Offres temps en à Esplugues De LlobregatCréer des alertes d'emploi

UNEIX-TE AL NOSTRE EQUIP A DEISTER BARCELONA! Oferta: Tècnic Comptable Ubicació: Barcelona - Sarrià Empresa: Deister Descripció del lloc de treball: Deister, una empresa innovadora i en creixement en el sector tecnològic, estem buscant una Administrativa Comptable organitzada, proactiva i amb ganes de formar part d'un equip estable. Les teves responsabilitats seran: • Gestió de la comptabilitat de proveïdors i clients., • Col·laboració en el procés de tancament comptable mensual i anual., • Suport en l'elaboració d'informes financers i seguiment dels comptes., • Conciliació i registre comptable., • Gestions administratives i operatives necessàries, pròpies del departament., • Atenció telefònica Requisits: • Formació mínima: CFGM/CFGS Administració i Finances i/o ADE., • Experiència prèvia en tasques administratives comptables i finances., • Bon domini d'eines ofimàtiques, Excel avançat., • Capacitat d'organització i gestió del temps., • Nivell alt de català i castellà, es valorarà coneixement d'anglès., • Actitud proactiva i col·laborativa, capacitat per treballar en equip. Oferim: • Posició estable (contracte de 6 mesos + indefinit)., • Horari: partit de dl. - dj. de 9 a 18 i dv. intensiu de 8 a 15 (40h setmanals)., • Jornada intensiva a l’agost., • Excel·lent ambient de treball en un equip professional., • Oportunitats de creixement i desenvolupament professional., • Salari competitiu segons l'experiència. Deister Barcelona – Innovació, tecnologia i creixement. Vine a formar part del nostre equip!

Empresas: Restaurante El Celler Synera ?? Cambrer/a – Seller Synera (Arenys de Mar) A Seller Synera, busquem cambrers/es amb passió per la restauració, una actitud positiva i ganes d’oferir un servei cuidat i professional. Volem persones amb bona presència, energia d’equip i capacitat per treballar en entorns de ritme alt sense perdre l’atenció al detall. Valorem especialment aquells que tenen coneixements en vins i producte, i que entenen la importància d’un servei atent, elegant i ben executat, tant a sala com a barra. ? Requisits - Experiència mínima d’1 any en el sector de la restauració (es valorarà haver treballat en entorns exigents o amb servei detallat). - Domini del català i del castellà. - Capacitat d’aprenentatge i compromís amb la qualitat del servei. - Disponibilitat completa entre setmana i caps de setmana. ?? Oferim - Contracte a jornada completa (40 h/setmana). - 2 dies de descans seguits garantits cada setmana. - Formació contínua dins del grup per continuar creixent professionalment. - Un entorn on es valora el compromís, la passió per l’ofici i la feina ben feta. Si et motiva formar part d’un equip que aposta per l’excel·lència i el bon ambient, volem conèixer-te! ?? Envia’ns el teu currículum i explica’ns breument per què t’agradaria unir-te a l’equip de Seller Synera. Requisitos : 1.Capacitat d’organització i gestió del temps: - Ser capaç de gestionar diversos serveis simultàniament sense perdre qualitat al servei. 2.Coneixement de sistemes TPV o programari de restauració: - Maneig bàsic d’eines de cobrament, reserves i gestió de comandes. 3.Treballar sota pressió: - Mantenir la calma i professionalitat en moments d’alta ocupació. 4.Orientació al client: - Habilitat per anticipar-se a les necessitats dels clients i oferir una experiència memorable. 5.Flexibilitat i adaptabilitat: - Disponibilitat per cobrir canvis de torn o adaptar-se a les necessitats del servei segons la demanda. 6.Treball en equip i comunicació: - Capacitat per coordinar-se amb cuina, companys de sala i barra de manera efectiva. 7.Coneixements bàsics de vins: - No imprescindible, però molt valorat. 8.Actitud proactiva i ganes d’aprendre: - Interès a formar-se contínuament en vins, productes, tècniques de servei i protocol de sala.

Desde Temps estamos colaborando con una importante residencia ubicada en.Buscamos gerocultores para turno de mañan/tarde y de noche.Formarás parte del proyecto que cubre las necesidades de hasta 130 residentes.Atención personal y ayuda en actividades básicas: aseo personal, alimentar, movilizar,

Des de Claire Joster busquem un/a Responsable de Producció per incorporar-se a una planta de producció ubicada a la comarca d’Osona. La persona seleccionada serà responsable de coordinar i supervisar els processos productius, assegurant l’eficiència, la qualitat i el compliment dels terminis establerts. Liderarà un equip de més de 20 persones, fomentant un entorn de treball segur i orientat a la millora contínua. Funcions principals: • Garantir el compliment dels estàndards de qualitat i seguretat., • Responsabilitzar-se de la Prevenció de Riscos Laborals dels membres del seu equip., • Responsable de complir i executar la política interna de Seguretat, Qualitat i Medi Ambient., • Planificar, organitzar i controlar la producció segons els objectius de l’empresa., • Transmetre els valors i les polítiques de l’empresa al seu equip., • Optimitzar processos per millorar la productivitat i reduir costos., • Coordinar recursos i processos junt el departament de manteniment amb l’objectiu de minimitzar el temps d’aturada., • Mesurar i analitzar els resultats per identificar oportunitats de millora i maximitzar les eficiències., • Vetllar per l’eficàcia i l’eficiència en l’assoliment dels objectius dels programes de producció i l'impacte positiu en la P&L., • Coordinar-se amb altres departaments per assegurar una correcta operativa. Requisits: • Grau universitari en Enginyeria Industrial o similar., • Anglés avançat., • Experiència prèvia en un lloc de responsabilitat similar, gestionant equips nombrosos., • Capacitat de lideratge, organització i presa de decisions., • Coneixements en millora contínua i gestió de processos productius. Què oferim: • Contractació estable en una empresa consolidada., • Retribució competitiva (a concretar segons experiència)., • Jornada completa amb flexibilitat horària. Si estàs plantejant un canvi professional, aquesta pot ser la teva oportunitat.

Oportunitat professional a Vic: Enginyer/a de Millora de Processos Industrials T’apassiona la millora contínua , la eficiència operativa i el desenvolupament de projectes d’optimització ? Busquem un/a Enginyer/a de Millora de Processos Industrials per incorporar-se a una empresa alimentària de referència ubicada a Vic capital . Formaràs part d’un equip que aposta per la innovació i la qualitat, amb la missió de analitzar, redissenyar i millorar els processos productius per garantir la màxima eficiència, qualitat i sostenibilitat. Què faràs? • Analitzaràs els fluxos de producció per identificar colls d’ampolla, ineficiències i oportunitats de millora., • Impulsaràs projectes de millora contínua (Lean, 5S, Kaizen, Six Sigma) per optimitzar temps, costos i rendiment., • Dissenyaràs i implementaràs indicadors clau de rendiment (KPIs) per monitorar la productivitat i la qualitat., • Col·laboraràs amb els equips de producció, manteniment i qualitat per desenvolupar solucions tècniques i metodològiques ., • Participaràs en la digitalització i automatització de processos , promovent una cultura d’eficiència i dades fiables., • Donaràs suport a la planificació i execució de projectes estratègics vinculats a la millora de resultats industrials., • Vetllaràs pel compliment dels estàndards de seguretat, qualitat i sostenibilitat en tots els processos. Què busquem? • Formació en Enginyeria Industrial, Agroalimentària, Ciència i Tecnologia dels Aliments o similar., • Experiència mínima de 5 anys en entorns productius com a enginyer/a de processos, millora contínua o excel·lència operacional., • Contracte indefinit i projecte estable., • Possibilitat de creixement professional cap a àrees de Cost controlling i presa de decisions estratègiques., • Rang salarial: 45.000 – 50.000 € bruts anuals (segons experiència i perfil)., • Formar part d’una empresa consolidada, innovadora i amb visió de futur dins del sector alimentari. Si ets una persona analítica, amb esperit de millora i ganes de generar impacte real en els processos industrials, volem conèixer-te! Envia’ns el teu CV o contacta amb nosaltres per saber-ne més.

