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Descripción de la empresa Aprende a Moverte es una empresa dedicada a promover el bienestar físico y mental a través del ejercicio personalizado, adaptado a las necesidades de cada persona. Ofrecemos programas integrales que combinan entrenamiento físico y educación en hábitos saludables para mejorar la calidad de vida de nuestros clientes. Nuestro equipo está formado por profesionales apasionados por el deporte y la salud. Descripción del puesto Como Entrenador Personal en Aprende a Moverte, tu día a día incluirá impartir sesiones de grupos reducidos o entrenamientos personales siguiendo nuestro método de entrenamiento, adaptando el trabajo a cada persona según su experiencia, condición física y lesión/patología. Este es un puesto a tiempo parcial, presencial, y se desarrollará en nuestro centro en Moncloa-Aravaca. Requisitos • Graduado en CAFyD, • Experiencia y conocimientos sólidos en entrenamiento personal y salud, incluyendo planificación y guiado de sesiones individuales., • Capacitación y práctica en entrenamiento personal y/o grupos reducidos, • Aptitudes interpersonales, como habilidades de comunicación, motivación y empatía, altamente valoradas.

En Belton Real Estate, nuestra boutique inmobiliaria especializada en propiedades de lujo en Madrid, estamos buscando un Comercial Inmobiliario apasionado y altamente motivado para unirse a nuestro equipo. Serás el responsable de gestionar el ciclo de venta completo de propiedades exclusivas, cultivando relaciones sólidas con clientes de alto nivel y contribuyendo al crecimiento y éxito continuo de nuestra empresa. Responsabilidades: • Identificar y desarrollar oportunidades de venta de propiedades de lujo., • Construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con clientes potenciales y actuales., • Colaborar estrechamente con propietarios y compradores para asegurar el cierre exitoso de transacciones., • Realizar presentaciones de propiedades de alto impacto y coordinar visitas exclusivas., • Mantenerse al día sobre las últimas tendencias del mercado inmobiliario de lujo y la actividad de la competencia., • Trabajar en sinergia con el equipo interno para garantizar una experiencia de cliente excepcional y personalizada. Requisitos: • Experiencia comprobada en servicio al cliente y ventas, preferiblemente en el sector de lujo., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto verbal como escrita., • Orientación a resultados y capacidad demostrada para trabajar de manera autónoma., • Sólido conocimiento del mercado inmobiliario de Madrid y habilidades en bienes raíces (Real Estate)., • Se valorarán aptitudes adicionales como la capacidad de trabajo en equipo, habilidades de negociación y una clara orientación al cliente., • Imprescindible vehículo propio (coche o moto) Ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno de alto nivel., • Atractivas comisiones y bonificaciones vinculadas al rendimiento., • Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y enfocado al éxito., • Acceso a una cartera exclusiva de propiedades de lujo en las mejores zonas de Madrid., • Formación continua y actualización sobre las tendencias más recientes del mercado inmobiliario de lujo. Si cumples con los requisitos y estás preparado para unirte a un equipo que redefine el mercado inmobiliario de lujo en Madrid, ¡nos encantaría conocerte! Envíanos tu currículum.

Descripción de la empresa Centro Veterinario Arakela es una empresa comprometida con el bienestar y la salud animal, ofreciendo servicios veterinarios de alta calidad. Contamos con campañas mensuales y promociones diseñadas para satisfacer las necesidades más comunes de nuestros pacientes. Nuestro objetivo principal es garantizar el bienestar de las mascotas mediante un cuidado óptimo y personalizado. Descripción del puesto En el puesto de Veterinario, serás responsable de proporcionar atención médica de calidad a los pacientes, realizar evaluaciones clínicas y asesorar a los propietarios en el cuidado de sus mascotas. Este puesto es presencial y se llevará a cabo en nuestras instalaciones ubicadas en Madrid. Es un puesto a jornada completa. No hay que realizar guardias, noches ni sábados por la tarde ni domingos. Se valorará positivamente la experiencia y las aptitudes que se puedan aportar, conllevando incremento en el salario. Requisitos • Formación en veterinaria y registro profesional vigente., • Experiencia en el diagnóstico, tratamiento y manejo de enfermedades en animales domésticos., • Excelentes aptitudes de comunicación y orientación al cliente para brindar un trato cercano y profesional., • Capacidad para trabajar en equipo, gestionar el tiempo eficazmente y mantener la calma en situaciones de presión.

En nuestro JW Hotel, un referente de lujo y excelencia en hospitalidad, buscamos un/a Guest Experience apasionado/a por ofrecer experiencias únicas y memorables a nuestros huéspedes. Formarás parte de un equipo dinámico, comprometido con la calidad y la atención personalizada que caracteriza a nuestra marca. Funciones principales: • Atender y gestionar los requerimientos y necesidades de los clientes, coordinando con los diferentes departamentos para garantizar su satisfacción., • Gestionar las peticiones especiales de clientes VIP, asegurando un servicio personalizado y exclusivo., • Coordinar y supervisar amenities y atenciones especiales, anticipándose a las expectativas de los huéspedes., • Realizar un seguimiento constante de las necesidades de los huéspedes durante toda su estancia, buscando superar sus expectativas., • Proponer y desarrollar nuevas ideas y experiencias personalizadas para enriquecer la estancia de nuestros clientes., • Supervisar y analizar el Guest Satisfaction Survey (GSS) y las valoraciones en redes sociales, en coordinación con el Front Office Manager, contribuyendo al logro de los objetivos del hotel. Requisitos: • Estudios en Turismo o carreras afines., • Experiencia previa de 1 a 2 años en Guest Experience o roles similares en hoteles de lujo., • Nivel de inglés C1 (fluido para comunicación profesional con huéspedes internacionales)., • Pasión por la hospitalidad de lujo y atención al detalle., • Habilidades para anticipar y superar las expectativas de los huéspedes., • Proactividad, creatividad y capacidad de aportar ideas para mejorar la experiencia de los clientes. Únete a nuestro equipo y forma parte de una marca reconocida mundialmente por su excelencia y compromiso con el cliente. • Nivel de responsabilidad, • Algo de responsabilidad, • Sector, • Hostelería, • Hoteles y moteles, • Tipo de empleo, • Jornada completa, • Funciones laborales, • Atención al cliente, • Aptitudes, • Servicio de atención al cliente, • Atención al cliente, • Gerencia de hoteles, • Turismo

Descripción de la empresa Fundación Grupo Hada es una entidad comprometida con la ayuda a la integración social y laboral de los colectivos vulnerables. Descripción del puesto Buscamos un/a Docente para impartir de forma presencial el Certificado de Profesionalidad en Teleasistencia, que tendrá como responsabilidad impartir clases, planificar las sesiones formativas y guiar a las y los estudiantes en su desarrollo profesional en este ámbito. Deberás fomentar un ambiente inclusivo y dinámico para garantizar un óptimo aprendizaje. El horario es de 8,30 a 14,30 de lunes a viernes en nuestro centro de formación de la C/ Arboleda, 18 en Madrid. Se trata de un contrato de prestación de servicios con un precio hora de 35 €. Requisitos • Certificación de la CAM para poder impartir como docente el CP de Teleasistencia, • Experiencia y aptitudes en planificación de lecciones y diseño de programas educativos eficaces., • Habilidades sobresalientes en educación, enseñanza y formación profesional., • Capacidades comunicativas excepcionales, con habilidades para transmitir conocimientos de manera clara y efectiva., • Se valorará experiencia previa como docente en teleasistencia y conocimientos sobre pedagogía adaptada a públicos diversos.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de AGUA, precisa cubrir dos posiciones de Ingenieros de puesta en marcha para dar cobertura a varios proyectos internacionales. Descripción del puesto Las principales funciones asociadas a la posición son: • Puesta en marcha de equipos y procesos en instalaciones de tratamiento de aguas., • Gestion del proceso y del mantenimiento durante el O&M en instalaciones de tratamiento de aguas., • Desarrollo de documentación de pruebas. Interpretación de datos analíticos del proceso y resolución de problemas derivados., • Elaboración de informes., • Gestión de equipos humanos. Relación con el cliente., • Apoyo a ingeniería durante las fases de diseño y construcción del proyecto. Requisitos del candidato Formación académica • Ingeniero/a industrial / técnico industrial / Químico/a / Titulado/a Química, Biología, etc. Experiencia requerida • Se valorará la experiencia en sector de agua pero no es requerida., • Preferiblemente experiencia en tratamiento de aguas en las áreas de ingeniería, puesta en marcha u operación y mantenimiento., • Desalación - Osmosis inversa, aunque podría ser en otras áreas de construcción mecánica, eléctrica o automatización. Idiomas • Inglés alto (C1). Otros requisitos y aptitudes • Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para viajar, posible asignación a proyecto en futuro., • Carnet de conducir (B1), • Buscamos una persona con perfil técnico, dotes de mando, comunicación, gestión, capacidad para trabajar en grandes equipos multidisciplinares y multiculturales. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Descripción del puesto Como recepcionista de residencia de estudiantes en BeLive Residence, serás el primer punto de contacto para nuestros residentes y visitantes. Tus responsabilidades diarias incluirán la recepción de estudiantes y visitas, asistencia con el check-in/check-out y gestión de solicitudes. También te encargarás de resolver dudas, coordinar servicios relacionados con el alojamiento, y promover una experiencia cálida y acogedora para todos. Este es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en Madrid. Requisitos • Aptitudes en atención al cliente, con habilidades para interactuar de manera amable y eficiente con residentes y visitantes., • Organización y gestión del tiempo, con experiencia en la coordinación de tareas administrativas y operativas., • Facilidad para manejar herramientas informáticas y sistemas de gestión aplicables al puesto., • Se valorará el conocimiento de idiomas, especialmente inglés, y buenas capacidades comunicativas. Salario: 22.500

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser el/la nuevo/a Técnico PRL y Medioambiente en Madrid que estamos buscando? Tu futuro rol: Asume un nuevo desafío y aplica tu experiencia en Prevención en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros/as de equipo jóvenes y proactivos/as. Llevarás a cabo la gestión y supervisión de las actividades de Prevención de Riesgos Laborales en el área de señalización ferroviaria. En el día a día, trabajarás con los equipos de operaciones y mantenimiento asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de prevención. Te buscamos para: • Redacción y revisión de evaluaciones de riesgos, planes de seguridad y salud, estudios de seguridad y salud en proyectos constructivos, planes de gestión ambiental…, • Visita a los distintos centros trabajos, proyectos asignados y obras, • Supervisión de los contratistas y demás figuras involucradas en el proyecto, • Seguimiento de los requisitos legal en materia de prevención, • Dar respuesta ante situaciones de emergencia, • Dar soporte a los procesos y herramientas de prevención alineados con los criterios de ALSTOM y los estándares internacionales (ISO 14001 and ISO45001), • Coordinar la formación e información para los/as profesionales de los centros de trabajo, • Participar en auditorías de los sistemas de Prevención de Riesgos Laborables y Medioambiente Sobre ti: Valoramos más tu actitud y aptitudes por encima de la experiencia. Estos serían los principales requisitos que buscamos: • Titulación Universitaria, • Imprescindible Master en PRL con las tres especialidades, • Experiencia previa en las funciones descritas anteriormente, • Se valorará muy positivamente, tener experiencia en el sector construcción, industrial o instalaciones, • Experiencia en medioambiente en ámbito de obra civil, • Conocimientos sobre normas ISO14001, ISO45001 ISO 50001., • Conocimiento de la normativa legal local, • Se valorará nivel medio-alto de inglés Qué te ofrecemos: Únete a ALSTOM en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: · Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de la aburrida rutina diaria · Trabajar con nuevos estándares de seguridad para la señalización ferroviaria · Colaborar con equipos transversales y compañeros serviciales. · Contribuir a proyectos innovadores · Utilizar nuestro entorno de trabajo cooperativo · Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elijas en todas las funciones y países · Beneficiarte de nuestra inversión en su desarrollo, a través de un aprendizaje premiado · Beneficiarte de un paquete de recompensas justo y dinámico que reconoce su desempeño y potencial No es necesario ser entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos/as o familiares, estarás orgulloso/a. Si estás preparado/a para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante: Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad en los más de 70 países donde operamos. Nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo para todas las personas.

Descripción de la empresa Engel & Völkers Commercial Madrid forma parte de una reconocida empresa internacional con 49 años de experiencia en la intermediación de inmuebles de alto standing. Con presencia en más de 55 ciudades alrededor del mundo, incluido Madrid, ofrecemos servicios integrales en sectores como oficinas, propiedades comerciales, inversión y hostelería. Nuestro éxito se basa en una red global y un conocimiento detallado del mercado local, lo que permite a nuestros clientes obtener ventajas competitivas sostenibles y crear valor a largo plazo. Contamos con expertos locales e internacionales que aseguran soluciones personalizadas en los mercados más atractivos del mundo. Descripción del puesto Como Team Leader Office, serás responsable de supervisar y coordinar las operaciones del equipo, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo. Tus tareas diarias incluirán la gestión del rendimiento del equipo, la planificación y asignación de tareas, y el apoyo en el desarrollo profesional de los miembros. Este puesto ofrece una modalidad híbrida, por lo que trabajarás desde nuestras oficinas en Madrid y tendrás la posibilidad de trabajar desde casa en ocasiones. Requisitos • Experiencia previa en liderazgo de equipos y habilidad para gestionar personas con eficacia y motivación., • Conocimiento en la gestión del sector inmobiliario, especialmente en superficies comerciales, inversión y oficinas del mercado inmobiliario en Madrid., • Excelentes habilidades comunicativas, capacidad de negociación y orientación al cliente., • Aptitudes administrativas y organizativas para supervisar procesos y trabajar con herramientas tecnológicas., • Un buen dominio del inglés será valorado positivamente. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • 💰 Altísima remuneración basada en comisiones, la más competitiva del sector, • 📈 Plan de crecimiento y promoción real para perfiles con alto rendimiento, • 🛠️ Herramientas líderes del sector (incluyendo CRM como Salesforce)

Descripción de la empresa Fisioterapia Aravaca es un centro de fisioterapia con más de 15 años de experiencia. Nos especializamos en áreas como fisioterapia invasiva, ecografia,osteopatía, ejercicio terapeutico, EPI Y EPTE, neuromodulacion, sistema superinductivo, diatermia y conocimientos en dolor cronico y agudo. Nuestro enfoque combina técnicas innovadoras y formación continua con los mejores profesionales del sector, garantizando el máximo nivel de atención para nuestros pacientes, basandonos en el entorno biopsicosocial y en las personas. No estamos aquí solo para aliviar síntomas. Estamos aquí para transformar la vida de nuestros pacientes a través de una fisioterapia comprometida, actualizada y profundamente humana. Queremos que cada sesión sea una experiencia de calidad, claridad y conexión. Descripción del puesto En el puesto de Fisioterapeuta, serás responsable de evaluar, diseñar e implementar planes de tratamiento individualizados para nuestros pacientes. Tus tareas incluirán la aplicación de técnicas avanzadas como ecografía, fisioterapia invasiva, y tratamientos especializados en distintos pacientes y enfoque. Este es un puesto de tiempo completo, presencial en nuestras instalaciones situadas en Aravaca. “aquí hay posibilidad real de crecimiento profesional y económico” Buscamos Requisitos • Formación en fisioterapia y experiencia previa en áreas como fisioterapia deportiva, fisioterapia u osteopatía., • Conocimiento y destreza en técnicas avanzadas como ecografía, diatermia., • Aptitudes en diagnóstico y diseño de planes de tratamiento personalizados., • Excelentes habilidades interpersonales y una orientación al paciente para ofrecer un trato humano y profesional., • Capacidad para trabajar en equipo, aprender nuevas técnicas y adaptarse a un entorno dinámico y en constante actualización., • SI BUSCAS “otro trabajo mas” probablemente NO encajemos . SALARIO SEGUN CONVENIO MAS INCENTIVOS POR PRODUCTIVIDAD 30.000-35.000€ BRUTOS AL AÑO CON CRECIMIENTO SEGUN DESEMPEÑO Y CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS HORARIO DOS MAÑANAS Y TRES TARDES.

Descripción del puesto En HolaPepa, buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial – Atención y Gestión de Leads para unirse a nuestro equipo en Madrid. En este puesto, te encargarás de atender a clientes potenciales, gestionar leads, realizar seguimientos y cerrar acuerdos comerciales. También serás responsable de garantizar una experiencia excepcional para los clientes desde el primer contacto. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de manera presencial en nuestras oficinas. Requisitos • Experiencia en gestión comercial y habilidades para cerrar acuerdos exitosos., • Competencia en el seguimiento de leads y la capacidad de mantener relaciones comerciales efectivas a largo plazo., • Excelentes aptitudes de comunicación oral y escrita, con un enfoque orientado a resultados., • Capacidad para ofrecer un servicio de atención al cliente de alta calidad, resolviendo dudas y generando confianza., • Ser proactivo/a, con habilidades para trabajar en equipo y gestionar el tiempo de forma eficiente.

Descripción de la empresa HousinGo by David de Gea es una empresa especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales situadas en las zonas más exclusivas de Madrid. Operamos en cuatro oficinas estratégicamente ubicadas: Calle Ayala 62, Calle Serrano 81, Calle Velázquez 117 y Calle Luchana 26. Nuestro enfoque combina experiencia en el sector inmobiliario con la atención personalizada para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Descripción del puesto Como Comercial Inmobiliario en HousinGo by David de Gea, serás responsable de gestionar la venta y alquiler de propiedades en las zonas prime de Madrid. Tus tareas incluirán la captación de clientes, la realización de visitas, la negociación de operaciones y el mantenimiento de relaciones con los clientes. Este es un puesto a tiempo completo que se llevará a cabo de forma presencial, con sede en nuestras oficinas en Madrid. Requisitos • Experiencia y conocimientos en bienes inmuebles, incluyendo títulos y certificados relacionados con Real Estate y propiedades reales., • Aptitudes en ventas y enfoque en el cierre de operaciones de manera efectiva., • Habilidades en servicio al cliente, incluyendo comunicación efectiva, empatía y capacidad para entender las necesidades de los clientes., • Se valorarán habilidades excelentes en negociación, proactividad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.

Descripción de la empresa RE/MAX Zielo III es la nueva agencia del grupo Remax Zielo, con esta nueva apertura el Grupo se consolida en Madrid Centro/Chamberi, somos una empresa líder en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en conectar a personas con las mejores oportunidades en compra, venta y alquiler de propiedades. Nuestros consultores se caracterizan por ofrecer un servicio personalizado y de alta calidad, respaldado por una marca global con presencia en más de 110 países. Nuestro propósito es generar soluciones innovadoras y sostenibles para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Descripción del puesto Como Consultor Inmobiliario en RE/MAX Zielo III, te encargarás de gestionar la compra, venta y alquiler de propiedades en una de las zonas mas premium de Madrid (Chamberi). Entre tus tareas diarias, se incluyen la captación de clientes, asesoramiento personalizado y la negociación de acuerdos. Además, desarrollarás estrategias para maximizar oportunidades comerciales y colaborarás con un equipo dinámico en la gestión del mercado inmobiliario de la zona. Este es un puesto híbrido y se desarrolla en el área metropolitana de Madrid con posibilidades de trabajo desde casa. Requisitos • Experiencia en consultoría y ventas, con habilidades destacadas para asesorar a clientes y potenciar oportunidades comerciales., • Excelentes aptitudes de comunicación y atención al cliente para gestionar relaciones profesionales de forma eficaz., • Conocimientos en el sector inmobiliario, incluyendo el manejo de propiedades y el mercado., • Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, manteniendo un enfoque orientado a resultados y al cliente., • Alta RETA (Autonomos)

AUXILIAR SANITARIO ODONTOLOGÍA TEMPORAL CENTRO MÉDICO NÚÑEZ DE BALBOA Contrato temporal Ubicación: CL. NUÑEZ DE BALBOA, 71 Horario: Lunes (invierno) 10:00-21:00 Martes, Jueves y Viernes (invierno) de 13:55-21:00 Miércoles de 13:55-20:40 (invierno ) FUNCIONES: • Apoyo en el área de odontología como auxiliar sanitario/a., • Apoyo en la admisión y atención a pacientes., • Atención sanitaria y seguimiento de ordenes médicas, • Gestión de agendas quirúrgicas, consultas y enfermería., • Colaboración en pedidos, control y almacenaje, control de stocks de material sanitario, • Colaborar en la comunicación entre los profesionales, los pacientes, y familiares., • Comunicar las incidencias y o problemas que surjan en el centro a los supervisores., • Todas aquellas actividades que se deriven de sus funciones y le sean asignadas por los coordinadores., • Participación en reuniones, entre otras. REQUISITOS: • Titulación como Auxiliar Sanitario., • Experiencia previa en clínicas dentales como auxiliar sanitario de odontología, • Experiencia previa en atención al paciente y manejo de herramientas informáticas., • Se valorará experiencia en centro sanitario., • Compromiso., • Trabajo en equipo. En MAPFRE valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se basan en las aptitudes y la valía personal y profesional de los candidatos, sin discriminación de ningún tipo. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! “Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en _donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: _

Descripción de la empresa Viax Dental®, establecida en 2012, es una empresa líder en tecnología dental, dedicada a la investigación y desarrollo en este campo. Somos los creadores de FirstFit®, una innovadora solución que permite la preparación y colocación de restauraciones dentales en una sola cita, optimizando tiempo y costos, y garantizando procedimientos mínimamente invasivos. Con presencia en Brasil, Costa Rica, España y Estados Unidos, nuestro laboratorio ofrece un servicio personalizado y una amplia gama de aplicaciones de odontología digital y productos tradicionales. Nos impulsa el objetivo de mejorar la eficiencia clínica y la atención al paciente mediante nuestra misión de promover la odontología mínimamente invasiva. Descripción del puesto Como Diseñador/a de prótesis dental en FirstFit®, serás responsable del diseño personalizado de coronas, puentes, carillas y otros dispositivos protésicos utilizando herramientas digitales y técnicas especializadas. Tus tareas incluirán la revisión de impresiones digitales y modelos, la generación de diseños precisos para fabricación, y la colaboración con dentistas para garantizar resultados de alta calidad. Este es un puesto de jornada completa que se llevará a cabo de manera presencial en nuestras oficinas de Madrid. Requisitos • Dominio de herramientas de diseño dental digital como ExoCad, con experiencia en la creación de prótesis dentales de alta precisión., • Conocimientos avanzados en anatomía dental y materiales protésicos para desarrollar diseños efectivos y estéticamente agradables., • Aptitudes en comunicación y habilidades interpersonales, esenciales para colaborar con dentistas y técnicos., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y orientación a la calidad son imprescindibles para el puesto., • Se valora experiencia previa en laboratorios de prótesis dentales o prácticas relacionadas con la odontología digital e implantes.

Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia. Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes: • Personalización de la atención al cliente: Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización., • Amplia oferta de productos y servicios: cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros., • Gestión patrimonial integral: Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios., • Innovación y tecnología: Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea., • Excelencia en el servicio al cliente: Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento., • Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona. En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes. Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Buscamos profesionales con: • Experiencia comercial en Banca (mínimo un año), • Conocimiento de productos y servicios financieros, • Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico., • Habilidades de captación y vinculación de clientes, • Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca, • Excelente atención y servicio al cliente ¡Esta es una excelente oportunidad profesional para ti! Requisitos Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar. Valorable Formación Específica: • Titulación Mifid II, • Titulación LCCI, • Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria ¿Qué ofrecemos? • Visión transversal de la Entidad., • Desarrollar una carrera profesional interna., • Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España, • Medidas de flexibilidad, • Retribución según capacidades y aptitudes, además de un variable para reconocer todo tu esfuerzo., • Programa de desarrollo formativo., • Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros., • Retribución flexible aplicado a transporte/ guardería/estudios/seguro médico.

Descripción de la empresa Consulting Zona Sureste SL es una empresa comprometida con la excelencia en la consultoría financiera e hipotecaria. Nos especializamos en ofrecer soluciones personalizadas para satisfacer las necesidades financieras de nuestros clientes, asegurando un servicio profesional y de calidad. Nos enorgullecemos de trabajar con un enfoque cercano, transparente y orientado a resultados. Descripción del puesto Como Asesor Hipotecario, serás responsable de guiar a los clientes en la elección de las mejores soluciones hipotecarias que se adapten a sus necesidades. Tus tareas incluirán el análisis de documentos financieros, asesoramiento personalizado y la gestión de las solicitudes hipotecarias. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de forma presencial en nuestra oficina del Área Metropolitana de Madrid. Requisitos • Conocimientos en marketing hipotecario y habilidades para captar clientes interesados en productos financieros., • Experiencia en finanzas, planificaciones financieras y tramitación de hipotecas., • Estar titulado con el certificado LCCI. En caso de no ser así, la certificación se ofrece a través de la empresa., • Aptitudes como habilidad para comunicarse de manera efectiva, atención a los detalles y capacidad de trabajar bajo presión serán bien valoradas.

Descripción de la empresa TORRIJOS Y ASOCIADOS CONSULTING S.L. es una empresa dinámica dedicada a proporcionar servicios de consultoría y asesoramiento en el ámbito laboral. Con un enfoque en ofrecer soluciones personalizadas, trabajamos estrechamente con nuestros clientes para garantizar el cumplimiento normativo y optimizar procesos empresariales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia y por ser un soporte clave en la gestión del capital humano y las relaciones laborales. Descripción del puesto Como Técnico Laboral en Asesoría, te encargarás de gestionar las nóminas, los contratos y las obligaciones laborales de nuestros clientes. También realizarás trámites con la Seguridad Social y otros organismos oficiales, ofreciendo asesoramiento personalizado en materia laboral. Este es un puesto de tiempo completo que se lleva a cabo de manera presencial en nuestra oficina ubicada en el área metropolitana de Madrid. Requisitos • Experiencia en la gestión de nóminas, contratos laborales y trámites con la Seguridad Social., • Conocimiento en normativa laboral vigente y habilidades en la interpretación y aplicación de la misma., • Dominio de herramientas informáticas, especialmente software de gestión laboral y Microsoft Office., • Aptitudes adicionales como habilidades comunicativas, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo serán valoradas positivamente.

Descripción de la empresa Somos una empresa líder en el sector de restauración con un fuerte compromiso en ofrecer experiencias culinarias de alta calidad. Nos destacamos por nuestra innovación, excelencia en el servicio y un ambiente laboral dinámico y en constante crecimiento. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, fomentando un entorno inclusivo y colaborativo. Formamos parte de una red sólida y en expansión en la región metropolitana de Madrid. Descripción del puesto Como Director/a de Recursos Humanos & Performance, liderarás las estrategias de gestión de talento, desarrollo y rendimiento del equipo. Tus responsabilidades incluirán diseñar e implementar políticas de recursos humanos, supervisar procesos de contratación, formación y evaluación, así como fomentar un ambiente laboral positivo que motive a los empleados. Este es un puesto de tiempo completo que se desarrollará de manera presencial en el área metropolitana de Madrid. Requisitos • Experiencia en la gestión y desarrollo del talento humano, planificación estratégica y mejora continua de procesos organizativos., • Dominio en evaluación del desempeño y gestión del cambio organizacional., • Excelentes aptitudes en comunicación, liderazgo y resolución de conflictos., • Conocimientos actualizados en legislación laboral española y manejo de herramientas de gestión de recursos humanos., • Se valorará positivamente experiencia previa en el sector de restauración o industria relacionada.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Descripción del puesto ACCIONA, en su línea de negocio de Construcción, precisa incorporar Especialista de Electrificación de Vía para trabajar en su Unidad de Negocio Especializado en Sistemas, con ubicación basada en Madrid. Requisitos del candidato Descripción general: Responsable de la definición, validación e integración del sistema de electrificación en proyectos ferroviarios, en cada fase del proyecto, tanto en fase oferta como en fase ejecución. Su actividad debe repercutir en todas las etapas del proyecto, iniciando en la fase de prediseño, con la definición y coordinación de las distintas empresas suministradoras y proyectista requeridas y la verificación de los requerimientos de diseño e interfaces. Principales Responsabilidades: • Gestión Técnica y Coordinación de Interfaces, • Definición de alcances y dimensionamientos aplicables al sistema de electrificación de vía., • Coordinación técnica de las empresas de diseño subcontratadas para el alcance de electrificación de vía, supervisión del diseño elaborada por estas y aseguramiento de su correcta integración con el resto de subsistemas y con la infraestructura ferroviaria., • Definición y delimitación de interfaces con el resto de subsistemas e infraestructura civil., • Apoyo en el desarrollo de la Matriz de Interfaces del proyecto., • Resolución técnica de problemas de interfaces entre sistemas. Aprobación de soluciones técnicas de integración según los requerimientos funcionales, pliegos técnicos de la obra y condiciones de la obra., • Desarrollo de ingeniería de valor para optimizar soluciones técnicas., • Supervisión de Cumplimiento Normativo, Técnico y Contractual, • Verificación del cumplimiento de normas técnicas locales e internacionales y requisitos contractuales., • Verificación de especificaciones técnicas de los equipos propuestos por los suministradores, según lo requerido para su integración en la obra., • Revisión de contratos asociados a su alcance, • Gestión de Riesgos y Resolución de Problemas, • Identificar riesgos en fase de oferta y ejecución, proponiendo estrategias de mitigación., • Resolución técnica de problemas de interfaces con otros subsistemas., • Aprobación de soluciones técnicas de integración según los requerimientos funcionales, pliegos técnicos de la obra y condiciones de la obra, • Gestión de Pruebas y Validación de Sistemas, • Apoyo en la elaboración del plan de pruebas de los sistemas y del plan de pruebas de integración., • Optimización de Estrategias y Mejora Continua, • Asesorar a los equipos de estudios durante los procesos de licitación., • Participar en talleres de mejora continua y programas de la empresa, contribuyendo con ideas y sugerencias para la mejora de los procesos. Autoridad: Aprobación técnica de los lineamientos para el desarrollo del sistema de electrificación de vía, en todas las fases del proyecto, acorde con las políticas y procedimientos de la empresa. Formación: Ingeniero industrial o eléctrico con especialización en sistemas ferroviarios o afines Experiencia deseable: Por lo menos 7 años en una posición semejante para proyectos ferroviarios, con experiencia especifica en la participación de proyectos ferroviarios, en electrificación de vía, en las fases de diseño, instalación, pruebas y puesta en marcha, desarrollados en los últimos 10 años con tecnologías vanguardistas en la industria. Valorable experiencia especifica en empresas ferroviarias reconocidas a nivel mundial. Competencias técnicas: Sistemas de Energía Ferroviarios, Sistemas de Distribución de Energía, Catenaria Flexible, Catenaria Rígida. Aptitudes: Orientación a resultados; organización y planificación; adaptación y movilidad; liderazgo y desarrollo de equipos; negociación; capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y multiculturales Idiomas: Nivel alto de inglés y español. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Te encuentras en búsqueda de nuevos retos profesionales? 🧐 En el Área de Distribución de Canales Digitales – Filiales No Aseguradoras, buscamos incorporar a un profesional cuya misión será agrupar las funciones de gestión de los procesos de desarrollo comercial del producto, canal o ámbito de su responsabilidad, estableciendo acciones comerciales y promocionales requeridas, de acuerdo al plan comercial y estrategia de Verti, con el fin de garantizar el máximo desarrollo del negocio bajo su responsabilidad, asegurando la consecución de los objetivos de volumen de ventas, rentabilidad y posicionamiento. Se focalizará en las funciones relativas a los 3 proyectos de estrategia doble marca y en los que surjan en un futuro, aunque podrá apoyar a otros acuerdos según las necesidades de negocio que vayan surgiendo. FUNCIONES DEL PUESTO (FUNCIONES CLAVE📩): 1) Impulsar el desarrollo y la escalabilidad del negocio a través de los proyectos relativos a la estrategia de doble marca como prioridad número uno y a futuros acuerdos de partners digitales que se puedan ir produciendo, para lograr un crecimiento exponencial en Verti. Contribuye de esta forma al cumplimiento de los objetivos de crecimiento y rentabilidad en acuerdos existentes y nuevos. 2) Analizar y desempeñar las acciones clave para el desarrollo de los canales de venta relativos a la estrategia de doble marca, garantizando el correcto posicionamiento de productos y servicios Verti en el mercado. 3) Ejecutar actividades propias del ámbito de Canal, colaborando en la implantación y mejora continua de procesos específicos de distribución. Aplica conocimientos consolidados y experiencia previa, realizando seguimiento del impacto comercial y operativo de sus acciones en cada canal relativo a la estrategia de doble marca (automoción, bancaseguros, corredores, digital u otros). 4) Resolver consultas y necesidades de los diferentes canal dentro de su especialidad, identificando incidencias o puntos de fricción y proponiendo mejoras funcionales. Analiza y evalúa las necesidades de adaptación del modelo de procesos para facilitar la creación y mantenimiento de acuerdos comerciales de distinto tamaño. 5) Elaborar análisis e implantar procesos complejos relacionados con el desarrollo de los diferentes canales, generando informes de avance y priorizando el trabajo con autonomía. Asegura la correcta trazabilidad y evolución de acuerdos pequeños, medianos y grandes con partners actuales y potenciales, con prioridad a los relativos a la estrategia de doble marca. 6) Mantener actualizado el conocimiento técnico y especializado del ámbito de actuación (procedimientos, normativas, criterios comerciales y técnicos, prácticas de mercado…). Participa activamente en formaciones y comunicaciones internas de Verti para asegurar una correcta interlocución con los partners y un acompañamiento eficaz en la evolución de acuerdos. 7) Estructurar alianzas con partners, adaptando la propuesta de valor Verti a las necesidades de cada tipología de acuerdo, siendo prioritarios los relativos a la estrategia de doble marca: Acuerdos pequeños: activaciones ágiles, colaboraciones tácticas, pilotos o acuerdos de bajo volumen. Acuerdos medianos: desarrollos con potencial de crecimiento, optimización conjunta de procesos y mejora del performance. Acuerdos grandes: negociaciones estratégicas, integraciones complejas, proyectos de alto impacto en automoción, bancaseguros, digital y/o redes de corredores. Siempre desde el objetivo de diseñar propuestas de distribución rentables y sostenibles para Verti. 8) Monitorizar y realizar seguimiento regular del rendimiento de los canales, evaluando ventas, ratios de conversión, calidad del negocio y rentabilidad. FORMACION Y REQUISITOS 📚: FORMACIÓN UNIVERSITARIA o GRADO SUPERIOR VALORABLE FORMACIÓN DIGITAL VALORABLE CONOCIMIENTO DE SECTOR SEGUROS • Experiencia demostrable en la generación de acuerdos, sector asegurador u otro sector (telefonía, utilities, retail, etc). 3 años, • Experiencia en desarrollo de proyectos y gestión por procesos, con seguimiento de proyectos/procesos, analítica e identificación de mejoras., • Valorable haber llevado a cabo la planificación y ejecución de proyectos digitales, así como su posterior mantenimiento., • Valorable haber llevado a cabo estrategias con varias marcas diferentes dentro de un mismo grupo empresarial, • Conceptualizar las necesidades del cliente y del cliente distribuidor y llevarlas a soluciones concretas., • Experiencia construyendo modelos de negocio y proyectándolos, que permitan valorar el éxito de los acuerdos., • Necesidad de haber trabajado de forma cercana con equipos de digital y/o tecnología (trasladar necesidades de negocio a capacidades digitales o tecnológicas). Detalles del empleo 💸: Sector: Seguros Ubicación: María Tubau, 10 Tipo de contrato: Contrato laboral indefinido Horario: jornada completa que cuenta con flexibilidad de entrada desde las 7.30 a las 10h. Además de... Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería... Seguro de Salud Acceso a un atractivo plan de ahorro y plan de pensiones. Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa. Acceso a importes fijos anuales para tu formación. Ayuda escolar para hijos. Y mucho más que te iremos contando...¡! En MAPFRE valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se basan en las aptitudes y la valía personal y profesional de los candidatos, sin discriminación de ningún tipo. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! “Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en https://www.mapfre.com/corporativo-es/clausulas/RRHHseleccion.pdfdonde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com) • Nivel de responsabilidad, • Algo de responsabilidad, • Sector, • Seguros, • Tipo de empleo, • Jornada completa, • Funciones laborales, • Contabilidad/Auditorías, • Aptitudes, • Microsoft Excel

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Con equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿Qué estamos buscando? Un perfil Senior Java Developer con experiencia en Kafka para incorporarse en un equipo innovador y multidisciplinar. REQUISITOS OBLIGATORIOS 5 años de experiencia en: • Desarrollo y Mantenimiento de aplicaciones Java utilizando Spring Boot >= 3.x (SpringMVC, JPA, Hibernate, Spring Security, etc.), • Experiencia demostrable en Apache Kafka. Conocimientos o experiencia en Kafka Streams serán considerados un valor añadido., • Deseable experiencia en aplicaciones basadas en microservicios. Como mínimo experiencia en aplicaciones estructuradas por capas., • Desarrollar y documentar APIs RESTful (Swagger / OpenAPI), • Manejo de herramientas para el test de APIs como Postman, • Gestionando compilaciones y dependencias usando Maven y/o Gradle, • Experiencia mínima en herramientas como Jira, Confluence, GitHub u otros sistemas de control de versiones., • Conocimientos fundamentales del desarrollo de aplicaciones web usando HTML, CSS. Cierto nivel de experiencia con Javascript puro., • Escribir y mantener pruebas unitarias e integradas utilizando frameworks como JUnit o TestNG y mocking con Mockito y/o JMockit., • Habituado al trabajo con bases de datos relacionales como Oracle, PostgreSQL y H2. Sólido en la composición y entendimiento de sentencias SQL estándar., • Nivel B1 de Inglés REQUISITOS DESEABLES • Experiencia trabajando en metodología Agile (Scrum, Kanban), • Experiencia reseñable en herramientas como Jira, Confluence, GitHub Actions / Jenkins., • Conocimiento de algún framework popular de FrontEnd (Angular, React, JQuery, etc.), • Implementar y mantener versionado de base de datos con Liquibase, • Implementar pruebas BDD con Cucumber o JBehave, • Experiencia en estrategias de mejora del rendimiento con Hibernate/Spring (lazy, caché, proxies)., • Experiencia trabajando con sistemas de caché como Redis o Hazelcast., • Conocimiento de patrones de arquitectura de microservicios como: API Gateway, Service Discovery, SAGA, etc. APTITUDES ADICIONALES • Hacer seguimiento de los hitos y asegurar la finalización puntual de todos los entregables., • Flexibilidad para adaptarse a entornos complejos y cambiantes., • Comunicación efectiva con Stakeholders, Operaciones, Negocio y equipos de Tecnología., • Fuertes habilidades interculturales y de comunicación (trabajando con equipos en diferentes geografías)., • Alta motivación y trabajo en equipo., • Actitud autoorganizada y excelentes habilidades de gestión del tiempo. ¿Qué ofrecemos? En NTT DATA, ofrecemos: • Desarrollo de carrera: plan de carrera individualizado y tutorizado a nivel personal y profesional., • Formación adaptada a tus necesidades y preferencias. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas, de habilidades de gestión, técnicas y acceso a Udemy., • Gran equipo: trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender de los demás y ellos de ti., • Flexibilidad y conciliación: Modalidad de trabajo hibrida, con oficinas en Barcelona y horario flexible., • Retribución salarial competitiva y acorde con la experiencia aportada., • Beneficios sociales: tickets comida, seguro médico pagado a ti al 100% y a tu familia al 80% en caso de querer que disfruten del mismo y seguro de vida.

En Mapfre buscamos incorporar con contrato indefinido a un/a CRO SPECIALIST que será responsable de la optimización continua de los procesos de venta online de MAPFRE España mediante análisis avanzado, técnicas de CRO y estrategias de Growth. Su objetivo principal será identificar oportunidades, diseñar mejoras, analizar negocio y acelerar el crecimiento digital, garantizando una experiencia de usuario eficiente y orientada a la conversión. Además, podrá gestionar a equipos externos especializados en CRO y analytics, asegurando la calidad, velocidad y consistencia de los entregables. 📍Ubicación: María Tubau, 10. 🕒 Horario flexible 🛠️ FUNCIONES: • Trabajar en proyectos end-to-end relacionados con tarificadores y negocio online., • Definir y documentar requerimientos funcionales de negocio y asegurar la calidad del entregable tanto en proyectos relacionados con tarificadores como evolutivos de los mismos., • Validar procesos completos de tarificación y contratación en entornos digitales, asegurando la correcta lógica de negocio y la integridad de datos. -Supervisar etiquetados y taxonomías en herramientas informacionales de la compañía, fundamentales para medición y reporting. -Realizar análisis a través de fuentes de datos internas y de terceros -Analizar en profundidad los funnels de contratación online. -Detectar fricciones y oportunidades a través de datos cuantitativos y cualitativos. -Realizar benchmarks de mercado y análisis comparativos con la competencia -Diseñar y gestionar el roadmap de experimentación (A/B, multivariante). -Formular hipótesis, plantear experimentos, dimensionar impacto e interpretar resultados. -Identificar palancas de activación, conversión y retención. -Definir e impulsar iniciativas de crecimiento basadas en datos. -Alinear las acciones con marketing, data, producto, negocio y áreas técnicas Coordinar y supervisar agencias o proveedores especializados en CRO y Analytics y asegurar calidad, cumplimiento de plazos, correcta priorización y alineación con los objetivos del negocio digital. Validar entregables y garantizar la consistencia metodológica Definir cuadros de mando y análisis ad-hoc centrados en la conversión y ROI digital. Medir impacto, elaborar recomendaciones y presentar resultados. Supervisar y validar la calidad de la medición y del etiquetado ✅ REQUISITOS Grado en Economía, ADE, Ingeniería, Marketing Digital, Matemáticas, Estadística o similar Valorable máster o especialización en Digital Business, CRO, Growth o Data Analytics. Dominio en gestión de proyectos, planificación, reporting y seguimiento. Conocimientos sólidos en Google Analytics 4 o herramienta de análisis similar Conocimientos de herramientas de experimentación (VWO, AB Tasty...) Herramientas de visualización de datos, (Looker, Power BI) Habilidad para comunicar con claridad a perfiles técnicos y de negocio. Liderazgo, pensamiento crítico y capacidad para impulsar cambios. Orientación al detalle y a la calidad del entregable. Alta capacidad analítica y visión estratégica. Metodologías ágiles Más de 5 años en roles de Business Analyst, CRO Specialist, Growth Analyst o Digital Analyst (5 años). Experiencia en Procesos de Venta digital o áreas relacionadas con transformación digital (5 años). Gestión de proyectos complejos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinares. Participación en iniciativas de transformación digital en grandes organizaciones. Experiencia en definición de roadmaps, gestión de backlog y priorización de requerimientos. Experiencia demostrable liderando experimentación con impacto en negocio Experiencia previa coordinando equipos externos (agencias, consultoras, proveedores) • Experiencia en funnels complejos o de alto volumen (seguros, banca, telco o ecommerce) 🎁 OFRECEMOS: • Horario flexible., • Jornada intensiva de verano., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Contarás con un programa de beneficios sociales competitivo: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, ayudas para formación, descuentos para empleados, plan de pensiones, etc., • Si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en _ donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a “Trabajar en Mapfre” y te des de alta en nuestro portal de empleo. • Nivel de responsabilidad, • Algo de responsabilidad, • Sector, • Seguros, • Tipo de empleo, • Jornada completa, • Funciones laborales, • Investigación, • Aptitudes

