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Buscamos para importante empresa, líder en España, un Técnico de Selección de Personal para incorporación inmediata. Condiciones del puesto: Contrato: 3 meses a través de ETT y posterior incorporación a plantilla. Horario: De 08:00h a 17:00h, con una hora para comer. Modalidad: Híbrida, con dos días presenciales en nuestras oficinas de Sant Martí, 08005 Barcelona, y tres días de teletrabajo. Salario: 15.876 € brutos anuales, distribuidos en 11 pagas. Requisitos: Experiencia comprobable en el sector de RRHH. Si estás interesado/a en formar parte de este equipo, no dudes en enviarnos tu CV.

HANDS FOR EVENTS somos una empresa líder en el sector de gestión de personal especializado para eventos. Nos dedicamos a ofrecer soluciones de personal para todo tipo de eventos, garantizando la calidad y el profesionalismo de nuestros equipos. Actualmente, estamos en busca de un Técnico de Selección para unirse a nuestro equipo de Barcelona. Descripción del puesto: Buscamos a un Técnico de Selección altamente motivado y dinámico para formar parte de nuestro equipo de recursos humanos. El candidato seleccionado será responsable de la gestión integral del proceso de selección de personal en nuestra sede de Barcelona para eventos masivos, asegurando la contratación de los perfiles adecuados para cada proyecto y evento. Responsabilidades: -Publicar ofertas de empleo en portales y redes sociales especializados. -Realizar procesos de selección para cubrir vacantes de personal para eventos. -Entrevistar a candidatos y evaluar sus habilidades, actitudes y experiencias. -Coordinar con el equipo de operaciones para entender las necesidades específicas de personal. -Elaborar informes de selección y entregar recomendaciones a los encargados de la contratación. -Gestionar las bases de datos de candidatos y mantener la información actualizada. -Realizar tareas administrativas vinculadas a la selección de personal. Requisitos: -Experiencia previa en selección de personal, preferentemente en el sector de eventos o áreas relacionadas. -Conocimiento de herramientas de reclutamiento (portales de empleo, entrevistas online, etc.). -Habilidades de comunicación y negociación. -Capacidad para trabajar en procesos masivos de personal, bajo presión y manejar múltiples procesos de selección simultáneamente. Se ofrece: -Entre 19.000€ y 20.000€ brutos anuales según valía. -Contrato a tiempo completo. -Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en constante crecimiento. -Participación en eventos de gran envergadura y relevancia internacional.

Horta Esportiva abre proceso de selección para técnico/a en yoga. Titulación imprescindible: Cualquiera de las tres - Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) - Ciclo Formativo de grado Superior en Actividades Físico - Deportivas (Registrado en ROPEC) - Otras titulaciones complementarias (Registrado/da en el ROPEC) Características personales: Persona con actitud colaboradora, comunicativa, proactiva, positiva y responsable Tareas: Impartir clases de actividades dirigidas en yoga con los máximos niveles de animación y motivación.

Sunset Hospitality Group es un grupo multinacional líder en hospitality, con una amplia cartera de hoteles y complejos turísticos, restaurantes, beach clubs, clubes nocturnos, gimnasios y mucho más. SHG gestiona más de 81 establecimientos en 25 países con el compromiso de ofrecer experiencias de hospitality auténticas y diversas. ¿Te desenvuelves bien en un entorno dinámico y colaborativo? Únete a nosotros en Hotel METT Barcelona como Administrativo de Recursos Humanos (Carretera de Vallvidrera al Tibidabo 83-93), donde tu dedicación y pasión serán celebradas y recompensadas. ¿Por qué unirte a nosotros? · Ser parte de un proyecto de apertura: Hotel reformado, con una reapertura este verano. · Compensación Competitiva: Disfruta de un salario competitivo. · Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional. · Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y comprometido con el desarrollo del personal. Tu función: · Selección: Participarás en el proceso de reclutamiento de talento.Te responsabilizarás de la publicación de las vacantes en las diferentes fuentes de reclutamiento y organizarás las primeras entrevistas. · Relaciones Laborales: Atenderás las consultas básicas de los empleados en materia laboral. · Soporte Administrativo: Gestionarás los expedientes de los empleados manteniendo actualizado todos los datos, asegurando el cumplimiento de normas de confidencialidad y protección de datos. · Onboarding: Serás el responsable de los onboarding del nuevo personal del hotel (firma de documentación, entrega material, formación iniciales) y seguimiento del mismo. · Offboarding: Gestionarás todo el proceso de offboarding de los empleados cumpliendo las políticas de RRHH a nivel corporativo. · Prevención de riesgos laborales y salud laboral: Te encargarás de coordinar con el SPA los reconocimientos médicos de los nuevos ingresos. · Formación: Darás soporte en la realización del plan formativo, organizando las acciones formativas de las diferentes áreas. · Proyectos: Participarás en proyectos de mejora del área de recursos humanos. Lo que buscamos: · Experiencia: Experiencia previa en recursos humanos en el sector hotelero. · Habilidades técnicas: Conocimiento de herramientas de MS Office y sistemas relacionados con RRHH. · Competencias: Atención al detalle, excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. Autonomía y organización. · Idiomas: inglés fluido. Si estás listo para formar parte de un equipo excepcional, ¡presenta tu candidatura ahora! ¡Estamos deseando darte la bienvenida a nuestro equipo!

Horta Esportiva abre proceso de selección de coordinador/a y técnico/a de natación/actividades acuáticas escolares/extraescolares Titulación imprescindible: - Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) - Ciclo Formativo de grado Superior en Actividades Físico – Deportivas (Registrado en ROPEC) - Monitor de natación nivel 1-2 (Registrado en el ROPEC) Titulación valorable: - Título de socorrista acuático en piscina (Registrado en ROPEC) Características personales: - Persona con actitud colaboradora, empática, proactiva, positiva y responsable. - Con capacidades de liderazgo, organizada, planificada, resolutiva y de confianza. Tareas: Como responsable: - Coordinar y supervisar el buen funcionamiento de las actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Junto con el equipo de responsables del área técnica planificar, proponer, coordinar y ejecutar actividades para dinamizar y optimizar el área de actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Apoyar a responsables de área técnica en otras labores de piscina. Como técnico/a: - Impartir cursillos grupales o individuales de actividad acuática con los máximos niveles de animación y motivación. - Polivalencia con otras labores. Requisitos: - Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos. - Experiencia impartiendo actividades acuáticas de todas las edades (Desde bebés a adultos) - Dominio del paquete Office Que ofrecemos: - Contrato indefinido a 31h/s (13h como responsable y 18h de actividades acuáticas) - Excelente ambiente laboral - Opciones de crecimiento laboral - Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa.