Trabajos unidades en Pozuelo De AlarcónCrear alertas

Desde Fundación Hospitalarias Arturo Soria buscamos Psiquiatra para realizar guardias en nuestras UHTR concertadas con el SERMAS y ubicadas en C/Arturo Soria 204. El trabajo del PSQ en los turnos de guardia, está destinado a la atención de urgencias que puedan surgir de los pacientes ingresados en las unidades (no urgencias externas). Valoraremos tu candidatura: • Especialista en Psiquiatría, homologado o con perspectivas de homologación en España., • Experiencia con pacientes con trastorno mental grave. Ofrecemos: • Estabilidad con contrato laboral indefinido con jornada en función del número de guardias comprometidas., • Flexibilidad de elección del calendario a realizar las guardias., • Compatibilidad con otros trabajos., • Remuneración interesante por cada guardia realizada. Además, vendrás acceso como empleado de Fundación Hospitalarias a formación interna en salud mental a través de nuestro plan de formación, acceso a beneficios como empleado y acceso a retribución flexible. ¡Te esperamos! FUNDACIÓN HOSPITALARIAS está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

Ubicación: Madrid o Sevilla (modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en remoto) Área: Primaria Tipo de contrato: Indefinido 🏢 Sobre Santillana Santillana es una empresa líder en la creación de contenidos y soluciones educativas en español, con más de 50 años de trayectoria y presencia en España y 21 países de Iberoamérica. Forma parte del grupo Sanoma y está comprometida con la transformación de la educación, ofreciendo materiales adaptados a las necesidades del profesorado y del alumnado. La compañía desarrolla productos y servicios que impactan positivamente en el proceso de enseñanza-aprendizaje, promoviendo una educación inclusiva y sostenible. 🎯 Descripción del Puesto: Editor de Primer Ciclo de Primaria Buscamos un profesional experto de alto nivel en la creación y edición de materiales educativos para 1º y 2º de Primaria, con especial foco en la enseñanza de la lectoescritura en dichos cursos. 🧭 Misión del puesto Participar, junto con el resto del equipo de primer ciclo de Primaria en la elaboración y edición de los contenidos de materiales editoriales de primer ciclo de Primaria, en particular de las asignaturas de Lengua Castellana, Matemáticas y Conocimiento del Medio. Será responsable de que los materiales editados tengan un alto nivel de calidad y respondan a las expectativas del mercado, cumpliendo con las exigencias del calendario. Línea de Reporte: Estará bajo la supervisión del Content Lead de primer ciclo de Primaria, dentro del departamento de Primaria, en la dirección de Contenidos de la empresa. 📌 Funciones principales: • Elaborar, y editar y adaptar los contenidos de las proyectos publicaciones que le sean asignadas, participando en todas las fases de su desarrollo, desde originales hasta maqueta de taller, para obtener la mayor calidad y su perfecto encaje en el mercado objetivo., • Asegurar el cumplimiento de los criterios de edición y estilo de cada publicación asignada para conseguir su adecuación a los objetivos pedagógicos/estratégicos y de mercado requeridos., • Colaborar en la definición de las unidades modelo y/o demos de las publicaciones., • Editar y preparar los guiones de audio de las publicaciones para su grabación y su posterior revisión y validación., • Redactar y preparar los storyboards para el desarrollo de materiales audiovisuales asociados a las publicaciones., • Participar en la creación y edición de contenidos digitales y colaborar en la revisión de productos digitales de primer ciclo de primaria., • Respetar los plazos de desarrollo de los proyectos las publicaciones asignadas indicados por el Content Lead, asegurando y garantizando su cumplimiento, para garantizar la publicación de los distintos proyectos en el tiempo adecuado., • Coordinarse adecuadamente con el resto de editoras y editores de primer ciclo de Primaria, con los departamentos de la Dirección Técnica internos y con los recursos externos asignados a las publicaciones los proyectos en los que participa, garantizando el correcto avance de los mismos en tiempo y forma adecuados., • Externalizar y hacer seguimiento de los trabajos asignados a recursos externos, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad de la creación y adaptación del manual del estilo de edición requerido., • Participar en el desarrollo de investigaciones de mercado, junto con el Content Lead, con el fin de conseguir la mejor adecuación de los productos al mercado objetivo y mejorar la posición de la empresa., • Mantenerse informado de las tendencias del mercado en cuanto al aprendizaje de la lectoescritura en Primaria, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas del primer ciclo de Primaria., • Mantener un ambiente de trabajo agradable, colaborativo, comunicativo, respetuoso, motivador y dirigido a objetivos, en el que todas las personas del equipo se sientan seguras e implicadas. ✅ Requisitos • Licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Educación/Magisterio o Pedagogía., • Máster en edición., • Más de 10 años de experiencia en edición de materiales educativos de primer ciclo de Primaria en empresas del sector., • Conocimiento a nivel experto de estrategias para el aprendizaje de la lectoescritura en los primeros cursos de Primaria., • Conocimiento actualizado de tendencias del mercado educativo en cuanto a innovación docente, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas en primer ciclo de Primaria., • Se valorará el haber estado impartiendo clases en primer ciclo de Primaria., • Se valorará conocimiento y experiencia en materiales educativos de Infantil., • Se valorará nivel B2 o superior de inglés. 🎁 Beneficios y cultura de empresa En Santillana, valoramos el bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen: • Ambiente de trabajo dinámico y cercano: Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo mutuo., • Plan de compensación flexible: Incluye opciones como vales de transporte y guardería., • Modalidad de trabajo híbrido: 2 días en oficina y 3 días en remoto., • Ubicación: Madrid o Sevilla., • Programa WFA (Work from Anywhere): Posibilidad de trabajar desde una segunda residencia en España durante los meses de verano., • Medidas de conciliación: Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.

En Aicox Soluciones estamos buscando personas como tú 🏅 Somos una empresa española del sector industrial, líder en telecomunicaciones. Ofrecemos vanguardismo tecnológico, experiencia y cercanía para crecer con nuestros clientes. 🔎¿Qué buscamos? Una persona apasionada por su trabajo con ganas de aportar y aprender, a la que le guste superarse cada día. Queremos que formes parte de nuestro equipo ubicado en San Agustín de Guadalix como Diseñador/Delineante Industrial un equipo de personas con alto conocimiento y experiencia. 💼 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Toma de datos y medidas en los prototipos., • Definir con ingeniería soluciones mecánicas para todo tipo de piezas, soportes y estructuras., • Diseño de piezas para la integración de equipos electrónicos embebidos en plataformas especiales y vehículos., • Elaboración de documentación de ingeniería, diagramas, manuales, procedimientos, etc...., • Organización industrial Oficina Técnica., • Ayudar a la creación de manuales, • Planos de catalogación, • Producción, • Planos de producción: Actualizar formatos., • Crear listas de materiales , tornillería, elementos comerciales, etc....asegurándose de su trazabilidad con los manuales de fabricación., • Unificar , controlar, y mantener toda la información de producción ., • Asegurarse de que tenemos todos los datos necesarios para poder producir cualquier kit, • Actualizar árboles de producción 🧑‍🎓 PARA ELLO NECESITAMOS QUE APORTES: • Experiencia en diseño de prototipos, • Experiencia de al menos 3 años en el manejo de SOLIDWORKS, • Experiencia con PDM, • Capacidad de organización, • Proactividad en la resolución de problemas, • Capacidad de trabajar bajo presión y enfocado a resultados, • Se valorará muy positivamente la experiencia en diseño de plataformas vehiculares y Shelters en entornos de la industria Militar, Unidades Móviles de TV y Radio, Emergencias, etc... 🚀¿QUÉ ENCONTRARÁS EN AICOX SOLUCIONES? • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN y promovemos la flexibilidad para poder combinar mejor la vida personal y el desarrollo profesional. Además, tenemos jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. En nuestras instalaciones de San Agustín de Guadalix el horario es intensivo de 07.00 a 15.00, • Compañerismo. Nos ayudamos, trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Para ello contamos con el “Aicox Day” donde disfrutarás de actividades sorpresa durante todo un día para fomentar las relaciones personales y laborales., • Aprendizaje continuo. Contamos con diferentes tipos de formación (idiomas, formaciones técnicas, certificaciones, etc.) para impulsar tu desarrollo personal y profesional., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia., • Programa de retribución flexible (Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico), • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo “Transmitiendo Innovación”! 📡

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, con experiencia internacional inigualable en proyectos de infraestructuras, puentes, autopistas, túneles, presas y obras marítimas. reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Actualmente estamos buscando incorporar, en Madrid, Recién Titulados/as de Ciclo Formativo de Grado Superior en proyectos de Edificación y obra civil. Las personas seleccionadas, se incorporarán dentro del marco de un programa formativo, en el que asumirán, entre otras, las siguientes funciones: • Organización y seguimiento de la correcta ejecución de la obra mediante el control y supervisión de los tajos. -Interpretación de los planos de obra para el control de replanteos y supervisión de la ejecución • Replanteos de las distintas unidades de obra a ejecutar marcando cotas, alturas, rasantes, etc. Requisitos mínimos • Se requiere aportar Ciclo Formativo de Grado Superior en proyectos de Edificación y obra civil, • Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje., • Carnet de conducir ¿Qué OFRECEMOS? • Incorporación a proyectos constructivos singulares, • Plan de carrera diseñado para profesionales que quieran desarrollarse en el sector de la construcción., • Promoción profesional., • Estabilidad laboral., • Lugar de trabajo: Madrid

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Actualmente estamos buscando un/a Ingeniero/a de Compras Junior para nuestro cliente, multinacional especializada en servicios de consultoría tecnológica ubicada en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? · Gestión del nuevo proceso de compra delegada y contratos: redacción de las Especificaciones Técnicas, elaboración de tabla de unidades de tareas y trabajos relacionados, check list del proceso de compra, contacto con los proveedores y seguimiento de la licitación hasta la adjudicación del servicio. · Elaboración y actualización de Especificaciones Técnicas para procesos de compra. · Elaboración de informes técnicos. · Colaboración en el desarrollo, seguimiento del proyecto y cumplimentación de la herramienta ON FIELD TRACKER: revisión de especificaciones de diseño y carga de información necesaria de esta aplicación relacionada con las gestiones necesarias para administrar una instalación de la Unidad de Negocio OESTE. · Gestión de SALESFORCE: seguimiento y revisión de la herramienta utilizada para la tramitación de expedientes de seguros de las instalaciones. · Colaboración en la selección de documentación, revisión y seguimiento de la herramienta informática SIGRID: carga, revisión y seguimiento de las distintas actuaciones requeridas por los Reglamentos de Seguridad Industrial. ¿Qué ofrecemos? · Contrato estable. · Salario negociable según experiencia. · Horario: en agosto de 8:00 a 15:00 horas de L a V. El resto del año, de L a J de 8:00 a 17:30 con una hora para comer y V de 8:00 a 14:00. · Teletrabajo: 4 días a la semana y 1 presencial en Madrid o Santander. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

Integrado en el departamento técnico de una de las startups más prometedoras del sector energético español, Hysun, la persona seleccionada será la persona que liderará proyectos complejos (reactores, componentes, plantas piloto, etc.) desde el diseño más conceptual hasta la instalación y ejecución. Este rol combina la gestión de proyectos disruptivos con una participación activa y “hands on” en todas las fases del desarrollo de la tecnología: desde la fabricación de componentes, selección de instrumentación y equipos, coordinación de proveedores, etc. hasta la planificación y ejecución de los hitos del proyecto. Es un puesto ideal para perfiles versátiles, organizados, con mentalidad resolutiva y visión global de producto tecnológico. Formará parte del departamento técnico encargado de reescalar la tecnología propia de producción de H2 de Hysun desde laboratorio a equipos industriales, con presencia en el diseño, ejecución y supervisión del proceso de reescalado de la tecnología: diseño conceptual y de detalle de diagramas de proceso; diseño de reactores; diseño del BOP (Balance Of Plant) de la planta pre-industrial; cálculos de los balances de energía y masa; evaluación termodinámica de procesos; cálculo de rendimientos y consumos parásitos; realización de P&ID; desarrollo de lógicas de control; selección y compras de instrumentación de proceso; estudio y realización de planes experimentales; especificación de equipos, entre otros. A. Formación, Capacidades Técnicas y Conocimientos Específicos Formación en Ingeniería Química/Industrial o similares, nivel Superior, con Máster (valorable doctorado con experiencia adicional en sector industrial) Capacidades Técnicas: • Altos conocimientos en diseño de sistemas de reacción a escala planta piloto e industrial, • Entendimiento de procesos industriales y reescaldo de unidades de procesos químicos, • Análisis funcional de los diferentes equipos y sistemas integrados, • Cálculos mecánicos, térmicos, balances de masa y energía, • Gestión de procesos con generación de vapor saturado y sobrecalentado (conocimientos en códigos ASME y API aplicables), • Conocimientos de soldadura y tubería industrial, • Definición conceptual y de detalle de procesos industriales, • Desarrollo de diagramas de proceso, • Análisis de sensibilidad de parámetros de proceso, • Desarrollo de filosofías de control y valores umbral de parámetros clave, • Conocimientos en instrumentación de proceso, • Conocimientos en análisis de gases (cromatografía, espectrometría, etc.), • Redacción de especificaciones y documentación técnica, • Gestión de documentos asociados al proyecto, • Evaluación y análisis de componentes comerciales, • Gestión técnica de proveedores, • Análisis de riesgos de procesos HAZOP a nivel industrial, • Entendimiento de directiva ATEX Conocimientos específicos: • Diseño de reactores de vidrio/cuarzo, • Conocimientos en desarrollo de sistemas de concentración solar tanto en tecnología de receptor central (torre) o foco lineal (cilindro parabólica o Fresnel), • Conocimientos en energía solar, • Formación en simuladores solares, • Procesos de producción de hidrógeno (reformado, electrólisis, fotocatálisis, etc.), • Procesos productivos con gases a presión en sector químico, petroquímico o similares (directiva PED de equipos a presión)., • Procesos termo catalíticos y foto-catalíticos de producción con tratamiento de efluentes., • Experiencia en desarrollo de intercambiadores, generadores de vapor y sistemas de acumulación térmica, válvulas, equipos a presión, instrumentación y control, sistemas de refrigeración, separadores, condensadores, etc..., • Experiencia en soldaduras B. Perfil Personal • Perfil analítico y con gusto por el detalle, la calidad y el trabajo bien hecho, • Alto grado de entusiasmo por la tecnología y la ciencia en sus diferentes ramas, • Organizado, proactivo y autónomo en el día a día, • Altas capacidades de trabajo en equipo e integración en grupos dinámicos de alto carácter técnico, • Buen comunicador y con capacidad de creación de propuestas e ideas, • Alta flexibilidad y capacidad de adaptación para trabajo pertenecientes a diferentes áreas del proyecto, • Perfil emprendedor con capacidad de valorar las ventajas y entender las dificultades de trabajar en una startup C. Manejo de Software • CAD 2D y 3D: Solid Works, Catia, Solid Edge, • Matlab y Simulink, • Paquete Offices, • ASPEN, Thermoflow, • Microsoft Project, • Calculo FEM: Ansys, Nastran, Hypermesh * (valorable), • CFD: Ansys / Fluent * (valorable) D. Idiomas Inglés escrito y comprensión lectora: nivel alto. Inglés oral (escuchado y hablado): nivel medio-alto (participación en reuniones con clientes en inglés). E. Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales de media estancia asociados a prueba de componentes, desarrollo de proyectos y/o apoyo a la puesta en marcha de nuevos sistemas. F. Valorable Serán valorables, aunque no imprescindibles, los siguientes conocimientos y experiencias: • Conocimientos en reacciones catalíticas en lecho fijo/fluidizado, • Formación en impresión 3D de óxidos metalicos, a partir de polvos cerámicos mediante diferentes técnicas de sinterización, • Conocimientos de gestión de patentes G. Experiencia Entre 5 y 10 años de experiencia en el desempeño de labores relacionadas con las exigencias del puesto. H. Lugar de trabajo Presencial, sede de HYSUN ubicada en Valdemoro (Madrid) con viajes frecuentes a la PSA de Almería para pruebas, implementación y seguimiento de los componentes y plantas diseñadas. I. Qué ofrecemos Incorporación a una startup innovadora, joven, con un proceso disruptivo propio de producción de H2 renovable, con un equipo apasionado de la tecnología de vanguardia y del desarrollo de tecnología. Startup con elevado número de patentes y que participa en proyectos de I+D nacionales en los que participan grandes empresas en consorcio. Agradable ambiente de trabajo en el que se continúa aprendiendo día a día, en el que prima el trabajo en equipo para el desarrollo de proyectos y la solución de problemas en una estructura participativa y abierta.

🎯 ¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando 3 (Tres) Asesores de Operaciones para Levante, Málaga y Madrid para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyo al franquiciado en el desarrollo de las nuevas aperturas para conseguir unos altos estándares y éxito en el nuevo restaurante., • Asesoramiento y formación de los equipos de trabajo de los establecimientos para el cumplimiento de plazos, calidad, servicio, presupuestos, cuentas de explotación y política de la franquicia., • Orientar a los equipos gerenciales en las tareas de organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a cargo., • Ayudar a los restaurantes a llevar a cabo las estrategias de marketing., • Comprobar el cumplimiento de los estándares del grupo, identificar las desviaciones y proponer las medidas correctoras correspondientes., • Reportar e informar a los distintos dptos. de la compañía las acciones a llevar a cabo en las unidades de negocio. La zona de actuación abarca Centro Madrid/ Málaga Y Levante. 👀 Lo que buscamos en ti: • Buen conocimiento del sector restauración, con experiencia contrastada de, al menos, 2 años en puestos de responsabilidad /gerencia de locales y/o como responsable de zona de restauración., • Altas habilidades de comunicación y de escucha., • Experiencia en la gestión, elaboración e interpretación de cuentas de explotación., • Valorable formación superior., • Capacidad de establecer confianza y estrechar lazos de comunicación., • Orientación a resultados., • Iniciativa y proactividad para proponer soluciones y áreas de mejora en las unidades asignadas., • Capacidad de organización, análisis de datos y seguimiento., • Manejo de paquete Office y Office 365., • Disponibilidad para viajar y en posesión del permiso de conducir B., • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingos, con los descansos correspondientes. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? · Posición estable, con contrato indefinido, a jornada completa. · Incorporación a importante empresa en plena expansión, nacional e internacional. · Vehículo, portátil y móvil de empresa.

Desde Ineco, referente en ingeniería y consultoría especializada en movilidad sostenible, transformación digital e infraestructura del transporte, con más de 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas, necesitamos incorporar a un/a Coordinador/a de Unidad de Contratación Pública para trabajar junto a nuestro equipo en la planificación y gestión de la Unidad en la Gerencia de Adquisiciones. FUNCIONES • Coordinar y planificar la Unidad en la tramitación de expedientes de contratación pública., • Realizar la interlocución con los distintos coordinadores de las unidades técnicas., • Asignación de tareas a los distintos técnicos de contratación de la Unidad., • Control económico y jurídico de las contrataciones., • Asistencia a los distintos órganos de contratación. REQUISITOS • Titulación: Grado en Derecho, Licenciatura en derecho o similar., • Al menos 2 años trabajando en contratación pública., • Negociación de contratos tanto nacionales como internacionales. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.

Ubicación: Madrid o Sevilla. Se requiere presencia en ambas oficinas. Reporta a: Dirección General / CEO 🎯 Objetivo del Puesto Coordinar de forma eficiente el flujo de trabajo del área creativa de beon., organizando y distribuyendo los briefings entrantes entre los equipos de creatividad, arquitectura efímera y diseño gráfico. Este rol asegura el equilibrio de carga, la correcta asignación de recursos y la conexión fluida entre las áreas que solicitan servicios creativos y los equipos responsables de ejecutarlos. 🛠️ Responsabilidades Principales • Recoger, registrar y canalizar los briefings recibidos desde beon. Advertising, beon. Events, beon. Congresos y puntualmente desde otras unidades como beon. Stands o beon. Investments., • Distribuir y calendarizar las tareas entre los equipos de creatividad, arquitectura efímera y diseño gráfico, de acuerdo con la disponibilidad, prioridades y perfiles adecuados., • Supervisar el cumplimiento de timings, entregables y calidad en los procesos creativos., • Ser el enlace operativo entre los departamentos solicitantes y el área creativa, facilitando la comunicación clara, la interpretación precisa del briefing y el seguimiento de cada proyecto., • Coordinar los recursos disponibles para anticipar cuellos de botella o necesidades de refuerzo., • Mantener al día la gestión y seguimiento de tareas en SharePoint y Basecamp, asegurando trazabilidad y visibilidad en todo momento., • Participar en las reuniones de planificación del área y proponer mejoras organizativas y operativas., • Controlar la imputación de horas por proyecto y colaborar con el departamento de administración en su correcta monetización y análisis de rentabilidad., • Colaborar en la realización de presupuestos para concursos u oportunidades específicas, especialmente en coordinación con los departamentos comerciales y de producción., • Reportar al equipo directivo del área sobre carga de trabajo, incidencias, tiempos medios y evolución de proyectos. 🤝 Resolución de Conflictos • Actuar como figura neutral y mediadora ante conflictos de carga de trabajo, prioridades o interpretación de briefings entre equipos creativos y áreas solicitantes., • Anticipar posibles tensiones derivadas de plazos ajustados, recursos limitados o cambios de última hora, proponiendo soluciones operativas realistas., • Fomentar un entorno de trabajo colaborativo, ágil y respetuoso, donde prime la búsqueda conjunta de soluciones., • Escalar incidencias críticas a la dirección del área cuando sea necesario, con una propuesta de resolución clara y fundamentada. 🔎 Requisitos del Perfil • Experiencia mínima de 5 años en funciones de coordinación, tráfico creativo o project management dentro de agencias o entornos creativos multidisciplinares., • Conocimiento del funcionamiento de los equipos de creatividad, diseño gráfico y arquitectura efímera., • Alta capacidad organizativa, multitarea y enfoque en cumplimiento de plazos., • Manejo fluido de herramientas como Odoo, SharePoint, Basecamp y paquete Office (Excel, PowerPoint)., • Excelentes habilidades de comunicación, mediación y resolución de incidencias., • Nivel alto de español y buen nivel de inglés, especialmente para la gestión de proyectos internacionales o clientes globales., • Se valoran conocimientos de metodologías ágiles y experiencia en entornos colaborativos 💡 Qué Ofrecemos • La oportunidad de coordinar el talento creativo de una de las estructuras más completas del sector, donde la publicidad, el diseño, la arquitectura efímera y los eventos se fusionan para crear experiencias únicas., • Participación directa en proyectos para marcas líderes nacionales e internacionales, en un entorno donde las ideas se convierten en realidades que impactan., • Un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde tu papel será clave para impulsar la excelencia y el equilibrio creativo., • Un lugar donde no solo gestionamos proyectos, sino que también construimos cultura, inspiración y legado., • Posibilidad real de desarrollo profesional dentro de una compañía con presencia global y en plena transformación estratégica., • Acceso a formación continua, participación en procesos de innovación interna y visibilidad directa ante la dirección de la compañía., • La oportunidad de dejar huella en una compañía que cree en el poder de las ideas, la organización impecable y el trabajo bien hecho.

Ubicación: Madrid (modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en remoto) Área: Geografía e Historia Tipo de contrato: Indefinido Incorporación: Inmediata 🏢 Sobre Santillana Santillana es una empresa líder en la creación de contenidos y soluciones educativas en español, con más de 50 años de trayectoria y presencia en España y 21 países de Iberoamérica. Forma parte del grupo Sanoma y está comprometida con la transformación de la educación, ofreciendo materiales adaptados a las necesidades del profesorado y del alumnado. La compañía desarrolla productos y servicios que impactan positivamente en el proceso de enseñanza-aprendizaje, promoviendo una educación inclusiva y sostenible. 🎯 Descripción del Puesto: Editor Senior de Geografía e Historia 🧭 Misión del puesto Formarte y desarrollarte como editor/a dentro del equipo de Geografía e Historia, participando activamente en la creación, adaptación y edición de contenidos educativos impresos y digitales que impactan directamente en la calidad de la enseñanza. 📌 Funciones principales • Aprender el proceso editorial completo, con acompañamiento y formación continua por parte del equipo de editores senior y el Editor Ejecutivo., • Revisar, editar y adaptar contenidos entregados por autores, reescribiendo o redactando textos y actividades, según criterios de edición y estilo definidos., • Redactar contenidos originales, de acuerdo con las pautas pedagógicas establecidas, bajo la supervisión del Editor Ejecutivo., • Seleccionar y encargar elementos gráficos e ilustraciones, asegurando su adecuación didáctica y calidad visual., • Colaborar en la definición de unidades modelo, contribuyendo con tu experiencia docente a darles coherencia pedagógica., • Revisar y aprobar pruebas y maquetas en las distintas fases del proceso editorial., • Gestionar componentes asignados, coordinando tareas con colaboradores y siguiendo el calendario del proyecto., • Coordinar con servicios editoriales para garantizar el cumplimiento de plazos de creación y edición., • Participar en la creación de contenidos digitales y en la revisión de productos digitales asociados a la asignatura., • Analizar el mercado y la competencia, detectando tendencias y oportunidades para mejorar la oferta editorial., • Realizar visitas a centros educativos, como parte de investigaciones de mercado, para conocer de primera mano las necesidades del profesorado y alumnado. ✅ Requisitos • Formación: Grado/Licenciatura en Geografía, Historia o áreas afines., • Experiencia docente: Se valorará especialmente experiencia en Primaria, ESO y Bachillerato., • Conocimiento del currículo educativo y competencias clave., • Interés por el mundo editorial y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en él., • Capacidad de redacción, síntesis y revisión de textos., • Manejo básico de herramientas digitales y ofimáticas., • Valorable: experiencia previa en creación de materiales didácticos o en proyectos educativos. 🎁 Beneficios y cultura de empresa En Santillana, valoramos el bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen: • Ambiente de trabajo dinámico y cercano: Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo mutuo., • Plan de compensación flexible: Incluye opciones como vales de transporte y guardería., • Modalidad de trabajo híbrido: 2 días en oficina y 3 días en remoto., • Ubicación: Tres Cantos, Madrid., • Programa WFA (Work from Anywhere): Posibilidad de trabajar desde una segunda residencia en España durante los meses de verano., • Medidas de conciliación: Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Gerente en Madrid: Funciones Planificar, realizar, mantener y/o coordinar las gestiones comerciales en su ámbito geográfico o segmento de mercado. Mantener y potenciar las relaciones institucionales en el ámbito geográfico de su competencia. Formalizar contratos con los clientes, proveedores, etc…conforme a los poderes otorgados en escritura. Atención, registro, solución y cierre de incidencias y reclamaciones de los clientes de la Unidad de Negocio. Captar nuevos clientes. Potenciar la venta cruzada a través de todos los productos y servicios de la compañía, etc. Dirigir, supervisar y controlar la correcta prestación de los servicios, atención a los clientes y al personal propio. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro del Sistema de Gestión de la Calidad y Medio Ambiente, así como controlar que se realicen las que corresponden al personal a su cargo. Apertura, definición, seguimiento y cierre de las acciones preventivas y correctivas relativas a su Gerencia. Coordinar y/o realizar, directa o indirectamente, el reclutamiento y la selección del personal, directo e indirecto, adscrito a su unidad de negocio. Detectar las necesidades formativas del personal a su cargo y proponer las acciones formativas necesarias a la Dirección de Personas y Talento, con la aprobación de la Dirección de Zona respectiva. Promover el desarrollo y fidelización de las personas bajo su dependencia. Realizar otras tareas derivadas de su ámbito de responsabilidad. Elaborar el Plan de Negocio relativo a su Gerencia/Delegación. Realizar el presupuesto correspondiente a su unidad de Negocio y efectuar el seguimiento y control del mismo. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro de los diferentes Sistemas de Gestión de Securitas (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud, Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, etc.) Se requiere Estudios – Mínimo: Bachillerato y/o Ciclos Formativos de Grado o Superior. Estudios – Valorable: Estudios Universitarios; Nuevas Tecnologías; Gestión de Equipos; Director de Seguridad. Conocimientos – Mínimo: Nivel alto de Ofimática. Inglés medio. Seguridad privada (normativa reguladora) Conocimientos – Valorable: Inglés alto. Sistemas de seguridad. Aplicaciones informáticas de Securitas. Se valorarán todos los conocimientos relacionados con la gestión de unidades de negocio. la gestión comercial y la gestión de personas. Experiencia – Mínimo: 3 años como mínimo desempeñando puestos de responsabilidad en Securitas o excepcionalmente en el sector Servicios. Experiencia – Valorable: Se valorarán todas aquellas experiencias profesionales relacionadas con la gestión de unidades de negocio, la gestión comercial y la gestión de personas. Otros: Permiso de conducir B1. Residir en Madrid. Ofrecemos Estabilidad laboral y formación continua Carrera profesional en un contexto internacional Retribución: a determinar.

Necesitamos Encargado de Obra con experiencia en obras de construcción o rehabilitación de edificios de viviendas en Madrid. Jornada completa y contrato indefinido, salario según experiencia. FUNCIONES: • Responsable del equipo de obra, replanteos, buena ejecución de obra., • Coordinar equipo y subcontratas.., • Ejecutar y planificar los trabajos junto con el Jefe/a de obra, controlar los plazos., • Interpretar los planos y replantear las unidades de obra., • Proponer procedimientos, materiales y técnicas de ejecución., • Se ocupa de la recepción y organización de materiales, zonas de acopio, etc., • Realizar cálculos de materiales., • Controlar el cumplimiento del plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales.

GRUPO ACS-DRAGADOS, prestigioso Grupo Empresarial con presencia a nivel nacional e internacional ofrece vacantes en diferentes puntos de España y en diversas Empresas del Grupo para Recién Titulados/as en el Master y/o Grado en Ingeniería Industrial dentro de su Programa de Jóvenes Talentos. Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, dentro de VÍAS Y CONSTRUCCIONES encontrarás la Empresa donde construir tu futuro. ¿Qué BUSCAMOS? -Master en Ingeniería Industrial o Grado en la misma disciplina, recién titulados/as o titulados/as en el año 2024/2025. -Nivel B2 de Inglés (valorable). -Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje. -Movilidad geográfica a corto-medio plazo a nivel nacional. -Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras. ¿Qué APRENDERÁS? Los candidatos/as seleccionados/as formarán parte de un Programa de Jóvenes Talentos diseñado para poder desarrollar carrera profesional dentro nuestro Grupo en el área de instalaciones en obra. Las funciones a desarrollar serán, entre otras: • Examinar y analizar el proyecto de instalaciones de la obra., • Participar en el control y seguimiento de las distintas unidades en ejecución., • Apoyar en la supervisión del trabajo de las empresas instaladoras (fontanería, electricidad, climatización, etc,..) ¿Qué OFRECEMOS? -Incorporación a atractivos proyectos constructivos dentro de las Empresas del GRUPO DRAGADOS. -Formación continua. -Plan de carrera diseñado específicamente para profesionales cuya motivación esté orientada a formarse en el sector de la construcción. -Desarrollo y promoción profesional. -Estabilidad laboral. -Lugares de trabajo: Madrid.

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, Burger King, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestra amplia experiencia, eficiencia operativa y la más alta calidad son las claves del éxito de Alsea. A nivel global, la compañía cuenta con más de 4000 unidades de negocio, distribuidas en 13 países. En total, sumamos el talento de 23.000 de personas que trabajamos para entregar felicidad a más de 450 millones de clientes al año en el mundo. Nuestro Centro de Soporte, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las áreas de Recursos Humanos, Prevención de Riesgos, Sostenibilidad, Comunicación, Marketing, I+D, Inmobiliaria y Construcción, Supply Chain, así como las estructuras corporativas de cada marca, trabajamos con el foco claro en generar las estrategias y los procedimientos para que nuestras tiendan puedan seguir entregando felicidad a todos nuestros/as clientes. Alsea es una empresa comprometida con la diversidad, la sostenibilidad, el medio ambiente y la generación de oportunidades laborales para colectivos en riesgo. Nuestro compromiso con las personas es parte de nuestro ADN ¿te unes? Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo de CRM y Digital Global como Gerente de Arquitectura y Plataformas de Comercio Electrónico que llevará la dirección técnica de plataformas digitales de comercio electrónico, liderando la estrategia global de CRM y activos digitales, principalmente para la marca Domino's Pizza, garantizando su operación continua, escalabilidad y evolución tecnológica. Entre sus principales funciones destacan: • Dirección técnica de plataformas digitales de comercio electrónico. Definir, priorizar y supervisar la evolución tecnológica y funcional de los sitios web y aplicaciones móviles transaccionales, alineando las capacidades digitales con los objetivos de crecimiento, eficiencia operativa y experiencia del cliente., • Gestión del ciclo de vida de las soluciones digitales orientadas al cliente. Establecer y mantener la arquitectura, gobernanza y operación continua de las plataformas de comercio electrónico, incluyendo actualizaciones, integraciones, despliegues, monitoreo y resolución de incidencias críticas., • Coordinación interfuncional con áreas de negocio y tecnología. Alinear los requerimientos comerciales, logísticos, financieros y de atención al cliente con la capacidad de entrega tecnológica, asegurando que los procesos digitales soporten de forma integrada la operación y la propuesta de valor., • Administración de proveedores tecnológicos y equipos de desarrollo. Dirigir a proveedores externos y equipos internos encargados del diseño, construcción, mantenimiento y soporte de las plataformas, controlando los entregables, tiempos de ejecución, calidad técnica y costos asociados., • Supervisión de la continuidad operativa, seguridad y rendimiento digital. Velar por la disponibilidad, velocidad, seguridad de la información y cumplimiento normativo de las plataformas digitales, mediante el uso de herramientas de monitoreo, pruebas, auditoría de código y controles de riesgo en entornos productivos., • Integración de soluciones tecnológicas y medios de pago en canales digitales, • Asegurar la interoperabilidad entre apps móviles, plataformas de lealtad, gateways de pago, servicios de entrega y sistemas internos (ERP, POS, etc.)., • Monitoreo y optimización de KPIs digitales y de engagement del cliente., • Establecer dashboards de control para medir activación, retención, frecuencia, satisfacción (NPS/CSAT), y conversión, asegurando decisiones basadas en datos. ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Estudios universitarios., • Experiencia mínima de 2 años, • Inglés avanzado., • Pensamiento analítico, • Liderazgo interfuncional, • Gestión de proyectos digitales, • Conocimiento en e-commerce y data-driven marketing, • Capacidad analítica y orientación a resultados, • Gestión de proveedores y ecosistemas tecnológicos, • Innovación y mejora continua, • Comunicación efectiva y storytelling.

Desde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: MISIÓN • Únete a la transformación de la empresa y marca la diferencia resolviendo retos reales de negocio con datos e impacto directo en el cliente y en los resultados de la compañía. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Colaborar con los responsables, tanto de su propia unidad, así como con el resto de áreas de negocio y técnicas, en la definición y desarrollo del proyecto para asegurar el cumplimiento de plazos y expectativas, mediante la supervisión del mismo con el objetivo de cumplir los estándares comprometidos para los entregables, así como informando a las áreas implicadas tanto de avances como de posibles bloqueos que puedan surgir, adelantándose en la medida de lo posible a potenciales riesgos., • Trabajar de la mano con todas las áreas a nivel del grupo de la empresa y de la Red Agencial para entender el detalle del problema de negocio. Siempre teniendo en cuenta las particularidades de cada negocio mediante escucha activa en reuniones con los diferentes interlocutores de las unidades con las que se colaborará., • Analizar la información existente, así como proponer activamente nuevas aproximaciones para enriquecer la información existente, con conjuntos de datos que ayuden a resolver el reto analizando la información existente, usando el conjunto de datos potencialmente más apto para la resolución del reto a resolver., • Promover el buen uso de los datos dentro de la compañía, en base a las políticas internas de seguridad y de cumplimiento, y siempre en base a los estándares de calidad, seguridad y legalidad establecidos., • Aportar capacidades del tratamiento del dato usando diferentes técnicas, en base a los resultados obtenidos del análisis de la información (EDA) previamente realizado, con el objetivo de preparar la información para el posterior modelado., • Pensar de manera crítica para identificar el mejor conjunto de modelos/reglas/soluciones a probar para resolver el problema de negocio, así como de optimización de la solución a desarrollar gracias al diseño, implementación, y pruebas de los diferentes algoritmos candidatos, así como para desplegar los modelos desarrollados en entornos de producción., • Ser capaz de interpretar los resultados, detectar puntos de mejora en los modelos y proponer estrategias alternativas de trabajo con los datos, así como transmitir los procesos realizados a perfiles técnicos, así como de negocio., • Definir KPIs con el fin de monitorizar la información, modelos desarrollados y diferentes drifts que puedan surgir, así como de métricas de gobierno de la calidad de la información., • Liderar proyectos de Data Science tanto de manera individual como apoyado por otros miembros del equipo, así como por equipos de consultoría externos., • Mantener, realizar un seguimiento y mejorar los modelos actuales., • Crear nuevos modelos de machine learning escalables y listos para la puesta en producción., • Documentar las soluciones generadas, para justificar las decisiones tomadas, y para presentar los procesos operativos diseñados., • Colaborar en los procesos de identificación, reunión y negociación con proveedores, incluyendo la definición de los requerimientos técnicos óptimos para el correcto desarrollo de los proyectos. EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES REQUERIDAS Experiencia deseada: • Experiencia profesional de al menos 4 años en departamentos de ciencia de datos., • Se valorará positivamente haber participado en proyectos del sector del seguro, y haber trabajado en otras compañías aseguradoras., • Experiencia en trabajo en equipo, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Conocimientos avanzados matemáticos y estadísticos, y en técnicas de preparación de datos en bruto (incluyendo tratamientos de textos) y creación de modelos de Machine Learning de diferente tipología tales como series temporales, y modelos de regresión., • Se valorará positivamente el doctorado. Conocimientos Requeridos: • Conocimientos de Python/PySpark, • Licenciatura/Grado en Informática, Matemáticas, Físicas, Ingeniería u otra carrera técnica. Habilidades: • Habilidades de comunicación, manejo de presentaciones, coordinación de tareas y habilidades de trabajar en equipo., • Realización de informes y cuadros de mando en herramientas de reporting., • Mentalidad colaborativa, estamos impulsando el área de Data Science a través de todo el grupo. Colaborarás con personas de diferentes perfiles y experiencia para desarrollar la mejor solución analítica que impacte a negocio.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto. Somos un equipo de más de 1000 profesionales con una experiencia media de 24 años en el mundo de la construcción. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de las infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad, Calidad y Medioambiente para obras de construcción en Madrid y alrededores. 📢Funciones: Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Seguridad, Plan de Gestión de Calidad y Plan de Gestión Ambiental de la obra. Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Residuos del proyecto. Mantener y verificar el correcto cumplimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión Integrado de Lantania. Colaborar en la implantación de medidas preventivas en obra. Colaborar en la implantación de medidas ambientales en obra. Identificación y evaluación de los requisitos legales aplicables al proyecto. Mantener actualizada la documentación del personal propio. Llevar la Coordinación de Actividades Empresariales. Realizar reuniones de seguridad y salud con las empresas subcontratistas en obra. Realizar visitas/inspecciones de seguridad a obra. Formación e información de los trabajadores en obra. Gestionar la documentación con las diferentes subcontratas y de plataformas CAE - Tramitación de accesos. Asistencia a reuniones de coordinación PRL y del Comité de Seguridad y Salud. Investigación de accidentes/incidentes. Control y resolución de No Conformidades en obra. Participar en las auditorías internas y externas. Control y seguimiento de indicadores e índices de siniestralidad de la obra. Elaboración de anexos al Plan de Seguridad y nuevos procedimientos para la ejecución de las unidades de obra. Elaboración y gestión de los PPI de proyecto. Control de calidad de la ejecución de las unidades de obra. Elaboración, seguimiento y control del plan de ensayos. Trazabilidad de materiales. Control de planos y documentación. Seguimiento del Plan de Compras y gestión de la documentación de calidad asociada: • Documentación de calidad de equipos y materiales., • Control y seguimiento de inspecciones FAT y SAT de equipos. Seguimiento del Plan de Vigilancia Ambiental de la obra. Trámites ambientales y comunicaciones previas. Control de la gestión de los residuos y archivo cronológico. Seguimiento del cálculo de la huella de carbono en la obra. Apoyo técnico y soporte en obra en materia de PRL, calidad, gestión ambiental y sostenibilidad. Preparar el dossier de PRL, calidad y MA para su envío al cliente tras la finalización del proyecto. 📢 Requisitos mínimos Titulado/a superior o medio con Máster en Calidad y/o Medioambiente y/o Máster en PRL. Experiencia mínima de al menos 2 años en las funciones descritas. 🧑‍🤝‍🧑¿Qué te ofrecemos? Estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) Plan de carrera. Vehículo y gasolina. Ayuda a comida. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a género, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

⚡¿Te apasiona la TECNOLOGÍA y tú cuentas con ENERGÍA suficiente para afrontar un auténtico reto haciendo crecer los ingresos y ayudando a clientes de la compañía? 💡 Grupo Esprinet es la multinacional líder en el sur de Europa (Italia, España y Portugal) en la distribución "business-to-business" de Tecnologías de la Información y Electrónica de Consumo y V-Valley Advanced Solutions es la empresa del grupo que ofrece soluciones de VALOR, un valor añadido a nuestros clientes y una oportunidad única de aprendizaje en un entorno innovador. Con un enfoque en infraestructura, software empresarial y servicios gestionados, V-Valley colabora con los fabricantes más destacados del mercado para brindar soluciones de alto impacto en la transformación digital tales como Microsoft, HPE, Huawei, Lenovo, Kaspersky y muchos más confían en V-Valley para llevar sus productos al mercado. Junto a ti, queremos mejorar y empoderar la vida de las personas y las empresas acompañándolas en su viaje hacia la digitalización y promoviendo la democracia tecnológica. Si cumples con los requisitos y te interesa ser parte de nuestro equipo, ¡no dudes en aplicar! ¡Te esperamos! Descripción del puesto: Para ampliar nuestro equipo Comercial de Madrid, estamos en búsqueda de un/a Inside Sales cuya misión será apoyar a maximizar las ventas internas y colaborar con el resto de Business Unit para lograrlo , obteniendo la mayor rentabilidad posible para la compañía y la satisfacción del cliente, mediante la resolución efectiva de todas las incidencias procedentes de los clientes asignados, prestando un servicio rápido y eficaz, y fomentando el uso y conocimiento de las herramientas de V-VASE entre los clientes. 📝Tu misión consistirá en... • Analizar e identificar el potencial y necesidad de cada partner, para establecer relaciones significativas y de confianza., • Actualización de la información relativa al cliente: fichas, gestiones en CRM., • Presentación global de la compañía, así como de las diferentes áreas de negocio y propuesta de valor para detectar oportunidades y canalizarlas a través de las distintas unidades de negocio, • Ejecución de acciones específicas para cada canal de venta con análisis de seguimiento y resultados., • Asesoramiento y presentación de las distintas soluciones que manejamos en porfolio, aumentando (upselling) y diversificando (croselling) las ventas en el partner., • Comunicación periódica telefónica con el cliente para fortalecer la relación comercial., • Comunicación de campañas/promociones, ejecución de acciones, etc., • Detectar las necesidades actuales y futuras. 🤹 Serás el perfil ideal si... La persona que triunfará en este puesto es proactiva, con poder de decisión, capaz de innovar y utilizar técnicas de negociación y persuasión en conversaciones con los clientes. • Aportar al menos 1 o 2 años de experiencia en funciones similares., • Manejo con soltura de terminología IT y estar al día de las nuevas tecnologías., • Valorable experiencia previa en fabricante, distribuidor o partner., • Nivel medio-alto de Excel, • Valorable buen nivel de inglés 🎁 ¿Qué te ofrecemos? No todo es pedir, sino también dar, queremos que llegues para quedarte... • 📋Contrato indefinido en una compañía líder en el sector tecnológico., • ⌛Flexibilidad horaria real y Jornada intensiva en verano (julio y agosto)., • 💻Modelo de trabajo Híbrido desde el inicio, porque somos conscientes de las necesidades y responsabilidades personales., • 🏖️22 días de vacaciones + Día de tu cumpleaños!, • 💳Retribución flexible: tarjeta Cobee (seguro médico, ticket restaurante, descuentos y más)., • 🚀Programa de formación y aprendizaje continuo con acceso 24/7., • 💖Buen ambiente de trabajo, abierto e inclusivo., • 🎉Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 🌍Ubicación: Madrid (Las Tablas). “Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si cree que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. ¡Las puertas de Esprinet están abiertas! Puedes consultar nuestra política de protección de datos en

Posición: HR Business Partner Salario: 30.000 € - 35.000 € brutos anuales Lugar: Madrid, España Eres un HR business partner con experiencia en restauración? Me encuentro trabajando con una empresa en plena fase de crecimiento dentro del sector servicios busca incorporar un HR Business Partner que actúe como figura de referencia de Recursos Humanos para un conjunto de unidades operativas. Esta posición combina la gestión laboral con un fuerte componente de apoyo directo a la operación, trabajando con los responsables de restaurante para garantizar una gestión eficaz y alineada con los valores de la compañía. Responsabilidades principales: • Ser el punto de contacto de RRHH para los directores de varios restaurantes, apoyándoles en todas las cuestiones relacionadas con la gestión de personas., • Gestionar y mantener actualizada la base de datos de personal, asegurando que la información esté siempre al día y sea fiable., • Asegurar una correcta integración del nuevo personal mediante procesos estructurados de onboarding, y acompañar las salidas con entrevistas y cierre documental., • Asesorar tanto a empleados como a managers sobre políticas internas, procedimientos, normativa laboral y mejores prácticas en RRHH., • Coordinar la gestión documental y laboral del personal (contratos, renovaciones, modificaciones, bajas, finalizaciones), en colaboración con la gestoría laboral., • Supervisar los movimientos de personal (altas, bajas, prórrogas, excedencias), garantizando el cumplimiento normativo y los plazos legales., • Realizar el seguimiento de incidencias laborales (bajas médicas, maternidades, paternidades), asegurando su correcta tramitación., • Revisar y validar los cálculos de nómina, asegurando que se reflejen correctamente todas las incidencias mensuales., • Apoyar en la gestión de situaciones disciplinarias o desvinculaciones, colaborando en la preparación de documentación y seguimiento del proceso., • Participar en proyectos transversales relacionados con clima laboral, organización, formación o beneficios. Perfil requerido: • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar., • Experiencia previa de al menos 2-3 años en un puesto generalista de RRHH, con foco en la parte laboral., • Conocimientos sólidos de legislación laboral española y procesos administrativos de RRHH., • Nivel medio-alto de inglés., • Experiencia previa en entornos de alta rotación como hostelería, retail, restauración, etc., • Alta capacidad de organización, autonomía, y habilidad para comunicarse con interlocutores operativos., • Buen manejo de herramientas de gestión de personal y dominio de Microsoft Office, especialmente Excel., • Modalidad presencial. Posición: HR Business Partner Salario: 30.000 € - 35.000 € brutos anuales Lugar: Madrid, España Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor inscríbete o envía tu CV a Síguenos en nuestras redes sociales... Tweet us @COREcruitment

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 42 años, siendo una de las empresas promotoras/constructoras líderes en el mercado nacional. Nuestra actividad está organizada en tres áreas: promoción inmobiliaria, construcción, y empresas de suministro. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de un perfil de Encargado/a de Obra, para un ejecutar un proyecto de edificación singular de gran volumen ubicado en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Planificación y organización del proceso y la mecánica de los trabajos de obra, • Control y supervisión de la ejecución del proyecto, • Control del cumplimiento de la planificación y plazos, • Interpretación de planos y replanteo de las unidades de obra, • Coordinación de los trabajos industriales y subcontratados, • Realización de cálculos de materiales y mediciones de la obra ejecutada, • Supervisión y verificación de los procesos y resultados de los trabajos, • Control de la calidad de las partidas de obra ejecutadas Requisitos y conocimientos: • Experiencia previa de al menos 10 años realizando proyectos de edificación singular, • Carnet de conducir B en vigor Condiciones: • Salario competitivo, • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional, • Programas de formación y aprendizaje, • Eventos de empresa, • Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando! En Amenabar somos plenamente conscientes de la importancia de trabajar en favor de la Igualdad de Oportunidades. Promovemos políticas de conciliación y apostamos por una cultura empresarial orientada a la igualdad y a la prevención de cualquier conducta discriminatoria.

En Carrefour buscamos incorporar en el equipo de Mercancías perfiles de beca para realizar funciones y aprender como Category Manager Tus principales responsabilidades serán colaborar con los jefes de producto en las siguientes funciones: • Negociar y firmar plantillas anuales con proveedores para asegurar la rentabilidad y competitividad de las familias asignadas, • Analizar y realizar seguimiento de los resultados e indicadores claves de Carrefour y de la competencia, estableciendo planes de acción para la consecución de los objetivos, • Definir el surtido óptimo de categoría conociendo el mercado, las tendencias, el producto... para conseguir ventas, imagen de surtido, buen precio y rentabilidad., • Negociar con los proveedores el plan promocional y los eventos especiales, • Detectar nuevas unidades de necesidad y definir en colaboración con el Jefe de Producto de Marcas Propias, lanzamientos de productos de nuestras marcas para garantizar la cobertura de necesidad de nuestros clientes., • Liderar los proyectos de merchadising (señalización, implantaciones, nuevas tendencias) para desarrollar nuevos conceptos comerciales y hacer la categoría más atractiva., • Colaborar con el área de aprovisionamiento anticipando las campañas, compras conjuntas, especulativas y de oportunidad, para garantizar el adecuado aprovisionamiento de la Compañía. Ofrecemos la oportunidad de incorporarte en la Empresa Líder del Sector, haciendo de tu pasión por el comercio tu forma de vida. En un entorno profesional estable, con capacidad de autonomía y donde recibirás la formación adecuada para poder desarrollarte en el puesto. ¿Qué te ofrecemos? • Ayuda al estudio: 600€ brutos/mes y otras ventajas exclusivas para colaboradores/as de Carrefour., • Jornada completa (viernes horario reducido), • Modalidad híbrida (3 días en oficia y 2 en remoto), • Formación individualizada., • La oportunidad de crecer y desarrollarte profesionalmente en una multinacional líder en el sector retail. ¡VEN DONDE LAS OPORTUNIDADES NO SE ACABAN! REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: -Posibilidad de firmar convenio de practicas con escuela / universidad -Formación Universitaria Grao o Master (ADE, Económicas, Master Gestión Comercial o similares) -Manejo paquete Office (Excel, Power Point, Gmail y Word). -Nivel intermedio alto de inglés y francés. -Disponibilidad de Jornada de 35 a 40 Horas Semanales. HABILIDADES / COMPETENCIAS -Buenas habilidades sociales y relacionales. -Visión global y estratégica. -Capacidad analítica. -Iniciativa, proactividad y capacidad de toma de decisiones Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros en el equipo de CCM y participar en proyectos multisectoriales? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? En marzo de 2016 se creó la función de Commercial & Contract Management (CCM) como una función de grupo. Esto surge de la integración de los equipos CCM onshore y offshore. En España la función se implementó en el año 2019, con un crecimiento relevante desde entonces. La persona seleccionada reforzará el equipo de CCM en España brindando apoyo activo al negocio local, mejorando la visibilidad del departamento y contribuyendo a la mejora continua de los procesos internos. El objetivo del puesto es fortalecer la colaboración transversal e incrementar el impacto estratégico del equipo CCM tanto dentro de la empresa como en su relación con clientes y proveedores. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Trabajando junto con el equipo CCM de España, el/la CCM formará parte de un equipo de 6 personas. Como CCM, la persona seleccionada se encargará de algunas de las siguientes actividades: • Revisar RFPs y documentos del cliente para colaborar con el equipo comercial en la preparación de la mejor oferta;, • Actuar como punto de contacto único (tanto interno como para el cliente) en todos los asuntos contractuales relacionados con las cuentas/ofertas/unidades de mercado asignadas;, • Apoyar en la definición de propuestas comerciales para la venta de servicios;, • Participar en revisiones de oportunidades/ofertas, cuando se solicite;, • Apoyar la gestión de oportunidades de venta complejas (licitaciones, RFPs, RFQs);, • Facilitar la transferencia comercial del equipo de preventa al de postventa, así como proporcionar orientación y formación;, • Colaborar con el equipo de producción en caso de disputas con el cliente o subcontratistas, preparando y evaluando la documentación contractual adecuada;, • Preparar presentaciones y materiales de formación, según sea necesario;, • Asesorar sobre obligaciones contractuales;, • Apoyar a los equipos de producción en la generación de valor adicional mediante gestiones de cambio;, • Asegurar la implementación de buenas prácticas de gestión comercial en la cuenta (por ejemplo, mantenimiento de registros de riesgos);, • Participar en revisiones de servicios y acuerdos;, • Identificar y destacar riesgos comerciales al equipo de gestión de cuentas y colaborar en su resolución;, • Preparar informes mensuales para el seguimiento de las actividades de CCM (conocimientos en Power BI son altamente deseables);, • Participar en las iniciativas lanzadas por la unidad CCM en España (formaciones, revisión de COLA, etc.);, • Mantener actualizadas las distintas bases de datos utilizadas por CCM España y Capgemini España, según sea necesario. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Mínimo 5 años de experiencia (en preventa y postventa) como CCM en el sector IT., • Formación específica en CCM no es obligatoria pero se valorará positivamente (diploma E2CM, certificación WorldCC, D.U. Contract Management, etc.);, • Excelente comunicación oral y escrita;, • Habilidades de redacción y atención al detalle;, • Espíritu de equipo;, • Proactividad y capacidad de respuesta;, • Buen manejo del paquete Office (Power BI, Sway, PowerPoint, Excel);, • Idiomas: dominio del español e inglés. Se valorará el catalán. Formación académica • Máster (en derecho, administración de empresas, ingeniería informática) o experiencia laboral equivalente en servicios IT o de telecomunicaciones. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

¿Tienes experiencia como Brand Designer? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto con un entorno de trabajo positivo y retador? Si te interesa esta es tu oportunidad 👁‍🗨Como Brand Designer en la Universidad Europea, serás responsable de lo siguiente: • Ser el guardián de la identidad visual de la Universidad Europea, liderando proyectos clave para implementar la identidad visual en de cada marca en todos los puntos de contacto., • Desarrollar la estrategia de Branding en el Campus: asegurar que llevamos la propuesta de valor de la Universidad Europea a la vida en cada uno de nuestros campus., • Ejecutar todos los proyectos de branding en el campus para asegurar que la identidad visual se implemente de manera brillante en todas las universidades, campus y unidades de negocio. En espacios como los laboratorios, facultades y escuelas., • Trabajar junto con otros equipos en la organización para desarrollar propuestas diferenciales que generen impacto en potenciales y sentimiento de pertenencia entre estudiantes., • Relación con agencias clave que lideran las propuestas de branding para cada proyecto., • Resultados / Entregables: Ejecución de proyectos, desarrollados en tiempo y forma., • Desarrollo de propuestas adaptadas a las necesidades de cada proyecto, llevando la propuesta de valor a la vida: asegurar la consistencia en todos los campus., • Asegurar que la identidad visual y los fundamentos de la marca sean correctos en proyectos clave y en todos los puntos de contacto. ✔Requisitos: • Experiencia en diseño / servicio al cliente en una consultoría de marca o estudio de diseño., • Experto en branding y diseño, conocimientos de principios de diseño de interiores, • Relación con agencias, liderando y coordinando el trabajo de agencias en diferentes proyectos, ajustando necesidades y tiempos., • Gestión y organización de presupuestos con agencias., • Orientación a la gestión de proyectos,, • Idiomas: inglés (mínimo B2) ⚜Condiciones: • Horario :L-J 9.00 a 18:30h y V 9 a 15:00h, • Hibrido, • Beneficios sociales Flexibilidad horaria. Otros beneficios: descuentos en formación, cheques guardería, etc., • Excelente ambiente de trabajo

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, con experiencia internacional inigualable en proyectos de infraestructuras, puentes, autopistas, túneles, presas y obras marítimas. reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Actualmente precisamos incorporar, para un proyecto que estamos ejecutando en Madrid, un/a Capataz/a de Obra, con experiencia en proyectos de Edificación Singular. La persona seleccionada asumirá las siguientes funciones: • Organización y seguimiento de la correcta ejecución de la obra mediante el control y supervisión de los tajos. -Interpretación de los planos de obra para el control de replanteos y supervisión de la ejecución • Replanteos de las distintas unidades de obra a ejecutar marcando cotas, alturas, rasantes, etc. Requisitos mínimos • Se requiere experiencia mínima de 4 años desempeñando un puesto similar, habiendo intervenido en la ejecución de proyectos de Edificación OFRECEMOS: • Formación y desarrollo profesional, • Estabilidad Laboral, • Lugar de trabajo: Madrid

🔎EM&E Group - líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones complejas e innovadoras de Defensa y Seguridad. Busca ampliar el equipo con un/a TÉCNICO/A MONTAJE ELECTRO-OPTICO: 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana y tarde., • Posibilidad de crecimiento en una empresa puntera del sector defensa. 🚀Funciones: • Montaje de sistemas electro-ópticos, • Uso de equipos de medida y ayuda al diagnóstico: osciloscopio, medidores de campo, generador de funciones y polímetro, • Cableado de unidades, • Pegado de lentes, • Reparación de averías ✅Requisitos: • Grado Medio de Mecánica, Electromecánica o similar., • Años de experiencia que avalen los conocimientos necesarios o titulación., • Conocimiento del sector mecanizado. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Para garantizar la igualdad de requisitos, en el acceso a un puesto de trabajo donde las mujeres puedan estar infrarrepresentadas, tendrán preferencia en la selección a dicho puesto.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. Estamos buscando un/a Encargado/a para el área de Conservación y Servicios en Madrid: 📢 Requisitos Mínimos: Acreditación de formación profesional o Experiencia acreditada como Encargado en la ejecución de obras y gestión de medios humanos, materiales, subcontratas y colaboradores. Curso de 60 Horas de PRL. Conocimientos sobre gestión de proyectos, seguridad laboral y normativa vigente en el sector. Experiencia más de 5 años. 📢 Funciones: Experiencia acreditada de más de 5 años como Encargado en la ejecución de obras civiles, pavimentación, redes de servicios, señalización. Experiencia acreditada en la gestión de medios humanos, materiales, subcontratas y colaboradores. Replanteos, mediciones, ejecución conforme a plan de obra, en plazos y tiempos. Planificar y organizar el proceso y la mecánica de los trabajos de obra. Controlar y supervisar la ejecución de la obra. Controlar el cumplimiento de la planificación. Interpretar los planos y replantear las unidades de obra. Organizar y controlar los grupos de trabajo; asigna tareas a los/as operarios/as. Proponer procedimientos, materiales y técnicas de ejecución. Facilitar el asesoramiento técnico de los/las operarios/as. Coordinar los trabajos de diversos industriales y subcontratados. Se ocupa de la recepción y organización de materiales, zonas de acopio, talleres, etc. Realizar cálculos de materiales y mediciones de la obra ejecutada. Controlar el cumplimiento del plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales. Controlar los materiales, los medios y la maquinaria de la obra. Supervisar y verifica los procesos y los resultados de los trabajos. Controlar la calidad de las partidas de obra ejecutadas. Asumir la relación técnica con la dirección facultativa y la dirección de obra. 🧑‍🤝‍🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a género, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Somos Grupo Banco Sabadell Grupo Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Grupo Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con elevada capacidad analítica y de síntesis, que esté habituado al tratamiento masivo de datos (sabiendo “aterrizar” toda la labor de análisis en acciones sencillas y tangibles) y que sepa trabajar con normas y marcos de referencia internacionales en materia de Capital y Riesgos. Nos gustaría incorporar una persona proactiva, con inquietud para ir siempre un paso más allá, que sea flexible y abierta a nuevos retos. Hablemos del Proyecto ... Tu misión principal se centrará en participar en elaboración del ejercicio de planificación de activos ponderados por riesgo, realizar el seguimiento presupuestario y análisis de desviaciones del consumo de capital de las diferentes unidades de negocio y geografías, ayudándolas a optimizar su consumo de capital. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás la proyección de RWA’s de las diferentes geografías y unidades de negocio validando la razonabilidad de la proyección en cuanto al movimiento de balance previsto y la densidad media de la cartera estimada en relación con el escenario macroeconómico., • Consolidarás los diferentes inputs para la obtención de la proyección de RWA’s para todos los riesgos, tanto bajo los escenarios base como los escenarios estresados., • Realizarás seguimiento presupuestario periódico del consumo de capital (RWA’s) de las Unidades de negocio y de las diferentes geografías., • Trabajarás de forma proactiva y conjunta con las Unidades de Negocio en el análisis de su consumo de capital y seguimiento presupuestario del mismo, con el objetivo de que entiendan tanto su consumo como los motivos de las desviaciones respecto presupuesto y de esta manera ayudarlas a optimizar su consumo de capital., • Participarás en la ejecución de proyectos específicos encaminados a optimizar y mejorar los procesos de cálculo de Capital Regulatorio (entendimiento de los intereses de cada parte, obtención y análisis de los datos, diseño de la estrategia y proceso de implantación, control de la ejecución). ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores en ámbito Técnico (Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Física) o Financiero (Económicas, ADE), con orientación cuantitativa., • Valoraremos positivamente que aportes Master o acreditaciones como FRM, CFA o similar., • Experiencia mínima de 1-2 años en posiciones similares dentro del área de capital de una entidad financiera o en consultoría enfocado en proyectos de modelización, desarrollo de herramientas, análisis normativo… dentro del área financiera o de riesgos., • Valoraremos conocimientos del entorno regulatorio de CRR2, CRR3 y CRD., • Que domines lenguajes de programación estadística (SAS - SQL), así como del paquete Office (Excel, PowerPoint)., • Que aportes un buen nivel de Inglés (mínimo B2). Grupo Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Grupo Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de Medio Ambiente, precisa incorporar un/a Jefe/a de Obra para su sede en Madrid. Descripción del puesto Misión: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución del proyecto, garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de seguridad. Funciones: Llevar a cabo la planificación de los trabajos, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los plazos, la calidad técnica y las normativas de seguridad. Supervisar técnicamente las unidades del proyecto asignadas, manteniendo contacto directo con el Encargado. Gestión de los recursos humanos de la contrata, incluyendo dimensionamiento del personal necesario, distribución de puestos de trabajo, elaboración de turnos, vacaciones, gestión de bajas, etc.. Gestionar la correcta ejecución de las actividades de los subcontratistas, incluyendo mediciones, pagos y certificaciones al cliente. Gestión de compras y subcontrataciones del proyecto, comparando ofertas de proveedores y formalizando contratos. Asegurar el cumplimiento de las políticas de calidad, medio ambiente, PRL, Autorización Ambiental Integrada y toda la normativa afecta al proyecto. Aplicar en el trabajo diario, prácticas que apoyen los objetivos de sostenibilidad de la empresa, como el uso eficiente de los recursos, la correcta gestión de residuos y el cumplimiento de los procedimientos que ayudan a reducir el posible impacto de las operaciones o actividades. Requisitos del candidato Requisitos: Titulado Superior en Ingeniería Civil, Edificación o similares. Mínimo 5 años de experiencia realizando funciones descritas. Manejo de Arcgis, Autocad, Presto. Disponibilidad de incorporación inmediata. Se valora disponibilidad geográfica. Imprescindible permiso de conducir. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Descripción de la empresa/puesto: Grupo tecnológico de servicios digitales especializado en: • desarrollo de producto a través de tecnología propia y soluciones innovadoras y,, • en estrategias digitales para la captación y conversión de clientes Busca un/a Digital Sales Manager (hunter) para Madrid, con experiencia en prospección y captación de grandes cuentas de negocio digital, basado en venta de plataformas/servicios tecnológicos de tipo Saas con modelo de suscripción. Se responsabilizará de la prospección en mercado y captación de grandes cuentas, siendo el nexo entre el cliente y la empresa/equipo técnico. Buscamos rodearnos de personas con talento comercial, a las que les motive el desarrollo de negocio tecnológico/digital. Un perfil profesional con: • Habilidades en ventas consultivas: Capacidad para entender los problemas del cliente y ofrecer soluciones personalizadas con impacto medible., • Experiencia en marketing digital: Amplio conocimiento en modelos de adquisición de leads, customer journey y optimización de conversiones., • Mentalidad analítica y estratégica: Capacidad para interpretar datos y métricas de ventas para la toma de decisiones., • Habilidades de negociación y comunicación: Dominio en la gestión de procesos de venta complejos y trato con decision-makers., • Proactividad y autonomía: Perfil orientado a resultados, con alta capacidad de autoorganización y toma de decisiones. Si te apasionan las nuevas tecnologías y los productos innovadores, se trata de una excelente oportunidad laboral para integrarse en un equipo multidisciplinar enfocado al desarrollo de producto tecnológico y digital. ¿Qué valor diferencial tienen nuestros productos/servicios/soluciones? Contamos con un amplio porfolio de soluciones tecnológicas + estrategias digitales ad hoc ideales para grandes cuentas que quieran mejorar su proceso de venta online y/o captar leads en diferentes verticales digitales (telcos, formación, energéticas, viajes, aseguradoras, etc), utilizando producto propio (servicios, sistemas, tecnologías web de alto rendimiento/alta disponibilidad, IA, machine learning, etc.), así como gestión de grandes volúmenes de datos con Big Data. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable: oportunidad de crecimiento profesional y estabilidad. Posibilidades reales de liderar el área, gestionar y ampliar equipo., • Plan de formación continua y anual. Cada trabajador propone formación adaptada., • 22 días laborables de vacaciones + jornada intensiva en julio y agosto +flexibilidad horaria necesaria., • Rango salarial fijo + variable, en función de experiencia acreditada y cartera de clientes., • Beneficios: clases de inglés, ofertas corporativas preferentes (seguro médico + parking)., • Trabajo colaborativo: demos semanales, teambuilding anual, etc ¿Qué vas a necesitar de inicio? 1. Para nosotros el candidato/a ideal debería tener formación de base tecnológica (ingenierías como las de Informática, Telecomunicaciones, Industrial, FP de desarrollo de aplicaciones web, etc), ó formación en áreas de marketing o publicidad valorando especialmente postgrado o especialización de Marketing digital posterior., 2. Imprescindible conocimientos digitales y/o marketing digital y potente discurso comercial venta de productos digitales de base tech tales como click to call o lead management, datos (analítica web) y procesos trasversales de venta digital, productos o servicios Saas con base en tecnologías como IA, ML, Big Data., 3. Mínimo 5 años de experiencia en venta digital de base tech, B2B en sectores de tecnología, SaaS, marketing digital o consultoría realizando tanto captación como fidelización en grandes empresas digitales/tecnológicas o en áreas de incubación técnica de éstas últimas o startups., 4. Capacidad de Intimacy en cliente gran cuenta que permita escalar y conocer en el organigrama del cliente conociendo los órganos decisores en cada momento. Se valorará red de contactos generalista con preferencia en los sectores de telecomunicaciones, banca, retail, seguros, energéticas, etc., 5. Disponibilidad para vivir/trabajar en Madrid con dedicación exclusiva y viajar en ocasiones puntuales. Soft Skills: Persona orientada a la Planificación y Organización /Capacidad de aprendizaje /Orientación a resultados / Visión de Negocio / Orientación a cliente /Toma de decisiones / Liderazgo colaborativo y compromiso. Se valorará: • Experiencia en la venta de productos SaaS con modelo de suscripción., • Conocimiento en herramientas de CRM (HubSpot, Salesforce, etc.)., • Red de contactos en sectores clave como telecomunicaciones, banca, seguros o retail., • Pasión por la tecnología, el reto técnico y las ventas., • Inglés profesional. ¿Qué harás cuando estés con nosotros? • Gestión de todo el ciclo de venta: Prospección y captación de nuevo negocio en las verticales estratégicas identificadas, a partir de un target definido y/o de contactos propios, hasta el cierre, incluyendo negociación de contratos., • Desarrollo comercial: Realizar visitas comerciales y presentaciones de los servicios de la compañía a grandes cuentas potenciales., • Identificar y desarrollar las necesidades del cliente y recomendar posibles soluciones., • Colaboración interna: Colaborarás con los responsables de Desarrollo de Negocio de las diferentes áreas para buscar clientes potenciales y crear estrategias de contacto., • Gestión de cuentas estratégicas: Preparar, presentar y negociar las propuestas con alto valor añadido según las características concretas de cada cliente y efectuar el seguimiento de las mismas hasta el cierre de la operación., • Posicionar la propuesta de valor que suponen los productos y servicios tecnológicos de nuestra compañía, • Colaborar en la gestión de las cuentas comercializadas, para lo que interactuarás de forma permanente con otras áreas de la compañía (producto, sistemas, financiero, etc)., • Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Cumplimiento de los objetivos comerciales marcados y trabajo en equipo con las unidades internas de producto con el objetivo de aumentar la cifra de negocios y consolidación de nuestros productos en el mercado, • Orientación a clientes proponiendo soluciones que aporten valor a sus negocios.

En la Clínica de Arturo Soria de Fundación Hospitalarias (Clínica líder en hospitalización psiquiátrica de media estancia en Madrid, concertada con la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid), precisamos incorporar a un/a Psicólogo/a Clínico/a en una de las unidades hospitalarias de tratamiento y rehabilitación. ☝️Se requiere: • Título de Psicología especialista en Clínica, homologado vía PIR (IMPRESCINDIBLE)., • Se valorará experiencia en rehabilitación psicosocial, hospitalización psiquiátrica y terapia grupal. 👐Se ofrece: • Incorporación inmediata con contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación a centro de referencia en rehabilitación psiquiátrica hospitalaria en Madrid, con abordaje integral e interdisciplinar de personas con Trastorno Mental Grave e integrado en la Red Pública de Salud Mental y Rehabilitación de Madrid., • Plan de formación y desarrollo profesional y participación en docencia con PIR en prácticas. Fundación Hospitalarias está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando un/a Senior .NET developer, con amplia experiencia en desarrollo .NET y C#, para trabajar en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio. Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector, a nivel nacional. Localización: Madrid (y/o Sevilla, Palma de Mallorca). Modalidad: Híbrida (3 días a la semana en oficina del cliente y 2 en remoto) Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 (flexibilidad horaria, sobre todo de entrada y salida). Funciones: Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos optimizar soluciones ya existentes, proyectos con arquitecturas muy variadas. Qué esperamos de ti: • 3 años de experiencia o más en desarrollo C#, • ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI, • API REST, servicios web SOAP y Microservicios, • Formatos de datos como JSON y XML, • Bases de datos relacionales SQL. Microsoft SQL Server y PostgreSQL, • Bases de datos no relacionales NoSQL. MongoDB y Redis., • Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria, • Pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, etc., • Sistemas de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Consultor/a de SAP formarás parte de la unidad de Consultoría SAP Retail de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora., • Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente., • Configurar y personalizar módulos SAP (MM, SD) para cumplir con los requisitos del negocio., • Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente., • Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas., • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas., • Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Título universitario en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín. Certificaciones en gestión de proyectos como PMP (Project Management Professional, Agile) Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia de al menos 7 años en funciones similares como jefe de proyecto con especialización en soluciones SAP, preferentemente trabajando con grandes clientes a nivel internacional. Conocimientos Técnicos y Funcionales: • Conocimiento profundo y comprensión de los módulos y productos SAP, incluyendo S/4HANA y otros módulos específicos como FI, CO, MM, SD, entre otros., • Gestión de Proyectos: Experiencia en la planificación, coordinación y ejecución de proyectos de implementación de SAP, utilizando metodologías ágiles y tradicionales., • Gestionar proveedores para asegurar la implantación de proyectos, • Documentación: Capacidad para elaborar documentación específica de gestión y seguimiento de proyecto, así como manuales y guías para usuarios. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

🗝️¿Te gustaría averiguar los secretos de la tecnologías más punteras? 🔓 En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos un/a Experto en DevOps con habilidades de Gestión Técnica de Proyectos con ganas de aprender y crecer en proyectos del mayor programa de Defensa a nivel europeo durante los próximos años. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. Lo que harás • Coordinar grupos técnicos multidisciplinares., • Representar a Indra en actividades del consorcio., • Coordinar y comunicar con otros proyectos del programa para detectar necesidades, dependencias, interrelaciones y afectaciones., • Comunicar con otras unidades de negocio de Indra para establecer colaboración y alcanzar los objetivos del proyecto., • Definir y seguir paquetes de trabajo dentro de su ámbito de aplicación., • Gestionar requisitos de los equipos., • Gestionar dependencias con otros proyectos., • Coordinar planificaciones y relaciones con otros proyectos., • Coordinar equipos técnicos en diseño, elaboración y gestión de RFPs/subcontratos., • Coordinar equipos de trabajo multi-proyecto., • Experiencia en proyectos internacionales., • Buena comunicación. Lo que buscamos en ti: Conocimientos Técnicos: • Conocimiento metodología DevOps, • Conocimiento metodología CI/CD, • Conocimiento especificación, diseño e implementación de entorno virtualizados VMWare / PROXMOX, • Conocimiento en Linux/Windows y con la línea de comandos de bash, cmdo powershell, • Conocimiento en Docker y herramientas Git (Github, Bitbucket, Gitlab), • Conocimiento en metodología Agile: Jira y Confluence, • Conocimiento en herramientas de métricas SonarQ, • Conocimiento automatización de informes obteniendo tickets de Jira y Bitbucket, • Conocimiento de lenguaje de desarrollo C++/C#, • Conocimiento en herramientas de automatización de compilación Jenkins, • Conocimientoen herramientas de inspección de redes (Wireshark), • Ingeniería Aeronáutica, Telecomunicaciones, Informática o Industrial, • Inglés fluido, • Conocimientos en ensayos en tierra y en vuelo, • Conocimientos aeronáuticos, • Gestión de stakeholders, • Gestión concurrente de proyectos, • Experiencia en ofertas y procesos de negociación 💻 Teletrabajo: 40%, 2 días en casa, 3 días en oficina. 📌 Así es nuestro proceso • Revisión de postulaciones 🔍 – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos., • Primera charla (5-10 min) 📞 – Si te llama un nº desconocido, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas., • Entrevista técnica 🤝 – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil., • Oferta y bienvenida 🎉 – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! 🕒 Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un entorno que te desafía a diario. 📩 ¡Postúlate ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos incorporar un especialista financiero que apoye en la gestión del Gobierno de la Contabilidad del grupo IGNIS reportando directamente a nuestro Manager de Contabilidad. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Supervisión y control de la contabilidad del grupo, garantizando la aplicación uniforme de los criterios contables en todas las unidades de negocio, dentro del área corporativa., • Revisión y conciliación de operaciones intercompany para asegurar la inexistencia de discrepancias entre compañías del grupo., • Fomento de la transparencia contable y de procesos en todas las áreas., • Interacción directa con los cuatro negocios del grupo desde una perspectiva corporativa, sin involucrarse en decisiones operativas, sino velando por la correcta aplicación de criterios, plantillas de control y cumplimiento normativo., • Desarrollo e implementación de herramientas y modelos de control para estandarizar procesos contables, alineados con la normativa vigente. ¿Cuáles son los requisitos? • Sólido conocimiento de IFRS y PGC., • Formación académica superior en el área económica o financiera., • Experiencia de 4 a 6 años como Controller Financiero, idealmente en el sector energético., • Experiencia en entornos multisocietarios., • Usuario avanzado de Excel y PowerPoint. Se valorará positivamente experiencia con herramientas como Power BI, SAP BPC, SAC o SAP FI/CO. En definitiva, buscamos una persona con mirada analítica, orientada a la mejora continua, con capacidad para integrarse en un entorno dinámico y con ganas de aportar valor a un sector en plena transformación. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros!

Nuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, top 10 referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de un/a Técnico/a de Gobierno y Calidad del Dato para su Departamento de Estrategia del Dato. Funciones Principales: • Gestión y Mejora de Datos: Limpieza y validación de datos para asegurar precisión y consistencia a través de datos maestros y transaccionales. Manejar iniciativas para mejorar los procesos de entrada de datos y cumplir con los plazos operativos., • Gestión de Calidad de Datos: Establecer procesos para la mejora continua de la calidad de los datos, incluyendo la identificación, registro, seguimiento y remediación de problemas de calidad de datos., • Cumplimiento y Enlace: Actuar como un puente entre las unidades de negocio, equipo de Seguridad y Legal para asegurar el cumplimiento de leyes y regulaciones de protección de datos. Abordar los requisitos regulatorios y apoyar las iniciativas estratégicas del dept de Estrategia de Datos., • Métricas de Rendimiento e Informes: Desarrollar informes y KPIs de Calidad de Datos específicos para toda la organización, utilizando herramientas de Business Inteligence. Monitorear métricas de rendimiento y calidad de datos. Informar sobre el estado e integridad de los activos de datos para informar decisiones de gestión., • Herramientas y Tecnologías: Uso de herramientas y tecnologías de gobernanza de datos para asegurar calidad de datos y uso de datos válidos. Nuestro Perfil requerido: • Grado: Informática, Business inteligencia, Economía, Ingeniería; Ciencias, • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares en departamentos de Calidad de dato, Gobierno del dato o similar), • Herramientas obligatorias: Snowflake, DBT y excel avanzado, • Herramientas recomendadas: Sql server, Microsoft Purview, Python/ R, • Se valorara Profesional Certificado en Gestión de Datos (CDMP) por DAMA. Profesional en Gobernanza de Datos y Administración (DGSP). Ofrecemos: • Contrato laboral indefinido, • Salario fijo, variable y beneficios sociales., • Modelo de trabajo híbrido

¿A ti también te mueve el deseo de hacer del mundo un lugar mejor a través de la ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Realización de Predicciones de Fiabilidad basadas en MIL-HDBK-217 para listas de materiales a nivel de componente y datos de fiabilidad proporcionados por los propios fabricantes., • Analizar redundancias y construir los Reliability Block Diagrams, para obtener los MTBF de misión (MTBCF) (MIL-HDBK-338 es la norma como referencia para los análisis de fiabilidad)., • Realizar Predicciones de Mantenibilidad: estimar tiempos medio de reemplazo de las unidades reemplazables y calcular el MTTR., • Análisis de Disponibilidad: combinar resultados de fiabilidad, mantenibilidad y soporte para calcular disponibilidad., • Generar borradores de los documentos que contienen los análisis anteriores, a partir de documentos de referencia proporcionados., • Implementación y seguimiento de comentarios realizados por clientes a dichos documentos/análisis. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación: Graduado/a en ingeniería electrónica o similares., • Al menos 3 años de experiencia en ingeniería RAMS., • Experiencia en sector defensa. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Arktic es una firma de consultoría de negocio con experiencia y foco en la industria financiera: bancos, gestoras, fintech y aseguradoras. Conocemos la manera en que podemos evolucionar la forma del negocio, sabemos hacerlo y somos el mejor compañero de viaje posible. Arktic es un espacio donde todos tenemos la posibilidad de desarrollarnos como profesionales, aprender y crecer. Creemos en el talento y la creatividad. Para nosotros nuestros consultores son el alma de Arktic y, por eso, desde nuestro primer día entendemos que posicionarlos en el centro es lo justo, y revertir parte de nuestro beneficio en su formación y su bienestar. Actualmente estamos en busca de un/a Gestor/a Tecnológico / Analista Senior / Jefe/a de Proyecto Senior para Banca Electrónica y Comercio Electrónico, para uno de nuestros clientes del sector banca. Requerimientos funcionales. Operativa de entorno bancario: • Necesario: Comercio electrónico desde punto de vista adquirente (TPV Virtual) y emisor (ACS, EMVCo 3DSecure),, • Recomendable: Transferencias y Pagos inmediatos (Bizum), así como otros servicios de banca electrónica. Conocimiento sobre diferentes estándares: PCI (DSS/3DS), PSD2. Requerimientos técnicos • Conocimientos Necesarios o Muy Valorables, • Linux, administración, optimización y monitorización., • Shell scripting y python, • ELK, • Jenkins, SonarQube, Nexus, Git, Subversion, • Java, Struts2, Spring Framework (MVC, SpringBoot...), jboss eap7, • C/Pro*C, • Oracle (DDL, DML, tuning, administración y monitorización...), • Microservicios, k8s, helm, docker, • APIs y WSO2, • Conocimientos de networking (fw y load balancing), • WAF y OWASP Conocimientos de gestión. Imprescindible estar familiarizado con el uso habitual de Confluence y Jira (metodologías Scrum y Kanban) Funciones: • Apoyar de manera colaborativa a los actuales gestores en la gestión de los elementos fundamentales del Servicio: equipo, actividades, alcance, plazos, costes, calidad, comunicación, riesgos, etc. Para alcanzar los objetivos de las Unidades de Negocio., • Contribuir de manera decisiva, a la gestión operativa diaria del Servicio: Tareas, Cuadro de Mandros, KPIs, SLAs, Reducción del time to market, Incidencias, Acciones de Mejora Continua., • Coordinar a los miembros de los equipos en cuanto al desarrollo de sus actividades, resolución de conflictos y toma de decisiones para cumplir con el avance previsto de su trabajo., • Involucrar eficazmente a los interesados para contribuir al éxito del servicio y a la satisfacción de los clientes internos y externos., • Promover los objetivos de cada Unidad de Negocio y comunicar la visión, las metas y las expectativas de la organización a los equipos a su cargo y a los interesados., • Comunicar de manera clara los planes, el progreso y las proyecciones a los interesados., • • Evaluar continuamente la exposición al riesgo (oportunidades y amenazas), con el fin de maximizar los impactos positivos y minimizar los impactos negativos en el servicio., • Potenciar las fortalezas de las personas de los equipos y contribuir en la mejora de aquellas capacidades necesarias para aumentar el rendimiento y la eficiencia de las personas y en consecuencia de los equipos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable., • Excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Formación continua., • Híbrido 2-3 días de presencialidad (Madrid) Si tienes curiosidad por embarcarte en un nuevo reto profesional, envíanos tu CV, estaremos encantados de conocerte. • En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial

En pocas palabras 📌 Posición: CRM - O2C Process Tx Lead Experiencia: Mínimo 5 años en gestión de procesos O2C y CRM ¿Quieres saber más? 👇 INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 • Diseñar y optimizar el proceso O2C (Opportunity to Cash) para garantizar eficiencia operativa y una experiencia de cliente excepcional., • Liderar la implementación global de programas CRM B2B y B2C, asegurando la integración con procesos O2C y atención al cliente., • Colaborar con equipos de ventas, finanzas, logística y atención al cliente para ofrecer una experiencia fluida y sin fricciones., • Establecer y monitorizar KPIs operativos y de experiencia de cliente (DSO, NPS, CSAT, CES)., • Formar y capacitar equipos en nuevas herramientas y metodologías centradas en el cliente., • Asegurar la calidad y coherencia de los datos de cliente a nivel global para personalizar y mejorar continuamente la experiencia. ¡El reto! 🚀 • Supervisar la mejora continua del ciclo O2C, desde la oportunidad hasta el cobro., • Coordinar la adopción y formación en plataformas CRM en todos los mercados y unidades de negocio., • Gestionar la integración de CRM con sistemas ERP y herramientas analíticas., • Liderar equipos multidisciplinarios y multiculturales con enfoque en la satisfacción y fidelización del cliente. ¿Qué necesitas? 🤓 • Titulación en Administración, Finanzas, Ingeniería, Marketing o áreas afines., • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de procesos O2C y proyectos de implementación de CRM., • Conocimiento avanzado en sistemas ERP, CRM (Salesforce, HubSpot, Veeva) y análisis de datos., • Experiencia en modelado y análisis de procesos (Process Mining, BPMN)., • Dominio de KPIs operativos y de experiencia de cliente., • Inglés avanzado para coordinación global., • Valorable experiencia en sector farmacéutico y conocimiento de normativas regulatorias., • Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y pensamiento estratégico. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • 1 o 2 entrevistas presenciales o virtuales., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para más oportunidades laborales. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En INSUD PHARMA promovemos la igualdad de género y no discriminamos por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Valoramos la diversidad y fomentamos un ambiente inclusivo para todos.

Descripción del puesto: Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Desarrollador/a ABAP formarás parte de un equipo multidisciplinar especializado en proyectos de Data Migration en entornos SAP. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? • Participar en las tareas de configuración y ejecución de reglas de migración y transformación de datos en el marco de proyectos de migración/carveout y conversión a S/4HANA., • Participar en tareas de I+D para la optimización de proyectos de migración y transformación., • Adquirir destreza en la utilización de herramientas de migración y transformación de datos en entornos SAP. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información, Ingenierías en general o carreras afines., • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia unos 3 años realizando proyectos de implementación y/o conversiones., • Conocimientos en programación ABAP, sentencias SQL de base de datos, conocimiento del modelo de datos de SAP ERP ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos posición para Consultor/a Senior SAP S/4HANA QM para liderar la implementación del módulo de Calidad (QM) en un rollout internacional a nuevas plantas/unidades de negocio. Ubicación y Modalidad de Trabajo: • Modelo Híbrido: Disfruta de la flexibilidad de trabajar hasta un 80% de forma remota., • Desplazamientos: Se requerirán desplazamientos puntuales a nuestras oficinas., • Provincias Disponibles: Madrid, Barcelona, Cádiz, Asturias, León, Murcia, Málaga, Gipuzkoa, Valladolid, Pontevedra, Valencia, Álava y Zaragoza. Funciones: • Liderarás la implementación de SAP S/4HANA QM., • Analizarás procesos de calidad y adaptarás la solución estándar a requisitos locales., • Coordinarás con equipos funcionales y técnicos (MM, PP, PM, EWM)., • Participarás en migración de datos, pruebas funcionales (SIT/UAT) y formación a usuarios clave., • Documentarás configuraciones, procesos y decisiones clave., • Brindarás soporte post-go-live. Requisitios: • +6 años de experiencia en proyectos SAP, especialmente en SAP S/4HANA QM., • Conocimiento avanzado en inspecciones de calidad, planes de inspección, gestión de no conformidades, lotes y certificados., • Capacidad para trabajar en entornos industriales y comprender requerimientos normativos., • Inglés fluido (imprescindible)., • Disponibilidad para viajes puntuales. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello. Todo ello con un trato cercano y profesional Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un Técnico/a de Proyectos y Eficiencia Operativa en Madrid, cuya misión principal será liderar y desarrollar proyectos enfocados a la eficiencia operativa en todas las áreas de negocio y soporte de PreZero Iberia, de acuerdo con los objetivos estratégicos de la compañía contribuyendo a la mejora de resultados cuantitativos y cualitativos de la misma. Sus principales funciones serán las siguientes: • Implantar y desarrollar proyectos de metodología Lean/Six Sigma en el ámbito de plantas de tratamiento de residuos., • Coordinar y desarrollar proyectos integrales de optimización de operaciones en los diferentes servicios, con foco en la mejora de la rentabilidad, analizando todas las perspectivas de negocio (personal, organización, operaciones, procedimientos, financiero, tecnológico), identificando e implementando mejoras en los procesos operativos y en los diferentes aspectos de gestión de los servicios (control e información de gestión, organización y planificación de trabajos, etc.), • Diseñar y desarrollar modelos de gestión operativa (organización, procesos y sistemas de información) para la mejora y homogeneización de las operaciones de los diferentes ámbitos de la compañía (servicios urbanos, logística industrial, plantas de tratamiento, mantenimiento de activos...)., • Participar en la implantación de los modelos de gestión definidos, en colaboración directa con los responsables de las unidades de negocio, y poniendo en marcha diferentes acciones para la ejecución efectiva de las mejoras (acompañamiento en la implantación, formación, participación en el diseño e implantación de nuevas soluciones tecnológicas)., • Definir modelos e indicadores de seguimiento que permitan evaluar el nivel de implantación de los proyectos, el impacto en la compañía y la identificación de oportunidades de mejora. • Impulsar iniciativas de innovación (automatización procesos, herramientas captura datos, herramientas IA y modelos predictivos,…) en los distintos ámbitos de negocio contribuyendo a la eficiencia operativa. • Participar en proyectos internacionales en coordinación con el resto de países del grupo con el objetivo de impulsar la estandarización de procesos y metodologías en la compañía., • Impulsar el cambio cultural hacia la eficiencia operativa, a través de formación en Eficiencia Operativa y metodologías Lean/Six Sigma, tutorización de proyectos GreenBelt,…, • Mantenimiento certificación Lean ISO 18404. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Formación complementaria: Valorable Máster/Programa Superior en Operaciones y/o Metodologías Lean. Valorable certificación GreenBelt., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office (especialmente Excel y Power Point). Valorable conocimiento en herramientas de analítica y visualización de datos (PowerBI)., • Nivel de inglés B2., • Experiencia: 4 años en empresa o consultoría, desarrollando proyectos de optimización de operaciones y/o implementación de metodologías Lean/Six Sigma. Valorable experiencia en empresas del sector medioambiental., • Habilidades: Capacidad analítica, capacidad comunicativa, liderazgo, capacidad innovadora, capacidad de simultanear proyectos distintos en paralelo, capacidad colaborativa con distintos departamentos, orientación al cliente, orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Aplicar las normas de calidad de acuerdo con las normas ISO9001 e ISO13485., • Promover la concienciación sobre la cultura de la calidad., • Realizar inspecciones locales y supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI)., • Participar en auditorías internas y externas., • Actuar como experto en normativa sobre productos sanitarios, ofreciendo orientación a los equipos internos sobre las actividades de distribución., • Mantener el registro de productos sanitarios en las autoridades nacionales competentes de España y Portugal., • Llevar a cabo la investigación y la implementación de CAPA., • Vigilancia poscomercialización: trabajar en estrecha colaboración con las unidades de negocio para implementar las acciones correctivas de seguridad sobre el terreno y supervisar el proceso de gestión de reclamaciones., • Mantener el sistema de control documental: actualizar, revisar y retirar los procedimientos documentados de acuerdo con las directrices de Dräger y los requisitos de la norma ISO. Perfil del candidato/a • Grado/Licenciatura en Ciencias, Ingeniería Biomédica o un campo relacionado., • 5-8 años de experiencia en asuntos regulatorios, preferiblemente en las industrias farmacéutica, de dispositivos médicos de diagnóstico in vitro o de ciencias de la vida., • Sólidos conocimientos de la legislación, las normas y los marcos normativos de la EMEA, especialmente en el sector de los dispositivos médicos., • Conocimientos efectivos de los sistemas y normas de gestión de la calidad, garantizando la seguridad y la eficacia de los productos., • Español nativo o bilingüe., • Alto dominio del inglés, tanto escrito como hablado., • Microsoft Office (Excel, Word) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotros brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienestar, • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Aplica ahora a esta posición.

🔎EM&E Group, empresa del sector defensa, está buscando un Ingeniero/a de software para incorporar a una de nuestras principales unidades de ingeniería. 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más 22 días de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes., • Posibilidad de trabajo a distancia 6 días al mes una vez superado el periodo de prueba en la compañía., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones principales: • Desarrollar, mantener y optimizar aplicaciones en C++ para cumplir con los requisitos técnicos., • Participar en el diseño de sistemas y la implementación de soluciones eficientes y escalables., • Trabajar en la integración de sistemas y módulos de software en una arquitectura general., • Colaborar con los equipos de producto y gestión para comprender y definir los requisitos técnicos y funcionales., • Traducir los requisitos del cliente o del producto a especificaciones claras y detalladas que guíen el desarrollo del software., • Priorizar y gestionar los requisitos según las necesidades del producto/proyecto y las restricciones técnicas., • Planificar y gestionar tareas dentro de un equipo ágil, coordinando actividades y monitoreando el progreso., • Asegurar la entrega a tiempo de los entregables en cada fase del ciclo de desarrollo de software., • Realizar revisiones de código y pruebas para garantizar la calidad del software., • Evaluar y mejorar el rendimiento de las aplicaciones existentes, optimizando el código y solucionando cuellos de botella., • Guiar a ingenieros de software menos experimentados y proporcionar asistencia técnica., • Participar en la toma de decisiones técnicas y en la evaluación de nuevas tecnologías o herramientas que podrían ser útiles., • Generar documentación técnica clara sobre el software desarrollado, incluidos los procedimientos de instalación, usuario y mantenimiento., • Reportar el estado de los proyectos y tareas a los responsables de proyecto y producto. ✅Requisitos: • Formación universitaria en Informática, Ingeniería de Software o afines. Posgrado o certificaciones adicionales., • Experiencia en desarrollo de aplicaciones de prueba en lenguajes como C++ o Pyhton., • Deseable más de un año de experiencia en metodologías y herramientas QA., • Experiencia con multithreading, programación concurrente y optimización de recursos., • Familiaridad con herramientas y entornos de desarrollo como Git, JIRA, Visual Studio, y otras herramientas de CI/CD., • Experiencia en gestión de proyectos ágiles (Scrum, Kanban), con habilidades para gestionar tareas y coordinar equipos., • Conocimiento de sistemas operativos, especialmente Linux y Windows, y familiaridad con herramientas de desarrollo específicas para cada plataforma. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Para garantizar la igualdad de requisitos, en el acceso a un puesto de trabajo donde las mujeres puedan estar infrarrepresentadas, tendrán preferencia en la selección a dicho puesto.

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos un Cybersecurity Service Manager, con un mínimo de 3 años de experiencia, para gestionar los servicios y proyectos que le sean asignados. Requisitos mínimos: • Deberá gestionar la entrega de los servicios, cultivar la relación con el cliente y velar por el cumplimiento de los SLA, así como el cumplimento económico, la calidad y los tiempos de entrega., • Deberá relacionarse con los gerentes de las unidades de negocio sectorial, el área de negocio de Ciberseguridad, los equipos técnicos responsables de las operaciones y con los clientes., • Profesional de gestión muy orientado a la prestación de servicios y conocedor de las últimas tecnologías y metodologías de Ciberseguridad., • Familiarizado con reuniones ejecutivas y seguimientos de servicio con los clientes., • Muy valorable certificaciones de gestión de la ciberseguridad CISM / CISSP., • Acostumbrado con autonomía, a gestionar situaciones de presión y liderar servicios críticos. ¿Qué ofrecemos ?Babel, the great way to achieve the success .¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad .Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores .Además • ,Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad), • .Invertimos en la formación de nuestros Babelievers, • .Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing), • .Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix, • )Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios), • .Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad .¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos !En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web .

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestra amplia experiencia, eficiencia operativa y la más alta calidad son las claves del éxito de Alsea. A nivel global, la compañía cuenta con más de 4000 unidades de negocio, distribuidas en 13 países. En total, sumamos el talento de 23.000 de personas que trabajamos para entregar felicidad a más de 450 millones de clientes al año en el mundo. Nuestro Centro de Soporte, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las áreas de Recursos Humanos, Prevención de Riesgos, Sostenibilidad, Comunicación, Marketing, I+D, Inmobiliaria y Construcción, Supply Chain, así como las estructuras corporativas de cada marca, trabajamos con el foco claro en generar las estrategias y los procedimientos para que nuestras tiendan puedan seguir entregando felicidad a todos nuestros/as clientes. Alsea es una empresa comprometida con la diversidad, la sostenibilidad, el medio ambiente y la generación de oportunidades laborales para colectivos en riesgo. Nuestro compromiso con las personas es parte de nuestro ADN ¿te unes? Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo como Técnico de Tesorería, tu principal misión será la de participar en el seguimiento del flujo de caja, así como llevar un control de las cuentas de Tesorería, siendo el principal apoyo del equipo gerencial. Entre sus principales funciones destacan: • Conciliación y seguimiento de las distintas cuentas bancarias, reportando directamente a la gerente del área cada cierre contable., • Realización de los asientos contables de tesorería que correspondan según su naturaleza, • Revisión de los balances de tesorería garantizando su cierre contable cada mes, • Junto con el gerente del área, liderar proyectos de mejora dentro del departamento, • Gestión de los avales económicos vinculados al negocio, • Cálculo y seguimiento del capital e intereses intercompañía., • Apoyo al equipo gerencial en distintas tareas propias del área de tesorería ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Estudios en LADE, Estudios Medios de Contabilidad o similar, • Experiencia mínima de tres años, • Muy valorable haber trabajado con SAP, • Persona con iniciativa para llevar proyectos y con alta capacidad para trabajar en equipo.

Estamos buscando un Business Manager para expandir nuestra Business Unit de Banca & Industria (IT sector). Responsabilidades: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de servicios tecnológicos de IT Gestionar y coordinar equipos de consultores IT, asegurando la entrega exitosa de proyectos a clientes. Establecer y mantener relaciones estratégicas con clientes clave y stakeholders. Supervisar el rendimiento financiero de la unidad de negocio, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ingresos y rentabilidad. Mantenerse al tanto de las tendencias del sector y adaptar la oferta de servicios a las necesidades del mercado. Requisitos: Experiencia demostrable en la gestión de unidades de negocio, preferiblemente en el sector de consultoría IT. Conocimiento profundo del sector bancario y de servicios financieros. Habilidades excepcionales de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con alta orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Titulación preferiblemente Ingeniería Qué Ofrecemos: Oportunidad de desarrollo profesional en una unidad de negocio con gran proyección en un entorno dinámico y en crecimiento. Participación en proyectos de alto impacto en el sector IT. Ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.

¡TRANSFORMAMOS EL FUTURO DE LAS PERSONAS! Qibit es la red global de talentos experta en perfiles digitales y tecnológicos. Somos parte del mayor ecosistema y líder global de soluciones integradas de capital humano, Gi Group Holding. Creamos valor conectando a las principales empresas con los mejores talentos en el mercado alrededor del mundo 🌏. Nuestro propósito es construir puentes, cambiar carreras y transformar el futuro de las personas 😍. Apoyamos la diversidad y los entornos multiculturales ya que nos permite desarrollar grandes proyectos. Además, valoramos el respeto, sentido de dueño, sustentabilidad y la innovación. Estamos buscando al próximo cambio de juego que se una al equipo como Data Architect🚀. Se requiere que este ubicado en Madrid o Alrededores🌎 Somos 100% digitales, creemos en tu valor e impulsamos tu desarrollo a todo nivel. 😎 ¡Súmate a nuestra comunidad de talentos! #WeBuildYouCross Requisitos mínimos 🤖 Responsabilidades: Diseño, desarrollo y evolución de la Arquitectura Global de Datos del cliente conforme a los patrones, estándares, normas/políticas, guías, mejores prácticas y marcos de referencia apropiados. Desarrollo, actualización y comunicación del Marco de Gobernanza y Gestión de los Datos de Aleatica. Correcta definición y actualización de Roadmap Global de Arquitectura de Datos y de los Portafolios de iniciativas asociados a dicho Roadmap. Co-liderar las iniciativas estratégicas globales de Aleatica relacionadas con Datos. Apalancar conocimiento tecnológico y experiencia para que, junto con las mejores prácticas, Aleatica y sus clientes / consumidores obtengan los beneficios de una adecuada gestión de los Datos logrando resultados positivos de negocio. Supervisar todos los aspectos de la estrategia y la práctica de gestión de los Datos, incluyendo los planes / programas de aprobación, diseño, implementación, supervisión, control, y seguimiento. Diseño, desarrollo y evolución de la Arquitectura Global de Datos del cliente: Liderar el diseño, desarrollo y evolución de la Arquitectura Global de Datos de Aleatica, que proporcione una solución eficaz, eficiente, escalable y segura para los diferentes dominios de datos (Operaciones, Tráfico, Finanzas, etc.), atendiendo así a las necesidades de las diferentes Unidades Funcionales y de Negocio. Mantener y evolucionar los componentes de la Arquitectura de Datos, ejerciendo un gobierno sobre estos componentes con responsabilidad en la evaluación y toma de decisión respecto a la modificación o incorporación de elementos. Seleccionar tecnologías, herramientas y componentes más adecuados para la obtención, y explotación de los datos, con soluciones de extracción, transformación, carga y analítica de datos (BI & AI). Diseñar y modelar nuevas soluciones tecnológicas sobre la Arquitectura de Global de Datos (modelos de datos, diagramas de flujo, etc.), desarrollando blueprints y patrones de diseño para varios componentes (Data Lake, Data Warehouse, Ingestion pipelines, AI/ML pipelines, etc.). Definir integraciones de datos y servicios para la adecuada compartición y sincronización de datos, que permita evitar la redundancia y la duplicación de datos, eliminar silos de datos incoherentes o sin normalizar, disponer de definiciones comunes y fuentes únicas de datos, etc. Comunicar la Arquitectura Global de Datos de Aleatica de forma clara y efectiva. Desarrollo, actualización y comunicación del Marco de Gobernanza y Gestión de los Datos del cliente: Desarrollar y actualizar un Marco de Gobernanza y Gestión de Datos en Aleatica, que defina prácticas y procesos de gobernanza y gestión del dato, que aseguren su seguridad (accesibilidad, integridad, confidencialidad), calidad (exactitud, fiabilidad), normalización (coherencia en toda la compañia), integración y correcto almacenamiento. Colaborar en la creación y mantenimiento de normativa relativa a la gobernanza y gestión de los datos. Liderar el desarrollo y adopción de estándares y patrones de arquitectura de datos, que apoyen aspectos como la recopilación, organización, almacenamiento, y mantenimiento de los datos. Desarrollar e implementar estrategias para la comunicación y adopción de los lineamientos y prácticas de gestión del dato durante todo su ciclo de vida, asegurando su conocimiento y su aplicación por parte de los equipos de TI y del Negocio. Definición de Roadmap Global de Arquitectura y Portafolios de iniciativas: Colaborar el desarrollo del Roadmap de Arquitectura, mediante la identificación y priorización de iniciativas de datos alineadas la estrategia de TI y los objetivos del Negocio, que permitan alcanzar objetivos como la integración y disponibilidad de datos de calidad. Colaborar en identificar y entender las necesidades y prioridades de otras Unidades Funcionales. Colaborar en la definición y la actualización de Portafolios de las Unidades de Negocio de Aleatica, para asegurar alineación de las iniciativas con los principios y estándares de Arquitectura de Datos de Aleatica. Identificar oportunidades de estandarización y consolidación. Colaboración y Soporte en iniciativas relacionadas con datos: Evaluar propuestas de implementación e integración de nuevas tecnologías y herramientas de datos, asegurándose de que estén alineadas con la Estrategia y Arquitectura de Datos definida y que se cumple con los estándares definidos. Colaborar en la implementación de Arquitecturas de Datos y su gobernanza con los equipos de ingeniería, asegurando la adecuada gestión de los datos: proporcionar soporte en temas técnicos y normativos asociados a los datos; contribuir en las revisiones de diseños y modelos de datos; asegurar la aplicación de procedimientos adecuados de seguridad y respaldo de datos adecuados; asistir en la solución de otras cuestiones técnicas (optimización, solución de problemas, etc.), Realizar adaptaciones a la arquitectura y diseño del sistema según sea necesario, basándose en observaciones, pruebas, evaluaciones o resultados de validación (rendimiento, calidad, etc.), así como en los cambios, mejoras o solicitudes de mantenimiento. Colaborar con el resto de los integrantes del área de Arquitectura para asegurar alineación. Proporcionar consultoría tecnológica relacionada con las mejores prácticas y tecnologías más adecuadas a utilizar para la gestión de los datos. Colaboración en la revisión técnica de los sistemas. Revisar periódicamente la arquitectura de los sistemas para asegurar que son coherentes y conforme con los lineamientos (patrones, principios y estándares) definidos y mejores prácticas, cuidar de que los documentos de arquitectura están actualizados e identificar áreas de mejora. Colaborar en las revisiones técnicas, y en la gestión (identificación y mitigación) de los riesgos técnicos. Colaborar en el cumplimiento de regulaciones, como, por ejemplo, en lo relativo al almacenamiento de los datos, considerando requerimientos de privacidad y seguridad de datos, entre otros. Requisitos mínimos 🤸‍♀️ Hard Skills Experiencia en el Área Licenciatura en Sistemas, TI o afín. Licenciatura / Ingeniería en Sistemas • Mínimo 10 años de experiencia en áreas de TI & Sistemas, preferiblemente empresas globales, • Mínimo 5 años de experiencia en roles de Arquitectura de Datos o similar., • Experiencia demostrable en diseño y desarrollo de arquitecturas de datos., • Experiencia con plataformas de Big Data como Hadoop, Spark, o equivalentes., • Experiencia en implementación y uso de Data Lakes y Data Warehouses., • Experiencia en implementación de soluciones de ML / IA., • Experiencia en el diseño / implementación de Sistemas de Gestión de Tráfico y de Peaje., • Experiencia en arquitecturas Cloud (preferiblemente Azure). Experiencia Funcional: • Experiencia en desarrollo e implementación de marcos de gobernanza de datos., • Experiencia en la creación y mantenimiento de Roadmaps tecnológicos., • Experiencia en la definición e implementación de estándares y mejores prácticas de Arquitectura de Datos., • Experiencia en la realización de auditorías técnicas y evaluaciones de riesgos., • Experiencia en la gestión del cambio y la adopción de nuevas tecnologías y procesos. Ingles: B2, Deseable C1. Soft Skills • Fuertes habilidades de comunicación, con capacidad para alinear a la organización en torno a decisiones técnicas complejas, • Coach y mentor activo cuyo objetivo es desarrollar y maximizar el potencial del equipo, • Proactividad y pasión por el cliente., • Salario competitivo💰, • Tipo de contrato: Contrato de trabajo en España, • Cultura de trabajo divertida, inclusiva y transparente., • ¿Ventajas? Toneladas, es una gran pregunta para la entrevista 💥, • Proyectos de alto impacto garantizados 🚀, • Apoyamos entornos multiculturales. Para nosotros, lo más importante son tus valores y el conocimiento y el potencial que tienes., • Apoyamos al 100% a todos los géneros, etnias, religiones, habilidades y talentos, la diversidad nos permite desarrollar grandes proyectos. ¡Estamos ansiosos por conocerte! 🥳

En Creand Wealth Management buscamos incorporar un Analista de Créditos - Concesiones y Reestructuración para el Área de Créditos que se responsabilice de las siguientes funciones: • Realizar el análisis de las operaciones y de las propuestas de créditos de las Unidades de Negocio del Grupo Creand Wealth Management., • Participar con la Dirección del Departamento, en el estudio y/o elaboración de informes en operaciones crediticias complejas o de reestructuración., • Participar junto con el Área de Riesgos en la elaboración de informes de operaciones crediticias vivas dentro del ámbito del seguimiento del riesgo vivo., • Llevar a cabo el control y gestión de las garantías en el proceso de Concesiones., • Dar soporte y asesoramiento a las Unidades de Negocio en lo relativo a propuestas crediticias, aplicación de las normas, temas técnicos y estructuración de operaciones., • Colaborar con el resto de los departamentos para garantizar el buen fin de las operaciones crediticias, su seguimiento y su recuperabilidad., • Colaborar en la presentación de las propuestas crediticias en el Comité de Créditos., • Reporting de la CIRBE., • Participar activamente en proyectos de mejora del departamento. El perfil que buscamos: • Preferentemente Licenciatura o Grado en Ciencias Económicas, Empresariales o similar., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas., • Nivel medio de inglés (necesario fundamentalmente para la compresión de textos)., • Experiencia de 3 años en un puesto similar., • Conocimiento del Anejo IX de la Circular 4/2017 de Banco de España y de otra normativa tal como CRR 575/2013 y su posterior modificación.

¿Eres una persona con vocación de servicio al cliente y te motiva liderar equipos? ¡Únete a Elis! >> En Elis confiamos en las personas que forman parte de nuestro equipo. Les damos responsabilidades, les apoyamos en su crecimiento y desarrollo, y les brindamos las herramientas necesarias para destacar. Si, como nosotros, crees en el poder del trabajo en equipo para alcanzar los objetivos, ¡este es tu lugar! ¿Qué buscamos? Si te apasiona gestionar centros operativos de forma independiente, tomar decisiones y liderar un equipo de alrededor 20 personas con entusiasmo y eficiencia, ¡te queremos con nosotros! En Elis, los/as Responsables de Delegación Pest Control son responsables de asegurar que los recursos humanos y materiales estén al servicio del éxito, con el fin de garantizar la satisfacción de nuestros clientes y la mejora continua. Tus responsabilidades serán: • Supervisar y gestionar el equipo humano de la delegación, acompañando en su desarrollo, formación y motivación para la consecución de los objetivos anuales, • Definir y asegurar el cumplimiento de los KPI's de la delegación, • Llevar a cabo un seguimiento exhaustivo del servicio a los clientes clave, realizando visitas de seguimiento y centrándolas en la escucha activa y capacidad para hacer propuestas de mejora del servicio, • Asegurar el cumplimiento de los requisitos de seguridad, reglamentación y obligaciones legales, • Respetar el standard de la compañía en todos los procesos operativos y los procedimientos de actuación, • Realizar propuestas de mejora en los diferentes procesos buscando la optimización y desarrollo de negocio, • Proponer soluciones de las posibles incidencias derivadas del día a día Lo que ofrecemos: • Incorporación inmediata mediante contrato indefinido en un proyecto estable y de larga duración., • Un salario fijo competitivo más un variable motivador vinculado a tus logros., • Beneficios adicionales como coche de empresa, tarjeta Solred y Cheque Gourmet., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una compañía líder en su sector. ¿Eres el/la candidato/a ideal? Si cuentas con una formación en ingeniería, ADE o similar, tienes experiencia contrastada en la gestión de unidades de negocio, y te consideras una persona autónoma con habilidades de liderazgo y gestión, ¡esta es tu oportunidad! -- ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.