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¿Eres un/a profesional con experiencia en la gestión de servicios de IT, infraestructura ? En Econocom Servicios , estamos buscando un/a IT Service Manager con conocimientos técnicos avanzados en infraestructura para garantizar la entrega de servicios de alta calidad a nuestros clientes. Si estás listo/a para asumir nuevos retos y formar parte de un equipo dinámico, ¡queremos conocerte! Principales Responsabilidades: Gestionar integralmente los servicios, asegurando el cumplimiento eficiente de los SLAs definidos contractualmente, liderando la atención operativa de venta e implantación de proyectos a través de los recursos asignados. Realizar las actividades de cierre de servicio, incluyendo la gestión de facturación y relación otros proveedores. Responsable de la revisión y acciones de mejora de los ámbitos bajo su responsabilidad. Escalar las gestiones operativas del servicio para la solución oportuna de los requerimientos del cliente. Cumplir con los procedimientos e indicadores definidos por el cliente, tanto en tiempo, presupuesto y calidad. Gestión del equipo dedicado en cliente y desarrollo de sus competencias. Requisitos Técnicos y Personales: Experiencia de al menos 5 años en gestión de servicios IT, preferiblemente en entornos críticos. Conocimientos sobre infraestructura virtual (VMware/Azure) Almacenamiento (NetApp) Gestión (ITIL/PMP). Excelentes habilidades de comunicación , liderazgo , y capacidad para gestionar múltiples prioridades. Organización y priorización del backlog del equipo dedicado/mutualizado. Capacidad para gestionar incidencias críticas y elaborar informes. Competencias Adicionales: Orientación a la mejora continua y toma de decisiones informadas, basadas en análisis de datos. Experiencia en la gestión de relaciones con proveedores , asegurando el cumplimiento de contratos y la calidad del servicio. Se ofrece: Tipo de contrato indefinido. Ubicación: Bilbao- Disponibilidad para asistir a Mondragón Vales comida. Posibilidad de teletrabajo. Horario: 8h a 17h. Retribución flexible. Plan de formación y plan de carrera.

Si te apasiona el mundo de los viajes y deseas formar parte de una empresa en continua evolución, no lo dudes, estamos buscando un perfil para incorporarse como Junior en Dirección General en nuestras oficinas corporativas de Barcelona. El objetivo principal de la posición es dar apoyo a Dirección General con la presupuestación y otras áreas de gestión de los hoteles, así como apoyar en cualquier tema que pueda surgir. Tendrás una visión global y transversal de los principales retos de la compañía y estarás en contacto directo con el Director General de Catalonia Hotels & Resorts. Tareas Principales: Elaboración y control presupuestario. Preparación de informes de resultados, así como análisis de desviaciones con respecto a la previsión y corrección de estos. Creación de materiales y presentaciones para el Comité de Dirección sobre temas ad-hoc de interés. Ejecución de informes de gestión y análisis empresarial recurrentes y ad hoc, para facilitar y orientar a la toma de decisiones. Seguimiento de proyectos clave para la compañía. Coordinación con otros departamentos corporativos y con los hoteles de la cadena contribuyendo al nivel de prestación de servicio, calidad y atención al cliente en todos los centros hoteleros. Requisitos: Grado en Economía/ADE/Derecho. Experiencia previa entre 1 y 3 años en departamentos de gestión empresarial. Nivel alto de inglés. Habilidades y conocimientos: Excelentes habilidades escritas y verbales. Buen uso de las aplicaciones de Microsoft – Excel, Outlook y Power Point. Iniciativa, curiosidad y orientación a la búsqueda de soluciones. Sólida capacidad analítica. Proactividad. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Trabajarás en una de las Top 10 cadenas hoteleras españolas. Oficina en el centro de Barcelona. Paquete de beneficios para el empleado (Ej.: Descuento empleado en nuestros hoteles y restaurantes de la cadena).

Contable Senior | Corporate Clients Ubicación: Madrid, España Horario: Lunes a Viernes, 40 horas semanales Modelo de trabajo híbrido Como Contable Senior, serás parte de un equipo local y colaborativo, trabajando bajo la supervisión del Gerente de Unidad de Negocio. Buscamos a alguien con experiencia en el ciclo completo de contabilidad y en la gestión de un portafolio de clientes . Serás responsable de la contabilidad integral de las empresas de tu portafolio asignado, enfocándote en un sector específico, y supervisarás los roles junior dentro del equipo. Responsabilidades: Contabilidad, informes y emisión de facturas. Conciliaciones bancarias, presentación de declaraciones fiscales y SII. Preparación y revisión de cuentas anuales, estados financieros y flujos de efectivo. Gestión de auditorías y administración financiera de clientes. Conversión de estados financieros a GAAP español (SP GAAP). Gestión de caja, incluyendo administración de cuentas bancarias y pagos. Revisión de declaraciones fiscales y preparación de informes regulatorios. Supervisión del equipo y formación. Requisitos: 6 años de experiencia en un rol similar, preferentemente en empresas multi-cliente. Título en Contabilidad o Administración de Empresas. Inglés fluido (nivel B2/C1). Buenas habilidades de presentación y atención al detalle. Capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico y trabajar en equipo. Disposición para trabajar con diferentes culturas. Sobre Nosotros CSC es una empresa global de servicios legales, financieros y comerciales con sede en Wilmington, Delaware, EE. UU. Con más de 8,000 colaboradores en más de 140 jurisdicciones, brindamos soluciones basadas en el conocimiento a clientes en todo el mundo. Nos comprometemos a fomentar un ambiente diverso y orientado al crecimiento, donde cada persona es valorada. Ofrecemos oportunidades de carrera globales y excelentes beneficios. Para más información, visita nuestro sitio de carreras.

¿Eres Asesor Laboral? ¿Quieres crecer en una empresa de asesoría laboral y contable en expansión? ¡Te estamos buscando! Si tienes 5 años o más de experiencia en la gestión de procesos de asesoramiento laboral a terceros, esta oportunidad es para ti. Tu rol será realizar el acompañamiento continuo a clientes, asesorándolos, resolviendo sus dudas e incidencias y anticipándote a sus necesidades. ¿Qué harás? Gestión integral de los procesos de nómina, incluyendo: Variables salariales, retribuciones en especie, cálculo y aplicación de embargos según normativa, ITs, permisos, ausencias y cualquier incidencia laboral. Supervisión y aseguramiento de la correcta aplicación de convenios colectivos (entornos multiconvenio), bonificaciones y particularidades contractuales. Tramitación administrativa laboral, realizando todos los trámites laborales ante la Administración: Altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social. Redacción y gestión de contratos, vencimientos, prórrogas, liquidaciones y finiquitos. Asesoría y gestión documental ante despidos y extinciones contractuales, asegurando el cumplimiento legal y minimizando riesgos para el cliente. Cumplimiento normativo y reporting: Elaboración y presentación de modelos trimestrales y anuales Modelos 111 y 190, y de no residentes (216 y 296). Gestión y conciliación de seguros sociales (elaboración de ficheros, revisión de cálculos, cuadraturas y confirmaciones). Asesoramiento y relación con el cliente: Atención y resolución de consultas laborales de los clientes con un enfoque preventivo y orientado a soluciones. Anticipación de impactos derivados de cambios legislativos o situaciones específicas del cliente, proponiendo medidas correctoras o de mejora. Propuesta de mejoras en los procesos de gestión laboral que optimicen tiempos, reduzcan riesgos y aporten eficiencia al cliente. Formación Grado Medio o Superior en Relaciones Laborales, Administración, Derecho del trabajo o similar. Otros conocimientos y experiencia Dominio operativo de herramientas y plataformas oficiales: A3 INNOVA NÓMINA, A3 EQUIPO, Siltra Sistema RED, Certific@, Contrat@, Delt@, Importass, entre otras. Manejo avanzado de ficheros XML (CRA, FIE, SLD, AFI). Experiencia en el uso de plataformas de RR. HH.: Personio, Factorial, Holded, ClickUp. Sólido conocimiento práctico de la normativa laboral y de Seguridad Social. Amplia experiencia en asesoría de empresas multiconvenio y diversidad de casuísticas laborales. Condiciones Contrato indefinido Rango salarial bruto anual: 30.000€-32.000€ Variable a partir del año Horario de 08:30h-15:30, excepto 7 días laborables cada mes, en jornada partida (8,30 a 18h) Flexibilidad horaria Teletrabajo

