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Qim info, qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3ème entreprise informatique de Suisse romande (ICT Journal), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps ...) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique ...). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌 En quelques mots ? Dans le cadre du développement de nos activités sur la région Auvergne Rhône-Alpes, nous recherchons actuellement un(e) AMOA SIRH F/H en 80% Freelance. 🚀 Votre mission Dans le cadre de ces activités, vos principales missions s'articuleront autour de plusieurs axes : • TRADUIRE LES BESOINS METIERS, • Apporter votre expertise dans les processus et le paramétrage des solutions, • Audit et cartographie de l’existant (outil, processus, données), • Rédiger (ou accompagner les métiers et l’intégrateur dans la rédaction) les spécifications fonctionnelles générales/détaillées et s’assurer qu’elles sont couvertes par la solution mise en œuvre • Rédiger les comptes rendus de réunions d'ateliers, • Identifier les écarts entre l’existant et la cible (GAP analysis) et proposer des scénarios d’évolution • Contribuer à la définition des processus cibles et à leur formalisation, • METTRE EN ŒUVRE LE PROJET, • Coordonner les différentes parties prenantes métiers et assurer l’interface avec l’équipe technique et l’intégrateur • Animer des ateliers technico-fonctionnels, • Réaliser le paramétrage et contribuer au déploiement des fonctionnalités ou outils sélectionnés • Rédiger les cas de tests fonctionnels, participer et accompagner les métiers dans la réalisation de la recette • Être acteur.rice du déploiement (suivi de la mise en production et remontée des incidents fonctionnels) • Assurer le suivi des corrections des incidents fonctionnels, • Assurer le reporting du projet auprès du.de la Chef.fe de projet métier, • METTRE EN PLACE LA CONDUITE DU CHANGEMENT, • Etre le relais de proximité des métiers, • Identifier les leviers, freins et réticences au changement, • Rédiger la documentation utilisateurs.rices et formaliser les processus métiers définis • Assurer le support fonctionnel -Réaliser les actions de transfert de compétences aux équipes opérationnelles, préconiser et/ou assurer la formation des formateurs.rices • Créer les supports de communication et de formation 📝 Votre profil Vous justifiez d’une expérience sur un projet de changement d’outil PAIE. • Vous maîtrisez les différentes étapes d’un projet, les processus PAIE et êtes expert.e dans les solutions PAIE (Cegid, Sage, SAP, ADP, Workday, Cegedim, Silae, etc.). • Vous avez une connaissance approfondie des obligations légales, DSN et évolutions réglementaires est indispensable. • Votre aptitude à communiquer vous permet d’échanger aisément avec des profils techniques ou métiers. • Votre esprit d’analyse, de synthèse vous permet d’appréhender les processus métiers, les enjeux fonctionnels et des problématiques variées. • Vous faites preuve de réelles capacités rédactionnelles et d’adaptation face aux changements. • Force de proposition, méthodique et constructif.ive, vous mettez vos compétences au service des utilisateurs.rices et aimez travailler en équipe. Vous êtes capable de prendre en main rapidement des sujets techniques, êtes autonome, rigoureux.euse et méthodique ? Ce poste est fait pour vous ! 🤩 🏆 Conditions du poste • Annecy 📍, • Temps partiel : 80%, • Poste en CDI ou freelance 📄, • Télétravail à hauteur de 1 jours / semaine 💻, • Démarrages dès que possible 📆, • Rémunération en CDI à partir de 45K bruts annuels 💰 💥Les étapes pour nous rencontrer ✔️ Notre équipe de chargés de recrutement est votre premier point de contact. A votre écoute, leur métier est de comprendre votre parcours, et de tenir compte de votre projet de vie et de vos attentes afin de vous proposer des missions qui vous correspondent. ✔️ Selon votre domaine d’expertise, nous vous proposons d’échanger et de parler technique avec l’un de nos collaborateurs. ✔️Contexte, constitution de l’équipe en place, objectifs, expertise technique demandée, challenges à relever : cet entretien avec un Business Manager vous permet de connaître en détail les missions ou projets sur lesquels nous pourrions être amenés à travailler ensemble. ✔️Un nouveau challenge dans l'IT, au poste qui vous correspond ! 🙌 Pourquoi choisir Qim info ? 🛠 Une expertise reconnue dans le monde du conseil avec une activité tournée autour d’une dizaine de secteurs d’activités et une connaissance de l’ensemble des métiers de l’IT. 🤜🤛 Une proximité et un suivi RH & managérial de qualité avec nos consultants pour les accompagner dans leur montée en compétences et dans leur mission au quotidien. 🥳 Nous rejoindre, c’est aussi partager plus qu’une pause-café ! Qim techs talks, soirées annuelles et trimestrielles, Afterwork Qim… de nombreux événements sont organisés chaque année, de quoi créer de beaux souvenirs ensemble ! 💬 Tout simplement parce que chez Qim info, on est bien et c’est nos consultants qui le disent mieux que nous sur Glassdoor (note de 4,1/5) ! 🔎 Vous souhaitez en savoir plus ? Nous attendons avec impatience votre candidature 😊 Politique de confidentialité Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la _ de Qim info. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Présentation BASSETTI FRANCE Spécialisée dans la gestion des connaissances pour les centres de R&D, les laboratoires, les bureaux d’études et les centres techniques, la société BASSETTI a baptisé son activité : Management de l’Expertise Technique®. Notre cœur de métier repose sur la valorisation et la pérennisation du patrimoine technique, ressource stratégique pour les entreprises. Pour ce faire, nous intervenons à l’intersection de trois disciplines complémentaires : • La gestion des connaissances adaptée à la R&D, inspirée du knowledge management, • Les sciences de l’ingénieur, avec des compétences en matériaux, procédés, mécanique, thermique, chimie, etc., • Le génie logiciel et les systèmes d’information, avec l’édition et l’intégration du logiciel TEEXMA® Nous veillons à rester proches des métiers de nos clients afin de les accompagner à travers des missions de conseil, d’intégration et de formation. Au quotidien, nous collaborons avec de grandes entreprises internationales dans des secteurs variés : aéronautique, chimie, métallurgie, automobile, pharmacie, énergie, microélectronique, etc. Guidés par un idéal humaniste, nous recrutons des collaborateurs animés par une éthique forte, fondée sur la confiance, l’entraide et la collaboration. Curieux de la technique, ils souhaitent co-construire avec nos clients des solutions adaptées à leurs enjeux métiers. MISSIONS ET PROFIL Vous participez à la réalisation et au suivi de plusieurs projets d’intégration, en mobilisant vos compétences pour répondre à des problématiques techniques. À travers ces projets, vous vous immergez dans les métiers de nos clients afin de mieux les comprendre et de les accompagner dans leurs démarches de conduite du changement. Accompagné(e) par nos équipes, vous gagnez progressivement en autonomie et développez vos compétences en gestion de projet, votre capacité d’anticipation et votre créativité, autour des missions suivantes : • Analyser et formaliser les besoins, structurer et concevoir des solutions adaptées, • Paramétrer et intégrer le logiciel, piloter la reprise des données existantes, organiser et réaliser les phases de recette, animer les formations, • Coordonner les ressources internes (développement, paramétrage, intégration de contenu), • Participer à la communauté des chefs de projet BASSETTI, contribuer à l’entraide et à l’amélioration des méthodes via le partage de bonnes pratiques PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieurs et souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, au sein d’équipes dynamiques et conviviales. Qualités • Pragmatique et structuré(e), avec une bonne vision d’ensemble, • À l’aise à l’oral comme à l’écrit, avec un goût prononcé pour la communication, • Dynamique, enthousiaste, force de proposition et doté(e) d’un esprit d’initiative Connaissances • Bases