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📢 #RECRUTEMENT 📢 L’académie de Versailles recrute un(e) professeur(e) en tapisserie d'ameublement pour enseigner en lycée professionnel à Poissy (78). 👤 VOTRE PROFIL : → CAP tapissier d’ameublement en décor ou en siège, 1 à 3 ans. BAC PRO artisanat et métiers d'art option tapissier d'ameublement. BP (Brevet professionnel) ameublement option tapisserie décoration, 2 ans. DMA (Diplôme des métiers d’art) arts de l'habitat option décors et mobiliers, 2 ou 3 ans. DMA arts textiles et céramiques option arts textiles spécialité tapisserie, 2 ans. → Vous savez conduire des activités et mettre au point des meubles ou des éléments mobiliers en vue de leur fabrication ou leur réparation. → Vous savez réaliser les travaux d'ébénisterie selon le mode traditionnel actualisé. → Vous savez gérer une fabrication et une production. → Vous maîtrisez les savoirs techniques et technologiques, et les savoirs associés de l'art appliqué liés à l'ébénisterie. → Vous savez assurer la maintenance de 1er niveau des équipements. → Vous savez utiliser les outils informatiques : Suite Adobe, Word, Excel. → Vous avez un casier judiciaire vierge. 📝 VOS MISSIONS : → Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d’élèves et participer aux projets d’orientation des élèves. → Contribuer au fonctionnement de l’établissement et au travail d’équipe. → Transmettre et faire partager les valeurs de la République. ⏱ VOTRE TEMPS DE TRAVAIL (TEMPS COMPLET) : → 18h de cours par semaine sur 36 semaines par année scolaire. → Organisation libre du temps de préparation de la classe. → Participation à la vie de l’établissement. 📝 VOTRE ACCOMPAGNEMENT : → Formation et préparation à la prise de fonction. → Aide à la conception des séquences et des supports pédagogiques. 🚀 Venez exprimer votre expertise et votre potentiel ! Si vous êtes intéressé(e), merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à : michael.khirat@ac-versailles.fr

Lunifia est une marque de piercing en croissance rapide. Nous construisons un univers esthétique et éditorial fort, où le piercing permet l’expression. Alternance dès septembre 2026 | Rattaché(e) à la Responsable Marketing (Perspective de poursuite) Chargé(e) de Contenu & Social Media | Lunifia FR | UK | US | ES • Type de contrat : Apprentissage, • Le contrat : 1 à 3 ans à partir de 09/2026, • Profil : De Bac +3 à Bac +5 (justifiant d'une première expérience d'apprentissage similaire), • À pourvoir : 2 Formation : Étudiant.e en marketing digital/communication, direction artistique, production audiovisuelle ou équivalent. Missions principales • Produire et designer du contenu de marque, • Être un relais naturel de la marque, et apparaître sur les canaux officiels (stories, Reels, lives…), • Concevoir, produire et monter des vidéos captivantes et de haute qualité pour nos réseaux sociaux (Instagram, Pinterest, TikTok, etc.), • Community management et modération actif et incarné, • Assurer une veille concurrentielle et rester à jour sur les tendances (curation, social listening), • Analyser les performances des publications, suivre les métriques clés et ajuster les actions, • Participer à la définition de la direction artistique des campagnes et des contenus, • Assurer une présence homogène et pertinente de Lunifia sur ses marchés, • Participer à la mise à jour des reportings et dashboards internes, • Appuyer les projets transverses et être force de proposition, • Contribuer à la coordination des campagnes d’influence et à la relation avec les créateur·rice·s Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous : • Préparer un Bac+3/5 dans une école spécialisée (ex : EFAP, IIM Léonard de Vinci, Gobelins, LISAA, Dauphine PSL, CELSA ou équivalent), • Avez de réelle appétences pour le marketing digital, le branding et la création de contenu, • Avez des appétences pour les outils de création graphique et de PAO (Adobe Creative Suite, Canva, Capcut...), • Êtes capable de mener des recherches pertinentes, d'analyser, structurer et synthétiser, • Avez une certification de niveau d’anglais ou un bon niveau (B1+ à minima), • Avez de la curiosité, de la rigueur avec un goût affirmé pour l'esthétique et la mode, • Avez une excellente communication, avec la capacité de représenter la marque. Nous proposons • Une alternance structurante dans un environnement stimulant, • Une relation de travail fondée sur l’apprentissage, • Un accès privilégié à des projets à fort impact dans une marque en croissance, • Durée : 12 mois ou + (alternance de 4 jours / 1 jours — 3 semaines / 1 semaine), • Un rythme de 4 jours et demi par semaine, incluant une demi-journée off et une matinée en télétravail fixe chaque semaine Seules les candidatures complètes incluant un CV, une lettre personnalisée (ou note libre), et une création personnelle autour de Lunifia seront étudiées.

À propos de Retail 4 Brands Retail 4 Brands est une agence pionnière à l'intersection du e-commerce et de l'Intelligence Artificielle générative. Nous nous appuyons sur une base technologique solide pour intégrer l’intelligence artificielle et l’usage de LLM dans nos gestes métier, et redéfinir ainsi la performance dans le e-commerce. Le Rôle en bref En tant que product manager au sein de l’équipe Data & IA, vous contribuerez à la transformation de nos produits et outils au service de nos équipes internes et de nos clients. Vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la transformation agentique de l’entreprise en vous appuyant sur notre stack technique avancée. Vous aurez ainsi la chance de travailler avec sur une masse considérable de données disponibles dans un environnement souple basé sur l’open source et sécurisé. Vos Missions Principales1. Exécution end-to-end des sprints sur nos produit (50% du travail) • Spécifications : prise en compte des briefs et besoins exprimés, cadrage des ambitions réalisables, • Architecture : choix et arbitrage des solutions possibles, en lien avec le Chief Science Officer, • Développement : création des assets technologiques répondant aux besoins, • Change : documentation des solutions et accompagnement des utilisateurs, • Care : Réponse tactique aux incidents techniques et travaux de refactoring dans le cadre de la gestion de la dette technique2. Prospective (10% du travail), • Mise à jour constante des évolutions technologiques en matière d’IA de manière générale en vue de sélectionner celles pouvant être testées en vue d’être intégrées dans nos modes de travail., • Focus spécifique sur l’influence de ces technologies sur l’expérience consommateur en vue d’anticiper les tendances du secteur. 1. R&D (30% du travail) • Test des technologies potentiellement intéressantes en matière d’IA et de data, • Développement de nouvelles idées en mode tactique : idéation libre, prototypage rapide, extension et fiabilisation en cas d’essai concluant.4. Etudes (10% du travail), • Réalisation d’études ad hoc innovantes au profit de nos clients : data crunching, scraping en masse en vue de rétroingénierier les algorithmes de ranking, développement d’outils tactiques. 1. Equipe et responsabilités • Adjoint au Chief Science Officer, en charge de l’équipe en son absence, • Possibilité de vous adjoindre un développeur de l’équipe dans le cadre de l’exécution des projets à forte valeur ajoutée Profil Recherché • Expérience : 2 à 4 ans d'expérience minimum, • Bagage technique : Connaissances en python obligatoire (pydantic, asyncio, FastAPI, génie logiciel), expériences d’industrialisation sur environnement cloud (Docker / GCP), SQL obligatoire, • Culture de la Data : Connaissances en matière d’organisation des bases de données, • IA : Utilisation habituelle des LLMs par voie de script, non pas par voie d’UI, base indispensable à la transformation agentique, si possible maîtrise des skills, • Langues : Anglais et Français courants indispensables., • Formation : diplôme d’école d’ingénieur du groupe 1Pourquoi nous rejoindre ?, • La possibilité de construire des réalisations immédiatement exploitées en production et d’en voir l’impact sur les équipes et les clients, • L’opportunité de travailler sur une stack moderne et souple, maîtrisant la chaîne de la data de bout en bout, • Un environnement entrepreneurial où l'expérimentation est la norme., • Se former et s’exercer à l’utilisation pratique des outils IA et des LLMs dans un objectif de transformation des métiers du e-retail.

Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.

Travailler en parapharmacie et vous sentir plus libre qu'en officine vous tente ? Venez chouchouter et partager vos conseils avisés avec nos clients, devenez Chef(fe) du rayon parapharmacie chez Monoprix.

Publiée le 17/04/2026MissionLe contact clients est votre leitmotiv ?Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.

Employeurs engagés, les centres E.

Vous avez de l'expérience et des connaissance en tant que Employé commercial Libre service.

Fort de 30 ans d’expérience l’IFCV est un acteur majeur de la formation en alternance dans les métiers du commerce, de la finance et de la sécurité avec son réseau de plus 500 entreprises partenaires telles que BNP Paribas, La Banque Postale, Orange, Coca-Cola, Celio, Thom Europe….Grace �

Le responsable Frais Libre Service supervise une équipe, gère les rayons Frais, Fruits et Légumes, et Boulangerie, tout en assurant la performance commerciale et le respect des normes d'hygiène.

Le manager de rayon frais est responsable de l'organisation, de la gestion et de l'optimisation des ventes, tout en assurant le respect des normes d'hygiène.

Effectuer l'entretien des maisons et le repassage chez les particuliers.Pas d'expérience requise, formation interne, horaires flexibles, et avantages sociaux.

L'employé(e) polyvalent(e) assure l'accueil, le conseil client, la mise en rayon, la gestion des stocks, l'encaissement et le maintien de la propreté en magasin.

