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En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Ciberdefensa de Indra! Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. En el marco de programas tecnológicos avanzados del ámbito de la defensa y la seguridad, se requiere la incorporación de perfiles de Ingeniero Product Engineering Senior. • Experiencia en diseño e implementación de soluciones y sistemas de uso militar, idealmente Ciberdefensa., • Experiencia en desarrollo de productos SW y metodologías Agile., • Capacidad de sintetizar y comunicar eficazmente en función de la audiencia., • Conocimientos avanzados en arquitectura de soluciones SW innovadoras., • Conocimientos de gestión de ciclo de vida de producto., • Visión de negocio y estratégica., • Conocimientos de sector defensa nacional e internacional., • Liderar el diseño, desarrollo, despliegue e implementación de productos y plataformas orientadas a defensa y protección de infraestructuras críticas., • Colaborar con equipos multidisciplinarios para analizar y definir requisitos técnicos que refuercen las capacidades de ciberdefensa., • Realizar evaluaciones de soluciones y herramientas en el mercado que permitan mejorar e innovación del porfolio desde la arquitectura, rendimiento y funcionalidad., • Supervisar y optimizar el desempeño de plataformas de ciberdefensa., • Implementar soluciones innovadoras que integren herramientas de consciencia situacional, monitorización, análisis de riesgos en operaciones en y a través del ciberespacio., • Garantizar la compatibilidad de los productos desarrollados con normativas de defensa y ciberseguridad aplicables., • Capacitar a los equipos operativos en el uso eficiente de las herramientas desarrolladas., • Documentar procesos, configuraciones y análisis relacionados con los productos de ciberdefensa., • Realización de demostraciones de producto a clientes modulando los mensajes en función del nivel técnico de la audiencia., • Título en ingeniería informática, telecomunicaciones, ciberseguridad o áreas afines., • Especialización o certificaciones en ciberseguridad, como CISSP, CEH, GIAC, o CISM., • Conocimientos avanzados en desarrollo de SW y arquitecturas de microservicios., • Formación en análisis de vulnerabilidades y amenazas en el ciberespacio., • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️ #J-18808-Ljbffr

Ebury helps ambitious businesses unlock global growth, and we take the same approach with our people. We encourage innovation and movement, collaboration and problem-solving, and foster an environment where everyone can feel they belong, are valued, supported and empowered to succeed. If you’re a collaborator who wants to help transform how businesses operate globally, get in touch - we’d love to discuss how Ebury can accelerate your career so you can shape the future. Treasury Ebury Leon Office - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home per week Ebury is a dynamic fintech company at the forefront of financial innovation. As a leader in forex derivatives for hedging, we provide sophisticated solutions to our clients, ensuring financial stability and driving industry standards. With a global presence, we offer a unique blend of start-up agility and established company resources. Our Quantitative Treasury/ALM team is a hub of innovation, where we don't just follow industry norms; we redefine them. • Assist in the development and implementation of advanced quantitative risk models, including liquidity risk simulations, VaR99 calculations, and portfolio correlation analysis., • Contribute to the simulation of balance sheet evolution and the development of multi-entity, multi-currency hedging strategies., • Support the mapping of interest rate risk through DV01 analysis and the automation of hedging strategies., • Participate in IFRS valuation and delta attribution projects, linking market impacts to revenue drivers., • Contribute to the refactoring and optimization of our code using Python and SQL., • Assist in the analysis of pricing and revenue optimization strategies., • Document and present quantitative findings to the team., • Brainstorm and contribute ideas to innovate current processes., • +5 years of experience in quantitative analysis or programming., • Proficiency in Python (NumPy, Pandas) and SQL., • Experience in quantitative finance or data analysis would be a plus., • A strong passion for quantitative financial mathematics and quantitative analysis., • Creative and innovative thinking, with a desire to challenge existing methodologies., • Analytical and problem-solving skills., • Communication, documentation and presentation skills with the ability to explain complex concepts clearly and concisely., • Curiosity and a drive to learn complex financial concepts., • Ability to work effectively in a collaborative team environment., • Confident communication in English, both written and spoken., • Open to candidates from diverse academic backgrounds, provided they demonstrate a strong interest and aptitude for quantitative finance and risk modeling., • Competitive Starting Salary with an annual discretionary bonus that truly rewards your performance from day one., • Dedicated Mentorship: Learn directly from experienced managers who are invested in your success., • Cutting-Edge Technology: Leverage state-of-the-art tailor made tools and systems that enable you to perform at your best., • Clear, Accelerated Career Progression: Defined pathways to leadership and specialist roles within Ebury., • Dynamic & Supportive Culture: Work in a collaborative environment where teamwork and personal growth are prioritized., • Generous Benefits Package: Access competitive benefits tailored to your location, which typically include health care and social benefits., • Central Leon Office: A fantastic location with excellent transport links. We believe in inclusion. We stand against discrimination in all forms and are against the intolerance of differences that makes us a modern and successful organisation. At Ebury, you can be whoever you want to be and still feel a sense of belonging no matter your story. We're committed to ensuring an inclusive and accessible recruitment process. Do you require any adjustments or accommodations to support you during the interview? #J-18808-Ljbffr

Qualitas Energy is a leading global investment and management platform with a dual focus on both funding and developing renewable energy, energy transition, and sustainable infrastructure. Since 2006, the Qualitas Energy team has dedicated over €14 billion to the energy transition worldwide. These investments have been deployed through six vehicles: Fotowatio / FRV, Vela Energy, Qualitas Energy III, Qualitas Energy IV, Qualitas Energy V, and Qualitas Energy Credit Fund. Qualitas Energy’s existing portfolio currently comprises 11 GW of operational and development-stage renewable energy assets – including solar PV, concentrated solar power (CSP), wind, energy storage, hydroelectric power, and renewable natural gas – across Spain, Germany, the United Kingdom, Italy, Poland, Chile, and the United States. Over the past five years, Qualitas Energy has generated enough energy to supply 1.7 million homes and has successfully avoided the emission of 1.5 million metric tons of CO2 equivalent. The Qualitas Energy team consists of more than 550 professionals across fifteen offices in Madrid, Berlin, London, Milan, Hamburg, Wiesbaden, Trier, Cologne, Stuttgart, Warsaw, Wroclaw, Santiago, Durham, Bristol, and Edinburgh. As part of this strategy, we are looking to hire an Investment Associate to join our Iberian Investment team in the Madrid office and actively contribute to the identification, analysis, execution and monitoring of investment opportunities in assets and platforms linked to the energy transition. Main responsibilities: • Participate in the analysis of new investment opportunities, including the review of markets, business models, assets, regulatory risks, key contracts and expected returns., • Prepare and review financial models, valuation analyses, business plans, sensitivity cases and investment scenarios to support decision-making by the senior team and investment committees., • Support the execution of transactions, including the coordination of due diligence processes, preparation of internal materials, interaction with external advisors and follow-up of financial, legal, technical and commercial documentation., • Monitor portfolio assets and platforms, including performance analysis, financial model updates, internal reporting and support for value creation initiatives., • Collaborate with internal development, financing, asset management, operations and energy management teams to assess opportunities and optimize investment performance Experience and requirements: • 3 years or more of experience in investment banking, private equity, infrastructure, M&A, project finance, corporate finance or strategy/transaction advisory, ideally with exposure to the energy or infrastructure sectors., • Strong analytical and financial modelling skills, including experience in valuation, returns analysis, financing structures and preparation of investment materials., • Full professional proficiency in English and Spanish, both written and spoken. Knowledge of Portuguese will be considered a plus., • Proactive and rigorous profile, with strong attention to detail, ability to work in teams and motivation to develop a career in renewable energy and energy transition investing. What Qualitas Energy offers: • Indefinite contract with a trial period of 6 months., • Immediate incorporation into headquarters in Madrid., • Salary based on the candidate's experience., • Health and dental insurance., • Join the team of a leading firm in the renewable energy sector in Europe. We firmly believe that diversity and inclusion drive innovation and enhance collective performance. Therefore, we ensure recruitment and professional development processes based on objectivity, equal opportunities, and merit, guaranteeing that all individuals are valued for their skills and contributions, regardless of gender, age, sexual orientation or identity, culture, disability, or any other personal or social condition. #J-18808-Ljbffr

Ebury Leon Office - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home per week The Regulatory Treasury and Safeguarding team manages the client money safeguarding framework on behalf of the Ebury group across several global entities as well as a new remit of expanding the quality assurance and controls framework across the wider regulatory treasury subject matters. We are looking for a regulatory expert, preferably with a compliance, legal or audit background. This position will be key to the Regulatory efforts of the business. It will work within the Treasury team and report to the Group Head of Regulatory Treasury and Safeguarding Officer directly. • You will be assisting the Group Head of Regulatory Treasury and Safeguarding in maintaining the global safeguarding framework, establishing globally consistent standards, ensuring ongoing compliance with local regulations, and implementing best-in-class controls., • You will support the development of the wider regulatory treasury quality assurance and controls framework encompassing treasury related regulatory reporting as well requirements on subjects like CRR, MiFID and EMIR., • You will assist with the regulatory treasury horizon scanning, rules to gap mapping for regulatory treasury subject matters and mapping of treasury risks across the treasury operations., • You will assist in the design of relevant policies and procedures and reviews of such documents as the business grows for new products and processes ensuring this meets all treasury regulatory and client money safeguarding requirements., • You will assist with annual internal or external audit delivery and remediation., • You will assist in the review of existing processes and procedural enhancements., • You will assist in the review of client regulatory treasury incidents controls and remediation., • You will work with various stakeholders across the business to effect change (Tech, Data Product, Operations, Finance, Compliance, Internal Audit)., • You will conduct risk assessments and establish appropriate risk-based controls including design of regular management information and metrics., • You will train stakeholders on the relevant regulatory treasury subject matters and maintaining a culture of operational compliance., • Experience: over 5 years working in a legal or regulatory background. Compliance/ Internal Audit / External Audit / Controls Implementation / Safeguarding will be valued., • Education: business or legal degree., • IT and Documentation: Microsoft Office Suite (Excel, PowerPoint). Control background and experience establishing and maintaining global policy frameworks and writing policy documents., • A good understanding of the three lines of defence model in risk management, the roles and responsibilities of each line and risk and controls assessment process., • Experience in reviewing and interpreting regulations and translating the requirements into actionable items for stakeholders., • Strong communication skills and an ability to build and leverage cross-functional relationships. Proactive, with the ability to work within strict time frames and under pressure. Diligent, with good attention to detail and an analytic mind., • Able to work independently, taking the lead where necessary and delivering on tasks or project with minimal supervision., • Competitive Starting Salary with an annual discretionary bonus that truly rewards your performance from day one., • Dedicated Mentorship: Learn directly from experienced managers who are invested in your success., • Cutting-Edge Technology: Leverage state-of-the-art tailor made tools and systems that enable you to perform at your best., • Clear, Accelerated Career Progression: Defined pathways to leadership and specialist roles within Ebury., • Dynamic & Supportive Culture: Work in a collaborative environment where teamwork and personal growth are prioritized., • Generous Benefits Package: Access competitive benefits tailored to your location, which typically include health care and social benefits., • Central Office: A fantastic location with excellent transport links. #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para trabajar en el programa de atención humanitaria en San Andrés del Rabanedo, León. Las tareas incluyen apoyar en la coordinación y planificación de las actividades del centro, así como en el seguimiento y la evaluación del programa. También se colabora en la elaboración de informes y documentos, se realizan tareas administrativas y se brinda orientación y apoyo técnico al equipo de trabajo. Otras responsabilidades son supervisar la atención a los usuarios, gestionar el reporte a través de aplicaciones informáticas y participar en reuniones de coordinación. Además, se asiste a acciones formativas y jornadas. El contrato es temporal, con una duración de 3 meses por sustitución, y la jornada es completa en turnos de mañana y tarde. El salario ofrecido es de 23.700 euros brutos anuales.

Se busca un profesional para la acogida de mujeres supervivientes de trata de personas o explotación, junto con sus hijos menores, en un recurso residencial. La labor se desarrolla de jueves a domingo. Las funciones incluyen preparar la llegada de las beneficiarias, entregar material de higiene y ayudas, y orientarlas en su vida diaria. Se realiza un diagnóstico de necesidades en coordinación con el equipo educativo, y se apoya en la gestión de rutinas, trámites médicos o administrativos, y compras. También se organizan talleres grupales para fomentar habilidades personales y sociales, y se planifican actividades de ocio y tiempo libre. Otras tareas son la supervisión de hábitos como alimentación o higiene, el registro de intervenciones, la resolución de conflictos, y el apoyo en la búsqueda de empleo y vivienda, siempre en coordinación con el equipo multidisciplinar. El contrato es de formación y aprendizaje, con una jornada por definir. El salario anual oscila entre 12.000 y 18.000 euros brutos.

Sobre Tresca En TRESCA llevamos 25 años convirtiendo retos industriales complejos en soluciones de ingeniería. Desarrollamos proyectos para clientes nacionales e internacionales en ámbitos como el hidrógeno, los combustibles renovables, la descarbonización, la energía y la industria pesada. Nuestro trabajo combina conocimiento técnico, visión global del proyecto y colaboración entre distintas especialidades. Buscamos personas que quieran enfrentarse a problemas reales de ingeniería, aportar criterio y crecer participando en proyectos desde sus primeras fases de diseño hasta su ejecución. ¿Qué estamos buscando? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Estructuras con entre uno y tres años de experiencia para participar en el diseño, cálculo y desarrollo de estructuras destinadas al soporte de procesos, instalaciones y equipos industriales. Queremos contar con una persona con criterio técnico, capacidad analítica e interés por comprender el comportamiento estructural y desarrollar soluciones que vayan más allá del modelado. La persona seleccionada se integrará en el equipo técnico de Tresca y participará progresivamente en las diferentes fases de los proyectos: - Toma de datos y visitas técnicas. - Diseño y cálculo estructural. - Modelado y desarrollo de soluciones constructivas. - Elaboración de documentación técnica. - Apoyo técnico durante los procesos de contratación. - Seguimiento de la fabricación, el montaje y la ejecución en obra. Funciones principales - Diseñar, calcular y modelar estructuras metálicas para instalaciones y plantas industriales. - Analizar alternativas y desarrollar soluciones estructurales adaptadas a los requisitos de cada proyecto. - Elaborar y revisar memorias de cálculo, planos, especificaciones y demás documentación técnica. - Realizar tomas de datos y visitas a instalaciones industriales. - Participar en la coordinación de las estructuras con otras disciplinas de ingeniería. - Dar soporte técnico en la preparación de documentación para contratación y petición de ofertas. - Apoyar la revisión técnica de propuestas de suministradores y contratistas. - Colaborar en la supervisión del montaje y en el seguimiento técnico de obra. - Mantener la interlocución técnica con equipos de proyecto, clientes, suministradores y empresas contratistas. - Utilizar herramientas de diseño, cálculo estructural, modelado 3D y entornos digitales de ingeniería. Requisitos mínimos - Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o formación equivalente. - Entre uno y tres años de experiencia en diseño y cálculo de estructuras, preferentemente en entornos industriales. - Conocimientos de análisis estructural, resistencia de materiales y mecánica de estructuras. - Conocimiento de la normativa española de construcción y seguridad estructural, así como de los Eurocódigos aplicables. - Manejo de herramientas CAD y software de cálculo estructural. - Capacidad analítica, rigor técnico y orientación a la resolución de problemas. - Capacidad de aprendizaje, compromiso, flexibilidad y orientación a la mejora continua. - Facilidad para trabajar en equipos multidisciplinares y en proyectos técnicamente exigentes. - Disponibilidad para realizar visitas técnicas y desplazamientos asociados a los proyectos. Se valorará positivamente - Experiencia en estructuras vinculadas a plantas industriales, instalaciones energéticas o equipos de proceso. - Conocimientos de metodologías BIM y experiencia en entornos colaborativos de ingeniería. - Manejo de herramientas de modelado 3D. - Experiencia en seguimiento de fabricación, montaje o ejecución de estructuras. - Nivel de inglés B2 o superior. ¿Cómo se trabaja en Tresca? Te integrarás en equipos de proyecto multidisciplinares y multiculturales, participando en proyectos reales desde el primer momento. Trabajarás junto a profesionales especializados que te acompañarán durante tu desarrollo técnico. Progresivamente asumirás una mayor autonomía y responsabilidades de mayor alcance, participando en distintas fases de los proyectos y comprendiendo la relación entre el diseño, la ejecución y la operación de las instalaciones. En Tresca apostamos por el crecimiento profesional a largo plazo, la colaboración, el intercambio de conocimiento y la aplicación de nuevas tecnologías a la ingeniería. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Incorporación a una empresa consolidada con más de 25 años de trayectoria. - Participación en proyectos industriales de alto impacto y relevancia estratégica. - Desarrollo técnico y profesional acompañado por especialistas. - Formación y aprendizaje continuo. - Flexibilidad horaria y medidas de conciliación. - Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa. - Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la innovación y la mejora continua. - Banda salarial acorde con la experiencia, los conocimientos técnicos y la adecuación de la persona al puesto. Nuestro compromiso con la igualdad En Tresca garantizamos la igualdad de oportunidades durante todo el proceso de selección. Valoramos a las personas candidatas conforme a criterios objetivos de formación, competencias, experiencia y adecuación al puesto, sin discriminación por razón de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, raza, religión, nacionalidad, discapacidad, edad o cualquier otra circunstancia personal o social.

Buscamos un profesional con titulación universitaria en Trabajo Social o Enfermería y curso oficial de Dirección de centros residenciales. Se valora el conocimiento de políticas sobre modelos de gestión internos y externos, así como formación en PRL, calidad y medio ambiente. Se ofrece horario adaptable. Las funciones incluyen la planificación, dirección y supervisión de todos los servicios y actividades del centro. Será responsable de gestionar y coordinar al personal, planificando y supervisando sus tareas para garantizar una atención integral de calidad, con confort y seguridad para los usuarios. También deberá mantener comunicación con las familias, difundir las políticas de la empresa entre el equipo y ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente y gestión de plantilla. La jornada laboral es completa, de lunes a viernes o martes a sábados, en horario de 9:00 a 18:00. Se ofrece contrato indefinido y un salario superior a 30.000 euros.

Imprescindible documentación en regla Damos de alta en la seguridad social Contratación inmediata Horario: lunes a viernes de 06:00 a 08:30, sábados de 06:00 a 08:00 y de 20:00 a 22:00 (sábados doble turno).

Puesto: Gerente Mantenimiento y Servicios Generales Experiencia: Entre 5-10 años. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera a lo largo de toda la cadena de valor farmacéutica, proporcionando conocimientos y experiencia especializados en investigación científica, desarrollo, fabricación, ventas y comercialización de una amplia gama de ingredientes farmacéuticos activos (API), formas farmacéuticas terminadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, aportando valor a la salud humana y animal. Las actividades de INSUD PHARMA se organizan en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Marca (Exeltis) y Biotecnología (mAbxience), con más de 9,000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, atendiendo a 1,150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. Controlar y coordinar la ejecución del trabajo de mantenimiento interno/externo para asegurar que el mantenimiento realizado cumpla con los planes establecidos y que las acciones de mantenimiento correctivo se resuelvan en el menor tiempo posible y con el menor impacto en la producción. El puesto será responsable del área de mantenimiento de dispensado, formulación, llenado aséptico y servicios. • Dirigir a los técnicos de mantenimiento en la realización del trabajo de mantenimiento preventivo interno para asegurar que se cumplan los planes establecidos y que los equipos e instalaciones funcionen correctamente., • Ejecutar los planes de mantenimiento externo e interno y la recualificación anual para supervisar el cumplimiento., • Revisar y archivar los registros de mantenimiento interno/externo para mantenerlos actualizados y disponibles para auditoría o aseguramiento de calidad (QA)., • Asesorar y ayudar a resolver incidentes, problemas o necesidades identificadas por el Director de Planta o los responsables de Producción, QA, laboratorio y seguridad para satisfacer sus necesidades en el menor tiempo posible., • Realizar trabajos de ingeniería para mejorar, instalar o modificar equipos e instalaciones con el fin de mejorar el rendimiento de la instalación, cumpliendo los plazos establecidos para los nuevos equipos., • Supervisar y desarrollar las cualificaciones de los nuevos equipos que se vayan a instalar en la planta para asegurar que cumplen todos los requisitos y funcionan correctamente., • Supervisar, archivar y actualizar los planos de la planta, listados de la planta y PNTs de ingeniería y mantenimiento para asegurar que estén actualizados., • Gestionar la disponibilidad de repuestos para equipos e instalaciones con el fin de disponer de las piezas que se consideren necesarias para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones., • Proporcionar liderazgo al equipo de mantenimiento del sitio., • Mejorar el OEE (Eficiencia General de los Equipos) de las líneas de fabricación/talleres mediante el mantenimiento adecuado de los equipos., • Comprobar las horas de funcionamiento de las instalaciones de la planta para asegurar que cumplen los requisitos de los usuarios y que su funcionamiento es el más óptimo desde el punto de vista energético. Requisitos del puesto/habilidades personales • Educación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o Química. MBA es un plus., • Idiomas: Español e inglés fluidos, el conocimiento de otros idiomas será una ventaja., • Experiencia (años/área): Más de 10 años de experiencia en ingeniería y mantenimiento., • Conocimientos específicos: Procedimientos en grandes organizaciones comerciales o laboratorios farmacéuticos con larga tradición en este ámbito., • Viajes: Disponibilidad para viajar con frecuencia y por períodos prolongados., • Habilidades personales: Capacidad para trabajar bajo situaciones críticas, gran sentido de urgencia y responsabilidad, capacidad para formar equipo y para la formación y supervisión, muy buenas habilidades analíticas, autonomía y habilidades organizativas, fiabilidad y destacadas habilidades de negociación. El grupo InsudPharma es consciente de que la gestión empresarial debe alinearse con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso con la igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres, tal y como establece la normativa vigente en la materia - Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Imprescindible documentación en regla Damos de alta en la seguridad social Contratación indefinida Fecha de inicio: 06/08 Horarios: Lunes a sábados de 06:00 a 08:00 y sábados de 20:00 a 22:00 (los sábados de hace doble turno).

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FUNDACIÓN SALUD Y COMUNIDAD busca educador/a para intervención educativa con menores y familias, bajo dirección técnica.Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.Participarás en la elabora

SE PRECISA ENFERMERA/O PARA CLECE VITAM, CON TITULACIÓN UNIVERSITARIA ACORDE AL PUESTO (HOMOLOGADA).Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas.SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA P

CLECE VITAM en Castilla y León busca enfermera/o con titulación universitaria homologada para cubrir las necesidades asistenciales y de cuidados de los usuarios.La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera

Organiza la vida cotidiana y atiende a las necesidades de las unidades o grupos conforme a lo previsto en la normativa vigente y las indicaciones de la dirección del centro, en orden a favorecer el desarrollo integral del menor y jóvenes y su autonomía personal y social.

HR Talent busca técnico/a de recursos humanos para la gestión de personal y procesos internos en León.Serás responsable de nóminas y altas/bajas en Seguridad Social, y participarás en el reclutamiento.Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la informaci

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Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias busca 2 EDUCADORES/AS SOCIALES para cubrir la localidad de Llanes, Asturias. La experiencia en puesto similar es valorada y se requiere Diplomatura o Grado en Educación Social, además.

Momentum Task Force está buscando azafatos/as en León y municipios cercanos para promocionar e incentivar la venta de una marca de tabaco, con alta en la Seguridad Social y jornada completa.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Se

Diplomatura o Grado Educación Social.

Empresa ubicada en Holanda precisa personal para la construccion fontaneros.Requisitos: conocimientos de Ingles medio , carnet B y nacionalidad Europea y una experiencia minima de 3 años en el oficio.Condiciones: Vivienda con los gastos de agua y luz cubiertos , viajes , seguridad social , vehiculo

Trabajador/a social para centro residencial en Valverde de la Virgen** Se busca una persona con titulación en Trabajo Social para un centro residencial en Valverde de la Virgen. Entre las tareas diarias se incluyen: explicar el funcionamiento del centro a nuevos residentes y familiares, cumpliment

Este puesto de operario polivalente se centra en la participación activa en las distintas fases operativas de un entorno logístico y de producción. El trabajo implica una rotación funcional entre tareas de preparación de pedidos, soporte en la línea de fabricación y actividades de distribución directa. La posición es fundamental para asegurar la continuidad del flujo de trabajo, desde la organización interna del almacén hasta la entrega final al cliente, garantizando en todo momento los estándares de calidad y eficiencia establecidos. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a las necesidades operativas del día a día, fomentando un conocimiento integral del proceso productivo y logístico de la compañía. La labor contribuye directamente al cumplimiento de los objetivos de servicio y satisfacción del cliente, siendo un eslabón clave en la cadena de valor. La naturaleza del rol permite desarrollar una visión amplia de las operaciones, combinando habilidades manuales de precisión con la logística de distribución. Se valorará la capacidad para mantener un ritmo de trabajo constante y metódico, priorizando la seguridad y el orden en todas las tareas encomendadas. La integración en un equipo cohesionado es esencial para la coordinación entre los diferentes departamentos y para la optimización general de los procesos. Este puesto ofrece una oportunidad práctica para aplicar y ampliar competencias en un entorno industrial real, con un impacto tangible en los resultados operativos. La empresa ofrece una jornada laboral intensiva de mañanas, con un total de 25 horas semanales. El horario concreto se distribuye de lunes y viernes en turno de 07:00 a 12:00 horas, y los martes, miércoles y jueves en turno de 08:15 a 13:15 horas. Este esquema garantiza las tardes y los fines de semana completamente libres, facilitando así la conciliación de la vida laboral y personal. El contrato se ajusta a la normativa laboral vigente e incluye las correspondientes cotizaciones a la Seguridad Social.