Trabajos social en LlinásCrear alertas

Why join theSourcingdepartment? At the heart of every project, ourSourcing teamsdevelop innovative strategies for the procurement of materials and services, ensuring high-quality partnerships and effective cost management. We are committed to deliveringsustainable solutionsthat meet environmental requirements while achievingbest-in-class performancein our industry. By joining our Sourcing team, you will play a key role inselecting the best suppliersandoptimizing our supply chain. You will work within a passionate team dedicated to findinginnovative and sustainable solutionsto meet the challenges of a constantly evolving sector. Within the Sourcing department, we are shaping theelectrical world of tomorrow. Join us and be part of the journey! As a Country Purchaser Regional Sourcing (m/f/d) you will report to Regional Sourcing Managerin theSourcing departmentbased inLa Roca del Vallesfor aPermanentcontract. The role of Country Purchaser is to manage country specific purchasing topics to support regional business development. To do so the jobholder drives regional execution and supply continuity aligned with global strategies and regional business needs, facilitating Hager global sourcing footprint. Duties & Responsibilities • Being accountable to manage a defined group of vendors and partnerships in order to reach Hager objectives regarding quality, costs, lead time, compliance and sustainable criteria to ensure the application of concerned sourcing strategy. To do so she/he leads the commercial negotiations., • Incorporate environmental, social and corporate governance (ESG) requirements as part of the sourcing and ensures that vendors and any other business partners are matching Hager objectives set in the Code of Sustainable Sourcing., • Develop and manage overall regional sourcing roadmaps and strategies for assigned spend categories aligned with group sourcing policy and strategies and oversee the execution of initiatives. Be accountable for reporting of sourcing savings and compliance., • Promote collaboration between Hager’s Category Management to find synergies and unlock additional sourcing opportunities and negotiate aggregated volumes to achieve commercial benefits., • Ensure deployment of category strategies in the regions., • Drive a high-level performance within a culture of collaboration, whilst focusing on process standardization, implementation of best in class practices., • Drive the implementation and regional rollout of the “No PO, No Pay” group initiative, ensuring local stakeholder alignment and compliance and provide required deliverables in time., • Establishing and maintaining a supplier base that effectively safeguards the company against financial and operational risks. This includes the development and implementation of action plans for identified risk suppliers. In addition, the position ensures full compliance with the Group Purchasing Policy throughout all relevant processes. Qualifications & Requirements • Academic degree or relevant commercial/technical education., • A minimum of 5 years’ experience of purchasing and procurement techniques., • Proven track record of delivery of value from strategic activities., • Operationally und technical savvy and having the ability to effectively manage projects simultaneously whilst meeting agreed deadlines and goals., • Demonstrated ability to navigate and collaborate across functions, businesses, geographies and disciplines., • Strong presence and interpersonal skills, with the drive to build effective partnerships with key internal stakeholders, vendors and other business partners., • Proven negotiation skills up to senior management level with understanding of contractual negotiation, development, and local regulations., • Fluent proficiency in English, Spanish and Catalan. What we offer? • Personalized onboarding experience programdesigned to make your first dayssmooth, • Opportunities to learn and grow through Hager Group's awarded HiUniversity., • Internal career opportunities, over 25% of our recruitments are through internal mobility What are the recruitment stages? • Once your CV has been selected, you will be contacted by a recruiter for an initial phone exchange., • You will be invited for a first interview with the hiring manager & the recruiter, • A second Interview will be then organized with the N+2 & the HR manager Our success relies on collective energy. Apply now and power up your future with us! #J-18808-Ljbffr

DescripciónEmpresa del sector serveis ubicada a Lliçà de Vall precisa incorporar un/a Encarregat/da de línia de producció per coordinar un equip en entorn industrial amb component social. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Supervisió diària de les operacions de producció, assegurant qualitat i eficiència- Coordinació i organització de l’equip de treball- Seguiment de KPI’s de producció i qualitat- Resolució d’incidències operatives en el torn- Mediació i resolució de conflictes dins de l’equip- Planificació de la producció i assignació de tasques- Acompanyament i desenvolupament de persones, especialment en risc d’exclusió social- Vetllar pel compliment de les normes de seguretat i prevenció de riscos laborals ¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para la posición?- Mínima formació de CFGM/FP- Imprescindible català i castellà nadius.- Experiència prèvia en entorns productius i de gestió d’equips en funcions d’Encarregat/da.- Valorable carnet de carretons- Valorem persones amb experiència en gestió d’equips productius, amb bones capacitats organitzatives i de resolutives. ¿Qué beneficios te aportaremos? - Contracte indefinit a jornada a torns rotatius matí i tarda.- Salari entre 24.000 i 26.000€ bruts anuals per 12 pagues.- Centre de treball: Lliçà de Vall.

DOBLE VIA T'ESTEM BUSCANT! SI ETS UNA PERSONA AMB INICIATIVA, DINàMICA, ENTUSIASTA, AMANT DEL TREBALL EN EQUIP I SENTS PASSIÓ PER ATENDRE A LES PERSONES ENVIA'NS EL TEU CURRICULUM. VOLEM QUE FORMIS PART D?UN GRAN EQUIP! AMB 25 ANYS D'HISTòRIA, OFERIM SERVEIS INTEGRALS DE GESTIÓ D?EQUIPAMENTS I PROGRAMES D?ACCIÓ SOCIAL I CULTURAL, D?EDUCACIÓ, D?ANIMACIÓ SOCIOCULTURAL I DINAMITZACIÓ COMUNITàRIA, AIXÍ COM ASSESSORIA I ACOMPANYAMENT EN EL DISSENY I PLANIFICACIÓ D?INICIATIVES EN AQUESTS àMBITS D?ACTUACIÓ, EN TOTES LES ETAPES DE LA VIDA, DES DE LA INFANTESA FINS LA VELLESA. TINDRàS L'OPORTUNITAT DE TREBALLAR, FORMAR-TE I CRÉIXER A NIVELL PROFESSIONAL EN UN ENTORN DINàMIC. SOM UNA COOPERATIVA QUE APOSTA PER LES PERSONES I ESTEM COMPROMESOS AMB LA IGUALTAT D'OPORTUNITATS I LA IGUALTAT DE GENèRE. ESTEM BUSCANT UN/A TALLERISTA DE TEATRE AMATEUR ORIENTAT AL DESENVOLUPAMENT PERSONAL, L'EXPRESSIÓ I LA COMUNICACIÓ. ES TREBALLEN TèCNIQUES DE VEU, IMPROVISACIÓ, DICCIÓ, COHESIÓ DE GRUP I PREPARACIÓ D'UN ESPECTACLE FINAL Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029066 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92325958) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Seeking a certified professional to provide home care services, including personal hygiene, meal assistance, and social integration support for dependent individuals.

Creative Technician needed in Mataró to design and lead leisure activities for seniors with cognitive impairment, focusing on cognitive, emotional, and social stimulation.

Home helper needed for cleaning duties in user homes within the Cardedeu area, contributing to social/health service follow-up and risk prevention.

Date Posted:2026-09-18Country:SpainLocation:Amics De Argentona 26, 08310 ARGENTONA, Spain¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?NOSTER, empresa asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación, está contratando TÉCNICOS (H/M) DE ASCENSORES en ARGENTONA :Como TÉCNICO /A DE ASCENSORES, tus funciones serán:Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada.Responder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones con el objetivo de conseguir una solución .Llevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo.Estar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo.Ser proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas.Asesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos.Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.Para tener éxito en este puesto, necesitamos:FORMACIÓN:OBLIGATORIO disponer del certificado de mantenedor o alguna de las siguientes titulaciones:CFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial.CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico.CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial.CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas.También son válidos los siguientes IMAQ:IMAQ 0110 Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte.IMAQ 0210 Desarrollo de proyectos de instalaciones de manutención, elevación y transporte.IMAQ 0108 Mantenimiento y montaje mecánico de equipo industrial.IMAQ 0208 Planificación, Gestión y Realización del mantenimiento y supervisión del montaje de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas de producción.FMEE0208 Montaje y puesta en marcha de bienes de equipo y maquinaria industrial.Serán válidas las Ingenierías de espec. IndustrialEXPERIENCIA: preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).HERRAMIENTAS : electrónicas y digitalesOTROS:Imprescindible carné B en vigor.¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y laBuscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis .Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.#J-18808-Ljbffr

Estar en possessió de la titulació d'educació social o estar habilitat/da per l'exercici de la professió per qualsevol col·legi professional d'educadores o educadors socials d'àmbit estatal. Salari segons Conveni d’Acció Social de Catalunya en categoria Educador/a Social (1180,61 €/bruts

Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. Valorable disponer de

Fundació del Vallès Oriental dedicada a la inclusió social i laboral de persones amb discapacitat intel·lectual o trastorn de la salut mental, cerca un/a auxiliar tècnic/a educatiu per donar suport al servei de teràpia ocupacional.Ofereixen contracte indefinit a jornada completa (horari intens

Les funcions inclouen planificar i avaluar intervenció, observar desenvolupament i dissenyar activitats adaptades a la franja d’edat, amb incorporació immediata i jornada de 20 hores setmanals. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, ase

Accent Social, empresa catalana especializada en la atención a personas dependientes, te invita a formar parte de un equipo comprometido con la autonomía de las personas en domicilio o centros.

Accent Social busca cuidadores/as para atención a personas dependientes en domicilio en Cataluña.Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.Se requiere certificación profesional en atención sociosanit

Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. Actividades relaciona

Recursos Educatius per la Infància en Risc (REIR) busca incorporar un/a educador/a social al CRAE de La Roca del Vallès, per cobrir una baixa mèdica de llarga durada a jornada completa.

Facilitar la participació de les famílies i la relació amb l’entorn social i comunitari. Competències / coneixements: Diplomatura o Grau en Educació Social. Promoure la participació, autonomia i benestar emocional i social dels residents.

La Fundació Pere Tarrés, amb més de 60 anys d'existència, és una organització no lucrativa d'acció social i educativa, dedicada a la promoció de l'educació en el temps lliure, el voluntariat, la millora de la intervenció social i l'enfortiment del teixit associatiu. Es usted el candidato a

Recursos Educatius per la Infància en Risc (REIR) es una entitat sense ànim de lucre formada el 2007 per un grup de professionals de l’àmbit de l’educació social i el tercer sector. En equip, i des de la visió multidisciplinària que realitats complexes requereixen, creem i gestionem projec

La Recursos Educatius per la Infància en Risc (REIR) cerca incorporar un/a educador/a social al CRAE de La Roca del Vallès per cobrir una baixa mèdica de llarga durada, amb jornada completa i calendari anual establert.

Treballar de manera interdisciplinar amb els agents de salut de la comunitat (metges, pediatres, psicopedagogs, treballadors socials), de l’àmbit mèdic i social. El nostre model assistencial compagina la ciència, els avanços tècnics i la humanització, des del respecte a la dignitat de la per

Por ello, necesitamos incorporar a un/a Asesor/a Laboral para nuestra oficina de Granollers. Gestionar asesoramiento Laboral y de seguridad social. Requisitos - Grado en Relaciones Laborales o Derecho.

L?ESCOLA PIA GRANOLLERS FORMA PART DE L?ESCOLA PIA DE CATALUNYA, UNA ENTITAT INTEGRADORA I COMPROMESA AMB EL CANVI SOCIAL I AMB LES PERSONES, SOBRETOT AQUELLES MÉS VULNERABLES.

ES NECESSITA UN/A EDUCADOR/A SOCIAL Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026028865 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.

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Se necesita un trabajador o trabajadora social para la zona de Tineo, en Asturias. Entre las funciones principales están ofrecer información y formación sociosanitaria, apoyar en trámites, realizar asesoramiento social y de salud, así como llevar a cabo la coordinación técnica y el seguimient

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