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Grupo Cadarso somos una empresa familiar, dedicada al negocio relojero desde hace más de medio siglo, distribuyendo marcas relojeras de gran prestigio en el mercado nacional, Portugal y Andorra. Buscamos personas apasionadas por la relojería con una clara orientación al cliente, espíritu de equipo y que quieran formar parte de nuestro equipo. En SEIKO buscamos incorporar un/a Sales Assistant para nuestra Boutique SEIKO, ubicada en el barrio de Salamanca (Madrid). FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Venta y Asesoramiento personalizado al cliente., • Identificar las necesidades de la clientela., • Manejo de caja, cobros, cuadre y cierre de la misma., • Disposición del producto en el punto de venta., • Decoraciones en punto de venta., • Participación en eventos. COMPETENCIAS PERSONALES • Orientación al cliente, • Iniciativa., • Responsabilidad., • Comunicación REQUISITOS • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Formación de Grado Medio o Similar., • Idiomas: nivel alto de inglés., • Valorable conocimientos en relojería. SE OFRECE • Centro de trabajo SEIKO BOUTIQUE ubicado en Calle Ayala nº15 Madrid., • Contrato de trabajo Indefinido, • Jornada de 40 horas semanales de martes a sábado en turno de 10:00 a 14:00 y 16:00 a 20:00h horas., • Descansos semanales días domingo y lunes ¿Quieres conocernos mejor? Consulta nuestra web: En Grupo Cadarso estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Conocemos la importancia de contar con un equipo de trabajo diverso. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. En Grupo Cadarso buscamos personas como tú, apasionadas por cumplir nuevos retos.

Grenergy es una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007, cotiza en la bolsa española desde 2015. La compañía es pionera en la industria del almacenamiento energético. Además, construye y opera plantas solares fotovoltaicas. Está presente en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo, pasando por su construcción y estructuración financiera hasta su operación y mantenimiento. Opera en tres regiones clave: Europa (España, Italia, Alemania, Polonia, Rumanía y Reino Unido), Norteamérica (Estados Unidos) y Latinoamérica (Chile, Perú, México y Colombia). Gracias a su apuesta por las baterías, puede ofrecer energía limpia a cualquier hora, 24/7. Actualmente buscamos incorporar a un Responsable Financiero Administrativo que cumpla con las siguientes características: Responsabilidades La persona seleccionada, será responsable de liderar y gestionar todas las funciones financieras de la organización EPC, incluyendo la planificación financiera, control de costes, presupuestación de proyectos, análisis financiero y gestión de riesgos. Este rol es clave para asegurar la salud financiera de los proyectos y de la empresa en su conjunto. Funciones principales · Liderar la estrategia financiera y asegurar su alineación con los objetivos del negocio. · Supervisar la elaboración de presupuestos y modelos financieros para proyectos EPC. · Controlar la rentabilidad de contratos, márgenes, y desviaciones presupuestarias. · Coordinar el análisis financiero de proyectos a lo largo de su ciclo de vida (licitación, ejecución, cierre). · Garantizar el cumplimiento normativo y la integridad financiera (IFRS/local GAAP). · Gestionar relaciones con bancos, auditores, inversionistas y otras partes interesadas. · Desarrollar KPIs financieros para monitorear el desempeño operativo y financiero. · Supervisar la gestión de tesorería, cuentas por pagar/cobrar y control de flujo de caja. · Implementar y mejorar sistemas ERP y herramientas de gestión financiera. · Liderar y desarrollar un equipo de finanzas de alto desempeño. Requisitos · Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines. · MBA y/o certificaciones profesionales (CPA, CFA) serán altamente valoradas. · Trayectoria profesional de 8 a 10 años en áreas financieras, con al menos 3 años liderando equipos o en posiciones directivas. · Experiencia demostrada en la gestión y coordinación de departamentos de compras. · Conocimiento sólido en consolidación de cierres contables y procesos financieros integrales. · Capacidad para gestionar relaciones estratégicas con proveedores. · Se valorará especialmente experiencia previa en sectores como infraestructura, servicios o construcción. · Nivel de inglés avanzado (imprescindible). Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a proporcionar igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

The Luxury Collection es un selecto grupo de hoteles y resorts deslumbrantes y auténticos, localizados en diferentes partes del mundo. Nuestros clientes reconocen y valoran la belleza característica de The Luxury Collection. Conectan con nosotros a través de nuestro común interés por el detalle y les apasiona el poder sentirse parte de nuestra comunidad. Nuestros equipos organizan las experiencias más enriquecedoras y atractivas para nuestros huéspedes desde su llegada al hotel. Nuestra misión es la de guiar a nuestros huéspedes, viajeros experimentados, en experiencias transformadoras que le lleguen al alma, les enriquezcan la vida y les creen recuerdos inolvidables. Si aprecias el detalle, la comunicación cercana con nuestros huéspedes y disfrutas a la hora de proporcionar un servicio cálido, personalizado y que se anticipe a las necesidades, te invitamos a unirte a nosotros en nuestro viaje y comenzar una apasionante carrera profesional en Marriott Internacional de la mano de The Luxury Collection. Explora nuestro gran mundo Te damos la bienvenida a unirte a nuestra familia global y diversa. Si eres nuevo en la industria hotelera o un profesional experimentado, puedes venir a nosotros sabiendo que siempre serás apreciado por tus talentos naturales. Tu energía positiva y mentalidad de complacer a nuestra gente son una parte importante de por qué nuestros clientes se quedan con nosotros. Serás apoyado dentro y fuera del lugar de trabajo a través de: • Descuentos en habitaciones de hotel, alimentos y bebidas, • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo., • Programas de reconocimiento., • Programas de bienestar., • Espíritu de equipo Tus funciones: • Realizar las reservas tanto telefónicas como por correo electrónico, • Realizar las entradas y salidas de clientes., • Atender las peticiones del cliente, darle información en todo lo solicitado (instalaciones, horarios, alrededores, otros), • Resolver las quejas y reclamaciones. Remitir las más graves al Jefe de Recepción., • Controlar la facturación diaria y realizar el cuadre de caja., • Mantener limpio y actualizado el sistema, • Realizar un seguimiento del booking y de los cierres, y efectuarlo personalmente en su caso.

Descripción de empleo Noon es una empresa de moda española, dirigida a la generación Z y millennials que ofrece un producto siguiendo las últimas tendencias pero sin olvidarnos de los gustos de nuestras clientas, buscando la mejor calidad y que puedan ser ellas mismas, que se sientan identificadas con cada una de nuestras prendas. Nuestra misión es escuchar al público más joven y darles lo que necesitan para expresarse. No queremos ser solo una marca de moda, queremos ir más allá, buscamos sumar y formar parte de la vida de nuestras #noongirls y que puedan sentirse ellas mismas. Descripción del puesto: Buscamos Sales Assistant a 25/30 y 36h para nuestra nueva apertura en El Corte Inglés de Salamanca, en Septiembre. Si eres una persona dinámica, activa y con proyección, este es tu sitio. Para ello necesitamos que tengas previamente experiencia demostrable en el sector. Requisitos: • Excelentes aptitudes interpersonales y de comunicación para interactuar de manera efectiva con los clientes., • Experiencia en atención al cliente y habilidades en ventas., • Capacidad organizativa para mantener la tienda en orden y manejar múltiples tareas., • Habilidades adicionales: la capacidad de trabajar en equipo, flexibilidad y una mentalidad proactiva serán muy valoradas., • Analizar y fidelizar a nuestros clientes, • Asegurar un desarrollo de ventas, ventas cruzadas y múltiples, • Implantar y comunicar todas las posibles mejoras de tienda para garantizar un buen proceso de compra, • Liderar el inventario de productos, actividades de stock y actividades de caja., • Implantación de las directrices de Visual y Merchandising que garanticen la excelencia a nivel imagen. Si tienes experiencia previa en sector retail de al menos 2 años, no dudes en enviarnos tu CV. IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV PARA LA CANDIDATURA

En AC Hotels creemos que la atención al detalle es la mayor forma de agradecimiento que podemos ofrecer. Creemos que, si tenemos tiempo para hacerlo, tenemos tiempo para hacerlo de forma especial. Nuestros clientes reconocen y valoran la belleza característica de AC Hotels. Conectan con nosotros a través de nuestro común interés por el detalle y les gusta sentirse parte de nuestra pequeña y discreta comunidad global. De hecho, la sensación de estar entre amigos es una parte importante del encanto de AC. Buscamos innovadores culturales que quieran unirse a nuestro equipo. Si eres una persona creativa y te gusta el arte, el diseño y la cultura, te invitamos a iniciar una carrera profesional en AC Hotels. Explora nuestro gran mundo Queremos que seas parte de nuestra familia global y diversa. Tanto si estás empezando en el mundo de la hostelería como si ya eres un profesional con experiencia, puedes tener la seguridad de que siempre apreciaremos tu talento natural. Con tu energía positiva y tus ganas de agradar, contribuirás a que los clientes vuelvan a nuestros hoteles. Recibirás apoyo dentro y fuera del trabajo con: • Descuentos para empleados, • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo, • Programas de reconocimiento y bienestar, • Apoyo del equipo directivo, • Espíritu de equipo Qué esperamos de ti • Realizar las reservas tanto telefónicas como por correo electrónico, • Realizar las entradas y salidas de clientes., • Atender las peticiones del cliente, darle información en todo lo solicitado (instalaciones, horarios, alrededores, otros), • Resolver las quejas y reclamaciones. Remitir las más graves al Jefe de Recepción., • Controlar la facturación diaria y realizar el cuadre de caja., • Mantener limpio y actualizado el sistema, • Realizar un seguimiento del booking y de los cierres, y efectuarlo personalmente en su caso

Únete a Velites como Gerente de Tienda (Flagship Madrid) En Velites, somos ingenieros, atletas y diseñadores comprometidos a llevar a las personas a su máximo potencial. Tras consolidarnos online en Europa y EE. UU., abrimos nuestra primera flagship store en el corazón de Madrid y buscamos un/a Gerente de Tienda con mentalidad emprendedora que lidere la operación, inspire al equipo y se convierta en embajador/a de la marca en el punto de venta. Objetivo del puesto Dirigir íntegramente la tienda —ventas, experiencia de cliente, operaciones, personas y resultados económicos— garantizando que cada visitante viva la filosofía Velites: rendimiento, comunidad y pasión por el fitness funcional. Principales responsabilidades Liderazgo y equipo • Reclutar, formar y motivar al staff (6-10 personas)., • Establecer objetivos diarios/semana-les y evaluar desempeño mediante feedback constante. Ventas & KPI • Alcanzar metas de facturación, ticket medio y conversión., • Analizar métricas (sell-thru, UPT, NPS) y ejecutar planes correctivos. Experiencia de cliente • Crear un entorno que combine asesoramiento técnico y espíritu de comunidad CrossFit., • Gestionar eventos in-store (workshops, meet-ups con atletas) para fidelizar. Operaciones & visual • Asegurar estándares de VM, reposición y cuidado del producto., • Controlar inventario, recepciones y devoluciones con apoyo de ERP. Gestión financiera • Elaborar presupuestos, controlar gastos y reportar diario/semana-lmente a HQ., • Coordinar con e-Commerce para iniciativas omnicanal (click & collect, devoluciones). Cumplimiento normativo • Garantizar registros de caja, seguridad laboral y políticas de salud y seguridad. Requisitos indispensables • 3+ años gestionando puntos de venta (retail deportivo, athleisure o electrónica de consumo)., • Historial probado superando objetivos de ventas y rentabilidad., • Experiencia liderando plantillas y creando culturas de alto rendimiento., • Manejo de KPIs retail y herramientas de análisis (Google Workspace, Tableau o similares)., • Conocimiento de ERP/POS y procesos de inventario., • Español nativo y inglés B2 (tratarás con visitantes internacionales y HQ)., • Disponibilidad para trabajar fines de semana/turnos rotativos y participar en eventos. Competencias clave • Liderazgo inspirador: sabes convertir visión en acción y contagiar energía., • Orientación al cliente: conviertes cada interacción en una oportunidad de fidelización., • Mentalidad analítica: tomas decisiones basadas en datos, no en suposiciones., • Resolución de problemas: afrontas incidencias con rapidez y enfoque “hands-on”., • Comunicación efectiva: clara, empática y adaptada al público (equipo, clientes, HQ)., • Pasión por el fitness funcional/CrossFit: conoces el producto porque lo vives. Lo que ofrecemos • Primer reto: liderar la tienda insignia y sentar las bases del retail Velites., • Ambiente dinámico y cultura deportiva auténtica., • Plan de incentivos por desempeño (ventas + KPIs)., • Desarrollo profesional con formación continua y posibilidad de abrir futuras tiendas., • 40 h semanales con horario flexible dentro de la operativa retail., • Descuentos en productos Velites y participación en eventos de la comunidad fitness., • Ubicación: Centro de Madrid (bien comunicado por transporte público).

Únete a Nuestro Equipo en Ginkgo Sky Bar 🌟 ¿Tienes experiencia liderando equipos y pasión por la excelencia en la atención al cliente? En Ginkgo Sky Bar, nuestro restaurante insignia ubicado en la espectacular planta 12 del Hotel VP Plaza de España Design*** buscamos un/a: Coordinador/a de Hostess ¿Qué harás? Serás el rostro que da la bienvenida a nuestros huéspedes, liderando con entusiasmo un equipo dedicado a brindar una experiencia inolvidable. Tus responsabilidades incluirán: • 🌟 Recepción de clientes: bienvenida personalizada, acompañamiento a mesa y despedida final., • 📋 Gestión de reservas: manejo profesional vía telefónica y email., • 🛠️ Organización operativa: órdenes de servicio, cierre de caja y soporte al equipo de sala., • 🤝 Atención a VIPs: asegurando un trato exclusivo y cuidado al detalle., • 📅 Gestión de equipo: planificación de turnos, vacaciones y días festivos. Lo que buscamos en ti: • Experiencia: Mínimo 2 años liderando equipos de hostess en restaurantes o hoteles., • Idiomas: Inglés avanzado imprescindible (se realizará prueba). Valorable conocimiento de otros idiomas., • Habilidades: Don de gentes, enfoque comercial, organización y resolución., • Conocimientos técnicos: Manejo de Cover Manager y alto nivel de ofimática. Lo que ofrecemos: • 📝 Contrato estable., • 💼 Salario competitivo ajustado a tu experiencia y valía., • ⏰ Jornada completa e incorporación inmediata., • 💎 Oportunidad de formar parte de un equipo en uno de los espacios más exclusivos de Madrid. ¡Tu talento puede brillar en lo alto de la ciudad! Envía tu candidatura y sé parte de la experiencia Ginkgo Sky Bar.

Nexbel Clinics, empresa especializada en medicina estética y cirugía capilar, requiere la contratación de técnicos en medicina estética avanzada para sus clínicas de Madrid. Responsabilidades La profesional deberá gestionar el control del stock de la clínica y el cierre de caja diario. Requisitos Poseer el titulo de técnico superior en estética integral y bienestar. Tener más de 5 años de experiencia en tratamientos estéticos y corporales. imprescindible saber utilizar el software médico Ofimedic y uso de excel. se valorará el conocimiento de otros idiomas. imprescindible tener dotes comerciales

Desde Carrefour España estamos en búsqueda de un/a responsable de tesorería de FP&A, cuya misión será obtener, elaborar y analizar los datos necesarios para la confección del Reporting de Tesorería junto con el responsable del Área, garantizando la fiabilidad de la información. Asimismo, será primordial analizar los componentes del Free Cash Flow, con especial atención al working capital, para optimizar el fondo de maniobra del Grupo y colaborar en la calidad del Balance. Finalmente realizará previsiones de Balances, Free Cash Flow, resultado financiero y análisis de desviaciones con los datos reales. Sus funciones principales son las siguientes: • Elaboración de previsiones de Tesorería (Free Cash Flow, Balance y resultado financiero), coordinando con el resto de áreas (Control de gestión , Conso, RH, fiscal…) la información necesaria., • Elaborar el reporting mensual de Tesorería (RdP/Libro de abordo/ comité Liquidité/ otros ) en base a los resultados reales de las cuentas de Explotación, Inversiones, Balance, Free Cash Flow… en calidad y plazos., • Preparar y mantener ficheros de análisis de desviaciones de Free Cash Flow y Balance., • Generación y reporting de datos en herramienta Grupo BFC en real y previsto: Saldos medios y finales financieros internos y externos, ratios Confirming y resolución de controles Balances, TAFI, y otros., • Elaborar las proyecciones diarias de cash flow directo, teniendo en cuenta, estimaciones, la realidad a la fecha. Analizar la integridad de la información. Seguimiento de las desviaciones y correcciones oportunas., • Realizar estimaciones de impactos sobre el FCF: Producidos por factores internos y derivados de cambios en la Legislación sobre criterios de pagos a proveedores; cambios de tipos impositivos; etc., • Mejora continua de las herramientas de presupuestación, estimaciones, análisis, junto con sus informes. Propuesta activa de indicadores de análisis de tesorería a incorporar al Libro abordo., • Realización de avances de NFCF y landings para reportar a Grupo, CFO país o D. Tesorería, • Conocimiento sobre los flujos de tesorería para el cálculo del free cash flow por el método directo, tanto para previsiones como para análisis de cifras reales y diferentes impactos producidos en el cash de la compañía., • Análisis de los plazos de pago a proveedores y tesorería de mercancía por proveedor, enfocado en maximizar la generación de caja para la compañía Requisitos: • Formación en Finanzas. Contabilidad e instrumentos bancarios, • Experiencia mínima de 5 años, • Inglés medio/alto, • Conocimientos técnicos en SAP Que te ofrecemos desde Carrefour: • La oportunidad de crecer y desarrollarte profesionalmente, gracias a que somos una compañía en constante expansión y evolución., • Formar parte de una multinacional que apuesta por el uso de las últimas tecnologías, te permitirá trabajar en diversos proyectos y estar en continua formación., • Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as., • Posibilidad de trabajar en un ambiente dinámico., • Compartir nuestro compromiso con la inclusión, ayudando desde la Fundación Solidaridad Carrefour a mejorar la situación de muchas personas en riesgo de exclusión social. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Sobre nosotros: Somos una empresa familiar con espíritu internacional. Desde 1963 hemos crecido hasta convertirnos en un grupo multinacional con presencia en los cinco continentes. Nos dedicamos al suministro industrial de tubos, válvulas y accesorios, operando en sectores clave como la energía, el agua, la industria y la construcción. Buscamos incorporar a una persona con mentalidad analítica, con interés en proyectos internacionales y con ganas de estabilidad. Una persona comprometida que quiera formar parte de nuestro equipo y crecer a largo plazo dentro del Departamento Financiero. ¿Qué harás? Colaborarás estrechamente con distintas áreas del grupo, participando en el análisis de riesgos económicos y jurídicos y en el control y desarrollo de proyectos internacionales. Entre otras funciones: • Análisis de riesgos económicos y contractuales en operaciones con clientes y proveedores., • Apoyo en la gestión de contratos internacionales, comprendiendo aspectos clave como condiciones de pago, garantías, Incoterms y responsabilidades., • Supervisión y seguimiento de proyectos internacionales, identificando posibles desviaciones y oportunidades de mejora., • Coordinación con los distintos departamentos (finanzas, logística, comercial, etc.) para asegurar una visión transversal del riesgo., • Control económico de proyectos: Elaboración y seguimiento de los Flujos de Caja previstos y reales, seguimiento de la cuenta de resultados del proyecto, elaboración de informes y documentación interna, y externa (entidades bancarias y aseguradoras). ¿Qué buscamos? • Formación profesional o universitaria en áreas como:, • Administración y Finanzas, • Economía, • Comercio Internacional, • Derecho, • O formación equivalente con conocimientos en finanzas y operaciones internacionales (ej. Incoterms, medios de pago, gestión de contratos, etc.), • Experiencia previa en tareas de análisis económico, control de operaciones o gestión administrativa de proyectos., • Buen nivel de inglés (oral y escrito – se utilizará a diario)., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y soltura con documentación administrativa., • Capacidad analítica, atención al detalle y actitud proactiva. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario de empresa, con flexibilidad., • Posibilidad de retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, transporte y guardería., • Formación interna y aprendizaje continuo en contacto con proyectos reales internacionales., • Un equipo cercano, sólido y con visión de futuro. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a y en CC a y cuéntanos por qué crees que este podría ser tu sitio. Gracias y saludos,

Faraday, empresa especializada en la construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas y renovables busca un/a Responsable de Administración: Buscamos un/a profesional para desempeñar las siguientes funciones: • Contabilidad financiera y analítica., • Colaboración en la elaboración de las cuentas anuales., • Presentación de impuestos., • Control y gestión de la tesorería y del presupuesto de flujo de caja., • Emisión de facturas., • Control presupuestario, conciliación de todo tipo de cuentas, incluidas cuentas en divisa extranjera., • Elaboración de informes financieros mensuales y anuales., • Interacción periódica con nuestros asesores en el extranjero. Requisitos del/de la candidato/a: • Grado en Administración y Dirección de Empresas o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o equivalente., • Nivel fluido de inglés (B2-C1). Se realizará prueba de nivel., • Mínimo 5 años de experiencia en Constructora., • Experiencia con UTE, • Se valorará conocimiento de ERP, especialmente Microsoft Business Central., • Buenas habilidades de comunicación., • Experiencia en entorno multinacional y multimoneda. Ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Salario según experiencia del/de la candidato/a.

Filial de multinacional dedicada al comercio al por mayor de metales y químicos para la industria, precisa incorporar en Madrid un: Contable senior con inglés Misión: En dependencia del Controller Financiero, será responsable de registrar la contabilidad financiera de la compañía, además de la explotación de toda esta información para la elaboración de impuestos, contacto con los auditores, etc. Se asegurará de la corrección de los datos aportados y para ello deberá de hacerse con un conocimiento profundo del negocio. Funciones • Realizará y controlará toda la contabilidad financiera., • Se ocupará deregistro de facturas (compra, venta, comisiones, gastos generales, incluyendo notas de gastos de viaje), control de existencias de producto al cierre del mes, inmovilizado., • Se responsabilizará de la gestión de cobros y pagos., • Interactuará con otros departamentos de la empresa para el desempeño diario de sus funciones., • Aplicará el nuevo Plan General Contable en la realización de su labor., • Gestión de la información para impuestos mensuales: IVA para la AEAT a través del SII; IRPF; Intrastat; plástico; operaciones intracomunitarias; 347; 349; resúmenes anuales; tesorería (bancos y caja); intercos., • Aportará información mensual para el departamento de medioambiente y de calidad del Grupo; previsiones contables, encuestas de servicios del INE., • Realizará las conciliaciones Intercompany., • Preparará la información necesaria para fines de Auditoría., • Será capaz de interpretar la información financiera con juicio crítico, para anticiparse a potenciales errores financiero-contables., • Dará apoyo en otras tareas financieras y administrativas (compra supermercado, atención recepción, mensajería, reserva de viajes,…), • Control semanal del programa de logística, soporte al departamento de migraciones informáticas en la implantación de nuevos sistemas. Requisitos • Formación profesional técnica superior en Administración y Finanzas., • Experiencia mínima de 5 años como administrativo contable/fiscal senior desarrollada en un entorno multinacional de una empresa de comercio internacional con operaciones de importación y exportación., • Imprescindible nivel alto de inglés, hablado y escrito. Se hará entrevista en inglés (abstenerse aquellas candidaturas que no lo hablen con fluidez)., • Habituado a trabajar con documentación arancelaria y aduanera., • Conocimiento del nuevo Plan General Contable., • Conocimientos de MS Office y nivel avanzado de Excel., • Será valorable el conocimiento (Nivel avanzado) de ERP´s, • Habituado a trabajar bajo presión con fechas específicas de reporte y debiendo haber trabajado en equipo para el cumplimiento de deadlines., • Habituado a respetar plazos muy estrictos. Ubicación: Madrid. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario fijo + ticket restaurant + seguro de vida., • Horario: De 8.30 a 17.30 L-J (con 1 hora de descanso). De 8.30 a 16.30 viernes. • Trabajo 100% presencial sin teletrabajo.

Senior Contable Lugar: Madrid, España Horario: Lunes a viernes, 40 horas, Híbrido Como Contable Senior, formarás parte del equipo contable local y colaborativo. Trabajarás bajo la supervisión del Gerente de la Unidad de Negocio y serás responsable de la contabilidad de las empresas clientes dentro de la cartera asignada, con un enfoque en un sector específico de clientes, así como de la supervisión de roles junior. Algunas de tus responsabilidades serán: • Contabilidad, elaboración de informes, elaboración y emisión de facturas para varias empresas, • Conciliaciones bancarias, elaboración y presentación de liquidaciones tributarias y SII, elaboración y revisión de cuentas anuales., • Servicios Corporativos y Contables, • Preparar todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes., • Elaborar reportes regulatorios a terceros., • Teneduría de libros de asientos contables y archivos justificativos relacionados, • Ayuda con las auditorías proporcionando información., • Conduce, revisa y ejecuta la administración financiera de los clientes., • Monitoreo del flujo de efectivo: analiza, concilia los movimientos del flujo de efectivo y realiza una revisión de las respuestas/evidencia sobre inconsistencias y datos basados en evidencia., • Preparación y revisión de la conversión de Estados Financieros de otros GAAP a SP GAAP o viceversa, • Concilia inversiones aprobadas, documentos de compra, etc. con movimientos de efectivo., • Preparar y revisar la gestión de efectivo, incluida la gestión de cuentas bancarias e instrucciones de pago., • Prepara estados financieros consolidados, • Obtener información contable para declaraciones de impuestos y preparar archivos de presentación de impuestos para STA, • Analiza, revisa y presenta diferentes declaraciones de impuestos., • Revisa, inspecciona y analiza diferentes declaraciones de impuestos., • Gestiona la carga de trabajo del equipo, monitorea la calidad y cantidad de los miembros del equipo., • Formación a los miembros del equipo., • Preparar y revisar informes financieros para clientes como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. ¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas? • Mínimo 6 años de experiencia laboral en puesto similar, preferiblemente en empresa multicliente., • Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE., • Gran dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1)., • Buenas habilidades de presentación., • La atención a los detalles y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales., • Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión., • Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo., • Deseo de trabajar con diferentes culturas.

Contable Lugar: Madrid, España Horario: Lunes a viernes, 40 horas Híbrido Algunas de tus responsabilidades serán: • Contabilidad, elaboración de informes, elaboración y emisión de facturas para varias empresas, • Conciliaciones bancarias, elaboración y presentación de liquidaciones tributarias y SII, elaboración y revisión de cuentas anuales., • Preparar todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes., • Elaborar reportes regulatorios a terceros., • Teneduría de libros de asientos contables y archivos justificativos relacionados, • Ayuda con las auditorías proporcionando información., • Obtener información contable para declaraciones de impuestos y preparar archivos de presentación de impuestos para STA, • Ayuda con los informes financieros para los clientes, como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. ¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas? • Mínimo 2-3 años de experiencia laboral en puesto similar, preferiblemente en empresa multicliente., • Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE., • Gran dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1)., • Buenas habilidades de presentación., • La atención a los detalles y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales., • Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión., • Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo., • Deseo de trabajar con diferentes culturas. Sobre CSC CSC (Corporation Service Company) es una empresa global de servicios empresariales, legales y financieros, con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), y más de 8,000 empleados en 140 jurisdicciones de América, Europa, Asia-Pacífico y Medio Oriente. Con más de 120 años de historia, ayudamos a empresas de todos los tamaños a operar de forma más inteligente, eficiente y segura. Somos el negocio detrás del negocio.® Nuestra cultura En CSC promovemos un entorno diverso, inclusivo y orientado al crecimiento. Fomentamos el sentido de pertenencia, valoramos las diferencias y apoyamos a nuestros colaboradores para que desarrollen todo su potencial. Ofrecemos apoyo específico para personas con discapacidad, asegurando que todos tengan los recursos necesarios para desempeñar su rol con éxito. ¿Por qué trabajar con CSC? • Votados como Top Workplace cada año desde 2006., • Cultura de crecimiento y aprendizaje continuo., • Excelentes beneficios: bonificaciones por rendimiento, programas de formación, reembolso de matrícula, incentivos por referencias, entre otros., • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel global., • Planes de trabajo híbrido/remoto según el puesto y ubicación., • Participación activa en proyectos innovadores y de impacto internacional. Nota importante: CSC solo acepta CVs de agencias que formen parte de nuestro programa oficial de proveedores. Cualquier CV recibido fuera de este proceso no será considerado válido ni elegible para comisión.

¡Hola! Has encontrado el lugar donde trabajamos con nuestros clientes para lograr nuestro objetivo “Do more” Buscamos una persona con ganas de crecer en su aventura profesional, aprender en el ámbito profesional y con ganas de aportar. Esta oportunidad laboral es la ocasión de no sólo unirte a una gran empresa, sino de unirte a un equipo con impacto tanto a nivel nacional como internacional. Si tienes curiosidad y estás comprometido con la excelencia… Estamos buscando un Finance Support -Accounts Receivable en Alcobendas (Madrid) con 1 año de Experiencia en funciones similares. Conócenos un poco…. Domino Printing Sciences es un líder mundial en el mercado de la impresión industrial con unos ingresos globales de alrededor de 500 millones de euros y una cuota de mercado superior al 20 %. Con 10 sitios de fabricación en todo el mundo, Domino vende a 120 países a través de 15 canales directos y una extensa red de distribuidores externos. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en los sectores de atención médica, alimentos, bebidas e impresión comercial que a menudo operan en entornos altamente regulados. Desde fechas de consumo preferente en huevos hasta códigos de identificación serializados en medicamentos, códigos de lote en componentes electrónicos, Domino ayuda a permitir la seguridad del producto, una mejor gestión de la cadena de suministro y la protección de la marca. Nuestro propósito es aplicar experiencia en impresión industrial y soluciones confiables para ayudar a los fabricantes, al mismo tiempo que atraen, informan y protegen a los consumidores. …como será mi día a día…. Trabajarás en modalidad presencial en nuestra oficina situada en Alcobendas (Madrid) en el equipo de Operaciones y serás supervisado por la Directora de Operaciones. Esta labor deberá sostener la parte administrativa y financiera del departamento, focalizado en el área de cuentas a cobrar, asistencia al Reino Unido y apoyo a la red comercial, sirviendo de apoyo en las actividades administrativas de la compañía y distintos departamentos. Este rol también dará apoyo a la red comercial en las operaciones de venta estableciendo condiciones de pago para las mismas, gestionando las facturas y cobros a clientes, siendo responsable del saldo de deudores en balance. 💻 Tus principales tareas: • Formar parte de un equipo competente en España, siendo un soporte básico de diferentes áreas que son fundamentales dentro de nuestra empresa, para el funcionamiento del día a día, • Gestión de la base de datos de clientes en ERP y CRM (altas, modificaciones, bajas…), • Control estricto de todos los saldos abiertos de clientes, vencimientos de los mismos y acciones correctivas para los vencidos, • Gestión de los contratos de alquiler a los clientes, tanto con financiación externa como interna., • Seguimiento del cierre y tramitación de los pedidos de venta de capital, • Tramitación de pedidos, facturas y pagos de clientes, • Gestión y contabilidad de los movimientos de efectivo (caja) y de las VISAS, • Gestión, contabilidad y pago de los gastos de los empleados, • Revisar las asignaciones contables de cobros y saldos abiertos, • Seguimiento de las conciliaciones bancarias 🔍 Esto es lo que estamos buscando…. Encajaras desde el primer día si eres una persona dinámica, extrovertida, trabajadora, motivada, con ganas de afrontar los retos de la compañía, de aprender, desarrollarse y de querer contribuir a resultados favorables. Si cuentas con estas ganas, estos son los conocimientos indispensables que buscaremos en tu CV: • Grado/FP o formación similar en Administración/Finanzas/Contabilidad, • Experiencia previa en un departamento similar de 1-2 años, • Se requiere nivel medio-alto en inglés, • Acostumbrado al contacto con clientes, • Usuario avanzado de ofimática, • Persona proactiva, organizada y adaptable para alcanzar nuevos retos., • Persona acostumbrada a trabajar en entornos multidisciplinares con plazos cortos de resolución de tareas, • Capacidad para gestionar diferentes tareas simultáneamente ¡Disfruta la experiencia además con los siguientes beneficios! 😎 • 24 días de vacaciones básicas, más un día adicional por tu cumpleaños y un bono de gestión discrecional, • Brindamos seguros de vida y accidentes, y también ofrecemos seguros de salud tanto para usted como para su familia, • Domino se compromete a ofrecer oportunidades de capacitación y desarrollo para progresar en su carrera con nosotros, • Creemos que Domino es un gran lugar para trabajar y este puesto será divertido, desafiante y realmente gratificante. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales: colaboración, escucha, experiencia, ambición y responsabilidad y, si se une a nosotros, formará parte de un equipo global galardonado Ahora te toca a ti… ¿Te gusta lo que has leído? Más te va a gustar lo que podrás encontrar ¿Te quieres unir al equipo? Visita nuestra web: ___ Visita nuestra web:

Team Leader / Store Manager / Team Manager – Shop in Shop ¿Te apasiona el mundo del retail y el liderazgo de equipos? Estamos buscando un perfil dinámico y entusiasta que quiera formar parte de nuestro modelo Shop in Shop Europe, trabajando de la mano con un equipo internacional. 📍 Ubicación: Madrid (Alcorcón) 📅 Fecha de inicio prevista: 22 de septiembre Lo que harás: • Liderarás tu equipo inspirando con pasión, entusiasmo y cercanía., • Te encargarás de la gestión integral del punto de venta, asegurando que la experiencia del cliente sea siempre excelente., • Organizarás y coordinarás los planes de trabajo diarios, priorizando objetivos operativos., • Colaborarás estrechamente con el equipo en Alemania y con la tienda Bauhaus correspondiente., • Serás referente para tu equipo: apoyando, resolviendo dudas y transmitiendo motivación constante., • Y si no tienes experiencia previa en el sector workwear, no hay problema. Te formaremos para convertirte en especialista de producto, con una inducción intensiva y formaciones continuas. Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa en retail y en gestión de equipos., • Persona confiable, empática y con iniciativa., • Capacidad de comunicación clara y positiva (inglés hablado y escrito es un plus, pero no requisito indispensable)., • Afinidad con la tecnología y los sistemas de gestión de tienda/caja. Lo que ofrecemos: • Formación especializada para convertirte en un experto en el sector., • Un entorno internacional con contacto directo con Alemania., • Un reto motivador donde podrás crecer personal y profesionalmente. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas. La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito. Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas pueden desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol. Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación. Información clave: Equipo: CFO Localización: Madrid, España Nivel de experiencia: al menos 3 años de experiencia realizando un rol similar. Requisitos: Conocimiento de contabilidad, proyecciones de flujo de caja y working capital, inglés fluido (mínimo C1), capacidad analítica y orientación al negocio. El equipo al que te unes: Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo será suministrar información y realizar análisis que ayuden a la Dirección en la toma de decisiones, así como la de facilitar a las distintas áreas corporativas, la información necesaria en los procesos de planificación estratégica, presupuestos, previsiones, informes anuales, trimestrales y resultados. Principales tareas: • Definir la estructura de análisis y modelos de reporting, • Elaborar informes financieros y controlar objetivos presupuestarios, • Análisis de desviaciones y KPIs operativos y financieros, • Análisis del fondo de maniobra y situación de caja del negocio, • Asegurar que el reporte analítico es consistente con las estimaciones, • Colaborar en la definición de la estructura de centros de costes, • Apoyar en la elaboración del presupuesto anual y previsiones anuales, • Participación en los proyectos transversales de digitalización Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos 3 años de experiencia realizando un rol similar., • Formación adicional: en contabilidad y análisis de estados financieros, • Posees un dominio fluido del inglés (mínimo nivel C1), tanto oral como escrito, ya que se requiere exposición en este idioma ante stakeholders internacionales, • Tienes conocimiento del mercado eléctrico y la regulación del sector, así como de modelos de control y proyecciones de flujo de caja., • Disponibilidad para viajar de manera puntual.

Objetivo del Puesto: Garantizar el control financiero y administrativo de la empresa, con especial atención los cierres contables, control presupuestario, la eficiencia operativa en procesos clave como facturación, compras e inventarios, tesorería así como el cumplimiento de las obligaciones fiscales y legales. Responsabilidades Principales: • Supervisión de la contabilidad general, analítica y fiscal., • Control de caja, conciliaciones bancarias y previsión de tesorería., • Coordinación administrativa de facturación, pagos, cobros y relación con proveedores., • Coordinación con áreas de logística de gestión de inventarios, • Elaboración de reportes financieros y de gestión para dirección., • Apoyo administrativo a los diferentes departamentos de compras, RRHH y operaciones., • Optimización de procesos administrativos y control interno., • Integración y supervisión de integración y consolidación de filiales en el ERP, • Supervisión e implementación de desarrollos en el ERP (Navision : Dynamics / Business Central ). Requisitos del Perfil: Formación: • Grado/Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad o afines., • Valorable formación específica en retail o logística, • Valorable formación en consolidación contable., • Nivel medio - alto de ingles Experiencia: • 5+ años en cargos similares en empresas , preferiblemente del sector retail o distribución, en entornos multitienda, multigrupo (matriz y filiales ) y alto volumen de operaciones., • Conocimiento de ERPs orientados a retail (Navision : Dynamics / Business Central ) Conocimientos Técnicos: • Contabilidad general y analítica, • Normativa fiscal y laboral española, • Excel avanzado, Power BI u otras herramientas de análisis, • Gestión de tesorería, control presupuestario y reporting financiero Habilidades Personales: • Liderazgo y capacidad de coordinación, • Orientación a resultados, • Rigurosidad y organización, • Proactividad y capacidad de mejora continua

Acerca de la Empresa: Con 80 años de trayectoria, Grupo Cobra es una compañía global especializada en ingeniería industrial aplicada y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 23.000 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Estamos presentes en más de 45 países y hemos consolidado nuestra posición como referente histórico en el ámbito de las energías renovables en España y Latinoamérica. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 70 años de experiencia en mantenimiento de redes eléctricas y de comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarca desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua; y Activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Estamos buscando un/a Controller financiero/a para nuestra delegación Central. Funciones: Elaboración e interpretación de Estados financieros. Seguimientos mensuales e integración en los sistemas del Grupo Supervisión y control de la totalidad del proceso contable. Análisis y seguimientos de flujos de caja. Control de la tesorería. Aportaciones de capital. Seguimiento de la contabilidad analítica y su integración en la contabilidad financiera. Análisis y seguimiento de contratos Control analítico y financiero de los proyectos asignados a la UT Cualificaciones: Grado en administración de empresas (ADE) Habilidades Requeridas: Disponibilidad para realizar viajes Buen nivel de inglés Experiencia en entorno de empresa multinacional. Experiencia en control de costes de más de 7 años. Se Ofrece: Formación continua Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestra amplia experiencia, eficiencia operativa y la más alta calidad son las claves del éxito de Alsea. A nivel global, la compañía cuenta con más de 4000 unidades de negocio, distribuidas en 13 países. En total, sumamos el talento de 23.000 de personas que trabajamos para entregar felicidad a más de 450 millones de clientes al año en el mundo. Nuestro Centro de Soporte, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las áreas de Recursos Humanos, Prevención de Riesgos, Sostenibilidad, Comunicación, Marketing, I+D, Inmobiliaria y Construcción, Supply Chain, así como las estructuras corporativas de cada marca, trabajamos con el foco claro en generar las estrategias y los procedimientos para que nuestras tiendan puedan seguir entregando felicidad a todos nuestros/as clientes. Alsea es una empresa comprometida con la diversidad, la sostenibilidad, el medio ambiente y la generación de oportunidades laborales para colectivos en riesgo. Nuestro compromiso con las personas es parte de nuestro ADN ¿te unes? Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo como Técnico de Tesorería, tu principal misión será la de participar en el seguimiento del flujo de caja, así como llevar un control de las cuentas de Tesorería, siendo el principal apoyo del equipo gerencial. Entre sus principales funciones destacan: • Conciliación y seguimiento de las distintas cuentas bancarias, reportando directamente a la gerente del área cada cierre contable., • Realización de los asientos contables de tesorería que correspondan según su naturaleza, • Revisión de los balances de tesorería garantizando su cierre contable cada mes, • Junto con el gerente del área, liderar proyectos de mejora dentro del departamento, • Gestión de los avales económicos vinculados al negocio, • Cálculo y seguimiento del capital e intereses intercompañía., • Apoyo al equipo gerencial en distintas tareas propias del área de tesorería ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Estudios en LADE, Estudios Medios de Contabilidad o similar, • Experiencia mínima de tres años, • Muy valorable haber trabajado con SAP, • Persona con iniciativa para llevar proyectos y con alta capacidad para trabajar en equipo.

Me encuentro en la búsqueda de un 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗥𝗢𝗟𝗟𝗘𝗥 𝗙𝗜𝗡𝗔𝗡𝗖𝗜𝗘𝗥𝗢 para importante compañía del Sector Real Estate ubicada en Madrid Centro. Requisitos: • Amplia experiencia en cierres contables, Ánalisis de Balance y P&L., • Experiencia mínima de 5 años realizando las mismas funciones., • Valorable experiencia en el Sector., • Dominio de Excel Funciones: • Realizar reportes mensuales del cierre contable., • Evaluar la rentabilidad de los departamentos internos y brindar información - para optimizar su rendimiento., • Realizar la auditoría financiera., • Análisis de cuenta de resultados, el flujo de caja y el balance de situación., • Apoyar a la gestoría externa con la elaboración de nóminas., • Elaboración del presupuesto anual., • Supervisar al equipo contable. Se ofrece: • Banda salarial: 38.000€ - 40.000€ + Variable, • Crecimiento profesional Si consideras que tu perfil encaja con los requisitos, no dudes en aplicar!!

¿Te apasiona el mundo financiero y te gusta tener todo bajo control? ¡Sigue leyendo! En Schindler buscamos una persona para unirse al Equipo de Tesorería en nuestras oficinas centrales de Alcobendas. Formarás parte del área de Finanzas, en un entorno multinacional, colaborativo y en constante movimiento. ¿Qué harás en tu día a día? Reportando al Treasury Manager, el Especialista de Tesorería dará suporte a la gestión de tesorería, asegurando una adecuada liquidez, el cumplimiento de las obligaciones financieras y la optimización de los recursos económicos. Entre tus funciones estarán: • Planificar y supervisar el flujo de caja diario, semanal y mensual., • Controlar y optimizar la disponibilidad de fondos., • Ejecutar pagos a proveedores, nóminas, impuestos y otras obligaciones., • Gestionar líneas de crédito, inversiones temporales y relaciones bancarias., • Elaborar informes de tesorería y conciliaciones bancarias., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas externas., • Identificar riesgos financieros y proponer medidas de mitigación. ¿Qué necesitas para triunfar? • 2/3 años de experiencia en funciones similares o contabilidad., • Imprescindible formación en finanzas/contabilidad., • Haber trabajado en una empresa multinacional, idealmente del sector servicios., • Tener un nivel alto de inglés o de portugués., • Nivel muy alto de Excel., • Se valoran conocimientos de SAP., • Alta capacidad de trabajo, resolución y priorización. ¿Qué ofrecemos? • Seguro médico 100% subvencionado: Somos expertos en elevación, las revisiones médicas se las dejamos a los profesionales., • Seguro de vida: Si hablamos de seguros, este es un clásico. ¡Y si trabajas en Schindler, tú tendrás uno de ellos!, • Ayuda para la comida: Recíbela en tarjeta o directamente en tu nómina. No pretendemos mejorar la comida de tu casa (¡no trabajamos con imposibles!), pero si no tienes tiempo o no eres un gran chef, al menos te echamos una mano., • Préstamo personal (a partir de dos años de antigüedad): Para ayudarte con cualquier imprevisto o para apoyar tus sueños más meditados, cuando lleves dos años con nosotros podrás contar con nuestros préstamos personales., • Ayuda económica para hijos con capacidades diferentes: Nos preocupamos por ti y por las necesidades de tu familia., • Premios económicos por fidelidad: ¡La lealtad y la fidelidad se premian! Queremos que crezcas con nosotros y, por eso, te lo agradecemos de la mejor forma posible., • Plan de retribución flexible: Ticket guardería, renting de vehículos, ticket restaurante… ¡Aprovecha las ventajas fiscales y ahorra!, • Formación online en idiomas: ¿Quieres perfeccionar tu inglés? ¿Te gustaría aprender francés? En Schindler tienes formación online para mejorar tus habilidades lingüísticas.

Buscamos un/a profesional técnico multidisciplinar con pasión por la ciberseguridad, actitud colaborativa y orientación a la defensa. La persona seleccionada se integrará en un equipo especializado en proyectos de seguridad ofensiva y defensiva, participando en auditorías, análisis de amenazas, simulaciones y desarrollo seguro. 🛠️ Responsabilidades Principales • Consultoría técnica y generación/evaluación de requisitos de seguridad., • Documentación técnica de procesos y resultados., • Auditorías de seguridad en entornos web, redes y sistemas., • Revisión de código seguro (Java, Python) y uso de herramientas SAST., • Análisis de alertas en entornos CI/CD., • Diseño y ejecución de ejercicios de simulación cibernética., • Participación en actividades de threat intelligence (CTI, OSINT)., • Análisis forense digital y evaluación de riesgos., • Configuración segura (hardening), auditoría de sistemas y gestión de firewalls, IDS, XDR., • Uso de scripting (Bash, Python, Golang) y administración básica en Linux. 🎓 Formación Académica Recomendable • Titulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar (valorable). 📜 Requisitos Imprescindibles • Conocimientos técnicos en informática, telecomunicaciones, redes, hardware, radio y sistemas., • Experiencia media o avanzada en:, • Pentesting (caja blanca y gris), • Desarrollo seguro y revisión de código, • Seguridad en tecnologías web y aplicaciones, • Inteligencia de amenazas (CTI, OSINT), • Criptografía, • Firewalls, IDS, XDR, • Scripting en Bash, Python o Golang, • Inglés medio-alto (mínimo B2) ✅ Requisitos Deseables • Conocimientos en Docker, Terraform, Ansible, Kubernetes., • Experiencia en entornos Cloud: AWS, GCP, Azure, OpenStack., • Certificaciones relevantes en ciberseguridad (OSCP, CEH, etc.). 🧠 Habilidades Personales • Pasión por la informática y la ciberseguridad., • Enfoque maduro, técnico y orientado a la defensa., • Actitud colaborativa, sin afán de liderazgo. 💼 Ofrecemos • Incorporación a proyectos estratégicos en ciberseguridad y defensa., • Entorno técnico altamente especializado y colaborativo., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo., • Estabilidad laboral y desarrollo profesional. 📍 Ubicación: Madrid, León o Barcelona 📅 Modalidad: Híbrida 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍 – Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) 📞 – Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica 🤝 – Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida 🎉 – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Intec Energy Solutions busca incorporar a un Director de Proyectos de Subestaciones Eléctricas de Alta Tensión que asumirá la responsabilidad integral de la dirección, planificación, ejecución, control y cierre de proyectos de subestaciones eléctricas de tensión igual o superior a 220KV, típicamente asociadas a plantas de energía renovable. Ubicación: Madrid, hybrid. Responsabilidades Clave: • Ejecución y coordinación exhaustiva de todas las fases del ciclo de vida de los proyectos, comprendiendo desde la fase de oferta y el diseño preliminar hasta la fase de construcción, puesta en marcha y entrega formal del proyecto, incluyendo la coordinación de todos los stakeholders asociados tanto externos como internos., • Gestionar los recursos humanos necesarios para el proyecto así como ejercer un liderazgo efectivo y motivador sobre un equipo multidisciplinar e internacional., • Participar activamente en los procesos de licitación, selección, contratación y administración de todos los contratistas y proveedores., • Elaboración y gestión del presupuesto asignado al proyecto, así como la generación de informes de costes, caja, cuenta de pérdidas y ganancias requeridos por la alta dirección de la empresa., • Responsabilidad íntegra en la concepción y mantenimiento del cronograma detallado del proyecto., • Garantizar que todas las actividades del proyecto sean ejecutadas en estricta conformidad con los estándares de calidad establecidos por la compañía., • Implementación y supervisión rigurosa de los planes de seguridad y salud de acuerdo con la cultura de seguridad corporativa., • Cumplimiento de las regulaciones ambientales y la promoción activa de prácticas sostenibles a lo largo del ciclo de vida del proyecto., • Identificar proactivamente los riesgos potenciales del proyecto y el desarrollo de planes de mitigación. Requisitos del Puesto: • Formación Académica: Titulación Universitaria en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial., • Experiencia Profesional: Se requiere un mínimo de 7 años de experiencia demostrable en la gestión de proyectos de subestaciones eléctricas de 220KV o tensiones superiores. Experiencia Internacional deseable ya que todos los proyectos se desarrollarán en el ámbito internacional., • Conocimientos Técnicos Específicos:, • Normativas IEC e IEEE, así como conocimiento de mejores prácticas de procedimientos constructivos., • Amplio conocimiento de equipos HV, protecciones eléctricas y SCADA., • Se requiere el dominio y la aplicación práctica de metodologías de gestión de proyectos reconocidas (PMBOK)., • Certificación PMP (Project Management Professional) o equivalente deseable., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de conflictos bajo presión., • Inglés B2-C1 imprescindible. El idioma de trabajo habitual será inglés., • Disponibilidad para viajar al extranjero en función de las exigencias del proyecto.

El vendedor es el embajador de Longchamp, la persona encargada de ofrecer una excelente atención al cliente, conocer y gestionar el producto de la marca, mantener de manera adecuada el Visual de la tienda, fidelizar al cliente, transmitir y dar a conocer la firma y su “know how”. LONGCHAMP'S HISTORY Longchamp es una empresa privada francesa de artículos de cuero de lujo, fundada en París en 1948 por Jean Cassegrain. Cassegrain produjo las primeras pipas revestidas de cuero de lujo del mundo, y luego expandió su negocio a pequeños artículos de cuero, como carteras, fundas para pasaportes, etc. Longchamp lanzó su primer bolso para mujer en 1971, convirtiéndose en uno de los principales fabricantes de artículos de cuero de Francia. El verdadero gran logro de la empresa llegó con el uso del nailon. En la década de 1970, Longchamp fue pionera en la creación de una colección de equipaje ligero en cuero y tejido de nailon. Esta innovación llevó a la empresa a diseñar, unas décadas más tarde, bolsos para mujer que serían el emblema de la marca en todo el mundo: "Le Pliage". Actualmente, la empresa diseña y fabrica una amplia gama de artículos de lujo, incluidos bolsos de cuero y de tela, maletas, zapatos, artículos de viaje, accesorios de moda y una línea de ropa ready to wear diseñada para mujeres. Además, estamos presentes en 80 países a través de unos 1.500 puntos de venta y con más de 3.000 empleados. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Actualmente estamos buscando a una persona dedicada y dinámica para unirse a nuestro equipo como Sales Associate en El Corte Inglés de CASTELLANA (MADRID, España). Como Sales Associate, contribuirás a alcanzar los objetivos de ventas, productividad y servicio utilizando las habilidades de venta y la formación en servicio de Longchamp. Serás responsable de cumplir con tus metas personales de ventas y productividad, ofreciendo un servicio que cumpla o supere las expectativas. Representarás a Longchamp ante los clientes, actuando como embajador/a de la marca y asegurándote de que sus necesidades sean satisfechas. RESPONSABILIDADES Recepción y Atención al Cliente • Recibir y asistir a clientes locales e internacionales, adoptando un enfoque proactivo al presentarles la marca, las colecciones y las líneas de productos., • Escuchar e identificar las necesidades del cliente., • Brindar un servicio al cliente excepcional siguiendo los procedimientos de ventas establecidos., • Desarrollar un discurso de venta eficaz., • Demostrar dominio en técnicas de venta complementaria y adicional., • Ofrecer un servicio postventa, gestionando cualquier insatisfacción o reclamación del cliente con soluciones que mejor se adapten a sus necesidades., • Preparación de ventas y promociones. Clienteling • Fomentar la fidelidad del cliente y garantizar un seguimiento personalizado para mantener un contacto continuo y adecuado con él., • Desarrollar y supervisar activamente la cartera de clientes de la tienda utilizando los recursos de CRM disponibles. Operaciones • Responsable de apertura y cierre de la tienda, si es aplicable y requerido., • Apertura y cierre de caja, incluyendo el arqueo, cuando sea necesario., • Etiquetado de productos, en caso necesario., • Gestión de entregas y reposición de productos en planta, cuando sea necesario., • Garantizar el funcionamiento eficiente de la tienda., • Asegurar que los productos se exhiban de acuerdo con la imagen y los estándares de merchandising de la compañía., • Apoyar en los inventarios anuales y parciales., • Colaborar en el control de existencias y sugerir reposiciones cuando sea necesario. TU PERFIL • Experiencia en Retail o Ventas (se valora experiencia en el sector lujo)., • Residencia en Sevilla (Andalucía, España)., • Formación universitaria o título de una escuela de moda o similar es un plus., • Idiomas: Español e Inglés (nivel avanzado). Se valoran francés u otros idiomas., • Habilidades de gestión para operar el sistema de punto de venta., • Habilidades sólidas para construir y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Confianza, flexibilidad, organización y capacidad de resolución de problemas., • Motivación propia con actitud positiva y técnicas profesionales de venta., • Capacidad para trabajar bajo presión, facilidad para realizar múltiples tareas y mantener el equilibrio entre las responsabilidades diarias., • Trabajo en equipo y autonomía en igual medida., • Embajador/a de marca y amante de la moda. OFRECEMOS • Posición: Jornada Completa (40 horas)., • Contrato: Indefinido., • Salario competitivo., • Bonificaciones mensuales y anuales por desempeño., • Descuento para empleados., • Cheques Restaurante., • Seguro médico privado., • Generoso paquete de vacaciones (+ 5 días adicionales tras el primer año, + 1 día adicional en el segundo año y así sucesivamente)., • Programa de Apoyo al Empleado: asistencia psicológica 24/7, 365 días al año para empleados y sus familiares., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Cultura de trabajo creativa, emprendedora y acogedora. Inclusión y Diversidad Longchamp se compromete a fomentar entornos laborales inclusivos, diversos y equitativos, reconociendo el valor de una fuerza laboral diversa para impulsar la innovación y el desempeño. La empresa prioriza la diversidad en su proceso de contratación, enfocándose en la inclusión de diversas perspectivas y experiencias. Con presencia global, Longchamp promueve una cultura que valora la autenticidad y la individualidad, comprometiéndose con la igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados. Este enfoque tiene como objetivo empoderar a los empleados, permitiéndoles alcanzar su máximo potencial y fomentando su crecimiento personal y profesional.

WE ARE HIRING! Buscamos Sales Assistant para nuestros centros de Madrid, con disponibilidad horaria de 20 y 36h semanales. Descripción de empleo: Noon es una empresa de moda española, dirigida a la generación Z y millennials que ofrece un producto siguiendo las últimas tendencias pero sin olvidarnos de los gustos de nuestras clientas, buscando la mejor calidad y que puedan ser ellas mismas, que se sientan identificadas con cada una de nuestras prendas. Nuestra misión es escuchar al público más joven y darles lo que necesitan para expresarse. No queremos ser solo una marca de moda, queremos ir más allá, buscamos sumar y formar parte de la vida de nuestras #noongirls y que puedan sentirse ellas mismas. Descripción del puesto: Buscamos Sales Assistant para nuestros centros de Madrid con disponibilidad horaria de 20 y 36h semanales. Si eres una persona dinámica, activa y con proyección, este es tu sitio. Para ello necesitamos que tengas previamente experiencia demostrable en el sector. Requisitos: • Excelentes aptitudes interpersonales y de comunicación para interactuar de manera efectiva con los clientes., • Experiencia en atención al cliente y habilidades en ventas., • Capacidad organizativa para mantener la tienda en orden y manejar múltiples tareas., • Habilidades adicionales: la capacidad de trabajar en equipo, flexibilidad y una mentalidad proactiva serán muy valoradas., • Analizar y fidelizar a nuestros clientes, • Asegurar un desarrollo de ventas, ventas cruzadas y múltiples, • Implantar y comunicar todas las posibles mejoras de tienda para garantizar un buen proceso de compra, • Liderar el inventario de productos, actividades de stock y actividades de caja., • Implantación de las directrices de Visual y Merchandising que garanticen la excelencia a nivel imagen. Si tienes experiencia previa en sector retail de al menos 2 años, no dudes en enviarnos tu CV. IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV PARA LA CANDIDATURA

Descripción del Puesto: Principales Funciones Como parte del equipo de Funds Finance and Operations, tus responsabilidades incluirán: • Apoyo en el seguimiento de los Flujos de Caja de la Cartera y de los Inversores., • Apoyo en la gestión y estimación de tesorería., • Apoyo en la valoración del Fondo de Fondos y seguimiento de la cartera., • Relaciones con Auditores, Asesores y Bancos., • Reporting a Reguladores e Inversores. Perfil del Candidato/a: • Formación académica: Carreras de ADE, ADE & Derecho, Economía y/o similares., • Experiencia previa: Experiencia de hasta 1 año. También se valorarán perfiles próximos a la graduación., • Habilidades: Capacidad de gestión, control, planificación y organización. Alta atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo. Perfil dinámico, resolutivo y proactivo.Excelente capacidad de aprendizaje., • Herramientas técnicas: Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Outlook, PowerPoint, Word)., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés (imprescindible)., • Buen expediente académico. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN Funds Finance and Operations”. En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

Empresas: Grupo Cappuccino Lugares perfectos para públicos selectos.Situado en un enclave estratégico, frente a la puerta de Alcalá esquina con calle Serrano encontramos Cappuccino Madrid, inaugurado en 2013. Con una amplia terraza que puede albergar a más de 100 personas, sus vistas a la Puerta de Alcalá lo han convertido en punto de encuentro de la vida social madrileña.En Cappuccino Grand Cafe, queremos incorporar Camareros/as de Barra o Sala que compartan nuestra dedicación por ofrecer una experiencia excepcional en cada detalle. Cuáles serán tus funciones como Camarero/a de Sala?Llevar a los clientes a las mesas y presentarles nuestra variedad de platos y bebidas. Sugerir las mejores opciones para cada cliente y responder a sus preguntas. Tomar comandas y llevarlas a las mesas de manera limpia, rápida y ordenada. Atender las mesas y garantizar el cumplimiento de los estándares de limpieza. Comprobar la calidad de cada comanda y resolver cualquier incidencia. Entregar las cuentas y encargarse de los cobros. Trabajar en equipo con el resto de compañeros. Trabajar de manera comprometida para conseguir una buena atención al cliente. Cuáles serán tus funciones como Camarero/a de Barra?Preparación de bebidas alcohólicas y no alcohólicas. Interactuar con los clientes, tomar comandas y servir aperitivos y bebidas. Detectar las preferencias de los clientes y hacer las mejores recomendaciones. Mezclar ingredientes para la correcta elaboración de los cócteles. Preparar y presentar un menú de barra. Identificar a los clientes y confirmar de que cumplen con la edad mínima para el consumo de alcohol. Reponer y cumplimentar el inventario y los suministros. Conocer las necesidades de los clientes y fomentar la mejor experiencia para los mismos. Cumplir con la normativa en cuanto a preparación de comida y bebida Somos un grupo de personas que amamos lo que hacemos, que trabajamos en una misma dirección, bajo un mismo criterio y con un mismo fin.Nuestra filosofía es el “buen hacer” y lo aplicamos en todos los ámbitos de nuestra empresa, en esa manera de hacer tan nuestra que nos define y nos diferencia del resto.Desde la constancia y el deseo por mejorar apostamos siempre por un personal selecto y formado, elegante y educado donde el trato del cliente es para nosotros una máxima. Nuestro éxito no tiene más secreto que el deseo de hacer bien las cosas, con cariño a nuestro sector, a nuestros clientes y por supuesto a nuestro equipo. Cuáles son nuestros valores? Confianza, Calidad, Mejora Continua, Integridad, Cooperación, Innovación, Compromiso y Responsabilidad. Requisitos : • Poseer el título de Técnico en Servicios de Restauración, estudios afines o bachiller., • Experiencia demostrable al menos 2 años como camarero/a de sala o de barra., • Experiencia cobrando en caja, usando programas para la toma de comandas y/o con buen manejo de la bandeja para el servicio, sirviendo bebidas, preparando cafés, o en coctelería., • Valorable nivel medio-alto de inglés. Más idiomas es un plus., • Competencias básicas:, • Buena comunicación y capacidad de escucha, • Capacidad resolutiva y toma de decisiones, • Clara orientación al cliente, • Habilidad para desarrollar trabajo constructivo y buenas relaciones personales con clientes y compañeros Si cumples con estos requisitos y te apasiona ofrecer experiencias únicas con un enfoque en la excelencia y el detalle, ¡inscríbete!, estaremos encantados de conocerte.

Funciones • Atender e informar a la clientela sobre las características del hotel y sus diferentes servicios, darles la bienvenida y , acompañarles durante el proceso de entrada y salida del hotel, • Gestionar las reservas, asignación de habitaciones y planificación de la ocupación, • Atender las peticiones e incidencias de los huéspedes, tanto presenciales como telefónicas, • Realizar tareas de facturación, cobros y control de caja, • Resolver reclamaciones y canalizarlas hacia los departamentos correspondientes, • Colaborar con el resto de áreas del hotel para garantizar una experiencia de calidad, • Realizar tareas administrativas propias del departamento. Requisitos: COMPETENCIAS PERSONALES • Vocación en la atención al cliente., • Buen comunicador-a y con perfil comercial., • Organizado-a y metódico-a, orientación a la consecución de logros personales y colectivos., • Experiencia en hoteles de 4* en el departamento de Recepción / Guest Experience. Se valoran positivamente referencias. COMPETENCIAS TÉCNICAS Y ESPECÍFICAS • Ciclo Formativo relacionado con el área turística, • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, • Manejo de software de gestión hotelera, • Idiomas: inglés - Nivel Alto. Español: Nativo. Valorable otros idiomas., • Residir en la zona norte de Mallorca.

¿Quiénes somos? Koala Bay es una marca de moda española nacida en 2011, presente en los canales Wholesale, online y con más de 54 tiendas propias en las costas más soleadas del Mediterráneo y el Atlántico. Vivimos el verano todo el año y ahora, en plena expansión, buscamos personas con conocimiento, ilusión y, sobre todo, con una actitud soleada. ¿Qué buscamos? En Koala Bay queremos incorporar un/a dependiente/a con contrato a 35 h y otro/a dependiente/a con contrato de 20 horas fijo-discontinuo para nuestra tienda de Jávea. Una persona polivalente, resolutiva y comprometida que se encargue de asegurar el correcto estado y funcionamiento de nuestras instalaciones. La persona seleccionada se encargará de las siguientes funciones: • Venta y asesoramiento del producto en inglés., • Control de stock y gestión de almacén., • Colaboración en el visual merchandising., • Asegurarse de mantener la tienda limpia y ordenada., • Realizar cobros, devoluciones en caja, apertura y cierre de la misma. ¡¡Si reúnes estos requisitos, no dudes en inscribirte, queremos conocerte!! Koala Bay está altamente comprometida con la igualdad y la inclusividad por lo que nos comprometemos a que todas las candidaturas que recibimos son tratadas justamente.

