¿Eres empresa? Contrata proceso datos candidatos en Granollers
Buscamos una Administrativa Experta en Back Office para unirse a nuestro equipo. ¿Te apasiona mejorar procesos, organizar datos y ser clave en el éxito de un equipo? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en un ambiente dinámico, lleno de retos y aprendizaje! Lo que harás: Gestionar documentación y apoyar en el control de recursos, asegurando que todo funcione de manera eficiente. Optimizar procesos internos para asegurar que cada equipo tenga lo que necesita para triunfar. Monitorear y analizar KPIs para impulsar el rendimiento y tomar decisiones informadas. Brindar soporte a la operación y contribuir a la mejora continua del equipo y los procesos del call center. Lo que buscamos en ti: Experiencia en back office (mínimo 3 años) Conocimientos avanzados de Excel y otras herramientas de gestión (CRM, ERP). Organización, proactividad y capacidad para trabajar bajo presión. Una actitud positiva y enfocada en resultados. ¡Queremos personas que no solo gestionen, sino que lideren cambios! Lo que te ofrecemos: Un equipo increíble, colaborativo y lleno de energía. Desarrollo constante en tu carrera profesional. Oportunidades para crecer dentro de la empresa. Salario competitivo y beneficios que te apoyan tanto a nivel personal como profesional. Si te motiva ser parte de un equipo comprometido con el éxito, ¡postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!
¿Quiénes somos? Tras 7 años como líderes del sector inmobiliario en la ciudad de Granollers, Mirai Home nace como resultado de un sueño, de la unión de dos inmobiliarias trabajando juntas por el mismo objetivo. Del japonés, Mirai, futuro y del inglés Home, hogar. Trabajamos para conseguir un futuro hogar prometedor para todos nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Estamos buscando una persona alegre y dinámica, orientada al cliente, con una fuerte autoestima y con habilidades para asumir retos y conseguir objetivos. ¿Cómo será tu día a día? El trabajo en Mirai Home es muy dinámico y solemos pasar el día rodeado de nuevas personas, a las que cuidamos y que terminan convirtiéndose en nuestros clientes. Abarcarás todo el proceso que hay en una agencia inmobiliaria, desde integrarte en el barrio de Granollers trabajando una zona para ganarte la confianza de la gente, aprendiendo a captar propiedades, su promoción en las principales webs, así como llamar al banco de datos para ofrecer visitas al inmueble a potenciales compradores, realizándolas, y negociar hasta la eventual perfección de la compraventa, inclusive su acompañamiento en notaria. Puedes empezar la mañana haciendo visitas a un inmueble, o visitando a los vecinos del barrio para entregarles el flyer con la propuesta del mes, hacer una valoración inmobiliaria, redactar un contrato de arrendamiento, negociar acuerdos o acompañar a los clientes a notaria. Estas son algunas de las tareas que se podrían hacer, entre muchas otras. Requisitos ·Experiencia: No es imprescindible experiencia previa en el sector inmobiliario aunque se valora experiencia como comercial. ·Idiomas: Castellano fluido, catalán valorable Beneficios laborales - Contrato indefinido. - Eventos corporativos. - Salario fijo + variable. - Aprendizaje continuo y crecimiento profesional. Formación a cargo de la empresa. - Posibilidad de promoción laboral y crecimiento dentro de la empresa. - Ambiente de trabajo muy bien valorado. - Móvil de empresa.
Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Se requiere personal sociosanitario, trabajadores familiares para el Servicio de atención domiciliaria en el municipio de Granollers para realizar las siguientes tareas, • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. • Actividades de ocio dentro del hogar. • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) Te ofrecemos • Jornada Laboral: Parcial. 21 horas semanales • Horario: de lunes a viernes, disponibilidad horaria de 8:00 a 15:00 horas • Tipo de contrato: Temporal , 1 mes aproximadamente Requisitos • Disponer de alguna de las siguientes titulaciones del ámbito sociosanitario: Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. • Valorable un año de experiencia en puesto similar. • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). • VALORABLE disponer de Vehículo propio (coche y/o moto), para realizar los desplazamientos entre los domicilios del servicio. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.
Iman Corporación, precisa incorporar un/ a aux de control de accesos para la zona de Granollers/ Montornés / Mollet . Funciones: -Control de accesos para diferentes clientes de la zona. Introducción de datos al ordenador. Horario: diurno / nocturno rotativos ( se planifican los turnos con anticipación para que te puedas programar según cuadrante horario). Salario : 1.338 € b/ mes a jornada completa ( si son menos horas salario proporcional a la jornada , más plus de nocturnidad si corresponde. Contrato: Apróx 2 - 3 meses con posibilidades de prórroga. Imprescindible coche Valorable residencia cercana a Granollers o cercanías. Estamos comprometidos con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
En Defendoor Abogados, somos una empresa líder en el sector jurídico, con una sólida trayectoria y un enfoque innovador. Nos especializamos en ayudar a personas y empresas a solucionar su situación financiera a través de la Ley de la Segunda Oportunidad, y estamos comprometidos en ofrecer soluciones de alto valor a nuestros clientes. Buscamos a una persona con experiencia en atención al cliente y habilidades comerciales para unirse a nuestro equipo como Teleoperador / Televenta. Responsabilidades: - Contactar telefónicamente a clientes potenciales interesados en nuestros servicios relacionados con la Ley de la Segunda Oportunidad. - Realizar presentaciones efectivas de nuestros servicios, adaptando la comunicación a las necesidades de cada cliente. - Ejecutar cierres telefónicos efectivos, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de venta. - Mantener un registro detallado de las interacciones y datos recopilados en cada llamada. - Colaborar con el equipo para identificar oportunidades de mejora en los procesos de contacto con clientes. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente o ventas telefónicas. - Excelentes dotes comunicativas y capacidad para generar empatía con los clientes. - Habilidades comprobadas en cierre telefónico y manejo de objeciones. - Conocimientos básicos de la Ley de la Segunda Oportunidad (valorable, pero no excluyente). - Formación universitaria relacionada (deseable). - Actitud proactiva, orientación a resultados y trabajo en equipo. Ofrecemos: - Modalidad presencial, de lunes a viernes de 9 a 18h. - Contrato estable en un entorno dinámico y en crecimiento. - Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. - Salario a convenir, más incentivos por objetivos alcanzados. Si te apasiona el trabajo en equipo y tienes ganas de contribuir al éxito de una empresa en expansión, ¡queremos conocerte! Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 18.000,00€-30.000,00€ al año Horario: De lunes a viernes Turno de 8 horas Retribución complementaria: Bonus mensual Plan de comisiones
Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a monitor/a de transporte para las zonas del Vallés Oriental, concretamente Granollers y Mollet del Vallés a jornada parcial para realizar las siguientes funciones, - Acompañar a los niños/as en el autobús en los trayectos de ida y vuelta del colegio, velando por su seguridad. - Control de usuarios y paradas escolares, así como la gestión de las indecencias que se desarrollen en el trayecto. Ofrecemos: - Jornada laboral: Parcial, 10 horas aproximadamente. - Horario: Turno de mañanas y tarde. - Tipo de contrato: Temporal, 1 mes. Requisitos: - Disponer de la titulación de Monitor/a de Ocio y Tiempo Libre. - Valorable experiencia previa como monitor/a y/o acompañante de ruta escolar. - Estar en posesión del Certificado Negativo de Delitos Sexuales. - Imprescindible vehículo propio. - Valorable cercanía a las poblaciones de Granollers y/o Mollet del Vallés. Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.