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Wir suchen einen dynamischen Product Manager, der das T-Systems Public Team verstärkt. In dieser Rolle übernimmst du von Anfang an die Verantwortung für dein eigenes Produktportfolio. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der bestehenden Produktpalette und der Einführung spannender neuer Angebote auf dem Markt. • Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung bis zur Markteinführung des Produkts, einschließlich Überwachung des Produkterfolgs und potenziellem End-of-Life-Management, • Definition der Produktvision, Roadmap und Priorisierung basierend auf Kundenbedürfnissen und Geschäftszielen, • Enge Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zur Priorisierung von Features, Verfolgung des Fortschritts und Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Produkten und Services, • Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung von Go-to-Market-Strategien, Produktbotschaften und Marketingmaterialien, • Unterstützung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten durch Bereitstellung von Produktexpertise, Teilnahme an kundenorientierten Aktivitäten und Beiträge zu Sales-Enablement-Materialien, • Durchführung von Marktforschung und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Markttrends und Chancen, • Analyse von Produktmetriken und Key Performance Indicators (KPIs) zur Verfolgung der Produktperformance und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten Wir suchen einen dynamischen Product Manager mit starkem technischen Hintergrund, nachgewiesener Erfahrung im Produktmanagement, ausgezeichneten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten sowie Expertise in agilen Methoden und Cloud-Technologien. • Abgeschlossenes Studium in einem technischen, ingenieurwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Fach oder vergleichbare Berufsausbildung, • 3-5 Jahre Berufserfahrung in der IT, idealerweise mit Schwerpunkt auf modernen Cloud-Technologien, • Nachgewiesene Erfahrung als Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle, mit einer Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Einführung und Verwaltung von Produkten, • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und datengestützte Entscheidungen zu treffen, • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, • Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit funktionsübergreifenden Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten, • Fundiertes Verständnis agiler Methoden und Produktmanagement-Frameworks (z.B. Scrum, Kanban), • Erfahrung mit Produktmanagement-Tools wie JIRA, Trello oder Asana, • Leidenschaft für Technologie und Innovation mit einer kundenorientierten Denkweise und dem Engagement, qualitativ hochwertige Produkte zu liefern, • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, • Erfahrung im Management von Lieferantenbeziehungen, • Hohe Ansprüche an dich selbst, • Gewissenhaft, aber auch aufgeschlossen und kommunikativ, • Fähigkeit, komplexe IT-Lösungen zielgruppengerecht zu präsentieren und zu erklären, • Deutschkenntnisse T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen Technologie mit Sinn, um eine positive Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen einbringen, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem du ohne Grenzen wachsen kannst. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit, ...), • Hybrides Arbeitsmodell (remote/vor Ort), • Flexible Arbeitszeiten, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, um zu lernen, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch & Deutsch), • Internationale Mentoring-Sessions & Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • 26+ Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Fachdiensten (medizinisch, rechtlich, Wellness), • 100% Gehaltsfortzahlung während Krankheitsurlaub Und viele weitere Vorteile, Teil von T-Systems zu sein! #J-18808-Ljbffr

Es wird ein Manager benötigt, sowohl auf Projektebene als auch in der Zusammenarbeit im globalen Management der Data-Abteilung, mit nachgewiesener Erfahrung im Bereich Data&Analytics. • Management komplexer Projekte unter Einhaltung von Fristen, Budget und Qualität, • Mitwirkung bei der Leitung und Koordination des Data-Bereichs unter Sicherstellung der Einhaltung strategischer und operativer Ziele, • Definition und Umsetzung der technologischen Strategie des Bereichs in Zusammenarbeit mit dem Management, • Koordination multidisziplinärer Teams in den Bereichen Data Engineering, Architektur, BI und Analytics, • Management der Beziehung zu strategischen Kunden als Hauptansprechpartner bei Initiativen mit hoher Wirkung, • Überwachung der wirtschaftlichen Planung des Bereichs, einschließlich Budgetierung, Rentabilität, Forecasting und Kostenkontrolle, • Förderung der Einführung neuer Technologien und Cloud-Services im Zusammenhang mit Data und AI, • Teilnahme an Pre-Sales-Prozessen, Erstellung von Angeboten und Business Development, • Etablierung von Standards, Methoden und Best Practices für das Management von Projekten und Teams Wir suchen einen erfahrenen Data & Analytics Manager mit umfangreicher Führungserfahrung im Datenmanagement, nachgewiesener Fähigkeit, komplexe Projekte und multidisziplinäre Teams zu leiten, sowie fundierten technischen Kenntnissen moderner Datenarchitekturen und Cloud-Plattformen. • Mehr als 10 Jahre Erfahrung in Projekten im Bereich Data und Business Intelligence, • Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Datenbereichen oder Abteilungen, • Erfahrung in der gleichzeitigen Verwaltung mehrerer Projekte und Programme, • Erfahrung im wirtschaftlichen Management von Projekten und Kostenstellen, • Nachgewiesene Fähigkeit, große, multidisziplinäre Teams zu leiten, • Kenntnisse agiler und traditioneller Projektmanagement-Methoden, • Fähigkeit zur Kommunikation mit Kunden, Management und hochrangigen Stakeholdern, • Kenntnisse moderner Datenarchitekturen: Data Warehouse, Data Lake und Lakehouse, • Fundierte Kenntnisse der wichtigsten Hyperscaler: Azure, AWS und GCP, • Strategische Führungskompetenz, • Führung von Hochleistungsteams, • Ergebnisorientierte Arbeitsweise, • Analytisches Denken und Geschäftssinn, • Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene, • Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeiten, • Entscheidungsfähigkeit, • Change-Management-Fähigkeiten, • PMP-Zertifizierung, • Prince2-Zertifizierung oder ähnliche Projektmanagement-Zertifizierungen T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegier sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit), • Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz), • Flexible Arbeitszeiten, • 4 Wochen Telearbeit pro Jahr, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch), • Globale Mentoring-Sessions und Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung), • 100% des Gehalts im Falle von Krankheitsurlaub #J-18808-Ljbffr

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Deine Aufgabe Wir suchen einen AWS Cloud Developer mit Erfahrung in Node.Js, TypeScript und Python, der unser Team verstärkt. Du bist verantwortlich für das Design, die Entwicklung und Implementierung skalierbarer Cloud-Lösungen unter Nutzung von AWS-Services. Du arbeitest in einem agilen Umfeld und arbeitest eng mit anderen Entwicklern, Architekten und DevOps zusammen, um die Bereitstellung innovativer, hochwertiger Lösungen sicherzustellen. Aufgaben Design und Implementierung serverloser Lösungen mit AWS Lambda, API Gateway und DynamoDB Entwicklung und Wartung von Microservices in Node.Js und TypeScript Erstellung von Skripten und Tools in Python für Automatisierung und Datenverarbeitung Konfiguration und Verwaltung von Infrastructure as Code mit Tools wie AWS CDK oder CloudFormation Design und Implementierung von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung des Deployments auf AWS Zusammenarbeit mit Produkt- und Design-Teams, um sicherzustellen, dass Lösungen die Geschäftsanforderungen erfüllen Optimierung der Performance und Sicherheit von Cloud-Lösungen Recherche und Vorschlag neuer Technologien oder Services zur Verbesserung der aktuellen Architektur Profil Wir suchen einen AWS Cloud Developer mit ausgeprägter Expertise in Node.Js, TypeScript und Python, der in der Lage ist, skalierbare serverlose Cloud-Lösungen in einem agilen Umfeld zu entwerfen und zu implementieren. Muss-Kriterien Praktische Erfahrung mit AWS-Services wie Lambda, S3, DynamoDB, RDS, API Gateway und CloudWatch Fundierte Kenntnisse in der Backend-Entwicklung mit Node.Js und TypeScript Erfahrung in der Entwicklung von Skripten oder Anwendungen in Python Kenntnisse in Infrastructure as Code (IaC) mit AWS CDK, CloudFormation oder Terraform Vertrautheit mit CI/CD-Tools wie AWS CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen Erfahrung in der Arbeit in agilen Umgebungen Fähigkeit, sauberen, strukturierten und getesteten Code zu schreiben Von Vorteil Kenntnisse in AWS-Sicherheit (IAM, Rollen, Richtlinien) Vertrautheit mit SQL- und NoSQL-Datenbanken AWS-Zertifizierungen wie Developer Associate oder Solutions Architect Associate Erfahrung in der Integration mit externen APIs und im Design von RESTful- oder GraphQL-APIs Fähigkeit, Probleme zu lösen und eigenständig zu arbeiten Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten Engagement für Softwarequalität und Best Practices in der Entwicklung Mindset mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung Über uns T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. Umfeld und Flexibilität Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit) Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz) Flexible Arbeitszeiten 4 Wochen Telearbeit pro Jahr Berufliche Entwicklung Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch) Globale Mentoring-Sessions und Experience Days Vergütung Und Benefits Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport) Telemedizin Lebens- und Unfallversicherung Sozialfonds Wohlbefinden und Freizeit Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung) 100% des Gehalts im Falle von Krankheitsurlaub #J-18808-Ljbffr

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Formación:Necesaria:Formación Universitaria: ADE, Ingeniería, Publicidad o Marketing, Formación Postgrado en Marketing digital, Social Media, E-Business o similar. Buen entendimiento del marketing por correo electrónico y notificaciones push, métricas de CRM, gestión de rendimiento y pruebas.

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The Job:As the Social Media Filmmaker & Content Creator , you’ll get to:Develop social-first video and content concepts aligned with brand and campaign objectives. Strong experience in filming and content capture for social-first platforms, with proven ability to plan and execute shoots from conce

The Integrated Quality Systems Manager reports to the Quality Director & HSE and collaborates with Site Director and cross-functional teams to drive strategy and continuous improvement, manage Risks, and maintain compliance with regulatory and customer requirements.You will lead a team of quality, s

Se busca trabajador/a social para un centro residencial de nueva apertura en Gavà. La persona seleccionada se encargará de garantizar la integración y el bienestar social de los residentes, gestionando desde los procesos de ingreso y adaptación hasta el seguimiento diario. También será respons

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El puesto de educador o educadora social en el ámbito de protección internacional consiste en acompañar a las personas usuarias del programa durante su proceso de integración social y en su día a día. El salario se establece según el convenio de acción social estatal. También se promueve el

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