Trabajos association en Croissy-sur-SeineCrear alertas

TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel.Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et.Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une association à but.ÉDUCATEUR(RICE) SPÉCIALISÉ(E) EN CDI, POUR UN POSTE BASÉ.DANS LES HAUTS-DE-SEINE PROCHE DE VILLE D'AV

Robert Walters est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France, Rhône Alpes et dans la région Grand Ouest.Notre équipe est spécialisée sur les métiers de l'immobilier avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos p

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe recherche pour son client, une association spécialisée dans le médico-sociale : un Comptable F/H à Poissy (78). Saisie des factures, écritures comptables, rapprochements bancaires et lettrage des comptes. Vous maîtrisez les règles de la

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe recherche pour son client, une association spécialisée dans le médico-sociale : un Comptable F/H à Poissy (78). Saisie des factures, écritures comptables, rapprochements bancaires et lettrage des comptes. Vous maîtrisez les règles de la

Accompagnement et suivi : Spécialisée dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créée en association avec un chirurgien dentiste.

Nous recherchons pour le compte de notre client une association accompagnant des patients atteints de troubles psychiques, situé à Nanterre (92) une aide soignante (H/F) en CDI à pourvoir dès que possible. Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état d'aide soignant.

Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents suj

Nous recherchons, pour un de nos clients, association, un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 4 mois. PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie,

À propos de l’offre d’emploi L’Association La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Grand Versailles est une association de loi 1901 ayant pour mission d’appuyer les professionnels de santé libéraux dans la coordination des soins et de faciliter l’accès aux soins des usagers du territoire. La CPTS Grand Versailles, de taille 4, couvre 18 communes, 1 700 professionnels de santé et 270 000 habitants. Activités Mission 1 - Accès aux soins • Prioriser les demandes de médecin traitant : patients en ALD, personnes âgées, porteurs de pathologies chroniques ou en situation de vulnérabilité sociale., • Réaliser un entretien infirmier avec les patients identifier pour recueillir les antécédents, traitements en cours, examens récents, besoins particuliers., • Préparer un dossier synthétique à transmettre au professionnel de santé qui prendra en charge le patient. Mission 2 – Parcours de santé et fragilités • Participer à l’animation du parcours « Repérage et prise en charge des fragilités », notamment à partir des outils de repérage et des alertes transmises par les partenaires du territoire., • Organiser le suivi des patients repérés comme fragiles, en lien avec les professionnels de santé et le référent parcours de la CPTS., • Contribuer à l’organisation et au suivi des bilans pluriprofessionnels et à la synthèse des prises en charge., • Déployer et coordonner des parcours de sortie d’hospitalisation et de maintien à domicile pour les patients fragiles., • Coordonner la mise en place des aides et interventions nécessaires (infirmiers, kinésithérapeutes, HAD, aides à domicile, etc.)., • Organiser et suivre les situations complexes en lien avec les dispositifs existants (SPPAD, DAC, HAD, etc.). Mission 3 – Transversales • Participer aux réunions de coordination et aux groupes de travail de la CPTS., • Contribuer au suivi des indicateurs liés aux missions (délais d’accès aux soins, prévention des réhospitalisations…)., • Participer à l’évaluation et à l’amélioration continue des parcours déployés par la CPTS. Compétences et qualités requises Formation – Expérience professionnelle : • Diplôme d’état infirmier., • Expérience de terrain, notamment en exercice coordonné., • Connaissance de la politique de santé et de son mode organisationnel, ainsi que du mode d’exercice libéral., • Connaissance du territoire appréciée. Savoir-faire : • Travailler en réseau., • Conduite d’entretiens avec des patients, et analyse des besoins., • Capacité d’analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles., • Maitrise des outils bureautiques administratifs. Savoir être : • Travailler en équipe, être force de proposition, avoir le sens de l’écoute, de la communication., • Ouverture d’esprit et agilité. Relations professionnelles Il exerce ses fonctions sous la responsabilité de : • Bureau de la CPTS Grand Versailles, • Directrice de la CPTS Grand Versailles Relations Internes à la CPTS Grand Versailles : • Gouvernance et équipe de la CPTS Grand Versailles, • Les équipes de l’APTA 78, de l’ARPDS 78 et du SAS 78 qui partagent le même plateau que la CPTS Grand Versailles Relations externes : • Professionnels de santé du secteur libéral, établissement de santé et médico-sociaux, institutions et tutelles Statut et organisation du travail Type de contrat • CDI, temps plein (35h), possibilité de temps partiel, • Non cadre, • Lieu : Le Chesnay-Rocquencourt, • Salaire : à partir de 35 k€, selon profil et expérience, • Remboursement indices kilométriques selon le barème en vigueur, • Téléphone et PC portable mis à disposition Avantages • Participation de l’employeur à la carte de transport IDF, • Mutuelle d’entreprise et titres-restaurant CV + lettre de motivation par mail : Exigences ajoutées par l’auteur de l’offre d’emploi • Autorisé(e) à travailler dans : France

Un(e) intervenant(e) ateliers Codage- Création de jeux vidéo Prise de poste souhaitée dès que possible MJC de la Vallée-Chaville (92) Association régie par la loi de 1901 (60 animateurs, 2000 adhérents), la MJC est un lieu d'accueil, d'organisation d'activités de loisirs et de programmation culturelle implanté au cœur de la ville de Chaville depuis 70 ans. En plus des espaces d’activités la MJC comprend un café associatif, une ludothèque et une salle de concert avec une programmation d’environ 35 concerts par an de musiques actuelles. Mission principale : Animation d’atelier Codage et de création de jeux vidéo pour des adolescents Equipe : Equipe comprenant 10 salariés permanents et 50 intervenants d’activités Positionnement : Sous l’autorité de la direction et par délégation de la directrice adjointe et de la coordinatrice des ateliers Les Missions du poste : · Élabore les séances d’activités pour une initiation ludique à la création de jeux vidéo et au Codage · Met en place un travail progressif et adapté à la typologie du groupe et aux envies des usagers · Veille à la cohérence des principes pédagogiques en lien avec les valeurs de l’association. · Élabore des projets et des restitutions visant à mettre en valeur le travail collectif, notamment à l’occasion des différentes manifestations organisées à la MJC · Est force de proposition pour des projets transversaux. Profil recherché · Connaissances pédagogiques adaptées à l’enfance et des techniques d’animation de groupe · Grandes capacités de compréhension, d’analyse · Capacités relationnelles, sens du dialogue et de l'écoute · Capacité à rendre compte de son activité · Esprit d’équipe · Ponctuel · Disponible Formation, expérience : · Formation ou connaissance des techniques du codage et à la création de jeux vidéo · Débutant accepté Contrat et Conditions : CDD de remplacement 1, 5h/semaine les vendredi de 18h à 19h30 hors vacances scolaire Rémunération 35€ Brut /h Convention collective de l’animation ECLAT indice 257 Groupe 1 Lieu de travail : MJC de la Vallée-Chaville(92) / Possibilité de télétravail occasionnel Prise de poste dès que possible Lettre de candidature et CV à adresser à

Mon client est une association professionnelle d’autorégulation, dont la mission est d'encadrer les acteurs de l’intermédiation en assurances, en opérations bancaires et services de paiement. L’association accompagne plus de 15 000 adhérents du courtier indépendant au groupe de courtage en passant par les mandataires. Elle compte notamment parmi ses adhérents la plupart des courtiers du top 100. Mon client recrute un.e juriste remédiation dans le cadre d’un CDI. Vos missions Placé.e sous la responsabilité du superviseur de pôle, vous rejoignez une équipe composée de 7 juristes et travaillez également en interaction avec les 2 collaboratrices du pôle support. Vous assurez la gestion et le suivi d’un portefeuille dédié de courtiers adhérents : • Analyse et vérification du respect des conditions d’accès et d’exercice de la profession via contrôle et analyse sur pièces conformément aux processus et procédures définies par l’association (80 % de l’activité), • Vous vous assurez que les sujets d’honorabilité, de responsabilité civile professionnelle, de garantie financière, de capacité professionnelle et de formation continue sont mis en œuvre conformément aux réglementations applicables, • Vous vous assurez que les adhérents proposent à leurs clients l’accès à un médiateur de la consommation agréé., • Accompagnement des adhérents dans leurs difficultés opérationnelles et leur remédiation (20 % de l’activité), • Contribution aux actions de communication : rédaction d’articles pour la Newsletter, animation de webinaires, rencontre avec les adhérents lors de salons dédiés Votre profil Vous disposez des compétences et aptitudes nécessaires à l’appropriation du double périmètre de contrôle et d’accompagnement. • Formation supérieure en droit (droit bancaire, droit financier, droit des assurances), • Expérience significative (5 ans minimum) en qualité de juriste en secteur bancaire ou assurantiel : connaissances / compétences en matière d’intermédiation, distribution, RC Pro, garantie financière et/ou sensibilisation au sujet de l'autorégulation., • Qualité et rigueur de la réflexion juridique, appétence contrôle et conformité, respect des normes et procédures internes et réglementaires, • Adaptabilité relationnelle, réactivité, pédagogie, appétence pour le partage de connaissance avec les adhérents comme avec les collaborateurs. Modalités : • Statut : cadre forfait, • Rémunération : à compter de 35 K€ selon profil + variable sur objectifs (individuels et collectifs – qualitatif et quantitatif) + Mutuelle / Prévoyance + TR 10 € (50%), • 2,5 jours de TT hebdomadaire et 1 RTT mensuel, • Poste basé à La Défense (Grande Arche), • Parcours d’intégration sur les 4 premières semaines : support aux adhérents (S1), appropriation des livrables et procédures (S2), support aux adhérents et contrôle (S3), contrôle (S4)

Le Centre Bulle d’Air, situé à Croissy-sur-Seine (78), recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour intervenir au sein de son dispositif SAFE (Socialisation, Autonomie, Fonctions Exécutives). Le poste consiste à co-animer des petits groupes de 4 à 10 enfants âgés de 3 à 10 ans présentant des troubles du neurodéveloppement : autisme, TDAH, trisomie 21, troubles du langage ou de la coordination, syndromes génétiques... Modalités de l'offre d'emploi : • Poste à pourvoir dès que possible, • CDI (statut libéral possible), • Temps plein (27h hebdomadaires possibles), • Rémunération motivante selon les grilles de la convention 66 Vos missions principales : • Mettre en place et animer des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants., • Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés., • Observer et évaluer les progrès des enfants et ajuster les interventions., • Travailler en lien étroit avec les familles et l’équipe pluridisciplinaire., • Favoriser l’autonomie et l’inclusion sociale des enfants. Profil recherché : • Diplôme d’éducateur spécialisé ou équivalent (moniteur éducateur, EJE)., • Expérience obligatoire auprès d’enfants avec TSA., • Formation ou connaissance des approches recommandées par la HAS., • Patience, bienveillance et sens de l’observation., • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (psychologues, orthophonistes, psychomotriciens, éducatrices). Besoin de plus d’informations ? Intéressé(e) ? Camille DELIERE, Directrice Générale – 06 02 12 40 42

ALTERNATIVE est une association qui regroupe plusieurs services à destination des familles ; médiation familiale, soutien à la parentalité, visites médiatisées protection de l’enfance et Espace Rencontre. Elle développe également des programmes de formations sur des thématiques précises proposées par des experts reconnus. L’équipe permanente est, à date, constituée de 8 professionnels et recherche le ou la numéro 9 pour le mois de septembre 2026 pour un CDI à temps plein, soit 151.67 à répartir les mardi/mercredi/jeudi/vendredi et un samedi sur 2. DESCRIPTION ET MISSION DU POSTE … Chaque mission est effectuée en binôme Entretien préalable avec les familles Accueil et intervention pendant les rencontres parents/enfants Rédaction des rapports demandés par les magistrats Participation à la Commission Espace Rencontre, la réunion d’équipe bi mensuelle pour régulation et partage d’informations Analyse de pratique 6 fois par an Un samedi sur 2 : Assurer en équipe le dispositif « Passage de Bras » EXPERIENCES ET FORMATIONS REQUISES Une expérience en protection de l’enfance est un plus. Le / la candidat.e peut être de formation éducation spécialisée / médiation familiale / conseil conjugal et familial / psychologue. Habiter proche de Poissy est un plus... Habiter pas trop loin de Poissy est un plus... CV + lettre de motivation Nathalie GRAHAM 01 30 74 49 34

Nous sommes THE BOOST SOCIETY, créateur de lieux de vie pour les étudiants, stagiaires, alternants, jeunes actifs et actifs en transition de vie. Concrètement ? Créé en 2014 et repris en 2019 par AXA, nous sommes le leader sur le marché du résidentiel géré privé pour étudiants et jeunes actifs en France, avec nos 2 marques : « KLEY » dédiée aux étudiants et « Hife » dédiée aux jeunes actifs et actifs en transition de vie. Le groupe est également présent en Espagne avec ses résidences étudiantes « KLEY » et « Campus ». The Boost Society accueille actuellement 10 000 étudiants et jeunes actifs en France et en Espagne et a pour ambition d’en accueillir 20 000 d’ici 2030. Boost Your Life Nos résidences sont des lieux de vie énergisants et innovants. Grâce à des appartements full options, un panel de services et de multiples événements nous créons une communauté vibrante et permettons à chacun de s’épanouir. En plein boom avec près de 40 résidences ouvertes en France et en Espagne, nous cherchons de nouveaux talents pour rejoindre l'aventure ! Votre mission sera d’assurer l’ouverture de cette nouvelle résidence étudiante prévue en juin 2026 de 478 lits dont 15 lits en courts séjours. 🎯 Vos missions principales seront les suivantes : Commercial : • Assurer le remplissage de la résidence, • Superviser et participer activement à l’activité commerciale de son établissement : segmentation, discours et procédures commerciales (Réception des appels, relance, emailing), rédaction et signature des baux, organisation des visites…, • Sélectionner les candidats locataires., • Définir et mettre en œuvre la politique commerciale au niveau local : partenariat école, flyering, intervention BDE…, • Challenger l’équipe de la résidence pour développer la vente de prestations annexes., • Gérer le budget et assure la maîtrise des charges, • Rendre compte de ses actions auprès de la direction Qualité, accueil et animation de la résidence • Définir et mettre en œuvre les process et standards de qualité sur l’ensemble des services de la résidence., • Veiller au bon accueil des étudiants au sein de la résidence., • Mettre en oeuvre les activités afin d’animer la résidence en veillant à répondre aux sollicitations spécifiques des étudiants., • Veiller au respect du règlement intérieur., • Assurer et mettre en oeuvre les mesures pour la sécurité des résidents Equipement • Vérifier l’état général de l’équipement, en effectuant un contrôle régulier. Alerte la direction des opérations en cas de dysfonctionnements constatés., • Être amené(e) à intervenir pour effectuer les aménagements ou les réparations nécessaires. Administratif • Planifie et manage l’activité des salariés de l’accueil, et de l’entretien, • Assure l’ensemble des activités liées à la gestion quotidienne de l’établissement :, • Suivi de facturation, suivi du budget, veille au respect et à l’application des règles d’hygiène et de sécurité, assure le suivi administratif des locations, clôture comptable, inventaire, suivi des consommations d’énergie, gestion RH, validation des heures, exécute et contrôle la validité des commandes liées à la gestion courante de la résidence, en lien avec les fournisseurs., • Coordonne l’activité des sous-traitants et prestataire de service : blanchisserie, entreprise de ménage, entreprise de maintenance. Communication • Représenter la marque Kley au sein de la ville, • Développer des partenariats locaux (école, université, institutionnel…) pour assurer le rayonnement de la marque., • Veiller aux commentaires des étudiants sur les réseaux sociaux et site de partage, • Développer du contenu pour animer le site internet et les réseaux sociaux de la marque., • Participer et représenter la marque Kley dans les différents évènements locaux (forum, porte ouverte, inauguration…) Spécificité Court séjour • Assurer le remplissage et la politique tarifaire., • Superviser et participe activement à l’activité commerciale de son établissement., • Définir et mettre en oeuvre la politique commerciale au niveau local : partenariat B2B., • Développer la vente de prestations annexes (petit déjeuner, …)., • Gérer le budget et assure la maîtrise des charges., • Gérer les prestataires ménages, blanchisseries, produits d’entretien., • Veiller au bon accueil des clients au sein de la résidence. 🎇 Votre quotidien chez Kley ? Un environnement de travail ultra-stimulant et décontracté ! • Mutuelle et prévoyance, évidemment., • Séminaire annuel & team building, pour conjuguer « booster » à tous les temps, • CSE : profitez de nos avantages sociaux mis en place pour tous nos collaborateurs !, • Avantage logement : bénéficiez chaque année pour vous et vos proches, de 8 nuits offertes + réductions sur vos séjours dans toutes les résidences KLEY, Hife et Campus en France et en Espagne. Aussi simple que ça !, • Prime de cooptation : à chaque fois que l’on recrute de nouveaux talents grâce à vos recommandations, vous êtes récompensé. Normal., • Mobilité interne, en France et en Espagne., • Dans votre résidence, nous vous accueillons dans un lieu de travail au design stimulant et vibrant, qui privilégie le bien-être et la créativité.Dans votre résidence, nous vous accueillons dans un lieu de travail au design stimulant et vibrant, qui privilégie le bien-être et la créativité., • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 50% de vos frais de transport., • Parking : Bénéficiez d’une place de parking sécurisé, selon votre résidence., • Formation continue : Besoin d’un coup de boost ? On a tout ce qu’il vous faut et même plus., • Une journée par an offerte à chaque salarié, pour agir concrètement sur son temps de travail aux côtés d’une association. Action ! Le profil recherché : L’important, ce n’est pas vos (que) diplômes, c’est vous. Vous êtes passionné, dynamique et surtout à l’aise dans les relations aux autres. Un imprévu arrive ? Tant mieux : vous êtes adaptable. Chez nous, votre curiosité n’est pas un vilain défaut. Au contraire, elle vous permet d’être force de proposition pour nous aider à surprendre les étudiants avec des idées toujours plus originales. Le petit plus : avoir une connaissance sur la gestion locative. Le must have : you speak fluently English ! Formation : bac+2, avec une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la gestion locative en résidence service ou en hôtellerie. Infos complémentaires : • Contrat : CDI – Temps plein, • Début du contrat : ASAP, • livraison de la résidence : mars 2026, • ouverture de la résidence : juin 2026, • Localisation du poste : KLEY Courbevoie (478 lits), • Rémunération : entre 42K et 44K + variables selon objectifs

Nous recrutons un médecin du travail H/F pour intégrer une association de santé au travail située à Paris, dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel. En tant que médecin du travail au sein de cette structure de prévention et de médecine du travail, vous participerez à la santé et au

L’Association Petits Princes. L’Association Petits Princes.

Centre médico-dentaire à Paris recrute un chirurgien dentiste H/F afin de compléter une équipe qui s'inscrit dans une ambiance de travail stimulante et dynamique. Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chi

Nous recrutons un chirurgien dentiste H/F pour une clinique dentaire ultra moderne sur Paris 10ème. Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'

Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facett

Chirurgien-dentiste H/F - Paris Lecourbe 15e. Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour une clinique dentaire ultra moderne située dans le 15e arrondissement de Paris. Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien-dentiste.

Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facett

Poste de Chirurgien-dentiste disponible dans ce centre ultra moderne de Sartrouville en Ile-de-France. Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter

Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facett

Un poste de chirurgien-dentiste en collaboration libérale est à pourvoir dans cette clinique dentaire ultra-moderne du 8ème arrondissement de Paris. Accompagnement et suivi : spécialisé dans le recrutement dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous

Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créée en association avec un chirurgien dentiste. Emploi Chirurgien-dentiste H/F Paris 75. Vous êtes à la recherche d'une opportunité en Île-de-France ? une clinique dentaire, idéalement situé

L'ÉTABLISSEMENT : L'hôpital Foch est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 600 lits environ qui propose des prises en charge pluridisciplinaires dans le champ méd

L'ÉTABLISSEMENT : L'HÔPITAL FOCH, situé à Suresnes (Hauts de seine), est l'un des plus importants établissements de santé privé d'intérêt collectif d'Ile de France de plus de 600

Vous pouvez exercer ces droits en vous adressant au service DPO du siège de l’Association OLGA SPITZER – 9Cour des Petites Écuries – 75 010 PARIS ou à l’adresse dpo@olgaspitzer. Les informations recueillies par l’association OLGA SPITZER en tant que responsable de traitement font l’ob

ALTERNATIVE est une association qui regroupe plusieurs services à destination des familles ; médiation familiale, soutien à la parentalité, visites médiatisées protection de l’enfance et Espace Rencontre. DESCRIPTION ET MISSION DU POSTE… Chaque mission est effectuée en binômeEntretien p

Un(e) intervenant(e) ateliers Codage- Création de jeux vidéoPrise de poste souhaitée dès que possibleMJC de la Vallée-Chaville (92)Association régie par la loi de 1901 (60 animateurs, 2000 adhérents), la MJC est un lieu d'accueil, d'organisation d'activités de loisirs et de progr

Le Centre Bulle d’Air, situé à Croissy-sur-Seine (78), recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour intervenir au sein de son dispositif SAFE (Socialisation, Autonomie, Fonctions Exécutives).Le poste consiste à co-animer des petits groupes de 4 à 10 enfants âgés de 3 à 10 ans pr�

L'infirmier assure les soins aux jeunes adultes handicapés, en collaboration avec une équipe, en respectant les prescriptions médicales.

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L'université de la connnaissance appliquée est un département de l'association Grenade.

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !.Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes à taille humaine basé à Cergy intervenant également à Paris et ayant aussi 3 agences en province.À taille humaine, il privilégie une approche d'acco

Les entreprises cherchent à être plus agiles et plus performantes pour répondre encore plus rapidement à leur marché.Elles sont donc aujourdhui dans une phase de transformation et de digitalisation.Dans ce contexte lusage des nouveaux outils digitaux et en particulier le recours à des solution

L'association Les Audacieuses & les Audacieux s'engage pour améliorer la qualité de vie et l'inclusion sociale des seniors LGBT. En parallèle, l'association sensibilise les professionnels de la gérontologie aux spécificités des seniors LGBT. Vous collaborerez avec les membres de l'association

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Représenter l’association lors d’événements. Incarner l’association publiquement. Association encore en structuration.

AVELI recherche un ou une stagiaire (.AVELi à 2 évenements annuels stratégiques .SPEZI international Special bike show.Onboarding des nouveaux membres.Réalisation de reportages vidéos : présentations de sociétés membres, présentations de véhicules et solutions, interviews standardisées d