Responsable comptable jobs in Ivry-sur-SeineCrear alertas

Votre Vous disposez d’une expérience significative en tant que comptable. Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client basé pour à Paris 17, un comptable auxiliaire confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) à la Responsable comptable , vous intégre

Piloter la production comptable pour un périmètre de 13 sociétés (multi-entités, multi-activités). Participer activement au projet de migration comptable vers SAGE. Encadrer et animer une équipe de 4 comptables.

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons notre futur(e) Comptable fournisseurs en CDI avec un rattachement direct à la Responsable comptable. En tant que Comptable fournisseurs, vous aurez les missions suivantes :.

RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (H/F). De formation supérieure ouverte de type BAC+3 minimum, en comptabilité/finance, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste de comptable, acquise dans le champ associatif ou au sein d'un cabinet d'expertise comptable. M

VOLUNTAE, expert des métiers comptables et financiers en cabinet ou en entreprise, recrute pour un groupe français spécialisé dans l'impression de documents sécurisés. Pour le compte de notre client, nous recherchons un Comptable Général H/F. Rattaché au Responsable comptable et au sein de

Formation supérieure en comptabilité/finance (DCG minimum, DSCG apprécié).

Dans le cadre du renforcement de son équipe financière, notre client recherche un(e) Comptable Général(e) expérimenté(e) pour participer à la croissance et à la performance du groupe. Rattaché(e) au responsable comptable, vos missions sont les suivantes :. Contrôler et valider les écritur

Notre client, Groupe leader sur son marché, recherche un Comptable Général SAP pour compléter son équipe de 10 personnes et être rattaché directement au Responsable comptable dans la cadre d'un poste en CDI. Vos missions en tant que Comptable Général SAP sont :. Issu d'une formation en comp

Rattaché au responsable comptable et au sein d'une équipe compétente et soudée, vous occupez un poste complet et polyvalent ; vous aurez pour principales missions :.

Rattaché(e) au Responsable comptable, vous intervenez sur un portefeuille de 1500/1600 lots (en binôme avec un aide-comptable). La reprise comptable des nouveaux immeubles. Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un acteur majeur dans l'administration de

Rattaché à la Responsable Administrative et Financière, le Comptable Général intervient sur l'ensemble du périmètre comptable et contribue activement à la fiabilité des comptes, au pilotage financier et à l'amélioration continue des processus de gestion. Saisir et enregistrer les opérati

Vous rejoignez une équipe de 4 personnes et vous serait responsable de deux Assistants Comptables. Au sein de l'équipe Comptable, vous aurez en charge les missions suivantes :.

Comptable gestion locative H/F. Le poste est rattaché à une équipe comptable dédiée à la gestion locative et intervient sur un portefeuille d’immeubles à usage d’habitation. Rattaché(e) au responsable comptable, vous intervenez sur l’ensemble des opérations de comptabilité liées à

Dans le cadre d'un renforcement stratégique de la fonction finance, nous recherchons un(e) Responsable Comptable Clients expérimenté, capable de garantir la fiabilité du poste client et d'accompagner la transformation continue des processus comptables. Minimum 7 ans d'expérience en comptabilit�

Vous avez une expertise avérée en gestion comptable et fiscale ;. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion comptable ;. Vous possédez une bonne connaissance des normes comptables et réglementaires.

Dans un contexte de structuration, de transformation des fonctions finance et d'exigence accrue en matière de fiabilité des comptes, nous recherchons un(e) Responsable Comptabilité Générale pour piloter et sécuriser la production comptable d'un groupe. Formation Bac+3 à Bac+5 en comptabilité

Talents Finance recrute pour son client, un Cabinet d'avocat spécialisé en droit social un(e) Responsable Administratif et Financier (RAF). Conseiller la commission finances et la directionGestion comptable et financière :. Formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion.

Être force de proposition pour optimiser les process et outils du pôle social. WINSEARCH, filiale de PROMAN recherche pour son client, cabinet d'expertise comptable basé à Paris 8 (75) un Responsable Social H/F en CDI. Piloter les cycles de paie et garantir la conformité des déclarations socia

Rattaché(e) au Responsable comptable groupe, vous le secondez pour toutes les opérations comptables courantes jusqu'au reporting mensuel, pour 7 structures différentes. Notre client, une société d'une centaine de collaborateurs spécialisée dans le domaine informatique, recherche actuellement

Une expérience significative en cabinet d'expertise comptable (8 ans d'expérience en CDI et en cabinet d'expertise comptable). En intégrant ce cabinet, vous occuperez le poste de chef de mission comptable H/F et serez responsable de la gestion d'un portefeuille généraliste composé de TPE/PME,

Ingénierie & Technique SKILLS, cabinet de recrutement basé à Paris, recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable situé à Montrouge, un Responsable de Dossiers en CDI.

