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Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con capacidad analítica y proactividad, que pueda adaptarse con facilidad a funciones diversas y nuevas tecnologías para integrarse en el equipo de Gestión Previsional dentro del perímetro de Inteligencia de Planificación en Gestión Financiera de Empresas y Red. Hablemos del proyecto… Tu misión principal se centrará en desarrollar funciones financieras y técnicas para la obtención de las proyecciones para los indicadores de forecast, incluyendo las proyecciones calculadas mediante procesos de cálculo o mediante la explotación de modelos de machine learning. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Elaborarás y análizarás los resultados del Forecast de Margen Comercial y sus componentes relacionados, aportando criterios cuantitativos y cualitativos., • Realizarás análisis de impactos en el Negocio de posibles acciones y operaciones extraordinarias., • Explotarás modelos de Machine Learning para la obtención de proyecciones de los principales KPI’s de Forecast., • Integrarás los resultados de proyecciones de ML en el proceso de forecast y contraste con los resultados obtenidos mediante el proceso de forecast actual., • Realizarás comparativas de las proyecciones obtenidas para un determinado KPI mediante modelos de ML y el proceso de Forecast tradicional para tomar decisiones., • Revisarás los resultados obtenidos, identificación y tratamiento de outliers y análisis de datos con perspectiva de negocio., • Participarás de forma proactiva en mejoras en los modelos actuales de forecast. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores en Economía, ADE o similar, con orientación cuantitativa., • Que aportes conocimiento en conceptos financieros generales, visión de mercado y conocimiento del catálogo de productos bancarios., • Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar, con experiencia contrastada en analítica de datos y planes financieros o estratégicos., • Nivel avanzado en paquete Office, valorándose positivamente conocimiento de SQL, SAS o Phyton para parametrización y ejecución de querys., • Valoraremos conocimiento matemático y econométrico para la comprensión del funcionamiento de los modelos de Machine Learning. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con habilidades comunicativas y capacidad de síntesis en la extracción de mensajes relativos al análisis de balance de una Entidad Financiera. Con iniciativa, capacidad de trabajo, auto exigencia y que sepa trabajar con elevada rigurosidad y atención al detalle, para integrarse en el equipo de ALM del Banco. Hablemos del proyecto... Este puesto ofrece una oportunidad excepcional para desarrollar un profundo conocimiento y comprensión del funcionamiento y las dinámicas del Balance del Grupo Banco Sabadell. Además, tendrás la posibilidad de ser parte de una dirección altamente relevante. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás el balance del Banco de manera detallada en términos de saldos, de precios, de comportamiento de la clientela y de las variables de mercado., • Desarrollarás y mantendrás el sistema de precios de transferencia para todas las operaciones de activo y pasivo, como herramienta de gestión y de posicionamiento estratégico del balance., • Analizarás, medirás y realizarás seguimiento continuo de la calidad de los datos que definen el balance. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores (Grado o Licenciatura) en Economía, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física o similar., • Valoraremos formación complementaria (Postgrado o Máster) en Mercados Financieros, Banca y Finanzas, Análisis de datos o similar., • Mínimo 3-4 años de experiencia en posición – funciones similares (ALM, Gestión de Balance, Precios de Transferencia, Liquidez, Tipos de Interés) en Banca o Consultoría, con conocimientos contrastados en gestión de balance para Entidades Financieras., • Que domines las principales herramientas ofimáticas (Microsoft Office), valorando positivamente que aportes conocmientos de SQL / SAS., • Que acredites elevado nivel de Inglés (mínimo B2). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional responsable de garantizar el cumplimiento de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el Real Decreto 171/2004 sobre Coordinación de Actividades Empresariales, asegurando la correcta coordinación entre las empresas concurrentes en un mismo centro de trabajo. Su función principal será velar por la seguridad y salud de todos los trabajadores, supervisando el cumplimiento de las obligaciones preventivas, gestionando la documentación requerida, identificando posibles riesgos derivados de la interacción de actividades y fomentando una cultura de prevención compartida entre todas las partes implicadas. Responsabilidades: Gestión Documental y Cumplimiento Legal • Elaborar, actualizar, validar y custodiar documentos CAE (Evaluación de Riesgos, formación de los trabajadores, contratos, procedimientos, declaraciones de conformidad, certificados, cumplimiento económicos legales, etc.) de los trabajadores de Aritex y proveedores solicitados por nuestros clientes, así como de proveedores que realizan trabajos o servicios en las instalaciones de Aritex., • Gestionar la comunicación entre empresas (titular del centro de trabajo, contrata principal, contratistas y subcontratistas)., • Gestionar la comunicación interdepartamental para obtener la información necesario de los trabajadores, para gestionar su acceso a las instalaciones de clientes, según sus requisitos legales y específicos., • Uso apropiado y responsable de diferentes plataformas para la gestión documental CAE, dispuestas por nuestros clientes. Coordinación Operativa • Acordar con el Responsable del Dpto. QHSE, todos los requisitos internos como de clientes para cumplir con la Normativa de SST y CAE., • Acordar y verificar la documentación de SST en los proyectos, como parte de la documentación CAE, • Informar a Project Managers de Proyectos de la coordinación previa al inicio de trabajos. Registro y Seguimiento • Mantener un registro actualizado de empresas concurrentes, sus actividades y riesgos asociados., • Notificar incumplimientos y proponer medidas correctoras., • Colaborar en la solución a incidentes imprevistos en los accesos de personal a las instalaciones de Aritex y en las de Clientes. Formación y Sensibilización • Asegurar que se lleva a cabo la correcta coordinación de la información de SST a las empresas que coinciden en una actividad., • Coordinar formación básica en PRL u otra especifica, si es parte de los requisitos de clientes para el CAE. Perfil requerido: • FP en Prevención de Riesgos Laborales (SST) o similar. Deseable: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, • Formación específica en CAE (cursos homologados según RD 171/2004)., • Conocimientos en normativa laboral española (Ley 31/1995, RD 171/2004)., • Uso o conocimiento de las Plataformas CAE: e-Coordina, Meta-Contrata, CTAIMA, • Mínimo 1–2 años en puestos administrativos con contacto a CAE, SST o gestión de proveedores., • Experiencia en sectores con alta concurrencia de empresas (construcción, industria, logística)., • Organización y rigor en gestión documental., • Habilidades comunicativas (para interactuar con múltiples partes)., • Conocimiento de herramientas ofimáticas (Excel, gestores documentales, Plataformas CAE)., • Capacidad para trabajar bajo plazos legales estrictos. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en ___. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

¿Te apasiona el entorno digital? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación y diseño dentro del área E-Commerce? ¡Te estamos buscando! Nos presentamos…Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia única, enfrentamos muchos desafíos donde la tecnología es clave para encontrar las soluciones. En Stradivarius vivimos la moda; cada día es único y estimulante. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Son las cualidades que mejor nos describen. Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Inicia con nosotros una apasionante carrera en el mundo de la moda. La meta la pones tú! Tu Misión Liderar la transformación digital de la experiencia de usuario en la plataforma de eCommerce de Stradivarius, garantizando que cada interacción refleje la identidad de marca y ofrezca una experiencia de usuario, tanto en la web como en las aplicaciones.Este rol será clave para conectar los objetivos de negocio con las necesidades de nuestros clientes, impulsando la innovación en diseño y asegurando que la estética, la usabilidad y la experiencia de usuario estén alineados con los más altos estándares. Responsable de inspirar, guiar y desarrollar al equipo de diseñadores/as UX/UI, fomentando una cultura creativa y colaborativa. Su misión será transformar y asegurar que las experiencias digitales potencien el crecimiento del eCommerce, aportando soluciones estratégicas, innovadoras y escalables que fortalezcan la conexión de nuestras clientas con la marca en todas las interfaces de usuario. ¿Qué harás? • Gestionar y mentorizar a los equipos de diseñadores UX/UI, fomentando un ambiente colaborativo e innovador. Promoviendo el desarrollo profesional del equipo a través de capacitaciones y Feedback constructivo., • Desarrollar y ejecutar la estrategia de diseño de experiencia del usuario (UX) y la interfaz de usuario (UI) parala plataforma de Ecommerce de Stradivarius (web, app nativas de iOS y Android)., • Alinear los objetivos de diseño con las metas comerciales y de imagen de la compañía., • Liderar la gestión de la investigación y Discovery para identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades para el roadmap de producto., • Realizar investigaciones de usuarios y análisis de competencia para identificar necesidades y tendencias del mercado., • Utilizar métricas de rendimiento para evaluar la efectividad de las interfaces y hacer recomendaciones basadas en datos., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en diseño, tecnología y Ecommerce., • Liderar el diseño de wireframes, prototipos y maquetas de alta fidelidad., • Colaborar con equipos de desarrollo y de QA para asegurar la implementación efectiva de los diseños., • Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de imagen para garantizar que la estética visual y la experiencia de usuario estén alineadas., • Colaborar con los equipos de marketing, producto y tienda física para asegurar una experiencia de usuario coherente y atractiva., • Participar en reuniones estratégicas para proporcionar insights de diseño y experiencia del usuario. ¿Qué buscamos? • Requerida experiencia previa de al menos 10 años en diseño UX/UI, preferiblemente en el sector eCommerce y/o Fashion/Retail., • Experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de las fases del proceso de diseño end to end, User centered design, Design thinking, usabilidad, accesibilidad, etc., • Capacidad de conceptualización, buscando soluciones innovadoras., • Conocimiento de herramientas de diseño como Sketch, Figma, Adobe Creative Suite, etc., • Capacidad para comunicar, presentar y defender decisiones de diseño delante de diferentes stakeholders de negocio y tecnología., • Portafolio sólido que demuestre habilidades en diseño centrado en el usuario y soluciones innovadoras., • Indispensable nivel alto de inglés., • Buscamos un perfil ágil, dinámico, con capacidad de adaptación, habilidades excepeciones de comunicación, organización y sobre todo que disfrute con el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Sé parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que el aprendizaje es constante., • Headquarter ubicado en Cerdanyola del Valles., • Modelo de trabajo hibrido., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: Seguro médico, Ticket restaurante, Ticket transporte y Guardería., • Affinity Card con descuento en todas las marcas del grupo Inditex., • Servicio de comedor parte subvencionado por la empresa., • Servicio de Bus disponible desde Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, por lo que ofrecemos servicio médico, servicio de fisioterapia y sala de lactancia disponible en las instalaciones., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti., • Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.)., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Estos son entre otros, los beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En STRADIVARIUS vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

Somos referentes en España. Nos gusta hacer las cosas bien, y con sentido. Por eso, nos hemos rodeado de personas con las que compartimos valores. Hoy, buscamos a alguien que se una al equipo para asumir una función clave: ser la persona referente en protección de datos y seguridad de la información para una administración pública con impacto real. Somos un equipo: • Comprometido (damos lo mejor durante la jornada, pero cuando se acaba, se apaga el portátil y empieza la vida), • Libre (no intentamos cambiar a nadie: nos gusta la autenticidad y valoramos la diferencia), • En crecimiento constante (a nivel profesional, sí. Pero también como personas), • Divertido (nos reímos, aunque lo que hagamos sea serio) Si te resuena, si sientes que podrías encajar, incluso si te parece “demasiado bueno para ser verdad” —> inscríbete y hablamos. Si no, sin problema —> no te inscribas, y nos ahorramos energía y tiempo todos/as. 🔍 LO QUE HARÁS • Serás el/la Delegado/a de Protección de Datos para uno de nuestros proyectos publicos y todas sus entidades asociadas (sí, responsabilidad real, impacto real)., • Velarás por el cumplimiento del RGPD, LOPDGDD y legislación aplicable., • Liderarás procesos de auditoría, análisis de riesgos, y evaluaciones de impacto., • Coordinarás y supervisarás medidas técnicas y organizativas en materia de privacidad y seguridad., • Asesorarás a todos los niveles: desde directivos/as hasta personal técnico., • Participarás en comités de seguridad, formarás a los equipos y responderás consultas., • Mantendrás actualizado todo el ecosistema de cumplimiento normativo (ENS incluido)., • Y sí: serás la voz frente a la Agencia Española de Protección de Datos si toca. ✅ LO QUE ESPERAMOS DE TI • Que tengas formación en Derecho (licenciatura o grado)., • Que cuentes con el certificado de DPD bajo el esquema AEPD-ENAC (esto es imprescindible)., • Que tengas alguna certificación en seguridad de la información (CISA, CISM, CISSP, ISO 27001, etc.)., • Que manejes inglés a nivel C1/C2 (certificado)., • Que no te asuste la administración pública. Si ya has trabajado con ella, mejor., • Que sepas trabajar con autonomía, criterio y responsabilidad., • Experiencia real en protección de datos, RGPD, ENS, seguridad de la información… Y también… • Que te guste liderar procesos (y personas)., • Que seas ordenado/a y metódico/a, porque aquí cada detalle cuenta., • Que te guste hablar con la gente, comunicar claro y con empatía., • Que tengas capacidad de análisis (datos, riesgos, políticas…)., • Que sepas tomar decisiones con fundamento, pero también con humanidad., • Que valores al equipo tanto como valoramos nosotros al nuestro., • Y sí, que estés dispuesto/a a evolucionar, como profesional y como persona. 🌟 LO QUE TE OFRECEMOS • Te unirás a un equipo motivado, profesional y con buen ambiente. Nos gusta lo que hacemos y se nota en el día a día., • Horarios flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y profesional. Creemos en el equilibrio real., • Formarás parte de una organización tecnológica, innovadora y con alma, enfrentándote a retos que tienen impacto y sentido., • Oportunidades reales de crecimiento profesional y personal. Aquí no te estancas., • Modelo híbrido real: teletrabajo con presencialidad mínima de 2 días al mes en Barcelona. La autonomía es real., • Un entorno de trabajo inclusivo, abierto y con políticas de igualdad efectiva. Aquí todas las personas cuentan., • Incorporación inmediata a un proyecto sólido del sector público., • Contrato indefinido desde el primer día. Queremos relaciones a largo plazo, basadas en la confianza., • Seguro médico privado de cobertura completa, sin copagos. Tu salud también es prioridad., • Modelo de gestión colaborativo. Tu opinión cuenta y puedes influir en las decisiones., • Café y té disponibles en la oficina. Porque los pequeños detalles también importan., • Clases de inglés a cargo de la empresa, con opción de preparación para certificaciones., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y formación. Lo hablaremos contigo con total transparencia., • Todos los viernes hacemos jornada intensiva para que empieces el lunes con más energía.

En Sagalés estamos buscando compañero/a para nuestro departamento de Contabilidad en nuestras oficinas centrales situadas en Mollet del Vallés. Serás nuestro/a compañero/a ideal si reúnes las siguientes competencias: • Corporativo/a: entender los valores de la empresa e identificarse con ellos. Saber que los problemas son de la empresa y afectan a otros departamentos o estructuras., • Cooperación y trabajo en equipo, tanto con el propio departamento como con el resto de oficinas., • Confidencialidad: Velar por la confidencialidad de los datos a los que tengan acceso., • Resolutivo/a: capacidad para resolver problemas e incidencias. Capacidad para priorizar en las tareas encomendadas., • Responsable: persona rigurosa y detallista, debe ser consciente del nivel de responsabilidad que conlleva la realización de sus tareas., • Organización: Capacidad de priorizar, persona metódica, orientada a la consecución de los objetivos del departamento y de la empresa. Necesitamos que la persona se responsabilice de: • Gestión de la reclamación de la deuda no vencida para garantizar el cobro al vencimiento., • Contabilización de cobros, ingresos., • Contabilización de facturas de suministros, compensación., • Gestión de taquillas, facturación, devolución y cuadre de diferencias en ingresos., • Conciliación bancaria en las aplicaciones de los bancos, • Gestión y calculo diario de gastos y anticipos., • Control del stock de tarjetas, traslados, almacén y pedidos., • Conciliación de ingresos diarios de las bases operativas., • Realización de cualquier otra función que surja en el departamento, asegurando el cumplimiento de las operaciones y necesidades de la empresa, derivada del puesto de trabajo de acuerdo con las operaciones de la empresa. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 3 años en departamento de contabilidad, • Grado universitario en ADE o similar, • Conocimiento de paquete Office. Dominio de Excel. Ventajas de trabajar en Sagalés: 🚍 Pertenecer a una empresa líder en el sector 🖊️ Estabilidad laboral mediante contratación indefinida 💸 Salario competitivo 🕐 Flexibilidad horaria 👩🏼 💻 Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo a la semana 💙 Ventajas y descuentos especiales por pertenecer a la empresa

Si tienes una mentalidad creativa,y tienes experiencia tanto en comunicación corporativa estás list@ para desafiar el status quo, ¡este es el lugar para ti! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: ¿Eres un experto en comunicación y te gustaría unirte a la agencia más innovadora y creativa? En APPLE TREE Barcelona buscamos un/a Account Manager especializado en Corporativo para incorporarse a nuestro Departamento de Comunicación en Barcelona. Buscamos una persona que lidere la gestión y el día a día de las cuentas corporativas que se le asignen, gestionando al cliente, coordinando equipos y reportando al Comms Account Director y que ayude a incrementar el volumen de negocio con clientes actuales y potenciales, creando propuestas, y presentando iniciativas. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Gestionar clientes y ejecutar proyectos de comunicación (presupuestos, coordinación de equipos, etc.)., • Contribuir a la definición y desarrollo de estrategias de comunicación y planes de acción, diseñando planes y propuestas de comunicación para clientes potenciales y existentes, • Elaborar y/ o supervisar la preparación de ‘reports’ para clientes con análisis y conclusiones de resultados, • Supervisar y preparar materiales como: Notas de prensa, argumentarios, BBDD, etc.., • Elaborar presupuestos, que deberán ser aprobados según proceso APPLE TREE, • Desarrollar nuevo negocio dentro de tus clientes y nuevos clientes, • Contribuir al recruiting de nuevos colaboradores., • Búsqueda deproveedores, • Participar en propuestas de new business, • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos APTITUDES NECESARIAS: • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos, • Ante todo, ¡SER TEAM PLAYER! Tu principal objetivo será ayudar a tus compañeros en todo momento a conseguir los logros globales de la agencia, • Match con los valores de APPLE TREE: buscamos a una persona que haga match con nuestra filosofía ¡New Thinking! y afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces… y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio, • Licenciatura de Periodismo, Publicidad y RRPP o áreas de Comunicación o Económicas y Derecho., • IMPRESCINDIBLE Nivel de inglés y catalán alto, hablado y escrito, • Experiencia de más de cinco años llevando cuentas de Comunicación, CORPORATE PR en agencias de comunicación: CORPORATE PR (se valorará experiencia en CONSUMER PR)., • Conocimiento exhaustivo de periodistas en su ámbito de trabajo, • Dominio de las herramientas de comunicación: planes de comunicación, notas de prensa, comunicados, ruedas de prensa, periodistas, influenciadores,informes corporativos, • Conocimiento del entorno Digital y redes sociales, • Gestión eficaz de equipos, • Manejo del paquete office (excel, word, power point) SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2023. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keeper Experience. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Comprador Técnico siendo el responsable de las actividades de adquisición y abastecimiento dentro del departamento de Compras, abarcando tanto productos hechos a medida como productos estándar. Este rol implica la gestión de aspectos tanto administrativos como técnicos del proceso de compras, asegurando la alineación con las necesidades operativas de la empresa. Responsabilidades: • Emitir y monitorear órdenes de compra (POs) de acuerdo con la demanda y los plazos de entrega., • Garantizar la entrega oportuna de los materiales, resolviendo cualquier desviación o retraso en la entrega., • Colaborar con departamentos como Ingeniería, Gestión de Proyectos, Control de Calidad y Logística para alinear las actividades de compras con las necesidades del negocio., • Actualizar el sistema ERP con fechas de entrega precisas y el estado de las órdenes. Apoyar la introducción de nuevos materiales o cambios en las listas de materiales o en los cronogramas de entrega., • Escalar los riesgos de suministro a la gerencia cuando sea necesario., • Gestionar la documentación: órdenes de compra, notas de entrega, certificaciones, seguimiento de envíos, y brindar soporte administrativo al departamento de compras. Perfil requerido: • Se requiere una experiencia mínima de 2 años en funciones de compras, planificación de materiales o gestión de la cadena de suministro, preferiblemente en entornos industriales o de manufactura., • Formación universitaria en Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro, Compras, Logística o áreas afines (no excluyente)., • Experiencia demostrable en el uso de sistemas ERP, valorándose especialmente conocimientos en Microsoft Dynamics NAV., • Dominio de Microsoft Excel, con capacidad para trabajar con datos y realizar análisis relacionados con compras y planificación., • Nivel mínimo B2 de inglés, tanto hablado como escrito., • Nivel mínimo B2 de español y/o catalán, tanto hablado como escrito., • Permiso de conducir válido y vehículo propio. Deseable: • Capacidad para interpretar planos de fabricación de piezas metálicas, incluyendo conjuntos soldados y componentes mecanizados., • Familiaridad con tecnologías de fabricación de piezas metálicas. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Ofrecemos jornada flexible y un día de teletrabajo a la semana, promoviendo un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en ___. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia GHS) especializados en la evaluación y selección de perfiles técnicos y de middle management en los sectores farmacéutico, biotech y med-tech. Actualmente seleccionamos al/la Consultor/a de validaciones junior para incorporarse en una de las mejores consultorías de validaciones actuales y con ubicación del proyecto en Barcelona. Misión: Garantizar que los sistemas utilizados en el laboratorio farmacéutico cumplan con los requisitos regulatorios y de calidad. Ejecutar y documentar validaciones, así como colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios para garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares pertinentes. Funciones: • Redactar y ejecutar validaciones., • Coordinar las actividades de aseguramiento de calidad de los proyectos asignados (inspecciones internas, FAT, cualificaciones,)., • Colaborar en el cumplimiento de la planificación de las tareas de cualificación., • Realizar la mejora continua de la documentación de validación y actualización de estándares adaptables a cada proyecto. Se ofrece: • Contrato indefinido en empresa referente el sector, muy buen ambiente laboral, posibilidades de crecimiento y alto trabajo en equipo., • Formarás parte de una empresa que valora quién eres y cómo eres, que se preocupa por sus trabajadores, que ofrece oportunidades de formación y que no te pedirá cláusulas de no competencia porque cree fuertemente en sus valores de cohesión y trabajo en equipo., • Sus valores son: honestidad, colaboración, cooperación, trabajo en equipo, formación continuada y valor a las personas que conforman la compañía. Requisitos • Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares., • Grado en Ingeniería, química, biología o afines., • Conocimientos de las normativas FDA 21 CFR 11 y GAMP., • Nivel de inglés avanzado Si cumples con los requisitos y estás buscando nuevos retos, estaremos encantados de recibir tu candidatura. Envía tu CV a o contáctanos para más información.

¿Quieres unirte a un grupo innovador y en crecimiento? ¡Únete a Flex-N-Gate!⚡ Flex-N-Gate es un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción. Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes. Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación. Para ampliar nuestro equipo en Les Franqueses del Vallès , estamos seleccionando a un/a Técnico/a de Mantenimiento electromecánico. Responsabilidades: • Mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas y equipos periféricos según frecuencia establecida., • Gestión de recambios (stock) de las máquinas según indicaciones del/la responsable de producción/mantenimiento., • Reparación de maquinaria e instalaciones., • Seguimiento de incidencias mecánico-eléctricas en la planta de producción., • Modificación y mejora de maquinaria., • Gestión de pedidos a proveedores., • Actualizar la entrada de datos en programas de mantenimiento preventivo, recambios y reparaciones., • Mantener orden y limpieza en el puesto de trabajo., • Realizar una correcta gestión de residuos. Requisitos del puesto: • CFGM de mecánica, electricidad o robótica., • Experiencia mínima de 3 años como técnico/a de mantenimiento, preferiblemente en el sector de automoción., • Imprescindible conocimiento de neumáticas, eléctrica, hidráulica, ajuste, montaje y mecanizado de elementos mecánicos., • Valorable disponer de carnet de uso y manejo de carretilla elevadora y/o puente grúa., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde. Soft Skills: • Proactividad con capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad de generar soluciones creativas., • Capacidad de planificación y gestión del tiempo. ¿Qué ofrecemos?: • Contrato Indefinido a jornada completa., • Plan de retribución flexible., • Formación continua., • Entorno dinámico y plan de carrera. En FlexNGate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

Si el que t’agrada són les persones i creus fermament que amb la teva feina pots ajudar al talent intern a créixer i seguir desenvolupant-se professionalment. Aquesta oferta és per tu! Què faràs? La teva missió principal serà garantir la gestió i administració dels programes de compensació i beneficis de Grup Ametller Origen i assegurar que es mantinguin alineats amb les polítiques internes, la normativa vigent i les millors pràctiques del mercat, per tal que permetin captar, fidelitzar i motivar els col·laboradors/es, contribuint a l'adequada gestió del talent AO. Com ho faràs? • Dissenyar i administrar polítiques salarials: Actualitzar les estructures salarials, realitzar estudis de mercat i definir la política de revisió salarial anual., • Gestionar incentius i bonificacions: Coordinar programes d'incentius i bonificacions alineats amb els objectius de l'empresa., • Gestionar beneficis: Administrar beneficis com assegurances i bons, assegurant el compliment de les lleis laborals i les expectatives dels empleats., • Realitzar anàlisis de compensació: Analitzar la compensació interna i externa i elaborar informes sobre tendències salarials., • Garantir el compliment normatiu: Assegurar el compliment de la legislació laboral i mantenir-se al dia de canvis normatius., • Proporcionar consultoria interna i reporting: Assessorar departaments interns sobre compensació i mantenir bases de dades actualitzades., • La teva experiència prèvia liderant projectes de Compensació i beneficis., • La teva orientació pel client intern com assessor/a tant pels líders com pels col·laboradors/es, ja que seràs el/la referent en la matèria dins de la companyia., • Maneig d'eines d'anàlisi salarial i programari de recursos humans. Un projecte en construcció: tindràs l’oportunitat de crear, iniciar i desenvolupar projectes alhora que ajudes a la pròpia construcció del departament. Viuràs en primera persona les fites que la companyia pot assolir en el futur col·laborant en el desenvolupament dels professionals implicats, encara tenim molt per fer! Bon ambient: treballaràs amb un equip implicat on et podràs recolzar en el teu dia a dia. Tots compartim la mateixa vocació en el desenvolupament de les persones i creixement professional, és la nostra principalmotivació! Llibertat i autonomia: tindràs la teva parcel·la d’actuació, on podràs desenvolupar tant les teves idees com coneixements, treballant de forma autònoma en el dia a dia. Et donarem total confiança i llibertat per proposar i aportar idees que ens ajudin a millorar en els projectes del departament. Fes carrera amb nosaltres: som una empresa d’integració vertical, la qual cosa et permetrà treballar de manera transversal amb diferents àrees de negoci pròpies, com és l’àrea retail, les empreses agràries, logística i distribució, producció alimentària i estructura corporativa. A la teva disposició teva tindràs aquests beneficis: • Assegurança de salut amb cobertura dental, • Servei de nutrició i dietètica I apostem per la conciliació personal i laboral: • Horari flexible tant d’entradacom de sortida.

¡Impulsa tu carrera con AXPE Consulting! En AXPE Consulting estamos revolucionando el mundo de la Tecnología y queremos que formes parte de esta aventura. Te invitamos a vivir una experiencia única en una compañía multinacional con presencia en Europa y América, que no solo mira al futuro, sino que lo construye. Nuestros valores son el motor que impulsa nuestro propósito y define nuestra identidad: en AXPE, apostamos por el TALENTO. ¿Eres un/a Desarrollador/a .NET Senior con experiencia en desarrollo de aplicaciones de escritorio y buscas tu próximo reto? Desde nuestro Departamento de IT, ampliamos equipo y buscamos un/a profesional con experiencia sólida en desarrollo .NET (C#), especialmente en integración con AutoCAD y aplicaciones WPF, para colaborar con uno de nuestros principales clientes del sector industrial. ¿Qué esperamos de ti? • Mínimo 3 años de experiencia real como desarrollador/a .NET (C#)., • Experiencia en integración o uso de AutoCAD con .NET., • Desarrollo en aplicaciones de escritorio (WPF) con patrón MVVM., • Dominio de principios SOLID, Clean Code, tests unitarios e integración., • Experiencia en Visual Studio 2022 o superior, repositorios GIT y SQL Server., • Consumo e integración de APIs REST., • Capacidad de documentación y trabajo ordenado., • Persona ordenada, metódica, proactiva y autónoma con buena capacidad de estructuración., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a largo plazo. Se valorará positivamente: • Framework de inyección de dependencias (IoC)., • Conocimientos en geometría aplicada, automatización o mecánica., • Office Interop / librerías Excel., • Inglés técnico escrito. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en Cornellà de Llobregat con formación inicial 100% presencial (3-4 meses)., • Contrato indefinido desde el primer día., • Modelo híbrido tras formación (3 días teletrabajo a la semana)., • Salario competitivo según experiencia., • Horario semiflexible (entrada entre 8:00 y 9:00)., • Incorporarte a un equipo comprometido con la tecnología, la innovación y la excelencia. En AXPE, el talento es nuestro eje. Importante saber: Esta posición cubrirá la última vacante disponible dentro de un proyecto estratégico de largo plazo. La incorporación es prioritaria y urgente. El proceso de selección incluye una prueba técnica individual, que debe realizarse sin asistencia de IA. Se valorará especialmente la calidad del razonamiento, la estructura del código y la claridad documental. Somos expertos en tecnología y tenemos un firme compromiso con la responsabilidad corporativa. Promovemos la educación tecnológica y ofrecemos oportunidades tanto a nivel formativo como laboral. ¡Ser parte de AXPE es liderar la transformación tecnológica! ¿Estás listo para dar el siguiente paso?

Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con habilidades comunicativas y capacidad de síntesis en la extracción de mensajes relativos al análisis de balance de una Entidad Financiera. Con iniciativa, capacidad de trabajo, auto exigencia y que sepa trabajar con elevada rigurosidad y atención al detalle, para integrarse en el equipo de ALM del Banco. Hablemos del proyecto... Este puesto ofrece una oportunidad excepcional para desarrollar un profundo conocimiento y comprensión del funcionamiento y las dinámicas del Balance del Grupo Banco Sabadell. Además, tendrás la posibilidad de ser parte de una dirección altamente relevante. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás el balance del Banco de manera detallada en términos de saldos, de precios, de comportamiento de la clientela y de las variables de mercado., • Desarrollarás y mantendrás el sistema de precios de transferencia para todas las operaciones de activo y pasivo, como herramienta de gestión y de posicionamiento estratégico del balance., • Analizarás, medirás y realizarás seguimiento continuo de la calidad de los datos que definen el balance. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores (Grado o Licenciatura) en Economía, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física o similar., • Valoraremos formación complementaria (Postgrado o Máster) en Mercados Financieros, Banca y Finanzas, Análisis de datos o similar., • Mínimo 3-4 años de experiencia en posición – funciones similares (ALM, Gestión de Balance, Precios de Transferencia, Liquidez, Tipos de Interés) en Banca o Consultoría, con conocimientos contrastados en gestión de balance para Entidades Financieras., • Que domines las principales herramientas ofimáticas (Microsoft Office), valorando positivamente que aportes conocmientos de SQL / SAS., • Que acredites elevado nivel de Inglés (mínimo B2). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad

En Sagalés estamos buscando compañero/a para nuestro departamento de Contabilidad en nuestras oficinas centrales situadas en Mollet del Vallés. Serás nuestro/a compañero/a ideal si reúnes las siguientes competencias: • Corporativo/a: entender los valores de la empresa e identificarse con ellos. Saber que los problemas son de la empresa y afectan a otros departamentos o estructuras., • Cooperación y trabajo en equipo, tanto con el propio departamento como con el resto de oficinas., • Confidencialidad: Velar por la confidencialidad de los datos a los que tengan acceso., • Resolutivo/a: capacidad para resolver problemas e incidencias. Capacidad para priorizar en las tareas encomendadas., • Responsable: persona rigurosa y detallista, debe ser consciente del nivel de responsabilidad que conlleva la realización de sus tareas., • Organización: Capacidad de priorizar, persona metódica, orientada a la consecución de los objetivos del departamento y de la empresa. Necesitamos que la persona se responsabilice de: • Contabilidad de las empresas del grupo, • Conciliación bancaria, • Cuadre saldos y gestión de cuentas con los bancos y empresa, • Cuadre saldos cobros, • Pagos, • InterEmpresa, • Pago de nóminas, • Cuadres facturacion empresas y InterEmpresa, • Gestión aplicaciones bancos, • Contabilizacion cobros y pagos y conciliación cuentas, • Gestión devoluciones a clientes, • Soporte en auditorias externas, • Tareas administrativas relacionadas con el puesto de trabajo Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 3 años en departamento de contabilidad, • Grado universitario en ADE o similar, • Conocimiento de paquete Office. Dominio de Excel. Ventajas de trabajar en Sagalés:

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. ¿Te apasiona la automatización, la infraestructura en la nube y las buenas prácticas DevSecOps ?

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuestro/nuestra futuro/futura Analista de Insolvencias cuya misión es realizar el análisis y reporting de insolvencias y de activos problemáticos (NPL y NPA). Hablemos del proyecto Como Analista de Insolvencias, te responsabilizarás de: • Explicar la causalidad de los movimientos de activos problemáticos del grupo y las dotaciones de insolvencias, bajo normativa actual y también previsiones ante cambios normativos, a partir de BBDD corporativas., • Generar el reporting a la Dirección para la toma de decisiones, seguimiento de la estrategia y planificación a futuro., • Comprensión de los requerimientos regulatorios a nivel estatal y europeo y confección de reporting regulatorio., • Revisar las coberturas de los grandes acreditados y cuantificar su impacto económico en la P&L., • Valorar operaciones singulares, como venta de portfolios y sus efectos en los ratios de morosidad, cobertura y resultados., • Diseñar y optimizar procesos de cálculo y generación de informes para su adaptación a IFRS9., • Transversalidad. Esta posición permite interactuar y colaborar con equipos de diferentes áreas del grupo, tales como contabilidad, de análisis de riesgos, modelización, tecnología, regulador, investor relations, planificación financiera..., • Diseñar procesos de consulta de datos, y mejorar la eficiencia existente bajo un entorno de mejora continua. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado Grado en Ingeniería, Matemáticas, Informática, ADE, Economía, o similar., • Posees experiencia mínima de 2 años en consultoría en sector financiero o similar., • Tienes conocimiento de negocio bancario/riesgos/auditoría sector financiero., • Tu nivel de SAS y SQL es avanzado. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

¿Te apasiona convertir datos en decisiones estratégicas para impulsar la excelencia comercial? En Salvat buscamos incorporar un perfil de Business Intelligence y Commercial Excellence dispuesto a marcar la diferencia. ¿Quiénes somos? Somos Grupo Farmacéutico Salvat, fundada en Barcelona en 1955 y llevamos 70 años contribuyendo a crear una vida más saludable y feliz con productos emblemáticos como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum y Salvacolina. 🌍 Presencia internacional. Operamos en + de 60 países, con plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. 🔧 Innovación y capacidades. Contamos con I+D propia, innovamos y desarrollamos soluciones en las áreas terapéuticas de oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de abordar el ámbito de la salud en Consumer Health y ofrecer servicios CDMO, donde ambicionamos ser un player relevante. 🏅 Excelencia certificada. Estamos orgullosamente certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma del Ministerio de Industria. Esto respalda nuestro compromiso con la excelencia y ética empresarial. 🚀 Proyecto New Salvat. Estamos inmersos en un ambicioso proyecto transformador que busca crear un Salvat más fuerte, más ágil y competitivo. Si te gustan los retos y quieres disfrutar dejando una huella positiva, Salvat es tu lugar. 🤝 Nuestra cultura. Vivimos nuestros valores AACT (Ambición, Accoountability, Colaboración y Transparencia) en el día a día, creemos en el potencial de las personas y fomentamos entornos de donde cada persona pueda crecer y dar su mejor versión. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un perfil de Business Intelligence & Commercial Excellence (BICE) Pharma Iberia que combine capacidad analítica, orientación al negocio y pasión por la mejora continua. Esta persona será clave para transformar datos en decisiones estratégicas que impulsen la excelencia comercial en Pharma Iberia. Tus principales responsabilidades serán: • Commercial Excellence: Desarrollar y ejecutar iniciativas relacionadas con segmentación de clientes, definición del call plans, optimización de la red de ventas y estrategias comerciales., • Liderar forecasting y planificación comercial Pharma Iberia, • Data & Insights: Generar insights de valor para el negocio, a partir de datos provenientes de múltiples fuentes (internas y externas)., • Colaborar con Ventas, Marketing, Finanzas y Estrategia para garantizar coherencia y alineamiento de los planes, • Capacitar equipos y promover cultura de datos y mejora continua Perfil ideal • Formación en ADE, Ingeniería, Economía o similar, • +5 años en BI, análisis comercial o roles similares, • Dominio Power BI + Excel avanzado, • Capacidad analítica, pensamiento estratégico y visión de negocio, • Valorable experiencia farmacéutica/CDMO ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida e innovadora en un momento único de transformación y crecimiento., • Un entorno colaborativo donde se valora tu iniciativa y tus ideas., • Contrato indefinido, salario competitivo, • Flexibilidad horaria y modelo híbrido, • Paquete de beneficios y desarrollo profesional real ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a BO Morosidad con ubicación en Cornellà de Llobregat con la misión de: Garantizar la correcta gestión operativa y documental de los procesos relacionados con la deuda de los inquilinos/as, asegurando la trazabilidad, el cumplimiento de protocolos y la colaboración eficaz con los equipos técnicos, jurídicos y de gestión. Su labor es clave para mantener la integridad del sistema, facilitar la toma de decisiones y contribuir a la eficiencia en la resolución de situaciones de impago. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión individualizada de acuerdos de pago: carga en sistema y revisión del cumplimiento caso por caso., • Tramitación de partidas a fallidos: según protocolo y bajo supervisión técnica, incluyendo condonaciones, rescisiones y mora migrada., • Preparación de demandas: creación del nivel 4 en SAP y subida de documentación a KML (contratos, burofax, certificados de deuda, etc.)., • Interacción con jurídica: recepción de perímetros para derivación por ocupación, venia u otros motivos., • Atención a requerimientos legales: gestión de notas, vistas y lanzamientos vía Kamaleon., • Gestión del buzón de morosidad y bloqueo de partidas por mandamientos y embargos., • Revisión de perímetros enviados por técnicos y jurídica, asegurando que los acuerdos estén correctamente reflejados y cumplidos en sistema., • Soporte en la revisión de justificantes de pago y hoja de cuentas: análisis de pagos contabilizados, compensaciones y rentas impagadas, en colaboración con GI/G ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Manejo avanzado de SAP para la creación de niveles de deuda y gestión de partidas., • Uso de KML para la carga y organización de documentación legal (contratos, burofax, certificados de deuda, etc.)., • Conocimiento del sistema Kamaleon para la atención de requerimientos judiciales (notas, vistas, lanzamientos)., • Familiaridad con los protocolos de envío a fallidos y criterios de clasificación de deuda (condonaciones, mora migrada, condiciones suspensivas, etc.)., • Comprensión de los acuerdos de pago y su seguimiento en sistema., • Capacidad para interpretar y revisar perímetros enviados por técnicos y jurídica., • Conocimiento de los procedimientos de bloqueo de partidas por mandamiento o embargo., • Habilidad para analizar justificantes de pago y hojas de cuentas, identificando compensaciones y rentas impagadas Habilidades • Rigurosidad en el tratamiento de datos y documentación., • Responsabilidad en la gestión de tareas sensibles vinculadas a deuda., • Proactividad para identificar incidencias, anticiparse a errores y proponer mejoras., • Colaboración con equipos técnicos, jurídicos y de gestión, manteniendo una comunicación clara y efectiva., • Confidencialidad en el manejo de información personal y financiera de los/as inquilinos/as., • Organización y gestión del tiempo, para atender múltiples tareas individualizadas (acuerdos, revisiones, demandas, etc.)., • Capacidad analítica, para interpretar hojas de cuentas, justificantes de pago y detectar compensaciones o impagos reales., • Dominio de herramientas corporativas como SAP, KML y Kamaleon., • Resolución de incidencias, especialmente en la atención de buzones funcionales y consultas de otros equipos. Experiencia • Gestión individualizada de acuerdos de pago y seguimiento de su cumplimiento., • Tramitación de partidas a fallidos conforme a protocolos internos y bajo supervisión técnica., • Preparación de documentación legal para demandas (contratos, burofax, certificados de deuda, etc.)., • Interlocución con equipos jurídicos y técnicos para la revisión de perímetros y derivaciones., • Manejo de herramientas como Kamaleon para la atención de vistas, notas y lanzamientos., • Gestión de buzones funcionales y resolución de incidencias relacionadas con embargos y mandamientos., • Análisis de justificantes de pago y conciliación de hojas de cuentas para soporte a equipos de gestión Requisitos: • FP I - Administración, • Otras Titulaciones Medias, • Idiomas: Catalán y Castellano

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! Actualmente nos encontramos en la búsqueda de nuestro / nuestra Consultor / Consultora de Producto - Préstamos / Hipotecas que se incorpore al equipo como responsable de definir la visión del producto y se asegure de que esté alineada con la estrategia del Banco, con el fin de alcanzar los objetivos de negocio relacionados, en términos de volumen, margen y actividad comercial. Buscamos un perfil con una experiencia mínima de 3 - 5 años en gestión de proyectos de consultoría de primer nivel, experto/experta en desarrollo de producto, customer journeys con visión integral del proceso y del mercado. Hablemos del proyecto... Trabajarás en un equipo multidisciplinar, incluyendo profesionales con experiencia previa en consultoría, en un entorno dinámico y de alto impacto. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Identificarás, definirás y desarrollarás la estrategia de nuevos productos y establecerás mejoras sobre los actuales, para su correcta comercialización e implementación en red, desarrollando estudios de mercado que permitan observar la evolución de los mismos y los de la competencia, para adaptarse a las necesidades del mercado, procurar la satisfacción del cliente y una rentabilidad adecuada., • Determinarás qué características del producto son prioritarias para el desarrollo (basándose en factores como el valor para el cliente, el retorno de la inversión...)., • Monitorizarás proactivamente el producto entendiéndolo desde diferentes ejes, su evolución/situación, adaptando y modificando los productos existentes de tu ámbito en función de las nuevas tendencias, productos, normativas y marco legal., • Definirás el plan de negocio anual y la estrategia de comercialización de los productos y servicios de tu ámbito de actuación, realizando las actividades de control, seguimiento y corrección de las desviaciones, para guiar y asegurar su cumplimiento. Recopilarás y analizarás el feedback de los clientes/red, para analizar las necesidades del cliente y la oferta existente de la competencia para definir el plan de actuación por producto., • Analizarás el mercado buscando anticipar los desarrollos necesarios a implementar para mantener o mejorar la competitividad del producto en el medio y largo plazo, • Definirás las políticas de venta de los productos (precios, condiciones, argumentarios) según el segmento, la competencia, sector, alineadas con la política de la Dirección., • Participarás en el diseño de campañas publicitarias, promoción y comunicación de los servicios/productos de tu ámbito para optimizar su posición en el mercado., • Supervisarás la ejecución del desarrollo del producto. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que cuentes con un Grado universitario en área empresarial, ingeniería o postgrado en área empresarial., • Experiencia mínima de 3 - 5 años en gestión de proyectos de consultoría de primer nivel, valorándose muy positivamente experiencia en proyectos para Entidades Financieras., • Que aportes experiencia en desarrollo de producto, customer journeys con visión integral del proceso y del mercado., • Si aportas conocimientos básicos o estás familiarizado/familiarizada con los productos de Medio y Largo plazo (préstamos, hipotecas, leasing y renting)., • Es imprescindible que seas usuario/usuaria nivel avanzado de Excel y PowerPoint., • Si tienes facilidad para trabajar con BBDD y cuentas con capacidad analítica para obtener conclusiones., • Valoraremos muy positivamente si tienes un nivel intermedio de inglés., • Tus habilidades analíticas y visión de negocio. Así como tu capacidad para conseguir resultados de forma colaborativa y seguimiento de los logros., • Que seas un perfil que sepa adaptarse ante situaciones nuevas y de constante cambio: somos agentes del cambio y hacemos que las cosas sucedan. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día con su período de prueba., • Un equipo diverso de grandes profesionales que trabajan en un entorno colaborativo., • Oportunidades de crecimiento, aprendizaje continuo y movilidad dentro del mismo banco., • Beneficios y condiciones de primer nivel, con una cultura orientada al bienestar de las personas. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Busquem Consultor/a sènior de l’Economia Social! • Vols formar part d’un equip jove, multidisciplinar, emprenedor i enfocat a la transformació social?, • Valores el bon ambient i la flexibilitat de poder combinar teletreball i presencialitat?, • Si has respost que sí a aquestes preguntes i tens l’experiència necessària, Tandem Social és el teu lloc! QUE ÉS TANDEM SOCIAL? Som una cooperativa de treball que tenim com a missió és acompanyar persones, institucions i organitzacions per fer realitat els seus reptes de transformació social, mitjançant l’aportació de treball, coneixement, experiència i il·lusió. Participem en el disseny i execució de programes referents en l’àmbit de l’economia social, el cooperativisme i l’emprenedoria social tant a nivell català com espanyol i europeu i treballem estretament amb petites i grans organitzacions, dissenyant, planificant, implementant o dirigint projectes d’impacte social. Quin perfil busquem? • Formació: Preferiblement estudis superiors en Economia i/o Administració d’empreses i/o ciències socials, • Coneixements per fer models de negoci -Emprenedoria i gestió empresarial -Igualtat de gènere -Medi ambient -Dinamització de grups i processos participatius -Nivell alt en l’ús de programari de presentació (powerpoint i similar), de gestió de dades (excel, access...), correu electrònic i eines de treball telemàtiques (videotrucada, calendari compartit...). • Experiència professional: 7-10 anys d’experiència laboral, dels quals 3-5 anys en algun aspecte clau del perfil, • Idiomes: Català, castellà i anglès nivell alt, • Carnet de conduir: desitjable Tipus B Quines seran les teves responsabilitats? • Gestió i coordinació de projectes en l’àmbit del Tercer Sector, l’economia social i solidària i el cooperativisme, • Disseny de models de negoci transformadors, • Disseny de plans estratègics, plans de viabilitat i plans de negoci, • Acompanyament a persones emprenedores amb vocació de transformació social i a organitzacions de l’economia social i solidària, • Acompanyament estratègic a entitats socials, • Acompanyament al disseny de polítiques públiques per a la transformació social, • Impartició de formacions en l’àmbit de l’economia social i l’emprenedoria social, • Atenció a la clientela i organitzacions col·laboradores, • Gestió d’equips de treball Quines competències busquem? • Persona organitzada, detallista i rigorosa en la seva acció diària, • Ser polivalent i amb capacitat multitasca, • Capacitat de treball autònom i de treball en equip., • Tenir iniciativa i capacitat d’aportar idees noves, tot tenint present la missió de l’organització, • Tenir bones habilitats per les relacions interpersonals, la comunicació oral i escrita, • Identificació amb els valors i missió de l’economia social, el tercer sector i el cooperativisme i vocació de servei als demés Què oferim? • Jornada laboral: 40h/setmana, • Tipus contracte: Indefinit, • Remuneració: segons experiència en el sector (entre 29.000€ -35.000€ bruts anuals + variable), • Lloc: Barcelona, amb possibilitat de viatjar i teletreballar -Horari flexible -Model de treball híbrid -29 laborables de vacances -Retribució flexible amb Tandem Go -Formació i desenvolupament professional -Complement de les baixes IT a l’any d'antiguitat -Possibilitat d’esdevenir sòcia de la cooperativa

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Product Solutions Specialist – Energy, Safety & Digitalization, liderarás el desarrollo, posicionamiento y difusión de soluciones en energía, seguridad y digitalización dentro de la oferta comercial de Linde. Tu rol será clave para reforzar nuestra propuesta de valor, capacitar a la red comercial y acompañar a nuestros clientes en su transición hacia operaciones más seguras, eficientes y sostenibles. 📝Funciones principales y responsabilidades: Especialista en soluciones • Definir y desarrollar la estrategia local en soluciones de energía, seguridad y conectividad digital., • Analizar mercado y competencia para detectar oportunidades y tendencias., • Posicionar las soluciones como factor diferenciador de la marca., • Elaborar argumentarios de venta y materiales comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar a la red en demostraciones, soluciones a medida y asesoramiento técnico., • Colaborar con HQ en el desarrollo y adaptación de soluciones., • Impulsar estas soluciones en todas las áreas de negocio (NT, STR, UT, CS)., • Diseñar y planificar el plan formativo para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas., • Ejecutar formaciones en energía, seguridad y digitalización., • Evaluar y segmentar los programas de formación para maximizar su eficacia., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Estamos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Área con amplia experiencia en la gestión de establecimientos de restauración, preferiblemente colectiva. La persona seleccionada estará encargada de liderar la operación de clientes en la zona de Catalunya, basado en Barcelona. Buscamos a un/a profesional con amplia experiencia gestionando servicios de restauración principalmente, teniendo como principales responsabilidades: • Coordinar y dar soporte a los responsables de las unidades de negocio (mandos intermedios) que forman parte de su equipo., • Hacer seguimiento a los resultados financieros de las cuentas, asegurándose de poner en marcha planes de acción para corregir desviaciones, de la mano de los responsables de las unidades de negocio., • Impulsar el desarrollo de la venta en los clientes actuales y dar soporte comercial en la captación de nuevos clientes., • Ser un embajador de los valores organizacionales y la integridad y la ética en su gestión., • Velar por el desarrollo profesional de las personas bajo se responsabilidad, realizando evaluaciones de desempeño y asegurando la formación de los equipos., • Asegurar el cumplimiento de todas las políticas de Prevención de Riesgos, Calidad y Medio Ambiente., • Proveer toda la información necesaria para la toma de decisiones por parte de la dirección de la compañía., • Gestionar la relación con los clientes, asegurando su satisfacción y fidelización, y poniendo en marcha acciones correctivas de ser necesarias. Perfil requerido: • Formación universitaria en hostelería, económicas o empresariales., • Experiencia dilatada en la gestión de contratos de restauración, especialmente restauración colectiva (más de cinco años)., • Ampliamente valorada experiencia en clientes del sector sanitario., • Nivel de inglés alto., • Capacidad de liderazgo, pensamiento analítico, toma de decisiones, orientación al cliente, trabajo en equipo y orientación al logro.

¿Te apasiona la tecnología y el mundo de la alimentación? ¿Te gustaría mejorar la forma en que las personas acceden a la información sobre lo que comen? Únete a Alimentium, una empresa que está transformando el sector a través de la digitalización de la información de producto, haciendo posible que millones de personas puedan conocer mejor los alérgenos, ingredientes, valores nutricionales y características de los alimentos que consumen. Un proyecto para quienes son un poco foodies, sí, pero también para quienes creen que la tecnología puede mejorar la transparencia, la salud y la sostenibilidad en la cadena alimentaria. 🧩 ¿Qué harás? Te encargarás de liderar y coordinar proyectos tecnológicos transversales con algunos de los clientes más relevantes del sector alimentación, como Danone, Pascual, Ametller Origen, Frit Ravich, La Sirena o Campofrío. Serás el punto de unión entre nuestros equipos internos y el cliente, desde la fase de implantación hasta el seguimiento y evolución del proyecto. Entre tus funciones estarán: • Planificar, ejecutar y hacer seguimiento de proyectos, asegurando hitos, entregas y cumplimiento de expectativas., • Coordinar reuniones y equipos multidisciplinares (Producto, Marketing, Ventas) para garantizar la correcta ejecución de cada fase., • Gestionar el contacto continuo con el cliente, combinando funciones de Project Manager y Customer Success., • Comunicar de forma clara con todos los stakeholders internos y externos, manteniéndolos informados del progreso y gestionando prioridades., • Documentar cada proyecto, supervisando la calidad, los procesos y la evolución de la solución implantada., • Proponer mejoras sobre producto, operativa o procesos en base al feedback recibido., • Definir y mantener el product backlog de cada cliente, priorizando requerimientos y especificaciones de nuevos lanzamientos o evolutivos. 🧠 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o similares., • +5 años de experiencia gestionando proyectos transversales con equipos multidisciplinares, preferentemente en empresas tecnológicas., • Se valorará muy positivamente experiencia en el sector alimentación y bebidas., • Dominio de herramientas como MS Office 365 y conocimientos de SQL., • Experiencia previa con plataformas de gestión de proyectos como ClickUp, Jira, Asana u otras., • Idiomas: castellano, catalán nivel alto y se valorará positivamente inglés, ., • Valorable formación específica en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o en metodologías ágiles (Scrum Master). Además, buscamos una persona con: • Gran capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados., • Altas habilidades de comunicación verbal y escrita, y facilidad para interactuar con distintos niveles de la organización y con clientes., • Capacidad de análisis cualitativo y cuantitativo para tomar decisiones informadas., • Actitud proactiva, resolutiva y colaborativa, con entusiasmo, compromiso y orientación al servicio., • Espíritu de trabajo en equipo, fomentando una cultura de colaboración y mejora continua. 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con salario fijo con opción a retribución flexible a través de Cobee (Pluxee)., • Modelo híbrido de trabajo: 3 días en oficina (Sant Cugat del Vallès) y 2 días de teletrabajo., • Horario flexible: entrada entre 8:00 h y 9:30 h, salida entre 17:00 h y 18:30 h (con 1h15 min para comer)., • 23 días laborables de vacaciones al año., • Participar en un proyecto sólido y en crecimiento, con alto reconocimiento en el sector y clientes líderes del mercado., • Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y con autonomía para proponer y crecer profesionalmente., • Oficinas con gym y vestuarios en un entorno idílico.

En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, estratégicos y de innovación. Apostamos por el talento, el trabajo en equipo y la diversidad, ofreciendo un entorno inclusivo donde cada persona puede desarrollarse tanto profesional como personalmente. Actualmente, buscamos un/a Java Software Engineer para incorporarse a nuestro equipo de IT - Desarrollo, colaborando en proyectos clave de un holding empresarial internacional del sector seguros. ¿Cuál será tu misión? • Analizar, diseñar y programar nuevas funcionalidades en los proyectos en marcha., • Colaborar en el análisis y diseño de nuevos proyectos., • Desarrollar mantenimientos correctivos y evolutivos de aplicaciones ya existentes., • Implementar soluciones seguras y eficientes, garantizando calidad, rendimiento y escalabilidad., • Participar activamente en un equipo con gran proyección de crecimiento internacional. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Titulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo JEE., • Experiencia sólida con:, • Spring Framework, • Angular 11+, • Java, • REST APIs, • Programación orientada a servicios, • MySQL, • Maven, • Buenas prácticas de desarrollo, arquitectura y calidad de código, • Patrones de diseño, • Tests unitarios (JUnit) e integración (Selenium), • Inglés alto-medio (oral y escrito). Plus que suman puntos ⭐ • Experiencia en Alfresco., • Experiencia en desarrollo Angular con librerías UI (ej. Kendo). 🚀 ¿Por qué unirte a K-LAGAN? Porque cuidamos de nuestro equipo, apostamos por el talento a largo plazo, y te acompañamos en cada paso de tu crecimiento profesional. Aquí no eres un número: eres parte esencial del cambio. ✅ Contrato indefinido desde el primer día. 📍 Proyecto híbrido Cornellà 📈 Proyecto de I+D puntero y estable dentro de una empresa tecnológica líder. 🎓 Formación continua técnica y en habilidades transversales. 🤝 Cultura de equipo y acompañamiento constante. 💸 Retribución competitiva + beneficios sociales + plan de carrera. 📩 ¿Quieres saber más? ¡Envíanos tu CV y empieza una nueva etapa con nosotros! En K-LAGAN, las oportunidades igualitarias son uno de nuestros valores fundamentales. Estamos comprometidos en contratar a los mejores talentos sin importar raza, religión, género, edad u otras capacidades, y en fomentar su crecimiento profesional y personal.

Tu misión🎯 Gestión de los proyectos de la oficina asignados, asegurando el cumplimiento del alcance acordado en términos de prestaciones técnicas, presupuesto y plazos de realización. ¿Qué estamos buscando?🔍 • Formación en Ingeniería de ámbito Industrial (preferiblemente Superior/Master), • Conocimientos/experiencia en Electricidad, Electrónica y/o desarrollo Software, • Experiencia demostrable 2-3 años en Gestión de Proyectos, • Nivel avanzado de Inglés, • Nivel avanzado del paquete MS Office (Incluido MS Project) Tu día a día en Circutor🏁 -Gestión de las actividades de desarrollo de nuevos productos o funcionalidades, así como de mejora continua de éstos, según el alcance de proyecto definido. • Participación en la preparación de la documentación de proyecto, así como en el mantenimiento de los registros y KPIs de control operativo y de Calidad. -Gestión de los recursos del área de R&D asignados al proyecto; planificando su operativa y reportando su utilización. -Coordinación con el resto de los departamentos de la empresa, asegurando un correcto traspaso de entregables entre ellos y una comunicación continua durante todo el proyecto. -Colaboración en la resolución de incidencias de No Calidad, tanto internas como de mercado. -Participación en el mantenimiento de la metodología (procesos y herramientas) de gestión para la oficina de proyectos. Competencias • Liderazgo, • Asertividad, • Buena comunicación y capacidad de influencia, • Trabajo en equipo, • Orientación al cliente, • Alta capacidad de gestión de conflictos. ¿Qué te ofrecemos? 🤗 • Te ofrecemos integrarte en una empresa líder en su sector con un entorno de innovación, altamente cualificado y con un salario competitivo acorde a los valores aportados., • Contrato estable., • Buen ambiente de trabajo., • Menú subvencionado con productos saludables y de proximidad., • Plan de formación continua., • Beneficios sociales; opción a seguro médico., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Viernes intensivo con salida a partir de las 14h., • 1 día a la semana de home office. Acerca del proceso de selección 👥 • Entrevista inicial con el equipo de HR para conocernos y presentarte la posición., • Entrevista técnica con el/la Hiring Manager., • Entrevista final., • Propuesta de incorporación. Sobre nuestra compañía 🚀 ¡La Eficiencia Energética es nuestra razón de ser! Somos una empresa comprometida con la Innovación, el Futuro Energético y con nuestros Clientes y Proveedores. Damos servicio a más de 100 países. Somos Experiencia, Tecnología y Proximidad. ¡Un gran equipo de más de 250 personas ¿Nos acompañas? Energías renovables, Recarga inteligente para vehículos, Compensación de energía reactiva y filtrado de armónicos, Protección y control metering, Medidas y control. Nuestro equipo🏢 ¡Estamos de aniversario! Recientemente hemos cumplido 50 años de Eficiencia e Innovación. Nos ubicamos en Viladecavalls, a 30 min de Barcelona, y contamos con filiales en Argentina, Perú, México, Francia y Portugal. 🤝 Estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno laboral inclusivo para todas las personas. Por ello, damos la bienvenida a las candidaturas independientemente de su origen étnico, nacionalidad, género, identidad de género, color, creencias religiosas, discapacidad, orientación sexual, edad o estado civil.

Busquem Consultor/a Analista de l'Economia Social! -Vols formar part d’un equip jove, multidisciplinari, emprenedor i enfocat a la transformació social? -Valores el bon ambient i la flexibilitat de poder combinar teletreball i presencialitat? Si has respost que sí a aquestes preguntes i tens l’experiència necessària, Tandem Social és el teu lloc! QUÈ OFERIM? • Jornada laboral: 40h/setmana, • Tipus contracte: Indefinit, • Remuneració: 19.000€ -24.000€ (segons experiència en el sector) més variable col·lectiu, • Lloc: Barcelona (Sants) -Horari flexible -Model de treball híbrid -29 laborables de vacances -Formació i desenvolupament professional -Retribució flexible amb Tandem Go -Complement de les baixes IT a l’any d'antiguitat -Possibilitat d’esdevenir sòcia de la cooperativa QUI SOM, TANDEM SOCIAL? Som una cooperativa de treball que tenim com a missió acompanyar persones, institucions i organitzacions per impulsar el seu impacte i model transformador. Ho fem mitjançant l’aportació de coneixement. Participem en el disseny i execució de programes referents en l’àmbit de l’economia social, el cooperativisme i l’emprenedoria social tant a nivell català com espanyol i europeu. Treballem estretament amb petites i grans organitzacions, dissenyant, planificant, implementant o dirigint projectes d’impacte social. QUINES SERAN LES TEVES RESPONSABILITATS? • Gestió de projectes en l’àmbit del Tercer Sector, l’economia social i solidària i el cooperativisme, • Disseny i desenvolupament de programes socials, • Disseny de plans estratègics i plans de viabilitat d’alt impacte per a organitzacions amb vocació social, • Suport i acompanyament a persones emprenedores amb vocació de transformació social i a les organitzacions de l’economia social i solidària, • Suport estratègic i operatiu a entitats socials i/o fundacions empresarials, • Acompanyament al disseny de polítiques públiques-socials per a la transformació social QUINES COMPETÈNCIES BUSQUEM? • Alta vocació de servei a l'equip de treball, a clientes i col·laboradores externes, • Persona organitzada, detallista i rigorosa en la seva acció diària, • Ser polivalent i amb capacitat multitasca, • Capacitat de treball autònom i de treball en equip., • Tenir iniciativa i capacitat d’aportar idees noves, tot tenint present la missió de l’organització, • Tenir bones habilitats per les relacions interpersonals, la comunicació oral i escrita, • Identificació amb els valors i missió de l’economia social, el tercer sector i el cooperativisme QUIN PERFIL BUSQUEM? • Formació: Preferiblement estudis superiors en Economia, Filosofia, Política i Economia, Administració d’empreses o similar., • Imprescindible coneixements o experiència en matemàtica financera (desenvolupament de plans de viabilitat econòmica i financera, interpretació de comptes i memòries econòmiques anuals, etc.), • Nivell alt d’Excel, PowerPoint i Office en general, correu electrònic i eines de treball telemàtiques (videotrucades, calendari compartit, etc.), • Idiomes: Català i castellà - nivell alt escrit. Es valorarà positivament coneixement d'un idioma addicional (preferiblement anglès o francès) T’apuntes a compartir el teu talent amb nosaltres?

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Técnico/a Electromecánico….¡Te estamos buscando! Buscamos incorporar para nuestro Taller en Abrera un/a Técnico/a que, previo recibir una formación específica del producto, desarrollará las siguientes tareas: • Realizar todos los trabajos de reparación, revisión y mantenimiento para todas las máquinas asignadas dentro del tiempo estipulados (reparación mecánica, electricidad, electrónica, neumática, etc)., • Efectuar reconstrucciones provenientes de las carretillas de Ocasión, reparaciones según presupuesto de Post Venta y acondicionamiento de máquinas en Alquiler u ocasión., • Utilizar y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios y medios que la empresa pone a su disposición. Requisitos: • Formación en CFGS en Electromecánica o similar -Experiencia en reparación de maquinaria o puesto similar • Se valora carnet de carretilla ¿Qué ofrecemos? • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes del año, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), y posibilidad de adhesión a Plan de Previsión Social (PPSE), • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Para más información visítanos en

¿Te apasiona transformar los datos financieros en decisiones estratégicas que impulsen el negocio? En Salvat, buscamos incorporar un/a Controller Financiero de Negocio con visión estratégica, mentalidad analítica y orientación al valor. Esta posición será el Finance Business Partner de las áreas de Pharma Iberia e Internacional B2B, colaborando estrechamente con los equipos comerciales y de marketing. Queremos contar con alguien que vaya más allá del análisis financiero tradicional: una persona que entienda el negocio, que aporte insights relevantes y que contribuya activamente en la planificación y en la toma de decisiones estratégicas. Alguien que actúe como un verdadero Business Partner, generando impacto real en el crecimiento y la evolución de la compañía. ¿Quiénes somos? Somos Grupo Farmacéutico Salvat, fundada en Barcelona en 1955 y llevamos 70 años contribuyendo a crear una vida más saludable y feliz con productos emblemáticos como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum y Salvacolina. 🌍 Presencia internacional. Operamos en + de 60 países, con plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. 🔧 Innovación y capacidades. Contamos con I+D propia, innovamos y desarrollamos soluciones en las áreas terapéuticas de oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de abordar el ámbito de la salud en Consumer Health y ofrecer servicios CDMO, donde ambicionamos ser un player relevante. 🏅 Excelencia certificada. Estamos orgullosamente certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma del Ministerio de Industria. Esto respalda nuestro compromiso con la excelencia y ética empresarial. 🚀 Proyecto New Salvat. Estamos inmersos en un ambicioso proyecto transformador que busca crear un Salvat más fuerte, más ágil y competitivo. Si te gustan los retos y quieres disfrutar dejando una huella positiva, Salvat es tu lugar. 🤝 Nuestra cultura. Vivimos nuestros valores AACT (Ambición, Accoountability, Colaboración y Transparencia) en el día a día, creemos en el potencial de las personas y fomentamos entornos de donde cada persona ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un profesional con sólida experiencia en control de gestión comercial, con visión analítica, orientación al negocio y capacidad para generar insights que impulsen el crecimiento de negocio en entornos farmacéuticos y B2B, de manera proactiva. Tus principales responsabilidades serán: • Control de gestión y reporting financiero: Responsable del seguimiento de KPIs financieros y operativos, análisis de desviaciones, elaboración de informes y propuesta de acciones de mejora orientadas a la optimización del rendimiento., • Forecasting y presupuestos: Participación activa en procesos de planificación financiera, forecast y cierre mensual., • Apoyo a decisiones estratégicas: Generación de insights financieros para apoyar decisiones comerciales y operativas. (Business Cases, NPV/VAN…), • Colaboración transversal: Interacción con equipos de negocio, ventas y marketing para asegurar alineación financiera. Actuar como Business Partner, aportando análisis económico y soporte en la toma de decisiones para impulsar la eficiencia y el crecimiento del negocio, • Optimización de procesos: Mejora continua en herramientas de reporting y automatización de procesos. Perfil ideal • Formación en ADE, Economía, Ingeniería o similar., • +5 años de experiencia en control de gestión, controlling financiero o FP&A., • Dominio avanzado y ágil del Excel (tablas dinámicas) y herramientas de visualización (Power BI)., • Conocimiento de ERP (SAP)., • Valorable experiencia en sector farmacéutico o CDMO., • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación al detalle., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida e innovadora en plena transformación., • Contrato indefinido y salario competitivo., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido., • Paquete de beneficios y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Entorno colaborativo donde se valora tu iniciativa y tus ideas. ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Como Sr. Scrum Master ingresarás en un equipo multicultural para ayudar a eliminar los impedimentos que puedan afectar a la entrega del producto, definiendo conjuntamente con los equipos el roadmap de transformación y teniendo participación activa en iniciativas de transformación agile de la compañía. Nuestro perfil ideal cuenta un alto grado de empatía, escucha activa, genera confianza en el equipo, brinda feedback continuo, y cuenta con sólida experiencia en: • Entornos IT y “Full Agile”, trabajando como Scrum Master/Agile Coach., • Experiencia liderando y acompañando a la organización en su adopción ágil, así como trabajando con frameworks/herramientas como Kanban, Lean Start up, Safe o Jira, • Experiencia facilitando rituales/eventos e implementación de Agile en entornos poco maduros., • Experiencia liderando o acompañando a otros Scrum Masters., • Experiencia en el sector Bancario o de Seguros, • Nivel de inglés avanzado Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ¡IMPRESCINDIBLE! Contrato indefinido y proyecto estable. MODALIDAD: Trabajo Híbrido - 80% home office 20% oficina, Barcelona. TEAM BUILDING: Barbacoas, cafés tecnológicos e igual este año se nos ocurren más cosas para estar más cerca de vosotros. SEGUIMIENTO CONTINUO: contarás con nuestros fantásticos TBM para seguir creciendo y tener feedback sobre tu desempeño y día a día. DEPARTAMENTO DE CARRERAS Y FORMACIÓN ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! EVENTOS ESPECIALES: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. DÍA CUMPLEAÑOS LIBRE: ¡disfrútalo cómo, dónde y con quién quieras! AYUDAS en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate!

En Improven tenemos un propósito: ser referentes en el mundo de la gestión para ayudar a afrontar los retos actuales y futuros de los empresarios. Es por eso que somos personas dinámicas, exigentes, cazadores de tendencias que autoaprenden del entorno constantemente y que poseen grandes habilidades para impulsar el cambio. Buscamos a gente muy comprometida con su desarrollo de carrera, que aporte soluciones, activa y comprometida. ✨ ¿Cuál sería tu misión principal siendo un/a Improviano/a? • Como Consultor/a Senior de Operaciones tendrás como misión principal mejorar los procesos del Área de Operaciones de nuestros clientes (logística, compras, cadena de suministro, producción, ...). 👀 Requisitos: 👨🏻‍🎓FORMACIÓN: Ingeniería industrial, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Organización Industrial o similares. 📚VALORABLE: Máster o posgrado que otorgue una visión holística de la empresa (MBA) o que esté relacionado con las operaciones industriales (logística, supply chain, producción...). 📈EXPERIENCIA: + de 5 años ocupando algún puesto de responsabilidad de alguna área de Operaciones. 💪🏻SKILLS: persona comprometida con su desarrollo profesional, autoexigentes y con un firme propósito de mejorar el mundo que les rodea. Pasión, Honestidad, Compañerismo y Esfuerzo son valores imprescindibles en Improven. ⚠️IMPRESCINDIBLE: disponer de vehículo propio, disponibilidad para viajar a nivel nacional y nivel avanzado de Excel. 🫱🏼‍🫲🏼 Nuestra propuesta de valor: • Incorporación inmediata a sólido proyecto empresarial., • Plan de carrera estructurado donde desarrollar tus competencias profesionales y crecer en un ambiente dinámico y enriquecedor. Dicho plan está enfocado a que te desarrolles como Directivo/a., • Oportunidad de trabajar en proyectos de distintos sectores, distintas áreas (logística, producción, cadena de suministro…) y distintos tipos de empresa., • Contrato indefinido y 24 días de vacaciones., • Salario fijo + variable por objetivos., • Abono de dietas diarias (máximo 15 € al día), gastos de desplazamiento y pernoctas., • Seguro médico y póliza dental., • Plan de Formación anual adaptado., • Excelente clima laboral y entorno multidisciplinar., • Flexibilidad horaria donde nos adaptamos al cliente y con posibilidad de teletrabajo.

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? 🚀 ¡Únete a Babel! 🌍👨 💻👩 💻 En Babel, sabemos que el éxito comienza con las personas. Somos una consultora tecnológica internacional que combina innovación, estabilidad y un equipo humano excepcional. Apostamos por el desarrollo profesional, la variedad de proyectos desafiantes y un ambiente que fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración. 🌟 🧩 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Scrum Master con experiencia en la facilitación de equipos ágiles y en la implementación de marcos metodológicos como Scrum y Kanban. Si te apasiona crear equipos de alto rendimiento, fomentar una cultura de mejora continua y ser motor del cambio ágil, ¡te estamos esperando! 🎯 Tus responsabilidades: • Impulsar la eficiencia y la mejora continua del equipo (tribu o ecosistema) a través de métricas ágiles en las áreas de calidad, predictibilidad, valor y velocidad., • Asegurar que la metodología ágil sea comprendida, adoptada y aplicada con éxito., • Promover la mentalidad, valores y principios ágiles entre los distintos roles: PO, desarrolladores, QA, stakeholders, etc., • Asegurar el alineamiento y cumplimiento de los acuerdos dentro del equipo., • Crear un ambiente de trabajo positivo y fomentar el desarrollo personal y profesional del equipo., • Actuar como facilitador en ceremonias ágiles (daily, retros, planning, reviews...) y dinámicas de equipo., • Gestionar y optimizar el flujo de valor, eliminar impedimentos y apoyar la resolución de dependencias entre equipos., • Experiencia de al menos 4 años como Scrum Master trabajando con marcos ágiles (Scrum, Kanban, SAFe…)., • Experiencia en desarrollo, • Conocimiento y experiencia con Jira., • Familiaridad con herramientas colaborativas como Confluence, Trello y/o Miro., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y facilitación., • Certificaciones oficiales en Scrum (PSM, CSM u otras)., • Experiencia previa en entornos tecnológicos o consultoría. Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, • Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad)., • Invertimos en la formación de nuestros Babelievers., • Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing)., • Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix), • Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios)., • Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Sobre RUBI Group - En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos a nivel internacional maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, el propósito de RUBI es ser la empresa líder a nivel mundial en soluciones para el corte y la colocación de la cerámica, gracias a nuestra innovación tecnológica y proximidad al usuario, mejorando la calidad de vida de clientes y colaboradores. A través de los años, RUBI Group ha pasado de ser una empresa familiar a convertirse en un grupo multinacional consolidado, con una plantilla de más de 650 empleados, 11 filiales internacionales y 3 centros de producción y logística. En la actualidad, los productos RUBI se encuentran presentes en más de 120 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Rubí, Barcelona. "Better professionals, better places" Con más de 50 productos patentados, y más de 1.000 referencias en nuestro catálogo, en RUBI trabajamos para ejercer el liderazgo tecnológico, a través de la innovación, desarrollo e investigación constante de nuevas soluciones basadas en la evolución de las tendencias del mercado y la tecnología. Todo ello trabajando desde un modelo de desarrollo sostenible, respetuoso con el entorno y en el que prima la igualdad de oportunidades. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa cubre las 3 áreas de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica. Por ello, está basada en 8 de los 17 ODS de las Naciones unidas, que, a su vez, corresponden con nuestro propósito corporativo. Sobre el rol - ¿Eres creativo, estratégico y apasionado por el contenido digital? Únete a nuestro equipo y lidera la narrativa de nuestra marca en todos los canales. Colaborarás con marketing, producto, ventas y formación para crear contenido relevante que conecte, genere interacción y potencie la conversión. Si tienes experiencia en estrategia y gestión de contenido, ¡queremos conocerte! Principales responsabilidades • Diseñarás e implementarás una estrategia de contenido sólida y alineada con la marca., • Gestionarás el contenido en redes sociales como Instagram, TikTok, YouTube y más, incluyendo colaboraciones con influencers y embajadores., • Crearás contenido de calidad (escrito, visual y en vídeo), optimizado para SEO y centrado en la interacción., • Colaborarás con equipos internos y creadores externos para cocrear contenido auténtico y relevante., • Analizarás resultados y aplicarás insights para optimizar campañas y estrategias., • Asegurarás la coherencia de tono, estilo y mensaje en todos los mercados., • Estarás al tanto de tendencias en redes y de cómo la IA puede potenciar el contenido., • Adoptarás una mentalidad basada en datos y de mejora continua, alineada con nuestra cultura corporativa. Elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas, extrayendo información y aprendizajes para optimizar las acciones futuras. Requisitos: Grado en Marketing, Comunicación, Periodismo o un campo afín. Se requiere formación complementaria en Marketing Digital a nivel de Máster o Posgrado. Se valorará conocimiento de plataformas CMS, principios de SEO y herramientas de análisis ( Google Analytics, Meta Insights, Semrush). Imprescindible nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • 💸 Salario competitivo + Bonus por objetivos., • 🕓 Horario flexible... ¡y viernes intensivos todo el año!, • 🏢 Oficinas modernas con espacios para conectar, charlar y colaborar., • 🎯 Retribución flexible: adapta tu pack de beneficios cada mes (restaurantes, guarderías, transporte...)., • 🩺 Seguro médico privado con NHA a partir de los 6 meses., • 🎒 Ayuda escolar: 150 € por hijo/a para sobrellevar mejor el inicio de curso., • 🍼Detalle especial para quienes se convierten en mamá o papá., • 🎉Celebramos por todo lo alto la llegada del verano/invierno, en un evento exclusivo que nos permite reunirnos con todos los compañeros/as con quien colaboramos., • 🎁 ¡Y muchas más sorpresas! Sorteos, concursos y actividades internas que hacen cada día más divertido 😊 El proceso de selección - Constará de las siguientes etapas: ¡QUEREMOS CONOCERTE! Realizaremos una primera entrevista de la mano de People donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Si el feedback de la primera entrevista es favorable, te solicitaremos la realización de un breve assessment conductual y cognitivo con la herramienta de The Predictive Index, tan solo 12 minutos en total. Al finalizar, compartiremos contigo los resultados). ENTREVISTA CON EL/LA MÀNAGER. Entrevista final para la validación de conocimientos técnicos y competencias con el responsable directo de la posición. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. PARA TERMINAR... Si eres él/la candidato/a finalista, te pediremos realizar un breve caso práctico, de duración aproximada de 30 minutos. Agradecemos el interés y el tiempo invertido de cada candidato/a en nuestros procesos de selección. Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso. Compromiso RUBI - En RUBI Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección.

¡Impulsa tu carrera con AXPE Consulting! 🚀💻 En AXPE Consulting estamos revolucionando el mundo de la Tecnología y queremos que formes parte de esta aventura. Te invitamos a vivir una experiencia única en una compañía multinacional con presencia en Europa y América, que no solo mira al futuro, sino que lo construye. Nuestros valores son el motor que impulsa nuestro propósito y define nuestra identidad: en AXPE, apostamos por el TALENTO. 🔍 ¿Eres un/a Desarrollador/a COBOL con ganas de seguir creciendo profesionalmente? Desde nuestro Departamento de IT, buscamos un perfil con experiencia reciente en desarrollo o análisis funcional en COBOL, con actitud proactiva y muchas ganas de asumir nuevos retos. Si tienes conocimientos sólidos de DB2, capacidad de análisis y estás en un momento clave para seguir evolucionando en tu carrera… ¡te estamos buscando! 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia profesional de entre 3 y 6 años en entornos COBOL., • Conocimientos técnicos en COBOL y DB2., • Actitud proactiva, capacidad de análisis y ganas de asumir responsabilidades crecientes., • Perfil con potencial de desarrollo: buscamos a alguien con margen de crecimiento, ni demasiado junior ni demasiado senior., • Capacidad para integrarse en equipos híbridos y colaborar con distintas áreas técnicas y de negocio. 🎯 Se valorará positivamente: • Experiencia previa en entornos legacy del sector financiero o asegurador., • Interés en seguir aprendiendo y evolucionando en un entorno estable y dinámico. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • 📍 Proyecto estable con modalidad híbrida (2-3 días en oficina en Sant Cugat, con opción a mayor porcentaje de remoto según proyecto)., • 💼 Contrato indefinido desde el primer día., • 💰 Salario competitivo, adaptado a tu experiencia y potencial., • ⚕ Seguro médico a precio reducido (para ti y tus familiares)., • 📚 Acceso a formación continua y certificaciones para impulsar tu desarrollo profesional., • 🌍 Incorporarte a un equipo que apuesta por el talento, la innovación y la excelencia. En AXPE, el talento es nuestro eje. Somos expertos en tecnología y tenemos un firme compromiso con la responsabilidad corporativa. Promovemos la educación tecnológica y ofrecemos oportunidades tanto a nivel formativo como laboral. 📢 ¡Ser parte de AXPE es liderar la transformación tecnológica! ¿Estás listo para dar el siguiente paso? 🧑 🚀

🚀 ¡Impulsa tu carrera con nosotros! Únete a nuestro equipo como Data Culture Transformation Analyst en K-LAGAN, Barcelona (Híbrido). 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, comprometida esencialmente con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. 👉 ¿Qué harás? Impulsarás la alfabetización en datos y AI en toda la organización diseñando roadmaps de formación, estrategias de comunicación global y planes de upskilling para diferentes equipos. Trabajarás de la mano con los equipos Data & AI para fortalecer el modelo descentralizado, mejorar la gobernanza y compartir logros con los equipos locales y la dirección. 🎯 ¿Qué necesitas? • Entre 3 y 5 años de experiencia en proyectos de transformación, business intelligence o data culture., • Experiencia desplegando estrategias de cultura de datos en entornos globales., • Habilidad para crear presentaciones claras y potentes en PowerPoint., • Experiencia diseñando y desplegando journeys de formación., • Experiencia en comunicación global y storytelling., • Experiencia en gestión del cambio (ADKAR)., • Inglés fluido (imprescindible)., • Formación universitaria en Data Science, IT o similar. ✨ Valorable: Power BI, Azure Delta Lake, Agility coaching, diseño de training modules. 🔍 Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista., • Entrevista técnica., • Entrevista final. 👉 ¿Por qué K-LAGAN? 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad híbrida 🍔☕️ Teambuildings, barbacoas, cafés tecnológicos y más eventos. 📈 Seguimiento continuo con nuestro equipo para tu crecimiento. 📚 Departamento de Carreras y Formación. 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre. 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales como guarderías, kilometraje e idiomas. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Gestor/a de Cuentas Junior con más de un año y medio de experiencia y talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector asegurador. 🔍¿Qué buscamos? • Licenciado/a en ADE, Económicas o Derecho, • Experiencia previa en entidad aseguradora, • Nivel alto de ofimática (paquete M365) 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestión de cuentas de mediadores: liquidaciones y conciliaciones, • Control y seguimiento de aspectos contables de la mediación (cuadres de cuentas, operativa, seguimiento y control), • Gestión de recibos, control de morosidad y saldos pendientes, • Gestión y resolución de consultas y demandas de buzones, incluyendo automatización de procesos, • Gestión de cuentas contables 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario Competitivo, • 💼 Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • 🏠 Modalidad Híbrida en Barcelona (Torre Ponent), • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Quieres aportar tu energía al área de compras del Grupo Arteche?💫 En Arteche buscamos un Embedded Software Engineer enfocado a equipos electrónicos. En esta posición, serás clave para desarrollar soluciones técnicas de calidad que maximicen el valor de productos y servicios de su línea de producto. El Embedded Software Engineer dependerá del Global Electronic Equip. Firmw & Operating Systems D&D Manager dentro del área de R&D. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🎯 Responsabilidades principales: • Ejecutar las tareas asignadas de los proyectos en desarrollo de producto electrónico (FW/SW) en entornos embebidos, • Desarrollar el conocimiento de sus productos y áreas de conocimiento técnico., • Cumplimiento y mejora del proceso de diseño de producto, así como cualesquiera otros procedimientos del área de I+D+i., • Asegurar soporte técnico a clientes internos y externos cuando sea necesario en coordinación con los ingenieros de producto., • Participación en aquellos proyectos (DNP, técnicos, de reducción de costes o mejora de calidad) que le sean asignados por el responsable de su línea de producto. 🌍 Requisitos: • Titulación: Grado/Master en ingeniería informática, electrónica, telecomunicaciones, sistemas embebidos., • Programación en lenguajes C/C++/Python, • Procesamiento digital de señales (se valorará de forma muy positiva), • Conocimientos de arquitectura ARM (Cortex-A y Cortex-M) y DSP, • Herramientas de control de versiones (Git, Subversion), • Habituado/a a utilizar instrumental de laboratorio: osciloscopios, testers, fuentes de alimentación, generadores de señales, etc., • Conocimientos de Linux/Yocto, • IEC 61850 (opcional), • Inglés técnico 🚀Competencias • Trabajo en equipo., • Organización e iniciativa., • Orientación al detalle. 🤝 Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

¿Te imaginas ser una pieza clave del futuro? Nosotros sí. Y, además, sabemos cómo hacerlo: rodeándonos del mejor talento. Por eso, estamos buscando un Accessories Product Specialist para unirse al equipo de Postventa el cual estará encargad@ diseñar, ejecutar y controlar acciones que aseguren la cobertura de necesidades del cliente final, impulsando las ventas de accesorios y maximizando el volumen, penetración y rentabilidad de la gama. 💡 ¿Qué nos hace especiales? Te ofrecemos: 📝 Contrato indefinido 💰 Compensación: Desde 35K hasta 40K. 🏠 Modelo híbrido: 3 días presencial, 2 días teletrabajo 🌴 Vacaciones: 20 días en verano + 5 en Navidad + 56h de jornada compensada 🕒 Jornada y horario flexible 🚀 Programa de innovación interno: Garage 360 💙 Planes de engagement y programa wellbeing 🤝 Excelente clima laboral 🍽️ Subvención en dietas + retribución flexible (guardería, formación, etc.) 🚘 Descuento en productos propios para ti y tu familia 🔑 Renting de coches 📚 Formación continua (hard & soft skills, idiomas) 🛡️ Seguro de vida 💻 Portátil y móvil de empresa ¡y mucho más! 🏢¿Quiénes somos? Volkswagen Group España Distribución es la empresa distribuidora de los vehículos, piezas de recambio y accesorios, así como soluciones de movilidad, de las marcas Volkswagen, Audi, Ducati, ŠKODA y Volkswagen Vehículos Comerciales en Península y Baleares. ¿Cómo será el día a día en la posición? • Análisis de mercado, competencia y canales para definir estrategias de producto., • Desarrollo y ejecución de campañas promocionales, pricing y acciones de comunicación., • Gestionar el posicionamiento de precios de las distintas gamas de Accesorios Originales (las de aplicabilidad sobre el propio vehículo, lifestyle o merchandising de Marca), teniendo en cuenta competencia, penetración de mercado, etc. y ajustándose a los valores marcados por el departamento de Pricing de Recambios., • Elaborar campañas, ofertas y promociones en función de las circunstancias del mercado y de las necesidades del cliente. Definir el público objetivo, segmentar, diseñar y promover los Accesorios Originales en el ámbito de la Red de Concesionarios y Servicios Oficiales para los canales de VN, VO y Posventa., • Evaluar el ROS/ ROI de las campañas que diseña e implementa dentro del ámbito de actividad y con el presupuesto gestionado., • Desarrollar las acciones necesarias: catálogos, presentaciones y formación que aseguren el conocimiento del producto por parte de los Concesionarios y SSOO y los Gerentes de Zona de Posventa., • Adecuar medidas tanto comerciales como asistenciales en puntos de venta (Concesionarios y SS.OO.) que aseguren la presencia y cobertura de los productos gestionados., • Gestión del e-commerce y análisis de KPIs del canal online., • Supervisión del ciclo de vida del producto y de su presencia en el punto de venta., • Colaboración transversal con áreas de CEX, Comunicación, VN/VO y Proveedores., • Seguimiento de resultados y propuesta de medidas correctoras., • Gestión del catálogo y actualización continua de portfolio., • Control y seguimiento del presupuesto asignado. ¿Qué esperamos de ti para formar parte de nuestro equipo? • Grado universitario: preferiblemente ADE/Marketing/ Ingeniería., • Experiencia previa en marketing de producto o recambios/accesorios., • Visión estratégica, orientación al cliente y fuerte capacidad analítica., • Habilidades para coordinar proyectos transversales con distintos stakeholders., • Conocimiento de herramientas de seguimiento comercial, e-commerce y campañas., • Nivel de inglés mínimo: B2. Se realizará prueba de nivel a lo largo del proceso., • Experiencia requerida: 2-3 años. 🌟 ¿Te lo vas a perder? ¡Tu talento tiene infinitas posibilidades! 👉 Creating our future, together.

Quieres aportar tu energía al área de Operaciones del Grupo Arteche? 💫En Arteche buscamos un perfil de Director de Mantenimiento para planta de Mungia, una vacante para Liderar el equipo humano de mantenimiento para mantener y mejorar el estado de las máquinas a través de la definición y ejecución de un modelo TPM basado en una gestión eficaz y efectiva de los procesos de mantenimiento. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🎯 Responsabilidades principales: • Diseño y definición de los procesos de mantenimiento basados en la filosofía TPM., • Definición de máquinas críticas, procesos críticos, elementos críticos y repuestos críticos que puedan afectar al negocio y sus indicadores de Seguridad, Calidad y Eficiencia., • Implementación de una metodología que permita asegurar el correcto mantenimiento de las máquinas y equipos, así como la mejora continua para garantizar un funcionamiento óptimo en el largo plazo., • Definición y ejecución del Plan de Mantenimiento Preventivo de la fábrica., • Planificación de las actividades de mantenimiento correctivo, mantenimiento de mejorar y liderar el despliegue del mantenimiento autónomo., • Definir, mantener y mejorar los indicadores del área (%downtime, MTTR, MTBF…)., • Capacitar al equipo de mantenimiento en las nuevas competencias deseadas en el puesto., • Liderar las dinámicas de mejora continua en el área., • Codiseñar y ejecutar el presupuesto anual del área., • Traccionar la implementación de acciones de mejora. 🌍 Requisitos: • Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería eléctrica., • Experiencia mínima requerida: 10 años., • Inglés técnico. 🚀Competencias: • Gestión y liderazgo de equipos., • Orientación a resultados., • Resolución de conflictos. 🤝 Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos a nivel internacional maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, el propósito de RUBI es ser la empresa líder a nivel mundial en soluciones para el corte y la colocación de la cerámica, gracias a nuestra innovación tecnológica y proximidad al usuario, mejorando la calidad de vida de clientes y colaboradores. A través de los años, RUBI Group ha pasado de ser una empresa familiar a convertirse en un grupo multinacional consolidado, con una plantilla de más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y 3 centros de producción y logística. En la actualidad, los productos RUBI se encuentran presentes en más de 120 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Rubí, Barcelona. “Better professionals, better places" Con más de 50 productos patentados, y más de 1.000 referencias en nuestro catálogo, en RUBI trabajamos para ejercer el liderazgo tecnológico, a través de la innovación, desarrollo e investigación constante de nuevas soluciones basadas en la evolución de las tendencias del mercado y la tecnología. Todo ello trabajando desde un modelo de desarrollo sostenible, respetuoso con el entorno y en el que prima la igualdad de oportunidades. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa cubre las 3 áreas de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica. Por ello, está basada en 8 de los 17 ODS de las Naciones unidas, que, a su vez, corresponden con nuestro propósito corporativo. SOBRE EL ROL Buscamos a un/a Corporate HRBP cuya misión será la de implantar y garantizar el cumplimiento de las políticas y estrategias de People&Development en las áreas corporativas y en el área comercial nacional, siendo responsable de detectar las necesidades concretas de sus áreas en materia de personas. RESPONSABILIDADES • Impulsar la estrategia de personas: Garantizar la correcta ejecución de procesos y políticas de Talento, Compensación y Desarrollo (gestión de procesos de selección, onboarding y desarrollo de carrera en el área de influencia, incluyendo la identificación de high potentials y el seguimiento de planes de crecimiento)., • Acompañamiento a managers: Asesorar a los líderes en la gestión de sus equipos para alcanzar los objetivos estratégicos, actuando como socio clave en la toma de decisiones., • Conexión entre personas y organización: Ser el nexo entre la compañía y los colaboradores, canalizando necesidades, inquietudes y propuestas para construir un entorno laboral positivo., • Cumplimiento de normativas y análisis: Asegurar el cumplimiento normativo y reportar KPIs clave para una visión integral de la gestión de personas. REQUISITOS • Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar. Se valorará máster o especialización en Recursos Humanos., • Experiencia mínima de 3-5 años como HRBP o en roles generalistas de RRHH, idealmente en entornos dinámicos o multinacionales., • Conocimiento integral en selección, desarrollo del talento, relaciones laborales, compensación y gestión del cambio., • Mentalidad estratégica y orientación al negocio, con capacidad para traducir necesidades organizativas en soluciones de personas., • Habilidades de comunicación, influencia y liderazgo, para acompañar y asesorar a managers y equipos de forma cercana y efectiva., • Capacidad analítica y visión global, para interpretar KPIs, detectar oportunidades de mejora y tomar decisiones basadas en datos., • Dominio de herramientas digitales de RRHH y ofimática (Excel, PowerPoint, HRIS, etc.). Valorable conocimientos de Cornerstone OnDemand. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Paquete salarial competitivo, con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público., • Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año)., • Seguro Médico a partir de los 6 meses en la empresa, con NHA., • Grandes oficinas con espacios de encuentro y socialización., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años)., • Detalle para los nuevos/as mamás y papás de la compañía., • Celebramos por todo lo alto la llegada del verano/invierno, en un evento exclusivo que nos permite reunirnos con todos los compañeros/as con quien colaboramos., • Además, organizamos todo tipo actividades, sorteos y concursos internos durante el año para que el día a día sea más ameno 😊. EL PROCESO DE SELECCIÓN: ¡QUEREMOS CONOCERTE! Realizaremos una primera entrevista de la mano de People donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Si el feedback de la primera entrevista es favorable, te solicitaremos la realización de un breve assessment conductual y cognitivo con la herramienta de The Predictive Index, tan solo 12 minutos en total. Al finalizar, compartiremos contigo los resultados). ENTREVISTA CON EL/LA MÀNAGER. Entrevista final para la validación de conocimientos técnicos y competencias con el responsable directo de la posición. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. Agradecemos el interés y el tiempo invertido de cada candidato/a en nuestros procesos de selección. Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso. COMPROMISO RUBI En RUBI Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 7 años de experiencia en desarrollo full-stack con Java y Angular y quieres participar en proyectos estratégicos de gran impacto en el sector financiero, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Desarrollar y mantener aplicaciones full-stack para las Bolsas de Valores Españolas., • Implementar soluciones robustas, escalables y centradas en el usuario utilizando Java y Angular., • Colaborar estrechamente con usuarios y equipos multidisciplinarios en un entorno ágil., • Garantizar la calidad del software mediante pruebas unitarias, de integración y end-to-end. ¿Qué buscamos? • Más de 7 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones Java con Spring Framework (Spring Boot, Data, Security, MVC, Cloud)., • Más de 7 años de experiencia en desarrollo frontend con Angular, incluyendo Angular Material y RxJS., • Dominio de tecnologías web: HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, JSON., • Amplia experiencia con herramientas de testing (Jest, Cypress, etc.)., • Excelentes habilidades de problem-solving y capacidad de trabajar en entornos ágiles., • Nivel alto de inglés (oral y escrito) ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico de alto impacto en el sector financiero español., • Modalidad híbrida en Barcelona., • Entorno de trabajo colaborativo, ágil e innovador., • Retribución competitiva y beneficios sociales., • Integración en un equipo altamente cualificado. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España, contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

Hola Consultores, S.L. es una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial, ofreciendo soluciones diseñadas a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. 🚀Estamos buscando un Business Analyst / SME - Experto/a en la Materia (SME) para unirse a nuestro equipo en el área de Clientes, siendo el enlace clave entre las necesidades del negocio, la experiencia del cliente y las soluciones tecnológicas. El área de Clientes se centra principalmente en las aplicaciones de clientes, el servicio al cliente y las plataformas de engagement, por lo que tu responsabilidad será analizar, identificar áreas de mejora y mantener la correcta comunicación de los productos digitales de estos canales, trabajando estrechamente con los equipos de IT y negocio para ofrecer soluciones innovadoras que cumplan con los objetivos organizacionales. ➡️Responsabilidades principales: • Recoger y documentar necesidades y objetivos de negocio., • Traducir requisitos en especificaciones funcionales y técnicas., • Diseñar soluciones junto al Technical Lead., • Desarrollar prototipos, flujos y casos de uso para validar soluciones., • Apoyar al equipo de UX/UI en el diseño de producto., • Actuar como puente entre negocio, diseño e IT., • Acompañar proyectos durante todo el ciclo de desarrollo de software (SDLC)., • Analizar y optimizar procesos y flujos de trabajo., • Proponer mejoras para productividad, costes y experiencia del usuario., • Documentar productos digitales (white label, procesos, casos de uso, especificaciones)., • Mantener relaciones con áreas internas y proveedores., • Reportar avances, riesgos y resultados al IT Manager. ✅ Requisitos: • Experiencia como IT Business Analyst, Product Owner o SME (mín. 3 años)., • Conocimiento técnico en entornos Web, BBDD y plataformas digitales., • Experiencia con plataformas de atención y engagement (ej. Zendesk, Braze)., • Experiencia documentando con herramientas como Confluence y Jira., • Formación en Ingeniería, Informática, Sistemas o similar., • Nivel avanzado de inglés (oral y escrito)., • Experiencia en entornos ágiles (SCRUM)., • Capacidad de análisis, orientación a resultados y comunicación efectiva. ¿Qué te podemos aportar? 🤝🏽Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día. 🚀Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional. 🥰Excelente clima laboral. 💊Seguro médico privado con Adeslas (completo + dental). 💻Modelo de teletrabajo híbrido, 3x2. 📕Pago del 100% exámenes de certificación oficial. 💻Pago parcial de cualquier curso de IT/Data. ✔️Grandes proyectos con tecnologías avanzadas. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti!

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: La actividad tiene como objetivo proporcionar las directrices y asegurar la disponibilidad y actualizaciones de calibraciones para las diferentes funciones control motor del vehículo. Las dos tareas principales son las Metodologías de Calibración y las Bibliotecas de Calibración, documentadas en inglés. Las funciones están distribuidas en varios perímetros: caja de cambios, par, HV, diagnosis,... Cada perímetro se compone de subfunciones. Estas serán tus funciones principales: • Analizar y comprender la especificación SW para redactar las metodologías de calibración, • Solicitar o confirmar los valores de precalibración con los expertos, • Proporcionar valores de precalibración sobre las funciones específicas, • Redactar el plan de validación de las pruebas del vehículo para la función dedicada, • Acompañar a los usuarios de las metodologías (internos o clientes), • Documentar las etiquetas/calibraciones en librerías, • Asegurar la actualización de las librerías, • Acompañar a los usuarios de las librerías (internas o clientes) ¿Qué esperamos de ti? • Ingeniería mecánica especialidad en motor o similar, • Experiencia en proyectos del sector de automoción, • Experiencia mínima de 4 años en actividades ligadas a la puesta a punto control motor y/o calibración motor., • Nivel de inglés alto en conversación y negociación, • Conocimiento de herramientas: INCA, MDA, CRETA, DDT2000, • Capacidad de resolución de problemas ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico…), • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

MENA-BIG es una empresa española especializada en Servicios de Reclutamiento y Consultoría de Recursos Humanos, Gestión Administrativa, Desarrollo de Negocio Internacional y Consultoría Estratégica, con oficinas en Europa, Oriente Medio y la región del Golfo. Estamos buscamos un/a Ingeniero mecánico, para incorporarse al equipo de uno de nuestros clientes especialistas en el montaje de andamios y estructuras metálicas desmontables, con sede en Cerdanyola del valles. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: ✔ Dirigir la responsabilidad técnica de los montajes ejecutados. ✔ Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y PRL. ✔ Supervisar el área de producción: presupuestos, coordinación de equipos, gestión de stocks y planificación. ✔ Colaborar en la rentabilidad de proyectos, control de costes y planificación de obras. ✔ Realizar diseños, cálculos preliminares y despieces de estructuras metálicas. ✔ Elaborar planes de montaje y asegurar estándares de calidad. ✔ Promover valores de excelencia, servicio al cliente y trabajo en equipo. REQUISITOS: • Titulación técnica o superior (Ing. Industrial Mecánica / Arquitectura Técnica)., • Valorable: experiencia en estructuras metálicas y seguridad laboral., • Manejo de Office, CRM, SketchUp, Windec (o similares)., • Carné de conducir (imprescindible). VALORABLE: Catalán e inglés (nivel medio-alto). OFERTA: Horario: Lunes a viernes (7:00 - 16:00, con 1h para comer). Vacaciones: 22 días al año + oportunidades de crecimiento. Entorno dinámico, con posibilidad de liderar un equipo de 11-20 personas.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuestro/nuestra futuro/futura Analista de Insolvencias cuya misión es realizar el análisis y reporting de insolvencias y de activos problemáticos (NPL y NPA). Hablemos del proyecto Como Analista de Insolvencias, te responsabilizarás de: • Explicar la causalidad de los movimientos de activos problemáticos del grupo y las dotaciones de insolvencias, bajo normativa actual y también previsiones ante cambios normativos, a partir de BBDD corporativas., • Generar el reporting a la Dirección para la toma de decisiones, seguimiento de la estrategia y planificación a futuro., • Comprensión de los requerimientos regulatorios a nivel estatal y europeo y confección de reporting regulatorio., • Revisar las coberturas de los grandes acreditados y cuantificar su impacto económico en la P&L., • Valorar operaciones singulares, como venta de portfolios y sus efectos en los ratios de morosidad, cobertura y resultados., • Diseñar y optimizar procesos de cálculo y generación de informes para su adaptación a IFRS9., • Transversalidad. Esta posición permite interactuar y colaborar con equipos de diferentes áreas del grupo, tales como contabilidad, de análisis de riesgos, modelización, tecnología, regulador, investor relations, planificación financiera..., • Diseñar procesos de consulta de datos, y mejorar la eficiencia existente bajo un entorno de mejora continua. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado Grado en Ingeniería, Matemáticas, Informática, ADE, Economía, o similar., • Posees experiencia mínima de 2 años en consultoría en sector financiero o similar., • Tienes conocimiento de negocio bancario/riesgos/auditoría sector financiero., • Tu nivel de SAS y SQL es avanzado. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

💙 Somos referentes en nuestro nicho en España. Hemos creado un "pequeño" equipo de personas que quieren lo mismo: • Comprometido (lo damos todo mientras estamos trabajando. Luego cerramos el ordenador y nos vamos a VIVIR)., • Libre (para ser nosotr@s mism@s. Aquí aceptamos las debilidades y valoramos las fortalezas. No luchamos por cambiar a los demás)., • En crecimiento personal y profesional constante., • 😄 Divertido (el sentido del humor también es parte del contrato). 📌 TUS FUNCIONES • Participar activamente en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones tecnológicas propias y para la Administración Pública, • Desarrollar e implementar frameworks robustos en Java/Spring para entornos complejos., • Liderar técnicamente módulos clave: visores, conectores con LEXNET, plataformas base, sistemas de archivo, etc., • Diseñar e integrar interfaces móviles (AngularJS, Ionic, Cordova, React, etc.)., • Prototipar nuevas funcionalidades y colaborar estrechamente con equipos funcionales y técnicos., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo, pruebas, calidad y despliegue continuo. 🎯 LO QUE ESPERAMOS DE TI • Que cuando marquemos un objetivo, vayas por él a muerte., • Que se te dé bien liderar personas y trabajar en equipo., • Que seas capaz de analizar datos y sacar conclusiones prácticas., • Que disfrutes comunicándote: claro, honesto/a, empático/a y persuasivo/a., • Que seas metódico/a, ordenado/a y resolutivo/a., • Que tengas hambre de evolución personal y profesional., • Que valores a las personas tanto como al código. 🧠 REQUISITOS TÉCNICOS • Experiencia sólida como Analista Programador (mín. 5 años)., • Dominio de Java, J2EE, Spring (MVC, Security, Webflow)., • Experiencia con AngularJS, ReactJS, Ionic Framework, Cordova y otras tecnologías frontend modernas., • Buen manejo de herramientas como Eclipse, Maven, Jenkins, Sonar, Artifactory., • Conocimientos en C/C++, C#, Swift, Objective-C y Ruby son un plus., • Experiencia trabajando en entornos del sector público es muy valorada., • Inglés: nivel medio-alto. 💼 ¿QUÉ OFRECEMOS? • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico., • Modelo de trabajo Remoto/Teletrabajo, • Horario flexible., • Forma parte de una compañía pionera, humana y cercana 100% tecnológica, enfrentándote a auténticos retos, • Evolución y desarrollo profesional, • Un modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva que fomenten ambientes de trabajo abiertos e inclusivos., • Incorporación Inmediata proyecto Sector Público., • Contrato indefinido desde el primer día, porque nos encanta convivir con las mismas caras, nos apasiona la estabilidad y nos encanta trabajar en confianza..., • Management 3.0: cogestión en la organización y coliderazgo en la toma de decisiones., • Clases de inglés a cargo de la empresa. Preparación para las certificaciones, • Salario Competitivo. Negociable, en función de experiencia, • 3 meses de jornada intensiva en verano, porque nos gusta el sol, la playa, la familia., • Todos los viernes hacemos jornada intensiva para empezar los lunes ¡con más energía!

Grupo multinacional, con plantas productivas en diferentes países, precisa incorporar en su filial ubicada en el Vallés Oriental un/a: HR Manager En dependencia del Director General de la filial, se co-responsabilizará de: • Definir, desarrollar y ejecutar las estrategias de HR de la Compañía, • Analizar, supervisar y redefinir los procesos y funciones administrativas del Departamento, así como del área de RRLL, PRL y Compliance, coordinando servicios de HR externos, • Potenciar y gestionar procesos de formación, desarrollo y gestión del desempeño, • Liderazgo de la cultura organizacional: promoción de la misión, visión y valores en los diferentes niveles de la organización, • Asesorar y acompañar a los Directivos y Mandos en la gestión y liderazgo de sus equipos Excelente oportunidad de desarrollo profesional en el marco de un Grupo Multinacional en crecimiento y en empresa líder en su sector de actividad.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Technical Support & Service Training Manager, liderarás el departamento encargado de: • Soporte técnico, • Soluciones avanzadas, • Opciones customizadas, • Gestión de garantías, • Formación técnica Tu rol será clave para impulsar la excelencia en postventa, mejorar la calidad del servicio, apoyar la estrategia internacional de KION y garantizar que nuestros equipos estén preparados para los retos presentes y futuros. 📝Funciones principales y responsabilidades: Estrategia y negocio • Definir objetivos y proyectos estratégicos alineados con la compañía., • Impulsar el rendimiento regional en postventa (formación, productividad, eficiencia, calidad y garantías)., • Proveer soporte técnico a las marcas KION y coordinar la gestión de garantías., • Escalar y resolver problemas de calidad junto a fábricas y proveedores., • Diseñar y ejecutar programas de formación técnica alineados con nuevas tecnologías y soluciones., • Implementar estándares de calidad y servicio., • Coordinar proyectos de optimización para mejorar eficiencia y satisfacción del cliente., • Motivar, guiar y desarrollar a tu equipo hacia objetivos estratégicos., • Definir roles, cargas de trabajo y planes de formación., • Asegurar cumplimiento en calidad, sostenibilidad, salud y seguridad., • Gestionar presupuesto y recursos., • Utilizar herramientas digitales (Jira, reporting estratégico) para garantizar transparencia y eficiencia. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación superior en ingeniería (preferiblemente mecánica o eléctrica) o experiencia consolidada en rol similar de management., • Experiencia en atención al cliente, soporte técnico y postventa estratégico, idealmente en el sector de carretillas elevadoras o maquinaria industrial., • Inglés fluido (C1), con capacidad para comunicarte y negociar en entornos internacionales., • Habilidades de liderazgo, análisis, resolución de problemas y toma de decisiones. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades de liderazgo., • Capacidad de análisis., • Resolución de problemas., • Toma de decisiones. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Luxury & Lifestyle Sales Executive para las oficinas centrales de la ciudad de Barcelona. La persona seleccionada reportará a Dirección Comercial y se encargará de las funciones siguientes: • Diseñar y ejecutar estrategias comerciales dirigidas a Luxury Travel Agencies y consorcios especializados en turismo de lujo para las propiedades de Barcelona, Madrid y Londres, identificando oportunidades de crecimiento y nuevos mercados., • Mantenimiento y captación de nuevas cuentas Corporativas., • Representar a la compañía en ferias, workshops, presentaciones, eventos de networking y visitas de inspección., • Gestionar y mantener actualizada la cartera de clientes en el CRM (Salesforce)., • Organización de la agenda comercial y captación activa de nuevas cuentas asistiendo a visitas presenciales y de inspección, eventos, reuniones virtuales y networkings., • Ejecutar y realizar un seguimiento del plan de acciones del departamento., • Realizar un mantenimiento de las diferentes plataformas para RFP’s y GDS., • Analizar resultados y elaborar informes comerciales periódicos., • Mantener una colaboración constante con los equipos de hotel y otros departamentos corporativos. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en el área comercial dentro del sector hotelero o turístico., • Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus., • Excelentes habilidades comunicativas y de negociación., • Persona organizada, con atención al detalle y buena gestión del tiempo., • Capacidad para trabajar en equipo de manera proactiva., • Idiomas: Imprescindible un alto nivel de inglés. Castellano, catalán. Valorable francés., • Valorable los conocimientos del PMS Tesipro/Ulyses Cloud y CRM Salesforce. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes., • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Friends & Family y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas.