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¿Te apasiona el sector de la inversión colectiva y buscas un proyecto donde tu experiencia en normativa y administración sea la clave del éxito operativo? ¿Quieres formar parte de una gestora consolidada que apuesta por la innovación y la excelencia, donde tu trabajo impacte directamente en la calidad de fondos de inversión y patrimonio de ámbito nacional?. Si buscas un entorno profesional, dinámico y colaborativo, donde la transparencia y la IA son parte del ADN para optimizar procesos, ¡esta posición te va a interesar!. ¿Por qué te encantará este proyecto? • Cero monotonía y aprendizaje continuo: Participarás en proyectos estratégicos de alta visibilidad para la Dirección, implantando nuevas normativas y desarrollos tecnológicos., • Tu opinión cuenta: Serás el interlocutor principal con las áreas de legal, compliance y riesgos. Aquí no solo ejecutas, sino que optimizas y promueves la digitalización del área., • Estabilidad y crecimiento: Ofrecemos un contrato indefinido en una empresa referente del sector financiero que apuesta por tu desarrollo profesional a largo plazo., • Salario competitivo: Salario de 40k a 43k anuales brutos fijos (en función de experiencia profesional)., • Formación a tu medida: Tendrás acceso a formación continua en normativa financiera, gobierno corporativo y las últimas tecnologías aplicadas al sector. ¿Cuál será tu misión? En tu rol como Responsable de Administración, serás el motor que asegure la excelencia operativa y el cumplimiento normativo de la gestora. Reportando a Dirección General, tu propósito será: • Liderarás la supervisión administrativa de fondos y sociedades, garantizando que los estados financieros y la liquidación de operaciones sean impecables., • Serás el puente con los reguladores: Coordinarás con éxito la presentación de información ante la CNMV y el Banco de España., • Optimizarás el ecosistema digital: Transformarás los procesos internos mediante la automatización y la digitalización documental para ganar eficiencia., • Gestionarás relaciones estratégicas: Actuarás como pieza clave en la operativa con depositarios, auditores y proveedores tecnológicos. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para que te sientas como pez en el agua en este rol, lo ideal es que aportes: • Tu experiencia previa: Haber trabajado unos 4-5 años en gestoras de fondos, bancos custodios o consultoría especializada. Esto te dará la autonomía necesaria para liderar el día a día., • Tu base técnica: Formación en ADE, Economía o Finanzas, junto a un dominio sólido de la normativa de IIC (Liq., reporting, MiFID)., • Tu mentalidad analítica: Si eres una persona organizada, con atención al detalle y capacidad para comunicarte con múltiples interlocutores, ¡encajarás perfectamente!., • Plus tecnológico: Si te manejas bien con Excel avanzado y te entusiasman las herramientas de digitalización de procesos, nos encantará conocerte.

Únete a nuestro equipo y crece con nosotros En Canarian Hospitality transformamos la experiencia hotelera en Canarias y más allá. Con marcas propias como Sholeo Lodges y MYND Hoteles, y hoteles franquiciados Radisson, combinamos innovación, pasión por la hospitalidad y un fuerte compromiso con las personas. Creemos firmemente que las personas son el motor del cambio y vivimos nuestro lema: “Good people doing great things” Queremos que formes parte de un equipo en expansión, donde podrás crecer, innovar y dejar tu huella desde un entorno cercano, dinámico y humano. ¿Cuál será tu misión? Como Subdirector/a del Hotel MYND Yaiza, tendrás un rol clave en la operativa diaria del hotel, asegurando una experiencia del huésped moderna, fresca y alineada con los valores MYND. Serás una figura de apoyo directo para la Dirección y ayudarás a coordinar equipos, resolver incidencias y mantener altos estándares de servicio. Este puesto está pensado para profesionales que desean dar un paso adelante en su desarrollo. Personas que provengan de recepción u operaciones, que ya conozcan el ritmo y la dinámica de un hotel, y que quieran asumir más responsabilidades dentro de un proyecto con acompañamiento y visión de futuro. A lo largo de tu día a día: • Supervisarás las operaciones diarias, aportando orden, coherencia y visión global., • Sustituirás a la Dirección en su ausencia, garantizando continuidad y calidad en el servicio., • Coordinarás al equipo operativo, fomentando la colaboración y la motivación., • Asegurarás el cumplimiento de los estándares de calidad y la satisfacción del cliente., • Gestionarás tareas administrativas esenciales: presupuestos, turnos, seguimiento operativo., • Apoyarás los programas de mejora continua y prevención. ¿Cómo imaginamos a la persona que nos acompañará en este reto? Buscamos a alguien con una visión global del hotel, pero con los pies en el día a día. Una persona cercana, responsable y con ganas de aprender, que disfrute del contacto con el equipo y del trato directo con el huésped. No necesitamos un perfil extremadamente senior ni una larga experiencia en dirección hotelera. Lo que realmente valoramos es: • Haber trabajado 2–3 años en hoteles, especialmente en recepción, coordinación de turnos o roles operativos., • Capacidad para tomar decisiones y resolver situaciones con calma y criterio., • Cercanía, flexibilidad y naturalidad para liderar desde la influencia, no desde la jerarquía., • Interés real por crecer en la gestión de hoteles, aprender de otros profesionales y asumir nuevas responsabilidades., • Habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle., • Dominio de español e inglés; otros idiomas son un valor añadido. ¿Por qué nosotros? En Canarian Hospitality apostamos por el bienestar, el crecimiento y la estabilidad de las personas que forman parte de nuestro equipo. Por eso, te ofrecemos: • Contrato indefinido, porque creemos en relaciones laborales estables., • Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional., • Cultura de equipo positiva, donde el respeto y el compañerismo se viven a diario., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de una cadena en expansión., • Flexibilidad laboral para favorecer tu equilibrio personal y profesional., • Descuentos exclusivos en nuestros hoteles y servicios. Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera, crecer dentro de la gestión hotelera y formar parte de un proyecto en pleno desarrollo, nos encantará conocerte. Envíanos tu CV

MISIÓN El/la Arquitecto/a Senior tendrá como misión liderar y coordinar varios proyectos de consultoría de forma simultánea, desde las fases iniciales hasta su ejecución, actuando como principal interlocutor/a entre el cliente y los equipos técnicos. Será responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos del proyecto en términos de plazos, costes, calidad técnica y satisfacción del cliente, aportando una visión estratégica, proactiva y orientada a resultados. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Coordinación y gestión integral de proyectos de consultoría arquitectónica desde la fase inicial., • Actuar como interlocutor/a principal entre cliente y equipo técnico, asegurando una comunicación fluida y eficaz., • Planificación, seguimiento y control de plazos, costes y calidad técnica de los proyectos., • Supervisión de la correcta aplicación de la normativa vigente., • Gestión y seguimiento de obras, incluyendo control técnico y resolución de incidencias., • Elaboración de informes técnicos y de seguimiento de proyectos., • Participación en la elaboración de propuestas comerciales y apoyo en procesos de licitación., • Identificación y resolución de problemas técnicos y organizativos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto., • Coordinación de varios proyectos de forma simultánea, priorizando tareas y recursos. EXPERIENCIA Conocimientos sólidos de normativa urbanística y técnica aplicable. Experiencia en gestión de obra y coordinación de proyectos. Capacidad para elaborar propuestas comerciales e informes técnicos. Conocimientos en control de costes, planificación y seguimiento de proyectos. FROMACIÓN E IDIOMAS Titulación en Arquitectura. Experiencia mínima de 5 años en proyectos de arquitectura y/o consultoría. Nivel alto de inglés (oral y escrito), imprescindible para la comunicación con clientes y equipos.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes Service), referente al backoffice y externalización de procesos. ¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de BPS Banca buscamos un perfil de Manager de Operaciones de clientes del sector Bancario, con sólida experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y servicios gestionados. Se trata de una posición clave para garantizar la continuidad y calidad de los servicios asegurando la correcta coordinación con los clientes, áreas, la entrega de valor y la gestión integral del equipo y del negocio asociado. ¿El reto? Serás responsable del gobierno end-to-end de un servicio BPS en entorno bancario regulado, garantizando: • Excelencia operativa y cumplimiento contractual., • Gestión integral de SLAs, KPIs y estándares regulatorios., • Relación ejecutiva con cliente y liderazgo de comités de seguimiento., • Control económico del servicio (presupuesto, forecast, márgenes)., • Coordinación transversal con Operaciones, Tecnología y áreas corporativas., • Evolución del modelo hacia mayores niveles de eficiencia, automatización y escalabilidad., • Desarrollo de líderes intermedios y equipos operativos amplios., • Tendrás impacto directo en la sostenibilidad, crecimiento y posicionamiento del servicio. ¿Qué que esperamos de ti? • Más de 5 años liderando operaciones BPS en sector bancario., • Experiencia consolidada en gobierno de servicio y gestión de cliente., • Conocimiento profundo de procesos financieros y marcos regulatorios., • Capacidad demostrada de gestión económica (P&L del servicio)., • Experiencia liderando equipos amplios y estructuras multinivel., • Mentalidad orientada a transformación y mejora continua. Valoramos especialmente visión estratégica, capacidad de influencia y madurez ejecutiva. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8:30hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🅿 Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. 🌏Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 10º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Encargado/a de Mantenimiento – Planta Frigorífica (Frío Industrial) | Ayamonte (Huelva) En Hanbai trabajamos junto a HASPAC TUNA S.L en la búsqueda de un/a Encargado/a de Mantenimiento para su planta frigorífica en Ayamonte (Huelva). HASPAC TUNA es una empresa joven creada por dos familias con histórico en el atún rojo, con una dinámica de trabajo directa y ágil Esta mezcla da vida a un proyecto sólido que está creciendo y quiere abrir mercado fuera de España. Si te motiva trabajar en una empresa sólida, este es un entorno donde puedes marcar diferencia desde el primer día. Este rol es prioridad alta para la empresa. 🎯 Tu misión Asegurar el mantenimiento y la continuidad operativa de la planta frigorífica, con foco en frío industrial. Tus responsabilidades • Mantenimiento preventivo y correctivo de las cámaras y planta industrial en general., • Diagnóstico de fallos en sistemas frigoríficos / instalaciones industriales., • Coordinarse con el Director de Fábrica y reportar avances y necesidades., • Ser proactivo/a: detectar tareas, organizarte y reportar (qué se hizo / qué queda / qué se externaliza)., • Gestionar externalización de servicios, cotizaciones, trato con proveedores, asegurar la calidad de los trabajos realizados. 🌟 ¿A quién buscamos? Un perfil técnico con foco real en electromecánica y conocimientos de frío industrial. Imprescindibles • Conocimientos de frío industrial., • Perfil tipo: electromecánico / técnico frigorista., • Entorno industrial (idealmente de alimentación con cámaras, puede ser productos cárnicos o afines)., • Residencia: Ayamonte o alrededores. Soft skills clave • Responsabilidad y compromiso., • Proactividad e iniciativa., • Organización y reporting. 💼 Lo que ofrecemos • 📄 Contrato indefinido (con 2 meses de prueba)., • 💰 30.000–32.000 € brutos/año, • 🕖 Horario: 07:00–15:00 + disponibilidad si hay incidencias., • 🧥 Ropa de trabajo incluida.

Buscamos incorporar a un Responsable de Ofertas para que se incorpore a la División de Energía de Elecnor en Madrid. Funciones: • Identificación de oportunidades de negocio., • Análisis exhaustivo de los pliegos y especificaciones del proyecto identificando requisitos clave, riesgos potenciales y oportunidades de valor añadido para la propuesta, • Liderar y coordinar junto a los técnicos de oferta la elaboración de la documentación de la oferta según requerimientos del cliente (administrativa, técnica y comercial), asegurando su calidad y su entrega en tiempo y forma., • Negociación con proveedores, socios y contratistas., • Análisis técnico-comercial de las ofertas solicitadas., • Colaboración constante con el resto de departamentos implicados en el ciclo de vida de la oferta: producción, legal, finanzas, ingeniería, etc. para desarrollar estrategias competitivas en todos los ámbitos del proyecto., • Asegurar que todos los requisitos y preguntas del cliente se hayan abordado de la manera más completa posible, así como identificar posibilidades de optimización y por tanto maximizar las posibilidades de contratación., • Impulsar la mejora continua de las prácticas y procedimientos de licitación, identificando lecciones aprendidas y proponiendo nuevas metodologías de trabajo en línea con los valores de la compañía. En relación a las funciones de supervisión de equipos: • Distribuir tareas y supervisar el progreso en la elaboración de la oferta: el responsable se encargará de asignar las tareas entre los miembros del equipo atendiendo a su carga de trabajo, fortalezas y las necesidades de cada proyecto., • Supervisar el progreso: Deberá hacer un seguimiento del estado de las ofertas, asegurando que se cumplan los plazos establecidos y que se sigan los procedimientos de la empresa. (ya metido arriba), • Guía y desarrollo de equipos: Tendrá la responsabilidad de guiar al equipo, ofrecer formación continua y fomentar su crecimiento profesional, especialmente en áreas técnicas, comerciales y de negociación. Requisitos: • Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar, • Experiencia en el área de producción o de contratación de al menos 5 años, • Inglés avanzado ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

🌟 Project Manager – Iluminación Técnica / Interiorismo 📍 A Coruña ¿Tienes experiencia liderando proyectos de iluminación técnica y te apasiona el diseño aplicado a espacios hoteleros, retail y contract? Buscamos un Project Manager para una empresa ubicada en A Coruña, esta compañía se ha consolidado como un referente nacional en soluciones de iluminación arquitectónica y técnica. Con más de dos décadas de trayectoria, combina diseño, ingeniería y fabricación propia para ofrecer proyectos a medida. Su equipo multidisciplinar trabaja codo con codo con clientes finales, impulsando proyectos tanto en el ámbito industrial como en espacios comerciales y residenciales. Innovación, calidad y cercanía son los pilares que definen su manera de trabajar y el entorno profesional que ofrecen. 🔥 Tu misión Ser la persona que coordina y lidera proyectos de iluminación técnica a medida, garantizando calidad, agilidad y una excelente experiencia para el cliente. Trabajarás codo con codo con el Product Designer, quien te trasladará las especificaciones del cliente, y tú te encargarás de transformar esa información en un proyecto real, viable y bien ejecutado. 🎯 Responsabilidades clave • Gestionar proyectos completos de iluminación técnica, especialmente en hotelería, contract y retail., • Elaborar presupuestos, escandallos, comparativos y documentación técnica., • Coordinar con compras, producción, logística e instalación., • Realizar seguimiento de materiales, plazos, incidencias y entregas., • Preparar planos, fichas técnicas, memorias y cálculos lumínicos., • Supervisar la calidad de productos estándar y custom., • Interlocución continua con cliente y proveedores., • Apoyar la planificación de obra: documentación, transporte, necesidades técnicas y supervisión puntual., • Uso habitual de herramientas internas: Navision, Microsoft 365, Planner/Trello. 👤 Quién encaja en este rol • 5–6 años de experiencia en gestión de proyectos de interiorismo, iluminación o diseño técnico., • Experiencia previa en gestión de proyectos (muy valorado sector hotelería, contract y retail., • Se valorará positivamente la experiencia previa en iluminación técnica., • Perfil ágil, activo, resolutivo y muy proactivo., • Capacidad para trabajar mano a mano con diseño y entender planos/detalles técnicos., • Dominio de AutoCAD; experiencia en Dialux es un super plus., • Habilidad comercial o gusto por tratar directamente con cliente., • Inglés muy valorable (clientes internacionales)., • Persona ordenada, metódica y capaz de coordinar múltiples interlocutores., • Conocimiento de entornos digitales: Navision, MS 365, Planner/Trello. 💼 Qué ofrece el proyecto • Incorporarte a un entorno creativo y técnico, donde cada proyecto es único., • Participar en soluciones de iluminación a medida, con impacto real en espacios de primer nivel., • Trabajo muy dinámico, transversal y con autonomía., • Salario competitivo según experiencia., • Reportarás directamente al/la Responsable de Oficina Técnica.

En Improven tenemos un propósito: ser referentes en el mundo de la gestión para ayudar a afrontar los retos actuales y futuros de los empresarios. Es por eso que somos personas dinámicas, exigentes, cazadores de tendencias que autoaprenden del entorno constantemente y que poseen grandes habilidades para impulsar el cambio. Buscamos a gente muy comprometida con su desarrollo de carrera, que aporte soluciones, activa y comprometida. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital. Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia, Vigo, Barcelona y Madrid. ✨ ¿Cuál sería tu misión principal siendo un/a Improviano/a? Como Consultor/a de Operaciones Junior tendrás como misión principal mejorar los procesos del Área de Operaciones de nuestros clientes (logística, compras, cadena de suministro, producción, ...). Se involucrará en diversos proyectos donde tendrá la oportunidad de conocer y aprender sobre diferentes modelos de negocio trabajando junto a equipos directivos desde el primer día. Principales funciones: • Analizar las operaciones de la empresa (fabricación, cadena de suministro, costes, etc.), • Detectar oportunidades de mejora a través del análisis de datos., • Participar en la planificación de la producción a todos los niveles (estratégica, táctica y operativa)., • Reingeniería de procesos productivos y de soporte., • Cuantificar y priorizar las acciones de mejora (de productividad, nivel de servicio, etc.), • Planificar la implantación de las acciones de mejora., • Implantar las mejoras identificadas junto con el equipo del cliente., • Definir e implantar los sistemas de reporting en planta para medir el impacto (OEE, Niveles de calidad, nivel de servicio, etc.)., • Llevar a cabo el seguimiento del impacto junto con los responsables del área de Operaciones. 👀 Requisitos: • 🧑🏻 🎓FORMACIÓN: Ingeniería industrial, Organización Industrial o similares., • 📚VALORABLE: Máster o posgrado que otorgue una visión holística de la empresa (MBA) o que esté relacionado con las operaciones industriales (logística, supply chain, producción...)., • 📈EXPERIENCIA: 1,5 años experiencia en consultoría de operaciones., • 💪🏻SKILLS: persona con buenas habilidades comunicativas, proactiva, con una gran motivación por aprender y crecer profesionalmente., • ⚠️IMPRESCINDIBLE: disponer de vehículo propio, disponibilidad para viajar a nivel nacional y nivel avanzado de Excel. IMPORTANTE contar con estudios como Ingeniería Industrial, Organizacional Industrial o similares y experiencia en consultoría. 🫱🏼 🫲🏼 Nuestra propuesta de valor: • Incorporación inmediata a sólido proyecto empresarial., • Plan de carrera estructurado donde desarrollar tus competencias profesionales y crecer en un ambiente dinámico y enriquecedor. Dicho plan está enfocado a que te desarrolles como Directivo/a., • Oportunidad de trabajar en proyectos de distintos sectores, distintas áreas (logística, producción, cadena de suministro…) y distintos tipos de empresa., • Contrato indefinido y 24 días de vacaciones., • Salario entre 20.000 € y 26.000 €, según la experiencia aportada., • Abono de dietas diarias (máximo 13 € al día), gastos de desplazamiento y pernoctas., • Plan de Formación anual adaptado según el puesto., • Excelente clima laboral y entorno multidisciplinar., • Flexibilidad horaria donde nos adaptamos al cliente y modalidad híbrida.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza! 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: 🗣 Idioma: Inglés fluido B2. 📍 Ubicación: España (modalidad remota en España) Buscamos un/a Product Owner con capacidad para actuar como puente entre negocio y equipos técnicos. Será responsable de comprender las necesidades del negocio, traducirlas en historias de usuario claras y accionables, y asegurar la alineación entre los objetivos estratégicos y la entrega tecnológica. Requisitos y experiencia: • Experiencia previa como Proxy Product Owner, Business Analyst o rol similar., • Fuertes capacidades analíticas y de descomposición de problemas complejos., • Experiencia definiendo procesos AS-IS / TO-BE., • Excelentes habilidades de comunicación con perfiles de negocio y técnicos., • Experiencia redactando historias de usuario y criterios de aceptación de alta calidad., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, SAFe u otras). Se valorará • Experiencia en hipotecas o servicios financieros., • Conocimiento de regulación y gestión de riesgos en banca., • Background técnico o capacidad para comprender arquitecturas e integraciones. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

Revoluciona lo que hacen nuestros clientes y cómo lo hacen. Aplica tu pensamiento estratégico y detectar oportunidades. Impulsa el cambio a través de procesos de transformación y de diseño, construcción y entrega de producto ¡Únete al equipo de ingeniería digital y de fabricación de Accenture! Estamos buscando Ingenieros/as expertos/as en transformación de Procesos de Ingeniería y Supply Chain, con experiencia en DATA CENTERS, LIFE SCIENCE o RESOURCES (Energía, Oil&Gas). Valoramos ubicación en Madrid, Barcelona y Bilbao. Se trabajará de forma híbrida. Funciones a destacar: Desarrollo de negocio y delivery de proyectos de consulting orientados a la transformación de procesos industriales, incluyendo: • Diagnóstico y rediseño de procesos end‑to‑end, • Reingeniería de procesos operativos e industriales, • Gestión del cambio y adopción operativa, • Transformación basada en datos e IA (data‑driven operations), • Mejora de eficiencia, calidad, coste y time‑to‑market, • Soporte a programas de transformación industrial a escala Requisitos: • Grado en Ingeniería., • Experiencia 4–6 años de experiencia en entornos industriales complejos, trabajando con clientes de sectores y procesos (Sector Data Centers, Life Science o Resources), • Experiencia previa en algún proyecto de transformación o mejora., • Capacidad analítica., • Ambición de crecer y aprender en la integración de los procesos y las nuevas tecnologías (IA, Data, hiperautomatización, robótica industrial, …), • Idiomas: Castellano nativo e inglés avanzado Compensación y Beneficios • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

🚀 Oferta: Consultor/a ION Trading – Desarrollo & Soporte Buscamos incorporar un/a Consultor/a especializado/a en ION Trading, con experiencia tanto en desarrollo como en mantenimiento y resolución de incidencias, para participar en la evolución y soporte de soluciones críticas en entornos de mercados financieros. La posición está orientada a perfiles con visión funcional y técnica, capaces de desenvolverse en entornos exigentes y colaborar con negocio y tecnología de forma transversal. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Desarrollar y evolucionar soluciones dentro de la plataforma ION., • Analizar requerimientos y proponer mejoras técnicas y funcionales., • Gestionar mantenimiento correctivo y evolutivo., • Diagnosticar y resolver incidencias en producción., • Colaborar con equipos de trading, operaciones y tecnología. 🧠 ¿Qué buscamos? • Experiencia trabajando con ION Trading (módulos y APIs como Deal Capture, Pricing, Market Data, STP o Workflows)., • Conocimiento de productos financieros: FX, Money Markets, Rates, Bonds o Derivatives., • Experiencia en desarrollo backend (Java, C++, C# o Python)., • Sólidos conocimientos en Linux/Unix y scripting (Shell, Python o Perl)., • Experiencia con bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server o PostgreSQL)., • Conocimientos de mensajería/middleware (TIBCO, Kafka o RabbitMQ)., • Formación específica en productos ION. ⭐ Perfil ideal • Combinas conocimiento técnico y funcional en entornos de trading., • Te sientes cómodo/a tanto desarrollando como resolviendo incidencias complejas., • Tienes mentalidad analítica y orientación a la estabilidad y calidad., • Buscas un entorno dinámico donde tu expertise en ION marque la diferencia. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos estratégicos en mercados financieros., • Entorno técnico especializado y de alto nivel., • Desarrollo profesional continuo., • Estabilidad y proyección a largo plazo. 📩 Si tienes experiencia en ION Trading y quieres un rol transversal entre desarrollo y soporte en entornos de mercado, queremos conocerte.

🚀 Buscamos Marketing Operations Specialist (Alemán nativo) | Proyecto long-term | Teletrabajo Estamos incorporando un/a profesional de Marketing Operations con alemán nativo, para un proyecto estable y de larga duración, colaborando con equipos internacionales y partners estratégicos. Este rol es clave para asegurar la correcta ejecución de campañas, coordinación con stakeholders y optimización de la experiencia de cliente en entornos digitales y físicos. 🎯 Qué harás • Gestionar solicitudes de partners y stakeholders locales (adaptación de materiales, soporte técnico y campañas), • Coordinar la publicación de comunicaciones internas y noticias, • Supervisar la producción y calidad de materiales de marketing, • Validar la viabilidad local de campañas, materiales y soluciones técnicas, • Optimizar el customer journey y la experiencia del cliente, • Coordinar sesiones fotográficas con proveedores y equipos internacionales, • Organizar y ejecutar workshops y acciones de marketing con partners, • Mantener relaciones con partners estratégicos clave, • Revisar y validar materiales de marketing en alemán 🔎 Qué buscamos • Alemán nativo (imprescindible), • Experiencia en marketing, marketing operations o coordinación de campañas, • Capacidad para coordinar múltiples stakeholders y partners, • Perfil organizado, proactivo y orientado a calidad, • Buenas habilidades de comunicación en entornos internacionales 💼 Qué ofrecemos • Proyecto estable y long-term, • Modalidad remota, • Entorno internacional, • Salario 30-31k anuales, • Rol con impacto directo en la ejecución de campañas y operaciones de marketing 📩 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, envíanos tu cv a ¡Inscríbete y únete al equipo

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Data Engineer Senior. Funciones: • Liderar la definición, diseño y evolución de los procesos ETL/ELT de la plataforma de datos, garantizando su alineación con los requisitos de negocio., • Diseñar e implementar procesos de ingesta, transformación y persistencia de datos en entornos Data Lake, Data Warehouse o Lakehouse., • Establecer y velar por el aseguramiento de la calidad del dato, definiendo controles, validaciones, reglas de negocio y mecanismos de trazabilidad., • Definir estándares técnicos, buenas prácticas y patrones de desarrollo para los pipelines de datos., • Actuar como referente técnico del equipo de Data Engineering, proporcionando soporte experto, revisión de código y mentoring., • Interlocución directa con el cliente en rol de experto técnico, participando en la toma de decisiones de diseño y en la definición de la estrategia de datos., • Coordinarse con arquitectos, analistas, equipos de BI y de ciencia de datos para asegurar la coherencia del ecosistema de datos., • Optimizar el rendimiento, escalabilidad y fiabilidad de los procesos de datos en entornos productivos., • Documentar la arquitectura, los flujos de datos y los procesos críticos de la plataforma. Requisitos: • Más de 6 años de experiencia en proyectos de Data Engineering e integración de datos., • Amplia experiencia en definición e implementación de procesos ETL/ELT complejos., • Dominio avanzado de Python, SQL y procesamiento distribuido con Spark / PySpark., • Experiencia en diseño de arquitecturas de datos modernas (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse)., • Conocimiento y uso de CI/CD y control de versiones con Git aplicados a pipelines de datos., • Capacidad para liderar técnicamente a equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de interlocución con perfiles técnicos y de negocio., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Eres Técnico/a Laboral, vives en Manresa o alrededores y te planteas un cambio profesional? 👀✨ Si buscas un proyecto estable, con estructura, buen ambiente de equipo y casuística interesante (de la que te hace aprender y crecer), esto te puede encajar muy bien ✅ Estamos seleccionando para una firma consolidada de servicios profesionales, especializada en asesoramiento económico, fiscal, laboral y jurídico, con un enfoque muy claro en la calidad del servicio y el acompañamiento al cliente. 👥 Te incorporarás a un equipo de 8 profesionales y tendrás un rol con recorrido. Qué harás 🧩 • Gestión integral del ciclo laboral y de nómina (variables, incidencias, bonus), • Liquidaciones de Seguridad Social (RNT/RLC), • Contratos, prórrogas, anexos, finiquitos y extinciones, • Aplicación e interpretación de convenios colectivos (multi-convenio), • Modelos 111 y 190, • Documentación para inspecciones, auditorías y due diligence, • Soporte técnico y acompañamiento a perfiles junior Qué buscamos 🔍 • Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar, • Mínimo 3 años de experiencia como Técnico/a Laboral en asesoría laboral, • Valorable experiencia con A3NOM, Cegid, Suasor o software similar, • Perfil autónomo, resolutivo y con atención al detalle Qué se ofrece 🎁 • Contrato indefinido desde el primer día, • Horario: 9:00–18:00h, • Salario 40.000–45.000 € brutos/año 💶, • Entorno profesional, cercano y con foco en la calidad y el desarrollo 🚀 Si te interesa, envíame tu CV o escríbeme y te cuento más detalles 😊

NTT DATA Europe & Latam Madrid y alrededores (Híbrido) NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. El candidato formará parte del equipo multidisciplinar de Mercados de Capitales y Tesorería desarrollando su carrera participando y gestionando proyectos relacionados con este ámbito. Buscamos perfiles ambiciosos que quieran tener una carrera profesional sólida y con proyección internacional, desarrollando sus capacidades en un entorno dinámico y con grandes desafíos. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior en Informática, Telecomunicaciones o similar, Licenciatura en ADE, Económicas, Física, Matemáticas o similar, • Experiencia de entre tres y cinco años en proyectos de Banca de transformación tecnológica relacionados con Tesorería y Mercados de Capitales y/o en el ámbito de operaciones. Requisitos mínimos: • Conocimiento avanzado de productos bancarios de Tesorería y Mercados de Capitales, • Conocimientos avanzados en valoración de activos financieros, • Experiencia en trabajo en equipo, • Capacidad de interlocución con las diferentes áreas de negocio, • Conocimiento y participación en proyectos e2e Requisitos deseables: • Disponibilidad para viajar y flexibilidad para cambio de residencia, • Conocimiento de herramientas de Tesorería Top Class mundial (Murex, Calypso, Finastra, Bloomberg, etc), • Nivel inglés C1, • Otros idiomas (alemán, francés, portugués, etc), • Máster en productos financieros, • Conocimiento de metodologías ágiles, • Conocimiento de Bases de Datos (SQL, Power BI) ¿Qué valoramos? • Iniciativa, • Alto grado de autonomía, • Capacidad de adaptación, • Capacidad de gestión, • Capacidad de interlocución con cliente, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

🚀¡Comienza tu andadura profesional con nosotros! Oferta de empleo como Ingeniero/a de Calidad Junior en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? Como Ingeniera o Ingeniero de Calidad Júnior te encargarás de las siguientes tareas: • Analizar y resolver problemas de calidad del producto y del proceso, coordinando acciones correctivas con proveedores, con otras plantas y con departamentos internos., • Evaluar desviaciones, modificaciones de producto y propuestas técnicas, asegurando su viabilidad y alineación con los requisitos de diseño y normativa interna e ISO., • Coordinar actividades de lanzamiento y pruebas, incluyendo pilotos, validación en línea y análisis de piezas, garantizando la implantación de mejoras y buenas prácticas., • Impulsar iniciativas de mejora continua y reducción de costes, recopilando y valorando propuestas internas y de otras plantas del grupo., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. ¿QUÉ BUSCAMOS? Las personas interesadas en la posición vacante deben aportar titulación en Ingeniería con nivel alto de inglés. Requisitos: • Titulación universitaria técnica, preferentemente en especialidades Eléctrica/Electrónica, Mecánica o Mecatrónica., • Dominio del Inglés (mínimo nivel B2)., • Disponibilidad para viajar., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Habilidades comunicativas y trabajo colaborativo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, formando parte de un equipo clave que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato de relevo y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Contamos con transporte de empresa y servicio médico. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

¡Únete a nuestro equipo como CargoSpot, AEO & Customs Specialist! ¿Tienes experiencia en carga aérea y dominas CargoSpot? ¿Te interesa un rol técnico clave dentro del Hub de Carga de Madrid? En SOUTH buscamos un/a CargoSpot, AEO & Customs Specialist para incorporarse al equipo de MAD Hub Operations (Planning & Compliance). Se trata de un perfil especialista, con foco operativo y de cumplimiento, que dará soporte al correcto uso del sistema CargoSpot y a los procesos aduaneros del Hub. Misión del puesto Dar soporte y garantizar el uso correcto del sistema CargoSpot en el almacén de carga, asegurando el cumplimiento de los procedimientos aduaneros y apoyando el mantenimiento de los requisitos AEO en el Hub de Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? Serás la persona encargada de: • Asegurar el uso correcto y eficiente de CargoSpot en las operaciones diarias del almacén., • Dar soporte a los equipos operativos en el uso del sistema y resolver dudas funcionales., • Coordinar incidencias técnicas con los equipos de soporte correspondientes., • Velar por la calidad e integridad de los datos en el sistema., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos aduaneros según normativa española y europea., • Actuar como punto de apoyo en inspecciones o requerimientos de Aduanas., • Mantener actualizada la documentación y registros aduaneros., • Dar soporte en el mantenimiento de los estándares AEO del Hub., • Colaborar con los equipos de planificación y operaciones para garantizar un flujo de carga conforme a normativa. Trabajarás desde South colaborando con: • IAG Cargo, • IAG GBS (Tech y Administración), • Autoridades Aduaneras ¿Qué esperamos de ti? Formación • Formación en Logística, Comercio Internacional, Aduanas o similar (valorable). Experiencia • Experiencia en entorno de carga aérea o logística.(Imprescindible), • Experiencia trabajando con CargoSpot (imprescindible)., • Conocimiento de procesos aduaneros., • Familiaridad con requisitos AEO (valorable). Competencias • Perfil organizado y detallista., • Capacidad de trabajo autónomo., • Buenas habilidades de coordinación., • Proactividad y orientación a soluciones., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Trabajo en equipo y vocación por ser un referente en el equipo. ¿ Que te ofrecemos? • La oportunidad de formar parte de SOUTH Europe Ground Services, compañía líder nacional en servicios de handling, con presencia en los principales aeropuertos de España., • Integración en el Grupo IAG, uno de los mayores grupos aéreos a nivel mundial, que aporta solidez, proyección internacional y estabilidad., • Un entorno dinámico dentro del Hub de Carga de Madrid, con impacto directo en la operativa y el cumplimiento normativo., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una organización en crecimiento., • Paquete retributivo competitivo y beneficios sociales., • Acceso a South Club, nuestra plataforma de beneficios para empleados, con descuentos en viajes, tecnología, ocio, restauración y muchos otros servicios., • Un entorno de trabajo colaborativo y multicultural., • Contrato Indefinido

Sobre el puesto En dependencia del área de Marketing, buscamos incorporar un/a Customer Experience & CRM Manager para liderar la estrategia de fidelización y optimización de la experiencia de cliente en España y Portugal. El puesto tiene como objetivo principal incrementar la recurrencia, la retención y el valor del cliente, utilizando el CRM como herramienta estratégica para el análisis del comportamiento, la identificación de oportunidades y la activación de acciones de impacto real en negocio. Se trata de un rol con fuerte orientación analítica y de negocio, enfocado en la parte baja del embudo de conversión y en la mejora continua de la experiencia de clientes actuales. Principales funciones • Analizar el comportamiento de los clientes a lo largo de su ciclo de vida, con foco en recurrencia y fidelización., • Diseñar, activar y optimizar estrategias de retención basadas en datos., • Transformar la información del CRM en insights accionables para negocio, marketing y operaciones., • Liderar la estrategia de CRM y sus principales palancas de conversión (email marketing, SMS, WhatsApp, recordatorios, etc.)., • Definir, monitorizar y reportar KPIs clave de la parte baja del embudo (retención, frecuencia, abandono, LTV, satisfacción)., • Impulsar la estrategia de captación, análisis y gestión de reseñas en Google como elemento clave de experiencia, reputación y fidelización., • Detectar puntos de fricción en la experiencia del cliente y proponer mejoras basadas en evidencia., • Colaborar de forma transversal con Marketing, Contact Center y Operaciones para asegurar la correcta ejecución de las iniciativas., • Medir el impacto de las acciones implementadas y optimizarlas en función de resultados., • Garantizar la calidad, coherencia y buen uso del dato dentro del CRM. Requisitos • Experiencia previa trabajando con CRM y datos de cliente, preferiblemente en sectores como salud, retail, telco o seguros., • Conocimiento de métricas de fidelización, retención y valor de cliente., • Capacidad para analizar información y convertirla en decisiones prácticas orientadas a negocio., • Experiencia en entornos colaborativos y con equipos transversales., • Se valorará experiencia en entornos multi-centro, servicios o modelos de negocio con recurrencia. Perfil competencial • Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados., • Mentalidad práctica y foco en impacto real., • Capacidad crítica y criterio para priorizar., • Comodidad en entornos de cambio y construcción. Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario competitivo fijo + bonus variable por objetivos., • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo., • Beneficios corporativos IVCE., • Desarrollo profesional continuo en un entorno dinámico, colaborativo y con propósito. ¿Te interesa formar parte de IVC Evidensia? Inscríbete a través de nuestra web. ¡Te esperamos!

Business Consultant - AML/CFT (Alemán bilingüe) | 100% remoto En KRELL Consulting buscamos 5 Business Consultant - AML/CFT con alemán bilingüe. Buscamos un Consultor Junior o Senior en AML/CFT, especialista en análisis especiales y F19, con entre 1 y 4 años de experiencia. Formarás parte de nuestra práctica de Fincrime, participando en proyectos estratégicos de prevención y detección de riesgos financieros. 📍 Ubicación: Teletrabajo 100 % desde España o Alemania 💰 Salario: 30.000 – 33.000 € brutos anuales 📌 Vacantes: 5 Responsabilidades: 🔎 Alerta e Investigación de Casos • Revisar y analizar las alertas generadas por los sistemas de monitoreo de transacciones., • Investigar actividades inusuales o sospechosas de los clientes., • Identificar y documentar posibles indicadores de blanqueo de capitales, financiación del terrorismo o delitos subyacentes., • Asegurar que todos los expedientes estén documentados de manera clara, coherente y conforme a los estándares de auditoría y regulación. 📄 Reporte de Actividades Sospechosas F19 (SAR/STR) • Preparar y presentar informes F19., • Redactar narrativas de SAR claras, concisas y completas que cumplan con las expectativas del Regulador., • Coordinar con las partes interesadas internas para la revisión y aprobación antes de la presentación., • Asegurar la presentación oportuna de los reportes según los plazos legales y procedimientos de escalamiento. 📂 Remediación de Casos Atrasados (Backlog) • Revisar y cerrar sistemáticamente los casos antiguos dentro de los plazos definidos, manteniendo la calidad y el cumplimiento normativo. Requisitos: 🌍 Alemán bilingüe (imprescindible) 🎓 Titulación universitaria en Económicas, ADE, Derecho o similar 🇬🇧 Inglés avanzado escrito y hablado (B2-C1) 💼 Entre 1 y 4 años de experiencia en AML/CFT ✈ Disponibilidad para viajar ocasionalmente 💻 Dominio del paquete Office y herramientas de gestión de proyectos

¿Quiénes somos? Somos una empresa familiar de cosmética, fundada en los años 50, que ha pasado de generación en generación, y que mantiene el objetivo con el que nació: desarrollar productos de alta calidad para el cuidado capilar y corporal. Con un enfoque renovado, miramos hacia el futuro con un importante foco en la internacionalización, contando actualmente con un equipo de más de 130 profesionales y presencial en más de 40 países, y ¡no paramos de crecer! Forman parte de nuestro ADN: la Calidad y seguridad, la innovación, y la mejora continua, además contamos con uno de los laboratorios de I+D+i más avanzados y una de las plantas de producción con mayor capacidad y tecnología del sector y por supuesto, las personas son nuestro principal valor; las ideas cuentan, la integridad es nuestra bandera, y la profesionalidad nos caracteriza! ¿Cuáles serán tus funciones? -Coordinar y desarrollar la actividad comercial del área geográfica de tu influencia. -Asistencia a ferias y eventos internacionales -Investigación y Análisis del mercado objetivo de las regiones de tu zona geográfica • Negociación de las condiciones de venta, y trato de calidad con los cliente, • Identificar oportunidades y mercados potenciales ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia comercial consolidada en entornos internacionales de sectores afines (cosmetica, alimentación etc..), • Nivel de inglés muy avanzado, hablado y escrito, dado que te comunicarás con muchos paises y diferentes culturas, así como se valorará hablar francés, • Disponibilidad para viajar y gusto por hacerlo, • Que seas una persona con motivación cosmética, organizada, buen comunicador/a y con capacidad para el trabajo en equipo, ¡que aquí somos un TEAM! ¿Por qué elegirnos? • Porque vamos como un tiro, estamos creciendo y queremos profesionales que quieran crecer con nosotros, tenemos todos los ingredientes del éxito, así que ¿te apuntas? -Autonomía, poder contribuir, tus ideas contarán y tu experiencia y aportaciones serán valiosas. • Ubicación física en Paterna (Valencia) con jornada intensiva de mañana y flexibilidad, atendiendo a razones comerciales.

Global Marketing Manager Koxka es una empresa especializada en refrigeración comercial e industrial con presencia global. Con sede en Pamplona (España), diseña y fabrica vitrinas remotas y autónomas, así como condensadores, evaporadores e intercambiadores de calor. Con casi 60 años de experiencia, Koxka es una marca de referencia internacional en calidad, fiabilidad, flexibilidad y eficiencia energética. 🎯 Tu misión Liderar la estrategia global de marketing para posicionar el portfolio actual y futuro como una solución diferencial en el mercado internacional, generando demanda cualificada y reforzando la propuesta de valor técnica de la compañía. Serás un partner estratégico de Dirección Comercial, Ingeniería y Dirección General. 🧭 Responsabilidades clave Estrategia y posicionamiento • Definir la propuesta de valor global por línea de producto., • Liderar la estrategia de posicionamiento por segmento y geografía., • Traducir especificaciones técnicas en argumentos comerciales de alto impacto., • Identificar oportunidades de mercado por canal, segmento y país., • Analizar competencia, pricing y tendencias regulatorias., • Diseñar e implementar estrategias Go-to-Market., • Crear herramientas comerciales (argumentarios, comparativas, fichas técnicas)., • Formar a la red comercial internacional., • Supervisar y generar contenido técnico (catálogos, datasheets, vídeos, casos reales)., • Participar activamente en la creación y edición de vídeos de producto., • Redactar y editar comunicados corporativos., • Impulsar la presencia en ferias internacionales y LinkedIn corporativo. 👤 Perfil requerido Formación y experiencia • Formación universitaria en Marketing, ADE o Ingeniería., • +5 años de experiencia en marketing industrial B2B., • Experiencia en gestión de portfolio técnico., • Inglés nivel alto (C1 o superior)., • Francés nivel medio/alto (muy valorable en entorno europeo)., • Excel avanzado., • Power BI (análisis de datos y creación de dashboards)., • Experiencia en generación y edición de vídeos corporativos o técnicos., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Capacidad analítica., • Comunicación clara en entorno técnico-comercial., • Autonomía y liderazgo transversal., • Disponibilidad para viajar.

Hola, Actualmente, estamos buscando a un/a RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN / PLANTA para uno de nuestros clientes del sector alimentación ubicado en Madrid. Ante todo, la persona debe tener un buen conocimiento de los procesos de producción para poder supervisarlos, documentarlos y mejorarlos. Además, el titular del puesto debe tener un buen conocimiento técnico. Es recomendable tener un conocimiento sólido sobre la manipulación y la producción de alimentos. Las habilidades de liderazgo también son especialmente importantes, ya que el jefe de producción es responsable de gestionar al personal de producción. Buenas habilidades de comunicación, la capacidad de trabajar en equipo, la asertividad y la resistencia al estrés también son esenciales. Responsabilidades y funciones: • Gestión operativa del departamento de producción, • Organización del personal y los procesos de producción., • Desarrollo de indicadores de productividad y informes de KPI, • Análisis continuo de procesos y optimización de procesos en el área de producción, • Identificación de posibles inversiones en el área de producción, • Gestión de empleados subordinados y formación adicional orientada al potencial, • Garantizar que las unidades de producción funcionen bien en términos de productividad, tecnología, calidad y personal, cumpliendo con los plazos y la satisfacción del cliente., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral y prevención de accidentes, así como monitorizar las normativas medioambientales. Perfil • Título en Ciencia de los Alimentos, Tecnología de los Alimentos o formación o formación comparable, • Varios años de experiencia en gestión en la producción de alimentos., • Experiencia en la implementación de cambios/mejoras organizativas y de procesos., • Fuertes habilidades de liderazgo, manera segura, enfoque analítico y conceptual del trabajo, • Muy buenas habilidades en MS Office, un alemán fluido en negocios sería ideal,, • Inglés imprescindible (se hará prueba en la entrevista)., • Salario competitivo: 50-60K fijo en función a experiencia

¿Te apasiona la mejora continua, la tecnología aplicada a la producción y los entornos industriales dinámicos? Si buscas un proyecto con proyección internacional, en una empresa líder en soluciones sostenibles de embalaje, ¡ésta puede ser tu oportunidad! Smurfit Westrock, compañía global en el sector del cartón ondulado, con presencia en más de 30 países, quiere incorporar un/a Ingeniero/a de Producción para su División Técnica. Formarás parte de un equipo internacional que apuesta por la innovación, la eficiencia y el crecimiento continuo. Serás una pieza clave dentro del equipo técnico, contribuyendo al desarrollo de nuevas inversiones, procesos y tecnologías que optimicen la eficiencia industrial de las plantas del grupo. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Analizar datos e identificar oportunidades de mejora y optimización en los procesos productivos., • Participar en la planificación e implantación de nuevas tecnologías e inversiones industriales., • Colaborar en la elaboración de informes, reportes mensuales y análisis de indicadores clave (productividad, consumos, desperdicio, etc.)., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en la División., • Contribuir al desarrollo de proyectos estratégicos en un entorno técnico e innovador. ¿Qué necesitas para destacar en este proyecto? • Deberás tener formación universitaria en ingeniería industrial o similar., • Deberías tener experiencia previa de, al menos, 2 años en entornos de producción o mantenimiento industrial, idealmente en el sector del cartón ondulado., • Como trabajarás en un entorno multinacional, tener un buen nivel de inglés (B2) será imprescindible., • Valoraremos muy positivamente tu conocimiento de herramientas de análisis y visualización de datos, como Power BI., • Debes tener disponibilidad para viajar un 70% de tu tiempo de trabajo., • Por el perfil del puesto, buscamos a una persona con capacidad analítica, resolutiva y organizada. ¿Y qué te ofrecemos? • Contratación estable: nuestro cliente quiere comprometerse contigo a largo plazo., • El paquete salarial está diseñado para compensar tu esfuerzo; te lo contaremos en detalle en una primera llamada., • Trabajarás en una empresa fuertemente asentada en el mercado y con presencia multinacional, en la que hay posibilidades de desarrollo profesional., • Residencia flexible; el puesto permite vivir en cualquier ubicación, dado que implica un 70% de desplazamientos a las plantas, Desde Psicotec queremos ayudarte a encontrar un nuevo proyecto a tu medida. Estamos comprometidos/as con la calidad y la transparencia, por lo que en nuestra primera llamada te vamos a explicar cómo va a ser elproceso y cada una de sus fases. ¿Y si tienes cualquier otra pregunta? Siemprevamos a estar a tu disposición. Si todo lo que has leído despierta tu interés. No lo dudes,queremos conocerte.

¡En K-LAGAN España te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos con un propósito claro: humanizar la tecnología y crear impacto real, acompañando a organizaciones en sus retos de mejora y transformación. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Consultor/a Junior de Calidad y Mejora Continua para apoyar una Oficina Técnica vinculada a servicios públicos. El rol es 100% remoto (con desplazamientos puntuales si fueran necesarios). 🎯 Tu misión Dar soporte en la ejecución diaria de iniciativas de calidad y mejora continua, preparando documentación, seguimiento y reporting, y apoyando a la coordinación del servicio. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyo en la elaboración y actualización de documentación: guías, plantillas, procedimientos e informes., • Seguimiento de tareas y entregables (tablero, actas, acuerdos y trazabilidad)., • Apoyo en la definición y mantenimiento de indicadores/KPIs y cuadros de seguimiento., • Soporte en trabajos de evaluación de servicios (recogida de información, análisis básico y síntesis)., • Preparación de materiales para sesiones internas (presentaciones, resúmenes, minutas)., • Colaboración en acciones de comunicación y mejora continua con diferentes equipos. 🧩 Requisitos • 1–2 años de experiencia en consultoría/PMO/operaciones de mejora, calidad, procesos o gestión (o prácticas potentes con alta autonomía)., • Buen nivel de Excel/Google Sheets y capacidad de ordenar información., • Buena redacción y capacidad de síntesis (informes claros y estructurados)., • Organización, proactividad y atención al detalle., • Comodidad trabajando en remoto y en coordinación con varios interlocutores. 🌟 Muy valorado • Conocimiento de herramientas de seguimiento (Jira, Trello, Planner, Asana o similar)., • Experiencia preparando documentación de procesos o indicadores., • Interés por el sector público o proyectos con impacto social. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en un entorno de aprendizaje y crecimiento., • 100% remoto, horario flexible y contrato indefinido., • Plan de carrera y formación continua., • Beneficios K-LAGAN: retribución flexible, seguro médico, ticket restaurante, día libre por tu cumpleaños 🎉, descuentos y eventos. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN promovemos la igualdad de oportunidades y un entorno donde las personas puedan crecer. Apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y por proyectos con impacto social. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

📍 100% remoto 💰 Salario: 35.000 € brutos anuales Sobre el puesto Buscamos un/a Market Research Analyst para apoyar al equipo de Sales Development (SDR) mediante la identificación, investigación y preparación de leads de alta calidad. Este rol trabajará muy cerca del equipo de SDR, proporcionando información clave sobre empresas y decisores para que las acciones de prospección sean más efectivas y personalizadas. La persona ideal combinará investigación de mercado, análisis de datos y sales intelligence para ayudar al equipo comercial a enfocarse en las cuentas con mayor potencial. Responsabilidades: Investigación de mercado y cuentas. • Identificar empresas que encajen con el Ideal Customer Profile (ICP), • Analizar mercados y sectores para detectar oportunidades comerciales., • Investigar tendencias del mercado y actividad de competidores. Investigación y preparación de leads. • Identificar decisores clave dentro de las empresas objetivo., • Enriquecer leads con información relevante (cargo, tamaño de empresa, sector, tecnologías utilizadas, etc.), • Preparar insights sobre los prospectos para facilitar un contacto más personalizado por parte del equipo SDR. Sales Intelligence • Crear y mantener listas de target accounts., • Apoyar al equipo SDR con investigación previa a campañas de prospección., • Identificar señales de oportunidad (crecimiento, nuevas contrataciones, expansión, etc.) Gestión de datos • Mantener la información actualizada en el CRM., • Garantizar la calidad de los datos y el enriquecimiento de leads. Requisitos • Experiencia en Market Research, Lead Generation, Sales Research o Sales Intelligence., • Fuertes habilidades de investigación y análisis., • Alta atención al detalle y precisión en el manejo de datos., • Capacidad para sintetizar información y generar insights accionables., • Experiencia trabajando con equipos de ventas o marketing. Herramientas (valorado) • LinkedIn Sales Navigator., • Apollo / ZoomInfo / Cognism., • Crunchbase., • HubSpot / Salesforce u otro CRM., • Excel / Google Sheets. Qué ofrecemos • Trabajo 100% remoto., • Salario: 35.000 € brutos anuales., • Oportunidad de trabajar muy cerca del equipo de ventas y tener impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico.

Empresa constructora con sólida trayectoria en el sector busca incorporar un/a Técnico/a de PRL, Calidad y Medio Ambiente para sus proyectos en la Comunidad de Madrid. Requisitos • Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica o titulación técnica afín)., • Máster habilitante en Prevención de Riesgos Laborales (imprescindible)., • Conocimientos y experiencia en sistemas de gestión de Calidad y Medio Ambiente., • Experiencia previa en el sector construcción., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar., • Perfil proactivo, organizado y con capacidad de trabajo en obra. Se ofrece • Incorporación a empresa consolidada en crecimiento., • Proyecto estable y posibilidad de desarrollo profesional., • Condiciones económicas competitivas según experiencia aportada.

Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¿Conoces Sabadell Consulting? 🚀 ¿Quieres impulsar tu carrera en consultoría estratégica dentro de uno de los principales grupos bancarios de España? Conoce a Sabadell Consulting, la unidad de consultoría in‑house de Banco Sabadell. Sabadell Strategic Consulting, ha sido una pieza clave en el apoyo al crecimiento de la entidad en los últimos años, participando activamente en los principales procesos de transformación del Grupo. Sabadell Consulting fue creada en 2010 a partir de un equipo de profesionales procedentes de compañías consultoras de primer nivel. Sus principales objetivos son la contribución al planteamiento del marco estratégico de Grupo Banco Sabadell, la ejecución de proyectos de carácter estratégico y transversal, y la captación y desarrollo de talento para el Grupo. ¿Qué te ofrecemos? • Participar en proyectos estratégicos con impacto real y elevada visibilidad ejecutiva., • Trabajar en un equipo de alto rendimiento, muy cohesionado y con un gran ambiente de trabajo., • Plan de carrera personalizado, formación continua y oportunidades reales de crecimiento., • Posibilidad de incorporarte tanto en nuestras oficinas de Madrid. 👉 Si tienes formación en ADE, Económicas o Ingeniería (u otras disciplinas analíticas), experiencia en consultoría y dominio de inglés, ¡queremos conocerte! Únete a un equipo dinámico, formado por alumni de McKinsey, Monitor, PWC, Accenture, etc. #SabadellConsulting #Estrategia #Consultoría #InHouse #Banca #StrategyJobs #Barcelona #Madrid #WeAreHiring #CarreraProfesional #BancSabadell

📍 Ubicación: Barcelona 📅 Tipo de contrato: Indefinido, jornada completa 💻 Departamento: Operaciones / Técnico 🚀 IInicio: Incorporación inmediata (preferible) 🌍 ¿Quiénes somos? En ___, un marketplace para vehículos eléctricos, simplificamos la transición a la movilidad eléctrica a través de un servicio integral centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalar el cargador en su casa y cambiarles a la mejor tarifa de luz, garantizamos una experiencia perfecta. Priorizamos la satisfacción del cliente, y por esto buscamos personas que compartan este mismo compromiso con la calidad y el servicio, y que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Estamos creciendo rápido y ampliando nuestro equipo para impulsar ese crecimiento aún más. Queremos incorporar el mejor talento, personas que nos ayuden a ser mejores cada día y a acelerar todavía más nuestra expansión. ✊ Sobre la posición Como Técnico en Soluciones de Movilidad Eléctrica, tu papel será clave en la promoción de nuestros servicios, y productos, la resolución de incidencias técnicas y la atención al cliente. Serás responsable de la gestión técnica y comercial con nuestros clientes, asegurando la máxima satisfacción y eficiencia en nuestras soluciones. Funciones y Responsabilidades: • Visitar a clientes potenciales y actuales para identificar necesidades técnicas y comerciales., • Elaboración y presentación de presupuestos técnicos., • Asesoramiento y resolución de consultas técnicas relacionadas con la movilidad eléctrica., • Gestión y solución de incidencias técnicas. 💥 Sobre ti • En Emotion, la satisfacción del cliente es nuestra prioridad número uno. Buscamos a alguien que no solo lo entienda, sino que lo viva en su día a día, y que trabaje siempre con el objetivo de ofrecer una experiencia excepcional al cliente., • Experto/a en instalaciones de cargadores de vehículos eléctricos o placas ía solar, y en baja tensión., • Formación profesional en electricidad (FP) o equivalente, con experiencia relevante demostrada en el sector., • Catalán: No requerido, pero deseable., • Proactivo, resolutivo, con habilidades de trabajo en equipo y excelente trato al cliente., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Carnet de conducir tipo B (obligatorio)., • Capacidad para entender y resolver problemas técnicos relacionados con la instalación y mantenimiento de soluciones de movilidad eléctrica. 🚀 Nuestros Valores En Emotion, nos centramos en lo que importa: valoramos la comunicación directa, la honestidad radical y los resultados por encima de los procesos innecesarios. Somos un equipo ágil y volcado en el cliente; buscamos a alguien con iniciativa que sume valor desde el primer día. Creemos en el trabajo duro, la comunicación directa, la mejora continua y en disfrutar del camino mientras construimos algo grande. Si buscas un lugar donde la excelencia operativa, la acción y el espíritu de equipo sean innegociables, aquí es donde tienes que estar. ✅ Qué esperamos de ti • Que pongas siempre al cliente en el centro de todo lo que haces., • Queremos personas que tomen la iniciativa y nos ayuden a mejorar, no a alguien que solo busque encajar en la estructura actual., • Que tengas cero tolerancia al bullshit y al drama — trabajamos con transparencia y respeto., • Que estés dispuesto/a a trabajar duro cuando sea necesario, pero también sepas gestionar tu energía y mantener el equilibrio., • Que creas que la excelencia operativa no es opcional: siempre buscas hacer las cosas mejor, más rápido y más eficiente., • Que cuides los recursos como si fueran tuyos: sin despilfarros, sin excusas., • Que reconozcas tus errores, aprendas rápido y sigas creciendo., • Que hagas que las cosas pasen — sin esconderte detrás de procesos ni reuniones eternas., • Que seas curioso/a, creativo/a y no tengas miedo de retar lo establecido., • Y sobre todo, que quieras disfrutar del viaje mientras construimos algo que realmente importa. ✅ Lo que te ofrecemos • Salario competitivo en el mercado., • Oportunidad de crecimiento profesional en un sector en expansión., • Incentivos basados en el rendimiento y cumplimiento de objetivos., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa consolidada. 🏢 Logística • Ubicación: Madrid, España, • Tipo de Contrato: Indefinido, • Jornada: Tiempo Completo 💰 Salario • Salario competitivo + comisiones ✅Proceso de aplicación Para aplicar, envía tu CV y carta de presentación a , indicando en el asunto “Técnico Comercial”. 😀 Igualdad de oportunidades En Emotion valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para entender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan crecer profesionalmente, sin importar su origen, identidad o situación personal.

Ubicación: Valencia Departamento: Comercial Tipo de puesto: Jornada completa Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Sales Performance altamente organizado y orientado a resultados para liderar y optimizar todas las operaciones logísticas de nuestra compañía. Esta posición es responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales, productos e información a lo largo de la cadena de suministro, asegurando cumplimiento, calidad y costos competitivos. Responsabilidades: • Impulsar la colaboración entre el área comercial y otros departamentos de la empresa, con la finalidad de asegurar una alineación eficiente y la implantación de prácticas de trabajo consistentes., • Análisis de indicadores comerciales y de productividad, identificando oportunidades para mejorar el rendimiento global del equipo., • Proponer e implementar mejoras en los procesos de trabajo, con el objetivo de aumentar la calidad, eficiencia y capacidad operativa del área., • Participar en la elaboración y seguimiento de planes estratégicos junto con la dirección comercial., • Optimizar el uso de herramientas comerciales y sistemas de gestión. Requisitos: • Grado en ADE, Management, Business o similar., • Experiencia mínima de 4 años en puesto similar., • Gestión de equipos., • Alto nivel inglés hablado y escrito., • Experiencia sólida en el desarrollo e implementación de planes estratégicos, introducción de nuevos procesos y gestión de proyectos. ¿Qué ofrecemos?: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

Como parte de la Unidad de Negocio Marítimo, desarrollarás el volumen de negocio y la rentabilidad de las actividades de transporte marítimo para Francia, España e Italia. Serás responsable de captar nuevos clientes, al tiempo que garantizas la fidelidad y el desarrollo de la cartera existente. Proporcionarás soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: • Desarrollo del negocio marítimo: prospección B2B, calificación de clientes potenciales y crecimiento del canal de ventas., • Gestión y retención de la cartera de clientes mediante la oferta de soluciones a medida (FCL, LCL, Ro Ro, Breakbulk, proyectos)., • Elaboración y negociación de ofertas con los equipos de precios/licitaciones/operaciones y participación en licitaciones., • Desarrollar la venta cruzada con otras unidades de negocio y promover soluciones verticales y servicios de valor añadido., • Trabajar en estrecha colaboración con las operaciones para optimizar la estrategia comercial e informar sobre las tendencias del mercado., • Supervisar el rendimiento comercial: KPI, CRM, análisis de los resultados de los clientes y las líneas navieras., • Apoyar la implementación operativa de los flujos y los procedimientos operativos estándar con los equipos internos., • Orientación a resultados: solvencia de los clientes, coherencia de los precios, posible participación en el cobro de deudas., • Contribuir a la calidad y la mejora continua de las soluciones y los procesos internos. UBICACIÓN: VALENCIA (Se valorarán perfiles del área de Barcelona) CONDICIONES: • Remuneración en función del perfil: fijo + variable, • Coche de empresa, • Posibilidad de teletrabajo (2 días máximo a la semana) TU PERFIL: • Título universitario de dos a cuatro años en comercio internacional/cadena de suministro., • Gestión y desarrollo de una cartera de clientes existente, • Mínimo cinco años de experiencia en funciones comerciales B2B en el sector del transporte o la logística., • Buen dominio de las soluciones logísticas y de transporte y de las ofertas marítimas., • Capacidad para elaborar ofertas comerciales complejas y presentarlas con claridad., • Facilidad para utilizar herramientas CRM y gestionar un canal comercial., • Se valorará el dominio del inglés profesional, el español y/o el italiano., • Excelentes habilidades de comunicación y gran capacidad de negociación., • Autonomía, rigor, iniciativa y buena gestión de prioridades., • Espíritu de equipo y capacidad para colaborar con diferentes interlocutores. ¡ÚNETE A NOSOTROS! Te integrarás en un grupo en fuerte crecimiento, impulsado por una ambición clara: desarrollar y reforzar su actividad. Evolucionarás en un entorno internacional y multinacional, que ofrece una diversidad de contextos y colaboraciones enriquecedoras. Su misión será estratégica, en el centro del desarrollo comercial a escala internacional. SOBRE YUSEN LOGISTICS Yusen Logistics, multinacional del Grupo NYK, se encuentra entre los tres principales proveedores de servicios 3PL-4PL, con 500 agencias repartidas en 83 países. Nuestra filial Yusen Logistics (Francia) se basa en una organización ágil y se beneficia de la experiencia profesional de nuestros 400 empleados, todos ellos guiados por un fuerte espíritu de equipo y emprendedor. Aspiramos a convertirnos en la empresa de logística de la cadena de suministro preferida por nuestros clientes en todo el mundo. Nuestra completa gama de servicios tiene como objetivo reforzar los vínculos entre las empresas, los clientes y las comunidades mediante soluciones innovadoras de gestión de la cadena de aprovisionamiento, transporte de mercancías, almacenamiento y distribución. Nuestro compromiso con la mejora continua nos posiciona como la opción preferida a nivel mundial. Yusen Logistics promueve la igualdad de oportunidades y fomenta las candidaturas de todos los candidatos cualificados y elegibles, independientemente de su situación personal. Tomamos nuestras decisiones de contratación únicamente en base al conjunto de competencias y la experiencia. La diversidad nos permite crear un entorno inclusivo, donde nuestros empleados pueden desarrollarse y alcanzar su potencial. Al enviar tu candidatura, autorizas a la empresa a tratar tus datos personales con la única finalidad de gestionar el presente proceso de selección, de conformidad con la normativa vigente en materia de protección de datos.

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Director/a de Proyectos de Biometano dentro de nuestro equipo de EPC. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: documentación técnica y revisiones de seguridad, asegurando cumplimiento normativo y contractual. • Compras y proveedores, • Supervisar y colaborar en la definición de la estrategia de procurement, ofertas, adjudicaciones de equipos críticos, condiciones contractuales, supervisión de la fabricación, FAT y entrega en obra. negociaciones contractuales. autoridades. Requisitos: • Formación Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Energética o similar., • Valorable: Máster o Certificación PMP. Formación específica en biogás/biometano o plantas de proceso industrial., • Experiencia 8 años como Director/a de Proyecto en plantas de proceso industriales o 5 años como Director/a de Proyecto en plantas de biometano., • Idiomas: Español, nativo; Inglés, nivel alto (C1), e Italiano, valorable nivel alto., • Conocimientos Técnicos: • Conocimiento integral de plantas de biometano (digestión anaerobia, upgrading, compresión, conexión a red). -Gestión contractual EPC. -Control de planificación (MS Project o Primavera). -Control presupuestario y gestión de riesgos. -Normativa industrial y seguridad en instalaciones con gases combustibles. Qué te ofrecemos: • Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social., • Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti., • Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía., • Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Sobre Eosol Group: Eosol Group es una consultora líder en el sector de la ingeniería, comprometida con la excelencia y la innovación en el desarrollo de proyectos de gran envergadura. Nuestra trayectoria se basa en la calidad técnica, la profesionalidad y la satisfacción de nuestros clientes, abarcando diversas áreas de especialización. Buscamos incorporar a nuestro equipo un INGENIERO PCI con una sólida experiencia y pasión por la seguridad contra incendios. Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Protección contra Incendios (PCI) con experiencia contrastada en el desarrollo de proyectos técnicos especializados. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en el diseño y cálculo de sistemas de PCI para una variedad de entornos, incluyendo almacenes logísticos, centros de procesamiento de datos (CPDs) y edificaciones singulares. Será responsable de la concepción, diseño, cálculo y seguimiento de instalaciones de protección contra incendios, asegurando el cumplimiento normativo y la máxima eficacia. Responsabilidades Principales: • Desarrollo integral de proyectos técnicos de PCI, con especial énfasis en almacenes logísticos, CPDs y edificación singular., • Diseño y cálculo detallado de sistemas de protección contra incendios., • Diseño y/u optimización de instalaciones de detección de incendios y sistemas de rociadores automáticos., • Realización de cálculos hidráulicos precisos para redes de rociadores., • Elaboración de toda la documentación técnica necesaria, incluyendo memorias descriptivas, pliegos de condiciones, especificaciones técnicas y presupuestos detallados., • Supervisión y seguimiento técnico de las instalaciones durante la fase de ejecución en obra., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PCI., • Colaboración estrecha con equipos multidisciplinares y clientes para asegurar la correcta implementación de las soluciones de PCI. Requisitos del Puesto: • Experiencia Profesional: Mínimo de 5 años de experiencia en el campo de la Protección contra Incendios, con al menos 3 años de experiencia específica en España., • Formación Académica: Ingeniería Superior Mecánica o titulación afín., • Idiomas: Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito, indispensable para la comunicación con equipos internacionales y la consulta de documentación técnica., • Conocimientos Técnicos: Sólida experiencia en diseño y cálculo de sistemas de PCI, incluyendo sistemas de detección, extinción (rociadores, etc.), y grupos de bombeo., • Software: Dominio de herramientas de diseño CAD y software especializado para cálculos hidráulicos y de ingeniería de PCI. Condiciones de la Colaboración: • Ubicación: Madrid., • Inicio de Colaboración: Inmediato., • Duración: Proyecto de larga duración, superior a 12 meses, con posibilidad de continuidad., • Tipo de Contrato: A determinar según perfil y experiencia., • Salario: Competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato. ¿Por qué unirte a Eosol Group? Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y profesional, donde podrás desarrollar tu carrera en proyectos de vanguardia. Fomentamos el crecimiento profesional y personal de nuestros empleados, brindando oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo de nuevas habilidades. Te integrarás en un equipo de profesionales altamente cualificados y comprometidos con la seguridad y la excelencia. Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo reto profesional en una empresa en constante crecimiento, te animamos a formar parte de Eosol Group.

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana., • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

Descripción del puesto Buscamos un Ingeniero/a en Automatización y Control Remoto con amplia experiencia en programación de autómatas Omron y participación directa en proyectos de campo. La persona seleccionada formará parte del área de ingeniería y operaciones, participando en la implantación, mantenimiento y mejora de sistemas automáticos y telemáticos dentro de entornos industriales, energéticos o de gestión del ciclo integral del agua. Responsabilidades principales • Programación, configuración y puesta en marcha de autómatas Omron (mín. 5 años de experiencia demostrable)., • Desarrollo, ajuste y mantenimiento de sistemas de telecontrol, SCADA y comunicaciones remotas., • Diagnóstico, resolución de incidencias y soporte técnico en campo., • Participación en proyectos de automatización de procesos industriales y telemetría., • Colaboración con el equipo de ingeniería en el diseño y optimización de soluciones automatizadas., • Formación: Ingeniería Industrial, Electrónica, Automática o similar., • Experiencia: Mínimo 5 años en programación de PLCs Omron (indispensable)., • Conocimientos en redes industriales, comunicaciones remotas (RTU, SCADA, Modbus, TCP/IP, etc.)., • Experiencia en trabajos en campo, puesta en marcha y resolución de averías., • Valorable: experiencia en otros autómatas (Siemens, Schneider, Allen Bradley), y conocimientos en instrumentación o sistemas de agua., • Incorporación estable en un grupo empresarial en crecimiento., • Proyectos innovadores en el ámbito de la automatización y digitalización industrial., • Equipo técnico de alto nivel y oportunidades de desarrollo profesional., • Condiciones competitivas según valía y experiencia.

Desde GRUPO IMAN, seleccionamos un/a Ingeniero/a Industrial para incorporarse a una empresa del sector industrial, participando directamente en proyectos de instalación de equipos industriales en clientes. Buscamos un perfil con orientación a trabajo en campo y planta, con presencia activa en obra, coordinación operativa y contacto directo con el cliente. Funciones: • Planificación y coordinación de los trabajos de instalación., • Visitas a obra para replanteo, medición y preparación de planos., • Contacto directo con el cliente, informando sobre el progreso de su pedido y garantizando su satisfacción., • Supervisión y seguimiento de la instalación para garantizar su correcta finalización en plazo., • Coordinación de equipos de instaladores, subcontratas o técnicos propios., • Optimización de costes de instalación sin comprometer la calidad., • Comprobación in situ de que la instalación cumple los requerimientos del cliente. Requisitos: • Formación superior en Ingeniería con conocimientos eléctricos o formación profesional en Mecánica o similar., • Conocimientos técnicos en obra e instalaciones industriales, mecánica, hidráulica e interpretación de planos., • Experiencia mínima de 2 años en funciones similares y en gestión de equipos., • Dominio de ofimática; valorable experiencia en Autocad y programas de diseño., • Inglés mínimo B2, hablado y escrito, para comunicación técnica., • Perfil autónomo, organizado y con capacidad de coordinación en entornos operativos. Condiciones: • Contrato directo con la empresa., • Jornada completa., • Participación en proyectos industriales relevantes, con fuerte componente práctico y de campo., • Oportunidad de desarrollo profesional dentro de una empresa sólida y en crecimiento. Si te motiva el trabajo en planta, la coordinación de instalaciones y el contacto directo con cliente, ¡queremos conocerte!

Somos una de las principales empresas de ingeniería internacional, plenamente comprometida con la innovación y la excelencia en todos los aspectos del desarrollo de infraestructuras. Buscamos un/a Técnico/a Senior HR Operations para MADRID. Administración de Personal, Nómina & Compensación Buscamos a una persona experta en “hard HR” que quiera consolidarse como referente técnico del área y crecer de la mano de Dirección. Te incorporarás como Técnico/a Senior, trabajando muy cerca de la Dirección de RR. HH., siendo el soporte clave en administración laboral, nómina y compensación, y participando progresivamente en decisiones del departamento. Si disfrutas cuando todo está bajo control, los números cuadran y los procesos funcionan… sigue leyendo. Tu misión Asegurar que la base administrativa y laboral de RR. HH. sea sólida, eficiente y fiable. Serás quien garantice: • Precisión en nómina y administración laboral., • Cumplimiento normativo sin riesgos., • Control y análisis de costes laborales., • Gestión ordenada y eficiente de compensación y beneficios., • Datos fiables que apoyen la toma de decisiones. Tendrás exposición directa a Dirección y espacio real para evolucionar dentro del área. Qué harás en tu día a día Nómina & administración laboral • Gestión integral del proceso interno de nómina., • Cálculo de salarios, variables, beneficios y deducciones., • Gestión de contratos, altas, bajas y modificaciones., • Seguimiento y análisis de costes laborales., • Confección y presentación de impuestos (111, 216, 190, 296, 345)., • Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente., • Soporte en auditorías externas e inspecciones de trabajo., • Mantenimiento actualizado de documentación laboral., • Administración y seguimiento de beneficios corporativos., • Coordinación con proveedores (seguros, vales, planes de pensión)., • Control y actualización de políticas retributivas., • Soporte en revisiones salariales y análisis de equidad interna., • Administración del sistema de gestión de RR. HH., • Garantizar calidad e integridad de datos., • Elaboración de reportes mensuales (rotación, absentismo, costes)., • Seguimiento de KPIs operativos., • Documentación y estandarización de procesos., • Identificación de mejoras y automatizaciones., • Participación en proyectos de digitalización de HR. Requisitos • 4–6 años de experiencia sólida en Administración de Personal / HR Operations., • Experiencia autónoma en nómina y compensación., • Conocimiento actualizado de legislación laboral., • Perfil analítico, estructurado y orientado al detalle., • Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos)., • Manejo de GPCN., • Discreción, criterio y responsabilidad., • Inglés intermedio/avanzado. Que te ofrecemos • Trabajo cercano a Dirección., • Participación progresiva en decisiones del área., • Plan de desarrollo y crecimiento interno., • Proyecto estable en entorno dinámico., • Flexibilidad y paquete retributivo competitivo., • Espacio para aportar ideas y mejorar procesos. Somos una empresa comprometida con la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres.

Una importante empresa de la Comunidad Valenciana busca ampliar su equipo con un/a Responsable de Sales Machine. El principal objetivo del/la Responsable de Sales Machine será construir un sistema de generación de oportunidades predecible que genere el volumen y calidad de pipeline necesarios para alcanzar los objetivos comerciales de la compañía, con trazabilidad completa y optimización continua del retorno. PRINCIPALES FUNCIONES: • Diseño y gestión de la generación de demanda: definir la estrategia global de captación (inbound y outbound), definir y optimizar el funnel comercial completo y garantizar un flujo constante de oportunidades cualificadas., • Gestión del proceso y metodología comercial: diseñar y mantener el sistema operativo de ventas (Sales Machine), estandarizar procesos, cualificación de leads y asegurar el uso eficiente del CRM., • Seguimiento y análisis de resultados: definir y monitorizar KPIs clave (leads, ratio de conversiones por fase, pipeline generado, ROI de campañas), analizar datos y proponer mejoras continuas basadas en resultados., • Coordinación transversal: alinear marketing y ventas, asegurar el traspaso eficaz de leads y priorizar cuentas estratégicas., • Liderazgo y gestión: dirigir el equipo de generación de demanda y proveedores externos (agencias, telemarketing, automatización), marcando objetivos y garantizando productividad., • Optimización y mejora continua: detectar cuellos de botella, optimizar procesos e incorporar nuevas herramientas y tecnologías (automatización, IA, etc.). REQUISITOS: • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Marketing o similares. Valorable contar un MBA., • Experiencia: + 5 años en generación de demanda o desarrollo comercial B2B y + 2 años liderando equipos o procesos comerciales estructurados. Es imprescindible contar con experiencia en entornos de servicios profesionales o consultoría., • Competencias técnicas: Experiencia en generación de demanda B2B, gestión de CRM (Salesforce, HubSpot, Dynamics o similar), Marketing Automation, gestión de funnels comerciales, análisis de datos y KPIs, estrategias outbound e inbound, account based marketing (ABM)., • Otras competencias necesarias: liderazgo de equipos, orientación a resultados, capacidad analítica, organización y estructuración de procesos, pensamiento estratégico, proactividad, mentalidad data-driven y mentalidad de mejora continua. BENEFICIOS: • Contrato indefinido y 24 días de vacaciones., • Salario fijo (entre 40k – 55k, según experiencia demostrada) + variable por objetivos + Seguro de Salud y Póliza dental entre otros beneficios., • Plan de carrera interno + Plan formativo., • Modalidad híbrida de trabajo y flexibilidad horaria.

• Director de Producción, • Valencia Sobre nuestro cliente Empresa industrial, líder en el sector alimentario y con planta de producción en los alrededores de Valencia. Descripción del Puesto: Buscamos un Director de Producción para garantizar la fabricación cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad alimentaria, productividad y costes establecidos, optimizando los recursos humanos, técnicos y materiales de la planta. Responsabilidades: • Elaborar el plan de producción en función de la demanda, stocks y capacidad instalada., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos diarios, semanales y mensuales de producción., • Coordinar y supervisar al personal de producción, fomentando un entorno seguro y productivo., • Detectar necesidades de formación y desarrollo del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normativas (IFS, BRC, ISO 22000, APPCC, etc.)., • Coordinar acciones correctivas y preventivas junto al departamento de calidad., • Analizar indicadores de eficiencia (OEE, mermas, consumos, tiempos de parada)., • Promover la mejora continua y la innovación en los procesos productivos., • Controlar consumos energéticos y materias primas., • Participar en la definición y control del presupuesto del área., • Coordinar con mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral. Requisitos (H/M/D): • Ingeniería Industrial, Alimentaria, Agrónoma o similar., • Experiencia mínima de 8 años en posiciones similares dentro del sector alimentario., • Conocimiento de Normativas de calidad y seguridad alimentaria (APPCC, ISO, BRC, IFS)., • Lean Manufacturing, 5S, TPM o metodologías de mejora continua. Ofrecemos: • Oportunidad de crecimiento en una empresa consolidada del sector alimentario., • Ambiente dinámico con desafíos constantes de optimización y mejora., • Paquete retributivo: 50.000€/55.000€

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a Talent Acquisition Specialist para una empresa del sector retail ubicada en la zona sur de Madrid. La misión principal del puesto es asegurar la atracción, selección e incorporación del mejor talento para tiendas y Servicios Centrales, garantizando una experiencia excelente para las personas candidatas y contribuyendo a la mejora continua de los procesos y herramientas de selección. Responsabilidades • Planificar y gestionar procesos de selección de principio a fin, desde la identificación de la necesidad hasta la incorporación del/de la candidato/a., • Coordinar y asegurar la participación de todos los interlocutores clave, garantizando la alineación con los valores de la compañía, el perfil competencial y los requisitos técnicos del puesto., • Dar soporte y seguimiento a los/las Store Managers, formándolos/as y manteniéndolos/as actualizados/as en buenas prácticas de selección y en el uso del ATS., • Gestionar y actualizar el ATS, proponiendo mejoras que optimicen tanto la operativa interna como la experiencia de las personas candidatas., • Mantener la relación operativa con las ETTs colaboradoras, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de los acuerdos establecidos., • Organizar, coordinar y participar en eventos de atracción de talento y Employer Branding: ferias de empleo, jornadas universitarias, eventos de selección para nuevas aperturas, entre otros., • Gestionar y garantizar la correcta aplicación de la política de prácticas en tiendas y Servicios Centrales., • Mantener actualizadas las descripciones de puesto y el organigrama corporativo., • Elaborar reportes y analizar los principales KPIs del área. Requisitos • Experiencia de 1 a 3 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos multinacionales y/o sector retail., • Formación en Recursos Humanos: FP, Licenciatura o Grado (valorable Máster)., • Nivel alto de francés y/o inglés. Banda salarial: 26.000 - 30.000 € SBA, en función de la experiencia. Zona Suroeste, con dos días de teletrabajo. Si estás en búsqueda de un nuevo reto y te ves reflejado/a en esta oferta, no dudes en aplicar. Gracias.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Coordinador/a BIM para trabajar en Valencia. Cuáles serán tus funciones: En este caso, buscamos un/a Coordinador/a BIM, para trabajar en Valencia. Cuáles serán tus funciones: Formarás parte del equipo responsable de la gestión y coordinación BIM de proyectos. Liderarás la coordinación BIM de todas las disciplinas involucradas -arquitectura, estructuras, instalaciones, - garantizando la integración y coherencia de los modelos en un contexto multidisciplinar e internacional. Te encargarás de la elaboración, implementación y gestión de la documentación BIM de proyecto, incluyendo el BEP, MIDP, MPDT y matrices M-RACI, asegurando el cumplimiento de los estándares y objetivos de información establecidos. Gestionarás el Entorno Común de Datos (CDE) y las plataformas colaborativas BIM, asegurando un flujo de información eficiente, control de versiones y trazabilidad durante todo el ciclo de vida del proyecto. Realizarás controles de calidad y coordinación técnica de los modelos, incluyendo la detección y resolución de interferencias (clash detection), contribuyendo a la mejora continua del diseño y la ejecución. Qué perfil buscamos: Titulación Diplomatura o Grado en Arquitectura y Máster BIM Manager Al menos 2 años de experiencia como BIM Manager o Coordinador BIM de proyectos. Nivel alto Revit, Navisworks. Conocimientos de herramientas CDE en general y BIM 360/ACC Autodesk en particular. Inglés: Alto. Por qué unirte a nosotros: · Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes · Acceso a formación continua y certificaciones · Disfrutar de un plan de compensación flexible · ... ¡y mucho más!

En DUAGON buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Coordinación de Ingeniería para un proyecto EPC de gran envergadura dentro del sector energía, enfocado en subestaciones eléctricas de alta tensión. La persona seleccionada será responsable de coordinar la ingeniería del proyecto desde el EPC, garantizando que la ingeniería externa cumpla el alcance contractual, sea coherente entre disciplinas, técnicamente viable y ejecutable en obra, y alineada con los requisitos del cliente final. El rol implica una interacción constante con la Dirección de Proyecto, el cliente y los principales proveedores, teniendo un papel clave en la toma de decisiones técnicas y en el avance global del proyecto. Funciones principales: • Supervisar y coordinar la ingeniería desarrollada por proveedores externos, asegurando el cumplimiento del alcance, la calidad técnica y los plazos., • Coordinar a los distintos departamentos internos involucrados en el proyecto, garantizando la coherencia entre disciplinas., • Dar soporte técnico al Director de Proyecto en la toma de decisiones y en la resolución de incidencias técnicas., • Actuar como interlocutor técnico con el cliente, presentando y defendiendo las soluciones de ingeniería., • Coordinar la relación técnica con proveedores y fabricantes, realizando el seguimiento de entregables y resolviendo desviaciones., • Asegurar la correcta transición entre las fases de ingeniería y ejecución de obra. Requisitos: • Grado o Ingeniería Técnica/Superior en Ingeniería Eléctrica, Industrial o de la Energía, • Experiencia mínima de 5 años en proyectos de subestaciones eléctricas o infraestructuras energéticas, en entornos EPC o de ingeniería de la propiedad., • Conocimientos generales de subestaciones eléctricas y sistemas de alta tensión, incluyendo configuración de equipos, layouts, canalizaciones y criterios de diseño., • Experiencia en coordinación y supervisión de ingeniería externa, revisando ingeniería básica y de detalle desarrollada por terceros., • Capacidad de interpretación y revisión de documentación técnica, incluyendo planos, memorias y especificaciones., • Conocimientos básicos de planificación de proyectos, seguimiento de plazos, coordinación entre disciplinas y soporte técnico a obra. Si te interesa esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda encajarle, no dudes en contactar o compartir.

Estamos buscando un/a director/a para liderar y representar nuestra oficina en Bilbao. Misión Desarrollar una adecuada gestión global de la oficina asignada, asegurando la alineación de todas sus actividades con la estrategia, políticas y procesos definidos, con el fin de conseguir los objetivos comerciales y de negocio de la entidad previamente fijados. Asegurar la eficiencia en los procesos y tareas de la oficina asignada. Funciones y responsabilidades Elaborar el plan anual de negocio de la oficina: • Proyectar el esfuerzo comercial individual y colectivo del grupo,, • Elaborar el Plan de búsqueda de oportunidades de negocio en la zona de influencia,, • Velar por la consecución de objetivos establecidos,, • Efectuar un seguimiento diario y semanal de la actividad comercial de cada persona del equipo comercial,, • Agendar acciones comerciales diarias del equipo e individuales, preparar agenda de contactos de la cartera y preparación de las visitas, • Gestionar cartera propia de socios con el fin de incrementar captación de recursos,, • Apertura y cierre de oficina,, • Asistir en el caso de que sea necesario a las firmas de pólizas e hipotecas a las distintas notarias, • Autorizar y gestionar la operatoria bancaria,, • Firma de documentación necesaria para envío la misma mediante valija interna, • Participar en la autoformación y formación del equipo,, • Reforzar al equipo humano de la oficina mediante acciones diversas de motivación, mejora, formación, etc., Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de información por parte de la Compañía y del Grupo, garantizando la fiabilidad de la información proporcionada: • Garantizar la adecuada recopilación de información para la elaboración de informes,, • Revisar la calidad y fiabilidad de la información Perfil Titulación/certificaciones: • Licenciatura/Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Certificación European Financial Advisor (EFA) o similar., • Certificación LCCI, • Puesto de responsabilidad/dirección de oficina bancaria,, • Sector bancario,, • Valorable inglés a nivel First Certificate o similar

Desde la especialización de Riesgos y Finanzas, buscamos consultores/as con entre 2 y 6 años de experiencia en banca y/o consultoría, interesados en participar en proyectos estratégicos de alto impacto en entidades financieras. Trabajarás en iniciativas clave relacionadas con riesgos, finanzas, regulación y optimización de modelos y procesos, entre las que destacan: • Smart Pricing: diseño de modelos avanzados orientados a la hiperpersonalización y mejora del margen., • Riesgos de Liquidez y Financiación: LCR, NSFR, ALMM, stress testing y reporting regulatorio y de gestión., • Gestión del Balance y ALM: análisis y optimización del balance, IRRBB y simulación de escenarios., • Modelos IRB / IFRS9: construcción, evolución y validación de modelos conforme a EBA/ECB., • Planificación Financiera (FP&A): modernización de presupuestación, forecasting, KPIs y cuadros de mando. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Entre 2 y 6 años de experiencia en banca, consultoría financiera y/o FinTech., • Conocimiento sólido de las áreas de Finanzas y/o Riesgos de entidades financieras., • Experiencia en proyectos de riesgo crediticio, operacional, regulatorio y/o capital (RWA)., • Valorable experiencia en inspecciones supervisoras (TRIM, IMI, OSI, Deep Dives)., • Capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a la resolución de problemas., • Experiencia elaborando documentación funcional y ejecutiva., • Titulación universitaria en ADE, Económicas, Matemáticas, Física, Actuariales, Ingeniería o similar., • Manejo avanzado de Excel y PowerPoint., • Inglés avanzado (B2–C1) y español fluido., • Conocimiento de herramientas del ecosistema bancario., • Programación en Python, R, SAS u otras herramientas analíticas., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 💼 ¿Cuál será tu rol? • Gestión end-to-end de proyectos, asegurando plazos, calidad y coordinación., • Interlocución con clientes y coordinación con áreas de negocio y tecnología., • Supervisión y desarrollo de consultores junior y senior., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios y offerings de la práctica., • Acompañamiento y formación de perfiles junior. 👉 ¿Te interesa formar parte de proyectos clave en banca y riesgos? Queremos conocerte.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente buscamos, para uno de nuestros clientes del sector bancario un perfil de: Capital Markets Cosultant Con experiencia en: • Tareas de análisis funcional (revisión de procesos / procedimientos en el ámbito de Mercados)., • Toma de requerimientos funcionales con el negocio , comunicación y revisión a nivel más técnico con los equipos de tecnología., • Productos derivados, especialmente OTC / Exóticos, Renta fija., • Proyectos de Mercados y productos de inversión estructurados principalmente (se valorará conocimientos en el mundo de distribución)., • Experiencia en CIB., • Seguimiento y validación de operaciones de mercado de inversión y capitales., • Conocimiento funcionamiento APIs, servicios REST, BBDD, Jira., • Conocimientos en SQL., • Conocimientos Metodologías Agile., • Valorable conocimientos de herramientas de terceros como: Kondor, Calypso, Murex, Auro, Lumina etc., • Inglés Alto., • Disponibilidad para hacer horario de tarde, ya que se atenderán necesidades de NY. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable., • Excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Salario negociable según experiencia., • Remoto., • Formación continua. Si tienes curiosidad por embarcarte en un nuevo reto profesional, envíanos tu CV, estaremos encantados de conocerte . En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

¡Bienvenido a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes y limpieza viaria. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos a una persona que se encargue de prestar apoyo técnico al departamento en la relación con la representación legal de los trabajadores de las contratas bajo responsabilidad de la Delegación, participando en la negociación de los diferentes convenios asociados a las mismas, y de los convenios sectoriales del ámbito regional bajo su responsabilidad. Realizará Las Siguientes Funciones • Gestión, preparación, seguimiento y defensa de asuntos judiciales y administrativos., • Actuación frente a la inspección de trabajo y otros organismos., • Revisión y validación de las propuestas de contratación y prórroga de los contratos de trabajo., • Asesoramiento a mandos, jefatura y a dirección de la delegación en materias relacionadas con el puesto., • Aplicación régimen disciplinario., • Evaluar, definir y constituir nuevas iniciativas relacionadas con: absentismo, registro de jornada, brecha salarial, proyectos sociales de inclusión, optimización de contrataciones, etc. Formación Requerida • Licenciatura o Grado en Derecho, Ciencias del Trabajo o Relaciones Laborales., • Se requiere un amplio conocimiento en materia laboral. Experiencia • 1 año de experiencia en la gestión de Relaciones Laborales. Idiomas • Castellano (nativo/a) Informática • Paquete Office, nivel intermedio-avanzado., • Programas específicos en Recursos Humanos, como SAP RH3 o Aranzadi son valorables. Relaciones externas • Sindicatos y organizaciones de la economía social., • Administraciones Laborales o de SS de los distintos países., • Proveedores de servicios de RRHH., • Contratas. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada intensiva en verano., • Modalidad presencial., • Incorporación en un equipo dinámico., • Desarrollo y formación profesional a cargo de la empresa. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

En MIGSO-PCUBED buscamos incorporar a nuestro departamento de Recursos Humanos un/una compañero/a para la posición de Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia en nóminas y compensación flexible en nuestras oficinas de Madrid, con al menos 2 años de experiencia en este ámbito. Sobre nosotros: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público Tus tareas serán: • Gestión integral del proceso de nómina con gestoría externa: recopilación, validación y control de variables mensuales, revisión y resolución de incidencias con la plantilla como validación de nóminas y gestión de finiquitos., • Administración de beneficios sociales y plan de retribución flexible (tickets, seguros, etc.), incluyendo la coordinación con proveedores y comunicación interna., • Mantenimiento y actualización de datos en SAP, elaboración de informes de costes y soporte en auditorías., • Colaboración con las áreas de relaciones laborales y contabilidad para asegurar la coherencia y calidad de la información. Tu perfil: • Experiencia mínima de 2-3 años en gestión de nóminas (preferiblemente con gestoría externa)., • Conocimientos sólidos de legislación laboral, IRPF y Seguridad Social., • Manejo de herramientas de nómina y SAP (valorable)., • Nivel avanzado de Excel y/o Power BI., • Alta atención al detalle, organización y capacidad de resolución., • Nivel de inglés de al menos B2. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia como técnico/a de instrumentación. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia trabajando en proyectos de instrumentación, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Calibración de instrumentación de equipos e instalación de sensores., • Colaborar con equipos de ingeniería, calidad y seguridad durante la integración de sistemas., • Apoyar la mejora continua y la trazabilidad técnica en los proyectos de validación., • Lectura de planos y manuales. ¿Qué buscamos? • Formación en FP Industrial, Electricidad, Electrónica o similar., • Experiencia de al menos 3 años realizando calibración de instrumentación., • Experiencia valorable en validación, ensayos, mantenimiento y/o puesta en marcha., • Nivel de inglés: Intermedio - Alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Lleva tu carrera al siguiente nivel en Amaris Consulting como Generative AI Engineer & Voice Assistant.Únete a un equipo internacional, crece dentro de un grupo global con 800M€ de facturación, más de 1.000 clientes en todo el mundo y un entorno altamente ágil. Buscamos a una persona apasionada por la IA generativa, el desarrollo de habilidades para asistentes de voz y la creación de agentes inteligentes. ✍️ ¿QUÉ NECESITAS? ✍️ • +3 años de experiencia desarrollando con Node.js y Python., • +2 años de experiencia desarrollando skills de Amazon Alexa., • Experiencia en IA Generativa, incluyendo desarrollo de herramientas o aplicaciones basadas en LLMs., • Conocimientos y práctica en desarrollo de agentes inteligentes, uso de tooling y conceptos RAG, • Conocimientos en entrenamiento de modelos de Machine Learning., • Manejo de sistemas Linux., • Buenas prácticas de desarrollo, • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener skills de Amazon Alexa y funcionalidades asociadas a asistentes de voz., • Construir aplicaciones y servicios backend escalables utilizando Node.js y Python., • Participar en el diseño y desarrollo de agentes inteligentes y soluciones basadas en IA Generativa., • Implementar procesos de fine-tuning, tuning y creación de pipelines de modelos., • Colaborar en la definición de modelos de datos y trabajar con arquitecturas modernas., • Ejecutar tareas de entrenamiento de modelos ML y optimización de soluciones., • Asegurar la calidad del código mediante buenas prácticas y patrones de arquitectura., • Participar activamente en ceremonias ágiles (scrum)., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías en IA Generativa, agentes y asistentes de voz. 🚀 ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? 🚀 Únete a un equipo dinámico lleno de talento y descubre un mundo de oportunidades y crecimiento: • Crecimiento rápido mediante un plan de carrera personalizado y revisión salarial., • El 70% de nuestros líderes sénior empezaron en posiciones junior., • Desarrollo continuo gracias a nuestra Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y workshops., • Presupuesto anual de formación y certificaciones pagadas por la empresa., • Políticas flexibles, opciones de teletrabajo y excelentes beneficios sociales:, • Ticket transporte, • Ticket restaurante, • Apoyo a la guardería, • Seguro médico privado, • Programa WeCare, que apoya a empleados en situaciones críticas., • Un entorno donde podrás desbloquear tu máximo potencial, a nivel profesional y personal. Amaris Consulting es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad y un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a candidaturas de todas las personas cualificadas, independientemente de género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil o discapacidad.