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Auxiliar de Recursos Humanos – Grupo Tesco Ubicación: Barcelona - Presencial Jornada: Completa Tipo de contrato: Temporal Incorporación: Inmediata Sobre Grupo Tesco En Grupo Tesco seguimos creciendo y reforzando nuestros equipos. Buscamos un/a Auxiliar de Recursos Humanos para incorporarse al departamento de RRHH, dando soporte directo en la gestión operativa del personal y en los procesos clave del área. Tus Funciones Principalmente Serán • Gestión documental y administración de personal: Control de altas, bajas, variaciones de datos, contratos y expedientes de empleados., • Soporte en nóminas y control de presencia: Registro y verificación de incidencias (ausencias, vacaciones, bajas médicas y horas extraordinarias)., • Apoyo en selección de personal: Publicación de ofertas de empleo, cribado curricular y coordinación de agendas para entrevistas., • Atención al empleado: Resolución de dudas cotidianas sobre trámites, permisos y documentación laboral., • Soporte administrativo general: Tareas operativas y coordinaciones propias del área de Recursos Humanos. Requisitos del Perfil • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración, Psicología o similar., • Preferible experiencia previa demostrable en tareas de administración de personal o soporte a RRHH., • Conocimiento de la normativa laboral básica y manejo de herramientas informáticas (Excel, programas de gestión de RRHH/ERP)., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía, discreción y organización., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Horario de Trabajo • Lunes a Viernes: 09:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a un grupo empresarial estable y en constante crecimiento., • Proyecto a largo plazo con desarrollo profesional continuo., • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico., • Salario competitivo según convenio y experiencia aportada.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Estamos seleccionando, para una importante empresa de telemarketing, un/a Coordinador/a de Televenta para incorporarse al equipo de forma presencial en Barcelona. FUNCIONES: • Coordinar y supervisar al equipo de agentes de ventas., • Asegurar el cumplimiento de KPIs (ventas, conversión, calidad, productividad)., • Monitorizar llamadas y brindar feedback y coaching continuo., • Apoyar en la formación inicial y continua del equipo., • Elaborar reportes de resultados y proponer acciones de mejora., • Colaborar con áreas de marketing, calidad y operaciones., • Gestionar incidencias operativas del día a día., • Motivar al equipo y fomentar un buen clima laboral. CONDICIONES: • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Barcelona., • Horarios disponibles: De 11:00 a 19:00 h o de 13:00 a 21:00 h., • Salario anual hasta 20k + variable por objetivos., • Contrato de 3 meses por ETT + paso a plantilla. REQUISITOS: • Experiencia previa coordinando equipos de ventas en España., • Valorable experiencia en sectores de energía o seguros., • Manejo de KPIs y herramientas de seguimiento., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Orientación a resultados y capacidad analítica., • Manejo de CRM y herramientas ofimáticas (Excel intermedio deseable).

Buscamos un/a ORDENANZA CON CATALÁN para realizar dos suplencias de lunes a viernes en importante empresa cliente situada en Barcelona (Avenida Diagonal) FECHAS DE SUSTITUCIONES: • Bloque 1: del 10 al 18 de septiembre (el 11/9 es festivo y no se trabaja), • Bloque 2: del 26 al 30 de octubre HORARIO: • Bloque 1: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00, • Bloque 2: de lunes a viernes 8:00 a 17:00 (1h de comida) FUNCIONES: • Control de incidencias con mensajerías y entregas internas., • Registro de valijas y mensajerías., • Gestión de correos ordinarios y certificados, • Atención al cliente interno, soporte a recepción y servicios generales., • Reparto de paquetería en edificio de oficinas y talleres., • Gestión de mercancía en almacén, inventarios: control y pedidos al proveedor de material de oficina., • Control, registro y digitalización de documentación del cliente., • Preparación salas de reuniones, • Control de Cartelería en Tablón Anuncios Empleados., • Atención visitas y recepción de llamadas, • Volcado de datos en Excel y realización de cartelería así como el plastificado de los mismos. REQUISITOS: • Experiencia previa como ordenanza en gestión de paquetería, • Buen nivel de catalán, • Buen manejo de paquete office, • Deseable: buen nivel de inglés

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo de Laboral en Barcelona. Formarás parte del área de Prevención, trabajando junto a otra persona del equipo y en coordinación con nuestro Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Buscamos un perfil cercano, organizado y muy orientado a operaciones, que nos ayude a seguir construyendo una cultura preventiva sólida y, sobre todo, práctica para nuestros equipos y restaurantes. ¿Cómo será tu día a día? · Serás uno de los principales puntos de contacto en materia de Prevención de Riesgos Laborales para nuestros restaurantes y equipos. · Coordinarás con nuestro Servicio de Prevención Ajeno las visitas a los centros de trabajo, evaluaciones de riesgos, planificaciones preventivas y seguimiento de las medidas propuestas. · Darás soporte y acompañamiento a los restaurantes ante dudas o necesidades relacionadas con prevención. · Gestionarás la documentación preventiva de los diferentes centros de trabajo y realizarás el seguimiento de las acciones pendientes. · Coordinarás la formación obligatoria en PRL, haciendo seguimiento de convocatorias, asistencia y documentación. · Participarás en la investigación de accidentes de trabajo, recopilando la información necesaria junto con los equipos y managers. · Gestionarás la comunicación y seguimiento administrativo de accidentes laborales, coordinándote con Mutua, SPA y los equipos internos cuando sea necesario. · Darás seguimiento a reconocimientos médicos, aptitudes y vigilancia de la salud. · Colaborarás en la implantación y mejora de procedimientos, protocolos y campañas de prevención. · Trabajarás muy cerca de nuestros equipos de Operaciones y People para asegurar que la prevención forme parte del día a día de nuestros restaurantes. ¿Qué buscamos? · Formación en Prevención de Riesgos Laborales. Valorable Máster en PRL con las especialidades correspondientes. · Experiencia previa en posiciones de PRL, idealmente en entornos con múltiples centros de trabajo, restauración, retail, hospitality o similares. · Conocimiento de la gestión y coordinación con Servicios de Prevención Ajenos y Mutuas. · Capacidad para gestionar documentación, formaciones, accidentes de trabajo y seguimiento de medidas preventivas. · Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar diferentes centros y prioridades al mismo tiempo. · Perfil cercano y comunicativo, con facilidad para trabajar directamente con managers y equipos operativos. · Disponibilidad para realizar visitas a nuestros restaurantes cuando sea necesario. · Buen manejo de herramientas de Office, especialmente Excel. ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Asistencia sanitaria privada 1 día de teletrabajo Día libre en tu cumpleaños Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

LA EMPRESA Empresa que se dedica a la investigación, desarrollo y fabricación de soluciones tecnológicas para la automatización de transacciones. TUS FUNCIONES • Gestión y seguimiento de tareas administrativas generales de la oficina., • Gestión, archivo y actualización de documentación., • Introducción y actualización de información en el sistema ERP., • Apoyo en la gestión y seguimiento de pedidos, facturas y documentación relacionada con clientes y proveedores., • Preparación y gestión de documentación para envíos y operaciones internacionales., • Atención y seguimiento de consultas administrativas internas., • Soporte a los diferentes departamentos de la oficina en tareas administrativas y operativas., • Gestión y actualización de bases de datos y registros., • Coordinación con la central de Reino Unido cuando sea necesario., • Colaboración en la mejora y organización de procesos administrativos. REQUISITOS DEL PUESTO • Formación profesional o estudios relacionados con Administración, Comercio, Gestión Empresarial o similar., • Experiencia previa en un puesto administrativo, preferiblemente en un entorno empresarial internacional., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook., • Se valorará experiencia trabajando con ERP o sistemas de gestión empresarial., • Capacidad para trabajar de forma organizada, metódica y autónoma., • Persona proactiva, resolutiva y con capacidad para priorizar tareas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Atención al detalle y orientación a la resolución de problemas., • Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno profesional internacional, tanto por escrito como en comunicaciones habituales., • Se valoran otros idiomas como Alemán y Francés CONDICIONES • Salario: 24000 euros/año (brutos), • Contrato: Primero temporal de 6 meses + indefinido. Contrato directamente con empresa, no con Randstad., • Horario: Lunes a jueves de 9:00h a 18:00h; viernes de 9:00h a 15:00h, • Ubicación: Barcelona (zona de Sant Andreu, 08030)

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporarse a nuestros equipos. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades y conocimiento, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Administrativo/a de Recursos Humanos (Administración de Personal) para el equipo de Recursos Humanos. La persona incorporada será responsable de la gestión documental de empleados/as de la división asignada, y deberá contar con experiencia previa trabajando específicamente en el área de Recursos Humanos. Responsabilidades: • Gestionar la administración del personal del área asignada: notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc., • Coordinar la recogida de datos de los diferentes centros de trabajo de su zona: altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina., • Encargarte de la gestión documental de una plantilla media de 1500 personas. Es un puesto en el que se podrán ir asumiendo nuevas responsabilidades, en función del desarrollo de la persona. Ofrecemos: • Un contrato estable que te brinda seguridad y estabilidad laboral., • Jornada flexible de entrada y salida (7:30-18:30)., • La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados/as., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador., • Un salario según convenio de 22.700€ b/a., • La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva., • Teletrabajo (2 días a la semana), % de comida subvencionada en cantina, plan de formación interna, beneficios especiales para la plantilla. En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación Grado Medio/Superior en administración y finanzas o gestión administrativa., • Imprescindible 1-3 años como Administrativo/a de RRHH o Administración de Personal: gestión de contratos, nóminas, Sistema RED, altas y bajas, documentación laboral. No se valorará experiencia fuera de RRHH., • Office avanzado (Excel)., • Imprescindible buen manejo del Sistema RED., • Valorable experiencia en SAP RRHH y gran volumen de datos., • Proactividad.

Buscamos incorporar una persona como Responsable de Administración y Contabilidad para formar parte de una empresa consolidada. Buscamos un perfil con experiencia en la gestión administrativa y contable, capacidad de organización y autonomía para supervisar el correcto funcionamiento del área. La persona seleccionada será responsable de coordinar las operaciones administrativas y contables de la compañía, garantizando la fiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y la correcta gestión de los procesos internos. Ubicación del centro de trabajo en la Comarca de l'Anoia. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisión y gestión integral de la contabilidad general de la empresa., • Registro, revisión y conciliación de operaciones contables y bancarias., • Control y seguimiento de la facturación emitida y recibida., • Gestión de proveedores, clientes, pagos, cobros y tesorería., • Preparación y análisis de cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Elaboración de informes financieros y reporting para la dirección., • Preparación y presentación de impuestos y obligaciones fiscales, en coordinación con asesoría externa cuando sea necesario., • Seguimiento de vencimientos, presupuestos, previsiones de tesorería y desviaciones., • Control y archivo de la documentación administrativa, contable y fiscal., • Gestión de relaciones con bancos, proveedores, clientes, auditorías y organismos oficiales., • Supervisión y mejora de los procedimientos administrativos y contables internos., • Coordinación con otros departamentos para garantizar la correcta gestión de la información económica y administrativa. ¿Qué buscamos? • Formación en Administración y Finanzas, Ciencias Empresariales, Contabilidad, Economía o similar., • Experiencia previa como Responsable de Administración, Responsable Contable o en una posición similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad general, fiscalidad, tesorería y gestión administrativa., • Experiencia en la preparación de cierres contables y elaboración de informes financieros., • Buen manejo de programas de gestión contable y administrativa., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel., • Capacidad para analizar información económica y detectar posibles desviaciones o incidencias., • Persona organizada, rigurosa, resolutiva y orientada al cumplimiento de plazos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar tareas y coordinarse con diferentes interlocutores., • Buenas habilidades de comunicación y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y con un proyecto estable., • Contrato indefinido y contratación directa por empresa., • Jornada completa., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro del área financiera y administrativa., • Entorno de trabajo estable y colaborativo., • Salario según experiencia y conocimientos aportados.

Responsable de Recursos Humanos Empresa dedicada a la distribución de pescado y productos congelados busca incorporar una persona para gestionar el área de Recursos Humanos y Administración. La persona seleccionada será responsable de la gestión diaria del personal y dará soporte en diferentes tareas administrativas, de facturación y contabilidad. Funciones principales • Gestión integral del departamento de Recursos Humanos., • Gestión de altas y bajas de trabajadores y coordinación con la asesoría laboral., • Control de contratos, documentación laboral y expedientes de empleados., • Gestión y supervisión del control horario, vacaciones, ausencias y permisos., • Seguimiento de nóminas e incidencias laborales., • Gestión administrativa relacionada con trabajadores., • Gestión y control de proveedores y acreedores., • Revisión y archivo de facturas., • Apoyo en tareas de facturación y contabilidad., • Control y organización de documentación administrativa., • Coordinación con gestoría, asesoría laboral y otros proveedores externos. Perfil buscado Buscamos una persona organizada, responsable, resolutiva y con capacidad para trabajar de manera autónoma, que pueda asumir la gestión diaria del área de Recursos Humanos y apoyar al departamento administrativo.Se valorará: • Experiencia previa en Recursos Humanos o administración laboral., • Conocimientos de altas, bajas, contratos y gestión de personal., • Conocimientos básicos de facturación y contabilidad., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización y seguimiento de tareas., • Experiencia trabajando con gestorías o asesorías laborales. Condiciones • Contrato indefinido., • Periodo de prueba de 3 meses., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Incorporación inmediata., • Puesto estable dentro de una empresa dedicada a la distribución alimentaria.

Despacho de administración de fincas con más de 75 años de experiencia, busca incorporar una persona organizada, resolutiva y con iniciativa para dar soporte al Administrador de Fincas en la gestión diaria de comunidades de propietarios. Ofrecemos estabilidad laboral, formación y posibilidades de desarrollo profesional. Funciones principales Atención a propietarios, presidentes y proveedores. Gestión y seguimiento de incidencias de las comunidades. Coordinación con industriales, empresas de mantenimiento y aseguradoras. Solicitud y seguimiento de presupuestos, reparaciones y siniestros. Redacción de comunicaciones y documentación administrativa. Apoyo al Administrador de Fincas en las gestiones habituales del despacho. Evolución profesional Con la formación y experiencia adquiridas, podrá asumir progresivamente nuevas responsabilidades: preparación de convocatorias, asistencia a Juntas de Propietarios, redacción de actas, seguimiento de acuerdos y gestión de comunidades. Requisitos Formación administrativa (CFGM, CFGS, Bachillerato o similar). Manejo de Office, especialmente Word y Excel. Buen nivel de catalán y castellano, hablado y escrito. Capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. Persona responsable, resolutiva y con ganas de aprender. Requerida experiencia en puesto administrativo y resolución de incidencias. Se valorará experiencia en el sector de administración de fincas, conocimiento de Propiedad Horizontal y programas de gestión relacionados. Ofrecemos Contrato indefinido. 18.000-20.000 € brutos anuales, según experiencia, + incentivos según desempeño y evolución profesional. Formación inicial y continua a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento. Horario Lunes a jueves: 9:00 a 14:00 h y 16:00 a 18:30 h. Viernes: 9:00 a 15:00 h. Agosto: jornada intensiva de 9:00 a 15:00 h. Si buscas estabilidad, te gusta el trato con las personas y quieres desarrollarte profesionalmente en el sector de la administración de fincas, nos gustaría conocerte.

Buscamos una persona para dar soporte operativo a nuestra cartera de apartamentos, resolver incidencias y realizar tareas de mantenimiento correctivo y preventivo. Funciones • Electricidad: resolución de averías en baja tensión, mecanismos, cuadros eléctricos, luminarias y electrodomésticos., • Fontanería: reparación de griferías y sanitarios, desatascos, fugas, termos eléctricos y calderas., • Mantenimiento general: cerrajería básica, montaje y reparación de mobiliario, pintura y pequeñas reparaciones., • Realización de revisiones preventivas, incluyendo tareas anticalcáreas, limpieza de filtros de aire acondicionado y comprobación de instalaciones., • Registro de cada intervención mediante fotografías y derivación a especialistas de los trabajos que excedan el alcance del puesto, como humedades, problemas estructurales o intervenciones de gas. Requisitos • Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento de viviendas, hoteles o apartamentos turísticos., • Residencia en Barcelona y disponibilidad para desplazarse entre propiedades., • Autonomía para diagnosticar y resolver incidencias., • Manejo básico del móvil y de Excel o aplicaciones de gestión para registrar tareas y subir fotografías., • Buen nivel de castellano., • Responsabilidad, puntualidad, atención al detalle, orden y buen trato con huéspedes y equipo. Se valorará • Inglés básico., • Medio de transporte propio, como moto, patinete o carro. Condiciones • Jornada inicial de 20 horas semanales, de martes a sábado, de 11:00 a 15:00, con posibilidad de ampliación a 40 horas según el volumen de trabajo y el desempeño., • Salario proporcional al SMI, más horas extraordinarias remuneradas., • Periodo de prueba remunerado de 2 semanas.

Buscamos una persona organizada, proactiva y con ganas de aprender para acompañar a la dirección en su día a día, tanto en la oficina como fuera de ella. No necesitas experiencia previa: te formamos desde el primer día. Tu día a día Gestionarás la agenda (reuniones, citas y recordatorios), organizarás viajes completos (vuelos, hotel y transporte) y acompañarás a la dirección a eventos, viajes y reuniones, encargándote de que todo salga según lo previsto. También prepararás documentos y presentaciones, filtrarás correos y llamadas, harás seguimiento de tareas pendientes y tratarás con clientes y proveedores. Con el tiempo irás ganando autonomía. Qué buscamos Una persona organizada, detallista, discreta y con buena comunicación, disponibilidad para viajar y horarios flexibles, inglés B2, manejo básico de ofimática (correo, calendario, Word, Excel y PowerPoint) y formación en Administración, Secretariado, Comunicación o similar (en curso o finalizada). Suma puntos Prácticas previas en tareas administrativas, uso de herramientas como Asana, Trello, Notion o Monday, soltura con herramientas de IA y otros idiomas.

Se busca AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A – Media Jornada Empresa del sector construcción e industrial ubicada en la provincia de Barcelona busca incorporar un/a auxiliar administrativo/a para dar soporte a las tareas administrativas y de gestión interna de la empresa. Funciones principales • Atención telefónica y gestión de correos electrónicos., • Archivo y organización de documentación., • Gestión y seguimiento de albaranes, facturas y presupuestos., • Soporte administrativo a los diferentes departamentos., • Control documental de trabajadores y obras., • Introducción y actualización de datos en el sistema., • Gestión básica de proveedores y clientes. Requisitos • Experiencia previa en puesto administrativo., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico)., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Buena actitud, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo., • Residencia en la provincia de Barcelona. Se valorará • Experiencia en empresas de construcción o industria., • Conocimientos básicos de facturación y documentación laboral., • Experiencia en plataformas de coordinación documental. Condiciones • Contrato a media jornada., • Horario de lunes a viernes., • Trabajo presencial., • Incorporación inmediata., • Buen ambiente de trabajo., • Salario según experiencia y valía. Si eres una persona organizada, resolutiva y con ganas de formar parte de una empresa en crecimiento, ¡te estamos buscando! Beneficios: • Cesta de navidad, • Comidas en la empresa, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva en verano, • Jornada intensiva los viernes, • Opción a contrato indefinido, • Ordenador de empresa, • Plus transporte, • Teléfono de empresa Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Buscamos una persona organizada, proactiva y con muchas ganas de aprender para incorporarse como Asistente Ejecutiva Junior. Darás apoyo directo en el día a día de la dirección y aprenderás de primera mano cómo funciona la operativa de una oficina ejecutiva. Es una posición ideal para alguien al inicio de su carrera que quiera desarrollarse en el ámbito de la asistencia ejecutiva y la gestión, con acompañamiento y formación continua desde el primer día. Qué harás Trabajarás codo con codo con la dirección, con apoyo y supervisión, en tareas como: • Apoyo en la gestión de agenda: coordinación de reuniones, citas y recordatorios, evitando solapamientos., • Soporte en la organización de viajes: reservas de vuelos, alojamiento y transporte., • Preparación y revisión de documentos, presentaciones y comunicaciones sencillas., • Gestión del correo y primer filtro de comunicaciones entrantes., • Seguimiento de tareas y proyectos prioritarios., • Tareas administrativas y de oficina del día a día., • Trato profesional con clientes, proveedores y otros equipos internos., • A medida que crezcas en el puesto, asumirás más autonomía y responsabilidad. Qué buscamos • Persona organizada, con atención al detalle y buena gestión del tiempo., • Actitud proactiva y muchas ganas de aprender (lo valoramos por encima de la experiencia)., • Buenas habilidades de comunicación, oral y escrita., • Discreción y responsabilidad en el manejo de información confidencial., • Manejo básico de herramientas ofimáticas: correo, calendario, Word, Excel y PowerPoint., • Inglés intermedio (nivel B2)., • Formación en Administración, Comunicación, Secretariado o áreas afines (en curso o finalizada). No es imprescindible experiencia previa. Se valorará • Primeras experiencias en prácticas o en roles administrativos., • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (Asana, Trello, Notion o Monday)., • Soltura con herramientas de IA para redactar, resumir u organizar tareas., • Conocimiento de otros idiomas.

📍 Ubicación: Barcelona - Barbera del Valles 🏢 Sector: Distribución mayorista de alimentación y bebidas 💼 Jornada: Completa 📅 Incorporación: inmediata ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar una persona con experiencia en compras y negociación con proveedores, preferiblemente dentro del sector de alimentación, bebidas, distribución. La persona seleccionada tendrá un papel clave dentro de la empresa, encargándose de optimizar las compras, negociar las mejores condiciones con proveedores y analizar continuamente los precios de compra y venta para garantizar la rentabilidad de nuestros productos. Buscamos un perfil analítico, negociador y con iniciativa, capaz de detectar oportunidades de ahorro y mejora de márgenes. 🛒 Funciones principales Gestión y negociación con proveedores • Búsqueda y selección de nuevos proveedores., • Negociación de precios y condiciones comerciales., • Negociación de descuentos, rappels, promociones, bonificaciones y condiciones de pago., • Comparación de ofertas y tarifas de diferentes proveedores., • Seguimiento de las condiciones acordadas., • Detección de oportunidades para mejorar las condiciones de compra. Análisis de compras • Revisión y control de los precios de compra., • Seguimiento de la evolución de costes., • Comparación de precios entre proveedores., • Detección de subidas de precio y búsqueda de alternativas., • Análisis del volumen y rotación de los productos. Control de precios y rentabilidad • Revisión de precios de venta., • Cálculo y seguimiento de márgenes por producto., • Detección de productos con margen insuficiente., • Propuesta de actualización de precios de venta., • Análisis de rentabilidad por producto y familia., • Control de que descuentos y promociones mantengan la rentabilidad., • Elaboración de informes periódicos de compras, costes y márgenes. 🔎 Buscamos una persona que tenga • Experiencia previa en compras., • Experiencia demostrable en negociación con proveedores., • Valorable experiencia en distribución de alimentación y bebidas., • Capacidad de análisis de costes y márgenes., • Buen manejo de Excel., • Capacidad de negociación y comunicación., • Persona organizada, resolutiva y con iniciativa., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones., • Documentación en regla para trabajar en España. ⭐ Se valorará especialmente • Experiencia en distribución mayorista de bebidas., • Conocimiento del mercado de bebidas y alimentación., • Experiencia negociando con fabricantes, distribuidores e importadores., • Conocimiento de rappels, descuentos por volumen y acuerdos comerciales., • Experiencia utilizando ERP o programas de gestión., • Haber trabajado anteriormente en un puesto de compras con responsabilidad sobre rentabilidad y márgenes. 🎯 Objetivo del puesto Conseguir las mejores condiciones de compra para la empresa y asegurar que nuestros productos se comercializan con márgenes adecuados, utilizando el análisis de datos y la negociación como herramientas principales. 💰 Se ofrece • Contrato estable., • Jornada completa., • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Puesto con responsabilidad y autonomía., • Salario a determinar según experiencia y perfil., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Si tienes experiencia en compras, negociación y análisis de márgenes y quieres formar parte de un proyecto dentro del sector de distribución de bebidas, queremos conocerte.

Buscamos una persona organizada, resolutiva, responsable y con buen trato, acostumbrada a trabajar con clientes y diferentes departamentos de la empresa. Funciones principales • Gestión y emisión de facturas de clientes., • Control y seguimiento de documentación administrativa., • Manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Gestión de correo electrónico y atención telefónica., • Seguimiento de cobros, documentación y tareas administrativas., • Introducción y actualización de datos en programas de gestión., • Manejo de plataformas CAE (Coordinación de Actividades Empresariales) y subida/actualización de documentación., • Archivo y organización de documentación.

Sobre Greener Greener es una agencia independiente de branding y comunicación con sede en Barcelona. Desde 2000 trabajamos bajo nuestra manera de entender las marcas: Living Branding, combinando estrategia, creatividad y ejecución para construir marcas relevantes y conectadas con las personas. Trabajamos para grandes marcas, compañías consolidadas y proyectos emergentes, con una especial vinculación al mundo agro, alimentación y sostenibilidad. Nuestros proyectos abarcan desde branding e identidad hasta campañas de publicidad, digital, social media, producción audiovisual, eventos, activaciones y experiencias de marca. Somos una agencia donde las ideas se piensan, pero también se hacen. El puesto Estamos ampliando nuestro equipo de gestión y buscamos a una persona capaz de llevar proyectos de principio a fin: entender qué necesita el cliente, convertirlo en un plan de trabajo claro, organizar los recursos necesarios, coordinar al equipo y conseguir que cada proyecto llegue a tiempo, dentro de presupuesto y con el nivel de calidad esperado. Es una posición que combina gestión de clientes, project management y coordinación de producción, por lo que buscamos a alguien que conozca bien cómo funciona una agencia y tenga una visión práctica de lo que implica sacar adelante proyectos de formatos muy distintos. No buscamos a alguien que simplemente haga seguimiento de tareas. Buscamos a una persona que se haga responsable del proyecto y consiga que las cosas pasen. Qué harás Llevarás cada proyecto de principio a fin Serás la persona de referencia de cada proyecto desde que entra en la agencia hasta que se entrega, asegurándote de que ningún detalle quede sin resolver, tanto de cara al cliente como internamente. Esto implica: • Recibir e interpretar briefs, necesidades y pedidos, tanto de clientes como internos., • Convertirlos en planes de trabajo claros, con fases, responsables, recursos, fechas y entregables concretos., • Coordinar proyectos de muy distinta naturaleza: identidad visual y branding, campañas, producciones audiovisuales, desarrollos digitales, social media, producción gráfica, eventos, activaciones, street marketing y otros formatos., • Hacer seguimiento efectivo de timings y presupuestos., • Controlar el alcance de cada proyecto y detectar cuándo algo empieza a salirse del scope antes de que se convierta en un problema., • Identificar bloqueos, dependencias o desviaciones con tiempo y plantear soluciones., • Asegurarte de que decisiones, aprobaciones y siguientes pasos estén claros para todas las personas implicadas. Gestionarás la relación con el cliente Serás uno de los principales puntos de contacto durante el desarrollo de los proyectos y sostendrás la relación con el cliente durante todo el proceso. • Liderarás y participarás en reuniones de seguimiento., • Gestionarás aprobaciones, feedback y cambios de rumbo., • Traducirás las necesidades del cliente en instrucciones claras y accionables para el equipo., • Gestionarás expectativas cuando cambien el alcance, las prioridades, el presupuesto o los timings., • Mantendrás una comunicación clara y proactiva: si algo cambia o se retrasa, el objetivo es gestionarlo antes de que el cliente se encuentre con una sorpresa. Coordinarás al equipo Trabajarás de forma transversal con los distintos perfiles que intervienen en cada proyecto: estrategia, diseño, contenidos, producción, medios y colaboradores externos. • Organizarás quién interviene en cada proyecto, cuándo y con qué entregables., • Repartirás y coordinarás el trabajo teniendo en cuenta capacidad, prioridades y plazos., • Serás el filtro entre el briefing del cliente y lo que efectivamente necesita recibir cada persona del equipo., • Te asegurarás de que cada persona tenga la información y los materiales necesarios para avanzar., • Identificarás dependencias y posibles bloqueos antes de que afecten a las entregas. Cuidarás la calidad y el seguimiento • Revisarás cada entregable antes de que salga de la agencia, tanto a nivel de contenido como de consistencia y presentación., • Detectarás errores, inconsistencias o elementos pendientes antes de que lleguen al cliente., • Mantendrás briefs, presupuestos, aprobaciones, versiones y feedback correctamente documentados y localizables., • Harás seguimiento de los temas abiertos hasta que queden realmente cerrados., • Colaborarás con Dirección de Cuentas y Dirección General en la planificación de recursos y en el calendario general de la agencia. Qué buscamos Buscamos una persona que combine criterio, organización, autonomía y capacidad de ejecución. Alguien que: • Sea eficiente y resolutivo/a, capaz de tomar decisiones dentro de su ámbito sin necesitar supervisión constante., • Tenga un nivel de organización muy alto: lleva registro de las cosas, hace seguimiento y no deja cabos sueltos., • Tenga mucha atención al detalle y revise antes de entregar., • Sepa comunicarse con claridad tanto con clientes como con perfiles creativos y técnicos., • Sea capaz de traducir entre lenguaje de negocio, creativo y técnico., • Se sienta cómodo/a gestionando varios proyectos simultáneamente, con diferentes plazos y prioridades., • Sea proactivo/a ante los imprevistos y no espere instrucciones para resolver un problema que está dentro de su ámbito., • Tenga capacidad de liderazgo horizontal: sabe coordinar y hacer avanzar a un equipo sin necesidad de tener autoridad jerárquica directa sobre él., • Se sienta cómodo/a asumiendo responsabilidad real sobre el resultado de un proyecto. Experiencia y requisitos Imprescindible • 3–4 años de experiencia en agencia de publicidad, branding, marketing o comunicación, en posiciones de ejecutivo/a de cuentas, project manager, producer o similares., • Experiencia demostrable llevando el scope completo de un proyecto, desde el briefing hasta la entrega final., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares: diseño, contenidos, producción, medios u otros perfiles especializados., • Manejo habitual de herramientas de gestión de proyectos como Asana, Trello, Monday o similares., • Buen manejo de herramientas digitales de trabajo y uso habitual de herramientas de IA para agilizar tareas y procesos., • Manejo básico de herramientas de diseño como Canva, Figma o similares, suficiente para realizar ajustes puntuales y desenvolverse con autonomía sin depender siempre del equipo de diseño., • Manejo avanzado de Excel y soltura con las herramientas habituales de Office / Google Workspace., • Nivel alto de español., • Nivel alto de inglés profesional, hablado y escrito, suficiente para desenvolverse con autonomía en reuniones, presentaciones, emails y proyectos con clientes o colaboradores internacionales. El nivel se validará durante el proceso de selección. Se valorará • Experiencia previa en los sectores agro, alimentación, sostenibilidad o consumo., • Experiencia trabajando con producción audiovisual, producción gráfica, eventos o activaciones, además de campañas puramente digitales. Condiciones Jornada: 6 horas diarias, de 9:00 a 15:00 Ubicación: Barcelona Modalidad: 100% presencial en nuestra oficina de Barcelona Incorporación: A definir Reporta a: Dirección de Cuentas y Dirección General Salario: A convenir, según experiencia ¿Por qué este puesto? Porque cada proyecto que entra en la agencia pasa por tus manos. Es una posición con visión completa del negocio y del proceso, no una tarea aislada dentro de un engranaje mayor. Trabajarás con proyectos de formatos muy distintos y con marcas especialmente vinculadas al mundo agro, alimentación, consumo y sostenibilidad: sectores que están viviendo una transformación importante y donde todavía hay mucho por construir, definir y comunicar. Tendrás contacto directo con clientes y trabajarás junto a perfiles de estrategia, creatividad, diseño y producción, viendo cómo una idea pasa del briefing a convertirse en algo real. Es una posición para alguien que quiera asumir responsabilidad y autonomía desde el primer proyecto, con margen para crecer dentro de la agencia y participar cada vez más en la gestión global de proyectos y clientes. Buscamos capacidad, criterio y compromiso por encima de acumular años de experiencia. Si sabes organizar, anticiparte, resolver y hacer que los proyectos avancen, nos interesa conocerte.

En Nacex, compañía líder en el sector del transporte urgente de paquetería y documentación, buscamos incorporar a un/a Asesor/a Comercial B2B para impulsar nuestro crecimiento y gestionar la captación y fidelización de clientes en la zona asignada. Tus funciones principales • Prospección de mercado y captación proactiva de nuevas cuentas comerciales (B2B)., • Análisis de las necesidades de transporte de pymes y grandes empresas para elaborar propuestas personalizadas., • Presentación de servicios, negociación de condiciones comerciales y cierre de acuerdos., • Fidelización, seguimiento y desarrollo de la cartera de clientes asignada., • Registro y control de la actividad comercial en el sistema CRM de la compañía. ¿Qué buscamos? • Experiencia deseable de 2 años en prospección y venta consultiva B2B (muy valorable en logística, transporte o servicios)., • Perfil con alta orientación a resultados, habilidades de negociación y visión de negocio., • Autonomía, capacidad de organización y excelentes dotes de comunicación., • carné de conducir B en vigor., • Buen manejo de herramientas digitales (CRM, Excel y paquete Office). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Salario competitivo: Fijo + Variable atractivo sujeto a la consecución de objetivos., • Herramientas de trabajo a cargo de la empresa (teléfono móvil y ordenador portátil)., • Formación continua en soluciones logísticas y apoyo constante del equipo directivo., • Integración en una marca consolidada, en pleno crecimiento y con un excelente ambiente laboral.

En Pesco&Go, empresa familiar especializada en pescado y marisco fresco con venta online, buscamos incorporar una persona para apoyar el área de marketing, gestión de clientes y colaboraciones.Buscamos un perfil muy organizado, analítico, resolutivo y con iniciativa, que nos ayude a sacar mayor partido a nuestra base de clientes y a nuestras acciones de marketing. Funciones principales: • Gestión, segmentación y análisis de la base de clientes., • Acciones de fidelización y recuperación de clientes inactivos., • Gestión y seguimiento de colaboraciones., • Control de campañas, códigos y resultados., • Apoyo en la creación y planificación de campañas comerciales y de marketing., • Análisis de resultados y propuestas de mejora., • Coordinación con dirección y el equipo de marketing. Buscamos: • Formación o experiencia en Marketing, Administración Comercial, CRM, e-commerce o similar., • Buen manejo de Excel/Google Sheets y herramientas digitales., • Capacidad analítica y visión comercial., • Persona organizada y con capacidad de seguimiento., • Iniciativa y ganas de proponer nuevas ideas. ⭐ Se valorará experiencia en e-commerce, CRM y gestión de bases de datos de clientes. Ofrecemos contrato de 20 horas semanales, incorporación a un proyecto en crecimiento y posibilidad de ampliar jornada y responsabilidades en el futuro.Si eres de las personas que además de ejecutar analizan, proponen y hacen que las cosas pasen, nos encantará conocerte.

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a Administrativo/a de Logística y Control de Stocks para gestionar y supervisar administrativamente todos los movimientos de mercancía de nuestro almacén central y tiendas. La persona se ubicará en la oficina de entradas y salidas del almacén y será responsable de garantizar que toda mercancía que entre, salga o se traslade entre centros quede correctamente documentada, registrada y controlada en nuestro ERP. Buscamos un perfil organizado, metódico y resolutivo, con experiencia en logística, gestión de stocks y manejo de ERP, capaz de detectar diferencias y realizar su seguimiento hasta su resolución. FUNCIONES PRINCIPALES • Control y registro de todas las entradas y salidas de mercancía del almacén., • Gestión y comprobación de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones y hojas de carga., • Verificación de que la mercancía física coincida con la documentación y los movimientos registrados en el ERP., • Control y seguimiento de los stocks del almacén central y de las diferentes tiendas., • Supervisión de los movimientos y traspasos de mercancía entre almacén y tiendas., • Seguimiento de mercancía pendiente de recepción, entrega o validación., • Detección y seguimiento de diferencias de stock, stocks negativos, roturas de stock y otras incidencias., • Gestión y seguimiento de inventarios y regularizaciones de stock., • Preparación y seguimiento de pedidos de almacén y aprovisionamiento., • Seguimiento de pedidos realizados a proveedores., • Reclamación de materias primas, mercancía pendiente, faltantes o errores de suministro., • Gestión de incidencias con proveedores relacionadas con cantidades, referencias o mercancía recibida., • Control de lotes y trazabilidad cuando corresponda., • Coordinación diaria con almacén, compras, producción, reparto, tiendas y administración., • Elaboración y seguimiento de informes de stocks e incidencias., • Realización de un control y cierre logístico diario, asegurando que los movimientos realizados físicamente estén correctamente reflejados en el sistema., • PERFIL QUE BUSCAMOS, • Experiencia mínima de 2-3 años en administración logística, almacén, aprovisionamiento o control de stocks., • Experiencia trabajando habitualmente con ERP de gestión logística., • Se valorará experiencia con SAP, Sage, Navision/Business Central, Odoo, A3 u otros sistemas similares., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Experiencia en gestión de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones e inventarios., • Capacidad para analizar y detectar diferencias de stock., • Persona muy organizada, metódica, responsable y resolutiva., • Capacidad para realizar seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Iniciativa y capacidad para desenvolverse tanto administrativamente como directamente en el entorno de almacén., • Facilidad para trabajar y coordinarse con diferentes departamentos. Formación valorable: CFGS en Transporte y Logística, Administración y Finanzas o formación similar.

Responsable del funcionamiento diario de la tienda online y de la gestión del catálogo de productos. Entre sus funciones se incluyen: • Gestionar pedidos online y resolver incidencias., • Atender consultas de clientes., • Mantener y actualizar grandes catálogos de productos., • Gestionar imágenes y contenidos para la tienda online., • Utilizar PrestaShop para la gestión diaria del comercio electrónico., • Trabajar con Excel, Google Drive y herramientas básicas de diseño como Canva o Photoshop., • Redactar contenidos de forma clara y correcta. Requisitos imprescindibles: • Nivel avanzado de usuario en PrestaShop., • Nivel avanzado de Excel., • Experiencia en gestión de catálogos y pedidos online., • Experiencia en atención al cliente y gestión de incidencias., • Conocimientos básicos de Canva o Photoshop., • Manejo de Google Drive y correo electrónico., • Buena capacidad de redacción. Buscamos una persona ordenada, rápida, detallista y resolutiva, capaz de gestionar sus tareas con autonomía y atención al detalle.