Trabajos responsable administrativo comercial en España

Con una trayectoria de más de 50 años, Gunni & Trentino es un referente, nacional e internacional, en el sector de diseño de interiores, gracias a su atención exclusiva y personalizada, y un enfoque integral que fusiona recursos, talento y pasión para convertir cualquier espacio en una experiencia única. Cinco showrooms de inspiración y dos oficinas internacionales reúnen un equipo joven, dinámico, apasionado, experto y multicultural, de más de 300 profesionales, entre los que destacan arquitectos, diseñadores de interiores, diseñadores técnicos y estilistas, que guían y acompañan a cada cliente durante todo el proceso. Atemporales, elegantes y de calidad, y con estilos que se mueven entre la tradición y la vanguardia, todos los proyectos se trabajan de forma individualizada, junto a las mejores firmas y con piezas únicas y a medida de la marca propia Gunni & Trentino. Diseños todos ellos comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y un servicio exclusivo, que superan las expectativas y hacen realidad los deseos de los clientes. Actualmente para nuestro showroom de Madrid estamos buscando un perfil de Interiorista Técnico. La persona seleccionada colaborará en el desarrollo integral de proyectos desde el planteamiento técnico hasta el detalle final, trabajando de forma transversal con las distintas áreas de la compañía. Funciones: • Preparación de planos de AutoCad siguiendo las instrucciones del responsable., • Apoyo en la preparación y el desarrollo de proyectos con imágenes, mood boards y otros documentos relacionados con el diseño., • Realización de presupuesto de las propuestas de diseño realizadas, con especificación de producto, acabados y precios., • Apoyo administrativo al comercial responsable del proyecto. Requisitos • Imprescindible experiencia de entre 1,5 y 3 años en diseño de interiores, muy valorable experiencia en proyectos de cocinas y baños., • Estudios académicos de Grado de Diseño de Interiores, Arquitectura Técnica, Delineación o similar., • Imprescindible conocimiento avanzado de AutoCAD., • Acostumbrado/a a trabajar en detalle, con criterio técnico y constructivo., • Valorable conocimiento de Adobe Photoshop y paquete Office., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Madrid. Beneficios / Ofrecemos: • Puesto de trabajo estable., • Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo., • Formaciones internas periódicas, a nivel nacional e internacional., • Participación en experiencias de teambuildings, eventos y fiestas corporativas. En Gunni&trentino contamos con un equipo diverso y promovemos una cultura inclusiva e igualitaria en todos los niveles, que queda recogida en el Plan de Igualdad de Gunni & Trentino cumpliendo con la Ley Orgánica 3/2007.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) 📍 Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa • Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.), • Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación), • Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero • Emisión de facturas a clientes, • Registro y control de facturas de proveedores, • Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa, • Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística • Relación con operadores logísticos y plataformas, • Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias, • Preparación de documentación de transporte, • Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos • Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución, • Conocimiento funcional de plataformas EDI, • Buen dominio de Excel, • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, • Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable • Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros), • Experiencia trabajando con cadenas de supermercados, • Conocimiento de GS1 / AECOC, • Nivel de inglés Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG, • Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa, • Salario competitivo, • Entorno ágil, sin estructuras complejas, • Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Una empresa consolidada y especializada en soluciones de control de accesos, herrajes y complementos para arquitectura y decoración busca incorporar a su equipo un/a Administrativo/a Comercial para el área de cerrajería. Entre sus funciones principales se encuentran: • Responsable de cerrar ventas transaccionales a partir de las llamadas entrantes. Gestión comercial integral, desde el contacto inicial, presentación de servicios, negociación y cierre de pedido. • Responsable de convertir en ventas las llamadas entrantes generadas por campañas de marketing. • Difunde las oportunidades cualificadas a los representantes de ventas cuando se traten de clientes bajo su gestión. • Análisis de las necesidades de los clientes ya asignados o nuevos, proponiendo soluciones al cliente según sus necesidades. • Preparar, mantener, comunicar y dar soporte en la administración comercial en su actividad de ventas. • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos acordados y decidir cuándo escalar los problemas para su posterior aprobación o asesoramiento. • Preparar cotizaciones comerciales, responder consultas e informar a los clientes de los precios y condiciones contractuales dentro de las pautas acordadas. • Crear y mantener relaciones a niveles clave con los todos los departamentos involucrados en el proceso de venta. • Participar activamente en las reuniones del equipo para debatir sobre el rendimiento del día a día, producir ideas innovadoras sobre cómo el equipo puede mejorar y ser más eficaz. • Gestión comercial interior de la zona comercial asignada Se requiere: • Capacidad y disposición para gestionar las actividades de ventas y las actividades administrativas • Imprescindible experiencia en el sector de herrajes técnicos, ferretería, … • Conocimientos básicos de seguridad de la información, privacidad y continuidad de negocio • Conocimientos de seguridad de la información en la gestión de cadena de suministro Buscamos una persona con: • Buena comunicación, empatía, asertividad y gran atención al detalle • Adaptación, Flexibilidad y Agilidad • Perfil polifacético y organizado, con capacidad de adaptarse a un ambiente dinámico de trabajo. • Con enfoque profesional y amable • Capacidad de comunicación e interrelacional, proactividad, organización y planificación, trabajo en equipo, toma de decisiones, orientación a resultados y objetivos, visión de negocio. • Resolución de problemas • Buen trato con el cliente Se ofrece: -Incorporación a una empresa de referencia en el sector, con un equipo multidisciplinar y entorno colaborativo. -Contrato indefinido y estabilidad laboral. -Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00, viernes de 9:00 a 14:00. -Incorporación inmediata

Descripción del puesto Senco Motor busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para reforzar el área administrativa y financiera de la empresa. La persona seleccionada será responsable de apoyar en la gestión diaria de facturación, control de cobros y otras tareas administrativas clave, contribuyendo al correcto funcionamiento interno y a la eficiencia de los procesos. Este es un puesto de tiempo completo, presencial y ubicado en Sant Fruitós de Bages. Funciones principales Emisión, registro y archivo de facturas de clientes y proveedores. Seguimiento y control de cobros y pagos. Conciliación bancaria básica. Gestión y actualización de bases de datos administrativas. Atención telefónica y gestión de correos electrónicos. Apoyo en la preparación de documentación contable y financiera. Coordinación con otros departamentos (comercial, taller, logística, etc.). Gestión de pedidos y albaranes. Archivo y organización de documentación física y digital. Otras tareas administrativas derivadas del puesto. Requisitos Formación en Administración, Finanzas o similar (FP Grado Medio o Superior). Experiencia previa en un puesto administrativo (valorable en sector automoción). Conocimientos básicos de contabilidad y facturación. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico). Valorable experiencia con software de gestión (ERP). Capacidad organizativa, atención al detalle y responsabilidad. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Castellano y catalán nivel alto (imprescindible). Se ofrece Contrato estable a jornada completa. Incorporación a una empresa consolidada en el sector automoción. Buen ambiente de trabajo. Oportunidades de desarrollo profesional. Salario acorde a la experiencia y valía del candidato/a. Horario de lunes a viernes de 8.30h a 13.30h y de 15-18h. Presencial 100% en nuestro concesionario de Sant Fruitós de Bages.

Puente China Holding es un grupo empresarial con más de 30 años de trayectoria construyendo puentes estratégicos entre España y China. Con sede en Barcelona, desarrollamos proyectos en sectores clave como comercio internacional, productos sanitarios, inmobiliario, asesoramiento legal, empresarial e institucional. Nuestra fortaleza reside en una amplia red de contactos empresariales e institucionales en ambas regiones, lo que nos permite facilitar alianzas sólidas, inversiones estratégicas y proyectos conjuntos (JV). A lo largo de los años, hemos acompañado a empresas españolas y chinas en su expansión internacional, creando oportunidades reales y sostenibles. Estamos buscando incorporar un/a Administrativo/a comercial. La misión del puesto es dar soporte administrativo a distintas líneas de negocio, garantizar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de las áreas de administración de Fincas y construcción y promoción inmobiliaria, asegurando una gestión ordenada, eficiente y fiable de documentación, incidencias y demás procesos administrativos. Responsable: Administrativo/a Comercial de línea inmobiliaria Objetivos clave: · Dar soporte a la responsable de línea inmobiliaria, para una gestión eficiente de la línea, realizando seguimientos, ejecuciones y negociaciones. · Contribuir al orden, control y trazabilidad de los procesos inmobiliarios y comerciales, apoyando la correcta gestión económica, contractual y administrativa, y asegurando un servicio eficiente y de calidad. Responsabilidades principales: 1. Area de promoción y construcción inmobiliaria · Participar en todas las etapas del proyecto —planificación, ejecución, control y cierre— ayudando que las obras se desarrollen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad. · Dar apoyo en la negociación y gestión de presupuestos para maximizar la productividad y reducir costes. · Realizar seguimientos de visitas técnicas en el sitio dando soportes administrativos. 2. Área Administración de Fincas · Atención a propietarios, inquilinos y proveedores. · Tramitación de incidencias y seguimiento de servicios. · Apoyo en la gestión de facturas, pagos y cobros. · Archivo y control de contratos, actas y documentación legal. 3. Área de ventas · Colaborar en la gestión eficiente y de calidad de los procesos administrativos clave: facturación, presupuestos, incidencias, contratos, certificaciones, seguimiento clientes y archivo documental. Requisitos: · Formación en Administración, Gestión Empresarial o similar. · Experiencia previa en puestos administrativos (valorable experiencia en administración de fincas o promoción inmobiliaria). · Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico). · Capacidad de organización y multitarea. · Habilidades de comunicación y trato con clientes/proveedores. · Persona responsable, ordenada y resolutiva. · Persona orientada a resultados y orientada a servicio especialmente al área inmobiliaria. · Carnet de conducir vigente. Ofrecemos: · Incorporación inmediata · Puesto estable a jornada completa · Contrato indefinido (con periodo de prueba) · 23 días laborales de vacaciones + 1 día de cumpleaños · Oficina bien ubicada en Paseo de Gracia · Buen ambiente laboral · Café y fruta en la oficina Si estás interesado/a en el puesto no dudes enviarnos tu CV por email a: Importante: el archivo debe nombrarse con el formato “Puesto + Nombre y apellidos”. Asunto email: Vacante – Administrativo/a comercial Persona de contacto: Anita Cao

En Noa's Talent Recruitment seleccionamos Responsable de Negocio para importante empresa de servicios situada en Nules (Castellón), dedicada a la aplicación de productos fitosanitarios para control de plagas mediante sistema innovador con drones. Funciones -Gestión y control administrativo de la actividad (presupuestos, facturación, documentación técnica y normativa) -Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente -Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en nuevas zonas o sectores -Interlocución con clientes, proveedores y organismos reguladores -Control de calidad del servicio y cumplimiento de la normativa en seguridad y sanidad vegetal -Análisis de resultados y propuesta de mejoras operativas y comerciales -Coordinación, supervisión y apoyo operativo al equipo técnico de drones -Planificación y organización del trabajo diario y de las campañas de tratamiento -Gestión logística de recursos, equipos, drones y productos fitosanitarios Requisitos -Experiencia mínima de 2 años como responsable de negocio, realizando coordinación de equipos, o dirección operativa -Experiencia en gestión de clientes y orientación comercial -Carnet de conducir y disponibilidad para realizar desplazamientos -Formación técnica relacionada con agricultura, medio ambiente, biología o ingeniería Se ofrece -Puesto estable, contratación directa por empresa cliente -Salario bruto anual 35.000 € + variable (posibilidad de negociación según experiencia) -Vehículo de empresa -Horario de lunes a viernes jornada completa (sábados puntualmente)

Importante distribuidora cinematografía integrada en un importante grupo audiovisual busca reforzar su nuestra estructura de distribución nacional con la incorporación de un perfil senior para liderar el área de ventas, programación y estrategia de exhibición en España. Buscamos una persona con experiencia real y contrastada en distribución theatrical nacional, con capacidad para diseñar, negociar y ejecutar estrategias de estreno que maximicen no solo el número de salas, sino también la calidad del posicionamiento de cada título en el mercado. La posición reportará a la Dirección de Ventas y Distribución y trabajará de forma transversal con Dirección General, Marketing, Prensa, Trade y Materiales. Objetivo del puesto Será la persona responsable de liderar la estrategia de estreno en salas de cada película en España, asegurando una implantación sólida, competitiva y coherente con el posicionamiento del título. El rol no se limita al cierre de salas: implica defender activamente cada lanzamiento ante exhibidores, anticipar riesgos, proponer soluciones y convertir la estrategia comercial y de marketing en presencia real en exhibición. Responsabilidades principales Definir la estrategia de lanzamiento theatrical de cada título en coordinación con Dirección, Marketing y Distribución. Liderar la relación comercial con exhibidores nacionales, grandes cadenas, circuitos regionales e independientes. Negociar condiciones de programación y exhibición, asegurando no solo entrada en salas, sino calidad de booking: plazas, cines, número de pantallas, sesiones, permanencia y visibilidad del título. Construir escenarios realistas de estreno por título, identificando riesgos por fecha, competencia, plaza, cadena y territorio. Elevar alertas con anticipación suficiente cuando un lanzamiento no alcance los objetivos previstos, proponiendo medidas correctoras concretas. Hacer seguimiento continuo del cierre de salas y del rendimiento comercial en la fase previa y posterior al estreno. Coordinar con Marketing, Prensa, Trade y Materiales la presión comercial necesaria para acompañar cada lanzamiento. Analizar resultados de taquilla, comportamiento por sala y evolución de la exhibición para apoyar decisiones de mantenimiento, ajuste o reposicionamiento. Elaborar reporting ejecutivo claro, riguroso y accionable para Dirección. Perfil que buscamos Buscamos un perfil senior, comercial, resolutivo y con criterio propio. Una persona que conozca profundamente el mercado de exhibición en España, con agenda activa y capacidad real para defender títulos en contextos competitivos. No buscamos un perfil meramente operativo o administrativo, sino alguien con peso comercial, capacidad de interlocución y visión estratégica. Requisitos Experiencia mínima de 7 a 10 años en distribución cinematográfica nacional, booking, programación o theatrical sales. Experiencia acreditada negociando con grandes cadenas de exhibición, circuitos independientes y exhibidores clave del mercado español. Trayectoria demostrable en el diseño y ejecución de estrategias de estreno para títulos de distinto perfil: cine español, cine independiente, lanzamientos comerciales y estrenos en entornos de alta competencia. Conocimiento profundo y actualizado del mapa de exhibición en España. Capacidad para trabajar con objetivos, KPIs, cuadros de mando y seguimiento de resultados. Experiencia en análisis de taquilla, rendimiento por plaza y toma de decisiones comerciales. Familiaridad con contratos de exhibición, trailering, trade y materiales asociados al lanzamiento theatrical. Muy valorable nivel alto de inglés. Competencias clave Fuerte orientación a resultados. Capacidad de anticipación y lectura de mercado. Transparencia en el reporting y en la identificación de riesgos. Solidez negociadora y credibilidad ante el mercado. Alta capacidad de organización y priorización. Resistencia a la presión en momentos críticos de estreno. Mentalidad de solución, ejecución y responsabilidad real sobre el resultado. Qué valoraremos especialmente Red de contactos actualizada en el ecosistema de exhibición español. Capacidad demostrable para abrir puertas, defender posicionamientos y sostener negociaciones complejas. Experiencia en compañías con exigencia comercial real, reporting ejecutivo y foco en resultados. Visión estratégica compatible con un modelo de distribución ambicioso, exigente y en crecimiento.

Con una trayectoria de más de 50 años, Gunni & Trentino es un referente, nacional e internacional, en el sector de diseño de interiores, gracias a su atención exclusiva y personalizada, y un enfoque integral que fusiona recursos, talento y pasión para convertir cualquier espacio en una experiencia única. Cinco showrooms de inspiración y dos oficinas internacionales reúnen un equipo joven, dinámico, apasionado, experto y multicultural, de más de 300 profesionales, entre los que destacan arquitectos, diseñadores de interiores, diseñadores técnicos y estilistas, que guían y acompañan a cada cliente durante todo el proceso. Atemporales, elegantes y de calidad, y con estilos que se mueven entre la tradición y la vanguardia, todos los proyectos se trabajan de forma individualizada, junto a las mejores firmas y con piezas únicas y a medida de la marca propia Gunni & Trentino. Diseños todos ellos comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y un servicio exclusivo, que superan las expectativas y hacen realidad los deseos de los clientes. Actualmente para nuestro showroom de Madrid estamos buscando un perfil de Interiorista Técnico. La persona seleccionada colaborará en el desarrollo integral de proyectos desde el planteamiento técnico hasta el detalle final, trabajando de forma transversal con las distintas áreas de la compañía. Funciones: Preparación de planos de AutoCad siguiendo las instrucciones del responsable. Apoyo en la preparación y el desarrollo de proyectos con imágenes, mood boards y otros documentos relacionados con el diseño. Realización de presupuesto de las propuestas de diseño realizadas, con especificación de producto, acabados y precios. Apoyo administrativo al comercial responsable del proyecto. Requisitos Imprescindible experiencia de entre 1,5 y 3 años en diseño de interiores, muy valorable experiencia en proyectos de cocinas y baños. Estudios académicos de Grado de Diseño de Interiores, Arquitectura Técnica, Delineación o similar. Imprescindible conocimiento avanzado de AutoCAD. Acostumbrado/a a trabajar en detalle, con criterio técnico y constructivo. Valorable conocimiento de Adobe Photoshop y paquete Office. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Madrid. Beneficios / Ofrecemos: Puesto de trabajo estable. Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Formaciones internas periódicas, a nivel nacional e internacional. Participación en experiencias de teambuildings, eventos y fiestas corporativas. En Gunni&trentino contamos con un equipo diverso y promovemos una cultura inclusiva e igualitaria en todos los niveles, que queda recogida en el Plan de Igualdad de Gunni & Trentino cumpliendo con la Ley Orgánica 3/2007.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.) Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación) Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero Emisión de facturas a clientes Registro y control de facturas de proveedores Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística Relación con operadores logísticos y plataformas Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias Preparación de documentación de transporte Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución Conocimiento funcional de plataformas EDI Buen dominio de Excel Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros) Experiencia trabajando con cadenas de supermercados Conocimiento de GS1 / AECOC Nivel de inglés Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa Salario competitivo Entorno ágil, sin estructuras complejas Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.) Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación) Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero Emisión de facturas a clientes Registro y control de facturas de proveedores Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística Relación con operadores logísticos y plataformas Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias Preparación de documentación de transporte Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución Conocimiento funcional de plataformas EDI Buen dominio de Excel Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros) Experiencia trabajando con cadenas de supermercados Conocimiento de GS1 / AECOC Nivel de inglés Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa Salario competitivo Entorno ágil, sin estructuras complejas Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.) Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación) Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero Emisión de facturas a clientes Registro y control de facturas de proveedores Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística Relación con operadores logísticos y plataformas Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias Preparación de documentación de transporte Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución Conocimiento funcional de plataformas EDI Buen dominio de Excel Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros) Experiencia trabajando con cadenas de supermercados Conocimiento de GS1 / AECOC Nivel de inglés Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa Salario competitivo Entorno ágil, sin estructuras complejas Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

En Grupo Insur, compañía inmobiliaria patrimonialista y promotora cotizada con más de 80 años de experiencia y presencia nacional, buscamos un/a Responsable de Customer Experience Tecnológico. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. La persona incorporada será responsable de impulsar y ejecutar la experiencia digital del cliente a lo largo de todo el ciclo inmobiliario, desde la captación hasta la postventa y fidelización, integrando tecnología, procesos y todos los equipos para garantizar una experiencia excepcional, medible y escalable. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño del Customer Journey digital end-to-end nacional e internacional y detección de fricciones en cada touchpoint., • Optimización de CRM Sales M365 orientada a experiencia de cliente., • Implementación de canales de atención digital (chatbot, omnicanalidad, etc)., • Implementación de canales de voz del cliente (VoC) y mejora continua basada en feedback., • Gestión de métricas de experiencia: NPS, CSAT, CES, tasa de resolución y tiempo de respuesta., • Trabajo en equipo con diferentes perfiles marketing, comercial, administrativo, contact center, negocio, técnico y tecnológico., • Colaboración con diferentes áreas de IT, TD y Data para incorporar automatización e IA en la experiencia del cliente. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en ADE, Ingeniería o disciplinas relacionadas con experiencia de cliente., • Experiencia mínima de 6 años en roles de Customer Experience, con un componente tecnológico relevante, en entornos que gestionen cartera de clientes sobre Microsoft 365., • Conocimiento de plataformas CRM (Dynamics 365 Sales), CDP y herramientas de Customer Insights, Customer Service, Customer Voice..., • Experiencia en gestión del cliente vinculada a productos o aplicaciones digitales., • Capacidad de análisis de datos cualitativos y cuantitativos para la toma de decisiones., • Se valorará experiencia con soluciones de IA conversacional y automatización de procesos (RPA)., • Se valorará conocimiento del proceso de comercial inmobiliario, así como experiencia en plataformas proptech, tanto en entornos B2B como B2C. ¿Qué te ofrecemos? En Grupo Insur apostamos por relaciones profesionales estables y por el desarrollo de nuestro talento: • Contrato indefinido., • Paquete salarial competitivo, compuesto por fijo + variable. -Jornada intensiva en verano. • Formación continua. ¡Da el siguiente paso en tu carrera! xcskxlj Si buscas un nuevo reto profesional en una empresa referente, con proyectos ambiciosos y un equipo que apuesta por el talento, queremos conocerte.

Laboratorios Vilardell somos la compañía farmacéutica especializada en salud digestiva con más de 90 años de historia y pioneros de la industria farmacéutica española. Nacimos en la farmacia para servir a la farmacia y seguimos trabajando para ser el laboratorio de referencia en bienestar digestivo, en España y a nivel internacional. ¿Te unes a nuestro equipo? Estamos reforzando el equipo de backoffice de ventas y buscamos a un/a Administrativo/a Comercial. Tu misión será dar soporte transversal al área comercial para garantizar la eficiencia operativa. RESPONSABILIDADES Reportando a la Responsable de Ventas te encargarás de: Gestión de clientes: recoger solicitudes, resolver consultas, actualizar la información en el sistema, mantener la BBDD actualizada, gestionar incidencias... Dar apoyo al equipo comercial: seguimiento del cumplimiento de políticas comerciales, elaboración de protocolos y plantillas, formaciones del personal, organización de documentos, agendas... Dar soporte en el análisis de los datos: obtener y consolidar datos comerciales, generar informes periódicos, actualizar indicadores para Dirección... Soporte a otros departamentos. QUÉ OFRECEMOS Incorporación en una empresa consolidada en fase de expansión y crecimiento. Contrato temporal de 6 meses (con posibilidad de incorporación). Jornada laboral completa con flexibilidad horaria de entrada y salida (de lunes a jueves entrada de 08:30h a 09:00h y salida de 18:00h a 18:30h). Horario intensivo todos los viernes, de 09:00h a 15:00h. Modalidad híbrida de trabajo: oficinas ubicadas en Sant Feliu de Llobregat y posibilidad de teletrabajo (3 días en semana). ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en el ámbito administrativo. Experiencia desarrollando tareas similares en el ámbito de la administración para ventas. Se valorará positivamente conocimientos del sector pharma. Buen nivel de castellano y catalán. Manejo de Office 365 y CRM (Excel, Microsoft Dynamics 365...).

RedBOND COMPOSITES (), empresa líder en la fabricación de paneles composite de aluminio para impresión digital y señalización, busca incorporar en su planta de Alicante un/a Administración-Ventas. Dependiendo del Responsable de Desarrollo de Negocio, sus principales funciones serán: Gestión administrativa y comercial de los clientes, tanto a nivel nacional como internacional. Coordinación, seguimiento y entrega de los pedidos al cliente, así como resolución de cualquier tipo de incidencia que pudiera producirse con la mercancía. Elaboración de documentación comercial (ofertas, facturas, albaranes, CMR etc.) Contratación y coordinación de transportes. Colaboración en la prospección y búsqueda de nuevos clientes y mercados internacionales. Apoyo administrativo al departamento financiero. Requisitos: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Comercial, o similares. Experiencia mínima de 2 años en departamento de administración y trato con el cliente, preferentemente en entorno industrial. Imprescindible nivel C1 de alemán. Valorable nivel alto de francés. Valorable experiencia en el uso de ERP y CRM. Conocimientos avanzados de Microsoft Excel y paquete Office. Incorpórate a un Grupo Industrial líder en el sector del aluminio donde poder crecer y desarrollarte a nivel personal y profesional.

Puente China Holding es un grupo empresarial con más de 30 años de trayectoria construyendo puentes estratégicos entre España y China. Con sede en Barcelona, desarrollamos proyectos en sectores clave como comercio internacional, productos sanitarios, inmobiliario, asesoramiento legal, empresarial e institucional. Nuestra fortaleza reside en una amplia red de contactos empresariales e institucionales en ambas regiones, lo que nos permite facilitar alianzas sólidas, inversiones estratégicas y proyectos conjuntos (JV). A lo largo de los años, hemos acompañado a empresas españolas y chinas en su expansión internacional, creando oportunidades reales y sostenibles. Estamos buscando incorporar un/a Administrativo/a comercial. La misión del puesto es dar soporte administrativo a distintas líneas de negocio, garantizar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de las áreas de administración de Fincas y construcción y promoción inmobiliaria, asegurando una gestión ordenada, eficiente y fiable de documentación, incidencias y demás procesos administrativos. Responsable: Administrativo/a Comercial de línea inmobiliaria Objetivos clave: · Dar soporte a la responsable de línea inmobiliaria, para una gestión eficiente de la línea, realizando seguimientos, ejecuciones y negociaciones. · Contribuir al orden, control y trazabilidad de los procesos inmobiliarios y comerciales, apoyando la correcta gestión económica, contractual y administrativa, y asegurando un servicio eficiente y de calidad. Responsabilidades principales: 1. Area de promoción y construcción inmobiliaria · Participar en todas las etapas del proyecto —planificación, ejecución, control y cierre— ayudando que las obras se desarrollen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad. · Dar apoyo en la negociación y gestión de presupuestos para maximizar la productividad y reducir costes. · Realizar seguimientos de visitas técnicas en el sitio dando soportes administrativos. 2. Área Administración de Fincas · Atención a propietarios, inquilinos y proveedores. · Tramitación de incidencias y seguimiento de servicios. · Apoyo en la gestión de facturas, pagos y cobros. · Archivo y control de contratos, actas y documentación legal. 3. Área de ventas · Colaborar en la gestión eficiente y de calidad de los procesos administrativos clave: facturación, presupuestos, incidencias, contratos, certificaciones, seguimiento clientes y archivo documental. Requisitos: · Formación en Administración, Gestión Empresarial o similar. · Experiencia previa en puestos administrativos (valorable experiencia en administración de fincas o promoción inmobiliaria). · Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico). · Capacidad de organización y multitarea. · Habilidades de comunicación y trato con clientes/proveedores. · Persona responsable, ordenada y resolutiva. · Persona orientada a resultados y orientada a servicio especialmente al área inmobiliaria. · Carnet de conducir vigente. Ofrecemos: · Incorporación inmediata · Puesto estable a jornada completa · Contrato indefinido (con periodo de prueba) · 23 días laborales de vacaciones + 1 día de cumpleaños · Oficina bien ubicada en Paseo de Gracia · Buen ambiente laboral · Café y fruta en la oficina Si estás interesado/a en el puesto no dudes enviarnos tu CV por email a: Importante: el archivo debe nombrarse con el formato “Puesto + Nombre y apellidos”. Asunto email: Vacante – Administrativo/a comercial Persona de contacto: Anita Cao

Puente China Holding es un grupo empresarial con más de 30 años de trayectoria construyendo puentes estratégicos entre España y China. Con sede en Barcelona, desarrollamos proyectos en sectores clave como comercio internacional, productos sanitarios, inmobiliario, asesoramiento legal, empresarial e institucional. Nuestra fortaleza reside en una amplia red de contactos empresariales e institucionales en ambas regiones, lo que nos permite facilitar alianzas sólidas, inversiones estratégicas y proyectos conjuntos (JV). A lo largo de los años, hemos acompañado a empresas españolas y chinas en su expansión internacional, creando oportunidades reales y sostenibles. Estamos buscando incorporar un/a Administrativo/a comercial. La misión del puesto es dar soporte administrativo a distintas líneas de negocio, garantizar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de las áreas de administración de Fincas y construcción y promoción inmobiliaria, asegurando una gestión ordenada, eficiente y fiable de documentación, incidencias y demás procesos administrativos. Responsable: Administrativo/a Comercial de línea inmobiliaria Contribuir al orden, control y trazabilidad de los procesos inmobiliarios y comerciales, apoyando la correcta gestión económica, contractual y administrativa, y asegurando un servicio eficiente y de calidad. Area de promoción y construcción inmobiliaria · Participar en todas las etapas del proyecto —planificación, ejecución, control y cierre— ayudando que las obras se desarrollen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad. · Realizar seguimientos de visitas técnicas en el sitio dando soportes administrativos. Área Administración de Fincas · Atención a propietarios, inquilinos y proveedores. · Archivo y control de contratos, actas y documentación legal. Colaborar en la gestión eficiente y de calidad de los procesos administrativos clave: facturación, presupuestos, incidencias, contratos, certificaciones, seguimiento clientes y archivo documental. Formación en Administración, Gestión Empresarial o similar. · Experiencia previa en puestos administrativos (valorable experiencia en administración de fincas o promoción inmobiliaria). · Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico). · Habilidades de comunicación y trato con clientes/proveedores. · Persona responsable, ordenada y resolutiva. · Persona orientada a resultados y orientada a servicio especialmente al área inmobiliaria. · Carnet de conducir vigente. Incorporación inmediata · Puesto estable a jornada completa · Contrato indefinido (con periodo de prueba) · 23 días laborales de vacaciones + 1 día de cumpleaños · Oficina bien ubicada en Paseo de Gracia · Café y fruta en la oficina Asunto email: Vacante – Administrativo/a comercial Persona de contacto: Anita Cao

Puente China Holdinges un grupo empresarial con más de 30 años de trayectoria construyendo puentes estratégicos entre España y China. Con sede en Barcelona, desarrollamos proyectos en sectores clave como comercio internacional, productos sanitarios, inmobiliario, asesoramiento legal, empresarial e institucional.Nuestra fortaleza reside en una amplia red de contactos empresariales e institucionales en ambas regiones, lo que nos permite facilitar alianzas sólidas, inversiones estratégicas y proyectos conjuntos (JV). A lo largo de los años, hemos acompañado a empresas españolas y chinas en su expansión internacional, creando oportunidades reales y sostenibles.Estamos buscando incorporar un/a Administrativo/a comercial. La misión del puesto es dar soporte administrativo a distintas líneas de negocio, garantizar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de las áreas de administración de Fincas y construcción y promoción inmobiliaria, asegurando una gestión ordenada, eficiente y fiable de documentación, incidencias y demás procesos administrativos.Responsable: Administrativo/a Comercial de línea inmobiliariaObjetivos clave:· Dar soporte a la responsable de línea inmobiliaria, para una gestión eficiente de la línea, realizando seguimientos, ejecuciones y negociaciones.· Contribuir al orden, control y trazabilidad de los procesos inmobiliarios y comerciales, apoyando la correcta gestión económica, contractual y administrativa, y asegurando un servicio eficiente y de calidad.Responsabilidades principales:1. Area de promoción y construcción inmobiliaria· Participar en todas las etapas del proyecto —planificación, ejecución, control y cierre— ayudando que las obras se desarrollen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad.· Dar apoyo en la negociación y gestión de presupuestos para maximizar la productividad y reducir costes.· Realizar seguimientos de visitas técnicas en el sitio dando soportes administrativos.2. Área Administración de Fincas· Atención a propietarios, inquilinos y proveedores.· Tramitación de incidencias y seguimiento de servicios.· Apoyo en la gestión de facturas, pagos y cobros.· Archivo y control de contratos, actas y documentación legal.3. Área de ventas· Colaborar en la gestión eficiente y de calidad de los procesos administrativos clave: facturación, presupuestos, incidencias, contratos, certificaciones, seguimiento clientes y archivo documental.Requisitos:· Formación en Administración, Gestión Empresarial o similar.· Experiencia previa en puestos administrativos (valorable experiencia en administración de fincas o promoción inmobiliaria).· Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico).· Capacidad de organización y multitarea.· Habilidades de comunicación y trato con clientes/proveedores.· Persona responsable, ordenada y resolutiva.· Persona orientada a resultados y orientada a servicio especialmente al área inmobiliaria.· Carnet de conducir vigente.Ofrecemos:· Incorporación inmediata· Puesto estable a jornada completa· Contrato indefinido (con periodo de prueba)· 23 días laborales de vacaciones + 1 día de cumpleaños· Oficina bien ubicada en Paseo de Gracia· Buen ambiente laboral· Café y fruta en la oficinaSi estás interesado/a en el puesto no dudes enviarnos tu CV por email a: : el archivo debe nombrarse con el formato “Puesto + Nombre y apellidos”.Asunto email: Vacante – Administrativo/a comercialPersona de contacto: Anita Cao

Oferta de Empleo: Asesor/a Comercial, Cáceres Descripción del Puesto: Estamos buscando una Asesora Comercial entusiasta y con experiencia para unirse a nuestra clínica de medicina y cirugía estética. El candidato ideal será responsable de atraer y asesorar a nuevos clientes, ofreciendo un servicio personalizado y profesional que fomente la confianza y satisfacción del paciente. Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y de rápido crecimiento, donde la excelencia en el servicio y la satisfacción del cliente son prioridades. Responsabilidades: Atender y asesorar a los pacientes sobre los diferentes tratamientos y servicios ofrecidos por la clínica, identificando sus necesidades y proporcionando recomendaciones adecuadas. Realizar consultas iniciales, proporcionando información detallada sobre procedimientos, beneficios, riesgos y cuidados postoperatorios. Gestionar el seguimiento de los pacientes, asegurando que tengan una experiencia positiva desde el primer contacto hasta el final del tratamiento. Colaborar con el equipo médico y administrativo para coordinar citas, procedimientos y resolver cualquier consulta o problema que pueda surgir. Participar en eventos de promoción y campañas de marketing para atraer nuevos clientes y aumentar la visibilidad de la clínica. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y avances en medicina y cirugía estética para proporcionar información precisa y actualizada a los pacientes. Lograr y superar los objetivos de ventas establecidos, contribuyendo al crecimiento y éxito de la clínica. Requisitos: Se valorará experiencia previa en ventas y atención al cliente, preferiblemente en el sector de la salud, estética o belleza. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con una fuerte orientación al cliente y capacidad para construir relaciones de confianza. Actitud proactiva, orientada a resultados, con habilidades para la negociación y persuasión. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, gestionando múltiples tareas de manera efectiva. Conocimientos básicos de software de gestión de clientes y sistemas de administración de clínicas. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo algunas tardes y fines de semana, según sea necesario. Ofrecemos: Oportunidad de formar parte de una clínica líder en medicina y cirugía estética, con un equipo profesional y dedicado. Salario competitivo, basado en experiencia y habilidades, con atractivos incentivos y comisiones por cumplimiento de objetivos. Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo, con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua y acceso a las últimas tecnologías y tratamientos en el campo de la estética. Cómo Aplicar: Los candidatos interesados deben enviar su currículum actualizado. Por favor, envíe su solicitud a con el asunto "Asesor/a Comercial´´ ¡Esperamos conocer a profesionales apasionados que compartirán nuestra dedicación a la excelencia y el cuidado del paciente!

Importante distribuidora cinematografía integrada en un importante grupo audiovisual busca reforzar su nuestra estructura de distribución nacional con la incorporación de un perfil senior para liderar el área de ventas, programación y estrategia de exhibición en España. Buscamos una persona con experiencia real y contrastada en distribución theatrical nacional, con capacidad para diseñar, negociar y ejecutar estrategias de estreno que maximicen no solo el número de salas, sino también la calidad del posicionamiento de cada título en el mercado. La posición reportará a la Dirección de Ventas y Distribución y trabajará de forma transversal con Dirección General, Marketing, Prensa, Trade y Materiales. Objetivo del puesto Será la persona responsable de liderar la estrategia de estreno en salas de cada película en España, asegurando una implantación sólida, competitiva y coherente con el posicionamiento del título. El rol no se limita al cierre de salas: implica defender activamente cada lanzamiento ante exhibidores, anticipar riesgos, proponer soluciones y convertir la estrategia comercial y de marketing en presencia real en exhibición. Responsabilidades principales Definir la estrategia de lanzamiento theatrical de cada título en coordinación con Dirección, Marketing y Distribución. Liderar la relación comercial con exhibidores nacionales, grandes cadenas, circuitos regionales e independientes. Negociar condiciones de programación y exhibición, asegurando no solo entrada en salas, sino calidad de booking: plazas, cines, número de pantallas, sesiones, permanencia y visibilidad del título. Construir escenarios realistas de estreno por título, identificando riesgos por fecha, competencia, plaza, cadena y territorio. Elevar alertas con anticipación suficiente cuando un lanzamiento no alcance los objetivos previstos, proponiendo medidas correctoras concretas. Hacer seguimiento continuo del cierre de salas y del rendimiento comercial en la fase previa y posterior al estreno. Coordinar con Marketing, Prensa, Trade y Materiales la presión comercial necesaria para acompañar cada lanzamiento. Analizar resultados de taquilla, comportamiento por sala y evolución de la exhibición para apoyar decisiones de mantenimiento, ajuste o reposicionamiento. Elaborar reporting ejecutivo claro, riguroso y accionable para Dirección. Perfil que buscamos Buscamos un perfil senior, comercial, resolutivo y con criterio propio. Una persona que conozca profundamente el mercado de exhibición en España, con agenda activa y capacidad real para defender títulos en contextos competitivos. No buscamos un perfil meramente operativo o administrativo, sino alguien con peso comercial, capacidad de interlocución y visión estratégica. Requisitos Experiencia mínima de 7 a 10 años en distribución cinematográfica nacional, booking, programación o theatrical sales. Experiencia acreditada negociando con grandes cadenas de exhibición, circuitos independientes y exhibidores clave del mercado español. Trayectoria demostrable en el diseño y ejecución de estrategias de estreno para títulos de distinto perfil: cine español, cine independiente, lanzamientos comerciales y estrenos en entornos de alta competencia. Conocimiento profundo y actualizado del mapa de exhibición en España. Capacidad para trabajar con objetivos, KPIs, cuadros de mando y seguimiento de resultados. Experiencia en análisis de taquilla, rendimiento por plaza y toma de decisiones comerciales. Familiaridad con contratos de exhibición, trailering, trade y materiales asociados al lanzamiento theatrical. Muy valorable nivel alto de inglés. Competencias clave Fuerte orientación a resultados. Capacidad de anticipación y lectura de mercado. Transparencia en el reporting y en la identificación de riesgos. Solidez negociadora y credibilidad ante el mercado. Alta capacidad de organización y priorización. Resistencia a la presión en momentos críticos de estreno. Mentalidad de solución, ejecución y responsabilidad real sobre el resultado. Qué valoraremos especialmente Red de contactos actualizada en el ecosistema de exhibición español. Capacidad demostrable para abrir puertas, defender posicionamientos y sostener negociaciones complejas. Experiencia en compañías con exigencia comercial real, reporting ejecutivo y foco en resultados. Visión estratégica compatible con un modelo de distribución ambicioso, exigente y en crecimiento.

¿Te apasiona el sector inmobiliario y te gustaría formar parte de un equipo en crecimiento, con un proyecto estable y a largo plazo? LUJAMA, grupo inmobiliario especializado en la promoción inmobiliaria, se encuentra en búsqueda de un ADMINISTRATIVO/A COMERCIAL ¿Qué te aportará esta posición? Un equipo que te valora y apoya: En Lujama cada miembro es único y sus talentos son reconocidos. Fomentamos un ambiente colaborativo y cercano, donde el compañerismo y la comunicación abierta son esenciales para alcanzar objetivos comunes y crecer juntos. Proyecto estable y de largo recorrido: Únete a un proyecto con estabilidad y crecimiento a largo plazo, donde podrás desarrollar tu carrera profesional de manera continua y contribuir a un entorno con visión de futuro. Seguro Médico: La salud y el bienestar de nuestros empleados son una prioridad. Por eso, ofrecemos un seguro médico que te proporciona tranquilidad y acceso a la atención sanitaria que necesitas. Convenio y plan de pensiones: Ofrecemos un Plan de Pensiones para asegurar tu futuro y estabilidad a largo plazo, y trabajamos bajo el Convenio de Construcción, garantizando condiciones laborales alineadas con los estándares del sector, con beneficios y garantías adicionales. Horario y Conciliación: Nuestro horario laboral está diseñado para facilitar la conciliación entre la vida laboral y personal. Trabajamos de lunes a jueves de 8:30/9:00-18:00/18:30, y los viernes de 8:30/9:00-14:30/15:00. Teletrabajo: Entendemos la importancia de la flexibilidad laboral en la actualidad, y es por ello que, una vez has conocido en profundidad al equipo y funciones, podrás disfrutar de opciones de teletrabajo que te permitirán equilibrar tus responsabilidades personales y profesionales. ¿Cuál será tu misión? Como Administrativo Comercial, serás responsable de la coordinación y supervisión de los procesos administrativos y comerciales relacionados con el área comercial. Tu misión principal será garantizar la correcta gestión documental, el seguimiento de operaciones y dar soporte al equipo comercial. Tus funciones incluirán: Elaboración y preparación de contratos Verificación de la documentación, control y archivo de expedientes Coordinación de los procesos para cumplimiento de plazos de las operaciones Gestión en el programa PRINEX del área comercial de las promociones. Serás el enlace entre los comerciales y otros departamentos como financiero, jurídico y técnico. Además, tendrás la oportunidad de proponer mejoras en los procesos administrativos y comerciales para optimizar el flujo de trabajo. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos una persona con formación en Administración (Grado Superior de Administración y Finanzas, ADE, Economía o similar) valorando muy positivamente la experiencia previa en funciones administrativas dentro del sector inmobiliario y conocimientos sobre la plataforma PRINEX para la gestión de documentación y contratos. Buscamos a alguien con una gran capacidad para coordinar, que sea responsable, organizada y tenga un fuerte sentido de autonomía y capacidad de análisis. En esta posición, te sentirás cómodo/a tomando la iniciativa, cumpliendo plazos y asegurándote de que los comerciales cumplan con sus funciones relacionadas con la administración de manera eficiente. ¿Tienes un perfil organizativo y resolutivo? Si te apasiona optimizar procesos y resolver incidencias de manera eficiente, aquí podrás brillar. Queremos a alguien con determinación y enfoque proactivo, capaz de mantener el control y generar resultados positivos incluso en situaciones cambiantes. Si eres de los que se destaca por su capacidad de organización, tienes un enfoque orientado a resultados y disfrutas trabajando en equipo para alcanzar objetivos. ¡Te estamos esperando!

Desde Auren Personas seleccionamos para ALJARAFESA, empresa pública de gestión del ciclo integral del agua con base en la provincia de Sevilla, un/a: ADMINISTRATIVO PARA GESTION COMERCIAL REF: AD-CLI-1125-21 UNA PLAZA DE PERSONAL ADMINISTRATIVO PARA GESTION COMERCIAL para el Área de Gestión Comercial de la Dirección de Clientes y Comunicación, dentro del Grupo Profesional 3 (Línea Operativa) de la estructura y clasificación profesional establecida en el Convenio Colectivo vigente en la empresa. PERFIL DEL PUESTO: Misión del puesto. Bajo dependencia directa del Jefe de Área de Gestión Comercial, es responsable de la ejecución de los procesos de gestión comercial y la atención directa a clientes, cumpliendo los objetivos fijados por la Empresa. Funciones a desarrollar. Funciones genéricas del grupo profesional: • Realizar actividades administrativas con arreglo a instrucciones recibidas o normas existentes, con alternativas más o menos estandarizadas, como formalizar y cumplimentar todo tipo de informes, documentos, procedimientos o impresos sobre modelos existentes, tramitar documentos y tomar decisiones, en el ámbito de sus funciones, que agilicen los procesos administrativos. • Colaborar en la realización y aporte de datos en informes, propuestas, expedientes, trabajos varios, etc., incluso los de contenido o proceso complejo. • Prestar colaboración a otros Servicios en las materias propias de su actividad, cuando le sea requerido, con la finalidad de ofrecer la mejor prestación de los servicios de la Empresa. • Tener como prioridad el cliente, beneficiario del servicio que la Empresa aporta, y clave del éxito de ésta. • Distribuir, en su caso, el trabajo a los auxiliares y realizar aquellas tareas administrativas complementarias que sean necesarias para la marcha el trabajo. Resolver los problemas operativos que le planteen los Auxiliares Administrativos. • Elaborar, en un porcentaje alto de su tiempo, todo tipo de documentación que afecte a su área de influencia. Generar y mantener los sistemas de archivo necesarios para su actividad. • Mantener las relaciones internas y externas que sean requeridas para el desempeño de su función, teniendo en consideración la imagen que desde su puesto puede transmitirse tanto al resto de la Organización como a Consumidores, Corporaciones y otros Organismos. • Utilizar adecuadamente los medios que según las funciones específicas del puesto la Empresa pone a su disposición: informáticos, movilidad, comunicación, instalaciones, equipos, etc. • Realizar aquellas tareas análogas y complementarias, incluidas las propias de puestos de su clase, categoría profesional o equivalente, relacionadas con la misión del puesto • Cumplir y hacer cumplir toda la normativa aplicable a las tareas de su responsabilidad, y en particular, PRL, Medio Ambiente y Código Ético. • Realizar las tareas relacionadas con la misión del puesto de trabajo en las oficinas itinerantes dispuestas en los municipios abastecidos, si así fuera requerido por el Jefe del Área de Gestión Comercial. Funciones específicas del puesto de trabajo: • Gestionar todas las tareas y actividades comprendidas en los procesos del ciclo de gestión comercial de la empresa, desde la recepción de solicitudes de los clientes -contratación, lectura, facturación, cobro- hasta su eventual baja en el servicio. • Activar y resolver todo el proceso de tramitación que los expedientes de solicitud de cualquiera de los procesos del ciclo de gestión comercial requieren: solicitud de documentación, comprobación, solicitud de inspección, recepción de informes de inspección y de boletines, escaneado, registros, datos para facturación y cobro, cumplimentación y firma de contratos. • Ejecutar y concretar a nivel de detalle la planificación general de las tareas establecida por la Jefatura de Área para las distintas tareas comprendidas dentro de los procesos de gestión comercial. • Intervención en la cumplimentación y archivo de la documentación requerida en su actividad (programas y registros específicos, planos, certificaciones, normativas, autorizaciones, etc.), adecuándola a la legislación vigente. • Atención a clientes en todo tipo de incidencia relacionadas con su área de actividad, a través de los distintos canales - presencial, telefónico o virtual- que la empresa tiene establecidos. • Solicitar a su superior inmediato la adquisición o utilización de bienes o servicios necesarios para su actividad. • Atención a actuales y futuros abonados, Instituciones Públicas y Empresas Privadas en situaciones que requieren su intervención / información/ resolución. REQUISITOS MINIMOS: Formación académica. Ciclo formativo de grado medio en gestión administrativa o titulación con competencias equivalentes. Experiencia profesional. Mínimo 2 años de experiencia en las funciones enumeradas anteriormente y actividades relacionadas en la misión del puesto. Conocimientos específicos. Gestión administrativa, procedimientos y programas específicos de la actividad: nivel de usuario de software de gestión de relaciones con clientes, hojas de cálculo y tratamiento de textos. Carnet de conducir B. PRUEBAS DE SELECCIÓN La preselección de candidaturas y selección de personal se realizará por la empresa Auren, debiendo inscribirse las personas candidatas desde las 12 horas del día 5 de Febrero de 2026 hasta las 12 horas del día 19 de Febrero de 2026 en el enlace que figura a continuación, bajo la referencia indicada en el encabezamiento de este documento, cumplimentando debidamente los datos solicitados y adjuntando el correspondiente Curriculum Vitae. La evaluación se llevará a cabo mediante una valoración del Curriculum Vitae presentado, valoración de competencias, pruebas de conocimientos y entrevistas, valorándose cada una de las fases con un máximo de 10 puntos y teniendo cada fase carácter eliminatorio. 1.- Valoración de Curriculum Vitae. Para la valoración del Curriculum Vitae se deberán cumplir los requisitos mínimos de formación académica, conocimientos específicos y experiencia profesional en las funciones descritas, valorándose los siguientes conocimientos y experiencia superior a la mínima requerida, hasta un máximo de diez puntos: Por cada año de experiencia acreditada en puestos de gestión administrativa y atención a clientes adicional al mínimo establecida: 1 punto por año, hasta un máximo de 3. Nivel B1 de inglés (MCER): 3 puntos. Grado superior en administración y finanzas: 2 puntos. Formación en herramientas de ofimática en nivel avanzado (Word): 1 punto. Formación en herramientas de ofimática en nivel avanzado (Excel): 1 punto. Para toda la formación recibida se requiere presentación del certificado acreditativo. Para aportar la información relativa a los aspectos indicados, podrá hacerse en el texto del propio curriculum o en un anexo a este, especificando para la formación realizada el nombre o título, carga lectiva y contenido, y para la experiencia las empresas para las que se ha prestado servicios, tareas realizadas, responsabilidades asumidas, periodos de experiencia. Se podrá solicitar en cualquier momento el título, certificado o informe, según proceda, que acredite los estudios y cursos realizados y especificados en el CV, así como la aportación de certificados que acrediten la experiencia laboral. 2.- Pruebas competenciales: integridad, compromiso, orientación a las personas interesadas, resistencia/fortaleza, trabajo en equipo, proactividad/iniciativa, autonomía, creatividad, capacidad de análisis y resolución de problemas. 3.- Prueba de conocimientos: Prueba de conocimientos: prueba tipo test del contenido del Reglamento de Suministro Domiciliario del Agua: 4 puntos. Prueba de análisis: interpretación de la consulta o solicitud de un cliente y ofrecer resolución: 3 puntos. Prueba práctica: redacción en Word de una carta de respuesta al cliente de la consulta anterior: 3 puntos. Todas las convocatorias y comunicaciones se realizarán por correo electrónico. El presente proceso de selección se efectúa en función al procedimiento de contratación de personal de Aljarafesa, publicado en su página web. Las tres candidaturas que alcanzando la entrevista final no sean seleccionadas para el puesto objeto del proceso de selección, se incorporarán a una bolsa de trabajo con una vigencia de dos años para cubrir puestos de trabajo de idénticas características y requisitos que el del proceso realizado, estableciéndose un orden de prioridad de incorporación en función al orden determinado por el Órgano Colegiado de Selección. Tomares a 5 de Febrero de 2026.