Effectuer l'encaissement, la mise en rayon, et respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

L'employé polyvalent accueille, oriente, et fidélise les clients, gère la marchandise, et assure la propreté du magasin.

Effectue l'encaissement, l'accueil, la mise en rayon, et la préparation des commandes.Travail sur un planning variable.

En tant qu'adjoint au responsable de rayon, vous gérez les commandes, les stocks et animez les ventes.Vous assurez la mise en rayon, l'hygiène et respectez les normes.

Le candidat gère les commandes, les stocks, et les animations commerciales pour développer les ventes de produits frais.

Employé polyvalent recherché pour un magasin.Missions : accueil client, mise en rayon, tenue de caisse, et respect des normes.CDI de 35h/semaine, travail le samedi.

L'employé(e) polyvalent(e) assure le déchargement, l'approvisionnement des rayons, le suivi des dates de consommation et la tenue de caisse.

L'employé polyvalent est chargé de garantir l'attractivité des rayons, d'accueillir et conseiller les clients, de préparer les commandes, et d'assurer la qualité des produits.

L'employé polyvalent prépare les commandes, gère les stocks et accueille les clients.Il travaille dans un environnement dynamique, avec un intérêt pour la pâtisserie apprécié.

L'employé polyvalent accueille, gère les achats, approvisionne les rayons et assure l'entretien du magasin.

Le responsable de rayon est chargé de la présentation des produits, de la gestion des stocks, et de la satisfaction client.

L'employé polyvalent approvisionne les rayons, assure les rotations, et conseille les clients.

Le titulaire du poste effectue la tenue de caisse, l'approvisionnement et la mise en rayon, tout en garantissant une expérience client de qualité.

L'employé polyvalent range, approvisionne les rayons, accueille et conseille les clients, et maîtrise l'encaissement.Il travaille en équipe, du lundi au samedi, en journée.

L'employé polyvalent effectuera la tenue de caisse, le réapprovisionnement des rayons et le nettoyage du magasin.

Effectue la réception et le rangement des marchandises, l'accueil et l'encaissement, ainsi que l'entretien de l'espace de vente.

L'intervenant social participe aux accompagnements médico-sociaux intensifs et travaille dans une approche axée sur la réduction des risques.

Le rôle principal est de réapprovisionner les rayons, d'accueillir les clients, de gérer la caisse et d'entretenir l'espace de vente.

Accompagner les personnes dépendantes dans leurs activités quotidiennes (soins, repas, déplacements, entretien du domicile) avec une formation possible pour obtenir le diplôme d'assistant(e) de vie.

Le/la candidat(e) effectuera diverses tâches de libre-service, incluant mise en rayon, encaissement, nettoyage, préparation de commandes et gestion de la clientèle.

Effectue la mise en rayon de produits, gère les stocks, les commandes, et l'encaissement.

Publiée le 09/06/2026MissionJambons cuits et jambons secs, boudins blancs et boudins noirs, rillettes et lardons, vous savez organiser la mise en rayon de vos produits frais ? Devenez Employé(e) commercial(e) rayon charcuterie libre-service chez Monoprix, vous aurez le champ libre pour valoriser v

AQUILA RH BESANCON, acteur de recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses client sur le secteur de Besançon, un(e) Employé libre-service rayon Fruits et Légumes H/F.

Le rôle principal est d'optimiser l'expérience d'achat des clients, en assurant la présentation des produits et la gestion des stocks.

Avantages :Mutuelle- Accueillir et conseiller les clients en magasin- Assurer la mise en rayon des produits- Veiller à la propreté et au réassort des rayons- Participer à la gestion des stocks- Encaisser les achats des clients- Contribuer à la mise en place d'animations commerciales- Collab

DescriptionEt votre rôle dans tout ça ????Vous êtes essentiel(le) pour le bon fonctionnement du magasin, en effet, en tant qu'employé(e) commercial(e), vous devrez notamment effectuer:- La préparation et la vente des poissons et crustacés.Accueillir, conseiller et renseigner le client sur

L'employé polyvalent effectue l'accueil, le service client, la gestion des commandes et de la caisse, la réception des marchandises, et le réapprovisionnement.Il assure également l'entretien du point de vente.

Vous avez le sens du contact client et une expérience en vente ?Temporis Quimper recrute plusieurs profils en vente (H/F) pour une grande surface située à Quimper !Nous proposons plusieurs opportunités sur différents rayons :fromagerie, boulangerie, ainsi que d'autres secteurs de vente.Au s

DescriptionLes missions du collaborateur sont les suivantes :Sous la responsabilité de son supérieur, il assure la présentation générale de son rayon dans le respect des règles de mise en rayon « facing ».Il assure une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux d'état de stoc

Recherche d'un adjoint au responsable de rayon bio pour gérer stocks, approvisionnement, commandes et mise en place de produits.Travail d'équipe et engagement bio requis.