Centro de estudios en jobs in Espagne - Page 4

¿Has finalizado tus estudios superiores recientemente y quieres liderar el futuro de la Logística? Únete a nuestro programa Future Leaders En GXO estamos dando forma al futuro de la logística. Si quieres crecer en una empresa global, que valora la innovación y las personas, esta es tu oportunidad. Nuestro programa Future Leaders es un camino de 3 años de duración diseñado para formar a los futuros líderes de nuestras operaciones, a través de un programa rotacional con diferentes proyectos y tareas asignadas. Dentro de este programa tendrás la oportunidad de pasar por diferentes funciones para conocer en profundidad la Operación desde la base, pasando después a posiciones liderando equipos, trabajando en mejora continua o siendo responsable de las operaciones del centro, entre otros, con el objetivo de obtener un conocimiento profundo y práctico sobre el negocio y prepararte para futuras oportunidades de desarrollo profesional. Dentro de este programa, tendrás un plan de formación detallado, desafíos prácticos en tu día a día de trabajo, experiencia en operaciones en un entorno real, todo ello en un entorno en el que contarás con el soporte necesario para alcanzar tu potencial. ¿Qué incluye esta experiencia? Un plan detallado de formación y desarrollo, con rotaciones/asignaciones en roles fundamentales en la operación para obtener un conocimiento detallado. Rotaciones en diferentes áreas y posiciones, como por ejemplo en Mejora Continua, Manager de equipo, Manager de operaciones y otras funciones fundamentales. Mentores dedicados, líderes experimentados, que te darán feedback de manera frecuente y te darán apoyo para acelerar tu crecimiento. Inmersión en una cultura colaborativa y dinámica, con oportunidades para liderar proyectos con impacto y crecer dentro de una red de profesionales en diferentes lugares geográficos. ¿Qué necesitas tener? Has finalizado tus estudios de Grado o Master en Logística, Supply Chain o Ingeniería. Tienes entre 2 y 4 años de experiencia profesional. Tienes ambición por aprender y crecer profesionalmente, con flexibilidad para poder cambiar de lugar de trabajo y disponibilidad horaria. Hablas inglés fluido. Sobre GXO: GXO Logistics proporciona soluciones avanzadas de cadena de suministro para las empresas más exitosas a nivel global, en sectores como e-commerce, alimentación y distribución, así como a multinacionales industriales. Aprovecha la oportunidad de dar forma a tu carrera con nosotros en GXO, ¡donde la experiencia práctica alcanza un potencial sin límites! Become the next GXO Game Changer! Solicita a través de Linkedin. ¡Tu próximo desafío comienza aquí! #GXO #Future Leaders #Grow With Us #Logistics Careers #Operations #Global Talent

¿Quieres formarte en en una empresa líder en apuestas? ¡Tenemos una posición de prácticas de Desarrollo para nuestras oficinas en Sant Cugat del Vallès! ¿Qué harás? Participar en un equipo de desarrollo que trabaja bajo metodología SCRUM, asistiendo a todos los eventos definidos por esta metodología. Colaborar en el diseño y desarrollo de aplicaciones orientadas a microservicios desplegados en contenedores (Docker Swarm, Kubernetes). Contribuir en la implementación de procesos de integración y entrega continua (CI/CD) para la distribución automatizada del software. Dar soporte en garantizar el desarrollo de software seguro, utilizando herramientas de análisis como SonarQube y Checkmarx. Analizar trazas y logs de los aplicativos mediante herramientas como ELK. Participar en la monitorización y telemetría de los sistemas en producción. - Gestionar y trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL). - Colaborar en el mantenimiento y evolución de los entornos productivos. Requisitos: ✔Posibilidad de realización de convenio de prácticas con tu centro formativo y/o Universidad. Estar cursando estudios universitarios de Ingeniería Informática o similar. Empieza a escribir tu futuro ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Desde Management & Soul, consultoría especializada en talento, acompañamos a organizaciones en procesos de transformación identificando perfiles clave. Actualmente buscamos un/a Responsable de Área de Postventa para la zona centro (Madrid) , para una compañía líder en soluciones de climatización, integrada en un grupo multinacional en expansión que apuesta por la formación continua y el desarrollo profesional. Esta persona gestionará la actividad técnica y operativa en la zona centro (Madrid y provincias limítrofes) desde el punto de vista técnico, liderando un equipo de 25 personas y colaborando con áreas clave como ventas y calidad, garantizando la excelencia en el servicio postventa. ¿Coordinar y dar soporte técnico al equipo de postventa propio y a la red de servicios oficiales en la zona asignada. Velar porque el trabajo del equipo vaya orientado a la satisfacción del cliente, la eficiencia y la rentabilidad de la unidad de postventa y la buena imagen de la empresa. Prestar atención directa al cliente cuando sea requerido. Asesorar en cuestiones técnicas a los delegados comerciales de su zona. Detectar necesidades de formación y liderar acciones formativas para técnicos internos y externos. Análisis y seguimiento de KPIs, elaborar informes y proponer mejoras orientadas a eficiencia, rentabilidad y satisfacción del cliente. Supervisar el cumplimiento de procesos y procedimientos en los servicios postventa realizados. Gestión y organización del equipo: calendarios, guardias, detección de necesidades de incorporaciones, procesos de selección y acogidas (de la mano de RRHH). Control de stock de repuestos y recursos técnicos. ¿Formación: Ciclo Formativo Grado Superior en Electricidad/Electrónica o estudios técnicos relacionados con reparación, mantenimiento o electricidad. Valorable cualquier tipo de acreditación profesional relacionada con el sector (Instalador RITE, instalador GAS, manipulación de gases fluorados, etc.) • Amplia experiencia en el área postventa, instalación, mantenimiento en el sector de la climatización. Conocimientos en instalaciones de climatización, especialmente aerotermia (calderas, bombas de calor). Experiencia en la gestión de equipos. • Idiomas: valorable inglés • Competencias personales: liderazgo, gestión de equipos, orientación al cliente, capacidad analítica y organización, empatía. • Otros requisitos: carné de conducir B. Disponibilidad para desplazarse en la zona asignada (Madrid y alrededores) ¿Formar parte de un grupo internacional en crecimiento, sólido, e innovador. Un equipo de trabajo comprometido y basado en valores compartidos. Formación continua y acompañamiento. Buen ambiente laboral y trabajo en equipo

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Buscamos un/a Responsable de Procesos Industriales para liderar la evolución técnica de los procesos productivos en una planta industrial del sector químico, en un entorno altamente regulado y con foco en seguridad, calidad y mejora continua. El reto es liderar la evolución de los procesos industriales a lo largo de todo su ciclo de vida: desde nuevos desarrollos hasta optimización, cambios tecnológicos y mejora continua, en un entorno exigente y altamente regulado. Serás la referencia técnica en procesos y un punto de conexión entre Producción, Ingeniería, Calidad y Seguridad. Garantizar que los procesos industriales de fabricación sean seguros, eficientes, robustos y alineados con la estrategia industrial de la compañía, liderando proyectos de mejora, innovación y cambio tecnológico. Gestionar la organización del equipo y presupuesto asignado para cumplir con éxito la misión del puesto y los objetivos de la compañía. Aplicación de la gestión del cambio. Participar en todos los estudios de evaluación de nuevos proyectos / cambios. Asegurar el cumplimiento regulatorio con estándares QHSE. Investigar y proponer soluciones técnicas y organizacionales para la mejora continua de los procesos productivos. Gestionar la documentación y su actualización según requerido de todo proceso industrial, así como desarrollar y actualizar procedimientos y especificaciones de procesos. Ser el referente en su área para todos lo otros departamentos y promover el conocimiento de lo procesos en los diferentes departamentos. Verificar la adecuación del proceso a los procedimientos, especificaciones y estándares, a la Legislación española y a las normas y recomendaciones internacionales aceptadas. Controlar y supervisar las actividades de procesos contratadas a ingenierías externas o realizadas por personal propio con menor experiencia Requisitos Imprescindibles: Ingeniería Química. Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en entorno industrial químico. Experiencia en procesos productivos, mejora continua y proyectos industriales. Conocimiento de metodologías y normativas: HAZOP, HACCP, Lean Manufacturing, SEVESO, ISO, FAMI-QS. Nivel de Inglés alto Valorables: Experiencia en alimentación o procesos afines. Conocimientos de SAP. Certificaciones en gestión de proyectos o excelencia operacional. Francés Se ofrece Proyecto estable y estratégico dentro de una planta industrial de referencia. Capacidad real de influencia en los procesos. Entorno técnico exigente, pero muy enriquecedor. Desarrollo profesional dentro de una organización sólida y con visión a largo plazo. Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada.

En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad.y... ¡Nos encanta la tecnología! Estamos buscando a alguien para nuestra área de IT, apasionado por ayudar a la organización hacer que las partes interesadas vean y entiendan el verdadero poder y valor de los DATOS. ¿Cuáles serán tus funciones? Colaborar obteniendo las necesidades de los stakeholders y comprender los KPI que puedan necesitar. Crear visualizaciones de datos para permitir que los stakeholders exploten los datos utilizando Power BI. Crear pipelines de datos y llevarlos a producción utilizando dbt+Data Factory. Enriquecer el Data Warehouse de Vibia para satisfacer al máximo las necesidades del negocio mejorando la calidad del dato y su veracidad. Aplicar metodologías ágiles y participar en la mejora continua del equipo. ¿Qué esperamos de ti? Pasión por los datos Buenas habilidades analíticas aplicadas a la definición y conceptualización de modelos de datos. Foco en Visualización y tratamiento de datos de negocio. Ganas de aprender y hacer transformaciones en ITL. Capacidad para convertir un report en datos visuales. Capacidad para comunicar ideas y soluciones a los grupos de interés. Motivación y mentalidad colaborativa. Herramientas que sería genial que conocieras: Microsoft Azure (Data Factory) y Microsoft PowerBI Metodologías ágiles con JIRA GIT para control de versiones Conocimientos en SQL, Phyton y de bases de datos como Mongo DB. Si no las conoces todas, ¡no te preocupes!, ¡con las ganas de aprender es suficiente para hacerlo bien! Requisitos: Formación en matemáticas, ingeniería, estadística, economía o ADE. Posibilidad de realizar un convenio de prácticas de 6 meses con tu centro de estudios de 20h semanales, existiendo la posibilidad de contratación al finalizar el periodo. Nivel avanzado de inglés (B2) ¿Qué Ofrecemos? Ofrecemos la oportunidad de formarse en una empresa internacional, con un equipo de profesionales en el ámbito del marketing, la comunicación, el diseño y la decoración, líder en su mercado, con un producto de alta gama, reputación e imagen de marca. ¡Únete al equipo Vibia!

SEBN ES- Spain, multinacional en expansión nacional, dedicada al diseño y fabricación de mazos de cableado eléctrico para la industria de automoción busca para su centro en Cuenca: Puesto a cubrir: Manufacturing Controller Specialist Funciones: Apoyar la preparación del presupuesto anual y los planes financieros a largo plazo, validando los datos provenientes de los sistemas de planificación. Participar en la elaboración de informes de gestión mensuales, trimestrales y anuales. Realizar análisis de variaciones entre los resultados reales y los presupuestos/pronósticos. Brindar apoyo a los departamentos y a la dirección mediante análisis de costos, tiempos de producción y explicaciones de variaciones presupuestarias. Supervisar y analizar los niveles de inventario para garantizar su exactitud y el cumplimiento de los estándares financieros. Coordinar y apoyar los conteos físicos de inventario y los conteos cíclicos. Analizar los movimientos de inventario (bajas, artículos de lento movimiento, obsolescencia) y proponer iniciativas de optimización. Preparar informes mensuales de inventarios y existencias, realizar la valoración del inventario y evaluar su impacto en los estados financieros. Trabajar en estrecha colaboración con los equipos operativos, logísticos y de la cadena de suministro para proporcionar orientación financiera y apoyar la toma de decisiones. Requisitos mínimos: Estudios universitarios en Ingeniería Industrial o Administración y Dirección de empresas (ADE) o equivalentes. Experiencia previa de 1-3 años como controller, preferiblemente ligado a la producción. Imprescindible alto conocimiento de Excel. Idiomas: Inglés B2. Muy valorable experiencia en SAP Competencias: resolución de problemas, capacidad analítica, perfil proactivo, orientación a los resultados y buenas dotes comunicativas. Ofrecemos: Oportunidad de desarrollar una carrera profesional en entorno multinacional en crecimiento. Autonomía, flexibilidad y desarrollo profesional. Formación continuada y actualizada (contabilidad avanzada, procesos financieros, herramientas tecnológicas, idiomas y otras habilidades). Acceso libre a la plataforma formativa Udemy.com. Si estás interesado en trabajar en un entorno multinacional con más de 400 años de historia, ¡únete al equipo Sumitomo!

¿Buscando un nuevo proyecto profesional? HAYS Empleo Vitoria ( Álava): KAM COMPONENTES DE AUTOMOCION ¿Buscando un nuevo proyecto profesional? Sector: Industrial componentes seriados. Centro de trabajo: Vitoria ( Álava) EMPRESA Y AREA FUNCIONAL: Reportando a la Dirección comercial, tu misión como KAM para mercado europeo de esta empresa vasca del sector automoción ubicada en Vitoria, con presencia internacional y diversificación , será la fidelización de cuentas y captación de nuevas cuentas en base a diferentes aplicaciones de producto, así como la prospección de nuevas aplicaciones en diferentes sectores y mercados. Se trata de un producto dirigido a varios sectores por lo que su fortaleza y diversificación es importante y hace que este proyecto sea un proyecto atractivo y una empresa en la que poder desarrollarse. Formarás parte de un equipo profesional y dinámico y colaborarás de forma transversal con otros departamentos. QUÉ BUSCAMOS: Pensamos en una persona con formación técnica o en su defecto estudios superiores con experiencia en venta técnica , y una experiencia comercial de al menos tres años como KAM, Product manager Y/O Técnico comercial en empresas fabricantes de componentes seriados del sector de componentes de maquinaria, automoción, medical device o componente eléctrico/electrónico. Será imprescindible tener y un nivel alto de Inglés. Disponibilidad para viajar en torno al 25% del global. Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación y trabajo en equipo. QUÉ OFRECE: Formar parte de una empresa referente y sólida. Seguro médico personal e hijos. Flexibilidad entrada y salida. Si buscas un nuevo reto , está puede ser tu nuevo proyecto profesional de la mano de una gran empresa.

¿Quieres formar parte de una empresa en plena expansión? Únete a nuestro equipo! En Incapto estamos buscando a alguien que se una como Logistics Intern para hacer las prácticas en nuestro centro de tueste y almacén en Ripollet, donde aprender y ayudarnos a construir cosas increíbles! ¿Quiénes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Tu misión cómo Logistics Intern será gestionar el seguimiento de envíos, recogidas e incidencias en nuestra cadena de suministro para garantizar que nuestros productos lleguen en tiempo y forma a nuestros clientes, manteniendo una comunicación fluida con transportistas, clientes y departamentos internos. Tus funciones principales serán: Coordinar y hacer seguimiento diario de envíos y recogidas nacionales e internacionales. Registrar y controlar el estado de las expediciones en los sistemas internos y plataformas de transporte. Gestionar y resolver incidencias logísticas (retrasos, pérdidas, daños, entregas fallidas, etc.). Mantener una comunicación constante con transportistas, almacenes y clientes para garantizar el cumplimiento de plazos. Gestionar la documentación administrativa: ofertas, albaranes y facturas. Hacer seguimiento a los plazos de entrega y comunicar incidencias. ¿Con quién lo harás? En Incapto hemos construído un sistema de trabajo en el que todos los equipos trabajan en constante interacción. Esto nos permite adaptarnos de forma rápida y eficaz a los cambios constantes que nos exige el sector para alcanzar el propósito que perseguimos…Ofrecer el mejor café de especialidad a nuestros clientes! En tu día a día trabajarás mano a mano con el Logistics Manager y el equipo de Operaciones. ¿Qué necesitamos? Una persona que esté realizando estudios de logística, administración o similar. Proactividad y dinamismo en el trabajo Imprescindible poder realizar un convenio de prácticas con tu universidad. Nivel medio de inglés (lectura de documentos/logística internacional). Valoramos experiencia previa en entorno logístico. Valoramos conocimiento en herramientas de gestión logística, ERPs y excel. Y, sobre todo, muchas ganas de aprender! ¿Qué ofrecemos? Prácticas remuneradas ⏱ Jornada: 5 horas diarias de mañana con teletrabajo (flexible) Ubicación en Ripollet Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto : Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado. Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto. Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes. Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones. Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes. Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas). Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación. Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados. Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad. Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto. Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran. Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione. Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental. Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG. Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG. Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes. Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro. Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro. Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas. Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia. Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados. Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas. Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo. Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. Al menos 1 año de experiencia en puesto similar. Nivel de inglés: alto. Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM. Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. Capacidad de gestión y organización. Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). Compromiso con los proyectos en los que se involucre «

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad. Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes. Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía. Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas). Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación. Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica. Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento). Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados. Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento. Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad. Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto. Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran. Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione. Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental. Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG. Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG. Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes. Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro. Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro. Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas. Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia. Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados. Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas. Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo. Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento. Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico. Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. Al menos 1 año de experiencia en puesto similar. Nivel de inglés: alto. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento. Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad. Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM. Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Proactividad. Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Ingeniero/a de mantenimiento industrial , para nuestro centro productivo de Ponferrada (León). Estudios de Ingeniería industrial, mecánica, eléctrica o similar. Con una firme vocación de crecimiento, nos hemos consolidado como un referente mundial en la fabricación de paneles de aluminio para

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, limpieza, jardinería, etc.) en el inmueble a gestionar con el objetivo de garantizar el perfecto estado de imagen y funcionamiento, la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas: Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad. Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes. Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía. Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas). Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación. Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica. Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento). Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados. Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento. Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad. Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto. Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran. Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione. Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental. Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG. Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG. Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes. Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad: Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro. Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro. Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas. Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento: Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia. Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados. Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas. Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo. Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking: Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento. Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL: Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico. Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. Al menos 5 años de experiencia en gerencia de centro comercial. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento. Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad. Conocimientos generales en sistemas y programas de informática. Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Proactividad. Capacidad de relación con el Cliente. Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un/a Senior Researcher Biotecnología. Buscamos una persona que pueda aportar profesionalidad, positividad, honestidad, integridad, innovación y resiliencia. Con elevada capacidad de trabajo, Iniciativa propia , autonomía en el trabajo y en la toma de decisiones, capacidad de trabajar en equipo, Planificación y organización. Capacidad de síntesis tanto oral como escrita. Tus principales funciones serán: • Dirección y ejecución técnica de proyectos en el área de biotecnología industrial y ambiental., • Análisis e interpretación de resultados., • Exposición de resultados técnicos en distintos foros., • Contacto con el cliente., • Elaboración de nuevas propuestas de proyectos ¿Qué esperamos de ti? Formación requerida: • Doctorado en Biotecnología, Biología, Biología molecular, Ingeniería Química o formación similar. Experiencia: • Ejecución técnica y gestión de proyectos de I+D+i en materia de economía circular, biología sintética, fermentación de precisión y bioproducción de moléculas de alto valor añadido con aplicaciones industriales y/o medioambientales. Se valorará experiencia en aislamiento de microorganismos con aplicaciones en diferentes sectores industriales., • Redacción de memorias e informes técnicos. Capacidad de exposición oral y escrita de resultados técnicos., • Gestión de personas Otros requisitos: • Se valorará experiencia en consorcios microbianos., • Se valorará experiencia en técnicas de biología molecular de microorganismos., • Se valorará experiencia en estudios de comunidades microbianas., • Se valorará experiencia en optimización de procesos de fermentación a escala bioreactor., • Se valorará experiencia en investigación aplicada (enfoque industrial). Habilidades: • Elevada capacidad de trabajo., • Iniciativa propia, recursos propios, autonomía., • Capacidad de trabajar en equipo. Competencias: • Planificación y organización., • Creatividad, • Capacidad de síntesis tanto oral como escrita. Idiomas: • Inglés (imprescindible), • Castellano/Catalán (recomendado) ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato temporal, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti!

¡Buscamos incorporar 1 estudiante al área de Underwriting & Business! Durante tus prácticas, aprenderás y darás soporte en las siguientes funciones: Cálculo de las cotizaciones de los productos de seguros y servicios de la Compañía. Actualización y mantenimiento de las bases de datos estadísticas del departamento. Extracción, análisis y consulta de datos clave para la elaboración de informes técnicos. ¿Qué necesitamos que tengas? Posibilidad de incorporación en noviembre. Estudiantes del Máster de Ciencias Actuariales y Financieras, Economía actuarial y financiera o similar. Imprescindible posibilidad de realizar convenio de colaboración con la Universidad o el Centro de Estudios y estar matriculado/a en el curso 2025/2026. Nivel avanzado de Excel (se realizará prueba). Valorable nivel alto de inglés. Muy valorable contar con conocimientos/experiencia en pricing o cotización de productos y servicios del ámbito asegurador. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a un entorno de trabajo multinacional (enero). Jornada parcial de 25hs semanales en horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00hs. Modelo de trabajo híbrido con 3 días de trabajo presencial y 2 días de trabajo en remoto (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto). Prácticas remuneradas. Lugar de trabajo bien comunicado: Santiago Bernabeu/Nuevos Ministerios. Club de Descuentos para ti y tus familiares. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Daleph es una consultoría orientada al sector público, con más de 30 años de trayectoria. Cuenta con un equipo de 120 profesionales en plantilla, y dispone de oficinas estables en Barcelona, Madrid y Jerez. Estamos en proceso de ampliación del equipo de consultoría de Organización y Gestión Pública en Barcelona, y para ello precisamos cubrir una posición de Consultor/a. Las personas seleccionadas se integrarán en un equipo formado por 14 personas con titulaciones diversas (ámbitos del Derecho, Ciencias Políticas, Gestión Pública, Sociología, Psicología, Economía, …), para trabajar en proyectos para distintas organizaciones de sector público, fundamentalmente orientados a: potenciar la mejora organizativa de sus departamentos y servicios, la ordenación de instrumentos de recursos humanos en la administración, el fortalecimiento de los instrumentos de gestión de servicios públicos, mejora de servicios sociales de las entidades municipales, construcción de sistemas de integridad institucional, entre otros. El trabajo permite conocer a distintas administraciones, de ámbito local y supralocal, y participar directamente y en contacto directo con el cliente, en la sistematización y mejora de políticas y servicios públicos, a través de una amplia diversidad de proyectos y organizaciones. Requerimos perfiles que reúnan las siguientes características: Titulación superior imprescindible, y estudios postobligatorios deseables (máster o posgrado de especialización). Se valorarán titulaciones en: Ciencias Políticas y de la Administración, Gestión Pública, Sociología, Trabajo Social, Psicología, Relaciones laborales, u otros estudios en el campo de las Ciencias Sociales. Derecho, con especialización en derecho público, gestión pública o similar. Experiencia mínima de 2 años en la administración o en la consultoría en administraciones públicas. Buenas competencias de comunicación oral y escrita. Experiencia dinamizando grupos de trabajo. Idiomas: catalán y castellano nativos. Se han de redactar y hacer presentaciones en ambos idiomas. Habilidades sociales y orientación al trabajo en equipo. Dominio de herramientas ofimáticas. Disponibilidad de carnet de conducir imprescindible. Funciones: Análisis de información documental y utilización de metodologías de análisis para la realización de diagnósticos. Preparación y conducción de reuniones de trabajo y entrevistas con clientes. Preparación y dinamización de sesiones de trabajo. Redacción de actas e informes técnicos, bajo la supervisión y dirección de un perfil sénior. Participación en el diseño de acciones comunicativas y de formación que faciliten la implantación de mejoras detectadas mediante el diagnóstico y las sesiones de trabajo. Participación en la presentación de propuestas técnicas comerciales. Condiciones de trabajo: Jornada: completa, de mañana y tarde de lunes a jueves, y hasta las 15h el viernes. Política de teletrabajo que permite combinar trabajo a distancia con trabajo presencial (en oficina o en instalaciones del cliente a nivel nacional) con flexibilidad. Retribución: salario base a partir de 20.000€ y hasta 26.000€ brutos/anual en función de la experiencia. Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba Centro de trabajo: Barcelona. Numero de vacantes: 1 Personas interesadas en integrarse en un equipo de trabajo activo, dinámico, con posibilidades de crecimiento, y con ganas de desarrollarse profesionalmente en la consultoría vinculada al sector público, trabajando en una cartera diversa de proyectos y clientes.

Delegado/a Comercial Regional - Madrid / Centro En Vetilea somos la empresa de nutracéuticos con la mayor tasa de crecimiento en el sector veterinario. Estamos en fase de fuerte expansión tanto a nivel nacional como internacional, gracias a un modelo de negocio único y un catálogo de productos innovadores que marcan la diferencia. Lo que nos hace únicos es nuestro compromiso con la ciencia: todos nuestros productos cuentan con formulaciones y mecanismos de acción diferenciales, respaldados por estudios y casos clínicos que garantizan su eficacia. Además, cuidamos al máximo la palatabilidad para asegurar una administración sencilla y efectiva. Somos una empresa joven, abierta y dinámica en la que premiamos de forma meritocrática los resultados y el talento. Si buscas un proyecto donde la innovación técnica te permita diferenciarte de la competencia y convencer a los clientes con argumentos sólidos, Vetilea es tu lugar. Acompañar a los veterinarios en el cuidado de los animales de compañía a través de productos de calidad y un servicio excelente. Misión: Ser la marca global de preferencia para el veterinario y para los dueños de mascotas. Valores: Lealtad, Innovación, Transparencia, Enfoque en el cliente, Simplicidad y Tecnología. Contribuir al crecimiento de Vetilea mediante la gestión proactiva de una cartera de clínicas y hospitales veterinarios de animales de compañía. Buscamos a un profesional con una clara vocación comercial y gran capacidad de cierre, que utilice el respaldo científico de nuestros productos para concretar pedidos en la propia visita y fidelizar a los clientes. Cierre de Ventas y Gestión de Pedidos: Ejecutar el ciclo de venta completo durante la visita en clínicas y hospitales. Buscamos comerciales capaces de cerrar la venta y concretar el pedido en el momento, apoyándose en la eficacia contrastada de nuestras soluciones. Gestión y Ampliación de Cartera: Fidelizar a los clientes actuales y realizar una prospección activa para captar nuevas cuentas (clínicas y hospitales), aprovechando nuestro valor diferencial frente a la competencia. Análisis de Datos y Preparación de Visitas: Interpretar los datos históricos de ventas y la información del CRM para planificar cada jornada de forma estratégica y personalizada según el perfil del centro veterinario. Representación en Congresos y Eventos: Disponibilidad para participar en eventos y congresos del sector en toda España, representando la marca y captando nuevos clientes. Asesoramiento Técnico-Comercial: Actuar como consultor experto ante el profesional veterinario, utilizando los estudios y casos clínicos de Vetilea para convencer de los beneficios de nuestra formulación. Organización y Reporting: Mantener un reporte diario riguroso en el CRM, demostrando una metodología de trabajo ordenada y eficiente. Experiencia Comercial: Experiencia sólida en ventas de campo, con especial énfasis en la capacidad de negociación y cierre inmediato. Experiencia en el Sector: Imprescindible conocimiento previo del sector veterinario y de la dinámica de trabajo tanto de clínicas como de hospitales veterinarios de pequeños animales. Cartera de Clientes: Se valorará muy positivamente aportar una cartera de clientes propia y contactos consolidados en la zona de actuación, que permitan una rápida introducción de la marca. Capacidad Analítica: Habilidad para trabajar con CRM e interpretar datos de ventas para optimizar la actividad diaria. Flexibilidad y Movilidad: Disponibilidad para viajar por España para asistir a ferias y congresos nacionales. Formación: Se valorará muy positivamente la licenciatura o grado en Ciencias de la Salud (preferiblemente Veterinaria) para defender el respaldo científico de los productos. Otros: Carné de conducir en vigor y excelente capacidad de comunicación. Beneficios sociales Paquete Retributivo: Salario competitivo (fijo + variable) con un sistema de incentivos que premia de forma meritocrática los logros y resultados. Herramientas de Trabajo: Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil. Flexibilidad: Autogestión de la agenda y flexibilidad horaria orientada a resultados. Desarrollo Profesional: Incorporación a una empresa líder en crecimiento con posibilidad real de promoción interna.

Delegado/a Comercial Regional - Madrid / Centro En Vetilea somos la empresa de nutracéuticos con la mayor tasa de crecimiento en el sector veterinario. Estamos en fase de fuerte expansión tanto a nivel nacional como internacional, gracias a un modelo de negocio único y un catálogo de productos innovadores que marcan la diferencia. Lo que nos hace únicos es nuestro compromiso con la ciencia: todos nuestros productos cuentan con formulaciones y mecanismos de acción diferenciales, respaldados por estudios y casos clínicos que garantizan su eficacia. Además, cuidamos al máximo la palatabilidad para asegurar una administración sencilla y efectiva. Somos una empresa joven, abierta y dinámica en la que premiamos de forma meritocrática los resultados y el talento. Si buscas un proyecto donde la innovación técnica te permita diferenciarte de la competencia y convencer a los clientes con argumentos sólidos, Vetilea es tu lugar. Acompañar a los veterinarios en el cuidado de los animales de compañía a través de productos de calidad y un servicio excelente. Misión: Ser la marca global de preferencia para el veterinario y para los dueños de mascotas. Valores: Lealtad, Innovación, Transparencia, Enfoque en el cliente, Simplicidad y Tecnología. Contribuir al crecimiento de Vetilea mediante la gestión proactiva de una cartera de clínicas y hospitales veterinarios de animales de compañía. Buscamos a un profesional con una clara vocación comercial y gran capacidad de cierre, que utilice el respaldo científico de nuestros productos para concretar pedidos en la propia visita y fidelizar a los clientes. Cierre de Ventas y Gestión de Pedidos: Ejecutar el ciclo de venta completo durante la visita en clínicas y hospitales. Buscamos comerciales capaces de cerrar la venta y concretar el pedido en el momento, apoyándose en la eficacia contrastada de nuestras soluciones. Gestión y Ampliación de Cartera: Fidelizar a los clientes actuales y realizar una prospección activa para captar nuevas cuentas (clínicas y hospitales), aprovechando nuestro valor diferencial frente a la competencia. Análisis de Datos y Preparación de Visitas: Interpretar los datos históricos de ventas y la información del CRM para planificar cada jornada de forma estratégica y personalizada según el perfil del centro veterinario. Representación en Congresos y Eventos: Disponibilidad para participar en eventos y congresos del sector en toda España, representando la marca y captando nuevos clientes. Asesoramiento Técnico-Comercial: Actuar como consultor experto ante el profesional veterinario, utilizando los estudios y casos clínicos de Vetilea para convencer de los beneficios de nuestra formulación. Organización y Reporting: Mantener un reporte diario riguroso en el CRM, demostrando una metodología de trabajo ordenada y eficiente. Experiencia Comercial: Experiencia sólida en ventas de campo, con especial énfasis en la capacidad de negociación y cierre inmediato. Experiencia en el Sector: Imprescindible conocimiento previo del sector veterinario y de la dinámica de trabajo tanto de clínicas como de hospitales veterinarios de pequeños animales. Cartera de Clientes: Se valorará muy positivamente aportar una cartera de clientes propia y contactos consolidados en la zona de actuación, que permitan una rápida introducción de la marca. Capacidad Analítica: Habilidad para trabajar con CRM e interpretar datos de ventas para optimizar la actividad diaria. Flexibilidad y Movilidad: Disponibilidad para viajar por España para asistir a ferias y congresos nacionales. Formación: Se valorará muy positivamente la licenciatura o grado en Ciencias de la Salud (preferiblemente Veterinaria) para defender el respaldo científico de los productos. Otros: Carné de conducir en vigor y excelente capacidad de comunicación. Beneficios sociales Paquete Retributivo: Salario competitivo (fijo + variable) con un sistema de incentivos que premia de forma meritocrática los logros y resultados. Herramientas de Trabajo: Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil. Flexibilidad: Autogestión de la agenda y flexibilidad horaria orientada a resultados. Desarrollo Profesional: Incorporación a una empresa líder en crecimiento con posibilidad real de promoción interna.

Delegado/a Comercial Regional - Madrid / Centro En Vetilea somos la empresa de nutracéuticos con la mayor tasa de crecimiento en el sector veterinario. Estamos en fase de fuerte expansión tanto a nivel nacional como internacional, gracias a un modelo de negocio único y un catálogo de productos innovadores que marcan la diferencia. Lo que nos hace únicos es nuestro compromiso con la ciencia: todos nuestros productos cuentan con formulaciones y mecanismos de acción diferenciales, respaldados por estudios y casos clínicos que garantizan su eficacia. Además, cuidamos al máximo la palatabilidad para asegurar una administración sencilla y efectiva. Somos una empresa joven, abierta y dinámica en la que premiamos de forma meritocrática los resultados y el talento. Si buscas un proyecto donde la innovación técnica te permita diferenciarte de la competencia y convencer a los clientes con argumentos sólidos, Vetilea es tu lugar. Acompañar a los veterinarios en el cuidado de los animales de compañía a través de productos de calidad y un servicio excelente. Misión: Ser la marca global de preferencia para el veterinario y para los dueños de mascotas. Valores: Lealtad, Innovación, Transparencia, Enfoque en el cliente, Simplicidad y Tecnología. Contribuir al crecimiento de Vetilea mediante la gestión proactiva de una cartera de clínicas y hospitales veterinarios de animales de compañía. Buscamos a un profesional con una clara vocación comercial y gran capacidad de cierre, que utilice el respaldo científico de nuestros productos para concretar pedidos en la propia visita y fidelizar a los clientes. Cierre de Ventas y Gestión de Pedidos: Ejecutar el ciclo de venta completo durante la visita en clínicas y hospitales. Buscamos comerciales capaces de cerrar la venta y concretar el pedido en el momento, apoyándose en la eficacia contrastada de nuestras soluciones. Gestión y Ampliación de Cartera: Fidelizar a los clientes actuales y realizar una prospección activa para captar nuevas cuentas (clínicas y hospitales), aprovechando nuestro valor diferencial frente a la competencia. Análisis de Datos y Preparación de Visitas: Interpretar los datos históricos de ventas y la información del CRM para planificar cada jornada de forma estratégica y personalizada según el perfil del centro veterinario. Representación en Congresos y Eventos: Disponibilidad para participar en eventos y congresos del sector en toda España, representando la marca y captando nuevos clientes. Asesoramiento Técnico-Comercial: Actuar como consultor experto ante el profesional veterinario, utilizando los estudios y casos clínicos de Vetilea para convencer de los beneficios de nuestra formulación. Organización y Reporting: Mantener un reporte diario riguroso en el CRM, demostrando una metodología de trabajo ordenada y eficiente. Experiencia Comercial: Experiencia sólida en ventas de campo, con especial énfasis en la capacidad de negociación y cierre inmediato. Experiencia en el Sector: Imprescindible conocimiento previo del sector veterinario y de la dinámica de trabajo tanto de clínicas como de hospitales veterinarios de pequeños animales. Cartera de Clientes: Se valorará muy positivamente aportar una cartera de clientes propia y contactos consolidados en la zona de actuación, que permitan una rápida introducción de la marca. Capacidad Analítica: Habilidad para trabajar con CRM e interpretar datos de ventas para optimizar la actividad diaria. Flexibilidad y Movilidad: Disponibilidad para viajar por España para asistir a ferias y congresos nacionales. Formación: Se valorará muy positivamente la licenciatura o grado en Ciencias de la Salud (preferiblemente Veterinaria) para defender el respaldo científico de los productos. Otros: Carné de conducir en vigor y excelente capacidad de comunicación. Beneficios sociales Paquete Retributivo: Salario competitivo (fijo + variable) con un sistema de incentivos que premia de forma meritocrática los logros y resultados. Herramientas de Trabajo: Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil. Flexibilidad: Autogestión de la agenda y flexibilidad horaria orientada a resultados. Desarrollo Profesional: Incorporación a una empresa líder en crecimiento con posibilidad real de promoción interna.

Con más de 850 hoteles, B& B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 75 hoteles en España y Portugal Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el "Juntos somos mejores", el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. En B& B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? Reportando al Head of Business Development Area de la compañía, el Becario de Desarrollo de Negocio apoya al equipo con funciones como: Establecer y organizar el flujo y la actualización de la información del departamento (bases de datos del área, soporte documental, protocolos). Proponer soluciones de mejora. Investigar y aportar soluciones adaptadas a las nuevas tecnologías. Manejo y mejoras de las herramientas de trabajo en el Área: CRM (saleforce), Geoblink, STR, Capex Request etc. Apoyo en los Planes Comerciales de Expansión. Requisitos: Grado/Master en ADE, Economía, Turismo o similares. Inglés imprescindible, francés y portugués valorable. Posibilidad de hacer convenio de practicas con la entidad universitaria/centro de estudios. Experiencia con Excel, power point y presentaciones eficientes. ¿Y qué ofrecemos? Ayuda económica al estudio. 2 días de teletrabajo. Horario flexible tanto de entrada como de salida. Un entorno de trabajo dinámico y variado. Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B& B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes. oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo. un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

Buscamos personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como repartidores/as a pie en el centro de Madrid.Si buscas una oportunidad laboral que puedas compaginar con tus estudios o tu otro trabajo, esta puede ser tu opción ideal.Las principales responsabilidades incluyen completar las rutas de en