Buscamos un/a profesional técnico multidisciplinar con pasión por la ciberseguridad, actitud colaborativa y orientación a la defensa. La persona seleccionada se integrará en un equipo especializado en proyectos de seguridad ofensiva y defensiva, participando en auditorías, análisis de amenazas, simulaciones y desarrollo seguro. ️ Responsabilidades Principales • Consultoría técnica y generación/evaluación de requisitos de seguridad., • Documentación técnica de procesos y resultados., • Auditorías de seguridad en entornos web, redes y sistemas., • Revisión de código seguro (Java, Python) y uso de herramientas SAST., • Análisis de alertas en entornos CI/CD., • Diseño y ejecución de ejercicios de simulación cibernética., • Participación en actividades de threat intelligence (CTI, OSINT)., • Análisis forense digital y evaluación de riesgos., • Configuración segura (hardening), auditoría de sistemas y gestión de firewalls, IDS, XDR. • Titulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar (valorable). Requisitos Imprescindibles • Conocimientos técnicos en informática, telecomunicaciones, redes, hardware, radio y sistemas., • Experiencia media o avanzada en:, • Pentesting (caja blanca y gris), • Desarrollo seguro y revisión de código, • Seguridad en tecnologías web y aplicaciones, • Inteligencia de amenazas (CTI, OSINT), • Criptografía, • Firewalls, IDS, XDR, • Scripting en Bash, Python o Golang, • Conocimientos en Docker, Terraform, Ansible, Kubernetes., • Experiencia en entornos Cloud: AWS, GCP, Azure, OpenStack., • Pasión por la informática y la ciberseguridad., • Enfoque maduro, técnico y orientado a la defensa., • Incorporación a proyectos estratégicos en ciberseguridad y defensa., • Entorno técnico altamente especializado y colaborativo., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo. Modalidad: Híbrida ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil – Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) – Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica – Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

🎯 Misión: Buscamos un/a técnico/a deportivo/a con experiencia y pasión por el CrossFit para unirse al equipo de Bollbox. Esta persona impartirá clases, colaborará en la gestión diaria del centro y contribuirá a crear una comunidad sólida y motivada. 🔍 Perfil: • Mínimo 2 años de experiencia practicando CrossFit a nivel avanzado (se valorará experiencia previa como coach)., • Polivalente: capaz de compaginar entrenamiento, atención al cliente y tareas administrativas., • Excelentes habilidades de comunicación, orientación comercial y capacidad de resolución., • Conocimientos informáticos: manejo de Office y plataformas del sector (AimHarder u otras)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para cubrir turnos rotativos y fines de semana puntuales. 🛠️ Responsabilidades • Impartir clases de CrossFit siguiendo los estándares de calidad del centro y entrenamientos personales., • Realizar gestiones administrativas: altas, bajas y cobros en el sistema AimHarder., • Control diario del centro: orden, checklist de apertura, control de materiales y cierre de caja. 🕒 Condiciones laborales • 2.000€ mensuales ( estimación dependerá de las horas realizadas), • Centro principal: C/ Pantoja 2, con apoyo ocasional en otros centros Bollbox cercanos., • Jornada de 30 a 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno rotativo (mañana/tarde)., • Trabajo puntual los fines de semana, según necesidades del centro., • Incorporación flexible desde ya, al 1 Septiembre 💰 Ofrecemos • Remuneración competitiva, acorde a tu experiencia, formación y nivel de responsabilidad., • Ambiente deportivo, joven y dinámico, con posibilidades de desarrollo profesional., • Pertenecer a una marca en crecimiento con fuerte comunidad de atletas y entrenadores.

🏨 Vacante: Jefe/a de Recepción – Hotel 5 | San Antonio de Portmany, Ibiza* ¿Te apasiona el servicio al cliente de alta gama y la gestión de equipos en entornos hoteleros de lujo? En nuestro exclusivo hotel 5 estrellas en San Antonio de Portmany (Ibiza), buscamos incorporar un/a Jefe/a de Recepción con experiencia en asignación de habitaciones y manejo del sistema ACI. 🎯 Misión del Puesto Liderar y supervisar el equipo de recepción, garantizando un servicio impecable, personalizado y eficiente, acorde con los estándares de excelencia de un establecimiento de lujo. 🛎️ Funciones Principales • Supervisar el cumplimiento del Manual de Recepción por todo el equipo., • Revisar y actualizar los checklists de cada turno., • Asegurar una atención al cliente excelente: cordialidad, amabilidad, simpatía y trato exquisito., • Gestión y seguimiento de reservas y booking., • Control de rooming lists de grupos, fechas de opción y depósitos., • Coordinación diaria con gobernanta para asignación de habitaciones y atención a huéspedes VIP., • Revisión diaria de llegadas y salidas, así como de la facturación del día anterior., • Supervisar la caja de recepción y liquidaciones diarias., • Seguimiento de eventos diarios, facturación de órdenes de servicio., • Elaboración y control de horarios de trabajo de recepcionistas, botones y guest relations., • Atención y resolución de quejas de clientes., • Seguimiento de encuestas de calidad y satisfacción., • Apoyo activo en tareas del equipo para asegurar la máxima satisfacción del huésped., • Selección, formación continua y evaluación del personal del departamento., • Revisión del estado de zonas comunes: entrada, hall, lobby., • Conocimiento actualizado y manejo fluido del PMS ACI., • Control del uso correcto de materiales de oficina y equipos informáticos., • Titulación mínima: Diplomatura (preferentemente en Turismo o Gestión Hotelera)., • Experiencia: Mínimo 5 años en recepción de hoteles de categoría 4* o 5*, al menos 2 como Jefe/a de Recepción., • Idiomas:, • Inglés fluido (imprescindible)., • Se valorará positivamente un segundo idioma (alemán o francés)., • Residencia: España (imprescindible)., • Otros conocimientos:, • Dominio de herramientas informáticas (Internet, Office)., • Empatía y habilidades comunicativas., • Don de gentes y orientación al cliente., • Organización y meticulosidad., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Excelente presencia y habilidades en relaciones públicas. San Antonio de Portmany, Ibiza (Islas Baleares, España)

Importante empresa del sector industrial precisa incorporar a un/a Director/a de Finanzas en nuestro equipo de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de liderar y planificar la estrategia financiera de la compañía, garantizando el cumplimiento de la normativa contable y fiscal, y contribuyendo activamente a la mejora de la rentabilidad del negocio, en una compañía con una facturación anual de 80 millones de euros. Tus responsabilidades serán: • Definir y liderar la estrategia financiera de la compañía, asegurando su alineación con los objetivos corporativos y participando activamente en la planificación estratégica y en la toma de decisiones junto a la dirección general., • Dirigir la planificación y el análisis financiero, incluyendo la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros, así como el análisis de desviaciones y la propuesta de medidas correctoras, con el fin de anticipar y minimizar riesgos y optimizar la rentabilidad., • Supervisar los cierres contables mensuales y anuales, garantizando la fiabilidad, puntualidad y cumplimiento de las obligaciones fiscales, contables y legales., • Gestionar la tesorería y la posición financiera, controlando la liquidez, los flujos de caja, las necesidades de financiación y la rentabilidad de proyectos, así como el mantenimiento de las relaciones estratégicas con entidades financieras., • Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) que permitan evaluar la salud financiera de la empresa y facilitar la toma de decisiones basada en datos., • Supervisar y coordinar el equipo financiero, promoviendo una estructura organizativa eficiente, fomentando el desarrollo profesional de sus miembros y asegurando una cultura de alto rendimiento y colaboración., • Colaboración con la dirección general, proporcionando información financiera clara, rigurosa y orientada a la toma de decisiones estratégicas., • Actuar como representante de la empresa ante auditores, entidades financieras, inversores y otros agentes externos, asegurando la transparencia, el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos de control., • Impulsar la mejora y optimización de procesos, políticas y herramientas del área financiera, promoviendo la eficiencia operativa, la digitalización y el fortalecimiento del control interno. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad similar y reportando a la Dirección General., • Formación superior en ADE, Económicas, Finanzas o similares., • Imprescindible disponer experiencia en el liderazgo de equipos multidisciplinares., • Imprescindible disponer de un nivel avanzado en Excel., • Valorable positivamente experiencia y manejo del software A3., • Idiomas: imprescindible castellano y catalán nativos/fluidos e inglés intermedio., • Habilidades: liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados, capacidad de análisis, confidencialidad, organización y planificación, atención al detalle y resolución de problemas. Que ofrecemos: • Formar parte de una destacada e innovadora empresa en su sector., • Contrato de carácter indefinido., • Jornada laboral completa en horario flexible y partido, con viernes intensivos., • Teletrabajo híbrido., • Vehículo de empresa., • Interesante paquete retributivo en función de la experiencia aportada., • Beneficios sociales: seguro de salud.

"> El Luxury Collection es un grupo de hoteles y resorts que buscan a personas apasionadas por el detalle, la comunicación cercana con los clientes y disfrutan proporcionando un servicio cálido y personalizado. Nuestros equipos organizan experiencias enriquecedoras y atractivas para nuestros huéspedes desde su llegada al hotel. "> Nuestra misión es guiar a nuestros huéspedes, viajeros experimentados, en experiencias transformadoras que les lleguen al alma, les enriquezcan la vida y les creen recuerdos inolvidables. Si aprecias el detalle, la comunicación cercana con nuestros huéspedes y disfrutas a la hora de proporcionar un servicio cálido, personalizado y que se anticipe a las necesidades, te invitamos a unirte a nosotros. "> Serás apoyado dentro y fuera del lugar de trabajo a través de: ">"> • Descuentos en habitaciones de hotel, alimentos y bebidas ">, • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo ">, • Programas de reconocimiento ">, • Programas de bienestar ">, • Realizar las reservas tanto telefónicas como por correo electrónico ">, • Realizar las entradas y salidas de clientes ">, • Atender las peticiones del cliente, darle información en todo lo solicitado (instalaciones, horarios, alrededores, otros) ">, • Resolver las quejas y reclamaciones. Remitir las más graves al Jefe de Recepción ">, • Controlar la facturación diaria y realizar el cuadre de caja ">, • Mantener limpio y actualizado el sistema ">, • Titulación mínima: Diplomatura ">, • Experiencia: De 1 a 2 años ">, • Residencia: Provincia vacante (Madrid) ">, • Diplomatura en Turismo o similar ">, • Al menos 1 año de experiencia en Dpto. Recepción ">, • Imprescindible conocimientos y experiencia en el manejo del programa Opera ">, • Idiomas: inglés (Alto). Valorable otros idiomas ">, • Valorables conocimientos de MARSHA y de otros programas de gestión hotelera ">, • Orientación al cliente ">, • Comunicación ">, • Iniciativa ">, • Trabajo en equipo ">, • Descuentos en habitaciones de hotel, alimentos y bebidas ">, • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo ">, • Programas de reconocimiento ">, • Programas de bienestar "> ")",

Trabajador de Cuidado Infantil • Getafe Director de operaciones - Start-up Movilidad Estás listo / a para liderar las operaciones de una start-up innovadora en el sector de la movilidad centrada en el negocio de suscripción de coches? En Mondocar Mobility buscamos un / a Chief Operating Officer (COO) apasionado / a y con experiencia para optimizar las operaciones diarias y llevar la empresa al siguiente nivel en eficiencia y eficacia. Responsabilidades principales • Gestión de operaciones: Supervisar y optimizar procesos operativos, incluyendo cadena de suministro y logística., • Experiencia del cliente: Desarrollar estrategias para maximizar la satisfacción de clientes finales y concesionarios., • Planificación financiera: Gestionar presupuestos y flujo de caja en colaboración con el CEO y CFO., • Liderazgo: Construir y liderar un equipo de alto rendimiento, supervisando contratación y desarrollo de talento., • Estrategia corporativa: Apoyar la definición de la dirección estratégica de la empresa junto con el CEO y otros líderes de la organización., • Gestión de proveedores: Establecer relaciones eficientes con call centers, aseguradoras y más., • Innovación tecnológica: Supervisar la implementación de tecnologías emergentes como IA, big data y robótica para optimizar procesos y maximizar la eficiencia operativa., • Experiencia: Mínimo 5 años en roles similares en start-ups o empresas de crecimiento rápido., • Habilidades clave: Liderazgo, gestión de equipos, pensamiento estratégico y conocimiento de herramientas tecnológicas., • Formación: Licenciatura en Administración, Finanzas, Ingeniería o áreas relacionadas., • Plus valorado: Conocimiento de movilidad, automoción, IA, big data y robótica., • Estabilidad y proyección: Contrato estable en una organización sólida y referente en su sector., • Paquete retributivo competitivo: Salario fijo más variable ligado a objetivos (KPI), asegurando un excelente reconocimiento por tus logros. Aplica ahora y lidera con el equipo de Mondocar el futuro de la movilidad! #J-18808-Ljbffr

En HOGAR SÍ abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir el puesto de Coordinación para el Proyecto Espacio Salud de Madrid. HOGAR SÍ, Fundación RAIS es una entidad no lucrativa, independiente y plural, laica y no vinculada a ningún partido político. Nuestro principal objetivo es luchar contra la exclusión social, de forma permanente y creativa. Para ello, desarrollamos programas de intervención social dirigidos a personas gravemente excluidas. Funciones del puesto de Trabajo En dependencia de la dirección del programa desarrollará las siguientes funciones : • Responsabilizarse de la completa planificación y ejecución del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos del proyecto por parte del equipo, así como su evolución y generación de nuevos marcos de trabajo., • Representación externa del programa : eventos, foros, redesetc., así como en las reuniones con los Departamentos de las AAPP de los que depende el proyecto., • Asegurar la correcta coordinación del equipo con los centros de referencia, fomentando la orientación al cliente externo y realizando análisis de riesgos y propuestas ante contextos cambiantes., • Presentación de subvenciones y concursos y realización de informes, memorias etc. del proyecto, según necesidades., • Análisis de las problemáticas emergentes y elaboración de propuestas de intervención., • Liderar el desarrollo y gestión del equipo humano a su cargo según lo definido en el proyecto y en los marcos de actuación de HOGAR SÍ (ED, vacaciones, permisos, sustituciones, detección de necesidades formativas etc.), • Remisión, evaluación y seguimiento de los indicadores mensuales de calidad, y propuesta y seguimiento de los informes de mejora anuales., • Gestión económica del proyecto y control de caja., • Mantener la necesaria relación con los departamentos de servicios centrales de la entidad (RRHH, proyectos, económico, justificativo etc.)., • Asegurar el cumplimiento por parte del equipo del cumplimiento del protocolo de la herramienta de gestión de caso según el procedimiento interno (recogida de información, puesta de objetivos-actuaciones y evaluaciones de las mismas)., • Asegurar por parte del equipo técnico la evaluación de los logros o retrocesos de las personas referenciadas a través de los instrumentos del proyecto y la evaluación de eficiencia económica del programa, • Coordinación de las actuaciones frente a situaciones de crisis., • Análisis de las problemáticas emergentes y elaboración de propuestas de intervención., • Incorporar de todos los protocolos y marcos de actuación de HOGAR SÍ y del proyecto., • Participación en la elaboración de herramientas técnicas del proyecto (protocolos, registros etc.), • Coordinar todas las actuaciones que realicen con el resto del equipo del proyecto según los instrumentos y los espacios de coordinación interna, y con los distintos recursos especializados locales y regionales según perfiles., • Contribuir al desarrollo y mejora del programa y de las actividades propias del dispositivo, según las necesidades los usuarios, desde la evaluación y revisión continúa de la intervención., • Contribuir a la visibilización del trabajo realizado por medio de propuestas de participación en foros, realización de artículos, investigaciones..., • Sistematización y tratamiento de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo por la entidad y el financiador., • Actuar en el desempeño de sus responsabilidades, respetando los procedimientos establecidos : operativos, de control y evaluación, gestión de calidad, protección de la información, confidencialidad, LOPD, etc., • Velar por el buen uso del edificio, mobiliario y enseres, haciendo cumplir las normas que se determinen al respecto., • Incorporación y acompañamiento de la figura de voluntariado social y corporativo., • Participación como ponentes en foros, formaciones etc. según la experiência requerida., • Perfil requerido, • Pasión por las cuestiones sociales, lucha contra las desigualdades y la transformación social y compromiso con la misión / visión de HOGAR SÍ, • Grado en trabajo social, sociología, psicología o ramas sociales., • En coordinación de equipos., • En gestión de prestaciones., • En gestión de ciclo de proyectos Se valorará positivamente : • Experiência en investigación y evaluación, • Capacidad de comunicación oral y escrita en inglés (B1), • Competencias #J-18808-Ljbffr

Welcome to the English Revolution! Líder en enseñanza de inglés de forma presencial y online en España What's Up! Living English es una academia de formación en inglés que ofrece un entorno dinámico y motivador para el aprendizaje del idioma, con más de 20 centros en toda España. ¿Qué buscamos? Recepcionista administrativa para cubrir una vacante en nuestro centro de Alcalá de Henares. Sus funciones principales serán: • Recepción y gestión de llamadas, • Atención al estudiante, • Introducción de datos en el sistema (Excel y CRM), • Control de caja y arqueo, • Reporte de incidencias, • Jornada laboral: 40 horas semanales, • Contrato por tiempo indefinido, • Entorno dinámico y multicultural, • Residentes preferentemente en Zona Noroeste de Madrid, • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar, • Nivel alto de inglés (B2-C1) (requisito excluyente) Sector: Editorial, Educación y Formación #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros EnRabat Music Group, somos una compañía dedicada al desarrollo, producción y gestión de artistas y proyectos musicales con una visión global e innovadora. Nuestro enfoque combina creatividad, estrategia y tecnología para impulsar carreras y conectar con audiencias de manera auténtica. Estamos creciendo y buscamos sumar a nuestro equipo un/aDirector/a Financiero (Controller)que nos ayude a escalar de forma sostenible y estratégica. ¿Qué harás en este rol? Serás responsable de liderar la planificación financiera, el control de gestión y la estrategia económico-financiera de la compañía. Algunas de tus funciones incluirán: Supervisión y análisis de presupuestos, flujos de caja y proyecciones financieras. Preparación de reportes mensuales, estados financieros y KPIs para la dirección. Optimización de costes y eficiencia operativa. Coordinación con asesores fiscales, contables y auditores externos. Apoyo en la toma de decisiones estratégicas desde una perspectiva financiera. Implementación de herramientas de control y procesos internos. ¿Qué buscamos? Titulación en ADE, Finanzas, Economía o similar. Experiencia mínima de 3 años como controller o director/a financiero/a, preferiblemente en el sector creativo, entretenimiento, o startups. Capacidad analítica, orientación a resultados y visión estratégica. Conocimiento avanzado de Excel y herramientas de reporting (ERP/BI). Proactividad, autonomía y ganas de crecer con el proyecto. Nivel alto de español; se valorará el inglés. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una empresa en expansión con un equipo joven, creativo y con mucha proyección. Impacto real en las decisiones del negocio y la posibilidad de crecer con la compañía. Flexibilidad horaria y formato híbrido/remoto (según perfil). Remuneración competitiva acorde a la experiencia y valor aportado. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a con el asunto "Candidatura Director Financiero". ¡Queremos conocerte! J-18808-Ljbffr El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director financiero/controller (mi465) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director financiero/controller (mi465) #J-18808-Ljbffr

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Director de Tecnología Descripción del trabajo Importante Grupo Español del sector Industrial, está buscando un Director Financiero basado en Chile. El candidato ideal será Director Financiero / Adjunto al DAF / Controller en una empresa de tamaño medio. Experiencia en una empresa multinacional y / o reportando a un Fondo, es imprescindible. Experiencia en sector manufacturero será un plus. Español nativo y nivel alto de inglés, es imprescindible. El puesto requiere vivir en Chile. El contrato será local en Chile y no ofrecen contrato de expatriación, pero sí habrá ciertas ayudas al principio. El puesto requiere vivir en Chile. Interfaz Con La Matriz • Preparar informes periódicos (mensual, trimestral, anual) precisos tanto a la dirección de las filiales como a la empresa matriz, asegurando transparencia y comprensión clara del desempeño financiero, que reflejen la situación financiera de la empresa, incluyendo balances, estados de resultados y otros informes contables y analíticos., • Asegurar que todos los informes se preparen de acuerdo con los principios contables aceptados, las normativas locales y las políticas corporativas de la empresa matriz., • Supervisar las operaciones financieras, analizar los flujos de caja, llevar a cabo la planificación financiera y realizar previsiones para guiar las decisiones de la dirección., • Definir los indicadores de seguimiento de la actividad y el control de su aplicación., • Analizar detalladamente los costes, la rentabilidad, las variaciones entre lo presupuestado y lo real, así como entre los datos históricos, rendimientos y otros indicadores clave para apoyar la toma de decisiones estratégicas, y concluir sobre la correcta evolución del negocio y las acciones implementadas., • Desarrollar y controlar el presupuesto anual de las filiales, asegurando que los recursos se asignen de manera eficiente y conforme a las estrategias y objetivos del Grupo. Revisión y seguimiento del mismo a través de forecasting y reporting., • Agrupar la información financiera y operativa de todas las áreas de las filiales, lo cual puede incluir ventas, gastos, flujos de caja, inversiones, y más., • Supervisar la contabilidad y revisar los estados financieros (Balance y Cuenta de Pérdidas y Ganancias, Memorias) de las filiales., • Asegurar que las filiales cumplan con todas las regulaciones financieras aplicables, colaborando con auditores externos., • Coordinar las auditorías financieras y otros procedimientos acordados de las filiales en Latam., • Revisar el control interno y compliance con normas y procedimientos del Grupo., • Identificar oportunidades para optimizar procesos financieros y de reporte para mejorar la eficiencia operativa y reducir costos, y alinearlos con los procesos del Grupo. Planificar e implementar las mejoras identificadas., • Optimizar la política fiscal de las filiales., • Garantizar que las filiales de Latam presentan los impuestos requeridos en tiempo y forma., • Supervisar la captación y gestión de recursos financieros, incluyendo inversiones, financiación y manejo de liquidez para asegurar la solvencia de la filial., • Identificar, analizar y mitigar riesgos financieros que podrían afectar a las filiales., • Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, o similar., • MBA o Master en Finanzas será valorable., • El candidato ideal tendrá entre 10 y 15 años de experiencia total, con un mínimo de 3-5 años como Director Financiero en una empresa de tamaño medio. También valoraremos candidatos que sean Adjuntos a la Dirección Financiera / Controllers, en empresas algo más grandes, o incluso un Manager del departamento de Transaction Services de una Big 4., • Experiencia trabajando en una empresa multinacional y / o reportando a un Fondo, es imprescindible., • Experiencia en empresa manufacturera y contabilidad de costes, es muy valorable pero no imprescindible., • Será muy valorable haber participado en una integración de empresas, entrada de un fondo, cambio de procesos y / o de ERP, etc., • Alto conocimiento de normativa fiscal y contable., • Experiencia en Reporting (mensual, presupuestos, forecasting)., • Experiencia en consolidación es valorable., • Experiencia en la gestión de equipos., • Nivel alto de inglés y español nativo., • Fuertes habilidades analíticas y orientado a resultados., • Pensamiento estratégico y visión global., • Pensamiento crítico y capacidad analítica., • Comunicación e influencia para interlocución dentro y fuera de la organización., • Capacidad de liderazgo y facilidad para motivar y trabajar en equipo., • Alto sentido de la integridad y ética en el trabajo., • Paquete salarial : Alrededor de 90.000 - 100.000 euros de fijo + bonus., • El puesto requiere vivir en Chile., • El contrato será local en Chile y no ofrecen contrato de expatriación, pero sí habrá ciertas ayudas al principio., • La oferta final dependerá de la valía demostrada por el candidato a lo largo del proceso de selección., • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

• Responsable de Tesorería El candidato seleccionado deberá llevar a cabo las siguientes funciones: • Definir y ejecutar la estrategia de tesorería de todo el grupo, alineada con la transformación y los objetivos financieros de la compañía., • Optimizar la posición de tesorería y las previsiones en todas las regiones, impulsando la eficiencia, la visibilidad y el control., • Liderar las operaciones diarias de tesorería en Iberia, incluyendo la gestión de liquidez, las relaciones bancarias y la planificación del flujo de caja., • Supervisar las actividades de cierre de mes relacionadas con la tesorería, garantizando la precisión y la puntualidad de los informes., • Gestionar las transacciones intercompañías en todo el grupo derivadas de excedentes de tesorería o necesidades de financiación, garantizando una asignación y conciliación adecuadas., • Actuar como socio comercial clave del fondo de capital privado, proporcionando actualizaciones periódicas sobre la liquidez, el estado de los convenios y las prioridades de tesorería., • Gestionar el servicio de la deuda y el cumplimiento de los convenios, garantizando una previsión y planificación precisas en torno a las fechas clave de reembolso., • Colaborar con los responsables locales de tesorería en Europa y Latinoamérica para estandarizar y alinear las prácticas, las herramientas y los informes., • Identificar y liderar iniciativas de mejora de procesos, incluyendo la automatización, la centralización de la tesorería y la posible implementación de estructuras de agrupación de efectivo., • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional., • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria, • 2-3 días de teletrabajo #J-18808-Ljbffr

Buscamos Director/a Financiero/a para empresa industrial situada en los alrededores de Barcelona. En dependencia de la Dirección General e integrado/a en el Comité de Dirección de la Compañía sus principales responsabilidades serán: Planificación financiera a corto, medio y largo plazo: elaboración de presupuestos, proyecciones y estrategias para alcanzar los objetivos económicos de la compañía. Gestión de Tesorería: gestionar la liquidez, controlar flujos de caja y asegurar los fondos necesarios para las operaciones diarias e inversiones. Análisis Financiero: Realización de los estados financieros, costes, márgenes y rentabilidad de productos y líneas de negocio, como soporte a la toma de decisiones. Control y Cumplimiento: Supervisión del Cumplimiento de las normativas financieras, fiscales y contables, asegurando que la empresa opera dentro del marco legal y ético. Gestión de Riesgos: Identificación de riesgos financieros como fluctuaciones en los precios de materias primas, tasas de interés, etc. Relaciones con Inversionistas y Financiamiento: relaciones bancarias y otras instituciones financieras, informando continuamente a los stakeholders. Supervisión de Contabilidad y Auditoría. Apoyo a la toma de decisiones estratégicas, como inversiones en nuevos proyectos, adquisiciones o expansión en operaciones. Reporting. Sistemas de Información: con el apoyo de proveedores promover la implementación de tecnologías y procesos que optimicen la gestión. Dirigir y liderar el equipo a su cargo para la consecución de un buen clima de trabajo y obtener la mejor motivación y desempeño de sus miembros. Perfil que buscamos: Al tratarse de una empresa industrial debe entender en profundidad los procesos y costes de producción, gestión de inventarios y logística, etc. Formación universitaria en la rama económico-financiera, siendo valorable el complemento con un Master o Postgrado en dicha área. Imprescindible procedencia de entornos industriales y con operaciones internacionales, así como dominio del idioma inglés. Experiencia trabajando con ERP. Capacidad para el análisis, planificación e implementación financiera. Debe ser un partner de la DG y Consejo de Administración para su orientación y ayuda a la toma de decisiones sobre estudios fiables y bien interpretados. Asumir altos potenciales de crecimiento por el proceso de expansión de la compañía. Competencias en la dirección de equipos: establecimiento de objeticos escucha activa, apoyo, propiciar el trabajo en equipo, etc. El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director financiero | (nw-776) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director financiero | (nw-776) #J-18808-Ljbffr

Buscamos Director / a Financiero / a para una empresa industrial situada en los alrededores de Barcelona. En dependencia de la Dirección General e integrado / a en el Comité de Dirección de la compañía, sus principales responsabilidades serán: • Planificación financiera a corto, medio y largo plazo: elaboración de presupuestos, proyecciones y estrategias para alcanzar los objetivos económicos de la compañía., • Gestión de Tesorería: gestionar la liquidez, controlar flujos de caja y asegurar los fondos necesarios para las operaciones diarias e inversiones., • Análisis Financiero: realización de los estados financieros, análisis de costes, márgenes y rentabilidad de productos y líneas de negocio, como soporte a la toma de decisiones., • Control y Cumplimiento: supervisión del cumplimiento de las normativas financieras, fiscales y contables, asegurando que la empresa opera dentro del marco legal y ético., • Gestión de Riesgos: identificación de riesgos financieros como fluctuaciones en los precios de materias primas, tasas de interés, etc., • Relaciones con Inversionistas y Financiamiento: gestión de relaciones bancarias y con otras instituciones financieras, informando continuamente a los stakeholders., • Supervisión de Contabilidad y Auditoría., • Apoyo a la toma de decisiones estratégicas: como inversiones en nuevos proyectos, adquisiciones o expansión en operaciones. Reporting., • Sistemas de Información: con el apoyo de proveedores, promover la implementación de tecnologías y procesos que optimicen la gestión. Debe entender en profundidad los procesos y costes de producción, gestión de inventarios y logística, dado que se trata de una empresa industrial. Formación universitaria en la rama económico-financiera, siendo valorable un máster o postgrado en dicha área. Procedencia de entornos industriales y operaciones internacionales, así como dominio del inglés. Capacidad para el análisis, planificación e implementación financiera. Debe ser un socio estratégico de la Dirección General y del Consejo de Administración para orientar y facilitar la toma de decisiones mediante estudios fiables y bien interpretados. Capacidad para asumir altos potenciales de crecimiento debido al proceso de expansión de la compañía. Competencias en dirección de equipos: establecimiento de objetivos, escucha activa, apoyo, fomento del trabajo en equipo, etc. #J-18808-Ljbffr

Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será hacerse cargo del control de costes y planificación durante la Ingeniería y Construcción de las plantas de generación renovable de la compañía. Principales tareas: • Desarrollo y mantenimiento de la estrategia de Cost Control de Proyectos de una forma consistente., • Preparar informes mensuales (actualización de flujo de caja y presupuesto, controlar e Informar del coste actual de ejecución contra el acumulado /RF y presupuesto, etc.), • Mantener la planificación del proyecto y la estrategia en un formato estándar y consistente usando el programa Ms Project., • Actualizar el progreso de curvas de trabajo y las planificaciones, • En coordinación con el equipo de gestión del proyecto, asegurar que las fases del proyecto se mantienen al día y en línea con una previsión precisa., • Proponer planes de contingencia. Realizar las actuaciones necesarias para detectar posibles desviaciones, • Contrato indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Cuentas con al menos con 4 años de experiencia en tareas de planificación y control de costes en proyectos de Ingeniería y Construcción, • Formación adicional/valorable: Grado en Ingeniería, preferiblemente Industrial., • Las habilidades necesarias: Capacidad de desarrollo, dotes de gestión, trabajo en equipo, autonomía, capacidad de liderazgo y proactividad, • Nivel de inglés equivalente a B2., • Tienes conocimientos de MS Office, SAP y Primavera Cuentas con disponibilidad para viajar. #J-18808-Ljbffr

En BRØ, el nuevo concepto nocturno que ha llegado a Málaga, buscamos un perfil con mentalidad analítica, experiencia sólida y pasión por las finanzas para liderar nuestro departamento financiero. Este puesto es 100% presencial en Málaga. BRØ es un venue que reúne restaurante, terraza y el club de ocio nocturno más grande de la ciudad. Somos una empresa joven con ADN creativo, respaldada por una sólida trayectoria formando parte de proyectos como Amnesia Ibiza, Cova Santa, Makanan, Toy Room, Pastrami o 404. • Gestionar la contabilidad interna y fiscal de la empresa., • Elaborar y presentar modelos tributarios., • Realizar conciliaciones bancarias y controlar flujos de caja., • Coordinar y validar nóminas, seguros sociales y obligaciones laborales., • Desarrollar informes financieros analíticos para la toma de decisiones estratégicas., • Controlar y optimizar presupuestos y previsiones económicas., • Realizar el seguimiento de KPIs financieros y operativos., • Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Málaga., • Formación en ADE, Economía o similar. Se valorará formación de posgrado., • Más de 4 años de experiencia en dirección financiera o posiciones de controller., • Dominio de a3 ERP o SAGE Contaplus., • Sólidos conocimientos de contabilidad financiera y fiscalidad., • Capacidad analítica para elaborar informes financieros claros y útiles., • Perfil proactivo, resolutivo y con visión estratégica., • Se valorará buen nivel de inglés., • Horario: 10:00 – 18:00 h., • Salario: 36.000 – 40.000 € anuales., • Bonificaciones variables ligadas al cumplimiento de KPIs., • Contrato indefinido., • 30 días naturales de vacaciones., • Flexibilidad horaria y autonomía en tu trabajo. #J-18808-Ljbffr

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. En WindWaves , empresa perteneciente al Grupo Amper líder en la Fabricación de Estructuras Fijas y Flotantes para la Energía Eólica Marina, seleccionamos un / a Director / a Financiero / a . Reportando a la Dirección General de WindWaves y al CFO del Grupo Amper, serás responsable de la planificación estratégica y la gestión económico-financiera del negocio. • Gestión de la Tesorería : control flujos de caja y costos., • Gestión de riesgos financieros., • Planificación y Estrategia Financiera : desarrollo de presupuestos, análisis de rentabilidad, planificación fiscal., • Control y Análisis Financiero. Identificación de tendencias financieras., • Optimización de la rentabilidad y sostenibilidad financiera a medio y largo plazo., • Cumplimiento Normativo y Auditorías., • Relaciones Bancarias y Financieras., • Gestión de Talento Financiero y Gestión de Proyectos Especiales (transformación digital)., • Titulación : Diplomatura / Licenciatura en Ciencias Económicas, Administración de Empresas, Ciencias Empresariales, o similar., • Experiencia mínima de 10 años en puestos de Dirección Financiera, preferiblemente en la industria del metal., • Experiencia en entornos multinacionales y empresas con organización matricial., • Muy valorable experiencia en empresas cotizadas., • Nivel avanzado de inglés (mínimo B2)., • Capacidad analítica y para presentar información compleja de manera clara y concisa., • Pensamiento creativo y estratégico, y orientación a resultados., • Incorporación a un proyecto retador con una amplia apuesta por el desarrollo de su equipo humano., • Incorporarte a una compañía con más de 3000 profesionales y con acceso a proyectos retadores. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda • Galicia, Spain, Galicia, España #J-18808-Ljbffr

Marca de prêt-à-porter femenino de siluetas refinadas y desenfadadas, Sessùn siempre ha apostado por un enfoque consciente basado en la calidad y la valorización del saber hacer. Sessùn se distingue por una mayor atención a los detalles, el mantenimiento de valores sólidos y la extensión de su universo a un verdadero arte de vivir. Presente en cerca de 600 puntos de venta en Francia e internacionalmente a través de tiendas propias, corners y tiendas multimarca, Sessùn es una empresa viva, centrada en las personas, reflexiva en sus elecciones, una empresa de 250 empleados creativos, apasionados por su trabajo, impulsados por el deseo de hacer crecer la empresa en un entorno solidario, colaborativo e innovador. Unirse a Sessùn significa elegir formar parte de un equipo que se compromete decididamente con su trabajo diario. • Descripción del puesto, • Misión 1 : Supervisar la actividad comercial y garantizar la satisfacción del cliente de acuerdo con la política definida por la empresa, • Aplicar y hacer cumplir la política de ventas y marketing de Sessùn, • Dirige, gestiona y desarrolla el rendimiento del punto de venta, • Dirige la venta diaria y es responsable de la perfecta aplicación de las técnicas de venta "Sessùn signature" en la caja y en la sala de ventas, • Garantiza la acogida y la satisfacción de los clientes respetando el ritual de la "venta de firma Sessùn"., • Garantiza la implantación y la correcta aplicación de los nuevos servicios asociados al comercio electrónico y la digitalización, • Garantiza que el punto de venta y la reserva estén limpios, ordenados y sean acogedores, • Controla las mermas mediante las entregas, la vigilancia de la tienda y la concienciación del equipo, • Misión 2 : Analizar y gestionar los objetivos e indicadores comerciales para desarrollar la facturación y la rentabilidad de la tienda, • Gestionar y optimizar la facturación, • Garantiza el cumplimiento de los indicadores de rendimiento de la tienda, • Optimiza y adapta los recursos a su disposición, • Analiza los cuadros de mando de la actividad y determina los planes de acción, • Controla los níveles de stock de la tienda, • Misión 3 : Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad de bienes y personas, • Garantiza la aplicación de las normas y procedimientos de seguridad, • Garantiza que el registro de seguridad y el registro de personal se mantengan correctamente, • Asegura el funcionamiento de las herramientas e instalaciones de trabajo, • Misión 4 : Supervisar, formar y desarrollar a su equipo, • Da sentido a las distintas orientaciones de la empresa, • Es responsable de la comunicación ascendente y descendente, • Contrata, acoge e integra a los empleados, • Supervisa y dirige a sus equipos de acuerdo con la estrategia y los valores de la empresa, • Forma y desarrolla las habilidades de su equipo a través de una gestión cercana utilizando la herramienta Yoobic, • Es responsable de la profesionalidad de su equipo, • Evalúa el rendimiento individual y colectivo, • Anticipa, planifica y organiza el trabajo del equipo con el Sessùn HRIS (ADP), • Aplica y garantiza el cumplimiento de la legislación laboral y los acuerdos de la empresa, • Sentido de la atención al cliente interno y externo, • Espíritu de equipo, • Cultura orientada a los resultados y al rendimiento, • Sentido de la responsabilidad, • Representación interna y externa, • Compromiso, • Proactividad y reactividad, • Gestión de equipos, • Capacidad de federación, • Gestión presupuestaria de las actividades, • Dirección de los indicadores de rendimiento, • Técnicas de atención al cliente, • Inteligencia competitiva, • Comunicación escrita y oral #J-18808-Ljbffr

Eres una persona organizada y metódica? ¿Quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento? En Grupo Innova estamos en la búsqueda de un / a Director / a Financiero / a. • Coordinar las áreas de contabilidad, fiscalidad, tesorería y auditoría., • Desarrollar la estrategia financiera de la empresa, alineándose con los objetivos de crecimiento y sostenibilidad del Plan de negocio del Grupo., • Evaluar y gestionar riesgos financieros para contribuir a la solidez y seguridad financiera del holding., • Analizar y optimizar el flujo de caja y los procesos de inversión para asegurar una adecuada liquidez., • Controlar presupuestos y seguimiento de desviaciones con el objetivo de alcanzar el cumplimiento de los mismos., • Elaborar y presentar informes financieros y análisis periódicos al Consejo de Administración., • Implementar sistemas de control interno y auditoría que favorezcan la transparencia y minimicen riesgos de incumplimiento., • Establecer relaciones con instituciones bancarias y otras entidades financieras para facilitar la financiación y las operaciones del grupo., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad financiera, preferiblemente en empresas de sectores diversos o en un holding., • Capacidad demostrada para la gestión de equipos multidisciplinares y habilidades de comunicación efectiva., • Experiencia en el sector del juego, hostelería y / o tecnología., • Experiencia en Microsoft 365 Business Central., • Experiencia en fusiones, adquisiciones y reestructuraciones financieras., • Habilidad para implementar sistemas de control y gestión de riesgos financieros., • Contrato indefinido y paquete salarial competitivo. Escribe tu dirección de correo electrónico para estar al tanto de los últimos empleos de director / a financiero / a (n266). Postúlate a este anuncio. Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta. Esto ayudará al reclutador en la elección del candidato. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr