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¿Eres un Frontend Developer apasionado por crear interfaces modernas, rápidas y escalables? Estamos buscando a un profesional 100% orientado a desarrollo, con experiencia reciente en React, TypeScript y fundamentos en .NET y AWS, para unirse a un proyecto tecnológico estratégico en pleno crecimiento. En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto estratégico de alcance internacional y queremos que seas parte de la transformación. Buscamos un/a Frontend Developer Software Engineer que diseñe e implemente interfaces intuitivas, responsive y adaptadas a distintos mercados, asegurando una experiencia de usuario fluida y conectada con los servicios backend. Responsabilidades • Traducir requisitos funcionales y de diseño en implementaciones claras de interfaces UX/UI., • Convertir sketches y diagramas en mockups funcionales listos para iteración y validación., • Crear portales y aplicaciones web utilizando el patrón Modelo‑Vista‑Controlador (MVC)., • Crear e integrar widgets en plataformas externas mediante mecanismos embebidos, garantizando comunicación síncrona y asíncrona entre sistemas., • Colaborar con backend y lógica de servicio cuando sea necesario., • Asegurar performance, accesibilidad, modularidad y buenas prácticas., • Definir patrones, estándares y arquitectura frontend del producto., • Participar en diseño técnico, revisiones de código y decisiones arquitectónicas., • Trabajar con mentalidad de producto, proponiendo mejoras continuas. Must- have • 7+ años de experiencia en desarrollo frontend., • Dominio de React 18, TypeScript y Vite., • Experiencia fon Figma o similares., • Experiencia sólida en ASP.NET Core MVC (Razor)., • Experiencia real integrando widgets mediante iframe + postMessage., • Conocimientos prácticos de C#/.NET para tareas fullstack., • Excelentes prácticas de arquitectura frontend, testing, estado, modularización., • Capacidad de trabajar en entornos greenfield con alto grado de autonomía., • Certificaciones indispensables: Meta Professional React Developer, W3C FrontEnd Web Developer Certificate, OpenJS JavaScript / TypeScript Certification, AWS Cloud Practitioner Nice to have • Experiencia con design systems o microfrontends., • Experiencia en productos SaaS o plataformas modulares., • Experiencia trabajando con equipos de backend y producto en entornos regulados., • Conocimiento de seguridad frontend y consumo seguro de APIs., • Experiencia programando con herramientas de IA, integrando modelos para resolver problemas y utilizando asistentes de desarrollo como GitHub Copilot y generadores de código como Claude u opciones similares Competencias clave • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Colaboración y comunicación efectiva., • Proactividad en la mejora de UI/UX., • Adaptabilidad a nuevas tecnologías y herramientas., • Trabajo en equipo en entornos ágiles y multifuncionales., • Compromiso con la excelencia, integridad y respeto., • Orientación al cliente y trabajo colaborativo. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Proyecto innovador desde sus cimientos (arquitectura modular, estándares altos, ownership real). En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Coordinador/a de CAU para que forme parte de un proyecto clave de una Administración Pública que se ocupa de garantizar el cumplimiento de las normas laborales y de seguridad social en España. La modalidad de trabajo es híbrido en Madrid, en horario flexible de oficina. Contrato Indefinido. La persona que se incorpore nos ayudará a supervisar al equipo, gestionar incidencias y peticiones, asegurar el cumplimiento de SLA, mejorar procesos y garantizar la calidad del servicio y la satisfacción del usuario. REQUISITOS: -Formación: Imprescindible acreditar FP de Grado Superior IT para formalizar contratación, pues se trata de un proyecto de administración pública donde es requisito. -Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en rol igual o similar con las siguientes funciones y tecnologías: • Gestión de entornos de puesto de trabajo TI y equipos., • Administración de Microsoft 365, Azure AD y Active Directory., • Gestión de incidencias, cambios y ticketing., • Plataformado de dispositivos Windows y Android., • Conocimientos de ITIL, gestión de proyectos y ENS., • Experiencia en VMware Workspace ONE, VPN y VDI., • Orientación al cliente. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Se busca incorporar un/a Analytics & Reporting Junior Executive para el área de Customer Success, que dará soporte en el análisis y reporting de campañas de branded content en medios digitales. La persona seleccionada será responsable de la elaboración de informes post venta y post campaña, consolidando datos de distintas plataformas digitales para evaluar el rendimiento de las campañas y aportar insights relevantes. Funciones: • Analizar el rendimiento de campañas de branded content en medios digitales desde una perspectiva integral, combinando datos de audiencia, consumo de contenido y engagement., • Elaborar informes post campaña y post venta personalizados para cada cliente, adaptando el nivel de detalle y el enfoque según los objetivos de la campaña y el perfil del anunciante., • Recopilar, normalizar y validar datos procedentes de Google Analytics (GA4), redes sociales y plataformas de vídeo (YouTube, Dailymotion, entre otras), asegurando la consistencia y fiabilidad de la información., • Centralizar datos de campañas activas en distintas plataformas, formatos y localizaciones, apoyándose en BigQuery u otras herramientas de data para consolidar la información en un único punto de análisis., • Definir, calcular y hacer seguimiento de KPIs de publicidad digital, alineándose con los objetivos comerciales y de comunicación de cada campaña (awareness, engagement, consideración, etc.)., • Interpretar los resultados obtenidos y extraer insights accionables, identificando aprendizajes, oportunidades de optimización y buenas prácticas para futuras campañas., • Traducir el análisis de datos en recomendaciones claras y comprensibles para clientes y equipos internos, evitando un enfoque puramente técnico., • Dar soporte al equipo en la gestión post campaña, resolviendo dudas relacionadas con resultados, métricas y metodologías de medición., • Colaborar de forma activa con los equipos de ventas, contenidos, producción audiovisual y medios, asegurando la coherencia entre los objetivos planteados, la ejecución de la campaña y la lectura de resultados., • Participar en la mejora continua de procesos de reporting, plantillas de informes y metodologías de análisis., • Detectar necesidades recurrentes de clientes y proponer nuevas métricas, formatos de informe o soluciones analíticas que aporten mayor valor al servicio. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación, Data Analytics o similar., • 0–2 años de experiencia en analytics, reporting o customer success., • Conocimientos de Google Analytics (GA4)., • Familiaridad con métricas de redes sociales y plataformas de vídeo., • Nociones de BigQuery., • Conocimiento de KPIs de publicidad digital., • Excel / Google Sheets., • Conocimientos de SQL., • Experiencia previa en Customer Success, cuentas, reporting o atención a clientes B2B., • Experiencia con dashboards (Looker Studio u otras herramientas). La oferta consiste en: • Contrato indefinido, • Jornada completa de 37,5h semanales, • Modelo de trabajo híbrido, • 22 días de vacaciones/año, • Retribución flexible, • Cobertura del seguro médico

¿Eres una persona a la que le gusta afrontar nuevos retos profesionales y buscas continuar desarrollando tu carrera profesional en el ámbito de soporte en la Administración Pública? Estamos seleccionando un Técnico helpdesk para para cubrir el servicio 24x7 con turnos rotativos de 07:00 a 15:00, 09:00 a 18:00, 15:00 a 23:00 y 23:00 a 07:00 (dos turnos de mañana, uno de tarde y uno de noche) en Plaza Castilla 📚 FUNCIONES PRINCIPALES: • Recepción, registro y diagnóstico, de las peticiones e incidencias comunicadas por los clientes., • Resolución en primer nivel de incidencias y peticiones de usuario de clientes., • Soporte y asistencia en línea a clientes., • Realizar seguimiento de la evolución de las incidencias y peticiones., • Detección de incidencias de Servicios Críticos o que afecten a un gran número de clientes., • Detección y escalado de aspectos de mejora en la atención al cliente, la resolución de incidencias y la coordinación o participación en tareas de peticiones. 🙌 ¿Qué puedes aportarnos? • Formación y certificación oficiales acreditadas (o asimilables) en Administración / Configuración / Implantación / Soporte de Microsoft Windows., • Conocimientos de ITIL Foundations V3., • Conocimientos de herramientas de gestión (ticketing) como Agente / Operador de Help Desk., • Posesión de Certificado de discapacidad igual o superior al 33% ✔¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido 🤟, • Turnos 24*7 rotativos en Cristalia (Cerca de Hortaleza), • Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo 👫 y con bonificaciones a tu formación ✏📗, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital en un imortante proyecto de la administración pública, • Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones 🏕✈, compras diarias y caprichos 🍏, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits!

Buscamos a un Ingeniero o Técnico informático para incorporarse a nuestro equipo de Salamanca, con capacidad para trabajar de forma autónoma en entornos sanitarios y dar soporte técnico directo a profesionales médicos y personal administrativo. La persona seleccionada participará activamente en la gestión, mantenimiento y soporte de nuestros sistemas informáticos en hospitales de Castilla y León como soporte N2 y N3. Responsabilidades • Soporte técnico presencial y remoto a usuarios (médicos, personal sanitario y administrativo)., • Instalación, configuración, supervisión y mantenimiento de software desarrollado por IRE RAYOS X., • Gestión básica y mantenimiento de bases de datos SQL Server., • Monitorización de sistemas., • Resolución de incidencias., • Coordinación con el equipo técnico para la mejora continua de los sistemas., • Interlocución directa con clientes, manteniendo una atención profesional y orientada al servicio., • Desplazamientos a centros hospitalarios (en el día)., • Colaboración estrecha con equipos de desarrollo y sistemas., • Conocer en profundidad el producto y participar activamente en su mejora continua. Requisitos • Mínimo 3 años de experiencia como informático., • Experiencia previa en administración de sistemas o desarrollo de software., • Conocimientos de Microsoft SQL Server (consultas, tablas, procedimientos almacenados,...)., • Conocimientos en entornos Windows Server, redes y sistemas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Buena presencia y habilidades de comunicación., • Trato profesional y adecuado con personal sanitario y equipos médicos., • Formalidad, responsabilidad y orientación al cliente., • Carnet de conducir (imprescindible)., • Nivel medio de inglés técnico (lectura y comprensión)., • Posibilidad de viajar de forma esporádica dentro de la jornada laboral., • Posibilidad de hacer guardias (remuneradas) Se valorará positivamente • Experiencia previa en entornos hospitalarios o sanitarios., • Conocimiento de protocolo DICOM, • Conocimiento de HL7 o FHIR, • Conocimientos en seguridad informática., • Capacidad para documentar procedimientos e incidencias. Ofrecemos • Jornada presencial intensiva de mañana (aprox. 8:00 – 15:00)., • Guardias remotas rotativas aproximadamente una semana cada dos meses (remuneradas)., • Contrato estable., • Vehículo de empresa., • Buen ambiente de trabajo, con un equipo humano que valora la cooperación y el buen trato., • Entorno colaborativo y flexible., • Proyecto a largo plazo dentro del ámbito de la sanidad., • Posibilidad de mejora dentro de la empresa.