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un Ingeniero/a de Software C++ – Sistemas de Navegación. Te incorporarás a un equipo especializado donde trabajarás en el desarrollo de simuladores de sistemas de navegación. Modalidad: Híbrida en Madrid 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos (imprescindibles): • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial o Aeroespacial., • Experiencia en desarrollo de software C++., • Interés real en simulación y sistemas de navegación., • Experiencia con Git y entornos Linux. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener software en C++ para simuladores de navegación que integran distintos tipos de sensores., • Resolver incidencias técnicas y optimizar el rendimiento de los simuladores., • Gestionar la configuración del software para asegurar un control eficiente de los simuladores., • Elaborar documentación técnica clara y precisa. Valoramos: • Sistemas GNSS y navegación inercial., • Desarrollo de software embebido., • Arquitectura de software y diseño de sistemas., • Python. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

Descripción de la empresa MZ PSICONSULTING es una empresa comprometida con ofrecer soluciones innovadoras y efectivas en el ámbito medioambiental. Mantenemos altos estándares de calidad en todos nuestros proyectos, enfocándonos en la sostenibilidad y el impacto positivo para las comunidades. Trabajamos con un equipo multidisciplinario para abordar los desafíos medioambientales con una visión integral. Descripción del puesto Como Técnico Medioambiental en MZ PSICONSULTING, gestionarás tareas relacionadas con la evaluación y mejora de las condiciones medioambientales. Entre tus responsabilidades diarias se incluyen la realización de estudios de suelo y agua, la identificación y mitigación de impactos medioambientales, y la implementación de planes de remediación. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en Burgos. Requisitos Conocimientos en servicios medioambientales y experiencia en gestión y evaluación de impacto ambiental. Aptitudes en comunicación efectiva para coordinar con equipos y presentar informes técnicos de manera clara. Experiencia en remediación de entornos afectados, incluyendo manejo de procesos relacionados con aguas subterráneas y suelo. Capacidad para trabajar en equipo y proactividad en la resolución de problemas en el ámbito medioambiental. Se valorará formación específica en gestión medioambiental y certificaciones relacionadas. Incorporación: inmediata Horario: de lunes a viernes de 9 a 14 horas y de 16 a 19 horas Funciones: Gestionar y actualizar el Sistema de Gestión Ambiental (ISO 14001) Control y optimización de la gestión de residuos (peligrosos y no peligrosos) Elaborar documentación técnica y trámites ante la administración Realizar auditorías internas y seguimiento del plan de minimización de residuos Requisitos: Formación en Ciencias Ambientales, Ingeniería Química, Biología o similar Se valorará conocimientos sólidos en legislación ambiental vigente Persona proactiva, organizada, orientación al servicio y con capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación+ Enfoque orientado a mejora continua No es necesario experiencia previa

Descripción del puesto En HolaPepa, buscamos un/a becaria/o Comercial – Atención y Gestión de Leads para unirse a nuestro equipo en Madrid. En este puesto, te encargarás de atender a clientes potenciales, gestionar leads, realizar seguimientos y cerrar acuerdos comerciales. También serás responsable de garantizar una experiencia excepcional para los clientes desde el primer contacto. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de manera presencial en nuestras oficinas. Requisitos Experiencia en gestión comercial y habilidades para cerrar acuerdos exitosos. Competencia en el seguimiento de leads y la capacidad de mantener relaciones comerciales efectivas a largo plazo. Excelentes aptitudes de comunicación oral y escrita, con un enfoque orientado a resultados. Capacidad para ofrecer un servicio de atención al cliente de alta calidad, resolviendo dudas y generando confianza. Ser proactivo/a, con habilidades para trabajar en equipo y gestionar el tiempo de forma eficiente.

Descripción del puesto En el puesto de Ingeniero Civil de Obra en CONSTRUCCIONES ALPI, gestionarás proyectos de construcción hidráulicos, garantizando el cumplimiento de planes y especificaciones. Tus tareas incluirán la gestión de subcontratas así como su producción, supervisión de la correcta ejecución de las obras, la coordinación con equipos técnicos, la planificación de recursos y la gestión de tiempos. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en nuestras oficinas de obra, situadas en la isla de Gran Canaria. Requisitos Experiencia y conocimientos en diseño y planificación de ingeniería civil. Capacidad para gestionar proyectos hidráulicos y obras civiles de gran envergadura. Aptitudes en liderazgo, resolución de problemas y comunicación efectiva. Conocimientos técnicos en herramientas de software especializadas en ingeniería civil serán valorados. Salario a convenir según experiencia.

Descripción de la empresa INTERNATIONAL SCHOOL ANITA CONRAD SL es una empresa situada en Las Palmas, España, dedicada a ofrecer educación de calidad. Su visión se centra en crear un entorno de aprendizaje integral y multicultural para los más pequeños, fomentando el desarrollo académico y emocional. La empresa opera desde sus instalaciones en la Calle Lomo Los Azules y es conocida por su enfoque innovador hacia la enseñanza. Descripción del puesto Como Educador/a Infantil y/o Maestro de Infantil/Primaria serás responsable de organizar y llevar a cabo actividades educativas diseñadas para fomentar el desarrollo temprano de los niños. Entre tus tareas diarias, te encargarás de crear un ambiente estimulante, guiar a los niños en sus aprendizajes, y mantener una comunicación dinámica con las familias. Este es un puesto de tiempo completo, que se realizará de manera presencial en San Bartolomé de Tirajana. Requisitos Aptitudes interpersonales y capacidad para colaborar eficazmente con otros educadores y familias. Conocimientos en desarrollo infantil temprano y experiencia previa trabajando con niños pequeños. Habilidades de creatividad para diseñar actividades atractivas que favorezcan el aprendizaje y el desarrollo personal de los niños. Organización y planificación para gestionar tareas administrativas y preparar actividades educativas con antelación. Competencia en idiomas inglés avanzado y formación certificada en educación infantil serán v requisitos necesarios,

Empresa en el sector de hidrocarburos busca incorporar perfil en Auxiliar Administrativo para unirse a nuestro equipo en Dénia (Alicante). En este puesto, te encargarás de la gestión de tareas administrativas diarias, como el manejo de documentación, gestión de pedidos, atención telefónica y tareas de apoyo al equipo comercial. Requisitos: Experiencia en asistencia administrativa con habilidades en la organización de documentación y tareas administrativas generales. Conocimiento telefónico y habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita. Dominio de aptitudes relacionadas con labores de oficina, como manejo de herramientas informáticas y gestión de recursos (Word/Excel, etc.) Se valorarán habilidades adicionales en atención al detalle, trabajo en equipo, proactividad y ganas de aprender. Estudios Grado Medio o Superior en Administración, o similar. Se ofrece: Incorporación inmediata Contrato en prácticas con posibilidad de indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa. Posibilidad de teletrabajar un día a la semana. Horario de 8:30 a 15:30h (de Lunes a Viernes) y 2 tardes de 16:30 h a 18:30 h. Buen ambiente de trabajo y colaborativo. Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, inscríbete, ¡Te estamos esperando! Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato en prácticas, Contrato para la formación y el aprendizaje

Descripción de la empresa MONTAJES INDUSTRIALES J.M., S.L. es una empresa con amplia experiencia en el sector industrial, especializada en ofrecer servicios de calidad en montajes metálicos y fabricación. Nos dedicamos a realizar proyectos personalizados adaptados a las necesidades de nuestros clientes, garantizando la excelencia en cada etapa del proceso. Nuestro equipo está enfocado en aportar soluciones prácticas, asegurando precisión y eficacia en todos los trabajos. Descripción del puesto Como operario en MONTAJES INDUSTRIALES J.M., S.L., te encargarás de la fabricación de estructuras metálicas, depósitos, tolvas y todo lo relacionado con el sector según los planos técnicos. También realizarás trabajos de soldadura y corte de metales empleando diferentes herramientas y técnicas. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de manera presencial en nuestras instalaciones en Sabadell. Requisitos Experiencia y dominio en soldadura, incluyendo técnicas de soldadura TIG y uso de soldadura oxiacetilénica. Capacidad para interpretar planos técnicos y realizar tareas de fabricación metálica con precisión. Conocimientos y habilidades en corte y manipulación de metales siguiendo procedimientos establecidos. Se valorarán aptitudes como atención al detalle, trabajo en equipo y compromiso con la seguridad laboral.

Descripción de la empresa Ryme Worldwide es una empresa con más de 40 años de experiencia dedicada al diseño, desarrollo, fabricación, instalación y mantenimiento de equipos para Inspección Técnica de Vehículos. Desde 2020 forma parte del grupo Worldwide Environmental Products Inc., con sede en California, fortaleciendo nuestra posición global en más de 75 países. Estamos comprometidos con la seguridad vial y el cuidado ambiental, desarrollando soluciones integrales innovadoras. Nos enorgullece ser una referencia en equipos de inspección vehicular a nivel internacional. Descripción del puesto Como Ingeniero de diseño en Ryme Worldwide, serás responsable del diseño y desarrollo de proyectos para maquinaria de inspección vehicular, homologaciones, documentación técnica. Realizarás tareas diarias como: La elaboración de modelos 3D y planos técnicos en SolidWorks. Desarrollar y modificar diseños según requerimientos del proyecto. Elaborar documentación técnica (planos, listas de materiales). Colaborar con equipos de producción e I+D. Realizar simulaciones básicas, validaciones de diseño (prototipos). Qué ofrece Ryme Worldwide SA Puesto de trabajo presencial a jornada completa en sus instalaciones de Burgos. Experiencia en empresa internacional. Visión de relación laboral de largo plazo. Jornada de trabajo flexible, principalmente de lunes a viernes y con horario flexible. Salario en función de tu experiencia. Buen ambiente laboral, políticas de conciliación familiar, y visión de trabajo de cumplimiento de tareas. Requisitos Ingeniería mecánica, industrial o afín. Aptitudes en ingeniería de diseño y desarrollo de productos técnicos con enfoque en innovación. Conocimientos sólidos en ingeniería mecánica y diseño de productos funcionales y eficientes. Experiencia en uso de SolidWorks. Interpretación de planos técnicos. Nivel mínimo de Inglés asimilable a B2. Habilidades valorables : Creatividad en solución de problemas. Manejo básico de ERP similar a SAP. Trabajo en equipo Conocimiento de normativas aplicables. Experiencia de al menos un año en diseño mecánico y materiales.

Descripción de la empresa ADMINISTRACIÓ DE FINQUES BALAGUER SL es una empresa situada en el corazón de Barcelona, específicamente en Carrer de Joan Güell, 5. Ofrecemos servicios especializados en administración de fincas y gestión de comunidades, con un fuerte enfoque en la atención personalizada y la eficiencia. Nuestro equipo está comprometido con brindar soluciones adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Descripción del puesto En el puesto de Auxiliar de gestor de comunidades, participarás en la gestión administrativa y operativa de comunidades de vecinos. Entre tus principales tareas diarias se encuentran la atención a los propietarios, la preparación y gestión de documentación, y el seguimiento de incidencias. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de forma presencial. Requisitos Aptitudes en atención al cliente, comunicación y habilidades interpersonales para interactuar de manera efectiva con los propietarios. Experiencia en la gestión administrativa, incluyendo archivo de documentos Conocimientos básicos o experiencia en gestión de comunidades y administración de fincas. Ser organizado, resolutivo y con capacidad para trabajar en equipo. Se valorará positivamente el conocimiento de idiomas adicionales y experiencia previa en funciones similares.

Descripción de la empresa: Ideas y Colores (IdeColor) es una empresa experta y pionera en soluciones integrales de color para diversos sectores, principalmente para fabricantes nacionales de pinturas y recubrimientos. También contamos con una marca propia con la que exportamos. Nuestro objetivo es proporcionar soluciones innovadoras para nuestros clientes a través del mejor servicio, tal y como venimos haciendo que introductores de la tintometría en España desde 1991. Ofrecemos: empresa estable con >35 años, de trato cercano y familiar, que paga bien y al día, buen horario, jornada intensiva Julio-Agosto, Viernes tardes libre. Descripción del puesto: En el puesto de Administración, Contabilidad y Finanzas, serás responsable de llevar a cabo actividades clave como la facturación, contabilización de operaciones, cuadre y cierre de cuentas contables, preparación y presentación de impuestos, gestión documental y conciliación bancaria. Revisión y control de la correcta imputación contable de ingresos y costes. Se valorará también experiencia en análisis financiero: presupuestación, control de costes y elaboración de informes financieros. Otras labores administrativas pueden ser otorgadas, dependiendo de la valía del candidato y de las actividades del momento. Este es un puesto a tiempo completo y se desarrollará de manera presencial en nuestras oficinas en Valencia. Requisitos: Experiencia en la preparación de estados financieros y registros contables (asientos contables). Manejo de software de contabilidad y conocimientos en procesos contables estándar. Conocimientos en finanzas y habilidades analíticas para proporcionar informes y análisis detallados. Se valorarán habilidades adicionales como capacidad de organización, atención al detalle y aptitudes para trabajar en equipo Ganas de trabajar y de seguir aprendiendo en un entorno dinámico, multidisciplinar y flexible. Dotes de comunicación oral y escrita.

Descripción de la empresa VIVIENDO SOSTENIBLE SL es una empresa dedicada a la compraventa de inmuebles, aportando un valor añadido. Nuestra misión es impactar positivamente el mundo a través de proyectos que alineen el desarrollo económico. En un entorno de trabajo dinámico y comprometido, buscamos expandir nuestro equipo con personas creativas y comprometidas. Descripción del puesto Como Director/a de Finanzas, serás responsable de supervisar la planificación contable, la preparación y presentación de impuestos y el análisis de nuestro rendimiento económico. Este es un puesto a tiempo completo que se basa en nuestra oficina central en Madrid y se desarrolla de forma presencial. Requisitos Sólidos conocimientos en la preparación y análisis de contabilidad. Habilidad analítica para evaluar datos y tendencias contables. Experiencia en finanzas y presentación de impuestos. Buenas aptitudes de comunicación para presentar información financiera de manera clara y persuasiva a equipos internos. Valorable experiencia previa en herramientas de software avanzado para la contabilidad.

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Rol y responsabilidades: • Desarrollar servicios backend en .NET Core siguiendo arquitectura de microservicios y patrones Clean/Hexagonal. Implementar y mantener APIs REST documentadas con OpenAPI/Swagger, • Traducir requisitos del dominio pesquero en lógica de aplicación trazable, testada y alineada con el modelo de dato, • Desarrollar integraciones con sistemas externos (VMS/FMC, FLUX, pagos, Transport Malta) usando patrones como Event-Driven y Outbox, • Desarrollar funcionalidades en Angular cuando sea necesario (gestión, formularios, dashboards) colaborando con el equipo frontend, • Desarrollar tests unitarios e integración. Participar en code reviews y aplicar prácticas de CI/CD con Azure DevOps, • Adquirir conocimiento del dominio pesquero y evolucionar hacia mayor autonomía técnica junto a perfiles senior Requisitos de cualificación y formación: • Grado o ciclo superior en Informática, Ingeniería del Software, Ingeniería de Computadores o formación técnica equivalente con experiencia demostrable, • 2–4 años de experiencia en desarrollo backend, con al menos un proyecto en producción., • C# (.NET Core) como lenguaje principal. Conocimiento funcional de JavaScript/TypeScript. Valorable experiencia con Python, • Sólida comprensión de programación orientada a objetos y principios SOLID. Conocimiento de patrones de diseño como Repository, Factory y DI/IoC, • Experiencia construyendo y consumiendo APIs REST. Familiaridad con OpenAPI/Swagger, • Conocimientos de SQL (consultas, joins y diseño básico de esquemas). Experiencia con SQL Server o similar. Valorable NoSQL, • Manejo fluido de Git. Experiencia con GitFlow u otras estrategias de branching, • Hábito de escritura de tests unitarios. Conocimiento de frameworks como xUnit, NUnit o similares, • Experiencia trabajando en equipos ágiles con Scrum o Kanban, • Conocimientos básicos de CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions o similares), • Nivel de inglés B1–B2 para documentación técnica y reuniones con equipos internacionales Aptitudes deseables: • Experiencia con Angular o frameworks frontend similares (React, Vue), • Conocimientos de contenedores con Docker. Valorable experiencia con Kubernetes, • Familiaridad con arquitecturas Event-Driven y mensajería asíncrona (Azure Service Bus, RabbitMQ o similares), • Conocimiento de servicios en Azure como Container Apps, Azure SQL y Application Gateway, • Interés o experiencia en proyectos con componente regulatorio o de administración pública, • Experiencia con herramientas de calidad de código como SonarQube, Kiuwan o similares, • Interés activo por la inteligencia artificial aplicada al desarrollo de software (GitHub Copilot, Claude, etc.) Que Ofrecemos? • Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato/a, • Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador, • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución, • Ofrecemos un plan de retribución flexible En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en info@satlink.es. Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en www.satlink.es.

Buscamos un Especialista Sénior en Sistemas de Control para liderar soluciones SCADA en entornos de transporte ( Ferroviario), responsabilizándose del diseño e implementación de plataformas de control y de la validación técnica de la integración entre sistemas críticos. Participación transversal en todas las fases del proyecto, desde la ingeniería y coordinación entre proyectistas, hasta la verificación de requisitos durante fabricación y el seguimiento de pruebas, puesta en marcha y procesos de certificación. Será el esponsable de la aprobación técnica de interfaces de integración SCADA, asegurando el cumplimiento de requisitos, estándares y procedimientos corporativos durante todo el ciclo de vida del proyecto. Principales Responsabilidades • Diseño de arquitecturas SCADA ( GE CIMPLICITY) para el control centralizado y local de sistemas en entornos de transporte ferroviario/industriales., • Integración de múltiples subsistemas (HVAC, ventilación, PCI, CCTV, megafonía, información al viajero, transporte vertical, entre otros)., • Definición y gestión de interfaces de sistemas, incluyendo mapas de señales e integración de APIs., • Diseño de interfaces HMI orientadas a la operación y supervisión eficiente., • Coordinación técnica de equipos de ingeniería y gestión de interfaces multidisciplinares., • Resolución de incidencias técnicas complejas y validación de soluciones conforme a requisitos y normativa., • Supervisión del cumplimiento de estándares técnicos y desarrollo de ingeniería de valor., • Análisis técnico de proyectos (alcance, materiales, planificación y recursos)., • Coordinación de pruebas, verificaciones en campo y puesta en marcha de sistemas., • Seguimiento de planificación de obra y control de plazos., • Supervisión de la ejecución conforme a especificaciones y estándares de calidad., • Gestión y control del dossier de calidad de sistemas SCADA. Experiencia deseable: Al menos 15 años en una posición similar en proyectos ferroviarios. Experiencia específica en la participación en integración de sistemas ferroviarios en las fases de diseño, instalación, pruebas y puesta en marcha, desarrollados en los últimos 10 años con tecnologías de vanguardia en la industria. Experiencia específica en el desarrollo de sistemas SCADA con la plataforma GE CIMPLICITY, en entornos ferroviarios con clientes y normativas de la región LATAM (de preferencia con experiencia en proyectos localizados en Brasil). Diseño de interfaces basadas en protocolos abiertos, con experiencia específica en MODBUS/TCP-IP y en integración mediante API. Gestión de bases de datos. Formación: Ingeniero industrial (eléctrica/electrónico), Ingeniero informático, de automatización o afines. Aptitudes: orientación a resultados; organización y planificación; adaptación al cambio; liderazgo y desarrollo de equipos; negociación; capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios y multiculturales. Idiomas: nivel intermedio/alto de inglés y español. Disponibilidad y disposición para la movilidad geográfica.

Integrado en la Dirección de Experiencia Digital de Cliente de MAPFRE, esta posición formará parte del área de Engagement y CRM. Su misión es garantizar la respuesta, resolución eficaz y especializada de las consultas e incidencias que, originadas por los clientes en nuestros activos digitales (APPs y Web), son comunicadas y gestionadas a través de la Red Comercial. Con un foco estratégico en el negocio de Vida, Ahorro e Inversión. Esta persona debe asegurar la correcta resolución a través de la identificación y el entendimiento profundo de las consultas e incidencias para establecer su causa raíz. Esta función exige interactuar con las distintas áreas de la compañía y los sistemas integrados en la App AFIN, con el objetivo de interpretar la lógica funcional y el dato que se muestra al usuario para asegurar su alineación con la experiencia percibida por el cliente ️ FUNCIONES: Gestión Integral y Soporte Especializado: Gestionar de forma especializada las interacciones y consultas provenientes de la Red Comercial (oficinas) y clientes digitales, relacionadas con el negocio de Vida-Ahorro, Inversiones y resto de productos financieros, actuando como soporte de primer y segundo nivel. Análisis y entendimiento: Liderar el análisis detallado de las consultas e incidencias complejas de los activos digitales relacionados con productos financieros de la compañía, para establecer su causa raíz. Ello requiere interactuar con las áreas clave de la compañía (Área Técnica, IT, Producto,...) y los sistemas integrados en las Apps, con el objetivo de interpretar la lógica funcional y el dato que se muestra al usuario y asegurar su alineación con la experiencia de cliente percibida en la aplicación. Documentación y eficiencia operativa: Resolver las consultas de los clientes y documentar sistemáticamente las causas y procesos de resolución de las incidencias para construir y optimizar procesos de atención y autoservicio más eficientes alineados con la experiencia de cliente definida. Análisis de feedback y reseñas: Analizar las opiniones y el feedback de cliente, gestionando las reseñas dentro de la App y en los stores, con el fin de extraer insights cualitativos y cuantitativos relevantes sobre su comportamiento, volumen de actividad y satisfacción. Diseño y optimización de flujos de atención: Contribuir en la definición, diseño y optimización de los flujos de atención digital, asegurando una experiencia coherente, intuitiva y resolutiva en todos los puntos de contacto (Digital, Contact Center, Red Comercial). Coordinación y enlace interno: Coordinar procesos con las áreas internas, actuando como punto de enlace e intérprete entre la Red Comercial/cliente digital y los equipos responsables, garantizando la correcta canalización y resolución de incidencias. Monitorización y Calidad Operativa: Fijar y supervisar el cumplimiento de los SLAs en la atención al cliente digital, identificando desviaciones, proponiendo medidas correctivas y realizando el seguimiento periódico de métricas clave (tiempo de respuesta, resolución en primer contacto) para mantener la excelencia operativa. Evolución funcional y mejora continua: Participar en la evolución funcional del producto digital, aportando propuestas de mejora basadas en el análisis del comportamiento de usuario y del feedback recibido por parte de los clientes y de la red comercial. Gestión de conocimiento y automatización: Detectar oportunidades de automatización en procesos de atención digital, colaborando con equipos de IT y negocio, y gestionar y enriquecer la base de conocimiento utilizada por los asistentes conversacionales. Dar seguimiento a las incidencias y consultas a nivel de dashboard con el objetivo de reportar volumen de consultas, tipologías y tiempo de resolución. REQUISITOS Experiencia y conocimientos técnicos Experiencia mínima de 2 a 3 años en roles de soporte digital avanzado, análisis de la experiencia de cliente (CX) o gestión de canales digitales con enfoque en la resolución compleja de incidencias. Foco de Negocio: Experiencia imprescindible en productos financieros, específicamente en el negocio de Vida, Ahorro, Inversiones y/o productos bancarios/financieros. Análisis y Datos: Experiencia comprobable en el análisis de feedback de clientes, gestión de reseñas y capacidad para la extracción de insights cualitativos y cuantitativos que permitan establecer diagnósticos causales. Coordinación Técnica: Sólidos conocimientos en procesos y herramientas de atención (CRM, telefonía, asistentes conversacionales) y habilidad para interactuar con áreas técnicas (IT) y de producto, sirviendo como intérprete entre la necesidad de negocio/cliente y la arquitectura de sistemas. Sistemas y Flujos: Familiaridad avanzada con la operación de herramientas de CRM, asistentes conversacionales y la lógica de flujos automatizados. Herramientas Digitales: Valorable el manejo de herramientas de analítica digital (Google Analytics, Power BI, etc.) y plataformas de gestión de reseñas. Habilidades Transversales: Comunicación basada en la colaboración para coordinar la resolución de incidencias con múltiples stakeholders internos (áreas de la compañía). OFRECEMOS: Horario flexible. Jornada intensiva de verano. Modelo híbrido de teletrabajo. Contarás con un programa de beneficios sociales competitivo: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, ayudas para formación, descuentos para empleados, plan de pensiones, etc. Si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina. Poder participar en proyectos de voluntariado. Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a "Trabajar en Mapfre" y te des de alta en nuestro portal de empleo. Nivel de responsabilidad Algo de responsabilidad Sector Seguros Tipo de empleo Jornada completa Funciones laborales Investigación Aptitudes

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como Delegado tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Tendrás tu propia autonomía de gestión de tu delegación. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu delegación . ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto. Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Más de 2 años, en el sector Banca-Seguros en puesto de gestión de equipos o delegado de oficina. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Predisposición para enseñar y liderar un equipo. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. • Capacidad de dirección y gestión de su propia delegación. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario o de inversión. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Completa.

Contrato temporal para cubrir una baja por maternidad, con posibilidad de continuidad posterior mediante otro contrato por sustitución. Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (). Descripción del puesto: Desde Algenex, empresa especializada en el desarrollo y la fabricación de proteínas recombinantes para la formulación de medicamentos biológicos, buscamos un/a analista de desarrollo de procesos para nuestra planta en Tres Cantos, Madrid. Responsabilidades generales: El/La analista de desarrollo de procesos será responsable de: Realizar los experimentos que desarrollen Técnicos especialistas o Científicos del área basados en la purificación de proteínas. Puesta a punto Upstream y Downstream Apoyo en la gestión de reactivos, estándares y muestras. Las técnicas necesarias para los experimentos incluyen, entre otras, uso de equipos de purificación (sistemas FPLC), conocimientos básicos de cromatografía (afinidad, intercambio iónico, hidrofobicidad...), técnicas analíticas como ELISA, Western blot, electroforesis en gel de poliacrilamida con dodecilsulfato de sodio (SDS-PAGE), Bradford y BCA. Responsabilidades específicas: Realiza de forma individual las tareas de desarrollo asignadas para apoyar el desarrollo del producto, el registro, la liberación de lotes y las actividades previas y posteriores a la presentación de documentación regulatoria. Realiza las actividades dentro de los plazos establecidos y en cumplimiento con las cGXP, los requisitos regulatorios y las prácticas y procedimientos de la empresa. Documenta las actividades y los resultados analíticos de forma precisa, oportuna y correcta desde el primer intento. Se comunica eficazmente con sus compañeros, supervisor y gerencia sobre el estado de las actividades asignadas Requisitos y aptitudes personales: Formación académica: Ciclo Formativo de grado superior en laboratorio Clínico y Biomédico o en otras diciplinas relacionadas con las ciencias de la vida, graduado en ciencias de la vida. Experiencia (años/área): Mínimo de 2 años de experiencia relevante en la industria biofarmacéutica/biotecnológica en las áreas de desarrollo analítico, validación analítica o control de calidad. Conocimientos específicos: Conocimientos de productos biotecnológicos y experiencia en la industria de productos biológicos. Experiencia con péptidos y proteínas. * Experiencia práctica en métodos de purificación de proteínas y técnicas analíticas como ELISA, SDS-PAGE, Western blot y otras técnicas relacionadas con la caracterización de proteínas. ¡Nuestros beneficios! Horario de entrada flexible de lunes a viernes (jornada completa). Seguro de vida y accidentes. ️ Ticket restaurante. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ¡Y muchos más! ¿Cómo será el proceso de selección? ¡Estate atento/a a tu teléfono y correo electrónico! Lo primero que probablemente haremos será contactarte a través de uno de estos dos canales. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según disponibilidad y lo que acordemos; puede haber una o dos entrevistas en el proceso y, dependiendo del tipo de proceso, también puede haber alguna prueba. ¡Espera el resultado! Nos importa que te sientas acompañado/a durante todo el proceso de selección y que sepas qué esperar de nosotros, por lo que siempre intentaremos informarte sobre el estado del proceso. COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Algenex es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados, independientemente de su género, etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica.

Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en el sector de la construcción, que asumirá también la gestión de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) . La persona seleccionada se integrará en el equipo técnico y trabajará de forma transversal con jefes de obra, dirección técnica y empresas subcontratadas. No buscamos un perfil únicamente administrativo, sino una persona con criterio técnico y presencia en obra . Funciones Principales (PRL): • Elaboración y seguimiento de Planes de Seguridad y Salud. • Evaluaciones de riesgos y propuesta de medidas preventivas. • Visitas periódicas a obra y control del cumplimiento PRL. • Investigación de incidentes y propuesta de mejoras. • Soporte técnico a jefes de obra en materia de seguridad. Coordinación de Actividades Empresariales (CAE): • Gestión de plataformas CAE (Nalanda, E-coordina o similares) • Revisión y validación de documentación de subcontratas • Control de accesos de personal y empresas a obra • Coordinación documental con clientes y direcciones facultativas • Seguimiento y actualización de la documentación CAE Gestión documental y soporte: • Preparación de documentación para inspecciones • Control de registros (formación, EPIs, aptitudes médicas…) • Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno • Mejora y optimización de procesos internos de PRL y CAE Requisitos: • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales • Experiencia mínima de 3 años. • Conocimiento práctico de gestión CAE y entornos de obra • Capacidad organizativa y autonomía • Perfil resolutivo, con criterio técnico y enfoque práctico • Proximidad geográfica

Descripción de la empresa En Homely One ofrecemos experiencias inmobiliarias inigualables, centradas en innovación y excelencia en tres áreas clave: intermediación y asesoría en inversiones inmobiliarias, proyectos de arquitectura y reformas, y gestión integral de propiedades, incluyendo alquileres corporativos y turísticos. Nuestra propuesta única, el método Homely One, combina tecnología avanzada con Realidad Virtual y con expertos especializados en cada área. Nuestro objetivo es facilitar soluciones personalizadas que se adaptan a las necesidades de nuestros clientes. Descripción del puesto Buscamos un Consultor Inmobiliario apasionado que desee unirse a nuestro equipo en Madrid. Te encargarás de brindar asesoramiento personalizado a clientes, gestionar propiedades inmobiliarias y liderar procesos de compra y venta, asegurando siempre una comunicación eficaz y relaciones sólidas basadas en la confianza. Este es un puesto de tiempo completo que se desarrollará de manera presencial en nuestras oficinas de Barrio Salamanca - Recoletos. Requisitos Aptitudes en consultoría y experiencia previa en análisis de necesidades y asesoramiento especializado en bienes inmuebles. Experiencia mínima de 2 años en el mercado. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente para establecer relaciones confiables y de calidad. Experiencia en captación y ventas, capacidad de negociación y orientación a objetivos para garantizar los mejores resultados. Conocimientos en el sector inmobiliario y capacidad para gestionar propiedades de manera eficiente. Se requiere inglés fluido para comunicación con clientes internacionales. Se valorará contar con conocimientos en el uso de tecnología aplicada al sector inmobiliario, habilidades organizativas y capacidad para trabajar en equipo. Se valorará contar con carnet de conducir y vehículo propio.

Descripción de la empresa CYGSA Control y Geología S.A. es una empresa dedicada a ofrecer servicios especializados en control y geología, consolidada en el sector gracias a su enfoque en la excelencia y el compromiso con la seguridad y el medio ambiente. Trabajamos con profesionales altamente capacitados en proyectos que garantizan calidad y cumplimiento normativo. Nuestra misión es proporcionar soluciones eficaces adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Descripción del puesto Como Coordinador de Seguridad y Salud en Obra, serás responsable de implementar, supervisar y coordinar todas las medidas de prevención y seguridad en las obras asignadas. Tus tareas incluirán revisar los planes de seguridad, realizar inspecciones de campo, capacitar al personal en temas relacionados con la seguridad en el trabajo y garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad laboral. Este es un puesto de tiempo completo que se desarrollará de forma presencial en Granada. Requisitos Conocimientos sólidos en Salud y Seguridad en el Trabajo y experiencia en prevención de riesgos laborales. Capacidad demostrada en la implementación y supervisión de estándares de Environment, Health and Safety (EHS). Experiencia en seguridad en el lugar de trabajo y salud ocupacional. Aptitudes adicionales como liderazgo, habilidades organizativas y capacidad para impartir formaciones en seguridad serán altamente valoradas. #J-18808-Ljbffr

Descripción y funciones Crimons Crece y Busca a Un Comercial Para Incorporarse Al Equipo De Ventas De Madrid Si Eres Una Persona Extrovertida, Con Experiencia En El Sector Eventos y Tienes Ganas De Empezar Un Reto Nuevo, ¡Te Estamos Buscando! Funciones Funciones Gestión de cartera de clientes Presupuestación y confirmación de pedidos. Atención a clientes telefónica y presencial Asistencia a montajes de eventos Requisitos Requisitos mínimos Experiencia y Aptitudes Mínimo 1 año de experiencia en sector eventos Inglés avanzado Capacidad de comunicación con Clientes Capacidad de resolución de problemas * Carnet y vehículo propio imprescindibles Puedes mandarnos tu CV a info.madrid@crimons.com, estaremos encantados de conocerte. ¡¡¡Te esperamos!!! #J-18808-Ljbffr

