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- Leading Solutions
AZAFATO/A ESTANCOS ESTABLE - IBIZA 3000€b/mes47 minutes ago€1700–€3000 monthlyFull-timeEivissa¡Únete a nuestro equipo como Promotor/a de Estanco en Ibiza! ¿Te apasiona el mundo de las ventas y quieres formar parte de un proyecto emocionante? ¡Esta es tu oportunidad! En Leading Solutions, una empresa líder en outsourcing comercial, estamos buscando azafatas y azafatos para trabajar con la marca de tabaco más prestigiosa del sector. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Ibiza y sus alrededores, • Contrato: Fijo discontinuo de Junio a Septiembre con posibilidad de quedarte, • Horarios: De lunes a viernes, de 9 a 14h y de 17 a 20h. ¡Jornada completa de 8h/día!, • Salario: 3000€ brutos al mes, • Plus por permanencia de Junio a Septiembre, • Beneficios: Tarjeta de repostaje y demás gastos de desplazamiento, • Formación: ¡A cargo de la empresa!, • Seguro médico privado: ¡También cubierto por nosotros!, • Crecimiento profesional: ¡Con posibilidades reales de hacer más acciones con nosotros! Tus funciones: • Promocionar nuestras marcas en estancos de la provincia., • Incentivar la venta mediante upselling y switching., • Representar la marca con orgullo., • Controlar tu propio stock y resolver dudas de los consumidores., • Reportar a tu Coordinador/a. ¿Qué buscamos? • Personas con perfil comercial y pasión por la promoción de productos., • Valorable experiencia en ventas al detalle (seguros, banca, etc.)., • ¡Vehículo propio imprescindible! Si quieres unirte a un equipo dinámico y disfrutar de un buen clima laboral, ¡no dudes en inscribirte! ¡Te esperamos! ♥
Immediate start!No experienceEasy apply - Hosco
Recepcionista (Temporal) - NH Collection Ibiza7 days agoFull-timeEivissaAbout the job ¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista, serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? *Contrato Temporal. *Incorporación Inmediata. Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Reception The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.
Immediate start!Easy apply - TALLER Servicios Multiples Juarez SL
FONTANERO1 month ago€1300–€1800 monthlyFull-timeBalearic IslandsSm juarez s.L., vacantes disponibles para oficiales en fontaneria para ibiza beneficio: * contrato indefinido * sueldo competitivo * jornada laboral 40 hrs. (segun lo establecido por la ley) * uniformes, epis y hermanientas. * segun convenio pago de horas extras. * hospedaje y transporte requisitos: • documentación (permiso de trabajo), • conocimiento y experiencia demostrable., • curso de prl 20 horas o 6horas (reciclaje)
Immediate start!Easy apply - ATENZIA
Visitas Domiciliarias Teleasistencia Ibiza Media Jornada2 months ago€670–€674 monthlyPart-timeEivissaLa persona seleccionada se responsabilizará de la realización de visitas domiciliarias a las personas usuarias para altas y seguimiento de las mismas, a fin de asegurarse de su satisfacción y correcta utilización del servicio. Asimismo, se encargará de llevar el seguimiento, control y actualización de los datos en sus expedientes. También dará apoyo a la supervisión del correcto funcionamiento de los dispositivos de teleasistencia. Puesto temporal a media jornada para trabajar de lunes a viernes en horario de mañanas, de 09:00 a 13:00 h. Requisitos: • Titulación de Orientación Social (Trabajo Social, Psicología..)., • Experiencia mínima en servicios sociales, preferentemente dirigidos a personas mayores y/o dependientes., • Muy valorable la experiencia previa en visita domiciliaria., • Imprescindible permiso de conducir B y valorable vehículo propio., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Consultas médicas online., • Asesoría legal., • Asistencia veterinaria., • En Atenzia nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, desde el proceso de selección hasta la incorporación en la empresa, promoviendo un entorno inclusivo y diverso en el que todas las personas trabajadoras puedan desarrollarse por igual.
No experienceEasy apply
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