Ingénierie & Technique SKILLS, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour l'un de ses clients leader dans son secteur d'activité située à Arcueil, un Responsable Comptable Bancaire (F/H). Solide maîtrise des normes comptables bancaires et du PCEC. Aisance sur les outils de gestion c

Notre client oeuvre dans le secteur commercial.Tenue de la comptabilité générale et clôtures mensuelles (reporting financier et aide à la décision),.Prévisions de trésorerie annuelle et suivi mensuel des écarts prévision/réalisé,.Facturation à la maison-mère selon les contrats en vigue

Grand groupe, un RESPONSABLE COMPTABLE H/F, dans le cadre. Rattaché au DAF, vous managez l'équipe comptable et intervenez sur.

Vous interviendrez au sein de la Direction Financière, constituée de 7 personnes : une directrice financière, un responsable comptable, deux comptables généraux, un contrôleur de gestion, un responsable facturation et recouvrement et une chargée de facturation. Participation avec le soutien d

MISSION PRINCIPALE : Sous l'autorité hiérarchique de la responsable financière, le gestionnaire financier réalisara des activités e gestion administrative et comptable pour la communauté des laboratoires de recherche CP

Identifier les options comptables, réaliser les simulations d’impact, et présenter ces options à la Direction de Covéa Immobilier et aux directions comptables concernées. Garantir la cohérence entre les données comptables et les données de gestion immobilière. Assurer la veille comptable

Une expérience minimum de 7 ans en tant que comptable général est exigée. Idéalement, avoir été comptable en immobilier, en gérance comme en copropriété, serait un plus. Engagée en faveur de l'éthique et de la qualité de service, elle promeut une vision de l'immobilier responsable, mode

En tant que Responsable Comptable, vous aurez les responsabilités suivantes :. La fiabilisation des déclarations fiscales et la relation avec l'expert-comptable. L'amélioration continue des process comptables et l'optimisation de l'outil SAGE 100.

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.

Un cabinet comptable situé à Créteil recherche son futur Collaborateur Comptable pour renforcer ses équipes. Rattaché(e) à un Responsable de Mission (RM) ou à un Chef de Mission (CM), vous participez activement à la production comptable du cabinet.

Le cabinet Noviac porte le recrutement d'un Responsable Comptable H/F. Dans un contexte de croissance, nous portons pour son compte le recrutement d'un Responsable Comptable H/F. Il/elle supervise la tenue des comptes, notamment la saisie comptable et les travaux de révision effectués par les équ

Dans le cadre du renforcement de sa Direction Financière, composée de cinq collaborateurs, la structure recrute un(e) Responsable Comptable et Budgétaire H/F.

Vous superviserez la tenue des comptes de l'entreprise, assurerez la qualité des travaux de révision comptable et garantirez la conformité aux normes comptables et fiscales en vigueur. Veiller à l'application stricte du plan comptable, des procédures et des normes comptables en vigueur. Il rech

Nous recherchons pour notre client du secteur retail basé à PARIS 8E, un(e) RESPONSABLE COMPTABLE (H/F) EN CDI. Encadrer une équipe de 6 comptables (dont 2 alternants=.

Responsable Comptable Adjoint F/H. Les principales missions du Responsable Comptable Adjoint F/H incluent :. Vous contribuerez à sécuriser la production comptable et fiscale, à structurer les processus et à accompagner les équipes dans leurs évolutions.

Rattaché au Responsable comptable, vous interviendrez sur la gestion comptable du périmètre qui vous ai confié. Vous maîtrisez les écritures comptables et avez une bonne connaissance du Plan Comptable Général. La gestion comptable de la sous-traitance (facturation, règlements).

REACTIV', cabinet de recrutement, à taille humaine, spécialisé en comptabilité, finance et paie, recherche pour l'un de ses clients, un beau groupe français présent à l'international, dans le secteur pharmaceutique, un Responsable comptable auxiliaire H/F, en CDI.Vous évoluez au sein d'un en

Rattaché(e) au responsable de la Synthèse Comptable et de la Comptabilité Générale des Filiales, vous serez le garant de la production comptable des filiales du Groupe RATP. Veillez au respect des procédures et réglementations comptables,. Réaliser les contrôles comptables et contrôles int

Rattaché au Responsable comptable, vous interviendrez sur la gestion comptable du périmètre qui vous ai confié.À ce titre, vos principales responsabilités seront :.La tenue de la comptabilité fournisseurs et le suivi des règlements.La gestion comptable de la sous-traitance (facturation, règ

Au sein du service administratif et comptable et rattaché(e) au responsable comptable, vous serez principalement chargé(e) de :. Tout cela dans le respect des normes et procédures comptables.

Tu souhaites intégrer un cabinet innovant, bénéficier d'une culture d'entreprise résolument RSE avec une ambiance de travail jeune, décontractée et agréable? Ton futur terrain de jeux En rejoignant GMBA, tu intègres une équipe humaine avec des moyens de grands pour une aventure entrepreneuriale, où l’innovation collective et ton esprit d’initiative pourront s’exprimer. GMBA propose un environnement de travail bienveillant, sain et épanouissant, notamment grâce à ses valeurs fortes et ses engagements RSE. Notre cadre de travail favorise la collaboration, le développement personnel et la qualité de vie au bureau. Nos conditions de travail flexibles te permettront de trouver, au sein de notre cabinet Best Workplace, un équilibre entre ta vie privée et ta vie professionnelle. Enfin en intégrant le groupe GMBA, tu bénéficieras d’un management participatif, de possibilités d’évolution significatives, et de moments de partages conviviaux avec tes collègues tous-tes très sympa. GMBA Walter Allinial ce sont avant tout des experts conseils utiles, proches et engagés ! Et en quelques mots : • +250 consultants et 20 associés, • 4 implantations en région parisienne : Paris 8ème, 15ème, 20ème et Orsay (91), • 3 500 clients pour un CA de plus de 26 millions d’€, • Des expertises sectorielles : international, startup, secteur non marchand, PME, coopératives…, • Des dimensions nationale et internationale avec les réseaux Walter France & Allinial Global, • Des missions de conseil et d’accompagnement global Prêt(e) pour l’expérience GMBA ? gmba-carrieres.com Tes missions Au sein de la ligne de service juridique du cabinet, tu participeras à la tenue du juridique annuel courant de nos clients et à la rédaction d’actes simples • Rédactions des rapports et des procès-verbaux d'AG,, • Juridique d’approbation des comptes,, • Constitution de sociétés et associations,, • Transfert de siège social, modifications statutaires,, • Changement de gérant, de date de clôture,, • Transformation de sociétés Ton profil En cours de formation juridique (Bac+4/5 en droit des sociétés), tu recherches un stage en cabinet d’expertise comptable, tu as idéalement déjà réalisé un stage similaire. • Goût du contact client, • Faites preuve d’initiative, d’un bon esprit d’équipe, • Bonne expression orale et écrite, qualités rédactionnelles (analyse et synthèse)., • Curiosité, rigueur, curiosité, capacité d’autonomie et d’adaptation C’est le moment de te lancer dans ta candidature ! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ton futur environnement de travail • Des locaux en région parisienne tous facilement accessibles en transports, modernes et agréables, • Avantages collectifs : Tickets restaurants de 10€/ jour GMBA Academy • Environnement de travail collaboratif, participatif et digitalisé permettant une évolution constante, • Cohésion d’équipe : crée des liens solides avec tes collègues grâce à des événements d’équipe réguliers (Afterworks), • Onboarding solide : un programme complet qui te guide tout au long de tes premières semaines chez GMBA (welcome pack avec nos goodies, parrainage, formations métiers et outils) Ce qui t’attend pour la suite 1. Un entretien téléphonique RH, 2. Un RDV Teams RH avec Kim, 3. Un RDV présentiel pour rencontrer la responsable juridique Délai moyen de réponse : de 48h à 1 semaine maximum A très vite !

Créé en 2009 par le Groupe Elience, spécialiste de l'ensemble de la chaine des métiers de l'immobilier, Euryale est une société de gestion de portefeuille qui créé et gère des actifs immobiliers en France et en Europe notamment dans le domaine de la santé. En 2013, Euryale lance la SCPI Pierval Santé qui est une structure d’investissement dont l’objet est l’acquisition et la gestion d’un patrimoine immobilier essentiellement axé sur le secteur de la santé (EHPAD, cliniques, maisons médicales, laboratoires, ...) La stratégie de Pierval Santé répond à un enjeu de santé publique au regard des besoins en termes d’infrastructures de santé en France et à l’étranger. La SCPI Pierval Santé participe également à l’œuvre de la Fondation ICM (Institut du Cerveau et de la Moelle épinière) en tant que fonds de partage puisqu’une partie de la collecte annuelle est reversée à cette association reconnue d’utilité publique. Cette structure regroupe actuellement plus de 60 000 associés. Euryale est l’un des plus importants gestionnaires d’immobilier de santé en Europe, avec des investissements dans 9 pays : France, Allemagne, Irlande, Pays-Bas, Royaume-Uni, Canada, Italie, Portugal et Espagne. Euryale gère plus de 200 actifs dans ces 9 pays. Euryale a lancé en 2025 un nouveau fond, Euryale Horizon Santé, et prépare le lancement de nouveaux fonds immobiliers de santé en 2026. Missions principales : Gestion des données et paramétrage Yardi • Créer et paramétrer tous nouveaux properties, buildings, floors, units et areas dans Yardi., • Saisir et activer les baux., • Assurer et suivre les corrections de la data historique Yardi., • Analyser les comptes de gestion locataires et en demander les corrections., • Être force de proposition afin d’optimiser la gestion et le paramétrage de l’outil de Gestion (Templates, Setup Tax, etc.), • Assurer la cohérence entre les clés de répartition des charges et comptes associés avec la compta. Gestion administrative et suivi des obligations contractuelles • Aisance dans la lecture et interprétation des baux, • Veiller au respect des clauses contractuelles des baux et des réglementations immobilières., • Veiller à la bonne application des baux par le Preneur (attestation d’assurance, CR réglementaire, etc.)., • Veiller à la mise à jour de la base documentaire locative., • Traiter les éventuels congés avec l’Asset Manager (AM)., • Mettre à jour l’état locatif et réaliser un arrêté trimestriel., • Suivre les dépôts de garantie et les cautions bancaires. Gestion financière et contrôle des flux • Suivre et contrôler la facturation des loyers, charges et taxes par le comptable immobilier., • Suivre les encaissements et relances effectuées par le comptable immobilier., • Établir et analyser le reporting des impayés., • Suivre et assurer le pré-contentieux en lien avec l’AM., • Contrôler les arrêtés de compte avant transmission au service juridique pour déclaration de créances. Gestion des charges et taxes • Suivre la refacturation des assurances et taxes foncières en collaboration avec le comptable immobilier., • Initier la refonte des charges codes et correction des comptes associés., • Contrôler les redditions de charges en collaboration avec le comptable immobilier et le responsable technique., • Faire un suivi trimestriel des charges avec le comptable immobilier et assurer l’atterrissage charges locatives R/RNR/NR, • Assurer la déclaration des taxes sur les bureaux., • Réaliser un audit des taxes foncières si nécessaire. Veille réglementaire et reporting • Suivre les évolutions juridiques et réglementaires liées à la gestion immobilière., • Assurer la veille des réglementations pour mise en conformité., • Veiller à la synchronisation des données Yardi avec SONEKA et MSCI., • Suivre l’ordre du jour des assemblées générales de copropriété et transmettre les éléments à l’AM. Profil recherché : • Formation : Bac+3 à Bac+5 en immobilier, gestion, comptabilité ou équivalent., • Expérience : Minimum 2 ans d’expérience souhaitée en gestion immobilière, comptabilité immobilière ou property management. Compétences : • Maîtrise du logiciel Yardi., • Connaissance approfondie de la gestion locative et des baux commerciaux., • Capacité à analyser des données financières et comptables., • Bonne compréhension des réglementations immobilières., • Anglais lu et écrit, • Rigueur et organisation., • Capacité d’analyse et esprit de synthèse., • Bon relationnel et sens du service client., • Autonomie et proactivité. Rémunération & Avantages : • Statut Cadre forfait jours., • Rémunération : À définir selon profil., • Tickets restaurant 10€, pris en charge par l’employeur à hauteur de 60%., • 1 jour de télétravail / semaine, après validation de la période d’essai., • Participation aux frais de transports, à hauteur de 50%. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste structurant au cœur de la chaîne de valeur immobilière., • Une dimension internationale et stimulante., • Une entreprise engagée à taille humaine. Localisation : Paris - 9ème (Métro - Liège // Gare Saint-Lazare). Date de prise de poste : Dès que possible.

CONTEXTE : Rejoindre l’Assurance Maladie, c’est avoir la garantie d’avoir une mission qui a du sens ! C’est agir pour garantir l’accès universel aux droits et permettre l’accès aux soins de 60 millions de personnes tout au long de leur vie. Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d’Assurance Maladie (CPAM) de Paris, est l'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de Sécurité Sociale. Comptant près de 2 300 collaborateurs, elle est chargée de verser aux assurés sociaux, des prestations liées aux risques maladie, maternité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous ! Un poste de Chargé de maîtrise des risques est à pourvoir au sein du Département Contrôle des Prestations et Mission de paiement à bon droit (DCPMPBD), sous la responsabilité de la Directrice Comptable et Financière. MISSIONS : Le paiement à bon droit des professionnels de santé et assurés ainsi que le suivi des atypies (activité pour les PS et consommation pour les assurés) constituent un enjeu majeur de la maitrise des dépenses. La mission de paiement à bon droit s’appuie sur une coordination généralisée de l’ensemble des directions de la CPAM et de la Direction médicale en vue de la mise en œuvre d’un programme local concerté de paiement à bon droit incluant à la fois la prévention, la gestion du risque, les contrôles et la lutte contre la fraude ; ces actions contribuant toutes à la maîtrise des dépenses de prestations. Placé sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de département, le Chargé de maîtrise des risques aura pour mission de : • Contribuer à la mise en œuvre des actions de la Mission de paiement à bon droit et proposer les suites appropriées, • Proposer sur la base des constats effectués, des contrôles complémentaires et ou des actions à mener,, • Assurer le suivi des actions inscrites et réaliser le bilan, • Participer à la formalisation des méthodologies de contrôle et procédures,, • Contribuer aux relations internes et externes liées à l’activité du service COMPETENCES : Pour mener à bien sa mission, ce Chargé de maîtrise des risques devra disposer des compétences suivantes : • Bonne connaissance de la législation et de la règlementation,, • Qualités d’analyse et de synthèse permettant de restituer des résultats de contrôle et formuler des propositions,, • Connaissance des outils informatiques Word et Excel et aisance dans leur utilisation,, • Connaissance du système d’information et des applicatifs de l’Assurance Maladie,, • Qualités relationnelles facilitant le travail en équipe et la coopération,, • Autonomie et implication,, • Discrétion et sens de la confidentialité. FORMATION : Titulaire d’un diplôme Bac à Bac + 2 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Type de contrat : CDI Nombre de poste à pourvoir : 1 Site d’affectation : 173 Rue de Bercy, 75012 Paris Prise de fonction : Avril 2026 39 heures de travail hebdomadaire Rémunération : 2 206 euros brut mensuel sur 14 mois soit 30,9K Annuel Prime d’½ mois de salaire en mai et Septembre (13ème mois) 1 mois de salaire réparti sur les mois de novembre et décembre au prorata du temps de présence annuel (14ème mois) Prime d’intéressement au prorata du temps de présence en Mai Avantages : Remboursement de 75% du PASS Navigo Mutuelle d’entreprise – CPAMIF – Membre du réseau Almerys CSE (billetterie, voyages) RTT au Prorata du temps de présence Carte Déjeuner SODEXO alimentée à hauteur de 11,52 € par jour travaillé (4,61€ à votre charge) Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique Sécurité Systèmes d'Information. Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM DE PARIS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de handicap. Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d’une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l’exercice de leurs missions. Ils doivent donc s’abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.

Nous recherchons un(e) gestionnaire en recherche clinique pour accompagner nos projets sur le plan administratif et financier, en lien direct avec nos trois unités spécialisées (oncologie, CRIOAC orthopédie, et polyvalente) et les promoteurs des études industrielles et académiques. Rattaché à la responsable de la recherche, votre rôle est d’appuyer, d’accélérer et d’amplifier le développement de la recherche sous les volets conventionnels et financiers. Votre mission : un rôle transversal et collaboratif • Coordination administrative et financière : réception, instruction et suivi des conventions et des avenants, analyse des grilles des surcoûts, et ce jusqu’à la clôture des études. Optimisation des délais et tenue du registre des conventions., • Pilotage de la facturation : enregistrement des projets dans le logiciel de suivi des études, intégration et validation des actes spécifiques, préfacturation, centralisation des demandes et suivi auprès du service comptable. Reporting opérationnel., • Support à la promotion interne : suivi des demandes d’avis éthiques (vérification de la recevabilité du dossier soumis, retour de l’avis émis par la CER, reporting des avis), tenue du registre des études en promotion interne, gestion des dossiers de financement des projets de recherche (obtenus via AAP, collaboration industrielle, autre…), • Aide ponctuelle à l’investigation : accompagnement ponctuel pour la saisie des données dans les CRF ou les ATU. Ce qui fait la différence • Un travail d’équipe stimulant : vous collaborez avec les unités de recherche, les promoteurs et les médecins pour faire avancer les projets de recherche., • Polyvalence et impact : équipe à taille humaine, vous contribuez à des missions variées qui soutiennent l’activité de recherche médicale de l’ensemble de l’établissement., • Un environnement formateur : une expérience en recherche clinique est souhaitée (TEC/ARC), mais nous vous accompagnons avec une formation complémentaire en facturation. Nous déployons en parallèle un entrepôt de données en santé afin d’augmenter les analyses en recherche. Votre profil De formation TEC/ARC, vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et des différents types de CRF et possédez un bon niveau d’anglais. On reconnait votre aisance relationnelle, votre capacité à travailler en équipe et votre rigueur organisationnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Nous mettons l’accompagnement et le bien-être au cœur de votre parcours : • Parcours d’intégration dès votre arrivée, • Actions QVT : massage, sophrologie, ostéopathie…, • Formations collectives et individuelles, • Self sur site, • Forfait mobilité durable ou prise en charge à 55% des transports, • Mutuelle avec 60% de prise en charge employeur, • Avantages CSE

💡 Nous recherchons un(e) Chargé(e) Administratif & Financier Associate (poste à temps plein) pour rejoindre l’équipe Finance à Paris, rattaché(e) à Florian (VP Finance). Vous serez au cœur des activités financières quotidiennes de Fleet, dans un contexte de forte croissance en France et à l’international, notamment avec le lancement de nos opérations aux États-Unis et un chiffre d’affaires de 30 M€ en 2025. Contact: Baptiste Pételle - Location: 📍 Paris, France Our Story Nous sommes des entrepreneurs dans l’âme : ambitieux, terre-à-terre et honnêtes. Lancée en avril 2019, nous avons fait très tôt le choix de financer notre startup sur fonds propres, avec une mission simple : Devenir l’offre de Device-as-a-Service de référence en Europe. Comment ? En simplifiant radicalement le quotidien de chaque fondateur, CTO ou responsable IT. Équiper son bureau n’a jamais été aussi simple — que vous soyez une startup en phase early stage ou une licorne bien établie. Pour qui ? Des entrepreneurs, pour des entrepreneurs. Notre écosystème est étroitement lié aux principaux fonds de capital-risque, investisseurs et startups. Cela se reflète dans notre équipe répartie entre l’Allemagne, la France, l’Espagne et le Royaume-Uni. Ta contribution Nous recherchons un(e) Finance Associate pour soutenir les opérations financières quotidiennes de l’entreprise et jouer un rôle clé dans la structuration et l’amélioration de nos processus financiers. Finance opérationnelle & trésorerie : • Gérer les comptes fournisseurs et clients de l’entreprise, • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Opérations afin d’assurer des flux financiers et opérationnels fluides, • Assurer l’encaissement : suivi des paiements clients, relances des factures impayées et amélioration des processus de recouvrement, • Identifier et mettre en place de nouveaux processus afin d’augmenter l’efficacité Comptabilité & Reporting : • Gérer la relation avec nos cabinets comptables externes, en France et à l’international, • Superviser les opérations comptables via nos outils (Pennylane, Xero, Apron), • Participer aux clôtures mensuelles et trimestrielles, • Contribuer à la clôture annuelle et à l’établissement des comptes statutaires, • Garantir la cohérence et la fiabilité des données à travers l’ensemble des systèmes financiers Support administratif & transverse : • Gérer les tâches financières et administratives du quotidien, • Être un point de contact clé entre les équipes Finance, Opérations et les partenaires externes, • Accompagner les équipes internes sur les sujets financiers lorsque nécessaire RH & Paie : • Gérer les sujets RH (paie, administration, conformité), y compris la gestion des employés dans un contexte de forte croissance, • Assurer un suivi précis des données et de la documentation RH Ton Profile • Diplôme en comptabilité, finance, gestion ou équivalent (BTS / DUT / IUT / Licence), • 1 à 3 ans d’expérience, idéalement acquise dans :, • Un cabinet d’expertise comptable, • Un poste finance ou opérations au sein d’une startup / scale-up en forte croissance, • Un rôle très opérationnel en finance ou en administration, avec une forte responsabilité sur les processus, • À l’aise avec Google Workspace (Google Sheets, Google Slides) et Excel, ainsi qu’avec des outils financiers et RH en cloud tels que Pennylane, Xero, Payfit, Qonto (ou équivalents), • Solides capacités d’analyse et de raisonnement chiffré, très organisé(e) et attentif(ve) aux détails, avec une bonne maîtrise des fondamentaux financiers et comptables, • À l’aise pour travailler en anglais et dans un environnement international ; la maîtrise d’autres langues (espagnol et/ou allemand) est un plus, • Un(e) véritable doer : autonome, débrouillard(e) et pragmatique, avec un fort goût pour l’opérationnel, • Capable de collaborer étroitement avec plusieurs équipes et de s’adapter rapidement dans un environnement en constante évolution Your Chance Le meilleur investissement que vous puissiez faire est d’investir en vous-même. — Warren Buffett, Président-directeur général de Berkshire Hathaway Chez Fleet, nous croyons aux relations win-win. Si vous nous apportez votre énergie, votre ambition et votre envie de construire, nous vous offrons l’opportunité de contribuer à un écosystème en pleine croissance, avec une véritable trajectoire vers l’entrepreneuriat. Concrètement, cela signifie : • Une rémunération attractive accompagnée d’avantages compétitifs., • Une équipe talentueuse et ambitieuse d’environ 40 personnes, une ambiance stimulante, ainsi que des fondateurs et managers expérimentés., • Un projet ambitieux, autofinancé et rentable, offrant de fortes perspectives de croissance et d’évolution., • Un environnement « early-stage » qui garantit autonomie, responsabilités importantes et impact réel, aussi bien dans les opérations quotidiennes que sur des projets stratégiques. Nous recherchons des bâtisseurs et encourageons les initiatives. Recruitment process • 1st round : 20” - Phone introduction with Lucas, • 2nd round : 60” - Study case with Florian and Lucas, • 3rd round : 30” - Discussion with Sevan (CEO & co-founder)

BM&A recherche un(e) Assistant(e) Paie - Paris St Lazare Rattachée à la Directrice Comptable et Financière, et en assistance d'une responsable Paie, vous intervenez sur la paie partiellement externalisée chez NIBELIS • Préparation des données et éléments variables permettant l’établissement de la paie (primes, acomptes, absences…), pour environ 310 salariés (sur 2 conventions), • Participation au Contrôle des bulletins, • Suivi de l'ADP et préparation de l’arrivée des nouveaux entrants : DPAE, visite médicale, affiliations aux régimes de mutuelle et de prévoyance, tickets restaurants, titres de transport, • Participation à la mise en place d'une GTA, et projets internes Votre Profil : • 3 ans minimum d’expérience, en Paie, idéalement en cabinet, • Formation en Paie ou en comptabilité, • Esprit d’équipe et orienté « service client », avec le souhait d’accompagner les salariés dans leurs demandes, avec pédagogie et bienveillance Le Cabinet : BM&A, cabinet de conseil et d'audit de 350 professionnels, intervient au sein d'entités de toutes tailles, PME, ETI et grands groupes, constituant ainsi une alternative aux cabinets internationaux de grande taille. Le cabinet s’inscrit dans une logique de croissance régulière de ses effectifs Rémunération selon profil Poste basé à St Lazare - 1 jour de Télétravail Contact DRH :

QUI SOMMES-NOUS ? France Billet, leader de la billetterie culturelle et de loisirs en France avec plus de 30 millions de billets gérés par an, propose un catalogue de près de 60 000 évènements (concerts, théâtres, manifestations sportives, parcs de loisirs…) disponibles sur son réseau de distribution multi-canal et multi-enseigne dont le site reconnu Fnac Spectacles. Filiale du Groupe Fnac et de CTS Eventim, 1er fournisseur de billetterie et 1er producteur de concerts et de festivals en Europe, France Billet propose une plateforme de billetterie innovante, robuste et accompagne les producteurs et les salles de spectacles dans leurs besoins à travers une large palette de services : stratégie prix, contrôle d’accès, plan de communication. En tant qu’acteur majeur sur le marché du ticketing en France, France Billet s’attache à promouvoir le divertissement et la culture live pour créer la rencontre entre le spectateur et l’événement et lui faire vivre une expérience unique. #connectons vos émotions 🚀 VOS MISSIONS Nous recherchons le/la prochain(e) Responsable du Service Client pilote, afin des structurer et développer l’activité du service client de France Billet au sein de l’Agence Billetterie. Il/Elle sera garant(e) de la qualité de la relation client, de la performance opérationnelle des équipes et de l’accompagnement des transformations, dans un environnement multicanal, le secteur événementiel en constante évolution. Au quotidien, et sans que cette liste ne soit exhaustive, vos missions seront les suivantes : 1. Management et organisation du service • Management direct des équipes du service client, sédentaires et à distance ,incluant l’accompagnement individuel et collectif des collaborateurs, • Structuration et animation du management de proximité, • Supervision des plannings et allocation des ressources en fonction des volumes d’activité et des pics événementiels, • Organisation et accompagnement du développement des compétences des équipes (montée en expertise, polyvalence, professionnalisation), • Contribution aux synergies entre les différents services clients du périmètre (Gestion, FNAC, etc.), • Contrôle des factures prestataires et intégration / suivi dans le logiciel comptable, • Gestion des commandes de fournitures d’affranchissement auprès des prestataires 2. Pilotage de l’activité et de la performance • Mise en place et suivi des indicateurs de performance et de productivité du service client, • Pilotage de la qualité de service et de la satisfaction client (B2C et B2B), • Analyse des flux, des irritants et bloquants clients ainsi que des causes de réclamations, • Suivi et réduction des pertes sèches liées aux dysfonctionnements opérationnels 3. Excellence opérationnelle et amélioration continue • Optimisation continue des processus du service client, • Veille sur les outils de services clients existants, • Développement de solutions de service client orientées marques et/ou événements, • Pilotage de l’utilisation des outils billetterie du groupe pour l’activité de service, • Définition, formalisation et actualisation des procédures et standards de relation client, • Mise en place de plans d’amélioration continue visant l’efficacité opérationnelle et l’expérience client, • Proposition et déploiement de nouvelles méthodes de travail pour sécuriser et fiabiliser l’activité 4. Transformation et conduite du changement • Contribution active aux projets de transformation du service client et de migration de l’entreprise, • Déploiement et appropriation de nouveaux outils et systèmes d’information, • Accompagnement des équipes dans les changements organisationnels et technologiques, • Organisation des relais opérationnels entre les équipes, la direction et les fonctions support (IT, produit, marketing, magasins) 5. Relation client et gestion des situations sensibles • Supervision de la gestion des demandes complexes et des réclamations à forts enjeux, • Garantie de la qualité de traitement des dossiers clients, notamment dans des contextes événementiels sensibles, • Interface avec les partenaires internes et externes 6. Assistance, relation et support aux entités partenaires • Prise en charge et structuration de l’assistance aux magasins (supports SAV et technique des points de vente physiques), • Partage de bonnes pratiques et harmonisation des standards de relation client, • Organisation du reporting à destination des marques partenaires, • Gestion des relations avec les prestataires 🎯 PROFIL • De formation BAC + 4/5, vous avez acquis une expérience de 5-10 ans en animation et pilotage de projets Data, • La maîtrise de l’anglais oral et écrit est indispensable pour ce poste Compétences Générales • Management d’équipes et leadership opérationnel, • Pilotage de la performance et analyse d’indicateurs, • Conduite du changement et accompagnement des transformations, • Excellence relationnelle et gestion des situations sensibles, • Organisation, structuration et amélioration continue POURQUOI NOUS REJOINDRE ? S’immerger dans le monde de la culture live et vibrer au rythme des évènements qui font la richesse de notre secteur (théâtres, humour, concerts, expositions…) Travailler avec des équipes de passionnés, engagés et solidaires, reflet de nos valeurs et de notre culture d’entreprise Evoluer dans un environnement agile et stimulant : oser proposer, tester et s’améliorer Si tu es prêt à rejoindre une entreprise en plein essor, postule et décroche ton billet d’entrée ! 🎁 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Poste basé à Ivry-sur-Seine proche des transports en commun (RER C, T3a, Métro, etc.) Télétravail possible 2 jours par semaine Titres restaurants 11 euros Remboursement 75% (transport, vélo, trottinette électrique) Poste à pourvoir en CDI