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Buscamos un/a profesional proactivo/a y resolutivo/a para coordinar equipos y gestionar la organización integral de eventos. Serás responsable de garantizar que cada actividad se ejecute con excelencia, cumpliendo con los tiempos establecidos, los objetivos fijados y los más altos estándares de calidad. Responsabilidades Principales: • Coordinación y supervisión de grupos de trabajo durante eventos corporativos, sociales y/o institucionales., • Gestión documental y administrativa del personal., • Resolución de incidencias relacionadas con el personal., • Coordinación de los grupos de trabajo y control de asistencia., • Resolución inmediata de cualquier incidencia que pueda surgir durante el desarrollo del evento., • Trabajo bajo presión para asegurar el cumplimiento estricto de los cronogramas., • Comunicación constante y efectiva con clientes y equipos internos. Requisitos: • Experiencia previa y demostrable en coordinación de grupos o gestión de eventos., • Capacidad organizativa excepcional y gran orientación al detalle., • Habilidad probada para trabajar eficazmente bajo presión y en entornos dinámicos., • Perfil resolutivo con agilidad en la toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo., • Disponibilidad horaria y flexibilidad para adaptarse a las necesidades de los eventos. Competencias Clave: • Organización y planificación estratégica., • Gestión eficiente del tiempo., • Liderazgo y manejo de equipos., • Adaptabilidad y pensamiento crítico., • Fuerte enfoque en resultados. Qué Ofrecemos: • Incorporación a un equipo de trabajo dinámico y altamente profesional., • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto en el sector de eventos.

En Avanza Food, empresa consolidada con fuerte presencia en Madrid buscamos incorporar Store Manager (gerente de restaurante) con experiencia y visión operativa para liderar uno de nuestros restaurantes ¿Qué buscamos? Un perfil con mínimo 1 año de experiencia como Store Manager o puesto equivalente en restauración organizada, que destaque por: • Capacidad resolutiva y toma de decisiones., • Gestión eficaz en entornos de alta presión., • Control y optimización de costes (producto y personal)., • Gestión administrativa del restaurante., • Liderazgo de equipos y desarrollo de talento., • Orientación clara a resultados y cumplimiento de objetivos/KPIs., • Excelente atención al cliente y enfoque en experiencia de marca. Funciones principales • Dirección integral del restaurante., • Control operativo y supervisión del servicio., • Gestión de equipos: planificación de turnos, formación y motivación., • Control de inventarios y costes., • Seguimiento de ventas y rentabilidad., • Cumplimiento de estándares de marca y calidad., • Gestión documental y administrativa del local. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 50 días de vacaciones., • Formación continua y plan de desarrollo interno., • Incorporación a una compañía consolidada y en expansión Si eres un/a líder apasionado/a por la restauración, con mentalidad estratégica y orientación a resultados, queremos conocerte