Descripció de l'empresa Autocam, Concessionaris Oficials de Toyota, Kia, Skoda, Omoda/Jaecoo, MG i EBRO. Compravenda de vehicles d’ocasió certificats a la zona de l’Alt Penedès, Garraf i Baix Penedès. Província de Barcelona Descripció del rol Es tracta d'una feina a temps complet per a un venedor del Grup Autocam ubicat a Vilafranca del Penedès o Vilanova i la Geltrú. El venedor serà responsable de les activitats diàries de vendes, com ara contactar amb clients potencials, promocionar productes, negociar ofertes i oferir un excel·lent servei al client. Es tracta d'una funció presencial, i el venedor haurà de treballar a la nostra ubicació de Vilafranca del Penedès. Qualificacions Fortes habilitats de negociació i vendes Excel·lents habilitats interpersonals i de comunicació Capacitat per construir i mantenir relacions amb els clients Coneixements de la indústria i els productes de l'automoció Capacitat per assolir els objectius de vendes Fluïdesa en castellà i català Experiència en vendes o atenció al client és un avantatge Titulació de batxillerat o equivalent

Busquem un/a Backend Engineer polivalent Wikiloc és una scaleup líder internacional dins del sector de les aplicacions de navegació i enregistrament d’activitats a l’aire lliure. La plataforma, formada per web, apps i wearables , permet crear, seguir i compartir rutes GPS d’arreu del món. Actualment hi ha una comunitat de més de 19M de persones que ja ha compartit més de 71M de rutes i 129M de fotografies. Som un equip de 35 persones, amb un alt enfoc en la tecnologia i la creació de producte. Gràcies a això, hem estat reconeguts per líders tecnològics internacionals, hem sortit al Keynote d’Apple, hem estat premiats per Google, Huawei o Garmin, entre d’altres. També, pels nostres valors d’emprenedoria social, hem estat premiats per entitats com National Geographic. A Wikiloc busquem persones actives, que no hagin deixat d’aprendre, que gaudeixin dels reptes tecnològics, que gaudeixin de la seva professió i amb un gran enfoc en resultats. Busquem gent potent, capaç d’adaptar-se al canvi tecnològic i amb ganes de treballar per provocar impacte. Sobre el lloc de treball Seguim ampliant l’equip d’enginyeria; en aquest cas, busquem persones amb sòlida experiència com a Backend Engineer, amb capacitat per treballar a prop de sistemes i amb coneixement profund de l’ecosistema backend . Quina serà la teva responsabilitat? Participar activament en el desenvolupament de la plataforma, amb l’objectiu d’optimitzar-ne el rendiment, l’escalabilitat i la robustesa. Hauràs de prendre decisions sobre tecnologia actual i nova i publicar desenvolupaments que tindran un impacte directe en l’experiència de milions d’usuaris d’arreu del món en temps real. Pel grau de coneixement, pot ser que hagis de formar part de l’equip on-call Tier 2 o 3. Necessitem algú amb mentalitat tècnica, analítica i autonomia, que no només implementi funcionalitats, sinó que contribueixi a millorar l’arquitectura, reduir la complexitat i fer evolucionar el sistema. Som una empresa enfocada a producte i a crear valor per als usuaris, on tothom treballa de forma molt transversal. El bon treball en equip també és fonamental. Tecnologies i coneixements que valorem: Què has de complir ( Must have ) Alta capacitat d’aprenentatge i capacitat per sintetitzar el coneixement. Estudis universitaris finalitzats en Informàtica, enginyeria de software o similars. Més de 5 anys d’experiència professional relacionada amb el desenvolupament de software . Més de 3 anys d’experiència en desenvolupament backend , amb domini de Java. Enfocament clar en bones pràctiques de seguretat. Autogestió del temps i enfoc per obtenir resultats de qualitat. Entendre el català i parlar anglès. Experiència professional valorada ( Nice to have ) Domini de bases de dades relacionals (PostgreSQL), NoSQL (Redis) i ElasticSearch. Domini de frameworks com Spring Boot, Hibernate. Experiència amb RESTful APIs, arquitectura de microserveis i serveis al núvol (AWS, GCP o Azure). Coneixement en infraestructura i operacions (Linux, Docker, Kubernetes...). Coneixement amb Ansible i Terraform. Els teus primers mesos a Wikiloc Després d’una fase d’ onboarding , primer participaràs en un projecte existent amb altres membres de l’equip. Un cop familiaritzat amb l’ stack tècnic, agafaràs kanbans on tindràs un rol més principal. Finalment, passaràs a pilotar un petit projecte on hagis d’interactuar activament amb altres membres de l’empresa i on assumeixis més responsabilitat. Retribució i beneficis Oferim salaris Top Tier lligats a la qualitat dels resultats, la capacitat d’autogestió i la implicació amb l’empresa. Ens basem en meritocràcia en base a resultats, no tant en currículum. A més a més, tindràs a la teva disposició: Formació especialitzada i assistència a conferències. MacBook de darrera generació. Dispositius GPS de test. Inscripcions a curses esportives en esdeveniments patrocinats. Model de treball i ubicació Creiem que el contacte humà afavoreix la creativitat i la cultura d’equip, per això apostem per un model híbrid i amb horari flexible, que combina el teletreball amb la presencialitat a la seu de Girona un dia a la setmana. Compromís amb la igualtat d’oportunitats Ens agrada treballar en un ambient sa i distès; per això defensem valors com el respecte, la tolerància, la professionalitat i la humilitat, independentment de l’origen, el gènere o la religió de cada persona. I esperem que qualsevol persona a Wikiloc es comporti de la mateixa manera. Procés d’entrevista L’oferta sol estar publicada uns 30 dies, durant els quals anirem revisant els candidats que s’adaptin als requisits i programant entrevistes. Les entrevistes es solen basar en 4 fases: primer contacte, hard skills , soft skills i pensament crític. Alguna d’elles requereix presencialitat. En funció del candidat, aquest procés pot variar. Si tens ganes de canvi, t’encanta la tecnologia, vols veure l’impacte real de la teva feina i vols formar part d’un equip potent en una empresa petita però reconeguda internacionalment, ara és el moment!

Per a empresa tecnològica en expansió a Catalunya, amb enfocament en solucions innovadores i proximitat territorial, seleccionem un/a Responsable Comercial Majorista per impulsar l'estratègia i expansió en el segment wholesale (majorista). Amb un equip en creixement i un fort compromís amb la digitalització i col·laboracions locals, l'empresa ofereix serveis competitius en zones rurals i urbanes, incloent una xarxa de distribuïdors en expansió. Reportant a la Direcció Comercial, la missió serà definir estratègies comercials majoristes, captar clients i garantir rendibilitat en un sector molt dinàmic. Les principals tasques i funcions del lloc de treball són: Definir l'estratègia comercial (objectius, marges, mercats prioritaris,...) i identificar oportunitats amb operadors i partners tecnològics. Captar i fidelitzar clients majoristes (ISPs locals, integradors TIC), negociant contractes i assegurant compliment de SLAs. Gestionar catàleg de productes i polítiques de preus per a assolir la rendibilitat esperada. Elaborar propostes per licitacions, fer seguiment de vendes i coordinar amb equips tècnics, operacions i finances. Representar l'empresa en associacions sectorials i esdeveniments, impulsant acords de col·laboració. Elaborar propostes per licitacions, fer seguiment de vendes i coordinar amb equips tècnics, operacions i finances. Representar l'empresa en associacions sectorials i esdeveniments, impulsant acords de col·laboració. Elaborar informes sobre vendes, marges i evolució del mercat, proposant millores. S'ofereix: Incorporació immediata i estabilitat laboral (contracte indefinit) en empresa tecnològica referent en l'àmbit català i en creixement exponencial. Oportunitats de creixement professional en un entorn dinàmic, amb formació contínua Excel·lent ambient laboral en empresa tecnològica, guiada per valors. Jornada completa, amb entrada entre 8h i 9h i sortida a partir de les 17:30h (s'ofereix certa flexibilitat horària i organitzativa (autoorganització i gestió del temps). Vehicle d'empresa per a ús professional i personal, Tel. mòbil, PC, dietes i altres eines i equips necessaris per a l'activitat comercial. Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: Capacitat de lideratge estratègic per analitzar mercats, competidors i oportunitats. Habilitats de negociació, gestió de relacions amb clients i coordinació interna. Orientació a resultats, rendibilitat i compliment de compromisos de servei. Disponibilitat per a representació en esdeveniments i relacions institucionals. Domini d'eines comercials i coneixements en productes tecnològics B2B. Experiència: Es requereix experiència demostrable en vendes majoristes en sectors tecnològics, en gestió de clients, negociacions i estratègia comercial. Formació: Formació universitària en ADE, Econòmiques o similars o en Enginyeria (formació en l'àmbit empresarial o formació tècnica). Idiomes: Català i castellà: avançats. Requisits valorables: Coneixements en normatives sectorials, experiència en licitacions o acords bilaterals. Familiaritat amb associacions i models de col·laboració wholesale (canal majorista). Residència a Osona o comarques limítrofs.

Per a important empresa industrial d'Osona, proveïdora del sector Automoció, s eleccionem un/a Enginyer/a de Qualitat Clients, la missió del qual serà la de gestionar i millorar els Sistemes de Qualitat i la relació amb els clients assignats per tal donar-los resposta en temps i forma i aconseguir reduir les no conformitats. En dependència del/la Director/a de Qualitat, les principals tasques i funcions del lloc de treball són les següents: Gestió de les No Conformitats de Client, Internes. Anàlisi de causes i Plans de millora. Gestió documental inclosa (8D, A3). APQP/PPAP : Coordinar llançaments de nous productes (FMEA, Control Plan, MSA, SPC). Auditories clients: Preparar i acompanyar auditories VDA 6.3, IATF 16949 i CSR específics. Indicadors de qualitat clients : Seguiment PPM, scrap rate, cost of poor quality. Visites a clients/plantes : Desplaçaments puntuals en àmbit europeu (10% del temps) Formació interna: Impartir formació bàsica sobre requeriments de client o estàndards de qualitat a personal tècnic i operaris, amb materials proporcionats pel Departament de Qualitat. S'ofereix: Incorporació estable en sòlid i prestigiós grup empresarial, referent en el seu sector i en continu creixement. Contracte indefinit a jornada completa. Entorn industrial altament tecnificat. Oportunitats reals de desenvolupament professional a mig termini. Formació contínua i classes d'anglès a càrrec de l'empresa (si és de l'interès de la persona incorporada). Horari: de dilluns a divendres, de 8h a 17h o de 9h a 18h. Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: Persona amb vocació de servei (orientada al client i a la qualitat), empàtica, proactiva i amb certs dots comercials. Capacitat de treball en equip i d'interrelació amb companys d'altres departaments. Coneixements de sistemes/eines de Qualitat i procediments: ISO familia 9001, 14001, IATF 16949. Capacitat analítica i resolució de problemes (8D, Ishikawa, 5-Why). Coneixement de les eines de qualitat més habituals (5S, Diagrames, AMFES, Core Tools, 8D,…) Residència a Osona, Garrotxa o zones limítrofes o disponibilitat per al trasllat de la residència a la zona. Experiència: Es requereix experiència mínima de 3 a 5 anys en Departament de Qualitat d'una empresa industrial, valorant-se molt positivament en empreses relacionades amb el sector Automoció (del mateix sector Automoció o proveïdores d'aquest). Formació: Formació universitària en Enginyeria. Idiomes: Castellà i anglès: avançats (B2-C1). L'anglès s'utilitza habitualment per a la comunicació amb clients.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En estos momentos una importante empresa multinacional, dedicada a la fabricación y comercialización de aceites, ubicada en Santa Perpètua de Mogoda, precisa un/a analista de laboratorio para incorporarse directamente a su equipo. Funciones : Control y análisis de muestras de materias primas, proceso y producto final utilizando diferentes técnicas analíticas (volumetría, colorimetría, potenciometría, cromatografía de gases, NIR, etc.) Control y análisis de muestras de aguas de planta y aguas residuales. Introducción de datos en el ERP/LIMS. Control y almacenamiento de muestras. Velar por el buen uso de los equipos del laboratorio. Mantenimiento de los equipos. Orden y limpieza de la zona de trabajo. Liberación de lotes/tanques; programación de órdenes de cargas de cisternas desde el ERP. Se ofrece: Estabilidad laboral Contrato directo e indefinido con la empresa. Salario entorno a los 27.000€ brutos. Jornada laboral de lunes a viernes con turnos rotativos (M, T, N) que cambia semanalmente. Se hace una semana cada 6 en turno nocturno. Requisitos CFGM o CFGS en relación con análisis en laboratorio químico. Office nivel usuario. Experiencia en puesto similar en entorno productivo / control de calidad en industria química o alimentaria. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (M, T, N). Disponibilidad de vehículo.

Rejoignez un Leader Mondial dans le Packaging en tant que Business Developer (F/H) à Barcelone ! Dans le cadre de son développement dynamique, nous recrutons un Business Developer passionné pour notre client, un acteur incontournable dans le domaine du packaging. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à propulser votre carrière dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! Vos Missions : Développer votre réseau : Identifier, rechercher et exploiter de nouvelles opportunités commerciales en France et au Portugal. Fidéliser vos clients : Établir des relations durables et de confiance pour garantir la satisfaction et la fidélité de vos clients. Partager votre expertise : Conseiller et former sur l'utilisation des produits et le pilotage de projets techniques, en étroite collaboration avec notre siège en France. Être l'interlocuteur privilégié : Interagir avec divers départements (Achats, Production, Marketing, Finances, Qualité) pour assurer une communication fluide et efficace. Superviser l'Assistance Technique : Veiller à la qualité des services après-vente et à la gestion commerciale pour garantir un service de premier ordre. Suivre vos performances : Effectuer un reporting régulier de vos résultats à la Direction Commerciale et montrer votre impact positif sur l'entreprise. Ce que nous offrons : • Un CDI temps plein avec une rémunération fixe à partir de 45K€ + un variable sur objectif pouvant atteindre 40%., • De nombreux déplacements à travers l'Espagne et le Portugal. Titulaire d'un diplôme d'École de Commerce, vous avez au moins 3 ans d'expérience en gestion de comptes dans le secteur de l'emballage. Vous êtes un(e) ambassadeur(drice) de l'atteinte des objectifs, avec une forte appétence pour la négociation et le développement commercial. Votre excellent relationnel, votre esprit d'équipe et votre proactivité sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous maîtrisez l'anglais, ce qui vous permet de communiquer et de négocier aisément à l'international. Prêt(e) à faire le grand saut ? Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du packaging au sein d'une entreprise de renommée mondiale.

Context El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) és un centre de recerca dedicat a la prevenció de la malaltia d'Alzheimer i a l'estudi de les funcions cognitives afectades en l'envelliment saludable i patològic. Va ser creat el 2012 per la Fundació Pasqual Maragall , amb el suport de la Universitat Pompeu Fabra. La missió del BBRC és oferir solucions innovadores per desxifrar i prevenir els canvis biològics i la disfunció cognitiva associada a les malalties neurodegeneratives . Davant l'envelliment de la població mundial, aquestes malalties representen un repte global: per exemple, es preveu que la demència pugui assolir nivells epidèmics el 2050, amb més de 150 milions de persones afectades si no es troben formes de prevenir la seva aparició i progressió. El BBRC ha rebut el reconeixement HR Excellence in Research (HRS4R) concedit per la Comissió Europea, que certifica l'adhesió als principis de la Carta Europea del Investigador i del Codi de Conducta per al Reclutament de Personal Investigador . El centre ofereix un entorn laboral estimulant i favorable , fomentant un ecosistema transparent, atractiu i obert a nivell internacional . El BBRC està afiliat i situat al Campus de la Ciutadella de la Universitat Pompeu Fabra , en un edifici inaugurat el 2016. Disposa d'excel·lents instal·lacions tècniques i forma part del Barcelona Biomedical Research Park (PRBB) , un entorn multidisciplinari i col·laboratiu que afavoreix la recerca translacional. Més informació: , Sobre la posició El Barcelona Brain Health Centre (BBHC) busca un/una Navigator per guiar els nous pacients de la unitat de memòria durant les primeres fases del procés de diagnòstic i tractament. Aquesta figura té com a objectiu informar pacients i famílies, facilitar la navegació pel sistema sanitari, gestionar la recollida de consentiments informat per a recerca i assegurar una comunicació fluida entre la unitat de memòria de l'Hospital del Mar (HM) i el Brain Health Service (BHS) del BBRC . Responsabilitats principals • Proporcionar informació i suport detallat a pacients i famílies en les primeres fases del deteriorament cognitiu., • Gestionar consultes telefòniques, resolent preguntes freqüents de baixa complexitat i derivant les més complexes al neuròleg assignat., • Dissenyar procediments per a l'obtenció de consentiments informats segons les Bones Pràctiques Clíniques (GCP) i els protocols d'estudi., • Explicar el paper clau de la recerca i implementar estratègies de reclutament de participants., • Garantir el registre prospectiu de dades de salut a les cohorts clíniques de HM., • Introduir dades retrospectives rellevants a les cohorts clíniques de HM., • Identificar candidats potencials per a estudis de recerca i registres, contactant-los per proporcionar informació específica., • Grau en Infermeria o Treball Social ., • Mínim 5 anys d'experiència en el sistema sanitari., • Experiència en recerca clínica (coordinació d'estudis, CRA/CRO en indústria). Es valorarà coneixement de polítiques d'assaigs clínics, ètica en recerca amb humans i GCP., • Capacitat d'ús d'eines de fulls de càlcul (p. ex., Excel) per a tasques bàsiques de gestió de dades; coneixement de plataformes de gestió de dades (p. ex., REDCap) és un plus., • Habilitats de comunicació., • Iniciativa i proactivitat., • Capacitat de treballar de manera autònoma i col·laborativa ., • Capacitat organitzativa., • Habilitats interpersonals per a entorns interdisciplinaris., • Capacitat de resolució de problemes i orientació a resultats., • Incorporació immediata., • Posició a temps complet ., • Salari segons experiència i en línia amb la Política de Recompenses i Pla de Desenvolupament del BBRC ., • Pla de compensació flexible (targeta de menjador, assegurança mèdica, guarderia)., • Vacances: 23 dies laborables proporcionals a la data d'incorporació, més dies addicionals segons el calendari (ponts i dies de març–abril i desembre)., • Entorn estimulant amb excel·lents infraestructures i oportunitats úniques de desenvolupament professional. Per presentar candidatura, cal enviar un únic fitxer PDF amb: • Carta de motivació : destacant interessos, experiència i motivació per unir-se a la missió de la Fundació., • Currículum Vitae actualitzat .

El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) és un centre de recerca dedicat a la prevenció de la malaltia d'Alzheimer i a l'estudi de les funcions cognitives afectades per l'envelliment saludable i patològic. Es va fundar l'any 2012 per la Fundació Pasqual Maragall, amb el suport de la Universitat Pompeu Fabra i l'Obra Social «la Caixa». La missió del BBRC és aportar solucions innovadores per desxifrar i prevenir canvis biològics i disfuncions cognitives associades a malalties neurodegeneratives. Per a més informació, consulteu: i El/la Director/a de Neurologia del BBRC és una figura amb responsabilitat institucional específica en l'àmbit de les demències i les malalties neurodegeneratives. La seva missió principal és contribuir, des del seu lideratge científic i clínic, a la integració de la recerca, la pràctica clínica i la prevenció de l'Alzheimer i altres trastorns neurodegeneratius, en col·laboració estreta amb la Direcció General del BBRC i altres direccions estratègiques. Aquesta posició està concebuda com una responsabilitat parcial i complementària a la carrera de recerca independent del/de la titular, que haurà de sostenir una activitat principal com a Group Leader consolidat/ada dins del BBRC, amb un alt nivell d'excel·lència i ambició científica. El/la Director/a de Neurologia ha de poder seguir competint en condicions òptimes per a convocatòries d'alt nivell (com ara ICREA, ERC o similars), sense reducció dels criteris de rendiment i avaluació. La posició comporta lideratge estratègic, intel·lectual i capacitat de generació de consens, amb un estil basat en el coneixement, el respecte professional i la influència positiva. La seva missió és contribuir al bon funcionament dels circuits assistencials i preventius aportant autoritat acadèmica i clínica, orientació estratègica i inspiració col·lectiva, tot actuant com a referent científic i clínic, i promovent la incorporació àgil i rigorosa dels avenços en recerca a la pràctica assistencial i preventiva. El/la Director/a de Neurologia del BBRC contribueix de manera clau a la missió del BBRC i de la FPM de la transformació del model assistencial, de manera que aquest es fonamenti en: • La medicina personalitzada, • L'ús avançat de biomarcadors, • La integració de noves teràpies (farmacològiques i no farmacològiques) El/la Director/a de Neurologia: • És membre del Comitè de Direcció del BBRC i del Comitè Científic del BBRC, participant activament en els espais de planificació i avaluació científica de l'institut., • Està adscrit a la Direcció General del BBRC, amb funcions transversals que inclouen la interacció amb el BBHC i la seva àrea clínica., • Col·labora estretament amb les direccions funcionals del centre, aportant-hi orientació estratègica, referència científica i capacitat institucional d'enllaç entre la recerca i la pràctica clínica. Impuls i orientació estratègica en neurologia clínica i preventiva • Participar en el disseny i l'evolució dels circuits assistencials i preventius vinculats a l'Alzheimer i altres demències., • Assegurar que les noves evidències científiques (biomarcadors, tractaments, estratègies personalitzades) es traslladin de manera eficient a la pràctica clínica, en col·laboració amb les direccions operatives corresponents. Promoure la connexió efectiva entre els grups de recerca del BBRC i les activitats clíniques i preventives del BBHC i del sistema de salut. Participar, quan escaigui, en projectes estratègics com cohorts, assajos clínics o estudis transversals, especialment en l'àmbit neurològic. Acompanyar científicament l'evolució dels serveis clínics del BBHC amb una mirada basada en l'evidència i la innovació translacional. Mentoratge i desenvolupament de talent clínic i científic • Actuar com a referent per als professionals clínics joves (neuròlegs, residents, fellows), promovent la formació avançada i el desenvolupament de perfils mixtos clínic-investigador., • Participar als comitès de direcció del BBHC i del BBRC, així com en altres estructures clau del BBRC relacionades amb la clínica, la recerca i la planificació de serveis., • Col·laborar amb la Direcció de Core Scientific Assets, la Direcció de BBHC i la Direcció d'Operacions del BBRC en qüestions de planificació, evolució dels circuits i estratègia institucional., • Llicenciatura en Medicina i especialització en Neurologia (via MIR o equivalent)., • Títol de Doctor/a i trajectòria científica pròpia consolidada en l'àmbit de les demències i les malalties neurodegeneratives., • Experiència rellevant en recerca clínica o translacional, amb especial interès en la prevenció, els biomarcadors i/o l'estratificació de risc., • Participació activa com a Principal Investigator en projectes competitius, assajos clínics i/o cohorts. Publicacions de qualitat i impacte internacional, amb reconeixement científic com a líder emergent o consolidat en el camp., • Capacitat de lideratge científic i institucional, basada en el respecte professional, la influència positiva i la generació de consens., • Visió estratègica per a promoure la integració entre recerca i pràctica clínica, així com la transferència de coneixement., • Habilitats per al mentoratge de professionals joves i la promoció de talent clínic-investigador., • Contracte fix, • Excel·lent acord d'empresa en relació amb el calendari anual d'hores reals: 1618 hores a temps complet., • Horari setmanal: 38 h/setmana., • Proposta salarial competitiva segons la política de retribucions i pla de desenvolupament de la Fundació., • Model de treball híbrid (presencial + teletreball) i horaris flexibles segons normativa interna. Vacances: 23 dies hàbils proporcionals a la data de contractació. A més, altres dies naturals com els ponts i els dies de març-abril i desembre., • Pla retributiu flexible (targeta de menjar, assegurança mèdica, llar d'infants). Els candidats interessats hauran de presentar un únic fitxer PDF que contingui els documents següents: • Carta de presentació: destacar els vostres interessos, la vostra experiència i motivació per unir-vos a la missió de la Fundació., • Currículum actualitzat (CV). Estem compromesos a oferir igualtat d'oportunitats a tothom, independentment de la seva procedència. Animem els candidats a presentar-se independentment del gènere, la raça, la discapacitat, l'edat, l'orientació sexual, la religió o les creences, l'estat civil, embaràs o maternitat. Termini de presentació de sol·licituds: s'acceptaran sol·licituds fins que s'ocupi la plaça.

Context El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) és un centre de recerca dedicat a la prevenció de la malaltia d'Alzheimer i a l'estudi de les funcions cognitives afectades en l'envelliment saludable i patològic. Va ser creat el 2012 per la Fundació Pasqual Maragall, amb el suport de la Universitat Pompeu Fabra. La missió del BBRC és oferir solucions innovadores per desxifrar i prevenir els canvis biològics i la disfunció cognitiva associada a les malalties neurodegeneratives. Davant l'envelliment de la població mundial, aquestes malalties representen un repte global: per exemple, es preveu que la demència pugui assolir nivells epidèmics el 2050, amb més de 150 milions de persones afectades si no es troben formes de prevenir la seva aparició i progressió. El BBRC ha rebut el reconeixement HR Excellence in Research (HRS4R) concedit per la Comissió Europea, que certifica l'adhesió als principis de la Carta Europea del Investigador i del Codi de Conducta per al Reclutament de Personal Investigador. El centre ofereix un entorn laboral estimulant i favorable, fomentant un ecosistema transparent, atractiu i obert a nivell internacional. El BBRC està afiliat i situat al Campus de la Ciutadella de la Universitat Pompeu Fabra, en un edifici inaugurat el 2016. Disposa d'excel·lents instal·lacions tècniques i forma part del Barcelona Biomedical Research Park (PRBB), un entorn multidisciplinari i col·laboratiu que afavoreix la recerca translacional. Més informació: , Sobre la posició El Barcelona Brain Health Centre (BBHC) busca un/una Navigator per guiar els nous pacients de la unitat de memòria durant les primeres fases del procés de diagnòstic i tractament. Aquesta figura té com a objectiu informar pacients i famílies, facilitar la navegació pel sistema sanitari, gestionar la recollida de consentiments informat per a recerca i assegurar una comunicació fluida entre la unitat de memòria de l'Hospital del Mar (HM) i el Brain Health Service (BHS) del BBRC. Responsabilitats principals • Proporcionar informació i suport detallat a pacients i famílies en les primeres fases del deteriorament cognitiu., • Gestionar consultes telefòniques, resolent preguntes freqüents de baixa complexitat i derivant les més complexes al neuròleg assignat., • Dissenyar procediments per a l'obtenció de consentiments informats segons les Bones Pràctiques Clíniques (GCP) i els protocols d'estudi., • Explicar el paper clau de la recerca i implementar estratègies de reclutament de participants., • Garantir el registre prospectiu de dades de salut a les cohorts clíniques de HM., • Introduir dades retrospectives rellevants a les cohorts clíniques de HM., • Identificar candidats potencials per a estudis de recerca i registres, contactant-los per proporcionar informació específica., • Grau en Infermeria o Treball Social., • Mínim 5 anys d'experiència en el sistema sanitari., • Experiència en recerca clínica (coordinació d'estudis, CRA/CRO en indústria). Es valorarà coneixement de polítiques d'assaigs clínics, ètica en recerca amb humans i GCP., • Capacitat d'ús d'eines de fulls de càlcul (p. ex., Excel) per a tasques bàsiques de gestió de dades; coneixement de plataformes de gestió de dades (p. ex., REDCap) és un plus., • Habilitats de comunicació., • Iniciativa i proactivitat., • Capacitat de treballar de manera autònoma i col·laborativa., • Capacitat organitzativa., • Habilitats interpersonals per a entorns interdisciplinaris., • Capacitat de resolució de problemes i orientació a resultats., • Incorporació immediata., • Posició a temps complet., • Salari segons experiència i en línia amb la Política de Recompenses i Pla de Desenvolupament del BBRC., • Pla de compensació flexible (targeta de menjador, assegurança mèdica, guarderia)., • Vacances: 23 dies laborables proporcionals a la data d'incorporació, més dies addicionals segons el calendari (ponts i dies de març–abril i desembre)., • Entorn estimulant amb excel·lents infraestructures i oportunitats úniques de desenvolupament professional. Per presentar candidatura, cal enviar un únic fitxer PDF amb: • Carta de motivació: destacant interessos, experiència i motivació per unir-se a la missió de la Fundació., • Currículum Vitae actualitzat.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo.Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos.Haz que tu talento brille en un equipo dinámico y en constante evolución Estamos en busca de un/a Operario/a de Producción que quiera ser