Director/a financiero - administrador/a
hace 21 horas
Alicante
PUESTO: DIRECTOR/A FINANCIERO - ADMINISTRADOR/A Centro de trabajo habitual: Servicios Generales de Cáritas Diocesana DIRECTOR/A FINANCIERO - ADMINISTRADOR/A MISIÓN DEL PUESTO La persona seleccionada será la máxima responsable de la gestión económica, financiera y administrativa de la entidad, participando activamente en la definición y ejecución de la estrategia financiera. Su misión será garantizar una administración rigurosa, transparente y eficiente de los recursos confiados a Cáritas, asegurando la sostenibilidad económica de la organización y contribuyendo al desarrollo de su acción social. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Dirección económico-financiera • Diseñar y desarrollar la planificación económica y financiera de la entidad., • Elaborar y realizar el seguimiento de presupuestos anuales y plurianuales., • Gestionar la tesorería y las previsiones financieras., • Analizar desviaciones presupuestarias y proponer medidas correctoras., • Elaborar cuadros de mando, indicadores e informes económicos para Dirección y órganos de gobierno., • Garantizar la sostenibilidad económica de la entidad y apoyar la toma de decisiones estratégicas. Contabilidad, auditoría y cumplimiento normativo • Supervisar la contabilidad general, analítica y de costes., • Coordinar el cierre contable y la elaboración de cuentas anuales., • Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, contables y administrativas., • Coordinar auditorías internas y externas., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos de transparencia, control interno y rendición de cuentas. Gestión económica de subvenciones y proyectos • Supervisar el seguimiento económico de subvenciones públicas y privadas, conciertos, convenios y proyectos financiados., • Garantizar la correcta imputación de gastos y la ejecución presupuestaria de los distintos programas., • Coordinar la justificación económica de proyectos y subvenciones., • Supervisar los procesos de auditoría vinculados a programas financiados., • Velar por el cumplimiento de los requisitos técnicos y económicos exigidos por las entidades financiadoras. Organización y mejora de procesos • Diseñar, revisar e implantar procedimientos administrativos y sistemas de control interno., • Impulsar procesos de mejora continua y transformación digital., • Favorecer la automatización de procesos y la optimización de herramientas de gestión., • Promover una cultura organizativa basada en la eficiencia, la calidad y la mejora permanente. Liderazgo y coordinación de equipos • Dirigir y acompañar al equipo del Área de Administración., • Favorecer el desarrollo profesional de las personas bajo su responsabilidad., • Impulsar el trabajo colaborativo y la coordinación entre departamentos., • Colaborar estrechamente con Dirección y con las diferentes áreas de la entidad. Relaciones institucionales y soporte estratégico • Mantener la interlocución con entidades financieras, auditorías, proveedores y organismos externos., • Dar soporte económico-financiero a proyectos estratégicos de la entidad y a la empresa de inserción Retextil., • Participar activamente en el Equipo de Coordinación, aportando visión económica y estratégica., • Impulsar la definición de nuevas iniciativas y proyectos que contribuyan a la sostenibilidad de la organización, coordinando la Comisión de Socios y Donantes. PERFIL REQUERIDO • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Empresariales, Relaciones Laborales o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad económico-financiera o administrativa., • Experiencia acreditada en gestión económica y justificación de subvenciones y fondos públicos., • Conocimientos sólidos de contabilidad analítica, fiscalidad, presupuestos, auditoría y control financiero., • Conocimientos de administración laboral, contratación, nóminas y Seguridad Social., • Experiencia en liderazgo y coordinación de equipos., • Capacidad analítica y visión estratégica., • Elevado nivel de organización, planificación y rigor., • Habilidades de comunicación, coordinación y liderazgo., • Sensibilidad social e identificación con la misión, visión y valores de Cáritas. SE VALORARÁ ESPECIALMENTE • Experiencia en entidades del Tercer Sector o economía social., • Conocimiento de la normativa aplicable a entidades sin ánimo de lucro., • Experiencia en gestión de fondos europeos, subvenciones y conciertos sociales., • Formación complementaria en Dirección Financiera, Control de Gestión, Liderazgo o Dirección de Personas., • Experiencia en transformación digital y mejora de procesos., • Conocimiento de la realidad social de la provincia de Alicante y de la red Cáritas. OFRECEMOS • Incorporación a una entidad referente en acción social y desarrollo comunitario., • Participación en un proyecto con profundo impacto social y humano., • Integración en el Equipo Directivo de la organización., • Capacidad real de liderazgo e influencia en la estrategia institucional., • Contrato indefinido., • Jornada completa de 37,5 horas semanales., • Salario bruto anual entre 35.000 y 40.000 euros, según experiencia y competencias aportadas., • Incorporación inmediata. Proceso de selección sujeto a medidas de acción positiva para personas con acreditación de condición de víctima de violencia de género, violencia doméstica, terrorismo o trata de seres humanos, conforme a la normativa vigente. Plazo de presentación de candidaturas: Hasta el 30 de junio de 2026