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En SNGULAR, ser «diferente» no es un bug sino una feature. ¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Te unirás a nuestra comunidad de QAs como un jugador de equipo, persona autónoma y proactiva y trabajarás sobre todo en automatización y con algo de testing manual. No buscamos solo a alguien que ejecute pruebas, sino a alguien que ayude a montarlas desde el inicio. 🎯 Construcción desde cero: Tendrás la oportunidad de diseñar e implementar pruebas de testing, asegurando que la calidad sea un pilar fundamental del desarrollo. 💡 Impacto en la mejora del producto: Analizarás los procesos actuales, identificarás oportunidades de optimización y propondrás mejoras que incrementen la eficiencia y calidad del producto. Tu voz será clave en la evolución continua del desarrollo. 🤝 Colaboración estratégica: Trabajarás mano a mano con desarrolladores, UX, DevOps y Negocio en un entorno ágil, participando activamente en la definición de criterios de aceptación y validación del producto. 🛠 Automatización y fiabilidad: No dejamos las pruebas para la final. Llevarás la automatización de pruebas en distintos niveles (unitarias, API y E2E) y garantizarás la calidad del back-end y la fiabilidad de los datos. ¿QUÁL ES EL RETO TÉCNICO? ✔ Experiencia en automatización de pruebas con herramientas como Playwright, Cypress o Selenium. ✔ Conocimientos en testing de APIs con Postman. ✔ Experiencia en pruebas de back-end, asegurando la integridad y fiabilidad de los datos. ✔ Familiaridad con E2E testing y capacidad para garantizar la calidad de todo el flujo del producto. ✔ Conocimientos básicos de CI/CD y Docker. ✔ Experiencia en documentación y ejecución de planes de pruebas. ✔ Uso de herramientas de gestión como Jira (Xray, Zephyr). Si te motiva el reto ¡queremos conocerte! 🚀 BENEFICIOS 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Seleccionamos para incorporación en nuestro equipo en cliente, a un/a Profesional Fullstack .Net/Angular/Azure para incorporarse a un estratégico proyecto estable. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? • Microsoft .NET Framework: Experiencia con C# para desarrollo web., • Microsoft .NET Core: Experiencia con C# para aplicaciones web y de consola., • Angular y AngularJS: Sólidos conocimientos de marcos de trabajo frontend, incluyendo componentes, servicios y gestión de estado., • Bases de datos: Experto en SQL, incluyendo la creación de consultas complejas, la optimización de bases de datos y el manejo de transacciones., • HTML/CSS: Competente en diseño de maquetación y diseño responsivo., • API RESTful: Experiencia en el diseño y uso de API., • Azure: Conocimientos sobre el desarrollo y la implementación de aplicaciones en la plataforma Azure, familiarizado con servicios como Azure App Services, Azure Functions y bases de datos Azure SQL., • Control de versiones: Familiarizado con Git y herramientas de colaboración de código. ¿Qué ofrecemos? • 100% teletrabajo+Contrato indefinido. • Jornada completa., • 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)., • Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

¡Estamos ampliando equipo! Grupo Servinform, a través de su empresa especializada Servinform Finance, busca incorporar Asesores/as de Inversión para uno de los proyectos más consolidados y estratégicos: el asesoramiento personalizado a los clientes del principal banco online del mundo. ¿Quiénes somos? En Grupo Servinform somos referentes en soluciones de transformación digital 360. Desde 1977 trabajamos con pasión y compromiso, y hoy contamos con más de 6.000 profesionales. Apostamos por el talento inclusivo y el desarrollo continuo de las personas. Servinform Finance es nuestra división especializada en servicios financieros, y lidera proyectos clave dentro del sector bancario. ¿Qué harás? Te encargarás de asesorar a los clientes del banco para ayudarles a rentabilizar sus ahorros, con una atención cercana, transparente y 100% multicanal. Todo ello a través de videollamadas, sin necesidad de desplazamientos. Serás parte de un modelo de banca adaptado a los nuevos tiempos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable con más de 5 años de trayectoria., • Trabajo híbrido: solo 3 días presenciales al mes. Formación presencial los 2 primeros meses., • Teletrabajo desde cualquier punto de España, • Salario fijo de 18.000 € brutos anuales + variable sin tope (media mensual de 1.200 € desde la primera producción)., • Formación inicial remunerada (2 semanas a cargo de la empresa)., • Horario atractivo: lunes a jueves de 10:00 a 19:00 h (un día hasta las 20:00 h) y viernes de 9:00 a 15:00 h (39h semanales)., • Vacaciones flexibles: Elige tus días según tus necesidades., • Formación continua en productos financieros y banca digital, • Excelente ambiente de trabajo, con participación en un proyecto de gran impacto., • Personas con interés por la inversión y el asesoramiento financiero., • Buena comunicación, orientación al cliente y actitud proactiva. ¡Apúntate y comienza tu camino con nosotros! ***Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en el Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: • Certificación MIFID II., • Mínimo 6 meses de experiencia en un puesto similar., • Estudios de Grado Superior., • Habilidades excepcionales en comunicación y asesoramiento financiero.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 50.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, actualmente nos encontramos en búsqueda de un Abogad/a para nuestro equipo de Derecho Mercantil . ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Participación activa en operaciones de M&A de toda clase de sectores., • Preparación de contratos, actas y certificados de acuerdos sociales, pactos entre socios, escritos judiciales o arbitrales., • Revisión de antecedentes, preparación y asistencia en la ejecución de operaciones societarias de toda índole, tales como constitución de sociedades, fusiones, compraventa de negocios, etc., • Participación en la realización de “due diligence”, analizando la parte societaria y contractual de las diferentes sociedades., • Análisis jurídicos, emisión de informes, resolución de consultas legales., • Negociación y redacción de diversos contratos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Grado en derecho y Máster de acceso a la abogacía finalizado., • Nivel de inglés alto (B2 mínimo)., • Mínimo 3 años de experiencia, preferiblemente en empresas del sector. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad de trabajar en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Paquete de Compensación siempre competitiva., • Teletrabajo parcial. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Dentro del equipo de Experiencia del Cliente (EX), serás la persona encargada de coordinar la planificación y seguimiento de los vehículos de prueba en los distintos proyectos de desarrollo. Te convertirás en la figura clave entre las subáreas de EX, el equipo de planificación de EG y el resto de agentes involucrados, asegurando que las necesidades de configuración y entrega de vehículos estén correctamente gestionadas. Estas serán tus funciones principales: • Representar al área de EX en los distintos foros y reuniones de planificación del proyecto asignado., • Gestionar y centralizar las necesidades de vehículos de prueba del equipo EX (VTM), en cuanto a configuración, plazos y tipología (prototipos, preseries, AGT, PT...)., • Recopilar valoraciones y realizar seguimiento del estado de apertura y cierre de EPnummer., • Gestionar solicitudes fuera de planificación u OPLs., • Recoger y canalizar la información del SET de EG hacia las distintas subáreas de EX., • Elevar incidencias o necesidades del equipo EX hacia planificación de EG., • Hacer seguimiento del proceso de fabricación y entrega de vehículos del proyecto, recogiendo incidencias relevantes. ¿Qué esperamos de ti? • Interés por el entorno de desarrollo y planificación de vehículos., • Capacidad para gestionar varios flujos de información y necesidades en paralelo., • Perfil organizado, resolutivo y con iniciativa., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación transversal., • Nivel de inglés medio-alto, • Permiso de conducir B y vehículo propio. ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria + 100% teletrabajo, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia como desarrollador/a frontend con una base sólida en React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con desarrollos utilizando IA para optimizar los desarrollos, • Experiencia con HTML5 + CSS3., • Integración de APIs REST y trabajo con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y principios de código limpio., • Control de versiones con Git., • Trabajo bajo metodología AGILE., • Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo 🤝. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarte de la base de código de los artefactos de los productos., • Asegurar que las funcionalidades estén correctamente probadas ✅ (seguridad y calidad incluidas)., • Contribuir a establecer buenas prácticas de ingeniería y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica 📄., • Adoptar y seguir prácticas de CI/CD., • Participar en revisiones de código, aportando feedback útil., • Fomentar la colaboración y el trabajo en equipo 💬. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¿Tienes experiencia como Machine Learning Engineer? ¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo? ¿Buscas proyectos 🔝 y que tengan impacto?📈 Si es así, sigue leyendo... ¿Cómo es trabajar con nosotr@s?👩🏿 💻👨🏼 💻 • Cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto desafiante que potenciará tus conocimientos y experiencia. 🚀, • Crecimiento profesional: Priorizamos la promoción interna y el desarrollo de nuestro equipo. 🏆, • Cercanía: En Nunegal Consulting nos conocemos por el nombre, somos personas, no números. 👪👨 👩 👧 👦, • Buen rollo: Somos un equipo colaborativo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. ¡Y somos conocidos por nuestro #Nunefest! 🎉 ¡Te contamos más! ¿Qué te ofrecemos? 💡 • Incorporación a una empresa en constante crecimiento., • Teletrabajo 100%., • Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...)., • Formación continua., • ¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? 📲💻 • Colaborarás estrechamente con los Data Scientists, ayudándoles a integrar modelos de machine learning de forma sencilla y eficiente., • Trabajarás con grandes volúmenes de datos utilizando PySpark, SQL y Python: identificarás problemas, limpiarás datos y prepararás los inputs necesarios para los modelos., • Desarrollarás y adaptarás modelos clásicos y probabilísticos según las necesidades del proyecto., • Diseñarás un sistema inteligente para supervisar pipelines fallidos mediante agentes con RAG y LLMs, enviando alertas y soluciones automáticas a través de Microsoft Teams., • Crearás un framework de MLOps escalable con Azure ML, DevOps y Databricks para facilitar el despliegue de modelos., • Trabajarás en un entorno internacional, donde el inglés será el idioma habitual de comunicación., • Desplegarás modelos usando docker, kubernetes y tecnologías sin servidor. Sobre ti🙎🏼 ♀️🙎🏾 ♂️ • Experiencia trabajando con herramientas de MLops e IA Generativa., • Amplios conocimientos en deep learning, modelos probabilísticos y procesamiento de datos., • Des, • Experiencia trabajando con (SQL, Python, PySpark) asi como desarrollando modelos avanzados utilizando Keras, PyTorch, ya sean modelos clásicos o probabilísticos., • Buen manejo en entornos cloud como Azure, Databricks y Google Cloud., • Inglés conversacional alto

En SNGULAR, ser «diferente» no es un bug sino una feature. ¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Te unirás a nuestra comunidad de QAs como un jugador de equipo, persona autónoma y proactiva y trabajarás sobre todo en automatización y con algo de testing manual. No buscamos solo a alguien que ejecute pruebas, sino a alguien que ayude a montarlas desde el inicio. 🎯 Construcción desde cero: Tendrás la oportunidad de diseñar e implementar pruebas de testing, asegurando que la calidad sea un pilar fundamental del desarrollo. 💡 Impacto en la mejora del producto: Analizarás los procesos actuales, identificarás oportunidades de optimización y propondrás mejoras que incrementen la eficiencia y calidad del producto. Tu voz será clave en la evolución continua del desarrollo. 🤝 Colaboración estratégica: Trabajarás mano a mano con desarrolladores, UX, DevOps y Negocio en un entorno ágil, participando activamente en la definición de criterios de aceptación y validación del producto. 🛠 Automatización y fiabilidad: No dejamos las pruebas para la final. Llevarás la automatización de pruebas en distintos niveles. ¿QUÁL ES EL RETO TÉCNICO? ✔ Experiencia en automatización de pruebas con herramientas como Cypress o Playwright. ✔ Automatización de aplicaciones móviles ✔ Conocimientos en testing de APIs con Postman. ✔ Experiencia en pruebas de back-end, asegurando la integridad y fiabilidad de los datos. ✔ Familiaridad con E2E testing y capacidad para garantizar la calidad de todo el flujo del producto. ✔ Conocimientos básicos de CI/CD y Docker. ✔ Experiencia en documentación y ejecución de planes de pruebas. ✔ Uso de herramientas de gestión como Jira (Xray, Zephyr). Si te motiva el reto ¡queremos conocerte! 🚀 BENEFICIOS 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia sólida como desarrollador/a frontend senior con React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con HTML5+CSS3, • Experiencia/conocimientos de estructura de SHELL + Microfrontends, • Experiencia integrando APIs REST y trabajando con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Experiencia en testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y aplicación de principios de código limpio., • Conocimiento práctico de control de versiones con Git., • Experiencia trabajando bajo metodología AGILE., • Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo., • Conocimiento o interés en aplicaciones de IA integradas en la interfaz o visualización de datos. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarse de la base de código de los artefactos de los Productos., • Responsabilizarse de que las funcionalidades estén completa y adecuadamente probadas, incluyendo aspectos de seguridad y calidad., • Contribuir con el establecimiento y consecución de buenas practicas de ingeniería en el equipo y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica del Producto., • doptar y seguir practicas de integración y despliegue continuo CI/CD., • Participar activamente en el proceso de revision de software / PRs, dando feedback util y contribuyendo a la calidad del software., • Fomentar el trabajo en equipo y la colaboración. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

En BCNC GROUP buscamos incorporar Programadores/as con al menos 5 años experiencia contrastada en programación Java para formar parte de nuestro equipo deslocalizado integrado en compañías multinacionales, líderes en su sector, en modalidad 100% teletrabajo. Requisitos: -Ingeniería en Informática, Sistemas o similares. -Experiencia demostrable en desarrollo Java (v.11- 21),Spring Framework y desarrollo de microservicios con API REST. -Experiencia en el uso de brokers de mensajería (Kafka, RabbitMQ). -Manejo de bases de datos NoSQL (Mongodb). -Experiencia en Docker, Kubernetes y entornos Cloud. -Manejo de herramientas CI/CD. -Desarrollo de test unitarios e integración mediante uso de Junit, Mockito, similares. -Filosofía Clean Code y principios SOLID, aplicando metodologías ágiles. -Experiencia en arquitectura hexagonal y Domain-Driven Design (DDD). -Sistemas de control de versiones: GIT, Github, etc. Responsabilidades: -Diseñar, desarrollar, probar e implementar aplicaciones Java de alta calidad. -Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios para entender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones técnicas. -Implementar microservicios utilizando Spring Boot y seguir las mejores prácticas de desarrollo. -Trabajar con bases de datos NoSQL para garantizar un rendimiento óptimo y escalabilidad. -Integrar sistemas a través de brokers de mensajes y desarrollar soluciones eficientes y resistentes. -Utilizar herramientas de CI/CD para garantizar la entrega continua y la integración sin problemas. -Realizar pruebas unitarias y de integración con Junit y Mockito para asegurar la calidad del código. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Estabilidad laboral., • Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más punteras., • Posibilidad de realizar proyectos internacionales., • Desarrollo de carrera y formación personalizada., • Flexibilidad horaria y Teletrabajo 100%. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

Space Go es una compañía joven y dinámica, especializada en la creación, diseño y gestión de juegos sociales freemium para internet y dispositivos móviles, con sedes en Barcelona y Palma de Mallorca. Nuestro objetivo es liderar el universo del social casino, impulsados por un equipo de primer nivel, siempre listo para despegar y alcanzar nuevas metas. Creemos en el crecimiento profesional y personal, fomentamos la cooperación y trabajamos con un firme compromiso hacia nuestros objetivos. Nuestros valores nos definen: Go Up, Go in Sync y Go Bold. Tu misión en este puesto: Como Junior Growth Specialist, gestionarás la estrategia global de inversión y crecimiento de los juegos, abarcando diversos canales, plataformas y mercados. Tu enfoque estará en Mobile Marketing, incluyendo adquisición de usuarios (UA) y optimización en tiendas de aplicaciones (ASO), trabajando bajo la dirección del equipo de Growth. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajo híbrido con oficinas en Sant Cugat (2 días en oficina y 3 días de teletrabajo)., • Horario flexible, con entrada entre las 8:00 y las 10:00h., • 23 días de vacaciones flexibles para que disfrutes a tu ritmo., • Plan anual de formación para impulsar tu desarrollo profesional., • Happy Hours y actividades sociales para compartir y desconectar., • Beneficios fiscales en transporte público, guardería, formación, seguro médico y tickets restaurante., • Descuentos exclusivos en plataformas para que aproveches al máximo. ¿Qué harás con nosotros? • Gestionarás y optimizarás el presupuesto, en colaboración con el equipo de Growth., • Idearás y desarrollarás estrategias publicitarias creativas para impulsar la adquisición de usuarios., • Diseñarás y ejecutarás pruebas A/B en UA y ASO para optimizar el funnel de captación., • Realizarás investigaciones de mercado para identificar tendencias y nuevas oportunidades de crecimiento., • Desarrollarás e implementarás estrategias de crecimiento tanto dentro del juego como en canales externos., • Analizarás y optimizarás campañas de marketing digital para maximizar resultados. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Publicidad, Marketing o Diseño (o similar)., • Valorable contar con un postgrado o máster en Marketing Digital., • Experiencia previa en el sector de marketing digital (se valorará positivamente)., • Pensamiento estratégico y capacidad analítica para la toma de decisiones., • Habilidades de comunicación efectiva y que te sientas cómodo/a trabajando en equipo., • Nivel medio de inglés, tanto escrito como oral (imprescindible). SPACE GO es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

DataSpurs es Partner Platinum en España y Portugal de Informatica Corp. Con un equipo liderado por personas con una dilatada trayectoria reconocida dentro del sector, como compañía se centra en su único ámbito de actuación en el que es especialista: Data. En DataSpurs defendemos una alta especialización técnica para la definición, desarrollo e implantación de soluciones en el ámbito de Big Data, Data Governance y Cloud Data Management, especialmente con productos de la Plataforma Informatica. Nuestro modelo de negocio está centrado en la realización de acciones puramente de consultoría estratégica en cliente final; nuestro crecimiento no viene determinado por la asignación de consultores a clientes, sino por la incorporación de personas a un equipo interno que contribuyan a desarrollar conocimiento y soluciones que posteriormente serán implantadas en cliente para dar respuesta a esas acciones de consultoría estratégica. Debido al proceso de desarrollo interno que DataSpurs está atravesando, en la actualidad queremos ampliar el equipo de Administración con un perfil Administrador de BI (productos/aplicaciones/herramientas BI), preferentemente en Madrid o Barcelona (aunque la modalidad de trabajo habitual será home_office). _FUNCIONES / REQUISITOS: Integrado en el equipo técnico de Administración, será alguien que participará activamente en la administración de productos/aplicaciones/herramientas en interacción con sistemas de Data Management, dentro de la suite de Informatica. Se unirá a un equipo ya consolidado con amplia experiencia en la administración de ese tipo de plataformas, que le apoyará técnicamente en las iniciativas donde trabaje y del que puede adquirir conocimiento, así como compartirlo. Entre otras, sus funciones serán las de: • Experiencia en administración de entornos híbridos y cloud, en Informatica IDMC y/o PowerCenter, • Gestión de interconectividad con servicios de datos y bases de datos, incluyendo SQL Server, Oracle, DB2, PostgreSQL, Azure SQL, Snowflake, BigQuery, Cosmos DB, Cassandra, Databricks, • Gestión de usuarios, roles y políticas de seguridad, • Resolución de incidencias complejas relacionadas con caídas de servicios o degradación de rendimiento. Elaboración de documentación post-mortem (RCA) -motivo/solución, • Gestión y renovación automatizada de certificados digitales y autenticación segura (Kerberos, OAuth2, SAML, mTLS), • Supervisión, observabilidad y creación de alertas utilizando Informatica Operational Insights o sistemas externos como Grafana o similar, • Gestión de tickets y flujos operativos mediante ServiceNow, Jira o similar, • Administración de cambios en la plataforma IDMC/PowerCenter, asegurando el cumplimiento del proceso de gestión de cambios (Change Management): planificación, solicitud y aprobación en CAB (Comité de Aprobación de Cambios), ejecución controlada y verificación posterior al despliegue _VALORABLE: • Optimización del rendimiento y tuning de procesos para mejorar eficiencia y reducir costes operativos, • Automatización de procesos operativos (scripts de automatización, dashboards operativos, metodología)., • Conocimientos (configuración/despliegue) en SQL o bases de datos relaciones y NoSQL (Neo4j, MongoDB, Cassandra), • Se valorarán conocimientos de Hadoop (Hdfs, Hive), • Conocimientos de los servicios HDFS, Yarn, Spark, Kafka, • Valorable inglés avanzado para proyectos internacionales si fuera de su interés _¿POR QUÉ DATASPURS?: • Contratación absolutamente estable, directa y en proyectos sin intermediarios, • Teletrabajo y flexibilidad horaria, • Proyectos tecnológicamente punteros y de alta especialización en el área de Big Data como única actividad, • Entorno de trabajo con calidad y calidez, en contenido y forma, • Retribución flexible (cheques restaurant, seguro médico, cheque guardería), • Ambiente de trabajo: informalmente profesional y competente

📢 En___ 🍀 estamos buscando un Senior Android Engineer para unirse al equipo. ¿Qué necesitamos?: • Perfil con más de seis años de experiencia en desarrollo Android, especializado en Kotlin y Java., • Amplio dominio de Corrutinas y Flow, así como de las principales librerías del ecosistema Jetpack (ViewModel, Compose, LiveData, Room…)., • Experiencia sólida en inyección de dependencias con Dagger/Hilt y arquitectura basada en MVVM/MVI., • Desarrollo con pruebas unitarias., • Conocedor y aplicador de los principales patrones de diseño y principios de ingeniería (SOLID, Clean Architecture)., • Experiencia trabajando con Git y GitFlow en entornos colaborativos y multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos?: 🌍 Trabaja desde donde quieras sin problema ¡100% teletrabajo! ⌚ Flexibilidad horaria (de la de verdad). 💪 Buen ambiente de trabajo en equipo. 💲 Salario bruto anual entre 42K - 45K. 🎂 ¡El día de tu cumpleaños para ti es festivo! 💻 Flexibilidad en las herramientas de trabajo: Sistema operativo, IDE, etc… 🌴 Recharge day: 3er viernes de cada mes libre. 📖 Formación: Selección de cursos en plataformas como Udemy o CodelyTV. 🍀 Entrar en un proyecto que está creciendo a pasos agigantados y en un punto en el que tenemos que tomar todavía muchas decisiones importantes. Si te interesa, puedes inscribirte a esta oferta a través de LinkedIn o envíanos un email a 📧 presentándote y adjuntando tu CV. Además, si lo tienes, envíanos un enlace a tu perfil de GitHub o enlace donde podamos ver proyectos en los que hayas trabajado. ¡Cuéntanos por qué piensas que eres perfil ideal para trabajar con nosotros! 🍀👌

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia como desarrollador/a frontend con una base sólida en React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con HTML5 + CSS3., • Integración de APIs REST y trabajo con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y principios de código limpio., • Control de versiones con Git., • Trabajo bajo metodología AGILE., • Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo 🤝. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarte de la base de código de los artefactos de los productos., • Asegurar que las funcionalidades estén correctamente probadas ✅ (seguridad y calidad incluidas)., • Contribuir a establecer buenas prácticas de ingeniería y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica 📄., • Adoptar y seguir prácticas de CI/CD., • Participar en revisiones de código, aportando feedback útil., • Fomentar la colaboración y el trabajo en equipo 💬. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular nos encontramos en búsqueda de perfiles front-end con gusto por las buenas prácticas y con experiencia programando en React. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por la calidad y la entrega de valor a cliente, tenemos un lugar para ti. :) • Escribir un código fácil de mantener., • Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles., • Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. ¿QUÉ SE NECESITA PARA ESTA POSICIÓN? • Al menos 5 años de experiencia desarrollando en JS, principalmente con React., • Web components, • HTML, • CSS, • Testing unitario Perks (beneficios) 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend y forma parte de un entorno dinámico y en constante evolución. 🚀 Si te apasiona el desarrollo web, disfrutas trabajando en equipo y buscas seguir aprendiendo mientras aportas tu experiencia, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? ✅ 100% teletrabajo 🏡: Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet. ✅ Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. ✅ Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. ✅ Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. ✅ Retribución flexible 💳: Destina parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. ✅ Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. ✅ Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. ✅ Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. ✅ Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. ✅ Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. ✅ Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. ✅ Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • Framework Frontend: Angular (v10 o superior), • Lenguajes y tecnologías web: HTML5, CSS3, JavaScript (ES6), TypeScript (3.6+), • Librerías y herramientas: Angular Material, RxJS, npm, • Renderizado del lado del servidor: Angular Universal (SSR), • Integración y despliegue: CI/CD, • Control de calidad: esLint, • Otros conocimientos valorables: Principios de SEO, pruebas y depuración en navegadores ¿Cuáles serán tus funciones? 🌟 • Crear, mantener y mejorar sitios web y backoffices., • Desarrollar componentes reutilizables y librerías compartidas., • Optimizar el rendimiento y la eficiencia de las aplicaciones., • Diseñar aplicaciones y componentes responsive, adaptados a distintos dispositivos., • Documentar y generar guías funcionales utilizando herramientas como Storybook., • Crear modelos y prototipos de calidad que faciliten la comprensión del producto., • Participar activamente en la mejora continua de los procesos de desarrollo y despliegue. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral demostrada como desarrollador/a Frontend (mínimo 3 años)., • Experiencia con Angular 10 o versiones superiores (se valorará experiencia con otros frameworks)., • Dominio de HTML5, CSS3 y JavaScript ES6., • Conocimientos sólidos de TypeScript (3.6 o superior)., • Experiencia con Angular Material y RxJS., • Conocimientos en Angular Universal para aplicaciones SSR., • Familiaridad con npm y con procesos de CI/CD., • Experiencia en pruebas y depuración en navegadores., • Uso de esLint para control de calidad del código., • Conocimientos de principios de SEO., • Capacidad para trabajar en equipo, con ganas de aprender y aportar. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular nos encontramos en búsqueda de perfiles front-end con gusto por las buenas prácticas y con experiencia programando con JavaScript puro. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por la calidad y la entrega de valor a cliente, tenemos un lugar para ti. :) ¿Funciones? • Escribir un código fácil de mantener., • Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles., • Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Será interesante que hayas trabajado con las siguientes tecnologías: • Al menos 2 años de experiencia desarrollando en JavaScript, demostrando buena comprensión del lenguaje., • Se valora conocimiento de webcomponents, en concreto, litelement., • Sumará mucho el haber trabajado con algún framework de JS. Perks (beneficios) 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a CMS (OWCS) y forma parte de un entorno tecnológico innovador y colaborativo 🚀 Si tienes experiencia en Oracle WebCenter Sites (OWCS) y buscas un nuevo reto en el desarrollo y mantenimiento de plataformas CMS de alto nivel, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué ofrecemos? • 100% teletrabajo 🏡: Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet., • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • OWCS (versión 11 o superior), LINUX, Java 1.8+, JSTL, Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Batch), JDBC/JPA, SQL/Oracle SQL, HTML, JavaScript, JQuery, Maven, Docker, Kubernetes, Jira, y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Dar soporte y mantenimiento a los desarrollos actuales del CMS., • Participar en la realización y despliegue de la nueva web corporativa., • Configurar y administrar familias flexibles, usuarios, roles y editores de atributos en OWCS., • Implementar y evolucionar Templates, SiteEntries, CSElements y Controllers., • Gestionar la caché de los diferentes elementos, ajustando parámetros y tiempos., • Utilizar las SupportTools y el Oracle WebCenter Sites Explorer., • Configurar atributos de búsqueda, indexación y utilizar el buscador Léxico Lucene., • Diseñar e implementar API REST del producto., • Administrar Oracle WebLogic Server (consola de administración, actualizaciones y reinicios)., • Participar en la definición de buenas prácticas, revisión de código y mejora de procesos., • Trabajar con metodologías ágiles y gestión de tareas con Jira. Requisitos mínimos: • Experiencia en entornos OWCS (versión 11 o superior)., • Conocimientos sólidos de Java (1.8+), JSTL y frameworks Spring Boot / Data / Batch., • Experiencia con JDBC / JPA y SQL / Oracle SQL., • Conocimientos básicos de Linux., • Experiencia con herramientas de construcción y despliegue (Maven)., • Conocimiento en gestión de tareas con Jira., • Familiaridad con Oracle WebLogic Server., • Se valoran conocimientos en entornos DevOps (Docker, Kubernetes) y frontend (JavaScript, JQuery, HTML)., • Capacidad para trabajar en equipo, compartir conocimientos y mantener una actitud proactiva. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¿Quieres impulsar tu carrera profesional como Technical Lead ? ¡Desde Nunegal Consulting tenemos una interesante oportunidad de empleo para ti! ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? 👩🏿 💻👨🏼 💻 • Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. 🚀, • Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. 🏆, • Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. 👪 👨 👩 👧 👨 👩 👧 👦, • Buen rollo😃: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest🎸 ¿Qué te ofrecemos? 💡 • Incorporación a una empresa en constante crecimiento., • Teletrabajo 100%., • Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...)., • Formación continua., • ¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? 📲💻 • Diseñarás y liderarás las soluciones técnicas del proyecto, asegurando que sean robustas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio., • Tendrás un rol clave como referente técnico, guiando al equipo tanto en decisiones estratégicas como en la implementación diaria., • Supervisarás la calidad del código y el rendimiento de las aplicaciones, proponiendo mejoras continuas tanto a nivel técnico como de procesos., • Promoverás buenas prácticas de desarrollo como TDD, revisión de código y documentación técnica., • Actuarás como facilitador en la resolución de conflictos técnicos y contribuirás al crecimiento del equipo desde un rol de liderazgo técnico activo. Sobre ti... 🙎🏼 ♀🙎🏾 ♂ • Tienes un sólido background en back-end, especialmente con tecnologías como Java, Spring Boot, SQL, microservicios, cloud y sistemas de mensajería., • Cuentas con capacidad para liderar técnicamente a otros desarrolladores, sin dejar de lado tu implicación directa en el desarrollo., • Tienes una buena base técnica en front-end con tecnologías como React, HTML y CSS., • Tienes experiencia en la automatización de pruebas y en herramientas como Jest o Vitest para asegurar la calidad del código.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) 🧭 Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 3 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector turístico 🌍. 📍 Ubicación híbrida en Madrid (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina 🧠 ¿Qué buscamos? No te preocupes si no cumples todos los puntos, ¡lo importante es tu actitud y ganas de crecer! ✅ +4 años desarrollando con React ✅ Capacidad para definir arquitecturas y buenas prácticas ✅ Conocimientos sólidos en HTML / CSS (SASS) ✅ Experiencia con NodeJS ✅ Dominio de JavaScript (vanilla y frameworks) ✅ Familiaridad con TypeScript ✅ Herramientas como Jest, RxJS, Webpack, Styled-components ✅ Bases de datos NoSQL: MongoDB, Redis ✅ Código limpio, escalable y mantenible ✅ Patrones como DDD, principios SOLID ✅ Testing: unitarios, integración, cobertura, mocking ✅ Control de versiones (Git) y CI/CD ✅ Ganas de aprender y explorar nuevas tecnologías ✅ Trabajo en equipo con metodologías ágiles ✅ Gestión completa del ciclo de vida de servicios ✅ Mentalidad de mejora continua ✅ Capacidad de mentorizar a compañeros ✅ Motivación y ambición por crecer 🚀 ✅ Buenas habilidades comunicativas y espíritu colaborativo 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar 🏡, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos un perfil de arquitectura Java, capaz de participar en todas las fases del proyecto: análisis, diseño, desarrollo, implantación y colaboración con equipos multidisciplinares. Tu papel será clave para: • Analizar necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas escalables y seguras., • Diseñar, desarrollar e integrar aplicaciones y sistemas aplicando buenas prácticas de arquitectura., • Participar en la toma de decisiones técnicas estratégicas dentro del equipo., • Mantener una comunicación fluida con stakeholders y equipos internacionales para asegurar la calidad de la entrega., • Trabajar de forma colaborativa en un entorno ágil y orientado a resultados. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Definir y evolucionar arquitecturas modulares y sistemas distribuidos (microservicios, event-driven, API-first)., • Desarrollo de aplicaciones en Java 17 y 21 utilizando Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Batch)., • Integración de sistemas y aplicaciones mediante API Gateway, ESB o Kafka, garantizando la interoperabilidad de datos., • Experiencia con cloud (Azure, AWS o GCP), infraestructura como código, contenedores y Kubernetes., • Modelado de datos y desarrollo de APIs REST/GraphQL, con principios de seguridad (OAuth2, Zero Trust)., • Prácticas DevOps, CI/CD y monitorización con DataDog, ELK, Prometheus o Grafana., • Participación en entornos ágiles y aplicación de fundamentos de arquitectura empresarial (TOGAF, ArchiMate). ¿PERKS? 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos profesionales en el mundo Java que no tengan miedo a enfrentarse a nuevos retos. Queremos que defiendas las buenas prácticas y seas un buen jugador de equipo. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por las personas, por la calidad y la entrega de valor al cliente, tenemos un lugar para ti. :) • Escribir un código limpio y legible en lugar de espagueti., • Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles., • Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones., • Colaborar con otras áreas, • Crecer y hacer crecer a tus compañeros. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Dominar y domar Java 17, 21...., • Tener experiencia práctica en ecosistema Spring: Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud..., • Saber relacionar y no relacionarse con SQL, MongoDB, Postgres..., • Conocer y haber usado Kafka, RabbitMQ..., • Experiencia en arquitecturas DDD, Eventos, Hexagonal..., • Ser capaz de probar lo que desarrollas con JUnit, Mockito, AssertJ, Karate..., • Valoramos que seas capaz de comunicarte en inglés. ¿PERKS? 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

¿Te apasiona la ATENCIÓN AL CLENTE y buscas un puesto estable sin venta fría ni captación? En Konecta, líder en experiencia del cliente y consultoría, buscamos teleoperadores/as con dominio avanzado de rumano + inglés y español al menos intermedio (imprescindibles), para trabajar 100% en remoto, con una de las empresas más importantes del sector Retail. Buscamos personas con: -Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente, empatía y compromiso con la calidad. -Buen manejo de herramientas digitales y ofimática. -Disponibilidad completa para formación y trabajo en remoto, desde Madrid. -Nivel avanzado o nativo de rumano e inglés escrito y hablado (se realizará prueba de idioma). -Nivel al menos intermedio escrito y hablado de español. ¡No es imprescindible la experiencia, nosotros te formamos! -Formación online, de lunes a viernes, del 3 al 11 de noviembre, de 9:00 a 17:00. -Con tu asistencia, implicación y buena asimilación de los contenidos, la superarás con éxito. -No remunerada. Incorporación: -Inicio de contrato el 12 de noviembre. -Jornada de trabajo de 30h semanales, en modalidad teletrabajo (imprescindible que residas en Madrid). -Trabajo de lunes a viernes + 2 sábados como máximo al mes (trabajarás 5 días y tendrás 2 libres, y la semana que trabajes los sábados, tendrás los de libranza entre semana): Turno 1: L-V: 15:00 a 21:00 Turno 2: L-S: 16:00 a 21:00 -Es imprescindible que tengas un lugar cómodo para trabajar desde casa y una conexión a internet estable por cable o Ethernet. La empresa te proporcionará todo lo necesario para que te conectes (no funciona con Wifi). -Puesto estable: contrato de tipo fijo discontinuo de temporada, en una campaña duradera. ¡Crece dentro de Konecta! -Salario: fijo de 1.062,56€ brutos/mes según Convenio + 96€ por plus de idioma. Total 1159€ brutos/mes. Más beneficios como empleados de Konecta: -Un entorno profesional, dinámico y con posibilidades reales de crecimiento. -Club de beneficios, con ahorros y descuentos exclusivos. -Catálogo de cursos gratuitos y online, para que te sigas formando. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostando por la igualdad en todas nuestras posiciones. ¡Si quieres un puesto estable y con desarrollo profesional, postúlate y te contactaremos para una entrevista online!

📌Sobre nosotros Somos una full digital agency con más de 18 años en el sector. En Royal nos apasiona generar impacto real para nuestros clientes a través de ideas innovadoras, tecnología de primer nivel, contenidos de calidad y experiencias que conectan. Actualmente nuestro equipo está formado por unos 70 profesionales, expertos en Digital Experience, Growth, Data, Performance, Influencers e IA. • Clientes destacados: Alcampo, W2M, Stellantis, Consum, Pepsi, Grupo Planeta, Trops, etc., • En 2024 fuimos auditadas como top 5% mejores PYMES de España. Buscamos Perfil Junior de Desarrollo (Drupal + PHP) En Royal Comunicación estamos ampliando el equipo de tecnología y buscamos un perfil junior con ganas de crecer, aprender y trastear con Drupal sin miedo. 🧩Lo que necesitamos de ti: • Conocimientos básicos de Drupal 9 o 10: instalación, módulos, configuración, temas y gestión de contenido., • Formación o experiencia en PHP orientado a objetos., • Manejo básico de Git y Composer., • Familiaridad con HTML, CSS y JavaScript., • Capacidad para leer, entender y mejorar código existente. 🙌 Qué vas a encontrar : • Proyectos reales con marcas de primer nivel., • Equipo con buen rollo, cero egos y muchas ganas de ayudarte a crecer., • Un entorno donde preguntar no solo está permitido… es obligatorio., • Formato de trabajo híbrido (presencial y teletrabajo) en Sevilla: de martes a jueves en la oficina., • Si te encaja el reto y quieres empezar tu camino en un equipo que no te suelta la mano, mándanos tu CV.

¿Buscas un entorno de trabajo estable, con impacto real en el sector público y 100% remoto? 🚀 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a .NET para unirse a un equipo especializado en el mantenimiento y evolución del sistema de gestión de identidad digital educativa y de los sistemas estructurales de información de centros y enseñanzas. Formarás parte de una línea de proyectos con continuidad y alto valor tecnológico, donde se prioriza la calidad, la estabilidad y el crecimiento profesional sostenido. 🎯 Tu misión 🧩 Desarrollo y mantenimiento estructural .NET • Participarás en el mantenimiento y mejora continua de los sistemas de información estructural e identidad digital, basados en tecnología .NET., • Desarrollarás y optimizarás APIs RESTFul con .NET Core, garantizando rendimiento, seguridad y escalabilidad., • Contribuirás al mantenimiento de aplicaciones WinForms en C#, asegurando su estabilidad y evolución tecnológica., • Colaborarás en la integración de componentes y servicios que soportan la infraestructura pública educativa. 🧠 Qué buscamos 🎓 Formación: • Titulación en Formación Profesional (Grado Medio o Superior) o titulación universitaria (Diplomado, Ingeniero Técnico, Grado o Licenciatura) en áreas técnicas. 💼 Experiencia: • Mínimo 4 años de experiencia profesional en desarrollo o mantenimiento de sistemas de información., • Al menos 24 meses de experiencia reciente (últimos 4 años) en:, • Desarrollo de APIs RESTFul con .NET Core, • Programación en C#, • Mantenimiento o desarrollo de aplicaciones WinForms 🌟 Qué te ofrecemos 🏡 Teletrabajo 100% remoto – trabaja desde cualquier lugar, sin desplazamientos. 💼 Contrato indefinido y estable, con proyección a largo plazo en una línea de proyectos de infraestructura pública. 🚀 Plan de carrera profesional con crecimiento técnico y oportunidades reales de desarrollo interno. 🏗️ Proyectos de impacto social, colaborando en la modernización digital del sistema educativo público. 🕓 Jornada completa y flexibilidad horaria, promoviendo el equilibrio entre vida personal y profesional. 🤝 Entorno de trabajo colaborativo, con una cultura tecnológica orientada a la calidad y la mejora continua. 👉 Si tienes experiencia sólida en .NET y te motiva contribuir al desarrollo de sistemas públicos con alcance nacional, ¡queremos conocerte! Únete a un proyecto estable, 100% remoto y con impacto real en la transformación digital del país. 🌐

Desde nuestra división de ERPs & CRMs, estamos buscando un/a SAP Program Manager para incorporarse directamente a una compañía final líder en su sector con sede en modalidad 100% remoto Funciones: • Gestionar presupuestos millonarios y reportar directamente a HQ., • Actuar como Program Manager SAP, liderando proyectos de transformación e integración multinacional en SAP S/4HANA y SAP ECC., • Impulsar la armonización de procesos, estandarización de datos e integración de sistemas empresariales., • Coordinar equipos internacionales y gestionar la relación con SAP Partners y proveedores tecnológicos., • Planificar, supervisar y controlar proyectos end-to-end, garantizando cumplimiento de plazos, alcance y presupuesto., • Colaborar con las áreas de negocio para asegurar la adopción de cambios y la alineación con los objetivos estratégicos. Requisitos: • Formación Técnica en Ingeniería, informática o administración de empresas, • Experiencia sólida en proyectos SAP, preferiblemente en entornos multinacionales., • Inglés avanzado, • Haber liderado al menos un proyecto de transformación global con equipos grandes y multidisciplinares., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo., • Participación en transformaciones empresariales de alto impacto, con foco en integración de sistemas y eficiencia organizacional., • Capacidad para gestionar presupuestos elevados y coordinar proyectos complejos con múltiples stakeholders. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente en la compañía (sin consultoras de por medio), • 100% Teletrabajo., • Estabilidad., • Horario flexible., • Plan de beneficios.

Sobre la Empresa Tu éxito y el nuestro empiezan aquí. Imatia te ofrece la oportunidad de trabajar en lo que te gusta y crecer como profesional sin tener que salir lejos. Somos un equipo joven, de casi ya 300 personas, apasionadas por la tecnología. Únete a nosotros y te ofreceremos un futuro lleno de retos y oportunidades. Sobre el Rol Participarás en uno de los proyectos más importantes dentro del área de atención al cliente para una empresa mundialmente conocida del sector textil. Te incorporarás al equipo encargado de desarrollar sistemas para mejorar la interacción con el cliente final en el proceso de postventa y para facilitar el trabajo de las personas de los callcenter. Responsabilidades • Formarás parte de un equipo muy completo de desarrollo, que entrega versiones a los usuarios cada 2 semanas., • Con feedback inmediato sobre el trabajo, que tendrá impacto sobre miles de personas distribuidas por todo el mundo., • El equipo aborda tareas que van desde nuevas funcionalidades, correcciones, optimizaciones sobre las aplicaciones existentes a la creación de aplicaciones nuevas desde cero, definiendo su arquitectura, compilación, modelo de datos, etc., • Tendrás que tener experiencia en desarrollo de aplicaciones web muy enfocado al front y además de desarrollar, vas a diseñar y solucionar problemas tanto técnicos como funcionales., • Que no te de miedo cacharrear y aprender nuevos frameworks, lenguajes, arquitecturas, ¡porque aquí tendrás la oportunidad de crecer! Calificaciones • Graduado(a) en ingeniería informática o telecomunicaciones., • Experiencia de 3 años o más trabajando con las siguientes tecnologías:, • React, • Programación Java 8 o superior., • Spring Framework, • Javascript, • NodeJs, • HTML5 + CSS3, • Servicios rest (API Rest), • SQL Habilidades Requeridas • Proactivo(a), con iniciativa y orientado(a) a la calidad., • Capacidad de diseño y solución de problemas tanto a nivel técnico como funcional., • Riguroso a la hora de desarrollar. Especial cuidado por la experiencia de usuario y la limpieza en el diseño de la interfaz., • Con ambición en el plano tecnológico y con ganas de aprender., • Habilidad para el trabajo en equipo y sociable. Habilidades Preferidas • Programación funcional, • Colas MQ, • Kafka, • gRPC ¿Y qué te ofrecemos? Tu contribución al #teamimatia no tendría sentido si no conseguimos cuidarte y que te cuides. • Retribución competitiva acorde a tu nivel y experiencia, porque queremos remunerarte como te mereces y por eso realizamos revisiones salariales anuales según tu desempeño., • Flexibilidad horaria. Si lo necesitas podrás modificar tu horario de entrada y de salida. Nuestro horario estándar es de 9 a 18:30h. (1h. comida) de lunes a jueves y de 8 a 15h. los viernes. ¡Autogestiona tu tiempo!, • Jornada intensiva los viernes durante TODO el año y ¡Dos meses en verano!, • Teletrabajo para que te organices y encuentres el equilibrio en tu vida., • Conciliación familiar. Tenemos un conjunto de medidas encaminadas a desarrollar tu carrera para que no descuides tu vida personal y familiar. ¡Nos preocupamos por ti!, • Trabajarás en un entorno colaborativo y disfrutarás de un gran ambiente de trabajo en donde la comunicación interna y el respeto son clave., • Formación interna con tu equipo de la mano de nuestros mejores profesionales. Acceso ilimitado a una plataforma de formación en donde podrás escoger libremente los programas, en diferentes idiomas, que más te gusten y mejor se adapten a tus necesidades., • Programa corporativo de inglés. Para que puedas estar en contacto y conectar con nuestros proyectos más internacionales, • Plan de carrera para garantizar tu desarrollo profesional, porque nuestra idea es que sigas creciendo con nosotros y para ello te ofrecemos oportunidades para tu desarrollo e impulsaremos tu potencial adaptándonos a tus necesidades. Tus metas profesionales, son las nuestras., • Posibilidad de seguro privado de salud. Te ayudamos a gestionarlo ofreciéndote precios competitivos. La empresa cumple con la cuota de reserva establecida en la Ley General de Discapacidad y fomenta la contratación de personas con certificado de discapacidad superior a un 33%.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a QA/Testing Performance especialista en pruebas de rendimiento para que forme parte de nuestro equipo dentro de un gigante del sector retail en modalidad de trabajo teletrabajo. Se tendrá flexibilidad horaria de entrada y salida además de horario de oficina y jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará a ejecutar pruebas automáticas, definir y diseñar las estrategias de rendimiento más adecuadas, ejecutar y monitorear con k6, analizar resultados así como automatizar y trabajar para la mejora continua. REQUISITOS • Tener 8 años al menos de experiencia como QA/Testing especialista en performance, diseñando y ejecutando pruebas de rendimiento., • Experiencia concreta de al menos de 5 años en pruebas de rendimiento con herramienta k6., • Certificación ISTQB foundation o superior imprescindible. Valoraremos positivamente aunque no sea imprescindible: • Tener experiencia y/o conocimientos avanzados con Retool, Automatización IA y/o TDD, BDD., • Titulación universitaria finalizada tecnológica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Consultor/a - Analista funcional FHIR y Java para que se una a nuestro equipo y nos ayude a gestionar un proyecto de Administración Pública relacionada con sector Salud. La persona que se incorpore lo hará en modalidad de teletrabajo, tendrá horario de oficina con flexibilidad horaria de entrada y salida y tendrá jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará con la evaluación y análisis de requisitos de usuario, tendrá la interlocución con usuarios y partes implicadas y, además, participará activamente en la definición de arquitecturas y soluciones de integración de servicios. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 8 años trabajando en rol igual o similar en dirección y gestión de proyectos de desarrollo con el siguiente stack tecnológico: Java, Spring , EJB, SQL, FHIR y Servicios Web (REST y SOAP)., • Tener al menos 5 años de experiencia en análisis y diseño de soluciones de interoperabilidad con especificaciones FHIR en el ámbito sanitario., • Conocimientos de procesos de migración a FHIR., • Imprescindible certificación HL7 FHIR., • Experiencia en planificación, análisis y diseño de sistemas de información o similar ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Químico/a para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Grado o Ingeniería Química., • Formación en Energías Renovables., • Formación en Hidrógeno y Pilas de Combustible., • Inglés C1 acreditado., • 2 años de experiencia en seguimiento de pruebas de desarrollo y caracterización de plantas químicas relacionadas con el hidrógeno., • 2 años de experiencia en verificación, puesta en marcha y operación de sistemas de generación de hidrógeno mediante reformado de combustible. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Desde nuestra división de Ciberseguridad, estamos buscando un/a Azure Cloud Security Engineer para incorporarse directamente a una compañía final líder en su sector con sede en Madrid con modalidad 60% remoto. Trabajarás a nivel transversal en ciberseguridad, pudiendo ver varios ámbitos en tu día a día. Funciones: • Definir recomendaciones para paliar riesgos de seguridad en entorno Azure y las respectivas migraciones / implementaciones., • Actuar como punto de escalado de los incidentes de seguridad que requieran gestión interna., • Participar en gestión y la mitigación de las vulnerabilidades detectadas., • Participar en la definición procedimientos de Seguridad., • Actuar como nexo entre los proveedores de servicios de seguridad y los equipos de IT internos., • Participar en la realización de las diferentes auditorías de seguridad., • Participar en los análisis de riesgos y las regulaciones de estándares de ciberseguridad., • Participar en la monitorización y gestión de la seguridad perimetral. Requisitos: • Formación Universitaria Técnica muy valorable., • Al menos 5 años de experiencia profesional en Ciberseguridad., • Experiencia en entorno Azure., • Experiencia en definición de procedimientos de Seguridad., • Experiencia en Mitigación y Análisis de vulnerabilidades., • Valorable Conocimientos en seguridad perimetral y ofensiva., • Muy valorable certificaciones en ciberseguridad. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente en la compañía (sin consultoras de por medio), • 60% de teletrabajo., • Días de vacaciones adicionales., • Seguro médico., • Horario flexible y otros beneficios.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend Senior 🚀 ¿Tienes más de 5 años de experiencia en desarrollo y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero? ¡Queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? ✅ Modelo híbrido de teletrabajo 🏡: Trabaja desde casa tres días a la semana y acude a la oficina dos días (los días varían, no son fijos). ✅ Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. ✅ Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. ✅ Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. ✅ Retribución flexible 💳: Destina parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. ✅ Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. ✅ Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. ✅ Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. ✅ Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. ✅ Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. ✅ Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. ✅ Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • Lenguajes y buenas prácticas: JavaScript, TypeScript, patrones de diseño, buenas prácticas, arquitectura monorepo., • Frontend y frameworks: React, Next.js, Atomic Design, CMS Headless (Strapi)., • Estilo y componentes: Styled-components, Vanilla Extract, Storybook., • Gestión de datos y formularios: React-query (Tanstack), React-hook-form., • Gráficas y visualización: Rechart., • Aplicaciones nativas e híbridas: CapacitorJS, publicación en Stores, integración con terceros y APIs., • CI/CD: Experiencia en flujos de integración y despliegue continuo., • Test unitarios con React Testing Library., • Test de aceptación y E2E con Playwright. ¿Cuáles serán tus funciones? 🌟 • Diseñar, desarrollar y mantener interfaces de usuario con React, Next.js y TypeScript., • Liderar decisiones técnicas y definir la arquitectura de nuevos proyectos., • Crear nuevas interfaces desde cero y mantener componentes existentes siguiendo Atomic Design., • Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas, patrones de diseño y testing., • Documentar decisiones técnicas y mentorizar a otros miembros del equipo., • Colaborar estrechamente con backend, UX/UI y producto para alinear soluciones con los objetivos de negocio., • Trabajar de forma autónoma y proactiva, proponiendo mejoras y optimizaciones. Requisitos mínimos: • Más de 5 años de experiencia con React, Next.js y TypeScript., • Sólidos conocimientos en testing (Vitest, React Testing Library, Playwright)., • Experiencia en aplicaciones nativas o híbridas y publicación en Stores., • Experiencia con integración de APIs y terceros., • Experiencia en entornos ágiles (Scrum / Kanban)., • Conocimiento de arquitectura monorepo y CI/CD., • Dominio de patrones de diseño y buenas prácticas de desarrollo. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

✨ Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Consultor/a Atlassian (JIRA / Confluence) para incorporarse a un proyecto 100% REMOTO dentro del sector público 🚀 🔎 ¿Qué buscamos? • +5 años de experiencia, • Conocimiento avanzado en migraciones a Cloud de productos Atlassian como JIRA y Confluence, • Dominio de Script Runner, JSU, JMWE, Automation for JIRA y principales add-ons del Marketplace, • Experiencia con lenguaje Groovy y Nunjuxs Script, • Conocimiento avanzado de la API REST de JIRA 🌟 Qué ofrecemos • Modalidad 100 % teletrabajo, • Contrato indefinido, • Formación continua 🟣 Compromiso con la Igualdad SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR JAVA ANGULAR para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: JAVA Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 25.000 – 30.000 Requisitos Obligatorios: • Ingles hablado obligatorio, nivel alto, • Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido en múltiples tareas concurrentes sin estar supervisado de cerca, • Mínimo de una licenciatura en Ingeniería con preferencia hacia una especialización en Ciencias de la Computación, • Sólida experiencia con bases de datos SQL, incluyendo Oracle, SQL Server, Postgres y bases de datos no SQL (MongoDB, HBase, ...), • Experiencia (5+ años) en scripting / programación, preferiblemente usando Java, Angula, Javascript y Node.js (Typescript), Splunk, • Experiencia en integración con API REST, • Experiencia trabajando con AWS, • Excelentes habilidades para la resolución de problemas, • Comprensión de arquitecturas modernas, incluyendo servicios web, microservicios y bases de datos no SQL, • Voluntad de explorar y aprender nuevos lenguajes, herramientas y arquitecturas Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año, • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

En Wamos Air, buscamos incorporar un/a Abogado/a en Relaciones Laborales que aporte experiencia en negociación colectiva y asesoramiento jurídico-laboral. Responsabilidades: • Asesoramiento jurídico integral en materia de relaciones laborales., • Asistencia a reuniones con la representación legal de los trabajadores., • Participación activa en negociación colectiva., • Negociación de documentación laboral de la Compañía., • Coordinación de procedimientos judiciales laborales., • Elaboración, tramitación y aplicación de medidas disciplinarias., • Asistencia en procedimientos administrativos laborales, inspecciones de trabajo, etc., • Coordinación de temas jurídico-laborales con Recursos Humanos. Requisitos: • Experiencia al menos 5 años en un puesto similar., • Licenciatura en Derecho con colegiación., • Especialización en Derecho Laboral / Relaciones laborales., • Sólido entendimiento de operaciones de recursos humanos, legislación laboral y mejores prácticas., • Capacidad de organización, analítica y de negociación, • Ingles nivel medio. Lo que te ofrecemos • Retribución flexible con seguro de salud., • Teletrabajo un día a la semana., • Seguro de vida., • 22 días laborables de vacaciones + 3 días de libre disposición., • 1 semana adicional por maternidad, paternidad o adopción, a cargo de la empresa., • Día libre en tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre., • Horario flexible de entrada (7:30 a 10:00)., • Jornada intensiva los viernes de invierno (6h) y en verano (7h)., • Ayudas familiares: 250 € por nacimiento y 60 € por comienzo del curso escolar., • Acceso al Club de beneficios “Club Wamos” y a un plan de formación continua. ✨ En WAMOS AIR valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos como motor de innovación y crecimiento. Invitamos a postularse a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de discapacidad o cualquier otra característica.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar un perfil de Cloud Engineer que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de Infra&Cloud. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 3 años en la administración y despliegue de soluciones cloud en Azure, • Despliegue y configuración de servicios IaaS, PaaS y Saas en Azure (VMs, App Services, Azure Storage, SQL Database, etc), • Despliegue y configuración de Networking en Azure: VNets, Application Gateway, Exress Route, Azure FW, Routing, Peerings, arquitectura hub & spoke, etc., • Migración de entornos on-premise a Azure y/o entre distintos proveedores Cloud, • Valorable experiencia con lenguajes de scripting (Powershell, Python, Bash), • Valorable experiencia en despliegue, configuración y explotación de soluciones Infrastructure as a Code (Terraform, Ansible, ARM Templates, etc) e integraciones con CI/CD, • Valorable experiencia con herramientas como Jenkins o Azure DevOps a nivel de automatización y gestión de pipelines ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas a través de Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a QA/Testing Performance junior con experiencia en pruebas de rendimiento para que forme parte de nuestro equipo dentro de un gigante del sector retail en modalidad de trabajo teletrabajo. Se tendrá flexibilidad horaria de entrada y salida además de horario de oficina y jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará a ejecutar pruebas automáticas, definir y diseñar las estrategias de rendimiento más adecuadas, ejecutar y monitorear con k6, analizar resultados así como automatizar y trabajar para la mejora continua. REQUISITOS • Tener 3 años al menos de experiencia como QA/Testing definiendo, diseñando y ejecutando pruebas de rendimiento., • Experiencia concreta de al menos de 2 años en pruebas de rendimiento con herramienta k6., • Certificación ISTQB foundation o superior imprescindible. Valoraremos positivamente aunque no sea imprescindible: • Tener experiencia y/o conocimientos avanzados con Retool, Automatización IA y/o TDD, BDD., • Titulación universitaria finalizada tecnológica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Cloud Architect AWS. ¿Qué harás? Diseño e implementación de arquitecturas cloud (AWS), devops y ciclo del desarrollo de software. Requisitos: • 2 años de experiencia trabajando en el desarrollo de arquitecturas cloud, con AWS (IAM, lambdas, step functions, EC2, Api Gateway...)., • Conocimientos básicos de patrones de arquitectura cloud., • Concienciado sobre la importancia de la seguridad y con conocimientos básicos de diseño seguro de aplicaciones sencillas en la nube., • Orientado a la calidad de los entregables., • Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, Ansible...)., • Conocimientos avanzados de Python., • Experiencia con herramientas y metodologías de testing de software (JUnit, Cucumber, TDD, BDD…)., • Experiencia de uso y modelado en distintas bases de datos (SQL, NoSQL…)., • Experiencia en el desarrollo y consumo de APIs REST., • Networking., • IaC: Terraform, CDK, CloudFormation... Deseable: -Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). -Inglés nivel B2/C1. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: 47.000-56.000 brutos/anuales + BONO

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, buscamos un Social Media Specialist para incorporarse a nuestra división de Comunicación Digital ubicada en Barcelona. Reportando a Digital Manager de la división, su misión será la de gestionar y ejecutar estrategias de redes sociales para grandes cuentas de clientes corporativos en comunicación digital. ✨ División: Digital 📍 Ubicación: Barcelona 🎯 Requisitos de la posición: • Licenciado o graduado en Publicidad, Periodismo, Comunicación Audiovisual o estudios afines., • Se valorará Máster o Postgrado en Marketing Digital, • Experiencia como mínimo de 1 año, incluyendo prácticas, en agencia como especialista en RRSS., • Dominio de herramientas de edición como Photoshop, Canva o Capcut, • Dominio de herramientas de gestión de CM y contenidos como Metricool., • Experiencia en gestión de cuentas corporativas creando y publicando contenidos en RRSS., • Inglés: Nivel First o superior. 📝 Funciones de la posición: • Tareas de Community Management., • Creación y publicación de contenidos en redes sociales (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, X)., • Planificar y gestionar el calendario editorial en RRSS., • Coordinación comité editorial de la compañía., • Coordinación y ejecución de las campañas de Marketing Digital., • Participación activa en contenidos audiovisuales, corporativos y de marketing para nuestros clientes., • Elaboración de informes de KPI’s., • Tareas de gestión y monitorización de la reputación online de clientes., • Elaboración de benchmarks de la competencia. 🌐Competencias clave: • Orientación al cliente, • Compromiso, • Proactividad, • Rigurosidad, • Extraversión, • Capacidad de seguimiento 🌍 Condiciones que ofrecemos Paquete retributivo competitivo: • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa. Además: 🏠 Modelo de trabajo híbrido y flexible. 💻 Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales. ⏰ Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. 🍏 Córner saludable: Fruta ecológica semanal. 🌟 Teambuildings anuales. 🌴 Política de vacaciones flexible. 🎉 Free Fridays (12 al año) 🎂 Free Birthday! 👶 Medidas de conciliación especiales para mamás y papás38881044G. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a System Engineer para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector aeroespacial. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Requisitios: • Titulaciones de grado (nivel MECES-2) en ingenierías del área de Telecomunicaciones, Aeroespacial, Industriales o Sistemas de Información o grados relacionados., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • 2 Años de experiencia en el sector., • Inglés Funciones: • Apoyo en la elaboración de estudios de viabilidad, informes previos, planes, directivas de programa., • Apoyo en la elaboración de Pliegos de Prescripciones Técnicas., • Apoyo en la revisión de Ofertas, su evaluación y en análisis de alternativas., • Apoyo en la revisión de la documentación técnica y de gestión para el lanzamiento de los expedientes., • Apoyo en la revisión de entregables técnicos documentales., • Asistencia a reuniones con las empresas licitadoras y con los contratistas y/o tecnólogos seleccionados., • Apoyo en la elaboración de informes y notas internas de las actividades llevadas cabo por la Sección. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. 🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. 🌍 Actualmente, buscamos un/una 3D Designer para incorporarse a nuestra división de Brand Experience en Madrid. Reportando al Manager de la división, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de comunicación internacional. 📌 División: Brand Experience 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: • Formación en Arquitectura, Diseño Industrial, Diseño de Producto, Diseño de Interiores o disciplinas afines., • Experiencia como diseñador 3D en Agencia de Eventos habiendo realizado: escenografías, stands, corners experienciales, retail, street marketing o espacios corporativos., • Dominio de software de diseño y modelado 3D. (Ej.: 3ds Max, SketchUp, Rhino, Cinema 4D, Blender…), • Experiencia en levantamiento de grandes planos, renderizado fotorrealista y conceptualización espacial., • Capacidad híbrida: renderizado + diseño gráfico (adaptaciones visuales, apoyo creativo, piezas gráficas)., • Conocimiento de herramientas de diseño gráfico y maquetación (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.), • Conocimiento y manejo de Autocad (planimetría, cotas, revisión técnica)., • Experiencia trabajando con marcas de producto, belleza, moda, gran consumo y proyectos de identidad de marca en espacios., • Capacidad para trabajar con timings exigentes, interpretar briefings y traducirlos en conceptos visuales sólidos., • Inglés: C1/C2 para comunicación con proveedores internacionales, documentación o coordinación. 📝 Funciones de la posición: • Diseñar y desarrollar escenografías, stands, espacios experienciales, corners y entornos físicos para eventos de marca, corporativos y activaciones., • Crear renders potentes y visuales, así como propuestas conceptuales alineadas con la narrativa y el storytelling de la marca., • Elaborar planos, levantamientos en 3D, plantas, alzados y materiales técnicos necesarios para la producción., • Diseñar y adaptar piezas gráficas relacionadas con el evento o espacio (elementos visuales, señalética, soportes)., • Generar documentación creativa: conceptos visuales, storytelling, referencias, presentaciones o dossieres., • Colaborar estrechamente con equipo de eventos, producción y creatividad para garantizar la coherencia entre diseño, presupuesto y viabilidad constructiva., • Participar en reuniones de creatividad, brainstorming y presentaciones internas., • Asegurar que las propuestas cumplen con criterios de marca, plazos, requisitos técnicos y estándares de calidad., • Apoyar en la construcción de propuestas creativas para concursos y new business (valorará como plus)., • Mantenerse al día en tendencias de diseño, materiales, innovación en espacios y nuevas técnicas de renderizado. 👥Competencias clave: • Orientación al cliente, • Proactividad, • Compromiso, • Rigurosidad ✨¿Qué ofrecemos? Paquete retributivo competitivo: • Retribución fija + retribución variable (Management By Objectives), • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa. Además: • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales., • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto., • Córner saludable: Fruta ecológica semanal., • Teambuildings anuales., • Política de vacaciones flexible., • Free Fridays (12 al año), • Free Birthday!, • Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Si quieres estar entre los big players... aquí podrás aprender de los mejores y hacer despegar tu carrera profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño FPGA – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Grado en Ingeniería en software, aeroespacial, telecomunicaciones, informática, matemáticas u otra técnica., • Experiencia de 5 años en diseño FPGA., • Diseño VHDL síncrono., • Comprensión de requerimientos técnicos y definición de soluciones., • Simulación VHDL/Verilog (pre-síntesis y post-layout)., • Síntesis, implementación y place & route del diseño., • Soporte en validación del diseño., • Inglés B2/C1. 🌍 Principales funciones: • Participar en la definición técnica y diseño de FPGAs para unidades de procesamiento espaciales., • Desarrollar diseños FPGA en VHDL para aplicaciones espaciales, incluyendo:, • Integración de bloques VHDL generados automáticamente en Simulink con la lógica asociada., • Dispositivo objetivo: KU115 (se requiere buen conocimiento del flujo de diseño de AMD)., • Verificación: control de flujo de datos y vectores de prueba., • Soporte en validación (laboratorio)., • Colaborar dentro de un equipo multidisciplinar e internacional. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a DBA Oracle especializado/a en tunning y optimización del rendimiento para que nos ayude a gestionar un proyecto dentro de un gigante del sector banca en modalidad de teletrabajo y horario de oficina. La persona que se incorpore nos ayudara a dar el soporte necesario respecto a BBDD Oracle en diferentes proyectos de este gigante bancario y formará parte de un equipo dedicado a la optimización, mejoras de rendimiento y resolución de problemas por lo que su objetivo será el análisis y propuesta de soluciones para que los técnicos de los diferentes equipos puedan implementarlas posteriormente. REQUISITOS Atesorar como mínimo, 5 años de experiencia como DBA Oracle, trabajando con: • funcionamiento y configuración bases de datos Oracle., • tunning Oracle (para mejoras de rendimiento)., • mejora de querys., • Análisis de mejoras, detección de problemas y propuesta de soluciones para que los equipos de desarrollo puedan implementarlas posterioremente., • Capacidad analítica y de investigación Valoraremos positivamente aunque no es imprescindible si tienes conocimientos y/o experiencia con SQL Server. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona., • Compromiso con la sostenibilidad: Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Desde Verdifresh, unidad de negocio del grupo Foodiverse, nos encontramos en busqueda de un Técnico de Recursos Humanos para nuestra central ubicada en Riba Roja de Turia. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte operativo y administrativo a la gestión integral de las personas en la empresa, asegurando que se cumplan las políticas, procedimientos y objetivos del área de RRHH en línea con la estrategia organizativa. Tus principales retos serán: • Gestionar la formación y gestión de bonificaciones (FUNDAE)., • Gestión de desempeño y potencial., • Selección de personal., • Gestión del Plan de igualdad., • Gestión de planes de desarrollo/carrera., • Comunicación interna., • Onboarding nuevos empleados., • Administración de personal., • Implantación de nuevas herramientas de RRHH., • Elaboración de reportes e informes para dirección., • Cumplimiento de las politicas de RRHH. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo., • Seguro de salud y plus dental., • 26 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva los viernes., • 1 día de teletrabajo a la semana. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria (Preferentemente en Recursos Humanos y Relaciones Laborales/ Psicología/ADE), • Conocimientos en Legislación (Estatuto de los trabajadores, Convenio colectivo, Tipos de contrato, etc.), • Máster en RRHH valorable., • Experiencia de al menos 2 años., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y plataformas como Linkedin/Infojobs. Si crees que cumples con los requisitos y tienes ganas de unirte a este gran equipo no dudes en postular. En Verdifresh creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo, diverso y respetuoso. Todas nuestras decisiones de selección se basan en las competencias, experiencia y potencial de las personas, sin discriminación por razón de sexo, género, edad, origen étnico, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley.

Con 47 años de trayectoria, en Servinform hemos crecido con un objetivo claro: transformar negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Hoy, somos líderes en el desarrollo de tecnologías avanzadas como RPA e IDP, ofreciendo soluciones personalizadas para diversos sectores. Con más de 6.000 profesionales, nuestro equipo es la clave de nuestro éxito. Si buscas formar parte de un equipo dinámico, altamente capacitado y con una visión global, únete a Servinform. ¡Tu talento es lo que necesitamos para seguir innovando! En Servinform seguimos creciendo y buscamos incorporar a un/a Jefe/a de Proyecto para el área de Transformación Digital, dentro de nuestro equipo de proyectos internos. Buscamos una persona con visión global, orientación a resultados y capacidad para coordinar iniciativas tecnológicas que impactan directamente en la eficiencia y digitalización de nuestros procesos internos. Formarás parte de un entorno dinámico, donde podrás liderar proyectos de desarrollo e integración de software relacionados con RRHH, CRM y otros sistemas corporativos clave. Tu papel será clave para asegurar la calidad técnica de las soluciones, el cumplimiento de plazos y la colaboración fluida entre las distintas áreas de la compañía. Tus principales responsabilidades y funciones en tu día a día serán: • Planificar, coordinar y supervisar todas las fases del proyecto: análisis, diseño, desarrollo, pruebas, puesta en marcha y mantenimiento., • Análisis de proyectos corporativos, • Garantizar la correcta integración técnica de los sistemas internos (ERP, nómina, RRHH, CRM, etc.)., • Asegurar el cumplimiento de los plazos, la calidad del software y la seguridad de los datos personales., • Coordinar con equipos técnicos y de negocio, facilitando la comunicación entre ambas partes., • Elaborar documentación técnica y coordinar pruebas y despliegues. Impulsar la innovación tecnológica dentro del área, proponiendo mejoras continuas. ¿Qué te damos a cambio?: • Incorporarte a un proyecto estratégico de transformación digital con alto impacto interno., • Entorno colaborativo y estable, con posibilidad de crecimiento profesional., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada, • Inicio previsto: noviembre de 2025., • Convenio Consultoría, • Contrato Indefinido, • Jornada completa: Horario de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:15 horas con flexibilidad horaria y Viernes de 8:00 a 15:00h, • Modalidad de trabajo Mixto: 3 días de teletrabajo y 2 presencial, • Ubicación Torrejón de Ardóz. ¿Tienes experiencia liderando proyectos tecnológicos y te motiva impulsar la digitalización desde dentro? En Servinform te estamos esperando. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, • Experiencia en gestión de proyectos mínima de 4 años, • Experiencia específica en soluciones de RRHH y CRM, • Conocimientos Técnicos: Integración de sistemas (API REST/SOAP, SSO, LDAP, etc.) y Arquitectura de software (cloud/SaaS, cliente-servidor)., • Gestión de datos y seguridad (especialmente en entornos que manejan datos personales sensibles)., • Experiencia en metodología de proyectos Habilidad de interlocución con Negocio y Áreas técnicas

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer (Spark - AWS). ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos cloud con AWS. Requisitos: • 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con Python., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos medios/avanzados en AWS (S3, EMR serveless, GLUE y ATHENA)., • Valorable: CloudFormation y/o Terraform., • Inglés nivel B2-C1. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 32.000-46.000 brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

En Keepler Data Tech hemos lanzado recientemente la vertical de Data Strategy, un híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management, y que complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato. Esta división aportará una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos (‘data products’) desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data&AI en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada. Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos. ¿Qué harás? • Desarrollo de un catálogo, glosario, políticas y procedimientos, y best practices., • Colaboración con los usuarios de negocio para garantizar la correcta adopción y adecuación del trabajo realizado., • Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo. Requisitos: • 5 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics., • Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada…, • Manejo alto en elaboración de presentaciones y propuestas comerciales., • Nivel fluido de inglés. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina o trabajo remoto desde cualquier lugar de España. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online y que puedes utilizar de lunes a domingo, para que lo adaptes a tu tiempo., • Seguro médico privado con una amplia cobertura nacional e internacional, además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Tu seguro médico incluye 20 sesiones de asistencia psicológica presencial al año y sesiones ilimitadas vía telefónica., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un/a buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en donde prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado. En resumen, así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es de 40-50k euros al año + bono

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a Consultor/a BI para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta 🚀 Requisitos técnicos: • Titulación universitaria: Grado o equivalente en Informática, Ingeniería, Telecomunicaciones o cualquiera otra rama relacionada con la informática., • Diseño de Datos: Amplia experiencia en actividades de diseño lógico y físico de modelos de datos dimensionales en entornos de bases de datos Oracle., • Procesos ETL: Destreza en la construcción de procesos ETL utilizando Oracle Warehouse Builder (OWB) y/o Informática PowerCenter., • Titulación universitaria: Grado o equivalente en Informática, Ingeniería, Telecomunicaciones o cualquiera otra rama relacionada con la informática., • Conocimiento alguna de las siguientes ETL (Extract, Transform, Load) : • Informatica Intelligent Cloud Service IICS -- Valorable, • Informatica Power Center -- Valorable, • Oracle Warehouse Builder -- Ideal • Conocimiento alguna de las siguientes herramienta de informes: • ORACLE ANALITYCS SERVER ( OAS ) -- Ideal, • QlickView -- Valorable, • MicroStrategy -- Valorable • Conocimiento en lo siguiente: • PL/SQL -- Ideal, • SQL Avanzado -- Valorable Deseable: • Haber trabajado en proyectos de desarrollo de cuadros de mando en el sector de actividad judicial., • Experiencia en proyectos de desarrollo de cuadros de mando en cualquier sector de actividad mediante el uso de las herramientas de la suite Qlick., • Certificado de formación en las suites Oracle Business Intelligence Enterprise Edition o Oracle Analytics Server., • Experiencia en trabajos de migración de Cuadros de Mando entre diversas herramientas de soporte a la construcción y/o mantenimiento de sus estructuras de datos siendo una de dichas herramientas Oracle Analytics Server o Oracle Data Integrator. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condició sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.