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Seleccionamos Entrenador/a de Gimnasia de Mantenimiento para la impartición de clases grupales en Madrid. • Modalidad: PRESENCIAL, • Fechas: Septiembre y Octubre, • Lugar de impartición: MADRID REQUISITOS: Poseer alguna de estas titulaciones o equivalentes: • Graduado Universitario en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte., • Graduado en Ciencias y Tecnologías Aplicadas al Deporte y Acondicionamiento físico., • Técnico Superior en Enseñanzas y Animación Socio deportiva., • Técnico Superior en Acondicionamiento físico., • Técnico en Conducción de Actividades Físico-Deportivas., • Posibilidad de impartir las siguientes disciplinas: Yoga, Taichí, Cardio-box, Pilates y Escuela de Espalda. -Conocimiento de medición de los parámetros de salud (índice corporal, peso saludable, indicador de riesgos de enfermedades metabólicas ...) y Salud cardiorrespiratoria. -Experiencia profesional en el entrenamiento de grupos, mínimo 2 años (24 meses) DOCUMENTACIÓN A APORTAR • CV actualizado y adaptado a la oferta., • Contratos de trabajo- certificados de centros deportivos, • Titulación académica y formación complementaria., • Vida laboral actualizada., • Certificación expedida por las empresas o entidades donde se hayan realizado las labores relacionadas con la experiencia docente y profesional declarada. CONDICIONES DE LA RELACIÓN LABORAL: Contrato de colaboración (dependiendo del Régimen de colaboración de la persona Docente: Alta en SS o Autónomo) Contacto: Interesados/as, enviar CV actualizado a través de la siguiente dirección: https://didascalia.es/trabaja-con-nosotros/ ó correo electrónico a empleo@didascalia.es Indicar en el ASUNTO -ENTRENADOR/A DEPORTIVO MADRID -160626 FECHA LÍMITE DE RECEPCIÓN DE CANDIDATURAS : 24 de julio de 2026

¿Quiénes somos? EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales que tengan experiencia en el área de certificación o consultoría de proyectos I+D+i para unirse a nuestro equipo donde: · Tendrás la oportunidad de participar en la evaluación y certificación de proyectos de todos los sectores. · Contarás con la ayuda de un panel de expertos, que forman parte de nuestra red profesional · Formarás parte de un equipo multidisciplinar líder en el mercado. Con experiencia en: · Análisis y gestión de la documentación técnica y económica para los procesos de certificación de proyectos de I+D+i. · Revisión de Informes Técnicos · Contacto con clientes y resolución de No Conformidades · Gestión de informes motivados · Se valorará también experiencia en la certificación de proyectos para la Bonificación en la cotización a la Seguridad Social del Personal Investigador (RD475/2014) Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 📊💡Prácticas - Optimización de costes ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta especialidad colaborarás con el departamento de Optimización de Costes de Producción de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Apoyar en el análisis de costes y mejora de valor de componentes y sistemas del automóvil., • Participar en la evaluación de proveedores y búsqueda de oportunidades de optimización, incluyendo análisis de datos de producción y propuestas de mejora., • Asegurar que las iniciativas de reducción de costes estén alineadas con estrategia de producto y expectativas de cliente., • Preparar presentaciones, informes y documentación para comunicar avances y resultados a los distintos equipos y partes interesadas. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe., • Buscamos una persona con capacidad de análisis, atención al detalle y organización., • Manejo avanzado del paquete Office (Excel, PowerPoint y Word) y valorable conocimiento de SAP o sistemas similares., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Bluepearl is developing one of Ibiza's most ambitious residential projects — and we're looking for one hands-on professional to run procurement and site supervision together, as a single role. You'll make sure the right materials arrive at the right site, at the right time, at the right price — and that what gets built on the ground matches what was decided, on time and to spec. What you'll do Procurement ● Work from Bluepearl's existing full suppliers list to source materials, equipment and services across our project portfolio ● Keep the supplier list up to date, with accurate pricing and lead times ● Convert quantity/order lists into purchase orders (materials, quantities, suppliers, required dates) ● Negotiate pricing and terms with our existing suppliers, and vet new ones when needed ● Prioritize local, Balearic-island sourcing where it fits budget and quality goals Site Supervision ● Oversee daily activity on-site across one or more active projects ● Coordinate contractors, subcontractors and suppliers on the ground ● Check works against plans, technical specs and quality standards ● Track site progress against schedule and flag delays early ● Enforce health & safety compliance on-site ● Report site status, procurement needs, issues and risks back to the management team Who we're looking for ● Proven experience in construction site supervision and/or procurement — residential or renovation projects; premium/luxury a strong plus ● Solid grasp of construction sequencing, materials and technical drawings ● Comfortable reading plans in a BIM/Archicad environment ● Strong organizational and negotiation skills; comfortable with spreadsheets and structured data ● Organized, detail-oriented, and calm under pressure ● Clear communicator across trades, suppliers, contractors and management ● Fluent Spanish; working English a plus (German, French, Italian, Dutch are a plus) ● Valid driving license; based in or willing to relocate to Ibiza Open to candidates of all genders, backgrounds and nationalities. What we offer ● Competitive salary, based on experience ● Direct involvement in some of Ibiza's most ambitious residential projects ● A genuine, structuring role spanning procurement and site delivery ● Modern tools and support from design and management teams ● Long-term role with growth potential as Bluepearl expands its portfolio 📩 To apply Send your CV to john@thebluepearl.es Subject line: "Site Supervisor & Procurement Officer" #Hiring #Ibiza #Construction #Procurement #SiteSupervisor #RealEstate #Bluepearl * Jefe/a de Obra y Responsable de Compras 📍 Ibiza, España · Jornada completa · Presencial Bluepearl está desarrollando uno de los proyectos residenciales más ambiciosos de Ibiza — y buscamos un/a profesional con experiencia práctica para asumir compras y supervisión de obra en un único puesto. Te asegurarás de que los materiales correctos lleguen a la obra correcta, en el momento correcto y al precio correcto — y de que lo construido en el terreno coincide con lo decidido, en plazo y según especificaciones. Qué harás Compras ● Trabajar con el listado completo de proveedores ya existente de Bluepearl para abastecer materiales, equipos y servicios en toda la cartera de proyectos ● Mantener actualizado el listado de proveedores, con precios y plazos de entrega correctos ● Convertir listados de cantidades/pedidos en órdenes de compra (materiales, cantidades, proveedores, fechas requeridas) ● Negociar precios y condiciones con los proveedores ya existentes, y validar nuevos proveedores cuando sea necesario ● Priorizar proveedores locales de las Islas Baleares cuando encajen en presupuesto y calidad Supervisión de obra ● Supervisar la actividad diaria en obra en uno o varios proyectos activos ● Coordinar contratistas, subcontratistas y proveedores sobre el terreno ● Verificar que las obras cumplen planos, especificaciones técnicas y estándares de calidad ● Controlar el avance de obra frente al calendario y detectar retrasos a tiempo ● Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra ● Reportar a dirección el estado de obra, necesidades de compra, incidencias y riesgos A quién buscamos ● Experiencia demostrada en supervisión de obra y/o compras — proyectos residenciales o de reforma; se valoran proyectos de gama alta/lujo ● Buen dominio de la secuenciación de obra, materiales y planos técnicos ● Cómodo/a leyendo planos en un entorno BIM/Archicad ● Buena capacidad de organización y negociación; cómodo/a con hojas de cálculo y datos estructurados ● Organizado/a, meticuloso/a y con capacidad de mantener la calma bajo presión ● Buena comunicación con gremios, proveedores, contratistas y dirección ● Español fluido; inglés de trabajo es un plus (alemán, francés, italiano, neerlandés también son un plus) ● Carné de conducir en vigor; residente en Ibiza o dispuesto/a a trasladarse Abierto a candidaturas de cualquier género, origen o nacionalidad. Lo que ofrecemos ● Salario competitivo, según experiencia ● Participación directa en algunos de los proyectos residenciales más ambiciosos de Ibiza ● Un puesto real y estructurante que abarca compras y ejecución de obra ● Herramientas modernas y apoyo de los equipos de diseño y dirección ● Posición de largo recorrido con posibilidades de crecimiento dentro del grupo 📩 Cómo aplicar Envía tu CV a john@thebluepearl.es Asunto: "Jefe de Obra y Responsable de Compras" #Contratando #Ibiza #Construccion #Compras #JefeDeObra #RealEstate #Bluepearl

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 🛍🛒Prácticas - Operaciones Logísticas ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes. ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta estancia colaborarás con el departamento de Operaciones Logísticas - Supply Chain de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Participación en el diseño de estrategias de operaciones logísticas internacionales., • Apoyo en la implementación de planes sostenibles alineados con las necesidades del negocio, comprendiendo soluciones logísticas y planificación de procesos., • Participar en la mejora de capacidades logísticas internacionales de extremo a extremo y el rendimiento global en la ejecución logística., • Apoyar en el desarrollo de una infraestructura logística eficiente., • Analizar datos de las operaciones logísticas para ayudar en la identificación y resolución de problemas., • Colaborar con departamentos internos para impulsar mejoras, asegurando procesos operativos fluidos que ayuden a aumentar la eficiencia ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando o haber cursado Grado o Máster Universitario en Ingeniería., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Valorable especialización del ámbito Logístico o Cadena de Suministro., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word; herramientas de mantenimiento serán valorables)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Técnico SAT – Industria del Plástico Ubicación: Valencia Sobre la oportunidad En Altorecruit colaboramos de forma habitual con fabricantes líderes de maquinaria, moldes, automatización y equipos auxiliares para la industria del plástico. Debido a la demanda constante de nuestros clientes, buscamos profesionales con experiencia como Técnicos SAT (Servicio de Asistencia Técnica) interesados en conocer oportunidades nacionales e internacionales dentro del sector. Buscamos profesionales con experiencia en: • Máquinas de inyección de plástico - Extrusión - Soplado - Termoconformado - Automatización industrial - Robots industriales - Equipos periféricos (secadores, dosificadores, chillers, termorreguladores) - Puesta en marcha y commissioning de maquinaria - Diagnóstico y resolución de averías - Soporte técnico a cliente Requisitos • Formación técnica en Ingeniería, Mecatrónica, Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia previa como Técnico SAT, Service Engineer o Field Service Engineer. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Nivel de inglés técnico valorable. - Capacidad para trabajar de forma autónoma en instalaciones de cliente. Valoraremos especialmente experiencia en empresas de: • Engel - Arburg - Haitian - KraussMaffei - Wittmann - Piovan, Haitian - Moretto - Motan - Sepro - Fanuc - ABB - KUKA - Yaskawa ¿Qué ofrecemos? Acceso a oportunidades profesionales con fabricantes líderes del sector del plástico en España y Europa. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Realizar y coordinar con Dirección la planificación y ejecución de las acciones comerciales,.Dar seguimiento e intervenir en la relación entre las personas usuarias

¿Te gustaría formar parte de una Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. empresa industrial en crecimiento , donde se apuesta por las personas, la mejora continua y el desarrollo profesional? En Tewis abrimos nuestra bolsa de empleo para incorporaciones actuales y futuras en distintos puestos. Buscamos personas con ganas de aportar, aprender y crecer con nosotros. Si quieres que tu perfil sea tenido en cuenta para próximas oportunidades, ¡inscríbete y nos pondremos en contacto contigo cuando surja una vacante acorde a ti! ¿QUÉ PERFILES BUSCAMOS? Soldador/a tubero Operario/a de Montaje ¿QUÉ VALORAMOS? Experiencia previa en alguno de los puestos indicados Capacidad de trabajo en equipo Responsabilidad y compromiso Proactividad y buena actitud ¿QUÉ OFRECEMOS? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento Horario de 6:00 a 14:30 Buen ambiente de trabajo Estabilidad y continuidad según desempeño Formación inicial y aprendizaje continuo Condiciones según puesto y experiencia Las candidaturas formarán parte de nuestra bolsa de empleo y se tendrán en cuenta para futuras vacantes que se ajusten a cada perfil. xcskxlj Si buscas un proyecto industrial con futuro, esta es tu oportunidad.

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¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial en crecimiento, donde se apuesta por las personas, la mejora continua y el desarrollo profesional? ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". En Tewis abrimos nuestra bolsa de empleo para incorporaciones actuales y futuras en distintos puestos. Buscamos personas con ganas de aportar, aprender y crecer con nosotros. Si quieres que tu perfil sea tenido en cuenta para próximas oportunidades, ¡inscríbete y nos pondremos en contacto contigo cuando surja una vacante acorde a ti! ¿QUÉ PERFILES BUSCAMOS? Soldador/a tubero Operario/a de Montaje ¿QUÉ VALORAMOS? • Experiencia previa en alguno de los puestos indicados, • Capacidad de trabajo en equipo, • Responsabilidad y compromiso, • Proactividad y buena actitud ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, • Horario de 6:00 a 14:30, • Buen ambiente de trabajo, • Estabilidad y continuidad según desempeño, • Formación inicial y aprendizaje continuo, • Condiciones según puesto y experiencia Las candidaturas formarán parte de nuestra bolsa de empleo y se tendrán en cuenta para futuras vacantes que se ajusten a cada perfil. xohynlm Si buscas un proyecto industrial con futuro, esta es tu oportunidad.

¿Te apasiona la electromecánica y disfrutas trabajando en campo? ¿Te gustaría olvidarte de los turnos, guardias y fines de semana, y tener un horario de lunes a viernes por las mañanas? ¿Buscas un proyecto estable dentro de una compañía que no deja de crecer? La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¡Sigue leyendo! Empresa de servicios integrales para el mundo del fitness, especializada en servicio técnico de maquinaria fitness, en plena expansión, con 20 años de trayectoria en el mercado, precisa incorporar a su equipo un/a Técnico/a SAT de Máquinas de Fitness para sus clientes de Zaragoza Si disfrutas trabajando en campo, resolviendo incidencias técnicas y teniendo contacto directo con clientes, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu día a día? Entre otras, estas serán tus funciones: Repararás la maquinaria de fitness y equipos electromecánicos Te encargarás del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos Realizarás el diagnóstico y resolución de averías técnicas Darás soporte técnico y atención a clientes en instalaciones ¿Qué necesitarás para conseguir la posición? Experiencia en reparación y mantenimiento preventivo/correctivo de equipos electromecánicos Se valorará positivamente contar con experiencia como técnico/a de campo (SAT) en sectores afines (aire acondicionado, ascensores, maquinaria hostelería, etc.) Capacidad para trabajar de forma autónoma, con vehículo de empresa y trato directo con clientes Manejo básico de herramientas ofimáticas Carnet de conducir B ¿Cuáles serán tus beneficios? Contrato indefinido directamente por empresa Salario entre 25.000 € y 28.000 € brutos anuales. Valorarán el salario en función de tu experiencia y el valor aportado al equipo Te facilitarán vehículo de empresa para desempeñar tu trabajo Horario intensivo de Lunes a Viernes de 7:00 a 15:00 h Proyecto estable dentro de una compañía en plena expansión ¿Te gustaría conocer más detalles sobre esta oportunidad? xsgfvud Inscríbete en la oferta. Valoraremos todas las candidaturas

¿Te apasiona la electromecánica y disfrutas trabajando en campo? ¿Te gustaría olvidarte de los turnos, guardias y fines de semana, y tener un horario de lunes a viernes por las mañanas? ¿Buscas un proyecto estable dentro de una compañía que no deja de crecer? La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¡Sigue leyendo! Empresa de servicios integrales para el mundo del fitness, especializada en servicio técnico de maquinaria fitness, en plena expansión, con 20 años de trayectoria en el mercado, precisa incorporar a su equipo un/a Técnico/a SAT de Máquinas de Fitness para sus clientes de Valencia Si disfrutas trabajando en campo, resolviendo incidencias técnicas y teniendo contacto directo con clientes, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu día a día? Entre otras, estas serán tus funciones: Repararás la maquinaria de fitness y equipos electromecánicos Te encargarás del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos Realizarás el diagnóstico y resolución de averías técnicas Darás soporte técnico y atención a clientes en instalaciones ¿Qué necesitarás para conseguir la posición? Experiencia en reparación y mantenimiento preventivo/correctivo de equipos electromecánicos Se valorará positivamente contar con experiencia como técnico/a de campo (SAT) en sectores afines (aire acondicionado, ascensores, maquinaria hostelería, etc.) Capacidad para trabajar de forma autónoma, con vehículo de empresa y trato directo con clientes Manejo básico de herramientas ofimáticas Carnet de conducir B ¿Cuáles serán tus beneficios? Contrato indefinido directamente por empresa Salario entre 25.000 € y 28.000 € brutos anuales. Valorarán el salario en función de tu experiencia y el valor aportado al equipo Te facilitarán vehículo de empresa para desempeñar tu trabajo Horario intensivo de Lunes a Viernes de 7:00 a 15:00 h Proyecto estable dentro de una compañía en plena expansión ¿Te gustaría conocer más detalles sobre esta oportunidad? xsgfvud Inscríbete en la oferta. Valoraremos todas las candidaturas

¿Te gustaría formar parte de una Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. empresa industrial en crecimiento , donde se apuesta por las personas, la mejora continua y el desarrollo profesional? En Tewis abrimos nuestra bolsa de empleo para incorporaciones actuales y futuras en distintos puestos. Buscamos personas con ganas de aportar, aprender y crecer con nosotros. Si quieres que tu perfil sea tenido en cuenta para próximas oportunidades, ¡inscríbete y nos pondremos en contacto contigo cuando surja una vacante acorde a ti! ¿QUÉ PERFILES BUSCAMOS? Soldador/a tubero Operario/a de Montaje ¿QUÉ VALORAMOS? Experiencia previa en alguno de los puestos indicados Capacidad de trabajo en equipo Responsabilidad y compromiso Proactividad y buena actitud ¿QUÉ OFRECEMOS? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento Horario de 6:00 a 14:30 Buen ambiente de trabajo Estabilidad y continuidad según desempeño Formación inicial y aprendizaje continuo Condiciones según puesto y experiencia Las candidaturas formarán parte de nuestra bolsa de empleo y se tendrán en cuenta para futuras vacantes que se ajusten a cada perfil. xkdbapo Si buscas un proyecto industrial con futuro, esta es tu oportunidad.

Buscamos un/a Construction Project Manager con experiencia y alta motivación para liderar la planificación, coordinación y ejecución de proyectos de construcción de gran envergadura, con especial enfoque en proyectos residenciales y hoteleros de lujo. La persona seleccionada será responsable de garantizar que los proyectos se entreguen en tiempo, dentro del alcance y del presupuesto, cumpliendo siempre con los más altos estándares de seguridad, calidad y normativa. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Este puesto representa una gran oportunidad para profesionales con experiencia previa en roles técnicos de obra (como jefatura de producción o jefe/a de obra) que deseen dar el salto a un rol de gestión integral de proyectos. El proyecto se ubicará en Valencia, y su modalidad será 100% presencial de lunes a viernes. Responsibilities • Liderar y gestionar todas las fases del ciclo de vida del proyecto: planificación, diseño, ejecución y entrega., • Definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto en colaboración con la dirección y los stakeholders., • Elaborar y mantener cronogramas, presupuestos y planes de recursos detallados., • Coordinar equipos multidisciplinarios, contratistas y proveedores para garantizar una ejecución eficiente., • Supervisar el desempeño del proyecto e implementar acciones correctivas cuando sea necesario., • Realizar análisis de riesgos y definir estrategias de mitigación., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud y medioambiente, así como de la regulación sectorial., • Mantener una comunicación clara y eficaz con clientes, consultores, contratistas y equipos internos., • Preparar y presentar informes de avance, métricas de desempeño y documentación del proyecto. Qualifications En Hill International Spain mantenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades. xqbhyrx Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. #J-18808-Ljbffr

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras. CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Acerca Del Puesto Actualmente buscamos incorporar un/a técnico de PRL, Calidad, MA y Sistemas de Gestión para nuestra oficina central en Alicante. Las funciones a realizar son las siguientes; • Elaborar y redactar Planes de Seguridad y Salud de las obras y servicios y colaborar con los Jefes de obra /Servicio en la implantación de los mismos, en aquellos centros asignados., • Elaborar y redactar Planes de Gestión de obras/Servicios, Planes de Vigilancia Ambiental, Diarios Ambientales, Planes de Gestión de Residuos., • Realizar el seguimiento de los residuos generados por la actividad, elaborar Planes de Residuos y gestionar la búsqueda de gestores de residuos., • Realizar auditorías internas, asesorar y apoyar a todos los departamentos y empresas del grupo en todas las actividades de PRL, CA, MA y GE, así como para la resolución de las deficiencias detectadas. Apoyar y colaborar con las auditorías externas., • Redactar el informe de revisión del sistema de Gestión de las empresas del grupo para el Comité de Gestión. Informes seguimiento de No Conformidades. Seguimiento del cierre de NC y desviaciones de auditoría., • Actualizar la legislación aplicable a la empresa en materia de PRL, CA, MA y GE, así como los procedimientos generales, los específicos, manuales de obra y, en general, cualquier documento relativa a estas materias. ¿Qué ofrecemos? • Integración en constructora referente en su sector, dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada., • Seguro médico sujeto a retribución flexible, • Club ahorro CHM Perfil Buscado Requisitos • I.T.O.P. o I.C.C.P o titulación similar, • Valorable: curso de Auditor interno en ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 / OHSAS 18001 e ISO 50001., • Experiencia de al menos 3 años en puesto similar en el sector de la construcción. xqbhyrx, • Formación PRL: Nivel intermedio o TSPRL. #J-18808-Ljbffr

Hello Watt recrute un responsable partenariats à Valence, Espagne, pour développer notre réseau d’agences immobilières et générer des leads qualifiés. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Vous serez en charge de la prospection, des rendez-vous, du pitch produit, et de la formation des équipes en agence, en vue de densifier les partenariats et d’accélérer la transition énergétique. xqbhyrx Profil commercial, espagnol non requis, excellent français à l’écrit et à l’oral, et goût du challenge. #J-18808-Ljbffr

Chófer camión - Ruta comarcal y nacional - Boluda Shipping No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Ubicación: Valencia Estamos buscando incorporar un/a Chófer de camión en Valencia para realizar ruta comarcal y nacional. Funciones Principales • Conducir el camión de forma segura y responsable, de acuerdo con las normativas de tráfico y la seguridad vial, • Cumplir con los tiempos de entrega establecidos, • Realizar el mantenimiento del semirremolque, teniendo en cuenta que cada servicio se realiza con el semirremolque más acorde al mismo Requisitos del puesto • Mínimo 2 años de experiencia previa demostrable como chófer de camión de ruta comarcal y nacional, • Imprescindible carnet de conducir C+E, CAP y tarjeta de tacógrafo en vigor, • Valorable estar en posesión del ADR, • Parking en Aldaia (Valencia), • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario de lunes a domingo, • Disponibilidad para trabajar festivos locales y pernoctar fuera de casa Sobre nosotros Boluda Corporación Marítima tiene su origen en 1837 con la creación de Naviera Fos, una compañía de transporte marítimo que operaba en puertos del Mediterráneo. En 1920, Vicente Boluda Marí fundó una empresa de remolcadores en el puerto de Valencia. xcskxlj Actualmente somos una de las compañías de referencia en servicios marítimos globales, con presencia en Europa, costa occidental de África, Cabo Verde, Océano Índico y Latinoamérica. #J-18808-Ljbffr

Importante empresa del sector industrial con sólida trayectoria y una fuerte implantación en el mercado nacional busca incorporar un/a Comercial B2B Zona Levante para gestionar y desarrollar negocio en el canal de distribución tradicional. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Buscamos una persona con orientación comercial y capacidad para construir relaciones de confianza con clientes y distribuidores. Se incorporará a una organización sólida, con un equipo experimentado, productos de alta calidad y una clara apuesta por el desarrollo del negocio en la Comunidad Valenciana y Albacete. ¿Cuáles serían tus funciones principales? • Gestión, desarrollo y fidelización de la cartera de clientes asignada., • Captación de nuevas oportunidades de negocio y apertura de mercado en el canal asignado., • Visitas comerciales a clientes actuales y potenciales para detectar necesidades y ofrecer soluciones adaptadas., • Elaboración y seguimiento de ofertas y oportunidades comerciales., • Creación y seguimiento de oportunidades y pedidos en CRM., • Resolución y seguimiento de incidencias y reclamaciones de clientes., • Análisis de mercado, identificación de tendencias y recopilación de información sobre competencia y nuevos nichos de negocio., • Registro y actualización de datos en CRM., • Seguimiento de pedidos, coordinación con áreas internas y apoyo en la gestión de cobros. ¿Qué conocimientos/competencias nos gustaría que tuvieras? • Persona habituada a trabajar con sistema CRM., • Experiencia de al menos 2 años en posiciones de venta B2B., • Capacidad de organización, comunicación y escucha activa y gran orientación al cliente, capacidad de negociación y foco en los resultados., • Incorporación en compañía consolidada referente en su sector., • Cartera de clientes activa sobre la que crecer y desarrollar negocio., • Formación inicial y acompañamiento por parte del equipo comercial., • Horario de L a J de 8 a 17h y los V jornada intensiva., • Jornada intensiva en verano. Si disfrutas construyendo relaciones comerciales duraderas, identificando oportunidades de negocio y desarrollando mercado en un entorno profesional y estable, nos encantará conocerte. xcskxlj Todas las candidaturas serán tratadas basándonos en los principios de igualdad de oportunidades y animamos a personas de cualquier origen, identidad o condición a presentar su candidatura. #J-18808-Ljbffr

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo. Acerca del puesto Buscamos personal para desarrollar el puesto de TOPOGRAFÍA en obras de ENERGIAS RENOVABLES, elaborando los trabajos de oficina y campo, con experiencia en obras de energias renovables (fotovoltaicas, eólicas) y disponibilidad geográfica a nivel nacional. La sede podrá ser en Valencia y se podrán estudiar otros emplazamientos. Perfil buscado Las funciones que desarrollará en el puesto son: • Encajes de rasantes, colectores, mediciones, cubicaciones de movimiento de tierras, replanteos y taquimétricos en campo. Características del puesto • Experiencia en obra civil de al menos 5 años en proyectos de pequeña y gran envergadura en fotovoltaicas., • Manejo equipos Leica., • Manejo en software de topografía Istram, Civil3D, MDT, CLIP., • Salario en función de aptitudes y experiencia del candidato. Se proveerá de todas las herramientas necesarias para el desarrollo del puesto de trabajo., • Incorporación en empresa constructora referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, junto a un equipo de gran experiencia., • Posibilidad de carrera, desarrollo profesional y estabilidad. xqbhyrx Publicación: 19/06/2026 | Contrato indefinido | Tiempo completo | Experiencia requerida | Permiso: B1 | Grado en Ingeniería Geomática y Topografía o Ingeniería Técnica en Topografía. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres trabajar como Club Manager en un gimnasio donde reina el compañerismo, teniendo formación continua y oportunidades de crecimiento sin parar? ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". ¡Únete a nosotros/as y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible. ¿Cómo será trabajar con nosotros/as? • Apoyo de los/as compañeros/as: Disfrutarás de un entorno laboral con compañerismo y alegría. Siempre tendrás apoyo de tus compañeros/as, otros club managers y superiores para superar cualquier dificultad., • Oportunidades de crecimiento: Comenzarás como Club y, con dedicación, podrás mejorar tus condiciones económicas y ascender a roles como Área Manager, o participar en proyectos transversales., • Confianza y apoyo de superiores: confiaremos en ti, delegándote responsabilidades y ofreciéndote oportunidades para demostrar tus capacidades., • Aprendizaje constante: Desde el primer día, recibirás un acompañamiento continuo y una formación integral de otros/as club managers, • Synergym Academy: Recibirás una formación completa en fisiología, biomecánica y técnicas específicas de entrenamiento y gestión, con acompañamiento constante y certificación en sala fitness., • Beat Programs: Aprenderás diversas clases dirigidas y entrenamientos sin coste, desarrollando competencias clave como comunicación y gestión de grupos, asegurando tu crecimiento profesional continuo., • Trabajo en equipo: Serás parte de un equipo unido, donde todos trabajamos juntos para satisfacer a nuestros usuarios y alcanzar nuestras metas. Disfrutarás de un entorno con personas empáticas y soporte continuo., • Impacto positivo: Contribuirás al bienestar de los/as usuarios/as, viendo el impacto positivo de tu trabajo en sus vidas, ya sea ayudándolos a perder peso o a mejorar sus hábitos., • Horario continuo y estabilidad: Tendrás horarios continuos que permiten una mejor organización personal y laboral, evitando los tradicionales horarios partidos del sector., • Sueldo variable: Tendrás un sueldo fijo más un variable por incentivos, que pueden sumar un 30% adicional a tu sueldo, según la consecución de KPIs, con evaluaciones semestrales que pueden mejorar tu salario. ¿Cuál será tu misión como Club Manager? Tu misión será la de liderar y gestionar el club para asegurar el éxito operativo y la satisfacción de los/as socios/as y del equipo. Tu rol es vital porque serás el principal enlace entre la dirección y el equipo de trabajo, y tendrás un impacto directo en el rendimiento del club. ¿De qué te encargarás como el Club Manager? • Gestión del Equipo: Organizarás los horarios y vacaciones de tu equipo, asegurando que el club esté siempre adecuadamente atendido y que el equipo esté motivado y comprometido., • Formación y Desarrollo de tu equipo: Facilitarás el crecimiento profesional del equipo a través de programas de formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de Synergym., • Desarrollo de Planes de Acción: Crearás y ejecutarás estrategias para alcanzar los objetivos del club, desde la captación de nuevos/as socios/as hasta la retención y satisfacción de los actuales., • Mantenimiento de la Instalación: Asegurarás que todas las áreas del club estén en óptimas condiciones., • Atención al Cliente: Serás el primer punto de contacto para los/as socios/as y futuros socios/as. Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. xcskxlj Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Elegir Capgemini significa elegir una empresa en la que podrás desarrollar tu carrera de la forma que desees, donde contarás con el apoyo e inspiración de una comunidad colaborativa de compañeros de todo el mundo, y donde podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las principales organizaciones del mundo a aprovechar el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. AGILE DELIVERY CENTER ESPAÑA El Agile Delivery Center España @Capgemini es un centro especializado ubicado en Murcia y Valencia, enfocado en ofrecer soluciones de software innovadoras utilizando metodologías ágiles como Scrum y SAFe. Trabajamos con grandes clientes internacionales en toda Europa, utilizando un modelo ágil distribuido. Ponemos el foco en la entrega continua de valor, trabajando con desarrollo cloud-native, prácticas de DevOps y tecnologías punteras. El multiculturalismo y la diversidad son una parte clave de nuestra cultura y valores, y contribuyen a crear un entorno de trabajo dinámico, con una mentalidad start-up. Nuestra principal prioridad es ofrecer a nuestras personas las mejores herramientas para que puedan construir el futuro que desean, ayudándolas a desarrollar una carrera sólida en un entorno internacional, industrializado e innovador. Buscamos un Proxy Product Owner/Business Analysts con al menos 4 años de experiencia en proyectos de desarrollo de software, con nivel fluido de francés, apasionados por la tecnología y con interés en formar parte de un ecosistema de talento tecnológico, un entorno multicultural y una cultura activa, dinámica y abierta. ¿Cuál será tu rol? Como Proxy Product Owner, eres responsable de interactuar estrechamente con los clientes, comprender sus áreas problemáticas y traducir dichas problemáticas en requisitos de negocio o casos de uso, documentando los escenarios cuando sea necesario. El análisis debe incluir el desarrollo y la documentación detallada de la lógica de negocio y funcional (y no funcional) para el caso de negocio requerido. También puede requerirse que documentes los escenarios de negocio mediante procesos de negocio, casos de uso, historias de usuario, wireframes, modelos lógicos de datos, requisitos (funcionales y no funcionales) y otros entregables necesarios para la creación de prototipos de la aplicación. Tus tareas - Redacción de historias de usuario o casos de uso para el caso de negocio a un nivel que los equipos funcionales y de desarrollo puedan implementar - Entrevistar al cliente para identificar sus necesidades - Gestionar y mantener el backlog del producto - Actuar como Product Owner, siendo el nexo entre el equipo de desarrollo y el cliente - Entrega del análisis de negocio, incluyendo procesos de negocio, historias de usuario, casos de uso y/o maquetas (mock-ups) - Diseñar una solución fácil de usar y viable - Documentar y mantener el alcance (scope) Tu perfil - Fuertes habilidades para llevar a cabo talleres de recopilación de requisitos con clientes - Fuertes habilidades analíticas - Sólidas habilidades de presentación y de investigación de usuarios - Excelentes habilidades de comunicación y de liderazgo de servicio; es imprescindible tener un nivel fluido de francés, tanto escrito como hablado - Conocimiento de un marco o metodología ágil (por ejemplo, Scrum, Kanban), o comprensión de los modelos del ciclo de vida del desarrollo de software, así como un conocimiento profundo de los principios y prácticas tradicionales de gestión de proyectos Se valorará positivamente estar en posesión de un certificado de discapacidad en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! Qué te gustará de trabajar aquí - Contrato indefinido - Entorno de trabajo dinámico, joven y multicultural - Proyectos innovadores con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer cada día; posibilidad de viajes de trabajo - Un atractivo plan de carrera vinculado al desarrollo técnico y personal en una multinacional líder en su sector - Planes de formación orientados a las últimas necesidades del mercado, como Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) y otras innovaciones técnicas - Un interesante paquete de beneficios sociales con seguro médico (50% cubierto por la empresa), seguro de vida y servicio de fisioterapia, horario flexible, modelo de trabajo híbrido y jornada intensiva los viernes, así como todos los días de julio y agosto - Plan de retribución flexible - Programa de alimentación saludable y Gympass; además, ¡recibimos cestas de fruta fresca de agricultores locales cada semana! Por formar parte del ADCenter, tendrás la oportunidad de crecer técnicamente, pero también asumirás la responsabilidad de innovar. Contribuye saliendo de tu zona de confort para el crecimiento del centro como parte de nuestros objetivos diarios. Las personas seleccionadas se incorporarán a un centro en evolución con la posibilidad de desarrollar la carrera que deseen en diversos ámbitos como Desarrollo de Software, Arquitectura de Software, Gestión de Proyectos, Liderazgo de Personas, entre otros. #ReescribeTuFuturo en ADCenter Spain Capgemini ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades: Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuetsras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto ocn un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners.

Eqa España busca un Gestor/a de Proyectos/Expedientes Junior Certificación I+D+i para Valencia. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Usted trabajará en la evaluación y certificación de proyectos de I+D+i, con apoyo de un panel de expertos y un equipo multidisciplinar líder en el mercado. xcskxlj La posición implica gestionar informes y mantener contacto con clientes para resolver No Conformidades, con valoraciones positivas de candidaturas que incluyan certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad , crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, implantar e impulsar los procesos y procedimientos de los cuidados, físicos y psicológicos, a los/as usuarios/as facilitando a los centros o servicios la información y formación óptima de calidad asistencial, teniendo en cuenta la normativa de aplicación. ¿Qué aportarás como Responsable DTA? Diseñar, implantar y hacer continuo seguimiento de Procedimientos, protocolos y planes de actuación según el Modelo Asistencial de la compañía garantizando la calidad, desarrollo e innovación en atención a las necesidades de los/las usuarios/as. Diseñar y planificar la formación técnico-operativa que impulsen el conocimiento y aplicación de los procesos asistenciales corporativos en todas las áreas de la organización. Gestión en la adecuación de la herramienta operativa GCR (Gestión de Centro Residencial) de los procesos y procedimientos asistenciales establecidos. Incluye el análisis de parámetros e información de aplicación a planes de actuación. Uso de COGNOS y PowerBI como herramienta de análisis estadístico de soporte. Asesorar y resolver dudas y consultas con el objetivo de unificar respuestas a la implantación del Modelo Asistencial y de las respuestas a las quejas de las familias. Colaborar con el área de Operaciones con el objetivo de mejorar la parte técnica del Modelo Asistencial de los centros. Asistir a las diferentes reuniones, congresos, charlas que ayuden a crear relaciones consistentes con organismos públicos o privados. Identificar, definir y realizar seguimiento de los indicadores (KPIs) de los procesos clave del área para poder realizar un análisis y seguimiento óptimo de la calidad de los servicios asistenciales. Lo que te ofrecemos: Contrato indefinido y jornada completa Modalidad híbrida de trabajo Vacante en la zona de Levante (Comunidad Valenciana, Murcia y Baleares) Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día Formación continua y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa Beneficios sociales. Plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera Requisitos mínimos: Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Enfermería, Fisioterapia, Terapia Ocupacional, Medicina o similar Valorable formación complementaria en gestión y asistencia geriátrica, en salud mental y discapacidad Deseable formación complementaria en Atención Centrada en la Persona Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar Disponibilidad para viajar por la zona geográfica de asignación ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! xbhjioe DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

¿Te apasiona el ámbito tributario y buscas estabilidad profesional? Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¡Únete a nuestro equipo! Somos una empresa nacional en plena expansión, especializada en servicios de colaboración tributaria local y gestión administrativa para Ayuntamientos. En Grupo CGI somos expertos especialistas en colaborar en la gestión innovadora de los tributos y la recaudación de la Administración Local española. En este momento, precisamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a Tributario/a de Inspección. Personas con ilusión por crecer profesionalmente en un entorno estable y dinámico. • Tienes una actitud proactiva y muchas ganas de aprender., • Te interesa especializarte en el sector tributario y administrativo., • Eres organizado/a, resolutivo/a y te orientas al detalle., • Disfrutas trabajando en equipo., • Dispones de movilidad por los diferentes proyectos de la zona. Responsabilidades • Tramitación de expedientes de inspección., • Gestiones vinculadas con la recaudación de los impuestos municipales, como el IBI, IAE, IVTM, ICIO, entre otros., • Detección de infracciones tributarias., • Propuesta y tramitación de sanciones conforme a la Ley General Tributaria., • Elaboración de informes motivados para procedimientos contencioso-administrativos o resolución de recursos. Calificaciones • Valorable formación universitaria en Derecho, Empresariales, ADE o similar., • Se valorará Formación complementaria, Master en Tributación o especialización en la legislación del ámbito de la Administración Pública y en gestión y recaudación de tributos locales., • Experiencia mínima imprescindible (al menos 2 años). Se valorará experiencia en el ámbito de la Administración Local y conocimientos tributarios locales., • Carné de conducir, vehículo propio (movilidad Geográfica y flexibilidad)., • Dominio de herramientas digitales de ofimática (Fundamentalmente Word, Excel, etc.). Beneficios • Formación específica y continua en el ámbito tributario., • Un puesto estable con proyección de crecimiento dentro de una empresa consolidada., • Se ofrece puesto atractivo para quienes buscan desarrollar su carrera profesional en un importante grupo empresarial que trabaja para la Administración Local., • Ambiente de trabajo profesional y cercano, donde tu desarrollo es importante., • Remuneración competitiva acorde a tu experiencia y perfil. ¡QUEREMOS CONOCERTE! Realizaremos una primera entrevista telefónica y/o telemática, donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tu motivación actual y te explicaremos con mayor detalle quiénes somos y el puesto vacante a cubrir. Si el feedback de la primera entrevista es favorable, te convocaremos a una entrevista final presencial, para la validación de conocimientos técnicos y competencias con el/la Responsable directo de la posición. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre el Grupo CGI. PARA TERMINAR. Si eres uno/a de los candidatos/as finalistas, te pediremos realizar un test psicotécnico y una prueba online de ofimática (Basada en la resolución de una serie de ejercicios de Word y de Excel). Agradecemos el interés y el tiempo invertido de cada candidato/a en nuestros procesos de selección. Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso. En Grupo CGI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, en la compañía velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección. xcskxlj Se garantiza absoluta confidencialidad de todas las candidaturas. #J-18808-Ljbffr

Activa | Somos el proveedor de servicios corporativos de Grupo Planeta. Desde hace más de 40 años hemos acompañado a diferentes áreas de negocio en su lanzamiento y crecimiento, diseñando múltiples procesos con ayuda de las mejores soluciones tecnológicas. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Descripción de la oferta EnGrupo Planeta , estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Operativo/a Transversal para incorporarse a nuestro equipo de ACTIVA , en Barcelona. Formarás parte de, la unidad de servicios de Grupo Planeta, especializada en la externalización de procesos de negocio (BPO), con un foco específico en la gestión de la experiencia de estudiantes y clientes. Buscamos una persona con una sólida visión operativa, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que contribuya a coordinar iniciativas transversales y a impulsar la excelencia operativa en un entorno dinámico y en constante evolución. ¿Cómo será tu día a día? Como Técnico/a Operativo/a Transversal darás soporte transversal a la Dirección de Operaciones, coordinando iniciativas estratégicas y asegurando el seguimiento de proyectos, indicadores y planes de acción. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Coordinar el seguimiento de proyectos transversales relacionados con operaciones, tecnología y mejora continua., • Preparar y mantener planes de acción, realizando el seguimiento de responsables, hitos, riesgos y compromisos., • Consolidar y analizar indicadores de productividad, calidad, planificación y capacidad, elaborando informes ejecutivos para la toma de decisiones., • Coordinar proyectos funcionales relacionados con herramientas operativas, automatización, CTI, CRM, Power BI y Workforce Management., • Documentar acuerdos y realizar el seguimiento de comités y reuniones estratégicas, garantizando la trazabilidad de las decisiones., • Colaborar con los equipos de Calidad y Formación en el seguimiento de planes de mejora, calibraciones, análisis de causas e iniciativas de desarrollo., • Dar soporte al área de Digital Sales en el seguimiento de productividad, planificación, capacidad y procesos operativos., • Preparar presentaciones e informes para diferentes áreas corporativas como Dirección, RRHH, IT, Compras, Legal y Negocio., • Detectar riesgos, identificar oportunidades de mejora y proponer acciones que contribuyan a la eficiencia operativa., • Participar en proyectos de transformación, implantación de nuevos servicios y mejora de procesos., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Plan de desarrollo profesional dentro de Grupo Planeta., • Participación en proyectos estratégicos de transformación y mejora continua., • Entorno dinámico, colaborativo y con alto impacto transversal., • Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional. Buscamos una persona organizada, analítica y con capacidad para coordinar múltiples iniciativas de forma simultánea. • Experiencia mínima de 3-5 años en entornos BPO, Contact Center u operaciones., • Experiencia en seguimiento de proyectos y coordinación transversal entre diferentes áreas., • Conocimiento de indicadores operativos (KPI), productividad y calidad., • Nivel medio-alto de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI valorable)., • Experiencia trabajando con herramientas de planificación, CRM, CTI o Workforce Management será un plus., • Capacidad para elaborar reporting ejecutivo y transformar datos en información accionable., • Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades., • Capacidad de comunicación e interlocución con diferentes áreas de negocio., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua., • Formación universitaria, preferiblemente en ADE, Ingeniería, Economía o similar. ¿Que buscamos? Nos gustaría incorporar una persona que combine visión analítica con capacidad de ejecución, acostumbrada a coordinar iniciativas, realizar seguimiento de proyectos y convertir la información en acciones concretas. Será una figura clave para impulsar la coordinación entre Operaciones, Tecnología, RRHH y las diferentes áreas de negocio, contribuyendo a que los proyectos avancen de forma eficiente y alineada con los objetivos de ACTIVA. Si te motiva formar parte de un grupo líder en el sector educativo y participar en proyectos de transformación con impacto real en la organización, esperamos tu candidatura! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. xqbhyrx Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia, independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. #J-18808-Ljbffr

Tu día a día Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Buscamos una persona para incorporarse en nuestro Laboratorio de Cromatografía, en el área de Laboratorios. Responsabilidades • Servicios y asesoramientos técnicos a clientes, • Asegurar el buen funcionamiento de los equipos, incluyendo realización o supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo, • Elaboración de informes técnicos, • Validación y/o verificación de métodos analíticos, • Participación en auditorías internas y externas ISO 17025, • Participación en proyectos de I+D como miembro de Grupos de investigación o como Investigador principal, • Participar y/o liderar visitas técnico-comerciales, • Participación en actividades de difusión: jornadas técnicas, congresos, artículos divulgativos en boletín y revistas del sector, etc., • Participación en actividades formativas relacionadas con sus conocimientos Perfil Alta capacidad analítica, organización, planificación, iniciativa, creatividad, liderazgo, flexibilidad, adaptación a los cambios, orientación al cliente, trabajo en equipo y vocación por las personas (cooperación y empatía) son elementos que buscamos en cualquier puesto en AIMPLAS. • Capacidad de trabajar en laboratorios ISO 17025 acreditados, • Capacidad de desarrollar y validar metodologías analíticas, • Detectar las expectativas del cliente, asumiendo compromiso en la identificación de cualquier problema y proporcionar las soluciones idóneas para satisfacer sus necesidades, • Nivel mínimo B2 de inglés y B1 de español. Muy valorables otros idiomas., • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente., • Carnet de conducir B1. Formación requerida • Grado/Licenciatura universitaria en Química o similares., • Estudios de posgrado en química analítica y/o técnicas cromatográficas, • Valorable conocimientos en caracterización de materiales plásticos Formación complementaria Valorable formación de Máster/Posgrado específico en Química Analítica y/o Técnicas Cromatográficas. Experiencia • Experiencia de, al menos, 2 años en puesto similar, • Experiencia en el manejo de cromatografía líquida acoplada a espectrometría de masas de alta resolución (LC-HRMS, QTOF)., • Experiencia y dominio de técnicas cromatográficas (cromatografía de líquidos y gases y espectrometría de masas)., • Experiencia en participación en proyectos de I+D Promoción de la diversidad e inclusión Se valorarán de forma positiva las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). Beneficios y cultura • Propósito con impacto real: Trabajarás en un centro tecnológico de referencia, contribuyendo desde la I+D+i a resolver retos sociales ligados a los plásticos, la sostenibilidad y la mejora de la calidad de vida de las personas., • Cultura basada en valores: Vivirás una cultura organizativa construida sobre la colaboración, la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto, avalada por certificaciones externas como Great Place to Work, EFQM y Carta de la Diversidad., • Entorno innovador y multidisciplinar: Formarás parte de equipos altamente cualificados, diversos y colaborativos, donde conviven perfiles científicos, técnicos y de gestión, y donde el aprendizaje continuo y la transferencia de conocimiento forman parte del día a día., • Desarrollo profesional a medida: En AIMPLAS las personas lideran su propio desarrollo: contarás con un plan formativo personalizado y un plan de carrera que acompañan tu crecimiento profesional., • Flexibilidad y Adaptabilidad: Apostamos por la autogestión del tiempo, teletrabajo parcial, horario flexible, día sin reuniones y mejoras sobre las licencias y permisos legales, facilitando el equilibrio entre la vida profesional y personal. Nos adaptamos a las necesidades de las personas, generando una experiencia personalizada., • Cuidado de las personas y bienestar: Impulsamos programas de bienestar físico y mental, con iniciativas orientadas a la promoción de hábitos de vida saludables y bienestar psicosocial (actividades deportivas, talleres de salud). Contamos con opciones de retribución flexible (seguro médico, ticket guardería) y subvención menú comida. xcskxlj, • Orgullo de pertenencia: Trabajar en AIMPLAS significa formar parte de una organización con más de 35 años de trayectoria, reconocimiento institucional y un firme compromiso con las personas, la innovación y el impacto positivo en la sociedad. #J-18808-Ljbffr

Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en proyectos para empresas del Ibex 35 en un equipo de trabajo multidisciplinar que tiene como objetivo desarrollar soluciones Salesforce innovadoras que impulsen la transformación digital, optimicen operaciones y mejoren la experiencia del cliente de manera integral? ¿Qué harás en el proyecto? - Participarás en una unidad centrada en el desarrollo Digital. - Formación en Desarrollo de Salesforce: paquete Java, con HTML, CSS, JavaScript y formación en Apex. - Aprenderás sobre automatización. - Aprenderás los frameworks Angular o React. - Conocimientos en entornos de desarrollo como Visual Studio. Tu perfil - Para sentirte a gusto en la posición es necesario que cumplas con los siguientes requisitos: - Estudiantes de Grado (Ingeniería Multimedia, Ingeniería Informática o similares) o Formación Profesional (DAW o DAM). - Es imprescindible poder firmar convenio de colaboración con tu centro. - Conocimientos básicos en Java, JavaScript, HTML, CSS y SQL. - Buen nivel de inglés (B2 en adelante). ¡Muchas ganas de aprender! Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. Condiciones de las prácticas - Provincia: Valencia. - Horario: de lunes a viernes con jornada completa. - Modelo de trabajo híbrido ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único. - Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. - Horario flexible de mañanas y posibilidad de teletrabajo. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en proyectos para empresas del Ibex 35 en un equipo de trabajo multidisciplinar que tiene como objetivo desarrollar soluciones Salesforce innovadoras que impulsen la transformación digital, optimicen operaciones y mejoren la experiencia del cliente de manera integral? ¿Qué harás en el proyecto? - Participarás en una unidad centrada en el desarrollo Digital. - Formación en Desarrollo de Salesforce: paquete Java, con HTML, CSS, JavaScript y formación en Apex. - Aprenderás sobre automatización. - Aprenderás los frameworks Angular o React. - Conocimientos en entornos de desarrollo como Visual Studio. Tu perfil - Para sentirte a gusto en la posición es necesario que cumplas con los siguientes requisitos: - Estudiantes de Grado (Ingeniería Multimedia, Ingeniería Informática o similares) o Formación Profesional (DAW o DAM). - Es imprescindible poder firmar convenio de colaboración con tu centro. - Conocimientos básicos en Java, JavaScript, HTML, CSS y SQL. - Buen nivel de inglés (B2 en adelante). ¡Muchas ganas de aprender! Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. Condiciones de las prácticas - Provincia: Valencia. - Horario: de lunes a viernes con jornada completa. - Modelo de trabajo híbrido ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único. - Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. - Horario flexible de mañanas y posibilidad de teletrabajo. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Perfil que buscamos_ Estamos buscando un/a Data Engineer con perfil sénior, con experiencia contrastada en el diseño y despliegue de pipelines de datos, modelado y orquestación de procesos. No obstante, también valoraremos candidaturas con perfil middle, siempre que cuenten con una experiencia mínima de 3 o 4 años en proyectos similares y una base técnica sólida. Buscamos una persona con autonomía, criterio y ganas de evolucionar técnica y profesionalmente dentro de un equipo colaborativo y en crecimiento. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Centrad@ en flujos de datos, pipelines ETL y orquestación de procesos. Se valorará conocimiento de ETL con Apache Airflow, Dagster, Azure, GCP, PostgreSQL, MS SQL Server, y pipelines de datos versionadas por código, será un plus el conocimiento de herramientas como Apache Nifi. Remuneración / Ofrecemos • _ Rango económico: 30 – 45K€, • _ Ambiente de trabajo dinámico e inclusivo, • _ Proyectos innovadores y con las últimas tecnologías, • _ Presupuesto para formación: 800€/año, • _ Horario y calendario flexibles, • _ Contrato indefinido, • _ Modelo de asistencia híbrido (2 días in-office) Responsabilidades Diseño de pipelines eficientes de extracción, transformación y carga de datos (ETL) para analítica de múltiples tipos de fuentes, ya sean BBDD, APIs o RPAs. Diseño de modelos de datos y Data Warehouses para analítica y consolidación de datos. Trabajo cercano con los clientes para entender el negocio y cómo aportar valor con los datos. Conocimientos • _ Data Engineering, Data Modeling, y Extract Transform Load (ETL), • _ Data Warehousing y Data Analytics, • _ Experiencia con herramientas de data modeling como Erwin or ER/Studio, • _ Experiencia con conceptos de Data Warehousing como star schema, snowflake schema, etc., • _ Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI, • _ Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o relacionado. Equipo • _ Se formará parte del equipo general de WonderBits donde se abordan proyectos para clientes de diversa envergadura para los que solemos convertirnos en partners tecnológicos., • _ Cuidamos de que las aspiraciones profesionales de cada uno vayan pudiendo realizarse gracias a la evolución que fomentamos, formación pagada, así como la transferencia de conocimientos entre compañeros y el cambio a proyectos más afines a lo largo de la trayectoria con nosotros., • _ En WonderBits valoramos tanto la capacidad técnica como la capacidad de trabajo en equipo. Cultivamos un entorno de trabajo agradable que fomenta la cooperación, transferencia de conocimientos y el descubrimiento continuo de nuevas técnicas y mejora profesional., • _ Trabajamos principalmente con tecnologías web en front-end con TypeScript, Angular, IONIC, PWA, en back-end en Nest.js, Node.js, .Net C# y Python y en Data con Apache Airflow, PostgreSQL, Timescale, Azure Cosmos for PostgreSQL, Google Compute Cloud SQL y Big Query. Metodologías • _ Utilizamos una adaptación flexible de Kanban con Scrum, con un backlog contenido y planteado por proyecto., • _ Usamos TDD para desarrollo de algorítmica y funcionalidades críticas y CI/CD para la rápida validación y despliegue de cambios a los entornos de producción., • _ También hacemos pair programming y reuniones de diseño y estructura de forma regular para definir y consensuar bloques lógicos., • _ Trabajamos con versionado Git, aplicaciones de gestión de proyectos e interacción con el cliente como y Jira., • _ Prototipado a nivel gráfico con nuestro equipo de diseño y análisis junto con el cliente usando herramientas como Invision. Perfil laboral • _ Puesto a tiempo completo (40h/semana) con contrato indefinido. Horario de trabajo • _ Nuestro horario de trabajo es flexible, permitiendo gestionar las horas semanales para por ejemplo salir antes los viernes, conciliar o adecuarse a cursos que se quieran realizar. xqbhyrx Presencia física / remota • _ El puesto es híbrido, con 3 días en remoto, por lo que buscamos a alguien de la zona de Valencia. #J-18808-Ljbffr

En Acertto queremos incorporar una persona en prácticas que quiera desarrollarse en el ámbito de la selección internacional y formar parte de un equipo especializado en perfiles técnicos e industriales. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Seleccionamos a una persona con alto nivel de inglés y español, precisión en la comunicación y sensibilidad intercultural. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? • Apoyo en la gestión de procesos de selección internacionales., • Publicación de ofertas y búsqueda directa de candidaturas (LinkedIn, bases de datos)., • Criba curricular y entrevistas telefónicas iniciales en español e inglés., • Redacción y revisión de informes de candidatura en ambos idiomas., • Traducción y adaptación de descripciones de puesto y comunicaciones con candidatos/as y clientes., • Actualización y mantenimiento de base de datos., • Apoyo en acciones de visibilidad y marketing (LinkedIn, contenidos, comunicación internacional). - Estudiante de último curso o máster en Traducción e Interpretación, RRHH, Psicología, ADE, Relaciones Internacionales o similar., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas. (valorable), • Nivel alto de inglés y español (imprescindible; se trabajará a diario en ambos idiomas)., • Excelente capacidad de redacción y precisión lingüística., • Interés por la selección internacional y el entorno empresarial. xqbhyrx, • Organización, responsabilidad y actitud proactiva.

En Grupo Planeta, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Operativo/a Transversal para incorporarse a nuestro equipo de ACTIVA, en Barcelona. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Formarás parte de, la unidad de servicios de Grupo Planeta, especializada en la externalización de procesos de negocio (BPO), con un foco específico en la gestión de la experiencia de estudiantes y clientes. Buscamos una persona con una sólida visión operativa, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que contribuya a coordinar iniciativas transversales y a impulsar la excelencia operativa en un entorno dinámico y en constante evolución. ¿Cómo será tu día a día? Como Técnico/a Operativo/a Transversal darás soporte transversal a la Dirección de Operaciones, coordinando iniciativas estratégicas y asegurando el seguimiento de proyectos, indicadores y planes de acción. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Coordinar el seguimiento de proyectos transversales relacionados con operaciones, tecnología y mejora continua., • Preparar y mantener planes de acción, realizando el seguimiento de responsables, hitos, riesgos y compromisos. Consolidar y analizar indicadores de productividad, calidad, planificación y capacidad, elaborando informes ejecutivos para la toma de decisiones. Coordinar proyectos funcionales relacionados con herramientas operativas, automatización, CTI, CRM, Power BI y Workforce Management. Documentar acuerdos y realizar el seguimiento de comités y reuniones estratégicas, garantizando la trazabilidad de las decisiones. Colaborar con los equipos de Calidad y Formación en el seguimiento de planes de mejora, calibraciones, análisis de causas e iniciativas de desarrollo. Dar soporte al área de Digital Sales en el seguimiento de productividad, planificación, capacidad y procesos operativos. Preparar presentaciones e informes para diferentes áreas corporativas como Dirección, RRHH, IT, Compras, Legal y Negocio. Detectar riesgos, identificar oportunidades de mejora y proponer acciones que contribuyan a la eficiencia operativa. Participar en proyectos de transformación, implantación de nuevos servicios y mejora de procesos. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Plan de desarrollo profesional dentro de Grupo Planeta. Participación en proyectos estratégicos de transformación y mejora continua. Entorno dinámico, colaborativo y con alto impacto transversal. Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional. Buscamos una persona organizada, analítica y con capacidad para coordinar múltiples iniciativas de forma simultánea. Experiencia mínima de 3-5 años en entornos BPO, Contact Center u operaciones. Experiencia en seguimiento de proyectos y coordinación transversal entre diferentes áreas. Conocimiento de indicadores operativos (KPI), productividad y calidad. Nivel medio-alto de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI valorable). Experiencia trabajando con herramientas de planificación, CRM, CTI o Workforce Management será un plus. Capacidad para elaborar reporting ejecutivo y transformar datos en información accionable. Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades. Capacidad de comunicación e interlocución con diferentes áreas de negocio. Perfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua. Formación universitaria, preferiblemente en ADE, Ingeniería, Economía o similar. ¿Que buscamos? Nos gustaría incorporar una persona que combine visión analítica con capacidad de ejecución, acostumbrada a coordinar iniciativas, realizar seguimiento de proyectos y convertir la información en acciones concretas. Será una figura clave para impulsar la coordinación entre Operaciones, Tecnología, RRHH y las diferentes áreas de negocio, contribuyendo a que los proyectos avancen de forma eficiente y alineada con los objetivos de ACTIVA. Si te motiva formar parte de un grupo líder en el sector educativo y participar en proyectos de transformación con impacto real en la organización, ¡esperamos tu candidatura! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. xqbhyrx Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia, independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa la sostenibilidad y la innovación tecnológica? ¿Te gustaría generar impacto real en el mundo con tu trabajo? Keep reading! Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En Matteco nos dedicamos al desarrollo de nuevos materiales para decarbonizar la economía y reducir el coste de producción de hidrógeno verde mediante catalizadores y electrodos propios. Responsabilidades • Colaboración con I+D y Liderazgo: Soporte a I+D durante el desarrollo del producto, proporcionando información sobre la viabilidad del proceso, la fabricabilidad y los riesgos de escalado. Liderar el diseño, la optimización y la resolución de problemas de los procesos en colaboración con el Engineering Manager., • Desarrollo y Escalado: Liderar el desarrollo de procesos desde el laboratorio hasta la ejecución en planta piloto. Traducir requisitos y formulaciones de los productos de I+D en procesos de fabricación escalables y robustos, definiendo prototipos para optimización y escalado a nivel de laboratorio., • Industrialización y Validación: Ejecutar y apoyar actividades de industrialización, incluyendo pruebas piloto, validación de procesos y preparación para el aumento de capacidad productiva (ramp readiness). Apoyar la validación de procesos y productos junto a la Calidad, y participar en evaluaciones de riesgos y seguridad., • Gestión CAPEX y Equipos: Proporcionar información técnica para decisiones de CAPEX relacionadas con requisitos del proceso y dar soporte en la instalación de equipos, puesta en marcha y cualificación. Facilitar información técnica para compras y especificaciones de equipos., • Documentación y Mejora Continua: Definir especificaciones del proceso, rangos operativos y parámetros críticos. Crear POEs (Procedimientos Operativos Estándar) y documentación técnica, y contribuir a la gestión de cambios para modificaciones del proceso. Implementar nuevas tecnologías, mejoras en los procesos e identificar y resolver problemas durante las fases piloto y de producción temprana., • Metas KPI: Cumplimiento de hitos de aumento de producción, mejora de rendimiento (yield), robustez y estabilidad del proceso, reducción de desviaciones, tiempo de transición desde I+D hasta la fase piloto, éxito en el escalado y calidad del soporte a I+D. Calificaciones • Grado en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica u otros campos relacionados., • Más de 5 años de experiencia en la industria trabajando en desarrollo, escalado o en operaciones de plantas piloto., • Experiencia demostrable en validación de procesos, escalado o industrialización., • Sólidos conocimientos en procesos químicos., • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas., • Mentalidad práctica (hands‑on) con gran habilidad para operar de manera autónoma en un entorno de planta piloto., • Experiencia colaborando con equipos interfuncionales (I+D, Ingeniería, Producción, Calidad y Mantenimiento). Beneficios • Enfoque Employee‑Centric: Bienestar y desarrollo personal., • 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre libres., • Modelo de trabajo con flexibilidad horaria real; trabajo desde la oficina en Paterna con posibilidad de conciliación., • Talleres internos de gestión emocional, nutrición y temas de bienestar., • Seguimiento y 1:1 periódicos con Management y People., • Salario competitivo (fijo + variable) con evaluaciones de desempeño semestrales y revisiones salariales anuales. En Matteco, garantizamos el cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad, objetividad y no discriminación, basando todos nuestros procesos de selección en la cualificación y las competencias de las candidaturas. xcskxlj Contamos con una comisión de igualdad comprometida, donde la diversidad es nuestra fortaleza y la equidad, nuestra brújula hacia un entorno laboral justo. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa la sostenibilidad y la innovación tecnológica? ¿Te gustaría generar impacto real en el mundo con tu trabajo? ¡Keep reading! Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. ¿Suena bien? ¡Te estamos buscando! Buscamos una persona con background en desarrollo de procesos, escalado industrial y operaciones en planta piloto que, reportando al Engineering Manager, lleve a cabo la misión de impulsar la transferencia segura, confiable y eficiente de los productos desarrollados por I+D a la fabricación industrial a escala piloto, proporcionando apoyo técnico para evaluar la viabilidad de los procesos y las consideraciones del escalado. ¿Cómo será tu día a día en Matteco? Colaboración con I+D y Liderazgo: Darás soporte a I+D durante el desarrollo del producto, proporcionando información sobre la viabilidad del proceso, la fabricabilidad y los riesgos de escalado. Además, liderarás el diseño, la optimización y la resolución de problemas de los procesos en colaboración con el Engineering Manager. Desarrollo y Escalado: Liderarás el desarrollo de procesos desde el laboratorio hasta la ejecución en planta piloto. Traducirás los requisitos y formulaciones de los productos de I+D en procesos de fabricación escalables y robustos, y definirás prototipos para optimización y escalado a nivel de laboratorio. Industrialización y Validación: Ejecutarás y apoyarás actividades de industrialización, incluyendo pruebas piloto, validación de procesos y preparación para el aumento de capacidad productiva (ramp readiness). Apoyarás la validación de procesos y productos junto al equipo de Calidad, y participarás en las evaluaciones de riesgos y seguridad. Gestión CAPEX y Equipos: Proporcionarás información técnica para decisiones de CAPEX relacionadas con requisitos del proceso y darás soporte en la instalación de equipos, puesta en marcha y cualificación. También facilitarás información técnica para las compras y especificaciones de equipos. Documentación y Mejora Continua: Definirás las especificaciones del proceso, rangos operativos y parámetros críticos. Crearás POEs (Procedimientos Operativos Estándar) y documentación técnica, y contribuirás a la gestión de cambios para modificaciones del proceso. También ayudarás a implementar nuevas tecnologías, mejoras en los procesos, e identificarás y resolverás problemas durante las fases piloto y de producción temprana. Tus principales KPIs serán: Cumplimiento de los hitos de aumento de producción, mejora del rendimiento (yield), robustez y estabilidad del proceso, reducción de desviaciones, tiempo de transición desde I+D hasta la fase piloto, éxito en el escalado y calidad del soporte dado a I+D. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Grado en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica o campos relacionados. Más de 5 años de experiencia en la industria trabajando en desarrollo, escalado o en operaciones de plantas piloto. Experiencia demostrable en validación de procesos, escalado o industrialización. Sólidos conocimientos en procesos químicos. Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas. Mentalidad práctica (hands‑on) con gran habilidad para operar de manera autónoma en el entorno de una planta piloto. Experiencia colaborando y trabajando con equipos interfuncionales (I+D, Ingeniería, Producción, Calidad y Mantenimiento). ¿Quieres saber por qué merece la pena trabajar en Matteco? Somos un grupo de personas unidas por una misma pasión y por la misión de resolver retos ambientales, sociales y económicos y, así, hacer un futuro mejor con grandes expertos en ESG e Impacto. Somos una organización con una Employee Centric Culture y, por eso, está enfocada en desarrollar constantemente iniciativas pensadas en nuestro bienestar: Tenemos 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre libres. Modelo de trabajo con flexibilidad horaria real: Trabajamos desde nuestra oficina en Paterna y tenemos flexibilidad horaria para poder conciliar. Talleres internos sobre gestión emocional, nutrición y muchos más temas interesantes para tu cuidado físico y emocional. Y si todo esto no te parece suficiente, los equipos de Management y People nos hacen seguimientos y 1:1 periódicos para que podamos hablar y contarles nuestras preocupaciones a nivel personal y profesional. ¡Nos escuchan y apoyan en todo lo que necesitemos! Además de un salario competitivo (fijo + variable), tenemos evaluaciones de desempeño semestrales y revisiones salariales anuales. EEO Statement En Matteco, garantizamos el cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad, objetividad y no discriminación, basando todos nuestros procesos de selección en la cualificación y las competencias de las candidaturas. xqbhyrx Contamos con una comisión de igualdad comprometida, donde la diversidad es nuestra fortaleza y la equidad, nuestra brújula hacia un entorno laboral justo. #J-18808-Ljbffr

Tu día a día Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos el mejor talento en todos los ámbitos, estudiantes que tengan muchas ganas de aprender y seguir creciendo. Desde el primer día, tendrás la oportunidad de contribuir de forma significativa. Aprenderás sobre el terreno colaborando en proyectos dando valor a las empresas para que estas sean capaces de crear riqueza y así generar empleo. A través de la I+D+i, contribuirás a resolver los retos que se plantea la sociedad en relación a los plásticos, para mejorar la calidad de vida de las personas y asegurar la sostenibilidad medioambiental. Si te interesa hacer prácticas en AIMPLAS, preséntate y nos pondremos en contacto contigo si hay una oportunidad que se ajuste a tu perfil. Lo más importante para AIMPLAS son las personas y los valores. Siempre que innovamos algo, pensamos en el efecto que va a tener en el mercado, en las personas, en la propia institución, en el medioambiente y en la sociedad. ¿Compartes estos valores? Tu perfil • Talento que esté cursando un grado, ciclo formativo o máster en áreas STEAM., • Personas proactivas, con visión holística, con compromiso y con capacidad de trabajar en equipo. Pensamiento analítico y estratégico., • Nivel alto de inglés C1 o superior., • Personas con ganas de aprender continuamente y que les apasionen los retos. Creemos firmemente que la gestión de la Diversidad y la Inclusión nos aporta diferentes enfoques, perspectivas y puntos de vista complementarios fomentando que cada persona pueda desplegar su máximo potencial, aportar lo mejor de sí misma y permitiéndonos ser una compañía más innovadora y sostenible. Se valorarán de forma positiva las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). ¿Quiénes somos? AIMPLAS es un Centro Tecnológico con más de 30 años de experiencia en el sector del plástico. Brindamos soluciones a empresas en toda la cadena de valor, desde fabricantes de materias primas hasta transformadores y usuarios finales. Nuestro propósito es doble: • Damos valor a las empresas para que sean capaces de crear riqueza y así generar empleo., • A través de la I+D+i contribuimos a resolver los retos a los que se enfrenta la sociedad en relación con los plásticos, para mejorar la calidad de vida de las personas y asegurar la sostenibilidad medioambiental. ¿Por qué AIMPLAS? Consideramos estratégica la atracción y fidelización del talento. Esto se debe, por un lado, al hecho de contar con un propósito tan potente como el de dar respuesta a los retos a los que se enfrenta la sociedad desde la I+D+i, y por otro, el de hacer compatible esta actividad con el cuidado de las personas. Para ello, planteamos una propuesta de valor en la que las personas lideran su desarrollo profesional y cuentan con un plan formativo a medida, así como con un plan de carrera para facilitar su crecimiento profesional. • Propósito con impacto real: Trabajarás en un centro tecnológico de referencia, contribuyendo desde la I+D+i a resolver retos sociales ligados a los plásticos, la sostenibilidad y la mejora de la calidad de vida de las personas., • Cultura basada en valores: Vivirás una cultura organizativa construida sobre la colaboración, la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto, avalada por certificaciones externas como Great Place to Work, EFQM y Carta de la Diversidad., • Entorno innovador y multidisciplinar: Formarás parte de equipos altamente cualificados, diversos y colaborativos, donde conviven perfiles científicos, técnicos y de gestión, y donde el aprendizaje continuo y la transferencia de conocimiento forman parte del día a día., • Desarrollo profesional a medida: En AIMPLAS las personas lideran su propio desarrollo: contarás con un plan formativo personalizado y un plan de carrera que acompañan tu crecimiento profesional., • Flexibilidad y Adaptabilidad: Apostamos por la autogestión del tiempo, teletrabajo parcial, horario flexible, día sin reuniones y mejoras sobre las licencias y permisos legales, facilitando el equilibrio entre la vida profesional y personal. Nos adaptamos a las necesidades de las personas, generando una experiencia personalizada., • Cuidado de las personas y bienestar: Impulsamos programas de bienestar físico y mental, con iniciativas orientadas a la promoción de hábitos de vida saludables y bienestar psicosocial (actividades deportivas, talleres de salud). Contamos con opciones de retribución flexible (seguro médico, ticket guardería) y subvención de menú comida., • Orgullo de pertenencia: Trabajar en AIMPLAS significa formar parte de una organización con más de 35 años de trayectoria, reconocimiento institucional y un firme compromiso con las personas, la innovación y el impacto positivo en la sociedad. xqbhyrx Completan nuestra propuesta de valor una serie de beneficios que facilitan la conciliación con la vida personal como son la autogestión del tiempo y mejoras respecto a las licencias y permisos legalmente existentes, así como un ambicioso programa de acciones saludables con mejoras en la prevención de riesgos e iniciativas para promover hábitos saludables y bienestar psicosocial. #J-18808-Ljbffr

Técnico SAT – Industria del Plástico Ubicación: Valencia Sobre la oportunidad En Altorecruit colaboramos de forma habitual con fabricantes líderes de maquinaria, moldes, automatización y equipos auxiliares para la industria del plástico. Debido a la demanda constante de nuestros clientes, buscamos profesionales con experiencia como Técnicos SAT (Servicio de Asistencia Técnica) interesados en conocer oportunidades nacionales e internacionales dentro del sector. Buscamos profesionales con experiencia en: - Máquinas de inyección de plástico - Extrusión - Soplado - Termoconformado - Automatización industrial - Robots industriales - Equipos periféricos (secadores, dosificadores, chillers, termorreguladores) - Puesta en marcha y commissioning de maquinaria - Diagnóstico y resolución de averías - Soporte técnico a cliente Requisitos - Formación técnica en Ingeniería, Mecatrónica, Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia previa como Técnico SAT, Service Engineer o Field Service Engineer. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Nivel de inglés técnico valorable. - Capacidad para trabajar de forma autónoma en instalaciones de cliente. Valoraremos especialmente experiencia en empresas de: - Engel - Arburg - Haitian - KraussMaffei - Wittmann - Piovan, Haitian - Moretto - Motan - Sepro - Fanuc - ABB - KUKA - Yaskawa ¿Qué ofrecemos? Acceso a oportunidades profesionales con fabricantes líderes del sector del plástico en España y Europa. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

Improven es una consultora estratégica especializada en ayudar a las empresas, especialmente del sector industrial, a impulsar su crecimiento y competitividad mediante una gestión más eficiente y orientada a resultados. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital. Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia, Vigo, Barcelona y Madrid. Senior de Corporate Finance, serás el/la responsable de liderar la ejecución de proyectos estratégicos y financieros para nuestros clientes, actuando como una persona clave para la dirección en las decisiones de estructura de capital y crecimiento. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?: • Estrategia de Estructura de Capital: Análisis exhaustivo de los balances de los clientes para identificar e implementar oportunidades de optimización financiera y mejora de la eficiencia de los recursos., • Gestión de Financiación: Liderar los procesos de obtención de nueva deuda, reestructuraciones y refinanciaciones, incluyendo la elaboración de business plans, la preparación de la documentación clave y la gestión directa de las relaciones y negociaciones con entidades bancarias., • Soporte en Operaciones Corporativas: Participación en el análisis y ejecución de proyectos de M&A (due diligence, valoraciones, deal structuring), asegurando la viabilidad y el éxito de las transacciones., • Control y Reporting: Asegurar la solidez y la precisión de todos los informes financieros de proyecto, garantizando la consistencia y la integridad de los datos presentados a la dirección del cliente., • Liderazgo Funcional: Dirigir la planificación y la coordinación de los recursos asignados a cada proyecto, garantizando la entrega a tiempo y bajo los más altos estándares de calidad. Requisitos: • EXPERIENCIA: Experiencia demostrable de 10 años en roles de Finanzas Corporativas con exposición a Banca de Inversión., • SKILLS: capacidad de liderar equipos multidisciplinares, gestionar proyectos de forma simultánea y adecuada y contar con excelentes habilidades de comunicación y negociación., • IMPRESCINDIBLE: Dominio avanzado del paquete Office (especialmente Excel) y de herramientas de gestión/modelización financiera. Experiencia imprescindible en optimización de balances y procesos de negociación y obtención de deuda / refinanciación. xcskxlj Red de contactos activa y probada con la banca comercial e institucional para facilitar los procesos de financiación. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa la sostenibilidad y la innovación tecnológica? ¿Te gustaría generar impacto real en el mundo con tu trabajo? Keep reading! La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. En Matteco nos dedicamos al desarrollo de nuevos materiales para descarbonizar la economía. Hemos empezado con una innovadora tecnología que reduce el coste de producción de hidrógeno verde. Gracias a nuestros catalizadores y electrodos, que concebimos y fabricamos, podemos tener un gran impacto en la eficiencia de la electrólisis. Construyendo sobre 10 años de I&D en centros de investigación, el proyecto ha nacido desde Zubi Labs, el IMPACT VENTURE BUILDER de Zubi Group, desde donde se crean y escalan compañías de triple impacto, es decir, aquellas que buscan generar no solo beneficios económicos sino también valor social y ambiental. Matteco nace con un gran propósito y ambición: ser la empresa líder global en nuevos materiales que nos ayudan en nuestro camino hacia la sostenibilidad y con ello construir un futuro mejor. En Matteco hoy somos 25 personas y estamos en nuestro primer año de vida, pero sabemos que todo lo pequeño puede ser grande. Es más, The Objetive nos señaló como startup más prometedora nacida en 2023 - quien sabe! ¿Suena bien? Buscamos una persona con background en Operaciones y fabricación en plantas químicas que, reportando al Senior Manager de Operaciones, lleve a cabo la misión de liderar las actividades de fabricación durante el turno para garantizar una producción segura, eficiente y conforme a los objetivos operativos y de calidad. ¿Cómo será tu día a día en Matteco? • Ejecutar las actividades de fabricación, asegurando tanto la calidad como el rendimiento productivo (throughput) del turno., • Liderar y garantizar una cultura de seguridad proactiva, supervisando el cumplimiento estricto de las normativas, identificando riesgos potenciales y asegurando que el equipo trabaje en un entorno seguro para alcanzar el objetivo de cero incidentes., • Gestionar y coordinar al equipo de operarios y técnicos., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, los procedimientos de trabajo y los controles de calidad en el proceso., • Monitorizar el rendimiento de los procesos, escalando cualquier desviación y asegurando que se cumpla el plan de producción., • Actuar como experto (SME) en la operación de maquinaria y ejecución de procesos, realizando solución de problemas de primera línea y mantenimiento menor., • Formar y mentorizar a los operarios en materia de procesos y seguridad., • Mantener la calidad de producción y apoyar en ejecuciones de plantas piloto o simulaciones de ramp-up., • Proponer mejoras de procesos y de reducción de costes, reportando los resultados. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Formación: Título técnico en química, industrial o un campo relacionado., • Experiencia: Más de 5 años en operaciones de fabricación o plantas piloto, idealmente en el sector químico., • Liderazgo: Experiencia demostrable en coordinación de equipos y habilidades de gestión., • Conocimientos: Sólida comprensión de la seguridad de procesos y familiaridad con los principios de Lean Manufacturing., • Competencias: Capacidad para la resolución de problemas y toma de decisiones en entornos de incertidumbre. ¿Quieres saber por qué merece la pena trabajar en Matteco? • Somos un grupo de personas unidas por una misma pasión y por la misión de resolver retos ambientales, sociales y económicos y, así, hacer un futuro mejor (con grandes expertos en ESG e Impacto, -lo que se dice es verdad y se mide-), • Somos una organización Employee Centric Culture y por eso mismo está enfocada en desarrollar constantemente iniciativas pensadas en nuestro bienestar:, • Tenemos 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre libres., • Modelo de trabajo presencial: Trabajamos desde nuestra planta en Paterna., • Y si todo esto no te parece suficiente, desde los equipos de Management y People nos hacen seguimientos y 1:1 periódicos para que podamos hablar y contarles nuestras preocupaciones a nivel personal y profesional. ¡Nos escuchan y apoyan en todo lo que necesitemos!, • Además de un salario competitivo (fijo + variable), tenemos evaluaciones de desempeño semestrales y revisiones salariales anuales. Nuestro co-fundador y CEO es el emprendedor en serie e inversor de éxito Iker Marcaide, un auténtico fan del impacto, que también fundó Flywire, la primera empresa de origen español que ha salido a bolsa en el Nasdaq por valor de $3.3bn. En el 2014, ya de vuelta en España, Iker inicia la aventura Zubi con el objetivo de crear empresas de impacto para resolver los retos sociales y ambientales como el cambio climático, la creación de una economía circular o el alivio de la pobreza, movilizando talento y coinversiones para crear empresas y fondos de inversión. El crecimiento del conjunto de estas empresas le lleva en el 2022 a consolidar todas sus inversiones en impacto en un holding, al que llamamos Zubi Group. En verano de 2023 además tras co-fundar Matteco desde Zubi Labs decide asumir un papel más activo en el proyecto asumiendo la función de CEO. A día de hoy, el grupo Zubi lo formamos más de 250 profesionales trabajando por un mundo mejor. Mientras tanto, si quieres conocer cómo es el día a día en Matteco y estar al tanto de nuestras oportunidades laborales, te animamos a que nos sigas en nuestra cuenta de Linkedin. En Matteco, garantizamos el cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad, objetividad y no discriminación, basando todos nuestros procesos de selección en la cualificación y las competencias de las candidaturas. xqbhyrx Contamos con una comisión de igualdad comprometida, donde la diversidad es nuestra fortaleza y la equidad, nuestra brújula hacia un entorno laboral justo. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección.Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta.Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento.¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad.Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible.Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural.Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc.Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization.¿Qué buscamos?Buscamos profesionales que tengan experiencia en el área de certificación o consultoría de proyectos I+D+i para unirse a nuestro equipo donde:· Tendrás la oportunidad de participar en la evaluación y certificación de proyectos de todos los sectores.· Contarás con la ayuda de un panel de expertos, que forman parte de nuestra red profesional· Formarás parte de un equipo multidisciplinar líder en el mercado.Con experiencia en:· Análisis y gestión de la documentación técnica y económica para los procesos de certificación de proyectos de I+D+i.· Revisión de Informes Técnicos· Contacto con clientes y resolución de No Conformidades· Gestión de informes motivados· Se valorará también experiencia en la certificación de proyectos para la Bonificación en la cotización a la Seguridad Social del Personal Investigador (RD475/2014)Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

Técnico SAT – Industria del Plástico Ubicación: Valencia Sobre la oportunidad En Altorecruit colaboramos de forma habitual con fabricantes líderes de maquinaria, moldes, automatización y equipos auxiliares para la industria del plástico. Debido a la demanda constante de nuestros clientes, buscamos profesionales con experiencia como Técnicos SAT (Servicio de Asistencia Técnica) interesados en conocer oportunidades nacionales e internacionales dentro del sector. Buscamos profesionales con experiencia en: - Máquinas de inyección de plástico - Extrusión - Soplado - Termoconformado - Automatización industrial - Robots industriales - Equipos periféricos (secadores, dosificadores, chillers, termorreguladores) - Puesta en marcha y commissioning de maquinaria - Diagnóstico y resolución de averías - Soporte técnico a cliente Requisitos - Formación técnica en Ingeniería, Mecatrónica, Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia previa como Técnico SAT, Service Engineer o Field Service Engineer. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Nivel de inglés técnico valorable. - Capacidad para trabajar de forma autónoma en instalaciones de cliente. Valoraremos especialmente experiencia en empresas de: - Engel - Arburg - Haitian - KraussMaffei - Wittmann - Piovan, Haitian - Moretto - Motan - Sepro - Fanuc - ABB - KUKA - Yaskawa ¿Qué ofrecemos? Acceso a oportunidades profesionales con fabricantes líderes del sector del plástico en España y Europa. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Sagunto, Valencia. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqbhyrx Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Sagunto, Valencia. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xohynlm Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Sagunto, Valencia. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqbhyrx Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Técnico/a electromecánico/a SAT – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Guadalajara. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Funciones principales: ·Realizar desplazamientos a casa del cliente para el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria alquilada. ·Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). ·Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. ·Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Requisitos mínimos: ·Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. ·Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. ·Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) ·Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Ofrecemos: ·Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. ·Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. ·Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación ·Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido ·Tarde libre el día de tu cumpleaños. ·Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xkdbapo Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Sagunto, Valencia.FUNCIONES PRINCIPALES:Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.).Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota.Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario.Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento.REQUISITOS MÍNIMOS:Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar.Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar.Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica)Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad.OFRECEMOS:Contrato de 6 meses con conversión a indefinido.Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada.Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generaciónAcceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinidoTarde libre el día de tu cumpleaños.Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres.En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Sagunto, Valencia. FUNCIONES PRINCIPALES: La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xkdbapo Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

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Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Sagunto, Valencia. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xohynlm Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Tu día a día ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Buscamos incorporar a una persona en nuestro Laboratorio de Automoción, en el área de Laboratorios. ¿Cómo será tu día a día? • Participación en proyectos (preparación y ejecución) como miembro de Grupos de investigación o como Investigador principal., • Proporcionar servicios de ensayos y asesoramientos a clientes externos e internos en el ámbito del sector de automoción y transporte. Elaboración y/o revisión de informes técnicos de resultados., • Participación en auditorías internas y externas., • Identificación y propuesta de necesidades de equipamiento: Buscar y seleccionar nuevos equipos y/o accesorios en función de las necesidades y posibilidades., • Visitar clientes relevantes para AIMPLAS relacionados con el sector., • Participación en actividades de difusión: jornadas técnicas, congresos, artículos divulgativos en boletín y revistas del sector, etc., • Participación en actividades formativas relacionadas con conocimientos. Tu perfil Alta capacidad analítica, organización, planificación, iniciativa, creatividad, liderazgo, flexibilidad, adaptación a los cambios, orientación al cliente, trabajo en equipo y vocación por las personas (cooperación y empatía) son elementos que buscamos en cualquier puesto en AIMPLAS. • Nivel de inglés alto demostrable. Nivel medio de español., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente., • Carnet de conducir B1. Formación requerida • Grado Universitario o Licenciatura en Química/Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o similar. Formación complementaria • Altamente valorable Máster en Tecnologías de Materiales Poliméricos y Composites., • Valorable formación de Máster o Doctorado específico en Materiales Plásticos, Ciencias Ambientales, Química, Ingeniería Química, Química o similares. Experiencia • Experiencia en los siguientes campos:, • Control de calidad en el sector de automoción., • Conocimiento sobre operativa y ensayos de automoción., • Conocimiento en los sistemas de gestión de la calidad en el sector de automoción., • Se valorará experiencia en preparación de proyectos I+D+i en el marco de convocatorias públicas. Creemos firmemente que la gestión de la Diversidad y la Inclusión nos aporta diferentes enfoques, perspectivas y puntos de vista complementarios fomentando que cada persona pueda desplegar su máximo potencial, aportar lo mejor de sí misma y permitiéndonos ser una compañía más innovadora y sostenible. xqbhyrx Se valorarán de forma positiva las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). #J-18808-Ljbffr

AINIA es un centro tecnológico privado con más de 35 años de experiencia en I+D+i. Trabajamos para impulsar la competitividad de las empresas a través de la innovación, liderando el desarrollo tecnológico de manera sostenible. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Nuestros proyectos de I+D+i se desarrollan desde la transversalidad, con equipos que incluyen a especialistas de diversas tecnologías para ofrecer soluciones integrales. La innovación continua es la esencia de nuestra cultura y nos obliga a impulsar cada día más la colaboración con empresas e instituciones públicas. Para cumplir esta misión, desde AINIA estamos buscando incorporar a nuestra plantilla de profesionales un/a: Técnico/a de Desarrollo de negocio (Comunidad Valenciana).Entre Las Principales Funciones Del Puesto, Se Encuentran • Conocer y entender las necesidades del cliente y canalizarlas hacia las diferentes áreas técnicas de AINIA., • Llevar a cabo venta consultiva en relación a los servicios y productos que ofrece la organización, tales como proyectos de I+D+I, asistencia técnica, o servicios de laboratorio, realizando la prospección de clientes potenciales así como la captación y fidelización de los mismos/as, asegurando la consecución del presupuesto y los objetivos marcados., • Llevar a cabo un seguimiento de la relación con la empresa cliente, sirviendo como nexo de unión entre el mismo con los técnicos/as de AINIA., • Promover la representación institucional, contribuyendo a posicionar a AINIA ante instituciones catalizadoras de actividad., • Contribuye a la detección de necesidades en el mercado y oportunidades de negocio que faciliten el desarrollo de nuevas líneas de negocio, productos o servicios que contribuyan al crecimiento de AINIA.Requisitos mínimos Buscamos personas con formación universitaria en ciencias (Químicas, Biológicas, Farmacia, Tecnología de los alimentos, Ingeniero Agrícola o Agrónomo) con experiencia en la comercialización de servicios y formación complementaria en ventas. Se requiere disponibilidad para viajar dentro del área de actividad así como residencia en Valencia o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una organización con propósito, sólida, con 35 años en el mercado, con un equipo comprometido, con gran vocación y orientación a la mejora continua., • Retribución competitiva., • Proyectos de I+D innovadores y punteros en sus sectores., • Flexibilidad de horario: jornada intensiva durante los meses de verano, vacaciones de Navidad, Pascua, Fallas, puentes., • Flexibilidad de jornada., • Teletrabajo., • Formación específica según el departamento, incluido idiomas., • Parking gratuito., • Beneficios: tickets restaurante, médico de empresa, descuento en seguro médico y gimnasio. En AINIA creemos firmemente en la igualdad real entre mujeres y hombres. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo, diverso y libre de cualquier forma de discriminación. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas exclusivamente según los méritos profesionales y competenciales, sin distinción de género, orientación sexual, expresión o identidad de género, origen o edad. #AINIA #J-18808-Ljbffr