Somos una empresa tecnológica integrada en un grupo multinacional y en pleno proceso de expansión, por lo que buscamos seguir añadiendo profesionales comprometidos y motivados a nuestro equipo. Serás responsable de: • Dar atención telefónica y soporte a nuestros clientes., • Realizar el registro y resolución de las incidencias., • Realizar formaciones telefónicas para los clientes de cara a la utilización de los productos de la compañía., • Redactar manuales y documentación., • Elaborar respuestas tipo., • Gestionar los procesos de servicio. Deberás Aportar: Requisitos mínimos • Experiencia de al menos 1 año en las tareas especificadas., • Buen nivel de capacidades de comunicación., • Orientación al cliente., • Flexibilidad e iniciativa Te ofrecemos: • Estabilidad y un proyecto retador., • Horario en turnos rotativos de lunes a Viernes 8.00 a 17.00; 9.00h a18.00; 11.00 a 20.00h, • El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado le periodo de formación y adaptación siendo has ese momento 100% presencial., • Formar parte de una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en pleno momento de expansión

SISQUAL es una empresa multinacional líder en el desarrollo de soluciones de software para la gestión de la fuerza laboral (SISQUAL WFM), cuyo objetivo es ayudar a las organizaciones a optimizar la gestión de equipos, reduciendo costos y mejorando la eficiencia, productividad y calidad de vida de los empleados. Para reforzar nuestros equipos de Implantación de Software WFM en España (Madrid), buscamos profesionales con experiencia, sólidas competencias técnicas y un enfoque proactivo hacia el cliente, comprometidos con la excelencia. Principales responsabilidades: • Realizar un análisis detallado de las necesidades de los clientes, identificando oportunidades para implementar soluciones personalizadas., • Implantar la solución, asegurando que se cumplan las expectativas y necesidades del cliente., • Configurar y parametrizar la solución conforme a los requisitos funcionales y técnicos establecidos., • Proporcionar asistencia técnica continua, garantizando una experiencia de uso eficiente y satisfactoria., • Formación técnica o universitaria en Ingeniería Informática, Sistemas de Información o afines)., • Experiencia demostrable en proyectos de implantación de software, especialmente en soluciones WFM y/o ERP (requisito imprescindible)., • Conocimientos de SQL, incluyendo la capacidad para crear y optimizar consultas (requisito imprescindible)., • Familiaridad con sistemas Windows, incluyendo la configuración de Windows Server e IIS., • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y enfoque en la atención al cliente., • Disponibilidad para viajar frecuentemente, tanto a nivel nacional como internacional., • Dominio del inglés, tanto hablado como escrito., • Experiencia previa en procesos operativos vinculados a Recursos Humanos., • Experiencia en análisis funcional, formación y capacitación de usuarios., • Salario y beneficios competitivos según el puesto y la experiencia., • Participación en proyectos desafiantes con proyección internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional continuo.

En ANVAXE TECHNOLOGY, estamos en búsqueda de Técnicos SSFF, con conocimiento en la plataforma de SAP SuccessFactors, idealmente con los módulos de Employee Central y Time Managment. Conocimientos Técnicos • Conocimiento en la plataforma de SAP SuccessFactors, idealmente con los módulos de Employee Central y Time Managment. Deseable conocimiento en otros módulos de SSFF (P&G, Compensation, Learning, Recruiting) Valorable • Deseable conocimiento en reporting (People Analytics) y experiencia previa con integraciones (SCPI/CPI), • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas, • Proactividad, iniciativa y una actitud positiva hacia el aprendizaje continuo, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con una orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente, • Pensamiento analítico, proactividad y atención al detalle Experiencia • Al menos 1 año con SAP SuccessFactors Valorable • Se valorará positivamente certificaciones de SAP Ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario muy competitivo. Si crees que tu perfil encaja con lo que buscamos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡nos encantaría conocerte! Para aplicar al puesto, envía tu CV a o postúlate a través de nuestro sitio web en

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Estamos buscando un perfil de especialista Java con experiencia en arquitectura de microservicios y desempeñando tareas funcionales. La oportunidad sería para trabajar en un proyecto internacional, participando en proyectos para un importante cliente de Banca. Modelo de trabajo híbrido (2 días oficinas cliente + 3 días teletrabajo). Se requiere buen nivel de inglés conversacional. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

En 3digits llevamos más de 30 años resolviendo desafíos tecnológicos con soluciones avanzadas en Desarrollo de Software, Sistemas, Comunicaciones y Ciberseguridad. Lo que nos diferencia es nuestra combinación única de visión global, escucha activa al cliente y especialización, garantizando que cada solución esté alineada con las necesidades reales de nuestros clientes. No vendemos tecnología por vender. Comprendemos primero el negocio, detectamos el problema y proponemos la mejor respuesta. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías y en Administración Pública. Tenemos un currículum muy extenso de soluciones y clientes en estos ámbitos. En estos momentos precisamos incorporar: Técnicos/as de sistemas senior cuya misión será brindar soporte de primer nivel avanzado. ¿Cómo será tu día a día? • Atender y resolver incidencias y solicitudes de soporte técnico de forma eficiente en jornada 24X7., • Diagnosticar problemas de hardware y software en equipos de escritorio, portátiles, dispositivos móviles, impresoras y otros periféricos., • Proporcionar soporte en el uso de aplicaciones y herramientas de productividad, tanto en remoto como presencialmente (en menor medida)., • Registrar y documentar incidencias en el sistema de ticketing., • Gestionar cuentas de usuario: perfiles, contraseñas y permisos de acceso., • Realizar copias de seguridad, restauración de datos y mantenimiento preventivo de sistemas y equipos. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en soporte técnico., • Experiencia y conocimientos en Hyper-V y VMware, • Administración de Active Directory., • Conocimientos avanzados de Office 365, especialmente SharePoint y Excel., • Conocimientos básicos de redes: cableado, instalaciones, configuración IP, switching y resolución de problemas de conectividad., • Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias en hardware y software. Trabajo en equipo, proactividad, responsabilidad, capacidad para trabajar bajo presión, atención al detalle y orientación a la excelencia. Ofrecemos: En 3digits apostamos por las personas y su desarrollo: • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al mercado., • Crecimiento profesional: proyectos retadores que impulsarán tu desarrollo., • Entorno tecnológico de vanguardia y formación continua, con certificaciones remuneradas., • Vacaciones y días libres:, • 22 días laborables de vacaciones, • 2 días libres adicionales #EmpleoIT #Sistemas #SoporteTecnico #TalentoTecnológico #TecnicoDeSistemas #ITJobs #VMware #ActiveDirectory #SoporteIT

Acerca del empleo ¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Estamos buscando un/a Salesforce Tech Lead: ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Salesforce Technical Lead con ~8+ años de experiencia en Salesforce, que pueda asumir ownership técnico y actuar como referente del equipo. El perfil debe ser capaz de: • Definir y hacer cumplir estándares técnicos (arquitectura, patrones, calidad)., • Liderar técnicamente al equipo (mentoring, code review, toma de decisiones)., • Participar en diseño de solución, estimaciones y gestión de riesgos., • Asegurar calidad de entregables, soporte a UAT y producción., • Coordinarse de forma fluida con interlocutores técnicos y funcionales del cliente. Deseables: Nubes y stack requerido Imprescindible • Sales Cloud y Service Cloud (experiencia real en proyectos enterprise)., • Apex, Lightning Web Components (LWC)., • SOQL / SOSL., • Integraciones REST (SOAP valorable)., • Code review, testing y control de calidad., • CI/CD y control de versiones (Git; Jenkins / Bitbucket valorable). Responsabilidades clave: • Liderazgo técnico end-to-end: diseño, estándares y aseguramiento de calidad., • Revisión de código y soporte continuo al equipo (mentoring)., • Apoyo a planificación técnica: estimaciones, dependencias y riesgos., • Coordinación técnica con el cliente y con equipos internos., • Soporte a fases de UAT y producción cuando sea necesario. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking) ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¿QUIÉNES SOMOS? Konecta es un proveedor global líder e innovador de servicios de gestión de clientes, procesos de negocio y externalización digital, con 120.000 empleados apasionados que trabajan en 30 idiomas, repartidos en 4 continentes y 26 países. Centrada en las necesidades y oportunidades específicas de cada sector, ofrecemos una gama completa de soluciones end-to-end de gestión de clientes, que incluyen adquisición, retención, atención al cliente, soporte técnico y recobro, todo ello basado en un modelo de negocio sostenible. Estos servicios se apoyan en un portfolio de capacidades de primer nivel que abarcan la experiencia de cliente y la gestión de procesos, las soluciones digitales y las tecnologías más avanzadas. Con sede en Madrid, Konecta genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros y cuenta con más de 500 clientes, entre los que se encuentran algunas de las principales compañías de los sectores de telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, retail y comercio electrónico. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres,apostamos por la diversidad en todas nuestras posiciones. MISIÓN DEL ROL Buscamos un/a Consultor/a IT Digital Workplace & Servicios de Soporte para liderar proyectos de transformación tecnológica en entornos corporativos complejos. La posición está orientada a la optimización de servicios IT al empleado (Service Desk, Field Services, Workplace Management), con foco en eficiencia operativa, automatización y mejora continua. RESPONSABILIDADES Como parte del equipo, tendrás las siguientes funciones y responsabilidades: • Analizar el modelo actual de servicios IT del cliente (Service Desk, soporte onsite, gestión de dispositivos, herramientas colaborativas)., • Diseñar modelos de servicio basados en ITIL, ITSM y marcos de mejora continua., • Elaborar propuestas técnicas y económicas (dimensionamiento de equipos, SLAs, KPIs, modelo de costes)., • Participar en procesos de licitación pública y privada (RFP/RFI)., • Definir planes de transición y transformación de servicios IT., • Coordinar con equipos técnicos (infraestructura, redes, cloud, workplace)., • Identificar oportunidades de automatización y eficiencia (self-service, IA, knowledge base). Los requisitos de la posición: +3 años en: • Consultoría IT, • Gestión de Servicios IT, • Diseño de modelos de soporte tecnológico Experiencia demostrable en: • ITSM (Incidencias, Cambios, Problemas, SLAs), • Service Desk / End User Computing, • Herramientas como ServiceNow, Remedy, Jira Service Management Experiencia elaborando propuestas técnicas y económicas. Nivel de inglés B2 mínimo. Condiciones de la vacante: ● Ubicación: Madrid ● Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 15:00 ● Contrato: Indefinido ● Plan de carrera con desarrollo profesional ● Participación en proyectos estratégicos con clientes de alta relevancia, nacionales e internacionales ● Entorno colaborativo, dinámico y con visión global. Si te apasiona la transformación digital de la experiencia del empleado y quieres impulsar tu carrera en un entorno dinámico y global, ¡nos encantaría conocerte! ¡Konecta es tu sitio para afrontar nuevos desafíos!