¡Únete a nuestro equipo! En BM2 health estamos buscando a un profesional para la posición de Delegado/a Comercial para zona centro (Madrid y alrededores). En dependencia de Dirección Comercial , tu objetivo será asegurar la consecución de los objetivos comerciales fijados por la empresa y conocer el entorno comercial de tu zona para así identificar nuevas oportunidades y nichos de mercado, garantizando una atención de calidad a nuestros Clientes RESPOSABILIDADES CLAVE: Alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos del presupuesto asignado en la zona y elaborado conjuntamente en el Plan de Gestión anual Promover las Soluciones Globales siguiendo la estrategia marcada por la compañía y centrando las acciones comerciales en la venta de valor Desarrollar el proceso de venta en todas sus fases: negociación y técnica Asegurar la capacitación de los clientes y mantenerlos actualizados en las nuevas técnicas y productos Colaborar en la gestión de la oferta económica y técnica junto con la dirección comercial y el departamento de marketing Gestionar activamente CRM: Mantener actualizado el análisis de mercado de la zona asignada (competidores, nivel de precios de mercado, políticas de compras, concursos, ..) Analizar y dar seguimiento de resultados de las oportunidades definida REQUISITOS PARA EL PUESTO: Grado o Licenciatura en Negocios o Ciencias de la Salud o similar. Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia dentro de un área de ventas en el sector hospitalario Disponibilidad para viajar Carnet de conducir Se valorará nivel de Inglés alto ¿DÓNDE TE NECESITAMOS? En la zona de Madrid y alrededores Si eres una persona organizada, con orientación al cliente y proactiva, no lo dudes, ¡envíanos tu cv!

Senior Backend Developer (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Senior Spring Boot Developer para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. ¿Cuál será tu misión? Ofrecer soluciones backend robustas, seguras y escalables, contribuyendo al crecimiento técnico del equipo y asegurando que el producto final responda a los objetivos de negocio y a las necesidades de los usuarios y usuarias. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar la aplicación ajustándose a los requerimientos de la aplicación. Cuidar y asegurar la calidad del código. Desplegar la aplicación en cualquiera de los entornos. Monitorizar el correcto funcionamiento de la aplicación. Mentorizar a perfiles más junior en tareas técnicamente complejas. Ayudar a definir estándares y metodologías y sobre todo a implantarlas sin error. ✅ Requisitos imprescindibles Un mínimo de 6 años de experiencia en desarrollo backend usando Spring y Spring Boot. Formación en Informática, Ingeniería de Software, Grado Superior o campo relacionado. Conocimientos de Clean Code, Clean architecture y patrones de diseño. Experiencia en arquitectura de microservicios de alto rendimiento, con arquitecturas orientadas a eventos. Destreza en el uso de bases de datos SQL y NoSQL (sobre todo MongoDB, CouchBase, Redis) y arquitecturas orientadas a eventos (Kafka, JMS). Familiaridad con CI/CD, pipelines y branching, control de versiones con Git y herramientas de observabilidad (Grafana, Zipkin, Datadog). Experiencia en QA y testing: JUnit, mocks, Wiremock, Testcontainers. ⭐ Se valorará especialmente Conocimientos en programación reactiva (Project Reactor, Spring WebFlux). Conocimientos en bases de datos no relacionales. Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados. Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas. Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía. Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes. ¿Que esperamos de ti? Una actitud proactiva y orientada a resultados. Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle. Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma. Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos. Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías. Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Trabajo 100% remoto desde España. Flexibilidad horaria. Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente. Bono recomendación. Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT. Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa. El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias. Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real. Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #SeniorSpringBootDeveloper #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Desde Gi Group buscamos para empresa cliente, líder en el sector gran consumo, a un/a Inside Sales Representative para incorporarse a empresa cliente. Se trata de una empresa líder en el sector alimentación , en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional que ofrece grandes posibilidades de desarrollo de carrera. Atención y venta telefónica a nuestros clientes mediante la gestión de pedidos y resolución de incidencias de producto y servicio. Gestionar llamadas entrantes y salientes bajo los estándares de calidad y servicio establecidos. Consecución de los objetivos de venta y servicio establecido. Gestión y resolución de incidencias tanto de producto como de servicio. Redirección de posibles clientes y ventas al equipo de ventas externas cuando sean necesario. Actualización y mantenimiento de la base de datos de nuestros clientes, anotando toda aquella información de relevancia y utilidad. Gestión de precios. Seguimiento y mantenimiento de cartera de clientes asignada. Valorable formación específica en Atención al cliente y Técnicas de venta. Experiencia mínimo de 2 años en call center. Acostumbrado/a a trabajar con CRM. Valorable conocimiento de Salesforce. Persona con capacidad de trabajo en equipo, con orientación a resultados; así como con habilidades comerciales y buena capacidad de comunicación. Incorporación en empresa líder en su sector Interesantes beneficios sociales Horario: jornada continua de 9h a 18h

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Business Intelligence Senior Consultant En Jakala buscamos incorporar a nuestro equipo una persona que realmente entienda cómo piensan y actúan nuestros clientes, capaz de convertir los datos en ideas claras y útiles, y que brinde apoyo analítico a todos nuestros equipos para tomar decisiones más acertadas. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo MarTech, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de negocio para comprender sus objetivos, prioridades y necesidades de medición. Definirás el marco de medición y reporting, estableciendo KPIs, métricas, modelos analíticos y principios comunes que permitan una lectura homogénea del negocio y del comportamiento del cliente. Coordinarás y alinearás los requerimientos de distintos equipos de negocio (marketing, CRM, campañas, eventos, CX, regiones, etc.), ayudando a transformar necesidades dispersas en un lenguaje común basado en datos. Traducirás las necesidades de negocio en requerimientos funcionales claros, actuando como nexo entre negocio y los equipos técnicos responsables de la implementación (CRM, Marketing Automation, Analítica Digital, Ingeniería de Datos). Acompañarás el diseño de dashboards y soluciones analíticas a nivel conceptual, aportando visión de storytelling, estructura y definición de KPIs, con menor foco en la implementación técnica directa. Velarás por la coherencia, calidad y trazabilidad de los KPIs, asegurando que los datos soportan de forma sólida la toma de decisiones. Darás soporte analítico a stakeholders senior, ayudándoles a interpretar resultados, identificar insights relevantes y priorizar acciones. Prepararás y presentarás material ejecutivo (presentaciones, resúmenes e insights clave) para comités de dirección y equipos de liderazgo. Harás seguimiento del funnel digital y del comportamiento del cliente, desde la activación hasta la conversión, con una visión transversal, estratégica y orientada a negocio. Requisitos: Formación universitaria en disciplinas STEM (Ingeniería, Matemáticas, Física, Economía, Biología, Biotecnología…). Muy valorable Máster en Ingeniería, Data Analysis, Data Science, Big Data o áreas relacionadas. 3-4 años de experiencia en Business Intelligence & Analytics. Gran atención al detalle, rigor numérico y pensamiento crítico. Experiencia en Power BI y herramientas de ETL en lenguaje SQL/Python (BigQuery, Databricks, Azure Synapse, etc.). Facilidad para trabajar en equipo y colaborar con múltiples áreas. Alto nivel de español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación y presentación. Comodidad adoptando y aprendiendo nuevas herramientas y tecnologías. Curiosidad por la evolución de tendencias, mercados y sectores, con especial sensibilidad hacia comportamientos culturales. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. Modelo de trabajo híbrido , que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo , favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio. Tres semanas al año de full remote. Horario flexible , pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación. 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía. Seguro médico privado cubierto por la compañía. Wellhub , con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades. Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto. Plan de carrera personalizado , adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo. Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy , y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe). Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales. Formación en idiomas , para seguir creciendo en un entorno internacional. Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución , donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Analista Programador/a Power Platform, para que forme parte de un proyecto clave de una Administración Pública, responsable de la ejecución de las competencias en materia de administración electrónica y servicios públicos digitales. La modalidad de trabajo es remota en horario de oficina, con jornada intensiva los viernes y meses de verano. Si vives cerca de alguna de nuestras oficinas, te pediremos que vengas de forma ocasional (alrededor del 20% del tiempo). La idea es que puedas conocer al equipo, compartir ideas en persona y mantener un buen entorno colaborativo. Contrato Indefinido . La persona que se incorpore participará en el desarrollo, configuración e implementación de soluciones basadas en Power Platform, realizando el mantenimiento de las aplicaciones existentes en el cliente, así como analizar requerimientos funcionales y técnicos para proponer soluciones eficientes y escalables y el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad en las soluciones implementadas. REQUISITOS: • Formación : Imprescindible acreditar Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o superiores en disciplinas académicas de Informática. • Experiencia : Un mínimo de 4 años de experiencia en proyectos TIC. Al menos 3 años desempeñando funciones como Analista/Programador en proyectos basados en Microsoft Power Platform , específicamente con Power Apps, Power Automate y Dataverse. Es imprescindible acreditar al menos 3 años de experiencia técnica en estas tecnologías. Se valorará experiencia en integración con otros servicios mediante API MS Graph y conectores Microsoft , conocimientos de Microsoft Azure , así como un mínimo de 12 meses de participación en proyectos de Administración Electrónica . ¿QUÉ OFRECEMOS? Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos.Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.¿Qué buscamos?Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios.Cómo será tu día a día:Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico.Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales.Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario.A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs.Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto.¿Qué requerimos?Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio.Formación: Formación reglada requerida:Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa.Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.).Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar:Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría.Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores.Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.).Competencias y habilidades:Para llevar a cabo las diferentes funciones es fundamental contar con las siguientes competencias:Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones.Proactividad y alta capacidad de resolución.Trabajo en equipo y colaborativo.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Parking gratuito.-Tickets restaurante.-Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Formador/a Técnico en Herramientas y Procesos de Posventa, con experiencia dentro del sector automoción para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es formar para asegurar que los equipos dominen los procesos operativos y el uso de herramientas digitales corporativas, para garantizar la eficiencia y la calidad en la atención al cliente y en la gestión de las operaciones. Así como tener homogeneidad en la red y estar actualizados de las novedades de las herramientas.Entre las funciones del puesto:Diseñar, planificar e impartir formaciones sobre procesos internos y procedimientos de negocio.Facilitar la comprensión y aplicación de los procesos para mejorar eficiencia y resultados.Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua.Colaborar con equipos de negocio para identificar áreas críticas y optimizar procedimientos.Coordinar y gestionar materiales formativos, asegurando su calidad y actualización.Implementar metodologías de aprendizaje dinámicas que refuercen la retención y aplicación del conocimiento.Evaluar la efectividad de la formación y proponer mejoras.Desarrollar programas de crecimiento personal y nuevas dinámicas pedagógicas.Participar en eventos vinculados al desarrollo del servicio.Qué esperamos de ti:Formación: Grado Medio en Automoción o similar.Experiencia mínima de 2 años como formador/a en el sector automoción.Valorable Inglés B2.Experiencia en gestión de proyectos y desarrollo de materiales formativos.Buenas habilidades comunicativas y pedagógicas.Conocimiento y manejo de herramientas para formación presencial, virtual y online.Manejo de Microsoft Office 365 y programas de diseño (Adobe, Evolution3 u otras plataformas de e-learning).Qué podemos ofrecerte:Subvención diaria para la cantina.Acceso gratuito a transporte de empresa.Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa.Acceso subvencionado a formación en idiomas.Acceso a Plataforma de Formación E-learning.Beneficios corporativos.Descuentos en automóviles del grupo.Hasta el 60% de teletrabajo

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos.Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.¿Qué buscamos?Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios.Cómo será tu día a día:Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico.Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales.Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario.A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs.Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto.¿Qué requerimos?Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio.Formación: Formación reglada requerida:Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa.Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.).Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar:Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría.Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores.Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.).Competencias y habilidades:Para llevar a cabo las diferentes funciones es fundamental contar con las siguientes competencias:Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones.Proactividad y alta capacidad de resolución.Trabajo en equipo y colaborativo.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Horario: 8:30h - 14:30h-Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Parking gratuito.-Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Taller mecánico con mas de 10 años de trayectoria ubicado en Girona requiere:Un responsable del mantenimiento y reparación de vehículos.Sus tareas diarias incluirán el diagnosis de fallos, ejecución de reparaciones y mantenimiento preventivo, así como la atención al cliente para asegurar su satisfacción. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras instalaciones ubicadas en Girona.RequisitosConocimientos y habilidades Técnicas en cuanto a:Electrónica y Mecánica Automotriz:Dominio en mantenimiento de vehículos y reparaciones automotrices.Experiencia mínima de 4 años en mantenimiento y reparación de vehículos, con conocimientos en diferentes marcas de vehículos.Aptitudes para la satisfacción del cliente y capacidad de ofrecer un buen servicio.Capacidad para trabajar en equipo y habilidades organizativas.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente.Cómo será tu día a día:-Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico.-Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales.-Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario.-A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs.-Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto.Requisitos mínimos -Titulación en Derecho-Persona proactiva, metódica y organizada.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Parking gratuito.-Tickets restaurante.-Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario.Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría.Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores.Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos..¿Qué necesitas?Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines.Experiencia: Se valorará:-Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría.-Experiencia mínima de 2 años en:Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario.Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO.Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución.-Habilidades de comunicación y escucha activa.-Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora-Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:Estabilidad empresarial (somos cliente final).Contrato indefinido.Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.Ticket restaurant.Parking gratuito.Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Buscamos a un/a Senior Accountant & Reporting para una gestora especializada en fondos de inversión y capital riesgo, con sede en Barcelona. Responsabilidades: Supervisión de la contabilidad para una cartera de clientes compuesta por entidades de Capital Riesgo (ECRs) y sus Sociedades Gestoras. # Técnico senior en cumplimiento de las obligaciones de reporte de clientes. # Supervisión de Auditorías Financieras de clientes. # Seguimiento, análisis de impacto e implementación de novedades normativas en el sector del capital riesgo, en materia de contabilidad y reporte. # Atención al cliente en consultas, incidencias y otras cuestiones relacionadas con los procesos de contabilidad y reporte. Requisitos: ~ Licenciatura en ADE, Económicas o similar ~+8 años de experiencia en tareas de contabilidad y reporte de entidades reguladas del sector financiero ~ Nivel alto de inglés ~ Experiencia en fondos de inversión o capital riesgo ~ Capacidad para liderar, analizar y anticipar cambios normativos ¿Qué ofrecen? Contrato indefinido Flexibilidad horaria Teletrabajo parcial Formación específica del puesto de trabajo Plan de carrera ¡Si te interesa no dudes en aplicar!

Buscamos a un/a Senior Accountant & Reporting para una gestora especializada en fondos de inversión y capital riesgo, con sede en Barcelona. Responsabilidades: Supervisión de la contabilidad para una cartera de clientes compuesta por entidades de Capital Riesgo (ECRs) y sus Sociedades Gestoras. # Técnico senior en cumplimiento de las obligaciones de reporte de clientes. # Supervisión de Auditorías Financieras de clientes. # Seguimiento, análisis de impacto e implementación de novedades normativas en el sector del capital riesgo, en materia de contabilidad y reporte. # Atención al cliente en consultas, incidencias y otras cuestiones relacionadas con los procesos de contabilidad y reporte. Requisitos: ~ Licenciatura en ADE, Económicas o similar ~+8 años de experiencia en tareas de contabilidad y reporte de entidades reguladas del sector financiero ~ Nivel alto de inglés ~ Experiencia en fondos de inversión o capital riesgo ~ Capacidad para liderar, analizar y anticipar cambios normativos ¿Qué ofrecen? Contrato indefinido Flexibilidad horaria Teletrabajo parcial Formación específica del puesto de trabajo Plan de carrera ¡Si te interesa no dudes en aplicar!

TU ROLNuestro equipo de FVL (Finished Vehicle Logistics) en Tarragona cuenta con una excelente oportunidad para un perfil proactivo y orientado al cliente como Administrativo/a Logístico.En este rol crucial, serás la primera línea de contacto para nuestros clientes, asegurando una experiencia excepcional desde la consulta inicial hasta la postventa. Tu misión será fundamental para contribuir a la mejora continua de los procesos del departamento POA (Piloto Operacional de Aplicativos), garantizando la eficiencia en la gestión de la información y la resolución de incidencias.¿QUÉ HARÁS?Atención al Cliente: Gestionarás y resolverás consultas de clientes a través de diversos canales (teléfono, correo electrónico, chat en vivo) de manera profesional.Gestión de Datos EDI: Monitorizarás la información recibida y emitida vía EDI, analizando los flujos de información y resolviendo incidencias logísticas relacionadas.Asesoramiento de Producto: Proporcionarás información detallada sobre vehículos nuevos, características, opciones de financiación y procesos de servicios postventa.Registro y CRM: Documentarás todas las interacciones en el sistema CRM (Salesforce, SAP o similares), asegurando que la información esté siempre precisa y actualizada.Control Logístico: Te encargarás de la gestión operativa, incluyendo el control de entradas, salidas y niveles de stock.Mejora Continua: Propondrás soluciones y mejores prácticas para optimizar los procesos de los departamentos de Customer Care y POA.¿QUÉ BUSCAMOS?Formación: Grado Medio, Superior, FP o titulación universitaria equivalente.Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia previa demostrable en un rol de POA o posiciones administrativas logísticas similares.Idiomas: Nivel de inglés B2/C1, con capacidad para participar en reuniones y formaciones internacionales en dicho idioma.Conocimientos Técnicos: Dominio avanzado de herramientas de ofimática (Excel con manejo de macros) y experiencia en el uso de herramientas de Contact Center para gestión omnicanal.Competencias Clave: Buscamos a alguien con una comunicación excepcional, asertividad y una fuerte orientación al cliente y empatía.Habilidades Personales: Capacidad analítica para la resolución de problemas técnicos y una excelente gestión del tiempo para priorizar tareas críticas.Imprescindible poseer vehículo propio, necesario para acceder al centro de trabajo.¿QUÉ PODEMOS OFRECER?Entorno de Trabajo: Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa líder en la distribución de vehículos, dentro de un ambiente dinámico y colaborativo.Desarrollo Profesional: Apostamos por tu crecimiento personal y profesional, brindándote estabilidad y desafíos constantes.Cultura: Contamos con una cultura genuina de reconocimiento y recompensa, donde queremos que seas parte activa de nuestro viaje logístico.Compromiso: En CEVA Iberia nos comprometemos con la diversidad y la inclusión, buscando atraer al mejor talento de manera equitativa.Posición temporal por interinidad.ACERCA DEL MAÑANAValoramos tu crecimiento profesional y personal. Por eso, compartimos numerosas oportunidades de carrera para que puedas prosperar dentro de CEVA.Únete a CEVA para una carrera desafiante.

Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando un/a Técnico/a de climatización para nuestro cliente, empresa líder en el sector del control de humedad y climatización, con presencia nacional e internacional. Instalación, mantenimiento y reparación de equipos de climatización y control de humedad. Supervisión y control de Sistemas HVAC. Atención técnica y asesoramiento al cliente. Experiencia demostrable en equipos de climatización y control de humedad. Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar (Nacional y desplazamientos puntuales a nivel Internacional). Valorable conocimientos de PLC/Siemens, así como el idioma Inglés o Francés. Persona polivalente, con buena comunicación y habilidades comerciales. Contrato estable y directo con la empresa. Jornada completa. Vehículo de empresa. Si cuentas con experiencia en servicio técnico y climatización, y buscas una oportunidad estable en una empresa en expansión, nos gustaría conocerte

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Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Crear informes y paneles de control personalizados. Capacitación a usuarios finales y colaboración con equipos técnicos, así como la realización de pruebas técnicas. Realizar análisis de requisitos, crear historias de usuario y realizar análisis de impacto. Colaborar en la gestión de del equipo y las expectativas de cliente (alcance, plazos, equipos, calidad). Interpretar y analizar documentación funcional proveniente de negocio (traducir los requisitos del negocio en documentación técnica clara). Generar diseños técnicos claros, completos y orientados al equipo de desarrollo. ¿Trabajarás con JAVA, Spring Framework, Spring Boot, Microservicios, Hibernate, Maven, API REST, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, SonarQube, GIT, SCRUM. ¿Te resulta interesante? Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. &##Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. &##Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . &##Jornada intensiva viernes, julio y agosto. &##Vacaciones: 23 días. &##atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. &##Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… &##En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. &##No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira?

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Sobre nosotrosEn Galerías del Tresillo , empresa referente en el sector del mobiliario, buscamosincorporar un/a Director/a de Logística que lidere la transformación y optimización denuestras operaciones.No buscamos únicamente gestión operativa. Buscamos visión estratégica, liderazgo real ycapacidad de construir estructura.Tu misiónDefinir e impulsar la estrategia logística de la compañía, garantizando eficiencia operativa,rentabilidad y una experiencia de cliente excelente. Serás la persona responsable deconectar almacén, servicio técnico, administración y atención al cliente bajo una mismavisión estratégica. Reportarás directamente a Dirección General.Responsabilidades claveDirección estratégica● Definir la visión logística alineada con los objetivos de negocio.● Diseñar planes de mejora continua en procesos y flujo de materiales.● Analizar KPIs para anticipar riesgos y optimizar resultados.● Liderar la integración y mejora de sistemas (ERP / WMS / MRP II).Liderazgo y gestión de equipos● Coordinar responsables de almacén, administración, atención al cliente y serviciotécnico.● Fomentar cultura de rendimiento, responsabilidad y desarrollo de talento.● Resolver conflictos interdepartamentales con enfoque constructivo.Excelencia operativa● Optimizar inventarios, recepción y expedición.● Mejorar la gestión de incidencias y reparaciones.● Establecer estándares de calidad y seguridad.● Controlar costes logísticos y eficiencia operativa.Relación transversal● Colaborar con ventas, compras y finanzas para asegurar alineación estratégica.● Gestionar relación con proveedores logísticos y partners clave.Perfil que buscamos● Formación universitaria en Logística, ADE o similar.● Valorable máster en Supply Chain o Gestión de Operaciones.● Experiencia mínima de 8 años en logística/operaciones.● Experiencia consolidada liderando equipos interfuncionales.● Dominio de KPIs logísticos, análisis de datos y herramientas de gestión.● Perfil estratégico y analítico.Se valorará especialmente● Experiencia en entornos retail o distribución.● Implantación o mejora de sistemas ERP/WMS.● Integración de MRP II.● Experiencia en optimización de costes y mejora de procesos.Qué ofrecemos● Proyecto estratégico con impacto real en la compañía.● Autonomía y capacidad de decisión.● Retribución acorde a la responsabilidad y experiencia.● Beneficios corporativos (descuentos en productos, plan wellbeing, formacióncontinua).● Estabilidad en empresa consolidada y en crecimiento.Si eres una persona con visión global, capacidad de estructurar procesos y liderar equiposhacia la excelencia operativa, queremos conocerte.

Buscamos gente apasionada por el sector Retail, que quiera desarrollar una carrera profesional en el punto de venta y que tenga las siguientes habilidades:- Comunicación verbal.- Resolución de problemas- Orientación al cliente y a la atención personalizada.- Orientación al detalle.- Sensibilidad por la moda/ lujo.- Capacidad analítica, para manejar ratios KPI´S.- Trabajo por objetivos.- Trabajo en equipo.- Imagen comercial.Si eres una persona proactiva, dinámica, con grandes dotes comerciales, excelente en la atención al cliente y apasionada de la moda y el lujo, ¡ésta es la oportunidad que estabas esperando!Posibilidad de crecimiento en empresa de lujo

Impulsa tu carrera en Recursos Humanos con nosotros ¿Tienes experiencia en tareas administrativas de RRHH y buscas un lugar donde crecer profesionalmente? Somos una empresa industrial en constante evolución y estamos buscando un/a Administrativo/a de RRHH que quiera formar parte de un equipo dinámico y comprometido. ¿Mantendrás actualizados los reportes y generarás informes clave para la gestión de RRHH. Revisarás y organizarás la documentación necesaria para los procesos de contratación. Actualizarás los datos de los empleados en nuestros sistemas internos. ¿Al menos 1 año de experiencia en tareas administrativas relacionadas con Recursos Humanos. Ganas de aprender y desarrollarte en nuevas áreas de RRHH. Habilidad para trabajar con precisión, organización y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación y un trato amable con el cliente interno. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, 40 horas semanales, con flexibilidad horaria y la posibilidad de teletrabajar dos días a la semana (rotativos). ¿Formación continua para que sigas desarrollándote en el área de RRHH. Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y formar parte de un equipo que valora a las personas, queremos conocerte Postúlate ahora y únete a una empresa que apuesta por el talento y el desarrollo profesional.

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Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group buscamos para empresa cliente, líder en el sector gran consumo, a un/a Inside Sales Representative para incorporarse a empresa cliente. Se trata de una empresa líder en el sector alimentación , en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional que ofrece grandes posibilidades de desarrollo de carrera. Funciones: Atención y venta telefónica a nuestros clientes mediante la gestión de pedidos y resolución de incidencias de producto y servicio. Gestionar llamadas entrantes y salientes bajo los estándares de calidad y servicio establecidos. Consecución de los objetivos de venta y servicio establecido. Gestión y resolución de incidencias tanto de producto como de servicio. Reclamación de impagados. Redirección de posibles clientes y ventas al equipo de ventas externas cuando sean necesario. Recepcionar y procesar los pedidos de forma precisa y adecuada. Actualización y mantenimiento de la base de datos de nuestros clientes, anotando toda aquella información de relevancia y utilidad. Gestión de precios. Seguimiento y mantenimiento de cartera de clientes asignada. Requisitos: Valorable formación específica en Atención al cliente y Técnicas de venta. Experiencia mínimo de 2 años en call center. Acostumbrado/a a trabajar con CRM. Valorable conocimiento de Salesforce. Persona con capacidad de trabajo en equipo, con orientación a resultados; así como con habilidades comerciales y buena capacidad de comunicación. Se ofrece: Incorporación en empresa líder en su sector Interesantes beneficios sociales Horario: jornada continua de 9h a 18h

¿Tienes experiencia en atención al cliente en entornos industriales? ¿Te motiva trabajar en una empresa referente en soluciones hidráulicas para la gestión del agua? En Hidroglobal buscamos incorporar un/a Internacional Customer Service para reforzar nuestro equipo.Esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente dentro de una compañía sólida, innovadora y con un papel clave en el sector del agua.Quiénes somosEn Hidroglobal somos especialistas en soluciones hidráulicas para redes de agua en abastecimiento, riego y distribución. Diseñamos, fabricamos y suministramos válvulas, accesorios, sistemas de control y equipamiento hidráulico que garantizan eficiencia, seguridad y fiabilidad en la gestión del agua.Con una trayectoria consolidada y presencia internacional, trabajamos junto a ingenierías, administraciones públicas, distribuidores y empresas del sector para ofrecer soluciones técnicas de alto valor añadido. Nuestro compromiso se centra en la innovación, la calidad del producto y el servicio al cliente, contribuyendo a una gestión del agua más sostenible y eficiente.Descubre más sobre nosotros en será tu misiónIntegrado/a en el equipo de Customer Service, tu objetivo será asegurar una atención excelente a nuestros clientes internacionales, garantizando un proceso de pedido ágil, preciso y orientado a la calidad del servicio.Cómo será tu día a díaTus funciones principales serán:Gestión y entrada de pedidos en el sistema (clientes internacionales).Seguimiento completo del pedido: fabricación, preparación, logística y entrega.Comunicación directa con el cliente para asegurar una experiencia óptima durante todo el proceso.Coordinación con el equipo técnico-comercial y otros departamentos internos (logística, producción, calidad).Gestión y resolución de incidencias y reclamaciones.Elaboración de informes de seguimiento y KPIs del servicio.Qué buscamos en tiPasión por el comercio internacional y la atención al cliente.Habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.Experiencia previa en atención al cliente en empresas industriales.Nivel alto de inglés.Conocimientos básicos de Incoterms y logística internacional.Valorable experiencia en el sector hidráulico, riego, conducciones o similar.Qué ofrecemosIncorporación estable en una empresa sólida y en crecimiento.Jornada completa.Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional.Horario flexible.Jornada intensiva en agosto.Retribución flexible (seguro médico).Descuentos y ventajas en marcas, viajes y ocio.Servicio de catering a precio reducido.Excelente ambiente de trabajo y un equipo comprometido.Ofrecemos posición estable a jornada completa.Además, también disfrutarás de:Formación continuaHorario flexibleJornada continuada en agostoRetribución flexible mediante seguro médicoDescuentos y ventajas exclusivas en primeras marcas, viajes y espectáculosServicio de catering a precio reducido Únete a Hidrglobal y contribuye a mejorar la gestión del agua

Empresa de distribución de material eléctrico e industrial, con una larga trayectoria en el sector y enfocada en el asesoramiento técnico y en el servicio cercano al cliente, busca incorporar un/a Comercial para ampliar su equipo comercial en la zona del Vallès Oriental. Funciones principales Modalidad: Comercial Interno o Externo Gestión y atención de clientes actuales (presencial, telefónica y vía email). Visitas comerciales a instaladores, industriales e ingenierías de la zona. Preparación de ofertas, seguimiento y cierre de ventas. Identificación de nuevas oportunidades de negocio y prospección comercial. Soporte técnico básico sobre productos y soluciones de iluminación, BT (baja tensión), automatización, cableado, etc. Ser la cara visible de la empresa frente al cliente. Identificar oportunidades de mejora y proponer ideas. Zona de trabajo: Vallès Oriental ¿Qué ofrecen? Proyecto estable y consolidado, con contrato indefinido. Coche de empresa y teléfono. Salario base según experiencia + variables sobre ventas. Flexibilidad horaria, entre 9:00 y 17:00. Requisitos Imprescindible experiencia previa en distribución de material eléctrico o similar. Conocimientos técnicos en material eléctrico, automatización industrial o energías renovables. Conocimiento del tejido empresarial del Vallès Oriental. Valorable cartera de clientes propia. Capacidad de comunicación, orientación al cliente y autonomía. Perfil proactivo y con ganas de crecer profesionalmente.

Desde Gi Group , la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. En Gi Group buscamos incorporar para nuestro cliente, empresa referente en el sector alimentación, a un/a Inside Sales Representative con ganas de desarrollarse en un proyecto estable y con recorrido. ¿Qué harás en tu día a día? Atender y asesorar a la cartera de clientes vía telefónica, gestionando pedidos y resolviendo incidencias de producto y servicio. Gestionar llamadas entrantes y salientes siguiendo los estándares de calidad establecidos. Alcanzar los objetivos de venta y servicio marcados. Resolver incidencias relacionadas con producto, servicio y reclamaciones de impagados. Detectar oportunidades y derivar potenciales clientes al equipo comercial externo cuando sea necesario. Registrar y procesar pedidos de forma precisa. Mantener actualizada la base de datos de clientes con información relevante. Gestionar precios y realizar el seguimiento de la cartera asignada. ¿Qué buscamos? Valorable formación específica en Atención al cliente y Técnicas de venta. Experiencia mínima de 2 años en call center o posiciones similares. Manejo habitual de CRM; se valorará conocimiento de Salesforce . Perfil orientado a resultados, con habilidades comerciales, comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? ✨ Proyecto estable en una empresa líder en su sector. Atractivos beneficios sociales. Jornada completa de L a V de 9:00 a 18:00 h.

En Sumcab nos gustan los retos. Somos especialistas en el diseño, fabricación y suministro de cables especiales de máxima calidad. Ofrecemos soluciones para los mercados más diversos nacionales e internacionales. Acompañamos a nuestros clientes desde la ingeniería de proyecto hasta la ejecución del mismo y somos reconocidos como un referente mundial en la fabricación de cables en un entorno global que exige un producto de calidad. Fruto de nuestro crecimiento necesitamos incorporar a un/una Técnico/a comercial externo/a para nuestra delegación en Barcelona dentro de nuestro departamento de IMS . ¿Te unes a nuestro equipo? ¿Qué retos tiene esta posición?: Garantizar el servicio al cliente, a través de una atención profesional, cercana y eficiente Gestión comercial de la cartera actual y fidelización de los clientes existentes garantizando la consecución de objetivos Captación de clientes nuevos Generar valor a la marca Sumcab a través de la atención al cliente

¿Te apasiona la venta y la tecnología? Nuestro cliente, una empresa de telecomunicaciones ubicada en Gurb, busca un/a comercial telefónico para empresas y pymes, con posibilidad de realizar también visitas presenciales en cliente, con posibilidad de crecimiento y promoción dentro del departamento. Funciones Contactar y gestionar la cartera de empresas y pequeñas empresas para ofrecer soluciones de telecomunicaciones adaptadas a sus necesidades, de forma telefónica y presencial con los clientes. Detectar oportunidades de negocio y presentar los productos y servicios de la compañía de forma clara y profesional. Mantener un seguimiento constante de clientes y oportunidades comerciales. Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos individuales y del departamento. Generar informes de gestión y resultados de las llamadas y clientes. Requisitos del puesto Experiencia previa en venta telefónica o atención a empresas, o como comercial en cualquier sector Habilidad de comunicación, orientación al cliente y capacidad para generar confianza. Organización y gestión eficaz de agenda y cartera de clientes. Motivación por alcanzar objetivos comerciales y desarrollarse profesionalmente. Persona proactiva, con iniciativa y ganas de crecer dentro del equipo. Tus beneficios Contrato estable con horario de lunes a viernes de 9h a 18h. Salario negociable en función de la experiencia + variable según objetivos. Formación inicial y continua en productos y servicios de telecomunicaciones. Posibilidad de promoción dentro del departamento y desarrollo profesional. Incorporación a un equipo dinámico y motivador en un entorno tecnológico y profesional. Si te motiva el mundo de las telecomunicaciones y la venta B2B, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de un proyecto en crecimiento!

¿Te atrae el mundo comercial? ¿Te gusta estar en contacto con el cliente y ofrecerle un servicio excelente basado en la innovación y la calidad? ¿Te gusta trabajar y hacer crecer una marca? Si eres una persona curiosa, organizada y con iniciativa, ¡te estamos buscando! RUEDAS ALEX es una empresa familiar de segunda generación, que desde 1958 se dedica al fabricación y comercialización de ruedas autorientables destinadas principalmente a los sectores industriales, logísticos, hospitalarios, colectividades y de mobiliario. Desde nuestros orígenes hemos potenciado la fabricación propia de nuestros productos buscando la excelencia en la calidad, gama y servicio al cliente . El ser fabricantes nos ha permitido estar muy cerca del cliente escuchando sus necesidades de movilidad y aportando soluciones adecuadas a los diferentes proyectos planteados. La innovación está presente en todos los departamentos de la empresa, siendo el objetivo primordial el ofrecer a nuestros clientes el mejor producto posible. Nuestra visión de futuro es ser el grupo empresarial líder en la fabricación de ruedas industriales y domesticas del sur de Europa, alcanzando las expectativas de calidad, servicio y gama de nuestros clientes siendo valorados como un proveedor cercano, competente y global que cubra todas sus necesidades. En RUEDAS ALEX estamos buscando: INSIDE SALES En este proyecto vas a encontrar: Oportunidades para aportar ideas y mostrar tus ganas de contribuir de manera creativa en la estrategia y la ejecución de nuestros planes de expansión. Un entorno familiar y dinámico en el que encontrarte respaldado desde el primer día. La misión de la persona seleccionada será gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes desde nuestras oficinas, apoyando al equipo de ventas externas y asegurando un servicio eficiente. El objetivo principal será maximizar las oportunidades de negocio mediante la atención al cliente, seguimiento de ofertas y soporte administrativo-comercial. Entre tus principales funciones destacarán: Gestionar consultas y solicitudes de clientes, ofreciendo soluciones rápidas y efectivas. Elaborar presupuestos y realizar el seguimiento de ofertas comerciales. Apoyar al equipo de ventas externas en la gestión de cuentas y proyectos. Identificar oportunidades de venta cruzada o upselling dentro de la cartera existente. Mantener actualizada la información comercial (clientes, pedidos, ofertas) Coordinarse internamente con el resto del equipo para garantizar una oferta adecuada a las necesidades del cliente. Realizar análisis básicos sobre tendencias de ventas y comportamiento del cliente. ¿Qué pedimos? Experiencia mínima de 2 años en roles similares (Inside Sales, Customer Service o Comercial Interno), preferiblemente en sectores técnicos o industriales. Dominio avanzado de herramientas de gestión y paquete Office. Habilidad para gestionar múltiples tareas y priorizar. Excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente. Proactividad e iniciativa para identificar oportunidades comerciales. Organización y atención al detalle en la gestión administrativa. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de una compañía con un fuerte posicionamiento dentro del sector Posibilidades de crecimiento dentro del área comercial Si te apasiona el mundo industrial y la gestión de clientes, quieres participar en hacer crecer una marca de calidad y trabajar en equipo, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Empresa industrial con amplia trayectoria y presencia internacional, especializada en el diseño y fabricación de soluciones innovadoras para entornos domésticos y profesionales. Destaca por su apuesta por la calidad, el diseño y la tecnología, ofreciendo productos funcionales y sostenibles que combinan confort y eficiencia. FUNCIONES Gestionar llamadas y correos con clientes de forma proactiva y reactiva. Presentar productos, novedades y campañas promocionales. Identificar necesidades y proponer soluciones adaptadas, así como productos complementarios. Potenciar ventas, mantener la cartera activa y reactivar clientes inactivos. Resolver dudas sobre precios, disponibilidad, plazos y condiciones comerciales. Registrar ofertas y pedidos en herramientas CRM / ERP y realizar su seguimiento. Coordinarse con el equipo de ventas externas para oportunidades e incidencias. Mantener actualizada la información en base de datos comercial. Colaborar en la gestión de impagos junto con el área financiera. Acompañar al cliente en el uso de la web y el portal de servicios. Registrar incidencias SAT y asegurar su correcta resolución. REQUISITOS Nivel alto de INGLÉS Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas (francés, alemán, portugués, italiano). Experiencia mínima de 2 años en ventas internas, soporte comercial o atención al cliente. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y experiencia con ERP (preferiblemente SAP) y CRM. Perfil proactivo, organizado, orientado a resultados y con excelentes habilidades comunicativas. QUÉ OFRECEMOS Salario fijo + variable Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Si te interesa formar parte de una empresa sólida y con proyección, ¡esperamos tu candidatura! Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en aplicar!,

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a INSIDE SALES – SOPORTE TÉCNICO COMERCIAL para incorporarse a una empresa del sector industrial , especializada en soluciones técnicas ubicada en el MARESME. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Gestión administrativa de ventas , incluyendo ofertas, pedidos, albaranes y documentación comercial en ERP, garantizando la calidad y trazabilidad de la información. Seguimiento de pedidos y coordinación interna con producción, logística y otros departamentos para asegurar entregas en plazo y correcta ejecución. Soporte directo al equipo comercial , colaborando en la preparación de ofertas y propuestas comerciales y apoyando la gestión de clientes. Atención al cliente y ventas internas , resolviendo consultas, gestionando incidencias e identificando oportunidades comerciales durante la fase de oferta o pedido. Gestión y mantenimiento de datos de clientes en ERP/CRM , asegurando consistencia, fiabilidad y actualización continua de la información. Apoyo en la gestión de pagos y facturación , en coordinación con contabilidad y control de riesgo. Participación en la mejora continua de procesos comerciales y administrativos , contribuyendo a la optimización del Departamento de Ventas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? CFGS en Comercio, Ventas o similar , con formación técnica complementaria (valorable). Experiencia previa mínima de 3 años en posiciones de Inside Sales, soporte comercial o venta técnico-comercial , idealmente en entorno industrial. Conocimientos de venta técnica y capacidad para comprender necesidades técnicas del cliente. Manejo de ERP para la gestión comercial y buen nivel de ofimática. Inglés alto , con capacidad para comunicarse a nivel profesional. Perfil proactivo, autónomo y analítico , con ganas de aprender y aportar. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo , con actitud colaborativa y orientada al cliente. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación directa en la empresa con contrato indefinido. Jornada completa con horario de lunes a jueves de 08.00 a 17.00, viernes intensivo. Posibilidad de teletrabajo una vez pasado el período de formación. Salario en función de experiencia. Plan de formación y desarrollo profesional dentro del departamento comercial. Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Puesto clave en una compañía en crecimiento con oportunidades de progresión interna. Si te motiva impulsar ventas desde el contacto directo con clientes y trabajar en un equipo comercial orientado a resultados, nos encantaría recibir tu candidatura

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Econocom|SEMIC creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en LLEIDA? Una persona dinámica, proactiva y con orientación al cliente, que quiera desarrollarse en el área comercial dentro del sector tecnológico, apoyando la actividad de nuestros equipos de ventas y contribuyendo al crecimiento del negocio. Funciones del puesto : Soporte al equipo comercial: Gestión administrativa de ofertas, pedidos y seguimiento de clientes. Elaboración y actualización de presupuestos en coordinación con los Account Managers. Coordinación con departamentos internos (compras, logística y facturación). Atención al cliente: Contacto directo con clientes para resolver incidencias o consultas. Seguimiento de entregas y control de plazos. Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Apoyo a la gestión de ventas: Control y reporte de indicadores de venta. Colaboración en acciones comerciales y campañas de marketing. Detección de oportunidades y preparación de documentación de soporte. Requisitos: Formación: CFGS en Administración, Comercio Internacional, Marketing o similar. Experiencia mínima de 1 año en funciones comerciales o de soporte a ventas (preferiblemente en el sector tecnológico). Buen dominio de herramientas ofimáticas (Excel, CRM, ERP). Habilidades comunicativas, orientación al detalle y capacidad de trabajo en equipo. Residente en Lleida o alrededores. Castellano natico y catalán avanzado. Se valorará nivel de inglés (B1 o superior). Se Ofrece: Contrato: Indefinido. Jornada: Completa Modalidad: Presencial Incorporación: Inmediata Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

¡Únete a nuestro equipo como Store Manager en K-tuin San Cugat! ¿Eres amante de la tecnología y de Apple? ¿Buscas una empresa donde puedas desarrollar tus habilidades, crecer y progresar? ¡Te estamos esperando! ¡Hola! Somos K-tuin, el mayor distribuidor de productos Apple en España, y estamos buscando un/a Store Manager para nuestra tienda de San Cugat.¿Cuál será tu día a día? Liderar y modelar los principios de la experiencia con el cliente para el resto del equipo, garantizando el mejor servicio y atención a nuestros clientes. Dirigir, inspirar, informar y motivar a tu equipo, fomentando un entorno interno positivo y dinámico. Supervisar las diferentes áreas de control y rendimiento de la tienda. Colaborar en la selección de personal de la tienda – necesidades de contratación, productividad, turnos, etc. Impulsar el rendimiento de las ventas para alcanzar consistentemente los objetivos. Asegurar el cumplimiento de las diferentes políticas: atención al cliente, seguridad, etc. Análisis de KPIs, proponiendo y llevando a cabo planes de acción enfocados a la consecución de objetivos.¿Qué buscamos?

Oferta de empleo: Asesor/a Fiscal Senior – GCE Group (Barcelona y Madrid) Área: Tributario Sector: Asesoría fiscal Ubicación: Barcelona (España) Retribución: 36.000 € – 45.000 € brutos anuales &##128221; Descripción del puesto En GCE Group , firma con más de 35 años de experiencia en asesoramiento fiscal, laboral, contable y jurídico, buscamos un/a Asesor/a Fiscal Senior con un mínimo de 5 años de experiencia para incorporarse a nuestro departamento tributario. La persona seleccionada se encargará de: Proporcionar asesoramiento fiscal integral a empresas y profesionales. Preparación, revisión y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, retenciones…). Atención y gestión de requerimientos ante la AEAT. Apoyo en la planificación y optimización fiscal. Buscamos un perfil con autonomía , capacidad analítica , rigor técnico y una marcada orientación al cliente . Ofrecemos un entorno profesional, colaborativo y dinámico, con oportunidades reales de crecimiento . &##127891; RequisitosFormación Licenciatura o Grado en Derecho, Economicas, Administración y Dirección de Empresas ( imprescindible ). Se valorará positivamente Máster en Fiscalidad, Postgrado o especialización tributaria. Experiencia Mínimo 5 años de experiencia en asesoramiento fiscal a empresas y profesionales. Experiencia demostrable en la preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, etc.). Experiencia en la atención y gestión de requerimientos ante la AEAT. Idiomas Catalán y castellano nativos o de alto dominio. Se valorará inglés. Habilidades y competencias Rigor técnico y fuerte capacidad analítica. Autonomía en la toma de decisiones y gestión de cartera de clientes. Excelentes habilidades de comunicación y trato profesional. Organización, proactividad y atención al detalle. Dominio de herramientas ofimáticas y software tributario. Se valorará experiencia con A3ECO, REN y SOC . ⏰ Jornada y horario Jornada completa: Lunes a jueves: 09:00–14:00 / 15:00–18:00 Viernes: 08:00–15:00 &##128188; Condiciones, beneficios y desarrollo profesional Conciliación y flexibilidad Un entorno que favorece el bienestar y el equilibrio: Flexibilidad horaria. Posibilidad de teletrabajo parcial . Tardes de viernes libres . Horario intensivo en verano . Proyección profesional Crecimiento real dentro del despacho. Posibilidad de ascenso, mejora salarial progresiva y desarrollo de carrera. Formación ~ Formación interna y externa a cargo de la empresa. Otros aspectos ~ Especialización en Derecho Fiscal .

Únete al mundo de la automoción!¿Te apasiona el análisis, la gestión de productos, compras y trabajar en un entorno internacional?, ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento constante?, ¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector del motor en el canal B2B?¡Si la respuesta es sí, sigue leyendo!Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a Compras+Inglés para incorporarse en una compañía referente en el sector de automoción, ubicada en el Baix Llobregat.¿Qué harás en tu día a día?Darás soporte en la gestión de categorías del portafolio: altas de producto, seguimiento de referencias y análisis de surtido.Colaborarás con proveedores internacionales en pedidos, recopilación de información y negociaciones.Monitorizarás inventarios y coordinarás acciones con compras y logística.Elaborarás reportes de ventas, márgenes y rotación, proponiendo mejoras basadas en datos.Participarás en pricing, promociones y campañas comerciales.Prepararás presentaciones y documentación para el área de compras.Realizarás benchmark de mercado y análisis de competencia.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido con 2 meses de prueba.Horario de L a J de 9 a 18h (1h de descanso) y V de 7-15hBanda salarial entre 26.000 € - 30.000 € brutos/año negociable según valía + variable por objetivos.Incorporación en la central del grupo, en plena fase de crecimiento.Entorno profesional internacional, dinámico y con proyección profesionalPlan de carrera a medidaFormación continua y desarrollo en un grupo líder de distribución B2B.¿Qué buscamos en ti?Grado en ADE, Economía, Comercio Internacional, Marketing o similar.1-2 años de experiencia en compras, category management, distribucióno o atención al cliente B2B.Imprescindible Inglés avanzado (mínimo C1) para la gestión con proveedores internacionales.Buen manejo de Excel/Google Sheets.Se valorará experiencia con ERPs y herramientas de reporting.Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados.Proactividad, habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Se valorará el conocimiento del sector de la moto y del motorista (equipamiento, accesorios, recambios).

Oferta de empleo: Asesor/a Fiscal Senior – GCE Group (Barcelona y Madrid) Área: Tributario Sector: Asesoría fiscal Ubicación: Barcelona (España) Retribución: 36.000 € – 45.000 € brutos anuales &##128221; Descripción del puesto En GCE Group , firma con más de 35 años de experiencia en asesoramiento fiscal, laboral, contable y jurídico, buscamos un/a Asesor/a Fiscal Senior con un mínimo de 5 años de experiencia para incorporarse a nuestro departamento tributario. La persona seleccionada se encargará de: Proporcionar asesoramiento fiscal integral a empresas y profesionales. Preparación, revisión y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, retenciones…). Atención y gestión de requerimientos ante la AEAT. Apoyo en la planificación y optimización fiscal. Buscamos un perfil con autonomía , capacidad analítica , rigor técnico y una marcada orientación al cliente . Ofrecemos un entorno profesional, colaborativo y dinámico, con oportunidades reales de crecimiento . &##127891; RequisitosFormación Licenciatura o Grado en Derecho, Economicas, Administración y Dirección de Empresas ( imprescindible ). Se valorará positivamente Máster en Fiscalidad, Postgrado o especialización tributaria. Experiencia Mínimo 5 años de experiencia en asesoramiento fiscal a empresas y profesionales. Experiencia demostrable en la preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, etc.). Experiencia en la atención y gestión de requerimientos ante la AEAT. Idiomas Catalán y castellano nativos o de alto dominio. Se valorará inglés. Habilidades y competencias Rigor técnico y fuerte capacidad analítica. Autonomía en la toma de decisiones y gestión de cartera de clientes. Excelentes habilidades de comunicación y trato profesional. Organización, proactividad y atención al detalle. Dominio de herramientas ofimáticas y software tributario. Se valorará experiencia con A3ECO, REN y SOC . ⏰ Jornada y horario Jornada completa: Lunes a jueves: 09:00–14:00 / 15:00–18:00 Viernes: 08:00–15:00 &##128188; Condiciones, beneficios y desarrollo profesional Conciliación y flexibilidad Un entorno que favorece el bienestar y el equilibrio: Flexibilidad horaria. Posibilidad de teletrabajo parcial . Tardes de viernes libres . Horario intensivo en verano . Proyección profesional Crecimiento real dentro del despacho. Posibilidad de ascenso, mejora salarial progresiva y desarrollo de carrera. Formación ~ Formación interna y externa a cargo de la empresa. Otros aspectos ~ Especialización en Derecho Fiscal .

Applus+ es una compañía líder mundial en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países y un equipo de más de 25.000 personas. Más información: Applus+ seguimos creciendo gracias a nuestro equipo humano. ¿Te gustaría formar parte del proyecto “Together beyond standards”?Para nuestra división de Laboratories, buscamos a un/a Administrativo/a de Gestión de Cuenta para incorporarse en el Laboratorio de Metrología, con el objetivo principal de gestionar la operativa administrativa de un cliente estratégico (coordinación del servicio de calibraciones y seguimiento de equipos), con un componente comercial de soporte y atención al cliente.¿Cómo será tu día a día?Planificarás y harás el seguimiento de las calibraciones de un cliente estratégico.Coordinarás el envío y recepción de equipos, asegurando el control documental.Gestionarás los equipos de sustitución (backup) para garantizar la continuidad del servicio.Darás de alta y realizarás el seguimiento de comandas/pedidos hasta el retorno del equipo calibrado.Serás el punto de interlocución con el cliente para asegurar plazos, calidad y satisfacción.En momentos puntuales, darás soporte completo al área comercial.¿Qué estamos buscando?Formación valorable: CFGM en Comercio y/o formación técnica (mecánica, eléctrica, electrónica…).Experiencia valorable en gestión administrativa/backoffice, logística o atención al cliente B2B.Conocimientos de Office.Nivel alto de catalán, castellano e inglés.Perfil proactivo, organizado, resolutivo y orientado al cliente.Certificado de discapacidad igual o superior al 33%Qué te ofrecemos?Contrato estableJornada completaPlan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant)Si te entusiasma este proyecto y puedes ayudarnos a impulsar este departamento en crecimiento, ¡envíanos tu candidatura!Applus+ Laboratories es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

¿Tienes experiencia en el sector óptico? ¿Posees formación en óptica y optometría y buscas progresar en tu carrera desde un perfil emprendedor y con oportunidad real de continuidad?¿Qué buscamos?Actualmente necesitamos incorporar de manera inmediata un Director/a Técnico/a o Gerente de Óptica, graduado en Óptica y Optometría, en una de nuestras ópticas asociadas en Castelldefels ¿Cuáles serían tus funciones?- Atención y venta al paciente/cliente.- Contacto y negociación con proveedores.- Gestión del centro y equipo de trabajo.-Labores de gabinete.-Trabajo de taller. ¿Qué ofrecemos?- Negocio operativo con clientela consolidada-Instalaciones modernas y equipamiento completo-Proyecto consolidado ideal para dar el salto al negocio propio con una transición acompañada y estructuradaEn Opticalia, valoramos tanto el conocimiento técnico como la capacidad de ofrecer un servicio integral de calidad a nuestros pacientes siempre con el objetivo de mejorar su salud visual y auditiva.Todos nuestros compañeros y compañeras cuentan con una alta cualificación que reforzamos y nos preocupamos por mejorar mediante formación continua a través de nuestro campus online.Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte.¡Te esperamos! :)