Directeur régional jobs in BordeauxCréer des alertes d'emploi

Notre client est une société en croissance qui évolue sur un marché diversifié et stimulant.Il recherche un(e) Directeur(trice) Régional(e).En tant que Directeur(trice) Régional(e), vos responsabilités consisteront à :.Relayer la stratégie commerciale auprès de votre équipe ;.Manager et

Seule compagnie d’assurance 100% française et indépendante, Albingia est l’acteur incontournable des risques d’entreprises en France depuis plus de 60 ans. Elle fait le choix stratégique de s’appuyer exclusivement sur un réseau de courtiers partenaires qu’elle accompagne dans toute la France. Elle a à cœur la qualité de son partenariat avec le courtage. Ses valeurs en sont l’illustration : Technicité, Agilité, Engagement Forte de son esprit entrepreneurial, l’entreprise permet de s’inscrire dans une dynamique de projets transverses où chacun contribue à la réussite collective. Albingia est une entreprise à taille humaine qui incite ses collaborateurs.rices à comprendre les impacts concrets de leurs actions et de leur engagement. Rattaché.e à la Direction Commerciale sous la responsabilité du Directeur Régional de Bordeaux, vous travaillerez au sein d’une équipe à taille humaine. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : • Identifier le besoin d’assurance de nos courtiers et recueillir les informations nécessaires pour étudier la demande d’assurance;, • Analyser le risque : définir le montage technique et les clauses contractuelles;, • Négocier auprès de nos courtiers les conditions de souscription (tarifications, franchise …) en accord avec notre politique d’acquisition;, • Participer aux actions commerciales de la délégation en rencontrant régulièrement nos courtiers. Vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de l’assurance Risques Techniques, en compagnie d’assurance et/ou société de courtage. Vous avez un bon relationnel et des qualités de négociateur.rice, Votre démarche commerciale et votre dynamisme seront des atouts, Vous êtes entreprenant.e, autonome, rigoureux.euse et vous aimez travailler en équipe, N’hésitez pas à postuler !

Groupe spécialisé dans l’univers du négoce de matériaux, recherche un (e) : Responsable des Ventes F/H Poste basé à Bordeaux (quelques déplacements sont à prévoir sur la région) Missions Rattaché au Directeur Régional, vos principales missions sur la région sont de : • Manger une équipe de commerciaux sédentaires présents sur différentes agences (vendeurs internes et études), • Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et proposer des actions complémentaires, • Analyser les caractéristiques d’un projet et proposer une offre globale de produits et de services aux clients en tenant compte du plan de vente des agences, • Optimiser la gestion des flux physiques des matériaux, • Organiser et coordonner vos interventions dans le cadre d’un travail en équipe, • Communiquer avec les clients et l’ensemble des équipes région Profil recherché Nous recherchons un candidat ayant une expérience d’au moins 5 ans en tant que manager d’équipes commerciales dans l’univers du négoce. La connaissance du TP ou du BTP est nécessaire. Forte capacité à structurer et à mettre en place des méthodes de travail Une expérience dans un service grands comptes, études, devis, appels d’offres, ADV serait un plus appréciable Bonne connaissance du tissu économique local Nous vous proposons de : Rejoindre un groupe reconnu pour son expertise, la qualité de ses services, sa réactivité et ses fortes valeurs humaines De prendre un poste évolutif et à responsabilités intervenant dans le cadre d’une montée en puissance de la force commerciale Rejoindre des équipes stables, passionnées et engagées

Minebea Intec France recherche dès que possible dans la région du Sud-Ouest sur la base d'un forfait journalier de 214 jours (temps plein), pour une durée indéterminée un/une Ingénieur Technico-Comercial H/F dans le département Sales Plongez dans la dynamique de Minebea Intec, la PME qui ne cesse d'innover ! Avec 140 salariés en France, nous sommes fiers d'être une filiale d'un géant international japonais, The MinebeaMitsumi Group, regroupant pas moins de 110 000 talents à travers le monde. Nous sommes des experts en instruments de mesure et de contrôle dans le domaine du pesage industriel, intervenant avec brio dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, la pharmacie, la cosmétologie et bien d'autres encore. En tant que fabricant, nous offrons une gamme étendue de produits et de services, allant du support pour la conception à l'installation, au calibrage, à la maintenance, et même à la modernisation de l'équipement. Au cœur du marché français du pesage, Minebea Intec France se démarque avec des certifications de fabricant et de réparateur d'instruments de pesage jusqu'à 300 tonnes, ainsi qu'une agrégation pour la vérification périodique. Avec 10 camions étalons répartis sur le territoire, nous assurons contrôles et réparations avec précision et efficacité. Notre aventure a débuté il y a 5 ans avec la fusion de plusieurs entités, et depuis, nous avons prospéré grâce aux hommes et aux femmes qui composent nos 11 sites français. Chez nous, le service client est notre ADN, et notre objectif ultime est de le servir de la meilleure manière qui soit. Notre politique sociale repose sur l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle, ainsi que sur le développement continu des compétences de nos collaborateurs. Ce Dont Vous Aurez La Responsabilité • Assure le développement commercial de la zone géographique attribuée, la gestion de son planning et de ses déplacements ;, • Réalise la prospection active et ciblée de nouveaux clients et de nouveaux projets ;, • Définit la stratégie commerciale de la région en collaboration avec le directeur de région ;, • Fidélise la clientèle existante en étant force de proposition sur les nouveaux produits et services ;, • Réalise les propositions de produits et contrats de service ;, • Identifie les attentes et problématiques des clients ou prospects ;, • Renseigne toutes les actions commerciales en cours ou réalisées dans le CRM ;, • Participe aux réunions commerciales afin d’être informé sur les produits, les applications et la stratégie commerciale de la Société ;, • Effectue le reporting régulier et rigoureux de son activité en respectant les modalités et supports définis par la Société. Ce Que Vous Apportez Nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) du milieu industriel, capable d’apporter son expertise technique et commerciale, doté(e) d’une excellente connaissance du tissu industriel régional et orienté(e) satisfaction client, avec un anglais professionnel requis. Ce Que Nous Offrons • Des jours de RTT et Jours de congés supplémentaires, • Indemnité télétravail, • Prime variable sur objectifs, • Tickets restaurant, • Mutuelle prise en charge à 60 % par l’entreprise, • Prévoyance prise en charge à 100 %, • Avantages liés au CSE, • Une entreprise favorable à la famille avec un système de temps de travail flexible, • Une entreprise de taille moyenne, intégrée dans un groupe international Nos valeurs nous unissent ! Avance technologique - Confiance - Intuitif - Professionnel Nous recrutons @Thomas Soum @Hervé Millochau @Grégory Wattiez

