Trabajos relaciones internacionales en Cornellà De LlobregatCrear alertas

En _ desarrollamos soluciones de packaging innovadoras y sostenibles para empresas nacionales e internacionales de referencia. Acompañamos a nuestros clientes en el desarrollo de soluciones que les ayudan a diferenciar sus productos en el mercado, aportando valor a través de la innovación, la calidad, el servicio y nuestro conocimiento del sector. Actualmente buscamos incorporar un/a COMERCIAL B2B para gestionar y desarrollar el negocio en la zona asignada del área de Barcelona y alrededores, en Catalunya. Tu misión: Formarás parte del equipo comercial y tu principal objetivo será impulsar el crecimiento de la zona asignada, construyendo relaciones sólidas y de confianza con clientes actuales y potenciales, Tus principales responsabilidades: • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes de la zona asignada., • Identificar nuevas oportunidades de negocio, tanto en clientes actuales como en nuevos clientes potenciales., • Detectar posibilidades de crecimiento en nuevas categorías, productos o líneas de negocio., • Comprender las necesidades, retos y objetivos de cada cliente para ofrecer soluciones adaptadas y de valor añadido., • Asesorar a los clientes en el desarrollo de soluciones de packaging alineadas con su estrategia de negocio., • Elaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de proyectos., • Coordinarte con los departamentos de I+D, operaciones, calidad, customer service y marketing para garantizar el buen desarrollo de cada proyecto., • Mantener relaciones sólidas con los diferentes interlocutores del cliente., • Analizar tendencias de mercado, movimientos de la competencia y oportunidades de desarrollo en tu zona., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales definidos por la compañía. Lo que valoramos de ti: • Experiencia previa en posiciones comerciales B2B y venta consultiva., • Experiencia en gestión de cartera de clientes medianos y grandes, así como en desarrollo de negocio., • Se valorará positivamente la experiencia en entornos industriales, packaging o sectores afines. Competencias: • Capacidad de generar relaciones de confianza a largo plazo., • Orientación al desarrollo de negocio y a la creación de valor para el cliente., • Habilidad para identificar oportunidades y transformarlas en proyectos concretos., • Capacidad de negociación e influencia., • Buenas habilidades de comunicación e interlocución con diferentes perfiles profesionales., • Organización, autonomía y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos internos. Qué ofrecemos: • Un plan de acogida inicial que te permitirá conocer en profundidad nuestros productos, procesos y forma de trabajo., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento interno en una compañía en evolución constante., • Un entorno de trabajo cercano, colaborativo y orientado a las personas, donde el buen ambiente forma parte de nuestra cultura., • Estabilidad y confianza dentro de una empresa familiar con proyección internacional y crecimiento sostenido. Condiciones: • Ubicación: Barcelona y Sant Joan les Fonts (Girona)., • Contrato: Indefinido., • Jornada: Completa, con flexibilidad en función de la actividad comercial., • Retribución: Salario fijo mensual más sistema de incentivos variables., • Herramientas: Vehículo de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil. ¿Por qué unirte a Alzamora? Por qué tu talento aquí tiene futuro. Apostamos por las personas y por su desarrollo dentro de la empresa. Puedes enviarnos tu candidatura desde la sección Empleo de nuestra página o, si lo prefieres, en el apartado de Contáctanos, indicando en el asunto: Oferta – Comercial Packaging Barcelona. Si quieres conocer más sobre quiénes somos y qué hacemos, visita: https://www.alzamoragroup.com

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Construction Area Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En esta posición, serás responsable de gestionar la construcción de una parte del proyecto en colaboración con el cliente, que se encargará de la coordinación con los contratistas. Buscamos una persona con experiencia como director de obra en proyectos de gran envergadura. Dependerás del director de obra y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con la construcción y los contratos (rendimiento, infracciones, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería., • Más de 15 años de experiencia como Construction Manager en proyectos de gran envergadura y técnicamente de los sectores de Petróleo y Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructura., • Capacidad para liderar el equipo de Construcción, definiendo necesidades con antelación para gestionar los requerimientos del proyecto, abarcando entre otros, el control de calidad, seguimiento de planificación, gestión de riesgos y oportunidades, gestión contractual, control de costos y reporting., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Experiencia en Quality Assurace y Quality Control., • Conocimientos comerciales., • Manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Ayudar al equipo de construcción del cliente en cualquier tarea necesaria para la construcción del área diseñada, coordinando aquellas acciones que son responsabilidad del equipo de PMC (control de calidad, supervisión del progreso, control financiero, control de riesgos y oportunidades, y presentación de informes)., • Coordinar al equipo de construcción de PMC para garantizar que los contratistas lleven a cabo las tareas de construcción del proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto., • Trabajar en coordinación con los equipos de construcción de PMC de otras áreas y reportar al gerente de construcción., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Coordinar con el equipo de logística del cliente y los supervisores del fabricante para coordinar el montaje de sus equipos., • Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto., • Apoyo durante la construcción en materia de control técnico, producción, plazos, costes y salud y seguridad del proyecto, que se ejecutará de acuerdo con el diseño de ingeniería (obras civiles, edificios, montaje mecánico, montaje eléctrico, instrumentación y control, etc.)., • Responsabilidad de garantizar que las actividades laborales de los diferentes contratistas se lleven a cabo de conformidad con los procedimientos del contrato y las disposiciones de los planes de gestión, las inspecciones principales y los documentos de diseño en general., • Responsabilidad de cumplir con todos los requisitos legales asociados al desarrollo de la obra, entre otros., • Control de calidad y cumplimiento. Verifica que las actividades de construcción cumplan con las especificaciones técnicas y las normativas del proyecto., • Gestión de la documentación técnica. Garantizar que los planes de gestión, certificados, manuales y otros documentos técnicos estén disponibles durante la construcción para todos los contratistas., • Comunicación con los contratistas. Contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos., • Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones., • Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de programación para medir el progreso y planificar las próximas actividades de construcción., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución de la construcción del proyecto., • Promover y codirigir reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por los directores del proyecto, el director de obra y/o el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

En ALLYON somos abogados, consultores y asesores especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del Middle Market. Aportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra pertenencia a ETL GLOBAL, presente en más de 70 países. En España contamos con un equipo multidisciplinar de más de 130 profesionales entre Madrid y Barcelona, que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. 🚀 En ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: Business Elevated. 🖐️ Nuestro lema "High Five, High Trust, High Success" Actualmente, buscamos un Fiscal Senior para nuestras oficinas de Barcelona. Tu misión en el equipo: Formarás parte del Departamento Fiscal, prestando asesoramiento tributario recurrente a empresas nacionales e internacionales, en un entorno colaborativo y técnico. Tus funciones • Asesoramiento fiscal continuado a sociedades, grandes patrimonios y grupos de empresas., • Supervisión de declaraciones fiscales periódicas., • Participación en cierres fiscales y planificación tributaria., • Redacción de informes y notas sobre consultas fiscales complejas., • Intervención en procedimientos de gestión, inspección y recursos ante la Administración tributaria., • Apoyo en operaciones corporativas desde la perspectiva fiscal., • Colaboración en la supervisión técnica de perfiles junior., • Participación en la formación y acompañamiento de los profesionales más junior del equipo, contribuyendo a su desarrollo técnico. Lo que buscamos en ti • Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas. Se valorará máster o posgrado en Fiscalidad o Contabilidad., • Experiencia mínima de 5-6 años en asesoramiento fiscal en despachos de reconocido prestigio o firmas internacionales (incluyendo Big Four o boutiques fiscales)., • Conocimientos técnicos sólidos en normativa fiscal y experiencia en el asesoramiento a sociedades y grupos empresariales., • Capacidad para gestionar clientes de forma autónoma y con criterio técnico., • Habilidad para trabajar en equipo, comunicar con claridad y construir relaciones de confianza con los clientes., • Perfil riguroso, orientado al detalle y con compromiso profesional. Lo que podemos ofrecerte • Incorporación estable en un despacho profesional en pleno crecimiento., • Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y en verano., • Posibilidad de retribución flexible (cheque guardería, seguro médico, ticket restaurante y transporte)., • Clases de inglés, • Un entorno profesional que apuesta por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. Si tienes pasión por el trabajo bien hecho, ¡nos encantaría conocerte! En Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar parte de un equipo que marca la diferencia.

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar Ingeniero/a especializado/a en Aeropuertos para formar parte de nuestro Área de Aeropuertos. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. Si te unes a IDOM encontrarás: • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo 1 día a la semana o 2 tardes., • Jornada intensiva de verano (julio y agosto), • Retribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería….), • Seguro de vida y accidentes, • Conciliación vida familiar y profesional, • Apuesta por carrera profesional a largo plazo, • Acceso a la propiedad para todas las personas, • Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar, • Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual, • Compromiso mutuo, • Relaciones interpersonales que favorecen la unidad SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... • Tienes titulación en Ingeniería Aeronáutica, ya sea Ingeniería técnica/superior aeronáutica o Grado en Ingeniería Aeroespacial. También se tendrán en cuenta estudios en Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos Canales y Puertos, con alta especialización en Aeropuertos., • Tienes experiencia de más de 3 años en el sector de aeropuertos, tanto en el diseño como en la planificación aeroportuaria., • Tienes experiencia en el diseño de Helipuertos y/o Vertipuertos., • Conoces la normativa ICAO, EASA, FAA, IATA., • Manejas de manera profesional AutoCAD y Office (Word, Excel, Power Point)., • Tienes inglés avanzado (C1 certificado o en curso). Se valorará también experiencia profesional con uso de inglés, • Tienes experiencia, preferiblemente internacional, en alguno de estos campos: Diseño geométrico lado aire 2D/3D (Civil 3D), Drenaje y atenuación con manejo de software asociado (MicroDrainage, etc), Diseño de helipuertos, Simulaciones de capacidad., • Te consideras una personas con capacidad de trabajar en equipo, de manera autónoma, con mentalidad innovadora, flexibilidad, rigor técnico y vocación internacional., • Tienes disponibilidad para desplazamientos frecuentes al extranjero asociados a los proyectos., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact ¿Qué funciones podrás desarrollar como abogado/a dentro del equipo de Procesal?: Gestión completa de controversias en materia civil y mercantil. Particularmente: • Tramitación de reclamaciones extrajudiciales ante entidades financieras (sector bancario y asegurador), • Asesoramiento jurídico en materia de Derecho civil, normativa bancaria, de consumidores y usuarios y bancario y LCCI., • Resolución de reclamaciones del SAC o instancias supervisoras ¿Podría encajar tu perfil?: • Licenciado/a en Derecho, doble grado con Derecho (Dº + ADE, Dº + Relaciones Internacionales, etc)., • Nivel B2 de inglés, • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Se valorará Máster de Acceso a la Abogacía (colegiado), • Se valorará la experiencia en la gestión de pleitos en masa contra entidades financieras y la experiencia en vistas., • Se valorará experiencia en asuntos concursales., • Se valorará manejo de catalán (bilingüe) ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución., • Energía y proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Capacidad de trabajo en equipo., • Gestión del tiempo, • ¡Motivación por seguir aprendiendo! ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 8 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

¿Cómo será tu día a día? El equipo de T&L Inmigración de Deloitte Legal busca un perfil especializado en Derecho Internacional y en la gestión de programas de movilidad global, procesos migratorios y expatriación. Tendrás la oportunidad de participar en el asesoramiento integral a compañías nacionales e internacionales en materia de inmigración, laboral internacional y Seguridad Social, asumiendo, entre otras, las siguientes responsabilidades: • Gestionar expedientes de movilidad internacional (asignaciones, traslados, desplazamientos temporales, teletrabajo internacional), asegurando el cumplimiento de la normativa migratoria, laboral y de Seguridad Social aplicable en cada jurisdicción., • Asesorar a clientes en procesos de expatriación e impatriación, identificando requisitos y riesgos clave desde la perspectiva migratoria, laboral y de Seguridad Social., • Coordinar y tramitar permisos de trabajo y residencia (solicitudes iniciales, renovaciones y casos especiales), incluyendo preparación de documentación, seguimiento de plazos e interlocución con las autoridades y con despachos/colaboradores locales., • Analizar y asesorar en materia de Seguridad Social internacional y cotización de empleados desplazados, gestionando formularios, certificados y coordinación con las áreas internas del cliente implicadas., • Elaborar informes y dictámenes sobre cuestiones migratorias y de Seguridad Social internacional, aportando soluciones claras y orientadas al negocio., • Coordinar proyectos con otras jurisdicciones dentro de la red global, actuando como punto de contacto con equipos locales y corresponsales en distintos países., • Atender consultas de los clientes y de los empleados desplazados, acompañándolos durante todo el proceso de movilidad y resolviendo dudas sobre requisitos migratorios, documentación y efectos en su situación de Seguridad Social., • Colaborar en la definición y actualización de políticas y procedimientos de movilidad internacional de nuestros clientes, incorporando cambios regulatorios y mejores prácticas del mercado. ¿Cómo te imaginamos? Buscamos un/a profesional con entre 2 y 6 años de experiencia en movilidad internacional e inmigración corporativa, con una clara orientación técnica y de servicio al cliente: • Formación en Derecho, Dobles Grados en Derecho/Relaciones Laborales, Derecho/ADE, o titulaciones afines., • Valorable Máster de Acceso a la Abogacía y/o especialización en Derecho Laboral, Inmigración, Seguridad Social o Global Mobility., • Experiencia previa en gestión de expedientes migratorios, proyectos de movilidad internacional y/o asesoramiento en Seguridad Social internacional., • Nivel alto de inglés y chino mandarín (oral y escrito), imprescindible., • Sólido manejo de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia con plataformas de movilidad internacional o sistemas de gestión de expedientes., • Perfil proactivo, con capacidad de trabajo en equipo, autonomía, organización y orientación al cliente, habituado/a a trabajar con plazos exigentes y múltiples interlocutores. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura de feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible. Si te gusta lo que lees ¡comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Procesal, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: Gestión de procedimiento judiciales y extrajudiciales, principalmente bancarios y conflictos entre empresas y apoyo a todo el departamento en los conflictos judiciales y extrajudiciales, negociaciones, arbitraje, etc. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduado en Derecho, doble grado Derecho y ADE, Derecho y relaciones laborales, Derecho y economía o similar, • Se valorará positivamente un nivel alto de inglés, oral y escrito., • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Se valorará la experiencia en la gestión de pleitos en masa contra entidades financieras ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Sobre la posición Buscamos un/a Responsable de Retención de Cuentas con una marcada orientación al cliente y una sólida experiencia en el sector de las colectividades, capaz de garantizar la continuidad de las cuentas estratégicas y fortalecer relaciones de largo recorrido .Se trata de una posición clave, actuando como nexo entre el cliente y las áreas operativas, identificando oportunidades de mejora, anticipándose a posibles incidencias y asegurando un alto nivel de satisfacción y fidelización . Funciones principal • es Gestionar una cartera de clientes del sector Business & Industry (B&;I), manteniendo una relación cercana y de confian • za.Realizar visitas periódicas a los centros para conocer de primera mano la operativa y detectar oportunidades de mejo, • ra.Actuar como interlocutor principal del cliente, dando respuesta ágil y eficaz a sus necesidad, • es.Coordinarse con los equipos de operaciones para garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y los compromisos adquirid, • os.Diseñar e implementar planes de acción orientados a la retención y crecimiento de las cuentas asignad, • as.Analizar indicadores de satisfacción, incidencias y evolución del servicio, proponiendo medidas correctivas cuando sea necesar, • io.Participar en reuniones de seguimiento, presentaciones y revisiones de negocio con clientes estratégic, • os.Identificar oportunidades de venta cruzada o ampliación de servicios, trabajando conjuntamente con el equipo comerci, • al.Garantizar una comunicación fluida entre cliente, operaciones y departamentos intern os. Perfil bus • cado Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de gestión de clientes, operaciones o account management dentro del sector de las colectividades, restauración organizada o servicios • B2B.Conocimiento de la operativa diaria de servicios de restauración para empresas (Business & Indus, • try).Perfil altamente relacional, con capacidad para generar confianza y construir relaciones estables con clientes de primer n, • ivel.Acostumbrado/a a gestionar incidencias con un enfoque resolutivo y orientado a la excelencia en el serv, • icio.Capacidad analítica, organización y autonomía en la gestión de proye, • ctos.Disponibilidad para desplazamientos frecue ntes. Requisitos imprescin • dibles Nivel alto de inglés (C1 o superior) para la gestión de clientes internacionales y reuniones corpor • ativas.Carnet de co, • nducir.Excelente capacidad de comunicación, negociación e infl, • uencia.Orientación a resultados y a la satisfacción del c liente. S • e ofrece Incorporación a una compañía líder en pleno cre • cimiento.Posición estratégica con un alto nivel de autonomía y vis, • ibilidad.Entorno dinámico, colaborativo e inter, • nacional.Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según exp, • eriencia.Coche de, • empresa.Plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento interno.

Quienes somos: Carboline es una empresa multinacional basada en St. Louis, Estados Unidos y fue fundada en 1947. Ayudamos a proteger infraestructuras críticas en todo el mundo mediante pinturas anticorrosivas y soluciones de protección pasiva contra incendios. Tabajamos cada día para ofrecer soluciones innovadoras que contribuyan a la seguridad y durabilidad de proyectos industriales e infraestructuras. Carboline forma parte de RPM International Inc., un grupo con una facturación de 7,6 mil millones de dólares y subsidiarias en todo el mundo. Si te apasionan las ventas, disfrutas construyendo relaciones de largo plazo y quieres formar parte de una empresa líder en su sector, nos encantaría conocerte! Tu misión: Como Inside Sales Representative, tu misión será impulsar el crecimiento del negocio fortaleciendo las relaciones con nuestros clientes recurrentes y convirtiéndote en un socio estratégico para ellos. Serás el punto de conexión entre nuestros clientes, el equipo comercial y las distintas áreas de la compañía, ayudando a identificar oportunidades, desarrollar nuevos negocios y garantizar una experiencia de servicio excepcional. Tus principales de desafíos serán: • Gestionar actividades comerciales inbound y outbound, atendiendo consultas, llamadas y solicitudes para identificar necesidades y generar nuevas oportunidades de negocio., • Construir y fortalecer relaciones de largo plazo con clientes actuales y potenciales mediante un seguimiento proactivo y asesoramiento continuo., • Elaborar propuestas comerciales, cotizaciones y ofertas adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente., • Colaborar estrechamente con el equipo de ventas externas en la calificación de oportunidades, coordinación de reuniones y seguimiento de proyectos comerciales., • Mantener actualizada la información comercial en Salesforce y asegurar la correcta gestión del pipeline de ventas., • Coordinar con los equipos de Customer Service, Marketing, Logística y otras áreas internas para garantizar una experiencia de cliente ágil y eficiente., • Gestionar consultas, reclamaciones o incidencias comerciales con rapidez y profesionalismo, asegurando la satisfacción del cliente., • Participar activamente en iniciativas orientadas al crecimiento de ventas, fidelización y desarrollo de mercado. Requisitos: • Preferentemente graduados de las carreras de ADE, Empresariales, Economía, Ingeniería o carreras técnicas., • 3-5 años de experiencia en ventas internas (Inside Sales) dentro del sector industrial., • Experiencia en gestión comercial B2B y atención al cliente., • Nivel intermedio de inglés para interactuar con equipos y documentación internacional., • Capacidad de organización, seguimiento y gestión simultánea de múltiples oportunidades comerciales., • Buen manejo de herramientas CRM (Salesforce será un plus)., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Actitud proactiva, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una compañía global líder en su sector., • Un entorno dinámico donde tu trabajo tendrá impacto directo en el crecimiento del negocio., • Colaboración con equipos internacionales y proyectos de gran relevancia industrial., • Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Si te motiva construir relaciones comerciales sólidas y contribuir al crecimiento de una compañía que protege infraestructuras críticas en todo el mundo, esta puede ser tu oportunidad!

Nuestro cliente, empresa ubicada en Barcelona dedicada a la venta y exportación de recambios y accesorios de automoción en mercados internacionales de nicho y con un ambicioso plan estratégico de crecimiento necesita la incorporación de un SALES & BUSINESS DEVELOPMENT PROJECT MANAGER Para este rol, tus responsabilidades serán las siguientes: • Definirás planes de acción para posicionar a la empresa ante nuevos clientes de nichos de mercado emergentes e impulsar el crecimiento de ventas., • Trabajarás con metodología de proyecto para la asignación de recursos y verificación del cumplimiento de los objetivos., • Participarás en la ideación de la estrategia de crecimiento y propuesta de nuevos productos, servicios, canales de venta y expansión a mercados internacionales., • Dirigirás y motivarás al equipo de comerciales que la empresa dispone en los países donde opera., • Asegurarás la consecución de objetivos comerciales de los clientes asignados., • Mejorarás los procesos del área comercial de la empresa para una mayor eficiencia e impacto comercial., • Ejecutarás tareas administrativas relacionadas con las operaciones de ventas (p.e.colaboración con compras para las ofertas de ventas). Tu perfil nos encaja si cumples los siguientes requisitos: • Tu experiencia está centrada en el área de ventas y comercial en una pyme, independientemente del sector (valoraremos la afinidad o parecido con el sector de recambios de automoción)., • Has dirigido equipos de venta y comerciales alineando resultados con satisfacción de las personas., • Tienes disponibilidad para viajar ocasionalmente a nivel internacional (valoraremos la experiencia en exportación, mercados exteriores y competencia en idioma inglés)., • Tienes visión estratégica y un perfil analítico., • Al mismo tiempo, destacas en las relaciones interpersonales, indispensables para la negociación o liderazgo de equipos comerciales, entre otras competencias., • Valoraremos si posees formación superior universitaria y Master o Posgrado en el área Comercial y de Ventas, si bien nos importa mucho más tu experiencia y reputación en las empresas para las que has trabajado. ¿Qué puedes esperar de la empresa? • Incorporarte a una empresa en claro crecimiento y expansión., • Desarrollar tu carrera profesional en un entorno donde podrás alinear tu ambición con el reconocimiento., • Explotar el potencial de tu perfil comercial, estratégico y ejecutivo en una pyme donde tendrás visibilidad y protagonismo., • Un competitivo paquete retributivo orientado al logro a medio y largo plazo.

Carolina Martí Real Estate – Barcelona Desde hace más de 25 años, Carolina Martí es una empresa inmobiliaria de referencia en Barcelona, reconocida por su profundo conocimiento del mercado local, su trato personalizado y una sólida cartera de clientes construida a través de la discreción, la profesionalidad y la confianza. En pleno proceso de crecimiento y sede nueva, buscamos incorporar un/a Agente Inmobiliario PRIME con experiencia para formar parte de nuestro equipo y representar nuestra marca en Barcelona. Esta posición es una oportunidad para integrarse en un equipo consolidado, multilingüe y altamente especializado, que trabaja con una cartera exclusiva de propiedades y una fuerte presencia en las zonas más demandadas de Barcelona. Ofrecemos contrato indefinido, salario fijo competitivo y un atractivo sistema de comisiones tanto por captación como por ventas. Responsabilidades principales: • Captación de propiedades de alto nivel en las principales zonas de Barcelona., • Construcción y mantenimiento de relaciones a largo plazo con propietarios., • Realización de visitas con profesionalidad, discreción y orientación al cliente., • Atención y asesoramiento a clientes tanto en oficina como por teléfono, en varios idiomas., • Valoración de inmuebles basada en conocimiento y criterio real de mercado., • Gestión integral del proceso de venta, desde el primer contacto hasta el cierre de la operación, garantizando una experiencia excelente., • Mantenimiento actualizado y preciso de la información en los sistemas internos de la empresa (CRM). Requisitos: • Experiencia demostrable en el mercado inmobiliario de Barcelona, especialmente en ventas y captación dentro del segmento PRIME., • Conocimiento sólido de procedimientos inmobiliarios, aspectos legales y conceptos financieros., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Se valoran otros idiomas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y también en equipo dentro de un entorno boutique., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Perfil proactivo, ambicioso y orientado a resultados., • Alto nivel de atención al cliente, especialmente con clientes nacionales e internacionales de alto perfil., • Motivación personal y interés por crecer profesionalmente., • Ortografía y gramática impecables., • Excelente presencia y cuidado de la imagen personal., • Amplio conocimiento de los distritos y barrios de Barcelona., • Se valora disponer de vehículo propio. ¿Por qué unirte a Carolina Martí? • Contrato laboral indefinido, • Sueldo fijo base competitivo, • Comisiones por captación Y venta, • Formar parte de una marca sólida y reconocida, con 27 años de trayectoria en Barcelona, • Entorno de trabajo boutique, donde el servicio es personalizado, riguroso y cercano, • Equipo internacional y multilingüe que trabaja con profesionalidad y pasión, • Cartera de propiedades exclusivas y clientes con alto poder adquisitivo, • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa orientada a relaciones a largo plazo, • Nueva sede de 400m2 recién reformada en el centro de Sant Gervasi, • Recursos a tu alcance, • Clases semanales de idiomas (pagadas por Carolina Martí) Si crees que tu perfil encaja con esta oportunidad y te gustaría formar parte de una firma que valora la confianza, la discreción y la excelencia, estaremos encantados de conocerte. 📩 Envíanos tu CV mediante Easy Apply para participar en el proceso de selección. ¡Esperamos conocerte pronto! Conoce más sobre la empresa en: www.carolinamarti.es

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Actualmente seleccionamos al/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento para una planta farmacéutica de la provincia de Barcelona. Misión El/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento será responsable de la planificación estratégica y operativa de la demanda, la gestión de inventarios y la adquisición de materias primas, materiales de envasado y productos terminados, asegurando la eficiencia de la cadena de suministro y el soporte a los objetivos de producción de la empres a.La posición también es responsable de coordinar los servicios externalizados de Seguridad, Limpieza y gestión de residuos. Funciones: • Planificación de la Demanda y la Producción:, • Desarrollar y mantener pronósticos de demanda precisos utilizando datos históricos, tendencias de mercado y proyecciones de ventas en colaboración con los equipos comerciales y de marketing., • Crear planes de producción maestros (MPS) y planes de requerimiento de materiales (MRP) para asegurar la disponibilidad de productos y componentes, considerando la capacidad de planta y los plazos de entrega., • Coordinar con el equipo de producción para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación y los cronogramas de producción., • Coordinar con el equipo de laboratorio para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación análisis y los cronogramas de laboratorio., • Gestión de Inventarios:, • Establecer y optimizar los niveles de inventario de materias primas, materiales de envasado y productos terminados para minimizar costos de almacenamiento y obsolescencia, mientras se asegura la continuidad de la producción., • Monitorizar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de inventario, como rotación, cobertura y obsolescencia, implementando acciones correctivas cuando sea necesario., • Gestionar el ciclo de vida del inventario, incluyendo el seguimiento de lotes y fechas de caducidad, especialmente crítico en la industria farmacéutica., • Aprovisionamiento y Gestión de Proveedores:, • Establecer y mantener relaciones sólidas con los proveedores, monitorizando su desempeño y resolviendo cualquier problema o desviación junto, • Colaborar en la gestión de proveedores con el departamento de compras encargado de la negociación de precios, • Gestionar el proceso de órdenes de compra, desde la creación hasta el seguimiento y la recepción, asegurando la documentación adecuada y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Cumplimiento Normativo y Calidad:, • Asegurar que todas las actividades de planificación y aprovisionamiento cumplan con las regulaciones farmacéuticas nacionales e internacionales (ej. FDA, EMA, ..), así como con las políticas internas de calidad., • Colaborar con el departamento de Calidad para la cualificación de proveedores y materiales, la gestión de no conformidades y la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPAs)., • Mantener la trazabilidad de los materiales a lo largo de la cadena de suministro., • Gestión Integral de Residuos: Esta responsabilidad se enfoca en asegurar que todos los residuos generados en las instalaciones farmacéuticas —desde los residuos comunes hasta los peligrosos y farmacéuticos— sean gestionados de acuerdo con la normativa vigente y los más altos estándares de sostenibilidad., • Coordinación con Gestores Autorizados: Establecer y mantener relaciones con empresas gestoras de residuos debidamente autorizadas, negociando los términos de servicio y asegurando la recogida y eliminación adecuada de cada tipo de residuo., • Clasificación y Almacenamiento: Supervisar y asegurar la correcta clasificación, etiquetado y almacenamiento temporal de los residuos dentro de las instalaciones, siguiendo los protocolos de seguridad y las normativas medioambientales y sanitarias. Esto incluye la gestión de residuos farmacéuticos caducados o no conformes., • Documentación y Trazabilidad: Mantener un registro exhaustivo de todos los movimientos de residuos, incluyendo manifiestos de transporte, certificados de eliminación y cualquier otra documentación requerida por la ley. Asegurar la trazabilidad de los residuos peligrosos y farmacéuticos. Realizar la declaración anual de residuos., • Auditorías y Cumplimiento: Realizar auditorías periódicas a los gestores de residuos y asegurar que sus operaciones cumplen con los estándares de calidad y medioambientales de la empresa, así como con la legislación aplicable., • Optimización y Sostenibilidad: Identificar oportunidades para reducir la generación de residuos, promover el reciclaje y la reutilización, y mejorar la eficiencia en la gestión general de los mismos, contribuyendo a los objetivos de sostenibilidad de la empresa., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Vigilancia, • Punto de Contacto Principal: Actuar como el enlace directo entre la empresa y la compañía de seguridad subcontratada., • Supervisión de Servicios: Asegurar que el personal de vigilancia cumpla con los protocolos de seguridad establecidos por la empresa, como control de accesos, rondas de seguridad, monitorización de cámaras y sistemas de alarma., • Gestión de Incidencias: Recibir y gestionar de manera proactiva cualquier incidencia relacionada con el servicio de vigilancia, como fallos en los sistemas de seguridad, comportamientos inapropiados del personal de seguridad, o eventos de seguridad en las instalaciones (robos, intrusiones, etc.). Esto incluye la documentación de la incidencia, la comunicación con las partes implicadas y el seguimiento de las acciones correctivas., • Evaluación del Servicio: Participar en la evaluación periódica del desempeño del servicio de vigilancia, proponiendo mejoras y asegurando que se ajusta a las necesidades cambiantes de la compañía., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Limpieza: La higiene y la limpieza son aspectos críticos en una industria farmacéutica para mantener los estándares de calidad y las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP)., • Punto de Contacto Principal: Servir como el enlace principal entre la empresa y la compañía de limpieza subcontratada. Esto implica coordinar horarios, definir alcances de limpieza específicos para diferentes áreas (oficinas, laboratorios, áreas de producción, zonas estériles si aplica) y comunicar expectativas., • Gestión de Incidencias: Atender y resolver cualquier incidencia relacionada con el servicio de limpieza, como quejas sobre la calidad de la limpieza, daños causados por el personal de limpieza, o necesidades imprevistas de limpieza. Implica documentar la incidencia, coordinar con la empresa de limpieza para la resolución y verificar la acción correctiva., • Ajuste y Optimización del Servicio: Colaborar con la empresa de limpieza para ajustar el servicio según las necesidades de la planta, optimizando las frecuencias, los productos utilizados y las técnicas, siempre bajo el paraguas de las normativas sanitarias y de calidad., • Mejora Continua y Proyectos:, • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de planificación y aprovisionamiento, implementando soluciones para optimizar la eficiencia y reducir costos., • Participar en proyectos de mejora de la cadena de suministro, como la implementación de nuevos sistemas ERP (Enterprise Resource Planning) o herramientas de planificación avanzada., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y tecnologías en la gestión de la cadena de suministro en la industria farmacéutica. Se requiere • Grado universitario en Ingeniería Industrial, Farmacia, Ciencias Químicas, Logística, Administración de Empresas o campo relacionado., • Se valorará un postgrado en Supply Chain Management., • Dominio de herramientas de análisis de datos (ej. Excel avanzado)., • Conocimiento profundo de los principios de gestión de inventarios y técnicas de pronóstico., • Familiaridad con las regulaciones GMP y otros estándares de calidad relevantes para la industria farmacéutica., • Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en la información., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos (producción, calidad, ventas)., • Fluidez en español e inglés obligatorio (especialmente para la comunicación con proveedores internacionales)

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el Farmacéutico, Biotech y Ciencias de la salud, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video: _ 🔎 ¿Qué buscamos? COMERCIAL NACIONAL La misión de la posición es que desarrolle y gestione las relaciones comerciales con los clientes nacionales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas globales, la apertura de nuevos mercados y la fidelización de la cartera actual. Que actúe como nexo entre la empresa y los distintos mercados nacionales, adaptando la estrategia comercial a cada contexto cultural, legal y económico. 🎯 ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: • Identificar, contactar y negociar con clientes potenciales en mercados nacionales., • Participar en ferias, misiones comerciales y eventos de networking a nivel nacional (en el extranjero ocasionalmente)., • Gestionar procesos de exportación y coordinación logística junto al departamento correspondiente., • Elaborar ofertas comerciales, contratos y seguimiento de pedidos nacionales., • Analizar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de expansión., • Cumplir con objetivos de ventas y márgenes establecidos para cada zona geográfica., • Coordinarse con equipos de marketing, producción y finanzas para asegurar la satisfacción del cliente., • Etc. 🎯 Lo que buscamos en ti Formación requerida: Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Farmacia o similar Deseable poseer Máster en Comercio Exterior, Negociación Internacional, Dirección Comercial o MBA. Formación continua en tendencias del mercado global y técnicas de venta. Competencias: Experiencia comprobada en ventas internacionales y desarrollo de negocios globales (>5 años). Nivel de inglés mínimo requerido B2-C1; otros idiomas valorables (francés, alemán, portugués, etc.). Experiencia previa en negociación con distribuidores, grandes cuentas, sectores como construcción, ingeniería, instalaciones, etc. Se valorará muy positivamente poseer experiencia técnica y/o comercial previa en mercados específicos en el sector Pharma. Manejo avanzado de CRM, ERPs comerciales (Salesforce, SAP, etc.). Capacidad de análisis de mercados nacionales. Habilidades de negociación. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Permiso de conducir. Permiso de trabajo en vigor. Habilidades: Alta orientación a resultados y cierre de ventas. Comunicación clara y persuasiva en entornos multiculturales. Adaptabilidad y resiliencia en entornos cambiantes. Capacidad de organización y autonomía. Empatía y construcción de relaciones a largo plazo. Pensamiento estratégico con visión global. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Tolerancia a la presión. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Centro de trabajo situado en Barcelona. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento. _ En MONTAJES DELSAZ promovemos la igualdad de oportunidades y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y libres de cualquier tipo de discriminación. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, nacionalidad, discapacidad, raza, religión, estado civil o cualquier otra condición personal o social protegida por la legislación vigente.

Compañía referente en el sector de gran consumo (cosmetics & beauty), busca incorporar un/a Key Account Manager (KAM) para el desarrollo y gestión del canal retail (modern trade), con foco en el crecimiento sostenible del negocio tanto a nivel nacional como internacional. Ubicación: Barcelona. • La persona seleccionada será responsable de la prospección, captación y gestión de grandes cuentas, así como del desarrollo y fidelización de la cartera de clientes. Tendrá un papel clave en la negociación con distribuidores y centrales de compra, asegurando la correcta implantación de la estrategia comercial., • Además, participará activamente en ferias sectoriales a nivel nacional e internacional, contribuyendo a la visibilidad de la marca y al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Se trata de una posición estratégica dentro de la compañía, con desarrollo, en la que se valorará especialmente la estabilidad, el compromiso y la capacidad de construir relaciones a largo plazo Requisitos • Experiencia en el sector FMCG (gran consumo); muy valorable, aunque priorizamos el encaje personal y profesional., • Amplia experiencia en gran distribución., • Experiencia consolidada en negociación con grandes cuentas y distribuidores., • Nivel de inglés alto, imprescindible para el desarrollo internacional de la compañía., • Valorable experiencia en el uso de herramientas CRM (Salesforce) y facilidad para trabajar con IA., • Perfil senior, con trayectoria sólida y orientación a largo plazo dentro de la organización., • Persona estable, fiable, con capacidad para generar confianza y relaciones duraderas. Ventajas • Incorporación a una compañía consolidada y en crecimiento dentro del sector gran consumo., • Posición estratégica con proyección y continuidad a largo plazo., • Participación en proyectos internacionales y ferias del sector., • Buen ambiente de trabajo y modelo flexible., • Oficinas muy bien ubicadas en Barcelona

Somos Impress. Creemos que todo el mundo merece una sonrisa que le encante. Somos la mayor red de clínicas de ortodoncia con procesos completamente digitalizados en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible gracias a un equipo de profesionales especializados en crear sonrisas y al uso de la tecnología más avanzada para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de cada caso. Nuestro modelo de negocio, que combina de forma única la excelencia clínica y la digitalización, ha sido reconocido por Forbes como una de las empresas HealthTech de mayor crecimiento y actualmente formamos parte del Top 10 Startups de LinkedIn. Nacidos en Barcelona en 2019, hemos crecido hasta convertirnos en referentes del sector, ofreciendo una atención de primer nivel, clínicas insignia y tecnología de vanguardia en 10 países y más de 120 ubicaciones. Y seguimos creciendo rápidamente. Nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de las personas en todo el mundo. Responsabilidades: • Comprender y gestionar las prescripciones de los pacientes para todos los tipos de tratamiento de Impress., • Diseñar planes de tratamiento ortodóncico a partir de imágenes 3D escaneadas utilizando software especializado de corrección ortodóncica, creando setups virtuales de acuerdo con las necesidades del paciente y los protocolos clínicos establecidos por Impress., • Revisar y aprobar los planes de tratamiento finales, tanto iniciales como refinamientos, dando inicio a la fase de producción., • Representar a Impress, generando relaciones de confianza con los pacientes y ayudándoles a encontrar la solución de tratamiento que mejor se adapte a sus necesidades y supere sus expectativas., • Gestionar incidencias y casos complejos escalados, trabajando directamente con pacientes a través de visitas en clínica, llamadas telefónicas, videollamadas y comunicación por correo electrónico., • Realizar videollamadas con pacientes para explicar los planes de tratamiento, resolver dudas y ofrecer alternativas cuando no sean candidatos a un tratamiento inmediato con alineadores., • Acudir a las clínicas cuando sea necesario para reunirse con pacientes y valorar las distintas opciones de tratamiento., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y protocolos clínicos de Impress en todo momento., • Alcanzar los objetivos de eficiencia y calidad (KPIs) para ofrecer la mejor experiencia posible a nuestros pacientes., • Colaborar con el equipo para fomentar un entorno de trabajo positivo, dinámico y orientado al éxito., • Mantener una actitud proactiva, con motivación constante y orientación a resultados., • Liderar con el ejemplo y apostar por la mejora continua. Qué necesitas para tener éxito: • Grado en Odontología, con experiencia o formación en Ortodoncia., • Experiencia previa en una posición similar., • Capacidad de aprendizaje, disciplina y autonomía., • Compromiso, orientación a objetivos y enfoque en resultados., • Experiencia utilizando software de diseño dental., • Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales., • Espíritu de equipo y actitud proactiva. Qué ofrecemos: • ¡Un equipo internacional! Trabajarás con profesionales de todo el mundo desde nuestras oficinas centrales en Barcelona, ubicadas en el distrito del Eixample., • Salario fijo: €22.000 brutos anuales + €2.000 de bonus (vinculados al cumplimiento de, • KPIs)., • Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes de 09:00 a 18:00., • Beneficios y descuentos en nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de una compañía innovadora y una de las principales scale-ups internacionales del sector., • Entorno de trabajo colaborativo y cultura positiva., • Equipos internacionales y diversos.

Fundado en 1992 en Barcelona, el Grupo Puente China es una empresa familiar con más de 30 años de historia. Somos una empresa multicultural, creemos en la polivalencia y buscamos la excelencia. Tenemos una amplia gama de negocios, desde inversión inmobiliaria, importación y distribución de productos sanitarios, bufete de abogados, hasta nuestra fundación Puente China, que se enfoca en el intercambio cultural entre los jóvenes chinos y españoles. Actualmente buscamos incorporar un/a Project Manager para coordinar, organizar y hacer seguimiento de proyectos estratégicos, empresariales e institucionales entre España y China. Misión del puesto La misión del puesto es gestionar y coordinar proyectos definidos por la Dirección, asegurando su correcta planificación, ejecución, seguimiento y cierre. La persona seleccionada actuará como punto de coordinación entre la Dirección, los equipos internos, socios externos, proveedores, clientes e instituciones, garantizando que cada proyecto avance de forma ordenada, con responsables claros, plazos definidos y resultados concretos. Este puesto requiere una persona organizada, resolutiva, con visión práctica de negocio y capacidad para trabajar en un entorno dinámico e internacional. Reporta a Dirección / Presidencia del Grupo. Objetivos principales • Coordinar proyectos empresariales, comerciales e institucionales del Grupo., • Hacer seguimiento de tareas, plazos, documentación y próximos pasos., • Facilitar la comunicación entre equipos internos y colaboradores externos., • Preparar documentación, informes, presentaciones y materiales de apoyo., • Detectar bloqueos, retrasos o riesgos y proponer soluciones prácticas., • Asegurar que los proyectos se ejecuten de forma ordenada, eficiente y orientada a resultados. Responsabilidades principales 1. Gestión y seguimiento de proyectos, 2. Coordinación interna y externa, 3. Desarrollo de negocio y cooperación empresarial, 4. Organización de visitas, reuniones y eventos, 5. Documentación y reporting Requisitos Formación • Grado universitario en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional, Relaciones Internacionales, Derecho, Ingeniería, Marketing, Comunicación o áreas afines., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, desarrollo de negocio, comercio exterior o análisis empresarial. Experiencia • Experiencia mínima de 2 a 5 años en gestión de proyectos, coordinación empresarial, desarrollo de negocio, consultoría, operaciones, comercio internacional o funciones similares., • Experiencia en entornos dinámicos, multiculturales o internacionales., • Se valorará experiencia en empresa familiar, grupo empresarial, consultoría, inversión, comercio internacional, eventos, productos sanitarios o sectores regulados. Idiomas • Español nivel nativo o avanzado., • Se valorará positivamente el conocimiento de chino mandarín., • Se valorará inglés profesional. Competencias técnicas • Dominio de Word, Excel, PowerPoint y herramientas de gestión documental., • Capacidad para preparar informes, presentaciones, tablas de seguimiento y documentos ejecutivos., • Buena capacidad de redacción y síntesis., • Capacidad para analizar información comercial, operativa y organizativa., • Se valorará conocimiento de herramientas de gestión de proyectos., • Se valorará conocimiento de comercio internacional, logística, inversión, desarrollo de negocio o productos sanitarios. Competencias personales • Persona muy organizada, metódica y orientada a resultados., • Alta capacidad de coordinación y seguimiento., • Perfil resolutivo, práctico y proactivo., • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad para trabajar con Dirección y equipos transversales., • Autonomía y sentido de responsabilidad., • Capacidad para gestionar varias tareas y proyectos al mismo tiempo., • Flexibilidad ante cambios de prioridades., • Discreción, rigor y compromiso., • Sensibilidad para trabajar en un entorno multicultural. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata., • Puesto estable a jornada completa., • Contrato indefinido, con periodo de prueba., • Salario fijo, con posibilidad de variable o success fee según proyectos implementados con éxito., • Participación directa en proyectos estratégicos del Grupo., • Entorno de trabajo internacional y multicultural., • 23 días laborales de vacaciones + 1 día libre por cumpleaños., • Oficina bien ubicada en Paseo de Gracia, Barcelona., • Buen ambiente laboral., • Café y fruta en la oficina. Candidatura Las personas interesadas pueden enviar su CV a: recursoshumanos@puentechina.com Asunto: Vacante – Project Manager Persona de contacto: Anita Cao ¡Te esperamos en Grupo Puente China!

En Magnolia Clothing diseñamos y distribuimos Meisïe, una marca de moda femenina de estilo boho que combina estampados exclusivos, tejidos con carácter y detalles cuidadosamente trabajados para crear colecciones llenas de personalidad. Estamos viviendo una etapa de crecimiento y expansión internacional, por lo que buscamos incorporar a una persona organizada, proactiva y con pasión por el mundo de la moda para unirse a nuestro equipo. La posición estará orientada a la gestión de pedidos internacionales y a la atención de nuestros clientes B2B, convirtiéndose en un punto clave de conexión entre nuestros clientes y los distintos departamentos de la empresa. Si te ilusiona formar parte de una marca en crecimiento, con vocación internacional y un equipo cercano donde cada persona aporta valor, nos encantará conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestionar el ciclo completo de los pedidos de venta, asegurando un procesamiento ágil y preciso., • Coordinar y realizar el seguimiento de los envíos, garantizando que los pedidos lleguen a tiempo y resolviendo cualquier incidencia que pueda surgir., • Mantener una comunicación cercana y profesional con clientes y agentes comerciales, ofreciendo un servicio excelente y generando relaciones de confianza., • Dar soporte en la gestión de incidencias y acciones postventa, contribuyendo a la mejora continua de nuestros procesos y de la experiencia del cliente., • Realizar el seguimiento de cobros y pagos de clientes, identificando y gestionando posibles discrepancias., • Mantener actualizada la información en el ERP y otros sistemas de gestión, garantizando la calidad y fiabilidad de los datos., • Colaborar con diferentes departamentos para optimizar procesos y asegurar el correcto flujo de información. Requisitos • Experiencia en ERP A3, indispinsable, • Dominio del inglés hablado y escrito. Se valorará positivamente el dominio del francés., • Experiencia previa en administración comercial, ventas o postventa B2B Se valorará • Experiencia en empresas del sector moda, retail o distribución., • Conocimientos de logística y exportación., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector moda., • Horario de lunes a jueves de 9 a 14 h. y de 15 a 18 h. y viernes de 9 a 14 h., • Participación en un entorno internacional y dinámico., • Buen ambiente de trabajo y colaboración entre departamentos., • Proyecto estable con posibilidades de crecimiento.

Buscamos un Sales Europe Director para liderar la estrategia comercial en Europa, gestionando partners medianos y grandes, tanto del canal Minorista (agencias, turoperadores, consolidadores) como del canal XML/API (OTAs, bancos de camas, integradores y clientes B2B tecnológicos). El rol está orientado al crecimiento, la optimización del rendimiento comercial y la consolidación de relaciones estratégicas en los principales mercados europeos. Responsabilidades clave • Definir la estrategia comercial en Europa y planes de expansión por mercado., • Gestionar y desarrollar la cartera internacional de clientes XML y Minorista., • Negociar acuerdos comerciales, márgenes, integraciones y visibilidad., • Analizar el comportamiento de ventas y proponer mejoras continuas., • Elaborar informes de rendimiento mediante Qlik y Power BI., • Asesorar a partners sobre producto, tendencias y oportunidades de negocio., • Proponer y negociar Planes de Actuación específicos por cliente., • Liderar equipos Comerciales Minorista y XML en distintos países., • Coordinarse con áreas internas (Producto, Conectividad, Revenue, Marketing y Finanzas). Requisitos • +8 años de experiencia en ventas internacionales, idealmente en distribución B2B., • Experiencia sólida gestionando partners Minorista y XML de alto volumen., • Conocimiento profundo de entornos API/XML, KPIs digitales y modelos de distribución., • Dominio de Qlik, Power BI y CRM., • Inglés C1/C2; otros idiomas europeos, valorables., • Capacidad de negociación, análisis y liderazgo multicultural. Qué ofrecemos • Paquete retributivo competitivo + bonus., • Rol estratégico con impacto en toda Europa., • Entorno internacional, tecnológico y en crecimiento.

En Desigual llevamos 40 años marcando la diferencia con creatividad, audacia y energía. En 1984, nuestro fundador, Thomas Meyer, transformó unos vaqueros en la Iconic Jacket que inició nuestra historia. Desde entonces, hemos evolucionado colección tras colección, fieles a nuestra esencia, reinventándonos constantemente y con una mirada innovadora y abierta hacia el futuro. Cooperation, Fun&Profit, Innovation y Results Orientation, son los pilares que reflejan nuestra manera de ser, trabajar y transformar el futuro. Estos valores inspiran cada decisión que tomamos, impulsan nuestra creatividad y nos motivan a alcanzar resultados con entusiasmo y pasión, siempre en equipo. Buscamos personas que compartan esta visión y quieran unirse a nuestra #DesigualPeople para transformar el futuro de la moda. Si te interesa construir marca, conectar con audiencias a través de influencers y entiendes la comunicación desde una mirada creativa y analítica, queremos conocerte. Como International PR & Communications, contribuirás a potenciar la presencia de marca de Desigual en los mercados internacionales a través de un storytelling impactante, relaciones con medios y estrategias con influencers. ¿Qué te ofrecemos? • 4-day work-week: trabajamos 34 horas dentro de una semana laboral de 4 días (de lunes a jueves) para potenciar la creatividad y la conciliación. Trabajamos 3 días en la oficina y uno desde casa. Además, contamos con flexibilidad horaria de entrada y salida., • Oficinas abiertas al mar: estamos en la Barceloneta frente al Mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno nos permite disfrutar de una vida saludable: hacer deporte, llegar en bicicleta o caminando, comer al aire libre, ¡y más!, • Salario flexible: podrás flexibilizar tu salario destinándolo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida., • Menú subvencionado by Desigual: ¡No tendrás que preocuparte por el almuerzo! Disfruta de comidas saludables y deliciosas cada semana en Honest Greens y Bite Box by Greenvita. Además, en la oficina podrás recargar energías con café, infusiones y fruta fresca todos los días., • Entrena tu cuerpo y mente: disfruta de descuentos y beneficios exclusivos en Inner Flow Fitness Studio & Spa, ubicado a solo unos pasos de nuestra oficina, y alcanza un estado de bienestar y equilibrio., • Desigualiza tu armario: tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones. ¿Qué buscamos? • Grado en Periodismo, Relaciones Públicas, Marketing o campos relacionados., • Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés, tanto orales como escritas; otros idiomas como italiano o francés son un plus., • Orientación a resultados, meticulosidad y atención al detalle., • Experiencia de 8 años en departamentos de PR/Prensa o agencias de comunicación, idealmente en entornos internacionales., • Motivación para trabajar con un enfoque internacional Tus funciones principales serán… Relaciones Públicas: • Gestionar relaciones clave con influencers, celebs y estilistas, asegurando el máximo impacto., • Organización de eventos y activaciones de marca (desfiles de moda, lanzamientos de colección, reuniones, etc.)., • Seguimiento, análisis y preparación de presentaciones para comunicar los resultados de PR, optimizando en base a estos datos., • Mantener y actualizar la base de datos de influencers, celebridades y estilistas., • Gestionar agencias externas de PR y colaboradores., • Identificar nuevas oportunidades y colaboraciones de PR para Desigual. Prensa: • Ejecutar todos los materiales necesarios para los lanzamientos de nuevas colecciones., • Preparar informes detallados de actividad en medios y press clippings., • Colaborar con el equipo de contenidos en notas de prensa, traducciones, preparación y distribución de press kits., • Gestionar y actualizar la base de datos de prensa para asegurar que esté actualizada y optimizada., • Responder de manera rápida y profesional a las consultas de los medios clave, proporcionando información clara y precisa. Showroom: • Coordinar el showroom de las agencias externas de PR., • Gestionar solicitudes de muestras, logística y envíos para sesiones de medios, préstamos a influencers, celebridades y estilistas., • Ser proactivo/a en la exploración de oportunidades de estilismo y vestuario a nivel global y en los mercados clave. Tareas adicionales: • Mantenerse al día sobre tendencias y competidores clave en todos los mercados para identificar áreas de mejora., • Redactar presentaciones internas y externas., • Brindar soporte en las comunicaciones internas.

¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un perfil como Partnership Manager para nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés o Madrid. Si te motiva generar alianzas estratégicas, identificar oportunidades de negocio y trabajar en un entorno dinámico ligado a la innovación, esta posición es para ti. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y gestionar una red de partners estratégicos (consultoras, despachos, clusters, asociaciones, etc.) con el objetivo de generar nuevas oportunidades de negocio vinculadas a proyectos de I+D+i. ¿Cómo será tu día a día? • Identificación y captación de nuevos partners estratégicos., • Desarrollo de relaciones sólidas y a largo plazo con colaboradores clave., • Generación de oportunidades comerciales a través de acuerdos de colaboración., • Coordinación interna con equipos técnicos y comerciales para el seguimiento de oportunidades., • Negociación de acuerdos y definición de modelos de colaboración., • Participación en eventos, networking y ecosistema de innovación. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en desarrollo de negocio, partnerships o roles comerciales B2B., • Valorable experiencia en consultoría, innovación, financiación pública o ecosistemas tecnológicos., • Perfil con fuerte orientación a resultados y capacidad relacional., • Habilidades de negociación y comunicación., • Nivel alto de español y muy valorable en inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector de la innovación., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Entorno dinámico, internacional y colaborativo., • Salario competitivo.

Desde Talent Point, consultoría de Recursos Humanos, estamos buscando un/a becario/a de gestión de eventos para incorporarse a nuestra empresa cliente: BCN Congress. Descripción de la empresa BCN Congress es una empresa especializada en la organización de eventos, congresos y convenciones, que ofrece soluciones integrales 360º orientadas a garantizar el éxito de cada proyecto y crear experiencias memorables. Cuenta con más de 30 años de experiencia en el desarrollo de proyectos a nivel nacional e internacional, posicionándose como un referente en el sector MICE (turismo de reuniones y negocios). Acompaña a sus clientes en todas las fases del proceso, desde la conceptualización inicial hasta la ejecución final. Actualmente, BCN Congress se encuentra en la búsqueda de un/a becario/a de gestión de eventos que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y adquirir experiencia práctica en el sector. Requisitos • Formación en Turismo, Relaciones Internacionales o áreas afines, • Valorable experiencia previa en funciones similares, • Nivel medio de inglés, • Manejo medio del paquete Office Habilidades clave: • Capacidad de multitarea (multitasking), • Buenas habilidades comunicativas, • Capacidad de organización, • Capacidad para trabajar bajo presión, • Actitud proactiva y resolutiva Funciones La persona seleccionada dará apoyo al equipo de coordinación en tareas como: • Organización y seguimiento de eventos pequeños, • Recepción de llamadas, • Gestión de correo, • Gestión de proyectos simultáneos, • Gestión de presupuestos/facturas, • Actualización de catálogos de productos/servicios para clientes, • Colaboración en tareas logísticas, • Gestión de incidencias Qué ofrecemos • Convenio de prácticas remuneradas, • Ayuda económica: 750-800€ según experiencia, • Duración: 6 meses, • Jornada completa en el siguiente horario: 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, • Modalidad: 100% presencial, • Ubicación: Cornellà de Llobregat (Barcelona), • Incorporación: Septiembre

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos. En Pyou, estamos buscando un/a Sales Manager Iberia para una importante empresa italiana del sector industrial, especializada en maquinaria industrial de packaging de alto valor tecnológico para los sectores de alimentación, bebidas y conservas. La posición está basada en España, con responsabilidad comercial para España y Portugal. Representa una excelente oportunidad para profesionales senior con perfil técnico-comercial que deseen impulsar su carrera en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. Responsabilidades: • Gestión y desarrollo del mercado asignado (España y Portugal), con foco principal en el sector alimentario, especialmente conservas., • Prospección activa de clientes potenciales y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Mantenimiento de relaciones comerciales con clientes existentes, brindando seguimiento técnico y comercial., • Presentación de soluciones de maquinaria de packaging de forma estructurada y profesional., • Participación en ferias, eventos y demostraciones del sector, tanto a nivel nacional como internacional., • Recopilación de información de mercado y análisis de la competencia., • Coordinación continua con los equipos técnicos, comerciales y de postventa., • Reporte regular a la dirección comercial sobre resultados, actividad y oportunidades., • Seguimiento de indicadores de desempeño comercial y cumplimiento de objetivos de ventas., • Asesoramiento en desarrollo de producto y propuestas comerciales personalizadas. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en ventas técnicas de maquinaria industrail de packaging para el sector alimentación., • IMPRESCINDIBLE sector Maquianaria industrial Packaging Alimentario (Llenadoras, Taponadoras, Paletizadoras, etc), • Conocimiento previo del sector de conservas (valorado positivamente)., • Dominio del idioma español e inglés. Se valorará positivamente el conocimiento italiano, portugués o francés., • Alta capacidad para comunicar soluciones técnicas complejas de forma clara y efectiva., • Carnet de conducir vigente., • Disponibilidad para viajar el 50% de la jornada principalmente en territorio nacional. Qué ofrecemos: • Contratación directa y estable con empresa líder en su sector., • Proyecto desafiante, con autonomía y posibilidad de crecimiento profesional real., • Formación técnica continua y colaboración con equipos internacionales., • Ambiente profesional, innovador y con fuerte cultura de equipo., • Oficinas en Barcelona pero con posibilidad de residir en cualquier parte de España., • Vehículo de empresa., • Jornada híbrida (1 o 2 días por semana/mes presencial en las oficinas de Barcelona). Ubicación: España En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web https://pyou.es/privacy-policy/ y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

Empresa en plena fase de expansión busca incorporar una figura clave para gestionar compras, cartera de proveedores, tarifas, referencias y condiciones comerciales. Buscamos un perfil con experiencia sólida en el área de compras, alta capacidad analítica, habilidad negociadora y mentalidad digital. La persona seleccionada será responsable de asegurar un aprovisionamiento eficiente, mantener la información correctamente estructurada en el ERP y cooperar estrechamente con los departamentos de operaciones, producción, calidad, administración y finanzas para garantizar un excelente nivel de servicio interno. No se trata de una posición puramente administrativa. Buscamos a alguien con visión estratégica de compras, capaz de negociar acuerdos, detectar oportunidades de ahorro, estructurar datos y tratar con proveedores de distinto nivel de profesionalización manteniendo la diplomacia, la firmeza y un claro enfoque a resultados. Funciones principales Compras y gestión de proveedores • Gestionar la relación diaria con proveedores nacionales e internacionales., • Solicitar, comparar y analizar ofertas comerciales., • Negociar precios, condiciones de adquisición, plazos de entrega, acuerdos comerciales y optimización de costes., • Buscar, evaluar y homologar nuevos proveedores cuando las necesidades operativas lo requieran., • Gestionar y dar seguimiento a incidencias relacionadas con facturación, pedidos, entregas o documentación., • Coordinarse con los equipos técnicos y de operaciones en negociaciones que requieran un conocimiento específico del material o servicio. Gestión de ERP, referencias y bases de datos • Crear y mantener actualizadas las fichas de referencias, proveedores, tarifas y condiciones en el ERP., • Garantizar la correcta codificación de materiales, proveedores, familias, formatos y unidades de medida., • Administrar las especificaciones técnicas y la documentación reglamentaria asociada a las compras., • Detectar errores, duplicidades o inconsistencias en las bases de datos y proponer soluciones correctivas. Análisis y mejora continua • Elaborar cuadros de mando, comparativas de proveedores, análisis de costes y seguimiento de la evolución de precios., • Identificar oportunidades de ahorro sin comprometer los estándares de calidad, el servicio ni la operativa diaria., • Trabajar de forma transversal con operaciones, producción, calidad y finanzas para agilizar procesos y resolver bloqueos., • Participar activamente en la optimización de los flujos de aprovisionamiento, reporting y gestión documental., • Implementar y utilizar herramientas digitales e inteligencia artificial para agilizar el análisis de datos, la redacción de informes y la eficiencia operativa. Requisitos • Experiencia mínima de 4 años en departamentos de compras, aprovisionamiento o gestión de la cadena de suministro., • Experiencia demostrable liderando negociaciones B2B., • Muy valorable experiencia previa en sectores de alta rotación, gran consumo, distribución o entornos industriales dinámicos., • Dominio en el manejo de ERPs y gestión avanzada de bases de datos maestras (referencias, tarifas, proveedores)., • Nivel avanzado de Excel o Google Sheets., • Familiaridad con la adopción de herramientas digitales e inteligencia artificial aplicadas a la productividad diaria., • Capacidad analítica, máxima orientación al detalle y excelente criterio operativo., • Perfil metódico, resolutivo, proactivo y altamente organizado., • Habilidad para negociar con asertividad, manteniendo excelentes relaciones profesionales., • Dominio de castellano y catalán. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Se ofrece • Incorporación a un proyecto empresarial consolidado y en fase de crecimiento., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes., • Puesto de responsabilidad con impacto directo en la cuenta de resultados y la eficiencia operativa de la empresa., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la estructura de la compañía.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta: En Bigle no hemos dejado de crecer desde nuestros inicios, y seguimos buscando personas con ganas de ir más allá, asumir retos y generar un impacto real con nuestra tecnología a nivel global. ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Actualmente buscamos un/a Admin Specialist Intern con energía, motivación y muchas ganas de aprender para unirse a nuestro equipo de Finance & HR. Esta posición es una excelente oportunidad para iniciar tu carrera profesional en una scale-up tecnológica en pleno crecimiento, donde podrás adquirir una visión transversal del negocio y desarrollarte en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución. Funciones: Como parte del equipo, darás soporte transversal en tareas clave de HR y Administración: • Apoyo en la gestión de nóminas y comunicación con empleados, • Participación en el Onboarding de nuevas incorporaciones, • Colaboración en procesos de selección (criba curricular, coordinación y asistencia a entrevistas), • Soporte en el cumplimiento normativo (control horario, ausencias, permisos y bajas), • Apoyo en tareas administrativas de facturación y gestión de proveedores, • Participación en la coordinación de iniciativas internas del departamento, contribuyendo a la mejora continua y correcta implementación de procesos y proyectos Requisitos: • Formación: ADE, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o áreas relacionadas, • Posibilidad de firmar convenio de prácticas (curriculares o extracurriculares), • Disponibilidad de 4 horas diarias, • Valorable experiencia previa en tareas administrativas, HR o Finance (no imprescindible), • Habilidades: proactividad, atención al detalle, capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico, • Nivel medio/alto de inglés (oral y escrito) Además, valoramos especialmente: • Proactividad y ganas de aprender, • Atención al detalle, • Capacidad de organización, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo Qué ofrecemos: • Ser parte de la revolución LegalTech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días, • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Nos equivocamos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros, • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales, • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona, Madrid y Bogotá. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras, • Flexibilidad para trabajar en remoto, • Oficina en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas, • Café y bebidas a disposición de todos Información adicional y proceso: • Inicio: incorporación inmediata, • Jornada: 4 horas diarias, • Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela), • Prácticas remuneradas, • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid, • Flexibilidad para trabajar en remoto, • Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo 📬 Datos de contacto E-mail: hr@biglelegal.com Direcciones: (ES) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (ES) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (COL) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

Desde Havas PR, Agencia de comunicación referente en España (ranking SCOPEN), seguimos creciendo y buscamos un perfil de PR Account Executive para la oficina de Barcelona con experiencia en comunicación corporativa. Funciones: • Apoyo al diseño de planes de comunicación junto al equipo, en coordinación directa con la dirección de cuentas., • Gestión de campañas de PR e Influencer Marketing (estrategias, acciones, reporting)., • Coordinación de activación de Press Office on going., • Identificación de oportunidades en Medios., • Contacto directo y diario con cliente., • Relación con medios de comunicación, influencers, y otros stakeholders., • Redacción de materiales de prensa: comunicados, media alerts, artículos. Requisitos: • Experiencia en comunicación corporativa de más de 2 años (preferiblemente experiencia en agencia de comunicación y relaciones públicas)., • Conocimiento del sector de las relaciones públicas con especial foco de tecnología y motor para clientes nacionales e internacionales., • Capacidad de organización, coordinación con equipos transversales (creatividad, social media, producción y otros), proactividad y espíritu de aprendizaje continuo., • Nivel fluido de Inglés. Qué ofrecemos: Incorporación a HAVAS PR, agencia multinacional de comunicación y relaciones públicas del Grupo Havas. Una unidad con una proyección de crecimiento imparable, elegida la mejor consultora del mercado en cuanto a satisfacción de clientes en el último informe de agencias elaborado por SCOPEN. Un equipo fresco y dinámico, con grandes conocimientos del sector y que trabaja de forma directa con equipos de cuentas, creatividad, estrategia, producción y social media. Modalidad de trabajo híbrido y flexible, además de un paquete salarial y de beneficios competitivo. Unas oficinas de lo más modernas la Diagonal (L’illa Diagonal). Y mucho, ¡mucho más! Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, origen étnico, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de un individuo para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado.

En Selenta Group estamos buscando incorporar a un Auditor nocturno recepción para nuestro hotel Moxy Barcelona. Moxy Barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. Con su ubicación ideal en el corazón de Sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. Cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. ¿Cuál es la misión? Proporcionar una experiencia de bienvenida de cálida y eficiente, asegurando que cada uno de ellos se sienta valorado y cuidado desde el momento en que llega, hasta su partida. Funciones principales: • Asistir a los huéspedes que llegan y salen del hotel durante el proceso de check-in y check-out., • Responder a consultas generales, interactuar con nuestros “Fun Hunters” y déjelos jugar para que mejoren la experiencia., • Construir y fortalecer relaciones con huéspedes nuevos y existentes para permitir reservas futuras., • Gestiona las operaciones del día a día, asegurando la calidad, los estándares y cumpliendo las expectativas de los clientes diariamente., • Atención al huésped, para garantizar una experiencia excepcional en el área del lobby (recepción & bar), • Revisar casos diarios en GXP y dejarlos cerrados en su turno., • Revisar informes semanales de GXP de casos y tiempos de reacción por usuario., • Supervisión y gestión del programa de calidad, control de las respuestas de los comentarios de clientes., • Maneja los problemas y quejas de los huéspedes de manera efectiva., • Amante y potenciador del trabajo en equipo., • Asegurar que el equipo cumpla con los estándares de la marca y hacer formación para transmitir dichos estándares y filosofía de marca., • Tener la habilidad de vender servicios adicionales para aumentar el beneficio del hotel., • Garantizar buen estado y mantenimiento de los equipos de Recepción., • Supervisa el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos crediticios para reducir los reembolsos., • Colaborar con otros departamentos operativos y de forma cohesiva, para garantizar una experiencia satisfactoria. Requisitos de la posición • Formación en hostelería, turismo, administración hotelera o campos relacionados (Grado o Formación Profesional), • Conocimiento de procedimientos de check-in y check-out, así como de políticas de reservas y cancelaciones., • Paquete Office, así como conocimiento del entorno 2.0, funcionamiento de reservas y facturación (recibirá información respecto a TMS, GCRM, Gestión de Flexibilidad, Manual de Calidad y SST, Cuadros de mando y QC), • Experiencia previa mínima de 2 años en la recepción en el sector Hotelero., • Conocimientos básicos de sistemas de gestión hotelera y habilidades en el uso de herramientas informáticas., • Dotes de comunicación, orientación al cliente. Capacidad de trabajo en equipo., • Dominio del PMS: Opera, • Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones en situaciones complejas., • Buena presencia y habilidades de comunicación., • Orientación al cliente, resultados, venta y calidad., • Transversalidad, colaboración, flexibilidad y empatía., • Atención al detalle y gestión de quejas., • Conocimientos de técnicas de Upselling., • Persona dinámica y polivalente., • Dominio profesional del castellano y el inglés. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, apostando al compromiso a largo plazo., • Plan de desarrollo profesional real, con posibilidades de crecimiento dentro de una compañía en expansión., • Formar parte de un equipo dinámico, joven y con buen ambiente de trabajo., • Descuentos internacionales a través del programa Marriott Bonvoy, para que puedas viajar y vivir la experiencia desde dentro., • 35% de descuento en F&B y 50% en alojamiento en Hoteles Selenta., • Acceso al gimnasio para empleados, porque cuidarse también es parte del equilibrio., • Trabajar en un hotel lifestyle donde la actitud, la energía y la autenticidad marcan la diferencia., • Comedor de personal con descuento en el hotel. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

Nuestra misión es descubrir nuevas formas de mejorar y prolongar la vida de las personas. Utilizando nuestras propias investigaciones, desarrollamos medicamentos innovadores en áreas terapéuticas como: cardiometabólica, oftalmología, respiratoria, neurociencia, dermatología e inmunología y oncología. Estamos aquí para servir a las personas, las comunidades y los pacientes. Al reimaginar la medicina, continuaremos transformando las vidas de millones de personas. Es nuestro propósito el que nos impulsa; que nos inspira; eso nos desafía. Y es por eso que nunca nos rendiremos. Programa Ubloom Programa de prácticas pensado para que los estudiantes puedan aprender de sus primeras experiencias profesionales, donde puedan descubrir nuestra aspiración y qué nos impulsa a reimaginar la medicina. ¿Qué perfil buscamos? ● Grado en ADE, Relaciones Internacionales, Ingeniería o afines. ● Estudiante de Máster relacionado con el sector o con las prácticas a desarrollar (Industria farmacéutica, Marketing farmacéutico, MBA…) ● Disponibilidad para firmar convenio en prácticas de mínimo 6 meses. Muy valorable posibilidad de prorrogar hasta los 12 meses ● Nivel de español e inglés alto demostrable, escrito y hablado ● Dominio avanzado del paquete ofimático y herramientas digitales ● Disponibilidad de incorporación a jornada completa ● Disponibilidad de incorporación a partir de Mayo 2026, con posibilidad de atender presencialmente a las oficinas de Novartis Barcelona. ¿Qué funciones realizarás? ● Apoyar al equipo de compras en la gestión end-to-end del proceso de procurement, desde la preparación de RFx hasta la adjudicación y cierre. ● Participar activamente en reuniones con proveedores, procesos licitatorios, y constante comunicación con los stakeholders. ● Dar soporte en la gestión de contratos, incluyendo actualización de documentos, modificaciones y proceso de firma. ● Elaborar análisis, reportes y presentaciones mediante Excel / Google Sheets, contribuyendo a la toma de decisiones. ● Colaborar con stakeholders locales e internacionales, asegurando una comunicación efectiva y apoyando en la coordinación de proyectos en distintas categorías (Real Estate, Facility Management y logística). ¿Estás preparado para empezar una nueva etapa llena de retos y aprendizajes? ¡Novartis es tu lugar! Prepárate para embarcarte en una nueva aventura en la que te ayudaremos a descubrir tus propios límites y superarlos; una aventura en la que puedas aprender tanto de la Industria como de la gente que te rodee y te ayudemos a desarrollar tus habilidades y competencias. Prepárate para dejar huella. ● Novartis ofrece la flexibilidad de la modalidad de trabajo mixto: combinación entre presencialidad en las oficinas de Barcelona y teletrabajo ● Jornada completa en horario de prácticas flexible: de lunes a viernes, de 8:30-9:00 a 17:30-18:00 horas, según convenio de prácticas ● Prácticas en empresa durante 6 meses con posibilidad de extensión a un total de 12 meses ● Prácticas remuneradas: 969,39 euros brutos mensuales ● Estancia en empresa incluyendo programa de formación inicial, tutorización y mentorización contínua por parte de profesionales especializados y seguimiento constante por el equipo de RRHH

Resumen Buscamos un perfil Content Creator en prácticas con ganas de aprender y aportar para incorporarse a nuestro equipo Social Media, formado por más de 30 especialistas digitales. Trabajarás codo a codo con el departamento en proyectos reales para grandes cuentas con presencia internacional, aprendiendo a crear contenido y dinamizar comunidades mientras te formas con nosotros. Es una oportunidad ideal para dar tus primeros pasos profesionales en Social Media dentro de un entorno joven, dinámico y en constante evolución. Sobre nosotros Somos un equipo de más de 30 especialistas digitales que ayudamos a las marcas a construir relaciones con sus clientes en múltiples idiomas y canales, combinando estrategia, creatividad y herramientas IA propias. Nos esforzamos por ofrecer servicios excepcionales en IA aplicada, social media, SEO, performance, diseño y estrategia digital, lo que nos ha permitido atraer y retener clientes de todo el mundo desde 2010. La clave de nuestro éxito radica en trabajar codo a codo con ellos, aprovechando nuestra experiencia tanto en cliente como en agencia, lo que nos otorga una comprensión profunda de lo que las marcas necesitan de su partner digital. Tenemos la IA integrada en nuestros procesos gracias a las herramientas propias que hemos desarrollado y que generan resultados reales. Nuestra filosofía es clara: la IA amplifica nuestras capacidades. Las decisiones estratégicas y la relación con nuestros clientes siguen siendo humanas. Lo que ofrecemos Ubicación: Barcelona Modalidad: Híbrido (mix de remoto y presencial) Contrato: Prácticas remuneradas (convenio) Tipo de empleo: media jornada Beneficios principales: • Formación continua en tecnologías y herramientas de vanguardia, • Oportunidad real de incorporación Horario y flexibilidad: • Horario de mañanas o tardes, • Flexibilidad de entrada y salida Ambiente y desarrollo: • Excelente ambiente de trabajo en un equipo joven y dinámico, • Participación en proyectos multisectoriales para grandes cuentas internacionales, • Oportunidad real de incorporación, • Acceso a las últimas tendencias y herramientas del sector Responsabilidades clave • Proactividad: Capacidad para anticiparse a necesidades sectoriales (tendencias, adopción de novedades) y de los proyectos asignados, • Grabación y edición de contenido audiovisual ejerciendo de content host, • Colaborar en la planificación de calendarios editoriales y estrategias de contenido, • Colaborar con el equipo de Design, Influencer Marketing y otros departamentos, • Elaborar informes de rendimiento detallados y recomendaciones de optimización, • Colaborar en la búsqueda, clasificación y análisis de creadores de contenido dentro para diferentes clientes Conocimientos técnicos: • Dominio avanzado de plataformas de social media, • Conocimiento profundo de las últimas tendencias en contenido digital, • Experiencia en grabación y edición de vídeo (CapCut y similares), • Excelente capacidad de redacción y conceptualización creativa Habilidades personales: • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, • Capacidad de trabajo en equipo

Gracias a nuestro crecimiento, estamos buscando un AGENTE INMOBILIARIO SENIOR para unirse al equipo de Dils Lucas Fox en BARCELONA. Dils es un grupo inmobiliario internacional que opera en Italia, Países Bajos, Portugal, España y Francia, impulsando la transformación del sector a través de la innovación y la digitalización. Con más de 700 profesionales y oficinas en Milán (sede central), Ámsterdam, Lisboa, Barcelona, París y varias otras ciudades europeas, el grupo da servicio a empresas, inversores y clientes privados en los sectores de oficinas, retail, logística, hospitality, living y residencial. Con más de 50 años de trayectoria en Italia, Dils se renovó en 2021 y desde entonces ha expandido su presencia a Países Bajos (2023), Portugal (2024), España (2025) y Francia (2026), identificando Alemania, Polonia y Reino Unido como sus próximos mercados estratégicos de crecimiento. El modelo integrado del grupo está respaldado por un equipo interno de transformación dedicado a la tecnología, la innovación y la investigación, junto con un enfoque estructurado de responsabilidad social centrado en crear valor a largo plazo en las comunidades donde opera. Más información en _ En España, Dils opera bajo la marca Dils Lucas Fox para el sector Residencial & Living, reflejando su profunda experiencia local en el mercado inmobiliario de lujo. Para otros sectores como Hospitality, Oficinas, Retail, Logística y Capital Markets, la compañía sigue operando como Dils, aprovechando plenamente la fuerza y capacidades de la red internacional de Dils. Este enfoque de doble marca permite a los equipos combinar el conocimiento especializado local en Residencial & Living con el alcance global y los recursos de Dils en múltiples sectores. Respaldado por escala, capital y una visión a largo plazo, Dils Lucas Fox entra en una fase de crecimiento acelerado, ampliando sus equipos y ofreciendo exposición a múltiples mercados y sectores en Europa. ¡Únete a Dils Lucas Fox para dar forma al futuro del lujo residencial en España! Responsabilidades principales • Conocimiento profundo de la ciudad de Barcelona para captar y listar propiedades en venta en zonas objetivo., • Recopilar y verificar toda la documentación necesaria de las propiedades y firmar acuerdos de mediación con los propietarios, asegurando el cumplimiento de la política de comisiones de la empresa., • Construir y gestionar relaciones sólidas con clientes, garantizando una comunicación proactiva con compradores y vendedores., • Gestionar clientes asignados desde el contacto inicial hasta la negociación, cierre y postventa de las operaciones., • Gestionar el ciclo completo de ventas, ofreciendo soluciones constructivas y creativas para cerrar operaciones con éxito., • Mantener actualizado el CRM con las necesidades de los clientes y tu base de datos personal, alineada con la actividad comercial. Requisitos • Amplia experiencia previa en el sector inmobiliario. Conocimiento específico del mercado de Barcelona y sus zonas clave., • Conocimiento sólido del negocio inmobiliario, así como de conceptos y procesos legales y financieros., • Nivel avanzado de inglés y español., • Profesionalidad, buena presencia, excelentes habilidades de comunicación y negociación, automotivación y orientación a resultados., • Enfoque financiero y orientado a resultados, con capacidad para trabajar en un equipo internacional., • Proactividad y actitud “can-do” (resolutiva)., • Persona organizada, flexible con los horarios y con enfoque práctico., • Excelentes niveles de atención al cliente, preferiblemente con experiencia en clientes nacionales e internacionales exigentes. Beneficios • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario competitivo más atractivo variable., • 23 días de vacaciones al año a jornada completa + 2 días personales., • Beneficio de comida para empleados., • Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente pagadas por Dils Lucas Fox)., • Descuentos e incentivos en marcas reconocidas de gimnasios, tiendas de ropa, deporte, viajes y mucho más., • Formación inicial y continua extensa., • Formar parte de una empresa en constante crecimiento y un equipo multicultural, con oportunidades ilimitadas de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional. En Dils Lucas Fox celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno de trabajo inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las perspectivas únicas que aportan las personas a través de sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. ¿Te apasiona la tecnología, los datos y la relación con cliente? ¿Te gustaría participar en proyectos internacionales ayudando a empresas líderes a optimizar su estrategia comercial mediante soluciones tecnológicas innovadoras? Desde Acertto Talent Linkers seleccionamos un/a Business Consultant para incorporarse a una compañía tecnológica internacional especializada en soluciones SaaS y Data Intelligence para empresas de gran consumo. Sobre la posición Formarás parte del equipo de Delivery, colaborando en la implantación y personalización de soluciones tecnológicas para clientes internacionales. Participarás en proyectos de principio a fin, combinando análisis funcional, configuración de soluciones, gestión de datos y contacto directo con cliente. Buscamos profesionales con entre 1 y 4 años de experiencia, con perfil analítico, interés por la tecnología y vocación consultiva, que quieran desarrollar su carrera en un entorno internacional. Tus principales responsabilidades • Participar en la implementación de soluciones SaaS para clientes internacionales., • Analizar necesidades de negocio y colaborar en la definición de requisitos funcionales., • Configurar y personalizar la plataforma según los objetivos de cada proyecto., • Gestionar y analizar datos para garantizar la correcta puesta en marcha de las soluciones., • Dar soporte a clientes durante las diferentes fases de implementación., • Colaborar con equipos internos para asegurar el cumplimiento de plazos y objetivos., • Construir relaciones de confianza con clientes y contribuir a una experiencia positiva durante el proyecto. Requisitos principales • Entre 1 y 4 años de experiencia en consultoría tecnológica, implantación de software, customer success, soporte funcional, análisis de datos o posiciones similares., • Formación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Informática, Estadística, ADE o áreas afines., • Conocimientos básicos o intermedios de SQL y bases de datos., • Nivel avanzado de inglés (mínimo B2-C1)., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Motivación por aprender y desarrollarse en entornos tecnológicos. Requisitos valorables • Experiencia previa en entornos SaaS., • Conocimiento de herramientas de análisis de datos o reporting (Power BI, Tableau, Excel avanzado, etc.)., • Experiencia en proyectos internacionales., • Conocimiento del sector FMCG o gran consumo., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares. Qué ofrece la empresa • Incorporación a una compañía tecnológica internacional en crecimiento., • Participación en proyectos innovadores y entornos multiculturales., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Posibilidades reales de crecimiento interno., • Modelo de trabajo presencial en Barcelona., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Plan de retribución flexible., • Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

Our client: they help brands and retailers digitize and orchestrate their physical spaces through a cloud-based platform used in more than 25 countries worldwide. They are a fast-growing technology company with global ambitions, operating at the intersection of SaaS, retail technology and digital transformation. As they continue to scale, they are looking for talented people who enjoy building, improving and making things happen. Buscamos un/a Business Development Manager con ADN comercial y bagaje sólido en la venta de proyectos tecnológicos a grandes cuentas del sector retail y quick service restaurants (QS). No se trata de un rol de gestión de partners o canal indirecto: la persona se enfrentará directamente a interlocutores de primer nivel en empresas como cadenas de restauración, grandes retailers o franquicias internacionales, con capacidad de entender su negocio, identificar palancas de valor y cerrar proyectos de consultoría IT de alta complejidad. Buscamos a alguien con mucho oficio comercial: que sepa cómo construir relaciones de confianza a largo plazo con decisores de negocio y tecnología. Requisitos: • Trayectoria en consultoría de IT en roles de venta, preventa o desarrollo de negocio., • Experiencia demostrable vendiendo proyectos tecnológicos a empresas grandes: integraciones, ERP, transformación digital, soluciones de punto de venta, etc., • Conocimiento profundo del sector retail y/o quick service restaurants (QS): conocer los pain points del negocio, los ciclos de compra y los interlocutores clave., • Mínimo 5 años de experiencia en ventas B2B de alto valor con ciclos largos y cuentas enterprise. Competencias clave: • Seniority comercial real: sabe leer una sala, gestionar objeciones y conducir una negociación con criterio propio., • Perfil muy orientado a negocio, no solo a producto: capaz de hablar el idioma del cliente (eficiencia operativa, experiencia de cliente, margen, expansión)., • Alta autonomía y capacidad de autogestión en un entorno de venta consultiva., • Habilidad para moverse con soltura entre interlocutores técnicos y de negocio en la misma cuenta., • Ambición y orientación a resultados: motivado/a por un modelo retributivo con fuerte componente variable. Formación: • Titulación universitaria en ADE, Ingeniería, Informática o disciplinas afines., • Inglés profesional (valorable para cuentas internacionales o franquicias globales)., • Formación o conocimiento en soluciones tecnológicas para retail (TPV, OMS, ERP, CRM) muy valorable. Ofrecen: • Modelo híbrido en Barcelona (3 días en oficina CP 08028 y 2 en remoto)., • 40 horas por semana (desde 8 am a 18 pm de lunes a viernes: horario flexible)., • Rol estratégico dentro de una compañía tecnológica en pleno crecimiento., • Alta visibilidad e impacto directo en el proceso de expansión internacional., • Entorno dinámico, exigente y con proyección internacional., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada., • Contrato indefinido y desarrollo profesional. Responsabilidades principales: • Identificar, cualificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en cuentas enterprise del sector retail y QS., • Gestionar el ciclo completo de venta: desde la prospección y el primer contacto hasta el cierre y el handoff al equipo de delivery., • Construir y mantener relaciones estratégicas con C-level y responsables de tecnología y operaciones en los clientes., • Elaborar propuestas comerciales y económicas de proyectos tecnológicos (transformación digital, implementación de sistemas, consultoría de procesos)., • Negociar contratos y acuerdos de alcance con criterio: defender el margen del proyecto sabiendo dónde hay recorrido y dónde no., • Colaborar estrechamente con los equipos técnicos y de preventa para garantizar la viabilidad y coherencia de las propuestas., • Gestionar el pipeline comercial con rigor: forecasting, reporting y seguimiento de KPIs de ventas., • Representar a la compañía en eventos del sector, ferias y espacios de networking relevantes para retail y QS.

🎯 ¡En SII Group Spain estamos buscando un/a Project Director para unirse a nuestro equipo en Barcelona! Serás el responsable estratégico y operativo de la correcta ejecución de proyectos y servicios tecnológicos, asegurando la entrega de valor al cliente, el control económico, la satisfacción del equipo y el cumplimiento de los estándares de calidad del Grupo SII. Este rol va más allá de la gestión tradicional de proyectos: combina liderazgo en la entrega de servicios, responsabilidad sobre la cuenta de resultados (P&L) y desarrollo estratégico de cuentas, actuando como un nexo clave entre Clientes, Operaciones y equipos de Negocio. ¿Qué te ofrecemos? 😍 • FORMACIÓN PERSONALIZADA: Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones abiertas para potenciar tus soft skills: mindfulness, coaching, liderazgo…, • MODELO DE TRABAJO HIBRIDO, • RETRIBUCIÓN FLEXIBLE: Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y más., • AMBIENTE DE EQUIPO: Afterworks, cenas, eventos internos y mucho más. ¡Somos una familia! 💙 🎯 Responsabilidades Principales: • Dirigir proyectos y operaciones, asegurando cumplimiento de KPIs, rentabilidad y excelencia en delivery mediante metodologías Agile y estándares corporativos., • Gestionar clientes, garantizando calidad, alineación estratégica, gestión de riesgos y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo., • Garantizar la rentabilidad, optimizando márgenes, costes y sostenibilidad financiera del portfolio., • Liderar equipos, impulsando desarrollo profesional, productividad y retención del talento. Acompañar al BM en la definición de planes de carrera y crecimiento del equipo., • Participar en comités estratégicos nacionales e internacionales, aportando visión y mejora continua., • Colaborar en preventa, definiendo soluciones técnicas y apoyando cierres comerciales complejos., • Asegurar cumplimiento normativo en calidad, seguridad, gestión del servicio y políticas corporativas. 🛠️ Requisitos Técnicos • Experiencia demostrada en gestión de proyectos, programas o delivery en entornos de TI., • Fuerte orientación al negocio, con experiencia en gestión de presupuestos, márgenes y KPIs., • Sólida experiencia en desarrollo de software, entornos digitales, eCommerce o servicios gestionados., • Dominio de metodologías Agile (Scrum, SAFe, etc.)., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Capacidad para trabajar en entornos internacionales y multifuncionales. 💙¡SOMOS UN EXCELENTE LUGAR DE TRABAJO! Certificados por Great Place to Work.💙 ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte, Let's Tech Together💙!

Empresa industrial de tamaño medio, integrada en un grupo multinacional, busca incorporar un/a In-house Lawyer para reforzar su equipo directivo y jurídico, en una posición estratégica y estable. 🔹 Dependencia directa de Dirección (nivel C-level) 🔹 Entorno industrial con proyección internacional 🔹 Contrato indefinido y paquete atractivo a convenir 🎯 Principales responsabilidades Legal & Compliance • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable a nivel nacional e internacional., • Implantar y mantener políticas internas alineadas con estándares de grupo., • Asesorar a la Dirección en materia legal, compliance y gobierno corporativo., • Identificar riesgos legales y proponer medidas preventivas., • Coordinar auditorías internas y externas y la relación con asesores legales externos. Relaciones laborales • Interpretación y aplicación del convenio colectivo sectorial., • Gestión de relaciones con la representación legal de las personas trabajadoras., • Participación en negociaciones colectivas y acuerdos de empresa., • Asesoramiento jurídico-laboral en procesos disciplinarios, organizativos y de conflicto. Entorno industrial internacional • Asesoramiento legal en reorganizaciones industriales., • Coordinación con áreas de Producción y RRHH., • Interlocución con el departamento legal del grupo., • Participación en proyectos internacionales. Prevención de Riesgos Laborales • Asesoramiento jurídico en PRL., • Participación en comités de seguridad y salud., • Coordinación jurídica ante inspecciones y requerimientos de la autoridad laboral. 👤 Perfil requerido • Grado o Licenciatura en Derecho., • Muy valorable Máster en Derecho Laboral, Asesoría Jurídica de Empresa o Compliance., • Experiencia de 10–15 años en puesto similar en entorno industrial internacional., • Inglés nivel alto (C1). Se valorará alemán.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y crees que el área de Payroll puede ser tu sector, te animamos a descubrir más: ¿Qué papel podrás desarrollar? • Elaboración de contratos., • Elaboración de finiquitos., • Tramitación de los Contrat@., • Tramitación de los Certific@ y Recema., • Envíos periódicos de documentación a los equipos., • Tramitación movimientos en Seguridad Social., • Tramitación partes IT y AT., • Control y seguimiento de los vencimientos., • Interlocución con los diferentes equipos para la correcta resolución de las dudas sobre la gestión del personal del día a día. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Recién graduados en Relaciones Laborales o similar., • Valorable conocimientos en Legislación Laboral., • Muy valorable experiencias previas en el área de Payroll, entre 6 meses y 1 año., • Muy valorable conocimientos del Paquete de Microsoft., • Muy valorable nivel medio alto de inglés. ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Responsabilidad., • Capacidad de interlocución con el cliente y el equipo de trabajo., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo., • Energía y proactividad. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 8 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

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Compañía nacional FARMACEUTICA, con sede en Barcelona y con un portafolio de productos amplio en cuidados de la piel, tratamiento del dolor, etc., que se encuentra en una fuerte fase de crecimiento y expansión internacional. Misión En dependencia del Director Internacional, su misión será Impulsar el crecimiento sostenible y rentable del negocio internacional para las Cuentas / Mercados asignados, a través de la gestión y desarrollo de DISTRIBUIDORES Y PARTNERS LOCALES, implementando la estrategia comercial definida por la Dirección. Funciones • Prospección comercial de las zonas asignadas e identificación de socios comerciales., • Negociación de acuerdos de distribución exclusivos., • Implementación de los planes de formación y marketing en la zona asignada., • Estos mercados serán simultaneados en países de Europa, Latinoamérica, Sudamérica y Oriente Próximo fundamentalmente., • Gestión de la cartera de clientes, objetivos de facturación, estrategias de marketing. Reporting de resultados a Dirección e iniciativas y propuestas de mejoras., • Organización de participación en ferias y congresos internacionales., • Coordinación con los equipos internos, epecialmente Regulatorio y Marketing Global para dar servicios de soporte y calidad a los clientes. Perfil • Formación en Ciencias de la Salud, aunque no se descartarán titulaciones en ADE, Marketing o similar, siempre que se cumpla la experiencia solicitada., • Muy valorable Master o Postgrado en Comercio Internacional. Imprescindible un grado de Inglés muy alto, a nivel de negociación., • Mínimo de seis años de experiencia ejerciendo en la misma posición solicitada, en el ámbito pharma o healthcare (VENTA A FARMACIA Y VISITA MEDICA) y conocimiento de los modelos de la distribución comercial y partening en el sector., • Capacidad de análisis financiero y conocimiento de los procesos regulatorios básicos de la industria., • Visión de negocio y orientación a resultados; adaptabilidad a entornos multiculturales, pensamiento estratégico y foco, desenvoltura en las relaciones transversales internas., • Disponibilidad para viajar sobre el 40% de su tiempo.

En Wintalent seguimos creciendo. Somos una firma especializada en soluciones de búsqueda, selección y evaluación de talento para compañías nacionales e internacionales, estructurada en dos divisiones complementarias: • Wintalent Executive Search, enfocada en proyectos de Executive Search, leadership hiring y posiciones estratégicas de alto impacto., • Wintalent Select, especializada en procesos de Middle Management y selección especializada, con un enfoque sectorial, ágil y cercano al mercado. Tenemos una forma clara de entender nuestro trabajo: no vendemos humo; ofrecemos soluciones, resultados y una visión real de la consultoría de selección. Ese enfoque define nuestra manera de trabajar, de relacionarnos con clientes y de construir proyectos a largo plazo. Actualmente, buscamos incorporar Business Development Consultants en plazas estratégicas como Madrid, Barcelona, Valencia, Alicante, Bilbao, Zaragoza, Sevilla y Málaga. Buscamos un perfil claramente hunter, con visión de negocio, autonomía, energía comercial y ambición de crecimiento, que quiera formar parte de un proyecto en expansión dentro de un entorno dinámico, internacional y altamente especializado. ¿Cuál será tu misión? Impulsar el desarrollo de negocio en tu zona, generando nuevas oportunidades comerciales y construyendo relaciones de valor con empresas y decisores clave. • Captación de nuevas cuentas y desarrollo de relaciones comerciales de alto valor., • Prospección activa de mercado e identificación de nuevas oportunidades en entornos B2B., • Gestión del ciclo comercial completo, desde la generación de leads hasta el cierre de oportunidades., • Desarrollo de la estrategia comercial en la zona asignada., • Representación de Wintalent en reuniones, presentaciones y entornos de networking., • Posicionamiento de nuestras soluciones de Headhunting, Executive Search y selección especializada como propuesta de valor diferencial., • Cumplimiento de objetivos de captación, facturación y rentabilidad., • Colaboración con el equipo interno para asegurar excelencia y alineación en cada proyecto., • Análisis de mercado y propuesta de iniciativas que refuercen el posicionamiento de la firma. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en desarrollo de negocio y venta consultiva B2B., • Muy valorable trayectoria en selección, recursos humanos, executive search, headhunting, consultoría o trabajo temporal., • Perfil comercial con mentalidad hunter, iniciativa, autonomía y fuerte orientación a resultados., • Conocimiento del tejido empresarial de la zona y capacidad para generar red de contactos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interlocución con perfiles de decisión., • Elevada capacidad de interlocución a nivel de dirección, con soltura para relacionarse con dirección general, comité de dirección y decisores clave., • Capacidad para trabajar con autonomía en un entorno exigente, dinámico y de alta especialización., • Manejo habitual de herramientas como LinkedIn, CRM y Microsoft Office., • Nivel alto de castellano e inglés., • Otros idiomas serán un plus. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100 % remoto, con flexibilidad horaria real y trabajo por objetivos., • Contrato freelance con esquema de compensación atractivo y escalable., • Alto potencial de ingresos, sin límite de crecimiento., • Posibilidad de evolución a modelo con fijo a partir del segundo año., • Autonomía real e impacto directo en el crecimiento de la compañía., • Integración en un equipo profesional, cercano, ético y colaborativo., • Formación continua, acompañamiento y participación activa en un proyecto en expansión. Si te motiva construir negocio, aportar valor real a clientes y formar parte de una firma especializada en Headhunting, Executive Search y Middle Management, queremos conocerte. #Hiring #BusinessDevelopment #ExecutiveSearch #Headhunting #SalesConsulting #Recruitment #Talent

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial, • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: 🔹 Asistencia Técnica 🔹 Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas para el equipo de People & Legal en Barcelona, que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva desarrollarte en el ámbito legal-laboral, trabajar en un entorno profesional y aportar valor desde tu experiencia, este es tu sitio. 🎯 Tu misión: Formarás parte del equipo de People & Legal, participando en la gestión completa del ciclo laboral de nuestros/as profesionales. Serás un pilar clave en la administración de nóminas, contratos y fiscalidad, contribuyendo a crear una experiencia laboral excelente y cumpliendo con la normativa vigente. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Cálculo, confección y control del proceso completo de nóminas 🔹 Altas, bajas, prórrogas y modificaciones contractuales 🔹 Elaboración de contratos y comunicación con la Seguridad Social 🔹 Gestión de retribuciones en especie y fiscalidad de no residentes 🔹 Administración de beneficios sociales y retribución flexible 🔹 Presentación de impuestos laborales (modelos 111, 190, 216) 🔹 Cálculo de finiquitos y elaboración de informes laborales 🔍 Requisitos clave: ✔️ Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar ✔️ 2-3 años de experiencia en nóminas, preferiblemente en asesoría o despacho ✔️ Manejo avanzado de Excel y de a3innuva Nómina o a3ASESOR ✔️ Conocimientos actualizados en legislación laboral, Seguridad Social, Sistema RED y Siltra ✔️ Nivel de inglés mínimo B1 (trabajarás con equipos internacionales) Valoramos además: ➕ Experiencia previa en gestoría o despacho jurídico ➕ Adaptabilidad a entornos dinámicos y multitarea ➕ Pasión por el detalle, la organización y el trabajo en equipo 🎁 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Proyecto estable e internacional, alineado a tu experiencia ✨ Contrato indefinido ✨ Modalidad de trabajo híbrida (3 días de presencialidad) ✨ Horario flexible todo el año: • De lunes a jueves: entrada 8h-9:30h / salida a partir de las 17h., • Viernes: de 8h a 15h, • Verano: jornada intensiva (de 8h a 15h) ✨ Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras ✨ Plan de carrera y formación continua ✨ Día libre por tu cumpleaños 🎉 ✨ Seguro médico y plan de retribución flexible ✨ Descuento en gimnasio ✨ Ayudas en guardería, idiomas y transporte ✨ Día solidario anual ✨ Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas… ✨ Cena de verano y cena de Navidad ✨ A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones Y además... 🎟️ Ticket restaurante 🏥 Seguro médico privado 🏋️ Ayuda para gimnasio 🧾 Plan de retribución flexible 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

En el Grupo Barbot queremos seguir desafiando las barreras del presente y promoviendo nuestra visión de futuro, dedicada a un propósito claro: despertar NUEVAS EMOCIONES. Trabajamos cada día con la gran misión de desarrollar, producir y comercializar productos y servicios de revestimiento que garanticen una experiencia de marca sencilla, coherente y de calidad superior para todos los consumidores que entran en contacto con las superficies que revestimos. Con cien años de historia, hoy somos más de 350 colaboradores, presentes en 5 países con operación local y vendiendo en 26 países. JALLUT Pinturas es una empresa del grupo. Con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. Pretendemos reforzar el equipo comercial, con la incorporación de un Export Sales Manager para el área de Performance Coatings. Este proyecto presupone el seguimiento directo de clientes: captar, vender, prescribir, atender y asegurar la resolución de problemas, debiendo también desarrollar la política de precios y contribuir a la definición del portafolio de productos futuros. Tus principales responsabilidades… • Prospección de nuevos clientes, • Acompañar y desarrollar clientes ya existentes en la compañía, • Definir condiciones comerciales, negociar con clientes y cerrar acuerdos comerciales, • Conocer los procesos de producción y aplicación del cliente con vistas a prescripción, asesoramiento y asistencia al cliente en la selección y aplicación de productos, • Asesoramiento “in situ” al cliente en la aplicación y escalamiento del producto, • Contribuir a la evolución tecnológica y de surtido del Portafolio, • Establecer colaboraciones sectoriales y fomentar relaciones, • Representar a la empresa en ferias sectoriales, asociaciones y eventos Esperamos que traigas… • Mínimo 2 años de experiencia en ventas internacionales, • Más de 4 años de experiencia en ventas, • Experiencia ou conhecimentos consolidados na área en Marketing o I+D, • Idealmente más de 2 años en el sector revestimientos (pinturas y barnices): Metalgrafia, Madera Industrial, Automoción, Impresión., • Alternativamente más de 2 años de experiencia en el sector de embalajes metálicos., • Formación superior en Ingeniería Química, Materiales o similares, • Dominio de Castellano, Inglés e Francés, • Dominio de herramientas Office, • Carnet de Conducir y Pasaporte en vigor Esperamos que seas… • Persona con disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo, • Persona con disciplina y rigor, fuerte determinación y preservación, • Persona con alta comprensión de los procesos y productos, tanto para la atención al cliente como para la adquisición de oportunidades, • Persona con excelente habilidad de comunicación y liderazgo

En Byphasse desarrollamos productos de cuidado personal accesibles, eficaces y de alta calidad, pensados para el día a día. Con una fuerte presencia internacional, trabajamos para ofrecer soluciones de belleza y cuidado adaptadas a todos los consumidores, combinando innovación, proximidad y excelente relación calidad-precio. Estamos buscando a un/a International Key Account Manager cuya misión es maximizar las ventas, la presencia de los productos de Byphasse y el crecimiento de la cartera de clientes internacionales, contribuyendo al desarrollo y ejecución de la estrategia comercial global de la empresa y liderando la gestión y desarrollo de las cuentas internaciones clave de la compañía, alineando al equipo de trabajo a cargo a los objetivos establecidos. FUNCIONES • Gestionar una cartera de 50 clientes internacionales (zona Latam y Middle East), • Junto al General Manager y el director de ventas, diseñar, implantar y llevar a cabo el plan de ventas anual de la zona internacional, • Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con los clientes, • Liderar las negociaciones comerciales con clientes internacionales, • Colaborar y coordinar con equipos internos y externos para lograr los objetivos establecidos., • Identificar y abordar proactivamente cualquier problema que surja, buscando soluciones efectivas y garantizando la satisfacción del cliente., • Conocimiento técnicos y comerciales de los productos de la marca así como su competencia y analizar datos y estadísticas de ventas y tendencias del mercado internacional para identificar oportunidades y mejorar los resultados comerciales., • Actuar como el principal punto de contacto entre la empresa y los clientes, representando los intereses de la empresa y promoviendo una imagen positiva de la marca en el mercado internacional., • Reporting a la gerencia y comunicación a los departamentos sobre el progreso de los objetivos establecidos, • Realizar estudios de mercados, identificar oportunidades de negocio, negociar acuerdos comerciales y garantizar la satisfacción y fidelización del cliente., • Coordinar con diferentes equipos internos para asegurar la entrega de los productos Byphasse según las necesidades y expectativas del cliente. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia en un puesto similar de >10 años., • Disponibilidad para viajar de manera internacional., • Formación requerida: ADE, Economía o similares, • Experiencia en: Comercio Exterior y Marketing y Ventas y/o similares, • Idiomas: inglés nivel alto indispensable y francés valorable, • Gestión ERP (Sage) / CRM, • Hábil en: ventas internacionales, negociación y analítica de ventas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Proyecto estable en una empresa en continuo crecimiento., • Contrato de sustitución por baja de maternidad con posible incorporación en función del desarrollo de la persona., • Salario: 35.000-40.000€ según experiencia, • Modalidad de trabajo presencial., • Horario laboral: lunes a jueves de 9:00h a 18:00h con media hora flexible para entrar y salir. Viernes de 9:00 a 15:00h., • Jornada intensiva en agosto., • Gran ambiente de trabajo con equipos de trabajo multiculturales y de gran colaboración entre las personas que los integran., • Acceso a mutua médica privada

Las expectativas de los consumidores están en continua evolución y los avances tecnológicos están permitiendo experiencias increíbles para los clientes y nuevos negocios que antes no eran posibles. La Entidad Financiera está embarcado en una profunda transformación en este ámbito, liderando la evolución del sector financiero en España. ¿QUIERES UNIRTE A NUESTRO EQUIPO? Actualmente, nos encontramos inmersos en un ambicioso plan de incorporaciones de Gestores Comerciales para la red de oficinas de una de las Entidades Financieras más importantes nacionales e internacionales. Por esto, buscamos personas que quieran iniciar su carrera en banca. La Entidad Financiera tiene una misión clara y es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptan una sólida cultura de riesgos y se espera que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Organizada en torno a 5 negocios globales, con presencia en 9 mercados clave de Europa y América. Retail & Commercial Banking es un negocio global que integra todas las actividades de banca minorista y comercial para servir mejor a los clientes, mejorar la eficiencia y generar valor. Este es el principal negocio de la Entidad Financiera, donde quieren acompañar a las personas en su progreso y convertirse en el mejor banco digital (móvil) con toda la potencia de la red de sucursales. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Formarás parte del equipo comercial de una oficina de la Entidad Financiera, trabajando en el asesoramiento financiero de nuestros clientes, ya sean empresas, negocios o particulares. Aunque tus responsabilidades estarán determinadas por el segmento del cliente al que atiendas, entre tus cometidos, realizarás funciones como: • Entender de verdad a cada cliente, anticiparte a sus necesidades y convertirte en su referente financiero., • Generar nuevas oportunidades de negocio y ampliar tu red de contactos., • Gestionar y fidelizar a tu cartera de clientes, creando relaciones de confianza a largo plazo., • Asesorar con soluciones financieras personalizadas, combinando expertise comercial con herramientas digitales avanzadas., • Ser protagonista de la transformación digital, incorporando nuevas metodologías, innovación y cambio continuo en tu forma de trabajar. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO PARA ESTE ROL? Experiencia profesional • Valorable 1 año de experiencia en funciones comerciales. Educación • Estudios superiores (ADE, derecho, ingeniería o similares) (Obligatorio), • Master o formación complementaria en áreas financieras, comerciales (Deseable) Habilidades técnicas (Hard skills) • Interés por el mundo financiero y el entorno empresarial., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Familiaridad con herramientas digitales y entornos tecnológicos. Habilidades interpersonales (Soft skills) • Actitud proactiva y mentalidad de crecimiento., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Orientación al cliente y capacidad para generar confianza., • Resiliencia, dinamismo y ambición profesional., • Trabajo en equipo y mentalidad colaborativa., • Motivación por desarrollar tu carrera en funciones comerciales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • La oportunidad de formar parte de una de las entidades más importantes a nivel nacional e internacional con las tecnologías y herramientas más punteras dentro de su sector., • Un plan de desarrollo y crecimiento profesional dentro de dicha compañía, con formación específica para hacer de ti un experto en el asesoramiento de clientes., • La mejor oferta de formación abierta, a través de la cual podrás diseñar tu propio itinerario formativo, en cualquiera de las áreas de conocimiento que sea de tu interés., • Contratación indefinida directamente con la entidad, • Interesante Paquete retributivo (fijo + variable) Aprovecha la oportunidad de iniciar tu carrera en el Entidad Financiera, inscríbete y nuestro equipo de selección de pondrá en contacto contigo.

En Comercia Global Payments reinventamos el mundo de los pagos con tecnología de vanguardia. Somos una fintech consolidada, resultado de la alianza entre CaixaBank y Global Payments, dos referentes internacionales en el ámbito financiero y tecnológico. Desde 2010, nos especializamos en ofrecer soluciones de pago omnicanal, seguras y flexibles, adaptadas a los nuevos hábitos de consumo. Nuestro enfoque es claro: usar la tecnología como motor de transformación. Trabajamos con herramientas punteras como inteligencia artificial, big data, automatización y cloud computing, con un objetivo prioritario: que las transacciones sean más rápidas, seguras y cómodas para nuestros clientes. Somos una compañía con cultura tech, mentalidad innovadora y visión global. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de los medios de pago, este es tu lugar. Si estás estudiando y te interesa empezar tu carrera en Recursos Humanos, en Comercia Global Payments te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo de People como trainee. No buscamos experiencia, sino ganas de aprender, aportar y crecer con nosotros. ¿Qué harás en nuestro equipo? • Durante tu estancia, colaborarás con el equipo dando apoyo en tareas como:, • Gestión de documentación y seguimiento de temas relacionados con Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Apoyo en la implementación y seguimiento del Plan de Igualdad., • Participación en procesos de onboarding y offboarding., • Participación en procesos de selección., • Ayuda en la organización de formaciones, eventos internos y acciones de desarrollo., • Soporte en tareas administrativas, actualización de políticas y gestión de datos en herramientas de HR. ¿Qué ofrecemos? • Inicio en Julio., • Convenio de prácticas con universidad (curriculares o extracurriculares)., • 25 horas semanales., • 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo (los viernes)., • Estancia mínima de 4 meses, con posibilidad de renovación de convenio., • Portátil y móvil corporativo., • Oficinas en Barcelona., • Buen ambiente, equipo cercano y entorno profesional., • Retribución: 8 €/hora. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de grado o máster en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similares., • Nivel de inglés intermedio (mínimo B2)., • Ganas de aprender, actitud proactiva y capacidad de organización. Si te interesa el mundo de los RRHH y quieres empezar tu carrera en un entorno real, dinámico y con buen ambiente, ¡nos encantará conocerte! En Comercia, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Durante nuestros procesos de selección, garantizamos la no discriminación por género, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo donde mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento.

Somos Enreach, líderes en telefonía IP y comunicaciones unificadas como servicio (UCaaS) en Europa. Nuestro equipo de especialistas en desarrollo, cloud y comunicaciones en tiempo real crea soluciones colaborativas y servicios convergentes para empresas, incluyendo Comunicaciones Unificadas, Contact Center, Centralita Virtual y mucho más. Actualmente buscamos un Head of Finance. En esta posición serás responsable de la gestión financiera integral de las tres sociedades del Grupo en España, contribuyendo de manera decisiva a la visión estratégica y al crecimiento sostenible del negocio. Asumirás la responsabilidad directa sobre las áreas de presupuestación, facturación y cobros, contabilidad y reporting, fiscalidad y precios de transferencia, compras, tesorería, administración y gestión de oficinas. Reportando directamente a la Dirección General en España y a la Dirección financiera de la unidad de negocio Contact Center, formando parte del Comité de Dirección y en estrecha colaboración con la Dirección Financiera del Grupo, serás responsable de liderar las siguientes áreas clave: Responsabilidades clave • Elaborar el presupuesto anual alineado con la estrategia del Grupo, realizando el seguimiento mensual y la corrección de desviaciones, así como la preparación de forecasts periódicos., • Supervisar los cierres contables y el reporting mensual a stakeholders, proporcionando información clave para la toma de decisiones estratégicas., • Coordinar los procesos mensuales de facturación y cobro a clientes, asegurando su correcta ejecución, cumplimiento de plazos y alineación con las políticas internas., • Analizar y optimizar los recursos económico-financieros (gestión de gastos, proveedores y tesorería) con una visión estratégica orientada al crecimiento y la rentabilidad., • Gestionar la relación y negociación con entidades financieras, proveedores y asesores externos, asegurando decisiones alineadas con los objetivos estratégicos., • Coordinar y colaborar en los procesos de auditoría de Cuentas Anuales, garantizando transparencia y cumplimiento., • Identificar, evaluar y mitigar riesgos comerciales, financieros y legales., • Participar en la evaluación de operaciones de M&A en España y liderar el onboarding financiero de las compañías adquiridas, apoyando la expansión estratégica del Grupo., • Supervisar y apoyar el Área Legal para garantizar el cumplimiento normativo y estratégico., • Impulsar proyectos de mejora continua en procesos y procedimientos financieros, promoviendo eficiencia y escalabilidad., • Liderar y desarrollar un equipo de profesionales en España, fomentando su crecimiento y alineación con los objetivos estratégicos del Grupo., • Colaborar de forma transversal con equipos en España y Europa, promoviendo una visión global y coordinada. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 10 años en una posición similar, preferiblemente en entornos internacionales., • Se valorará experiencia previa en empresas tecnológicas o de telecomunicaciones, con conocimiento de sus dinámicas de crecimiento y modelos de negocio., • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar. Se valorará positivamente MBA o máster en Finanzas., • Sólidos conocimientos de normativa contable internacional (IFRS)., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de reporting., • Nivel alto de inglés (oral y escrito), con capacidad para desenvolverse en un entorno profesional internacional., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza., • Experiencia liderando equipos, con un enfoque colaborativo y motivador., • Visión estratégica y capacidad para anticipar tendencias y oportunidades, conectando las decisiones financieras con los objetivos de crecimiento del Grupo., • Alta capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Organización, planificación rigurosa y cumplimiento de plazos exigentes., • Atención al detalle y fuerte orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Un rol estratégico y de alto impacto, con contratación indefinida, formando parte del Comité de Dirección en España y contribuyendo directamente a la toma de decisiones clave y al crecimiento sostenible del Grupo., • Colaboración internacional, trabajando en estrecha coordinación con la Dirección Financiera del Grupo y equipos europeos, en un entorno multinacional y dinámico., • Desarrollo profesional continuo, con oportunidades de evolución dentro del Grupo y exposición a proyectos complejos en un entorno tecnológico y de telecomunicaciones., • Un modelo híbrido que combina la conciliación facilitada por el teletrabajo con la presencialidad en nuestra oficina de Barcelona, fomentando la cohesión del equipo., • Un entorno colaborativo, en el que apostamos por la autonomía y capacidad de proponer mejoras que marquen la diferencia (Holocracia)., • Oficinas céntricas, modernas y luminosas en pleno corazón de Barcelona. Podrás disfrutar de una amplia zona de cocina, área de descanso, café, té y fruta disponibles cada día. ¿Te unes al gran reto de crear magia de contacto? 🚀 En Enreach estamos comprometidos con la promoción de la igualdad en el entorno laboral. Nos esforzamos por garantizar la igualdad de oportunidades y trabajamos activamente para eliminar cualquier barrera al crecimiento y desarrollo profesional. Es importante para nosotros que todas las personas se sientan bienvenidas y valoradas de forma única, por lo que ponemos el foco en fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Celebramos nuestra diversidad, ya que impulsa la creatividad, el emprendimiento y la innovación ✨

Vidara (https://vidara.com/es-ES) forma parte del Grupo Ravago y se dedica a la distribución y comercialización de productos químicos e ingredientes, con presencia internacional y sede central en el Área Metropolitana de Barcelona. Dentro de su estructura cuenta con diferentes divisiones especializadas, entre ellas la división Feed, centrada en la distribución de ingredientes y especialidades para el sector de la nutrición animal en España y Portugal. Para esta división, la compañía precisa incorporar la figura de un/a: TECHNICAL BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER - ANIMAL NUTRITION Reportando a la Dirección de la división, la persona seleccionada se responsabilizará de proporcionar soporte técnico especializado y contribuir al desarrollo de negocio en España y Portugal, colaborando estrechamente con fabricantes de pienso, integradoras, nutricionistas y otros actores relevantes del sector de la nutrición animal. Entre sus funciones destacamos: • Realizar asesoramiento técnico especializado en soluciones de nutrición animal, actuando como interlocutor de referencia para clientes y equipo interno., • Visitar nutricionistas, fabricantes de pienso y otros profesionales del sector para la promoción técnica de productos e ingredientes., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y colaborar con el equipo comercial en el desarrollo y consolidación de las diferentes líneas de producto., • Desarrollar relaciones de confianza con clientes, prescriptores y representadas, garantizando un elevado nivel de servicio y soporte técnico., • Participar en la identificación de nuevas oportunidades de mercado, tendencias y productos que puedan complementar el portfolio actual de la división., • Colaborar con los equipos comerciales de España y Portugal, aportando conocimiento técnico que contribuya al crecimiento del negocio. Buscamos a un/a profesional con formación superior en Veterinaria, Ingeniería Agrónoma, Nutrición Animal, Biología o disciplinas afines, y con experiencia técnica-comercial dentro del sector de la nutrición animal. Será imprescindible aportar conocimientos sólidos en nutrición animal, así como capacidad para desenvolverse con autonomía ante clientes y actuar como referente técnico en su ámbito de responsabilidad. Será imprescindible disponer de un nivel de inglés profesional para interactuar con fluidez con proveedores y colaboradores internacionales. Asimismo, se requiere disponibilidad para viajar en la península ibérica. Ofrecemos incorporación a una compañía internacional y sólida, con una posición de alto contenido técnico dentro de una división estratégica y en crecimiento. El paquete retributivo será competitivo y acorde a la experiencia aportada.

¿Buscas una posición como Export Area Manager en una compañía de gran consumo con presencial internacional? ¿Te motiva participar en el diseño estratégico y el crecimiento de nuevos proyectos? Nuestro cliente es una multinacional de Gran Consumo que busca incorporar un/a Export Area Manager en sus oficinas centrales de Barcelona. Como Export Area Manager trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía, responsabilizándote del crecimiento en los mercados asignados, de crear relaciones comerciales sostenibles, de identificar oportunidades de negocio y asegurando la correcta implantación de la estrategia comercial y de producto. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes y distribuidores internacionales en los mercados asignados., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y apertura de mercados., • Definir e implementar planes comerciales., • Participar en la definición de objetivos comerciales, presupuestos y previsiones de ventas., • Colaborar con áreas internas en la adaptación y posicionamiento de producto según las necesidades de cada país y consumidor., • Coordinar acciones promocionales y activaciones comerciales con los diferentes equipos internos., • Analizar tendencias de mercado, competencia y comportamiento del consumidor para detectar oportunidades de crecimiento., • Garantizar una relación cercana y continuada con distribuidores y colaboradores internacionales., • Participar en ferias, visitas comerciales y reuniones internacionales de seguimiento de negocio. Perfil Buscado • Grado en Comercio Internacional, ADE o similar., • Experiencia mínima de 4 años en posiciones de exportación o desarrollo de negocio internacional, preferiblemente en entorno gran consumo., • Experiencia en negociación y gestión de distribuidores internacionales y/o grandes cuentas., • Nivel alto de inglés, se valorará muy positivamente un nivel avanzado de inglés., • Perfil orientado a negocio y resultados, con capacidad analítica y visión estratégica de mercado., • Disponibilidad para viajar aproximadamente dos semanas al mes., • Disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial en la Zona Franca de Barcelona. Se ofrece • Contrato indefinido a tiempo completo en una multinacional consolidada y en crecimiento., • Posición estratégica con impacto directo en el desarrollo de nuevos proyectos internacionales de negocio., • Trabajo transversal y contacto continuo con diferentes áreas de la organización., • Horario flexible con entrada entre las 07:45h y las 09:00h y salida a partir de las 17:15h, con viernes intensivos., • Retribución flexible y subvención de comedor., • Posición 100% presencial en oficinas ubicadas en Zona Franca (Barcelona).

RocaJunyent es uno de los despachos de abogados/as más destacados de España, con más de 30 años de experiencia ofreciendo asesoramiento de alta calidad en todas las áreas del Derecho, adaptándose a las necesidades de nuestros/as clientes/as con un compromiso total para alcanzar la excelencia en la prestación del servicio. Contamos con oficinas en Madrid, Barcelona y Girona, así como en otras ciudades españolas. Además, RocaJunyent es miembro exclusivo de algunas de las principales redes internacionales, como Terralex. El despacho goza de una destacada reputación internacional, que le permite ser reconocido por las publicaciones legales más prestigiosas, como Chambers and Partners, Legal 500 y Leaders League. También se encuentra entre los 10 principales despachos de abogados/as en facturación en España y ha sido elegido como asesor de referencia para start-ups por Startups Real. Si te consideras un/a profesional riguroso/a en tu trabajo, con capacidad, autonomía y buenas habilidades de comunicación, y estás interesado/a en formar parte de un gran equipo de más de 300 profesionales, ¡únete a nosotros/as! ¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Dirección de Desarrollo de Negocio, liderarás las iniciativas de BD para la oficina de Barcelona, trabajando de forma coordinada con las oficinas de Madrid y Girona, así como con el equipo de Marketing y Comunicación. Tu objetivo será impulsar el posicionamiento del despacho y generar nuevas oportunidades de negocio, apoyando a los/as socios/as en el desarrollo y consolidación de relaciones con clientes. Principales responsabilidades • Diseñar e implementar iniciativas de desarrollo de negocio alineadas con la estrategia del despacho., • Identificar oportunidades de crecimiento y nuevas líneas de negocio en distintos sectores y áreas de práctica., • Apoyar a los/as socios/as en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales., • Elaborar y coordinar propuestas comerciales, presentaciones y materiales de alto valor para clientes (pitchs)., • Analizar la cartera de clientes del despacho para detectar oportunidades de cross-selling y desarrollo de negocio., • Liderar iniciativas de business intelligence, análisis de mercado y análisis competitivo., • Impulsar el desarrollo de alianzas estratégicas, colaboraciones y patrocinios., • Colaborar en el diseño y lanzamiento de nuevos servicios o soluciones jurídicas innovadoras., • Coordinar iniciativas de posicionamiento, eventos, jornadas y acciones dirigidas a clientes., • Trabajar estrechamente con socios/as y equipos jurídicos para estructurar propuestas comerciales y estrategias de mercado., • Contribuir a la profesionalización y mejora de los procesos comerciales del despacho. Este rol requiere una interlocución constante con socios/as y equipos jurídicos, así como una gran capacidad para convertir oportunidades de mercado en iniciativas concretas de negocio. ¿Cómo es nuestro/a candidato/a ideal? • Entre 6 y 8 años de experiencia en desarrollo de negocio, marketing estratégico o roles similares., • Experiencia preferiblemente en despachos de abogados/as, consultoras y/o firmas de servicios profesionales., • Titulación universitaria en ADE, Economía, Marketing y/o Derecho o similar., • Nivel muy alto de inglés., • Experiencia en CRM (Salesforce u otros sistemas equivalentes)., • Valorable experiencia con herramientas de IA. Competencias clave • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad analítica y estructuración de oportunidades., • Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con directivos., • Capacidad para liderar proyectos e iniciativas comerciales., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a resultados., • Alta capacidad organizativa y de coordinación. Se valorará positivamente experiencia en entornos internacionales. Qué ofrecemos -👨⚖️ Trabajarás con profesionales líderes en el sector y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera dentro de una firma de referencia. • 🏷️Paquete de compensación flexible y atractivo: seguro de salud privado, restaurantes, guardería, transporte y Marketplace., • 👫 Excelente ambiente laboral, ambiente joven y equipos dinámicos., • ⏳ Horario intensivo viernes y agosto., • 💻 Política de teletrabajo., • 📍 Oficinas en el corazón de Barcelona con excelente comunicación., • 👩🏫 Clases de idiomas gratuitas en inglés, francés y catalán, así como un completo programa de formación continua., • 💸 Bonus extraordinario por referencias internas., • 🎂 Podrás disfrutar de tu día especial de vacaciones., • ❤️ Oportunidad de participar en proyectos de crecimiento emocional., • 🤰 Área de lactancia., • 🍏 Fruta fresca y café de cortesía., • 🤸 ♂️ Descuentos atractivos en gimnasios y centros deportivos., • 🎉 Actividades de team-building, eventos lúdicos y deportivos, y muchas sorpresas más., • 🌎 Comprometidos/as con el medio ambiente., • 🌐 Activos/as en los ODS de las Naciones Unidas., • 🧑💻 Reconocidos/as en Great Place to Work 2021 y 2023. ¿Quieres unirte a nosotros/as? 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🧪 Product Manager Químicos 📍 Barcelona | 🌍 Entorno Internacional | 🚀 Proyecto de Alto Crecimiento Sobre Savant Chemicals Savant Chemicals es una empresa especializada en la distribución y comercialización de materias primas químicas para múltiples industrias. Estamos en una fase de fuerte crecimiento y expansión internacional, desarrollando nuevas líneas de negocio y consolidando relaciones estratégicas con fabricantes a nivel global. 🎯 Tu misión Serás responsable del desarrollo estratégico de diferentes familias de productos químicos, identificando nuevas oportunidades, desarrollando relaciones con fabricantes y contribuyendo activamente al crecimiento del portafolio de la compañía. 📋 Responsabilidades principales ▸ Desarrollar y gestionar estratégicamente categorías y familias de productos químicos ▸ Identificar nuevas oportunidades de negocio y nuevas materias primas ▸ Buscar, evaluar y desarrollar fabricantes y proveedores a nivel internacional ▸ Negociar acuerdos comerciales y condiciones de suministro ▸ Analizar tendencias de mercado, evolución de precios y dinámicas de la industria ▸ Colaborar con equipos comerciales para impulsar el crecimiento de ventas ▸ Liderar procesos de homologación y desarrollo de nuevos productos ▸ Trabajar con operaciones, compras, regulatory y ventas para asegurar una ejecución eficiente. ✅ Requisitos ▸ Formación en Química, Ingeniería Química, ADE o similar ▸ Mínimo 5 años de experiencia en distribución química, compras internacionales, sourcing estratégico o trading de materias primas ▸ Experiencia negociando con fabricantes y proveedores internacionales ▸ Conocimiento de materias primas químicas industriales y sus mercados ▸ Nivel alto de inglés ▸ Disponibilidad para viajar ocasionalmente. ⭐ Se valorará especialmente ▸ Experiencia en distribuidores químicos o fabricantes internacionales ▸ Conocimiento de solventes, glicoles, monómeros, tensioactivos o especialidades químicas ▸ Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados ▸ Habilidades de negociación y construcción de relaciones a largo plazo 🎁 ¿Qué ofrecemos? ▸ Incorporación a una compañía en plena expansión nacional e internacional ▸ Participación directa en decisiones estratégicas de producto y negocio ▸ Contacto con fabricantes y clientes de primer nivel ▸ Amplias posibilidades de desarrollo profesional ▸ Entorno dinámico, emprendedor y orientado al crecimiento 💬 Si te apasiona el mundo químico, disfrutas desarrollando negocio y quieres tener un impacto real en el crecimiento de una empresa internacional… ¡nos encantará conocerte! 👉 Envía tu candidatura o escríbenos directamente. #ProductManager #Química #Quimica #DistribuciónQuímica #MateriasPrimas #Barcelona #Empleo #Oportunidad #ChemicalIndustry

Sobre la Empresa Importante firma de servicios profesionales precisa incorporar un/a Responsable Laboral para su oficina de Barcelona. Sobre el Rol La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con la Dirección Laboral, participando activamente en la supervisión del departamento, coordinación del equipo y asesoramiento estratégico a clientes nacionales e internacionales. Buscamos un perfil senior, con sólida experiencia técnica y capacidad de liderazgo, habituado/a a trabajar en entornos dinámicos y exigentes. Responsabilidades • Colaboración directa con la Dirección Laboral en la gestión del área, • Coordinación y supervisión de equipo, • Gestión laboral integral de clientes nacionales e internacionales, • Supervisión de nómina, contratación y Seguridad Social, • Asesoramiento laboral estratégico, • Interpretación y aplicación de convenios colectivos, • Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral vigente Requisitos • Titulación en Relaciones Laborales, Derecho, Graduado Social o similar, • Experiencia mínima de 8-10 años en asesoramiento y gestión laboral en asesorías o despachos profesionales, • Experiencia en coordinación y supervisión de equipos, • Amplio conocimiento de legislación laboral y gestión integral de clientes, • Nivel alto de inglés, • Manejo de SILTRA, Contrat@, Certific@, Delt@, AEAT, etc. Habilidades Requeridas • Experiencia técnica sólida, • Capacidad de liderazgo, • Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y exigentes, • Conocimiento adicional en legislación laboral, • Experiencia en asesoramiento estratégico Si buscas un nuevo reto profesional en una posición estratégica, con liderazgo, proyección y entorno internacional, nos encantará conocerte.