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Design the future of technology with us! 🌟 At Worldgrid, we are looking for an ABAP programmer with a passion for creating innovative and scalable solutions in cutting-edge environments. 🚀 Do you have experience working with SAP as an ABAP developer? Are you excited about working with advanced technologies and collaborating with multidisciplinary teams? This is your opportunity! What are we looking for? We are looking for an SAP-ABAP programmer with proven experience in development and implementation. Responsibilities: • Implementation of ABAP developments, • Execution of unit tests and integration testing., • Analysis and search for solutions to the anomalies, • Preparation of detailed technical documentation., • Participation in go-live activities and post-deployment support., • Collaboration with functional and technical SAP teams, as well as infrastructure teams. Requirements: • Different seniority required: 8 to 10 years’ experience developing with ABAP., • Strong proficiency in ABAP development, including Reports, ALV, BAPI, BADI, Enhancements, and Interfaces (IDoc / RFC / Web Services)., • Experience in developing SAPUI5 applications., • Expertise in Object-Oriented ABAP (ABAP OO)., • Experience with SAP Web IDE or SAP Business Application Studio., • Familiarity with version control best practices (Git) and deployment within SAP environments., • Understanding of one or more SAP functional modules (FI, CO, MM, SD, etc.)., • Ability to understand and translate business processes into technical solutions., • Language: French fluent + English or Spanish, • Work Centre: Sevilla Personal Skills: • Proactivity, flexibility, and initiative., • Organizational skills., • Teamwork: Collaborate with multidisciplinary teams, including developers, architects, and security specialists. What do we offer? • Competitive compensation and attractive benefits., • Extensive training plans to promote professional development., • Long-term growth opportunities in a global company., • Flexibility to balance your professional and personal life (teleworking)., • Challenging projects in a global environment. If you are ready to lead the creation of solutions that make a difference, we want to meet you. 🙌 “At Worldgrid, we are committed to fostering work environments where people are treated with respect and dignity. We ensure equal opportunities in our recruitment, training, and professional development processes, providing a work environment free from any form of discrimination based on gender, religion, ethnicity, marital status, or any other personal or social circumstance. We firmly believe that every person brings a unique and special value to Worldgrid, and we foster an inclusive culture that allows that value to be fully realized.”

Description We are currently on the hunt for an ambitious and passionate Business Development Manager (FR market) to join our Sales department Team in Barcelona, Spain. What’s Oppizi Oppizi is the first major multi-channel player in offline performance-marketing. We’ve built a technology that enables tracking, scaling, and optimization of flyering campaigns. We offer 3 channels, Hand-to-hand (in people’s hands), Door-to-Door (in people’s mailboxes), and Direct Mail (in people’s mailboxes via national post service). We operate in 10+ countries, the main ones being Australia, New Zealand, France, the UK, the US, and Canada. We are very privileged to work with flagship accounts like UberEats, DoorDash, Getaround, DiDi, Deliveroo, and many others. Job description The ideal candidate is dynamic and will be involved in various aspects of the business while being responsible for creating and executing our offline marketing campaigns. Responsibilities Full-Cycle Sales & Pipeline Ownership Drive topline growth by owning the entire sales journey—from initial account-based targeting and prospecting to closing deals and celebrating client wins. • Identify High-Potential Leads: Spot opportunities ranging from agile startups to growth-stage tech firms and local brands hungry for scalable acquisition., • Targeted Outreach: Craft and execute bold outbound campaigns using Clay, Lemlist, and modern automation tools, blending data with your own creativity to spark action., • Multichannel Engagement: Confidently connect with decision-makers through a strategic mix of cold calls, personalized emails, LinkedIn, and your unique social selling style. Strategic Conversion & Relationship Building Turn curiosity into long-term partnerships by acting as a trusted advisor to prospective clients. • Inbound Mastery: Rapidly qualify interest from inbound leads, building the trust necessary to convert them into loyal partners., • Exceed Targets: Consistently hit and surpass monthly revenue and activity KPIs with the full support of a team invested in your professional growth. Cross-Functional Collaboration & Onboarding Work at the intersection of Sales, Marketing, and Ops to ensure the client win is just the beginning. • Seamless Handoffs: Partner with Marketing to refine messaging and work with Ops to deliver delightful onboarding experiences for new clients. Market Intelligence & Strategy Act as our eyes and ears on the ground to help us win the FR market. Requirements Sales Pedigree & The Hunter Instinct • Proven Track Record: 2–3+ years of success in high-growth Business Development or Sales, specifically managing the full sales cycle from cold prospect to closed-won. Market & Regional Expertise • FR Landscape: You have a deep understanding of the French media buying ecosystem and a finger on the pulse of local business trends., • Relationship First: You thrive on connecting dots and solving complex problems to drive tangible value for your partners. The Modern Sales Tech Stack • CRM & Ops: HubSpot (or equivalent), Excel, and Google Sheets., • Outbound Automation: Clay and Lemlist preferred, • Efficiency: AI tools and reporting dashboards to optimise your workflow and forecasting. Collaborative Mindset & Mobility • Cross-Functional Player: Proven experience driving results by partnering with Marketing, Product, and Ops teams to create a seamless client experience., • On the Move: You’re ready to travel when the deal calls for it, representing Oppizi in person to solidify key relationships. Benefits • Private health insurance: Alan after the probation period., • Stock Options: Potential for equity or stock ownership, ensuring you share in the company’s long-term success. Cliff 1 Year, • Hybrid Work Model: 4 days a week at the office (Mon/Thu), • Right to Disconnect: We respect your boundaries; no expectation of after-hours calls or emails unless it’s a true FR emergency, • Annual Leave: 22 days + 3 convenio days, • Volunteer Days: Two paid days per year to support a cause or charity you are passionate about., • Cobee perks Interested? Apply Now! Only candidates who have been selected for an interview will be contacted. Thank you for understanding.

Bluetab, an IBM Company, 💼 Certificados como ¡Great Place to Work & Best Work to Place! 🏆 Una de las mejores compañías para trabajar. Somos una compañía muy techie que se ha convertido en el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA. Ayudamos a empresas clave de diversos sectores a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y cloud, sacando el máximo partido de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos definimos como agnósticos de la tecnología y apostamos por la innovación de los grandes hyperscalers. Descúbrelo aquí💻 Potencia tu negocio con Gen AI y GCP: Simple y para todos. 🎯 ¿Qué harás en Bluetab? • Sumarte a nuestra línea estratégica de Cloud Native, donde trabajamos con Google Cloud Platform (GCP) como Partners oficiales., • Diseñar y desarrollar procesos de integración de datos con Scala o Python, asegurando eficiencia y escalabilidad., • Aprovechar el potencial de servicios clave como BigQuery, Dataflow y Dataproc para manejar grandes volúmenes de datos., • Colaborar en proyectos de alto impacto, tanto nacionales como internacionales, que pondrán a prueba y potenciarán tus habilidades., • Ser parte de una comunidad tecnológica en crecimiento, rodeado de expertos en Azure, AWS y GCP Cloud Native al estilo Bluetab., • Construir aplicaciones cloud con los más altos estándares, enfocándonos en escalabilidad, resiliencia, observabilidad, optimización de costes y velocidad de entrega. 🏆 ¿Qué skills deberían tener las candidaturas? • Experiencia sólida en GCP y sus servicios clave: BigQuery, Dataflow, Dataproc, • Dominio en arquitecturas de datos y cloud, diseñando soluciones eficientes y escalables, • Conocimientos avanzados en Scala o Python, ¡tu código marcará la diferencia!, • Experiencia en catalogación y gobierno de activos del data lake, organizando datasets en BigQuery por dominios y subdominios, correcta identificación y documentación de tablas y campos, • Al menos 4 años de experiencia trabajando con GCP, aplicando buenas prácticas y optimización, • Valorable: Inglés, muy valorado para proyectos en EMEA y más allá. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… 🎁 ¿que te ofrecemos? • Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño)., • La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia., • Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto., • 23 días de vacaciones, • Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario., • Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario., • Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería., • Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1800 cursos y certificaciones oficiales., • Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!, • Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. 💡 ¿Listo/a para impulsar tu carrera en Data Engineering? Si buscas un entorno desafiante, lleno de innovación y en constante evolución, este es tu sitio. 📩 ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! 🚀 #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

Técnico/a Electromecánico... ¡Te estamos buscando! Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Buscamos incorporar en nuestro departamento de Postventa a un/a Electromecánico para la zona de Granollers - Vic. Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación tanto teórica como práctica con una duración de entre 3-4 meses en nuestro training center (parte de esta formación se realiza en Barcelona y Valencia). Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas: • Realizar la correcta reparación y mantenimiento los productos Jungheinrich en casa del cliente., • Efectuar el montaje, la puesta en marcha y eventualmente la instrucción en entregas de máquinas nuevas., • Transmitir los trabajos realizados mediante la herramienta informática y elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas, • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. Requisitos: • CFGS en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial o similar., • Experiencia previa en Mantenimiento Electromecánico Industrial., • Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, proactiva y capacidad de trabajo en equipo. En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Furgoneta de empresa, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 65%), y posibilidad de adhesión a Plan de Previsión Social (PPSE), • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos… En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Software Engineer - AI Assisted Development Project Summary We are looking for a Software Engineer to lead the adoption of AI-assisted coding practices across the organization. This role combines hands-on engineering, enablement, and governance—defining how AI is used in software development while actively supporting teams in building their first applications using AI-assisted workflows. You will act as both a coach and a quality gate, ensuring teams leverage AI effectively without compromising engineering standards. Main Responsibilities / Objectives AI-Assisted Development Practices • Define and standardize best practices for AI-assisted coding across teams., • Establish clear guidelines for when and how to use AI tools (generation, refactoring, testing, documentation)., • Create reusable playbooks, patterns, and prompt libraries for effective AI usage., • Promote responsible usage with strong human-in-the-loop validation and traceability. Hands-On Enablement & App Development • Review and guide early implementations to ensure quality, maintainability, and alignment with architecture standards., • Act as a technical coach, helping engineers translate AI-generated outputs into production-ready solutions., • Identify common pitfalls and turn them into reusable best practices and guardrails. Tooling & Integration • Evaluate and integrate AI coding tools (e.g., GitHub Copilot, Cursor IDE)., • Embed AI into the development lifecycle (IDE, CI/CD, code reviews)., • Build internal tooling or wrappers to: Standardize usage patterns, Enforce guardrails, Capture metrics and insights Engineering Quality & Governance • Define quality standards for AI-generated code (testing, security, performance)., • Establish review processes adapted to AI-assisted development., • Ensure compliance with enterprise requirements (security, licensing, data privacy)., • Prevent anti-patterns such as: Blindly trusting generated code, Inconsistent architectures, Duplication or technical debt at scale Developer Experience & Enablement • Train teams on effective AI-assisted workflows., • Create onboarding materials, demos, and real-world examples., • Scale knowledge across teams to ensure consistent adoption. Continuous Improvement • Run pilots and experiments with new AI tools and workflows., • Measure impact on productivity, quality, and delivery speed., • Continuously refine practices based on real usage and feedback. Expected Deliverables • A standardized framework for AI-assisted development., • Successfully delivered first applications built using AI-assisted workflows, with documented learnings., • Code reviews and guidance that elevate team output quality., • Internal tools, templates, and prompt libraries., • Training materials and onboarding sessions., • Measurable improvements in developer productivity and code quality. Required Skills • Experience: 5–10 years of experience in software engineering., • Proven experience building production-grade applications., • Hands-on experience using AI coding tools in real projects., • Experience mentoring or guiding other engineers. Software Engineering • Strong programming skills (TypeScript/JavaScript, Python, or similar)., • Experience with modern architectures (APIs, distributed systems, frontend frameworks)., • Strong foundation in testing, maintainability, and performance. AI-Assisted Development • Strong understanding of: Prompt engineering for code generation, Limitations and risks of LLM outputs, Validation and review patterns DevOps & Tooling • Familiarity with CI/CD, code quality tooling, and developer workflows. Governance & Security • Understanding of secure coding, compliance, and licensing considerations. 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: • Rapid growth with a tailored career path and salary evaluation; 70% of our senior leaders started at entry level., • Enhance your skills with our Tech Academy catalog, Udemy E-learning Platform, Language Sessions, webinars, and workshops., • Control your training with an annual personal budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options, and fantastic social benefits like transit and restaurant tickets, kindergarten support, and private health insurance., • Benefit from our WeCare program, supporting employees in critical situations., • Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics. Take the next step in your career and become a key player in driving change at Amaris Consulting. Apply now to embark on a journey of professional growth and personal fulfillment.

At ING Hubs Spain we are looking for a Cyber Threat Hunter Your role and work environment: Are you driven by curiosity and motivated to stay ahead of cyber adversaries? As a Cyber Threat Hunter, you will proactively uncover advanced and hidden threats before they become incidents. You will think like an attacker, challenge assumptions, and help strengthen ING’s resilience against evolving cyber risks. The team You will join ING’s Global Threat Management (GTM) team, a central capability within the CISO domain that focuses on intelligence‑driven, proactive defence. The team works across geographies and disciplines to anticipate emerging threats, investigate advanced attack scenarios, and continuously improve ING’s detection and defensive posture. Collaboration, communication, ownership, and impact are core to how we work. Your key responsibilities: As a Cyber Threat Hunter, you will: • Proactively conduct intelligence‑led threat hunting based on emerging threats, adversary activity, and major external cyber incidents., • Develop and test hypothesis‑driven investigations to identify unknown or evasive malicious activity., • Analyse adversary behaviour across the full attack chain, identifying detection and control gaps., • Translate hunt outcomes into actionable improvements for detection, prevention, and defensive architecture., • Map findings to MITRE ATT&CK to clearly articulate threats, gaps, and priorities., • Communicate investigation outcomes in clear, executive‑ready reports that supportrisk‑based decision‑making., • Leverage automation, AI‑assisted analytics, and Breach & Attack Simulation (BAS) to continuously validate threat hypotheses, test adversary techniques, and prioritise high‑risk attack paths. What are we looking for? Want to know if this job is the right fit for you? These are some of the qualities we value most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! • Several years of hands-on experience in threat hunting activities., • Ability to translate threat intelligence into concrete, high‑impact investigations., • Skill in identifying meaningful security gaps rather than chasing alerts or noise., • Capacity to think and reason like an adversary while acting as a defender., • Ability to deliver investigation outcomes that improve detection, controls, or resilience., • Clear communication of complex threats to both technical and non‑technical stakeholders., • Ability to work effectively in an environment with ambiguity, autonomy, and high trust. You'll get extra points for: • Experience or relevant certifications in cyber threat hunting, detection engineering, or adversary simulation (e.g., GIAC, MITRE ATT&CK, cloud security, or BAS‑related certifications) are considered an advantage. What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Be flexible my friend. Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing. Restaurant card. So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings. Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more! Health insurance. For you and all your family (spouse/partner and children). Life insurance. We help you protect what matters most to you. Flexible remuneration. In addition, you will enjoy our flexible remuneration model, through a more tax-advantaged way, you will be able to access other services such as nursery, transport card, training aids… Transport allowance. It doesn't matter where you live, we’ll help you get to the office. Pension plan. You can benefit from our pension plan after 1 month with us! Discover ING Hubs Spain We’re building something exciting—and we want you to be part of it. ING is launching the new member of ING Hubs in Spain, an integral part of ING in charge of designing and delivering important technological and operational solutions to make banking frictionless for our customers. ING Hubs play a key role in our ‘Growing the difference’ strategy to become the best European bank. This will be our sixth global hub, joining a network of over 13,000 professionals in the Philippines, Poland, Romania, Slovakia, Türkiye and Spain. What makes us different? We have a tech-first mindset: We’re not just a bank—we’re a tech company that happens to do banking. Our new hub will be a center of excellence for scalable, fast, and secure technology. We have global impact: You’ll be working on solutions that serve more than 34 million of customers in over 38 countries. We are agile: ING was the first bank to adopt agile at scale. We continue to evolve with a collaborative, cross-functional way of working. Sustainability at the heart of what we do: We have a role to play in defining new ways of doing business that align economic growth with positive environmental and social impact. At ING, we believe in diversity, inclusion, and belonging. We’re proud of our international teams and are committed to creating an environment where everyone can thrive. We value authenticity, collaboration, and continuous learning. We’re looking for curious minds, bold builders, and passionate problem-solvers. If you’re looking for a place to find new ways to drive efficiency and provide superior customer value, where your ideas matter, and where you can grow with purpose—we’re looking forward to meeting you.

Purchasing Operations Specialist Localización: Barcelona ¿Quieres saber más? 👇 Vetpharma es una compañía del sector salud animal comprometida con la excelencia operativa, la calidad y la mejora continua. Para reforzar nuestro equipo de Commercial Operations en Barcelona, buscamos incorporar un/a Purchasing Operations Specialist, una posición clave de soporte operativo y administrativo en la gestión de compras internacionales de API y producto terminado (FDF). ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos una persona con experiencia en operaciones de compras dentro de entornos regulados, con foco en la gestión documental, coordinación operativa y seguimiento administrativo de procesos internacionales. ¡El reto! 🚀 Tus principales responsabilidades serán: • Gestionar de forma integral la parte administrativa de las compras de API y FDF., • Preparar, revisar y controlar la documentación asociada a importaciones internacionales., • Gestionar la documentación relacionada con aduanas, operaciones triangulares y seguros de transporte., • Coordinar los requisitos documentales con proveedores y transitarios., • Realizar el seguimiento administrativo de pedidos en SAP, garantizando la coherencia entre contratos, órdenes de compra, documentación logística y requisitos regulatorios., • Colaborar de forma continua con el área de Garantía de Calidad para la validación documental y de calidad., • Dar soporte en la gestión de incidencias administrativas y documentales., • Trabajar de forma transversal con áreas internas como Supply Chain, Logística y Facturación., • Elaborar reportes y dar seguimiento a la información mediante Excel. ¿Qué necesitas? 🤓 Para encajar en la posición, buscamos un perfil que aporte: • Experiencia previa en entorno farmacéutico, químico o altamente regulado., • Experiencia demostrable en compras de API y/o FDF, con una sólida base administrativa y documental., • Conocimiento de procesos de importación internacional, operaciones triangulares y seguros de transporte., • Experiencia de trabajo con el área de Garantía de Calidad., • Manejo habitual de SAP en procesos de compras o gestión de pedidos., • Buen dominio de Excel., • Nivel de inglés medio-alto., • Perfil organizado, riguroso, orientado al detalle y habituado a trabajar con procedimientos. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial con el equipo de selección., • Entrevista con RR. HH., • Entrevista con el/la Hiring Manager y/o equipo., • Comunicación continua durante el proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Te animamos a seguirnos en LinkedIn para conocer nuevas oportunidades y futuras vacantes en Vetpharma. Compromiso con la igualdad de oportunidades En Vetpharma estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo y libre de discriminación, garantizando la igualdad de trato independientemente del género, identidad de género, edad, origen étnico o social, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Here at CORUS we are looking for a Data Engineering Analyst to join our team in an international project. Location: Spain, hybrid (details to be confirmed). Duration: Long-term project. You will: • Develop, maintain, and optimize data pipelines and ETL processes using Python and SQL., • Design and implement scalable data solutions in Databricks and cloud environments (Azure or AWS)., • Ensure data integrity, security, and quality throughout the data lifecycle., • Collaborate with data analysts, business stakeholders, and IT teams to understand requirements and deliver effective solutions., • Use Airflow to orchestrate workflows and automate data processes., • Apply best practices in version control using GIT for code management and collaboration., • Contribute to the development and maintenance of data models, dashboards, and analytical tools., • Identify opportunities to improve data architecture, automate processes, and support advanced analytics., • Document technical processes and share knowledge within the team. You should have: • Degree in Computer Science, Engineering, Mathematics, or a related quantitative field., • +3 years of relevant working experience., • Strong programming skills in Python and SQL., • Experience with GIT for version control and collaboration., • Hands-on experience with Databricks for data engineering and analytics., • Experience working with Azure or AWS cloud platforms., • Familiarity with Airflow or similar orchestration tools., • Solid understanding of data modeling, ETL design, and data engineering best practices., • Strong communication skills with the ability to translate business needs into technical solutions., • Analytical mindset with strong problem-solving skills and attention to detail., • Proactive team player with a collaborative attitude and willingness to learn., • Nice to have: Experience with Power BI reporting. What do we offer: • Flexible remuneration and a personalized training plan., • People-focused team., • Dynamic work environment, with real possibilities for professional growth., • International projects of high technological value. At CORUS we are very conscious of the importance of respecting diversity. No one will be excluded from this call for applications on the grounds of race, colour, age, sex, marital status, ideology, political opinions, nationality, religion, sexual orientation and/or any other personal, physical or social condition. This process is aimed at choosing the best professionals through a selection process based exclusively on merit and skills.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional 💻 ¡Únete a nuestro equipo en Madrid! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a Químico/a con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Perfil Técnico con FP en Química o similar., • Al menos Experiencia de 1-2 años en funciones similares a las mencionadas. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? I • Revisión de tu perfil 🔍 - Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞 - Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝 - Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝 - Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos cualquier capacidad de riesgo tecnológico y ciberseguridad, adaptándolas siempre a las necesidades específicas de cada cliente. Este es tu momento. ¿Cómo tu talento puede potenciar al equipo MBC ciberseguridad? El equipo de Ciberseguridad asesora a los clientes en la toma de decisiones clave en materia de ciberseguridad y les ayuda a convertir esos planes en realidad. Nos especializamos en un amplio espectro de capacidades de ciberseguridad, desde las más estratégicas hasta el diseño de soluciones técnicas avanzadas. 🎯 ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos talento con visión, curiosidad y ganas de crecer. Estos son los requisitos clave: • Estudios preferiblemente en ingeniería, informática, telecomunicaciones o Máster en ciberseguridad, • Experiencia de 3 a 6 años en consultoría en el ámbito de ciberseguridad y riesgos tecnológicos, • Nuestro formato de trabajo es híbrido, con flexibilidad para teletrabajo., • Nivel mínimo B2 de inglés 💼 Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella • Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes., • Tendrás un plan de carrera ambicioso, con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo., • Disfrutarás de autonomía, exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo., • Un sistema de evaluación transparente, con reglas claras desde el inicio., • Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género., • Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia., • Proyectos con clientes Tier1, donde aportarás valor desde el primer día. 🎁 Tu desarrollo, nuestra prioridad: descubre lo que MBC tiene para ti 🌟 Crece, aprende y lidera • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA…)., • Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring personalizado para maximizar tu potencial., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. Si te apasiona la ciberseguridad y y quieres generar un impacto real en los cliente, Únete a MBC, Indra group y haz historia en el mundo de la ciberseguridad MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. personal o social.

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 550 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, congresos convenciones e incentivos, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo yqueremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes, especializados en viajes corporativos, para unirse al equipo de la oficina de Barcelona. ¿Cómo aportarás valor a la empresa?: • Prestando atención personalizada al cliente de empresa en la gestión de las peticiones de viaje., • Ofreciendo e informando al cliente de las mejores alternativas disponibles para su petición., • Gestionando la reserva de los servicios solicitados (aéreo, tren, coches, hotel… y otros servicios especiales, reuniones…)., • Inquietud por continuar tu desarrollo y crecimiento profesional en el sector de agencias de viajes., • Experiencia de 2 - 3 años en funciones similares en el área de Business Travel., • Clara orientación al cliente., • Buen dominio del GDS Amadeus., • Paquete de Office nivel medio., • Titulación en Turismo (preferible)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Estabilidad laboral: contrato indefinido, finalizado el periodo de prueba y jornada completa., • Trabajo híbrido., • Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria…, • Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG… y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor., • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas Corporativo/a para una importante Empresa del sector logístico, industrial y de transporte (Ubicación: Vilafranca del Penedès). Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Cálculo y revisión del proceso completo de la nómina (división de 100-120 empleados/as)., • Introducción y gestión de incidencias diversas (variables, I.T., permisos, vacaciones, embargos, finiquitos, absentismo, etc.), • Elaboración de impuestos., • Comunicación y atención en la resolución de dudas y reclamaciones referidas a la administración de personal., • Realización de trámites en el SEPE, INSS, Tesorería de la Seguridad Social y resto de administraciones públicas., • Interpretación y aplicación de la normativa laboral., • Soporte en auditorías internas y externas relacionadas con la gestión de personal., • Recabar y organizar documentación para inspecciones de trabajo y juicios. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o Licenciatura en Ciencias del trabajo., • Experiencia mínima de 3/5 años desarrollando tareas mencionadas., • Conocimientos de manejo de Paquete Office., • Persona proactiva, ordenada y con alta orientación a la calidad en el trabajo., • Carnet de conducir y vehículo propio para desplazarte a las oficinas (Vilafranca y Barcelona). Se ofrece: • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Contrato indefinido., • Horario de Lunes a Viernes de 8h a 17h (todos los días con flexibilidad de entrada hasta las 9:30h)., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana., • Salario competitivo, acorde con la experiencia aportada., • A los 6 meses de haberte incorporado a la empresa, ofrecen seguro médico gratuito (ADESLAS)., • Beneficios: Descuentos en toda su gamma de productos, fisio y nutricionista en las oficinas, etc.

Are you an experienced Backend .NET/C# Engineer looking for your next career opportunity? The Gaming Area within Product Development is now hiring! The Gaming Area at Betsson Group focuses on Game Play and Game Discovery across all our brands and markets. We aim to offer the best gaming products in the industry and an exciting user experience when playing on our sites. We cover game lobbies, gaming initiatives, provider integrations and more. What you will be working on Our Gaming platform is the core of everything we do. It supports all our gaming sites and is central to the company strategy. You will be part of preparing our journey to containerization, increasing the scalability of our systems while also maintaining their high quality. To accommodate new requirements, we are constantly re-evaluating our systems design and working on exciting new features. You will be part of a passionate team, which is building an industry leading, scalable, multi-brand platform to support 25+ online brands! Our brands are used by hundreds of thousands of users and growing To sum it up you will be taking our Gaming platform, which is used by a worldwide audience, to a new level! Your skills and experience Previous experience as a backend developer and relevant experience with some of the core technical skills mentioned below. You are a collaborative person who readily offers help and shares knowledge with your colleagues. • C#, .NET Framework, NET Core 8, • .NET Core Web API, • SQL Server and NoSQL databases, • Messaging services within a microservice architecture, • GitHub and GitFlow Workflow branching strategy, • Agile environment experience, • .NET C#, .NET Core, Specflow, • .NET Core Web API, .NET Web API, • AWS, Kubernetes, Docker, • PostgreSQL, MSSQL, Redis, Couchbase, • Apache Kafka, RabbitMQ, • GitHub, TeamCityWhat we offer, • 25 working days of paid vacation., • Private health and life insurance., • Flexible compensation package for transport, meals, and more!, • Hybrid work policy for the best of office and home., • Up to 10 days per year working remotely from abroad., • €300 yearly wellness allowance., • Office perks to make your day easier., • Referral program with a bonus for successful hires., • Intensive summer schedule in August for extra flexibility and work-life balance. In addition to all of this, you will be part of the multi-cultural Betsson community enjoying team-building events, our Friday bars, our social clubs, parties and other events. There is always something fun to look forward to! CHALLENGE ACCEPTED? If you are interested to learn more, please apply with your CV in English. Check out the Betsson Group Blog to find out what our employees are talking about By submitting your application, you understand that your personal data will be processed as set out in our Privacy Policy

Giesecke+Devrient is a global company that offers security technologies, both in the physical and digital world. Every day, billions of people benefit from G+D innovations in their personal and business lives. With around 14,000 employees across 41 countries, we develop, manufacture, and distribute products and solutions for the safeguarding of payment processes, identities, connectivity, and data. At G+D, we are looking for a Cloud Security Operations Engineer to join our Business Cloud Services team, working on highly secure cloud-native platforms running on SysEleven by secunet public and private cloud infrastructures. In this role, you will help ensure the security of cloud-native services used by central banks and payment providers worldwide, working closely with colleagues in an international Scrum team across Spain, Germany, and India. Your Responsibilities Together with the Business Cloud Services team, you will design, implement, and operate cloud security architectures and security controls, embedding security into every stage of the platform and service lifecycle. Your main duties include: • Design and implement cloud security architectures, including zero-trust network models and defence-in-depth security controls, • Develop, operate, and maintain security automation pipelines, including SIEM integration, vulnerability scanning, policy-as-code, and automated threat detection and response, • Implement and manage identity and access controls, including IAM, RBAC, and secrets management across Kubernetes and cloud environments, • Implement, tune, and operate security monitoring and alerting stacks, including SIEM, IDS/IPS, log aggregation, and defined security alerting pipelines, • Coordinate incident response activities for security events with the Central Cyber Defence Team (CDC), • Contribute to security runbooks, post-incident reviews, and continuous improvement of the overall security posture, • Ensure compliance with PCI DSS, SOC2, and relevant cloud security standards through automated policy enforcement and regular audits, • Conduct security reviews and threat modelling for infrastructure-as-code configurations and CI/CD pipelines, • Actively promote DevSecOps practices, security-by-design principles, and automation-first approaches, • Collaborate closely with platform, DevOps, and development teams to ensure security requirements are aligned with operational needs Your Profile • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, or a related field, • 5+ years of relevant professional experience in cloud security, security operations, or DevSecOps roles, • Deep knowledge of cloud security architecture principles, including zero trust, least privilege, and defence in depth, • Hands-on experience securing infrastructure-as-code, including:, • Terraform with security policy frameworks (e.g. OPA/Conftest, Checkov), • Helm chart security hardening, • Strong experience with compliance and audits (PCI DSS, SOC2) in cloud-native environments, • Practical experience with security tooling, such as:, • SIEM platforms, • Vulnerability scanners, • Secrets management solutions (e.g. HashiCorp Vault), • IDS/IPS systems, • Strong Kubernetes security expertise, including:, • Pod Security Standards, • RBAC and network policies, • Image scanning and runtime security (e.g. Falco), • Experience integrating security into CI/CD pipelines (GitLab CI, ArgoCD) and applying DevSecOps practices, • Scripting skills for security automation (Python and Bash preferred), • Experience with Linux system hardening and secure configuration management, • Excellent communication skills in English (Spanish is a plus), • Security-first and automation-first mindset with strong collaboration skills in Agile teams What We Offer • Culture and Diversity: Join a people oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT+ friendly., • Global Collaboration: Enjoy collaborative work in Agile/SCRUM teams and with stakeholders around the globe., • Open working space with Best-in-class equipment: High-performance PC with huge monitors., • Innovative Products: Design and develop business processes and IT solutions for innovative products and digital solutions., • Career Development: Continuous training and coaching, talent program., • Social Benefits: flexible compensation (transport tickets, childcare vouchers, training, private insurance) and in-house parking., • Flexible work time and remote work: M-Th 8.30 – 17.30 and Fri 8.30 – 15.30, hybrid model., • Own Canteen: Take a break with our breakfast and lunch service: Choose between a big range of menus, salad desk and sandwich service. Fruit packages., • Location: El Prat de Llobregat. Easy communication by public transport (Bus 88 and 110, Metro L10 Riu Vell from Barcelona, PR4 from El Prat) o private transport. Learn more about G+D Explore what makes G+D unique – check out this video: Giesecke+Devrient – We make the lives of billions of people more secure. Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at Data Privacy | G+D.

Sobre nosaltres Som la UPF Barcelona School of Management (UPF-BSM), l'escola de negocis de la Universitat Pompeu Fabra. Som una Institució doblement acreditada per AMBA i EQUIS, dos dels tres reconeixements acadèmics més prestigiosos del sector de l’educació superior, fet que la situa entre les millors escoles de negocis del món. L’escola aposta decididament per la qualitat acadèmica i el desenvolupament de la recerca com a eixos per a la transformació social i es basa en valors com el rigor i l’ètica, cosa que li permet generar coneixement i impacte econòmic i social gràcies a un model d’aprenentatge actiu, personalitzat i interdisciplinari. Compta amb una xarxa de més de 500 empreses col·laboradores i una comunitat de més de 30.000 alumni. Sobre l'oferta Actualment estem buscant un/a Tècnic/a Comptable per al nostre departament d’Administració i Finances, que tindrà com a principal missió garantir la gestió econòmica de clients segons els paràmetres de la UPF-BSM i de la normativa comptable i fiscal vigent. Les teves funcions principals seran: • Gestionar el procés econòmic de matriculació dels participants dels nostres programes (comptabilitzar cobrament de matrícules, gestió de baixes i descomptes)., • Facturació dels diferents serveis de l’escola(matricules, serveis empresa, formació a mida, convenis de pràctiques...)., • Gestionar els comptes bancaris, comptabilització i conciliació dels cobraments., • Gestionar les diferents formes de pagaments dels clients i en especial les de matrícules., • Participar en la recerca, implantació i gestió de solucions de pagament i finançament., • Fer el seguiment de factures impagades i reclamació de morosos., • Gestió econòmica de beques., • Participar en l'elaboració del pressupost i tancament anual. Sobre el teu perfil Què esperem de tu? • Formació universitària en ADE, Empresarials o Ciències Econòmiques., • Sòlids coneixements de comptabilitat. D’1 a 3 anys d'experiència en departaments comptables., • Bon domini de programes de gestió i Office, en especial Excel nivell avançat, verificable mitjançant prova tècnica (fórmules i taules dinàmiques)., • Català i castellà bilingüe., • Anglès: nivell mitjà., • Excel·lents habilitats de comunicació oral i escrita, capaç d’interactuar eficaçment amb clients i equips interns., • Persona compromesa, amb interès a créixer i consolidar-se professionalment al nostre equip. Brillaràs si, a més: • Coneixes i tens experiència en el sector de Higher Education. Quines competències/ coneixements ens agradaria que tinguessis? • Responsabilitat i autolideratge., • Rigurositat i atenció al detall., • Capacitat analítica i planificació., • Habilitats relacionals i de comunicació., • Treball en equip i cooperació., • Proactivitat., • Connexió amb el món empresarial. Què t'oferim? La vida en la UPF-BSM Com a institució educativa reconeguda internacionalment, la nostra missió és la de preparar a líders capaços de gestionar empreses, institucions i projectes que promoguin la innovació, la transformació social, el compromís amb la cultura i el benestar global. Estem desenvolupant una cultura de treball en equip basada en els següents valors: • Transformació. Tenim una visió creativa, transformadora i crítica de tot el que fem., • Millora contínua i rigor. Tenim vocació per l'excel·lència en tot el que fem., • Impacte. Apostem per transferir coneixement que generi impacte econòmic i social., • Ètica. Els nostres pilars com a Escola de Negocis estan basats en la responsabilitat social, la sostenibilitat, la diversitat, l'humanisme i la cultura. UPF-BSM Benefits: el nostre compromís amb tu • Unir-te a una School of Management en ple procés de transformació i canvi cultural, la qual cosa ens permet oferir-te un entorn multicultural, dinàmic i vibrant., • Salari competitiu acord al perfil, flexibilitat horària i possibilitat de treball en remot., • 23 dies laborables de vacances i 9 dies de lliure disposició., • Pla de retribució flexible que inclou beneficis com assegurança de salut, tiquet restaurant i tiquet guarderia i transport., • Pla de formació i accés a condicions especials en formació dins de la nostra oferta de programes., • Treballar al nostre campus en el centre de Barcelona, amb accés a totes les comoditats i serveis que oferim a la comunitat UPF-BSM: cafeteria, terrassa exterior. A la UPF Barcelona School of Management fomentem un entorn de treball inclusiu i divers. Totes les candidatures seran valorades sense cap mena de discriminació per raó de gènere, origen, edat, orientació sexual, discapacitat o qualsevol altra condició personal o social.

En DESIC trabajarás en proyectos tecnológicos en los que tu labor tendrá un impacto directo en iniciativas que evolucionan y crecen de forma continua🚀. Te ofrecemos un reto profesional en el que tu rigor técnico y tu experiencia serán esenciales para el éxito de proyectos de alto impacto en el sector sanitario🏥. Tu colaboración será clave para desarrollar soluciones reales, eficientes y sostenibles que contribuyan a mejorar la vida de las personas🤝. Misión del puesto🎯 Tu misión será contribuir al diseño, evolución y éxito de sistemas de información para la gestión sanitaria que impactan directamente en la eficiencia de los servicios de salud y en la calidad de la atención a los pacientes. Serás una pieza clave en la conexión entre la tecnología, los procesos sanitarios y los equipos implicados en la entrega de soluciones robustas y fiables🪢. Tu impacto se traducirá en: • Coordinarás y participarás en proyectos de desarrollo de sistemas de información para la gestión sanitaria, • Analizarás y contribuirás a la mejora de soluciones tecnológicas, • Asegurarás la correcta evolución técnica y funcional del proyecto Qué te hará tener éxito en esta posición⭐ • Experiencia comprobada en sistemas de información para la gestión sanitaria🏥 (3+ años) (indispensable) Te permitirá integrarte rápidamente en entornos complejos., • Perfil técnico como analista programador o técnico/técnica de proyecto💻, • Facilita la comprensión del sistema desde lo funcional y lo técnico., • Conocimiento en gestión de proyectos (PMP, PM2 o Scrum valorable)📊, • Ayuda a estructurar y avanzar en entornos de proyecto organizados., • Formación: Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior 🎓 En los ámbitos de tecnologías de la información, telecomunicaciones, matemáticas o disciplinas afines. ¿Te sumas? 🙌 Si te motiva trabajar en proyectos con impacto real, en un entorno colaborativo y con crecimiento asegurado, este es tu lugar. Envíanos tu candidatura y comencemos a construir juntos💙 . La presente oferta de empleo ha sido elaborada siguiendo principios de igualdad, imparcialidad y no discriminación por motivos de género, raza, orientación sexual, ideología, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Se asegura el pleno respeto a la normativa vigente en materia de igualdad de trato y oportunidades en el empleo y la ocupación, garantizando un proceso de selección justo y equitativo para todas las personas candidatas, de conformidad con lo establecido en el Real Decreto-ley 6/2019

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital buscando un/a Especialista Senior en Dynatrace y APM para incorporarse a un proyecto de alto impacto. Buscamos profesionales con experiencia en monitorización de aplicaciones, análisis de eventos, middleware y soporte experto en producción. ¿Qué vas a hacer? Administración de Dynatrace, análisis de eventos e incidencias, y detección de patrones para identificar problemas recurrentes y mejorar el rendimiento de las aplicaciones. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles • Más de 10 años de experiencia en análisis y desarrollo de aplicaciones, • Más de 5 años de experiencia en servicios Middleware, • Más de 2 años de experiencia en soporte experto APM, • Experiencia en administración de Dynatrace, • Análisis de eventos e incidencias, • Detección y análisis de patrones, • Experiencia con Kafka, MQ, WebSphere o Tomcat, • Experiencia con Java / microservicios, • Conocimientos de observabilidad y rendimiento ¿Dónde trabajarás? Buscamos talento en todo el territorio nacional Ofrecemos modalidad de trabajo híbrida o remota, en función de la ubicación y de la cercanía a nuestros centros de trabajo. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Grado en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho del Trabajo o similar. Se valorará formación complementaria en Recursos Humanos y/o especialización en el área laboral. Elaboración y revisión de contratos laborales.

¿Tienes experiencia en mantenimiento electrónico en entornos SMT y buscas un nuevo reto profesional? En KOSTAL queremos incorporar talento técnico para reforzar nuestro equipo de mantenimiento en el área de electrónica. La misión principal del puesto será asegurar las intervenciones de mantenimiento en el área productiva de electrónica, garantizando la disponibilidad, fiabilidad y rendimiento de los equipos, minimizando las paradas de línea y contribuyendo a la mejora continua de los procesos. ✅ Funciones principales -Equipos de verificación ICT, tanto automáticos como manuales. -Routers y V-cut manual. • Diagnosticar y resolver averías eléctricas y electrónicas en equipos industriales, incluyendo la detección de fallos, la identificación de la causa raíz y la aplicación de contramedidas., • Intervenir en paradas de línea en cualquiera de las fases del proceso, asegurando una respuesta ágil, la coordinación con producción y calidad, y la recuperación de la operativa en condiciones de seguridad., • Gestionar el mantenimiento en SAP: planificación y seguimiento de órdenes de trabajo, registro de intervenciones, tiempos y averías, y apoyo al cumplimiento del plan preventivo., • Realizar programación y ajustes en routers y AOI: puesta a punto, cambios básicos de programa y soporte a producción ante desviaciones., • Analizar PPM junto con la persona responsable de turno para resolver problemas de proceso y contribuir a la reducción de defectos., • Participar activamente en iniciativas de mejora continua dentro del equipo de mantenimiento, aportando propuestas técnicas y ayudando a estandarizar soluciones., • Contribuir a la mejora de los KPI del área: MTBF, MTTR, OEE y cumplimiento del mantenimiento preventivo., • Colaborar con otros departamentos, como producción, calidad e ingeniería, en la resolución de incidencias recurrentes y en la implantación de mejoras. 🧾 Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Superior o formación equivalente, preferiblemente en la especialidad de Electrónica., • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar, preferiblemente en procesos SMT. ⭐ Se valorará • Experiencia con equipos de inspección y verificación., • Capacidad para elaborar informes técnicos y proponer mejoras., • Conocimientos y manejo de SAP. 🕒 Condiciones • Posición estable. Semana corta: miércoles y jueves. Turno fijo de noche (18:00 a 06:00) o Turno fijo de día (06:00 a 18:00) o Asignación de turno en función de necesidades organizativas y disponibilidad de la persona seleccionada Si te interesa seguir desarrollándote en mantenimiento electrónico dentro de un entorno industrial dinámico y tecnológico, nos encantará conocerte. 🌱 Compromiso con la igualdad “En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social.”

Job Title: Data Analyst Location: Spain (Remote) Our client is a global life sciences company with a strong international footprint across North America, Europe, and Asia. The organization operates at the intersection of science, technology, and innovation, supporting the advancement of therapies that improve patient outcomes worldwide. This is an opportunity to join a high-growth, forward-thinking organization that plays a meaningful role in shaping the future of the life sciences industry. We are seeking a Data Analyst to support the delivery of high-impact analytics across digital and marketing campaigns. In this role, you will work closely with cross-functional teams to ensure accurate data capture, generate actionable insights, and enable data-driven decision-making across the business. Key Responsibilities • Implement and manage campaign tracking and tagging frameworks to ensure accurate performance measurement across digital channels., • Collaborate with marketing, campaign, and web teams to validate tracking implementation and resolve discrepancies., • Analyze campaign performance data across channels including paid media, email, social, and web., • Develop and deliver clear, concise insight reports highlighting performance drivers and optimisation opportunities., • Provide data-driven recommendations to improve campaign effectiveness and future planning., • Track and report on key operational KPIs on a regular cadence (weekly, monthly, quarterly)., • Build, maintain, and enhance dashboards and reporting workflows to ensure timely and accurate data delivery., • Support senior stakeholders with custom reporting and insight generation to inform strategic decisions., • Continuously improve data processes, workflows, and reporting efficiency. Qualifications & Experience • 3–5+ years’ experience in data analytics, campaign analytics, or digital marketing analytics., • Hands-on experience with tag management systems such as Google Tag Manager or Adobe Launch., • Proficiency in analytics platforms such as Google Analytics (GA4), Adobe Analytics, or similar., • Experience with data visualisation tools (e.g., Tableau, Power BI, Looker, Google Data Studio)., • Strong ability to translate complex data into clear insights and actionable recommendations., • Experience working with cross-functional teams and stakeholder groups, including non-technical audiences., • Excellent communication and presentation skills., • Analytical mindset with strong attention to detail and problem-solving capabilities. Preferred Experience • Familiarity with data pipelines, ETL processes, or workflow automation., • Experience within life sciences, healthcare, or regulated industries., • Understanding of digital marketing ecosystems and campaign measurement frameworks., • Exposure to working in global or matrixed organisations.

Acerca del empleo Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💡¿Qué harás? Administración avanzada de sistemas y plataformas de infraestructura 🎯¿Qué buscamos en ti? Experiencia 2- 3 años en: Sistemas operativos empresariales, virtualización, almacenamiento, backup y DR, scripting, hardening y soporte avanzado Tecnologías: Windows y Linux, virtualización, soluciones de almacenamiento, scripting y herramientas de monitorización Ingles C1 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Buscamos un/a UX Researcher con conocimientos en investigación de usuarios, análisis cualitativo y cuantitativo, y comprensión de terminología clave del ámbito del research para unirse a nuestro equipo. Esta posición incluye la planificación, ejecución y análisis de estudios con usuarios, así como la elaboración de insights y recomendaciones basadas en datos. Incluye la evaluación de experiencias digitales, realización de benchmarks y análisis estructurado de comportamientos, necesidades y pain points del usuario. Estas serán tus funciones principales: • Realización de estudios de investigación utilizando métodos cualitativos y cuantitativos (entrevistas, focus groups, test de usabilidad moderados, diary studies, card sorting, A/B Testing, etc.), asegurando la correcta definición del objetivo y la calidad de la sesión., • Generación, gestión y seguimiento de user journeys, personas, proto‑personas, touchpoints y affinity mapping, según la necesidad del proyecto y sus posibles cambios a lo largo del tiempo., • Evaluación y análisis de resultados obtenidos en estudios, transformando datos y testimonios en insights accionables, identificando patrones, oportunidades y problemas., • Gestión, seguimiento y análisis de sesgos o inconsistencias detectadas durante la investigación, y propuesta de soluciones metodológicas., • Organización, preparación e instrumentalización de las sesiones de test, incluyendo coordinación con equipos de diseño, simulación u otras áreas implicadas., • Seguimiento de la documentación interna del proyecto, hallazgos, métricas y KPIs, así como de cualquier modificación relevante en el proceso de investigación., • Generación y actualización de benchmarks de productos, servicios y experiencias digitales según las necesidades del proyecto., • Realización de informes claros, estructurados y orientados a la acción, basados en los resultados obtenidos en las diferentes investigaciones. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios relacionados con Psicología, Sociología, Diseño, Comunicación, Ingeniería o similares., • Conocimiento básico de terminología de investigación (insight, pain point, user journey, persona, KPI, benchmark, bias, etc.)., • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo., • Interés y familiaridad con distintos métodos de investigación cualitativos y cuantitativos., • Sensibilidad psicológica, empatía, pensamiento crítico y capacidad analítica para interpretar datos y testimonios correctamente., • Organización, atención al detalle y comunicación clara para presentar hallazgos de forma sencilla y efectiva., • Capacidad para coordinar la preparación y seguimiento de sesiones de test con diferentes equipos. ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos, • 🚗 Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo, dinámico e internacional! Buscamos un/a Formador/a Internacional con funciones híbridas de Trade, que combine la excelencia en capacitación de equipos comerciales y promotores con un rol estratégico en la gestión del punto de venta y la relación con clientes internacionales. Este puesto nace con el objetivo de incrementar la productividad mediante la integración de funciones de Trade Marketing y Formación, generando sinergias entre ambas áreas y asegurando una ejecución global alineada con las necesidades comerciales de cada mercado . Responsabilidades Principales: 1. Formación Internacional (Training) • Diseñar y ejecutar formaciones presenciales y online para equipos de Europa, Asia y Middle East., • Crear Benchmarks Olfativos y comparativas técnicas para elevar el conocimiento del universo olfativo., • Diseñar e impartir Seminarios Internacionales, • Recoger feedback de formaciones (online y presencial) para mejorar contenidos y metodologías.., • Diseñar un calendario anual internacional de training optimizado. 2. Activación en Punto de Venta (Field Activation) • Realizar visitas a punto de venta (marcas propias y competencia) para auditar ejecución, experiencia de marca y oportunidades., • Trasladar feedback estructurado a Marketing, Producto y Trade., • Asegurar la coherencia de identidad visual y ejecución global. 3. Funciones de Trade Marketing Internacional • Elaborar y coordinar la Newsletter internacional trimestral., • Preparar e impartir Seminarios Internacionales de Trade., • Gestionar y actualizar materiales en la Extranet (Formación, Trade, Marketing)., • Crear materiales y contenidos específicos para distribuidores internacionales. 4. Gestión de Mercados Internacionales • Implementar lanzamientos y planes de marketing adaptados por región, considerando diferencias culturales, legales y de consumo., • Analizar tendencias globales, competencia y oportunidades., • Viajar a los mercados para visitar distribuidores, puntos de venta y ferias., • Colaborar con Area Managers y distribuidores para asegurar coherencia global. Perfil Requerido: • Experiencia en formación internacional en perfumería, cosmética o lujo., • Conocimiento en Retail, Trade Marketing y Punto de Venta., • Excelentes habilidades de comunicación, storytelling y presencia en público., • Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma recurrente., • Español Nativo., • Inglés nivel profesional/ Bilingüe. Muy valorable otros idiomas. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Trabajo 100% Presencial (No negociable)., • Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h., • Viernes y verano jornada Intensiva., • Ambiente creativo, dinámico y colaborativo., • Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. #FieldActivation #InternationalTraining #OlfactoryBenchmarks #TradeMarketing #POSExcellence #FragranceTraining #BeautyLuxe #GlobalMarkets #AsiaBeauty #MiddleEastBeauty #EuropeBeauty #RetailExcellence #InternationalSeminars #TrainingSpecialist #PerfumeIndustry #GlobalActivation #BrandExecution #TravelRetail #LuxuryBeautyCareers Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web . Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En esta ocasión buscamos ampliar nuestro equipo en Sevilla con un/a Ingeniero/a de diseño de Tuberías para proyectos de plantas industriales. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Diseño de tuberías en proyectos multidisciplinares., • Desarrollo de planos y mediciones., • Asistencia a obra., • Análisis de comentarios del cliente., • Atender reuniones multidisciplinares de coordinación internas y con el cliente. ¿Qué buscamos? • Mínimo 6 años de experiencia como diseñador de piping en plantas industriales., • Titulación en Ing. Sup / Grado + Máster en Ingeniería Industrial., • Conocimientos de códigos de diseño ASME/DIN, • Comprensión piping classes y P&IDs, • Manejo experto en AutoCad y AutoCadPlant 3D, • Experiencia en extracción de planos y de reportes., • Inglés Avanzado Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. -Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. -Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