Néomix, filiale de Bordeaux Métropole Énergies, est un acteur reconnu du développement de projets photovoltaïques sur le territoire régional. Dans un contexte de croissance de ses activités, l’entreprise renforce temporairement ses équipes commerciales afin d’accompagner le développement de centrales photovoltaïques au sol, en ombrières et en toiture. Dans le cadre d’un remplacement pour congé paternité, nous recherchons un(e) : Assistant(e) Commercial(e) Photovoltaïque – Appui & Administration des ventes VOTRE RÔLE L’assistant(e) commercial(e) contribue au développement de l’activité photovoltaïque de Néomix en assurant un rôle d’appui à la structuration et au suivi des projets, à la veille commerciale et à la production de documents administratifs, contractuels et marketing. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le directeur commercial, les équipes de développement du Groupe, le bureau d’études, le support juridique et les partenaires externes. Selon l’évolution de l’activité de l’entreprise sur ce segment, une poursuite de la collaboration en CDI pourra être envisagée. VOS MISSIONS PRINCIPALES Développement commercial & veille • Réaliser une veille marchés publics et privés pour identifier des opportunités et projets à potentiel., • Assurer le suivi et la mise à jour des outils de veille marché (plateformes, bases de données, appels d’offres…)., • Participer à certaines réunions de prospection (avant-vente) et de suivi (pré ou post-signature) aux côtés du responsable commercial ou des équipes transverses Groupe., • Appuyer la structuration et la production des offres commerciales en lien avec le bureau d'études et le responsable commercial., • Préparer les dossiers d’offres commerciales ou de réponses aux appels d’offres publics., • Réaliser des présentations commerciales. Administration des ventes & suivi de projets • Rédiger et assurer le suivi des documents contractuels (promesses de baux, conventions d’occupation, contrats de location de centrales, etc.), en lien avec le support juridique., • Appuyer la gestion documentaire des contrats et des projets., • Contribuer au suivi administratif des projets en cours (interface client, mise à jour de tableaux de bord, relances…)., • Assurer le suivi et la mise à jour des données dans les outils de reporting et le CRM. Communication & supports • Participer ponctuellement à la création de contenus marketing et communication (supports de présentation, actualités projets, etc.). LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Compétences & savoir-être • Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),, • Capacités d’analyse et de synthèse, excellentes qualités rédactionnelles pour la production de documents professionnels et sens du détail,, • Capacité d’organisation et gestion efficace des priorités dans un environnement multi-projets,, • Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples, internes et externes : aisance relationnel, esprit d’équipe, polyvalence et autonomie dans l’exécution des missions,, • Curiosité, capacité à monter en compétences sur des sujets variés,, • Connaissance des logiques contractuelles (droit des contrats privés/publics) et/ou du financement de projet appréciée. Formation & expériences • Formation Bac +2 / Bac +3 :, • BTS Support à l’Action Managériale, BTS Gestion de la PME, BUT GEA, BUT Techniques de Commercialisation, BUT Carrières Juridiques ou équivalent., • Une connaissance du secteur des énergies renouvelables, et idéalement du photovoltaïque B2B, est un plus., • Une première expérience en environnement commercial, juridique ou gestion de projets serait appréciée., • Une formation technique complétée par une première expérience sur un poste administratif ou commercial pourra également être étudiée CE QUE NOUS PROPOSONS • CDD de 6 mois (remplacement congé paternité), • Temps plein – 35h, • Poste basé à Bordeaux, • Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine (selon les modalités en vigueur), • Mutuelle d’entreprise, • Tickets restaurant, • Poste basé au 185 boulevard du Maréchal Leclerc à Bordeaux Si vous êtes prêt avec nous à contribuer à l’ambition de la ville de Bordeauxde devenir l’une des premières métropoles à énergie positive à l’horizon 2050, n’attendez plus pour postuler. Néomix s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Description du poste Rattaché à la direction régionale de Bordeaux, vous êtes placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur régional. En étroite collaboration avec le conseiller patrimonial qui a préalablement rencontré le client avec son notaire, vous participez à la réalisation d’un audit du patrimoine et à l’élaboration d’un projet d’organisation patrimoniale adaptée aux objectifs du client. Vous assurez ensuite le suivi du dossier avec notre siège administratif ainsi que les relations avec le client, en liaison avec son notaire et le conseiller patrimonial du secteur. Formation Vous êtes diplômé d’un Master 2 en gestion de patrimoine, droit notarial ou équivalent. Aptitudes Outre de solides bases juridiques sanctionnées par un diplôme et complétées par une bonne culture financière, le poste requiert des qualités rédactionnelles avérées ainsi qu’une appétence particulière pour le relationnel avec les notaires et leurs clients. Qualités requises Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe. Rémunération fixe +part variable + intéressement et participation. Envoyez votre candidature à en indiquant le poste et la rémunération souhaitée. Joindre un CV et une lettre de motivation. Les informations relatives au traitement de vos données personnelles sont disponibles sur notre page Recrutement ()

De formation supérieure dans le monde du commerce ou à équivalence, vous avez développé expérience et flexibilité sur un poste de Directeur de magasin. Après un premier échange avec le service RH, vous rencontrez Grégory, le directeur régional.

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous rejoignez en qualité de Manager Commercial(e) une équipe à taille humaine.

Directeur Régional Pharmacies & Magasins (H/F). Dans le cadre d’une mobilité, nous recherchons notre futur(e) Directeur Régional Pharmacies & Magasins H/F – Région Aquitaine. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous garantissez le.

Groupe spécialisé dans l’univers du négoce de matériaux, recherche un (e) :Responsable des Ventes F/H Poste basé à Bordeaux (quelques déplacements sont à prévoir sur la région)MissionsRattaché au Directeur Régional, vos principales missions sur la région sont de :Manger une équipe de

Pour mener à bien vos fonctions, vous êtes épaulé par une équipe composée d'un directeur opérationnel, d'un directeur du développement, d'un directeur technique et d'un directeur de programme. Rattaché au Directeur général adjoint, les responsabilités du Directeur régional sont alignée