Madrid
En Agap2 seguimos creciendo y buscamos un Technical Lead de Angular para incorporarse a un proyecto de gran envergadura en el sector tecnológico. Buscamos un perfil con una sólida base técnica, capacidad de liderazgo y visión estratégica para guiar al equipo en el desarrollo de soluciones innovadoras. Funciones principales: • Liderar el diseño y desarrollo técnico de aplicaciones web basadas en Angular y .NET., • Participar activamente en la programación (al menos un 30% del tiempo)., • Coordinar y supervisar las actividades del equipo técnico., • Definir e implementar buenas prácticas de arquitectura, desarrollo y despliegue., • Garantizar la calidad técnica y el cumplimiento de los plazos y objetivos del proyecto., • Colaborar con las distintas áreas para alinear las soluciones técnicas con las necesidades del negocio. Requisitos mínimos: • Máster o estudios equivalentes en Informática o áreas relacionadas., • Al menos 5 años de experiencia en roles técnicos de liderazgo., • Conocimiento y experiencia demostrable en:, • Microsoft .NET y C#, • Angular Framework, • REST, JavaScript y SQL, • Microservicios y entornos de hosting, • Capacidad para realizar diseños y tareas de ingeniería de software complejas y gestionar múltiples actividades simultáneamente., • Habilidades para dirigir y coordinar equipos técnicos y programas de desarrollo. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa y modalidad de trabajo híbrido en Madrid., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. “Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.”