We are Vestacy Vestacy is a standalone company (carved out from Reckitt) with a clear purpose: to transform houses into homes. We’re home to some of the world’s most trusted brands (Air Wick, Calgon, Cillit Bang, and Mortein) helping millions of people care for the spaces they live in every day. Backed by Advent, a leading global private equity firm, we have the freedom to think big and move fast. With almost 3,000 colleagues across 20+ countries, we see every person as a Founder, empowered to make bold decisions and shape what’s next. We care for our company the way you care for your own home: with energy, passion, and pride. Here, you’ll find space to grow, opportunities to lead, and the support to thrive. Together, we’re building something extraordinary. About the role This role is designed as a development pathway within our production team, with the objective of preparing the successful candidate to coordinate the powder production area. You will start by gaining a solid understanding of our manufacturing processes, safety, and quality standards, followed by hands-on experience across key production roles—from raw material handling to processing and packaging. As you progress, you will specialize in the powder area, building technical expertise while contributing to daily operations and continuous improvement initiatives. Over time, you will also develop leadership capabilities, supporting team coordination and production performance. This is an excellent opportunity for someone looking to grow within a manufacturing environment and take on increasing responsibility, ultimately stepping into a coordination role within the powder production area. Your responsibilities • Manage powders personnel to ensure compliance with delivery and cost targets., • Support coordination with other departments regarding interventions in the factory, ensuring the production plan is not interrupted., • Gain hands-on experience across key production areas, including raw material handling, powder processing, and packaging, • Monitor and follow up on OEE losses caused by factory incidents., • Draft and review factory procedures and operating methods., • Support daily production activities and troubleshoot basic operational issues, • Gradually take on leadership responsibilities, supporting team supervision and daily operations., • Propose improvement and corrective actions, and manage their technical execution to minimize the risk of accidents in the assigned area., • Propose and implement improvements to reduce waste generation., • Progress towards coordinating the powder production area, ensuring smooth and efficient operations, • Support the analysis of Non-Conformities and assist in the execution of corrective actions. The experience we're looking for • Degree in Engineering, • Intermediate level of English, • We are looking for a candidate with a strong personal and professional attitude, including: Teamwork skills, Strong organization and analytical capabilities, Perseverance, commitment, and a high sense of responsibility. What we offer We believe great work deserves great rewards. That’s why we offer numerous local benefits and global benefits designed to help you grow and thrive, such as career mobility opportunities, a referral program, access to our online learning academy, mental wellbeing support. • Salary: Based on experience, • Flexible schedule, • Factory canteen, health insurance, and other social benefits., • High-growth and learning project in a multinational environment., • Expected start date: asap Equality We believe the best teams are built like great homes: on strong foundations and room to grow. That’s why we hire for potential as well as experience. If you resonate with our purpose, we encourage you to apply, even if you don’t tick every box. We’re committed to equal opportunity for all, regardless of age, ability, background, identity, or any other characteristic protected by law. Together, we create a space where everyone can thrive.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Strategic Account Manager... ¡Te estamos buscando! ¿Cómo será tu día a día? • Definir y ejecutar planes estratégicos a corto, medio y largo plazo, con una visión 360° del negocio, para los clientes asignados, de acuerdo con los objetivos de la Dirección Comercial y las directrices del grupo., • Realizar una venta consultiva en todas las líneas de negocio, asegurando una explotación integral del mercado y una adecuada coordinación interna con los departamentos implicados., • Preparar presentaciones corporativas y de producto para ofrecer un asesoramiento de calidad (demos, presentaciones, resolución de incidencias, etc.)., • Asegurar el Market Penetration Contact (Obj: 100%), desarrollar y fortalecer las relaciones con los clientes asignados mediante visitas regulares a todos los centros y con los interlocutores clave (compradores, prescriptores, responsables logísticos, etc.)., • Gestionar de forma proactiva los indicadores de actividad comercial (KPIs), corrigiendo desviaciones y asegurando el adecuado desarrollo de cada cuenta., • Asegurar la ejecución de los planes de acción definidos en las reuniones periódicas de seguimiento. Requisitos: • Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria acostumbrada a tratar con ventas técnicas y al detalle, • Nivel alto de inglés (B2-C1), • Experiencia previa en puesto similar de, al menos, 5 años, • Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional >60%, • Habilidades de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico. En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y ticket restaurant, • PPSE (Plan de Previsión Social), • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa Para más información visítanos en

Giesecke+Devrient makes the lives of billions of people around the world more secure. We create trust in the digital age with integrated security technologies in three business areas: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology. We have been a reliable partner for our customers for over 170 years with our innovative solutions for SecurityTech! We are an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 40 countries. Creating Confidence is our path to success. Trust is the basis of our co-operation within G+D. We are seeking a Senior Java Developer for Trusted Service Manager (TSM) services, responsible for designing, developing, and maintaining secure, scalable, and cloud-native solutions for the Digital Euro initiative. Key Responsibilities • Lead development and implementation of TSM services for the Digital Euro project., • Design and build robust Java (JavaEE) applications using Spring Boot, Spring Cloud, and Spring Data., • Build, deploy, and manage applications using Docker and Kubernetes in cloud-native environments., • Ensure security through cryptography, Public Key Infrastructure (PKI), and X.509 certificate management., • Apply agile methodologies (Scrum), Test-Driven Development (TDD), and security best practices (SAST, DAST)., • Support and collaborate with all team members to achieve project goals. Required Skills & Experience • University degree in computer science or similar., • Extensive experience as a Java (JavaEE) developer., • Strong expertise in Spring Boot, Spring Cloud, and Spring Data., • Proficient in relational (e.g., PostgreSQL, MySQL) and NoSQL (e.g., MongoDB, Cassandra) databases., • Hands-on experience with ORM tools, especially Hibernate., • Solid knowledge of Docker and Kubernetes for cloud-native deployments, • Proven ability to design and implement API-first architectures (REST, OpenAPI, gRPC)., • Deep understanding of cryptography, PKI, and X.509 certificates., • Experience working in agile teams (Scrum), with TDD and security testing (SAST, DAST)., • Familiarity with large-scale, high-availability enterprise systems., • Used to Jira, Confluence, MS Office, Git, Sonar, Jenkins, Nexus, Maven, Gradle., • Experience in financial services, payment systems, or digital currency projects is a significant plus, • Team player, supporting everyone in the team., • Strong problem-solving and communication skills., • Fluent English (spoken and written). What’s great about working with us: • Culture and diversity: Join a people oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT+ friendly., • Global Collaboration: Work collaboratively with stakeholders around the globe., • Career Development: Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs., • Social Benefits: flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc., • Canteen: take a break with our breakfast and lunch service: chose between a wild range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely prices!, • Work-Life Balance: Flexible working hours with the option for remote work (M-Th 8.30 – 17.30 and Fri 8.30 – 15.30; 3 days of remote work)., • Location: Easily accessible by public transport (Bus 88 and 110, Metro L10 Riu Vell from Barcelona, PR4 from El Prat) or private transport. Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at Data Privacy | G+D.

¡Hola! 👋 Somos un laboratorio farmacéutico con más de 30 años de experiencia, especializado en análisis y certificación de lotes, así como acondicionamiento primario y secundario, tanto a nivel nacional como internacional. Estamos buscando un/a Técnico/a de Validaciones/Cualificaciones para nuestro equipo de Garantía de Calidad, cuya misión será la validación de sistemas informáticos, cualificación de equipos, instalaciones y procesos productivos, trabajando en un entorno GMP regulado y en estrecha colaboración con el Responsable de nuevos proyectos y la Dirección Técnica. Si te motiva trabajar en una empresa con impacto real en la sociedad, en pleno proceso de transformación cultural, y te apasiona el sector tecnológico y farmacéutico… ¡Este proyecto puede ser para ti! 💚 💊¿Cómo será tu día a día? • Validación de sistemas informatizados según GxP., • Cualificación de nuevos equipos y procesos productivos del área de packaging y del laboratorio de control., • Control y ejecución de los planes de calibración, cualificación y validación existentes. Revisiones periódicas (recualificaciones, revalidaciones)., • Cualificación de instalaciones (almacenes, HVAC, red de aire comprimido)., • Creación y ejecución de la documentación de soporte: URS, AARR, protocolos IQ/OQ/PQ., • Gestión y control del sistema e-QMS, Dot Compliance (software de gestión documental)., • Como integrante del equipo de QA: participación en auditorías, mejora continua, control de cambios, desviaciones y sistema CAPA. 🧪¿Qué te ofrece DAU? • Un entorno con oportunidades reales de crecimiento y aprendizaje continuo., • Participar en un proyecto de transformación hacia un modelo organizativo TEAL., • Contrato indefinido., • Horario intensivo de mañana, con flexibilidad. 🔎Envía tu candidatura si… • Tienes formación técnica o universitaria en Ingeniería, Farmacia, Biotecnología o similar., • Te interesa calidad farmacéutica y las GMP., • Dispones de conocimiento de GAMP 5 y/o softwares de gestión documental., • Cuentas con un nivel de inglés medio-alto. Si crees que este puede ser tu rol y que las responsabilidades encajan contigo, inscríbete en la vacante, ¡tenemos muchas ganas de conocerte! Y si no eres tú, pero conoces a alguien a quien pueda ilusionarle este proyecto, por favor, ¡compártelo!

Sales Assistant Job description: Industry: Designer toys and collectible pieces Location: Pop Mart Barcelona Job type: Full-time / Part Time Working Hours: 40 hours per week / PT About POP MART Founded in 2010, POP MART is a market-leading entertainment company and a global champion of designer toy culture. Through global artist development, IP operations, and designer toy culture evangelism, we have built an integrated platform covering the entire designer toy value chain. Besides our original and iconic IPs such as Molly, Hirono, Skullpanda, and LABUBU, POP MART collaborates with top-tier toys and lifestyle brands including Disney, Universal Studios, and Sanrio to create collectible art toys featuring their iconic characters. For more information, please visit and our LinkedIn Career page. What to Expect POP MART is a boutique-sized company with a young and multicultural team where you can expect to: • Gain valuable professional experience covering the entire retail life cycle, • Have the opportunity to work with people from different countries and cultures in a collaborative environment, • Receive structured customer service, retail operations, and product training, • Be proactively involved in the company’s growth Benefits POP MART offers our employees: • Selected POP MART toys as appreciation gifts every month, • A structured bonus/commission scheme in line with the company’s and the individual’s performance, • Comprehensive training and development programs, • Regular team social events The Role We are looking for enthusiastic and customer-focused Sales Associate to join our team in Barcelona! As a Sales Associate, you will play a key role in delivering an outstanding in-store experience, supporting daily operations and representing the POP MART brand with energy and positivity. If you love designer toys and enjoy working in a dynamic retail environment, this is the perfect opportunity for you. Key Responsibilities • Provide exceptional customer service, helping customers discover and fall in love with our products, • Support the Store Manager in daily store operations, • Ensure the store is always clean, organized, and visually appealing, • Handle payments and follow correct procedures at the cashier point, • Monitor product availability and support stock management, • Help with inventory checks and prevent stock loss or damage, • Participate in new product launches and merchandising updates, • Follow all company policies and procedures, • Be a team player, supporting colleagues and contributing to a positive store environment, • Be available to work flexible shifts, including weekends and holidays Required Qualifications • At least 2 years of experience in a retail or customer-facing role, • Fluent in Spanish and English, with strong communication skills, • A proactive attitude and a passion for delivering great customer service, • Ability to support sales goals and contribute to team performance, • Comfortable working in a fast-paced environment, handling multiple tasks, • Reliable and well-organized, with strong attention to detail, • Basic experience with cash handling and administrative tasks like scheduling, • Good time management and the ability to prioritize tasks efficiently, • A team player who brings positivity and helps motivate others Desirable but Not Essential • Experience in the toy or collectibles industry, • Knowledge of visual merchandising techniques, • Monday to Sunday, • Right to Work in Spain (required)