techniques, scientifiques ou industrielles (chimie, mécanique, matériaux, électronique, aéronautique…), • Connaissances en VBA, SGBD, modélisation UML, outils de CAO et de simulation, • Maîtrise du pack Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), • Bon niveau d’anglais POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Nos valeurs : réactivité, écoute, adaptabilité, autonomie, esprit familial, culture start-up et esprit d’équipe, • Notre expertise : communauté d’experts, forte cohésion, partage et transfert de compétences, • Notre développement : perspectives d’évolution, mobilité internationale et croissance annuelle du chiffre d’affaires de 30 % depuis 10 ans

QUI SOMMES NOUS ? Chez Aptar, nous nous appuyons sur notre expertise, en matière de design, d'ingénierie et de recherche pour développer des systèmes de distribution innovants pour l’industrie du packaging. Ces solutions valorisent la marque de nos clients et améliorent le confort de vie quotidien des habitants du monde entier en termes de fonctionnalités, design, santé et sécurité. Chaque jour, Aptar créé des « révélations » pour ses clients, ses consommateurs et ses patients grâce à des innovations qui révolutionnent l’emballage en proposant des systèmes de distribution de produits. Nos sites de production sont implantés en Amérique du Nord, en Europe, en Asie et en Amérique du Sud, avec plus de 13 000 collaborateurs officiant dans 18 pays différents. QUOI DE NEUF CHEZ APTAR ? Une opportunité s’ouvre en France, sur le site de Chavanod (à 10 minutes en voiture d’Annecy) pour une alternance en tant qu’assistant(e) Ressources Humaines. Rattaché(e) au service RH, l’assistant Ressources Humaines sera dédié à supporter l’activité des ressources humaines au quotidien, dans le cadre d’un projet de fusion avec une autre entité juridique du groupe située à Annecy et de leur transformation industrielle. VOTRE ROLE CHEZ APTAR : Après une période d’intégration et d’apprentissage, votre rôle chez Aptar Chavanod sera d’apporter un support pour : • Assurer un soutien administratif et RH au quotidien, • Contribuer à la communication interne et RH du site, • Gérer la campagne d’alternance, • Organiser l’onboarding et les parcours d’intégration des nouveaux embauchés, • Être support au recrutement (rédiger les offres, suivre les candidatures, …), • Participer au déploiement de projets RH, • Gérer la campagne annuelle de médailles du travail, • Gérer les dossiers de formation, assurer l’enregistrement et le suivi des formations réalisées, • Consolider le plan de développement des compétences annuel, • Participer à la préparation des présentations aux IRP liées au développement des compétences CE QUE VOUS APPORTEZ • Votre passion pour la gestion des ressources humaines et le sens de la satisfaction de vos interlocuteurs., • Votre travail structuré, rigoureux et proactif, permettant de suivre les délais des projets et de coordonner toutes les parties prenantes., • Une aisance d’utilisation des outils informatiques et notamment de la suite Office. CE QUE NOUS OFFRONS • Un programme d’intégration et d’apprentissage sur un emploi à forte employabilité dans un environnement multi site et industriel., • Une marque employeur forte, une culture d’entreprise qui positionne l’humain au centre des décisions.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) coordinateur(rice) santé et sécurité F/H, en contrat à durée indéterminée, pour notre site d’Annecy. Vous serez en charge de garantir le respect des réglementations de santé et de sécurité en préservant le niveau de performance du site. Vos principales missions seront : • Mettre en œuvre les actions santé et sécurité selon les règles et objectifs sécurité Groupe, • Détecter les risques sécurité, • Animer la communication interne et la sensibilisation sécurité du personnel et du management, • Faire le suivi, analyser les indicateurs sécurité et assurer le reporting, • Participer à la veille règlementaire, • Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives de sécurité et des évènements accidents, • Animer les analyses d’accidents, • Piloter et réaliser les audits internes sécurité, rédiger les rapports et s'assurer de la bonne application des plans d'actions, • Rédiger, mettre à jour et déployer les fiches de poste sécurité ainsi que l’ensemble de la documentation système, • Suivi du DUERP, • Être le référent santé et sécurité auprès des instances du site et co-animer avec le Directeur de site les réunions CSSCT, • Mettre en œuvre la certification ISO 45001 sur le site (projet Groupe à venir) Profil recherché : Vous avez un niveau BAC+2/3 avec une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine de la santé et sécurité au travail. Vous êtes un bon communicant à l’aise à l’écrit et à l’oral et capable de synthétiser. Vous êtes rigoureux et êtes capable d’être force de proposition. Des connaissances de la norme 45001 serait un plus. Anglais : lu, écrit, parlé impératif – des échanges réguliers avec le Groupe sont à prévoir Informations sur le poste : Poste en CDI à temps plein Rémunération selon profil entre 36 et 39 K€ 13ème mois Epargne salariale (intéressement et participation) Prime de vacances Indemnité de trajet Poste organisé en horaires de journée du lundi au vendredi Télétravail possible Prise de poste : idéalement septembre 2026

Trivium Ingénierie, bureau de maîtrise d’œuvre basé à Annecy, intervient en tant que maître d'œuvre privilégié des projets du groupe Alpine Collection, ainsi que pour le compte de Maitre d’Ouvrage extérieurs. Alpine Collection rassemble différents corps de métiers qui gravitent autour de l’immobilier de luxe en montagne. De la conception de résidences hôtelières, d’hôtels et de restaurants à la construction de projets d’exception et à l’exploitation aux standards 5*, tous les projets du groupe sont implantés dans les plus belles adresses de montagne du massif emblématique des Alpes – Courchevel, Méribel, Val d’Isère, Tignes, Les Gets. Poste : Expert de la construction, meneur d’hommes, vous souhaitez mettre vos compétences à profit de projets d’exceptions au travers des Alpes ; et mettre en œuvre la réalisation de projets techniquement ambitieux, exigeants en matière de finitions et enrichissants humainement et professionnellement. Au sein d’une équipe dynamique et stimulante, vous intégrez le pôle maitrise d’œuvre du groupe Alpine Collection et prendrez part dès la conception du projet (au côté du Maître d’Ouvrage) jusqu’à sa livraison. En véritable chef d’orchestre, vous pilotez de manière autonome des programmes de grande envergure : • Prendre en main la phase de conception des projets,, • Intégrer les études et conceptions dans la planification,, • Etablir les plannings,, • Coordonner les divers intervenants et gérer les interfaces (Maître d’ouvrage, bureaux d’études, maîtrise d’œuvre DET, entreprises, prestataires…),Planifier et organiser les tâches des entreprises ou prestations indépendantes,, • Faire le suivi technique et budgétaire,, • Contrôler le bon avancement, la qualité et la conformité des travaux,, • Gérer la DET,, • Veiller au respect des contraintes architecturales, livraisons, TMA, levées des réserves et conformités,, • Gérer les TMA et TS (analyse des devis et mise en œuvre),, • Réaliser l’Economie de la construction (chiffrage, pièces écrites des marchés, analyse des offres …) selon les projets. Profil : Vous avez une expérience significative en tant que Maître d’œuvre TCE. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre assurance, vos capacités organisationnelles et votre force de caractère à diriger un chantier. Vous faites preuve de rigueur, d’initiatives et d'un réel sens de l'anticipation. Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. La maitrise d’Autocad, MS project et Archicad est un plus. Informations complémentaires : • Contrat : CDI statut cadre., • Durée hebdomadaire : 39h., • Démarrage : Dès que possible., • Avantages :Véhicule SUV de fonction,, • Titres restaurants, • Lieu : Poste basé au siège du groupe Alpine Collection Chavanod (74650) – Parc Altais ;, • Déplacements quotidiens en stations (Savoie et Haute Savoie).

Alpine Collection rassemble différents corps de métiers qui gravitent autour de l’immobilier haut de gamme en montagne. De la conception de résidences et hôtels, à la construction et l’exploitation de ces projets, tous sont implantés dans les plus belles adresses de montagne du massif emblématique des Alpes – Courchevel, Méribel, Val d’Isère, Tignes, Les Gets. Fort de sa culture entrepreneuriale, Alpine Collection s’est également enrichi d’un savoir-faire unique, lui valant un positionnement diversifié et reconnu : Alpine Lodges – constructeur et promoteur immobilier, Alpine Design – architecture et décoration d’intérieur, Alpine Resorts – spécialiste de l'hôtellerie haut de gamme et de la restauration dans les Alpes françaises. Alpine Design accompagne depuis 2009 les acquéreurs d’un bien Alpine Lodges dans leur projet d’aménagement et de décoration d'intérieur. A propos du poste : Sous la direction de la Responsable du Pôle Design, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients acquéreurs à chaque étape de leur projet de décoration. Grâce à votre expertise, votre sens du service et votre vision créative, vous contribuerez à sublimer les biens immobiliers de notre collection haut de gamme, tout en renforçant la satisfaction client et l’image d’excellence de notre marque. Missions : 1. Conseil & Accompagnement Premium • Assurer une posture de référent·e design auprès d’une clientèle exigeante et internationale, • Diagnostiquer avec finesse les attentes clients, les guider avec expertise dans leurs choix esthétiques et fonctionnels, • Proposer des concepts créatifs sur mesure, en tenant compte du positionnement haut de gamme, des contraintes techniques et du contexte (montagne, résidence secondaire, location haut standing, etc.), • Garantir un accompagnement fluide et rassurant de la prise de brief à la livraison finale, dans une logique de satisfaction client 1. Conception • Élaborer des planches de matériaux en adéquation avec l’architecture du bien immobilier et les souhaits des clients, • Réaliser des visuels immersifs (plans, rendus 3D, moodboards déco, etc...), • Veiller à la cohérence esthétique, au raffinement des détails et à la qualité perçue des projets livrés 1. Pilotage Opérationnel & Coordination • Suivre les différentes phases des projets de décoration : appels d’offres, coordination des différents intervenants (fournisseurs, artisans, prestataires logistiques), devis, commandes, livraisons, installation, • Gérer les budgets décoration, optimiser les coûts, assurer la rentabilité sans compromis sur la qualité et le style, • Piloter les plannings et veiller au respect des délais et de la qualité des prestations, • Assurer le respect des normes et des exigences techniques lors de la réalisation des projets de décoration, • Effectuer des visites de contrôle sur site afin de vérifier la conformité des travaux par rapport aux attentes des clients 1. Relation Fournisseurs & Veille Design • Développer un réseau de partenaires et fournisseurs spécialisés, négocier des conditions BtoB, • Identifier des nouveautés, sourcer de nouveaux matériaux ou objets de décoration différenciants, • Être en veille constante sur les tendances, innovations et références du monde du design et du lifestyle Profil recherché : • Diplôme en décoration, design d’intérieur, architecture ou domaine connexe, • 5 à 10 ans d’expérience dans la décoration d’intérieur ou la gestion de projets clients dans un univers premium ou luxe avec un intérêt prononcé pour la décoration et le design, • Maîtrise du Pack Office et des outils de création visuelle (Suite Adobe), notions de Sketchup appréciées, • Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle avec rigueur et anticipation, • Excellent sens du détail, du raffinement et de l’harmonie visuelle, • Très bon relationnel, intelligence émotionnelle, capacité à gérer des relations clients de haut niveau, • Fort esprit d’initiative, autonomie dans la gestion de projets complexes, • Goût du travail en équipe, culture du feedback et sens du service client poussé, • Excellente communication écrite et orale, • Anglais courant indispensable (clientèle internationale) Informations complémentaires : • Contrat : CDI., • Durée hebdomadaire : 39h., • Démarrage : Dès que possible., • Rémunération : A définir selon profil., • Avantages : Titres restaurants, Télétravail, Mutuelle négociée, Cadre de travail privilégié..., • Lieu : Poste basé au siège du groupe Alpine Collection Chavanod (74650) – Parc Altais ; déplacements sur les sites (Savoie et Haute Savoie).

Le Groupe DLSI et son agence d'Annecy recrutent pour un de leurs clients, société d'usinage spécialisée dans l'aéronautique, un(e) : Coordinateur supply-chain (h/f) Votre mission Sous la responsabilité du Responsable supply chain, vous animez les plans d’actions pour servir ses clients, dans le respect des exigences qualité, coûts et délais. Aussi, vous animez et coordonnez une équipe de Gestionnaires Supply Chain. A ce titre, vous avez pour principales missions : • Identifier, piloter et mettre en œuvre les actions de mise à disposition des ressources, en collaboration avec le service Achats et tous les autres services et les actions d'amélioration et de gain de productivité au sein du service Approvisionnement, • Prendre en charge l’exploitation des tableaux de bord du service approvisionnement et leur reporting, • Piloter un portefeuille fournisseur, • Monter les dossiers de consultation vers les sous-traitants en partenariat avec le service Achats Groupe, • Alerter sur les retards en transferts, les dérives de délais des sous-traitants et des fournisseurs, • Définir les besoins en ressources du service en fonction de la charge et les procédures et méthodes de travail au sein du service, • Proposer et suivre les indicateurs de performance du service et en effectuer le reporting, • Organiser et superviser les activités de son équipe, • Animer le processus d'amélioration continue de son service, • Préparer et animer les routines de pilotage de son service Votre profil • De formation de type Bac +3 en logistique, achats, supply chain, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire, • Vous connaissez les principes, les techniques du management, les fournisseurs, les sous-traitants, les clients et leurs spécificités, • Vous connaissez également les principes de la gestion de production, • Vous êtes capable de prendre les mesures nécessaires à une organisation optimale du service, • Vous savez utiliser l'ERP et êtes capable de manager : encadrer, diriger, coordonner, déléguer, • Vous savez avoir une vision globale du projet ou de l'activité, • Vous savez prendre des décisions et transmettre vos compétences et vos connaissances et leur pratique, • Poste à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible en horaires de journée avec des déplacements sur la France prévus ponctuellement, • Poste basé à Annecy -Avantages : 13ème mois, intéressement, participation, TR, souplesse des horaires en journée -Salaire à convenir selon profil : 38K€ - 45K€ brut annuel

Présentation de l'entreprise AQ-Tech est un bureau d'ingénierie multidisciplinaire basé à Annecy, spécialisé dans le développement de solutions innovantes et techniques dans les domaines de la mécanique, électronique, et textile. Notre équipe accompagne des clients exigeants dans des secteurs variés. Avec une proportion importante de projets axés sur la technologie textile intelligente (Smart Textile, gonflable…), AQ-Tech s'engage à repousser les limites de l'innovation. Vos missions : Pour renforcer notre équipe de gestion de projet, nous cherchons un/une chef de projet. Rattaché à l’équipe de direction, vos missions seront de piloter et suivre plusieurs projets clients dans toutes leurs étapes, des phases de maquettes fonctionnelles jusqu’à l’industrialisation. A ce titre, vous : • serez le contact privilégié du client, • êtes le garant de la satisfaction client et transposez les besoins clients aux équipes techniques, • suivrez et orienterez le développement technique des projets en lien avec les équipes techniques (mécanique et /ou électronique) en veillant à respecter les attentes clients, • veillerez au bon déroulement interne des projets (suivi des indicateurs (temps, budget), de la facturation, des jalons, livrables, organisation des réunions…) pour avancer efficacement et alerterez la direction en cas de dérives, • suivez, pilotez et rédiger les livrables de projets financés européens en autonomie avec un suivi administratif rigoureux, • serez le garant de la qualité, des délais et de la flexibilité sur l’ensemble des projets qui vous seront confiés, • serez en charge des avant-ventes en réalisant les chiffrages avec l’aide des responsables de pôle mécanique et électronique, • gérez les upsales clients, • travaillerez de concert avec les équipes techniques électronique, mécanique et textile Profil recherché : De profil Ingénieur avec une expérience de 3 ans ou plus sur un poste comparable. Vous maîtrisez la gestion de projets techniques (mécanique, électronique, textile) et les outils de suivi. Vous êtes à l’aise avec différents avec différents types de projets (types de client, tailles de projet) et savez adaptez votre pilotage et votre implication. Vous êtes à l’aise en présentation client et savez retranscrire l’esprit et les valeurs d’AQ-Tech. Vous êtes très dynamique, orienté résultats, curieux, investi, rigoureux, polyvalent et autonome. Vous êtes passionnés par la technologie. Vous maîtrisez un anglais opérationnel. Vous recherchez de nouveaux défis et vous souhaitez intégrer une entreprise jeune et dynamique apportant son savoir-faire à des projets innovants alors ce poste est sûrement pour vous ! Vous avez une bonne connaissance des produits textile et du monde technique d'un point de vu général. Ce que nous offrons : • La possibilité de participer à des projets innovants, porteurs de sens et de technologie ;, • Un environnement de travail stimulant, agile et bienveillant, au sein d’une équipe passionnée ;, • L’accès à un atelier équipé, avec du matériel de prototypage, de test et de production semi-industrielle. Si vous êtes passionné(e) par la technique et souhaitez contribuer à des projets innovants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant chez AQ-Tech ! Type d'emploi : CDI, CDD Type contrat : CDD puis CDI Rémunération : 2 900,00€ à 3 750,00€ par mois Horaires : • Du lundi au vendredi, • Travail en journée Rémunération supplémentaire : • Prime annuelle, • Ticket restaurant, • Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez un acteur français de référence de l'Outdoor et participez à une nouvelle aventure au service de la sécurité ! Depuis plus de 40 ans, NIC-IMPEX, basée à Annecy, accompagne les passionnés de montagne et d'activités outdoor à travers la distribution de marques reconnues et le développement de ses propres solutions innovantes. Entreprise familiale indépendante, forte d'une équipe de près de 50 collaborateurs, NIC-IMPEX connaît une croissance continue depuis plus de 10 ans et s'est imposée comme l'un des principaux distributeurs français du secteur de l'Outdoor. Pionnière dans l'univers du ski de randonnée grâce à son partenariat historique avec la marque suisse COLLTEX, l'entreprise a su diversifier son activité en développant ses propres marques : 🏔️ ARVA, aujourd'hui parmi les leaders mondiaux de la sécurité en montagne, distribuée dans plus de 30 pays et reconnue pour ses détecteurs de victimes d'avalanche, sacs airbags et équipements de sécurité ; 🌿 CORTO, qui rend l'Outdoor accessible au plus grand nombre grâce à une gamme de produits essentiels au meilleur rapport qualité-performance-prix ; 🏕️ ainsi qu'en distribuant des marques internationales de référence telles que MAJESTY, SEA TO SUMMIT, NALGENE, JETBOIL, HYDRAPAK, LIFESTRAW, KOMPERDELL ou encore SUPERFEET. Aujourd'hui, l'histoire continue. Fort du savoir-faire développé avec ARVA dans les environnements les plus exigeants, nous souhaitons aller plus loin et mettre notre expertise au service de celles et ceux qui protègent et sauvent des vies. Nous développons une nouvelle activité dédiée aux professionnels du secours et des institutions, en proposant des systèmes de portage d'intervention et des solutions adaptées aux besoins des sapeurs-pompiers, services de secours, ambulanciers, équipes d'interventions spécialisées et acteurs de la gestion des catastrophes climatiques. Dans le cadre de cette ambition et afin d'accompagner notre croissance, nous créons un poste stratégique de : Commercial Marché Secours & Institutions F/H Rattaché(e) au Directeur Commercial France, vous participerez activement au développement de cette nouvelle activité à fort potentiel. Au-delà d'un poste commercial, nous vous proposons de contribuer à un véritable projet intrapreneurial, au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise, sa capacité d'innovation et ses valeurs de proximité. Votre mission principale est de créer et développer l’activité ARVA sur le marché des professionnels du secours en France hors neige. A ce titre, vous développer les ventes de solutions, équipements et services destinés aux acteurs du secours et institutions, tout en assurant le suivi et la fidélisation du portefeuille clients. Ainsi vos missions principales se composeront ainsi : Développement commercial • Prospecter et constituer un fichier de clients potentiels dans le domaine des professionnels du secours., • Identifier les besoins commerciaux, construire l’offre commerciale adéquate, suivre et finaliser l’offre de vente., • Négocier, dans les limites des consignes de vente, jusqu’au suivi de la commande et la bonne réception., • Organiser et planifier des salons professionnels de secours et rendez-vous de terrain afin d’effectuer des démonstrations de produits., • Organiser les retours terrain à destination de l’équipe de développement en vue d’amélioration des produits. Gestion appels d’offres (AO) • Effectuer une veille des marchés publics afin d’identifier les AO auxquels la société est en mesure de répondre., • Réaliser le montage complet des dossiers de réponse aux AO., • Suivre le retour des AO et assurer le suivi administratif de ceux-ci. Réseau & influence • Organiser et participer à des salons dédiés aux professionnels de secours, • Développer et entretenir un réseau de prescripteurs, • Mettre en place des relations régulières avec les chefs de centre Gestion du portefeuille client • Assurer le suivi des clients (pilotage, suivi, coordination et réponses techniques), • Développer le chiffre d’affaires et la marge (prospection, fidélisation, vente et optimisation), • Négocier les offres commerciales, • Garantir la satisfaction client Reporting & stratégie • Effectuer un reporting mensuel selon des indicateurs demandés et l’analyse de son marché, • Rendre compte de l’activité à la Direction commerciale et aux équipes concernées. PROFIL REQUIS : • Issu(e) d’une formation Bac+3 à Bac+5 en commerce, vente ou domaine technique, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum en vente B2B, idéalement dans le domaine des marchés publics, secours, sécurité ou médical., • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office et plus spécifiquement Excel), • Anglais professionnel minimum, courant serait un plus, • Vous avez le sens du service client et maîtriser les techniques de ventes et de négociation de produits techniques. Vous savez conseiller les clients sur les équipements de secours et de sauvetage et comprenez les enjeux institutionnels., • Aisance relationnelle, culture sécurité, sens de la négociation et capacité à développer des relations durables avec les clients., • Une pratique ou une expérience dans le milieu du secours pour en connaître les codes est un vrai plus Type de contrat : CDI Date d’embauche : au plus tard 15/09 Durée du travail : Temps plein Poste basé sur Annecy Déplacements fréquents à prévoir Si cette offre vous intéresse, merci d’adresser votre candidature à : a.berteche@nic-impex.com en précisant dans l’objet de votre mail « Candidature – commercial marche secours & institutions F/H».

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Qualification et Validation. 🧩 VOS MISSIONS • Conduire les exercices de qualification / validation selon le plan directeur,, • Assurer les responsabilités de chef de projet validation :, • Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs,, • Rédiger les protocoles et rapports des exercices (IQ OQ PQ),, • Rédiger les protocoles de tests (QI, QO, FAT, SAT),, • Réaliser ou revoir les tests sur équipements,, • Emettre les fiches anomalies/déviations en cours d'exercice. 📍LOCALISATION : Annecy 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d’expérience réussie en qualification et validation en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Planifier et réaliser les revues techniques pour valider les jalons clés du projet conformément au Plan de Management Projet. En tant que Chef de Projet Machines Spéciales d'Usinage, vous jouerez un rôle crucial en garantissant la satisfaction clients et en veillant aux aspects techniques de ch

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! .Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des

Dans le cadre de son MBA Développeur Full Stack, l’école MyDigitalSchool Annecy recherche un Chef de projet digital H/F en alternance pour participer à des projets créatifs et professionnalisants.

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