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Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Castellón, concretamente en la zona de Alcocebre. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible, • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

Quesos del Duero, S.A necesita incorporar a un/a Administrativo/a para su fábrica ubicada en Toro . Formación: CFGS Administración Tareas: Atención telefónica Gestión de facturas en programa de gestión SAP Gestión documental Otras tareas derivadas del departamento Requisitos: Manejo paquete office Se valorará conocimientos de gestión laboral, formación y selección Conocimiento SAP Residir en Toro y alrededores Ofrecemos: Contratación indefinida a jornada completa Puesto presencia en instalaciones Horario de lunes a jueves 8:30 a 14:00 y 15:30 a 18:30; viernes 8:00 a 15:00 Salario negociable

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Quesos del Duero, S.A necesita incorporar a un/a Administrativo/a laboral para su fábrica ubicada en Toro . Formación requerida: CFGS Administración/laboral Tareas: Atención telefónica Gestión de facturas en programa de gestión SAP Gestión documental Gestión laboral Otras tareas derivadas del departamento Requisitos: Manejo paquete office Se valorará conocimientos de gestión laboral, formación y selección Conocimiento SAP Residir en Toro y alrededores Ofrecemos: Contratación indefinida a jornada completa Puesto presencia en instalaciones Horario de lunes a jueves 8:30 a 14:00 y 15:30 a 18:30; viernes 8:00 a 15:00 Salario negociable

El candidato ideal es una persona orientado a los detalles que será el primer punto de contacto para los visitantes en la oficina, saludándolos de manera educada y elocuente. También se le asignarán tareas según sea necesario (es decir, organización del correo entrante y saliente, trabajo administrativo y apoyo administrativo general). Responsabilidades Responder y dirigir llamadas telefónicas Actuar como primer punto de contacto para los visitantes gestionar reservas online Requisitos Experiencia en recepción alojamientos imprescindible idioma inglés nivel conversación; se hara prueba. Capacidad para mantener una actitud positiva Excelentes habilidades de comunicación

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Empresa dedicada a la producción y distribución de frutas, busca incorporar un/a administrativo/a de trazabilidad, para contrato hasta fin de temporada con posibilidad de continuidad.

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Empresa del sector industrial situada en Sedaví necesita incorporar un/a administrativo/a.

Se busca un/a auxiliar administrativo/a para realizar tareas esenciales de oficina.

Buscamos un/a auxiliar administrativo/a para trabajar en empresa del sector logística ubicada en Ayora.

También se le asignarán tareas según sea necesario (es decir, organización del correo entrante y saliente, trabajo administrativo y apoyo administrativo general).

Se busca una persona para trabajar como recepcionista.Es importante tener experiencia previa en este puesto y un buen nivel de inglés, mínimo un B2, para poder comunicarse eficazmente.El trabajo es a jornada completa, con un horario partido que requiere disponibilidad tanto por la mañana como por

Se busca una persona para encargarse de la recepción de un hotel.Las funciones principales incluyen la gestión de reservas y otras tareas típicas del área de recepción.También es importante la colaboración con el resto del equipo para asegurar que los huéspedes tengan una estancia inolvidabl