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SlashMobility es una empresa especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro enfoque se centra en impulsar la aceleración digital tecnológica de la sociedad a través de las apps (mobile, web & IA) y la captación de talento IT. Durante estos años, nuestros +100 empleados han trabajado con centenares de clientes en +3.000 soluciones, ofreciendo una perspectiva holística en la interpretación del reto que implica la transformación digital de sus organizaciones. ¿De qué va la empresa en la que trabajarás? Somos una empresa de soluciones móviles corporativas, la cual desde hace 10 años viene centrando su misión en acelerar la digitalización tecnológica de la sociedad, desarrollamos tanto webs como apps híbridas. En estos años, nuestro equipo ha dado forma a más de 1000 proyectos para 150 clientes con presencia nacional e internacional. Nos basamos en cuatro valores fundamentales: • Innovación : ofreciendo soluciones innovadoras de una manera profesional y rentable con un valor diferencial: el conocimiento experto en toda la cadena de valor., • Compromiso : llevamos como propios los objetivos de la organización y superamos cualquier obstáculo para lograrlos., • Proactividad : proveyendo y realizando acciones para mejorar sus servicios y calidad. Actualmente estamos en búsqueda activa de un Flutter Developer para trabajar en uno de nuestros principales clientes ubicados en el centro de Barcelona. Requisitos: • Perfil con 3 años + de experiencia en Flutter., • Experiencia trabajando con API Rest., • Valorable experiencia tanto en la parte mobile como web. #J-18808-Ljbffr

En ECB Group nos encontramos colaborando con una constructora referente en el sector inmobiliario comercial, con presencial consolidada en los principales mercados europeos y estadounidenses. Quieren contar con los mejores profesionales para el desarrollo de proyectos de gran envergadura en activos inmobiliarios y de alta calidad, para formar parte de su equipo de Barcelona ejerciendo un rol de Director/a Técnico/a. El/La candidata/ha seleccionado/a se responsabilizará de la supervisión de personal técnico, la coordinación de los equipos de limpieza, seguridad y mantenimiento, así como en la gestión del seguimiento de la explotación Se trata de una muy buena oportunidad en una empresa pionera en el mercado, que ofrece la posibilidad de crecimiento dentro de la misma. ¿Cuáles serán tus funciones? La persona seleccionada como Director/a Técnico/a las funciones específicas siguientes: • Supervisar el personal técnico de la copropiedad, coordinar los equipos de limpieza, seguridad y mantenimiento. Organizar y supervisar la correcta ejecución de los servicios., • Gestionar el seguimiento del presupuesto de explotación., • Realizar el seguimiento de las reestructuraciones., • Garantizar el cumplimiento del calendario y la calidad de las obras supervisadas., • Gestión de las operaciones del CC., • Liderar las auditorías internas y externas., • Estudios de Ingeniería o Arquitectura ., • A partir de 5 años de experiencia en funciones similares a las mencionadas anteriormente., • Experiencia en Facility Managemen t, gestión técnica/operaciones/obras adquiridas dentro de una empresa inmobiliaria, un gestor o administrador, o en un centro comercial., • Profesional riguroso y proactivo., • Dominio de paquete Office., • Habilidades de negociación y gran atención al detalle., • Movilidad y carnet de conducir. La persona seleccionada como Director/a Técnico/a las funciones específicas siguientes: • Supervisar el personal técnico de la copropiedad, coordinar los equipos de limpieza, seguridad y mantenimiento. Organizar y supervisar la correcta ejecución de los servicios., • Gestionar el seguimiento del presupuesto de explotación., • Realizar el seguimiento de las reestructuraciones., • Garantizar el cumplimiento del calendario y la calidad de las obras supervisadas., • Gestión de las operaciones del CC. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo. #J-18808-Ljbffr

Actualmente buscamos un Enterprise Technology Architect para incorporarse a un proyecto estratégico de ámbito sanitario, impulsado desde el sector público, con tecnologías punteras en virtualización de datos. ¿Qué ofrecemos si te unes a nosotros? * Modalidad: Teletrabajo entre el 80 % y el 100 %. Ocasionalmente podría ser necesario acudir a reuniones presenciales en las oficinas del cliente ubicadas en el centro de Barcelona. * Contrato indefinido. * Banda salarial abierta, acorde a experiencia y perfil. * Acceso a formación continua en tecnologías IT. * Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, entre otros beneficios. * Club de beneficios para empleados: descuentos en marcas, ocio y viajes. * Ambiente laboral cercano y colaborativo. ¿Qué necesitas? * Experiencia sólida en arquitectura tecnológica empresarial y definición de soluciones técnicas complejas. * Nivel experto en Denodo Data Virtualization Platform . * Experiencia en entornos cloud, especialmente en Microsoft Azure . * Experiencia en diseño e implementación de espacios de datos, preferiblemente en el ámbito público o sanitario. * Capacidad de interlocución con equipos técnicos y de negocio. * Se valorará el conocimiento de catalán. ¿En qué trabajarás? * Liderarás la definición y despliegue de la arquitectura tecnológica para un espacio de datos en el ámbito de salud. * Coordinarás con equipos técnicos y funcionales para garantizar la viabilidad e integración de la solución. * Definirás estándares, buenas prácticas y asegurarás la calidad técnica de los entregables. * Participarás en decisiones estratégicas para el desarrollo del proyecto, colaborando estrechamente con el cliente. En IRIUM somos un equipo comprometido, dinámico y en constante crecimiento. Si buscas un entorno profesional donde afrontar nuevos retos tecnológicos y seguir desarrollándote, esta puede ser tu oportunidad. #J-18808-Ljbffr

Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos : salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un / a, Investigador / a en Evaluación de Riesgos Ambientales y para la Salud , tus principales funciones serán : • Ejecutar tareas experimentales y teóricas para los proyectos en los que el grupo está involucrado., • Realizar campañas de medición para determinar la emisión / liberación de diferentes materiales, incluidos contaminantes emergentes (p. ej., nanomateriales, PFAs, etc.) en distintos escenarios, utilizando equipos de medición de aire y dispositivos de muestreo., • Evaluar la exposición de trabajadores y consumidores aplicando modelos de evaluación de exposición como ART, Stoffenmanager, ConsExpo, entre otros., • Analizar e interpretar de manera crítica los resultados / datos de exposición generados o extraídos de otras fuentes (modelos, bases de datos)., • Presentar los resultados en distintos formatos : elaboración de informes técnicos con análisis, preparación de presentaciones orales o pósteres destacando los principales hallazgos y conclusiones., • Participar en la redacción de la parte técnica de propuestas de financiación., • Colaborar en la organización de actividades de divulgación y promoción de las actividades del grupo., • Doctorado en Ciencias : Química, Ciencia de Materiales, Ingeniería, Nanotecnología o similar., • Experiencia en mediciones de aire y evaluación de la exposición de trabajadores y consumidores., • Experiencia en análisis de riesgo de sustancias, nanomateriales, contaminantes u otros., • Conocimiento de herramientas / modelos de evaluación de exposición / riesgo para sustancias, materiales, contaminantes, entre otros., • Conocimiento del concepto "Safe and Sustainable by Design", en particular seguridad en la producción de materiales y uso de productos., • Experiencia en la implementación y coordinación técnica de proyectos., • Experiencia en la redacción de propuestas para nuevos proyectos, informes o justificaciones de proyectos tanto en español como en inglés., • Experiencia en el análisis e interpretación de resultados experimentales o datos con distintos fines., • Participación en actividades de transferencia tecnológica. Triunfarás en la posición si aportas : • Motivación y compromiso., • Habilidad para comunicarse en diferentes foros (científicos, industriales, educativos)., • Capacidad para extraer y analizar críticamente información de la literatura científica., • Capacidad para redactar informes técnico-científicos en inglés., • Habilidades en actividades de comunicación o presentación de resultados en distintos foros., • Conocimientos a nivel usuario de herramientas básicas como Office y PowerPoint (imprescindible). Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado / a en la sede de Barcelona, trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. Nos encantaría saber de ti! En LEITAT estamos deseando conocerte! #J-18808-Ljbffr

Se precisa para Industrias Waldes, empresa centenaria ubicada en el centro de Barcelona dedicada a la producción de broches, botones, fornituras y otros accesorios metálicos; un perfil de Dirección de ventas nacional. • Descripción de la posición de trabajo, • Definición e implementación de las estrategias de venta compartidas con la dirección de la empresa y definición de targets anuales de venta por cada cliente., • Gestión del parque de clientes activos, a través de visitas periódicas., • Identificación de clientes potenciales y nuevos canales de venta., • Recopilación de información sobre la actividad de nuestros principales competidores., • Recopilación de información finalizada al desarrollo de la gama de productos., • Elaboración de informes mensuales de seguimiento referidos a la actividad cumplida y nuevas oportunidades de negocio posibles., • Elaboración mensual de análisis del tendencia de compra de los clientes por tipología de producto., • Seguimiento y coordinación de representantes a nível Nacional., • Preparación, seguimiento y cierre de ofertas con los clientes., • Mantener y fidelizar las relaciones con los clientes., • Descripción del perfil ideal, • Formación superior., • Idiomas : Catalán, Castellano y nível de Inglés profesional., • Experiência en gestión de equipos comerciales., • Disponibilidad para viajar un 70% del tiempo de trabajo, incluyendo viajes a nível Nacional. El resto del tiempo se prevé una actividad de oficina., • Conocimiento profundo del sector téxtil adquirido en un mínimo de 5 años de trabajo en empresas del sector., • Capacidad analítica y fuerte propensión a la resolución de problemas, • Excelente capacidad de negociación a varios níveles, • Capacidad de trabajar en equipo Salario : 28.000,00€-30.000,00€ al año Beneficios : • Coche de empresa, • 14 pagas #J-18808-Ljbffr

En Sener deseamos incorporar en nuestro equipo a un/a Ingeniero/a Óptico/a Aeroespacial para nuestro centro de trabajo de Las Arenas, Tres Cantos o Cerdanyola del Vallès. Nuestra pasión nos ha llevado a demostrar nuestras capacidades en programas pertenecientes a las agencias espaciales más importantes, como ESA, NASA o JAXA. Suministramos sistemas electromecánicos, de navegación (GNC/AOCS), de comunicaciones y fuentes de alimentación para toda clase de satélites en la órbita terrestre y para la exploración interplanetaria. Buscamos incorporar a una persona a la División de Sistemas Electro-Mecánicos para desarrollar nuevos instrumentos ópticos de tierra y embarcados en satélites, tanto para Astronomía como para Observación de la Tierra y otras misiones Científicas. Qué harás: • Análisis y discusión de requisitos de nuevos instrumentos., • Definición conceptual de arquitectura del sistema óptico., • Diseño óptico y cálculo de tolerancias. Manejo de SW específico (Zemax OpticStudio, CODE V, …)., • Análisis y control de luz parásita (straylight). Manejo de SW específico (ASAP, FRED, …), • Análisis radiométricos (saturación, SNR, …), • Modelización del sistema, análisis de prestaciones y optimización del diseño., • Iteración con otras disciplinas técnicas, como optomecánica, mecanismos y electroóptica, a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos., • Especificación de los ensayos de calibración y verificación de prestaciones., • Ensayo de prototipos y de producto final, excepto en caso de producción en serie., • Interpretación de resultados y correlación de modelos., • Elaboración de especificaciones e informes técnicos., • Seguimiento técnico de suministradores y subcontratistas., • Interlocución directa con cliente., • Participación en propuestas de nuevos proyectos: definición conceptual, diseño preliminar, predimensionamiento, planteamiento de las campañas de verificación, estimación de costes y recursos necesarios, etc., • Gradoo Másteren Física o Tecnologías Físicas (especialidad Óptica o Industrial), Ingeniería Óptica o similar., • Experiencia mínima de 5 años en diseño, simulación y ensayos de sistemas ópticos. Se valorará experiencia en el sector Aeroespacial o en tecnología para Astronomía., • Se valorarán conocimientos de:, • Selección, dimensionamiento y análisis de espejos, lentes, detectores, y otros elementos., • Técnicas experimentales de verificación de prestaciones., • Trabajo en laboratorio, montajes optomecánicos y calibración de conjuntos complejos., • Ensayos funcionales y ambientales de prototipos y equipos de vuelo., • Intégrate en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional., • Continua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas...)., • Cuídate con nuestro programa de bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia, etc., • Optimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes., • ¡Flexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios de coworking..., • Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales. #J-18808-Ljbffr

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN EL CENTRO DE BARCELONA! ¿Eres una persona joven, dinámica y extrovertida? ¡Estamos buscando personas como tú para unirse a nuestro equipo! Formamos parte de una agencia que realiza campañas para ONGs, tanto en eventos como en la calle. Esta es tu oportunidad ideal para ganar experiencia laboral mientras contribuyes a una causa social significativa. ¿Qué te ofrecemos? • Ser mayor de 16 años. #J-18808-Ljbffr

San Sebastián de la Gomera, Santa Cruz de Tenerife ¿Tienes experiencia en el mundo digital? ¿Has realizado trabajos de edición anteriormente? Seleccionamos Redactor/a para TV Pública de Canarias en su centro de San Sebastián de la Gomera. Se requiere un/a profesional titulado/a que realice tareas intelectuales en mesa y calle, en diversas formas y facetas, incluyendo búsqueda, selección, redacción y locución. Todas las etapas necesarias para editar y preparar piezas y reportajes audiovisuales para emisión, como ingesta, edición y preparación de rótulos, utilizando herramientas básicas de edición y evitando tareas de postproducción. Realizarás contenidos audiovisuales para páginas web, teletextos y servicios multimedia. • Preselección y documentación del material que debe conservarse., • Elaboración del contenido literario para programas, noticias y reportajes. Fecha de publicación: 12/06/2025 Requisitos mínimos • Graduado o Licenciado/a en Ciencias de la Comunicación, Periodismo o similar (obligatorio)., • Conocimientos en edición y montaje de piezas para televisión (valorado)., • Experiencia en servicios informativos (valorado)., • Conocimientos de idiomas (valorado)., • Incorporación URGENTE. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona el área de Recursos Humanos y tienes experiencia gestionando equipos en un entorno industrial? Únete a un proyecto con mucho potencial y formas parte de un grupo industrial líder en la fabricación y venta de soluciones innovadoras basadas en biomateriales para construir un mundo más sostenible! Es una posición estratégica y de liderazgo en el área de RECURSOS HUMANOS de una planta ubicada en Zaragoza y con una plantilla de más de 400 personas, este centro forma parte de una multinacional del sector industrial con presencia a nivel internacional, en pleno proceso de transformación. DIRECTOR / A RRHH Qué vas a encontrar en tu día a día? Liderarás la implementación de políticas y cultura de RRHH, optimizando y mejorando los procesos y procedimientos en el área de personas. Formarás parte del comité de dirección de la fábrica, siendo un puesto DE PRIMER NIVEL que te permitirá tener tanto una visión global de grupo como transversal en la misma fábrica. Esta posición implica definir mejoras en los procesos vigentes, así como tomar decisiones con impacto ESTRATÉGICO en el negocio. Participaras en la gestión eficiente de las personas y las oportunidades de mejora que se generen, estas actuaciones deberán revertir en resultados tangibles para el grupo. Desde la Dirección del equipo de Recursos Humanos, tu role es desarrollar planes de acción y liderar la ejecución de PROYECTOS CLAVE que impacten en el crecimiento y mejora de la compañía. Deberás poner en marcha tus dotes de LIDERAZGO en la gestión los recursos humanos, alineándolos a una visión global y corporativa consiguiendo la motivación y el desarrollo profesional de las personas a tu cargo teniendo un enfoque integrador y facilitador. En este puesto, contarás con la AUTONOMÍA necesaria para implementar la estrategia de recursos humanos en una planta de más de 400 personas, siendo responsable de la gestión operativa de tu equipo. Tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo con PROYECCIÓN, en un ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento. Además, contarás con un salario competitivo y un plan de carrera. Estarás al frente de las políticas de formación y desarrollo, liderando proyectos innovadores, además, tu posición es clave para definir acciones de retención de TALENTO, así como en la creación de eventos corporativos para mejorar la imagen de marca de la compañía en la zona. DESAFÍOS Y CRECIMIENTO : La fábrica tiene un posicionamiento estratégico dentro del entramado industrial del grupo, lo que te permitirá involucrarte en procesos de cambio y participar en iniciativas dentro del área de mejora continua. Si crees que RRHH es un área fundamental dentro de la organización, además de ser vehículo para apoyar el crecimiento y desarrollo de las personas … ¡Este es tu proyecto! Cuál será tu día a día? Con con un equipo a tu cargo, reportando directamente al director de la fábrica y funcionalmente al director Corporativo de RRHH del grupo, tu misión será desplegar las políticas de Recursos Humanos en el centro de trabajo, así como proporcionar soluciones de impacto en el área de personas para afrontar los retos del negocio. Serás el / la encargado / a de velar por el cumplimiento en materia legal y relaciones laborales del centro. En colaboración con el director de fábrica, serás responsable de diseñar y ejecutar las políticas de recursos humanos, que incluyen la planificación de plantillas, negociación colectiva o regular con la representación social, participación en la elaboración del plan de igualdad, supervisión de procesos administrativos como gestión de la nómina, control horario, contratos laborales, o desvinculaciones, gestión y seguimiento del presupuesto. Serás el / la responsable de representar a la compañía con la administración local y de velar por la aplicación de las políticas de compensación y beneficios que establece el Grupo. Dentro de tus responsabilidades, estará liderar las políticas de desarrollo de talento, que incluyen área de selección, planes de formación, performance & goals, feedback 360, así como acciones de comunicación interna. Qué te hará triunfar en nuestra empresa? Buscamos un / a profesional con formación superior en Relaciones Laborales, ADE, Psicología, Derecho o similar. Es imprescindible contar con experiencia previa, de al menos 7-10 años en puestos de responsable de recursos humanos, preferentemente en el sector industrial, Deberás aportar experiencia tanto en gestión de equipos como de proyectos de amplio alcance. El dominio del inglés es esencial, ya que el equipo directivo es internacional y la comunicación se realiza en este idioma. También se valorará positivamente el conocimiento de herramientas como SucessFactors y disponer de formación en prevención de riesgos laborales, así como en el área de Seguridad y la salud. Si estás buscando un reto profesional en una empresa que valora el desarrollo de sus empleados y tiene un impacto positivo en el medio ambiente, no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

WC Loc Spain es una empresa especializada en soluciones de saneamiento portátil y servicios relacionados. Dedicada a ofrecer infraestructura para baños móviles, la compañía se enfoca en satisfacer las necesidades de sus clientes en eventos temporales, obras de construcción y otros contextos donde los servicios de saneamiento tradicionales no están disponibles o son insuficientes. • Alquiler de Baños Portátiles : Ofrecen una gama de sanitarios portátiles, incluyendo cabinas estándar y unidades accesibles diseñadas para personas con movilidad reducida., • Baños de Lujo para Eventos : Se especializan en baños de alta gama, ideales para eventos elegantes que requieren una mejor presentación y confort. Analizar el potencial del mercado y establecer prioridades estratégicas de desarrollo con objetivos a medio y largo plazo. Formular y gestionar un plan de acción comercial para asegurar el cumplimiento de los objetivos fijados. Gestión Operativa : Supervisar todas las operaciones diarias de las instalaciones dentro de la región; asegurarse de que los servicios de saneamiento portátil se entreguen de acuerdo con los estándares de calidad de la empresa; coordinar la logística de instalación y mantenimiento de unidades, optimizando el uso de recursos; gestionar las operaciones de los centros con sus equipos, aumentando las ventas y desarrollando la red de contactos; planificar, organizar y ejecutar proyectos (administración, logística, servicio posventa) Supervisar al personal (comercial, operativo, técnico) y gestionar la flota de equipos, materiales y vehículos. Liderazgo y Desarrollo de Personal : Liderar, motivar y desarrollar al equipo regional para maximizar su potencial y rendimiento; establecer objetivos para el personal y realizar evaluaciones de rendimiento periódicas; contribuir al despliegue de procesos y procedimientos del Grupo, desarrollando la región a través de centros de crecimiento externo y orgánico. Estrategia y Planificación : Desarrollar e implementar estrategias regionales alineadas con los objetivos corporativos; realizar análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio y áreas de mejora. Relaciones con Clientes : Mantener sólidas relaciones con clientes existentes y potenciales; garantizar la satisfacción del cliente mediante seguimiento continuo y resolución efectiva de problemas. Control Presupuestario : Informar sobre el rendimiento financiero y prever ingresos, gastos y necesidades de recursos. Cumplimiento Normativo y Sostenibilidad : Asegurar que todas las operaciones cumplan con la legislación local y las políticas de sostenibilidad de la empresa; promover prácticas responsables y sostenibles en todas las actividades; asegurar el cumplimiento de los compromisos de la empresa (satisfacción del cliente, política de RSE, calidad). Educación y Experiencia : Formación superior en algún área técnica o comercial. Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Logística o campos relacionados. Experiencia comprobada en puestos de gestión, preferiblemente en sectores relacionados con el saneamiento o servicios logísticos. Experiencia en sectores de alquiler de bienes de equipo, servicios o construcción. Experiencia previa en roles como director regional, director de sucursal o director de centro de beneficios. Competencias : Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para analizar datos y desarrollar estrategias efectivas. Fuertes habilidades de comunicación y negociación. Actitud emprendedora y capacidad operativa, demostrando autonomía y experiencia en el desarrollo de centros de beneficio. Conocimiento del Mercado : Familiaridad con el mercado de saneamiento portátil y la industria dentro de la región, o empresas especializadas en la venta de servicios. Capacidad para adaptarse rápidamente a cambios en el entorno empresarial. Conocimiento sólido en servicio al cliente y compromiso con su satisfacción. Habilidades Técnicas : Dominio en el uso de sistemas de gestión empresarial y herramientas analíticas. Conocimiento de prácticas de sostenibilidad y cumplimiento normativo. Habilidades de liderazgo, toma de decisiones, capacidad para superar dificultades y trabajar en equipo. Con base en (Catalunya o Valencia) Regional Director • Barcelona, Catalonia, España #J-18808-Ljbffr

Whats Up! Living English, empresa de formación de inglés nacional en proceso de expansión, busca recepcionista para un centro de Barcelona. Visita nuestra web: whatsup.es • Atención al estudiante telefónica y presencial, • Reporte de incidencias, • Introducción de datos al ordenador (CRM), • Trabajo en equipo multicultural y dinámico, • Jornada laboral: Part-time (16:30h - 21:30h), • Acceso gratuito a nuestro curso de inglés para todos nuestros empleados., • Residente en Barcelona, • Aportar al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Conocimientos de Office (Excel, Word, PPT) #J-18808-Ljbffr

Elecnor es una Compañía global con más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor, somos conscientes de que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente, queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Media Tensión / Baja Tensión) en nuestro centro de Montcada: • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Atención y fidelización de los clientes., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras., • Estudiar y proponer propuestas técnicas y económicas atendiendo las necesidades de los clientes., • Asesorar al cliente sobre los medios humanos y técnicos más adecuados para cubrir sus necesidades, optimizando costes., • Hacer seguimiento del proceso de defensa ante el cliente de la propuesta preparada., • Apoyar al equipo de contratación, tanto al equipo comercial como al de estudios, en la elaboración de ofertas., • Formación en Ingeniería eléctrica y/o similar., • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras., • Contrato indefinido., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo. #J-18808-Ljbffr

Somos una marca de joyería y complementos ética e innovadora ubicada en un Palacete del centro de Barcelona. Diseñamos productos sin reglas ni estereotipos que revolucionan el uso de los accesorios. Creamos piezas que permiten a nuestros clientes explorar creativamente su individualidad. Utilizamos materiales innovadores, sostenibles y reciclados. Evitamos el plástico, certificando nuestros productos con los más altos estándares de sostenibilidad. Somos un equipo cohesionado de 20 personas apasionadas y muy comprometidas con la marca. Fomentamos un buen ambiente de trabajo, empoderando a cada miembro del equipo para que desarrolle al máximo su potencial. Buscamos un Asistente de Operaciones que nos ayude en el departamento de Logística. Tu misión incluirá : • Control y gestión del stock en almacén mediante excel., • Recepción y verificación de mercancía , garantizando su correcta entrada., • Control de calidad de productos, con especial atención al detalle en piezas de joyería., • Preparación y expedición de pedidos a cliente final y puntos de venta., • Surtido y reposición de tiendas físicas y partners internacionales., • Creación y gestión de albaranes y documentación logística., • Gestión operativa en Shopify , actualización de inventarios y seguimiento de pedidos., • Comunicación fluida en inglés con partners logísticos y clientes internacionales., • Uso de Excel para control de inventarios., • Coordinación con los equipos de producción, diseño y atención al cliente para garantizar la coherencia del proceso logístico., • Experiencia mínima de 2 años en logística, distribución o almacén., • Valorable experiencia previa en el sector de joyería , especialmente en control de calidad ., • Manejo fluido de plataformas e-commerce, especialmente Shopify ., • Nivel de inglés intermedio-alto o superior (mínimo B2), tanto oral como escrito., • Somos una de las empresas de mayor crecimiento en nuestro sector., • Gozamos de un gran ambiente de trabajo con un equipo enérgico y motivado., • Nuestra oficina, localizada en el corazón de Barcelona, es de una belleza inigualable. #J-18808-Ljbffr

Trabajador de Lavandería • Barcelona • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada En AXA Partners estamos buscando un/a Becario/a de Learning & Development (L&D) para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos. En esta posición, tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en la planificación, implementación y evaluación de programas de formación para el crecimiento de nuestros colaboradores, en una empresa multinacional, adquiriendo conocimientos y experiencia en formación organizacional. Trabajarás con el responsable de L&D en España y en estrecha colaboración con otras áreas internacionales de L&D, además de contacto directo con Recursos Humanos. Funciones principales: • Apoyar al Learning & Development Manager en el desarrollo y entrega de programas de liderazgo, con foco en el programa de gestión de equipos “Smart Managers”., • Colaborar en la organización logística y cofacilitación de sesiones de formación, intercambio de aprendizaje y presentaciones., • Participar en la creación de planes de comunicación para acciones formativas., • Analizar necesidades formativas para identificar áreas de desarrollo., • Crear y actualizar materiales de formación, incluyendo manuales y presentaciones de onboarding para nuevos colaboradores., • Evaluar la efectividad de los programas de formación., • Gestionar la plataforma de formación (LMS)., • Coordinar formaciones externas para el IT Hub en Barcelona. Perfil requerido: • Estar en grado o matriculado en Relaciones Laborales, Psicología, Comunicación, Publicidad o campos relacionados., • Necesario convenio con Universidad o centro académico., • Inglés nivel B1-B2., • Motivación para aprender y desarrollar habilidades en L&D., • Interés y conocimientos básicos en formación organizacional., • Capacidad de adaptación y flexibilidad en entornos dinámicos., • Habilidades de comunicación efectiva., • Atención al detalle y gestión de múltiples tareas., • Trabajo en equipo., • Máster o formación avanzada en Recursos Humanos., • Conocimientos en comunicación de planes formativos. El Grupo AXA es líder mundial en seguros y gestión de activos, con más de 100 millones de clientes. Nuestra misión es ayudar a las personas a vivir mejor, con valores centrados en el cliente, la integridad y la colaboración. Sobre AXA Partners: AXA Partners ofrece soluciones en asistencia, seguros de viaje y protección de crédito, innovando para proteger lo que importa en cada momento. Qué ofrecemos: Formar parte de una empresa responsable, con cultura de diversidad, oportunidades de desarrollo y una remuneración competitiva. Nos esforzamos por generar un impacto positivo en las personas y en la sociedad. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

1 week ago Be among the first 25 applicants El Hospital Universitari Sagrat Cor, es un centro hospitalario integrado en Sistema Sanitari Integral d'Utilització Publica de Catalunya (SISCAT) y está acreditado como hospital Docente por la Facultad de Medicina de la Universidad de Barcelona, pertenece al Grupo Quironsalud Dispone de un prestigioso equipo de profesionales, avanzada tecnología con una valiosa vocación investigadora y docente, y un modelo de gestión basado en un sólido compromiso con la calidad. Ofrece todas las especialidades medico quirúrgicas y desarrolla actividades asistenciales, docentes y de investigación, por ello, queremos contar con el mejor Talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por el cuidado de la salud persona a persona. Hospital Universitari Sagrat Cor – Grupo Quirónsalud, ubicado en el centro de la ciudad de Barcelona, precisa incorporar un/a Facultativo/a para el Servicio de Urgencias-HU Sagrat Cor (SISCAT) , para integrarse en el Servicio de Urgencias. Régimen de contratación: Laboral. Se ofrece: • Incorporación inmediata, • Contrato indefinido, • Salario Competitivo, • Jornada: Completa, • Horario: Dedicación flexible en forma de cobertura de urgencias, horario diurno aparte guardias., • Convenio: SISCAT Requisitos: Requisitos: • Licenciado en medicina por Universidades Españolas o título extranjero convalidado y/o homologado por el Ministerio de Educación y Ciencia Español., • Es imprescindible que el/la candidato/a seleccionado/da esté colegiado/da en el Colegio Oficial de Médicos en el momento de su incorporación., • Habilidades comunicativas con pacientes, familiares y profesionales., • Capacidad de trabajo en equipo., • Experiencia mínima de 3 a 5 años, • Not Applicable, • Full-time, • Other Get notified about new Paraprofessional jobs in Barcelona, Catalonia, Spain . Barcelona, Catalonia, Spain 11 months ago Castelldefels, Catalonia, Spain 1 month ago Barcelona, Catalonia, Spain 11 months ago Barcelona, Catalonia, Spain 10 months ago Granollers, Catalonia, Spain 8 months ago Castelldefels, Catalonia, Spain 1 year ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

Distribuciones Proinla, empresa del sector textil con experiencia y proyección internacional busca un Becario/Operario de Producción, cuya función principal será dar apoyo en toda la actividad de producción de la empresa en la fabricación de dientes metálicos para cremalleras. Formará parte del equipo de producción que se encarga de fabricar cremalleras metálicas en nuestra fábrica de Barcelona, por tanto, es importante un candidato con carácter dinámico, polivalente, proactivo, trabajador y organizado en la ejecución de las tareas. Formación Profesional en: Mantenimiento, Mecánica, Producción o afines. Requisitos: poder realizar convenio de prácticas con centro formativo. Funciones: - Ayudar en el montaje de cremalleras, uniendo las cintas que la componen manualmente. - Ayudar a fabricar el diente metal. - Operar, configurar y poner a punto las máquinas de fabricación de diente de metal. - Ayudar a operar la máquina de corte y contabilizar las cremalleras que se van cortando - Pulir y laminar las cremalleras metálicas. - Junto con el jefe de línea, operar y poner a punto las máquinas de topes, cursores de las cremalleras metálicas. - Ayudar en los baños de los acabados de las cremalleras - Ayudar a operar los baños de níquel free.

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Buscamos un/a dependiente/a para una tienda de souvenirs en el centro de Barcelona.

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El servicio médico de la SNCF es un servicio autónomo que contribuye a la salud de los 165 000 empleados que hacen posible la movilidad futura. En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la SNCF cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres. Tus funciones Dentro de un equipo multidisciplinar, garantizarás el seguimiento médico del personal de la SNCF en tu zona de actuación para prevenir cualquier alteración de su salud como consecuencia del trabajo. Podrás contar con el apoyo de los médicos de referencia para cada oficio o riesgo (ruido, radiaciones ionizantes, toxicología), o de los especialistas de los centros médicos, como cardiólogos o neumólogos. Serás responsable del seguimiento de 1 800 empleados, o incluso 3 000 en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras. Tu día a día Como médico de salud laboral: Asesorarás a los centros en la mejora de las condiciones de trabajo, higiene y seguridad; Aconsejarás a los directores de los centros y a los representantes del personal en materia de prevención de riesgos laborales, salud y seguridad laboral; Analizarás las situaciones laborales y propondrás las modificaciones necesarias; Contribuirás al mantenimiento del empleo del personal en situación vulnerable, con discapacidad o tras una situación de incapacidad; Implicarás al equipo de salud laboral en las actuaciones de concienciación y prevención; Participarás en los grupos de trabajo y en los estudios iniciados por los servicios médicos. Entorno Movilidad dentro del territorio regional Horarios A tiempo completo Perfil requerido Únete a nosotros si eres un médico inscrito en el Conseil national de l'ordre des médecins (Consejo nacional del Colegio de Médicos francés), siendo lo ideal aportar una experiencia inicial como médico de salud laboral y poseer una especialización en medicina del trabajo (CES-DES). Dispones de experiencia como médico de salud laboral y/o coordinador de un servicio de medicina y salud laboral. Dominas la estructura de la gestión de funciones y de la relación jerárquica. Funciones del puesto sujetas a las disposiciones de la ley 2021-1040 del 5 de agosto de 2021 con vacunación obligatoria. Se exigirá un justificante del cumplimiento en el momento de la firma del contrato de trabajo. Competencias y cualidades deseadas HABILIDADES INTERPERSONALES DISPONIBILIDAD HABILIDAD PARA PRESENTAR PROPUESTAS Y ARGUMENTOS CONVINCENTES CAPACIDAD PARA COMUNICAR Y UNIR INICIATIVA CAPACIDAD PARA CUESTIONAR LAS ORGANIZACIONES Y LOS MÉTODOS DE FUNCIONAMIENTO TRABAJO DE FORMA MULTIDISCIPLINAR Todos nuestros puestos de trabajo están abiertos a personas con discapacidad. Remuneración y ventajas La política retributiva de la SNCF tiene como objetivo recompensar las competencias, la profesionalidad y el compromiso de sus equipos. Nuestra remuneración consta de un salario fijo y de complementos adicionales individuales o colectivos, en función del rendimiento y de los resultados de la empresa. También pueden añadirse primas y gratificaciones según el puesto de trabajo. Así mismo, ofrecemos ventajas específicas, como ayudas a la vivienda, protección social, facilidades para viajar, planes de ahorro para empleados, comité de empresa…

Unirte a la SNCF es optar por construir tu futuro en una empresa que sabe fomentar la eficacia y la innovación. También es la oportunidad de llevar a cabo tu proyecto profesional al servicio de un interés colectivo. El servicio médico de la SNCF es un servicio autónomo que contribuye a la salud de los 165 000 empleados que hacen posible la movilidad futura. En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la SNCF cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres. Tus funciones Dentro de un equipo multidisciplinar, garantizarás el seguimiento médico del personal de la SNCF en tu zona de actuación para prevenir cualquier alteración de su salud como consecuencia del trabajo. Podrás contar con el apoyo de los médicos de referencia para cada oficio o riesgo (ruido, radiaciones ionizantes, toxicología), o de los especialistas de los centros médicos, como cardiólogos o neumólogos. Tu día a día Como médico de salud laboral, serás responsable del seguimiento de 2 500 empleados a tiempo completo en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras: Asesorarás a los centros en la mejora de las condiciones de trabajo, higiene y seguridad; Aconsejarás a los directores de los centros y a los representantes del personal en materia de prevención de riesgos laborales, salud y seguridad laboral; Analizarás las situaciones laborales y propondrás las modificaciones necesarias; Contribuirás al mantenimiento del empleo del personal en situación vulnerable, con discapacidad o tras una situación de incapacidad; Implicarás al equipo de salud laboral en las actuaciones de concienciación y prevención; Participarás en los grupos de trabajo y en los estudios iniciados por los servicios médicos. Entorno Movilidad dentro del territorio regional Horarios Puesto a tiempo completo Perfil requerido Únete a nosotros si eres un médico inscrito en el Conseil national de l'ordre des médecins (Consejo nacional del Colegio de Médicos francés), siendo lo ideal aportar una experiencia inicial como médico de salud laboral y poseer una especialización en medicina del trabajo (CES-DES). Deseas integrarte en una política ambiciosa de prevención en salud y seguridad en el trabajo, y trabajar de forma multidisciplinar o en cooperación con los miembros de la empresa. Posees buenas habilidades interpersonales que te permiten desempeñar esta función de asesoramiento con empleados y directivos. Competencias y cualidades deseadas TRABAJO DE FORMA MULTIDISCIPLINAR HABILIDADES INTERPERSONALES Los pluses Acreditada como «Top Employer 2023», la SNCF fomenta la integración de sus empleados, promueve la diversidad y les apoya en el desarrollo de su carrera profesional. Todos nuestros puestos de trabajo están abiertos a personas con discapacidad. Remuneración y ventajas La política retributiva de la SNCF tiene como objetivo recompensar las competencias, la profesionalidad y el compromiso de sus equipos. Nuestra remuneración consta de un salario fijo y de complementos adicionales individuales o colectivos, en función del rendimiento y de los resultados de la empresa. También pueden añadirse primas y gratificaciones según el puesto de trabajo. Así mismo, ofrecemos ventajas específicas, como ayudas a la vivienda, protección social, facilidades para viajar, planes de ahorro para empleados, comité de empresa…

Se necesitan dos cocineros en una nueva cocina en el centro de Barcelona. Requisitos: Experiencia y responsabilidad en cocina y muchas ganas de aprender y crecer. Mucho potencial para aprender y crecer con nosotros.

En Puig-reig, Barcelona, se necesita una persona para encargarse de la cocina en una residencia. La función principal será gestionar la cocina del centro, asegurando que los menús sean sanos, variados y adecuados para personas mayores con diferentes necesidades de autonomía. Se requiere experien

Buscamos un/a dependiente/a para una tienda de souvenirs en el centro de Barcelona.