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Talent Acquisition Specialist para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en los headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de liderar procesos de selección de las plantas productivas ubicadas en Barcelona, área comercial de RJF Iberia y corporativa ubicada en headquarters. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por las personas y la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Gestión de los procesos de Selección : desde la recogida del perfil, publicación de ofertas, cribaje, headhunting, entrevistas personales, elaboraciones de reports de los candidatos, feedback con los hiring managers y presentación de cartas de compromiso. Asesoramiento en materia de estrategias de selección y contratación al cliente interno. Preparación del Onboarding de las nuevas incorporaciones : recopilación de la documentación necesaria, preparación del plan de acogida, elaboración del contrato y seguimiento durante la incorporación. Colaborar en la definición de las estrategias de retención y de Employer Branding . Participación en proyectos de mejora del área de Talent . Aptitudes y experiencia requeridas: Grado Universitario en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. De 2 a 3 años de experiencia en una posición similar en entornos industriales . Experiencia en gestionar un alto volumen de procesos de selección en ambientes dinámicos. Nivel de inglés alto. Capacidad de planificación y aprendizaje; persona metódica, proactiva y resolutiva. Nosotros ofrecemos: Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato. Contrato indefinido. Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…). Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h). Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Reig Jofre estamos buscando a un/a Técnico/a de QA Shopfloor dentro del equipo de Garantía de Calidad, para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en nuestra planta productiva ubicada en Sant Joan Despí, Barcelona. Su misión principal será la de asegurar los estándares de calidad y garantizar una calidad constante en la fabricación de los productos farmacéuticos de la zona asignada de la planta. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Asegurar la implantación de las normas de calidad aplicables a la fabricación de los productos de las zonas asignadas. Asegurar que se cumplen los procedimientos normalizados de trabajo que aplican a las zonas asignadas. Redactar, revisar y/o aprobar procedimientos normalizados de trabajo, working instructions, guías de fabricación y otros documentos relacionados con las zonas asignadas o generales de QA. Realizar formaciones del personal según programa anual aprobado. Participar como experto en las auditorías externes e internas recibidas y las inspecciones de las autoridades reguladoras. Realizar o participar en las investigaciones, propuesta de acciones, valoraciones, revisiones, aprobaciones y seguimientos relacionados con OOS, desviaciones, incidencias, reclamaciones, CAPAs, etc. Participar en las validaciones y/o cualificaciones relacionadas con las zonas asignadas. Editar o revisar la realización de estudios de análisis de riesgos. Participar como experto/a (SME) en las auditorías externas recibidas, internas realizadas y las inspecciones de las autoridades competentes. Realizar formaciones del personal según programa anual aprobado. Aptitudes y experiencia requeridas Licenciatura en Ciencias de la Salud o Experimentales Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, preferiblemente en formas estériles en garantía de calidad y/o fabricación. Imprescindible haber trabajado en industria farmacéutica y tener experiencia en EU-GMP. Muy valorable experiencia previa en Inspecciones FDA. Nivel alto de inglés. Capacidad de organización, planificación y trabajo en equipo. Nosotros ofrecemos: Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato. Contrato indefinido. Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte, guardería, formación, etc.). Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico y en constante crecimiento y evolución. Turno de trabajo: en turno de tarde (14 a 22 h). Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Descripción del puesto En el puesto de Técnico Superior en RN YACHT ELECTRIC, serás responsable de instalar, mantener, diagnosticar y reparar sistemas eléctricos y electrónicos en embarcaciones. Colaborarás con un equipo técnico para asegurar un funcionamiento seguro y eficiente de todos los sistemas a bordo, siguiendo los estándares de calidad. Este es un puesto de tiempo completo que requiere trabajar de manera presencial en el área de Valencia. Requisitos Conocimientos en sistemas eléctricos industriales, instalación de cableado y mantenimiento de equipos eléctricos. Experiencia en el diagnóstico y resolución de problemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos básicos en redes de internet. Conocimientos de hidráulica. Se valora experiencia con sistemas de navegación, comunicación y equipos relacionados. Conocimiento en normativa técnica aplicada a sistemas eléctricos y comportamientos seguros en entornos marítimos. Aptitudes adicionales como habilidades para trabajar en equipo, atención al detalle y capacidad para adaptarse a entornos dinámicos serán muy valoradas. Inglés técnico en conversación y escrito.

Integrado en la Dirección de Experiencia Digital de Cliente de MAPFRE, esta posición formará parte del área de Engagement y CRM. Su misión es garantizar la respuesta, resolución eficaz y especializada de las consultas e incidencias que, originadas por los clientes en nuestros activos digitales (APPs y Web), son comunicadas y gestionadas a través de la Red Comercial. Con un foco estratégico en el negocio de Vida, Ahorro e Inversión. Esta persona debe asegurar la correcta resolución a través de la identificación y el entendimiento profundo de las consultas e incidencias para establecer su causa raíz. Esta función exige interactuar con las distintas áreas de la compañía y los sistemas integrados en la App AFIN, con el objetivo de interpretar la lógica funcional y el dato que se muestra al usuario para asegurar su alineación con la experiencia percibida por el cliente ️ FUNCIONES: Gestión Integral y Soporte Especializado: Gestionar de forma especializada las interacciones y consultas provenientes de la Red Comercial (oficinas) y clientes digitales, relacionadas con el negocio de Vida-Ahorro, Inversiones y resto de productos financieros, actuando como soporte de primer y segundo nivel. Análisis y entendimiento: Liderar el análisis detallado de las consultas e incidencias complejas de los activos digitales relacionados con productos financieros de la compañía, para establecer su causa raíz. Ello requiere interactuar con las áreas clave de la compañía (Área Técnica, IT, Producto,...) y los sistemas integrados en las Apps, con el objetivo de interpretar la lógica funcional y el dato que se muestra al usuario y asegurar su alineación con la experiencia de cliente percibida en la aplicación. Documentación y eficiencia operativa: Resolver las consultas de los clientes y documentar sistemáticamente las causas y procesos de resolución de las incidencias para construir y optimizar procesos de atención y autoservicio más eficientes alineados con la experiencia de cliente definida. Análisis de feedback y reseñas: Analizar las opiniones y el feedback de cliente, gestionando las reseñas dentro de la App y en los stores, con el fin de extraer insights cualitativos y cuantitativos relevantes sobre su comportamiento, volumen de actividad y satisfacción. Diseño y optimización de flujos de atención: Contribuir en la definición, diseño y optimización de los flujos de atención digital, asegurando una experiencia coherente, intuitiva y resolutiva en todos los puntos de contacto (Digital, Contact Center, Red Comercial). Coordinación y enlace interno: Coordinar procesos con las áreas internas, actuando como punto de enlace e intérprete entre la Red Comercial/cliente digital y los equipos responsables, garantizando la correcta canalización y resolución de incidencias. Monitorización y Calidad Operativa: Fijar y supervisar el cumplimiento de los SLAs en la atención al cliente digital, identificando desviaciones, proponiendo medidas correctivas y realizando el seguimiento periódico de métricas clave (tiempo de respuesta, resolución en primer contacto) para mantener la excelencia operativa. Evolución funcional y mejora continua: Participar en la evolución funcional del producto digital, aportando propuestas de mejora basadas en el análisis del comportamiento de usuario y del feedback recibido por parte de los clientes y de la red comercial. Gestión de conocimiento y automatización: Detectar oportunidades de automatización en procesos de atención digital, colaborando con equipos de IT y negocio, y gestionar y enriquecer la base de conocimiento utilizada por los asistentes conversacionales. Dar seguimiento a las incidencias y consultas a nivel de dashboard con el objetivo de reportar volumen de consultas, tipologías y tiempo de resolución. REQUISITOS Experiencia y conocimientos técnicos Experiencia mínima de 2 a 3 años en roles de soporte digital avanzado, análisis de la experiencia de cliente (CX) o gestión de canales digitales con enfoque en la resolución compleja de incidencias. Foco de Negocio: Experiencia imprescindible en productos financieros, específicamente en el negocio de Vida, Ahorro, Inversiones y/o productos bancarios/financieros. Análisis y Datos: Experiencia comprobable en el análisis de feedback de clientes, gestión de reseñas y capacidad para la extracción de insights cualitativos y cuantitativos que permitan establecer diagnósticos causales. Coordinación Técnica: Sólidos conocimientos en procesos y herramientas de atención (CRM, telefonía, asistentes conversacionales) y habilidad para interactuar con áreas técnicas (IT) y de producto, sirviendo como intérprete entre la necesidad de negocio/cliente y la arquitectura de sistemas. Sistemas y Flujos: Familiaridad avanzada con la operación de herramientas de CRM, asistentes conversacionales y la lógica de flujos automatizados. Herramientas Digitales: Valorable el manejo de herramientas de analítica digital (Google Analytics, Power BI, etc.) y plataformas de gestión de reseñas. Habilidades Transversales: Comunicación basada en la colaboración para coordinar la resolución de incidencias con múltiples stakeholders internos (áreas de la compañía). OFRECEMOS: Horario flexible. Jornada intensiva de verano. Modelo híbrido de teletrabajo. Contarás con un programa de beneficios sociales competitivo: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, ayudas para formación, descuentos para empleados, plan de pensiones, etc. Si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina. Poder participar en proyectos de voluntariado. Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a "Trabajar en Mapfre" y te des de alta en nuestro portal de empleo. Nivel de responsabilidad Algo de responsabilidad Sector Seguros Tipo de empleo Jornada completa Funciones laborales Investigación Aptitudes

ASESOR/A DE CLIENTES Ubicación: Córdoba (AV. DEL AEROPUERTO, 8-10). Horario : De 9 a 14h y de 16h a 19h Tipo de contrato: TEMPORAL Descripción del puesto: Atender las necesidades de los clientes y generar oportunidades de venta (venta directa, fidelización, reactivación...) a través del contacto directo con los clientes de la oficina y el uso de herramientas de fidelización (Te Cuidamos). Prestar soporte administrativo al Director/a de la Oficina y a los Técnicos Comerciales para aumentar la eficiencia de la Oficina. Ejecutar acciones comerciales telefónicas con el objetivo de reactivar antiguos clientes o anulaciones. Atender a los clientes potenciales que acuden a la Oficina pidiendo información para detectar posibles necesidades aseguradoras. Tramitar incidencias que afectan a los seguros de los clientes de cartera, mejorar el grado de fidelización y generar nuevas oportunidades. Gestiones comerciales derivadas del SGC. Cumplir los principios institucionales y organizativos del grupo MAPFRE. Requisitos Experiencia mínima n o Requerida Conocimientos necesarios clientes al cliente Requisitos mínimos Titulación mínima titulación universitaria, grado. Requisitos deseados Iniciativa Orientación a resultados Compromiso. Orientación al cliente. Resolución de problemas. "Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social." Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo.