Sin experiencia jobs in San Sebastián - Page 3Create job alerts

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! 🖥 Queremos incorporar a un/a IT Sourcing para unirse a nuestro equipo en SII Group Spain! Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia laboral demostrada como responsable de compras o aprovisionamiento de TI o Familiaridad con la gestión de compras y proveedores y con el software pertinente., • Cómodo/a con las cifras y en la recopilación, análisis e interpretación de datos., • Supervisión de riesgos, • Conocimientos financieros, • Realizar análisis de costes y escenarios y benchmarking, • Experiencia con herramientas PaaS (Service Now, Jira , Remedy), • Conocimientos de infraestructura de TI (entorno de escritorio y servidores, clúster, virtualización), • Conocimientos de gestión de activos., • Capacidad analítica, criterio sólido y capacidad para tomar decisiones acertadas., • Capacidad para negociar y mantener relaciones en red., • Capacidad para comprender, explicar y apoyar el cambio. Ubicación: Híbrido (política de 1 día oficina a la semana). IMPRESCINDIBLE: Nivel alto de INGLÉS. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Blash Design es una aceleradora de negocios ubicada en Madrid, cuya misión es ayudar a emprendedores y CEOs a pasar de auto-empleados a empresarios en tiempo récord, convirtiendo sus negocios en empresas rentables, sostenibles y predecibles, a través de nuestra consultoría especializada en escalado de negocios. Actualmente, estamos buscando un/a Comercial para unirse a nuestro equipo. Si estás en un punto vital donde buscas un entorno de alto rendimiento, con ritmo, criterio y crecimiento real, esta puede ser tu oportunidad. Perfil ideal: • Estructurado: capaz de mantener el control de los procesos, priorizar tareas y sostener el ritmo de varias llamadas de venta al día., • Organizado: acompañas, haces seguimiento y te aseguras de que cada lead cualificado se transmorma en venta en el corto o medio plazo., • Comunicador impecable: sabes trasladar mensajes claros, sin adornos ni ambigüedad., • Flexible y adaptativo: puedes manejar cambios de última hora sin perder el foco ni la calma., • Resolutivo: no esperas instrucciones, propones soluciones y mejoras continuas., • Metódico: entiendes el negocio del cliente, eres capaz de ver si cualifica o no, mantienes la relación y garantizas que el proceso de venta y onboarding se ejecute con precisión. Lo que NO buscamos: • Personas que necesitan supervisión constante o recordatorios., • Perfiles que eviten la presión o los entornos exigentes., • Quien no tenga mentalidad de servicio ni disfrute de la gestión multitarea., • Personas que no quieran asistir a encuentros presenciales o formar parte del equipo Blash a fondo. Responsabilidades • Prospectar y generar leads cualificados mediante investigación, seguimiento de bases de datos, participación en redes sociales y otras estrategias de generación de leads., • Realizar llamadas y enviar correos electrónicos y mensajes a clientes potenciales para establecer contacto y presentar los beneficios de nuestros servicios., • Realizar seguimiento de las conversaciones y recopilar comentarios., • Mantener registros precisos y actualizados de todas las interacciones con los clientes potenciales en nuestro sistema de gestión de relaciones con los clientes (CRM)., • Proporcionar información valiosa sobre los clientes potenciales al equipo de marketing., • Desarrollar una estrategia personalizada para cada cliente potencial, demostrando cómo nuestros servicios pueden resolver sus necesidades específicas., • Trabajar en colaboración con el equipo de marketing para ajustar la estrategia empresarial., • Cerrar la venta de nuestros servicios con llamada telefónica. Requisitos • Experiencia previa en ventas, preferiblemente como Closer de Ventas o en roles de venta directa tanto en llamada como de forma presencial., • Experiencia previa en lanzamientos digitales., • Habilidades demostradas para la persuasión y la negociación, con un historial exitoso de cierre de reuniones comerciales o ventas., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de transmitir de manera clara y convincente los beneficios de nuestros servicios., • Orientación al logro de objetivos y capacidad para trabajar en un entorno de ventas orientado a resultados., • Excelente habilidad para establecer relaciones y empatizar con los clientes potenciales., • Escucha activa., • Integridad y coherencia., • Conocimientos básicos de herramientas de ventas y CRM., • Alta motivación y autodisciplina para trabajar de forma remota y mantenerse productivo y enfocado., • Disponibilidad para trabajar online., • Disponibilidad para acudir a eventos presenciales., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid. Ofrecemos: • Incorporarte a un entorno real de crecimiento y aprendizaje continuo., • Formar parte del ecosistema Blash: equipo exigente, ambicioso y orientado a resultados., • Formación directa con el equipo core y acceso a todos nuestros sistemas internos., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un entorno meritocrático., • Cultura basada en foco, ritmo y autonomía real., • Modalidad de trabajo híbrida (remoto + encuentros presenciales)., • Oportunidad de trabajar con emprendedores y profesionales talentosos y motivados., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Posibilidad de aprendizaje de nuevos mercados relacionados con el mundo del emprendimiento y negocios digitales. Si buscas estabilidad, lo sentimos. Aquí hay visión, presión y resultados. Si buscas validación constante, tampoco. Si sabes que es tu momento y que puedes aportar en serio, esta es tu oferta. Si entras, no vuelves a pensar igual. Y si haces bien tu trabajo, el cliente tampoco. ¿Estás en un momento de tu carrera donde necesitas comodidad… o reto? Si es lo primero, no es tu lugar. Si es lo segundo, estás exactamente donde tienes que estar. Si estás interesado/a en trabajar con nosotros, rellena este formulario: y si eres una de las personas seleccionadas, te llamaremos para realizar una entrevista. Si vives en Latinoamérica y no puedes cumplir los requisitos presenciales, pero piensas que eres la persona indicada, rellena el formulario y valoraremos tu caso.

¿Tienes experiencia como QA de Automatización con Python? ¡Sigue leyendo! En el equipo de Full On Net, se nos ha encomendado una misión clave: buscar un perfil de QA Automatización de la mano de Telefónica para uno de nuestros proyectos más TOP. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos un/a Ingeniero/a de Control de Calidad (QA) con una clara orientación y fuerte experiencia en desarrollo de código para la automatización de pruebas. Aunque la comprensión de los principios de calidad de software es deseable, el requisito más importante es la capacidad técnica y la predisposición para escribir, mantener y expandir frameworks de automatización utilizando Python. Responsabilidades Clave • Desarrollo de Automatización: Diseñar, codificar e implementar frameworks de pruebas robustos y escalables, utilizando Python como lenguaje principal., • Diseño de Pruebas: Convertir casos de prueba funcionales y requisitos de usuario en código de prueba reutilizable y eficiente. (Entendimiento de los ciclos de vida de pruebas, tipos de pruebas (regresión, integración, end-to-end), y metodologías de desarrollo (Scrum/Agile))., • Integración Continua: Integrar las pruebas automatizadas en el pipeline de Integración Continua (CI/CD) para garantizar la ejecución temprana y frecuente. (como Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions) para la ejecución de pruebas., • Mantenimiento: Mantener y actualizar las suites de automatización existentes a medida que el producto evoluciona., • Colaboración: Trabajar estrechamente con el equipo de desarrollo (Devs) para analizar problemas y mejorar la calidad del código desde las primeras etapas., • Horario flexible para que tengas la libertad de organizar tu trabajo sin estar atado a un horario rígido., • Ofrecemos contrato indefinido, para que puedas quedarte con nosotros durante mucho tiempo., • Remoto, para que puedas currar en pantalones de pijama., • Clases de inglés y acceso a plataformas de formación para que sigas creciendo.

Nuestro objetivo es fortalecer la marca en España. Te buscamos para trabajar como Especialista en soporte técnico! ¿Qué necesitas para este trabajo? • Experiencia en elaboración, testeo y distribución de paquetes de instalación., • Dominio de herramientas de administración de software como SCCM, Intune, Citrix Workspace, Cloud PC, Equitrac, entre otras., • Administración de catálogos de software y consolas de gestión de aplicaciones., • Conocimientos en entornos Microsoft y Apple a nivel técnico alto., • Conocimientos sólidos en entornos de gestión de software corporativo (instalación, licenciamiento, homologación y control de versiones)., • Experiencia con herramientas de gestión de activos de software (SAM) y catálogos corporativos., • Conocimientos básicos en sistemas operativos Windows y Linux, y familiaridad con entornos virtualizados., • Capacidad para realizar análisis comparativos de productos (funcionalidad, coste, riesgos, compatibilidad)., • Conocimientos de gestión de licencias (modelos on-premise, SaaS, suscripción)., • Valorable experiencia en entornos bancarios o altamente regulados, donde se requiera control estricto de las aplicaciones instaladas., • Habilidad para coordinarse con equipos técnicos, de seguridad y de compras., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Alta cualificación técnica en su área., • Autonomía y proactividad para identificar oportunidades de mejora., • Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares., • Orientación a resultados y eficiencia., • Inglés técnico fluido, imprescindible para la lectura de documentación, interacción con proveedores internacionales y participación en reuniones globales. Acerca de HCLTech: Somos HCLTech, una de las grandes empresas tecnológicas de más rápido crecimiento en el mundo, con más de 225 000 empleados en 60 países, que impulsa el progreso a través de capacidades líderes en la industria centradas en lo digital, la ingeniería y la nube. La fuerza motriz detrás de ese trabajo, nuestra gente, es diversa, creativa y apasionada, y eleva constantemente el nivel de excelencia. Nosotros, a su vez, trabajamos duro para sacar lo mejor de ellos, ya que nos esforzamos por ayudarles a encontrar su chispa y convertirse en la mejor versión de sí mismos que pueden ser. Si todo esto te suena como un entorno en el que prosperarías, entonces estás en el lugar adecuado. Únete a nosotros en nuestro viaje para avanzar en el mundo tecnológico a través de la innovación y la creatividad. ¿Por qué nosotros? Ofrecemos experiencia en transformación digital integral que ayuda a los clientes desde la estrategia hasta la ejecución. Trabajamos con las marcas más importantes, lo que te brinda la oportunidad de formar parte de un trabajo líder en el sector. Invertimos en tu crecimiento, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en todos los niveles para ayudarte a encontrar tu chispa. Ofrecemos libertad y flexibilidad en el trabajo, empoderando a nuestros empleados para que tomen decisiones. Ofrecemos un entorno de trabajo virtual, promoviendo un buen equilibrio entre la vida laboral y personal y una flexibilidad real. Nuestra empresa es extremadamente diversa, con representación de 165 nacionalidades. Ofrecemos la oportunidad de trabajar con compañeros de todo el mundo. Somos un lugar certificado como excelente para trabajar y uno de los mejores empleadores en 25 países, incluida Rumanía. Ofrecemos un entorno de trabajo positivo que valora el reconocimiento y el respeto hacia los empleados. Si tienes un certificado de discapacidad válido, Certificado de Discapacidad en Vigor, ponte en contacto con nosotros. Entre los principios de HCL, nos gustaría destacar la diversidad y la inclusión como una fortaleza en nuestros valores y prácticas. Para alcanzar todos nuestros objetivos, pretendemos atraer, desarrollar y retener diferentes perfiles, asumiendo la diversidad como un factor clave y diferenciador de la innovación fundamental en nuestra organización. Damos la bienvenida y valoramos a todas las personas, y estamos comprometidos con la inclusión y el sentido de pertenencia de cada persona que forma parte de HCL. HCL es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de edad, ascendencia, color, permiso por cuidados familiares o médicos, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, origen nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, condición de veterano protegido, raza, religión, sexo (incluido el embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, reglamentos y ordenanzas aplicables.

Nuestro objetivo es fortalecer la marca en España. Te buscamos para trabajar como Developer! ¿Qué necesitas para este trabajo? • Conocimiento de herramientas no Microsoft Dominio de Python, especialmente librerías de tratamiento de datos (Pandas, NumPy)., • Dominio de Powershell a nivel general., • Conocimiento de consumo y desarrollo de Apis., • Conocimientos de Javascript/NodeJs, • Experiencia en transformación y limpieza de datos, y generación de ficheros (CSV, Excel, JSON, etc.)., • Conocimientos de SQL y experiencia en consultas sobre bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL, MySQL, etc.)., • Buenas prácticas de programación (estructura modular, documentación, control de errores)., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Alta cualificación técnica en su área., • Autonomía y proactividad para identificar oportunidades de mejora., • Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares., • Orientación a resultados y eficiencia., • Inglés técnico fluido, imprescindible para la lectura de documentación, interacción con proveedores internacionales y participación en reuniones globales. Acerca de HCLTech: Somos HCLTech, una de las grandes empresas tecnológicas de más rápido crecimiento en el mundo, con más de 225 000 empleados en 60 países, que impulsa el progreso a través de capacidades líderes en la industria centradas en lo digital, la ingeniería y la nube. La fuerza motriz detrás de ese trabajo, nuestra gente, es diversa, creativa y apasionada, y eleva constantemente el nivel de excelencia. Nosotros, a su vez, trabajamos duro para sacar lo mejor de ellos, ya que nos esforzamos por ayudarles a encontrar su chispa y convertirse en la mejor versión de sí mismos que pueden ser. Si todo esto te suena como un entorno en el que prosperarías, entonces estás en el lugar adecuado. Únete a nosotros en nuestro viaje para avanzar en el mundo tecnológico a través de la innovación y la creatividad. ¿Por qué nosotros? Ofrecemos experiencia en transformación digital integral que ayuda a los clientes desde la estrategia hasta la ejecución. Trabajamos con las marcas más importantes, lo que te brinda la oportunidad de formar parte de un trabajo líder en el sector. Invertimos en tu crecimiento, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en todos los niveles para ayudarte a encontrar tu chispa. Ofrecemos libertad y flexibilidad en el trabajo, empoderando a nuestros empleados para que tomen decisiones. Ofrecemos un entorno de trabajo virtual, promoviendo un buen equilibrio entre la vida laboral y personal y una flexibilidad real. Nuestra empresa es extremadamente diversa, con representación de 165 nacionalidades. Ofrecemos la oportunidad de trabajar con compañeros de todo el mundo. Somos un lugar certificado como excelente para trabajar y uno de los mejores empleadores en 25 países, incluida Rumanía. Ofrecemos un entorno de trabajo positivo que valora el reconocimiento y el respeto hacia los empleados. Si tienes un certificado de discapacidad válido, Certificado de Discapacidad en Vigor, ponte en contacto con nosotros. Entre los principios de HCL, nos gustaría destacar la diversidad y la inclusión como una fortaleza en nuestros valores y prácticas. Para alcanzar todos nuestros objetivos, pretendemos atraer, desarrollar y retener diferentes perfiles, asumiendo la diversidad como un factor clave y diferenciador de la innovación fundamental en nuestra organización. Damos la bienvenida y valoramos a todas las personas, y estamos comprometidos con la inclusión y el sentido de pertenencia de cada persona que forma parte de HCL. HCL es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de edad, ascendencia, color, permiso por cuidados familiares o médicos, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, origen nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, condición de veterano protegido, raza, religión, sexo (incluido el embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, reglamentos y ordenanzas aplicables.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java 7, • SQL, • Git, • Scrum/Kanban, • EJB, • Struts Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes amplia experiencia desarrollando aplicaciones con Java y Angular, trabajas con Spring Boot y te apasionan los entornos tecnológicos modernos y ágiles, queremos conocerte. Nos comprometemos a potenciar tu talento, ofrecerte proyectos retadores y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia sólida en desarrollo TI (entre 6 y 10 años), con al menos 8 años comprobables como programador en entornos corporativos. Dominio de Java y amplia experiencia en Spring Boot (más de 5 años). Experiencia sólida en Angular (más de 5 años), desarrollando aplicaciones web modernas y escalables. Conocimientos y experiencia en arquitecturas orientadas a eventos, con uso deseable de Kafka / Confluent. Experiencia en entornos CI/CD, trabajando con Jenkins (nivel básico), Docker y Kubernetes. Conocimientos y práctica en QA y testing, aplicando TDD, BDD, JUnit, Cucumber y SonarQube. Flexibilidad para trabajar con distintos lenguajes y tecnologías, adaptándose a las necesidades del proyecto. Experiencia deseable en el uso de websockets y gestión de elementos streaming en el frontend (videos o imágenes). Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Conocimientos en control de versiones (Git). Manejo de bases de datos SQL Server y Sybase (deseable). Nivel de inglés B2, con capacidad para comunicarse en reuniones técnicas. Perfil técnico, sin responsabilidades de gestión, orientado al desarrollo y la calidad del código. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. Actualmente queremos incorporar un/a Jefe/a de Producción que se dedicará principalmente a obras de asfaltado.. La funciones principales que desempeñara, entre otras, serán: • En dependencia del Gerente del proyecto, gestionará su parte de la obra a nivel técnico y económico., • Control planning. Organizar las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento en calidad, tiempo y forma., • Coordinación, gestión y control de personal de obra, tanto propio como de subcontratas., • Hacer el seguimiento junto al Encargado para cumplir con los plazos de ejecución (revisión de mediciones, planos...) Requisitos: • Grado en Ingeniero/a Civil/ ITOP/ICCP., • Experiencia previa como Jefe en obra de proyectos de asfaltado., • Carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Acceso al programa BeWell, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET., • Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento., • Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD., • Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable., • Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código., • Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias)., • Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo., • Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#., • Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI)., • Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios., • Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML)., • Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL)., • Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.)., • Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD)., • Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking)., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva., • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua., • Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles., • Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad., • Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos. En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

🔍En Procesia, estamos buscando un/a Consultor/a en Gestión de la Seguridad para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a construir entornos más seguros, éticos y sostenibles desde una visión integral de la seguridad de la información. Serás parte de proyectos donde ayudarás a identificar riesgos, implementar controles, establecer políticas y fomentar una cultura de seguridad alineada con sus valores y necesidades reales. 🎯Lo que buscamos de ti Experiencia en: • Realización de auditorías de cumplimiento (LOPDPGDD/RGPD, ENS, ISO 27001, eIDAS, etc.)., • Planes de adecuación a la normativa de seguridad de la información., • Definición de objetivos e indicadores y elaboración de cuadros de mando de seguridad., • Aplicación de la metodología de riesgos MAGERIT y la herramienta PILAR. 💼Tus funciones principales dentro del proyecto serán: • Consultoría normativa y legal., • Auditoría y adecuación legal de los procedimientos., • Elaboración de informes y recomendaciones técnicas y jurídicas., • Auditorías técnicas y normativas en ciberseguridad. ✨Lo que te ofrecemos 👩 💻Teletrabajo con presencialidad en reuniones. 🔝 Incorporación Inmediata proyecto Sector Público. 💼Contrato indefinido desde el primer día, nos apasiona la estabilidad. 🏥 Seguro médico de cobertura completa sin copagos con una compañía líder a nivel nacional. ☕️ Café y té gratis para todo el equipo en nuestra bonita oficina. 🎓 Clases de inglés a cargo de la empresa. 💰 Salario competitivo en función de tu experiencia. 💭¿Te interesa? Queremos conocerte, no dudes en inscribirte. En Procesia, las personas están primero. Siempre.

En Alvatross by SATEC estamos creciendo a un ritmo muy rápido y buscamos reforzar nuestro equipo con un Project Manager que lidere proyectos internacionales de implantación de nuestros productos, trabajando estrechamente con equipos técnicos, clientes y partners. Responsabilidades: • Gestionar proyectos de implantación de soluciones B/OSS de principio a fin, asegurando la entrega en plazo, calidad y presupuesto., • Coordinar equipos multidisciplinares (desarrollo, QA, soporte, producto, cliente)., • Definir, mantener y ejecutar planes de proyecto, identificando riesgos y dependencias., • Gestionar la comunicación con el cliente y los stakeholders internos., • Asegurar la alineación con las mejores prácticas del PMI/PMP y el marco de trabajo de la empresa., • Supervisar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y documentación. Requisitos: • Experiencia demostrable de al menos 5 años como Project Manager en proyectos internacionales., • Conocimiento de procesos y sistemas OSS., • Certificación PMP., • Nivel alto de inglés, • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y equipos distribuidos geográficamente., • Habilidades de liderazgo, proactividad, comunicación y resolución de conflictos., • Excelencia en coordinación multinivel: capacidad para alinear equipos y partners internacionales asegurando comunicación clara y decisiones rápidas., • Gestión proactiva del riesgo y del cambio: anticipar desviaciones, evaluar impactos y replanificar sin perder foco en los hitos críticos., • Orientación total a la entrega: mantener el compromiso con los plazos y la calidad, priorizando lo esencial bajo presión, • Comunicación ejecutiva y transparente: informar con claridad a todos los niveles (stakeholders, dirección, clientes) para garantizar decisiones ágiles y alineadas. Altamente valorado: • Familiaridad con TM Forum y arquitectura ODA., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum / Kanban) y herramientas como Jira o Confluence., • Conocimientos en arquitectura de sistemas OSS, TMF Open APIs e integraciones con sistemas BSS/NMS., • Capacidad de comunicación y liderazgo En alvatross by SATEC, apostamos por las personas y creemos firmemente en la innovación. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para tod@s. El teletrabajo es una realidad para nosotr@s, por eso podrás trabajar en remoto 100% o presencialmente en cualquiera de nuestras oficinas. Trabajamos con flexibilidad horaria ya que lo importante es que cada un@ decida que se adapta mejor en su día. Además, en Verano, nos gusta disfrutar las tardes, así que nos hemos decantado por fijar una jornada intensiva que coincide con el calendario escolar. Somos una corporate venture del grupo SATEC especializada en productos OSS/BSS para operadoras de telecomunicaciones españolas e internacionales. Tenemos una suite de productos de provisión, activación e inventario alineadas con las últimas prácticas de Open Digital Architecture (ODA) y somos el primer vendor de OSS europeo en alcanzar la certificación Gold de Open APIs de TM Forum. En Alvatross by SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a QA/Testing Performance especialista en pruebas de rendimiento para que forme parte de nuestro equipo dentro de un gigante del sector retail en modalidad de trabajo teletrabajo. Se tendrá flexibilidad horaria de entrada y salida además de horario de oficina y jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará a ejecutar pruebas automáticas, definir y diseñar las estrategias de rendimiento más adecuadas, ejecutar y monitorear con k6, analizar resultados así como automatizar y trabajar para la mejora continua. REQUISITOS • Tener 8 años al menos de experiencia como QA/Testing especialista en performance, diseñando y ejecutando pruebas de rendimiento., • Experiencia concreta de al menos de 5 años en pruebas de rendimiento con herramienta k6., • Tener experiencia y/o conocimientos avanzados con Retool, Automatización IA y/o TDD, BDD., • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado..., • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante "RGPD"), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Agente Inmobiliario en Cantabria – Crece, Vende y Marca la Diferencia ¿Te motiva la libertad de moverte por Cantabria, captar propiedades y cerrar ventas sin estar atado a una silla? Aquí no te soltamos al ruedo con las manos vacías: empezarás con una cartera real de activos para vender desde el primer día. Si tienes experiencia en el sector y quieres crecer de verdad, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás? • Gestionar y vender una cartera inicial de propiedades que te entregamos nosotros (olvídate de empezar de cero)., • Captar nuevas propiedades en Cantabria y ampliar tu propia cartera., • Organizar y realizar visitas con potenciales compradores., • Negociar acuerdos y cerrar operaciones, siempre con el apoyo de nuestro equipo., • Mantener actualizada la información de clientes y propiedades en nuestro sistema digital., • Realizar la gestión documental y el papeleo necesario en cada operación., • Aprender y aplicar nuevas estrategias de captación y venta (formación incluida)., • Experiencia mínima de 1 año en el sector inmobiliario (si tienes más, mejor) pero si no tienes apenas experiencia y quieres aprender te enseñamos todo lo que necesitas saber., • Residencia en Cantabria y disponibilidad para moverte por la provincia., • Autonomía, disciplina y orientación a resultados: aquí nadie te va a perseguir., • Cuanto mejor te desenvuelvas con herramientas digitales, mejor para ti y para todos., • 100% teletrabajo: tu oficina es Cantabria y tu móvil., • Cartera de activos lista para vender desde el primer día (no empiezas de cero)., • Formación completa desde el primer día y acompañamiento real., • Plan de crecimiento profesional: aquí el techo lo pones tú., • Salario fijo + variable por resultados. Si vendes, ganas más. Así de simple., • Filtro online: Cuéntanos tu experiencia y por qué quieres este reto., • Entrevista: 30 minutos para ver si tienes el hambre y la actitud que buscamos.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a DBA Oracle especializado/a en tunning y optimización del rendimiento para que nos ayude a gestionar un proyecto dentro de un gigante del sector banca en modalidad de teletrabajo y horario de oficina. La persona que se incorpore nos ayudara a dar el soporte necesario respecto a BBDD Oracle en diferentes proyectos de este gigante bancario y formará parte de un equipo dedicado a la optimización, mejoras de rendimiento y resolución de problemas por lo que su objetivo será el análisis y propuesta de soluciones para que los técnicos de los diferentes equipos puedan implementarlas posteriormente. REQUISITOS Atesorar como mínimo, 5 años de experiencia como DBA Oracle, trabajando con: • funcionamiento y configuración bases de datos Oracle., • tunning Oracle (para mejoras de rendimiento)., • mejora de querys., • Análisis de mejoras, detección de problemas y propuesta de soluciones para que los equipos de desarrollo puedan implementarlas posterioremente. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante "RGPD"), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Desde nuestra división de Ciberseguridad, estamos buscando un/a Ingeniero/a de Ciberseguridad para incorporarse directamente a una compañía final líder en su sector con sede en Madrid con modalidad 60% remoto. Trabajarás a nivel transversal en ciberseguridad, pudiendo ver varios ámbitos en tu día a día. Funciones: • Participar en las iniciativas de seguridad cloud de la compañía. Azure., • Actuar como punto de escalado de los incidentes de seguridad que requieran gestión interna., • Participar en gestión y la mitigación de las vulnerabilidades detectadas., • Participar en la definición procedimientos de Seguridad., • Actuar como nexo entre los proveedores de servicios de seguridad y los equipos de IT internos., • Participar en la realización de las diferentes auditorías de seguridad., • Participar en los análisis de riesgos y las regulaciones de estándares de ciberseguridad., • Participar en la monitorización y gestión de la seguridad perimetral. Requisitos: • Formación Universitaria Técnica muy valorable., • Experiencia en Azure., • Al menos 3 años de experiencia profesional en Ciberseguridad., • Experiencia en definición de procedimientos de Seguridad., • Experiencia en Mitigación y Análisis de vulnerabilidades., • Valorable Conocimientos en seguridad perimetral y ofensiva., • Muy valorable certificaciones en ciberseguridad. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente en la compañía (sin consultoras de por medio), • 60% de teletrabajo., • Días de vacaciones adicionales., • Seguro médico., • Horario flexible y otros beneficios.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia sólida como desarrollador/a frontend senior con React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con HTML5+CSS3, • Experiencia/conocimientos de estructura de SHELL + Microfrontends, • Experiencia integrando APIs REST y trabajando con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Experiencia en testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y aplicación de principios de código limpio., • Conocimiento práctico de control de versiones con Git., • Experiencia trabajando bajo metodología AGILE., • Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo., • Conocimiento o interés en aplicaciones de IA integradas en la interfaz o visualización de datos. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarse de la base de código de los artefactos de los Productos., • Responsabilizarse de que las funcionalidades estén completa y adecuadamente probadas, incluyendo aspectos de seguridad y calidad., • Contribuir con el establecimiento y consecución de buenas practicas de ingeniería en el equipo y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica del Producto., • doptar y seguir practicas de integración y despliegue continuo CI/CD., • Participar activamente en el proceso de revision de software / PRs, dando feedback util y contribuyendo a la calidad del software., • Fomentar el trabajo en equipo y la colaboración. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¡Bienvenido/a a la Comunidad Mobile de knowmad mood! ☕️ En knowmad mood ofrecemos soluciones completas de movilidad. Nos esforzamos en dar un servicio global desde la consultoría donde se evalúa la situación actual y se proponen planes de mejora, hasta soluciones avanzadas como la realidad aumentada, servicios de geolocalización o seguridad, sin olvidarnos de todas las fases por las que pasa una aplicación desde que es una idea hasta que se materializa con la subida a los stores. Actualmente nos encontramos en búsqueda de Desarrolladores iOS (Swift), que estén listos para un nuevo desafío y quieran acompañarnos en los proyectos que tenemos actualmente en curso. Buscamos perfiles de mínimo 3 años de experiencia, con ganas de aprender y crecer y con nosotros! • Dominio de Swift., • Experiencia con Objective-C, • Experiencia con UiKit, • Integración de APIs RESTful en aplicaciones iOS., • Muy valorable conocimientos de SwiftUI., • Conocimiento del ciclo de publicación en la App Store y experiencia con CI/CD y automatización., • Dominio de Git., • Conocimientos sólidos de testing y buenas prácticas en pruebas automatizadas. Y ¿Qué podemos ofrecerte? TELETRABAJO: Cualquier lugar puede ser tu oficina 👩 💻👨 💻 PLAN DE CARRERA: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. 🤍 VACACIONES: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) ✈ FORMACIÓN: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías y en INGLES! Además podrás contar con nuestro programa de certificaciones oficiales y las licencias de Udemy Business.🏆 SORPRESAS: Recibirás sorpresas en momentos especiales 🎁 PLAN AMIGO: Puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo🎈 Podemos aportarte buen ambiente laboral, trabajo con grandes profesionales y clientes importantes. Te identificas con esta descripción?, no esperes más y ¡¡únete a nosotros!!

Empresa de servicios multinacional con oficina en Gran Canaria desea incorporar una persona al equipo de inspección como Marine Surveyor/inspector de calidad y cantidad que se encargará de la realización de inspecciones asignadas por el responsable de la delegación y equipo de operaciones de los servicios de carga y descarga en las terminales maritimas y operaciones en la zona de influencia de Canarias Entre otras atenderá las descargas de crudo y productos petroquimicos, LNG, LPG, toma de muestras de todos los productos con los que trabajamos y otros servicios asignados por el responsable de la delegación. Será responsable del informe de inspección, cálculo de pesos por calados y todas las actuaciones incluidas. Requisitos: Estudios finalizados a nivél de Grado de Nautica y transporte maritimo (deseable) u otras de caracter técnico como ingenierias ( navales, químicas) sin descartar otros perfiles que tengan potencial o aporten experiencia en empresas de inspección. Experiencia en trabajo similar o bien embarcado-a en barcos petroquimicos Nivél medio alto de inglés (Deseable B2) Ofimatica nivél usuario (especialmente Excel) Flexibilidad y disponibilidad horaria alta Carnet de conducir y vehículo propio

Ilustrador Freelance – Inicio Inmediato Envía tu solicitud aquí: 👉 ✅ Entrega de 500 PSD para ganar $1.000 al mes. 📘 Campaign Brief: 🔗 Program info: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥 bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here for help: Scopio está contratando ilustradores y artistas digitales para entregar archivos PSD editables y en capas para un proyecto tecnológico global. Este es un contrato remoto temporal que se extenderá hasta diciembre. Los artistas deben cumplir con requisitos estrictos para PSDs en capas y deberán entregar de 10 a 20 archivos antes del 7 de octubre de 2025 como parte del proceso de incorporación. Responsabilidades • Producir ilustraciones en PSD de alta calidad, editables y en capas (no se aceptan JPEGs ni exportaciones planas)., • Entregar archivos que cumplan con las especificaciones técnicas:, • Tamaño mínimo: 2000×2000 px, 150 DPI, RGB., • Capas organizadas con nombres claros en inglés (ej.: Character_1, Background_Sky)., • No se aceptan PSDs aplanados/rasterizados ni obras generadas por IA., • Experiencia comprobada creando ilustraciones PSD en capas (portafolio obligatorio)., • Habilidades sólidas de ilustración, incluyendo personajes, entornos, objetos y escenas abstractas/editoriales., • Manejo de Photoshop, Illustrator (con exportación a PSD) o Procreate (con exportación a PSD)., • Compromiso con altos estándares de calidad y organización de archivos (se proporcionará guía)., • No se aceptan: imágenes generadas con IA, PSDs planos, íconos, logotipos ni archivos sin capas editables. 1️⃣ Envía tu solicitud aquí: 👉 2️⃣ Revisa antes de postular: • Resumen de la campaña: bit.ly/scopiocertifiedillustratorprogram, • Preguntas frecuentes (FAQ): bit.ly/4g8T9A4, • ⚠️ Las solicitudes que no revisen la guía PSD y las preguntas frecuentes pueden no ser aceptadas. Freelance Illustrator – Immediate Start Submit your application here: 👉 Read more: 📘 Campaign Brief: 🔗 Sign-up Form: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here for help: Scopio is hiring illustrators and digital artists to deliver layered, editable PSD files for a global technology project. This is a temporary remote contract that will run until December. Artists must meet strict requirements for layered PSDs and will be expected to deliver 10–20 files by October 7 as part of the onboarding process. Responsibilities • Produce high-quality layered, editable PSD illustrations (not JPEGs or flat exports)., • Deliver files that meet technical specifications:, • Minimum size: 2000×2000 px, 150 DPI, RGB color., • Organized layers with clear English names (e.g., Character_1, Background_Sky)., • No flattened/rasterized PSDs and no AI-generated artwork., • Work independently and meet tight deadlines. Requirements • Proven experience creating layered PSD illustrations (portfolio required)., • Ability to deliver up to 500 PSD files per month, • Strong illustration skills, including characters, environments, objects, and abstract/editorial scenes., • Proficiency in Photoshop, Illustrator (with PSD export), or Procreate (with PSD export)., • Commitment to strict quality and file organization standards (guide provided)., • Not accepted: AI-generated images, flat PSDs, icons, logos, or files without editable layers. 👉 Apply here: 💻 Upload here: artist.scop.io/contributor/sign-in 📘 Campaign Brief: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here:

Te gustaría formar parte de Occident? ¡ Esta es tu oportunidad! ¿ Qué te ofrecemos? • Acceso a un Programa con un plan de formación continua homologado por lo Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones., • Lugar de Trabajo: Sucursal de Donosti, • Flexibilidad horaria, • Ambicioso paquete retributivo compuesto de fijos, variables y comisiones recurrentes acumulativas., • Derechos económicos sobre la cartera de clientes., • Gestión de la cartera de clientes, mediante CRM propio, para un óptimo seguimiento de la actividad comercial., • Acompañamiento y mentoring por parte de un supervisor especializado., • Posibilidad de dirección de oficina de agencia de Occident una vez finalizada la primera etapa del plan de carrera (premio de participación en beneficios). ¿Qué ventajas tiene para ti? • No es necesaria experiencia previa en el sector (sí valorable experiencia comercial), • Acceso a una retribución estable y sin límites variables gracias al sistema de comisiones recurrentes acumulativas., • Flexibilidad horaria total, • Trabajo próximo a tu lugar de residencia, • Gran ambiente de trabajo, con acceso a premios, viajes, promociones, beneficios y descuentos en productos comercializados. ¡Tu futuro sólo depende de ti! Asegura tu futuro profesional asegurando el de nuestros clientes!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona con al menos dos años de experiencia formando parte de equipos de desarrollo con perfil analista-programador/programador. Requisitos mínimos: -Experiencia en desarrollo Java, Spring Boot, MAVEN, SOAPUI, POSTMAN, operaciones SQL. -Conocimientos ofimáticos nivel avanzado. -Conocimientos en metodología Agile (Scrum, Kanban). -Conocimiento de herramientas de gestión (Jira). -Capacidad para trabajar en equipo. Requisitos deseables: -Experiencia con herramientas de automatización de pruebas con Selenium o herramientas similares. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

🌿 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE CONSULTOR@S EN SALUD Y BIENESTAR! ¿Te apasiona el mundo de la salud, el bienestar y el desarrollo personal? ¿Buscas una oportunidad real para generar ingresos desde casa, con flexibilidad y sin límites de crecimiento? Estamos en plena expansión y queremos incorporar personas motivadas que deseen emprender con respaldo, formación y acompañamiento. 🔎 Posición: Consultor/a Independiente en Salud y Bienestar – Desarrollo de Negocio • 📍 Ubicación: 100% remoto, • 🕒 Modalidad: Tiempo parcial o completo (tú eliges), • 📈 Plan de carrera con ingresos escalables ✅ ¿Qué harás? • Asesorar a clientes en productos innovadores de salud y bienestar., • Desarrollar tu propia red de clientes y colaboradores., • Participar en un sistema de formación y mentoría probado., • Construir un negocio heredable, con ingresos recurrentes. 🎯 Requisitos: • Interés en el sector de la salud, nutrición o desarrollo personal., • Buscamos personas con actitud positiva, capacidad de comunicación, interés por el bienestar y motivación para emprender. No necesitas experiencia previa: te formamos y acompañamos en todo el proceso, • Mentalidad emprendedora y capacidad de trabajar en equipo. 💎 Ofrecemos: • Comisiones competitivas: hasta un 30% en ventas directas., • Bonificaciones extra: reconocimiento mensual y por desarrollo de equipo., • Ingreso residual: participa en un plan de compensación sólido y transparente., • Descuentos exclusivos en productos., • Viajes de incentivo con todos los gastos pagados., • Formación y mentoría continua: te acompañamos en tu crecimiento., • Flexibilidad total: trabaja desde casa, adaptado a tu ritmo y objetivos. 🌍 ¿Por qué nosotros? • Empresa internacional con más de 40 años de investigación y presencia en 18 países., • Productos de calidad científica reconocida., • Un entorno colaborativo, motivador y en expansión., • Un modelo probado: seguridad, formación y libertad financiera. 📩 Si estás listo/a para dar un paso hacia tu independencia profesional, envíanos tu CV a

¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollarte en el sector fintech? En Dojo estamos ampliando nuestro equipo comercial en España. Buscamos personas con experiencia en ventas B2B que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. Sobre Dojo: Somos una fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 140.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia y un equipo de más de 1.000 personas. Ofrecemos soluciones integradas de TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio. Tu misión: • Prospectar, cualificar y cerrar nuevos clientes interesados en soluciones de pago innovadoras., • Presentar soluciones integrales (TPV, ecommerce, EPOS) adaptadas a cada tipo de cliente., • Alcanzar objetivos mensuales con un sistema de comisiones motivador (sin techo)., • Gestionar tu pipeline en el CRM con seguimiento detallado., • 1-2 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en fintech, SaaS o tecnología., • Enfoque proactivo, resolutivo y orientado a resultados., • Valorable experiencia en venta telefónica o canales digitales., • Contrato laboral parcial (20h/semana) con posibilidades reales de crecimiento., • Ingresos competitivos: fijo + variable sin techo + bonus por referidos., • Flexibilidad horaria para compaginar con otros proyectos o estudios., • Formación intensiva y acompañamiento continuo. ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo!

¿Te sientes cómodo/a en el caos? ¿Eres esa persona que no deja pasar ni un céntimo mal registrado, y que sabe que en la contabilidad de una empresa que escala ×5 cada año no hay margen para errores? Si te obsesionan los procesos impecables, los cobros puntuales y tener cada conciliación bancaria cerrada antes de acabar el día… esta posición es para ti. 🧭 Tu reto Serás uno de los dos pilares de la gestión contable de Bastida&Farina, compartiendo la responsabilidad diaria de: • Mantener el control de cobros por encima del 95% a 5 días del vencimiento., • Emitir y revisar facturas sin errores., • Conciliar movimientos bancarios multidivisa al día., • Mantener ERP (Odoo) y sistemas actualizados con precisión quirúrgica. 🎯 Lo que harás • Emitir facturas, revisar y enviarlas sin errores ni duplicidades., • Garantizar el cobro puntual de clientes con seguimiento firme pero humano., • Conciliar movimientos bancarios diarios, en euros y otras divisas., • Actualizar ERP, Airtable y sistemas con orden y rigor., • Detectar inconsistencias y plantear mejoras antes de que escalen., • Mantener relación fluida con el otro contable y con el equipo financiero., • Ser la referencia diaria de orden y estabilidad financiera operativa. 🛑 Vas a demostrar estas habilidades durante todo el proceso (formulario, entrevistas y prueba técnica). 🚦 Requisitos innegociables • Grado universitario en ADE, Economía, Contabilidad o equivalente., • Aportar un mínimo de 8 años de experiencia en una posición similar., • Inglés mínimo B2 (real)., • Alta como autónomo/a., • Nacionalidad española o dominio nativo del español peninsular., • Horario compatible con clientes entre las 10:00 y 18:00 (hora peninsular)., • Vivir en país con huso horario UTC+0 a UTC+2. 💰 Compensación y condiciones • Hasta 35.000 €/año si mantienes los cobros por encima del 95%., • 100 % remoto, con jornada de 40 h semanales (mínimo 4 h efectivas diarias)., • Horario flexible entre 08:00 y 20:00, adaptado al equipo y operaciones., • 22 días laborables de vacaciones + festivos locales de tu país. 📩 ¿Te encaja? Preséntate en LinkedIn. Si tu perfil nos cuadra, te escribiremos para continuar el proceso con un formulario donde podrás enseñarnos cómo piensas, cómo ejecutas y cómo mejoras cada día.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Consultor/a de Desarrollo Java para que forme parte de un proyecto clave para la Administración Pública el ámbito tecnológico y funcional Sanitario en modalidad de trabajo Remoto, con flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La persona que se incorpore nos ayudará con la definición de arquitecturas y soluciones de integración de servicios y tecnologías, identificando alternativas y evaluando su viabilidad técnica. Además, participará en el análisis de requisitos de usuario, estimación de esfuerzos y en la interlocución con los usuarios y las distintas partes implicadas en los proyectos tecnológicos del ámbito del contrato. REQUISITOS • Titulación universitaria IT oficial u homologada en España (TIC, Ingenierías, matemáticas, física)., • Alrededor de 10 años de experiencia en labores de consultoría en proyectos TIC., • Alrededor de 7 años de experiencia en análisis, diseño y desarrollo de soluciones de interoperabilidad entre aplicaciones. Experiencia de alrededor de 7 años en entornos tecnológicos basados en: • Oracle (ej. Oracle 19c)., • iPlanet / Oracle iPlanet Web Server., • WebLogic (ej. WebLogic 12)., • HP-QC, • Subversion, • Maven, • Nexus, • Jenkins, • SonarQube. Experiencia en los siguientes entornos de desarrollo y tecnologías: • JEE 8, Spring Boot, Spring Data JPA, Hibernate, Spring Security., • OAuth2, JSON Web Token (JWT), • Jackson., • WebSockets, AMQP., • Angular 9 o superior (HTML5, TypeScript, CSS3, SASS, LESS, Observers, Promises)., • OSB 12., • FHIR., • API REST. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

🔊 ¡Hola Fullstack Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona entre 3 y 5 años de experiencia trabajando con React y .Net 🧠 ¿Qué valoramos? • React en el front, • .NET en el back, idealmente con Minimal APIs, • Experiencia con Docker y GitHub Actions para temas de CI/CD 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar en migración o modernización y con LLMs, • Desarrollar soluciones .NET y migrar a la nube y SQL Server., • Contribuir al diseño de frameworks y herramientas de arquitectura., • Colaborar en pruebas de concepto y asegurar la calidad de las soluciones. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¿Quieres apostar por una organización que es líder en su sector? ¿Te apetece pertenecer a una empresa dónde la diversidad del talento forma parte de nuestra cultura?¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados/as por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. Nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra Política de Selección de Candidatos/as se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada persona aporta un conjunto único de habilidades y experiencias que enriquecen nuestro equipo. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a Presencial de Recuperación de activos con ubicación en Madrid o en Barcelona con la misión de: • Crear estrategias de negociación, con el objetivo de recuperar activos sin posesión. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar visitas presenciales a los activos para conocer situación ocupacional, • Negociación presencial y telefónica con antiguos deudores y ocupantes ilegales., • Conocer la situación de los ocupantes con el objetivo de determinar la predisposición del mismo a entregar la posesión vía judicial y/o amistosa., • Alcanzar acuerdos amistosos para la entrega voluntaria de la posesión de los inmuebles., • Proponer estrategias y planes de recuperación de activos., • Análisis de documentación y elaboración de documentos necesarios para la recuperación de la posesión., • Gestión y elaboración de informes ocupacionales., • Implementación de las estrategias definidas (impulso judicial, reuniones con organismos públicos, negociación). ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Deseable formación en Derecho, ADE, Graduado social o similar., • Conocimientos en técnicas de negociación y gestión recuperatoria., • Conocimientos demostrables en ley hipotecaria y procedimiento precario., • Nivel intermedio de Microsoft office., • Poseer vehículo propio y Carnet de conducir en regla., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Habilidades • Persona comunicativa. Empática. Con habilidades interpersonales para tener una relación fluida con terceros y otros departamentos., • Persona proactiva con gran capacidad de gestión, análisis y conocimientos jurídico inmobiliarios., • Persona comprometida, muy rigurosa, versátil y flexible (gran capacidad de adaptación a los cambios)., • Persona muy orientada a objetivos. Experiencia: • Necesaria experiencia en total de al menos 4-6 años realizando funciones similares. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo más variable, • Jornada flexible, • Muy buen ambiente de trabajo, con un alto grado de profesionalidad, • Ticket restaurante, • Seguro médico privado

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Analista de Aplicaciones (Java) para que forme parte de un proyecto clave dentro de una administración pública que se encarga principalmente de la administración y gestión de los centros, servicios y programas sociales. El horario es de oficina con flexibilidad horaria de entrada y salida, además de jornada intensiva los viernes y meses de verano. La modalidad de trabajo será remota aunque si resides en alguna ubicación donde tengamos oficina física, la modalidad será 80% remoto y 20% presencial para asistir puntualmente y conocer al resto del equipo/ compañeros. La persona que se incorpore nos ayudará a realizar a hacer la captura y el el análisis de requisitos, mantendrá la interlocución funcional con cliente y realizará la documentación funcional y de diseño para el equipo de desarrollo siendo una referencia funcional del equipo en este sentido. REQUISITOS • Experiencia mínima de 2.3 años en rol igual o similar realizando análisis de requisitos funcionales, manteniendo interlocución con cliente y trabajando con equipos de desarrollo., • Experiencia trabajando con arquitectura(Java, Angular, Servicios API REST., • Experiencia en metodologías ágiles como SCRUM y JIRA., • Capacidad para planificar, desglosar tareas y estimar esfuerzos., • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante "RGPD"), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar.Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

🚀 Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend (React) y participa en proyectos tecnológicos de alto impacto en un entorno flexible, innovador y orientado al crecimiento. Si cuentas con más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend y te apasiona crear soluciones escalables, modernas y centradas en el usuario, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • React (+Redux) y JavaScript/TypeScript como tecnologías principales., • HTML5 + CSS3 para el desarrollo de interfaces accesibles y optimizadas., • Hooks, gestión de estado y testing moderno (Jest, React Testing Library, Cypress)., • Integración de APIs REST y trabajo con arquitecturas de microservicios., • Arquitectura hexagonal, patrones de arquitectura frontend y principios de DDD (Domain-Driven Design)., • Microfrontends y estructuras basadas en SHELL para proyectos de gran escala., • Entornos cloud y pipelines CI/CD para despliegues ágiles y automatizados., • Git para control de versiones y flujos colaborativos., • Metodología AGILE, fomentando la comunicación, el trabajo en equipo y la mejora continua., • Posibilidad de integrar soluciones basadas en IA, explorando nuevas formas de optimizar procesos y experiencias. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando en la definición, desarrollo y evolución de soluciones frontend con una arquitectura moderna y escalable., • Tu trabajo impactará directamente en la experiencia de miles de usuarios, garantizando la calidad, seguridad y mantenibilidad del código. Responsabilidades principales: • Participar activamente en el desarrollo con React, desde la concepción hasta el despliegue., • Desarrollar desde cero componentes y funcionalidades clave del producto., • Responsabilizarte de la base de código, asegurando su calidad, seguridad y escalabilidad., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería y contribuir a los estándares técnicos del equipo., • Mantener documentación técnica clara y actualizada., • Adoptar y seguir prácticas de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Participar en revisiones de código (PRs), aportando feedback útil y constructivo., • Fomentar un entorno de colaboración, aprendizaje y mejora continua., • Explorar y proponer nuevas soluciones basadas en IA que aporten valor al producto. Requisitos mínimos: • Experiencia sólida como Desarrollador/a Frontend., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia en testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares)., • Experiencia integrando APIs REST y trabajando con microservicios., • Conocimientos o experiencia en arquitectura hexagonal, DDD y microfrontends (SHELL architecture)., • Familiaridad con CI/CD, entornos cloud y metodologías AGILE., • Conocimiento práctico de Git y flujos de trabajo colaborativos. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a CMS (OWCS) y forma parte de un entorno tecnológico innovador y colaborativo Si tienes experiencia en Oracle WebCenter Sites (OWCS) y buscas un nuevo reto en el desarrollo y mantenimiento de plataformas CMS de alto nivel, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Dar soporte y mantenimiento a los desarrollos actuales del CMS., • Participar en la realización y despliegue de la nueva web corporativa., • Configurar y administrar familias flexibles, usuarios, roles y editores de atributos en OWCS., • Implementar y evolucionar Templates, SiteEntries, CSElements y Controllers., • Gestionar la caché de los diferentes elementos, ajustando parámetros y tiempos., • Utilizar las SupportTools y el Oracle WebCenter Sites Explorer., • Configurar atributos de búsqueda, indexación y utilizar el buscador Léxico Lucene., • Diseñar e implementar API REST del producto., • Administrar Oracle WebLogic Server (consola de administración, actualizaciones y reinicios)., • Participar en la definición de buenas prácticas, revisión de código y mejora de procesos., • Experiencia en entornos OWCS (versión 11 o superior)., • Conocimientos sólidos de Java (1.8+), JSTL y frameworks Spring Boot / Data / Batch., • Experiencia con JDBC / JPA y SQL / Oracle SQL., • Conocimientos básicos de Linux., • Experiencia con herramientas de construcción y despliegue (Maven)., • Conocimiento en gestión de tareas con Jira., • Familiaridad con Oracle WebLogic Server., • Se valoran conocimientos en entornos DevOps (Docker, Kubernetes) y frontend (JavaScript, JQuery, HTML). En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos incorporar un/a Encargado de obras de extendido asfáltico para proyectos de dicha especialidad en Madrid. La funciones principales que desempeñara, entre otras, serán: • Seguimiento a pie de obra de la correcta ejecución de los trabajos., • Seguimiento a pie de obra del cumplimiento de la planificación, • Vigilancia del cumplimiento en materia de seguridad y salud de todos los tajos., • Resolución junto con el Jefe de Producción de los problemas que se originen en los tajos de las obras., • Toma de datos en obra para la realización de mediciones. Requisitos: • Grado en Ingeniero/a Civil/ ITOP/ICCP., • Experiencia como encargado de Obras de extendido en obras asfálticas, • Aportar título de PRL de 60h ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Acceso al programa BeWell, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

¿Quieres trabajar en un grupo empresarial con muchos años de trayectoria en el sector y con presencia en todo el territorio nacional? ¿Quieres tener nuevas metas y motivaciones en tu carrera profesional? En nuestra empresa estamos buscando a 1 TÉCNICO/A en PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES y MEDIOAMBIENTE, con ganas de desarrollar sus conocimientos y experiencia en nuestro sector de Ingeniería Civil y/o Edificación y que quiera demostrar sus habilidades, aptitudes y actitudes que lo/a definen/an, no solo como profesional, sino también como persona. Por tanto, si tus respuestas anteriores son un sí, y tienes ganas de que te conozcamos, de ser parte de una empresa consolidada, la cual te ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo técnico consolidado, comprometido con la excelencia y la innovación, con un fuerte compromiso en la implantación de nuevas tecnologías no dudes en inscribirte en la oferta. Necesitamos que tengas: • Estudios mínimos: Técnico Superior o intermedio en PRL y formación adicional en M.A., • Experiencia mínima: NO requerida. Pero será valorada si se aporta, sobre todo en el sector de la construcción., • Vehículo propio y/o Carnet de Conducir - vigente-. ¿Qué te ofrecemos? · Pertenecer a un grupo empresarial consolidado y referente en el sector (hacer carrera profesional) · Salario entre 30.000€ y 35.000€ brutos anuales (mejorable según experiencia y valía del candidato) · Domicilio del centro de trabajo: Menorca. · Contrato indefinido directo (sin ETT) · Jornada a tiempo completo - Horario: de mañanas y tardes (lunes a viernes) · Otros beneficios: móvil y PC de empresa, y media dieta · Desarrollo profesional en una empresa innovadora. · Formación continua · Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. · Posibilidad de acogerte al seguro médico que tiene la empresa concertada con una compañía médica. ¿Qué esperamos de ti? · Ganas de poder desarrollarte profesionalmente y seguir formándote en nuestra organización. · Capacidad de organización, liderazgo y dotes de mando. · Conocimientos sobre construcción, presupuestos y certificaciones, planificación, organización y control de obra, control de calidad. ¿Qué funciones desarrollaras? · Elaboración de planes de seguridad y salud y anexos. · Planes de medio ambiente. · Gestión y seguimiento de residuos. · Formación a los trabajadores. · Control documental de subcontratistas, maquinaria y productos químicos. · Vigilancia del estado real de las obras. · Reuniones de coordinación de obra. · Relaciones con el coordinador de seguridad.

¿Estás preparado para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. ¡Ahora más que nunca te necesitamos! Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Purchasing Category and Logistics Manager, que coordine todas las etapas de suministro de la compañía, desde la gestión y elección de proveedores de las materias primas y plataforma logística, hasta la entrega del producto en los diferentes puntos asignados. Reportarás a la Directora del área de compras. Funciones principales: • Trato con proveedores, gestión de incidencias y negociación de precios y condiciones., • Búsqueda de nuevos proveedores y control de producciones con proveedores, así como el análisis de precios., • Búsqueda de nuevos productos, tendencias de mercado. Visitas a ferias., • Coordinación diaria con la plataforma logística para asegurar el flujo eficiente de mercancías. Así como el monitoreo y gestión del inventario en la plataforma logística para evitar desabastecimientos y excesos., • Control de estimaciones de consumo., • Resolución de imprevistos propios del área., • Gestión y seguimiento de los pedidos realizados a los/as proveedores/as, garantizando la entrega oportuna y en las condiciones acordadas., • Coordinación de los calendarios de pedido entre proveedores y diferentes puntos de entrega., • Gestión de la incorporación de nuevos productos/proveedores al catálogo, incluyendo la verificación de especificaciones, condiciones de compra, documentación de proveedores, fichas de producto, etc Requisitos Requeridos: • Experiencia de entre 4 - 6 años realizando funciones similares en empresas de alto volumen del sector LOGÍSTICO, RETAIL, HOSTELERIA o RESTAURACIÓN., • Indispensable conocimiento de proveedores y del sector de panadería, repostería o bollería., • Trabajo directo con plataformas de gestión logística, así como ERPS y herramientas digitales orientadas a la planificación, seguimiento y optimización de procesos operativos., • Buenas dotes comunicativas y de resolución de incidencias., • ‎Alta capacidad de negociación y buenas dotes comunicativas., • Dominio del Excel y de otro programas ofimáticos., • Valorable estudios en logística, administración y gestión, ventas, comercio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa: ¡Estabilidad laboral garantizada!, • Salario de entre 30.000 y 40.000 €/b anuales (según valía y experiencia demostrada), • Horarios flexibles de lunes a viernes: ¡Organiza tu jornada y logra un equilibrio perfecto entre tu vida personal y laboral!, • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto: ¡El respiro perfecto para recargar las pilas!, • Dos días de teletrabajo semanales: ¡Aprovecha la flexibilidad de trabajar desde donde quieras!, • 22 días laborables de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre: ¡Desconecta y disfruta de tu tiempo libre!, • Café, fruta y MANOLITOS: ¡Diviértete y date un break para mantener tu energía y batería al máximo!, • Día de cumpleaños libre: ¡Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti!, • Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible: ¡Cuida de tu salud con opciones personalizadas!, • Descuento de empleado: ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales! ¡Únete a Manolo Bakes ! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

💼 Oferta de empleo: Comercial – Ley de Segunda Oportunidad 📍 Madrid (Parque Empresarial Avalon, MadBit – Julián Camarillo) 🕓 Incorporación inmediata A1 Soluciones Jurídicas es una firma joven y en expansión, especializada en la Ley de Segunda Oportunidad. Nuestra misión es clara: ayudar a personas y familias a liberarse de sus deudas y comenzar de nuevo con dignidad, método y acompañamiento real. Formamos parte del ecosistema LiberActiva®, donde la ley se traduce en esperanza, estructura y acción. Buscamos un profesional comercial con energía, empatía y visión. Alguien que entienda que vender aquí no es presionar, sino escuchar, acompañar y transformar vidas reales. 🌱 Qué harás • Atender leads cualificados interesados en la Ley de Segunda Oportunidad (sin puerta fría)., • Realizar entrevistas de viabilidad con metodología LiberActiva®., • Explicar con claridad el proceso jurídico y el valor de nuestro acompañamiento., • Gestionar cierres éticos y documentación inicial del cliente., • Contrato indefinido tras periodo inicial., • Salario fijo + variable competitivo (rango orientativo: 24.000 €–38.000 €/año, según experiencia y resultados)., • Formación continua en Ley de Segunda Oportunidad, comunicación empática y herramientas digitales., • Crecimiento real: posibilidad de evolucionar a Team Leader o Responsable Comercial Nacional., • Entorno de trabajo en Spaces Avalon – MadBit (Madrid), zona de innovación jurídica y tecnológica., • Tengan capacidad de escucha y conexión emocional auténtica., • Vengan del mundo comercial, jurídico o financiero (no excluyente)., • Sepan trabajar con objetivos, método y mentalidad de mejora continua. “No vendemos papeles. Ayudamos a cerrar capítulos. Transformamos deuda en libertad. Y eso empieza contigo.” 📩 Si sientes que este mensaje te representa, envíanos tu candidatura o escríbenos directamente a 💻 Más sobre nosotros:

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Software Embebido en Tiempo Real (Sector Espacial)para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Formación y experiencia Formación en Ingeniería o un máster equivalente, con 4 o más años de experiencia en ingeniería de sistemas de Software y/o Hardware. Habilidades técnicas (Hard skills) • Resolver problemas complejos y desenvolverse en un entorno desafiante., • Comprender rápidamente el sistema y su funcionamiento., • Tener experiencia en el diseño de arquitecturas complejas alineadas con los estándares y políticas de seguridad., • Comprender el enfoque de diseño orientado a costos (design-to-cost)., • Tener experiencia con SysML, UML, BPMN y herramientas de modelado, como Enterprise Architect., • Tener experiencia en el uso de herramientas de gestión de requisitos (ej.: JIRA, EasyRequirements/R4J)., • Tener un buen entendimiento y conocimientos avanzados de arquitectura de microservicios, programación reactiva, servicios en contenedores e integración de dispositivos de hardware., • Tener fluidez en inglés (≥ B2) es obligatorio. Conocimiento de francés es deseable. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a varios perfiles Devops para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector espacial. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones Software Engineer con conocimientos en Devops., • Experiencia en diseño, desarrollo y mantenimiento de herramientas o servicios internos orientados a automatización, despliegue o integración., • Sólida experiencia en lenguajes de programación como: Python, Go, Node.js, o Java., • Experiencia en Dockers, • Experiencia en kubernetes, • Capacidad para desarrollar scripts, librerías o microservicios que mejoren el flujo CI/CD, monitorización o infraestructura., • Experiencia con APIs REST, integraciones entre sistemas y testing automatizado., • Familiaridad con buenas prácticas de desarrollo de software: control de versiones, code review, CI, testing y documentación. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

En Sotec - Grupo ASTEK estamos buscando un/a Desarrollador/a Junior en Inteligencia Artificial (IA Privada) para un proyecto 100% remote! ¿Te apasiona la IA generativa y quieres crecer profesionalmente en un entorno seguro e innovador? Únete a nuestro equipo y participa en el desarrollo de soluciones de IA privada, integrando modelos como GPT, Llama o Mistral en sistemas corporativos. 🔍 Tu misión • Desarrollar y mantener agentes y aplicaciones basadas en LLMs., • Integrar modelos mediante APIs o frameworks como Ollama, vLLM, LangChain o Hugging Face., • Crear automatizaciones y pipelines en Python., • Colaborar en soluciones RAG y asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad en entornos de IA privada. 🎓 Buscamos • Experiencia o formación en Python., • Conocimientos básicos de IA generativa y LLMs., • Familiaridad con herramientas como Docker, Git y APIs REST. ✨ Valoramos • Experiencia con LangChain, FastAPI, Streamlit o despliegues en GPU., • Curiosidad, iniciativa y ganas de aprender. 🌟 ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Contrato indefinido, • Formación continua, • Un entorno internacional con foco en la innovación, • Proyecto estable con un equipo profesional altamente cualificado, • 100% remoto Compromiso con la Igualdad SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

En decide4AI buscamos incorporar a nuestro equipo a un Senior Data Engineer especializado en la definición, diseño e implementación de arquitecturas de datos en entornos Cloud. La persona seleccionada trabajará en proyectos innovadores relacionados con ciencia de datos y optimización matemática, abordando retos técnicos complejos y proponiendo soluciones robustas y escalables. ¿En que nos gustaría que nos ayudases? • Liderar el desarrollo técnico en proyectos de ingeniería de datos (ETL/ELT, automatización, gestión de datos)., • Definir arquitecturas de datos escalables y eficientes (Data lakehouse y Data warehouse)., • Desarrollar soluciones con Python y PySpark, valorándose experiencia adicional con Scala y otros lenguajes de programación orientados a la ingeniería de software., • Anticipar y resolver retos técnicos y de optimización de manera proactiva., • Asegurar una documentación técnica clara y completa, facilitando la comunicación interna y con cliente. ¿Qué tipo de perfil nos encajaría mejor? • Formación universitaria completada en Informática, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o afines., • Experiencia profesional demostrable de al menos 4 años como Data Engineer., • Dominio en la implementación de arquitecturas en entornos Cloud (utilizando IaC y CI/CD), con amplia experiencia en Databricks y conocimientos sólidos en Snowflake o BigQuery, preferiblemente respaldado por certificaciones específicas., • Conocimiento y experiencia en entornos Cloud (Azure, AWS, GCP, IBM Cloud), aplicado en proyectos Big Data, valorándose la posesión de certificaciones relevantes., • Amplia experiencia programando en Python, manejo experto de PySpark y conocimiento adicional valorable en Scala., • Fuerte competencia en consultas SQL y optimización. Experiencia en trabajo con motores de base de datos relacionales y NoSQL., • Capacidad de comunicación efectiva y orientación clara hacia la satisfacción de las necesidades del cliente., • Habilidades avanzadas en gestión del tiempo y capacidad de autogestión para cumplir plazos exigentes., • Nivel intermedio-alto de inglés, suficiente para manejar documentación técnica y comunicación profesional con cliente. Si eres una persona que busca desafíos constantes, disfruta aprendiendo nuevas tecnologías y quiere formar parte de un equipo dinámico orientado a resultados, ¡te estamos buscando! ¿Por qué te quedarás con nosotros? 👇😍 • En decide4AI te ofrecemos un proyecto a medida donde queremos que aportes, que seas capaz de coger responsabilidades y seguir aprendiendo., • Encontrarás el ambiente perfecto en el que tus intereses tecnológicos pueden ser llevados a cabo., • Ofrecemos flexibilidad en el trabajo y full remote., • Adicional a tu sueldo, decide4AI te ofrece un seguro médico y dental a cargo de la empresa., • Te encantará disfrutar de dos meses de jornada intensiva en verano y de las tardes de los viernes., • Participación en Profit Sharing bonus. ¿Eliges tomar una decisión inteligente? En Decide4AI pretendemos ser un referente en talento y calidad humana. Para ello, nos hemos marcado el objetivo de crear un equipo diverso y brindar igualdad de oportunidades a toda la plantilla y personas solicitantes de empleo sin distinción de raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado parental, origen nacional, edad, estatus socioeconómico, discapacidad, estado civil o cualquier otra característica. En Decide4AI nos basamos únicamente en el mérito y el valor de una persona.

Sotec (Grupo ASTEK) busca un/a API Designer para importante proyecto internacional del sector financiero. • Experto en diseño, definición, estandarización y documentación de APIs, con sólida experiencia técnica en REST y Open API, y profundo conocimiento de estándares y patrones de diseño de APIs., • Certificación y reporte al Local Head of APIs., • Colaborar con Solution Design Architects, equipos de proyecto y expertos funcionales para refinar la demanda de APIs y garantizar su correcta evaluación., • Ejecutar definiciones de APIs aprobadas., • Garantizar que las definiciones de API cumplan con la normativa global de APIs., • Identificación (RESTificación), especificación y diseño de APIs según requisitos funcionales y técnicos., • Contribuir a la mejora continua de estándares y patrones de API., • Producir entregables de diseño de APIs cumpliendo las reglas de especificación, documentación y virtualización. Requisitos obligatorios: • Experto en fundamentos REST y mejores prácticas de diseño de APIs con Open API (preferiblemente Open API Specification 3.0)., • Conocimiento profundo de estándares y patrones de APIs., • 5+ años de experiencia profesional en APIs., • Inglés: C1 Se ofrece: Modalidad: Remota Salario a Negociar (+ Retribución Flexible) Proyecto Estable Formación continua SOTEC es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, sin importar raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos esforzamos cada día por eliminar cualquier tipo de sesgo

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un perfil especialista en Integraciones para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España. ✅ Requisitos: • Desarrollo de soluciones de integración sobre XML y WebServices, • Experiencia en conectividad http y sockets, • Experiencia en sistemas de información sanitarios, • Experiencia en mensajería HL7, • Conocimientos de FHIR, • Conocimientos de Java y Javascript, • Conocimientos de SQL ✅ Ofrecemos: ✔️ Contrato indefinido. ✔️ Modalidad: remoto. SALVO que haya sede del cliente en la residencia del candidato. Algo muy puntual en Mallorca. ✔️ Horario: flexible. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

LOS PUESTO SON PRESENCIALES AUNQUE PONGA EN REMOTO Precisamos incorporar a varios optometristas a nivel nacional con excelentes condiciones: 1. Palma de Mallorca e Inca (Baleares): Dos optometristas, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable + ayuda al piso, 2. Barcelona centro (Muntaner y Fabra i Puig): Dos optometristas, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable, 3. El Baix de Llobregat: Buscamos tres optometristas para Sant Boi, Gavá y varias ubicaciones de la zona. Se ofrece una jornada completa de lunes a viernes partido, y sábados alternos por la mañana, además la empresa da dos mañanas libres entre semana. Salario abierto a negociar., 4. Mataró: Un optometrista, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable, 5. Barcelona centro (Sant Gervasi): En este caso buscamos un optometrista + audioprotesista, con doble titulación. Se ofrece una jornada completa de lunes a viernes partido, y sábados alternos por la mañana, aunque algo negociable el horario. Salario abierto a negociar., 6. Girona: Buscamos un optometrista con foco en gabinete y terapias. Trabajara de lunes a sábado partido con días entre semana y un sábado al mes libre. No es cínica, pero hace todo tipo de servicios: Orto-K, contactología, terapia visual, lentes esclerales... 100% enfocado a gabinete. Salario inicial 37.000€ + bonus Se aceptan candidaturas con o sin experiencia y a nivel nacional que residan en las provincias vacantes, o tengan disponibilidad para desplazarse

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un QA Automation para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. 🔍 ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con sólida experiencia (mínimo 5 años) en entornos de aseguramiento de la calidad y automatización de pruebas., • Experiencia contrastada en el diseño, desarrollo y mantenimiento de frameworks de pruebas automatizadas con RestAssured (Java) y Behave (Python)., • Manejo de herramientas de gestión de pruebas como X-Ray for Jira, y de herramientas de validación de API como Postman y Swagger., • Conocimientos de Cucumber, Gherkin, Sonar y metodologías BDD., • Experiencia en pruebas unitarias, de regresión y end-to-end., • Experiencia en entornos ágiles (Scrum / Kanban) y con integración continua (CI/CD pipelines)., • Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidades de comunicación para colaborar con equipos de desarrollo., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Colaborar en un entorno ágil para asegurar la entrega de software de alta calidad mediante estrategias de testing completas., • Diseñar, desarrollar y mantener frameworks de pruebas automatizadas con RestAssured (Java) y Behave (Python)., • Definir y mantener casos de prueba en formato Gherkin para desarrollo basado en comportamiento (BDD)., • Implementar y ejecutar pruebas unitarias, de regresión y end-to-end., • Gestionar planes de prueba y reportes con X-Ray for Jira., • Garantizar la calidad de las APIs utilizando herramientas como Postman y Swagger., • Colaborar con los equipos de desarrollo para identificar requisitos, aumentar la cobertura de automatización y validar nuevas funcionalidades., • Fomentar las buenas prácticas de testing y automatización en todo el equipo. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo, • 💼 Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 💻 Modalidad de trabajo 100% remoto, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos. Por ello creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas; no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #QA #Automatización #Testing #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Programador/a Junior .NET para que forme parte de un proyecto clave para una empresa líder en producción de envases para el sector de la alimentación. La modalidad de trabajo será Remota. Con horario de oficina y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La persona que se incorpore nos ayudará a crear, diseñar y desarrollar nuevos evolutivos en las soluciones tecnológicas de nuestro cliente. REQUISITOS Experiencia mínima de 2 años como desarrollador y conocimiento de las siguientes herramientas y tecnologías: • Asp.net, • .Net framework, • Bbdd Oracle ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Te gustaría formar parte de knowmad mood? Nuestro talento, lo primero. knowmad mood es una compañía líder en transformación digital construida a través de la unión de personas, tecnología y negocio. Con más de 30 años de existencia, con un crecimiento continuo y con casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía que apuesta por las personas y por su talento. Queremos seguir creciendo sumando talento que nos aporte todo su expertise y que sea capaz de adaptarse y anticiparse al cambio con entereza y profesionalidad, ayudándonos día a día a conectar la tecnología con el conocimiento a través de la creatividad y la innovación. Nuestras cifras hablan por sí solas: • Compañía multinacional, • 100% capital español cotizando en el mercado BME, • Más de 500 clientes a nivel mundial, • Nos organizamos en 23 comunidades tecnológicas Buscamos a un profesional con experiencia en Cloud GCP, un perfil de Administrador con al menos dos años de experiencia profesional. Ayudarás a la definición de políticas de administración y seguridad, integraciones con sistemas de identidad, trabajar en los estándares y etiquetado de recursos, crear factorías de proyectos. Es valorable el conocimiento de DevOps (InfraOps) aplicada al gobierno cloud. Necesario nivel de inglés avanzado B2+. Nivel inglés avanzado oral y escrito. Es necesrio el conocimiento de redes, Kubernetes (GKE + Anthos). Arquituras de microservicios (Contenedores Docker) y herramientas de automatización de despliegues (Helm) y automatización Terraform, Git y Gitflows. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Nivel retributivo acorde al puesto (SBA + variable + beneficios), • Un plan de desarrollo y formación., • Mapa de carrera y crecimiento., • Flexibilidad horaria para que lo ajustes a tus necesidades personales y profesionales, • SmartWorking., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante).

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Consultor/a de Ciberseguridad OT Industrial (SCADA) para que forme parte de un proyecto clave para un empresa internacional líder en infraestructura de transporte en modalidad en modalidad de trabajo remoto, con un horario de oficina de lunes a jueves jornada de mañana y tarde y los viernes y los meses de julio y agosto jornada intensiva. La persona que se incorpore nos ayudará con la implementación y supervisión de medidas de ciberseguridad industrial, realizando análisis de riesgos, seguimiento de proyectos, coordinación con el SOC OT. REQUISITOS • Nivel de inglés avanzado., • Conocimiento del IEC 62443., • Diseño de Arquitecturas OT Seguras., • Experiencia en sistemas SCADA y Sistemas de Control Industrial., • Conocimientos de redes industriales (VLANs, Switches gestionables, firewalls). Se valorará habilidades en : • Experiencia en el sector industrial, preferiblemente más de 5 años., • Despliegue de IDS y SIEM, idealmente Microsoft Defender for IoT y Sentinel., • Protocolos Industriales, Modbus, OPC UA., • Capacidad para explicar conceptos técnicos a audiencias no técnicas., • Habilidad para analizar problemas complejos y encontrar soluciones efectivas., • Colaboración con otros departamentos para implementar medidas de seguridad., • Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas amenazas y tecnologías FUNCIONES • Apoyo operativo al CISO OT y CISOs de negocio., • Consultoría técnica en ciberseguridad industrial (IEC 62443, ISO 27001)., • Soporte directo a plantas en implementación de medidas., • Seguimiento y soporte a proyectos (PMO)., • Soporte en implementación de soluciones tecnológicas, • Análisis GAP y evaluación de riesgos., • Definición de planes de continuidad de negocio OT., • Coordinación con el SOC OT., • Revisión de informes periódicos., • Formación en ciberseguridad OT. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend y forma parte de un entorno dinámico y en constante evolución. 🚀 Si te apasiona el desarrollo web, disfrutas trabajando en equipo y buscas seguir aprendiendo mientras aportas tu experiencia, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? ✅ 100% teletrabajo 🏡: Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet. ✅ Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. ✅ Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. ✅ Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. ✅ Retribución flexible 💳: Destina parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. ✅ Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. ✅ Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. ✅ Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. ✅ Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. ✅ Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. ✅ Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. ✅ Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • Framework Frontend: Angular (v10 o superior), • Lenguajes y tecnologías web: HTML5, CSS3, JavaScript (ES6), TypeScript (3.6+), • Librerías y herramientas: Angular Material, RxJS, npm, • Renderizado del lado del servidor: Angular Universal (SSR), • Integración y despliegue: CI/CD, • Control de calidad: esLint, • Otros conocimientos valorables: Principios de SEO, pruebas y depuración en navegadores ¿Cuáles serán tus funciones? 🌟 • Crear, mantener y mejorar sitios web y backoffices., • Desarrollar componentes reutilizables y librerías compartidas., • Optimizar el rendimiento y la eficiencia de las aplicaciones., • Diseñar aplicaciones y componentes responsive, adaptados a distintos dispositivos., • Documentar y generar guías funcionales utilizando herramientas como Storybook., • Crear modelos y prototipos de calidad que faciliten la comprensión del producto., • Participar activamente en la mejora continua de los procesos de desarrollo y despliegue. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral demostrada como desarrollador/a Frontend (mínimo 3 años)., • Experiencia con Angular 10 o versiones superiores (se valorará experiencia con otros frameworks)., • Dominio de HTML5, CSS3 y JavaScript ES6., • Conocimientos sólidos de TypeScript (3.6 o superior)., • Experiencia con Angular Material y RxJS., • Conocimientos en Angular Universal para aplicaciones SSR., • Familiaridad con npm y con procesos de CI/CD., • Experiencia en pruebas y depuración en navegadores., • Uso de esLint para control de calidad del código., • Conocimientos de principios de SEO., • Capacidad para trabajar en equipo, con ganas de aprender y aportar. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¡Bienvenido/a a la Comunidad Mobile de knowmad mood! ☕️ En knowmad mood ofrecemos soluciones completas de movilidad. Nos esforzamos en dar un servicio global desde la consultoría donde se evalúa la situación actual y se proponen planes de mejora, hasta soluciones avanzadas como la realidad aumentada, servicios de geolocalización o seguridad, sin olvidarnos de todas las fases por las que pasa una aplicación desde que es una idea hasta que se materializa con la subida a los stores. Actualmente nos encontramos en búsqueda de Desarrolladores Android y/ o iOS que busquen colaboración como freelance para darnos soporte en algunos de nuestros proyectos. Proyectos 100% remoto. ¿Qué estamos buscando en ti? 👀 • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones nativas., • Experiencia avanzada en Kotlin y /o Swift., • Experiencia en Compose y/o SwiftUI Te identificas con esta descripción?, no esperes más! Hablamos? “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección”