Trabajos relaciones internacionales en Madrid - Page 4Crear alertas

Sobre la Posición Buscamos un/a Senior Sales Executive con amplia experiencia en el sector publico y perfil dinámico para unirse a un equipo en crecimiento en España. La persona ideal contará con una sólida trayectoria en ventas B2B a nivel corporativo, siendo capaz de generar su propia cartera de oportunidades y vender soluciones innovadoras, con un enfoque especial en el sector público y gubernamental. El objetivo es seguir impulsando la expansión en el mercado español y más allá, buscando a alguien con pasión por el desarrollo de negocio, la construcción de relaciones a largo plazo con clientes internacionales y la generación de crecimiento en ingresos. Responsabilidades Estrategia y Ejecución Comercial: Definir y ejecutar una estrategia comercial integral para soluciones tecnológicas avanzadas en el mercado español, enfocándose en grandes cuentas B2B dentro del sector público. Generación de Pipeline: Capacidad para generar y cualificar oportunidades desde cero utilizando tanto las herramientas proporcionadas como su propia red de contactos. Acompañar estas oportunidades a lo largo de las diferentes etapas del proceso de venta hasta el cierre, y continuar trabajando con el cliente para detectar oportunidades de venta cruzada y ampliación. Gestión de Relaciones con Clientes: Construir y mantener relaciones sólidas con los principales responsables de decisión, incluyendo perfiles de alta dirección, en grandes organizaciones del sector público. Desarrollo de Negocio: Prospección activa y contacto con potenciales clientes en el segmento empresarial, utilizando conocimiento del mercado y su red para posicionar las soluciones como socio tecnológico preferente. Negociación y Cierre de Contratos: Liderar las negociaciones contractuales y gestionar todas las etapas del proceso de venta, con capacidad para cerrar acuerdos de alto valor asegurando la satisfacción y la continuidad de la relación. Expertise en el Mercado: Aprovechar un profundo conocimiento del sector público para adaptar el mensaje comercial y posicionar las soluciones como la mejor opción para las necesidades del cliente. Colaboración Interna: Trabajar de manera estrecha con los equipos de marketing, producto y customer success para garantizar una correcta implantación de los proyectos y el alineamiento con la oferta de soluciones. Reporting y Forecast: Mantener previsiones de ventas precisas, seguimiento de métricas de rendimiento e informes de actividad comercial para la dirección. Expansión Internacional: Contribuir a la estrategia global colaborando con equipos y clientes internacionales para seguir ampliando la presencia en nuevos mercados. Perfil y Requisitos • Sólido conocimiento del ciclo de venta en el sector público: generación de oportunidades, cualificación, negociación, licitaciones (RFP) y cierre., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para interactuar con stakeholders de todos los niveles., • Dominio fluido de español e inglés (oral y escrito)., • Capacidad demostrada para trabajar en entornos dinámicos y orientados a resultados., • Valorable experiencia liderando o formando equipos de ventas.

Somos una firma internacional de consultoría estratégica y buscamos incorporar en nuestra oficina de Madrid a una figura clave en nuestra estructura corporativa. Se trata de una posición de alta responsabilidad, orientada a profesionales que tengan entre 8 y 12 años de experiencia relevante en consultoría nacional/internacional o funciones análogas. Se trata de un rol diseñado para quienes no sólo ejecutan la estrategia, sino que la definen. La posición está pensada para profesionales con una visión global, sólidos fundamentos metodológicos y la ambición de liderar agendas transformadoras en organizaciones complejas y contextos de alta exigencia. Tu impacto: • Supervisarás y darás dirección a iniciativas estratégicas de gran alcance, aportando visión y consistencia a cada fase del proceso., • Te sentarás junto a C-levels y stakeholders clave a nivel internacional, construyendo relaciones que trascienden a los proyectos puntuales., • Impulsarás nuevas líneas de colaboración con clientes actuales y potenciales, anticipándote a sus retos., • Actuarás como punto de referencia para los equipos del proyecto, fomentando la excelencia, autonomía y cultura de alto rendimiento., • Participarás activamente en la evolución metodológica de la firma y en decisiones que afectan a su posicionamiento a largo plazo., • Un recorrido profesional demostrable de 8 a 12 años en consultoría estratégica u otros entornos de alto nivel, con foco en dirección de proyectos, gestión de clientes y liderazgo de equipos., • Formación económico-financiera o ingeniería. Valorable de forma muy positiva tener algún master en escuela de negocios de reconocido prestigio o programa de dirección ejecutiva., • Capacidad probada para estructurar problemas complejos, comunicar ideas de forma persuasiva y operar con criterio propio en escenarios ambiciosos., • Inglés avanzado o bilingüe (mínimo C1). Estás cómodo/a en entornos internacionales tanto en forma como en fondo., • En esta posición tendrás acceso a una compensación competitiva, estructurada en una parte fija y una retribución variable anual ligada al cumplimiento de objetivos estratégicos y al valor generado., • Formarás parte activa del diseño y la ejecución del plan de crecimiento de una firma internacional que combina la solidez institucional con una visión analítica avanzada. Tu liderazgo se traducirá en un papel visible en proyectos de gran alcance e impacto, donde tu relación directa será con perfiles de clientes C-level y con agentes institucionales de primer nivel. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: principal/director (strategy consulting) | (qyf-676) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: principal/director (strategy consulting) | (qyf-676) #J-18808-Ljbffr

Somos una firma internacional de consultoría estratégica y buscamos incorporar en nuestra oficina de Madrid a una figura clave en nuestra estructura corporativa. Se trata de una posición de alta responsabilidad , orientada a profesionales que tengan entre 8 y 12 años de experiencia relevante en consultoría nacional/internacional o funciones análogas. Se trata de un rol diseñado para quienes no sólo ejecutan la estrategia, sino que la definen. La posición está pensada para profesionales con una visión global, sólidos fundamentos metodológicos y la ambición de liderar agendas transformadoras en organizaciones complejas y contextos de alta exigencia. • Supervisarás y darás dirección a iniciativas estratégicas de gran alcance, aportando visión y consistencia a cada fase del proceso., • Te sentarás junto a C-levels y stakeholders clave a nivel internacional, construyendo relaciones que trascienden a los proyectos puntuales., • Impulsarás nuevas líneas de colaboración con clientes actuales y potenciales, anticipándote a sus retos., • Actuarás como punto de referencia para los equipos del proyecto, fomentando la excelencia, autonomía y cultura de alto rendimiento., • Participarás activamente en la evolución metodológica de la firma y en decisiones que afectan a su posicionamiento a largo plazo., • Liderarás desde la experiencia, pero también desde la escucha y la influencia., • Un recorrido profesional demostrable de 8 a 12 años en consultoría estratégica u otros entornos de alto nivel, con foco en dirección de proyectos , gestión de clientes y liderazgo de equipos ., • Formación económico-financiera o ingeniería. Valorable de forma muy positiva tener algún master en escuela de negocios de reconocido prestigio o programa de dirección ejecutiva., • Capacidad probada para estructurar problemas complejos, comunicar ideas de forma persuasiva y operar con criterio propio en escenarios ambiciosos., • Inglés avanzado o bilingüe (mínimo C1). Estás cómodo/a en entornos internacionales tanto en forma como en fondo., • Una forma de entender el liderazgo basada en la autonomía, el compromiso con el equipo y la visión a largo plazo., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid (zona Barrio Salamanca) y permiso de trabajo en España., • En esta posición tendrás acceso a una compensación competitiva, estructurada en una parte fija y una retribución variable anual ligada al cumplimiento de objetivos estratégicos y al valor generado., • Formarás parte activa del diseño y la ejecución del plan de crecimiento de una firma internacional que combina la solidez institucional con una visión analítica avanzada. Tu liderazgo se traducirá en un papel visible en proyectos de gran alcance e impacto, donde tu relación directa será con perfiles de clientes C-level y con agentes institucionales de primer nivel., • Todo ello enmarcado en una cultura organizativa que prioriza la excelencia, la meritocracia, la ética como principio rector, y la proyección del talento como eje central del desarrollo colectivo. San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 2 months ago #J-18808-Ljbffr

Empresa española especializada en sistemas de seguridad, con presencia en múltiples países. Ofrece soluciones con diversos agentes para sectores industriales, comerciales y residenciales. Forma parte de un gran grupo empresarial y en pleno proceso expansión internacional. Su sede está en Castilla y León y desarrolla tecnologías innovadoras en seguridad. La misión del Chief Financial Officer (CFO) es liderar la transformación financiera de la empresa, implementando una estructura sólida que garantice el control eficiente de los recursos, la optimización de procesos y el acceso a información analítica precisa para la toma de decisiones estratégicas. El CFO será responsable de establecer sistemas y controles que mejoren la transparencia financiera, asegurar una gestión rigurosa del inventario y facilitar el crecimiento sostenible de la compañía en mercados nacionales e internacionales. Además, el CFO deberá actuar como un socio estratégico para el equipo directivo, apoyando la profesionalización de la empresa y contribuyendo a su expansión mediante una planificación financiera robusta y alineada con los objetivos de negocio a largo plazo. • Estructuración del Departamento Financiero: Crear e implementar procesos, sistemas y controles financieros desde cero para garantizar una gestión eficiente y transparente., • Gestión y Control de Inventarios: Desarrollar e implementar sistemas efectivos para el control del inventario, mejorando la precisión y eficiencia operativa., • Análisis Financiero y Reportes: Desarrollar informes analíticos que permitan evaluar márgenes por producto, categoría y tipo de cliente, facilitando una toma de decisiones informada y estratégica., • Planificación y Control Presupuestario: Diseñar presupuestos anuales y establecer controles periódicos para garantizar el cumplimiento de objetivos financieros., • Gestión de Tesorería y Relación Bancaria: Negociar líneas de crédito, gestionar la liquidez y mantener relaciones estratégicas con entidades financieras., • Optimización de Procesos: Identificar áreas de mejora dentro del área financiera y proponer soluciones innovadoras para optimizar los procesos existentes., • Liderazgo y Desarrollo del Equipo Financiero: Construir y liderar un equipo financiero eficiente, promoviendo una cultura de alto rendimiento y colaboración., • Cumplimiento y Auditoría: Asegurar el cumplimiento de normativas financieras y fiscales, y gestionar procesos de auditoría interna y externa., • Experiencia demostrable en reestructuración y desarrollo de áreas financieras en empresas medianas o en proceso de profesionalización., • Conocimiento sólido en gestión de inventarios y capacidad para implementar sistemas de control efectivos., • Experiencia en análisis de datos financieros, elaboración de informes detallados y establecimiento de KPIs., • Competencia en negociación bancaria y gestión de financiación., • Familiaridad con sistemas ERP, especialmente NAVISION y herramientas de gestión financiera., • Experiencia previa en la interacción con equipos directivos y capacidad para apoyar procesos de toma de decisiones estratégicas., • Experiencia trabajando/reportando a/para fondos de inversión., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para tomar decisiones de manera independiente y liderar proyectos., • Dinámico, motivado, ágil, con iniciativa y capaz de trabajar en un entorno de ritmo rápido, con flexibilidad para adaptarse al cambio., • Capacidad para profundizar en los detalles: con sólidos conocimientos contables, al mismo tiempo que tiene una visión global para gestionar eficazmente la administración financiera de la empresa y ser el punto de contacto con el Fondo de Inversión., • Capaz de gestionar los procesos de informes mensuales: sin dejar de lado la gestión diaria de la empresa, con una alta implicación (gestión de pagos a proveedores, cobros de clientes y supervisión de la correcta asignación de costes en proyectos)., • Comunicación y Diplomacia: Habilidad para gestionar relaciones con distintos actores de la empresa., • Flexibilidad Sectorial: Se valora experiencia en el sector de sistemas de extinción de incendios, pero no es excluyente. Poseer un Master es un bonus. Mínimo de 8-10 años de experiencia en posiciones financieras de nivel directivo. Se valorará experiencia previa en alguna B4. Dominio de herramientas de gestión financiera y sistemas ERP (NAVISION) / BI. Experiencia en negociación con entidades financieras y manejo de procesos de tesorería. Orientación al cliente interno y externo, con actitud abierta y colaborativa. Nivel alto de inglés (C1), se valorarán otros idiomas debido a su presencia internacional. #J-18808-Ljbffr

Dirección de proveedores y desarrollo de producto Con una trayectoria de más de 50 años, Gunni & Trentino es un referente, tanto a nivel nacional como internacional, en el sector de diseño de interiores. Su atención exclusiva y personalizada, junto con un enfoque integral que fusiona recursos, talento y pasión, convierten cualquier espacio en una experiencia única. Contamos con cinco showrooms de inspiración y dos oficinas internacionales, y un equipo joven, dinámico, apasionado, experto y multicultural, compuesto por más de 300 profesionales, incluyendo arquitectos, diseñadores de interiores, diseñadores técnicos y estilistas, que acompañan a cada cliente durante todo el proceso. Todos nuestros proyectos, atemporales, elegantes y de alta calidad, combinan estilos tradicionales y vanguardistas. Trabajamos de manera individualizada con las mejores firmas, creando piezas únicas y a medida de nuestra marca propia, siempre comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y un servicio exclusivo que supera expectativas y realiza los deseos de nuestros clientes. Actualmente buscamos un perfil para el puesto de Dirección de Proveedores y Producto . La persona seleccionada será responsable de negociar y optimizar las compras de productos, materiales y servicios relacionados, manteniendo relaciones sólidas con los proveedores. Además, liderará y coordinará el desarrollo de nuestro producto propio. Funciones : • Crear y gestionar la estrategia de producto, tanto para incorporar nuevas firmas como para desarrollar productos propios., • Definir tarifas y negociar con fábricas para la fabricación de productos propios, en colaboración con los product managers., • Liderar el equipo de desarrollo de producto, planificar necesidades y calendarizar lanzamientos., • Mantener contacto con comerciales para entender necesidades de incorporación de nuevas marcas o productos, y con la Dirección Creativa para seguir la línea de estilo y estrategia de marca., • Decidir y gestionar la estrategia de proveedores en todos los departamentos del grupo., • Desarrollar relaciones estratégicas y de confianza con proveedores, y mantener las relaciones existentes., • Negociar acuerdos comerciales : precios, condiciones de pago, rappels, suministro, etc., • Filtrar, seleccionar e incorporar nuevos proveedores, valorando oportunidades y necesidades comerciales., • Coordinar con departamentos para resolver incidencias y garantizar el cumplimiento de los servicios acordados., • Crear informes de compras por proveedor., • Elaborar fichas de nuevos proveedores, asegurando su correcta incorporación en el sistema y comunicación., • Actualizar documentación en ERP e intranet, asegurando su precisión y actualidad., • Requiere experiencia en el sector de diseño de interiores, preferiblemente en el sector de lujo., • Experiencia previa en negociación con proveedores y gestión de equipos. Desarrollo Producto • Madrid, Comunidad de Madrid, España #J-18808-Ljbffr

Con una trayectoria de más de 50 años, Gunni & Trentino es un referente, nacional e internacional, en el sector de diseño de interiores, gracias a su atención exclusiva y personalizada, y un enfoque integral que fusiona recursos, talento y pasión para convertir cualquier espacio en una experiencia única. Cinco showrooms de inspiración y dos oficinas internacionales reúnen un equipo joven, dinámico, apasionado, experto y multicultural, de más de 300 profesionales, entre los que destacan arquitectos, diseñadores de interiores, diseñadores técnicos y estilistas, que guían y acompañan a cada cliente durante todo el proceso. Atemporales, elegantes y de calidad, y con estilos que se mueven entre la tradición y la vanguardia, todos los proyectos se trabajan de forma individualizada, junto a las mejores firmas y con piezas únicas y a medida de la marca propia Gunni & Trentino. Diseños todos ellos comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y un servicio exclusivo, que superan las expectativas y hacen realidad los deseos de los clientes. Actualmente estamos buscando un perfil para el puesto de Dirección de Proveedores y Producto . La persona seleccionada se responsabiliza de la negociación y optimización de las compras de productos, materiales y servicios relacionados, manteniendo sólidas relaciones con los proveedores. Además, lidera y coordina el desarrollo de producto propio. Funciones: • Creación de la estrategia de producto y su gestión, tanto para la incorporación de nuevas firmas como para el desarrollo de producto propio., • Definición de tarifas de producto propio y negociación con fábricas para su fabricación, con apoyo de los product managers., • Liderazgo del equipo de desarrollo de producto, planificación de necesidades y calendarización de lanzamientos de producto., • Contacto continuo con comerciales para entender las necesidades de incorporación de nuevas marcas o tipología de productos, y con Dirección Creativa para seguir la línea de estilo y estrategia de marca., • Decisión y gestión de la estrategia de proveedores de todos los departamentos del grupo., • Desarrollo de relaciones estratégicas y de confianza con los diferentes proveedores, así como el mantenimiento de las relaciones actuales., • Negociación de acuerdos comerciales con proveedores: precios, condiciones de pago, rappels, suministro, etc., • Filtrado, selección e incorporación de nuevas teniendo en cuenta la estrategia y valorando oportunidades o necesidades comerciales., • Contacto continuo con los diferentes departamentos para conocer incidencias de compra, suministro, etc. y asegurar que se mantienen los servicios acordados., • Creación de informes de compras por proveedores., • Creación de fichas de nuevos proveedores, asegurando que se vuelca correctamente al sistema y se comunica correctamente., • Experiencia en sector de diseño de interiores, preferiblemente en sector lujo, • Experiencia previa en negociación con proveedores, • Experiencia en gestión de equipo, • Valorable alto nivel de inglés #J-18808-Ljbffr

VOLVER PR Executive • Madrid, España, • Gestionar y mantener relaciones con medios y periodistas clave., • Redactar y distribuir notas de prensa., • Coordinar entrevistas, agendas de medios y asistencia a eventos., • Liderar el seguimiento de cobertura y elaboración de informes de resultados., • Trabajar de la mano del equipo creativo y digital para asegurar coherencia en el relato de marca., • Identificar oportunidades de visibilidad en medios, eventos y colaboraciones relevantes., • Proponer y ejecutar acciones con perfiles influyentes (KOLs, creadores de contenido)., • 2-3 años de experiencia previa en agencia de comunicación o en cliente del sector lifestyle, gastronomía o hospitality., • Cartera activa de contactos en medios lifestyle, gastronomía, lujo y actualidad., • Experiencia en gestión de colaboraciones con influencers y creadores de contenido., • Excelentes habilidades de redacción en español., • Imprescindible alto nivel de inglés hablado y escrito., • Alta capacidad de organización, proactividad y autonomía., • Formar parte de un equipo creativo, ágil y especializado en marcas con voz propia., • Trabajar con clientes nacionales e internacionales del sector hospitality y lujo., • Ambiente flexible, con visión estratégica y mucho espacio para proponer., • Acceso a eventos, presentaciones y entornos creativos del sector. Greater Madrid Metropolitan Area 1 week ago #J-18808-Ljbffr

• Graduado en área económica, ingeniera o similares, • Experiencia de 8-10 años en el sector asegurador, preferiblemente en corredurías internacionales o brokers globales., • Experiencia en gestión de colocaciones en mercados, negociación con compañías y relación con clientes corporativos., • Dominio técnico de productos de seguros en múltiples líneas y conocimiento actualizado del mercado asegurador nacional e internacional., • Familiaridad con herramientas tecnológicas del sector (comparadores, plataformas de colocación, etc.)., • Orientación al cliente, compromiso con la excelencia y alta capacidad analítica y estratégica. Reportando al Head of Broking & Market Relations, las principales funciones serían : Apoyar al responsable del área en las funciones relativas a Broking • Análisis y colocación de riesgos complejos (industriales, multinacionales, líneas financieras, etc.), • Supervisión del ciclo completo de colocación, desde la captación hasta la renovación, • Negociación de términos, condiciones, productos y tarifas. Apoyar en la gestión del equipo • Liderar la transformación y modernización del departamento, • Apoyar en la organización de los equipos y en el rediseño de procesos con un enfoque de cliente en el centro, • Apoyar en la ejecución de proyectos estratégicos de la compañía de la mano de otras áreas (transformación, financiero, etc.), • Apoyar en la integración de los equipos de broking de compañías adquiridas #J-18808-Ljbffr

Arrancamos la selección de profesores universitarios para el próximo Curso 2025/26‼ 🤩¿Te apasiona la docencia en el área de las Relaciones Internacionales? ¿Te gustaría poder incorporarte a una Universidad con grandes oportunidades de desarrollo de la actividad de investigación y plan de