Empresas de seguridad jobs in Sant Just Desvern - Page 6Create job alerts

Importante empresa de servicios de seguridad precisa incorporar en sus oficinas de Barcelona un/a: RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS En dependencia de Dirección General, se responsabilizará entre otras de las siguientes funciones: · Definir e implantar estrategias y políticas en materia de recursos humanos, junto a Dirección General. · Gestionar los procesos de selección, contratación e integración del nuevo personal. · Promover el desarrollo de las personas, identificando las necesidades formativas y estableciendo planes de carrera. · Facilitar las relaciones laborales en el conjunto de la organización, con las empresas subcontratadas, así como también con el comité de empresa. · Gestionar políticas de compensación y beneficios. · Resolver las incidencias y consultas de la plantilla. Requisitos · Formación Universitaria en Derecho, Relaciones laborales o similar. · Experiencia mínima de 5 años en puesto similar. · Dominio de paquete Office. Se ofrece · Incorporación en empresa estable y consolidada. · Contrato estable de carácter indefinido. · Retribución según valores aportados.

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Top Employer Europe 2025 ¡Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a de Microservicios! ¿Te apasionan los retos tecnológicos y buscas un entorno donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de un/a Arquitecto/a de Microservicios con experiencia en Openshift y DevOps para liderar la transformación de entornos multi-cliente basados en microservicios. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gobernar y evolucionar nuestra plataforma de microservicios, asegurando los más altos estándares de seguridad, disponibilidad, escalabilidad y eficiencia . Tendrás la oportunidad de definir, diseñar e implementar soluciones innovadoras en un entorno tecnológico de vanguardia, participando activamente en la gestión de configuraciones, automatización CI/CD, y planes de recuperación ante desastres. ¿Qué buscamos en ti? Imprescindible que cuentes con: Experiencia sólida (mínimo 3 años) en arquitectura de microservicios con Java y Spring Framework. Dominio de Spring Boot 3, Spring Security, REST, JPA, Hibernate, JUnit 5, Java Mock, WebSockets. Experiencia en mensajería (Kafka/RabbitMQ), Keycloak, Angular 16, PrimeNG. Conocimientos avanzados en PL/SQL, bases de datos Oracle y Elastic Search. Familiaridad con herramientas de gestión de backlog y DevOps CI/CD (Azure DevOps, Nexus). Manejo de Kubernetes (especialmente Openshift). Certificaciones en DevOps y Red Hat Openshift. ¿Qué ofrecemos? Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo!

Sobre Inetum Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Top Employer Europe 2025 ¿Te apasiona diseñar soluciones Salesforce que transforman organizaciones? En Inetum , buscamos un/a Salesforce Functional Architect con experiencia en múltiples nubes de Salesforce y enfoque en sector público. Este perfil será clave en proyectos complejos, colaborando con equipos técnicos y stakeholders para traducir necesidades de negocio en soluciones escalables, seguras y alineadas con los objetivos del cliente. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñarás soluciones funcionales Salesforce de alto rendimiento y alineadas con los objetivos del cliente., • Traducirás requerimientos funcionales en arquitectura funcional y técnica., • Coordinarás con arquitectos técnicos para definir integraciones, mejoras y resolución de incidencias., • Trabajarás con stakeholders para recoger requisitos y guiar equipos técnicos en distintas nubes: Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud, Public Sector Solutions , entre otras., • Aportarás experiencia práctica en Salesforce Public Sector Solutions , clave para este rol., • Salesforce Experience Cloud, • Salesforce Public Sector Solutions, • Integraciones vía API REST/SOAP y plataformas middleware (MuleSoft), • Arquitectura y seguridad de datos, modelado, reglas de uso compartido, • Cumplimiento normativo: GDPR, HIPAA, • Definición de servicios: xAPI, BaaS, omnicanal, • +3 años como Arquitecto/a Funcional Salesforce, • Experiencia práctica en múltiples nubes Salesforce , especialmente en sector público, • Conocimiento técnico de patrones de integración y APIs, • Experiencia en proyectos complejos con múltiples stakeholders, • Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo, • Experiencia en entornos ágiles, • Catalán requerido, • Inglés deseable Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.

Sobre Inetum Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Top Employer Europe 2025 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en preventa de soluciones de ciberseguridad , que quiera formar parte de un equipo en expansión, con nuevos retos y proyectos estratégicos. Tu misión será impulsar propuestas de valor para nuestros clientes, colaborar con el equipo comercial y técnico, y participar en el desarrollo de soluciones innovadoras que respondan a los desafíos actuales en seguridad digital. Funciones: • Impulsar el modelo proactivo de preventa junto al equipo de ventas., • Elaborar propuestas técnicas y comerciales personalizadas., • Dar soporte técnico en presentaciones, demos y reuniones con clientes., • Colaborar en el desarrollo y mejora del portfolio de servicios de ciberseguridad., • Coordinar con equipos internos para asegurar la correcta gestión de propuestas., • +5 años de experiencia en roles de preventa en ciberseguridad., • Conocimiento sólido de arquitecturas de seguridad y soluciones del mercado., • Experiencia en proyectos complejos y entornos heterogéneos. Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo! #Ciberseguridad #Preventa #Inetum #TransformaciónDigital #TopEmployer #Hiring

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. La unidad de Ciberseguridad de NTT DATA busca incorporar un perfil de: Especialista en Desarrollo Seguro para formar parte de nuestro equipo: ¿De qué te encargarás? Definir e implantar modelos de Secure SDLC (s‐SDLC) Establecer políticas y controles de seguridad en cada fase del SDLC (requisitos, diseño, implementación, verificación, despliegue y mantenimiento) Alinear los procesos con estándares como OWASP, NIST SSDF o Microsoft SDL Facilitar sesiones de modelado de amenazas y aplicar patrones de diseño seguros Realizar revisiones manuales y automáticas del código (SAST, DAST, IAST). Implementar escaneos automatizados en pipelines CI/CD (como Jenkins, GitHub Actions) Integrar herramientas de seguridad (Fortify, Veracode, SonarQube, OWASP ZAP) en entornos DevSecOps enfocados en detección y remediación temprana Diseñar y ejecutar planes de sensibilización sobre seguridad para desarrolladores, basados en guías OWASP ASVS o Microsoft SDL Actuar como enlace entre equipos técnicos, seguridad y dirección; comunicar riesgos y resultados tanto a perfiles técnicos como executivos Monitorizar KPIs (vulnerabilidades detectadas, tiempo de remediación, cobertura de testing, etc.) y promover acciones de mejora continua del proceso Soporte ante incidentes de seguridad en aplicaciones. Colaborar con equipos de respuesta a incidentes cuando se detecten vulnerabilidades críticas en producción. ¿Qué te hará triunfar en el proceso? Grado o ingeniería superior en Informática, Telecomunicaciones o similar con formación en ciberseguridad. Mínimo 3 años de experiencia en AppSec, Secure SDLC o desarrollo seguro. Conocimientos sólidos de OWASP ASVS, OWASP SAMM, modelos de amenaza y frameworks de seguridad. Experiencia en revisión de código (manual y automatizada), escaneo de vulnerabilidades y liderazgo en pipelines CI/CD. Manejo de herramientas SAST, DAST e IAST y tecnologías de DevOps. Certificaciones valoradas: CISSP, CSSLP, CEH, OSCP, CISM Excelentes habilidades comunicativas, capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares y formación interna eficaz. Resolución analítica y atención orientada al detalle. Proactividad e iniciativa en entornos críticos. Visión estratégica y habilidades de colaboración transversales. Por nuestra parte, ¿qué ofrecemos? La oportunidad de formar parte del área de Ciberseguridad con proyectos interesantes. Certificaciones y formación específica gracias a nuestra NTT Data University. Trabajar con grandes profesionales y equipos técnicos. Plan de carrera adecuado a tus necesidades. Contrato indefinido desde el primer día. Oportunidad de formación adaptada a tus necesidades. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que, apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

El Grupo Audens es una empresa líder en el sector de la alimentación, siendo el mayor fabricante de España de croquetas, canelones, lasañas, pollo empanado y nuggets congelados. Trabajamos cada día con un objetivo claro: ofrecer soluciones alimentarias más sanas, sabrosas y sostenibles, siempre desde la excelencia, la ética y la pasión por lo que hacemos. Actualmente estamos buscando un/a Técnico/a de RRHH con ubicación en nuestras oficinas de Parets del Vallés . Sus funciones y responsabilidades serán: Administración de personal: Preparación del ciclo completo de nómina Preparar los contratos laborales, llevar a cabo los trámites de Seguridad Social Realizar las declaraciones de retenciones, modelos 111 y 190 Gestión del control de presencia, así como del absentismo laboral ️ Atención a las consultas de los/las empleados/as Relaciones Laborales: ️ Dar soporte a la gestión de relaciones laborales Deberá estar informado/a de la legislación laboral vigente, de la situación laboral actual en el sector y del convenio de las empresas Asegurar la correcta aplicación de la Política Retributiva Selección de Personal: Realización de procesos de selección generalistas de la planta Te pedimos: Formación en Relaciones Laborales o estudios similares Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel ️ Conocimientos del ERP Workday y del software de gestión a3 innuva Nivel intermedio de inglés B2 (se realizará prueba de nivel) Que tengas habilidades comunicativas, capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente interno Pensamos en una persona organizada y que sepa gestionar la información confidencial que deriva de nuestros procesos Experiencia mínima de 2 años en funciones similares Te ofrecemos: Jornada completa Presencial con 1 día de teletrabajo Incorporación inmediata Formar parte de un proyecto sólido dentro del sector alimentación Trabajo dinámico en un entorno de cambio Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional. En AudensFood, creemos en un entorno de trabajo donde cada persona pueda crecer, aportar y sentirse valorada. Fomentamos la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión en todas sus formas, promoviendo un ambiente de respeto y colaboración. Apostamos por el talento, la diversidad y el crecimiento conjunto. Si eres una persona proactiva, comprometida y con ganas de formar parte de una empresa en evolución constante... ¡te estamos esperando! ¡Si estás buscando un cambio profesional en el que puedas seguir desarrollando tus habilidades y conocimientos en RRHH en un entorno dinámico y de crecimiento, eres la persona que estamos buscando!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos un perfil Arquitecto de seguridad de software con experiencia en desarrollo y seguridad aplicado a él, con un conocimiento técnico adecuado que le permitan entender y gestionar dentro de su ámbito. ¿Que conocimientos/ capacidades serán necesarios? Conocimientos de metodologías de desarrollo Seguro SSDLC Conocimientos de Java + Spring y/o JavaScript (Angular/ReactJS) Conocimientos de otros leguajes de programación como .Net, PHP, Python, ... Conocimiento de fuentes de autoridad en el desarrollo: OWASP (Testing guide, ASVS, MASVS, OpenSAMM...) Capacidad de organización y seguimiento de equipos. Tener experiencia en el uso de herramientas SAST / DAST como Microfocus Fortify, Veracode, Checkmarx u otras similares. ¿Cuáles serán las funciones a desempeñar? Seguimiento de los proyectos de desarrollo Soporte de seguridad en diseño y desarrollo. Seguimiento de seguridad de los proyecto de desarrollo. Formación de seguridad a equipos de desarrollo. Mejorar los procesos o análisis de seguridad durante todo el ciclo de vida de software. Análisis estáticos y dinámicos de seguridad de aplicaciones. Limpieza de falsos positivos. Creación de planes de acción o mitigación para corrección de vulnerabilidades. También se valorará: Poseer certificación de seguridad en: CASE, CSSLP, CISSP o similares ¿Qué te ofrecemos? · La oportunidad de trabajar en el área de Ciberseguridad en proyectos y servicios interesantes. · Certificaciones de seguridad y formación específica gracias a nuestra NTT DATA University · Trabajo con grandes profesionales y en equipo. · Contrato indefinido desde el primer día. Formar parte de un equipo especializado y con muy buen ambiente de trabajo Te esperamos!