Are you passionate about digital transformation and process automation? Do you enjoy optimizing financial processes, working with data, and turning complex challenges into scalable solutions? If so, this position is for you! KD is a semiconductor company that provides innovative high-speed optical communication solutions for demanding environments. With more than 75 employees, we are expanding our activity in integrated circuit design and developing a unique semiconductor manufacturing facility in Spain. As part of this growth, we are looking for a Finance Digital Transformation profile to join our team and contribute to building scalable, data-driven financial processes powered by automation and digital tools. 📋 Tasks and responsibilities: o Lead and coordinate digitalization and automation projects within the finance and administrative area, including evaluation, selection, and implementation of new solutions. o Design scalable end-to-end processes for: • Investor reporting, • Management reporting, • Invoicing, • Grant management, • HR administrative processes o Drive a culture of continuous improvement within the department through: • Process standardization, • Documentation, • User training, • Change management o Collaborate with stakeholders to ensure financial processes are robust, scalable, and data-driven. 🎯Requirements: o Education: Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Finance, Economics or a related field. o Experience: A minimum of 2 years in finance transformation, process automation, or digital projects. o Digital acumen as well as understanding of accounting principles and the ability to analyze and interpret financial statements (P&L, BS, and Cash Flow Statement). o Languages: Fluent Spanish and English (written and spoken). o Tools: • Advanced Excel (Power Query, macros), • Basic programming knowledge, • AI / Automation tools (Claude, N8N, Zapier or similar), • Data visualization tools (Power BI, Tableau) 🏢 Employment Conditions: • Indefinite full-time contract, • 24 working days holiday, • Flexible schedule, including reduced hours on Fridays and in the summer, • Up to 10 hours of remote work per week, • Modern and comfortable workplace located in Tres Cantos (Madrid) 🤝🏼 What We Offer: At KD, we believe in combining professional growth with personal well-being. • Development and Growth: We provide continuous learning and training opportunities in a fast-growing start-up environment, with a clear focus on innovation and professional development., • Financial Stability: Competitive salary to be negotiated based on each candidate’s experience and profile., • Health and Well-being: Free medical insurance for employees and discounted coverage for family members., • Language and Learning: Free English and Spanish classes to support your communication and growth., • Work-Life Balance: A core part of our culture. We value flexibility and believe it is essential for maintaining motivation, well-being, and long-term professional growth., • Company Culture: A dynamic, collaborative, and international work environment with flat hierarchies and open communication., • Team Spirit: We are a friendly and motivated team passionate about technology and driven by ambitious, innovative projects. We value personal connections and regularly organize social events and networking activities., • Perks and Extras: Enjoy the Ticket Restaurant program, engaging company social events, and a comprehensive training program to support your career growth. Join us and become part of a talented, international team driven by innovation and teamwork. At KD, your ideas matter, your growth is supported, and your work makes a real impact, giving you the ownership and responsibility to lead the projects you are part of.

🚀 Buscamos incorporar un/a arquitecto/a de datos senior para liderar la arquitectura, modelado y gobernanza de datos en un entorno internacional de alto nivel. Tu misión será aportar una visión experta para facilitar el despliegue y escalado de soluciones de Datos e IA, garantizando que los dominios críticos de negocio, cuenten con estructuras sólidas, escalables y alineadas con los más altos estándares de calidad y cumplimiento. 🎯 El rol combina rigor técnico, visión de cumplimiento (compliance) y liderazgo estratégico. Actuarás como el puente entre las necesidades de negocio y la infraestructura de datos, asegurando que el no solo se gestione información, sino que se cree Data Products de valor real, preparados para los retos de la IA Generativa. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Interactuar con stakeholders internacionales para analizar y formalizar requisitos de datos (definiciones de negocio, gobernanza, gestión de datos no estructurados y plataformas)., • Diseñar y supervisar arquitecturas de datos integrales, incluyendo flujos de datos, APIs y plataformas de última generación., • Colaborar estrechamente con la Oficina de Datos (Data Office) para definir marcos de trabajo en Data Management y cumplimiento normativo., • Apoyar el desarrollo de capacidades de IA priorizadas, participando activamente en la construcción de estructuras para datos no estructurados., • Garantizar la alineación con los estándares globales de seguridad y regulaciones de datos vigentes., • Elaborar documentación técnica de alta calidad, desde modelos de datos hasta reportes de estado y actas de decisiones arquitectónicas. 🧩 Requisitos • +5 años de experiencia demostrable en modelado de datos, arquitectura de datos y plataformas de datos., • Experiencia sólida en Gobierno de Datos, gestión de calidad y cumplimiento normativo (compliance)., • Profundo conocimiento en regulaciones de seguridad de datos y estándares de la industria., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma independiente en entornos corporativos complejos., • Obligatorio: Fluidez total en inglés (entorno de trabajo internacional). 🌟 Muy valorado (Plus) • Experiencia previa en la cadena de valor del sector Seguros (Claims/Underwriting)., • Familiaridad con conceptos de Data Product y Data Mesh., • Buen entendimiento de la IA, específicamente en entornos de IA Generativa., • Conocimiento de la arquitectura de referencia ACORD. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: Híbrido en Barcelona., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente) con incentivos., • Plan de carrera y formación continua en tecnologías de vanguardia., • Día libre por tu cumpleaños 🎉., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Ayudas en guardería e idiomas., • Día solidario anual y eventos de Team Building (Afterworks, cenas, cafés tecnológicos)., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso: En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse, crecer y generar impacto real. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Analista Programador Senior Java para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • 7 años de experiencia en entornos Java y Sprinboot., • Experiencia mínima de 2 años versión Java 8 o superior, • Versión de Springboot 2 o 3 -> mínimo 2 años, • Experiencia en elaborando y optimizando queries SQL, • Experiencia en Gitbut, • Deseable experiencia con concurrencia (hilos) Importante: Disponibilidad para hacer guardias rotativas 24/7 cada mes y medio Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

If you’re deeply concerned about climate change and the ongoing destruction of the environment, yet excited about the opportunity to actively work on a meaningful solution, this role could be a perfect fit for you. Who we are We are Climate Accountability API, a climate tech nonprofit organization based in Berlin. We are currently one of the world’s leading providers of real-time data related to global warming and atmospheric greenhouse gas concentrations. We serve around 80,000 software applications at no cost. Recently, we won the national competition for the E.ON Foundation’s European Climate Fund, securing a €10,000 prize. These funds are being used to develop our prototype: a suite of software solutions designed to inform the public about the environmental impact of companies operating in the European Union and around the world. By empowering people with this information, we aim to shift resources away from carbon-intensive businesses toward more green alternatives, accelerating the transition to a sustainable future. We are seeking an LLM engineer to help us develop an open for collaboration ESG platform. You will help build the next generation of AI-powered tools for identifying corporate transparency and sustainability. Our ESG infrastructure will help people understand the environmental and social impact of companies operating in the EU and around the world. This role is ideal for someone excited about LLM engineering, data collection, open source development, applied AI, and climate impact. You’ll work side by side in person with the founder to develop the product and collaborate closely with our team of data scientists, researchers, and AI specialists. The work will focus on building and improving LLM-based workflows for our ESG platform, including tasks related to data extraction, retrieval, evaluation, and model integration. What you’ll do • Help design and implement LLM-powered features for our companies ESG platform., • Work with open-source tools such as Ollama, LlamaIndex, Llama, Qwen, DeepSeek, LangChain, and other AI-related infrastructure to extract ESG information from companies’ websites, annual reports, and other public sources., • Support data extraction, structuring, evaluation, and retrieval pipelines., • Collaborate on prompt design, model testing, and performance improvements., • Contribute to a mission-driven product with real-world climate and ESG impact., • Data engineering knowledge is a plus. What we’re looking for • Experience with open-source AI, LLMs, and climate/ESG applications., • Experience with Python and practical software development., • Comfort working in a collaborative, fast-moving, early-stage environment., • Curiosity, initiative, and a strong willingness to learn. What we offer • €80/month allowance for transportation and other expenses., • Coworking space at Impact Hub in central Barcelona., • Access to a strong impact community, networking activities, and events., • Access to a high-performance computer for executing local LLM and AI tasks., • Close collaboration with the founder while building the product., • Regular feedback and support from our data scientists, researchers, and AI specialists., • Opportunity to transition into a part-time or full-time position when funding allows., • Opportunity to acquire equity in our upcoming for-profit subsidiary focused on user-facing applications. Why join us • You’ll be joining a project that combines AI, transparency, and climate action at an early stage, with the chance to shape the product from the ground up. If you want to build meaningful technology with a real social impact, this is a good opportunity to do it in a hands-on, collaborative environment.

A1 Digital makes digitalization happen. With scalable services and innovative solutions in the areas of IoT, cloud and security, we are the ideal partner for digital projects in medium-sized businesses. A1 Digital currently supports more than 500 companies in their digital transformation. Our experts at our locations in Vienna, Munich, Madrid and Lausanne are already working with the technologies of tomorrow today. This is a path we can only take together – join in! Headquartered in Lausanne, Switzerland, Exoscale develops and manages a public Cloud Infrastructure. Since 2013, we won market shares against the market leaders, thanks to our approach towards strict data privacy, ease of use, high-quality support and scalability. Today, experts recognize Exoscale as a robust alternative, built in Europe, for Europe. Location: Spain Job Purpose: Exoscale is growing — and we are looking for a driven, results-oriented Sales Specialist to accelerate our expansion in Spain. Your mission is clear: generate new business, win new customers, and grow revenue. You thrive in hunting mode, proactively identifying opportunities, building pipelines, and closing deals in the cloud infrastructure space. Working closely with Presales and Marketing, you will take full ownership of new customer acquisition while strategically expanding existing accounts. What you do: • Proactively identify, approach, and acquire new customers for Exoscale’s cloud platform (IaaS, Kubernetes, storage, networking, etc.)., • Build and manage a strong sales pipeline through outbound prospecting, social selling, networking, events, and partner collaboration., • Position Exoscale as a trusted cloud provider for modern, scalable, and sovereign infrastructure solutions., • Lead the full sales cycle — from prospecting and qualification to proposal, negotiation, and closing., • Drive upselling and cross-selling within existing accounts by identifying growth potential., • Collaborate closely with Presales to develop compelling technical and commercial solutions tailored to customer needs., • Gather market intelligence and competitor insights to strengthen our positioning in Spain., • Represent Exoscale at industry events, trade fairs, and networking opportunities., • Travel as required (approx. 20%). What you offer: • Proven success in B2B hunting sales, ideally in cloud infrastructure, IaaS, PaaS, Kubernetes, or related technologies., • Strong track record of acquiring new logos and closing complex solution deals and experience in Tenders for public and private sector., • Experience in SaaS, software, or cloud service environments., • Confidence in managing long sales cycles and engaging with technical and business decision-makers., • Excellent negotiation and closing skills with a strong results-driven mindset., • Entrepreneurial spirit and high level of autonomy — you take initiative and make things happen., • Fluency in Spanish and English (written and spoken). What makes you unique: • Affinity for professional social networks, • Strong communication and closing skills, • High self-motivation and ability to work in a team, • Customer- and service-oriented mindset and approach What we offer: • Flexible working hours, mobile working., • Autonomous working conditions with a lot of freedom to create., • Constant learning with many possibilities and offers., • Team events as well as trainings and further education., • Compensation is aligned with experience and qualifications. A1 Digital is committed to diversity and inclusion and encourages applications from all qualified candidates. We look forward to your application! We look forward to your application!

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Buscamos un/a UX Researcher con conocimientos en investigación de usuarios, análisis cualitativo y cuantitativo, y comprensión de terminología clave del ámbito del research para unirse a nuestro equipo. Esta posición incluye la planificación, ejecución y análisis de estudios con usuarios, así como la elaboración de insights y recomendaciones basadas en datos. Incluye la evaluación de experiencias digitales, realización de benchmarks y análisis estructurado de comportamientos, necesidades y pain points del usuario. Estas serán tus funciones principales: • Realización de estudios de investigación utilizando métodos cualitativos y cuantitativos (entrevistas, focus groups, test de usabilidad moderados, diary studies, card sorting, A/B Testing, etc.), asegurando la correcta definición del objetivo y la calidad de la sesión., • Generación, gestión y seguimiento de user journeys, personas, proto‑personas, touchpoints y affinity mapping, según la necesidad del proyecto y sus posibles cambios a lo largo del tiempo., • Evaluación y análisis de resultados obtenidos en estudios, transformando datos y testimonios en insights accionables, identificando patrones, oportunidades y problemas., • Gestión, seguimiento y análisis de sesgos o inconsistencias detectadas durante la investigación, y propuesta de soluciones metodológicas., • Organización, preparación e instrumentalización de las sesiones de test, incluyendo coordinación con equipos de diseño, simulación u otras áreas implicadas., • Seguimiento de la documentación interna del proyecto, hallazgos, métricas y KPIs, así como de cualquier modificación relevante en el proceso de investigación., • Generación y actualización de benchmarks de productos, servicios y experiencias digitales según las necesidades del proyecto., • Realización de informes claros, estructurados y orientados a la acción, basados en los resultados obtenidos en las diferentes investigaciones. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios relacionados con Psicología, Sociología, Diseño, Comunicación, Ingeniería o similares., • Conocimiento básico de terminología de investigación (insight, pain point, user journey, persona, KPI, benchmark, bias, etc.)., • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo., • Interés y familiaridad con distintos métodos de investigación cualitativos y cuantitativos., • Sensibilidad psicológica, empatía, pensamiento crítico y capacidad analítica para interpretar datos y testimonios correctamente., • Organización, atención al detalle y comunicación clara para presentar hallazgos de forma sencilla y efectiva., • Capacidad para coordinar la preparación y seguimiento de sesiones de test con diferentes equipos. ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos, • 🚗 Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Busca un educador social para trabajar en un centro residencial con adolescentes en riesgo.

En Nethodology —empresa pionera en investigación digital y parte del Grupo Análisis e Investigación— estamos buscando jóvenes talentos como tú. 💥 Ayudamos a grandes marcas nacionales e internacionales como L'Oréal, Danone, Mahou-San Miguel, Banco Santander, Iberdrola, entre otras, a monitorizar su reputación online y analizar el contenido que los usuarios comparten en redes sociales (opiniones, reviews, experiencias, etc.) para extraer insights clave que mejoren productos, servicios y campañas. 🚀 Y ahora queremos hacer crecer nuestro equipo. ¿Te animas? ¿Qué harás? 🎯 Análisis profundo de consumidor No te quedarás en el dato superficial. Analizarás conversaciones digitales para detectar necesidades no cubiertas, motivaciones y oportunidades. Aprenderás a convertir el ruido en insights accionables que influyan en la comunicación y estrategia de las grandes marcas. 📊 Generación de insights estratégicos Trabajarás con datos cuantitativos y cualitativos, cruzando métricas con narrativa social para construir historias con sentido. Participarás en la elaboración de informes y presentaciones para grandes clientes. 📈 Detección de tendencias Serás parte del radar que identifica lo que está cambiando en la cultura digital: nuevos comportamientos, códigos, formatos y comunidades. 💬 Análisis de reputación Investigarás qué se dice sobre marcas y categorías, evaluando percepción, posicionamiento y evolución competitiva. ¿Qué buscamos? • Formación en Sociología, Marketing Digital, ITM, Publicidad, Periodismo o Máster en Metodología de la Investigación en Ciencias Sociales (o similar)., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Buena redacción — ¡tu habilidad con las palabras nos importa!, • Conocimientos sólidos en estadística descriptiva., • Experiencia y manejo en redes sociales — sobre todo Instagram y TikTok., • Un poquito de experiencia en el sector, sería mejor que mejor. Suma puntos extra si tienes: • 🌍 Idiomas (será necesario catalán y si hablas inglés suma puntos)., • 📊 Conocimiento en metodologías de investigación (cuantitativa y cualitativa)., • 👑 Conocimiento del mundo digital y sobre todo influencer — moda, belleza, alimentación, deporte… ¡lo que sea! ¿Por qué Nethodology? • Formación práctica en un sector en pleno auge., • Oportunidad de trabajar con marcas TOP nacionales e internacionales., • Un equipo joven, dinámico y con ganas de innovar., • Acceso directo al fascinante mundo de los influencers y las tendencias digitales, • Modelo de trabajo híbrido Si eres creativo, curioso y te apasiona el universo de los influencers y el social listening… ¡este es tu sitio! Inscríbete ya y empecemos a crear el futuro del análisis digital juntos. 💻📊📱 👉 #ÚneteANethodology #ConsumerAnalyst #InvestigaciónDigital #SocialListening

Corporate Communications Specialist – Global Organization Are you an exceptional communicator with a talent for crafting compelling narratives and fostering strong connections? A leading global organization is seeking a Corporate Communications Specialist to join our dynamic team. This pivotal role is ideal for a proactive and creative professional ready to shape internal and external communications strategies and enhance our organizational identity. If you thrive in a fast-paced environment and are eager to make a significant impact on an organization's voice and culture, we encourage you to apply. About the Role: As our Corporate Communications Specialist, you will be instrumental in defining and amplifying our brand's voice across diverse platforms. Your key responsibilities will include: • Strategic Content Development: Create, write, and manage engaging content for a wide array of channels, including intranet platforms, digital displays, email campaigns, press releases, social media, presentations, and newsletters., • Narrative Building: Master the art of transforming complex information into clear, compelling, and visually appealing storylines for various internal and external audiences., • Communication Strategy Execution: Contribute to the development and implementation of integrated communication plans that align with business objectives and values., • Cross-Functional Collaboration: Partner with various internal departments and our network of communicators to ensure message consistency and strong internal alignment., • Channel Optimization & Innovation: Manage content calendars, track engagement metrics, and continuously explore new approaches, technologies, and innovations to maximize reach and effectiveness across all communication channels. What We're Looking For: We are seeking a highly motivated and detail-oriented individual with a strong sense of accountability and a passion for excellence in communications. • Experience & Education:, • Bachelor’s degree in Communications, Public Relations, Journalism, or a related field., • 2-4+ years of progressive experience in corporate communications, public relations, or an agency setting., • Communication Expertise:, • Exceptional written and verbal communication skills with a strong command of grammar, style, and effective storytelling., • Proven ability to create visually engaging and strategically sound content tailored for diverse audiences and formats., • Proficiency in English (C1 level required) with strong reporting and presentation abilities., • Digital Proficiency:, • Hands-on experience in creating digital content (videos, graphics), managing newsletters, presentations, and familiar with intranet/website content management and social media best practices., • Proficient in Microsoft Office Suite (Word, PowerPoint, Forms, Teams) and experience with photo/video/text editing software., • Key Qualities:, • Strong interpersonal skills with the ability to build effective relationships across all levels of an organization., • Demonstrated project management skills, capable of prioritizing tasks, meeting deadlines, and managing multiple projects simultaneously., • A strategic and creative thinker with keen attention to detail and strong problem-solving capabilities., • Self-starter with an innovative mindset, always seeking new ways to engage and inform. Why Join Us? This is an exciting opportunity to join a respected global organization where your contributions will directly impact our internal culture and external reputation. You'll work within a supportive and dynamic team, gaining exposure to diverse projects and opportunities for professional growth. Ready to advance your communications career? Apply now via LinkedIn to be considered for this impactful role.

Syspro Automation es una empresa de ingeniería enfocada en la automatización de procesos industriales y la transformación digital, que trabaja globalmente y cuenta con oficinas en España, Portugal y Suiza. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Laboral senior para integrarse en nuestro departamento de Recursos Humanos: Funciones: • Gestión del ciclo completo de nóminas, • Elaboración y gestión de contratos, prórrogas y finiquitos., • Altas, bajas y variaciones en la seguridad social., • Control de vacaciones, permisos y ausencias., • Gestión y seguimiento de procesos de incapacidad temporal., • Tramitación mensual de seguros sociales y demás obligaciones laborales., • Asesoramiento laboral., • Coordinación con asesorías externas y departamentos internacionales cuando sea necesario Requisitos: • Formación en RRHH y RRLL, Administración, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 5 años realizando funciones similares., • Buen manejo de Excel., • Conocimiento actualizado de la normativa vigente en materia laboral., • Imprescindible nivel alto de inglés, mínimo B2. Se valorará: • Experiencia en empresas de ingeniería, industria o entornos técnicos., • Conocimientos en normativa laboral internacional, especialmente en Portugal y Suiza., • Otros idiomas, especialmente alemán, portugués y francés. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrido., • Integración en una empresa internacional en crecimiento., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno dinámico, innovador y orientado a la tecnología.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a especializado/a en Sisnet para el equipo de IT, que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva trabajar en proyectos con impacto, crecer profesionalmente y aportar valor desde tu experiencia, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Como Sisnet Developer, tu misión será liderar la transformación y optimización del Core Asegurador mediante la plataforma Sisnet, desarrollando soluciones robustas sobre Java y SQL que permitan la automatización de procesos críticos y la integración fluida con el resto del ecosistema digital, contribuyendo al desarrollo del negocio y de las personas, y alineando tu trabajo con la estrategia de la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Análisis y Parametrización: Configuración de productos, reglas de negocio y flujos de trabajo dentro de la plataforma Sisnet., • Desarrollo Técnico: Realización de desarrollos sobre la capa técnica de la herramienta (basada en Java)., • Integraciones: Diseño y ejecución de integraciones mediante APIs/Web Services con sistemas externos., • Modelado de Datos: Definición y mantenimiento del modelo de datos específico del sector seguros., • Mentoría: Apoyo técnico a perfiles más junior y participación en la toma de decisiones arquitectónicas sobre la herramienta. 🧩 Requisitos • Formación: Ingeniaría en Informática, Telecomunicaciones o Software, • Experiencia: Mínimo 3 años trabajando específicamente con la plataforma Sisnet, • Experiencia previa en el sector Seguros, • XML / XPath: para la configuración y el intercambio de datos., • Conocimientos técnicos: Experiencia avanzada en SQL (Oracle, SQL Server o PostgreSQL), entendimiento profundo del ciclo de vida del seguro, experiencia trabajando bajo marcos de trabajo Agile (Scrum)., • Idiomas: Español alto e Inglés alto (C1). 🌟 Muy valorado • Conocimientos en frameworks frontend para la parte de portales (React/Angular), • Experiencia en procesos de migración de datos desde sistemas legacy a Sisnet., • Certificaciones oficiales en Sisnet o metodologías ágiles. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable / innovador / internacional, alineado a tu experiencia., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: híbrido, según proyecto., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, + 1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. 💡 ¿Qué harás? Buscamos un/a Consultor/a Fiscal con sólida experiencia en tributación española y un perfil híbrido entre fiscalidad y tecnología. La persona seleccionada participará en la implantación, evolución funcional y soporte especializado del producto de Gestión y Reporting Fiscal SIGEFI, colaborando directamente con los departamentos fiscales de grandes compañías. • Implantación del producto SIGEFI en clientes del sector financiero y corporativo., • Análisis funcional, diseño y pruebas de evolutivos derivados de cambios normativos y mejoras funcionales del producto., • Soporte experto a usuarios en: procesos de liquidación de impuestos y reporting fiscal nacional e internacional., • Interlocución directa con departamentos fiscales de grandes empresas., • Colaboración con equipos técnicos para asegurar la correcta evolución del producto., • Documentación funcional y seguimiento de incidencias. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Disponibilidad de ir a la oficina mínimo 1x a la semana., • Grado en Economía, ADE, Empresariales o Derecho., • Máster en Gestión Tributaria o Fiscalidad., • Mínimo 5 años de experiencia en liquidación de impuestos (IS, IVA, Retenciones, etc.)., • Experiencia previa en consultoría fiscal o en departamentos fiscales de empresa., • Ofimática avanzada, especialmente Excel (4–5 años de experiencia)., • Valorable: conocimientos de bases de datos (Access, SQL o similares)., • Conocimientos funcionales en Fiscalidad en Servicios Financieros (nivel medio)., • Inglés: nivel alto (capacidad para reporting internacional)., • Necesario vivir en una de estas ciudades y tener disponibilidad para ir 1x a semana en la oficina: Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Bilbao, La Coruña. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de

We’re looking for Data Engineers. This role is for engineers with strong foundation in data modelling (schema design) and SQL experience. You’ll be working across a modern data stack - Airflow, Snowflake, Superset/Looker/HEX, Python, to help power analytics, decision-making, and product insights. Key Responsibilities: • Taking raw production data and transforming it for analytics use., • Creating data marts organized by business use vs. data origin., • Building AI-ready semantic layer for LLM querying. You’ll be ideal if you have: • Expertise in SQL and data modelling., • Proficiency with Airflow, Snowflake, and data visualization tools like Looker, Superset, or HEX., • Strong Python skills for data workflows and transformations., • Bonus: experience with LLM prompt engineering, RAG, or related AI tools. Ideal traits: • Problem solver with a strong sense of ownership, • Communicates clearly—both written and verbal, • Business-minded: focused on outcomes, value, and impact, • Thrives in fast-paced environments and ambiguity, • Background in consumer tech or SaaS is a plus Why Join Kake? Kake is a remote-first company with a global community — fully believing that it’s not where your table is, but what you bring to the table that matters. We provide top-tier engineering teams to support some of the world’s most innovative companies, and we’ve built a culture where great people stay, grow, and thrive. We’re proud to be more than just a stop along the way in your career — we’re the destination. The icing on the Kake: 💵 Competitive Pay in USD – Work globally, get paid globally. 🏡 Fully Remote – Simply put, we trust you. 🌱 Better Me Fund – We invest in your personal growth and passions. ❤️ Compassion is Badass – Join a community that invests in social good. Please Note: Due to the high volume of applications, only shortlisted candidates will be contacted.

SOM el Banc dels aliments Som un banc d'aliments compromès amb la lluita contra el malbaratament alimentari i amb el suport a persones en situació de vulnerabilitat a través d'una xarxa d'entitats socials col·laboradores. El nostre treball s'articula principalment mitjançant programes de distribució d'aliments, així com mitjançant noves iniciatives orientades a millorar l'impacte social, l'eficiència de l'ajuda alimentària i la col·laboració amb el tercer sector. Per tal de reforçar el nostre equip, busquem incorporar una persona al Departament de Relació amb Entitats Socials, amb l'objectiu d'acompanyar les entitats col·laboradores, enfortir la coordinació dels programes existents i impulsar nous projectes de col·laboració. La persona incorporada tindrà com a missió gestionar, acompanyar i enfortir la relació amb les entitats socials col·laboradores del banc d’aliments, especialment en el marc dels diferents programes d’aliments, així com contribuir al disseny, implantació i seguiment de nous programes socials que permetin ampliar i millorar la resposta de l’organització davant les necessitats de les entitats i de les persones ateses. FUNCIONS PRINCIPALS • Disseny, impuls i seguiment de nous projectes adreçats a entitats socials., • Identificació de necessitats i oportunitats de millora en col·laboració amb les entitats., • Coordinació de proves pilot, noves iniciatives i programes complementaris., • Elaboració de propostes, informes i indicadors de seguiment., • Acompanyament i relació continuada amb les entitats socials col·laboradores., • Suport a la gestió i millora del programa de distribució d'aliments., • Atenció i resolució de consultes i incidències de les entitats., • Coordinació interna amb els diferents departaments implicats., • Participar en espais de governança institucionals., • Proposar nous convenis amb Ajuntaments i entitats per desenvolupar programes socials vinculats al suport a entitats receptores del BdA. Requeriments • Grau/llicenciatura universitària ( Treball/Educació Social, ADE, altres), • Es valorarà formació en gestió d'ONG, captació de fons o coordinació de voluntariats., • Mínim 3 anys en llocs de responsabilitat similar, en l'àmbit social., • Imprescindible tenir vocació social i es valorarà experiència com a voluntari/a., • Experiència en coordinació d'equips (personal, voluntaris/es, empreses col·laboradores)., • Coneixement en planificació estratègica, gestió de pressupostos i avaluació d'impacte, en eines de gestió, planificació i mètriques., • Es valorarà experiència en captació de fons i relacions institucionals., • Domini d’Office 365 (Excel avançat, PowerPoint, Teams) i eines digitals de gestió (CRM, IA) i de gestió de projectes., • Idiomes: català i castellà (anglès valorable). Oferim • Incorporació a una organització compromesa amb la justícia social, la sostenibilitat i la lluita contra el malbaratament alimentari., • Sumar-se a un projecte de gran impacte social i participar activament en la seva transformació i visió de futur., • Contracte fix.

Compañía consolidada en el sector servicios, con presencia a nivel nacional, busca incorporar profesionales del área de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en su Servicio de Prevención Propio. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. La posición está orientada tanto a perfiles con experiencia como a personas en fase final de formación especializada en PRL que deseen desarrollar su carrera en un entorno dinámico, estable y con proyección profesional. Funciones principales Desarrollar, implantar y realizar el seguimiento de las acciones preventivas incluidas en el Sistema de Gestión de Prevención, garantizando su cumplimiento conforme a la planificación anual. Diseñar, coordinar e impartir formación en materia de Prevención de Riesgos Laborales y normativa interna de la compañía. Gestionar y coordinar actividades de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, centros de trabajo y servicios de prevención ajenos. Participar en la investigación y análisis de incidentes y accidentes laborales, proponiendo medidas preventivas y correctoras. Supervisar el cumplimiento de las condiciones de seguridad y salud en los distintos centros de trabajo. Elaborar, revisar y mantener actualizada la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, procedimientos, registros, informes y documentación técnica. Colaborar en la mejora continua del sistema de gestión preventiva y en la promoción de la cultura de seguridad dentro de la organización. Perfil requerido Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. También se valorarán candidaturas de estudiantes que estén cursando el último año del Grado en Prevención y Seguridad Integral (especialidad PRL) o finalizando el Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Se valorará disponer de permiso de conducir B y disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Manejo fluido de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Office. Persona organizada, resolutiva, con habilidades comunicativas, capacidad de trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto sólido y estable dentro de una compañía en crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Posibilidad de formalizar convenio de prácticas para perfiles en formación. Horario de lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al desarrollo profesional. Formación continua desde la incorporación y acompañamiento técnico especializado. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo dentro del área de Prevención. Participación activa en proyectos de mejora continua y cultura preventiva. Retribución competitiva acorde con la experiencia y las cualificaciones aportadas. xcskxlj La compañía apuesta por la igualdad de oportunidades y promueve procesos de selección inclusivos, garantizando la no discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

We are Vestacy Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Vestacy is a standalone company (carved out from Reckitt) with a clear purpose: to transform houses into homes. We’re home to some of the world’s most trusted brands (Air Wick, Calgon, Cillit Bang, and Mortein) helping millions of people care for the spaces they live in every day. Backed by Advent, a leading global private equity firm, we have the freedom to think big and move fast. With almost 3,000 colleagues across 20+ countries, we see every person as a Founder, empowered to make bold decisions and shape what’s next. We care for our company the way you care for your own home: with energy, passion, and pride. Here, you’ll find space to grow, opportunities to lead, and the support to thrive. Together, we’re building something extraordinary. About the role This role is designed as a development pathway within our production team, with the objective of preparing the successful candidate to coordinate the powder production area. You will start by gaining a solid understanding of our manufacturing processes, safety, and quality standards, followed by hands-on experience across key production roles—from raw material handling to processing and packaging. As you progress, you will specialize in the powder area, building technical expertise while contributing to daily operations and continuous improvement initiatives. Over time, you will also develop leadership capabilities, supporting team coordination and production performance. This is an excellent opportunity for someone looking to grow within a manufacturing environment and take on increasing responsibility, ultimately stepping into a coordination role within the powder production area. Your responsibilities • Manage powders personnel to ensure compliance with delivery and cost targets., • Support coordination with other departments regarding interventions in the factory, ensuring the production plan is not interrupted., • Gain hands-on experience across key production areas, including raw material handling, powder processing, and packaging, • Monitor and follow up on OEE losses caused by factory incidents., • Draft and review factory procedures and operating methods., • Support daily production activities and troubleshoot basic operational issues, • Gradually take on leadership responsibilities, supporting team supervision and daily operations., • Propose improvement and corrective actions, and manage their technical execution to minimize the risk of accidents in the assigned area., • Propose and implement improvements to reduce waste generation., • Progress towards coordinating the powder production area, ensuring smooth and efficient operations, • Degree in Engineering, • Intermediate level of English We believe great work deserves great rewards. That’s why we offer numerous local benefits and global benefits designed to help you grow and thrive, such as career mobility opportunities, a referral program, access to our online learning academy, mental wellbeing support. • Salary: Based on experience, • Flexible schedule, • Factory canteen, health insurance, and other social benefits., • High-growth and learning project in a multinational environment. We believe the best teams are built like great homes: on strong foundations and room to grow. That’s why we hire for potential as well as experience. xcskxlj If you resonate with our purpose, we encourage you to apply, even if you don’t tick every box. We’re committed to equal opportunity for all, regardless of age, ability, background, identity, or any other characteristic protected by law. Together, we create a space where everyone can thrive.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Buscamos un/a Content Supply Manager para nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat del Vallès. El proyecto: Buscamos un/a Content Supply Manager responsable de gestionar y optimizar los proveedores de contenido de Sportium, especialmente en Sportsbook, equilibrando calidad, volumen y coste. El rol estará integrado en el Departamento de Producto y trabajará en coordinación con Negocio y Control de Gestión para alinear la oferta de contenidos con los objetivos de P&L de los distintos negocios (Retail, Online e Internacional). ¿Qué podemos ofrecerte? Flexibilidad horaria. Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Empresa comprometida socialmente a través de la ESG Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga … Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Conocerás y analizarás la posición competitiva del contenido de Sportium en los distintos mercados mediante estudios de benchmark., • Buscarás y analizarás diferentes soluciones y proveedores para dar respuesta a las necesidades del negocio., • Llevarás a cabo las negociaciones necesarias con los distintos proveedores, así como las renovaciones contractuales cuando sea necesario., • Mantendrás el contacto con los proveedores para asegurar que se cumplen los términos acordados, realizando el seguimiento y las revisiones correspondientes., • Coordinarás con el equipo de Control de Gestión y los Directores de Negocio el seguimiento de los presupuestos, así como la evaluación del impacto de los contenidos contratados mediante KPIs cuantitativos y cualitativos (encuestas, benchmarks, etc.)., • Te comunicarás con el equipo de desarrollo para gestionar cualquier integración o actualización necesaria para el correcto uso de los contenidos. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de negociación, compras o gestión de proveedores., • Nivel alto de inglés, hablado y escrito., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con capacidad para interactuar con distintos stakeholders., • Gran capacidad de organización, gestión del tiempo y priorización., • Fuertes habilidades analíticas orientadas a la toma de decisiones., • Alto nivel de atención al detalle y rigor en la ejecución. Valorable: • Licenciatura universitaria en áreas empresariales, marketing o afines., • Experiencia en compra y gestión de contenido en el sector de apuestas, incluyendo feeds, streaming, estadísticas u otros proveedores especializados., • Experiencia previa en gestión de contenido con enfoque de trading o roles similares orientados a optimización y performance. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. xcskxlj Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector de la automoción, con más de 500 empleados y con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Tu rol: Dentro del equipo de electrónica de ADAS, serás la persona encargada de ampliar las capacidades de validación. Aprenderás el detalle del comportamiento de las funciones y a interpretar la comunicación entre diferentes centralitas. Trabajarás en varios proyectos en el desarrollo, integración, adaptación y aseguramiento de funciones. Estas serán tus funciones principales: • Puesta en marcha de centralitas y funciones de ADAS en maqueta/vehículo, • Ejecución de pruebas de integración, de sistema, dinámicas y de aceptación, • Validación y análisis de funciones y sistemas electrónicos, • Análisis, gestión y verificación de fallos, • Seguimiento del desarrollo de los proyectos y soporte en la planificación de activi-dades, • Soporte en la definición de catálogos de pruebas y métodos de testeo, • Participación en reuniones con cliente y comunicación con proveedor ¿Qué esperamos de ti? • Ingeniería Automoción / Mecánica / Industrial / Aeronáutica, • Abierto a nuevos retos y apasionado por el sector de la automoción., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación., • Inglés alto., • Permiso de conducción B y vehículo propio ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato Indefinido, • Flexibilidad Horaria, • Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos, • Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! xcskxlj En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.