Trabajos electronica en España

¿Te gusta el mundo de la electrónica? ¿Tienes experiencia como reponedor/a? Si es así. Te estamos esperando! Desde Staff Global Group estamos en búsqueda de un/a reponedor/a para uno de nuestros clientes en grandes almacenes ubicados en Elche. Se requiere: Experiencia como reponedor/a Valorable Carnet de conducir y vehículo propio. Valorable experiencia en sector electrónica Persona dinámica y con habilidades comunicativas. Perfil comercial. Ofrecemos: Jornada de 18h semanales distribuidas de la siguiente forma: Miércoles y viernes en Finestrat de 9:00 a 14:00 y lunes en Elche de 9:00 a 17:30 con media hora de descanso. Contrato indefinido. Incorporación inmediata. Salario: 603,75€ brutos/mes. ¿Te interesa la posicion?

Se busca técnico de mantenimiento de máquinas electrónicas, se proporciona vehículo de empresa. Se valorará posibilidad de incorporación inmediata

¿Te gusta el mundo de la electrónica? ¿Tienes experiencia como reponedor/a? Si es así. Te estamos esperando! Desde Staff Global Group estamos en búsqueda de un/a reponedor/a para uno de nuestros clientes en grandes almacenes ubicados en Barcelona. Se requiere: Experiencia como reponedor/a Valorable Carnet de conducir y vehículo propio. Valorable experiencia en sector electrónica Persona dinámica y con habilidades comunicativas. Perfil comercial. Ofrecemos: Jornada de 38h semanales distribuidas de la siguiente forma: - Lunes: Mataró de 9:00h a 13:00 y Parets de 13:30h a 17:30h - Martes: Sabadell de 9:00h a 13:00 y Terrasa de 13:30 a 17:30 - Miércoles: Mataró de 9:00h a 15:00h - Jueves: Sabadell de 9:00h a 13:00h y Terrasa de 13:30 a 17:30 - Viernes: Mataró de 9:00h a 13:00 y Parets de 13:30h a 17:30h Contrato temporal por it. Incorporación inmediata. Salario: 1274,58€ brutos/mes. ¿Te interesa la posicion?

¿Qué harás? - Mantenimiento y reparación de máquinas y equipos electrónicos. - Diagnóstico y solución de averías en sistemas y dispositivos eléctricos. - Colaborar en la instalación y puesta en marcha de equipos. - Recaudaciones, revisión y mantenimiento de máquinas, cajeros y máquinas expendedoras. - Soporte técnico a clientes internos y externos. - Proponer mejoras para optimizar los procesos y equipos. Lo que buscamos: - Formación en electrónica, electricidad o similares (FP, Grado, etc.). - Experiencia previa en mantenimiento técnico o reparación de equipos (valorable, no excluyente). - Conocimientos básicos en sistemas eléctricos, electrónicos. Manejo de equipos informáticos, office, bases de datos y redes. - Persona proactiva, organizada, multifuncional y discreta - Capacidad para adaptarse a distintas tareas y aprender rápidamente.

¿Te gusta el mundo de la electrónica? ¿Tienes experiencia como reponedor/a? Si es así. Te estamos esperando! Desde Staff Global Group estamos en búsqueda de un/a reponedor/a para uno de nuestros clientes en grandes almacenes ubicados en Valladolid. Se requiere: Experiencia como reponedor/a Valorable Carnet de conducir y vehículo propio. Valorable experiencia en sector electrónica Persona dinámica y con habilidades comunicativas. Perfil comercial. Ofrecemos: Jornada de 10h semanales distribuidas de la siguiente forma: lunes y jueves en horario de 09:00h a 14:00h Contrato indefinido. Incorporación inmediata. Salario: 335,42€ brutos/mes. ¿Te interesa la posicion?

Importante empresa asentada en la Comunidad de Madrid, especialista en Salones de Juegos, requiere ampliar nuestro equipo con un/a técnico de mantenimiento de máquinas recreativas. Buscamos personas responsables y capacitadas para la reparación, conservación y mantenimiento de la maquinaria, así como de los locales y sus instalaciones. Funciones: · Realizar las instalaciones de nuevas máquinas y productos. · Efectuar el mantenimiento electrónico e informático de nuestras máquinas · Atender y resolver las incidencias que puedan surgir en los salones y las necesidades de nuestros clientes. REQUISITOS MÍNIMOS: · Formación Profesional de Grado Medio en electrónica o similar. · Conocimientos en mantenimiento, electrónica, reparación y redes informáticas. · Carnet B de conducir · Valorable tener experiencia en reparación y mantenimiento de máquinas electrónicas · Conocimientos en mantenimiento, electrónica y redes informáticas REQUISITOS DESEADOS: · Adaptabilidad e iniciativa, capacidad para trabajar en equipo. · Capacidad de resolución de incidencias. · Responsabilidad y gran capacidad de aprendizaje. · Empatía y buena presencia. OFRECEMOS · Contrato temporal 6 meses e indefinido · Horario: semanas alternas de mañana y tarde · Salario: 1593.99 eb/mes · 30 días naturales de vacaciones

En beonit creemos profundamente en el valor de las personas, por eso te invitamos a conocer de primera mano el proyecto con el que vamos a revolucionar la forma en la que se vende, siempre con el cliente como foco principal y las personas como motor del cambio. Actualmente estamos buscando estudiantes con habilidades comerciales que busquen una experiencia profesional y que tengan interés en productos de sonido. ¿Cuál será tu misión? - Generar interés en los clientes que entren en la tienda. - Asesorar sobre la gama de productos de sonido. - Hacer seguimiento postventa. - Realizar reporte de ventas diarias. ¿Qué necesitamos de ti? - Interés por dispositivos electrónicos, sobre todo enfocado al sonido. - Disponibilidad los fines de semana. - Buenas habilidades comunicativas y de persuasión. - Iniciativa y proactividad. - Disponibilidad de aumento de horas en las semanas de Black Friday, Navidad y Reyes. Que podemos ofrecerte: Contrato indefinido. Jornada de 24h/semanales. Sueldo de 9.525,6€ brutos/año (793,8€ brutos/mes). ¡Si crees que encajas en la posición, te estamos esperando! ¡Queremos conocerte!

¡Desde Nortempo Selección continuamos abriendo oportunidades! En este momento nos encontramos en la búsqueda, para uno de nuestros clientes en Valladolid, especializado en el alquiler y reparación de maquinaria industrial y de construcción, un/a: Electricista Nº vacantes: 1 ¿Cuáles son las condiciones? Estabilidad: contrato indefinido directamente por empresa Inmediatez: incorporación lo antes posible Jornada completa Retribución: negociable en función de la experiencia y valía (hasta 24.000€ brutos/año) ¿Cuáles son las funciones? Reparación especializada: diagnóstico y abordaje de problemas electrónicos en componentes, lectura y compresión de esquemas eléctricos, manejo del software, etc. Coordinación interdisciplinar: colaboración con otros técnicos de diversas especializaciones para intercambiar conocimientos y brindar asistencia para una mejor compresión del equipo. Prevención de riesgos y gestión de residuos: realización regular de inspecciones en herramientas y equipos de trabajo, mantenimiento de las instalaciones limpias y ordenadas, participación en programas de seguridad laboral y utilización de protección, dar aviso inmediato de cualquier situación de riesgo o incidente al supervisor, etc. ¿Cuáles son los requisitos? Formación relacionada Experiencia demostrable Valorable formación en PRL Proactividad Si crees que puedes encajar, ¡no dudes en inscribirte!

Reparto en Furgoneta Ubicación: Zaragoza ** ¿Qué ofrecemos?** ** Contrato**: Jornada Completa ** Salario:** 1.380,00€ Furgonetas modernas bien equipadas, móvil y power bank de empresa y repostaje de la furgoneta. ** ¿Qué buscamos?** Personas con Carnet de conducir y documentación de identidad válido en España y vigente. Destreza para operar con dispositivo electrónicos, GPS, apps. Descripción del puesto y responsabilidades: El horario de trabajo diario aproximado es 10:30 a 18:30 Rutas de lunes a domingo con una distribución de 38 horas semanales y 2 días de descanso continuos semanales rotativos. Flexibilidad de cambio de día laboral. Cumplir con todas las normas de seguridad en la carretera.

EL PUESTO DE TRABAJO ES PARA TRABAJAR EN EL CENTRO COMERCIAL XANADÚ (Arroyomolinos) LA TAGLIATELLA C.C XANADÚ busca incorporar una persona para cubrir el puesto de PERSONAL DE COCINA y PIZZERIA ¿Que te ofrecemos? - Contrato a tiempo parcial de 30 horas semanales - Contrato indefinido en una de las mejores empresas del sector. - Turnos de trabajo planificados con 4 semanas de antelación - Mínimo 2 días libres semanales consecutivos - 31 días de vacaciones mas los festivos trabajados - Posibilidad de desarrollo y crecimiento laboral dentro del grupo Amrest ¿Qué necesitamos? - Persona con un alto grado de exigencia en limpieza y pulcritud. - Experiencia previa como EN COCINA O PIZZERIA ARTESANAL con altos volúmenes de trabajo - Necesitamos que seas una persona organizada y meticulosa - Valorable vivir cerca del centro comercial Xanadú - Valorable disponer de vehículo para desplazarse hasta Xanadú - Disponibilidad para poder trabajar a turnos partidos de comidas y cenas de lunes a domingos con 2 días libres semanales consecutivos. Si quieres unirte a nuestro restaurante, también tenemos para ti: - Plataforma online donde aprender o practicar mas de 12 idiomas, con material formativo y clases de conversación grupales con profesores nativos, ¡disponibles las 24 horas del día! - Descuento directo en nuestras marcas por ser empleado de Amrest (La Tagliatella, KFC, Sushi Shop,etc...) - Plataforma exclusiva de descuentos VIP (informatica, electrónica, viajes, comercio, tiendas de ropa, alquiler de coches, vacaciones) - Queremos que te desarrolles con nosotros, por ello en Amrest puedes lanzar tu carrera profesional y te daremos las herramientas y el apoyo para que lo consigas. ¡¡RECUERDA!!: Si puedes trabajar a turnos partidos de lunes a domingos y te interesa un contrato indefinido a tiempo parcial de 30 horas semanales, ¡Te estamos esperando! ¡¡APUNTATE!!

Empresa industrial del Vallés Occidental, busca incorporar un perfil de TÉCNICO/A ELECTROMECÁNICO/A y formar parte del Equipo de Mantenimiento de maquinaria industrial. Ubicación: Terrassa, Barcelona. Tu día a día será: Controlar las especificaciones de materiales y herramientas. Realizar seguimiento de los equipos y máquinas de fabricación. Realizar todo tipo de reparaciones, modificaciones y ajustes de máquina. Colaborar en la implantación de nuevas instalaciones. Ajuste y montaje de elementos mecánicos y/o eléctricos. Tareas básicas de mantenimiento preventivo. Intervenciones en la parte mecánica. Conocimientos de mecánica, hidráulica, neumática y electricidad básica. ¿Qué esperamos de perfil? CFGM y/o CFGS de Mecánica, Electrónica Industriales o Mantenimiento de Instalaciones INDUSTRIALES. Experiencia mínimo 03 años en puestos similares Valorable que tenga conocimientos de SOLDADURA Valorable conocimientos de equipos de proceso de sólidos y líquidos. Valorable conocimientos generales en electricidad. Valorable conocimientos de hidráulica, neumática y soldadura. Disponibilidad horaria, Incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? Pertenecer a una empresa líder en el sector Excelente clima laboral. Contrato directo por empresa Jornada completa. Salario de acuerdo a la experiencia aportada.

We are a community obsessed with using Web 3.0 technology to revolutionize the USER experience, empowering PEOPLE with ownership, rewards, and unique engagement opportunities. Un asistente ayuda con la gestión del tiempo y del día, la programación de las reuniones, la correspondencia y la toma de notas, contestar llamadas telefónicas, tomar notas, programar reuniones, enviar correos electrónicos, textos etc. con disponibilidad para viajar

Tienes experiencia en Instalación y Mantenimiento de Ascensores? ¿Buscas estabilidad, un buen ambiente laboral y la oportunidad de trabajar en una empresa líder en su sector? Si eres una persona dinámica, con experiencia en instalación y mantenimiento de ascensores y buscas un entorno profesional con estabilidad y proyección, ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? - Realizarás las instalaciones y mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y montacargas en comunidades, fábricas y otros clientes. - Diagnosticarás y repararás averías en sistemas eléctricos y electrónicos. - Atenderás a nuestros clientes con profesionalidad y amabilidad, tanto en visitas programadas como en emergencias. - Elaborarás informes técnicos para garantizar un servicio de calidad. ¿Qué buscamos? - Formación en CFGM en Instalación, Mantenimiento y Reparación de Ascensores y Montacargas o CFGS en Técnico en Mantenimiento Electromecánico, - Experiencia: Al menos 2 años en mantenimiento (si es en el sector de ascensores, ¡aún mejor!). - Conocimientos técnicos: Sistemas de regulación y control en el sector. - Residencia: Idealmente en Mataró o alrededores. - Actitud: Personas dinámicas, responsables y con habilidades para el trato con clientes. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido: Queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo. - Vehículo de empresa: Para tus desplazamientos laborales, nosotros te lo ponemos fácil. - Horario atractivo: De lunes a viernes, de 08:00 a 16:15 h, para que tengas tiempo libre por las tardes. - Una guardia al mes con horario de 13:00 a 21:00 h, retribuida aparte. - Estabilidad y proyección: Trabaja en una empresa consolidada y en constante crecimiento. - Salario competitivo: 30K a 35K € B/A + variables por guardias.

About the job Ensure staff is working together as a team. Inspect grooming and attire of staff and rectify any deficiencies. Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met. Respond to and try to fulfill any special banquet event arrangements. Set up banquet area/room, ensuring cleanliness and proper set up of furniture/equipment. Inspect and maintain table set-ups for cleanliness, neatness and agreement with group requirements and company standards, and resolve any problems. Document pertinent information in appropriate department logbook. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Develop and maintain positive working relationships with others, and support team to reach common goals. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. Safety and Security Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. Follow company and department safety and security policies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. Identify and correct unsafe work procedures or conditions and/or report them to management and security/safety personnel. Use proper equipment, wear appropriate personal protective clothing (PPE), and employ correct lifting procedures, as necessary, to avoid injury. Follow policies and procedures for the safe operation and storage of tools, equipment, and machines.  Complete appropriate safety training and certifications to perform work tasks.  Maintain awareness of undesirable persons on property premises.  Follow property specific procedures for handling emergency situations (e.g., evacuations, medical emergencies, natural disasters). Policies and Procedures  Protect the privacy and security of guests and coworkers.  Follow company and department policies and procedures.  Ensure uniform, nametags, and personal appearance are clean, hygienic, professional and in compliance with company policies and procedures.  Maintain confidentiality of proprietary materials and information.  Protect company tools, equipment, machines, or other assets in accordance with company policies and procedures.  Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Guest Relations  Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner.  Actively listen and respond positively to guest questions, concerns, and requests using brand or property specific process (e.g., LEARN, PLEASED, Guest Response, LEAP) to resolve issues, delight, and build trust. Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible.  Thank guests with genuine appreciation and provide a fond farewell.  Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible.  Assist other employees to ensure proper coverage and prompt guest service.  Engage guests in conversation regarding their stay, property services, and area attractions/offerings.  Provide assistance to individuals with disabilities, including assisting visually, hearing, or physically impaired individuals within guidelines (e.g., escorting them when requested, using words to explain actions, writing directions on paper, moving objects out of the way, or offering access to Braille or TDD phones). Communication  Provide assistance to coworkers, ensuring they understand their tasks.  Speak to guests and co-workers using clear, appropriate and professional language.  Talk with and listen to other employees to effectively exchange information.  Exchange information with other employees using electronic devices (e.g., pagers and two-way radios, email).  Answer telephones using appropriate etiquette including answering the phone within 3 rings, answering with a smile in one's voice, using the callers' name, transferring calls to appropriate person/department, requesting permission before placing the caller on hold, taking and relaying messages, and allowing the caller to end the call.  Discuss work topics, activities, or problems with coworkers, supervisors, or managers discreetly and quietly, avoiding public areas of the property. Assists Management  Serve as a departmental role model or mentor by working alongside employees to perform technical or functional job duties.  Assign and ensure work tasks are completed on time and that they meet appropriate quality standards.  Ensure that hourly employees are trained on company core values, job roles, responsibilities, and technical and service aspects of the job.  Encourage and motivate employees to perform their best, take responsibility for tasks and assignments, make decisions and provide input on possible improvements.  Assist management to ensure that hourly employees have the necessary resources to effectively perform their jobs (e.g., supplies, equipment, and inventory).  Assist management in establishing and communicating goals, performance expectations, timetables and deadlines for shift or departmental operations to hourly employees and ensure that they are understood.  Coach and develop employees (e.g., create expectations for continual improvement, provide challenging tasks and assignments, hold development discussions, and construct and execute development plans).  Listen to hourly employees' suggestions for improving how work is done and how guests are served, gaining management support as needed to act upon suggestions.  Coordinate tasks and work with other departments to ensure that the department runs efficiently.  Collaborate with management to develop and carry-out ideas and procedures and set goals to continuously improve department performance around guest and employee satisfaction scores. Working with Others  Support all co-workers and treat them with dignity and respect.  Handle sensitive issues with employees and/or guests with tact, respect, diplomacy, and confidentiality.  Develop and maintain positive and productive working relationships with other employees and departments.  Actively listen to and consider the concerns of other employees, responding appropriately and effectively.  Partner with and assist others to promote an environment of teamwork and achieve common goals. Quality Assurance/Quality Improvement  Comply with quality assurance expectations and standards.  Monitor the performance of others to ensure adherence to quality expectations and standards. Physical Tasks  Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print).  Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift.  Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance.  Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination.  Move over sloping, uneven, or slippery surfaces.  Move up and down stairs and/or service ramps.  Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. General Food and Beverage Services  Maintain cleanliness of work areas throughout the day, practicing clean-as-you-go procedures.  Notify management of maintenance repairs issues.  Assist your and other departments when needed to ensure optimum service to guests.  Report any employee, guest, and/or vendor incidents and accidents to management and Loss Prevention at the time of the incident and/or accident.  Communicate information to manager/supervisor by documenting pertinent information in appropriate department logbook.  Follow property key policies, including checking out and returning keys to appropriate departments Assists Management  Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met.  Inspect grooming and attire of staff and rectify any deficiencies.  Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service to guests. Banquets  Respond to and try to fulfill any special banquet event arrangements requested by guest.  Set up banquet area/room, ensuring cleanliness and proper set up of furniture/equipment.  Inspect and maintain table

Buscamos jovenes con o sin experiencia previa para formar parte de nuestra nueva campaña. Somos una empresa con mas de 15 años de experiencia en el sector energético y mas de 30 oficinas repartidas por todo el territorio español. Ofertamos un trabajo de media jornada, con posibilidades de extenderlo a jornada completa y grandes oportunidades de crecimiento dentro del sector. El trabajo consiste en la captación de nuevos clientes en las diferentes campañas energeticas con las que trabajamos. Cada comercial dispondra de una cartera de clientes para la captacion de estos. Por ende es indispensable el manejo de correo electronico y conocimientos basicos de excel Requisitos mínimos: Fuerte vocación comercial, con carácter extrovertido y con altas capacidades de comunicación. No se requiere experiencia previa pero si fluidez verbal, capacidad de persuasión, resistencia al estrés y a los obstáculos y capacidad de aprendizaje. Se ofrece: Incorporación Inmediata Formación inicial de 3 días presencial. Contrato indefinido Turno de trabajo de 20h (Lunes a viernes en horario 10:00 - 14:30 0 15:30 - 20:00) Salario fijo por medio tiempo € 605 mensuales + comisiones Trabajo presencial sueldo BASE € 600 - jornada completa € 1200 mensuales.

BowlingSur. (Bolera en centro comercial Westfield Parquesur). Buscamos personas con conocimientos básicos de mecánica o electrónica. Se valora experiencia en el sector recreativo. Contrato 40Horas semanales.

Buscamos jovenes entre 17-40 años con o sin experiencia previa para formar parte de nuestra nueva campaña. Somos una empresa con mas de 15 años de experiencia en el sector energético y mas de 30 oficinas repartidas por todo el territorio español. Ofertamos un trabajo de media jornada, con posibilidades de extenderlo a jornada completa y grandes oportunidades de crecimiento dentro del sector. El trabajo consiste en la captación de nuevos clientes en las diferentes campañas energeticas con las que trabajamos. Cada comercial dispondra de una cartera de clientes para la captacion de estos. Por ende es indispensable el manejo de correo electronico y conocimientos basicos de excel Requisitos mínimos: Fuerte vocación comercial, con carácter extrovertido y con altas capacidades de comunicación. No se requiere experiencia previa pero si fluidez verbal, capacidad de persuasión, resistencia al estrés y a los obstáculos y capacidad de aprendizaje. Se ofrece: Incorporación Inmediata Formación inicial de 3 días presencial. Contrato indefinido Turno de trabajo de 20h (Lunes a viernes en horario 10:00 - 14:30 0 15:30 - 20:00) Salario fijo por medio tiempo € 605 mensuales + comisiones Trabajo presencial sueldo BASE € 600 - jornada completa € 1200 mensuales.

Por ampliación de plantilla, buscamos personal para atención telefónica, diagnóstico de piezas de motores y elaboración de ofertas por email. Se requiere estar familiarizado con en lenguaje y nombre de los componentes de un motor, manejo avanzado de Office y habilidades en redacción y gestión de correos electrónicos. Valoramos experiencia previa y capacidad de trabajo en equipo. Media Jornada con perspectiva de jornada completa a corto plazo.

¿Te apasiona el mundo de la restauración y tienes habilidades organizativas y de comunicación? Buscamos una persona para gestionar las peticiones comerciales y coordinar las reservas de nuestros restaurantes. En Grup La Pomada, trabajamos para dar experiencias únicas en el corazón de Barcelona, más allá de la cocina catalana. Hemos nacido con el objetivo de ofrecer a todo el público, local y turista, una oferta cuidada y de calidad a la altura de nuestra preciosa ciudad. Queremos que, con nuestra ilusión, Barcelona vuelva a brillar. Para nosotros, la clave del éxito es el valor humano, es decir, todas aquellas personas que componen nuestro equipo. Queremos crear una gran familia unida por un mismo objetivo: generar experiencias memorables haciendo lo que mejor sabemos hacer, una cocina cuidada, bien elaborada y con un trato excelente a nuestros clientes. ¿Qué tareas realizarás? • Gestión y seguimiento de solicitudes de reserva de espacios en los restaurantes para comidas, cenas y eventos. • Atención al cliente: responder consultas por correo electrónico y teléfono de manera profesional y eficiente. • Coordinación con los equipos de los restaurantes para garantizar la disponibilidad y la correcta organización de las reservas. • Elaboración y envío de presupuestos personalizados según las necesidades del cliente. • Manejo y actualización de bases de datos con información de clientes y reservas. • Generación de reportes de seguimiento comercial y análisis de reservas. ** Requisitos:** • Experiencia previa en tareas administrativas, comerciales o de atención al cliente (preferible). La posición necesita un 50% del tiempo en tareas comerciales y un 50% en tareas organizativas. • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Outlook. • Excelente comunicación escrita y oral. • Capacidad organizativa y atención al detalle. • Proactividad y habilidad para gestionar múltiples tareas. Se valorará positivamente: • Conocimientos de catalán para atención al cliente local e inglés para la atención a clientes internacionales. • Interés por el sector de la restauración. • Experiencia previa en la gestión de reservas o eventos. ** Condiciones generales:** • Horario: Lunes a jueves de 9:00h a 18:00h y viernes de 9:00h a 16:00h. • Modalidad: Presencial. • Contrato: Indefinido. • Remuneración: 24.000€/brutos anuales ¡Únete a Grup La Pomada y contribuye a generar experiencias únicas en el corazón de Barcelona!

¿Te apasiona el trato directo con las personas? ¿Tienes experiencia en atención al cliente? En Staff Global Group estamos buscando personas con energía y entusiasmo para unirse a nuestro equipo en un prestigioso centro comercial en L'Hospitalet de Llobregat, Barcelona. Las funciones: Atención personalizada a los visitantes. Gestión de consultas telefónicas y por correo electrónico. Proporcionar información clara y precisa a los usuarios. ¿Qué buscamos? Dominio de catalán y castellano. Disponibilidad para incorporación inmediata. Excelentes habilidades de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? Jornada laboral: Lunes a viernes de 16:00 a 21:00 h (horario de invierno) y hasta las 22:00 h (horario de verano). Sábados alternos de 9:30 a 16:00 h. Contrato indefinido. Salario: 7,97€ brutos/h. ¡Si cumples con los requisitos, no dudes en unirte a nosotros! ¡Te estamos esperando!

Empresa dedicada al sector de la hostelería precisa cubrir una vacante en el departamento de ADMINISTRATIVA en horarios de mañanas. 20 horas a la semana. Requisitos generales: Valorable experiencia previa y Conocimiento del CC de Hostelería Ofimática avanzada (Word, Excel) Residencia en Barcelona o cercanias. Estamos buscando personas proactivas con gran capacidad de aprendizaje, organizadas y eficientes para incorporar a equipo dinámico y estable. Funciones: -Mantenimiento de la base de datos, entrega de documentación y archivo -Atención presencial, por correo electrónico y telefónica a candidatos como trabajadores de la empresa. -Publicación de ofertas de trabajo en distintos portales de empleo con su respectivo seguimiento. -Realización de entrevistas (principalmente telefónica) y posterior seguimiento -Apoyo en gestiones laborales como bajas médicas, nóminas, permisos retribuidos, etc. Interlocución con la gestoría con departamento laboral. -Resolución de las incidencias de los trabajadores. -Gestión del plan de vacaciones. -Realización de escritos. -Control de registro de jornadas. -Supervisión y actualización de PRL -Feedback semanal de personal, así como registro de otra información. -Otras funciones (interlocución con agencia de comunicación) Jornada a tiempo parcial (9.30 a 13:30) de Lunes a Viernes.

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, estamos gestionando procesos para cubrir vacantes en centros recreativos situados en Cataluña, con prioridad en zonas: - Baix Llobregat - Igualada - Anoia - Granollers - Lliçà - Parets del Vallés - Girona y sus alrededores. - Esta empresa está en búsqueda de un/a técnico/a de servicio de asistencia técnica. (SAT) de máquinas recreativas. - Las funciones principales del puesto son: - Realizar la revisión de las máquinas recreativas. - Reparar. - Realizar el mantenimiento preventivo del parque de máquinas. - Entregar cambio y documentos a los clientes. - Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo. - Actividades periódicas de inventario anual. Que ofrecemos: Contrato temporal directo con cliente. - Jornada de 40 horas semanales con jornadas de lunes a domingo con los descansos establecidos por ley. - Formación continua con un amplio catálogo de cursos. - Los requisitos principales para el puesto son: - Formación en electricidad, electrónica o similar. - Imprescindible carnet de conducir tipo B en vigor. - Disponibilidad para realizar turnos rotativos de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte! .

Buscamos jóvenes ambiciosos con muchas ganas de trabajar o buscando su primer empleo, para desempeñar el papel de Agentes inmobiliarios en oficina de Tecnocasa zona Fuencarral - Tres Olivos - Valverde. Estamos abiertos a conocerte tengas la experiencia que tengas y tengas los estudios que tengas, nos gustaría que contaras con: OFRECEMOS: - Contrato indefinido con periodo de prueba - Sueldo fijo + comisiones e incentivos (individuales y grupales) - Formación continua a cargo de la empresa - Crecimiento y futuro en el sector - Buen ambiente de trabajo - Disponibilidad horaria a jornada completa en turno partido (mañanas y tardes) - Don de gentes, honestidad, sociabilidad y amabilidad - Algún conocimiento de ofimática (vas a utilizar programas informáticos y correos electrónicos) - Vitalidad, seriedad y compromiso

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, estamos gestionando procesos para cubrir puestos de Técnicos/a de Mantenimiento y Reparación Eléctrico/a Electromecánico/a en en la zonas de Baix Llobregat. Funciones principales del puesto: -Revisar las máquinas recreativas. -Realizar reparaciones. -Llevar a cabo el mantenimiento preventivo del parque de máquinas. -Entregar cambios y documentos a los clientes. -Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo. -Participar en actividades de inventario anual. Qué ofrecemos: -Contrato directo con el cliente. -Jornada de 40 horas semanales, de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. -Formación continua. Requisitos principales para el puesto: -Formación en Electricidad, Electrónica o similares. -Imprescindible carnet de conducir tipo B en vigor. -Disponibilidad para realizar turnos rotativos de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte!