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Vols treballar com a monitor/a de lleure a una de les nostres Cases de Colònies durant la temporada escolar + estiu de 2026? A Rosa dels Vents estem formant els millors equips de monitors i monitores per aquesta temporada, que inicia entre febrer i març! Com a monitor/a a Rosa dels Vents t'encarregaràs de realitzar activitats de tot tipus (esportives, jocs, balls, manualitats...) a grups escolars i seràs responsable de que els i les participants s'emportin una experiència per tota la vida. QUÈ FARÀS EN EL TEU DIA A DIA: • Execució del programa d'activitats preestablert: et guiarem en tot el que has de realitzar en el dia a dia., • Atenció als/les nens/es i adolescents, • Preparació del material necessari per realitzar les activitats., • Fer complir la normativa interna., • Motivar i cohesionar el grup de nens/es. CONDICIONS: • Oferim formació específica i remunerada amb contracte de formació en les activitats que es realitzen al centre on seràs assignat/da., • Possibilitats de fer estades a altres centres de l'empresa, • Salari temporada escolar: 1.488,38€ bruts/mes en proporció dels dies treballats, • Manutenció i allotjament a càrrec nostre

Estamos buscando un monitores/as de Gimnasia rítmica con niños/as para el curso 2025/26 • Lugar de trabajo: Sant Cugat del Vallès, Barcelona, • Horario: lunes de 16.30 a 17:30, • Certificado de delitos sexuales actualizado, • Compromiso

Descripción del puesto A Serunion, empresa de restauració col·lectiva amb més de 30 anys d'experiència i líder del sector, estem buscant el millor talent per incorporar als nostres centres. Si tens experiència i vols una oportunitat per demostrar les teves habilitats, aquesta oferta és per a tu! Monitor/a de suport a alumnes amb NESE a SÚRIA a l'ESCOLA FRANCESC MACIÀ per cobrir unes COLÒNIES ESCOLARS • Horari: del 18/05 al 20/05 SORTIDA: el 18/05 a les 09:00 TORNADA: el 20/05 a les 16:30 Tasques: • Acompanyament i assistència a infants i/o joves amb necessitats educatives especials., • Desenvolupar l'autonomia d'aquests infants i/o joves., • Ajudar en tot el relatiu als desplaçaments fent el seguiment del control postural i corregint-lo si s'escau, per garantir al màxim la mobilitat dels alumnes., • Estimular l'autonomia i capacitat d'autogestió dels alumnes., • Romandre atent en tot moment mentre es treballa amb els infants., • Promoure la participació activa dels infants en les diferents tasques implícites al seu quefer diari tenint en compte les seves limitacions., • En general, vetllar per la seguretat i confortabilitat dels alumnes durant la seva estada a l'escola/institut i donar suport als mestres i/o professors dins i fora de l'aula segons les directrius de la Direcció del Centre. Requisitos del puesto • Es valorarà disposar de titulacions en l'àmbit del lleure i/o de l'educació, així com experiència prèvia amb infants amb necessitats educatives especials., • És indispensable disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat (gener 2026)., • Català nivell avançat., • Certificat de delictes sexuals actualitzat., • Formació i/o experiència en l'àmbit educatiu o del lleure, • Català avançat., • Salari: Segons conveni. A Serunion volem construir un equip divers i compromès, on totes les persones tinguin l'oportunitat de desenvolupar el seu potencial i contribuir a l'èxit de la nostra empresa. T'animem a presentar la teva candidatura i formar part del nostre equip inclusiu!

Busquem persones responsables, amb vocació educativa i capacitat per treballar amb infants durant el temps de migdia. Les seves funcions principals inclouran l'acompanyament i supervisió durant els àpats, el foment de bons hàbits alimentaris, la gestió d'activitats de lleure i la resolució de conflictes. Es valorarà experiència prèvia en entorns escolars o d'educació en el lleure, així com habilitats de treball en equip i empatia amb els infants. Horari principal de dilluns a divendres: de 12:30h a 14:45h i els dimecres de 12:30h a 16:15h Es una vacant per fer substitucions puntuals.

Busquem monitor. És necessari tenir formació en lleure o un àmbit similar, així com experiència prèvia en el sector. També es requereix formació en al·lèrgies i intoleràncies.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Monitor/a de comedor escolar para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable de atender a niños/as durante la comida y acompañando en las diferentes actividades. Ofrecemos: • Jornada 10 horas semanales -- 2 horas al día., • Horario: de 12 a 14 de lunes a viernes., • Salario según convenio de colectividades., • Contrato fijo discontinuo (durante el curso escolar)., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. ¡Te animamos a que te postules y seas parte de nuestro equipo inclusivo! Responsabilidades: • Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., • Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as, • Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio., • Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as, • Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignados/as., • Ser un referente directo de estos alumnos/as., • Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a., • Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. ¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion! Requisitos del puesto • Formación Grado Medio o certificado de monitor/a de tiempo libre., • Imprescindible certificado de delitos sexuales negativo actualizado., • Se valora disponer de al menos 1 año de experiencia en funciones similares., • Deseable experiencia en el sector de colectividades., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as.

Busquem una persona responsable i amb disponibilitat horària per fer-se càrrec de grups de nens durant l'estona de menjador al nostre centre.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Monitor/a de comedor escolar para unirse a nuestro centro en santa coloma, escuela Serra de Marina. El/a candidato/a ideal será responsable de atender a niños/as durante la comida y acompañando en las diferentes actividades. Ofrecemos: • Jornada entre 10 y 15 horas semanales, • Horario: franja horaria de 12:30 a 15:00, de lunes a viernes, • Salario según convenio de colectividades, • Duración: Curso Escolar, • Contrato sustitución, • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico, • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional Responsabilidades: • Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., • Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as, • Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio., • Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as, • Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignados/as., • Ser un referente directo de estos alumnos/as., • Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a., • Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Esta oferta está abierta a todas las personas con la capacidad de desempeñar las funciones descritas en la misma, incluyendo a aquellas que cuenten con certificado de discapacidad. En Serunion valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. Requisitos del puesto • Formación Grado Medio o certificado de monitor/a de tiempo libre., • Imprescindible certificado de delitos sexuales negativo actualizado., • Se valora disponer de al menos 1 año de experiencia en funciones similares., • Deseable experiencia en el sector de colectividades., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Para ello, algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. Incluso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA.++

Buscamos una monitora de patinaje artístico para una vacante hasta final de curso en el colegio Mare de Deu de la Mercè. Horario: Lunes, martes y jueves de 16:50 a 18:30h Disponibilidad para empezar el lunes 18/05. Imprescindible experiencia en la disciplina y trabajando con niños de primaria.

Descripción del puesto A Serunion, empresa de restauració col·lectiva amb més de 30 anys d'experiència i líder del sector, estem buscant el millor talent per incorporar als nostres centres. Si tens experiència i vols una oportunitat per demostrar les teves habilitats, aquesta oferta és per a tu! Monitor/a de suport a alumnes amb NESE a MANRESA a l'ESCOLA PUIGBERENGUER per cobrir una SORTIDA ESCOLAR • Horari: el 22/05 SORTIDA: 09:00 TORNADA: 16:30 Tasques: • Acompanyament i assistència a infants i/o joves amb necessitats educatives especials., • Desenvolupar l'autonomia d'aquests infants i/o joves., • Ajudar en tot el relatiu als desplaçaments fent el seguiment del control postural i corregint-lo si s'escau, per garantir al màxim la mobilitat dels alumnes., • Estimular l'autonomia i capacitat d'autogestió dels alumnes., • Romandre atent en tot moment mentre es treballa amb els infants., • Promoure la participació activa dels infants en les diferents tasques implícites al seu quefer diari tenint en compte les seves limitacions., • En general, vetllar per la seguretat i confortabilitat dels alumnes durant la seva estada a l'escola/institut i donar suport als mestres i/o professors dins i fora de l'aula segons les directrius de la Direcció del Centre. Volem que la teva experiència sigui àgil, clara i humana. Algunes fases del procés de selecció es poden recolzar en eines d'Intel·ligència Artificial, amb revisió i decisió humana. Al llarg del procés, podries rebre un missatge per WhatsApp amb un enllaç per realitzar la teva entrevista virtual de forma ràpida i senzilla amb la DANI, la nostra assistent virtual. Estigues atent/a i prepara't per fer el següent pas en el teu camí laboral amb Serunion! Requisitos del puesto • Es valorarà disposar de titulacions en l'àmbit del lleure i/o de l'educació, així com experiència prèvia amb infants amb necessitats educatives especials., • És indispensable disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat (gener 2026)., • Català nivell avançat., • Certificat de delictes sexuals actualitzat., • Formació i/o experiència en l'àmbit educatiu o del lleure, • Català avançat., • Salari: Segons conveni. A Serunion volem construir un equip divers i compromès, on totes les persones tinguin l'oportunitat de desenvolupar el seu potencial i contribuir a l'èxit de la nostra empresa. T'animem a presentar la teva candidatura i formar part del nostre equip inclusiu!

Estamos buscando un monitor/a de Bellas artes con niños/as de primaria para el curso 2025/26 Lugar de trabajo: Sarrià-Sant Gervasi, 08022 Barcelona • Horario: 12 de mayo, martes, de 16:00 - 17:30, • Certificado de delitos sexuales actualizado, • Experiencia en la materia, • Estudios de bellas artes o similares., • Compromiso.

Busquem monitor/a per escola a BARCELONA SARRIA. És necessari tenir formació en lleure o un àmbit similar, així com experiència prèvia en el sector. També es requereix formació en al·lèrgies i intoleràncies.

Estamos buscando un monitores/as de Ballet con niños/as de infantil para el curso escolar 2025/2026 • Lugar de trabajo: Sant Andreu, Barcelona., • Horario: lunes y miércoles de 17:00 - 18:00 Requisitos: • Experiencia en la materia, • Certificado de delitos sexuales actualizado, • Compromiso.

Busquem monitora per escola a HOSPITALET DE LLOBREGAT. És necessari tenir formació en lleure o un àmbit similar, així com experiència prèvia en el sector. També es requereix formació en al·lèrgies i intoleràncies.

Se busca monitor/a de comedor escolar en el Colegio Pompeu Fabra de L’Hospitalet de Llobregat. Atención y acompañamiento del alumnado durante el servicio de comedor y el tiempo de patio, fomentando hábitos de higiene, convivencia y autonomía, y velando por su bienestar y seguridad. Horario de lunes a viernes, de 12:30 a 15:00 h. Imprescindible título de monitora de lleure o superior/equivalente

Se necesita monitor/a de patinaje con niños/as para el curso escolar de 2025/2026 ¿Cuando? Los jueves de 16:30 a 17:30 ¿Dónde? L'Hospitalet de Llobregat, Barcelona. Se Requiere: • Experiencia trabajando con niños/as., • Certificado de delitos sexuales negativo actualizado., • Compromiso

En Tusclasesparticulares, empresa líder en educación, buscamos monitores/as de tiempo libre con vocación educativa que deseen acompañar a niños y niñas en sus deberes escolares, así como dinamizar actividades lúdicas que fomenten su desarrollo personal y académico. Tareas: • Apoyar a los niños en la realización de sus tareas escolares (primaria, ESO, etc.)., • Organizar y dinamizar actividades de tiempo libre y juegos educativos., • Fomentar una actitud positiva y motivadora hacia el aprendizaje. Requisitos: • No es necesario tener experiencia previa., • Compromiso y responsabilidad en el proceso educativo., • Valorable formación o interés en el ámbito de la animación sociocultural, monitor/a de tiempo libre o refuerzo escolar. Beneficios: • Flexibilidad horaria, • Modalidad hibrida, online o presencial., • Salario: 15€ a 30€/hora ¿Quieres formar parte de un proyecto educativo que combina el aprendizaje con el ocio creativo? ¡Aplica ahora!

Descripción del puesto A Serunion, empresa de restauració col·lectiva amb més de 30 anys d'experiència i líder del sector, estem buscant el millor talent per incorporar als nostres centres. Si tens experiència i vols una oportunitat per demostrar les teves habilitats, aquesta oferta és per a tu! ES BUSQUEN Monitors/es de suport a alumnes amb NESE per formar part de la BORSA DE TREBALL a MANRESA. Oferim VACANTS, SUBSTITUCIONS i SORTIDES ESCOLARS. HORARI ESCOLAR - DES DE LES 09:00 FINS LES 16:30 Salari: SEGONS CONVENI Tasques: • Acompanyament i assistència a infants i/o joves amb necessitats educatives especials., • Desenvolupar l'autonomia d'aquests infants i/o joves., • Ajudar en tot el relatiu als desplaçaments fent el seguiment del control postural i corregint-lo si s'escau, per garantir al màxim la mobilitat dels alumnes., • Estimular l'autonomia i capacitat d'autogestió dels alumnes., • Romandre atent en tot moment mentre es treballa amb els infants., • Promoure la participació activa dels infants en les diferents tasques implícites al seu quefer diari tenint en compte les seves limitacions., • En general, vetllar per la seguretat i confortabilitat dels alumnes durant la seva estada a l'escola/institut i donar suport als mestres i/o professors dins i fora de l'aula segons les directrius de la Direcció del Centre. A Serunion volem construir un equip divers i compromès, on totes les persones puguin desenvolupar el seu potencial i contribuir a l'èxit de l'empresa. T'animem a presentar la teva candidatura i unir-te al nostre equip inclusiu! Requisitos del puesto • Es valorarà disposar de titulacions en l'àmbit del lleure i/o de l'educació, així com experiència prèvia amb infants amb necessitats educatives especials., • És indispensable disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat (Abril 2026)., • Català nivell avançat.

Busquem monitor/a per la nostra casa de colònies a Taradell pel mes de maig amb experiència amb infants. Es valorarà que tinguis el títuol de monitor/a de lleure o formació en educació. Allotjament i pensió completa a càrrec de l'empresa.

Buscamos monitor/a de tenis para cubrir sustituciones por la zona de Sant Feliu de Llobregat o alrededores.

Desde PlayEdu, buscamos monitores/as de campamento en la zona de Sant Cugat del Vallès, Barcelona. Fechas: del 22 al 31 de julio. Requisitos: • Nivel de inglés igual o superior de B2, • Experiencia previa en campamentos, • Certificado de delitos sexuales negativo actualizado.

Per impartir extraescolars de programació a alumnes de primària i secundària a diferentes centres escolars de Barcelona Requisits: • Estudiant o graduat en educació o bé estudis vinculats a la ciència i a la tecnologia., • Ser major d'edat, • Imprescindible: Compromís per treballar amb nosaltres fins al mes de juny de 2026. Es valorarà: • Coneixements d'Scratch, robòtica educativa i experiència en educació., • Residència a Barcelona Ciutat Inici: Immediat

Busquem un monitor/a per fer patinatge a una escola a Badalona. Alumnes de primària. Incorporació immediata. Horari: dimecres de 16:30h a 18h. Salari segons conveni.

Busquem monitores per a una escoles BARCELONA. És necessari tenir formació en lleure o un àmbit similar, així com experiència prèvia en el sector. També es requereix formació en al·lèrgies i intoleràncies.

Se busca monitor/a para impartir clases de Diverciencia. Las clases se llevarán a cabo los viernes de 16:00 a 17:00h en un colegio ubicado en la zona de la Vila Olímpica. Se requiere experiencia previa e incorporación inmediata.

es necessita cobrir lloc de monitora de forma inmediata en una escola de Barcelona, molt aprop del centre comercial La Maquinista. Horari de 12.30 a 14.30 i sou conveni Si us plau carnet de monitor o experencia demostrada Necessari parlar en català

Des de ReCrea Gastronomia estem ampliant la nostra borsa i cerquem monitors/es de menjador escolar en MOLINS DE REI. • Què oferim? 1. Incorporació immediata per a 3 places fixes i 1 plaça de substitució, 2. Treball en horari de migdia (principalment de 12:55 a 15:00), 3. Bon ambient de treball i suport de l’equip, 4. Possibilitat de continuïtat segons necessitats • Què demanem? 1. Bon tracte amb infants i actitud responsable, 2. Es requereix obligatòriament experiència en el sector Si t’agrada treballar amb nens i vols col·laborar amb nosaltres, inscriu-te indicant la zona de preferència!

Estamos buscando un/a socorrista cualificado/a con ROPEC Además, buscamos un/a monitor/a de natación para unirse a nuestro equipo. Requisitos: • Certificación ROPEC, • Experiencia previa como monitor/a de natación, • Disponibilidad para trabajar 12.5 horas semanales. Únete a nuestro equipo

Se necesita monitor/a con experiencia para cubrir una baja hasta final de curso en comedor escolar. Horaraio de 12:30 a 15:00 de lunes a viernes. Incorporacion inmediata.

Buscamos equipo de monitores para un comedor de un instituto de la ESO. Imprescindible título de monitor/a de llueve, experiencia y dominio de la lengua catalana.

Interpretar personaje, controlar el juego correctamente, etc. Buscamos un/a chico/a para nuestros Escape Room en Barcelona. Imprescindible que haya jugado Escapes, mayor de edad, con dotes interpretativas y don de gentes.

El CF Matadepera busca incorporar monitores/as para campus de verano. Funciones principales: • Planificación y dirección de entrenamientos., • Gestión y acompañamiento del jugadores/as. Se valorará: • Titulación oficial de monitor/a o entrenador/a, • Experiencia previa., • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Compromiso y responsabilidad. Ofrecemos buen ambiente de club, diversión y aprendizaje en ámbito deportivo.

Monitor de actividades aquàticas.

Monitor/a de Robótica Educativa para Extraescolares (Primaria) 📍 Barcelona – Horta / Les Corts ¿Te gusta la tecnología y trabajar con niños? Buscamos monitor/a para actividades extraescolares de robótica educativa y tecnología con alumnos de primaria. En las sesiones los alumnos trabajan con retos de construcción, programación y pequeños desafíos tecnológicos, aprendiendo de forma práctica mientras se divierten. No es necesario tener experiencia previa impartiendo robótica, ya que la empresa proporciona formación, materiales y programación de las sesiones. Requisitos • Interés por la tecnología, la robótica o la programación, • Perfil dinámico, responsable y con ganas de trabajar con niños, • Experiencia con niños Se valorará • Conocimientos básicos de programación o robótica educativa, • Experiencia con herramientas como Scratch, LEGO Education o similares, • Estudios relacionados con ingeniería, informática, tecnología o educación Horario • Martes: 16:00 - 17:00, • Jueves: 16:15 - 17:30 Ofrecemos • Formación inicial a cargo de la empresa, • Material y programación de sesiones ya preparada, • Buen ambiente de trabajo, • Posibilidad de participar en otros proyectos educativos de la empresa Ideal para estudiantes universitarios o personas interesadas en tecnología y educación.

Empresa de extraescolares busca monitor/a de ocio y tiempo libre y formación y/o experiencia en teatro para impartir dos talleres en un colegio ubicado en Sant Boi de Llobregat, horario martes y miércoles de 16,30 a 17,45h. Incorporación el 5 de mayo.

Responsabilidades principales incluyen la planificación y ejecución de actividades de baile adaptadas a las edades entre 3 a 16 años, fomentando la creatividad y el desarrollo de los niños. Buscamos una persona entusiasta y con experiencia en el trabajo con niños pequeños para unirse a nuestro equipo en Canoves.

Busquem monitor/a de lleure per l'espai de migdia escolar a Barcelona. Condicions: Dilluns a divendres de 12:30 a 15:00 Contracte fix discontinu Sou segons conveni del lleure Requisits: Experiència i Titulació monitor/a del lleure Cert. antecedents delictes sexuals actualitzat Cert. manipulació d'aliments

Per impartir extraescolars artístiques a diferents escoles de Barcelona. REQUISITS INDISPENSABLES: • Bon nivell de català parlat., • Estudis vinculats a les arts plàstiques, • Capacitat per impartir classes de modelatge amb Honey Clay en anglès i de dibuix artístic., • Disponibilitat per treballar 3 dies a la setmana en una franja horària de migdies o tardes a diferents escoles de la ciutat de Barcelona., • Compromis fins al juny de 2026, • Residència a Barcelona capital. Inici: immediat

Cerquem monitor/a per menjador escolar situat a la zona de Ciutat Meridiana .

Puesto de Game Máster en experiencias de Escape Room de terror en Barcelona. Requisitos: • Disponibilidad de fines de semana y algunas tardes entre semana., • Dotes de actor/actriz (se valora experiencia en el sector de Escape Rooms), • Residir en Barcelona o cercanías., • Habilidades de tomas de decisión., • Buen nivel de inglés.

FRONT OF HOUSE NIGHT CREW We need a passionate and confident people person to join our Night Front Office team. If you are motivated, organised, a people person through and through and have a genuine desire to be part of something big then your journey should start here. Help us to create an unforgettable experience. Be a part of Europe’s fastest moving, ground-breaking, lifestyle & hospitality brand. WHO ARE WE Generator is on a journey. Appropriate, given that we're an accommodation brand. The journey began in London, swung through a heap of European capitals on its way to dominating the world. No biggie. Fast Company named us one of the top 50 most innovative global companies. We, of course, agree. And now this top 50 most innovative global company (did we mention that?) wants a pretty awesome Night Crew member for Generator London. Our spaces are safe and seriously social, in the proudest part of the beating heart of the cities we love. Cultural action, creative pulse and an outstanding way to waste some of the finite time the universe has given you - that's what Generator offers. Holds true for staff and visitors equally, and while chic design is always the backdrop, every Generator in every destination reflects the unique beat of that city's heart. BEING YOURSELF is the key to bringing the Generator story and brand to life. Brand Description NUTS AND BOLTS OF THE JOB • Take ownership of the guest journey to ensure that you continuously raise the bar and create a truly unique Generator experience, • Know your guests and have a passion for independent travel and the road less travelled, • Own guest complaints and resolve them yourself, • Demonstrate a passion for delivering outstanding customer service, • Be part of a great team within your department that get Generator and want to be themselves, • Monitor our social spaces, lighting, sound and temperature, to make sure they embody the Generator brand and culture at all times, • Know your city, its cafés, bars and restaurants, its art, its music, • Ensure you comply with all company policies you have been trained on, which include Fire Training and Health & Safety and - - - Food Hygiene, • Be Responsible for all cash handling whilst you are on duty, • Correctly administer the Shift procedures every shift with 100% accuracy and consistency Naturally this is not intended as an exhaustive list of duties. Other duties as may be reasonably required will form part of this job description. WHAT’S IN YOUR DNA • Solution orientated, • Strong organisational skills with excellent attention to detail, • Ability to work under pressure, • Like getting your hands dirty, wherever, whenever, because you will, • Be an excellent communicator, • Available to work when needed, • You must be eligible to work in the EU to be considered for this role YOUR ROCK STAR EXPERIENCE • Experience working within the hospitality/service industry, • Appropriate experience gained in all main tasks, • Ability to work quickly in a high-pressure & fast paced environment OUR EMPLOYEE BENEFITS • Birthday holiday in addition to your yearly holiday allocation, • Company contribution towards gym membership fees for all eligible employees, • 2 free nights’ accommodation across any hostels (subject to availability), • Reduced room rates for staff as well as friends and family members (we operate in 15 locations across Europe & US so your next holiday is sorted), • Social events and celebrations calendar, • Various employee recognition schemes, • Online learning tools SO YOU THINK THIS MIGHT BE YOU? That's cool. Send us your application in English. If you’ve got questions call us, or check . Here you may well find the answers to life, the universe and everything, including why there are no penguins at the North Pole. We look forward to hearing from you. Join Us and help us achieve our Vision!

En Tusclasesparticulares, buscamos un/a profesor/a de fútbol con pasión por el deporte y ganas de ayudar a niños y jóvenes a mejorar sus habilidades, técnica y confianza en el campo. ¿Cuál será tu función? • Impartir clases particulares de fútbol adaptadas al nivel y objetivos de cada alumno/a., • Diseñar entrenamientos dinámicos y divertidos que potencien la técnica, el juego en equipo y la condición física., • Motivar a los estudiantes y fomentar valores deportivos como la disciplina, el respeto y el esfuerzo. ¿Qué te ofrecemos? • Flexibilidad horaria., • Modalidad online o presencial, en campo/local o a domicilio., • Salario competitivo: Entre 15€ y 30€/hora., • Oportunidad de desarrollo profesional en la enseñanza deportiva. ¿Qué buscamos en ti? • Conocimientos sólidos de fútbol y metodología de entrenamiento., • Habilidades comunicativas y paciencia para enseñar a niños y jóvenes., • No es necesario tener experiencia previa, pero se valorará formación como entrenador/a, monitor/a deportivo o experiencia en fútbol base.

The role is based in Barcelona - Hosco's HQ About Hosco Hosco is the world's leading hospitality network, connecting top employers, talents and schools across the globe. Founded in Switzerland in 2011 and headquartered in Barcelona, we've grown over 100% YoY since 2015 — backed by 13M+ EUR in funding from leading VCs and business angels. With 2M+ registered hospitality professionals, 400+ partner schools and 30+ integrated job boards, we help the hospitality industry hire better, faster and smarter. We're a team that moves fast, thinks big and takes ownership. If you're driven by data, excited by commercial strategy and curious about how a SaaS scale-up operates — read on. About the Internship This is a rotational commercial internship embedded within Hosco's Industry team — the B2B engine serving hotels, restaurant groups, cruise lines, and all hospitality employers across EMEA and beyond. You'll rotate across three core functions: Market Research, New Business Sales Development and Customer Success. Where you spend most of your time will depend on your strengths, interests and the team's needs — we adapt to the individual. You'll work alongside Sales Executives, Sales Managers, Key Account Managers and Customer Success Managers, getting real exposure to the full commercial cycle from lead generation to renewal. You'll use the same tools as the rest of the team: Salesforce, Apollo, Lusha, LaGrowthMachine and LinkedIn Sales Navigator. This is not a shadow role. You will own tasks, be accountable for outputs and have a direct impact on revenue and client satisfaction from day one. What You'll Work On Market Research & Lead Generation (40–60% depending on profile) Support the outbound pipeline by researching prospects, preparing outreach sequences in LaGrowthMachine, and helping Sales Executives qualify accounts — particularly companies with under 200 employees or in early pipeline stages. You'll learn to navigate Salesforce to track activity, update contact records, flag decision-makers and contribute to pipeline reporting and dashboards. You may also support demo preparation, proposal decks and ad hoc projects to improve the sales funnel. Customer Success (~20–40% depending on profile) Support the CS team with onboarding follow-ups, 6-month review preparation and renewal tracking for Gold clients. You'll help monitor account health signals, flag at-risk accounts, and prepare performance reports to share with clients during review calls. You'll get direct exposure to how we manage upsell conversations and how we measure client ROI on Hosco. What We're Looking For You don't need to tick every box — we care more about attitude than credentials. That said, the best candidates will have some of the following: Studying or recently graduated in Business, Hospitality Management, Marketing or a related field Genuine curiosity about B2B sales, SaaS, or the hospitality industry Comfortable working with data and spreadsheets — you don't shy away from a CRM Strong written and verbal communication in English and a second language at least — French, Italian, Spanish or Arabic are especially relevant for our markets) Organised, detail-oriented and autonomous enough to manage your own task list Bonus: any exposure to Salesforce, HubSpot, Apollo, LinkedIn Sales Navigator or outbound tools What You'll Get Hands-on experience across the full B2B commercial cycle in a fast-growing SaaS company Direct mentorship from Sales Managers and Customer Success Managers Real ownership — your work feeds directly into pipeline and revenue targets Access to the tools, playbooks and processes of a data-driven commercial team A front-row seat to how a scale-up operates in the HR Tech / hospitality space Barcelona office, international team, fast feedback culture Hosco is an equal opportunity employer. We welcome applicants from all backgrounds.

En Amazing Park, donde creamos diversión, sonrisas y ofrecemos cariño a los más pequeños, estamos buscando monitores/as para nuestro parque infantil. Requisitos y condiciones: • Experiencia previa y demostrable en el cuidado y entretenimiento de niños., • Disponibilidad para trabajar durante la campaña de verano, con posibilidad de prolongar el contrato., • Imprescindible tener disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos., • Jornada laboral a tiempo parcial.

POSITION SUMMARY Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and storing food. Wash and peel fresh fruits and vegetables. Weigh, measure, and mix ingredients. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Operate ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers. Test foods to determine if they have been cooked sufficiently. Monitor food quality while preparing food. Set-up and break down work station. Serve food in proper portions onto proper receptacles. Wash and disinfect kitchen area, tables, tools, knives, and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Horta Esportiva abre proceso de selección para monitor/a de campus en CEM Horta. Titulación imprescindible: Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) Maestria en Educación primaria con mención en educación física (Colegiado) Ciclo formativo de grado superior en actividades fisico - deportivas (Registrado en ROPEC) Título de monitor de tiempo libre (Registrado en ROPEC) Otras titulaciones acreditadas (Registrado en ROPEC) Titulación valorable: Otras titulaciones complementarias (Registrado/da en el ROPEC) Características personales: Persona con actitud colaboradora, empática, proactiva, positiva y responsable. Tareas: Programar y aplicar las actividades preparadas para cada turno. Impartir actividades grupales con los máximos niveles de animación, motivación y participación, tanto en actividades dentro como fuera del agua. Control de grupos en desplazamientos y durante la actividades. Preparación, aplicación, control y devolución de los materiales para cada actividad. Feedback diario con los padres/madres/tutores sobre cómo ha ido el dia. Reporar cualquier incidencia o información a coordinación del campus. Se valorará mucho la polivalencia. Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa. Semanas: 1. Del 22 al 26 de junio., 2. Del 29 de junii al 03 de julio., 3. Del 06 al 10 de julio., 4. Del 13 al 17 de julio., 5. Del 20 al 24 de julio., 6. Del 27 julio al 31 de julio., 7. Del 31 de agosto al 04 de setiembre.

POSITION SUMMARY Prepare breads and pastries, including preparing doughs and fillings, proofing, baking, and decorating as appropriate. Review Production sheet to understand variety of baked goods to be produced daily. Prepare and cook food according to recipes, quality and presentation standards, and food prep checklists. Maintain kitchen logs for food safety program compliance. Keep Chef informed of excess food items for planning of daily specials. Safely and appropriately use baking and measuring tools/equipment/appliances to prepare baked foods. Follow and ensure compliance with food safety handling policies and procedures, including personal hygiene procedures. Check and ensure correct temperatures of kitchen appliances and food, and report issues to management. Monitor the quality of food prepared and portions served throughout shift. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company policies and procedures, including safety and security; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others and support team to reach common goals; handle sensitive issues with tact, respect, and confidentiality. Serve as a department role model or mentor. Comply with quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.