Compras y proveedores jobs in Esplugues De LlobregatCreate job alerts

Desde nuestro equipo buscamos incorporar un/a Gestor/a de Compras y Licenciamiento IT para participar en un proyecto de larga duración con un importante cliente del sector tecnológico. La persona seleccionada se encargará de gestionar las solicitudes de compra de software y licencias IT, coordinando todo el proceso desde la recepción de la petición hasta la tramitación del pedido, activación y facturación. • Gestionar y realizar el seguimiento de solicitudes de software y licenciamiento IT., • Preparar y tramitar ofertas y pedidos hasta su activación y facturación., • Solicitar y comparar propuestas comerciales de fabricantes, mayoristas y proveedores., • Validar productos, modalidades de licenciamiento, precios y condiciones comerciales., • Gestionar renovaciones, suscripciones y licencias., • Buscar alternativas y soluciones tecnológicas cuando sea necesario., • Resolver y realizar el seguimiento de incidencias con proveedores., • Coordinarse con diferentes equipos internos., • Mantener la interlocución con clientes, fabricantes y proveedores., • Realizar el seguimiento económico y garantizar la trazabilidad de las operaciones., • Experiencia previa en compras, gestión de pedidos, distribución IT o gestión de cuentas., • Buen manejo de Excel y herramientas de gestión., • Capacidad de organización y gestión simultánea de diferentes solicitudes., • Buenas habilidades de comunicación e interlocución con clientes y proveedores., • Perfil resolutivo, autónomo, organizado y orientado al cliente., • Conocimientos del sector IT y del canal de fabricantes y mayoristas., • Experiencia en gestión de software y licenciamiento., • Conocimiento de modelos de suscripción y renovación de licencias., • Ubicación: Barcelona., • Modalidad: Híbrida (aproximadamente 2 días presenciales en oficina)., • Salario: 32.000 – 34.000 € brutos anuales., • Duración: Proyecto de larga duración, con posibilidad de continuidad., • Proyecto: CTTI – Seidor. #J-18808-Ljbffr

En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Unete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo! El Grupo ENGIE, líder mundial en el sector energético, sitúa el crecimiento responsable en el centro de sus actividades (electricidad, gas natural y servicios energéticos) para afrontar los grandes retos de la transición hacia una economía baja en carbono: acceso a la energía sostenible, mitigación y adaptación al cambio climático, seguridad del suministro y uso racional de los recursos. Actualmente estamos buscando un/a Biomass Supply Project Manager para el departamento de Biomass Supply en nuestra sede en Barcelona cuya responsabilidad será el aprovisionamiento de biomasa. • Garantizar el aprovisionamiento competitivo, sostenible y fiable de biomasa para las centrales térmicas de ENGIE en España, liderando la estrategia de compras, la relación con proveedores y el cumplimiento de los contratos de suministro., • Definir y ejecutar la estrategia de compras de biomasa de acuerdo con las necesidades de las plantas, los objetivos económicos y los requisitos de sostenibilidad., • Identificar, homologar y desarrollar proveedores, ampliando y diversificando la base de suministro., • Solicitar, analizar y comparar ofertas, evaluando precio, calidad, disponibilidad, logística, riesgos y condiciones contractuales., • Negociar contratos de suministro y servicios asociados, en coordinación con Compras, Legal, Operaciones y el resto de las áreas implicadas., • Realizar el seguimiento del cumplimiento contractual, incluyendo volúmenes, precios, calidad, calendarios de entrega, penalizaciones y resolución de incidencias., • Analizar la evolución del mercado de la biomasa y proponer oportunidades de compra, coberturas y medidas de reducción de costes y riesgos., • Coordinar con Logística y Operaciones la planificación de entregas, los niveles de stock y las necesidades de aprovisionamiento de cada planta., • Impulsar el desarrollo de plataformas de acopio y soluciones logísticas que refuercen la seguridad y flexibilidad del suministro., • Asegurar que los proveedores aporten la documentación de sostenibilidad, trazabilidad y calidad exigida, así como la información necesaria para las auditorías SURE., • Supervisar la correcta gestión de pedidos, contratos y datos de suministro en el ERP., • Validar la información de entregas y revisar los listados de facturación y liquidación mensual en coordinación con las plantas y Administración., • Preparar indicadores, previsiones y reportes de compras para facilitar la toma de decisiones y el seguimiento del presupuesto., • Titulación universitaria en Ingeniería Forestal, Agrícola, Industrial, Administración y Dirección de Empresas o formación equivalente vinculada a compras, logística o cadena de suministro. (Una experiencia profesional contrastada puede compensar ausencia de titulación universitaria)., • Experiencia previa mínima de 7 años en compras, negociación y gestión de proveedores, preferiblemente en los sectores forestal, biomasa, energético o industrial., • Conocimiento del mercado de la biomasa, sus especificaciones de calidad, costes logísticos y requisitos de sostenibilidad., • Capacidad para analizar costes, ofertas, datos operativos y escenarios de suministro, y convertirlos en decisiones de compra., • Habilidades sólidas de negociación, comunicación y gestión de relaciones comerciales a largo plazo., • Orientación a resultados, capacidad de planificación, atención al detalle y autonomía en la resolución de incidencias., • Capacidad para trabajar de forma transversal con Compras, Operaciones, Logística, Administración, Sostenibilidad y equipos de planta., • Dominio de Excel y experiencia en el uso de ERP y herramientas de seguimiento de compras., • Nivel de inglés B2. Se valorarán otros idiomas., • En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás., • Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses., • Tendrás un horario flexible y un sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes., • Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, ticket restaurante, seguro de salud, formación, entre otros)., • Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional., • Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento., • Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible., • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional., • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo., • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora., • Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. Entidad legal: ENGIE España Salario mínimo: Salario máximo: Pago base: #J-18808-Ljbffr

PRODUCT MANAGER – PRODUCTOS ELECTRÓNICOS Perfil técnico-comercial | Desarrollo de producto y negocio Buscamos incorporar un/a Product Manager de Productos Electrónicos, con sólida base técnica y una marcada orientación comercial, que lidere la estrategia, el desarrollo y la gestión del portfolio de productos, asegurando su competitividad, rentabilidad y éxito en el mercado. La persona seleccionada será responsable de gestionar el ciclo de vida completo del producto, desde la identificación de oportunidades de mercado y definición de especificaciones hasta su lanzamiento, comercialización, evolución y eventual sustitución. Actuará como principal enlace entre los equipos de Ingeniería/I+D, Ventas, Marketing, Operaciones y Dirección, asegurando que las soluciones desarrolladas respondan tanto a los requisitos técnicos como a las necesidades reales de los clientes y a los objetivos comerciales de la compañía. Buscamos un perfil con capacidad para entender la tecnología, interpretar el mercado y convertir las oportunidades comerciales en productos competitivos y rentables. Estrategia y gestión del portfolio de producto • Definir y ejecutar la estrategia de producto, alineada con los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la compañía., • Gestionar el portfolio de productos electrónicos, identificando oportunidades de mejora, ampliación, innovación o sustitución., • Analizar las tendencias tecnológicas, la evolución del mercado y las necesidades de los clientes., • Realizar análisis competitivos, benchmarking y estudios de posicionamiento., • Definir el roadmap de producto a corto, medio y largo plazo., • Identificar oportunidades de negocio en nuevos mercados, aplicaciones, segmentos o clientes., • Participar en la definición de estrategias de pricing, posicionamiento y diferenciación de producto. Gestión técnica y desarrollo de producto • Colaborar estrechamente con los equipos de Ingeniería e I+D en la definición de nuevos productos y funcionalidades., • Traducir las necesidades del mercado y los requisitos de los clientes en especificaciones técnicas y funcionales., • Participar en la evaluación de soluciones tecnológicas, componentes electrónicos y arquitecturas de producto., • Asegurar el equilibrio entre prestaciones técnicas, coste, calidad, plazo de desarrollo y competitividad comercial., • Coordinar y realizar el seguimiento de los proyectos de desarrollo de nuevos productos., • Participar en las fases de validación, pruebas, homologación y lanzamiento., • Conocer y comprender las principales normativas y certificaciones aplicables a los productos., • Gestionar la evolución técnica de los productos existentes, identificando mejoras de prestaciones, fiabilidad y optimización de costes., • Colaborar con Operaciones y Compras para garantizar la viabilidad industrial y la disponibilidad de producto. Soporte comercial y desarrollo de negocio • Trabajar directamente con el equipo comercial para impulsar las ventas y el crecimiento del negocio., • Acompañar a los equipos de ventas en reuniones técnicas y comerciales con clientes estratégicos., • Actuar como referente técnico de producto ante clientes, distribuidores y partners., • Identificar necesidades de clientes y convertirlas en oportunidades de desarrollo de producto o negocio., • Participar en la elaboración de propuestas técnico-comerciales para proyectos y oportunidades estratégicas., • Apoyar al equipo comercial en la argumentación de valor, diferenciación competitiva y posicionamiento de las soluciones., • Colaborar en la definición de precios, márgenes y estrategias comerciales por producto, cliente o mercado., • Participar en negociaciones y presentaciones técnicas de alto valor añadido., • Detectar nuevas aplicaciones y oportunidades de venta cruzar sell (cross-selling) y ampliación de negocio (up-selling)., • Recoger y analizar el feedback de clientes y equipos comerciales para orientar la evolución del portfolio., • Impulsar la adopción de nuevos productos y contribuir activamente al cumplimiento de los objetivos de ventas. Lanzamiento y posicionamiento de producto • Liderar y coordinar los lanzamientos de nuevos productos al mercado., • Definir, junto con Marketing y Ventas, la propuesta de valor y los principales argumentos comerciales., • Desarrollar y supervisar la documentación técnica y comercial: fichas técnicas, presentaciones, comparativas, catálogos y materiales de soporte., • Formar a los equipos comerciales y distribuidores sobre las características, ventajas y aplicaciones de los productos., • Participar en ferias, eventos sectoriales, demostraciones y visitas a clientes., • Asegurar un posicionamiento coherente y competitivo del portfolio en los diferentes mercados. Análisis de negocio y rentabilidad • Analizar las ventas, los márgenes y la rentabilidad de cada familia de productos., • Realizar el seguimiento de la evolución comercial del portfolio e identificar desviaciones respecto a los objetivos., • Participar en la elaboración de previsiones de ventas y planificación de demanda., • Identificar oportunidades de reducción de costes y mejora de márgenes., • Elaborar business cases para nuevos desarrollos e inversiones., • Proponer acciones para mejorar la competitividad y el rendimiento comercial de los productos., • Definir y monitorizar los principales indicadores de rendimiento del portfolio., • Ingeniería Electrónica, Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o formación técnica equivalente. Experiencia • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de Product Management, Ingeniería de Producto, Technical Sales, Business Development o funciones similares., • Experiencia en empresas fabricantes o comercializadoras de productos electrónicos., • Experiencia trabajando con equipos de ingeniería y departamentos comerciales., • Conocimiento de entornos B2B, preferiblemente en mercados industriales o tecnológicos., • Se valorará experiencia en desarrollo y lanzamiento de nuevos productos., • Se valorará experiencia internacional y relación directa con clientes estratégicos. Conocimientos técnicos • Conocimiento sólido de productos, sistemas y tecnologías electrónicas., • Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, arquitecturas de producto y documentación de ingeniería., • Conocimiento de componentes electrónicos, hardware y, preferiblemente, sistemas embebidos., • Comprensión de los procesos de desarrollo, fabricación, validación y certificación de productos electrónicos., • Conocimiento de las principales normativas aplicables al sector., • Capacidad para mantener conversaciones técnicas de alto nivel con ingenieros, clientes y proveedores. #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? Schneider Electric es uno de los principales fabricantes a nivel global en el ámbito de infraestructuras para centros de datos. Dentro de esta línea de negocio, cuenta en Barcelona con una de sus plantas más importantes a nivel mundial, con más de 12.000 metros cuadrados dedicados a la fabricación de data centers prefabricados para los principales proveedores de servicios cloud y tecnológicos, dando servicio a Europa, Sudamérica y Oriente Medio. La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. En un contexto de crecimiento exponencial del negocio, buscamos incorporar un profesional altamente autónomo y motivado para unirse a este proyecto estratégico. Formarás parte de un equipo de 6 personas, dentro del equipo de Supply Chain, Procurement & Master Cost, responsables de coordinar la cadena de suministro end to end del negocio, la gestión de ordenes de compras y la coordinación con proveedores. • Planificación y soporte a TenderingAnalizar materiales críticos y componentes de largo plazo de aprovisionamiento., • Revisar y validar ofertas en relación a materiales con largo plazo de entrega., • Coordinar con equipos de Tendering para evaluar riesgos de suministro y disponibilidad de materiales., • Participar en reuniones periódicas de seguimiento de pipeline de proyectos., • Forecast y planificación de demandaElaborar el forecast de necesidades de materiales para proyectos OG e IG., • Analizar tendencias de demanda y evolución del pipeline comercial., • Mantener actualizado el forecast mensual., • Consolidar información proveniente de equipos comerciales, tendering y operaciones., • Compartir periódicamente el pipeline de proyectos con las partes interesadas., • Gestión de capacidad y asignacionesSeguimiento de la capacidad global de proveedores según tipología de material, • Revisar asignaciones (allocations) de materiales, • Identificar riesgos de escasez de materiales y proponer planes de mitigación., • Coordinar prioridades de suministro entre proyectos concurrentes., • Gestión de proveedores y comprasGestionar solicitudes de oferta a proveedores estratégicos y estructuristas., • Dar seguimiento a órdenes de compra alineando la entrega con la necesidad de producción, • Revisar ETAs de materiales y confirmar fechas comprometidas de entrega., • Coordinar adelantos, retrasos y expediciones urgentes cuando sea necesario., • Realizar revisiones periódicas de desempeño logístico y OTD (On-Time Delivery) de proveedores., • Seguimiento de proyectos en ejecuciónParticipar en reuniones de seguimiento de proyectos OG e IG., • Coordinar necesidades de materiales con equipos internos y externos., • Realizar seguimiento específico de proveedores y partners clave:, • Asegurar la correcta disponibilidad de materiales para producción y envío a site., • Gestión de BOM y materialesRevisar BOMs de proyectos y su alineación con las órdenes de compra., • Identificar desviaciones entre necesidades planificadas y materiales disponibles., • Participar en revisiones de BOM y cambios de ingeniería., • Asegurar la correcta planificación de materiales para proyectos MDC RoW., • Gobernanza y reuniones operativasParticipar activamente en reuniones SIOP., • Participar en reuniones MDC RoW., • Facilitar la comunicación entre Supply Chain, Procurement, Tendering, Project Management y proveedores., • Elaborar y dar seguimiento a planes de acción derivados de reuniones operativas., • Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Supply Chain, Logística, ADE o similar., • 3-5 años de experiencia en planificación de materiales, supply chain o procurement., • Experiencia en entornos ETO (Engineer To Order), fabricación industrial o proyectos complejos., • Experiencia gestionando materiales de largo plazo (Long Lead Items)., • Experiencia en coordinación con proveedores., • Planificación de demanda y materiales., • Gestión de BOMs y estructuras de producto., • MRP y planificación de suministros., • Gestión de órdenes de compra y seguimiento de proveedores., • Forecasting y análisis de capacidad., • Conocimiento de KPI de Supply Chain (OTD, Lead Time, Service Level, Inventory)., • Microsoft Excel avanzado., • Visión end-to-end de la cadena de suministro., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Gestión de prioridades múltiples., • Orientación a resultados., • Comunicación efectiva con equipos multifuncionales., • Capacidad de negociación con proveedores., • Trabajo colaborativo en entornos globales., • Proactividad y orientación a la mejora continua., • Inglés avanzado (B2-C1 mínimo)., • Español fluido. Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. #J-18808-Ljbffr

El/la Buyer / Planner es responsable de garantizar la disponibilidad de materiales, repuestos, equipos y servicios necesarios para las operaciones mediante la planificación, el aprovisionamiento y la gestión de compras. Asimismo, supervisa los niveles de inventario, coordina el suministro con proveedores nacionales e internacionales, da soporte a las operaciones logísticas y actúa como usuario clave de SAP S/4HANA, contribuyendo a la continuidad operativa, la optimización de costes y el cumplimiento de los procedimientos corporativos. Planificación de materiales y aprovisionamiento • Planificar las necesidades de materiales y repuestos para garantizar su disponibilidad y optimizar los niveles de inventario., • Analizar la demanda, la cobertura de stock y los parámetros de planificación para asegurar un aprovisionamiento eficiente., • Ejecutar y supervisar los procesos MRP en SAP S/4HANA, garantizando la correcta parametrización y planificación de materiales., • Identificar riesgos de suministro e implementar acciones preventivas o correctivas para minimizar su impacto operativo. Gestión de compras y proveedores • Gestionar el ciclo completo de compras, incluyendo solicitudes, pedidos, seguimiento de entregas y resolución de incidencias., • Coordinar y mantener la relación con proveedores nacionales e internacionales para asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio acordados., • Realizar el seguimiento de pedidos abiertos y evaluar el desempeño de los proveedores en términos de servicio, calidad y costes., • Colaborar con las áreas internas y los proveedores para garantizar la continuidad del suministro. Gestión de sistemas y control operativo • Utilizar SAP S/4HANA para la planificación de materiales, gestión de compras y control de inventarios., • Mantener actualizados los datos maestros, parámetros de planificación y registros relacionados con el aprovisionamiento., • Analizar indicadores de desempeño y elaborar informes que faciliten la toma de decisiones., • Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y controles internos aplicables a los procesos de Supply Chain. Soporte logístico • Dar soporte a las actividades relacionadas con transporte, recepción, almacenamiento y expedición de materiales., • Colaborar en la gestión de costes logísticos y de transporte, así como en la validación y seguimiento de facturas asociadas, • Coordinar la resolución de incidencias de suministro, transporte e inventario., • Colaborar estrechamente con las áreas de Operaciones, Logística, Finanzas, Servicio y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los procesos de Supply Chain., • Titulación universitaria, Formación Profesional o experiencia profesional equivalente en Supply Chain, Compras, Administración de Empresas, Logística o áreas afines., • Mínimo 3 años de experiencia en aprovisionamiento, gestión de compras y gestión de proveedores en entornos industriales, de servicios o basados en proyectos., • Experiencia en la emisión y seguimiento de pedidos de compra y coordinación de actividades de suministro., • Conocimiento de planificación de materiales, gestión de inventarios y procesos MRP en SAP S/4HANA., • Nivel avanzado de Microsoft Excel., • Nivel de inglés intermedio-alto o avanzado, adecuado para la comunicación e interacción con proveedores europeos., • Actitud positiva, orientación al trabajo en equipo y capacidad para establecer relaciones colaborativas con proveedores y áreas internas. #J-18808-Ljbffr

BROWNIE es una marca de moda juvenil para mujer, fundada en 2006 en Barcelona. Detrás de cada colección hay un equipo humano apasionado, dinámico y comprometido, alineado al 100% con nuestros valores y enfocado en generar un impacto positivo en el mundo. Actualmente estamos buscando un/a Diseñador/a Plana Fluida para unirse al equipo de Diseño, en nuestras oficinas en Barcelona. • Diseñar y desarrollar la colección de plana fluida: vestidos y faldas., • Búsqueda de tendencias para garantizar una colección innovadora y alineada con las características comerciales de la marca., • Elaboración de moodboards y selección de materiales, acabados y coloridos., • Coordinación con el equipo de Patronaje para elaborar las fichas técnicas y establecer las rectificaciones en los modelos hasta la elaboración del prototipo., • Hacer seguimiento del proceso de desarrollo de las muestras y sus posibles mejoras., • Planificar qué proveedores participarán en la producción de la colección (teniendo en cuenta factores como su capacidad y estándares de producción, etc.)., • Viajes de desarrollo de producto a los países de producción, para garantizar el cumplimiento de plazos y calidades., • Viajes de shopping y a ferias para estar en contacto con el producto y conocer las novedades del sector., • Colaborar con nuestros equipos de Compras, Producto, Patronaje, Visual y Marketing., • Una persona con estudios superiores en Diseño de Moda o similar., • Mínimo 3 años de experiencia diseñando la categoría de plana ligera., • Persona creativa, con gran capacidad de gestión y de trabajo en equipo., • Sensibilidad por el producto BROWNIE., • Nivel avanzado de inglés. Brownie ofrece igualdad de oportunidades de empleo, todos los miembros de nuestro equipo son respetados/as y empoderados/as, independientemente de su color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, estudio civil, origen nacional, discapacidad o edad. #J-18808-Ljbffr

Cuando éramos pequeños, nuestra madre siempre nos decía: «no juguéis con la comida». Y, como a las mamás siempre hay que hacerles caso, nos lo tomamos tan en serio que decidimos dedicarnos a la gastronomía. A cuidarla, respetarla, amarla y compartirla. Por eso en Mammafiore queremos rendir homenaje a nuestras raíces. A lo que nos une y nos hace ser como somos. A la comida que, además de llenar nuestros sentidos de sensaciones, nos inunda de emociones. En Mammafiore estamos obsesionados por ofrecer la máxima calidad en el producto, la mayor rapidez en la entrega y destacamos por la profesionalidad y el compromiso de nuestro equipo de especialistas. En el Grupo Mammafiore, estamos buscando un/a Supply Technitian Junior para unirse a nuestro equipo de apasionados amantes de la comida y el vino! El Supply Technitian Junior apoyará en la planificación de la demanda, seguimiento de pedidos y control de inventarios, asegurando la disponibilidad de productos. Además, gestiona bases de datos y documentación, contribuyendo a la eficiencia operativa y administrativa del proceso de aprovisionamiento. Las funciones son las siguientes: • Apoyar en el cálculo de previsión de la demanda semanal de las referencias asignadas (fresco, superfresco, congelado, seco) y hacer seguimiento de pedidos., • Gestionar el envío y seguimiento de los pedidos de compra de proveedores de Barcelona, Distribución, Girona y clientes especiales., • Apoyar en el control del inventario y previsión de stocks de todas las referencias de stock y por encargo., • Registrar entradas de producto, carga de datos, control de facturas, DDT y control de datos del sistema., • Proporcionar información para actualizar fichas de producto y bases de datos., • Apoyar en el análisis de estadísticas de compra y seguimiento de KPIs (nivel de servicio de proveedores y servicio hacia clientes)., • Gestionar la venta, compra y registro de pedidos de agua de clientes internacionales., • Solicitar certificados IFS, BRC, ISO 22000 y boletines de análisis CoA a proveedores (si aplica)., • Participar en reuniones y formaciones requeridas., • Otras funciones afines al puesto. Un (1) año de experiencia en roles administrativos o de apoyo en logística, compras o aprovisionamiento. Experiencia en gestión de inventarios, seguimiento de pedidos o trabajo con proveedores. • Estudios en Administración de Empresas, logística o similar., • Formación en demand planning (deseable)., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y manejo de sistemas ERP de compras a nivel usuario, • Idiomas: Español e inglés. Italiano es un plus. En Mammafiore somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Atraemos y retenemos a las personas mejor cualificadas disponibles, independientemente de su raza/etnia, religión, sexo, orientación sexual, edad o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia GHS) especializados en la evaluación y selección de perfiles técnicos y de middle management en los sectores farmacéutico, biotech y med-tech. Actualmente seleccionamos un/a Supply Chain Technician para incorporación directa en el departamento de calidad, en la división de fabricación en importante empresa farmacéutica ubicada en Sant Cugat de Vallés, Barcelona. Garantizar que los pedidos de clientes se tramiten correctamente y que los productos estén disponibles, fabricados, almacenados y expedidos en plazo, con el nivel de calidad, coste, servicio y documentación exigido. La persona deberá combinar capacidad de planificación y mejora de procesos con una implicación operativa directa en el día a día. la persona reportará directamente al Responsable de Operaciones y trabajará de forma transversal con Administración, Comercial, Calidad, Regulatory y el resto de las áreas implicadas en la cadena de suministro. • Gestión de pedidos de clientes: recibir, revisar y registrar pedidos en el ERP; validar referencias, cantidades, precios, condiciones, disponibilidad y fechas; confirmar pedidos y hacer seguimiento hasta la entrega y resolución de incidencias., • Planificación de demanda y aprovisionamiento: transformar previsiones, históricos, pedidos y planes comerciales en necesidades de compra y fabricación; anticipar roturas de stock, excesos, caducidades y cuellos de botella., • Compras y fabricación externa: emitir pedidos a proveedores y fabricantes, confirmar plazos, cantidades y condiciones, realizar seguimiento de producciones y escalar desviaciones., • Gestión de proveedores: identificar alternativas, solicitar y comparar ofertas, participar en la homologación inicial y realizar evaluaciones periódicas de calidad, servicio, coste, plazo y fiabilidad., • Inventario y almacenes: controlar existencias, lotes y caducidades; coordinar entradas, ubicaciones, preparación y salidas; conciliar inventario físico y ERP; proponer niveles de seguridad y mejoras de rotación., • Logística nacional e internacional: coordinar transportistas, operadores logísticos, fabricantes, almacenes y clientes; seleccionar modalidades de envío y realizar seguimiento de entregas e incidencias., • Preparación física de expediciones: cuando sea necesario, colaborar personalmente en la preparación, revisión, etiquetado y acondicionamiento de pallets y mercancía. Esta dimensión operativa forma parte del puesto., • Documentación: preparar y comprobar documentación comercial, logística, aduanera y técnica asociada a cada expedición, en coordinación con Administración, Calidad y el resto de áreas implicadas., • Incidencias y no conformidades: gestionar retrasos, diferencias de inventario, daños, devoluciones y desviaciones de proveedores, asegurando trazabilidad, comunicación y cierre., • Procesos y datos: mantener datos maestros fiables en el ERP, documentar procedimientos, definir indicadores y proponer mejoras sencillas y escalables., • Coordinación interna: trabajar estrechamente con Administración, Comercial, Calidad, Regulatory, Marketing y Dirección para equilibrar servicio, inventario, coste y caja., • Incorporación a empresa en crecimiento y expansión, • Modelo hibrido de trabajo: de 8 a 14h en oficina diariamente y tardes en remoto, • Experiencia registrando pedidos en ERP, emitiendo órdenes de compra o fabricación, haciendo seguimiento a proveedores, controlando inventarios y coordinando expediciones., • Conocimiento de planificación de demanda, gestión de almacén, transporte internacional y documentación aduanera., • Experiencia identificando, homologando y evaluando periódicamente proveedores., • Buen dominio de herramientas ERP y Excel; se valorará capacidad para ordenar datos y construir indicadores útiles., • Inglés profesional alto, oral y escrito, suficiente para trabajar con fabricantes, proveedores, operadores y distribuidores internacionales., • Se valorará experiencia en farma, nutracéutica, medical devices, cosmética, alimentación u otros entornos regulados, pero no es un requisito excluyente. En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. #J-18808-Ljbffr

SEGULA Technologies es una empresa líder a nivel mundial en consultoría e ingeniería. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida de sus productos en sectores como el automovilístico, el aeroespacial, el energético y el ferroviario, entre otros. Con presencia en más de 30 países y un equipo de más de 10.000 expertos, nos mueven la innovación, la tecnología digital y un firme compromiso con la inclusión y la diversidad. Buscamos un/a Project Manager junior en uno de nuestros clientes ferroviarios ubicado en Barcelona. La persona seleccionada será la encargada degestionar todas las actividades de diseño y desarrollo de producto, desde la toma de especificaciones hasta la fase de producción y seguimiento de calidad en serie. A continuación, indicamos las funciones: • Gestionar la comunicación técnica con el cliente y dinamizar el seguimiento del proyecto durante la fase de diseño., • Elaborar y validar expedientes de producción, homologación e inspección del proyecto con clientes y proveedores., • Supervisar la fabricación del prototipo, definir ensayos de tipo y coordinar con compras el aprovisionamiento de componentes., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto de diseño, supervisar modificaciones técnicas y mantener el control de configuración., • Establecer criterios de calidad de la mano del cliente y realizar su seguimiento continuo en la producción en serie. Se ofrece: • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Retribución acorde a las características y experiencia., • Posibilidad de elegir cómo obtener tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible. #J-18808-Ljbffr

Schneider Electric es uno de los mayores fabricantes en el sector para infraestructura de data centers, dentro de esta línea de negocio, Schneider tiene en Barcelona una de las plantas más grandes del mundo en fabricación de data centers prefabricados para los principales cloud and service providers, dando cobertura a todo Europa, sud América y Middle East. La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución, hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. • Desarrollar planos estándar para piezas fabricadas., • Garantizar que la documentación técnica sea homogénea y común para todos los proveedores., • Trabajar en la identificación y desarrollo de proveedores únicos para categorías estratégicas:, • Piezas láser, • Desarrollo conjunto con el equipo de SQA., • Identificar alternativas competitivas para compras de bajo valor:, • Tornillería, • Otros materiales indirectos, • En función de las especificaciones requeridas, se propondrán proveedores o alternativas disponibles., • Crear una herramienta de evaluación de proveedores que contemple:, • Calidad, • Utilizar el resultado como criterio para la asignación de volumen de negocio a los proveedores., • Estandarizar referencias desde la fase de diseño., • Facilitar la planificación de aprovisionamientos y los acuerdos de volumen., • Definir referencias estratégicas con obligación de stock por parte de los proveedores., • Rol con dedicación completa a las necesidades de Producción., • Background en automoción e industria., • Experiencia en entornos productivos., • Conocimiento y experiencia en producción., • Formación técnica en el entorno industrial. Altamente valorable entorno eléctrico y automatismos industriales., • +5 años de experiencia previa en las funciones descritas., • Altamente valorable experiencia previa en auditorías a proveedor y procesos de homologación inicial., • Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico., • Disponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores (estimado 1semana trimestre). #J-18808-Ljbffr

Durante más de ocho décadas, nuestros empleados han ayudado a clientes de todo el mundo a fabricar con precisión y eficiencia, desde aviones hasta vehículos eléctricos y dispositivos médicos. Nuestro compromiso con la excelencia no es solo un objetivo; está arraigado en todo lo que hacemos. Creemos en el poder de la colaboración y la responsabilidad individual, donde cada voz es valorada y cada miembro del equipo juega un papel crucial en la construcción de nuestro futuro. Juntos, superamos los límites de lo posible, impulsando el cambio y transformando cómo se construye la vida cotidiana. Buscamos un Senior Supply Chain Analyst para nuestra planta en La Llagosta, Barcelona. En este rol, apoyarás el proceso de S&OP y gestionarás la planificación de demanda y supply para asegurar niveles óptimos de inventario. Trabajarás en la mejora continua de procesos, identificando ineficiencias y coordinando soluciones con diferentes departamentos. Serás responsable de optimizar nuestra cadena de suministro. Tu contribución será fundamental para mejorar la eficiencia end-to-end de nuestras operaciones. • Apoyar el proceso de S&OP (Sales & Operations Planning), • Shortage components. (Ajustar planes de abastecimiento según demanda), • Ajustar los stocks de seguridad componentes, materia prima para asegurar inventarios para producto repetitivo y Standard, • Mantener Master data de los MM, crear costes, • Crear ordenes de producción., • Detectar ineficiencias en la cadena de suministro. Plazos largos de materia prima no identificada, • Coordinar con Compras los contactos con proveedores, • Conocimiento de Lean, Six Sigma, etc., • Estandarizar procesos y mejores prácticas, • Conocimiento de Excel, • Verificar dashboards y reportes (Power BI, Excel, etc.), • Identificar tendencias, desviaciones y oportunidades de mejora, • Monitorizar con su supervisor KPIs, • Nivel de servicio (OTP-LT) e identificar las desviaciones para tomar acciones junto al leader comitee. ( Suplply chain supervisor/ Manufacturing Manager), • Comunicación con CSR’s, CSD’s, Ingenieria, comerciales, Sales managers y directores., • Ayudar a mejorar la eficiencia end-2-end, • Sin formación específica mínimo 4 años de experiencia., • Ingles Hablado y Escrito (Nivel medio), • Aleman Hablado y Escrito (nivel medio preferiblemente) Somos una compañía que brinda igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Empresa referente en su sector en plena fase de expansión internacional Planificación de las compras según necesidades comerciales. Control de stocks, coordinación con el departamento de import, almacén y otros departamentos implicados en la empresa. Asegurar la disponibilidad de stocks según las directrices del Grupo y así conseguir el objetivo de ventas de la compañía. Realizar el seguimiento de las entregas de producto hasta la entrada en almacén, adelantando o atrasando pedidos en base a la necesidad e informando a los proveedores de las incidencias que puedan surgir. Control del stock de baja rotación con el objetivo de darle salida, ya sea a través de comercial, liquidaciones, etc. Coordinación con el área comercial manteniendo las previsiones de venta. Hacer el seguimiento de la operativa de aprovisionamiento desde introducción del pedido de compra hasta la recepción del mismo. Analizar las previsiones de venta para detectar y corregir desviaciones a corto plazo, incluyendo operaciones excepcionales. • Formación: ADE, Ingenierías, etc., • Experiencia: Mínima de 3/5 años en el cargo o similar., • Retribución acorde al perfil y a la experiencia aportada., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Jornada partida de lunes a jueves, viernes jornada intensiva. #J-18808-Ljbffr

En Palex buscamos un/a Jefe/a de Departamento de Stocks/Compras para liderar y coordinar el área, garantizando la correcta gestión de los procesos de compras, stocks, ventas y operaciones aduaneras, así como la coordinación del equipo y la relación con proveedores y diferentes departamentos internos. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la organización y optimización de los procesos del departamento, asegurando el cumplimiento de los objetivos y el correcto funcionamiento de la operativa. Entre sus principales funciones estarían las siguientes: • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo humano del departamento., • Gestionar y realizar el seguimiento del presupuesto del área., • Organizar y supervisar los procesos administrativos de las diferentes unidades., • Gestionar la relación con proveedores y realizar el seguimiento de los servicios contratados., • Coordinar y supervisar la actividad de los transitarios., • Gestionar y supervisar los procesos de despacho de aduanas ante la Administración., • Controlar y realizar el seguimiento del circuito de ventas., • Controlar y realizar el seguimiento del circuito de compras., • Supervisar y optimizar los niveles de stock de la compañía., • Coordinarse con las distintas divisiones y departamentos internos, proporcionando soporte y asegurando una adecuada comunicación entre las diferentes áreas., • Impulsar la formación continua y el desarrollo del equipo. Buscamos a una persona con formación en Ingeniería Logística, Empresariales o similar, y con una experiencia mínima de 3 años en posiciones de responsabilidad o coordinación dentro de departamentos de Stocks, Compras o Logística. Valoraremos positivamente conocimientos y formación complementaria en informática, inglés, procesos aduaneros, gestión de clientes y proveedores, así como experiencia previa en gestión de equipos y en implantación y gestión de procesos S&OP ( sales & Operations Planning) La persona que se incorpore deberá ser organizada, metódica, orientada a la calidad y a la consecución de objetivos, con capacidad de análisis, pensamiento crítico y toma de decisiones. Buscamos además una persona con capacidad de liderazgo, autonomía, iniciativa y facilidad para trabajar de forma coordinada con diferentes equipos y departamentos. Será necesario que aporte buenas habilidades de comunicación y negociación, orientación al detalle y capacidad para establecer y mantener relaciones profesionales con proveedores, clientes y diferentes interlocutores internos y externos. Asimismo, deberá garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos en materia de Seguridad de la Información, velando por la correcta protección de la información y documentación y comunicando cualquier posible incidente o vulnerabilidad detectada. Ofrecemos la oportunidad de incorporarse a una compañía sólida y en crecimiento, formando parte de un equipo profesional y con posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

Soy Leyre, recruiter de esta posición. Me encanta escribir y leer historias de terror, pero de lo que más disfruto es de una buena comida familiar con las personas que más quiero. Si te gusta la música de los setenta y ochenta tanto como a mí, ¡conectaremos seguro! Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2025 hicimos más de 28.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Leyre, ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Formarás parte del equipo de Procurement, acompañando a las distintas áreas de negocio en sus necesidades de compra y contratación. Actuarás como partner estratégico, liderando procesos de sourcing, negociaciones y gestión de proveedores, contribuyendo a la optimización de costes, la mitigación de riesgos y la mejora continua de nuestras metodologías y procesos. Además, colaborarás con diferentes stakeholders para asegurar que las decisiones de compra aportan el máximo valor al negocio. Algunas de tus principales tareas serán: • Colaborarás estrechamente con las áreas de negocio para entender sus necesidades, retos y prioridades, actuando como su principal punto de contacto en materia de compras y sourcing., • Gestionarás procesos de sourcing end-to-end (RFI, RFP, RFQ y eAuctions), desde la definición del alcance y los criterios de valoración hasta el análisis comparativo de propuestas y la selección de proveedores., • Negociarás condiciones comerciales, económicas y contractuales, identificando oportunidades de eficiencia, ahorro y optimización para el negocio., • Coordinarás la revisión y formalización de contratos junto a equipos de Legal, Riesgos, Seguridad y Compliance, garantizando la correcta trazabilidad y cumplimiento de los procesos., • Gestionarás la relación con proveedores estratégicos, realizando seguimiento de KPIs, SLAs, planes de mejora y evaluaciones de desempeño., • Analizarás estructuras de costes, tarifas y tendencias de mercado para apoyar la toma de decisiones y la estrategia de compras de las categorías asignadas., • Impulsarás iniciativas de digitalización, automatización y mejora continua, contribuyendo a la evolución de procesos, herramientas y metodologías dentro del área de Procurement. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. • Si cuentas con entre 2 y 5 años de experiencia en funciones de compras, sourcing, vendor management o negociación de contratos., • Si tienes un nivel fluido de inglés, tanto oral como escrito., • Si has participado en procesos de sourcing, licitaciones complejas y gestión de proveedores críticos., • Si tienes una sólida capacidad analítica y te sientes cómodo/a trabajando con modelos de costes, benchmarking, KPIs y análisis de mercado., • Si disfrutas construyendo relaciones de confianza con distintos stakeholders y te consideras una persona con capacidad de influencia, orientación a resultados y enfoque consultivo., • Si eres una persona autónoma, proactiva, con pensamiento crítico y capacidad para priorizar múltiples iniciativas., • Si te motiva la mejora continua, la digitalización de procesos y la búsqueda constante de nuevas formas de aportar valor. Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades.Ya sabemos que, para gustos, los colores. • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Además, te daremos el material necesario para poder trabajar desde casa cómodamente., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. Espero conocerte muy pronto. #J-18808-Ljbffr

En Luis Simoes, creemos en hacer posible lo que parece imposible. Somos una compañía líder en el sector del transporte y la logística, con más de 2.500 profesionales en toda la Península Ibérica, gestionamos más de 2.200 camiones diariamente, más de 400.000 m² de superficie logística y una amplia red de centros operativos de última generación. Si te apasiona el desarrollo comercial y quieres formar parte de un proyecto sólido y en constante crecimiento, esta puede ser tu oportunidad. Buscamos un Coordenador(a) de Desarrollo de Negocio (Business Development) para nuestra división de Transporte, con el objetivo de reforzar el equipo comercial en las zonas de Cataluña, País Vasco y Aragón, participando en proyectos estratégicos con impacto directo en el crecimiento de Luís Simões. Funciones principales: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en los sectores de Gran Consumo e Industrial;, • Analizar mercados, detectar tendencias y realizar acciones de prospección comercial;, • Participar en propuestas comerciales y estar envolucrado en la negociación de contratos y soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes.;, • Apoyar la puesta en marcha de los proyectos comerciales, asegurando una transición eficaz entre las áreas comerciales y operativas., • Experiencia mínima de 2 años en captación de negocio (perfil hunter) dentro del sector del transporte;, • Experiencia en el desarrollo de negocio para clientes de Gran Consumo y/o sectores industriales;, • Conocimiento del mercado y red activa de contactos en logística, transporte, compras y supply chain, capaz de facilitar la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio (valorable);, • Experiencia en el uso de herramientas CRM;, • Habilidades de negociación y capacidad para generar consensos, relacionándose eficazmente con clientes, proveedores y equipos internos;, • Excelentes competencias de comunicación y influencia, con una marcada orientación al cliente y al negocio;, • Competencia digital avanzada y uso de tecnologías e inteligencia artificial para impulsar el crecimiento y optimizar procesos;, • Titulación universitaria (valorable) y nivel de inglés mínimo B2, tanto hablado como escrito., • Residencia en Barcelona o alrededores (valorable)., • Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de forma habitual., • Incorporarte a una compañía líder en la Península Ibérica, con una sólida trayectoria, visión de futuro y un ambicioso proyecto de crecimiento., • Formar parte de un equipo comercial de alto rendimiento, con autonomía para desarrollar negocio y capacidad real de influencia en la estrategia comercial de la compañía., • Participar en proyectos de transporte de gran impacto para clientes nacionales e internacionales de primer nivel., • Plan de formación continua y desarrollo profesional, con oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización., • Un entorno de trabajo flexible, basado en la confianza, la responsabilidad y la conciliación profesional y personal. Nuestro compromiso con las personas, la ética y la diversidad. En Luís Simões creemos que el crecimiento sostenible solo es posible cuando se construye sobre una base sólida de valores, integridad y respeto por las personas. Desarrollamos nuestra actividad conforme a los más altos estándares de ética, cumplimiento normativo (Compliance), transparencia y responsabilidad empresarial, principios que guían nuestra relación con clientes, colaboradores, proveedores y con la sociedad en general. Impulsamos una cultura basada en nuestros valores corporativos: orientación al cliente, trabajo en equipo, innovación, responsabilidad y mejora continua, promoviendo un entorno en el que las personas puedan desarrollarse profesionalmente y aportar su mejor talento. Asimismo, apostamos firmemente por la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Nuestros procesos de selección se rigen por los principios de objetividad, mérito, capacidad y transparencia, garantizando que todas las candidaturas sean valoradas de forma justa y equitativa. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso e inclusivo, libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, orientación sexual, identidad, origen, edad, discapacidad, creencias o cualquier otra condición personal o social. Porque creemos en el talento sin etiquetas, en el valor de las diferencias y en la riqueza que aporta la diversidad de experiencias, perspectivas y formas de pensar. Si compartes nuestra manera de entender los negocios y las relaciones profesionales, basada en la confianza, la ética y el respeto por las personas, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Importante empresa especializada en instalaciones energia solar y fotovoltaica y soluciones de eficiéncia energética selecciona un Técnico/a Administración, Gestión de Proyectos y licitaciones Lugar de trabajo: Viladecavalls Funciones: • Gestión de ofertas y presupuestos (elaboración y preparación de ofertas comerciales, revisión de condiciones técnicas y económicas), • Seguimiento de los proyectos abiertos, gestión de la comunicación y resolución de incidencias., • Emisión de pedidos a proveedores, recepción de material , comprobación de la factura, coordinación con almacen y posterior envio del material a la obra., • Contabilizar facturas de proveedores, emisión y registro facturas de clientes, seguimiento de cobros y pagos. Horario: De lunes a jueves de 08,00 a 14,00 y de 15,00 a 17,30, Viernes de 08,00 a 14,00 horas. Salario: 30.000€ brutos anuales (revisable segun experiencia) • Experiéncia en gestión administrativa, compras y gestión contable, • Capacidad de organización, dotes de comunicación, habiliad para la gestion de clientes y proveedores, • .Buen nivel ofimatico (Excel, ERP de gestión contable y administrastiva), • Catalán y castellano hablados y escritos correctamente, • Persona con iniciativa, resolutiva y con capacidad de trabajar en equipo. Técnico/a Administración, Gestión de Proyectos Viladecavalls, Barcelona, Spain #J-18808-Ljbffr

En Adlanter Talent Solutions, seleccionamos para nuestro cliente, filial ibérica de una sólida compañía europea, líder en el diseño, fabricación y comercialización de electrodomésticos, un/a: TÉCNICO/A DE APROVISIONAMIENTO Y LOGÍSTICA (Plan de desarrollo profesional en Supply Chain) La persona seleccionada, será responsable de garantizar la correcta gestión de la cadena de suministro y aprovisionamiento, asegurando la disponibilidad de producto, la optimización de inventarios y la coordinación eficiente con los centros productivos del grupo, proveedores y operadores logísticos. Se trata de una posición con recorrido profesional y potencial de desarrollo hacia la responsabilidad integral del área. Sus principales responsabilidades serán: • Gestión y planificación de compras en función de previsiones de venta y niveles de stock., • Coordinación de la cadena de compras, logística y aprovisionamiento., • Seguimiento y optimización de los flujos Inbound y Outbound., • Supervisión de entregas, transporte y distribución para garantizar el nivel de servicio al cliente., • Control y análisis de stocks, rotación de inventarios y necesidades de reposición., • Gestión de procesos de intercambio electrónico de datos (EDI) con clientes y operadores logísticos., • Coordinación con los departamentos Comercial, Finanzas y Servicio Técnico. Pensamos en un/a profesional con formación universitaria acorde al puesto (ADE, Ingeniería, Supply Chain Management o similar), valorándose formación complementaria en Compras, Operaciones y/o Logística y buen nivel de inglés e Excel. Será imprescindible aportar experiencia en funciones de aprovisionamiento, compras, planificación de demanda y/o gestión de la cadena de suministro, así como experiencia en entornos ERP. Ofrecemos incorporación a una filial de grupo multinacional líder en su sector y en fase de crecimiento, participando en un proyecto estable con posibilidades reales de evolución hacia la gestión integral del área de Operaciones. Contrato indefinido y paquete retributivo compuesto por salario fijo y variable. #J-18808-Ljbffr

Quest Global busca ampliar su equipo de compras para apoyar la cadena de suministro de una aerolínea. Te incorporarás al departamento de compras para identificar proveedores autorizados, realizar compras y asegurar entregas puntuales según indicaciones de tu superior. Actualizarás el sistema con datos de entrega, colaborarás con otros departamentos para resolver discrepancias y elaborarás informes y KPIs. Se valora experiencia en compras y conocimiento del sector aeronáutico. #J-18808-Ljbffr

La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. En un contexto de crecimiento exponencial del negocio y expansión de nuestras instalaciones, buscamos incorporar un profesional altamente autónomo y motivado para unirse a este proyecto estratégico. Formarás parte de un equipo de 6 personas, dentro del equipo de Supply Chain, Procurement & Master Cost, responsables de coordinar la cadena de suministro end to end del negocio, la gestión de ordenes de compras y la coordinación con proveedores. • Analizar las BOM y contrastar con las órdenes de compra, inventario disponible y material en tránsito para identificar faltantes y riesgos de suministro., • Realizar el material readiness assessment de cada proyecto o unidad productiva, asegurando que todos los componentes críticos estén disponibles antes del inicio de cada fase de fabricación., • Generar y mantener informes de gaps de materiales, identificando cantidades pendientes, fechas comprometidas y posibles impactos en el plan de producción., • Coordinar diariamente con los equipos de Compras, Planificación, Almacén y Producción para resolver incidencias de suministro y garantizar la continuidad operativa., • Traducir el plan de fabricación en necesidades concretas de materiales, alineando la disponibilidad de componentes con las fechas de producción comprometidas., • Crear y liberar las órdenes de picking de acuerdo con el calendario de fabricación, asegurando que el material correcto esté disponible en el momento y ubicación requeridos., • Asegurar la disponibilidad completa de materiales para cada fase productiva (estructura, mecánica, eléctrica, integración, FAT, etc.), minimizando interrupciones y esperas en línea., • Monitorizar el avance de compras y expediciones por medio de seguimiento con el proveedor para anticipar desviaciones y activar acciones correctivas antes de que afecten a producción., • Mantener la precisión de los datos maestros relacionados con planificación de materiales, BOMs y órdenes de picking dentro del ERP., • Elaborar indicadores de desempeño relacionados con disponibilidad de materiales, cumplimiento del plan de producción, shortages y eficiencia de picking., • Participar en reuniones de seguimiento diario, proporcionando visibilidad sobre riesgos de materiales y planes de mitigación., • Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos de material readiness, kitting, picking y abastecimiento a producción., • Grado en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Supply Chain Management o similar., • Mínimo 3-5 años de experiencia en planificación de materiales, producción o supply chain en entornos de fabricación discreta., • Experiencia trabajando con estructuras de producto complejas (multilevel BOMs) y proyectos de fabricación bajo pedido (Engineer-to-Order / Make-to-Order)., • Experiencia en entornos industriales con elevado número de referencias y componentes mecánicos, eléctricos y de integración., • Conocimiento sólido de procesos MRP, planificación de materiales e inventario., • Conocimiento de procesos de almacén, picking, kitting y suministro a líneas de producción., • Experiencia trabajando con ERP (SAP, Oracle, Dynamics 365 o equivalente)., • Nivel avanzado de Excel para análisis de datos y reconciliación de materiales., • Autonomía, orientación a resultados y mejora continua. Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: • Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida., • Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación., • Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana., • Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano., • Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! • Ingresos mundiales de 40 millones de euros, • +9% de crecimiento orgánico, • 150 000 empleados en más de 100 países Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

SALVADOR ESCODA empresa líder a nivel nacional en distribución de suministros industriales para profesionales, busca incorporar un/a Product Manager de Valvulería, Fontanería, Termos y Calentadores para liderar la gestión y desarrollo de estas categorías de producto, con especial foco en soluciones de conducción de fluidos y equipamiento térmico. Se trata de una posición donde tendrás la oportunidad de trabajar de forma autónoma directamente sobre la estrategia de producto, pricing, proveedores, stock y rentabilidad de las categorías que estén bajo tu responsabilidad. Buscamos un/a profesional con visión de negocio y sólida base técnica, capaz de combinar el conocimiento del producto y del mercado con una clara orientación a resultados. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y gestionar las categorías de Valvulería, Fontanería, Termos y Calentadores, asegurando un portfolio competitivo y alineado con las necesidades del mercado, dando soporte técnico-comercial a la organización e impulsando el crecimiento rentable y la rentabilidad de las categorías bajo su responsabilidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión de producto: definir y evolucionar la gama, especificaciones, altas y bajas de referencias, identificando nuevas oportunidades de producto., • Análisis de mercado: analizar tendencias, competencia y necesidades del mercado para identificar oportunidades de crecimiento., • Gestión de proveedores: negociar costes, condiciones comerciales y acuerdos estratégicos con fabricantes y proveedores, incluyendo el desarrollo de productos OEM., • Pricing y rentabilidad: definir y gestionar la estrategia de precios, posicionamiento, márgenes y acciones promocionales., • Gestión de stock: realizar previsiones de venta, planificación de compras, seguimiento de rotación y gestión de obsolescencias., • Soporte técnico-comercial: proporcionar formación y soporte a la red comercial y a las diferentes áreas de la compañía., • Desarrollo de negocio: identificar oportunidades para ampliar y mejorar el portfolio y contribuir al crecimiento de las categorías., • Gestión transversal: trabajar conjuntamente con Compras, Logística, Almacén, Tiendas y equipos comerciales para asegurar una correcta gestión del producto., • Formación universitaria, preferiblemente Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales o similar., • Formación técnica especializada en hidráulica, instalaciones hidráulicas, conducción de fluidos, fontanería y/o equipos térmicos., • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de Product Management, Category Management, Product Specialist, Compras técnicas o funciones similares., • Experiencia en gestión de producto y categorías, preferiblemente dentro de entornos industriales, distribución profesional o sectores relacionados., • Sólidos conocimientos de valvulería, fontanería, conducción de fluidos y/o equipos térmicos., • Experiencia en negociación y gestión de fabricantes y proveedores., • Conocimientos de gestión de precios, márgenes, rentabilidad y stock., • Capacidad para analizar mercados, detectar oportunidades y desarrollar nuevas líneas de producto. Conocimientos técnicos • Gestión de Producto y Category Management., • Conocimiento técnico de valvulería, fontanería y conducción de fluidos., • Equipos térmicos: termos y calentadores., • Análisis de ventas, márgenes y rentabilidad., • Gestión y optimización de stock., • Excel avanzado y Power BI., • Orientación a resultados y visión de negocio., • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Sólidos conocimientos técnicos y capacidad para trasladarlos al ámbito comercial., • Capacidad de negociación e influencia con fabricantes y proveedores., • Orientación al cliente y capacidad para entender las necesidades del mercado., • Autonomía, organización y capacidad de planificación., • Capacidad para trabajar transversalmente con diferentes áreas de la organización., • Iniciativa y curiosidad para identificar nuevas oportunidades de producto y negocio., • Contratación indefinida a jornada completa, • Un proyecto con impacto directo en las ventas, el margen y la rentabilidad del negocio., • Alta exposición a fabricantes, proveedores, producto y mercado., • Participación activa en el desarrollo y evolución del portfolio., • Entorno profesional, dinámico y con fuerte orientación al negocio., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización., • Horario rotativo semanalmente: primera semana de 8h a 13h y de 15h a 18h con salida los viernes a las 17h y segunda semana intensiva de 7:45h a 15:45h, • Todos los viernes de agosto salida a las 13h, • Franja salarial de 45K a 60K según perfil + variables, • Descuentos en mutua empresa, • Descuentos como empleado en nuestros productos Si eres un/a profesional de producto con base técnica, visión comercial y pasión por desarrollar categorías, y buscas un proyecto en el que puedas tener un impacto real sobre el negocio, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Program Buyer con experiencia en el sector automoción para gestionar las compras asociadas a nuevos proyectos, desde la fase de sourcing hasta su industrialización y lanzamiento. • Gestión de RFQ y análisis/comparación de ofertas., • Selección, negociación y nominación de proveedores., • Negociación de precios, inversiones, condiciones y plazos., • Seguimiento de proveedores durante el desarrollo del proyecto., • Control de objetivos de calidad, coste y timing (QCT)., • Gestión de riesgos, desviaciones y planes de acción., • Coordinación con Ingeniería, Calidad, Logística y otros equipos de proyecto., • Seguimiento de hitos hasta industrialización/lanzamiento., • Experiencia imprescindible en automoción, ya sea en OEM, Tier 1 o Tier 2., • Experiencia en compras de proyecto / Program Purchasing / Project Purchasing., • Experiencia gestionando proveedores y negociaciones., • Experiencia con componentes industriales: plástico, metal, vidrio u otros materiales., • Valorable experiencia con tooling, moldes, medios productivos y procesos de industrialización. Modelo híbrido: 3 días oficina + 2 días teletrabajo Si tienes experiencia gestionando compras para nuevos programas de automoción y buscas un proyecto donde asumir responsabilidad de principio a fin, nos encantará conocer tu perfil. #J-18808-Ljbffr

Hay proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro. Pero lo que realmente nos define va más allá… cómo trabajamos cómo colaboramos y con quién lo hacemos Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia. Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte. Queremos sumar al equipoun/a TÉCNICO/A DE COMPRAS CORPORATIVAS para nuestras oficinas de Barcelona • Dar soporte al área de Compras Corporativas en la gestión operativa de las diferentes categorías de compra., • Realizar el seguimiento de pedidos, contratos, acuerdos marco y renovaciones., • Gestionar y resolver incidencias con proveedores y clientes internos., • Controlar y mantener actualizada la documentación asociada a contratos, homologaciones de proveedores y acuerdos comerciales., • Elaborar informes, cuadros de mando y KPIs para el seguimiento de la actividad del departamento., • Colaborar en la identificación e implantación de mejoras en los procesos de compras, contribuyendo a la eficiencia y estandarización de procedimientos., • Dar soporte administrativo y de gestión al equipo de Compras Corporativas en proyectos e iniciativas transversales., • Formación universitaria en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar dentro de un departamento de Compras, Supply Chain o Administración., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día, • Formación continua y oportunidades reales de crecimiento, • Compensación competitiva y plan de compensación flexible, • Medidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo semanal, viernes por la tarde libres y jornada intensiva en julio y agosto Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as. En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Barcelona, España (con disponibilidad para viajes de negocios) Idioma: Español + Inglés fluido (entorno multicultural y multinacional) ¿Tienes amplia experiencia liderando programas complejos de transformación tecnológica en Contact Centers y te apasiona conectar la estrategia de negocio con la excelencia operativa? En Extia, nuestro lema es “First who, then what” (Primero la persona, después el proyecto). Priorizamos a las personas, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional para construir proyectos globales de gran impacto. Buscamos un/a Programme Manager especializado/a en CCaaS (Genesys Cloud CX) para liderar un programa internacional de migración y despliegue a gran escala. Te incorporarás a un entorno tecnológico basado principalmente en Genesys Cloud CX integrado con ecosistemas de Salesforce Service eCARE, CRM, sistemas de identidad, datos y reporte. La persona seleccionada tendrá un papel clave liderando el programa desde la movilización y diseño hasta el despliegue por olas en múltiples países, garantizando la adopción operativa, la preparación del negocio y la consecución de valor medible. El reto combina liderazgo ejecutivo, gobernanza rigurosa de programas (planificación, riesgos, presupuesto, proveedores), gestión de dependencias complejas entre países y una profunda comprensión de las operaciones de atención al cliente. • Liderazgo de programa y gobernanza:, • Desarrollar y gestionar el plan integrado del programa, la cadencia de gobernanza, el marco de decisión y los controles del programa., • Traducir objetivos estratégicos en una hoja de ruta secuenciada que cubra plataforma, migraciones, integraciones, releases y cambio operativo., • Gestionar alcance, hitos, dependencias, ruta crítica, recursos, presupuesto, matriz RAID (riesgos, problemas, asunciones, decisiones), vendors y compras., • Proporcionar informes claros y basados en datos para patrocinadores ejecutivos y comités de dirección., • Migración Genesys y entrega CCaaS:, • Liderar la migración a Genesys Cloud CX garantizando la integración de descubrimiento, diseño, configuración, pruebas, cutover y adopción., • Dirigir las olas de migración por país/sede (criterios de entrada/salida, ensayos de cutover, planes de rollback, hypercare y traspaso a operaciones)., • Racionalizar y optimizar (sin replicar a ciegas) el enrutamiento legado, IVR, colas, habilidades, grabaciones y reglas de negocio., • Gestión de hoja de ruta internacional y dependencias:, • Mantener la hoja de ruta global coordinando múltiples países, líneas de negocio y equipos técnicos/funcionales., • Identificar dependencias entre mercados, impulsar la estandarización donde aporte valor y gestionar excepciones locales de forma transparente., • Crear una vista única del despliegue involucrando producto, IT, operaciones, CX, datos, seguridad, compras y gestión del cambio., • Preparación del negocio, cambio operativo y valor:, • Colaborar con los líderes operativos para rediseñar los viajes de clientes y agentes, adaptando el modelo operativo habilitado por CCaaS., • Garantizar que la formación, comunicación, preparación de la fuerza de trabajo y modelos de soporte estén integrados en cada release., • Definir y medir resultados de impacto (experiencia de cliente/agente, adopción digital, rendimiento operativo y eficiencia)., • Experiencia demostrable liderando programas de tecnología para Contact Center / CCaaS complejos y de gran escala (desde la movilización hasta la transición operativa)., • Liderazgo técnico/práctico en proyectos de migración o despliegue de Genesys Cloud CX (muy valorable origen desde Genesys Engage, PureConnect u otras plataformas enterprise)., • Sólido conocimiento en capacidades de Contact Center: telefonía, IVR, enrutamiento omnicanal y por habilidades, gestión de colas, grabación, Quality Management, WFM, analítica y canales digitales., • Experiencia integrando la plataforma de Contact Center con CRM (Salesforce Service eCARE), gestión de casos, identidad, reporting y sistemas operacionales., • Capacidad probada para gestionar hojas de ruta complejas e interdependientes en entornos internacionales y multiculturales (múltiples países o sedes)., • Dominio integral de la gestión de programas: planificación, gobernanza, gestión financiera, matriz RAID, resourcing, procurement, gestión de proveedores y garantía de calidad., • Credibilidad con stakeholders ejecutivos de negocio y tecnología, con capacidad para desafiar constructivamente, simplificar la complejidad y asegurar decisiones oportunas., • Experiencia en gestión del cambio, preparación del negocio (business readiness), procesos de cutover, hypercare y transición a soporte., • Inglés profesional excelente (imprescindible para el entorno global)., • Disponibilidad para viajes de negocios requeridos por el programa., • Certificación en Genesys Cloud CX o prueba equivalente de conocimiento profundo de la plataforma., • Experiencia incorporando capacidades impulsadas por IA (agentes virtuales, agent assist, analítica de interacciones, enrutamiento inteligente, etc.)., • Experiencia en sectores regulados, seguros, asistencia o servicios financieros., • Experiencia en diseño de modelos operativos de Contact Center, gestión de servicios y transición de proveedores., • Conocimiento de idiomas europeos adicionales., • Orientación a la entrega: Genera impulso, hace seguimiento riguroso y mantiene el control del detalle sin perder de vista los objetivos estratégicos., • Estructura en la ambigüedad: Transforma inputs inciertos o contradictorios en decisiones claras, planes y asignación de responsabilidades., • Visión comercial y pragmática: Equilibra calidad, riesgo, velocidad, coste y restricciones operativas., • Influencia y comunicación: Alinea a stakeholders directivos y equipos multidisciplinares de distintos países y áreas., • Enfoque al cliente y a las operaciones: Entiende que el éxito tecnológicos requiere el rediseño de procesos, adopción real y valor medible., • Resiliencia y transparencia: Saca a la luz los problemas de forma temprana, se comunica con claridad y lidera la recuperación cuando surgen desviaciones. En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional. Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte. Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canadá. Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real. Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! #J-18808-Ljbffr

Coordinador de Mantenimiento de Calderas y DepuradoraBuscamos un Coordinador de Mantenimiento de Calderas y Depuradora para liderar la operación, el mantenimiento preventivo y correctivo, y la optimización de nuestros sistemas de generación de vapor y tratamiento de aguas residuales. El objetivo principal de este rol es garantizar la continuidad operativa de la planta, asegurando el cumplimiento estricto de las normativas ambientales, de seguridad y de eficiencia energética. • Gestión de Calderas y Sistemas de Vapor- Supervisar la operación continua de las calderas de vapor y sistemas térmicos., • Coordinar los mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos del sistema de generación y distribución de vapor., • Controlar los parámetros de funcionamiento (presión, temperatura, consumo de combustible y análisis de gases de combustión)., • Liderazgo y Gestión Administrativa- Supervisar al equipo de técnicos y operadores a su cargo, organizando turnos y tareas., • Gestionar proveedores externos, contratistas y compras de refacciones o productos químicos., • Controlar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del área, como eficiencia energética, consumo de agua y tiempos de parada., • Educación: Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Química, Ambiental, Electromecánica o carrera afín., • Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en puestos de supervisión o coordinación de mantenimiento industrial, con enfoque directo en calderas y plantas de tratamiento de agua., • Conocimientos técnicos: Mecánica industrial, electricidad, neumática e instrumentación., • Sistemas de control automatizado (PLC, SCADA)., • Competencias Blandas: Liderazgo y manejo de personal., • Capacidad de toma de decisiones bajo presión., • Enfoque en la seguridad industrial (LOTO, espacios confinados)., • Orientación a la resolución de problemas (solución de problemas)., • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidades de capacitación continua y desarrollo profesional. Coordinador Mantenimiento De Calderas Y Depuradora • Sarria, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

• Softwares necesarios: CAD (tipo AUTOCAD o similar), Solidworks (o similar). Se valora experiencia en Matlab o Python, familiarización con IA. LVD Biotech - iVascular Group es un grupo internacional de tecnología médica especializado en el desarrollo, fabricación, comercialización y distribución de dispositivos médicos innovadores para el tratamiento de patologías del sistema vascular a nivel mundial. Nuestro modelo de integración vertical nos permite integrar todo el ciclo de vida del producto. El grupo está formado por dos compañías altamente especializadas y complementarias: • LVD Biotech , nuestro centro de innovación, lidera e impulsa la investigación y el desarrollo de nuevas tecnologías, gestionando el ciclo completo de desarrollo de producto desde la concepción de la idea inicial hasta la preparación del dossier de registro, incluyendo la generación y protección del conocimiento mediante propiedad intelectual., • iVascular convierte esa innovación en soluciones médicas que llegan a los profesionales sanitarios y a los pacientes mediante la fabricación, la logística, el marketing y la comercialización internacional de un portfolio de dispositivos médicos para las áreas Coronaria, Periférica y Neurovascular. Con un equipo de más de 600 profesionales y presencia comercial en más de 86 países, ambas compañías trabajan de forma integrada en un entorno de colaboración continua que combina ciencia, innovación, excelencia industrial y los más altos estándares de calidad. Juntos impulsamos el desarrollo de soluciones médicas basadas en tecnologías de vanguardia con un objetivo común: mejorar la calidad de vida de los pacientes en todo el mundo. Liderar el desarrollo de dispositivos médicos desde la fase de diseño hasta su transferencia a producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, de calidad, coste y plazo definidos por la compañía, en conformidad con la normativa aplicable y la Política de Calidad. • Liderar el desarrollo end-to-end de dispositivos médicos desde concepto, diseño 2D/3D y prototipado hasta verificación, validación y transferencia a producción., • Garantizar la viabilidad técnica de las soluciones de diseño., • Definir requisitos de entrada y salida del diseño (especificaciones del producto)., • Planificar, redactar, coordinar y hacer seguimiento de los planes de trabajo del proyecto y los informes derivados., • Elaborar y controlar los objetivos técnicos, de coste y plazo asociados al proyecto., • Colaborar con los distintos departamentos implicados para asegurar y conseguir el cumplimiento de los objetivos del proyecto., • Definir, junto con el responsable de departamento, los recursos técnicos, humanos y económicos necesarios para los proyectos., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del proyecto., • Coordinar y supervisar la fabricación de prototipos y lotes piloto necesarios para las distintas fases del desarrollo., • Definir los requisitos técnicos para la industrialización del producto (equipos, utillajes y procesos)., • Elaborar las especificaciones de usuario (URS) para la maquinaria y los equipos necesarios para la fabricación del producto., • Definir y revisar los procedimientos, la documentación técnica de producción y los controles de proceso necesarios para la fabricación del producto., • Revisar la caracterización de las unidades fabricadas y la documentación técnica asociada., • Coordinar y llevar a cabo la puesta en marcha del proceso productivo y la transferencia del producto a fabricación., • Definir las especificaciones de compra y colaborar en la homologación inicial de proveedores, sentando las bases para las posteriores compras de aprovisionamiento., • Analizar incidencias técnicas y liderar la investigación y resolución de fallos de diseño., • Investigar y promover oportunidades de mejoras en producto y proceso orientadas a calidad, coste y eficiencia., • Contribuir en la mejora continua y optimización del proceso fabricación del nuevo producto., • Planificar y liderar las actividades de verificación y validación del producto, incluyendo la coordinación de pruebas de bancada, el análisis de resultados, la elaboración de informes y la documentación técnica asociada., • Elaborar y gestionar el Dossier Técnico del producto para la obtención de las aprobaciones regulatorias (MDR, FDA, PMDA), asegurando su trazabilidad., • Liderar la investigación, verificación, validación, análisis y resolución de posibles fallos e incidencias técnicas derivadas en el desarrollo del diseño del nuevo producto (incluyendo análisis de riesgos, AMFE y documentación asociada)., • Elaborar y revisar los protocolos e informes de validación de procesos y equipos (OQ/PQ)., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables y proporcionar soporte técnico, • Estudios Universitarios Científico-Técnico en Ciencias de la Salud o Ingenierías (Ingeniería Industrial, Mecánica, Biomédica, …), • Valorable máster o PhD relacionado en el desarrollo y diseño. Mínimo 6 años en departamento de I+D (preferiblemente sector de Medical Device) en desarrollo de producto en todas sus fases: diseño, validación, procesos de fabricación, calidad. • Alta capacidad de trabajo multidisciplinar, capacidad analítica, creatividad, integridad, espíritu de cooperación y capacidad de comunicación., • Perfil especialmente orientado a la evaluación crítica orientado al logro de objetivos. Sentido innovador, elevada autoestima y elevadas expectativas de desarrollo profesional., • Softwares necesarios: CAD (tipo AUTOCAD o similar), Solidworks (o similar). Se valora experiencia en Matlab o Python, familiarización con IA., • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado. #J-18808-Ljbffr

es un grupo internacional de tecnología médica especializado en el desarrollo, fabricación, comercialización y distribución de dispositivos médicos innovadores para el tratamiento de patologías del sistema vascular a nivel mundial. Nuestro modelo de integración vertical nos permite integrar todo el ciclo de vida del producto. El grupo está formado por dos compañías altamente especializadas y complementarias: • LVD Biotech , nuestro centro de innovación, lidera e impulsa la investigación y el desarrollo de nuevas tecnologías, gestionando el ciclo completo de desarrollo de producto desde la concepción de la idea inicial hasta la preparación del dossier de registro, incluyendo la generación y protección del conocimiento mediante propiedad intelectual., • iVascular convierte esa innovación en soluciones médicas que llegan a los profesionales sanitarios y a los pacientes mediante la fabricación, la logística, el marketing y la comercialización internacional de un portfolio de dispositivos médicos para las áreas Coronaria, Periférica y Neurovascular. Con un equipo de más de 600 profesionales y presencia comercial en más de 86 países, ambas compañías trabajan de forma integrada en un entorno de colaboración continua que combina ciencia, innovación, excelencia industrial y los más altos estándares de calidad. Juntos impulsamos el desarrollo de soluciones médicas basadas en tecnologías de vanguardia con un objetivo común: mejorar la calidad de vida de los pacientes en todo el mundo. Liderar el desarrollo de dispositivos médicos desde la fase de diseño hasta su transferencia a producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, de calidad, coste y plazo definidos por la compañía, en conformidad con la normativa aplicable y la Política de Calidad. • Liderar el desarrollo end-to-end de dispositivos médicos desde concepto, diseño 2D/3D y prototipado hasta verificación, validación y transferencia a producción., • Garantizar la viabilidad técnica de las soluciones de diseño., • Definir requisitos de entrada y salida del diseño (especificaciones del producto)., • Planificar, redactar, coordinar y hacer seguimiento de los planes de trabajo del proyecto y los informes derivados., • Elaborar y controlar los objetivos técnicos, de coste y plazo asociados al proyecto., • Colaborar con los distintos departamentos implicados para asegurar y conseguir el cumplimiento de los objetivos del proyecto., • Definir, junto con el responsable de departamento, los recursos técnicos, humanos y económicos necesarios para los proyectos., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del proyecto., • Coordinar y supervisar la fabricación de prototipos y lotes piloto necesarios para las distintas fases del desarrollo., • Definir los requisitos técnicos para la industrialización del producto (equipos, utillajes y procesos)., • Elaborar las especificaciones de usuario (URS) para la maquinaria y los equipos necesarios para la fabricación del producto., • Definir y revisar los procedimientos, la documentación técnica de producción y los controles de proceso necesarios para la fabricación del producto., • Revisar la caracterización de las unidades fabricadas y la documentación técnica asociada., • Coordinar y llevar a cabo la puesta en marcha del proceso productivo y la transferencia del producto a fabricación., • Definir las especificaciones de compra y colaborar en la homologación inicial de proveedores, sentando las bases para las posteriores compras de aprovisionamiento., • Analizar incidencias técnicas y liderar la investigación y resolución de fallos de diseño., • Investigar y promover oportunidades de mejoras en producto y proceso orientadas a calidad, coste y eficiencia., • Contribuir en la mejora continua y optimización del proceso fabricación del nuevo producto., • Planificar y liderar las actividades de verificación y validación del producto, incluyendo la coordinación de pruebas de bancada, el análisis de resultados, la elaboración de informes y la documentación técnica asociada., • Elaborar y gestionar el Dossier Técnico del producto para la obtención de las aprobaciones regulatorias (MDR, FDA, PMDA), asegurando su trazabilidad., • Liderar la investigación, verificación, validación, análisis y resolución de posibles fallos e incidencias técnicas derivadas en el desarrollo del diseño del nuevo producto (incluyendo análisis de riesgos, AMFE y documentación asociada)., • Elaborar y revisar los protocolos e informes de validación de procesos y equipos (OQ/PQ)., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables y proporcionar soporte técnico, • Estudios Universitarios Científico-Técnico en Ciencias de la Salud o Ingenierías (Ingeniería Industrial, Mecánica, Biomédica, …), • Valorable máster o PhD relacionado en el desarrollo y diseño. Mínimo 6 años en departamento de I+D (preferiblemente sector de Medical Device) en desarrollo de producto en todas sus fases: diseño, validación, procesos de fabricación, calidad. • Alta capacidad de trabajo multidisciplinar, capacidad analítica, creatividad, integridad, espíritu de cooperación y capacidad de comunicación., • Perfil especialmente orientado a la evaluación crítica orientado al logro de objetivos. Sentido innovador, elevada autoestima y elevadas expectativas de desarrollo profesional., • Softwares necesarios: CAD (tipo AUTOCAD o similar), Solidworks (o similar). Se valora experiencia en Matlab o Python, familiarización con IA., • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado. #J-18808-Ljbffr

Referència: 20-0468-AE Població: Sant Cugat del Vallès Funcions: o Gestión y dirección de mantenimiento de instalaciones. o Gestión de proveedores y compras o Gestión de personal propio y subcontratado (fijo e itinerante) o Planificación y coordinación del calendario de mantenimiento o Visitas al edificio y gestión con el cliente o Preparación de presupuestos para pequeños trabajos de correctivos o reformas solicitadas por el cliente Contrato: Jornada: Salario:

Referència: 26-0119-AEPoblació: GUISSONAFuncions: Reportando a la persona Responsable de Explotación las tareas propias del puesto de trabajo: Gestión y control de personal (partes de trabajo, organización, etc.). Control técnico de las instalaciones que componen los servicios de explotación de agua potable, saneamiento y depuración (depósitos, plantas de tratamiento, etc.). Control documental y administrativo de los servicios (facturas, comunicaciones externas, proveedores). Control de obras menores (presupuestos, comparativos, compras, supervisión) El puesto de trabajo se llevará a cabo en Guissona y con desplazamientos puntuales en los distintos centros de trabajo sitos en la comunidad autónoma Catalunya.

Vibra HR busca un profesional para gestionar compras internacionales de aditivos químicos y materias primas en sectores como Plastics y Pharma. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. El candidato ideal tendrá experiencia consolidada en negociación y gestión de proveedores internacionales, especialmente en mercados como China e India. Se valorará formación superior en Química o Comercio Internacional, y un alto nivel de inglés. xqziphu Esta posición exige habilidades analíticas y de negociación para asegurar la competitividad y calidad de suministro. #J-18808-Ljbffr

STRATEGIC SOURCING SPECIALIST ITApplylocations: BARCELONA-PEDROSAtime type: Full timeposted on: Posted 2 Days Agojob requisition id: R0006781¿Quieres desarrollarte en la Mejor empresa para trabajar, que es por segundo año consecutivo no1 por Top Employer ? Ven a Generali, una compañía que tiene como propósito cuidar de las personas.Muchas gracias por tu interés en formar parte del equipo GENERALI.Esperamos acompañarte y ayudarte en este proceso que sabemos puede ser un gran reto.A lo largo de la oferta descubrirás cual es nuestro proyecto y trataremos de mostrar las ventajas que ofrece trabajar en GENERALI, ¡esperamos que te encaje! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. **Primero te preguntarás ¿quiénes somos? **Generali es un grupo multinacional de las principales aseguradoras mundiales, presente en más de 50 países de todo el mundo. Nuestro propósito es "ayudar a las personas a construir un futuro más seguro y sostenible cuidando sus vidas y sus sueños" Esto representa la razón por la que existimos y la fuente de inspiración de nuestro trabajo; y se refleja en reconocimientos internacionales como el índice Dow Jones Best in Class Europe, anteriormente conocido como Dow Jones Sustainability Indexes (DJSI). Somos una comunidad inclusiva y abierta donde se fomenta la innovación y el desarrollo profesional, y estamos orgullosos de que a través de nuestro trabajo podemos marcar una diferencia en la vida de las personas. **Te vamos a contar qué podemos ofrecerte nosotros, ¡Esto es todo lo que te espera! **Te ofrecemos estabilidad desde el primer día, con contrato indefinido, para que te concentres en lo que te motiva. Nuestro horario es flexible y tendrás la posibilidad de trabajar más del 50% de la jornada en remoto. Disfrutarás de un paquete retributivo extra ya que nuestro modelo incluye plan de pensiones y ayuda económica por comida; además puedes solicitar retribución flexible para acceder a otros servicios como guardería, tarjeta de transporte o ayudas a la formación. Contarás con hasta 30 días laborables de vacaciones para desconectar y volver con las pilas cargadas (incluyendo vacaciones, días de libre disposición y festivos corporativos). Además, si trabajas en las oficinas centrales de Madrid y Barcelona dispondrás de un gimnasio en el que podrás entrenar por tu cuenta o asistir a clases dirigidas. Participarás en un ambiente internacional y transversal con la posibilidad de trabajar en proyectos con distintos equipos y países. Nos preocupamos por tu desarrollo y por ello contamos con un interesante paquete de formación continua ‘a la carta’, para ayudarte a dar un impulso a tu carrera profesionalFormar parte del equipo Generali significa ser parte de una compañía que, en el ámbito de personas destaca, además de por ser Top Employer, por pertenecer al ranking de Forbes y estar entre las primeras aseguradoras en el ranking Merco Talento y, que, además está avalada con la certificación EFR, como Empresa Familiarmente Responsable (EFR). ¡Te animamos a conocernos y ser parte del proyecto!Te contamos lo que buscamos. ¡Lo más importante para nosotros es conocer y descubrir tus habilidades! ***Y si te has quedado con ganas de saber como será tu día a sí, aquí te lo contamos: ***Ejecutar proyectos de Procurement para garantizar que las condiciones económicas y de servicio de los contratos con proveedores son las óptimas, garantizando el cumplimiento de la Política de Compras Corporativa.1. Gestionar los concursos y procesos de Procurement, realizar las negociaciones, el control y el seguimiento de los proveedores, para garantizar el alcance de los objetivos más competitivos de plazo, calidad y precio a nivel de mercado y marcados en la estrategia. Formalización de acuerdos y contratos para garantizar la cobertura del servicio y la protección legal frente a eventuales conflictos con proveedores. Cumplimiento de la estrategia local y global de sourcing, así como de las políticas de nivel de servicio, para asegurar la homogeneidad y excelencia en los procesos de procurement. Colaborar con los Global Category Managers en la implantación de la estrategia Global de Sourcing a nivel local, en sus respectivas categorías. Analizar las necesidades de procurement de las distintas áreas y unidades, en las categorías bajo su responsabilidad, con el objetivo de detectar oportunidades de mejora, ahorro y procedimientos. Colaborar en la elaboración de los objetivos presupuestarios anuales del programa OPEX, y las previsiones de cierre anual de acuerdo con las directrices de la Dirección, en las categorías bajo su ámbito de responsabilidad.### About UsGENERALI, está presente en más de 50 países y cuenta con más de 72.000 profesionales. Nuestros clientes son el corazón de nuestro negocio y nuestros empleados los pulmones, los que ofrecen el mejor servicio y nos permiten generar las mejores relaciones basadas en la confianza.Nos importan las personas que trabajan en GENERALI y les ofrecemos las herramientas y el apoyo para que crezcan profesionalmente, porque creemos en su desarrollo continuo acompañándolas a lo largo del journey. Nuestros profesionales están capacitados para tomar las riendas de los proyectos y hacerlos suyos, despertando su creatividad y liderazgo. Nuestro esfuerzo porque la experiencia de nuestros profesionales sea excelente ha sido reconocida por la certificación Top Employer.Al mismo tiempo, en GENERALI apostamos por el talento diverso. Ofrecemos un ambiente de trabajo abierto e inclusivo, que abraza la diversidad en todas sus manifestaciones: edad, genero, cultura, orientación sexual, capacidades diferentes y nos esforzamos por evitar sesgos inconscientes. Por ello estamos certificados como Empresa familiarmente Responsable (EFR) y estamos incluidos en el Top 30 de empresas españolas más comprometidas con la diversidad y la igualdad.Además, velamos por la sostenibilidad de nuestro planeta y hemos desarrollado políticas internas que ponen de relieve nuestro compromiso.Vivimos en un entorno cambiante y los avances tecnológicos son una senda inagotable de posibilidades que nos impulsan a progresar y a ofrecer mejores servicios a nuestros clientes. Actualmente estamos inmersos en proyectos relacionados con Big Data, Inteligencia Artificial, Smartworking, etc. La sociedad evoluciona y esto supone nuevos retos para GENERALI.Te estamos esperando. xqziphu Queremos crecer contigo. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este puesto, te integrarás en el Departamento de Compras para gestionar compras de materiales y componentes, manteniendo contacto con producción, almacén y proveedores para asegurar stock, calidad y condiciones contractuales. Colaboras con áreas internas para definir necesidades y con proveedores para negociar costes y acuerdos. Buscarás oportunidades de optimización y mejoras de calidad en el marco de un sector metalúrgico. Te ofrece la oportunidad de contribuir a la eficiencia y la reducción de costes en un entorno industrial. Compensaciones / Beneficios • Realizar, hacer seguimiento y cerrar pedidos de materiales y componentes con distintos proveedores • Negociar acuerdos y condiciones de compra con proveedores existentes y nuevos • Supervisar el cumplimiento de contratos y analizar el mercado para evaluar proveedores, precios y oportunidades de coste-eficiencia • Comunicación interna con Producción y Almacén para conocer estado de stock y calcular necesidades de compra • Contactar con Oficina Técnica para considerar especificaciones de productos Responsabilidades • Mínimo 5 años de experiencia en compras en empresas del sector metalúrgico • Experiencia con programas ERP; valorable Business Central o SAP • Interpretación de planos y fabricación mecánica • Imprescindible carnet de conducir y vehículo propio • Valorable nivel de inglés intermedio Requisitos principales •

Referència: 21-0177-AE Població: BRCELONA Funcions: EMPRESA INSTALADORA PARA INCORPORARASE COMO JEFE DE OBRA DE INSTALACIONES. SE RESPONZABILIZARÁ DE: · REALIZACIÓN DE PLANIFICACIÓN TÉCNICO ECONÓMICA DE LOS TRABAJOS ASIGNADOS. · REALIZACIÓN DE LOS COMPARATIVOS Y COMPRAS DE MATERIALES. · ORGANIZACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO DE LOS DIFERENTES PROYECTOS. · REALIZACIÓN DE CERTIFICACIÓN MENSUAL DE LOS TRABAJOS. · TRATO CON CLIENTES Y PROVEEDORES. Contrato: Jornada: Salario:

Experteer Overview En este rol serás la pieza clave en la gestión integral de obras y proyectos de interiorismo y rehabilitación, colaborando con diseño, ingeniería y cliente para asegurar ejecución de alta calidad. Trabajarás en la estrategia de compras y subcontratación a lo largo de toda España, buscando eficiencia y cumplimiento de objetivos. Te integrarás en un equipo multidisciplinario donde se prioriza la excelencia y la entrega a tiempo. El puesto ofrece un entorno inclusivo y oportunidades de desarrollo dentro de una firma global líder. Compensaciones / Beneficios • Gestión integral de proyectos/obras desde estudio hasta ejecución • Asistencia técnica al equipo comercial y visitas a inmuebles • Colaboración con Diseño y Estudios en proyectos de arquitectura e instalaciones (fit out) • Gestión de la estrategia de subcontratación y análisis de ofertas • Control de costes, planificación y cierres económicos con clientes y proveedores • Asegurar la calidad de métodos, materiales y acabados en obra • Elaboración de documentación del ciclo de vida del proyecto (mediciones, planificaciones, actas, as built) Responsabilidades • Titulación universitaria en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería Técnica • Experiencia en sector construcción • Aprox. 10 años de experiencia en puestos similares • Conocimiento de Office, Presto, MS-Project, AutoCAD y Revit • Autonomía, proactividad, trabajo en equipo, organización y compromiso con el proyecto corporativo Requisitos principales • salario competitivo • paquete de beneficios sociales • oportunidad de desarrollo profesional

Experteer Overview En este rol dirigirás y optimizarás el área de Alimentos y Bebidas de un hotel de lujo, asegurando rentabilidad mediante planificación y ejecución de estrategias de producto, servicio y gestión de equipos. Trabajarás en una estructura global, colaborando con ventas y operaciones para eventos y reuniones, y liderando la implantación de la metodología Fu0026amp;B de la empresa. Serás clave para mantener estándares de calidad, control de costes y optimización de KPI del área. Esta oportunidad combina responsabilidad operativa, enfoque estratégico y un entorno internacional. Compensaciones / Beneficios • Implantar la metodología Fu0026B de la compañía (productos, pedidos, estándares de servicio, SOPs) • Gestionar y controlar Pu0026L y cumplimiento de presupuesto y KPIs • Implantar estrategia Fu0026B basada en 4ª y 5ª gama • Establecer y garantizar estándares y procesos • Participar en la estrategia de precios y oferta para eventos y reuniones • Gestionar plantillas según ocupación y presupuesto anual • Control diario de costes e ingresos y seguimiento de KPI • Administrar herramientas de Fu0026B y revisar costes y políticas de compras • Analizar servicios (desayunos, restaurantes, Room Service y eventos) para mejoras • Programar reuniones con proveedores y departamentos implicados • Asegurar consistencia de servicio y formación de equipos en outlets • Coordinación entre cocina y sala en eventos • Realizar planes de acción y seguimiento de eventos y presupuestos • Asegurar calendario laboral del equipo y cumplimiento de RLT Responsabilidades • Experiencia mínima de 1 año como Restaurant Manager o dirigiendo equipos • Titulación universitaria (preferiblemente Turismo u Hostelería) • Nivel alto de inglés (valorable segundo idioma) • Conocimientos de cocina, REVO y manejo de TPV • Manejo avanzado del paquete Office • Conocimientos de operativa hotelera • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al servicio • Calidad y profesionalidad, visión global y estratégica, y habilidades de comunicación e influencia • Creatividad e innovación Requisitos principales • My MeliáRewards • My MeliáBenefits • compensación flexible • descuentos exclusivos • promoviendo estilo de vida activo y saludable

Experteer Overview En este rol trabajarás en un entorno internacional y colaborativo para gestionar adquisiciones y la cartera de proveedores, con foco en servicios IT y contratos no IT. Serás la persona de referencia para el ciclo completo de compras y gestión contractual, asegurando cumplimiento, desempeño y optimización de costes. Colaborarás estrechamente con IT, Finanzas, Legal y Compliance para alinear procesos con políticas y objetivos de negocio. Tu trabajo impulsa gobernanza contractual, reducción de riesgos y mejoras continuas en la gestión de proveedores. Esta posición ofrece impacto real en un entorno tecnológico avanzado y en crecimiento. Compensaciones / Beneficios • Gestionar contratos con proveedores de principio a fin (definición de necesidades, selección, negociación, firma, implementación, renovación y finalización) • Liderar y coordinar procesos de compras alineados con políticas internas y requisitos presupuestarios • Gestionar la relación con proveedores como punto de contacto principal • Supervisar desempeño de proveedores respecto a KPIs, SLAs y estándares de calidad • Identificar y mitigar riesgos contractuales, financieros y operativos • Coordinar renovaciones y control de fechas clave y cláusulas • Colaborar con IT, Finanzas, Legal, Seguridad, Compliance y otras áreas en todo el ciclo de compras • Dar soporte a áreas de negocio en definición de necesidades y evaluación de proveedores • Identificar oportunidades de optimización de costes y consolidación de contratos • Asegurar documentación de compras y gobernanza de la información • Contribuir a estandarización y mejora continua de procesos de compras y gobernanza • Dar soporte en contratos no IT cuando sea necesario Responsabilidades • Experiencia en compras, gestión de proveedores, o gestión contractual • Experiencia gestionando el ciclo de vida completo de contratos con proveedores no IT • Conocimientos de procesos de compras, negociación contractual y seguimiento de rendimiento • Experiencia en entornos internacionales con estructuras de decisión transversales • Capacidad para identificar riesgos financieros, operativos y de servicios • Habilidades de negociación, comunicación y gestión de stakeholders • Capacidad para gestionar múltiples proveedores, contratos y plazos • Perfil estructurado, analítico, proactivo y orientado a resultados • Alta autonomía y atención al detalle • Colaboración con IT, Finanzas, Legal, Seguridad y Compliance • Se valorará experiencia en gestión de contratos de proveedores no IT • Nivel mínimo C1 de inglés; valorados español y otros idiomas Requisitos principales • entorno internacional y complejo • mejora y estandarización de procesos • contrato indefinido • horario flexible • modelo de trabajo híbrido • oficinas en Poblenou, Barcelona

Experteer Overview En ENGIE, lideras la aprovisionación competitiva y sostenible de biomasa para las centrales térmicas en España. Serás clave para definir la estrategia de compras, gestionar proveedores y asegurar el cumplimiento de contratos. Colaborarás con compras, legal y operaciones para impulsar seguridad de suministro y eficiencia de costes. Tu trabajo apoya la transición hacia una economía baja en carbono y la sostenibilidad de la cadena de suministro. Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y con visión transversal que aporte impacto tangible. Compensaciones / Beneficios • Definir y ejecutar la estrategia de compras de biomasa conforme a las necesidades de las plantas y criterios de sostenibilidad • Identificar y desarrollar proveedores, ampliando la base de suministro • Solicitar, analizar y comparar ofertas (precio, calidad, logística, riesgos y condiciones) • Negociar contratos de suministro y servicios, en coordinación con compras, legal y operaciones • Seguimiento del cumplimiento contractual (volúmenes, precios, calidad, entregas, incidencias) • Analizar el mercado de biomasa y proponer oportunidades de compra y reducción de costes • Coordinar la planificación de entregas, stock y necesidades de aprovisionamiento con logística y planta • Impulsar plataformas de acopio y soluciones logísticas • Asegurar documentación de sostenibilidad, trazabilidad y calidad, y auditorías SURE • Gestionar pedidos, contratos y datos en ERP; validar entregas y facturación • Preparar indicadores y reportes de compras para la toma de decisiones y presupuesto Responsabilidades • Experiencia mínima de 7 años en compras, negociación y gestión de proveedores (preferible en forestal, biomasa, energía o industrial) • Conocimiento del mercado de biomasa, calidad, logística y sostenibilidad • Capacidad de analizar costes, ofertas y datos operativos para decisiones de compra • Excel avanzado y experiencia en ERP y herramientas de seguimiento de compras • Habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones comerciales a largo plazo • Orientación a resultados, planificación, detalle y autonomía para resolver incidencias • Capacidad para trabajar de forma transversal con compras, operaciones, logística, administración, sostenibilidad y plantas • Nivel de inglés B2; otros idiomas valorados Requisitos principales • Formación adaptada • Horario flexible • Trabajo híbrido + verano/jornadas reducidas • Retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, ticket restaurante, seguro de salud) • Equipo dinámico • Red de 100,000+ profesionales en ENGIE

La persona incorporada será responsable de la gestión de compras internacionales y desarrollo de proveedores de aditivos químicos y materias primas para diferentes sectores industriales como Plastics, Coatings, Pharma, Food y Agro, trabajando estrechamente con fabricantes y proveedores internacionales, principalmente en China e India. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Funciones: • Gestión integral de compras internacionales de aditivos químicos y materias primas para sectores como Plastics, Coatings, Pharma, Food y Agro., • Gestión y negociación directa con proveedores internacionales, principalmente fabricantes y proveedores estratégicos en China e India., • Búsqueda, homologación y desarrollo de nuevos proveedores de Specialty Chemicals, asegurando competitividad, calidad y continuidad de suministro., • Negociación de precios, condiciones comerciales, contratos, lead times y planificación de compras, optimizando costes y niveles de stock., • Seguimiento de mercados internacionales, tendencias de precios y evolución de materias primas químicas y aditivos industriales., • Coordinación transversal con departamentos de ventas, supply chain, regulatory, calidad y logística para asegurar el correcto abastecimiento y desarrollo de negocio., • Participación activa en la definición de la estrategia de compras y portfolio de productos, identificando nuevas oportunidades y representadas para el mercado europeo., • Formación superior en Química, Ingeniería Química, ADE, Comercio Internacional o similar, valorándose especialmente conocimiento técnico relacionado con Specialty Chemicals y aditivos químicos., • Experiencia consolidada en compras internacionales dentro del sector químico, especialmente en aditivos y materias primas para Plastics, Coatings, Pharma, Food, Agro o sectores afines., • Experiencia en negociación y gestión de proveedores internacionales, principalmente en China e India, así como en búsqueda y homologación de nuevos fabricantes., • Conocimiento de mercados internacionales de materias primas químicas, dinámica de precios, supply chain y procesos de importación internacional., • Nivel alto de inglés para negociación y gestión diaria con proveedores internacionales. xqziphu, • Perfil analítico, negociador y orientado a negocio, con capacidad para trabajar en entornos internacionales y multiculturales. #J-18808-Ljbffr

En Natulim mejoramos los productos clásicos de limpieza. Creamos productos sin residuos, prácticos de usar y con ingredientes respetuosos con la piel y el planeta. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Buscamos una persona que lidere el área de compras y aprovisionamiento, asegurando que los materiales, productos y servicios necesarios para la operativa estén siempre disponibles en las mejores condiciones de coste, calidad y plazo. También deberá asegurarse del correcto flujo de aprovisionamiento nacional e internacional. Liderar de forma autónoma la planificación del stock, el control de inventario, la planificación de compras y la capacidad de suministro, y ejecutar directamente el proceso de compras con los proveedores: sourcing, negociación de condiciones y emisión de la orden, asegurando información fiable y actualizada para decidir qué comprar, cuánto, cuándo y en qué condiciones. Administración y gestión del MRP e interlocución con los responsables de Ventas. Estrategia y ejecución del plan de compras y negociación con proveedores. Estrategia y ejecución del plan de compras y negociación con manipuladores (copackers). Diseño del reporting y KPIs para la correcta monitorización y gestión de la función. Administración de todo lo anterior en el ERP de la compañía. Experiencia: 4-6 años mínimo en una posición similar. Sector: Valorable experiencia en gran consumo (FMCG) y/o e-commerce. Valorable experiencia con mercados proveedores asiáticos. Herramientas IT: Buen manejo de paquete Office/Google y ERPs. Valorable Odoo. Idiomas: Español fluido. Inglés: mínimo C1, hablado y escrito. Ubicación y traslados: vehículo propio para zona Barcelona y alrededores. Alta capacidad de atención al detalle. Gestión de equipo directo, mínimo 2-3 personas. Acostumbrado a trabajar bajo presión y con deadlines. Perfil operativo y resolutivo, con capacidad para coordinar y ejecutar directa e indirectamente. Acceso y formación en herramientas de IA , trabajando con tecnología puntera como Claude. Contrato indefinido , estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. Jornada completa de lunes a viernes , con flexibilidad de entrada y salida. Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. Días de adaptación escolar , para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. xqziphu Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente , donde las personas y las ideas cuentan. #J-18808-Ljbffr

El profesional será responsable de gestionar y coordinar las operaciones administrativas vinculadas al área de compras en el sector de la automoción. Sus funciones principales incluirán la negociación activa con proveedores, la comunicación fluida con clientes internos y externos, y la elaboración de ofertas comerciales. Además, deberá realizar un control exhaustivo del inventario administrativo, gestionando el ciclo completo de los pedidos para garantizar el cumplimiento de los plazos y la disponibilidad de materiales. Otra tarea fundamental será el registro y actualización de toda la información en el sistema ERP corporativo, asegurando la integridad y precisión de los datos. También será necesario mantener una interacción constante con la fábrica y los distintos proveedores para resolver incidencias y coordinar envíos. Finalmente, el puesto implica el control y seguimiento de pedidos especiales, como muestras, entre otras tareas administrativas de apoyo al departamento. El objetivo principal es asegurar la eficiencia y fluidez de los procesos de compra. El contrato ofrecido es inicial y de empresa, con una duración de 9 meses por sustitución. La jornada laboral se distribuye de lunes a jueves en horario de 07:30 a 16:45 horas, y los viernes de 06:00 a 14:00 horas. El salario bruto anual establecido es de 31.500 euros. El puesto se desarrolla en un entorno industrial del sector de la automoción. Se requiere Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas o en Comercio Internacional. Es indispensable contar con un nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito, equivalente a un B2. El candidato debe poseer conocimientos específicos en procesos de compra de mercancía y manejo avanzado de Excel. Se valorará especialmente a personas con experiencia demostrable en negociación comercial. Es imprescindible disponer de la formación para la obtención de la tarjeta profesional del metal, en su modalidad administrativa y online.

Ekium Iberia somos una ingeniería química con más de 40 años de experiencia en el diseño y ejecución de proyectos para sectores como el químico, farmacéutico, cosmético y alimentación. Con sede en Barcelona y Madrid, formamos parte del grupo internacional EKIUM, integrado en el Grupo SNEF, presente en más de 23 países. Actualmente buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos Junior para participar en un importante proyecto farmacéutico relacionado con la implantación de una nueva línea de envasado en entorno aséptico. Si quieres desarrollar tu carrera en proyectos industriales de alto valor añadido, trabajando junto a profesionales expertos y en un entorno GMP, esta es tu oportunidad. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Proyectos para dar soporte técnico en un proyecto de instalación de una nueva línea de envasado de jeringas precargadas en entorno farmacéutico estéril. La posición se desarrollará de forma presencial en la zona del Vallès, integrado/a en el equipo de ingeniería de nuestro cliente. La persona seleccionada participará en todas las fases del proyecto, desde la definición técnica hasta la puesta en marcha, colaborando con equipos multidisciplinares y proveedores especializados. Competencias requeridas: - Capacidad para desenvolverse en entornos regulados y altamente exigentes. - Proactividad y orientación a resultados. - Capacidad para coordinar diferentes interlocutores internos y externos. - Organización y seguimiento de tareas en proyectos industriales. - Interés por desarrollarse profesionalmente en el sector farmacéutico y de procesos. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Cuáles serán tus funciones? - Participar en la definición técnica de una nueva línea de envasado farmacéutica en condiciones estériles. - Elaboración y revisión de layouts de proceso e implantación. - Preparación de especificaciones técnicas y documentación de proyecto. - Revisión y análisis técnico de ofertas de proveedores. - Apoyo en procesos de compras y seguimiento de suministros. - Supervisión de trabajos de instalación y ejecución en planta. - Coordinación con proveedores, contratistas y equipos internos. - Participación en actividades de commissioning, validación y puesta en marcha. - Seguimiento del proyecto bajo estándares GMP y entorno aséptico. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido con jornada completa de 40 horas semanales. - 23 días laborables de vacaciones al año + 24 y 31 de diciembre por convenio. - Plan de retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, transporte, cheque guardería y formación). - Formación continua y acompañamiento técnico por parte de profesionales con amplia experiencia. - Participación en proyectos farmacéuticos de gran impacto tecnológico. - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Ekium Iberia. Requisitos imprescindibles: - Grado en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Biotecnología, Farmacia o similar. - Experiencia inicial (prácticas o experiencia profesional) en proyectos industriales CAPEX. - Valorable experiencia en industria farmacéutica o entornos regulados GMP. - Interés por proyectos relacionados con procesos asépticos y validación farmacéutica. - Vehículo para trabajar de forma presencial en el site del cliente - Nivel de inglés técnico valorable.

¿Quiénes somos? Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Acerca del rol Buscamos un/a Product Engineer con francés para incorporarse a un entorno internacional dentro del sector industrial/automoción. La persona seleccionada será responsable de garantizar la viabilidad técnica de los productos durante las fases de oferta y desarrollo, colaborando estrechamente con clientes, proveedores y equipos multidisciplinares para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, coste y plazo. Principales responsabilidades: - Garantizar, junto con el Product Engineering Master, la viabilidad técnica del producto durante las fases de oferta y desarrollo, siguiendo la metodología de la compañía. - Aplicar soluciones estandarizadas y lecciones aprendidas en todos los procesos de desarrollo de producto. - Participar en revisiones de diseño bajo la supervisión del Master en Diseño. - Asegurar el desarrollo del producto y la entrega de prototipos conforme a los hitos definidos por el cliente. - Participar en los análisis FMEA de producto y proceso. - Analizar resultados de ensayos y pruebas técnicas, definiendo acciones correctivas junto con el equipo de Calidad de Diseño. - Colaborar con los equipos de fabricación en la industrialización de los productos. - Gestionar modificaciones de producto durante todo el ciclo de desarrollo. - Impulsar la competitividad mediante mejoras de costes, calidad y prestaciones, incorporando nuevas soluciones técnicas derivadas de análisis de la competencia y benchmarking. - Trabajar junto con Compras y proveedores para optimizar componentes en términos de coste, calidad y fabricabilidad. - Supervisar y asegurar el desarrollo de diseños CAD (3D y 2D). - Proponer e implementar lecciones aprendidas durante la fase de industrialización. - Mantener una comunicación fluida con los departamentos de ingeniería de clientes para garantizar el correcto desarrollo de los productos. Tu perfil Requisitos: - Titulación universitaria en Ingeniería o experiencia equivalente. - Nivel fluido francés e inglés, tanto oral como escrito. - Experiencia mínima de 2-3 años en una posición similar. - Experiencia previa en desarrollo de productos mecánicos. - Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales. - Orientación a resultados, resolución de problemas y trabajo en equipo. Se valorará especialmente: - Experiencia previa en el sector de automoción. - Conocimientos y experiencia en diseño y desarrollo de piezas plásticas. - Manejo de herramientas CAD 2D y 3D. - Experiencia en procesos de industrialización y gestión de proveedores. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. #LI-IP4 Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Referència: 26-0120-ACPoblació: Llinars del VallesFuncions: Qué aprenderás y en qué participarás? Proyectos de mejora continua orientados a optimizar procesos productivos. Apoyo a la planificación de la producción y de las compras. Gestión de repuestos y contacto con proveedores, entendiendo la cadena de suministro. Organización y seguimiento de mantenimientos preventivos. Control y análisis de stocks e inventarios. Seguimiento y análisis de indicadores clave (KPIs) de planta. Participación en la mejora de sistemas y procesos industriales. Soporte en pruebas industriales, validaciones y ensayos. Apoyo en tareas relacionadas con prevención de riesgos laborales y medio ambiente. Gestión básica de la documentación del área de Producción.

Head of Finance (all genders)Postulerremote type: Hybridelocations: Barcelonatime type: Temps pleinposted on: Offre publiée aujourd'huijob requisition id: JR101599ESRE BayWa r.e. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! España S.L.U.Sobre el puesto: Estamos buscando un/a Head of Finance para liderar la función financiera de la compañía en España. Esta persona será responsable de garantizar la correcta gestión financiera, contable, fiscal y de tesorería del negocio, asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos y regulatorios, así como proporcionando soporte estratégico a la Dirección y al Grupo para impulsar la toma de decisiones basada en datos.Lo que harás: Liderazgo y gestión del área financiera • Liderar y desarrollar los equipos de Controlling, Contabilidad, Fiscalidad y Tesorería., • Definir e implementar la estrategia financiera alineada con los objetivos de negocio y las directrices corporativas., • Garantizar un entorno de control sólido y el cumplimiento de las políticas internas del Grupo., • Actuar como socio estratégico del equipo directivo, proporcionando análisis e insights financieros para la toma de decisiones.Controlling y planificación financiera, • Supervisar los procesos de presupuestación, forecasting y planificación financiera a corto y largo plazo., • Realizar el seguimiento del rendimiento financiero mediante análisis de P&L, balance, cash flow, márgenes y rentabilidad., • Impulsar iniciativas de optimización de costes y mejora de la eficiencia operativa., • Liderar la implantación y mejora continua de procesos, herramientas y sistemas de reporting financiero., • Garantizar la entrega puntual y precisa de los informes financieros a la matriz y demás stakeholders internos.Gestión contable y reporting financiero:, • Asegurar la elaboración de estados financieros que reflejen fielmente la situación económica de la compañía conforme a la normativa aplicable., • Supervisar la contabilidad de las sociedades del Grupo en España, garantizando la calidad y consistencia de la información financiera., • Coordinar y liderar los procesos de cierre mensual y anual., • Gestionar la relación con auditores externos y asegurar el cumplimiento de los plazos de auditoría y reporting.Gestión fiscal y cumplimiento normativo:, • Supervisar el cumplimiento de todas las obligaciones fiscales de las sociedades del Grupo., • Coordinar la preparación y presentación de declaraciones fiscales periódicas y anuales., • Gestionar riesgos fiscales y asegurar la adecuación a los cambios regulatorios y normativos., • Coordinar la preparación de la información financiera necesaria para la elaboración del Impuesto sobre Sociedades.Tesorería y gestión del cash flow, • Supervisar la planificación y gestión de la tesorería del negocio., • Garantizar una adecuada liquidez y optimización del capital circulante., • Controlar los flujos de caja, cobros, pagos y financiación de las distintas sociedades., • Gestionar las relaciones con entidades financieras y otros socios estratégicos.Gestión de proveedores y optimización financiera, • Supervisar los procesos de compras y pagos desde una perspectiva financiera., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos relacionados con proveedores., • Identificar oportunidades de optimización de costes y mejora de las condiciones comerciales.Lo que necesitas para tener éxito:, • Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar., • Valorable Máster en Finanzas, Controlling, Auditoría o MBA., • Más de 8 años de experiencia en posiciones financieras progresivamente responsables, incluyendo experiencia liderando equipos., • Sólida experiencia en Controlling, Contabilidad, Fiscalidad, Tesorería y Reporting Financiero., • Experiencia trabajando en entornos internacionales y matriciales., • Capacidad demostrada para liderar proyectos de transformación financiera y mejora de procesos., • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito., • Dominio avanzado de Excel y herramientas ERP (SAP u otras plataformas financieras)., • Excelentes habilidades analíticas, de liderazgo, comunicación e influencia.Tus beneficios, • 27 días laborables de vacaciones al año., • Días 24 y 31 de diciembre reconocidos como festivos., • Seguro médico privado para mayor tranquilidad., • Modelo de compensación flexible adaptado a tus necesidades., • Modelo híbrido de trabajo y flexibilidad horaria. xqziphu, • Entorno internacional, dinámico y orientado al crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros THEKER es una empresa de robótica e IA con sede en Barcelona. Desarrollamos sistemas robóticos para tareas que la automatización tradicional no puede resolver y estamos instalando nuestras primeras células en planta de cliente. Tras cerrar nuestra ronda Serie A estamos ampliando instalaciones y equipo, y necesitamos reforzar la gestión del almacén. El puesto Buscamos una persona que se encargue del día a día de nuestros almacenes: recepción de material, salidas, movimientos internos y orden general. El objetivo es que cualquier pieza esté localizada, que el stock del sistema coincida con el físico y que producción, I+Dy los equipos de instalación tengan el material cuando lo necesitan. Nuestros almacenes están repartidos entre varias sedes del distrito 22@, por lo que el puesto incluye coordinar y registrar los traslados de material entre ellas. En las primeras semanas participarás también en la puesta en marcha de los nuevos espacios de almacén(ubicaciones, etiquetado y alta en el sistema), siguiendo los criterios del equipo de operaciones. El puesto depende del equipo de Operaciones y trabaja en contacto diario con Compras,Producción e I+D. Funciones Entradas - Recepcionar el material entrante y comprobarlo contra el pedido de compra, registrando las recepciones parciales. - Comunicar a Compras las incidencias con proveedores (daños, errores, faltas). - Hacer una inspección básica de recepción y separar el material no conforme hasta que ingeniería lo revise. - Ubicar cada componente en su sitio y mantener las ubicaciones actualizadas en el sistema. Almacenes y movimientos internos - Preparar y realizar los traslados de material entre las distintas sedes, registrando cada movimiento en el sistema. - Mantener el orden, la limpieza y la señalización de cada espacio de almacén. - Participar en la organización de los nuevos almacenes: distribución de ubicaciones, etiquetado y alta en el sistema. Salidas - Preparar y registrar el material que sale a producción, pruebas, instalaciones en cliente o devoluciones a proveedor. - Preparar kits de material para producción e I+D a partir de las listas de materiales(BOM). - Coordinar envíos y recogidas con transportistas, con la documentación necesaria. - Registrar el material que vuelve de cliente (piezas sustituidas, equipos prestados). Control de inventario - Realizar recuentos cíclicos y participar en el inventario anual. - Detectar e investigar discrepancias entre el stock físico y el del sistema, y corregirlas. - Identificar el material obsoleto o en cuarentena y comunicarlo para que se decida sudestino. Reposición - Vigilar los niveles de stock mínimo de los componentes comerciales y proponer ajustes según el consumo real. - Avisar a Compras con antelación cuando una pieza esté cerca de agotarse. - Comprobar la disponibilidad de material de las órdenes de producción e I+D y avisar delas faltas. Devoluciones - Gestionar las devoluciones a proveedor: solicitar la autorización (RMA), embalar, etiquetar y programar la recogida. - Revisar los paquetes devueltos que llegan al almacén y registrar si vuelven a stock, a revisión o se dan de baja. - Hacer seguimiento de cada devolución hasta que se cierre el abono, la sustitución o la reparación. Registro y seguimiento - Mantener el registro de herramientas y equipos asignados al almacén (código, ubicación y responsable). - Preparar un resumen semanal con la fiabilidad del inventario, las roturas de stock y las devoluciones abiertas. Mejora de procesos - Revisar los procesos actuales de almacén (recepción, ubicaciones, etiquetado, registro de movimientos y devoluciones) e identificar qué se puede hacer mejor. - Proponer y aplicar mejoras concretas, acordándolas con el equipo de Operaciones. - Documentar los procedimientos para que cualquier persona del equipo pueda seguirlos. Requisitos - Ciclo Formativo de Grado Superior en Transporte y Logística o formación similar. - Buen manejo de Excel o Google Sheets. - Capacidad para leer listas de materiales (BOM) y referencias técnicas de componentes mecánicos y eléctricos. - Español fluido e inglés técnico suficiente para leer documentación y referencias de proveedores. - Disponibilidad para trabajo 100 % presencial en Barcelona y para desplazarse entre nuestras sedes. - El puesto implica manipulación de cargas y buena parte de la jornada en almacén. Se valorará - Experiencia previa en almacén o control de inventario, especialmente en un entorno industrial o técnico. - Experiencia con un ERP o sistema de gestión de stock (movimientos, ubicaciones, reposición). - Carnet de conducir B. - Carnet de carretillero o experiencia con equipos de manutención. - Experiencia en devoluciones y gestión con transportistas. - Experiencia en inspección de recepción (comprobar piezas contra planos o especificaciones). - Conocimiento de métodos de organización de almacén (5S, kan ban, FIFO). Perfil - Persona ordenada, metódica y constante. - Rigurosa con los datos: una diferencia de stock no se da por buena hasta saber dedón de viene. - Prefiere comprobar con un recuento físico antes que suponer. - Cómoda trabajando con varios equipos a la vez y priorizando peticiones. Qué ofrecemos - Contrato indefinido a jornada completa. - Un puesto estable con funciones claras dentro del equipo de Operaciones. - Formación inicial en nuestros procesos, productos y sistema de gestión. - Trabajo presencial en nuestras instalaciones del 22@, en Barcelona. Proceso de selección 1. Llamada inicial con el equipo de Talento (30 minutos). 2. Prueba práctica en nuestras instalaciones sobre un caso real de almacén (unarecepción, una discrepancia o una devolución). 3. Entrevista con los equipos de Operaciones y Compras. Observación final Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión. Aceptamos todas las candidaturas independientemente de origen, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias.

En Itnig buscamos un chef ejecutivo capaz de liderar una cocina de producción que da servicio a una cantina de una empresa y a un catering. La idea es seguir creciendo con más cantinas. Estamos ubicados en el Poblenou, Barcelona. Buscamos a alguien que no sólo pueda estar en cocina sino también tenga criterio para crear menus que se adapten a las necesidades de cada cliente. Estimamos una dedicación de tiempo cocinando de unas 6-7horas diarias y el resto del tiempo sería para backoffice. Responsabilidades principales: - Diseño gastronómico: Creación de la carta del restaurante, propuestas de menú diario, escandallos y recetas. - Liderazgo de equipos: Coordinación y supervisión de cocina. Formación, evaluación y seguimiento del personal. - Gestión operativa: Cocina, control de costes, planificación de turnos, vacaciones, refuerzos y organización general de los equipos. - Compras e inventario: Coordinación con proveedores, negociación, control de albaranes e inventario. Optimización del almacén y control del desperdicio. - Calidad y servicio: Garantizar el cumplimiento de protocolos higiénico-sanitarios y operativos. Resolver incidencias del día a día y asegurar la satisfacción del cliente. - Eventos y catering: Supervisión de servicios especiales, tanto gastronómicos como logísticos. - APPCC: Responsable de cumplir con las APPCC, higiene, seguridad alimentaria. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en posición similar. - Capacidad de liderazgo, organización y resolución. - Gusto por el producto, la calidad y el buen servicio. - Experiencia preparando escandallos, control de mermas e inventarios. - Actitud positiva, proactiva y orientada al trabajo en equipo. Requisitos: -Estudios mínimo de Ciclo Formativo Grado Medio - Hostelería y Turismo -Experiencia previa demostrable de mínimo 5 años en posición similar. -Habilidad para trabajar bajo presión y mantener altos estándares de calidad. -Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones efectivas. Condiciones - Contrato full time (40h). -Contrato indefinido Si te ilusiona formar parte de un equipo comprometido con la buena comida, ¡envíanos tu CV y cuéntanos por qué este reto es para ti!

En Alier buscamos incorporar un/a Especialista en Transporte para formar parte del área de Supply Chain, gestionando y optimizando las operaciones de transporte terrestre y marítimo en Europa. La persona seleccionada contribuirá a garantizar la disponibilidad, trazabilidad y eficiencia económica de los flujos de entrada y salida de materiales, incorporando criterios de sostenibilidad y mejora continua. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestionar las entradas y salidas de material, asegurando su disponibilidad y eficiencia., • Coordinar el transporte terrestre —especialmente tauliners— y marítimo a nivel europeo., • Gestionar contratos con transportistas y garantizar el cumplimiento de los acuerdos de servicio., • Buscar, evaluar y homologar nuevos proveedores de transporte., • Negociar tarifas, condiciones, contratos y capacidad con transportistas y proveedores., • Supervisar plazos, rutas, prioridades y niveles de servicio., • Gestionar incidencias, retrasos, reclamaciones y desviaciones de servicio., • Asegurar la trazabilidad de las expediciones y la correcta comunicación con Almacén, Producción y Compras., • Analizar las necesidades de transporte y capacidad para anticipar picos de actividad., • Elaborar y revisar informes de costes, KPI y niveles de servicio., • Identificar oportunidades de mejora y sostenibilidad en rutas, cargas y modos de transporte., • Gestionar la documentación asociada al transporte, incluyendo documentación aduanera e Incoterms., • Participar en la mejora continua de los procesos y estándares del área., • Cumplir con las políticas de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales, manteniendo el orden y la seguridad en el ámbito de responsabilidad. ¿Qué puede ofrecerte Alier? • Contratación estable en una empresa en expansión y comprometida con el planeta., • Flexibilidad horaria: de lunes a jueves jornada partida con entrada flexible entre las 7:30 h y las 9:00 h y salida entre las 17:00 h y las 18:00 h. Viernes jornada intensiva de 8:00 h a 15:00 h., • Salario competitivo, valorable según la experiencia y conocimientos aportados., • Beneficios que realmente importan: retribución flexible —ticket restaurante, transporte y guardería—, plan de pensiones y seguro médico con ventajas fiscales., • Formación continua y oportunidad de desarrollo profesional dentro de una compañía industrial referente en economía circular. Requisitos: ¿Qué buscamos? • Formación superior en Logística, Comercio Internacional, Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones vinculadas al transporte terrestre y marítimo a nivel europeo., • Experiencia en la gestión de contratos con transportistas, búsqueda de proveedores y negociación de condiciones., • Conocimientos de transporte terrestre, especialmente tauliners, y transporte marítimo a nivel europeo., • Nivel alto de inglés., • Experiencia trabajando con SAP y Microsoft Office, especialmente Excel., • Conocimientos de trazabilidad y documentación de expediciones., • Conocimientos de sostenibilidad aplicada al transporte., • Valorable formación específica en transporte, logística sostenible y comercio internacional., • Valorable experiencia en gestión documental aduanera e Incoterms. xqziphu, • Buscamos una persona analítica, organizada, negociadora y proactiva, con orientación a resultados, capacidad de planificación y habilidad para coordinarse con diferentes áreas y proveedores. #J-18808-Ljbffr

Cultivar es una empresa líder en importación y distribución de frutas y hortalizas frescas al por mayor, pioneros en la importación de frutas exóticas y contraestación, con un equipo de más de 450 profesionales y en plena expansión. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Con sede central en Barcelona y presencia en los principales Mercados de Abastecimiento (Mercabarna, Mercamadrid, Mercasevilla, y Mercabilbao), prestamos servicio a todo tipo de clientes: desde la gran distribución y mayoristas, grandes superficies de alimentación, hasta tiendas detallistas especializadas y hostelería. Gestionamos un volumen de negocio de +200 millones de euros, importando desde más de 60 países y distribuyendo nuestros productos a una cartera de más de 3.000 clientes. Estamos buscando incorporar en dependencia de la Dirección de Compras a un/a Procurement Specialist Senior (Alimentación) con la misión de liderar la compra/comercialización de la categoría asignada, ampliando y desarrollando el mercado, los proveedores, clientes y orígenes. ¿Cuáles serán las funciones a desarrollar? • Captación de necesidades de clientes y búsqueda de productos solicitados por el equipo comercial, programando y cerrando las llegadas para asegurar el abastecimiento., • Seguimiento de las cargas en origen: volúmenes, variedades, calibres, categorías de venta, orígenes, etc. y comunicación al equipo comercial así como de los precios orientativos., • Revisión y gestión del stock disponible impidiendo el atraso o deterioro del producto de los distintos almacenes., • Seguimiento de partidas para garantizar la rentabilidad de las compras ante imprevistos (caídas de precios, mala calidad, etc) así como de las partidas reclamadas., • Protección del margen comercial y de la liquidación a proveedores., • Ventas a clientes externos con la finalidad de mover volúmenes y conocer el precio del mercado de primera mano. Experiencia: valorable experiencia previa de 5 años muy valorable en el sector de alimentación fresca y/o gran consumo. • Salario acorde a la experiencia y habilidades del candidato, • Estabilidad laboral, • Acceso a programas de capacitación y desarrollo continuo., • Posibilidades crecimiento dentro de la empresa., • Acceso a las últimas tecnologías y herramientas del sector. xqziphu, • Participación en proyectos innovadores y desafiantes. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un técnico al área de Estudios y Presupuestos para analizar proyectos de edificación, preparar ofertas competitivas y fiables y dar soporte técnico y económico desde la recepción de la documentación hasta el traspaso de la obra al equipo de producción. Es una posición con visión global del proyecto y contacto continuo con proveedores, industriales y equipos técnicos. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Condiciones principales Formación: Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación, preferentemente. También se valorará la titulación en Arquitectura. Experiencia: un mínimo de tres o cuatro años. Retribución: entre 35.000 y 45.000 euros brutos anuales, en función de la valía y experiencia del candidato o candidata. Oficinas centrales: el centro de trabajo habitual está en las oficinas centrales de la empresa, muy bien situadas y comunicadas en Barcelona. El puesto podrá requerir visitas puntuales a obras o emplazamientos. Jornada y horario: Jornada completa. De lunes a jueves, de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30; viernes, de 8:00 a 14:00. Conciliación familiar: La empresa mantiene una política de conciliación familiar y podrá adaptar el horario habitual a las circunstancias del candidato o candidata, de acuerdo con las necesidades organizativas. Incorporación: A convenir, con disponibilidad próxima. Funciones y responsabilidades Análisis del proyecto. Revisar planos, memorias, mediciones y pliegos, detectando omisiones, incoherencias, riesgos y oportunidades de mejora. Mediciones y valoración. Comprobar y completar mediciones, elaborar descompuestos y preparar presupuestos detallados y trazables. Consultas al mercado. Solicitar ofertas a industriales y proveedores, resolver consultas, homogeneizar propuestas y preparar cuadros comparativos. Optimización técnico-económica. Proponer alternativas constructivas y de materiales que mejoren el coste, el plazo o la ejecución sin comprometer la calidad del proyecto. Preparación de ofertas. Coordinar la documentación técnica y económica de licitaciones y asegurar su entrega completa dentro de plazo. Coordinación interna. Trabajar con Dirección Técnica, Producción y Compras y, en las obras adjudicadas, realizar un traspaso ordenado del estudio al equipo de obra. Información de costes. Actualizar bases de precios, ratios, rendimientos e históricos de ofertas para mejorar la fiabilidad de futuras estimaciones. Visitas técnicas. Realizar visitas puntuales a emplazamientos y obras cuando sean necesarias para completar el estudio. Perfil del candidato Formación. Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación, preferentemente. También se valorará la titulación en Arquitectura. Experiencia. Un mínimo de tres o cuatro años en estudios, presupuestos, mediciones o control de costes dentro de una empresa constructora de edificación, una consultoría especializada o una organización de características similares. Conocimientos técnicos. Dominio de mediciones, descompuestos, precios unitarios y sistemas constructivos. Se valorará experiencia en obra residencial, terciaria o rehabilitación. Herramientas. Buen manejo de Excel y de programas de presupuestos y mediciones como Presto, TCQ, Arquímedes o equivalentes. Se valorarán conocimientos de AutoCAD, Revit o BIM. Idiomas. Castellano y catalán. Se valorará el conocimiento de inglés. Competencias que buscamos Rigor y capacidad analítica. Organización y cumplimiento de plazos. Criterio técnico. Iniciativa. Capacidad de negociación. Comunicación clara. Trabajo en equipo. Orientación a resultados. Incorporación estable a una empresa constructora consolidada, con proyectos de edificación variados y clientes de reconocido prestigio. Participación en todo el proceso de estudio, con autonomía progresiva y contacto directo con Dirección Técnica y Producción. Equipo técnico experimentado, formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional. Centro de trabajo en las oficinas centrales de la empresa, muy bien situadas y comunicadas en Barcelona. Política de conciliación familiar, con posibilidad de adaptar el horario habitual a las circunstancias del candidato o candidata y a las necesidades organizativas de la empresa. Herramientas y medios necesarios para el puesto, incluidos ordenador portátil y teléfono de empresa. xqziphu Entorno de trabajo organizado, con sistemas de calidad, seguridad y medioambiente certificados conforme a normas ISO. Retribución bruta anual entre 35.000 y 45.000 euros, en función de la valía y experiencia del candidato o candidata. #J-18808-Ljbffr