Are you a business? Hire comercial tiendas en candidates in Terrassa
Comercial para concesionario pequeño en Terrassa ( Barcelona) Venta de vehículos en tienda física.
En beonit creemos profundamente en el valor de las personas, por eso te invitamos a conocer de primera mano el proyecto con el que vamos a revolucionar la forma en la que se vende, siempre con el cliente como foco principal y las personas como motor del cambio. Actualmente estamos buscando estudiantes con habilidades comerciales que busquen una experiencia profesional y que tengan interés en productos de sonido. ¿Cuál será tu misión? • Generar interés en los clientes que entren en la tienda., • Asesorar sobre la gama de productos de sonido., • Hacer seguimiento postventa., • Realizar reporte de ventas diarias. ¿Qué necesitamos de ti? • Interés por dispositivos electrónicos, sobre todo enfocado al sonido., • Disponibilidad los fines de semana., • Buenas habilidades comunicativas y de persuasión., • Iniciativa y proactividad., • Disponibilidad de aumento de horas en las semanas de Black Friday, Navidad y Reyes. Que podemos ofrecerte: Contrato indefinido. Jornada de 12 h/semanales, comprendidas entre viernes de 17:00 - 21:00 y el sábado de 11:00 - 14:00 y de 16:00 - 21:00. Sueldo de 414,4€ brutos/mes. ¡Si crees que encajas en la posición, te estamos esperando! ¡Queremos conocerte!
IMPORTANTE APUNTATE A ESTA OFERTA SOLO SI PUEDES HACER LA ENTREVISTA EN CATALAN DE MANERA FLUIDA!! VALORAREMOS CANDIDATURAS PREFERENTEMENTE ENTRE 35 Y 60 AÑOS (No excluyente) ¿Eres una persona cordial, con don de gentes y con habilidades comerciales? Buscamos a un/a Dependiente/a para nuestra tienda de empanadas con experiencia en atención al cliente y venta. Si tienes entre 3 y 4 años de experiencia en puestos similares y estás listo/a para unirte a un equipo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Jornada: 30 horas semanales., • Salario: Alrededor de 1100€ a 1150 € netos/mes, según horas y nocturnidades (pagas prorrateadas)., • Recargo: Por nocturnidad a partir de las 22:00., • Horario: Turnos seguidos: 11:00-17:00 y 17:00-23:00 (viernes, sábados y domingos hasta las 23:30)., • 2 días de descanso seguidos rotativos por semana., • Turnos rotativos: Cada 3 semanas. Requisitos: • Experiencia: Entre 3 y 4 años como Dependiente/a., • Preferentemente tener entre 35 a 45 años. No excluyente., • Disponibilidad: Incorporación en 15 días., • Idiomas: Castellano - avanzado, Catalán - avanzado, Ingles - Intermedio., • Actitud: Trato cordial, carácter extrovertido y orientación hacia la venta.
En beonit creemos profundamente en el valor de las personas, por eso te invitamos a conocer de primera mano el proyecto con el que vamos a revolucionar la forma en la que se vende, siempre con el cliente como foco principal y las personas como motor del cambio. Actualmente estamos buscando estudiantes con habilidades comerciales que busquen una experiencia profesional y que tengan interés en productos de sonido. ¿Cuál será tu misión? • Generar interés en los clientes que entren en la tienda., • Asesorar sobre la gama de productos de sonido., • Hacer seguimiento postventa., • Realizar reporte de ventas diarias. ¿Qué necesitamos de ti? • Interés por dispositivos electrónicos, sobre todo enfocado al sonido., • Disponibilidad los fines de semana., • Buenas habilidades comunicativas y de persuasión., • Iniciativa y proactividad., • Disponibilidad de aumento de horas en las semanas de Black Friday, Navidad y Reyes. Que podemos ofrecerte: Contrato indefinido. Jornada de 12 h/semanales, comprendidas entre viernes de 17:00 - 21:00 y el sábado de 11:00 - 14:00 y de 16:00 - 21:00. Sueldo de 414,4€ brutos/mes. ¡Si crees que encajas en la posición, te estamos esperando! ¡Queremos conocerte!
Ubicación: Terrassa (presencial) Sobre Cressi España Cressi España es la filial española de Cressi-Sub S.p.A., marca italiana fundada en 1946 y especializada en equipos de buceo, snorkel, apnea, pesca submarina y natación, siendo hoy una de las empresas líderes mundiales en este sector. Desde Terrassa, distribuimos toda la línea de producto Cressi en los mercados español y portugués a través de tiendas especializadas y centros de buceo. Nuestro trabajo combina pasión por el mar con excelencia operativa, productos de alta calidad y un servicio técnico cercano y resolutivo. Misión del puesto Buscamos un/a Administrativo/a de Atención al Cliente que se encargue de la gestión administrativa completa de pedidos, atención telefónica a clientes y soporte al equipo comercial, además del mantenimiento del catálogo de productos, incluida la página web. Este rol es ideal para alguien proactivo/a, con ilusión por aprender y crecer en el mundo del material subacuático, y con motivación para asumir responsabilidades en distintas áreas clave de la organización. Funciones principales • Atención telefónica: gestión de pedidos, reclamaciones y consultas de clientes (B2B y B2C)., • Gestión administrativa de pedidos: introducción en ERP y verificación de datos., • Documentación comercial: emisión de albaranes y facturas (series, IVA, vencimientos)., • Gestión de abonos: notas de crédito, referencia de facturas, control de stock devuelto y aprobaciones., • Control de precios y márgenes: revisión de diferencias entre coste y venta, aplicación de tarifas y alertas., • Gestión de contenidos de producto: organización de fotografías (descarga desde la web central, estandarización, calidad mínima, carga en servidor/ERP/e-commerce)., • Coordinación interna: contacto con almacén (expediciones/reexpediciones) y finanzas (cobros, abonos). Requisitos • Experiencia de 1–3 años en back office comercial y/o atención telefónica con ERP., • Buen nivel de Excel (tablas, validación de datos, XLOOKUP/VLOOKUP, filtros avanzados)., • Catalán y castellano fluidos; se valorará conocimiento de inglés., • Se valorará positivamente ser buceador/a o tener afición al mundo subacuático., • Imprescindible residir en un área de máximo 20 km de Terrassa., • Competencias clave: minuciosidad, criterio comercial básico, comunicación clara, trabajo en equipo, memoria ágil y capacidad para trabajar bajo presión. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Rango salarial: según competencias y experiencia del candidato/a.
¿Quieres terminar el año con un trabajo motivador y a largo plazo? ¿Eres una persona a la que le entusiasma la telefonía y la tecnología? Si además eres quien ayuda a amigos y familiares a encontrar su móvil ideal, sigue leyendo porque ¡te estamos buscando! En SALESLAND seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de crecer profesionalmente. Es por ello que por ampliación de nuestras tiendas estamos seleccionando para una de nuestras empresas cliente del sector de la informática y la telefonía un/a dependiente/a con experiencia en ventas y acostumbrado/a a trabajar por objetivos. Te incorporarás a una de las grandes superficies con más presencia a nivel nacional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Serás la persona representante de nuestro cliente en tienda., • Te encargarás de asesorar, resolver dudas y vender nuestros productos y servicios., • Realizarás diariamente reporte tanto de ventas como de posibles incidencias. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato estable desde el primer día., • Salario: 1.380€ brutos/mes + importante incentivo por venta., • Formación continua a cargo de la empresa., • Acceso a las ventajas y beneficios de SALESLAND*. ¿Qué te pedimos? • Incorporación inmediata., • Persona orientada al cumplimiento de objetivos., • Experiencia en el área de ventas, comercial o captación., • Valoramos positivamente experiencia en tecnología., • Habilidades comunicativas., • Ser una persona dinámica y proactiva., • Valorable contar con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más y anímate a conocernos!