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Position: Internal Sales Representative Job Description: As Arrow Global Components(AGC), a part of Arrow Electronics, we are a leader in distribution and value-added services related to electronic components. We resell, customize, and distribute electronic components to our clients all over the world. Most people live in the present. The world of now. But a handful of us is working in a unique world that doesn't quite exist yet - the world of Five Years Out.Five Years Outis the tangible future where practical meets possible. Reporting to the Internal Sales Manager, we are looking for an Inside Sales to sell our products, services and solutions to new and existing customers. Together with your Inside Sales colleagues you ensure that all customers receive their requested products on time. In customer contact, your communication skills and commercial knowledge come in handy and we ask you to identify sales opportunities. Accountabilities: • Deliver solutions and find new opportunities, • Answering questions about prices and products., • Preparing and answering quotation requests., • Processing incoming orders., • Act as a point of contact for customers., • Proactively liaise with customers on ongoing quotation requests., • Follow up on sales activities, • Built trust, maintain and expand sales with existing accounts and long-term relationships, • Communicate with staff from various other departments within the organization, such as FSR, Credit Management and Customer Services ... Job requirements: • Minimum 2 - 3 years of experience in a similar position, • Experience in electronics distribution industry preferred., • You are customer focused and have the company objectives in mind., • Accuracy and customer-oriented attitude, • Excellent selling, negotiation and communication skills, • Prioritizing tasks., • Good English level. What we offer you: Stable employment (permanent contract with base salary and bonus scheme) An enthusiastic and a supporting team Arrow is part of a global distribution organization where new technologies are constantly being introduced or existing solutions are being improved. A culture where you are challenged to develop yourself and where you are expected to contribute ideas and initiative. Do you see yourself as our future colleague? If yes - send us your application. Arrow is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse working environment by providing equal employment opportunities for all qualified persons. #LI-JC1 Location: FR-Clamart, France (Solaris Bldg) Time Type: Full time Job Category: Sales

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L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grande enseigne textile,.Assistant(e) Coordinateur Retail en contrat d'apprentissage.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle géné

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, boutique de mode luxe, un Assistant Retail en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou M

Vous participez à l’élaboration des contenues visuels lors des nouvelles collections (brief, coordination, suivi des shootings photos) en respectant les chartes graphiques des Manufactures en collaboration avec la cheffe de projet opérationnel. Vous participez à la conception et l'optimisation

Secteurs clés : Vous justifiez d'au moins une expérience significative dans l'un des secteurs suivants : Luxe, Grande Consommation (FMCG) ou Retail / Grande Distribution.

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Connaissance de la technologie : maîtrise de Salesforce et expérience de la gestion efficace d'un pipeline de vente.

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Après une période d'intégration et de familiarisation à nos outils et process, et rattaché au COO, le Directeur de l'avant-vente France porte la responsabilité globale des activités d'avant vente sur l'ensemble du périmètre national. Il intervient comme référent exécutif de l'avant vente

Pour ce poste de responsable du contrôle de gestion retail H/F, vous justifiez de 7 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion, acquise impérativement dans un environnement retail. Le responsable contrôle de gestion retail H/F joue un rôle clé dans le pilotage de la performance économiq

Aujourd'hui, l'entreprise poursuit le développement de son réseau de 11 boutiques en France et recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) Retail Réseau pour accompagner les équipes terrain et faire vivre une expérience retail exigeante, chaleureuse et profondément humaine. Faire vivre l'expér

Coordination avec les équipes IT internes (PLM, Retail, Buying Session). Ventes Privées De formation Bac +4/5, vous possédez une expérience de 8 ans sur la gestion de projets IT Retail (bonnemaitrîse méthodologique, technique et opérationnelle) dans un environnement Textile avec des probléma

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Filiales & Reporting Groupe, vous intervenez sur la gestion comptable de plusieurs entités internationales dans un environnement retail multi-sites et multi-devises. Suivi des dépenses liées aux boutiques et à l'activité retail. Issu(e) d'une formation

Avec une organisation à taille humaine et un ancrage international, elle mène plusieurs projets stratégiques : refonte des flux, renforcement cloud, montée en robustesse des réseaux, optimisation du support et déploiement de nouveaux outils métiers. Engagée dans une modernisation profonde de

Acteur international du retail. Opportunités de développement professionnel dans un environnement stimulant Vous justifiez d'au moins 5 années d'experience dans la communication interne et RSE, dans le secteur du retail pour une marque ou un distributeur.

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Rattaché à la Direction Visual Merchandising, au sein de l'équipe développement design Vitrines, l'Assistant Designer Visual Merchandising aura pour missions principales :. Assister les designers Visual Merchandising dans le développement de concepts créatifs et de supports de présentation. N

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?.Notre groupe est un acteur international de premier plan dans l'électroménager premium, reconnu pour son excellence dans l'univers de la maison et son sens inné du design !.Alliant depuis plusieurs décennies haute technicité et esthétique haut de gamme,

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Notre client, acteur majeur de l'univers du luxe, recherche un Retail Marketing Project Manager PAP & Souliers pour une mission d'intérim de 6 mois, à pourvoir dès que possible, au sein de ses équipes Retail Marketing. Rattaché à l'équipe Retail Marketing au sein du département Retail, le Re

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En tant qu'analyste support Sales, vous interviendrez sur le support aux utilisateurs, le monitoring des applications, le suivi des incidents de l'analyse à la résolution, la participation aux UATs et le suivi post production. Assurer le support applicatif technique et fonctionnel niveaux 1 et 2 d

Vous maîtrisez Excel, Word, Powerpoint, Salesforce, une connaissance du CRM (Salesforce) serait un plus. You are familiar with Excel, Word, Powerpoint, Salesforce, knowledge of CRM (Salesforce) would be a plus. Ensure comprehensive and coordinated coverage of private investors and family offices, i

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En tant qu'Assistant Sales Efficiency Analyst, vous rejoindrez la Banque de Financement et d'Investissement, qui accompagne la plateforme intégrée Global Markets.

Le service marketing produits d’Afflelou recherche son Assistant(e) Marketing Produits & Brand à compter de juillet 2026 pour une durée de 6 mois en stage. MISSIONS PRINCIPALES : PARTICIPATION AU LANCEMENT DES NOUVEAUTES PRODUITS AFFLELOU : • Rédaction des textes produits pour chaque modèle de lunettes, • Suivi des réceptions photos, • Intégration des collections sur le site via un logiciel interne, • Mise en ligne et suivi de l’assortiment, • Assistance lors des shootings photos, • Mise à jour hebdomadaire du plan de collection MAGIC : ajout nouveautés, suppression des sorties de collections montures + clips, • Déclinaison des plans merchandising d’implantation MAGIC mensuel, • Recommandations des produits AFFLELOU pour la presse, l’influence, les réseaux sociaux sous validation de la brand manager GESTION DU SHOWROOM • Mise en place de toutes les nouveautés, • Renvoi des clips sortie de collection (sans fichier) CREATION DE CONTENU SITES E-COMMERCE BTOB ET BTOC – MONTURES DE MARQUES ET CONTACTOLOGIE • Création des articles : rédaction textes, intégration prix, visibilité web, • Suivi réception photos, • Informer digital + international, • Vérifier visuels marques, • Mise à jour mensuelle carrousel du site selon lancements collections AA, • Actualisation CALL (site interne BTOB) des bannières et encarts sur la HP relatifs aux dernières actualités produits, • Transmission mensuelle d’une sélection montures à destination du site BTOC BENCHMARK / ANIMATION DE L’OFFRE • Veille concurrentielle ponctuelle toute catégorie, • Support des Category Manager selon besoin d’animation de l’offre PROFIL RECHERCHE • De formation supérieure, Bac +3 à 5 en marketing, Ecole de commerce, passionné(e) par les sujets marketing, vous aimez travailler en équipe tout en sachant faire preuve d’autonomie dans la réalisation de vos missions., • Vous disposez d’une excellente aisance relationnelle, vous êtes créatif/ve et rigoureux/se., • Vous devrez faire preuve de dynamisme, de curiosité, de prise d’initiative pour vous accomplir pleinement dans cette mission., • Maitrise des outils bureautiques.

Le contexte Pionnier de la santé, de la beauté et du bien-être, Boticinal est une jeune structure qui invente la pharmacie de demain avec un réseau de grandes pharmacies, une large sélection de produits de qualité au meilleur prix, une expérience digitale et des services clients innovants. Nous te proposons de rejoindre notre équipe technique en qualité de Technicien.ne Systèmes et Réseaux. Le poste Poste : CDI - plein temps Niveau de stage : Bac+3 d’école informatique ou BTS en spécialité systèmes et réseaux ou Passionné d’informatique depuis toujours en reconversion professionnelle Lieu : La Défense, déplacements ponctuels possibles selon besoins de la mission La mission Sous la responsabilité de notre Responsable infrastructure et support informatique, tu participes au support que nous apportons aux utilisateurs internes sur l’ensemble de nos services techniques. Ainsi tu interviens pour : • Recevoir les demandes de nos utilisateurs, comprendre leurs besoins ou les soucis qu’ils rencontrent, tracer ces demandes dans notre système de suivi,, • Assister et dépanner les utilisateurs sur tous leurs besoins : postes de travail sous Windows, serveurs sous Linux réseau fixe et wifi, téléphonie fixe et mobile mais aussi installation et mises à jour de logiciels ou intervention sur systèmes de caisse dans les pharmacies, les TPE, …., • Installer et mettre en place les nouveaux équipements, au siège ou dans les pharmacies, • Documenter les solutions apportées dans notre base de connaissance pour nous permettre de mieux gérer ce type de demande à l’avenir. Tu nous aideras à progresser, • Réaliser ces opérations à distance depuis notre siège à La Défense mais aussi parfois te rendre chez nos pharmacies en fonction des besoins. Pour réaliser ta mission, tu t’appuies sur tes compétences techniques déjà acquises dans ta formation ou à la maison car tu es passionné d’informatique…. Et bien sûr nous te formerons et t’aiderons pour apprendre notre environnement, et les technologies que tu ne connais pas encore puis progresser. Ton profil Tu l’auras compris, la mission qu’on te confie nécessite de bonnes compétences techniques ainsi que l’envie d’apporter ses compétences techniques à nos utilisateurs internes pour qu’ils utilisent au mieux nos moyens informatiques et réseau. Aussi, nous te souhaitons raisonné, communiquant, bienveillant et impliqué. Tu disposes par ailleurs déjà de bonnes compétences en informatique et en réseaux acquises lors de ta formation. Enfin, si tu en disposes, les points suivants seront des « plus » qui retiendront particulièrement notre attention : • Implication dans des projets open-source ou de beaux projets techniques personnels,, • Implication associative ou en club sportif,, • Des envies ou une expérience entrepreneuriale déjà en cours.

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, présent dans plus de 50 pays auprès des voyageurs en aéroports, gares et autres lieux de transit. Avec plus de 4 900 points de vente dans les univers Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice, nous créons chaque jour des expériences innovantes et utiles pour les passagers comme pour nos partenaires. Portés par l’engagement de plus de 29 000 collaborateurs à travers le monde, nous agissons pour un modèle plus responsable grâce à notre feuille de route RSE, qui guide nos actions pour bâtir une industrie du voyage plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d’affaires de 8 milliards d’euros, confirmant la solidité de notre croissance et notre ambition à long terme. Si vous êtes prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Chef de projet Pricing H/F ! Vous jouerez un rôle stratégique dans la définition et l’optimisation des politiques de prix à l’échelle internationale. En lien direct avec les équipes locales et centrales, vous interviendrez sur des projets à fort impact : appels d’offres, ouvertures de plateformes, animation de la communauté pricing, et développement d’outils BI. Ce poste nouvellement créé vous permettra de contribuer activement à la transformation du pricing chez Lagardère Travel Retail. Votre rôle et vos missions : Business développement – Appels d’offres & Ouvertures : • Vous analyserez les données internes et externes pour définir la stratégie prix la plus pertinente., • Vous collaborerez avec les équipes commerciales pour évaluer les impacts business et clients., • Vous serez garant·e du process pricing sur les nouvelles plateformes, de la stratégie à la mise en œuvre. Animation de la communauté pricing : • Vous serez le point de contact des équipes locales sur les sujets pricing Duty Free et Travel Essentials., • Vous animerez une communauté dynamique pour partager les bonnes pratiques et accompagner les filiales., • Vous suivrez les performances et proposerez des plans d’optimisation. Référent outils & méthodologies : • Vous développerez des outils BI pour piloter les KPIs pricing., • Vous formaliserez les process et assurerez l’homogénéité des outils utilisés., • Vous contribuerez à la définition des besoins pour un outil pricing groupe., • Vous assurerez une veille concurrentielle sur les tendances et innovations du secteur. Contributeur au projet POP (Process Optimization & Performance) : • Vous participerez activement au stream « Pricing & Promotions » du projet POP : définition des besoins, tests, implémentation. Et si on parlait de vous ? • Vous êtes diplômé·e d’un Bac+4/5 en école de commerce ou d’ingénieur, avec une spécialisation en Finance, Achats ou Marketing., • Vous avez entre 3 et 5 ans d’expérience en pricing et retail., • Vous êtes rigoureux·se, analytique, orienté·e solution et force de proposition., • Vous aimez les chiffres, êtes autonome et à l’aise dans un environnement multiculturel., • Vous maîtrisez Excel (niveau avancé), SAP et PowerBi sont un plus., • Vous parlez couramment anglais. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 mois, complété par un bonus annuel et un intéressement., • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Mobilité facilitée : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accès au restaurant d’entreprise., • Sport et fitness : Abonnement Gymlib pris en charge à 50 %., • Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée., • Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot…, • Programme solidaire : 1 jour ou 2 demi-journées par an pour des missions de bénévolat ou mécénat de compétences. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected”.

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS, afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros. Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant que futur Assistant.e Chargé.e de communication Internationale H/F en Alternance ! Sous la responsabilité de la Communications Manager Groupe et en collaboration avec l’équipe Communication, le.a titulaire du poste aura pour mission de promouvoir la marque et les activités de Lagardère Travel Retail auprès de ses publics internes et externes internationaux. Votre rôle et vos missions : Contribuer à l’élaboration des contenus et à leur diffusion sur les différents canaux de communication • Identifier les sujets d’actualité et les initiatives du groupe, puis rédiger et produire des contenus éditoriaux (articles, actualités, supports internes et externes), • Valoriser les projets internationaux, ouvertures et initiatives stratégiques, • Participer à la gestion du calendrier éditorial LinkedIn et à la création de contenus pour les réseaux sociaux, • Suivre les performances des publications et proposer des pistes d’optimisation, • Contribuer à la gestion et à l’animation du site web corporate (mise à jour, publication de contenus), • Alimenter et faire évoluer les supports de communication corporate (présentation corporate, brand pitch, photothèque) Contribuer à la coordination et à l’animation de la communication internationale • Assurer la coordination avec les équipes communication dans les différentes régions, • Participer à l’animation de la communauté des communicants (organisation des calls, préparation des supports), • Réaliser une veille sur les tendances du travel retail et de la communication Contribuer aux projets de communication et aux supports institutionnels • Participer à la création de présentations et de supports de communication, • Accompagner l’organisation de prises de parole et d’initiatives internes ou externes, • Piloter les contributions de la branche Travel Retail aux publications institutionnelles du groupe Lagardère, en lien avec les équipes Communication et RSE Et si on parlait de toi ? • Vous êtes étudiant.e en M1 / M2 dans une école de Communication (Sciences Po, CELSA…) ou de Commerce, et vous justifiez idéalement d’une première expérience en communication, • Vous disposez d’une excellente maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, • Vous maîtrisez les outils digitaux et la suite Microsoft Office 365 (OneDrive, Teams, Sway, PowerPoint, etc.) ; des compétences en PAO (Canva, InDesign, Photoshop…) sont un plus, • Vous possédez de solides compétences rédactionnelles et orales, en français comme en anglais, • Vous êtes curieux.se, rigoureux.se et adaptable, • Vous êtes à l’aise dans des environnements internationaux et multiculturels, • Vous savez prioriser vos tâches et gérer plusieurs sujets en parallèle Date de prise de poste : Septembre 2026 Durée du contrat : 24 mois Pourquoi nous rejoindre ? • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore., • Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected

Rejoignez la Team Lagardère Travel Retail France ! Faites partie d'une communauté dynamique & connectée, qui fait vivre depuis plus de 170 ans une expérience inédite à tous les voyageurs. Leader sur les métiers du Travel Retail - Travel Essentials, Restauration, Duty Free & Mode - dans 42 pays à travers le monde avec plus de 20 000 collaborateurs, nous imaginons une autre façon de voyager en proposant des moments uniques de shopping et de restauration. Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes, - RELAY, enseigne emblématique des voyageurs ; - Aelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiques ; - RELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40 ans ou Bread&Co concept de « café boulangerie » moderne destiné aux voyageurs gourmets. Lagardère Travel Retail France propose également des partenariats avec des acteurs reconnus tels que la FNAC, Monop'daily, Hermès, Chanel, Pokawa, Eric Kayser. Nous recherchons un(e) Assistant Chef de marque dans le cadre d’une alternance de 12 mois. Au sein de la direction Marketing et commerciale vous assistez et accompagnement de la Chef de Marque sur ses missions sur la marque FNAC. 🎯Votre rôle au quotidien ? Construction de reporting mensuels et d'analyses des opérations commerciales • Analyse catégorielle et proposition de plans d'actions, • Développement d'offres spécifiques, • Participation aux projets de remerch Quels sont les détails & conditions du poste ? • Alternance 12 mois, • Démarrage 24/08/2026, • Localisation : Levallois-Perret, métro ligne 3 (Pont de Levallois) Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? 🙋 ♂️ Expérience/Formation privilégiées • Master Grande Ecole spécialisation Marketing,, • Niveau Bac +4 ou Bac +5 Principales compétences recherchées • Pack office SAP, • Bonnes connaissances en analyse de la data (Excel confirmé), • Connaissance ou expérience dans l'univers du retail, • Compétences marketing opérationnel 🏢 Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise conviviale et engagée • Une passion ? Venez la partager dans l’un de nos clubs, • Une sensibilité aux thématiques RSE ?, • Consacrez du temps aux autres et à la planète en participant à nos actions environnementales, caritatives, • Une envie de créer du lien ? Participez aux divers événements internes, • Des valeurs fortes ? Lagardère Travel Retail France est engagé dans l'inclusion et la diversité, notamment à travers ses actions en faveur du handicap, de l'égalité entre les femmes et les hommes Vous hésitez encore ? • 75% de prise en charge du pass navigo, • Des prestations CSE variées (voyages, week-end, sorties…), des réductions dans certaines de nos boutiques, ventes privées ponctuelles, • Restaurant d'entreprise, • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine (selon l'organisation du service & validation du manager) 💚 On s’engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une Entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme PEPS (Planet Ethics People Social) !

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros. Si tu es prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoins-nous en tant que futur·e Ingénieur Systèmes H/F ! Au sein de la Direction des Systèmes d’Information de l’entité Duty Free & Fashion, tu intégreras une équipe dynamique pilotée par le Responsable Systèmes. Ton rôle ? Assurer la performance, la sécurité et l’évolution de nos infrastructures cloud et outils collaboratifs, tout en accompagnant les équipes dans la modernisation des systèmes d’authentification et la gestion des identités. Ton rôle et tes missions: Intégration Cloud & Architecture : • Tu configureras et dimensionneras les plateformes cloud selon les performances attendues, • Tu rédigeras les documentations techniques et veilleras à la fiabilité des solutions, • Tu anticiperas les évolutions en adoptant une approche « secure by design », et assureras la communication ainsi que la coordination avec les différentes équipes et les pays Administration & Maintenance : • Tu assureras la disponibilité des infrastructures virtualisées et le support technique de niveau 2, • Tu proposeras des optimisations pour améliorer la performance des systèmes Poste de travail & Automatisation : • Tu administreras Microsoft Intune / MECM, • Tu automatiseras les tâches récurrentes via scripting (PowerShell), • Tu créeras et mettras à jour des packages applicatifs. Sécurité & Conformité : • Tu contrôleras le niveau de sécurité des systèmes (chiffrement, gestion des accès, etc.), • Tu participeras aux comités de suivi avec l’équipe sécurité, • Tu contribueras au pilotage des projets de déploiement de solutions PAM Gestion des identités : • Tu automatiseras les tâches de gestion des annuaires, • Tu accompagneras les équipes dans l’implémentation de l’authentification moderne (OAuth2, SAML), • Tu piloteras des projets de refonte de la sécurité des identités, en veillant à renforcer les dispositifs de gestion des accès et à aligner les pratiques avec les standards de sécurité Et si on parlait de toi ? Formation & Expérience : • Bac +4/5 en informatique, • 5 ans d’expérience en ingénierie systèmes cloud, idéalement dans un environnement Microsoft 365, • Une expérience en contexte international ou multi-sites est un plus. Savoir-faire : • Maîtrise de Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, Entra ID), • Bonne connaissance des environnements Windows, MacOS, iOS, Android, • Compétences en scripting (PowerShell) et sécurité cloud (MFA, DLP, etc.), • Capacité à diagnostiquer des incidents complexes Savoir-être : • Esprit d’équipe, rigueur, autonomie et sens du service, • Bonnes capacités de communication écrite et orale, • Anglais courant, • Curiosité technologique et envie d’apprendre en continu Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement, • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable, • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille, • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés, • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme, • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si tu es prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laisse pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS, afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Approvisionneur Mode H/F ! Au sein du pôle Mode, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux produits, en assurant un pilotage rigoureux et proactif de l’approvisionnement. Votre objectif ? Garantir la disponibilité des articles tout en optimisant les niveaux de stock et la performance fournisseur. Votre rôle et vos missions • Vous passerez les commandes fournisseurs dans SAP selon un planning défini (implantations, réassorts, collections) et en assurerez le bon cadencement., • Vous suivrez de près la disponibilité des produits et le respect des délais de livraison, en lien direct avec les équipes logistiques., • Vous assurerez la coordination des retours fournisseurs et clôturerez les lignes de commande en fonction des disponibilités., • Vous mettrez à jour et analyserez les paramètres MRP (délai, cadence, planification, profil de prévision…)., • Vous traiterez les litiges à la réception (écarts, anomalies, écarts de facturation…)., • Vous suivrez la performance des fournisseurs (OTIF, qualité des livraisons, indicateurs logistiques) et participerez aux réunions de performance avec les achats., • Vous proposerez des actions d’amélioration continue des KPI (taux de service, ruptures, stock dormant…) et contribuerez à l’optimisation des niveaux de stock. Et si on parlait de vous ? • Vous êtes issu·e d’une formation Bac+3 ou plus en logistique, approvisionnement ou commerce international., • Vous justifiez d'une expérience réussie d’au moins 2 ans dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution, la mode ou les biens de grande consommation., • Vous êtes rigoureux·se, fiable, autonome, et doté·e d’un excellent relationnel., • Vous êtes à l’aise avec les chiffres, Excel (TCD, recherchev, formules avancées) et vous maîtrisez les environnements ERP – SAP est un vrai plus !, • Vous comprenez la chaîne d’approvisionnement et savez en optimiser chaque maillon., • L’anglais professionnel ne vous fait pas peur : nos fournisseurs sont internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement., • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore., • Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.

Rejoignez la Team Lagardère Travel Retail France ! Faites partie d'une communauté dynamique & connectée, qui fait vivre depuis plus de 170 ans une expérience inédite à tous les voyageurs. Leader sur les métiers du Travel Retail - Travel Essentials, Restauration, Duty Free & Mode - dans 51 pays à travers le monde avec plus de 24 000 collaborateurs, nous imaginons une autre façon de voyager en proposant des moments uniques de shopping et de restauration. Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes, • RELAY, enseigne emblématique des voyageurs ;, • Aelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiques ;, • RELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40 ans, • Bread&Co concept de « café boulangerie » moderne destiné aux voyageurs gourmets. Lagardère Travel Retail France propose également des partenariats avec des acteurs reconnus tels que la FNAC, Monop'daily, Hermès, Chanel, Pokawa, Eric Kayser… 🎯Votre rôle au quotidien ? Vous souhaitez participer à la formation et au développement des compétences de nos collaborateurs ? Une opportunité vous attend au sein de notre Campus formation ! Vous serez directement rattaché(e) à la Directrice du Campus. Vous aurez la responsabilité d’animer les parcours d’intégration et autres formations, et de concevoir de l’ingénierie pédagogique, pour toutes les Business unit de l’entreprise (Duty Free, Travel essential, FoodService). Vos missions principales sont les suivantes : Vous participez aux activités d’ingénierie pédagogique : • Analyser les besoins et objectifs de la formation en prenant en compte les attentes des commanditaires et les prérequis des publics formés., • Élaborer le planning de formation et des interventions : durée de la formation, cadence, lieux, intervenants tiers, déroulement…, • Concevoir et faire évoluer les supports pédagogiques (séquences, conception d’exercices/mises en situation, outils mobilisés…) Vous assurez l'animation des formations : • Organiser et assurer l'aspect logistique des parcours d'intégration et autres formations, • Animer en présentiel les parcours d'intégration, • Suivre les réalisations des parcours e-learning sur notre plateforme de formation (Toknow), • Assurer les actions de formation dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes., • Encadrer et réguler les dynamiques de groupes en présentiel et à distance (e-learning). Vous réalisez la veille et le suivi pédagogique : • Assurer une veille pédagogique et technique dans votre domaine d’intervention (écologie, conduite du changement, management, informatique, droit, QSSE, etc.)., • Évaluer et suivre les collaborateurs formés. Quels sont les détails & conditions du poste ? • Contrat CDI, temps complet, • Statut Cadre, • Démarrage dès que possible, • Localisation : Levallois-Perret, métro ligne 3 (Pont de Levallois), • Déplacements ponctuels en France 🙋 ♂️Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? Expérience/Formation privilégiées De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur du retail. En complément, une expérience opérationnelle terrain (sur un point de vente par exemple) est un véritable atout ! Principales compétences recherchées • Maitrise des techniques d’animation et de conduite de groupe en présentiel, à distance, en e-learning, • Autonomie, notamment dans la conception des supports de formation, • Capacité d’adaptation, • Sens de la pédagogie : capacité d’écoute, disponibilité, et excellente communication, • Curiosité intellectuelle, • Prise de recul, • Enthousiasme, • Maitrise des techniques d’ingénierie pédagogique et des outils pédagogiques, • La pratique des logiciels de conception e-learning est un plus: Storyline, Vyond, Serius factory, pitchy, • Certification QUALIOPI 🏢 Pourquoi nous rejoindre ? Opportunités de carrière et de développement : • Une envie d'évoluer ? Découvrez des opportunités variées et des possibilités de mobilité, en France et à l'international., • Une soif de connaissances ? Bénéficiez d'un programme complet d'intégration et de formations variées tout au long de votre développement., • Une appétence managériale ? Profitez de notre Pacte Managérial et de son programme de formations associées pour développer vos compétences et vos outils autour de valeurs fortes. Entreprise conviviale et engagée • Une passion ? Venez la partager dans l’un de nos clubs : Club des Lecteurs, des Runners, des Artistes…, • Une sensibilité aux thématiques RSE ? Consacrez du temps aux autres et à la planète en participant à nos actions environnementales, caritatives., • Une envie de créer du lien ? Participez aux divers événements internes : petits-déjeuners, « Les Rencontres » pour échanger avec des acteurs majeurs en lien avec nos expertises, Afterworks..., • Des valeurs fortes ? Lagardère Travel Retail France est engagé dans l'inclusion et la diversité. Vous hésitez encore ? • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine, • Prime Vacances, • Prise en Charge du Pass Navigo (75%), • Prestations CSE : voyages, week-ends, sorties, réductions et ventes privées ..., • Restaurant d’entreprise 💚 On s’engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une Entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme PEPS (Planet Ethics People Social) ! On vous attend avec impatience !

Rejoignez la Team Lagardère Travel Retail France ! Faites partie d'une communauté dynamique & connectée, qui fait vivre depuis plus de 170 ans une expérience inédite à tous les voyageurs. Leader sur les métiers du Travel Retail – Travel Essentials, Restauration, Duty Free & Mode – dans 42 pays à travers le monde avec plus de 20 000 collaborateurs, nous imaginons une autre façon de voyager en proposant des moments uniques de shopping et de restauration. Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes, • RELAY, enseigne emblématique des voyageurs ;, • Aelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiques ;, • RELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40 ans ;, • Bread&Co, concept de « café boulangerie » moderne destiné aux voyageurs gourmets. Lagardère Travel Retail France propose également des partenariats avec des acteurs reconnus tels que la FNAC, Monop'daily, Hermès, Chanel, Pokawa, Eric Kayser. 🎯 Votre rôle au quotidien ? Dans un environnement retail exigeant (900 points de vente), vous intervenez sur l’ensemble du pilotage et de la fiabilisation de la masse salariale, en lien étroit avec les équipes Finance, Ressources Humaines et Opérations; vous intervenez sur l'ensemble du cycle de pilotage des coûts de personnel. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : • Élaborer et suivre le budget et les forecast de masse salariale, • Piloter les effectifs et analyser la productivité (équivalents temps plein, coûts par magasin..), • Analyser les écarts et produire des reportings clairs et exploitables, • Passer, et justifier les provisions liées au personnel (primes, bonus, congés, variables), • Calculer er sécuriser les dispositifs de rémunération variable, • Analyser les charges sociales et les coûts de personnel, • Réconcilier les données de paie avec la comptabilité, • Accompagner les équipes opérationnelles dans leurs décisions de pilotage des effectifs et des coûts, • Suivre les litiges liés au personnel, • Simuler les évolutions réglementaires en partenariat avec les équipes Ressources Humaines, • Contribuer aux projets Ressources Humaines et Opérations en lien avec la masse salariale Véritable partenaire des équipes terrain, vous travaillez main dans la main avec les équipes Ressources Humaines. Quels sont les détails & conditions du poste ? • Type de contrat : CDI, • Temps de travail : Temps plein, • Statut : Cadre, • Date de démarrage : Août 2026, • Localisation : Levallois-Perret (92) 🙋 ♂️ Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? Alors vous êtes notre candidat.e idéal.e ! Expérience / Formation privilégiées • Expérience de 5 à 10 ans en contrôle de gestion ou audit, • Expertise confirmée sur le pilotage de la masse salariale, • Expérience en environnement retail fortement appréciée, • Bonne compréhension des mécanismes de paie et de charges sociales, • Solide maîtrise des clôtures et des provisions Principales compétences recherchées • Capacité à fiabiliser des données complexes issues de sources multiples, • Rigueur, sens du détail et fiabilité, • Capacité à vulgariser des sujets techniques, • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (Ressources Humaines, Finance, Opérations), • Maîtrise avancée d’Excel, • Utilisation des outils ADP / GSI et SAP (FI / CO) 🏢 Pourquoi nous rejoindre ? Opportunités de carrière et de développement : Une envie d'évoluer ? Découvrez des opportunités variées et des possibilités de mobilité, en France et à l'international, selon les postes disponibles. Une soif de connaissances ? Bénéficiez d'un programme complet d'intégration et de formations variées tout au long de votre développement, animés par notre campus interne. Une appétence managériale ? Profitez de notre Pacte Managérial et de son programme de formations associées pour développer vos compétences et vos outils autour de valeurs fortes. Entreprise conviviale et engagée Une passion ? Venez la partager dans l’un de nos clubs. Une sensibilité aux thématiques RSE ? Consacrez du temps aux autres et à la planète en participant à nos actions environnementales et caritatives. Une envie de créer du lien ? Participez aux divers événements internes. Des valeurs fortes ? Lagardère Travel Retail France est engagé dans l'inclusion et la diversité, notamment à travers ses actions en faveur du handicap et de l'égalité entre les femmes et les hommes. Vous hésitez encore ? • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine, • Prime Vacances, • Prise en charge du Pass Navigo à 75 %, • Prestations CSE : voyages, week-ends, sorties, réductions et ventes privées, • Restaurant d’entreprise 💚 On s’engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme PEPS (Planet Ethics People Social). On vous attend avec impatience !

Qui nous sommes Depuis plus de 170 ans, Lagardère Travel Retail offre une expérience unique au service de nos voyageurs et de nos partenaires. Nous concevons et opérons des offres de commerce et de restauration dans les lieux de mobilité, afin d’enrichir l’expérience des voyageurs, autour de trois activités : Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Présents dans plus de 50 pays avec 5 000 points de vente, nous réalisons 8 milliards d’euros de chiffre d’affaires et nous appuyons sur l’engagement de 29 000 collaborateurs dans le monde. Filiale du Louis Hachette Group (via le groupe Lagardère), coté sur Euronext Growth, nous combinons puissance d’un groupe international et expertises locales, au plus près des territoires et des voyageurs. Pourquoi nous rejoindre Vous évoluerez dans un environnement multiculturel et dynamique, au sein d’un siège monde au cœur des décisions stratégiques. Rejoindre Lagardère Travel Retail, c’est intégrer un groupe international en pleine transformation, alliant croissance, développement et ambition durable avec le programme PEPS. Votre rôle / Votre mission Au sein de la Direction IT & Master Data, et plus particulièrement du pôle SAP, vous évoluerez dans un environnement international et en forte transformation. Votre mission : garantir la performance, la fiabilité et l’évolution des solutions d’intégration SAP, au cœur des projets métiers, des ouvertures de filiales à l’international et de la modernisation de nos architectures. Vos missions : Au quotidien, vous interviendrez sur des enjeux stratégiques d’intégration et de transformation des systèmes d’information : • Vous concevrez, développerez et maintiendrez les interfaces SAP autour des technologies SAP PI/PO, ABAP et SAP Integration Suite (CPI / AEM)., • Vous participerez à la mise en œuvre de flux d’intégration cloud et hybrides (on‑premise / cloud), dans un contexte de migration vers des solutions modernes., • Vous analyserez les besoins métiers et contribuerez à la rédaction des spécifications techniques, en proposant des solutions conformes aux standards SAP., • Vous garantirez la qualité, la performance et la maintenabilité des développements, en industrialisant les chaînes d’intégration., • Vous assurerez le support de niveau 2 et 3 sur les interfaces SAP, en analysant et résolvant les incidents., • Vous participerez aux projets d’évolution majeurs : migrations vers SAP Integration Suite, projets S/4HANA, upgrades et phases de tests (unitaires, intégrés, recettes). Votre profil : • Vous êtes issu·e d’une formation supérieure (ingénieur ou universitaire) et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en environnement SAP., • Vous disposez d’une solide expertise en SAP PI/PO et/ou SAP CPI, avec une maîtrise indispensable de l’ABAP., • Vous comprenez les enjeux métiers (master data, supply chain, finance…) et savez traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques., • Vous êtes à l’aise dans un contexte international : votre anglais est courant, à l’écrit comme à l’oral., • Autonome, rigoureux·se et organisé·e, vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer avec des interlocuteurs variés., • Une expérience dans le secteur du Retail constitue un atout supplémentaire. Ce que nous offrons Chez Lagardère Travel Retail, nous veillons à proposer un environnement de travail attractif et équilibré : • Rémunération fixe + bonus annuel + intéressement + épargne salariale, • 25 jours de congés payés + 12 RTT, • Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine + 12 jours supplémentaires par an (après validation de la période d’essai), • Bien-être : Abonnement Wellpass, clubs d’entreprise (running, sophrologie…), • Parcours d’intégration sur 6 mois, mobilité interne et internationale, programmes de formation et de développement, • Restaurant d’entreprise, prise en charge à 75 % du Pass Navigo, • Et bien d’autres encore… Notre engagement diversité & inclusion Chez Lagardère Travel Retail, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut être soi-même, développer son potentiel et évoluer dans un cadre respectueux, équitable et inclusif. Toutes les candidatures sont examinées avec la même attention, quels que soient les parcours, dans le respect de l’égalité des chances.

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7,6 milliards d'euros. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur Chef de Projet IT & E-commerce. Dans un contexte de forte accélération des enjeux digitaux, vous rejoignez notre équipe pour piloter des projets structurants liés aux marketplaces, aux flux e‑commerce et aux outils internes qui facilitent l’expérience de nos équipes comme celle de nos clients. Votre rôle est essentiel pour garantir la performance, la cohérence et l’évolution de notre écosystème digital. Votre rôle et vos missions : Au sein de l’équipe digitale, vous interviendrez sur plusieurs dimensions clés : Pilotage des marketplaces et des flux associés : • Vous serez le référent projet et technique dans la relation avec les marketplaces partenaires (Extime Paris, Rome, Lima, etc.), • Vous piloterez les évolutions techniques et la maintenance des flux de données (catalogue produits, stocks, prix, promotions), • Vous assurerez le suivi de la qualité des flux et la résolution des incidents (rejets catalogue, désynchronisations stock/prix…), • Vous anticiperez les évolutions techniques imposées par les marketplaces et planifierez les adaptations nécessaires, • Vous maintiendrez une cartographie à jour des flux actifs par marketplace et par type de données. Gestion de projets OMS et outils digitaux internes : • Vous recueillerez et cadrerez les besoins technico‑fonctionnels, rédigerez les cahiers des charges et piloterez les projets d’évolution de l’OMS (StaffApp) et des applications digitales internes, • Vous coordonnerez les développements avec les équipes internes et les prestataires., • Vous veillerez à la cohérence des solutions avec la stratégie digitale, l’architecture SI et les standards de sécurité et de performance, • Vous contribuerez à l’amélioration continue de l’expérience de préparation de commande (ergonomie, performance, réduction des erreurs), • Vous assurerez la documentation fonctionnelle et la conduite du changement auprès des utilisateurs. Pilotage de l’intégrateur (delivery management) : • Vous serez l’interlocuteur principal de l’intégrateur sur les aspects fonctionnels et organisationnels, en lien avec les équipes digitales internes, • Vous animerez les instances de suivi (revues de sprint, comités de pilotage, points hebdomadaires), • Vous challengerez les estimations de charge et contribuerez aux choix d’architecture avec la Direction Technique Digitale, • Vous arbitrerez les priorités entre besoins métier et contraintes techniques, • Vous élaborerez et suivrez les plannings de livraison, identifierez les risques et dépendances., • Vous piloterez les campagnes de tests (UAT), le suivi des anomalies et le respect des engagements contractuels, • Vous assurerez une communication claire et régulière auprès des équipes et du management, avec des reportings projets structurés (KPIs, risques, budget). Et si on parlait de vous ? • Vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion de projets digitaux ou en coordination avec des intégrateurs, • Vous connaissez les plateformes e‑commerce (Magento/Adobe Commerce, Salesforce Commerce Cloud, Shopify Plus, SAP Commerce…), • Vous avez déjà travaillé sur des projets liés à l’OMS, au click & collect ou à la préparation de commandes, • Vous maîtrisez les méthodologies projet (Agile/Scrum, cycle en V, hybride), • Vous disposez d’une bonne compréhension des flux d’intégration (API, ERP, OMS, WMS…) et des formats d’échange (JSON, XML, CSV, EDI), • Vous êtes à l’aise avec les outils de suivi projet (Jira, Confluence, Asana…), • Vous avez un bon niveau d’anglais technique. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement., • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si tu es prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laisse pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7.6 milliards d'euros. Si vous êtes prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Gestionnaire base de données H/F ! Au sein de la Direction IT & MasterData, vous garantirez la qualité et la mise à jour des référentiels MDM sur votre périmètre, dans le respect des règles de gouvernance des données de base du groupe. Vous contribuerez à l’amélioration continue des processus MDM et à la fiabilité des données pour les métiers. Votre rôle et vos missions • Vous gérez en autonomie les demandes qui vous sont faites pour votre périmètre, et vous mettez à jour SAP S/4HANA, • Vous créez les fiches produits, • Vous mettez à jour les fiches produits, leur prix, leur référencement ou encore leur cycle de vie, • Vous garantissez la qualité des données en veillant à leur exhaustivité, leur cohérence et leur fraîcheur, conformément aux standards définis par Lagardère Travel Retail, • Vous proposez des actions correctives pour améliorer la qualité des données (process, outils, communication…)., • Vous collaborez avec les équipes Achats, Opérations et IT afin d’optimiser les processus et prioriser les demandes., • Vous participez à des projets ponctuels tels que les mises à jour réglementaires, les reprises de données ou les ouvertures de boutiques., • Vous ferez partie d’une équipe masterdata d’une dizaine de personnes et vous interagirez avec des équipes dans plus de 30 pays Et si on parlait de vous ? • Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac+2 à Bac+4 dans des métiers à dominante scientifique et technique (ingénierie, informatique, mathématiques)., • Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans minimum dans la gestion des MasterData, idéalement dans la distribution., • Vous maîtrisez les outils bureautiques (principalement Excel)., • Une solide expérience sur SAP (MM/SD) est un atout majeur. La maîtrise d’un langage de programmation type SQL ou Visual Basic pour Excel est un plus., • Vous êtes rigoureux, organisé et efficace, avec un bon sens du travail en équipe et un excellent relationnel., • Vous parlez couramment anglais. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 mois complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement., • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Nos locaux offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, présent dans plus de 50 pays auprès des voyageurs en aéroports, gares et autres concessions. Avec plus de 4 900 points de vente dans les univers Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice, nous créons chaque jour des expériences innovantes et utiles pour les passagers comme pour nos partenaires. Portés par l’engagement de plus de 29 000 collaborateurs à travers le monde, nous agissons pour un modèle plus responsable grâce à notre feuille de route RSE, qui guide nos actions pour bâtir une industrie du voyage plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d’affaires de 8 milliards d’euros, confirmant la solidité de notre croissance et notre ambition à long terme. Vous pilotez l’intégration de nos filiales au Core Model SAP & TCPOS, depuis les phases d’exploration jusqu'aux déploiements opérationnels, en collaboration avec les équipes locales, centrales et nos intégrateurs externes. Vos missions principales Pilotage & coordination • Structurer et piloter des projets IT complexes (Waterfall / cycle en V)., • Coordonner équipes locales, centrales et prestataires., • Identifier les écarts pays / Core Model et cadrer les évolutions nécessaires. Qualité, risques & budget • Garantir la conformité aux standards groupe., • Anticiper les risques, proposer les plans d’action., • Suivre le budget projet (plusieurs millions) et valider les factures. Reporting & gouvernance • Produire un reporting clair pour le Directeur du Programme IT., • Préparer les jalons et comités de pilotage. Votre profil • Bac+5 en SI / informatique., • 7 ans d’expérience minimum en gestion de projets IT complexes, idéalement internationaux., • Certification PMP ou Prince2., • Bonne connaissance SAP ; TCPOS est un plus., • Très bon niveau d’anglais (C1/C2). Espagnol apprécié., • Leadership, organisation, communication, capacité à fédérer. Ce que nous offrons : • Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires., • Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise., • Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux., • Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (pour ‘Planet.Ethics.People.Social’), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2025, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros. Vous êtes prêt.e à explorer “A World Connected” rejoignez‑nous en tant qu’Assistant.e Chef.fe de projet RSE (H/F) en Alternance Au sein de l’équipe RSE Groupe, basée au siège de l’entreprise à Levallois‑Perret, vous évoluez dans un environnement international et multiculturel. Dans un rôle transverse, vous contribuez au déploiement de la stratégie RSE du Groupe, au suivi de la performance extra‑financière, du plan de transition et à la coordination des projets RSE à l’échelle mondiale, en lien étroit avec les équipes corporate et les filiales à l’international. Votre rôle et vos missions : Reporting extra‑financier et performance RSE • Contribuer aux reportings extra‑financiers de l’entreprise (collecte, analyse / contrôle de cohérences et restitution des données, accompagnement des audits), • Participer au suivi des indicateurs clé de performance (KPIs), • Contribuer aux outils de pilotage des initiatives nationales et internationales, • Accompagner l’exécution annuelle de la directive CSRD, dans une logique d’amélioration continue des données, référentiels, organisations et systèmes / outils et méthodes de reporting Projets RSE stratégiques • Participer au renforcement de la stratégie RSE globale, • Contribuer à la stratégie mondiale de décarbonation, avec un focus sur le Scope 3, • Participer au développement d’une offre de produits plus responsable, • Contribuer aux projets d’économie circulaire (réduction du plastique, gestion des déchets, etc.), • Participer à l’évaluation et à l’audit des fournisseurs, dans le cadre du Devoir de Vigilance Gouvernance, coordination et animation RSE • Contribuer à la coordination avec les filiales à l’international, sur tous les continents, • Assister l’équipe RSE dans l’animation des instances de gouvernance RSE (Comités de direction et RSE, réseau international des représentants RSE), • Participer à la préparation de réunions, webinaires, présentations, notes et benchmarks Et si on parlait de vous ? • Vous êtes étudiant.e en Master (Bac+4 / Bac+5) en Finance / RSE / ESG, • Vous avez une première expérience professionnelle, idéalement en environnement international, • Vous avez un fort intérêt pour les enjeux RSE / ESG, • Vous disposez de solides capacités d’analyse et vous êtes très à l’aise avec Excel, • Vous êtes à l’aise avec les outils MS Office et collaboratifs, • Vous maîtrisez le français et l’anglais, • Vous êtes rigoureux.se, vous avez l’œil du détail, et vous êtes proactif.ve. Date de prise de poste : Septembre 2026 Pourquoi nous rejoindre ? • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore., • Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire.

CEVA Logistics provides global supply chain solutions to connect people, products, and providers all around the world. Present in 170+ countries and with more than 110,000 employees spread over 1,500 sites, we are proud to be a Top 5 global 3PL. We believe that our employees are the key to our success. We want to engage and empower our diverse, global team to co-create value with our customers through our solutions in contract logistics and air, ocean, ground, and finished vehicle transport. That is why CEVA Logistics offers a dynamic and exceptional work environment that fosters personal growth, innovation, and continuous improvement. DARE TO GROW! Join CEVA Logistics, and you will be part of a team that values imagination and continued learning and is committed to excellence in everything we do. Join us in our mission to shape the future of global logistics. As we continue growing at a fast pace, will you “Dare to Grow” with us? YOUR ROLE Attached to Business Development division at Global Head Office, the role of the Digital Sales Senior Specialist is responsible for driving the business performance of our customer digital platform (quotation, booking, tracking) by owning the product roadmap execution and monitoring, optimizing the value generated through the digital channel. Working closely with the Pricing & Digital Sales Manager, the position plays a key role in structuring and scaling the digital channel as a revenue-generating platform. This position requires strong skills of analysis, enhancement of processes, project and change management that will bring reliability of our customer digital activities worldwide. WHAT ARE YOU GOING TO DO ? • Drive the functional roadmap by collecting, challenging and documenting business requirements from global and regional stakeholders and translate them into clear functional business requirements for the Customer platform solution., • Plan and coordinate requirements and enhancements related to customer platform, in close collaboration with IT project team. Lead and support user acceptance testing (UAT), consolidate feedback and ensure that defects and improvement requests are tracked and resolved., • Support rollout features through change management, communication, user guides and training materials, and by delivering or coordinating training sessions within our network of Key Users., • Propose and prioritize UX/UI improvements to enhance and improve customer experience and engagement and business performance., • Define and implement key performance indicators related to digital funnel optimization (acquisition, activation, conversion, retention)., • Capture, measure and propose improvement actions to improve value generated by the platform., • Contribute to internal adoption and client activation strategy. WHO ARE WE LOOKING FOR ? • Bachelor's or Master's degree in Business, Digital project management, Logistics, or equivalent., • 3-5 years' experience in digital project management, product management, e-commerce experience in a corporate environment. Experience working in a cross-functional and international environment., • Good knowledge of logistics business process, (or strong capacity to learn)., • Capacity to work/set up KPI and data measurement., • Strong business solution-oriented mindset (scope, process design, business requirements)., • Fluent English As a global organization, and as part of the CMA CGM Group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, behaviors and local knowledge of our customers, we can succeed. By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation. Please note: Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as LinkedIn or via an official company email address: firstname.lastname@cevalogistics.com. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.

Sales Director / Manager – France (Robotics) – AiMOGA – F/M Company Overview Chery Automobile Co., Ltd., the third-largest Chinese automobile exporter, is accelerating its strategic expansion in Europe. In France, Chery is preparing the launch and development of its Omoda and Jaecoo brands through its own distribution network. At the same time, recruitment efforts are underway to support other group brands, including Chery and iCaur, as part of the company’s broader growth strategy in Europe. Present in more than 120 countries, the group has sold over 18 million vehicles worldwide and reached 2.8 million units in 2025, including 1.3 million exports. As part of the development of its robotics and automation activities, we are looking for a Sales Director / Sales Manager to lead the commercial development of our robotic solutions in France and French-speaking markets. Location Courbevoie, France Key Responsibilities • Develop sales and expand the market presence of robotic solutions in France and French-speaking Europe, • Identify and develop new business opportunities in industrial automation, logistics, and medical robotics, • Develop and manage a portfolio of strategic accounts (automotive industry, healthcare institutions, public sector projects), • Build and expand a network of partners, distributors, and system integrators, • Lead commercial negotiations and ensure the achievement of revenue and growth targets, • Conduct market and competitive analysis to identify trends and opportunities in the robotics sector, • Ensure compliance with European regulations, particularly regarding medical device requirements (MDR) when applicable Profile • Minimum 5 years of B2B business development experience in the French market, ideally in the sales of complex technological or industrial solutions, • A more senior level of experience (8+ years) is expected for a Sales Director position, • Experience in robotics, industrial automation, logistics automation, or medical robotics is strongly preferred, • Good understanding of public procurement processes and healthcare project cycles, • Strong skills in business development, negotiation, and strategic account management, • Ability to work in a fast-growing international environment, • Fluent in French and English is required How to Apply Please send your CV and cover letter to: hiring@omodaauto.fr Subject: « Candidature – Sales Director / Manager – AiMOGA – F/H» Your application data will be used solely for recruitment purposes, handled confidentially and securely, and retained for up to 24 months after the last contact. You may exercise your rights at any time by writing to privacy@omodaauto.nl.

Présentation de l’entreprise Fondé en 1997, le Groupe Chery s’est orienté dès 2003 vers l’international et est devenu le plus grand exportateur automobile chinois. En près de 30 ans, Le groupe a vendu plus de 18 millions de véhicules, dont 5,8 millions sur plus de 120 marchés hors de Chine. En moyenne, un véhicule du Groupe Chery est vendu toutes les 29 secondes à travers le monde. En 2025, avec un nombre record de 2,8 millions de véhicules livrés, dont 1,3 million hors de Chine, le Groupe Chery se classe au 233e rang du classement Fortune Global 500. Le Groupe Chery a lancé plusieurs marques automobiles pour répondre à différents besoins clients, dont la marque OMODA & JAECOO fondée le 22 avril 2023 qui se concentre sur les marchés hors de Chine. Lieu de travail Courbevoie Stage – Assistant(e) Relations Presse (H/F) Le Groupe Chery en France propose un stage au sein du Département Relations Presse, à pourvoir dès que possible, au siège social de Courbevoie (Ile de France) pour une durée minimum de 6 mois. Responsabilités : • Rédaction/traduction/diffusion de communiqués et dossiers de presse, • Aide à la gestion du site web presse, • Veille informative des media, • Collecte et analyse des retombées, gestion des fichiers presse, • Recherche d’informations pour les journalistes, • Contribution aux reportings RP, • Aide à l’organisation des évènements (lancements, conférences de presse, …) et activations influence, • Support du parc presse, remises/reprises des voitures Qualifications : • De formation Bac (+ 4/5) en Master Communication, Ecole de Journaliste, Ecole de Communication ou Ecole de commerce avec une spécialisation en communication/journalisme, • Permis de conduire B, • Bon niveau d’anglais, • Rigoureux(se), organisé(e), dynamique, polyvalent(e) et réactif(ve), • Capacités rédactionnelles, bon esprit de synthèse, • Esprit d'analyse et de synthèse, • Excellentes qualités relationnelles et discrétion, • Maîtrise des outils bureautiques, • Des expériences en RP est un plus, • Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle

Commercial(e) Leasing Automobile – BtoB (PME & Grands Comptes) Vous êtes commercial(e) confirmé(e) en leasing automobile, animé(e) par la conquête, la relation client et l’autonomie ? 👉 Rejoignez une société française de leasing avec prestations haut de gamme, privée et indépendante, reconnue pour la qualité de son accompagnement et sa culture d’entreprise solide. L’entreprise : • Acteur indépendant du leasing automobile, présent via 5 agences en France, • Structure à taille humaine : 45 collaborateurs dont 15 commerciaux, • Culture forte : autonomie, entraide, solidarité, • Ancienneté moyenne élevée (5 à 10 ans), synonyme de stabilité, • Ambiance jeune, dynamique et responsabilisante, • Télétravail envisageable selon profil 🎯 Vos missions Vous pilotez votre activité de A à Z, en toute autonomie : • Prospection & développement commercial, • Identifier de nouveaux clients, activer et animer vos réseaux professionnels, développer et pérenniser votre portefeuille., • Gestion complète du cycle de vente, • De l’analyse des besoins clients jusqu’à la livraison des véhicules., • Suivi client personnalisé, • Coordination avec les équipes internes (conciergerie, prêt de véhicule, réparations), avec un haut niveau d’exigence en matière de satisfaction client., • Pilotage de l’activité, • Utilisation des outils internes (Datanéo), reporting régulier, suivi des marges., • Travail en équipe, • Entraide entre collègues et participation active à la dynamique de l’agence. 🧠 Profil recherché • Profil chasseur, proactif, orienté résultats 🎯, • Soft skills : autonomie, sens du service, esprit d’équipe, • À l’aise dans un environnement exigeant, avec une vraie culture client ✅ Pré-requis • Expérience impérative de 5 ans minimum dans le leasing automobile 👉 Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où votre expertise est reconnue et votre engagement valorisé ? 📩 Postulez dès maintenant.

LIVY est un label de lingerie qui s’adresse aux femmes multiples d’aujourd’hui, qui osent exprimer leur style et leur différence. La marque se distingue par son innovation, sa créativité, sa modernité, ses multiples facettes à l’image de ses équipes qui sont guidées par une culture de la performance et de l’exigence. Vous partagez notre audace et notre passion ? L’esprit start-up vous inspire et vos goûts pour la mode, la lingerie et des équipes ambitieuses sont prononcés ? Rejoignez-nous ! Objectif du poste : Accompagner le développement technique des collections lingerie LIVY avec un niveau d’exigence élevé, en garantissant des produits justes, bien construits et fidèles à l’identité de la marque. Le poste demande une expertise technique forte, une excellente compréhension du produit lingerie et une capacité à travailler dans un environnement agile, exigeant et à fort volume de développement. Missions principales : • Développement & modélisme lingerie : – Mise en volume des modèles à partir des croquis du studio style – Réalisation de patronages et gradations – Suivi des fittings et ajustements techniques – Contrôle du bien-aller, des proportions et du confort produit – Garantir le respect de la signature fit et de la “main” LIVY • Suivi technique & commentaires produits : – Rédaction et suivi des commentaires techniques avec les usines – Échanges quotidiens avec les fournisseurs et équipes de développement en Chine – Analyse et correction des prototypes et têtes de série – Suivi des tableaux de mesures et validations techniques • Collaboration avec le studio style : – Travail étroit avec les stylistes afin d’assurer la bonne interprétation des créations – Participation active au développement des collections – Accompagnement de la cohérence produit et du niveau d’exigence de la marque • Encadrement & accompagnement : – Supervision et accompagnement d’une modéliste junior – Transmission des méthodes et standards techniques Profil recherché – Minimum 15 ans d’expérience en modélisme lingerie – Expertise technique lingerie indispensable – Expérience dans des maisons de lingerie traditionnelles premium – Maîtrise du patronage et du commentaire technique de patronage – Capacité à gérer aussi bien le développement complet d’un modèle que le suivi et la correction de patronages réalisés par les usines – Expérience avec la Chine indispensable – Profil rapide, agile, autonome et très opérationnel – Capacité à travailler dans des rythmes de développement soutenus – Sens aigu du détail, du fitting et du produit – Anglais professionnel technique obligatoire Organisation : – Freelance accepté – Temps partiel ou temps plein envisageable