¿Buscas una oportunidad para desarrollar tus habilidades en Soporte Técnico y Atención al Cliente? Nos enorgullece presentar una posición de Técnico/a de Soporte IT Nivel 1 en nuestra empresa, donde podrás utilizar tus conocimientos en SQL, Redes y Sistemas para brindar un excelente Servicio de Asistencia Técnica a nuestros usuarios. Como Técnico/a de Soporte IT Nivel 1, serás responsable de: • Atención telefónica de usuarios y resolución de problemas técnicos de manera eficiente y amable., • Asesoramiento a los usuarios sobre el uso de nuestras herramientas y aplicaciones informáticas., • Administración de sistemas y monitoreo de la infraestructura tecnológica para garantizar su correcto funcionamiento., • Brindar Soporte técnico y asistencia a los usuarios en la resolución de problemas relacionados con SQL, Redes y Sistemas., • Conocimientos sólidos en SQL, Redes y Sistemas, así como en Tecnologías de la Información., • Excelentes habilidades de Servicio al Cliente y Comunicación, con capacidad para brindar Atención Telefónica y Asesoramiento a los usuarios., • Experiencia en Soporte Técnico y Asistencia Técnica en un entorno de Informática.

En Zucchetti Spain, filial española de grupo multinacional italiano líder en tecnologías de la información, buscamos una persona para cubrir un puesto de Técnico/a para el Servicio de Soporte al Cliente en el ámbito del software de Contabilidad y Fiscal. ¿Qué te ofrecemos? • Una carrera profesional dinámica, con la oportunidad de trabajar con una amplia cartera de clientes y diferentes programas software., • Un contrato de trabajo indefinido como Consultor/a SAT de Zucchetti, en Madrid (Pozuelo de Alarcón)., • Formarte a través de un periodo de training en una plataforma software de gestión nóminas de Zucchetti para desarrollar autónomamente las siguientes tareas: . Soporte técnico al cliente . Diagnóstico y resolución de dudas e incidencias . Documentación de procedimientos y soluciones a problemas recurrentes . Guiado al cliente hacia el mejor uso de las aplicaciones . Identificación de nuevas necesidades . Actualización de versiones del software • Formarás parte de una empresa puntera en tecnologías de la información en constante crecimiento, y con posibilidades reales y motivadoras de desarrollo profesional., • Integrarte en el equipo de ATC de Zucchetti en Madrid., • Buen ambiente de trabajo, nuestro propósito es “Innovamos para mejorar tu vida”. #BeZucchetti #BeZucchettiTalent • Onboarding, Formación y Metodología de trabajo., • Cursos de inglés, • Horario de mañana y tarde con flexibilidad horaria y modelo híbrido (parte teletrabajo, parte presencial) y modelo de teletrabajo como medida de conciliación., • Disfrute flexible de las vacaciones. Días no laborables adicionales en Navidad., • Y otros beneficios corporativos: retribución flexible (tickets restaurant, cheque guardería), portal de descuentos en diferentes proveedores. ¿Qué buscamos? • Una persona con experiencia en atención al cliente y conocimiento de gestión contable y fiscal., • Con capacidades para atender las consultas de clientes en el ámbito del software Fiscal y Financiero., • Apasionada por resolver problemas. Necesitamos que tengas • Grado superior de formación profesional en Administración y Finanzas o similar, • Conocimientos contables y fiscales, • Habilidades ofimáticas. Familiaridad con MS-Office (Excel) Valoraremos también • Experiencia en atención al cliente en soluciones software Fiscal y Financiero, • Conocimiento de explotación de bases de datos (SQL Server)., • Conocimiento de Inglés Conoce más sobre nosotros en: 🌐 💡 Si te gusta el reto, ¡adelante! déjanos tus datos, tu CV.

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Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. 🔍 Buscamos un/a Genesys Developer especializado/a en IA para el desarrollo de soluciones en proyectos de asistentes conversacionales en voz y texto a través de sus soluciones. El perfil que buscamos es un/a apasionado/a por la tecnología y la innovación, con energía y motivación para asumir retos que impliquen un desarrollo profesional meritocrático y personalizado, enfocado en integrar tecnologías de IA generativa de vanguardia a proyectos que mejoren la experiencia de usuario a través de soluciones conversacionales en canales de atención. 📌¿Cuál será tu rol? • Análisis técnico y funcional de requisitos, diseño de la solución e implementación/desarrollo del asistente conversacional con el objetivo de cubrir las necesidades de los clientes., • Garantizar la alineación de la solución con las tendencias del mercado, incorporando las mejores prácticas y tecnologías y enfoques innovadores., • Liderar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias., • Dirigir la construcción, las pruebas y la documentación de los elementos estructurales de la solución, delegando y colaborando con el equipo., • Presentar y generar argumentos que validen las conclusiones/soluciones/modelos propuestas al equipo y al cliente., • Participar en el proceso de planificación y estimación de proyectos. 📍Ubicación: Madrid, Barcelona o Valladolid. Modelo de trabajo híbrido. 📋 ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo y configuración de Genesys Cloud., • Experiencia mínima de 2 años en AWS., • Lenguajes de programación claves en este tipo de soluciones como NodeJS o Python, preferiblemente con experiencia en Typescript., • Conocimientos avanzados en IA Generativa, LLMs y sus principales aplicaciones en soluciones conversacionales, como RAG o frameworks de agentes., • Experiencia en arquitectura de microservicios., • Conocimiento intermedio en contenedores y orquestación, como Docker y Kubernates, e integración con procesos de CI/CD., • Conocimientos en aprendizaje automático y técnicas de fine-tuning de la IA Generativa., • Prompt engineering., • Conocimientos de análisis y visualización de datos. Procesos de ETL de los datos., • Lenguajes adicicionales como Java, Rust o Go., • Liderazgo y experiencia previa gestionando equipos técnicos, impulsando innovación y soluciones técnicas en proyectos complejos., • Visión estratégica para la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio, optimizando la integración de soluciones conversacionales con IA generativa., • Actitud proactiva y capacidad para interactuar con diferentes stakeholders (internos y externos), promoviendo un trabajo colaborativo y generando soluciones de alto impacto., • Desarrollo del talento y compromiso con el crecimiento y la formación continua del equipo, fomentando un entorno de aprendizaje sobre las últimas tecnologías de IA. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

En JAKALA buscamos un CX Solutions, con ganas de diseñar, implementar y escalar soluciones de personalización y experimentación que impacten directamente en la experiencia de cliente y en la conversión. Serás responsable de la implementación técnica, optimización y evolución de experiencias de personalización y experimentación en Adobe Target, trabajando en entornos de alto tráfico y con un fuerte foco en conversión. Responsabilidades • Diseño y ejecución de experimentos y personalizaciones en Adobe Target, • Implementar tests A/B, multivariantes y experiencias de personalización avanzada, asegurando calidad técnica, performance y correcta medición de resultados., • Maquetación y desarrollo frontend, • Desarrollar e integrar experiencias utilizando JavaScript, HTML y CSS, aplicando buenas prácticas de responsive design, accesibilidad y optimización de carga., • Integración de audiencias y señales de datos, • Consumir audiencias y atributos procedentes de Adobe Experience Platform u otras fuentes de datos para habilitar segmentaciones y personalizaciones más precisas en Adobe Target., • QA técnico y validación de experimentos, • Garantizar la correcta ejecución de las experiencias en distintos navegadores, dispositivos y contextos, validando tracking, condiciones de targeting y consistencia visual., • Análisis y optimización continua, • Colaborar en la lectura e interpretación de resultados de experimentos, identificando insights técnicos y oportunidades de mejora para futuros tests., • Eficiencia y reutilización, • Crear componentes, snippets y patrones reutilizables que aceleren la ejecución de experimentos y mejoren la escalabilidad del programa CRO., • Colaboración con equipos CRO, • Trabajar estrechamente con perfiles de UX/UI, analítica y negocio para traducir hipótesis de conversión en soluciones técnicas bien ejecutadas. Requisitos Must have • Experiencia sólida en Adobe Target, • Al menos 2 años de experiencia práctica implementando experimentos y personalizaciones en Adobe Target en entornos reales de CRO., • Dominio técnico frontend, • JavaScript, HTML y CSS con foco en asincronía, control de condiciones y compatibilidad cross‑browser., • Experiencia en testing y personalización, • A/B testing, MVT, targeting por audiencias, condiciones contextuales y activación de experiencias en producción., • Capacidad de QA y debugging avanzado, • Identificación y resolución de problemas en experiencias activas, validación de tracking y análisis de incidencias., • Orientación a resultados y calidad, • Atención al detalle, foco en impacto en conversión y compromiso con la excelencia técnica., • Inglés fluido (B2/C1), • Para documentación técnica y colaboración con equipos internacionales. ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

Business Intelligence Senior Consultant En Jakala buscamos incorporar a nuestro equipo una persona que realmente entienda cómo piensan y actúan nuestros clientes, capaz de convertir los datos en ideas claras y útiles, y que brinde apoyo analítico a todos nuestros equipos para tomar decisiones más acertadas. ¿Qué harás? • Formarás parte del equipo MarTech, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de negocio para comprender sus objetivos, prioridades y necesidades de medición., • Definirás el marco de medición y reporting, estableciendo KPIs, métricas, modelos analíticos y principios comunes que permitan una lectura homogénea del negocio y del comportamiento del cliente., • Coordinarás y alinearás los requerimientos de distintos equipos de negocio (marketing, CRM, campañas, eventos, CX, regiones, etc.), ayudando a transformar necesidades dispersas en un lenguaje común basado en datos., • Traducirás las necesidades de negocio en requerimientos funcionales claros, actuando como nexo entre negocio y los equipos técnicos responsables de la implementación (CRM, Marketing Automation, Analítica Digital, Ingeniería de Datos)., • Acompañarás el diseño de dashboards y soluciones analíticas a nivel conceptual, aportando visión de storytelling, estructura y definición de KPIs, con menor foco en la implementación técnica directa., • Velarás por la coherencia, calidad y trazabilidad de los KPIs, asegurando que los datos soportan de forma sólida la toma de decisiones., • Darás soporte analítico a stakeholders senior, ayudándoles a interpretar resultados, identificar insights relevantes y priorizar acciones., • Prepararás y presentarás material ejecutivo (presentaciones, resúmenes e insights clave) para comités de dirección y equipos de liderazgo., • Harás seguimiento del funnel digital y del comportamiento del cliente, desde la activación hasta la conversión, con una visión transversal, estratégica y orientada a negocio. Requisitos: • Formación universitaria en disciplinas STEM (Ingeniería, Matemáticas, Física, Economía, Biología, Biotecnología…)., • Muy valorable Máster en Ingeniería, Data Analysis, Data Science, Big Data o áreas relacionadas., • 3-4 años de experiencia en Business Intelligence & Analytics., • Gran atención al detalle, rigor numérico y pensamiento crítico., • Experiencia en Power BI y herramientas de ETL en lenguaje SQL/Python (BigQuery, Databricks, Azure Synapse, etc.)., • Facilidad para trabajar en equipo y colaborar con múltiples áreas., • Alto nivel de español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Comodidad adoptando y aprendiendo nuevas herramientas y tecnologías., • Curiosidad por la evolución de tendencias, mercados y sectores, con especial sensibilidad hacia comportamientos culturales. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Buscamos un Lead Business Intelligence Developer que lidere la ejecución del roadmap de BI y garantice la calidad técnica, los estándares de desarrollo y la alineación con la estrategia de datos de la compañía. Esta posición tendrá un papel clave en el delivery de iniciativas de BI, coordinando equipos técnicos y actuando como punto de conexión entre negocio, BI e IT. Trabajarás estrechamente con el Data Lead durante el diseño de iniciativas, mientras que tu foco principal estará en la ejecución, coordinación transversal y aseguramiento de calidad técnica. Además, contribuirás al impulso de la innovación dentro del área de datos y analítica. 🎯 Responsabilidades • Desarrollo de iniciativas de Business Intelligence impulsadas desde el área de Transformación Digital., • Trabajar estrechamente con distintos perfiles implicados en los proyectos: BI developers, data engineers, analistas y stakeholders de negocio., • Garantizar el ciclo de vida completo de los proyectos BI, impulsando prácticas de BI Ops., • Traducir necesidades de negocio en objetivos analíticos claros y accionables., • Supervisar y validar los desarrollos para asegurar calidad, trazabilidad y documentación., • Dar soporte a otros equipos en iniciativas de BI para asegurar el alineamiento con estándares y políticas internas., • Contribuir a la priorización del portfolio de casos de uso analíticos., • Actuar como punto de enlace entre BI, IT y negocio. 🧠 Requisitos • +5 años de experiencia en Business Intelligence o Analytics., • Experiencia trabajando con equipos técnicos o proyectos de BI., • Experiencia en modelado dimensional orientado al análisis., • Experiencia trabajando con Power BI., • Conocimiento avanzado de SQL y transformación de datos., • Experiencia con arquitecturas modernas de datos (Lakehouse, Databricks o similares)., • Experiencia en entornos Agile / Scrum. 🧩 Se valorará especialmente • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares de datos., • Experiencia en gobernanza de datos o BI Ops., • Experiencia en entornos cloud data platforms. En @SegurCaixaAdeslas te estamos esperando ¡¡Únete a nosotros/as!!

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Técnico N2 de Red (H/M) para nuestras oficinas de Madrid (Las Tablas) en formato híbrido de teletrabajo. Funciones: • Operación de red nivel 2, administración y soporte multicliente y multifabricante., • Atención de peticiones y gestión de cambios en la red., • Soporte ante incidencias tanto hardware como software, en remoto y en emplazamientos del cliente., • Documentación y seguimiento de los casos., • Escalado a fabricante., • Desplazamientos a cliente en función de las necesidades del servicio., • Apoyo al área de ingeniería. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en las funciones mencionadas., • Valorable Cisco CCNP/CCNA, • Conocimientos equivalentes en Routing y Switching para hacer soporte y administración de redes LAN, WLAN y WAN., • Operación de Red., • Conocimiento sobre Routing y Switching: Cisco (CCNA o conocimiento equivalente)., • Conocimiento infraestructura wireless (valorable Cisco)., • Conocimientos firewall (Fortinet/Palo Alto), • Conocimiento medio al menos en una herramienta OSS: Juniper Mist/Apstra/Paragon, ExtremeCloud IQ, Spectrum, Grafana o similar., • Valorable conocimiento sobre soluciones NetDevOps, SDWAN, Sistemas o NAC. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales (seguro de salud privado, ticket restaurant, pago compartido de internet….)., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes y en verano., • Fruta fresca y café en oficina. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Buscamos varios perfiles Desarrolladores CMS Expert – Adobe Experience Manager (AEM) Backend, Frontend, Full stack Developers con diferente expertos para hacer pirámide. Se está realizando la migración de Wordpress a AEM en nuestro cliente, Universiada Online. Tus funciones principales serán las siguientes: • Desarrollo, personalización y mantenimiento de portales web., • Diseñar y desarrollar funcionalidades personalizadas., • Configuración, mantenimiento y administración de entornos de desarrollo y producción., • Crear y personalizar temas, plantillas, portlets y módulos según los requerimientos del proyecto., • Optimizar el rendimiento de los portales, asegurando la accesibilidad, velocidad y eficiencia., • Implementar integraciones con sistemas externos a través de APIs y servicios web (REST/SOAP)., • Proveer soporte técnico, solucionar problemas y realizar actualizaciones post-implementación Requisitos: Experience Manager fundamentalmente y Wordpress adicional. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. (Se necesitará presencialidad en las oficinas de Pozuelo de 2/3 días) ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días más varios dias Atmira 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando perfiles: Help Desk Junior (She/He/They), con una experiencia mínima de 6 MESES. Responsabilidades: 1. Atención y Resolución de Incidencias de Usuario, 2. Instalación y Configuración de Aplicaciones, 3. Planificación y Despliegue de Sistemas, 4. Escalado de Incidencias, 5. Documentación Técnica, 6. Automatización de Tareas • Modalidad presencial, en turnos rotativos semanales de mañana (08:00-16:00) y tarde (14:00-22:00). En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección en Madrid para incorporar a un/a Técnico/a de Pricing especialista en seguros del ramo SALUD. La persona que se incorpore colaborará en el análisis, modelización, seguimiento y diagnostico de la evolución del negocio, optimización del precio de los productos y servicios relacionados con el Negocio de Salud tanto individual como colectivo, utilizando herramientas, metodologías y técnicas actuariales, y aportando soluciones que permitan lograr la rentabilidad y crecimiento de negocio alineado a la estrategia y objetivos de la Compañía. 💡 FUNCIONES • Participar con la Dirección de Negocio, en la definición de la estrategia de Pricing de captación (NP), llevando a cabo los desarrollos necesarios para implementarla y proponer mejoras en un desarrollo continuo del negocio., • Optimizar la rentabilidad, el valor de los productos de salud, y el valor del cliente, teniendo en cuenta los riesgos y las oportunidades del mercado., • Modelizaciones actuariales de pricing mediante el uso de herramientas estándar de modelización en el mercado (Preferiblemente Emblem y sus módulos de zonning)., • Capacidad para evolucionar de modelos GLM hacia modelos GBM de contraste de tarifas., • Elaboración de Business Case y proyecciones de negocio, así como la elaboración de análisis del valor del negocio (NBV, EB, AV)., • Desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando que permitan identificar desviaciones de negocio, alta capacidad de análisis y de propuesta de soluciones y medidas técnicas de suscripción y pricing., • Análisis y monitorización continua del negocio de Salud., • Elaboración de Bases Técnicas de Productos. 🛠 REQUISITOS: • Formación: Actuario, Matemático o Estadístico. Ideal con post grado o master en Big Data, Data Science, Advanced Analyics, Actuariales, o similares., • Experiencia: de 5 a 10 años de experiencia en puestos similares y en departamentos técnico/actuariales., • Otros: experiencia en Gestión de datos, construcción de cuadros de mando para análisis del negocio. Experiencia en manejo de datos en entorno DataLake, DataBricks, SAS, Python, “R”, Power BI, Emblem, AKUR8. Técnicas estadísticas y estocásticas. Conocimiento del negocio de Salud. (Valorable también el conocimiento de otras herramientas de modelización del mercado como EARNIX o similares). Uso de IA generativa a nivel profesional / programación 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando reforzar varios de nuestros equipos de Networking con distintos skills: Desde profesionales implicados en la Arquitectura de Redes, hasta Referentes Técnicos que colaboren en la resolución de incidencias y en la mejora de la infraestructura de red. Integrándose en un equipo de servicios de red, cada profesional participará según su experiencia en la definición de arquitecturas, la gestión de la operación y/o la mejora continua de los sistemas de comunicaciones, garantizando su seguridad, rendimiento y disponibilidad. Funciones principales: • Administración de las capas 2 y 3 de red., • Especialización en routing y switching, con conocimientos sólidos de Cisco ACI., • Monitorización y optimización de la red: identificación, resolución y gestión de incidencias., • Diseño y validación de nuevas arquitecturas y soluciones de red., • Gestión de servicios DNS y balanceadores de carga, asegurando la disponibilidad y el rendimiento de los servicios críticos., • Control de seguridad, rendimiento y ajuste fino de los sistemas de comunicaciones., • Soporte general de red: atención a avisos de avería y/o cambios en equipos de electrónica de red., • Documentación técnica: inventariado, gestión de cambios, altas y modificaciones., • Mantenimiento y creación de procedimientos y documentación técnica relacionada con el entorno de comunicaciones., • Identificación y monitorización de mejoras en el ámbito de comunicaciones, dando soporte a proyectos internos y externos., • Protección perimetral: asegurar la infraestructura de comunicaciones y el acceso a Internet. Requisitos: • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en el ámbito de las Tecnologías de la Información., • Experiencia dilatada en administración y/o arquitectura de redes., • Certificaciones: se requieren para algunos equipos y para otros es valorable pero será importante el interés por obtenerlas para su plan de carrera. Ej: Cisco (CCNA,CCNP, CCIE), Fortinet u otras equivalentes. -Castellano (nativo o fluido). -Inglés: nivel intermedio o superior según colaboración en proyectos de ámbito nacional o internacional. • Ubicación: Modelo de trabajo flexible e hibrido de 2 /3 días en oficina según necesidades de los proyectos. Se valorará • Experiencia en entornos multi-vendor (Juniper, Fortinet, Palo Alto, etc.)., • Conocimientos de virtualización de red (SDN, ACI, NSX) y automatización (Ansible, Python, etc.)., • Experiencia con sistemas DNS avanzados y balanceadores de carga (F5, Citrix, A10, etc.)., • Participación en proyectos de transformación digital o migración de infraestructuras., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a la mejora continua. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #Make this the place where you grow# Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

¿Quieres continuar desarrollando tu carrera como Project Manager? Forma parte un importante proyecto de IOT del sector más puntero. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 6 meses de experiencia como Project Manager, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? • Planificación y gestión de proyectos IoT., • Supervisión de la implementación de dispositivos IoT., • Monitoreo y reporte del progreso del proyecto., • Gestión de la calidad., • Colaboración interdepartamental., • Capacidad de adaptación y resolución de problemas., • Documentación y análisis., • Gestión de recursos y presupuesto., • Atención al cliente y orientación a resultados. ¿Qué buscamos? • Se requiere contar, al menos, con 2/4 años de experiencia previa en posiciones similares., • Disponibilidad para viajar y estar en posesión de carnet de conducir., • Ingeniería técnica o grado en Telecomunicaciones, Informática, Audiovisuales, Industrial o formación similar o FP superior., • Valorable: estar en posesión activa de la certificación PMP del PMI., • Valorable: Conocimiento de dispositivos IOT (sensores, SW y tecnologías asociadas a la transmisión y recepción de datos), • Manejo de paquete office, Visio y Project. Idiomas: • B2 o superior. ¿Cuál sería el modelo de trabajo? • Híbrido: 2 días en oficina en las Tablas. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Sobre la Empresa ¿Te apasiona el soporte a usuarios y quieres trabajar en un entorno exigente, con foco en la excelencia de servicio? Sobre el Rol Buscamos un/a Técnico/a Helpdesk, dando soporte de alto nivel a usuarios clave y operativa de tienda/oficina, garantizando una experiencia ágil, cercana y resolutiva tanto en remoto como presencial en Madrid. Responsabilidades • Atención y resolución de incidencias/peticiones a usuarios, priorizando urgencias y minimizando impacto en negocio., • Soporte presencial y remoto (diagnóstico, troubleshooting, seguimiento y comunicación proactiva)., • Gestión de tickets y escalado cuando proceda (coordinación con equipos internos/externos)., • Altas/bajas y modificaciones de usuarios (internos/externos) en herramientas corporativas., • Soporte de identidad y accesos: reseteo de contraseñas, verificación de cuentas, pertenencia a grupos y permisos., • Gestión y preparación de puestos: maquetación, instalación de software con privilegios, drivers e impresoras., • Soporte a movilidad (iPhone/iPad): configuración inicial, enrolamiento/MDM, despliegue de apps y resolución de incidencias., • Gestión de inventario y asignación/recogida de dispositivos (registro, trazabilidad y documentación asociada)., • Documentación de procedimientos y mejora continua (actualización de guías, checklists y buenas prácticas). Calificaciones • Experiencia previa en Helpdesk/Soporte a usuarios de al menos 3 años (valorable experiencia con usuarios VIP o entornos ejecutivos)., • Inglés nivel alto (imprescindible) para soporte, documentación y escalados., • Conocimientos sólidos de entorno Windows (software estándar, impresoras, redes básicas, troubleshooting)., • Experiencia con herramientas de gestión de identidades/AD (altas, grupos, permisos, reseteo de contraseña)., • Experiencia en soporte a dispositivos iOS y gestión MDM (alta/configuración, despliegue de apps, resolución de incidencias)., • Capacidad de comunicación clara, orientación al cliente y manejo de situaciones de alta prioridad., • Metodología de trabajo ordenada: registro en ticketing, documentación y seguimiento. Habilidades Requeridas • Conocimiento de herramientas como MDM/Jamf, Tanium (asistencia remota), plataformas de ticketing y entornos corporativos con procedimientos definidos., • Experiencia con gestión de accesos físicos/lógicos y herramientas de control (p. ej., BioStar/Traka u otras equivalentes)., • Soporte a aplicaciones de negocio (p. ej., retail/POS) y coordinación con soporte internacional., • Inglés Alto (lectura/escritura) para comunicación, documentación y escalados. Rango de Pago y Paquete de Compensación Qué ofrecemos: Proyecto estable en entorno corporativo exigente, con foco en la calidad de servicio. Trabajo con procedimientos claros y posibilidad de aportar mejoras. Aprendizaje continuo en herramientas corporativas y movilidad. Contrato indefinido en Madrid.

🎯 ¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Técnico N2 Front (Negocio) – POS para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Misión del puesto Dar soporte avanzado de TPV y ejecutar cambios de carta, promociones y productos, garantizando continuidad operativa de más de 700 locales. Responsabilidades clave • Gestionar y validar cambios de carta, precios y promociones., • Coordinar con proveedores de POS., • Resolver incidencias complejas de TPV (N2)., • Validar integridad de datos en facturación, royalties, escandallos., • Documentar procesos y asegurar trazabilidad en producción., • Colaborar con Marketing, Compras y Jurídico en procesos transversales. Requisitos del perfil Imprescindibles • Experiencia en soporte técnico de TPVs., • Conocimiento funcional avanzado de entornos POS., • Capacidad de gestionar cambios masivos de datos (Excel, CSV)., • Experiencia en procesos de producción (aperturas, cierres, traspasos). Soft Skills buscadas • Atención al detalle y fiabilidad bajo presión., • Comunicación empática con franquiciados y proveedores., • Capacidad de priorizar incidencias críticas., • Trabajo en equipo con áreas no técnicas. Se valorará • Experiencia en franquicia o retail multinacional., • Conocimiento en reporting (Power BI).

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Pre-Sales Solution Architect – Software, AI & Automation en modalidad de trabajo remoto (aunque puede requerir presencia ocasional en la oficina para reuniones o actividades específicas), horario de oficina e intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore será responsable de conectar la tecnología con las necesidades de negocio de los clientes, liderando la definición de propuestas de valor diferenciadas basadas en soluciones de desarrollo de software, inteligencia artificial y automatización. Su misión será inspirar a los clientes mostrando el potencial transformador de nuestras soluciones y acompañar al equipo comercial en todo el proceso preventa, desde la detección de necesidades hasta el cierre de la oportunidad. REQUISITOS -Formación: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Se valorará formación adicional en ventas técnicas o gestión de soluciones tecnológicas., • Idiomas: Inglés a nivel profesional (oral y escrito) indispensable para la comunicación con equipos y clientes globales. -Experiencia: • Mínimo 5 años de experiencia en preventa o consultoría tecnológica, idealmente en empresas IT o integradores., • Experiencia en presentaciones a clientes, elaboración de ofertas técnicas y definición de soluciones complejas., • Conocimiento práctico en proyectos de automatización, inteligencia artificial o desarrollo de software. -Conocimientos Técnicos Deseables: • Plataformas Cloud (Azure, AWS, GCP)., • Soluciones de IA (LLMs, RAG, machine learning, NLP, modelos generativos) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al SDLC (ej. GitHub Copilot, Claude Code, Figma Make o similares)., • RPA y automatización (UiPath, Power Automate, etc.)., • Fundamentos de desarrollo de software y arquitectura de sistemas, incluyendo conocimiento de patrones y mejores prácticas (ej. microservicios, DDD, TDD, event-driven architecture, arquitectura hexagonal, Clean Code, principios SOLID)., • Comprensión del ciclo de vida completo de soluciones IT (SDLC) y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban).Se valorará conocimiento de principios Lean IT. -Competencias Clave • Comunicación efectiva y capacidad para influir., • Orientación a resultados y visión de negocio., • Pensamiento estratégico y habilidad para conectar tecnología con impacto empresarial., • Trabajo en equipo, colaboración y energía positiva., • Curiosidad tecnológica e interés por la innovación continua. FUNCIONES CONCRETAS • Colaborar estrechamente con el equipo comercial para comprender los retos del cliente y traducirlos en soluciones tecnológicas viables y competitivas., • Diseñar y presentar propuestas de valor orientadas a negocio, integrando IA, automatización, desarrollo de software y servicios cloud., • Elaborar documentación técnica y comercial, demos, presentaciones y casos de uso adaptados a cada cliente., • Participar activamente en reuniones, workshops y presentaciones con clientes y partners para posicionar las capacidades de la compañía., • Realizar análisis de viabilidad técnica y estimaciones de alto nivel que permitan construir ofertas realistas y atractivas., • Colaborar con los equipos de delivery y tecnología para asegurar la coherencia y escalabilidad de las soluciones propuestas., • Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas (IA generativa, RPA, low-code, analítica avanzada, etc.) e incorporarlas en el discurso comercial., • Promover un enfoque shift-left, integrando la calidad y la automatización desde las fases iniciales del diseño de la solución., • Contribuir al desarrollo de materiales de preventa reutilizables (demos, presentaciones, casos de éxito, frameworks)., • Ser un enlace clave entre las áreas técnicas y comerciales, fomentando la colaboración y la innovación. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Nuestro cliente, compañía de seguros de salud, necesita incorporar en Madrid a un/a Director de Control Asistencial. Resumen del puesto: El/la Director de Oferta y Asesoramiento Asistencial presta asesoramiento a la red en cuanto a los servicios incluidos en las pólizas, y gestiona las políticas de cobertura y servicios médicos, asegurando que se adapten a las necesidades de los clientes. Funciones: Dar soporte a la red territorial. 2. Proponer y evaluar políticas de cobertura y servicios asociados al cuadro médico y prestadores. 3. Coordinar estrategias de consultoría en especialidades de alta complejidad para optimizar la atención. 4. Definir y actualizar el catálogo de servicios cubiertos, alineándolo con la demanda y expectativas del cliente. 5. Valorar y proponer nuevas coberturas anuales, redactando los condicionados correspondientes. Perfil del candidato Formación: Licenciado en Medicina. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en funciones similares idealmente en una aseguradora de salud. También son admisibles experiencias de gestión (No médicos con experiencia asistencial sólo) como Director Médico de un Hospital o de una Mutua de Accidentes de Trabajo o Enfermedades Profesionales.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico y con gran proyección? ¿Te apasiona el entorno Startup? ¿Buscas una empresa alineada con tus valores? Desde Gi Group trabajamos para una Asesoría Fiscal que pone a las personas y a la tecnología en primer plano. Se trata de una compañía que ha experimentado un crecimiento enorme y que se encuentra en plena expansión, ofreciendo un entorno de trabajo excepcional. Buscamos a un perfil administrativo/a back office enfocado a la gestión y atención de clientes, enfocado a brindar un servicio de máxima calidad. ¿Qué harás? Atención telefónica y vía email a nuestros clientes. Gestión y resolución de incidencias o consultas administrativas. Apoyo en la elaboración y revisión de documentación fiscal y contable. Coordinación con el equipo técnico para asegurar un servicio ágil y de calidad. Seguimiento de expedientes y gestión de agendas. ¿Qué buscamos? Experiencia de al menos 1 año en atención al cliente Habilidades comunicativas, gran orientación a cliente, organización y capacidad de trabajo en equipo Valorable experiencia en asesorías, gestorías o despachos profesionales. Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Disponibilidad para trabajar de 9-18h L-V en el centro de Madrid ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un equipo en crecimiento Contrato estable y condiciones competitivas Formación inicial y desarrollo continuo. Buen ambiente de trabajo orientado al crecimiento profesional.

Para nuestro almacén en Madrid buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Warehouse Operator (contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación). En la zona de rampa de carga: Contabilización de todas las entradas de mercancía, así como de las admisiones en almacén, realización de traspasos entre almacén de materiales y almacén de cirugías. Salida de mercancías: entrega y carga de todos los envíos que se hayan preparado para su expedición de acuerdo con los documentos de envío. Garantizar un flujo de mercancías rápido y sin problemas. -Contabilización de las mercancías entrantes, traspaso de asientos en ERP. Preparación y elaboración de pedidos de embalaje cumpliendo con las especificaciones de embalaje y etiquetado, así como con las normas de calidad de la empresa. Garantizar un proceso de trabajo sin contratiempos y un flujo de mercancías rápido y eficaz. Estrecha colaboración con los departamentos de compras, control de calidad y atención al cliente. -En la zona de almacén: Almacenamiento de las nuevas mercancías en el almacén de expedición cumpliendo con todas las instrucciones del proceso. Embalaje final y envío de pedidos ya preparados a los clientes finales cumpliendo con todas las normas específicas de los clientes, de la empresa y del país. Estrecha cooperación con los Administradores de Transporte Global así como con otros departamentos internos. Recuento de inventario conforme a normas de la empresa. Preferentemente formación profesional finalizada con éxito, en el ámbito de la logística. Preferiblemente, experiencia laboral en el ámbito trabajo en almacén (2 años). Deseable, experiencia en el manejo de escáneres manuales e experiencia laboral en el ámbito de la gestión de almacén. Preferiblemente, conocimientos de inglés (nivel B1). Se valorará experiencia con aplicaciones MS Office y ERP. Contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Tus responsabilidades: • Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Apoyo en otras tareas administrativas según las necesidades del departamento. Tu perfil: • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Buenas habilidades de comunicación, tanto orales como escritas. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Proactividad y capacidad de resolución de problemas. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Ofrecemos: • Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Únete a nuestro equipo como Product Manager de Salud ¿Te apasiona el desarrollo de producto, tienes visión estratégica y quieres generar un impacto real en el sector asegurador? Estamos buscando a un/a Gestor/a de Desarrollo de Productos de Salud para liderar la innovación y evolución de nuestro segmento de particulares. Serás el/la responsable de todo el ciclo de vida del producto: desde la ideación y el business case , hasta su lanzamiento comercial y gobernanza. Tu misión: Liderar el diseño, planteamiento y mantenimiento de nuevos productos de salud para clientes particulares. Asegurarás la viabilidad del negocio, la correcta implementación técnica y el éxito en su comercialización, manteniendo nuestro catálogo siempre a la vanguardia. ️ ¿Cuál será tu día a día? Creación y Lanzamiento: Diseñarás nuevos productos de salud, elaborando la propuesta de valor, el business case financiero y definiendo los requerimientos para el área Técnica. Gestión y Evolución del Catálogo: Liderarás la mejora continua de la propuesta de valor con un enfoque innovador, actualizando materiales y realizando el seguimiento comercial. Inteligencia de Negocio y Mercado: Analizarás los principales indicadores (ventas, rentabilidad, desviaciones) y monitorizarás el mercado asegurador para identificar nuevas oportunidades e impactos. Project Management & IT: Revisarás funcionalmente los desarrollos de Sistemas para garantizar que cumplen los requerimientos y gestionarás las incidencias de producto de forma coordinada. Gobernanza y Soporte Comercial: Participarás en la gobernanza de productos (elaboración de dosieres), darás soporte al plan estratégico y apoyarás a la red comercial en la presentación de novedades a los distintos canales. Lo que te hará triunfar en este rol: Experiencia Core: Al menos 5 años de experiencia demostrable gestionando productos específicamente del ramo Salud . Formación: Licenciatura o Grado en ADE, Ciencias Económicas, Derecho o similar. Habilidades Técnicas: Dominio en la realización de planes de negocio ( business-cases ), elaboración de requerimientos técnicos y gestión integral de proyectos. Mentalidad: Buscamos un perfil altamente colaborativo, con iniciativa y acostumbrado a orquestar proyectos que implican a múltiples áreas e interlocutores (Técnica, Sistemas, Comercial). Excelentes dotes de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? Modelo de Trabajo Híbrido: Flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto. Beneficios Sociales: Un paquete retributivo competitivo pensado para aportar valor a tu día a día.

Para nuestro almacén en Madrid buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Warehouse Operator (contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación). En la zona de rampa de carga: Contabilización de todas las entradas de mercancía, así como de las admisiones en almacén, realización de traspasos entre almacén de materiales y almacén de cirugías. Salida de mercancías: entrega y carga de todos los envíos que se hayan preparado para su expedición de acuerdo con los documentos de envío. Garantizar un flujo de mercancías rápido y sin problemas. -Contabilización de las mercancías entrantes, traspaso de asientos en ERP. Preparación y elaboración de pedidos de embalaje cumpliendo con las especificaciones de embalaje y etiquetado, así como con las normas de calidad de la empresa. Garantizar un proceso de trabajo sin contratiempos y un flujo de mercancías rápido y eficaz. Estrecha colaboración con los departamentos de compras, control de calidad y atención al cliente. -En la zona de almacén: Almacenamiento de las nuevas mercancías en el almacén de expedición cumpliendo con todas las instrucciones del proceso. Embalaje final y envío de pedidos ya preparados a los clientes finales cumpliendo con todas las normas específicas de los clientes, de la empresa y del país. Estrecha cooperación con los Administradores de Transporte Global así como con otros departamentos internos. Recuento de inventario conforme a normas de la empresa. Preferentemente formación profesional finalizada con éxito, en el ámbito de la logística. Preferiblemente, experiencia laboral en el ámbito trabajo en almacén (2 años). Deseable, experiencia en el manejo de escáneres manuales e experiencia laboral en el ámbito de la gestión de almacén. Preferiblemente, conocimientos de inglés (nivel B1). Se valorará experiencia con aplicaciones MS Office y ERP. Contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos , The Good Burger , La Sureña y Pepe Taco . Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost , que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid) . Equipo dinámico , multidisciplinar y con mucho ritmo. Formación , retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo . Estamos buscando un/a Office Manager para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! ️ ¿Qué harás en tu día a día? Atención y recepción de visitas, clientes y proveedores. Gestión de llamadas telefónicas y correos generales. Coordinación de salas de reuniones y agenda. Soporte administrativo a diferentes departamentos. Gestión de mensajería, correspondencia y pedidos de material de oficina. Apoyo en tareas generales de oficina y organización interna. ️ ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en puestos similares (recepción, office manager, administración). Buen manejo de herramientas informáticas. Excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal. Organización, proactividad y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Valorable idiomas: Ingles/ Portugués. Que Ofrecemos: Flexibilidad Horaria. Salario acorde a la experiencia. Incorporación a una empresa en pleno crecimiento.

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

Somos la Joint Venture de Santander Vida y Generales, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en agosto. Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y acceso a un completo conjunto de beneficios sociales, entre ellos una generosa Bolsa Corporativa para retribución flexible, ayudas a la formación, seguro de ahorro colectivo, seguro de vida riesgo, clases de inglés, parking gratuito y cesta de Navidad. ️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. Cultura: el 89% de empleados estamos orgullosos de trabajar en nuestra Joint Venture de Santander Vida y Generales. Somos una empresa cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Reclamaciones para unirse al equipo del Servicio de Atención al Cliente, en dependencia directa del Responsable del área y de la Dirección de Asesoría Jurídica y Servicio de Atención al Cliente. Tu misión será gestionar de forma integral las reclamaciones de clientes, garantizando una respuesta técnica, clara y dentro de los plazos normativos establecidos. Para ello, tus principales responsabilidades serán: Recepción y registro de reclamaciones, asegurando el cumplimiento de los requisitos formales y su correcta incorporación en los sistemas internos. Coordinación con los departamentos de prestaciones, suscripción y otras áreas para recabar la información necesaria para el análisis de cada expediente. Análisis técnico-jurídico de las reclamaciones, revisando condiciones generales y particulares, así como la normativa aplicable. Elaboración de respuestas claras, fundamentadas y comprensibles para nuestros clientes. Seguimiento de los plazos legales establecidos, garantizando la resolución dentro de los tiempos normativos y controlando los vencimientos. Gestión de reclamaciones ante organismos oficiales como la OMIC u otros entes reguladores. Sobre tus habilidades: Formación en FP de Grado Superior (Administración, Seguros, Legal o similar) o Grado en Derecho, ADE, Economía, Relaciones Laborales u otras titulaciones afines. Experiencia mínima de 4 años en gestión de reclamaciones en el sector asegurador o financiero. Se valorará especialmente experiencia en los ramos de Multirriesgo del Hogar y Vida. Capacidad de organización y planificación. Habilidad para analizar información con enfoque crítico y constructivo. Proactividad y orientación a la resolución de problemas. Actitud dinámica, con ganas de aprender y mejorar continuamente. Empatía y habilidades para el trabajo en equipo. Excelentes capacidades de comunicación y relación con diferentes áreas. Capacidad para gestionar situaciones complejas y tratar con clientes insatisfechos. Atención al detalle y competencias analíticas, con conocimiento de la legislación y normativas aplicables.

Delegado/a de Posventa El/la Delegado/a de Posventa será la persona encargada de dar seguimiento, desarrollo y control de la red de concesionarios de la marca Changan, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, procesos operativos y objetivos de negocio de posventa. Actúa como principal interlocutor/a entre la red de talleres y la central, impulsando la mejora continua de la satisfacción del cliente y la rentabilidad del área de posventa. Seguimiento de la red de concesionarios Realizar el seguimiento operativo de los concesionarios, talleres y servicios oficiales asignados. Asegurar que los talleres cumplen con los estándares de la marca en procesos, instalaciones, equipamiento y atención al cliente. Apoyar de forma directa al responsable de posventa del concesionario y a los/as jefes/as de taller en la mejora de la operativa diaria. Gestión de calidad y satisfacción del cliente Analizar los principales indicadores de satisfacción del cliente (CSI, NPS y otros indicadores internos). Proponer, implantar y supervisar planes de mejora orientados a la calidad del servicio. Gestionar reclamaciones complejas o casos escalados, coordinando a los diferentes departamentos implicados. Garantías y campañas técnicas Supervisar la correcta gestión de los expedientes de garantía por parte de la red. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de la marca en la validación, tramitación y cierre de garantías. Coordinar campañas técnicas, acciones correctivas y campañas de llamada a revisión (recalls). Verificar el cumplimiento de plazos, la calidad de ejecución y la correcta documentación de las intervenciones. Formación y soporte a la red Detectar necesidades formativas en el área de posventa (técnicos/as, asesores/as de servicio y jefes/as de taller). Realizar el seguimiento del plan de formación de la red de talleres. Dar soporte operativo al concesionario ante dudas sobre procesos, herramientas, garantías o campañas técnicas. Análisis de KPIs de posventa Analizar y controlar los principales indicadores de rendimiento de la red: productividad de taller, ventas de recambios, horas facturadas y eficiencia de campañas técnicas y garantías. Apoyar a los concesionarios en la mejora del negocio de posventa, proponiendo acciones orientadas al crecimiento y a la optimización de resultados. Auditorías y estándares de marca Realizar auditorías periódicas de talleres, procesos y calidad de servicio. Verificar el cumplimiento de los estándares de imagen de marca y el correcto uso de herramientas y sistemas oficiales. Elaborar informes de auditoría y definir planes de acción junto con los concesionarios. Comunicación con la central Actuar como enlace entre los concesionarios y la central de Changan. Reportar incidencias recurrentes, problemas técnicos, desviaciones de proceso y oportunidades de mejora. Colaborar en la implantación de nuevas políticas, procesos y herramientas de posventa. Por tanto, la experiencia requerida será la siguiente: Experiencia mínima de 10 años en un puesto similar de posventa dentro de un importador o fabricante (OEM) del sector de automoción en España. Nivel de inglés B2-C1. Disponibilidad para viajar aproximadamente un 40 % del tiempo dentro del territorio nacional, con viajes puntuales al extranjero. Conocimientos avanzados del paquete Office, especialmente Excel y PowerPoint. Experiencia en herramientas de análisis de datos tales como Power BI. Conocimiento y uso habitual de sistemas DMS de concesionario. De conformidad con la política de protección de datos, regístrate en la oferta. ¡Queremos conocerte!

Descripción de la empresa Vulcano Gres es una empresa con 10 años de experiencia en la fabricación y comercialización de equipos para hostelería, como hornos de brasa, parrillas profesionales, asadores y buffets. Contamos con centros de producción en Madrid y Valladolid, donde elaboramos productos de menaje refractario y equipos de cocción de manera artesanal. Nos enfocamos en la calidad de los materiales, el diseño y la funcionalidad para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente. Ofrecemos soluciones personalizadas y de alta calidad para el sector de la hostelería. Descripción del puesto Como Soldador en Vulcano Gres, serás responsable de realizar tareas de soldadura y ensamblaje en la fabricación de equipos de hostelería en nuestras instalaciones. Tus funciones incluirán la soldadura de piezas metálicas, montaje de productos, y asegurarte de que cada equipo fabricado cumpla con nuestros estándares de calidad. Este es un puesto de tiempo completo que se realiza de forma presencial en Moraleja de En medio. Conocimiento en técnicas de soldadura como soldadura por arco y TIG. Experiencia en soldadura MIG y manejo de diferentes materiales para procesos de fabricación. Aptitudes en el ensamblaje y terminación de piezas para garantizar productos precisos y de alta calidad. Buena capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle y compromiso con la seguridad en el lugar de trabajo. Se valorará experiencia previa en la industria de fabricación de equipos para hostelería o similares.

Descripción de la empresa Vulcano Gres es una empresa con 10 años de experiencia en la fabricación y comercialización de equipos para hostelería, como hornos de brasa, parrillas profesionales, asadores y buffets. Contamos con centros de producción en Madrid y Valladolid, donde elaboramos productos de menaje refractario y equipos de cocción de manera artesanal. Nos enfocamos en la calidad de los materiales, el diseño y la funcionalidad para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente. Ofrecemos soluciones personalizadas y de alta calidad para el sector de la hostelería. Descripción del puesto Como Soldador en Vulcano Gres, serás responsable de realizar tareas de soldadura y ensamblaje en la fabricación de equipos de hostelería en nuestras instalaciones. Tus funciones incluirán la soldadura de piezas metálicas, montaje de productos, y asegurarte de que cada equipo fabricado cumpla con nuestros estándares de calidad. Este es un puesto de tiempo completo que se realiza de forma presencial en Moraleja de En medio. Conocimiento en técnicas de soldadura como soldadura por arco y TIG. Experiencia en soldadura MIG y manejo de diferentes materiales para procesos de fabricación. Aptitudes en el ensamblaje y terminación de piezas para garantizar productos precisos y de alta calidad. Buena capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle y compromiso con la seguridad en el lugar de trabajo. Se valorará experiencia previa en la industria de fabricación de equipos para hostelería o similares.

Tienes experiencia como GUEST EXPERIENCE en hoteles de 4* o superior? ¿Te gustaría formar parte del equipo de nuestro emblemático hotel VP PLAZA DE ESPAÑA DESIGN *? Desde la cadena VP Hoteles buscamos incorporar un/a GUEST EXPERIENCE / AYDTE. DE RECEPCION en nuestro Hotel VP Plaza de España Design * ubicado en la zona centro de Madrid. Las funciones a desempeñar serán: *Asegurar la máxima satisfacción del cliente durante su estancia *Atender las quejas y reclamaciones de los clientes y tratar de solucionarlos con la mayor diligencia. *Distribuir la información de los servicios disponibles en el hotel. *Check in, check out. * Gestión de reservas. * Recepción de clientes. * Atención telefónica. * Facturación. * Gestión de caja y arqueo. * Auditoría nocturna. * Gestión de reservas, peticiones y servicios internos/externos por parte de los clientes * Tratamiento de clientes VIP. * Relaciones Públicas del hotel * Tratamiento y gestión de quejas y satisfacción del cliente. * Visitas comerciales y Tour de Arte. * Control de calidad y relaciones interdepartamentales. * Servicios de conserjería * Cumplimiento de estándares de calidad y servicio requeridos en un hotel de categoría 5 estrellas Requisitos: - Experiencia previa como Guest Experience de al menos 2-3 años. - Persona polivalente con experiencia en el trato de clientes VIPS - Conocimientos en Ulyses - Ofimática: Outlook, Excel… - Nivel alto de inglés (C1) (Valorable otros idiomas) Se ofrece: - Contrato Indefinido - Turnos rotativos. - Posibilidades de crecimiento En Apartamentos Pérez Jimenez S.A. creemos en el talento sin etiquetas. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad, edad, origen, orientación o cualquier otra condición.

Lux Entertainment, líder en el sector del entretenimiento y People Experience, busca personal para la próxima apertura de una exposición interactiva: Personal de Bar y Cafeteria (con experiencia previa) Principales responsabilidades: Atención al cliente y gestión de los visitantes. Mantenimiento del orden y limpieza de la zona de trabajo. Requisitos: Excelentes dotes comunicativas y relacionales. Capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y gran atención al detalle. Flexibilidad horaria y profesionalidad. Para formalizar el contrato, es estrictamente necesario disponer de la siguiente documentación en vigor: DNI o NIE en vigor (con permiso de trabajo). Número de la Seguridad Social (NUSS). Abstenerse candidatos sin documentación reglamentaria Condiciones laborales: Tipo de contrato: Contrato indefinido - full time o part time minimum 20h semana Duración prevista del proyecto: 6 meses. Salario: 1.419,78 € brutos mensuales (para jornada completa). ¡Únete a nosotros para vivir una experiencia única!

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos. Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica. Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos. Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.). Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca. Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines. Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente. Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente. Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible). Carnet de conducir y vehículo propio. Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional. Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

TÍTULO DEL TRABAJO: Vendedor / VendedoraTIPO DE CONTRATO: FijoSECTOR: RetailSUPERIOR: Gerente de TiendaUBICACIÓN: Intercontinental Hotel, MadridSALARIO: CompetitivoPERFIL DE LA COMPAÑÍAOrlebar Brown (grupo Chanel) se lanzó en marzo de 2007 con un enfoque más personalizado para los bañadores y pantalones cortos de playa para hombre. Basados en el patrón tradicional de los pantalones de vestir para hombre y con sus distintivos cierres laterales, no son solo unos bañadores, sino los mejores pantalones cortos originales para nadar.Hoy en día, nuestras colecciones se integran en estilos de vida más amplios imaginados en torno a la playa, los resorts, la costa y el deporte. Lanzamos múltiples productos, incluyendo cápsulas, nuevas categorías y servicios, a lo largo del año para mantener el entusiasmo y el interés de nuestros clientes.Desde 2007, hemos construido la marca para lograr nuestro objetivo declarado, que es animar, emocionar e inspirar a todo el mundo a «disfrutar más de las vacaciones». Este es nuestro objetivo y la razón por la que nos levantamos cada mañana.La marca ha ganado rápidamente reconocimiento mundial y se vende a través de Internet, en más de 30 tiendas O.B. y en los mejores minoristas y hoteles del mundo. Nuestros clientes son verdaderamente internacionales, así que tanto si están en St. Barth pasando la Navidad con la familia, en Miami disfrutando de unas locas vacaciones de primavera, en una conferencia en Dubái con unos días libres, navegando en barco frente a la costa de St. Tropez, haciendo voluntariado para replantar manglares en Puerto Rico, paseando por los acantilados de Cornualles o buceando en el hermoso océano azul, O.B. debe estar ahí para ayudarles a hacerlo mejor.Nuestro negocio se basa en las relaciones con esos clientes, y nos esforzamos por mantener nuestra relación con ellos, estén donde estén, y proporcionarles un servicio de primera clase, cuando y donde lo deseen. También se basa en la búsqueda de nuevos clientes para la marca, dándoles la bienvenida a la comunidad O.B., en constante crecimiento.EL PUESTOEn este puesto, establecerás relaciones duraderas con nuestros clientes cada día y les ayudarás a «disfrutar mejor de sus vacaciones». Como asesor de ventas, serás un auténtico embajador de la marca y reflejarás nuestra promesa «Feel Summer» y los valores de nuestra marca en todo lo que hagas.RESPONSABILIDADES GENERALESEl objetivo final del puesto es desarrollar una relación duradera con los clientes de O.B., a quienes ayudar a disfrutar mejor de sus vacaciones.Ser dinámico, personalizado y valiente en tu enfoque del trabajo en equipo, el servicio y las ventas.Tener confianza y competencia para dar la bienvenida y atraer a nuestros clientes, y ser capaz de establecer relaciones duraderas.Ser capaz de demostrar capacidad para ir más allá por nuestros clientes e inspirarlos a disfrutar de mejores vacaciones en todas las oportunidades.Dar una bienvenida amistosa y utilizar una personalidad extrovertida para influir en su experiencia.Mantener el contacto con los clientes más allá de la tienda utilizando las herramientas y plataformas de atención al cliente.Trabajar en equipo, colaborando para garantizar la excelencia operativa en el comercio minorista y una excelente atención al cliente.Desarrollar, con el tiempo, una comprensión profunda de cómo un servicio al cliente excepcional repercute en el negocio en términos de ventas, indicadores clave de rendimiento y, en última instancia, relaciones con los clientes.Identificar las necesidades de los clientes y ser elocuente al responder a todas las preguntas relacionadas con los productos.Ser un excelente narrador: dar vida a nuestras colecciones y llenar la tienda con una actitud «Feel Summer».Ser capaz de responder a preguntas sobre el precio, el aspecto, los materiales, el tallaje, y las características clave de las prendas de Orlebar Brown.Hacer un esfuerzo adicional por cada cliente, especialmente en lo que respecta a la disponibilidad y el abastecimiento de producto, siguiendo este proceso hasta el final.Demostrar pasión por las gamas de O.B. y tener confianza a la hora de sugerir estilos y crear armarios.Aprovechar todas las oportunidades para recopilar datos de los clientes con el fin de ampliar la base de clientes de Orlebar Brown y fomentar las visitas repetidas y la fidelidad de los clientes. Para ello, es necesario cultivar las relaciones con los clientes actuales y establecer otras nuevas.Representar con orgullo los estándares de la tienda y colaborar con el resto del equipo para garantizar que siempre ofrezcamos la mejor imagen.Asistir a sesiones de formación periódicas sobre los lanzamientos de productos de temporada para garantizar que los conocimientos estén actualizados.Aportar opiniones y comentarios sobre los informes diarios y semanales de la tienda, compartiendo historias con el resto de la empresa.Después de desempeñar con éxito su función durante un tiempo, es posible que se le ofrezca ayudar con responsabilidades adicionales como «Key Holder».Cualquier otra tarea o función razonable que le asigne una persona de mayor rango que usted.PERFIL DEL CANDIDATOCapacidad para establecer una buena relación con nuestros clientes.Pasión demostrada por la marca y afinidad con nuestra promesa y nuestro propósito.Disposición para adaptarse y asumir nuevos retos.Imagen siempre profesional y como embajador de la marca OB.Capacidad para gestionar con éxito múltiples demandas y prioridades contrapuestas.Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita en inglés y castellano.Atención real al mantenimiento de altos estándaresTE OFRECEMOSFormar parte de un entorno laboral diverso con personas de las que aprendemos cada día.La oportunidad de formarte y desarrollar tus habilidades en un entorno de trabajo dinámico.Paquete de prestaciones competitivo:Estilo de vida: descuentos en productos Orlebar Brown y CHANEL y ventas exclusivas para empleados.Reconocimiento a los empleados: incentivos por antigüedad, una semana de vacaciones. Más tiempo libre a lo largo del año para practicar lo que predicamos (vacaciones pagadas y separadas de los 25 días de vacaciones anuales más días festivos).Uniformidad completaAcceso a comedor de empleados durante tu jornada laboralEn Orlebar Brown nunca es solo un trabajo. Es una forma de vida. Vivimos y respiramos los valores de nuestra marca: personalización, dinamismo y valentía. Nuestro equipo define quiénes somos y cómo hacemos nuestro trabajo.En Orlebar Brown, nos centramos en crear una cultura inclusiva que fomente el crecimiento personal y contribuya al progreso colectivo. Creemos que la singularidad de cada individuo aumenta la diversidad, la complementariedad y la eficacia de nuestros equipos. Te animamos encarecidamente a que envíes tu solicitud, ya que valoramos la perspectiva, la experiencia y el potencial que podrías aportar a Orlebar Brown.Solo se aceptan solicitudes directas. Agencias de contratación: gracias por leer, ¡pero ya nos encargamos nosotros!

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos. Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica. Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos. Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.). Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca. Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines. Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente. Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente. Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible). Carnet de conducir y vehículo propio. Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional. Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos. Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica. Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos. Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.). Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca. Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines. Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente. Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente. Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible). Carnet de conducir y vehículo propio. Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional. Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!