TÉCNICO/A GESTIÓN DE NÓMINAS Seleccionamos Técnico/a Gestión de Nóminas para incorporar a nuestras oficinas de Barcelona. Somos una organización de asesoramiento global en los ámbitos fiscal, legal, laboral, consultoría, auditoria y M&A. Contamos con un equipo de 175 profesionales especializados en varias áreas de asesoramiento y con más de 30 años de experiencia. También formamos parte de la red Geneva Group Internacional (GGI) la sexta firma mundial de servicios profesionales a empresas. Principales funciones Gestión de cálculo de nómina y contratación: -Control y aplicación de convenios colectivos. -Confección de nóminas y pagas extraordinarias. -Cálculo y confección de finiquitos. -Control de incidencias y elaboración de informes. -Remesas bancarias. -Confección y tramitación de contratos de trabajo y sus prorrogas o modificaciones. Gestiones en el ámbito de la Tesorería General de la Seguridad Social, Mutuas de accidentes de trabajo, Instituto Nacional de la Seguridad Social: -Comunicación RED y SILTRA, altas, bajas, variaciones de trabajadores. -Notificación de bajas, comunicados de confirmación y altas de los procesos de incapacidad temporal. -Confección y presentación telemática de los seguros sociales. -Envío telemático de los conceptos retributivos abonados (fichero CRA). Gestiones en al ámbito de Hacienda: -Cálculos anuales de retenciones de IRPF. -Presentación de modelos 111/190 y 216/296. Tareas puntuales de asesoramiento en la gestión laboral de nuestros clientes, así como en estudio y tramitación de prestaciones. Requisitos Formación en Relaciones laborales. Perfil metódico y riguroso, acostumbrado a analizar indicadores de gestión. Experiencia de 3-8 años. Ofrecemos Contrato indefinido. Proyección profesional basada en la continua adquisición de conocimientos y experiencia. Formar parte de un equipo motivado y altamente especializado. Formación técnica. Flexibilidad horaria en cuanto a la hora de entrada y salida, así como horario intensivo los viernes y en fechas especiales.

En el Grupo VILOR, empresa referente en sector de la construcción de la obra civil, precisa incorporar un perfil con experiencia en CONSTRUCCION DE OBRA CIVIL, que se encuentre en posesión del master en PREVENCION DE RIESGOS LABORALES CON ESPECIALIDADES. Precisamos incorporar varias posiciones para BARCELONA Y SALAMANCA. TECNICO PRL 3 ESPECIALIDADES Se encuentra integrado en la Dirección de Estudios y Sistemas Integrados de Gestión, bajo la dependencia de la Jefatura del Departamento de Seguridad y Salud y Prevención de Riesgos Laborales del Grupo VILOR, con la misión principal de velar por el cumplimiento de los requisitos y estándares del Servicio de Prevención Propio y la norma ISO 45001, y restantes necesidades de nuestras partes interesadas. PRINCIPALES FUNCIONES Participar de manera activa en el desarrollo e implantación del SPP, correspondiente a su área geográfica, realizando las funciones siguientes: Asesorar y asistir al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados. Diseño, implantación y aplicación de un Plan de Prevención de riesgos laborales en las empresas. Evaluación de los factores de riesgo que puedan afectar a la salud y a la seguridad de los trabajadores: Seguridad, Ergonómicas y de factores Psicosociales e Higiénicas. Planificación de la actividad preventiva y la determinación de las prioridades en la adopción de medidas preventivas, y vigilancia de su eficacia. Formación e información de los trabajadores en relación a la prevención de riesgos laborales. Vigilancia de la salud de los trabajadores en relación con los riesgos derivados de su trabajo. Elaboración de la Memoria y Programación Anual de las actividades preventivas del Grupo. Realizar trabajo de campo, mediciones higiénicas, inspecciones a obra para control de las condiciones laborales, encuestas de factores psicosociales, así como elaboración de sus correspondientes informes, etc. Elaboración de los planes de seguridad y salud para las obras de construcción de su zona de operaciones. Inspecciones a obra y trabajo de campo, para verificar implantación del PSS y otros requisitos del SSL (45001). Seguimiento de de la seguridad y salud de los trabajadores, y la seguridad vial en su zona de operaciones. Apoyo en formación interna y en las auditorías internas y externas de la empresa. REQUISITOS MÍNIMOS Grado en alguna Ingeniería relacionadas con el sector de la construcción y/o en la rama de mecánica o industrial. Máster en PRL con las Especialidades mínimas de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Disponibilidad para viajar de manera ocasional por el territorio nacional. REQUISITOS ADICIONALES DESEABLES Experiencia en el sector de la construcción, como Técnico de PRL en las especialidades Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Experiencia en sistemas integrados de gestión, bajo los alcances ISO (39001, 14001...) Iniciativa y habilidades comunicativas. Mente crítica y pensamiento lógico. Disponibilidad inmediata. ÁREA GEOGRÁFICA : A_BARCELONA B_SALAMANCA CONDICIONES ECONÓMICAS A NEGOCIAR, SEGÚN EXPERIENCIA Y VALÍA OFRECEMOS: · Muy buen ambiente de trabajo · Dietas Vehículo y tarjeta Solred · Remuneración según valía ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En el área de GRC, entre otros proyectos, ofrecemos modelos de gestión que integran las funciones de Gobierno Corporativo, Gestión de Riesgos, cumplimiento normativo, continuidad de negocio y formación. El equipo está compuesto por grandes personas que además de su profesionalidad cuentan con conocimiento en cumplimiento normativo, gestión de ISMS, gobierno de la seguridad, GDPR, continuidad de negocio, ISO 27001, análisis de riesgos, auditorías de seguridad... Ofrecemos la oportunidad crecer profesionalmente en proyectos interesantes tanto nacionales como internacionales, en clientes de diferentes sectores y un plan a carrera a medida en el que podrás evolucionar. Buscamos personas dinámicas, que les guste trabajar en equipo y que quieran participar tanto en proyectos nacionales como internacionales, con interés en el área de Seguridad de la Información y Cybersecurity para la realización de proyectos y servicios de seguridad en clientes. Ayudar a nuestros clientes en todos los aspectos de sus programas de ciberseguridad y contribuir a la resiliencia de su negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? Análisis y gestión de riesgos tecnológicos (técnicos, organizativos, etc.). Proyectos relacionados con ISO27001 e ISO23301. Elaboración de planes de continuidad de negocio. Gestión de equipo de trabajo. Elaboración de planes directores de ciberseguridad, ENS, ISO 27001. Formación y concienciación en ciberseguridad. Implantaciones de modelos de control de seguridad, indicadores y KPIs. Auditorías de seguridad (Compliance, gestión de usuarios, configuraciones, etc.) Gestión de proyectos de seguridad a nivel técnico y funcional. Ejecución de proyectos de seguridad organizativos, principalmente relativos a la revisión, definición e implantación de procesos Conocimiento de gestión del riesgo y evaluación de proveedores. Experiencia en gestión de equipos Consultoría y asesoramiento en materia de GDPR. Requisitos Titulación Universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similares. Contar con experiencia entre 1 y 4 años en ejecución de proyectos ciberseguridad en el ámbito de GRC. Experiencia en gestión de equipos. Nivel de inglés alto. Experiencia en Consultoría de Ciberseguridad. Persona proactiva, auto motivada, con gran curiosidad por la seguridad y la tecnología y capacidad de transmitir conocimiento a perfiles más junior. Disponibilidad de trabajo en equipo de alto desempeño. Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua. Certificaciones (muy valorable): CISA, CISSP,CISM ,ISO 27005 Risk Manager / ISO 27001 Lead Auditor / ISO 22301, NIST y CSF, CEH. Te ofrecemos: Trabajar en equipos con profesionales especializados. Un ambiente de trabajo basado en el compañerismo, la cercanía y la confianza. Plan de desarrollo individualizado, que permita evolucionar tu carrera profesional hacia tus aspiraciones. Evolución de carrera orientado a resultados y basado en el plan de desarrollo personal. Trabajar con tecnologías punteras en el mercado. Posibilidad de formación, certificaciones y aprendizaje enfocado en las funciones y el plan de desarrollo. Flexibilidad y conciliación. Beneficios sociales. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

Acerca de la Empresa En Top Cable SA, empresa dedicada a la fabricación de cable eléctrico estamos buscando un/a técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras plantas de producción ubicadas en Sallent. Acerca del Rol Incorporándote en un proyecto estable y conjuntamente con el equipo de Prevención de Riesgos Laborales te encargarás de: Implementar y definir una cultura de seguridad y prevención de riesgos, concienciando y formando al colectivo de trabajadores/as. Gestión de evaluación de riesgos y crear planes de acción. Desarrollo de un manual de prácticas seguras en cada una de las áreas de producción. Velar por el uso correcto de los EPI's y las buenas prácticas en las plantas industriales. Seguimiento de la CAE con las empresas contratadas y subcontratadas. Gestión y contacto con el SPA. Seguimiento de la accidentabilidad, con medidas y propuestas de resolución. Coordinar acciones formativas en materia de PRL. TOP CABLE es uno de los principales proveedores de cables para proyectos innovadores en todo el mundo. Fabricamos cables de cobre y aluminio de baja, media y alta tensión para más de 5.000 clientes en una amplia variedad de sectores. Nuestra gama de cables permite la transferencia de energía en instalaciones industriales, construcción, infraestructuras, transporte y muchas otras industrias. En general, en cualquier lugar donde sea necesario garantizar el suministro de energía. Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica. La responsabilidad que esto conlleva y nuestra voluntad de prolongar este compromiso en el futuro, guían todas las actividades y prácticas de nuestra organización.

Baker Tilly España es miembro de la Red de Baker Tilly Internacional, la 8a red mundial de servicios profesionales y una de las principales redes de servicios profesionales situada entre las 10 mayores a nivel mundial, con cobertura en 148 países, 740 oficinas y más de 43.000 profesionales. Con motivo de nuestro crecimiento, buscamos incorporar un/a Consultor/a ISO para unirse a nuestro departamento de ESG en la oficina de Barcelona . ¿Qué esperamos que desarrolles cuando estés aquí? En dependencia de la Dirección del negocio, el/la consultor/a seleccionado/a se encargará de: Asesorar a empresas de diferentes sectores en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión, principalmente en medio ambiente (ISO 14001), calidad (ISO 9001), seguridad y salud laboral (ISO 45001). Te contamos qué perfil estamos buscando️ Licenciado/a Superior Valorable posgrado/máster en sistemas integrados de gestión y/o en sostenibilidad o medio ambiente. Imprescindible dominio de Catalán. Valorable dominio de Inglés. Conocimientos sólidos de herramientas Office (Word, Excel, Power Point). Imprescindible más de 2 años de experiencia demostrada en las tareas requeridas en una empresa de consultoría o como autónomo/a. Imprescindible experiencia en proyectos relacionados con la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión. Valorable experiencia en otros proyectos de sostenibilidad (diagnósticos ESG, planes ESG, huella de carbono, planes de igualdad, memorias de sostenibilidad, estudios de doble materialidad, etc.). Profesional con capacidad organizativa, orientación al cliente y enfoque al trabajo por objetivos. Buenos dotes comunicativos, tanto verbal como escrito. ¿Por qué querrás formar parte de Baker Tilly? Formar parte y conocer un equipo profesional de primer nivel en una firma en continuo crecimiento: Proyección a futuro: Teletrabajo 3 días a la semana. Contrato indefinido: Flexibilidad horaria: Formación continuada: Buen ambiente laboral: Ambiente internacional: Ubicación: Barcelona: ️

¡Trabaja con nosotros en Indra Espacio! Una división clave donde nos enfocamos en buscar la innovación constante y la capacidad para ofrecer soluciones altamente especializadas para el sector espacial. Participa con nosotros en las iniciativas espaciales más ambiciosas de Europa, como el proyecto de Programa europeo de navegación por Satélite Galileo ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Gestión de planificación: Definir el alcance, elaborar el cronograma y gestionar plazos. Gestión de recursos : Coordinar el equipo técnico y gestionar proveedores. Control de presupuesto : Supervisar el gasto y negociar contratos. Gestión de riesgos : Identificar riesgos y desarrollar planes de contingencia. Comunicación con partes interesadas : Mantener informados a clientes y partes relevantes. Supervisión de calidad y cumplimiento : Asegurar el cumplimiento de estándares y regulaciones. Coordinación de implementación : Supervisar instalación, pruebas y resolución de problemas. Cierre del proyecto : Evaluar resultados, entregar documentación y cerrar el proyecto ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Buscamos un Project Manager Senior para liderar la gestión programática y económica de proyectos internacionales en el ámbito espacial, con especial foco en programas europeos de navegación y seguridad satelital como Galileo, EGNOS, LEOPNT y QKD. Lo ideal es que tenga formación en Ingeniería Aeroespacial, de Telecomunicaciones, Aeronáutica, Física, Industriales o áreas afines. Grado en Ingeniería: Preferiblemente en Telecomunicaciones , Aeroespacial , Electrónica o afines. Certificaciones en Gestión de Proyectos : Como PMP (Project Management Professional) o PRINCE2 , que demuestran competencias en gestión de proyectos técnicos. Experiencia previa : En proyectos de defensa, telecomunicaciones o infraestructura espacial, preferiblemente en un entorno similar. Inglés alto: el entorno de trabajo es internacional, en el que podrás participar en reuniones con otros equipos de otros países, y la redacción de los documentos se hará en inglés ¿QUE PODEMOS OFRECERTE? Flexibilidad y Autonomía : Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo. Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa con responsables y compañeros. Proyectos Innovadores : Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional. Trabajo en Equipo : Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar. Crecimiento Profesional : Feedback constante y valoración de logros anuales. Estabilidad y Futuro : Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder. Impacto Global : Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes. Movilidad Nacional e Internacional : Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España. Formación Continua : Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

Desde Izertis, nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de proyecto, responsable del servicio y de la Oficina de Gobierno de la Seguridad de uno de nuestros clientes del sector público. ¿Qué harás? Responsable del servicio de la OGS (Oficina de Gobierno de la Seguridad ) La actividad de la OGS se centrará en la adquisición, mejora y desarrollo de aquellas capacidades de seguridad de los ámbitos de gobierno, prevención y detección y de sus líneas de servicio asociadas. La dedicación de este perfil implica prestar soporte en todos los servicios del ámbito de gobierno y asumir las tareas propias del gobierno del propio servicio integral del proyecto. En la OGS se llevarán a cabo las siguientes actividades: • Estrategia y gobierno de la ciberseguridad: Apoyo a la Dirección en la definición de la estrategia de la ciberseguridad. Identificación de la normativa de seguridad de la información. Elaboración y mantenimiento de Cuadro de mando de GRC. Reporte a Órganos Internos y representación GRC en el Comité de Dirección de Seguridad de la información., • Relaciones externas en materia de ciberseguridad: Reporte y comunicación con Reguladores y Organismos externos en materia GRC de seguridad., • Cumplimiento de la legislación y normativa de seguridad de la información: Adecuación y cumplimiento del Esquema Nacional de Seguridad. Adecuación y cumplimiento de normativas de seguridad. Adecuación y cumplimiento de la UNE-EN ISO/IEC 27001:2023. Soporte en el cumplimiento de las normativas de seguridad de la información., • Análisis y gestión de riesgos de cumplimiento de seguridad de la información. Análisis y gestión de riesgos de cumplimiento de seguridad de la información, en el ámbito de los sistemas ENS o servicios. Identificación y gestión de riesgos de cumplimiento de seguridad de la información. Gestión y seguimiento del registro de riesgos de cumplimiento de seguridad de la información., • Planes y programas de seguridad de la información., • Desarrollo y gestión del cuerpo normativo de seguridad., • Asesoramiento, legal y técnico, en los distintos ámbitos de seguridad de la información. Titulación: Titulación Universitaria de Grado, Ingeniero, Licenciado o equivalente, preferiblemente en Informática, Telecomunicaciones o Matemáticas. Certificaciones: Deberá disponer de Título homologado por el CNP de Director de Seguridad. Asimismo, deberá contar con, al menos, dos de las siguientes referencias: CISM (Certified Information Security Manager) de ISACA. CISA (Certified Information Security Auditor) de ISACA. Certificación Auditor líder/Lead Auditor/Auditor Interno en Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Información (expedido por alguna entidad de certificación como AENOR, SGS, Bureau Veritas, BSI,...). En todos los casos deberá estar certificado en la versión vigente de la norma UNE-ISO 27001. Esquema Nacional de Seguridad (deberá acreditarse un mínimo de 80 horas). Experiencia: Al menos ocho 8 años de experiencia como responsable de equipos de trabajo de Seguridad de la Información y/o Ciberseguridad para organizaciones, públicas o privadas. Liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares de trabajo, planificación, seguimiento y control de actividades en proyectos de oficina de gobierno de seguridad con afectación en el ámbito de marcos normativos de Ciberseguridad, seguridad de la información, protección de datos, protección de infraestructuras estratégicas, críticas y servicios esenciales (funciones GRC de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento). Conocimientos de la normativa y buenas prácticas de seguridad de la información, especialmente del ENS, UNE-EN ISO/IEC 27001:2023 y normativa LPIC, a través de los respectivos cursos de formación realizados (al menos, 80 horas en cada uno de los tres ámbitos). Conocimiento de herramientas de cuadros de mando. Experiencia en definición de cuadros de mando de seguridad, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Conocimiento de herramientas de mercado GRC de seguridad de la información. Conocimiento de las herramientas de seguridad del CCN, CNPIC y AEPD. Experiencia en la elaboración de planes directores de seguridad y en la elaboración de normativas y procedimientos de seguridad de la información, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Experiencia en proyectos de adecuación a la UNE-EN ISO/IEC 27001:2023 y al ENS, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Experiencia en proyectos de auditorías de cumplimiento de seguridad, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Experiencia en la definición de planes de protección en el ámbito LPIC, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Experiencia en auditorías de certificación, propias y de clientes, de la UNE-EN ISO/IEC 27001 y del ENS, avalada por, al menos 3 proyectos en clientes. Experiencia y conocimientos en la realización de Planes de Continuidad de Negocio, avalada por, al menos 2 proyectos en clientes. Conocimiento de las herramientas de MS365 y de las soluciones de Microsoft Power Platform. ¿Qué ofrecemos? Contrato INDEFINIDO Modelo: Teletrabajo con disponibilidad para asistir puntualmente a las oficinas del cliente en Madrid. Ubicación: Toda España ¿Quiénes Somos? Izertis con más de 28 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 profesionales emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.

Técnico Senior IT | Infraestructura N3, Redes & Microsoft 365 Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat (Barcelona) | Híbrido (2 días de teletrabajo tras adaptación) Salario: 28K - 35K según experiencia Jornada: Completa, de lunes a viernes Quiénes somos En Two Rockets, somos una consultoría IT en pleno crecimiento, especializada en brindar soporte tecnológico a empresas. Gestionamos entornos IT críticos, implementamos infraestructuras cloud y on-premises, y ayudamos a nuestros clientes a optimizar su tecnología con un enfoque estratégico y preventivo. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos, resolviendo incidencias complejas y trabajando en un entorno dinámico con un equipo apasionado por la tecnología, queremos conocerte. Lo que ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día para que trabajes con estabilidad y proyección. Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h Modelo híbrido : 2 días de teletrabajo a la semana tras adaptación, porque la flexibilidad importa. Equipo y oficina a tu medida : Te proporcionamos un portátil TOP y presupuesto adicional para que equipes tu espacio de trabajo con pantalla secundaria, móvil, teclado, etc. 23 días de vacaciones al año Día de cumpleaños libre , porque nadie debería trabajar en su día especial. Festivos nacionales más todos los festivos de Barcelona Formación continua y certificaciones pagadas para que sigas creciendo profesionalmente. Clases de idiomas con una hora a la semana dentro del horario laboral. Un equipo dinámico y eventos top : karting, torneos, escape rooms y más, porque un buen ambiente lo es todo. Incentivos por referidos : recomienda compañeros y gana un bonus de 500€ por cada contratación. Oficinas modernas en Hospitalet de Llobregat con café y té gratis, porque los pequeños detalles marcan la diferencia. Visión de crecimiento real : En Two Rockets no hay inversores externos ni jerarquías burocráticas. La empresa está dirigida por socios fundadores cuyo principal objetivo es el crecimiento del negocio y del equipo. Aquí cada esfuerzo se traduce en oportunidades reales de evolución profesional. Lo que harás en tu día a día Resolver incidencias complejas de Nivel 3 (sistemas, red, virtualización, cloud) y dar soporte de referencia al equipo de N2 y N1, liderando la resolución de problemas críticos. Liderar proyectos técnicos en entornos Microsoft 365, Google Cloud, entornos híbridos y on-premises, participando desde la fase de diseño hasta la ejecución y cierre. Diseñar y desplegar infraestructuras IT completas, asegurando escalabilidad, seguridad y continuidad operativa (on-premise, cloud o mixtas). Administrar y optimizar plataformas de virtualización (Hyper-V, VMware), incluyendo configuraciones avanzadas de HA, snapshots, migraciones, backups y monitorización. Configurar redes complejas y seguras, incluyendo segmentación, switching L3, VPNs, firewalls y políticas de seguridad en Cisco Meraki, Fortinet, Ubiquiti, Mikrotik u otros. Definir e implementar políticas de backup y recuperación, asegurando cumplimiento, integridad y testeo periódico (Veeam u otros). Diseñar y desplegar sistemas de monitorización avanzados (Zabbix, PRTG, etc.) para entornos productivos y críticos. Participar en reuniones técnicas con clientes, defender propuestas y acompañar al equipo de gestión en la toma de decisiones tecnológicas. Puntuales desplazamientos técnicos a cliente (España y Andorra), principalmente en fases críticas de proyectos. Lo que buscamos en ti +4 años de experiencia en entornos de consultoría IT, administración de sistemas o MSP, con alto grado de autonomía técnica. Experiencia demostrada en proyectos de Microsoft 365 y Azure, incluyendo migraciones, configuración avanzada de seguridad, compliance, Intune, etc. Nivel experto en redes y seguridad: experiencia real con firewalls, switching L2/L3, VLANs, túneles VPN, routing dinámico y segmentación de redes. Dominio de entornos virtualizados, tanto en despliegue como mantenimiento (Hyper-V y VMware), incluyendo arquitectura de clústeres, backups, failover, etc. Conocimiento avanzado de backup empresarial, incluyendo estrategias de restauración y DRP. Capacidad de análisis y troubleshooting avanzado, aportando soluciones definitivas y documentadas en entornos críticos. Habituado a trabajar con herramientas de ticketing, documentación y metodologías ITIL. Persona autónoma, proactiva, resolutiva y con visión de mejora continua. Si además disfrutas compartiendo conocimiento y formando a perfiles más junior, encajarás perfectamente. Si crees que encajas y te apasiona la tecnología, queremos conocerte.

¡Hola Digital Lover! Desde NTT Data queremos aprovechar el verano para informar sobre oportunidades muy refrescantes. Así que, si quieres tener un soplo de aire fresco, me gustaría darte más detalle. Ampliamos equipo en Application Management Services, donde buscamos personas con experiencia en desarrollo java en un ambiente multicultural, para participar en un proyecto internacional del sector Insurance. Pero... ¿Sabes qué es Application Management Services? Es una de nuestras áreas que se especializa en servicios de Gestión de APP’s e Infraestructuras a clientes de primer nivel dentro una amplia variedad de sectores. Proponemos soluciones de mantenimiento y evolución de aplicaciones con orientación hacia la mejora continua, en una relación a largo plazo para alcanzar los objetivos estratégicos de negocio. ¿Y qué conocimientos técnicos tendrás en dicho proyecto? • Conocimientos sólidos en desarrollo con Java, • Spring-Boot Core (Inyección de Dependencia, Configuración, Seguridad, AOP, Logging), • Desarrollo e integración de componentes event-driven basados en Apache Kafka, • Aseguramiento de la calidad de los componentes desarrollados mediante pruebas unitarias, de integración y E2E, • Empaquetado y despliegue de aplicaciones Spring en entornos cloud basados en contenedores (Kubernetes, AWS, Azure), • Métodos Ágiles (Scrum, Kanban), • Código limpio, • Patrones de diseño, • Experiencia previa mín 4 años en desarrollo Java., • Nivel de inglés fluido (avanzado) Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido (2 días presencial en oficina Barcelona) y jornada de trabajo completa 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa... ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, , súmate a nuestro equipo para la planta de Parets del Vallès (Catalunya)>> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 150 empleados de forma eficiente y alegre, ¡te estamos esperando! En Elis, los/as adjuntos/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo. Siempre estarás en busca de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo. Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes. Trabajarás junto al departamento de RR.HH. para reclutar, integrar, liderar y gestionar tus equipos. Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. Un salario fijo + un variable atractivo y motivante vinculado a tus objetivos. Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía, ayuda a la formación, cheque guardería, etc. Si tienes experiencia en gestión de producción en entornos industriales y te interesa trabajar como adjunto/a de producción en alguna de nuestra planta industrial de Parets del Vallès, España de forma autónoma y realizando la gestión de equipos de trabajo industriales, entonces súmate a Elis >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Buscamos incorporar un técnico de Aseguramiento de la Calidad con experiencia en laboratorios de alimentación. Funciones y Responsabilidades principales Control de proceso de las distintas líneas, verificando el cumplimiento de los controles de calidad establecidos. Verificación y supervisión de la realización de las limpiezas diarias. Toma de muestras (superficies, ambientes, etc.) Control de calidad en laboratorio (pH, oBrix, humedades, etc.) Inspecciones en planta para verificar la correcta implantación del sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria. Gestión de incidencias e investigación de causas. Seguimiento e implantación de correcciones y acciones correctivas. Actualización de instrucciones, procedimientos y registros relacionados con el sistema de gestión de calidad. Coordinación con el resto de áreas (I+D, producción, laboratorios, etc.) Formación del personal de planta en materia de BPH, BPF, food defense, control de proceso, etc. Requisitos, habilidades y experiencia Formación: CTA, Veterinaria, Biología o similar. Experiencia mínima de 2 años en empresas del sector agroalimentario certificadas por estándares GFSI (FSSC22000, IFS, BRCGS) Disponibilidad para trabajar en turnos de mañana (6 a 14 horas) y de tarde (14 a 22 horas) de forma rotativa. Valorable formación y experiencia con el programa informático SAP. El/La candidato/a ideal debe ser una persona proactiva, autónoma, con capacidad de detección y resolutiva.

Si, como nosotros/as, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo de Elis Parets (Catalunya)>>>> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! Si quieres gestionar de forma independiente programas de control de la legionella y calidad del agua, implementar protocolos de limpieza y desinfección, y asegurar el cumplimiento de la normativa vigente, ¡te estamos esperando! En Elis, los/as responsables técnicos/as en control de aguas y legionella lideran la supervisión y gestión de sistemas hídricos, garantizando la seguridad y calidad del agua, trabajando en equipo y con el objetivo de lograr la mayor satisfacción de nuestros clientes. Desarrollarás, implementarás y supervisarás programas de control de la legionella y la calidad del agua Establecerás protocolos y procedimientos para la limpieza y desinfección de sistemas de agua Asegurarás el cumplimiento de la normativa vigente y mejores prácticas en gestión del agua. Coordinarás la toma de muestras y analizarás los resultados de laboratorio. Monitorizarás la calidad del agua y sus parámetros clave (pH, cloro, temperatura, etc.). Evaluarás riesgos asociados y desarrollarás planes de contingencia. Implementarás medidas correctivas ante la detección de patógenos. Mantendrás registros detallados y elaborarás informes periódicos. Coordinarás con laboratorios externos para análisis específicos. Valoraremos como indispensable: Titulación universitaria en Ciencias Ambientales, Biológicas, Químicas, Ingenierías afines o que poseas el certificado de Profesionalidad N3/Nivel III (gestión de servicios para el control de plagas y legionella). Experiencia de al menos 3 años en gestión de servicios de control y prevención de legionela y CAI. Responsabilidades, autogestión, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces, ¡únete a nosotros! >> Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. Salario fijo competitivo con posibilidades reales de progresión y una parte variable. Incorporación estable e indefinida en un proyecto sólido con oportunidades de crecimiento. Horario de lunes a viernes horario central Y otros beneficios: plan de salud y bienestar, beneficios para empleados, etc. Si dispones de formación en el sector, te consideras una persona autónoma y con habilidades de gestión y buscas un contrato estable con oportunidad de desarrollo profesional, entonces en Elis nos encantaría conocerte >>

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Buscamos incorporar en Barcelona, ingeniero/a ngeniero de Proyectos de Control, desempeñarás un papel clave en el diseño, desarrollo y puesta en marcha de sistemas de control de automatización, principalmente utilizando PLCs y PCs industriales (FSC). Este no es solo un trabajo de oficina: viajarás por toda Europa (alrededor del 60% de tu tiempo) para dar vida a sistemas de automatización de primer nivel, trabajando mano a mano con clientes, proveedores y equipos de ingeniería multidisciplinares. Responsabilidades principales: Liderar el diseño, la programación y la puesta en marcha de sistemas de clasificación y automatización (PLCs, FSC). Crear y mantener documentación detallada: especificaciones, descripciones funcionales, programas de software y arquitectura de sistemas. Colaborar con ingenieros mecánicos y eléctricos para una integración fluida de los sistemas. Encargarse de la puesta en marcha en sitio y resolver incidencias durante el arranque. Trabajar directamente con clientes y proveedores, aclarando detalles técnicos y resolviendo problemas. Impartir sesiones de formación al personal operativo y de mantenimiento. Supervisar el rendimiento del sistema durante la fase de arranque y proponer mejoras. Contribuir a la mejora continua de los estándares de ingeniería y las prácticas de QA. Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y regulaciones industriales. Perfil del candidato Aportas una combinación de experiencia técnica, capacidad de resolución de problemas y habilidades de comunicación, con la motivación de aprender y crecer en un entorno internacional. Requisitos: Grado o Máster en Automatización, Eléctrica, Mecatrónica o Ingeniería de Sistemas de Control. Experiencia práctica en programación de PLC (TIA Portal, ProfiSafe, Siemens, Allen-Bradley) . Conocimientos de comunicaciones TCP/IP. Familiaridad con sistemas SCADA/HMI y buses de campo (Profinet, Profibus, ASi). Mentalidad analítica y de resolución de problemas. Capacidad para leer e interpretar esquemas eléctricos y elaborar documentación. Habilidades de comunicación en español e inglés (B2+). Disponibilidad para viajar aproximadamente un 60% del tiempo por Europa para puesta en marcha y soporte. Experiencia previa en puesta en marcha en campo y resolución de problemas (muy valorada). Conocimiento de sistemas de automatización y control industrial (muy valorado). Espíritu colaborativo y de trabajo en equipo. Por qué unirte a nosotros: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Aprender más sobre tecnologías emergentes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!

¿Te gustaría evaluar productos clave del sector industrial, contribuyendo directamente a que el mercado cuente con soluciones seguras, eficientes y conformes con los estándares más exigentes? En AENOR, tendrás la oportunidad de auditar productos que impactan en el ámbito industrial. Te moverás con autonomía, con respaldo experto y un entorno donde el conocimiento técnico se valora y se comparte. Si buscas un rol con proyección, impacto directo y una red de profesionales que suma... AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR? Compañerismo real desde el primer día Aquí no estarás solo/a. El equipo siempre está dispuesto a ayudarte, aunque no te conozcan. Se genera una red de apoyo sólida, transversal y auténtica. Autonomía para organizar tu ritmo Gestionarás tus visitas y auditorías con plena libertad. Se confía en tu criterio profesional para decidir cómo, cuándo y dónde planificar tu trabajo. Flexibilidad y conciliación que se adapta a ti Tras una semana de viajes puedes teletrabajar. Podrás ajustar tu agenda para conciliar con tu vida personal, tu familia o tus momentos de descanso. Aprendizaje constante, con impacto directo Desde el primer día aplicarás criterios técnicos en entornos reales. Cada evaluación es una oportunidad para seguir creciendo como referente del sector. Clientes top que te exponen a lo más avanzado del sector Colaborarás con empresas líderes en el ámbito industrial, aplicando normas que marcan referencia en calidad, seguridad y sostenibilidad. Formación real y desarrollo a largo plazo Si ya tienes experiencia, aquí podrás seguir creciendo, certificarte como auditor/a IRCA si no lo estás, y asumir nuevos retos técnicos. Propósito y mejora continua Tu trabajo asegura que productos y servicios cumplen estándares técnicos rigurosos, aportando seguridad, confianza y mejora continua al mercado. ️ Marca que da confianza y te posiciona Ir con el nombre AENOR abre puertas. Los clientes valoran tu experiencia desde el primer minuto, y tú te posicionas como referente del sector. Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. Qué te hará tener éxito en esta posición Formación técnica universitaria (preferiblemente Ingenierías o Ciencias Químicas) o FP superior en ingeniería o química Te permitirá aplicar criterios objetivos de evaluación de producto con base técnica y profesionalidad. ️ Experiencia mínima de 2 años en gestión de calidad y evaluación de la conformidad de Productos Industriales Es esencial para abordar auditorías con solvencia y credibilidad técnica desde el inicio. ️ Nivel alto de inglés hablado, leído y escrito Necesario para manejar documentación técnica y comunicarte con clientes o equipos internacionales. ️ Nivel alto de francés (muy valorado) Facilita la interlocución con empresas francófonas y proyectos internacionales del sector. Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional Nuestros clientes se encuentran en cualquier lugar del mundo, por tanto realizarás desplazamientos a diversos países. Tu misión como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR Como auditor/a, garantizarás que los productos utilizados en el ámbito industrial cumplen los más altos estándares de seguridad, calidad y fiabilidad. Realizarás auditorías técnicas, verificaciones y evaluaciones de conformidad, contribuyendo a que fabricantes, distribuidores y agentes del sector entreguen productos seguros y confiables al mercado. Tu labor mejora procesos y protege a las personas. Tu firma da confianza. ¿Te unes a nuestra misión? Si te motiva trabajar con libertad, criterio técnico y propósito en el sector de la construcción... esta es tu oportunidad. Inscríbete ahora y forma parte del equipo referente en certificación de producto.

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Tus funciones: Desarrollo de nuevas líneas de Producción / Almacén o modificación de las ya existentes. Gestión de las inversiones necesarias para las actuaciones del punto anterior. Implantar y controlar todas las acciones necesarias para asegurar la Calidad de los Procesos de cada una de las líneas de Producción. Diseño del lay-out y modificaciones de líneas de fabricación. Definición del proceso de montaje y ajuste del timing de las líneas productivas. Seguimiento diario de las incidencias surgidas en las Líneas de Producción. Participación en diferentes grupos de trabajo para poder dar soluciones a nuevas necesidades puntuales de clientes o para el desarrollo de nuevas gamas de producto. Controlar aspectos de Seguridad y Ergonomía en los puestos de trabajo. Nuestros requisitos: Formación: Ingenieria mecánica/eléctrica/electrónica/organización. Conocimientos y experiencia en Lean Manufacturing . Inglés: nivel avanzado . Experiencia en Diseño e Industrialización de Líneas de Fabricación y Almacén . Gestión de la Calidad. Conocimientos valorables Realización de AMFEs Formación en Seguridad y Ergonomía. Experiencia previa : 3-4 años. Habilidades necesarias para este puesto: Toma de decisiones Capacidad negociadora Trabajo en equipo Gestión de conflictos Inquietud sobre nuevas tecnologías Gestión con Proveedores ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ‍ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ‍ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? ENGINEERING PROJECT MANAGER Proyecto de alto impacto en automoción industrial. Estabilidad garantizada: proyecto de 1 año + posibilidad de prórroga Modalidad presencial + posibilidad de teletrabajo. Horario: de 8:30h a 18:00h + jornada intensiva en verano de 8:00h a 15:00h. ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Como Engineering Project Manager , gestionarás la relación técnica con el cliente, asegurando las especificaciones y validación de las piezas hasta el SOP. Los retos a los que te enfrentarás: Impulsarás la convergencia de las especificaciones técnicas con el cliente hasta las primeras partes de SOP, y gestionarás el flujo diario de información técnica con el cliente. Analizarás las piezas, geometría y la definición de las afinaciones. Maquetarás piezas y las presentarás al cliente. Gestionarás las modificaciones CAD con los ingenieros para iniciar el ajuste en los moldes. Garantizarás la actualización periódica de los datos 3D y las entradas del cliente en la base de datos de archivos. Gestionarás los lanzamientos de tuning en los moldes. Ejecutarás las acciones decididas durante las revisiones técnicas y actualizarás regularmente el plan de acción. Realizarás un seguimiento de los cambios en el perímetro. Gestionarás el plan de validación con el laboratorio. Realizarás un informe mensual mediante el panel de control al gerente de ingeniería de clientes. Qué te hará triunfar en el puesto: Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar. 3-5 años de experiencia como Project Manager y valorable experiencia en empresas de transformación de plástico. Conocimiento práctico de entornos industriales. Nivel alto de Excel y metodologías de calidad. Idiomas: inglés y francés C1. ¡Información importante sobre el puesto! Posibilidad de viajes esporádicos a Zaragoza o Lyon (Francia) de uno/dos días. Así será tu proceso de selección: Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min). Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min). Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno dinámico e innovador, ¡este es tu lugar! En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? EL VIAJE Logista Parcel es la red de transporte capilar a temperatura controlada, especializada en los sectores farmacéutico y de alimentación que ofrece servicios apostando por la calidad y la especialización de nuestras operaciones. TU ROL Dar soporte directo al Responsable de Operaciones en la planificación, coordinación y supervisión de las actividades logísticas diarias, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y mantenimiento de la operativa. ️ Funciones Principales Apoyar en la gestión operativa de llegadas y salidas de mercancía. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos de carga, descarga y conservación térmica. Coordinar con los equipos de almacén y transporte para optimizar recursos y tiempos. Participar en la elaboración de informes de KPI y propuestas de mejora continua. Sustituir al Responsable de Operaciones en su ausencia. Requisitos Formación académica: Grado en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar. Experiencia: Al menos 2 años en entornos logísticos o de transporte, preferiblemente en operaciones con temperatura controlada. Idiomas: Nivel C1 inglés. Competencias clave: liderazgo, orientación a resultados, capacidad analítica, trabajo en equipo y resolución de incidencias. Se valorará Formación de postgrado en Logística o Transporte. Experiencia previa en empresas del sector farmacéutico, alimentario o distribución capilar. Conocimiento de normativa sobre transporte refrigerado y cadena de frío. ¿POR QUÉ LOGISTA? Unirte a Logista significa: Formar parte de una empresa líder en su sector. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista -Your partner along the way, all the way- Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

En Econocom Servicios, apostamos por la tecnología y la transformación digital. Estamos buscando un/a Administrador/a AWS apasionado/a por el entorno cloud, que quiera formar parte de un equipo dinámico y orientado a la excelencia. Si buscas nuevos retos y oportunidades de crecimiento en el ámbito tecnológico, ¡esta es tu oportunidad! Las principales funciones de este puesto incluyen: • Configuración Administración global completa del entorno AWS., • Monitorear y optimizar el rendimiento de servicios en la nube para garantizar la disponibilidad y la seguridad de los datos., • Revisión del rendimiento de cada plataforma middleware., • Implementación de métricas y estrategias de monitoreo para garantizar el rendimiento y la confiabilidad del sistema., • Experiencia de alrededor de 4-5 años en entorno AWS, • Conocimientos en automatización/gestión de configuración utilizando ansible, terraform, • Experiencia en automatizaciones de implementación de AWS utilizando Terraforms herramientas de infraestructura como código (IaaC), • Colaboración con su equipo para diseñar y mejorar la infraestructura como código (IaaC) para lograr una mejor escalabilidad, seguridad y rentabilidad., • Conocimiento en Kubernetes., • Tipo de contrato indefinido., • Ubicación: Madrid, Barcelona o Valencia., • Teletrabajo: 80%., • Horario: de lunes a viernes turnos rotativos entre las 8:00 y las 20:00. • Plan de formación y plan de carrera. Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern workplace, • Advanced managed services, • Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! ¿A qué esperas? ¡Únete a nuestro equipo y no dejes de crecer!

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador 'end-to-end' que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. Buscamos incorporar Ingenieros/as DevOps para integrarse en proyectos de desarrollo de soluciones tecnológicas en el ámbito geoespacial, combinando datos cartográficos, observación de la Tierra por satélite y operaciones con UAS. El puesto está enmarcado dentro de un programa de I+D+i centrado en servicios geoespaciales avanzados, con fuerte componente en tecnologías cloud, integración continua y automatización de procesos. El candidato se integrará en el equipo TI para desarrollar tareas relacionadas con la infraestructura, automatización y despliegue de aplicaciones. El candidato contribuirá, en coordinación directa con el responsable del Área de DevOps, mediante la realización de las distintas funciones: Diseño, despliegue y mantenimiento de infraestructuras cloud para entornos de desarrollo, testing y producción. Implementación y gestión de pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD). Automatización de procesos de provisión de infraestructura (Infrastructure as Code). Monitorización, trazabilidad y mejora continua de la operativa en entornos DevOps. Apoyo al equipo de desarrollo para garantizar entornos reproducibles, seguros y escalables. Apoyo al equipo de sistemas para configuración de equipos y garantizar la continuidad del servicio. Gestión de contenedores y orquestación de servicios (Docker, Kubernetes). Participación en el diseño técnico de arquitectura en coordinación con arquitectos y desarrolladores. REQUISITOS: Estudios mínimos: Grado universitario en informática, telecomunicaciones o equivalente Deseable Máster en Cloud Computing, Ciberseguridad o áreas afines al puesto. Experiencia mínima: Al menos 3 años en entornos DevOps o como ingeniero de infraestructura de software. Residente en: Imprescindible en España. Preferiblemente en Fuerteventura (Canarias) Requisitos mínimos: Experiencia en uso de contenedores (Docker) y orquestación con Kubernetes. Dominio de herramientas de CI/CD (GitLab CI, Jenkins). Conocimientos en Infraestructura como Código (Terraform, Ansible). Experiencia con servicios cloud (preferentemente AWS, aunque se valoran otros: Azure, GCP). Manejo de sistemas Linux y scripting (bash, Python). Requisitos deseados: Experiencia en observabilidad (monitorización, logging, alertas). Conocimientos en seguridad de infraestructuras y gestión de secretos. Familiaridad con entornos de desarrollo en Python, Java o .NET. Experiencia en orquestación de flujos (Argo, Airflow). Conocimientos de configuración de red. Conocimientos básicos de bases de datos (PostgreSQL, Oracle). COMPETENCIAS: Proactividad y autonomía en la resolución de problemas. Espíritu de equipo y comunicación efectiva. Capacidad de trabajo en entornos distribuidos y colaborativos. Disponibilidad para viajes ocasionales. Orientación a la mejora continua y optimización de procesos. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

En Grupo IMAN grupo empresarial especializado en soluciones de Recursos Humanos y Outsourcing, con una amplia trayectoria en el mercado. Ofrecemos servicios adaptados a distintos sectores como seguridad, logística, industria, energía y tecnología. Su propósito es conectar talento y empresas a través de un servicio cercano, innovador y de calidad. Buscamos un/a Project Manager para incorporarse al Departamento de Seguridad en Terrassa, con la misión de liderar y coordinar proyectos estratégicos para clientes de primer nivel. Funciones Principales: Dirección y gestión integral de proyectos de seguridad. Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, control de accesos, megafonía y protección contra incendios. Se valorará de forma destacada un alto nivel en plataformas PSIM. Asesoramiento técnico y estratégico a clientes, garantizando la correcta implantación y funcionamiento de los proyectos. Seguimiento del rendimiento del servicio mediante visitas semanales presenciales a las instalaciones de los clientes. Supervisión y coordinación de equipos de entre 5 y 10 personas. Mantenimiento, revisión y actualización continúa del modelo de seguridad implantado. Administración del GMAO del servicio. Elaboración y presentación de informes de gestión y seguimiento. Requisitos del perfil: Residencia en Terrassa o alrededores. Carnet de conducir B. Formación académica requerida: Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones. Formación valorable: Estudios superiores afines a la gestión de proyectos, como:Técnico Superior en Gestión de Proyectos, Técnico Superior en Administración y Finanzas, Técnico Superior en Organización y Gestión Comercial, Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Formación valorable: Director/a de Seguridad y certificaciones de fabricantes (Dorlet y Desico). Dominio de herramientas informáticas: Microsoft Office, SAP y AutoCAD (o similares). Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en proyectos de seguridad integral. Competencias clave: liderazgo, capacidad de organización, orientación al cliente, trabajo en equipo, comunicación efectiva y proactividad. Qué ofrecemos: Contrato indefinido, dentro de un proyecto estable y de futuro. Horario híbrido: 4 días en las instalaciones del cliente y 1 día en oficina con horario flexible. Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia y expectativas. Vehículo de empresa. Oportunidad de desarrollo en un grupo consolidado, en plena expansión y con proyectos de gran impacto En Grupo IMAN creemos en la igualdad de oportunidades y en la gestión del talento sin discriminación . Por ello, este proceso de selección se desarrollará garantizando la no discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal, y se basará exclusivamente en las competencias y méritos de los/las candidatos/as.

Constructora busca: técnico de estudios/compras ¿Has terminado recientemente tus estudios en arquitectura técnica, ingeniería o similares y quieres integrarte en una empresa referente del sector de la edificación? ¿O bien ya tienes entre 1 y 3 años de experiencia y estás buscando un cambio en tu carrera profesional para ganar más experiencia y proyección? Buscamos un/a profesional junior con motivación, capacidad analítica y ganas de aprender. Formación : Arquitecto Técnico o Superior Ingeniero Técnico o Superior Ubicación del Puesto : Barcelona Salario : Entre 25.000 y 35.000 € brutos anuales, en función de la cualificación y experiencia del candidato. Tareas y Responsabilidades : Ayudar al responsable de compras y estudios en la planificación y ejecución de la compra de productos y servicios necesarios para todas las obras. Colaborar en las negociaciones de precios, plazos de entrega, condiciones de pago y términos contractuales con los proveedores e industriales. Participar en la evaluación y selección de proveedores. Investigar en el mercado para identificar nuevos proveedores Participar en la revisión, redacción y actualización de los contratos de compra. Actualizar los presupuestos de coste en nuestro aplicativo sectorial. Experiencia : Estamos buscando un recién titulado, valorándose, aunque no imprescindible, la experiencia en constructoras de edificación. Alternativamente, también valoramos candidatos que hayan trabajado en Oficinas Técnicas, Quantity Surveyors o firmas de arquitectura, ingeniería o en dirección de obra. Habilidades y Competencias requeridas : Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades de organización y planificación. Buena comunicación y resolución de problemas. Proactividad y orientación a resultados. Conocimiento de software de gestión de proyectos y herramientas CAD. Condiciones del Puesto : Trabajará en nuestra céntrica oficina de Barcelona en estrecha colaboración con los jefes de obra para garantizar que las compras se alineen con las necesidades de cada una de las obras. Visitará regularmente todas las obras de la empresa participando en las reuniones del comité de compras, integrado por la dirección de la empresa , la dirección técnica, los jefes de obra, y el responsable de compras que será tu superior inmediato. La incorporación al puesto es inmediata. La empresa ofrece formación continua y a la carta, destinada a la mejora continua del desempeño y el desarrollo de habilidades de sus trabajadores. La empresa cuenta con los sellos de Calidad, Seguridad en el trabajo y Medioambiente según la normativa ISO, asegurando altos estándares en todas sus operaciones. La empresa facilita la conciliación laboral de todos sus trabajadores, promoviendo un entorno de trabajo flexible y equilibrado. La empresa trabaja con clientes de reconocido prestigio y en proyectos singulares y variados dentro del ámbito de la edificación. La empresa dispone de modernas oficinas en una excelente ubicación en la ciudad de Barcelona. Oportunidad Profesional : Este puesto es ideal para candidatos que deseen ganar experiencia rápidamente, trabajando con una de las empresas más reconocidas en el mercado de la edificación. Ofrece la oportunidad de desarrollarse en un entorno de aprendizaje y crecimiento profesional, supervisado y apoyado por un equipo técnico muy experimentado y cualificado.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Junior Consultants que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: Ejecución de proyectos estratégicos y de transformación digital para el Sector Público (p.e. Planes estratégicos, definición de modelos operativos, planes de transformación digital, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, evaluación de políticas públicas, optimización de procesos, etc.). Soporte al equipo ejecutivo en la elaboración de enfoques y propuestas comerciales para clientes del Sector Público. Soporte en la definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de la línea de consultoría estratégica y de transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las otras áreas de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos. En caso de experiencia previa, liderazgo de un equipo de consultores junior. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Perfiles sin experiencia laboral o experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 1 año, habiendo trabajado en proyectos como por ejemplo, los que destacamos a continuación: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital., • Mejora de procesos de las AAPPP., • Diseño de servicios públicos. A nivel de competencias Capacidad de redacción de documentos Iniciativa y proactividad Autonomía Orientación al cliente Orientación a resultados Gran capacidad de comunicación Capacidad de multitarea Liderazgo y trabajo en equipo Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Consultores Junior y Senior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de Transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos. Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del Sector Público. Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, oficinas de transformación digital, etc.) liderando a un equipo de consultores. Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las AAPP. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Consultor Junior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 6 meses, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación. Consultor Senior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 4 años, habiendo gestionado proyectos y con relación directa con clientes del sector. Concretamente en proyectos de: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital., • Mejora de procesos de las AAPPP., • Diseño de servicios y canales digitales., • Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. A nivel de competencias Capacidad de redacción de documentos Iniciativa y proactividad Autonomía Orientación al cliente Orientación a resultados Gran capacidad de comunicación Capacidad de multitarea Liderazgo y trabajo en equipo Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Buscamos un/a Project Manager de Infraestructura IT con sólida experiencia liderando proyectos tecnológicos en entornos complejos y multidisciplinarios. La persona seleccionada será responsable de planificar, coordinar y ejecutar proyectos relacionados con redes, servidores, cloud, seguridad y data centers. El rol requiere una visión estratégica, habilidades de liderazgo y una comunicación efectiva con los diferentes stakeholders del proyecto, tanto internos como externos. Si te motiva impulsar la mejora continua, gestionar equipos y liderar la transformación tecnológica desde una perspectiva transversal, esta posición puede ser una excelente oportunidad. Principales funciones del puesto Planificar, coordinar y ejecutar proyectos de infraestructura IT (redes, servidores, cloud, seguridad, data centers). Definir y gestionar el alcance, cronograma, presupuesto y riesgos de cada proyecto. Liderar equipos multidisciplinarios internos y proveedores externos. Reportar avances, desviaciones y planes de acción a la PMO y dirección de TI. Asegurar el cumplimiento de los estándares y metodologías de gestión de proyectos de la organización. Gestionar la relación con stakeholders, asegurando una comunicación clara y efectiva. Impulsar la mejora continua en los procesos de gestión de proyectos dentro de la PMO. Competencias técnicas Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos de infraestructura tecnológica. Conocimiento sólido de tecnologías de redes, servidores, virtualización, almacenamiento y cloud (Azure, AWS o GCP). Familiaridad con herramientas de monitoreo, seguridad y continuidad de negocio. Manejo avanzado de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, JIRA, ServiceNow o similares). Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, PMI-ACP) valoradas. Conocimientos de ITIL y metodologías ágiles aplicadas a proyectos de infraestructura. Competencias personales Liderazgo y capacidad de motivar equipos multidisciplinarios. Habilidades de comunicación efectiva y negociación con diferentes niveles de la organización. Orientación a resultados y resolución de problemas complejos. Capacidad de gestión de la presión y priorización de tareas. Pensamiento analítico y enfoque estructurado. Proactividad, autonomía y visión estratégica. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Ubicación: Barcelona Modalidad de trabajo hibrida Vales comida Formación continua y plan de desarrollo profesional Un equipo técnico colaborativo y con muy buen ambiente Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern workplace, • Advanced managed services, • Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! ¿A qué esperas? ¡Únete a nuestro equipo y no dejes de crecer!

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos un/a Especialista en Operaciones de Seguridad con conocimientos en la protección del Endpoint y XDR para unirse a nuestro equipo de ciberseguridad dinámico y en constante crecimiento. El/la candidato/a ideal tendrá que tener una comprensión de las tecnologías de seguridad de protección a Endpoint (Antivirus, Antimalware, EPP, entre otras), XDR, EDR y SIEM , así como conocimientos en la administración y optimización de soluciones del tipo Endpoint y XDR. Este puesto es una excelente oportunidad para un/a profesional apasionado/a por la ciberseguridad que busque contribuir a la protección de una organización de alto perfil. Responsabilidades: Dar soporte en la optimización de soluciones de protección a Endpoint y XDR de última generación en entornos complejos. Dar soporte en la Integración de herramientas de protección a Endpoint y XDR con otras herramientas de seguridad para obtener una visión holística del panorama de amenazas. Analizar logs y eventos de seguridad para identificar y responder a amenazas potenciales de manera oportuna. Desarrollar y mantener playbooks de respuesta a incidentes automatizados para garantizar una respuesta rápida y efectiva a los incidentes de seguridad. Gestionar incidentes de ciberseguridad desde su detección hasta su resolución, utilizando herramientas y procesos de protección a Endpoint y XDR. Colaborar con otros equipos de seguridad para mejorar la postura de seguridad general de la organización. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas amenazas, vulnerabilidades y tendencias en ciberseguridad. Requisitos: Ingeniería en Informática, Ciberseguridad o área relacionada. Mínimo de 3 años de experiencia en ciberseguridad, con enfoque en Endpoint (Antivirus, Antimalware, EPP, entre otras), XDR, EDR y SIEM. Experiencia en la administración y optimización de soluciones de protección a Endpoint y XDR. Sólidos conocimientos de log management, análisis de eventos de seguridad y técnicas de caza de amenazas. Experiencia en la gestión de incidentes de ciberseguridad y el desarrollo de playbooks de respuesta. Habilidades analíticas y de resolución de problemas excepcionales. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Inglés avanzado. Conocimientos y experiencia deseables: Experiencia con Cortex XDR, Crowdstrike, Trend Micro, McAfee, Microsoft Defender y suite de seguridad de Microsoft, entre otras. Conocimiento de otras tecnologías de seguridad como firewalls, IPS y DLP. Experiencia en la gestión de SOC (Security Operations Center). Certificaciones en seguridad de la información como CISSP, CEH o GSEC. Información adicional Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Descripción de la empresa Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023.

“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchange, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Movistar Prosegur Alarmas (MPA) , Joint-Venture de Telefónica y Prosegur, es un referente del sector de las alarmas en España que proporciona a hogares, empresas y comercios una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. MPA cuenta en la actualidad con una base de clientes de 450k, que se ha más que duplicado desde la creación de la JV en el 2020. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams como Jefe/a de equipo comercial de Retenciones en Cataluña. Queremos que formes parte de un proyecto estratégico a nivel Nacional para la retención de clientes de forma presencial. ‍¿Qué funciones y responsabilidades vas a tener? Realizar la acogida y acompañamiento inicial de las nuevas incorporaciones trasmitiendo nuestros valores corporativos. Distribuir las zonas de trabajo y velar por el buen estado, cuidado y mantenimiento de los recursos materiales puestos a disposición del comercial. Gestionar el equipo comercial, planificando y coordinando las acciones del personal bajo su responsabilidad, siguiendo y adaptando la política de Retención y Fidelización de la Compañía, con el fin de alcanzar los objetivos marcados por el Negocio. Asumir la responsabilidad del desarrollo de los resultados comerciales de equipo en retención: Planificación diaria, concertación y comunicación de objetivos, acompañamiento y seguimiento, siempre enmarcado en la política comercial de la Compañía. Realizar el análisis periódico y exhaustivo del cumplimiento de los objetivos marcados a su equipo y valorar con ellos las acciones llevadas a cabo para alcanzarlos, dando la información y el apoyo necesario para su consecución. Detectar las posibles áreas de mejora y necesidades formativas de cada miembro de su equipo para solventarlas y lograr un mayor enriquecimiento personal para su desarrollo. ‍¿Qué perfil estamos buscando? Queremos incorporar perfiles de gestión de equipos comerciales para llevar a cabo una estrategia de venta door to door dirigido a retención. Buscamos un profesional de las ventas, con capacidad de gestión de un equipo de comerciales. Necesitamos que tengas disponibilidad para viajar. En cuanto a formación académica: Bachillerato, FP II o formación académica de nivel superior. y en conocimientos deseables: Manejo de CRM, Excel Avanzado, Valorable conocimientos de Datamart. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Salario fijo + Interesante plan de comisiones. Coche + tarjeta gasolina Recursos tecnológicos: ordenador, móvil Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral Participar en proyectos estratégicos Crecer profesionalmente Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur Disponer de flexibilidad horaria y plan de retribución flexible para beneficios adicionales. ‍‍Si quieres formar parte del equipo Movistar Prosegur Alarmas, ¡ aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ‍ ¿Qué buscamos? ‍ Formación como ingeniero mecánico o similar Tener de 2 a 4 años de experiencia en diseño estructuras metálicas o maquinaria industrial Imprescindible tener experiencia con SolidEdge o SolidWorks Valorar modalidad 100% presencialidad en Barcelona ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ‍ ¿Qué buscamos? ‍ Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, química o similar Más de 5 años de experiencia en diseño de instalaciones HVAC en el sector farmacéutico, químico o similar Elaboración de documentación técnica : P&IDs, listados, fichas técnicas, memorias técnicas, URS ... Preparación de documentos para licitaciones, incluyendo comparativos técnicos y económicos Coordinación con el cliente para la definición de requisitos y seguimiento de hitos de calidad y plazos Capacidad para realizar el seguimiento de la instalación y puesta en marcha de los sistemas Valorable nivel medio de inglés Imprescindible valorar una modalidad híbrida en Barcelona ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Misión del puesto Este puesto tiene como principales misiones: Asegurar la operativa de sistemas, procesos y compliance IT, en coordinación con los equipos de la estructura central del Grupo y gestionando al equipo IT de Septeo en las diferentes entidades de España y Portugal. Garantizar la correcta integración tecnológica y organizativa de las nuevas empresas adquiridas por el Grupo en España y Portugal. Asimismo, será responsable de la integración de Septeo ES&PT con el Grupo Septeo. Se coordinará operativamente con la Dirección General y reportará funcionalmente al Head of IA & Integrations del Grupo. Principales responsabilidades Gestión de proyectos IT: planificar, ejecutar y monitorizar proyectos de integración de software, bases de datos, redes y aplicaciones corporativas. Compliance y seguridad: asegurar que las nuevas entidades cumplen con las políticas de seguridad, protección de datos y normativa del Grupo. Relación con stakeholders: actuar como punto de enlace entre la Dirección General local, el Head of IA & Integrations internacional y las áreas de negocio implicadas. Gestión de equipo: coordinar y supervisar a un técnico IT y al responsable de compliance, garantizando calidad y cumplimiento de plazos. Soporte operativo: dar seguimiento a incidencias críticas y coordinar la relación con proveedores externos de IT. Reporting: elaborar informes de avance de proyectos de integración y KPI asociados para el CEO y el Head of IA & Integrations. Integración post-M&A: Planificación y gobernanza: Definir el plan de integración post-adquisición en coordinación con la Dirección PMI y las partes interesadas locales. Estructurar y asegurar el seguimiento de la gobernanza de los proyectos de integración (comités, reporting, seguimiento de KPIs). Gestión de proyectos: Coordinar los distintos frentes de trabajo (finanzas, RR. HH., IT, producto, comercial, operaciones). Identificar quick wins y asegurar el cumplimiento de los hitos clave. Garantizar la coherencia entre la hoja de ruta global y las especificidades locales. Gestión del cambio: Acompañar a los equipos de la empresa adquirida en la transición (organización, herramientas, procesos). Favorecer la adaptación a los métodos del Grupo respetando al mismo tiempo el ADN local. Seguimiento del rendimiento: Medir y pilotar la consecución de sinergias operativas. Proponer planes de acción correctivos cuando sea necesario. Requisitos del puesto Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos de integración tecnológica, preferiblemente en entornos multinacionales y procesos de M&A. Conocimientos sólidos en: arquitecturas de sistemas y redes corporativas; integraciones software (ERP, CRM, middleware); seguridad IT y compliance normativo (RGPD). Experiencia en gestión de equipos reducidos y coordinación de proveedores. Dominio profesional del francés (imprescindible) y buen nivel de inglés. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders. Competencias clave Liderazgo operativo y capacidad de coordinación transversal. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Adaptabilidad y gestión del cambio en contextos de integración post-M&A. Rigor en la ejecución y seguimiento de procesos. Ubicación El puesto de trabajo está ubicado en las oficinas centrales de Barcelona, aunque este perfil debe tener total disponibilidad para viajar (España, Francia y Portugal)

Desde Prosegur estamos buscando un Ingeniero Preventa para unirse a nuestro equipo de Estrategia Comercial y Marketing en la sede nacional de Madrid. La misión principal de este rol es proporcionar asesoramiento comercial de seguridad a nuestros clientes, abarcando diversas soluciones de la compañía, como sistemas electrónicos de seguridad, protección contra incendios, servicios remotos y proyectos de vigilancia ¿Qué funciones vas a tener? • Realizar venta consultiva de soluciones de seguridad, con un profundo conocimiento del portafolio de Prosegur, las últimas tecnologías del sector y las necesidades del cliente., • Definir el alcance de los proyectos y servicios., • Conocer y estudiar en detalle todas las soluciones y tipos de servicios de seguridad., • Colaborar en el diseño del modelo de comercialización de las soluciones de seguridad., • Analizar el sector de la seguridad desde diferentes perspectivas., • Participar en el proceso de planificación comercial anual., • Realizar seguimiento de las ventas y oportunidades., • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior (Industrial, Telecomunicaciones o similar)., • Conocimientos en Sistemas y Tecnologías de Seguridad., • Conocimiento de la Ley de Seguridad Privada. Valorable certificación como Director de Seguridad., • Conocimiento de los sectores de Telecomunicaciones y Operaciones., • Manejo avanzado de Office., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito)., • Formación complementaria en Finanzas (valorable)., • Experiencia en Gestión de Proyectos (PMP), Gestión Comercial, Marketing y/o Ingeniero Preventa., • Formar parte de un equipo internacional., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Contratación indefinida., • Plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria, teletrabajo (hibrido), jornada intensiva e interesantes beneficios sociales dentro de nuestro programa reflex., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar. “ Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 175.000 profesionales presentes en 34 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT DATA España busca un Executive Manager al que le interese la mejora de los servicios públicos y la toma de decisiones del sector público a través del dato y la analítica avanzada. El puesto implicaría trabajar para clientes como la Administración General del Estado, gobiernos autonómicos y ayuntamientos así como organismos internacionales como la Comisión Europea o la OMS. El puesto implicaría dirigir uno o varios de los siguientes equipos: Empleo y Educación Finanzas públicas (incluidos bancos centrales, fraude fiscal, contratación pública...) Salud y Servicios Sociales Justicia y Seguridad Pública Green Deal (políticas de movilidad y medio ambiente) El puesto se basará en Madrid, Barcelona o Sevilla a elección del candidato. Se permite el trabajo a distancia. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Titulación : máster en Matemáticas, Estadística, Ingeniería Informática, Economía, Física o titulaciones científicas. Se valorarán muy positivamente las titulaciones o especializaciones en Inteligencia Artificial, Business Analytics, Big Data o similares. Experiencia : 7-10 años de experiencia, incluyendo experiencia en gestión de proyectos de ciencia de datos y/o liderazgo de equipos de ciencia de datos. Se requiere experiencia en proyectos del sector público. Responsabilidades: Gestión de proyectos y coordinación de varios equipos. Desarrollo de ofertas de valor sectoriales y contribución al desarrollo del Plan comercial de la unidad y el Sector Público. Tareas de consultoría de analítica de negocio con el fin de comprender las necesidades del negocio y el uso potencial de los datos con fines de política pública. Capacidad para comprender fuentes de datos y sus necesidades tecnológicas y analíticas. Supervisión del análisis de datos mediante estadística descriptiva y exploratoria. Supervisión del modelado, incluido desarrollo y puesta en producción de modelos de aprendizaje automático y LLMs. A nivel de competencias Habilidades directivas. Habilidades de comunicación Liderazgo Habilidades cuantitativas, incluida la capacidad de extraer valor de los datos y el modelado. Machine Learning y técnicas de visualización Conocimientos de programación: al menos Python o R Bases de datos (incluyendo SQL) No es obligatorio, pero se valoran las siguientes tecnologías: Big Data: Spark, Hadoop, Impala, etc. SAS PNL Gráficos SIG ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #TheDigitalLovers #TopEmployer

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a de PRL para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? · Coordinación de las evaluaciones de riesgos con el servicio de prevención ajeno · Planificación y aplicación de medidas preventivas · Promoción de la cultura de seguridad en la empresa · Investigación y análisis de los accidentes y enfermedades laborales que ocurran en el entorno de trabajo · Realización de actividades de seguimiento y evaluación de las medidas implementadas ¿Qué buscamos?: · Conocimientos sobre prevención de riesgos laborales · Experiencia de 3 o 4 años · Grado o titulación en PRL o Relaciones Laborales · Valorable nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: · 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Garantizar la disponibilidad, seguridad, eficiencia y sostenibilidad de la flota de vehículos (propiedad y renting), optimizando recursos y costes, para asegurar que el personal cuenta siempre con los medios adecuados para prestar un servicio ágil, de calidad y con la máxima cobertura a nuestros clientes. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Gestionar la flota de vehículos de la compañía (propios y en renting), asegurando su disponibilidad y correcto estado. Coordinar mantenimientos preventivos, correctivos, revisiones técnicas y reparaciones. Controlar el cumplimiento de seguros, ITV, documentación y normativa vigente en materia de vehículos. Optimizar costes asociados a la gestión de la flota (combustible, mantenimiento, alquiler, seguros, etc.). Coordinar la asignación de vehículos a los técnicos de mantenimiento, comerciales y personal Directivo, asegurando su uso eficiente. Realizar el seguimiento de incidencias y siniestros, gestionando la relación con talleres, aseguradoras y empresas de renting. Mantener actualizado el inventario y base de datos de la flota. Elaborar reportes e informes periódicos de control y costes. Proponer mejoras y estrategias para la renovación de la flota, siempre con criterios de eficiencia y sostenibilidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Horario de 8h00 a 13h30 y de 15h00 a 18h00 de lunes a jueves, los viernes de 8h00 a 14h00, • Seguro médico subvencionado, • Experiencia mínima de 7 años como gestor de flota en empresa final, empresas de renting o similar., • Buenas habilidades comunicativas para tratar tanto con perfiles técnicos como de Dirección., • Persona resolutiva y orientada a multitarea.

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional responsable de garantizar el cumplimiento de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el Real Decreto 171/2004 sobre Coordinación de Actividades Empresariales, asegurando la correcta coordinación entre las empresas concurrentes en un mismo centro de trabajo. Su función principal será velar por la seguridad y salud de todos los trabajadores, supervisando el cumplimiento de las obligaciones preventivas, gestionando la documentación requerida, identificando posibles riesgos derivados de la interacción de actividades y fomentando una cultura de prevención compartida entre todas las partes implicadas. Responsabilidades: Gestión Documental y Cumplimiento Legal Elaborar, actualizar, validar y custodiar documentos CAE (Evaluación de Riesgos, formación de los trabajadores, contratos, procedimientos, declaraciones de conformidad, certificados, cumplimiento económicos legales, etc.) de los trabajadores de Aritex y proveedores solicitados por nuestros clientes, así como de proveedores que realizan trabajos o servicios en las instalaciones de Aritex. Gestionar la comunicación entre empresas (titular del centro de trabajo, contrata principal, contratistas y subcontratistas). Gestionar la comunicación interdepartamental para obtener la información necesario de los trabajadores, para gestionar su acceso a las instalaciones de clientes, según sus requisitos legales y específicos. Uso apropiado y responsable de diferentes plataformas para la gestión documental CAE, dispuestas por nuestros clientes. Coordinación Operativa Acordar con el Responsable del Dpto. QHSE, todos los requisitos internos como de clientes para cumplir con la Normativa de SST y CAE. Acordar y verificar la documentación de SST en los proyectos, como parte de la documentación CAE Informar a Project Managers de Proyectos de la coordinación previa al inicio de trabajos. Registro y Seguimiento Mantener un registro actualizado de empresas concurrentes, sus actividades y riesgos asociados. Notificar incumplimientos y proponer medidas correctoras. Colaborar en la solución a incidentes imprevistos en los accesos de personal a las instalaciones de Aritex y en las de Clientes. Formación y Sensibilización Asegurar que se lleva a cabo la correcta coordinación de la información de SST a las empresas que coinciden en una actividad. Coordinar formación básica en PRL u otra especifica, si es parte de los requisitos de clientes para el CAE. Perfil requerido: FP en Prevención de Riesgos Laborales (SST) o similar. Deseable: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Formación específica en CAE (cursos homologados según RD 171/2004). Conocimientos en normativa laboral española (Ley 31/1995, RD 171/2004). Uso o conocimiento de las Plataformas CAE: e-Coordina, Meta-Contrata, CTAIMA Mínimo 1–2 años en puestos administrativos con contacto a CAE, SST o gestión de proveedores. Experiencia en sectores con alta concurrencia de empresas (construcción, industria, logística). Organización y rigor en gestión documental. Habilidades comunicativas (para interactuar con múltiples partes). Conocimiento de herramientas ofimáticas (Excel, gestores documentales, Plataformas CAE). Capacidad para trabajar bajo plazos legales estrictos. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Movistar Prosegur Alarmas (MPA) , Joint-Venture de Telefónica y Prosegur, es un referente del sector de las alarmas en España que proporciona a hogares, empresas y comercios una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. MPA cuenta en la actualidad con una base de clientes de 550K, que se ha más que duplicado desde la creación de la JV en el 2020. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams de Movistar Prosegur Alarmas como Jefe/a de equipo en Mataró Funciones y tareas clave : Realizar la acogida y acompañamiento inicial de las nuevas incorporaciones transmitiendo nuestros valores corporativos. Distribuir las zonas de trabajo y velar por el buen estado, cuidado y mantenimiento de los recursos materiales puestos a disposición del comercial. Gestionar el equipo comercial, planificando y coordinando las acciones del personal bajo su responsabilidad, siguiendo y adaptando la política de venta de la Compañía, con el fin de alcanzar los objetivos marcados por el Jefe de Ventas. Asumir la responsabilidad del desarrollo de los resultados comerciales de equipo: Planificación diaria, concertación y comunicación de objetivos, acompañamiento y seguimiento, siempre enmarcado en la política comercial de la Compañía y bajo la supervisión del Jefe de Ventas. Realizar el análisis periódico y exhaustivo del cumplimiento de los objetivos marcados a su equipo y valorar con ellos las acciones llevadas a cabo para alcanzarlos, dando la información y el apoyo necesario para su consecución. Supervisar, verificar y comunicar las comisiones comerciales a su equipo, elevando al Jefe de Ventas cualquier incidencia. Detectar las posibles áreas de mejora y necesidades formativas de cada miembro de su equipo para solventarlas y lograr un mayor enriquecimiento personal para su desarrollo. Requisitos: Experiencia mínima de dos años en gestión de equipos comerciales. Iniciativa y alto nivel de planificación. Orientación al equipo y a resultados. Capacidad de Liderazgo. Formación Académica requerida: BUP, FP II o formación académica de nivel superior. Manejo de CRM, Ofimática nivel usuario. Carnet de Conducir en vigor. Se ofrece: Salario fijo + Variable. Vehículo de empresa. Teléfono móvil + Tablet. Formación a cargo de Prosegur. Posibilidades de desarrollo dentro de la Compañía. Si quieres Formar parte del equipo de Movistar Prosegur Alarmas ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a HSEQ a nuestro equipo de Tratamiento. ¿Cuáles serían tus funciones? • Reportar la huella de carbono y las emisiones de la planta, asegurando el cumplimiento de la normativa ambiental vigente., • Gestionar y controlar los vectores ambientales de agua, aire, ruido y olores, incluyendo la realización de controles, análisis y seguimiento de resultados., • Tramitar y mantener actualizadas las autorizaciones ambientales (AAI), así como gestionar inspecciones y legalizaciones de instalaciones y equipos industriales., • Mantener y mejorar el sistema de gestión integrado (ISO 9001, 14001 y 45001), asegurando la correcta implantación y cumplimiento de los procedimientos., • Coordinar y supervisar las actividades de prevención de riesgos laborales, incluyendo la relación con el servicio de prevención ajeno y la implantación de medidas preventivas., • Elaborar informes técnicos, indicadores (KPIs) y documentación requerida para auditorías internas y externas, defendiendo los resultados ante organismos y clientes., • Investigar accidentes, implantar protocolos de seguridad, coordinar la vigilancia de la salud y supervisar la selección y uso de equipos de protección individual., • Formación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería, Química o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (tres especialidades)., • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en entorno industrial., • Conocimientos en normativa ambiental, PRL y sistemas de gestión integrados., • Valorable nivel hablado de catalán., • Contrato indefinido y plan de carrera., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

¿Quieres trabajar en un grupo empresarial con muchos años de trayectoria en el sector y con presencia en todo el territorio nacional? ¿Quieres tener nuevas metas y motivaciones en tu carrera profesional? En nuestra empresa estamos buscando a 1 TÉCNICO/A SUPERIOR EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, CALIDAD Y MEDIO AMBIENTE con ganas de desarrollar sus conocimientos y experiencia en nuestro sector y que quiera demostrar sus habilidades, aptitudes y actitudes que lo/a definen/an, no solo como profesional, sino también como persona. Por tanto, si tus respuestas anteriores son un sí, y tienes ganas de que te conozcamos, de ser parte de una empresa consolidada, la cual te ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo técnico consolidado, comprometido con la excelencia y la innovación, con un fuerte compromiso en la implantación de nuevas tecnologías no dudes en inscribirte en la oferta. Necesitamos que tengas: · Estudios mínimos: Técnico/a Superior en PRL (indispensable especialidad Seguridad y Salud en el Trabajo, valorable otras especialidades; o Grado en Prevención y Seguridad Integral. · Experiencia mínima: Valorable 1/2 años en SPA, gestoría/consultora o constructora/instaladora en el área de prevención, calidad y medio ambiente. · Vehículo propio y/o Carnet de Conducir - vigente-. ¿Qué te ofrecemos? · Pertenecer a un grupo empresarial consolidado y referente en el sector (hacer carrera profesional) · Salario según según convenio, pero se valorará la experiencia si se aporta. · Incentivos de empresa. · Domicilio del centro de trabajo: Barcelona (pero se requiere disponibilidad para desplazarse por Catalunya). · Contrato indefinido directo (sin ETT) · Jornada a tiempo completo - Horario: de mañanas y tardes (lunes a viernes) · Otros beneficios: móvil de empresa y PC de empresa. · Desarrollo profesional en una empresa innovadora. · Acceso al plan de formación de la empresa. Podrás adquirir o perfeccionar conocimientos en las tecnologías que utilizamos, así como en habilidades necesarias para el desarrollo de tu puesto de trabajo. · Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. · Posibilidad de acogerte al seguro médico que tiene la empresa concertada con una compañía médica. ¿Qué esperamos de ti? 1. Que seas una persona comprometida, con capacidad de organización y análisis., 2. Actitud proactiva, iniciativa propia y flexibilidad para adaptarte a diferentes tareas y necesidades de la actividad., 4. Manejar: Paquete Office, 5. Idiomas: Castellano y Catalán (hablado y escrito), 6. Experiencia en elaboración y seguimiento de Planes de Seguridad, Planes de Gestión de Residuos y Planes de Gestión de Calidad y Medio Ambiente en obra., 7. Experiencia en visitas a obras de construcción, servicios y/o mantenimientos; adopción de medidas preventivas y correctivas; y realización de informes de las mismas. ¿Qué funciones desarrollarás? · Elaboración y seguimiento del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud, y elaboración de Anexos al PSS. · Elaboración de Evaluaciones de Riesgos Laborales. · Gestión documental concerniente a Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medio Ambiente. · Impartir formación e información a trabajadores. · Seguimiento del cumplimiento del Plan de Gestión de Residuos y Plan de Gestión de Calidad y Medio Ambiente de obras/servicios/mantenimientos. • Conocimientos en normas ISO 9001, 14001 e ISO 45001., • Seguimiento de aspectos de seguridad a pie de obra/servicio/mantenimiento (EPIs, protecciones colectivas, medios auxiliares, procedimientos de trabajo seguro, ...), • Realización de los informes de obra/servicio/mantenimiento, para el sistema integrado de gestión (PRL, Calidad y Medio Ambiente).

¿Te gustaría desarrollarte en una firma líder de consultoría empresarial? Bové Montero y Asociados es una firma de servicios profesionales con más de 45 años de experiencia y en continuo crecimiento. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a un equipo joven e internacional, donde podrás crecer y desarrollar tu carrera profesional. Contamos con oficinas en Barcelona, Madrid, Palma de Mallorca, Sevilla y Valencia, y trabajamos con clientes internacionales muy reconocidos. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión íntegra de todo el proceso de nóminas de una cartera de clientes asignada, manteniendo una relación directa con el cliente desde el primer día. Tramitación administrativa laboral (altas, bajas, contratos, Delt@, Contrat@, SILTRA...) . Procesos mensuales de nóminas. Cálculo y aplicaciones de embargos a nóminas, gestión de IT ́s, etc. y gestión de vencimientos y prórrogas. Gestión de vencimientos y prórrogas. Elaboración de finiquitos y extinciones contractuales. Distintos trámites y gestiones administrativas ante la Seguridad Social: inscripción de empresas, autónomos, empleados de hogar. Elaboración de impuestos mensuales, trimestrales y anuales (111, 216, 190,296) . Trámites con las Comunidades Autónomas: apertura de centros de trabajo. Asesoramiento a clientes en resolución de consultasen materia laboral: a nivel contractual, de bonificaciones, aplicación de diferentes convenios colectivos. Intervención en procesos de Expedientes de Regulación de Empleo. Requisitos Grado en Relaciones Laborales, ADE, Economía o Derecho. Experiencia 1 – 3 años en asesoramiento Laboral, preferiblemente en asesoría Imprescindible nivel avanzado en inglés y valorable alemán u otros idiomas. Dominio de A3Innova valorable Competencias profesionales Proactividad e iniciativa Creatividad Polivalencia y adaptabilidad Capacidad de trabajo y superación Ubicación del puesto : Barcelona o Madrid ¿Qué valor añadido te podemos aportar? -Contratación indefinida. -Jornada completa de lunes a jueves y viernes intensiva. -Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. -Oportunidades internacionales y red de contactos global. -Formación continua y plan de carrera a tu medida. -Salario competitivo. -Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo. -Acceso a retribución flexible, bienestar y promociones. Buscamos personas, capaces de adaptarse a nuestros equipos multiculturales, con ganas de fomentar su crecimiento profesional y con capacidad para trabajar en equipo, personas analíticas y orientadas al negocio. Personas con competencias lingüísticas para poder comunicar profesionalmente, en diferentes idiomas europeos. Si este es tu perfil profesional, ¡te estamos esperando! • Bové Montero y Asociados es una firma comprometida con la inclusión que ofrece igualdad de oportunidades, libre de cualquier discriminación. Al postularte para nuestro puesto, evaluaremos tu solicitud únicamente en función de tus competencias y valores aportados.

Montse Codina Coach selecciona a un/a Especialista en marketing técnico y de producto (sector agroalimentario) para Bioser, una empresa de referencia en ofrecer soluciones técnicas avanzadas, asesoramiento experto y servicios especializados para asegurar la calidad y la seguridad alimentaria. Bioser busca incorporar un perfil que combine conocimiento técnico, visión comercial y pasión por la comunicación y el marketing para seguir creciendo como partner estratégico con sus clientes. Como Especialista en Marketing Técnico y de Producto serás el nexo entre el conocimiento técnico y las necesidades del mercado. Trabajarás junto a Product Managers, especialistas de aplicación, ventas y comunicación para asegurar que nuestras soluciones se entienden, se valoran y generan impacto. Tu misión será transformar el conocimiento de producto y mercado en mensajes claros, diferenciadores y orientados a nuestros públicos objetivos. ¿Te apasiona transformar conocimiento técnico en mensajes con impacto? ¿Quieres contribuir a que soluciones complejas se entiendan mejor, conecten con el mercado y generen valor real? Entonces, esta posición es para ti. ¿Qué harás como Especialista en Marketing Técnico y de Producto? Definir y redactar propuestas de valor por línea de producto y segmento. Recoger información clave de producto, aplicaciones, competencia y mercado. Preparar briefings estratégicos para campañas, lanzamientos y generación de contenidos. Alinear el mensaje técnico con la narrativa de marca. Garantizar que la información técnica de los productos publicada en la web y e-commerce sea clara, actualizada y orientada al cliente, transformando características en beneficios. Colaborar con los equipos técnicos y de contenido para mantener una experiencia digital alineada con las necesidades de los usuarios y la estrategia de la compañía. Crear materiales de apoyo comercial: argumentarios, presentaciones, guías de venta. Participar activamente en el lanzamiento de productos y servicios. Proponer, planificar y coordinar la presencia de la empresa en eventos clave, tanto externos (ferias, congresos, ...) como internos (jornadas, sesiones técnicas, webinars...), definiendo objetivos, mensajes, materiales y formato de participación, en colaboración con el equipo de marketing y otros departamentos. Analizar mensajes y posicionamiento de la competencia y proponer mejoras. Escuchar activamente al equipo de ventas para afinar el enfoque comunicativo. Dar soporte a usuarios internos o clientes cuando tengan dudas sobre cómo encontrar información técnica o localizar productos en la web. Perfil que buscamos: Formación técnica en Ciencias, Biotecnología, Tecnología de los Alimentos , o similares. Se valorará formación complementaria en marketing. Experiencia mínima de 5 años en venta consultiva B2B o en roles técnicos-comerciales (o posición similar). Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en catalán y castellano. Nivel de inglés mínimo B2. Capacidad para traducir conceptos complejos en mensajes claros, útiles y diferenciadores. Conocimiento del sector agroalimentario o laboratorios (muy valorable). Experiencia o conocimientos en CRM, ERP y plataformas de automatización de marketing. Experiencia con plataformas de gestión de contenidos y herramientas de email marketing. Conocimientos de SEO, WordPress, edición de vídeos y herramientas de IA. Capacidad para trabajar en equipo de forma transversal, con autonomía y enfoque estratégico. Disponibilidad para viajar frecuentemente. Ofrecemos Contrato Indefinido Salario competitivo (salario fijo + bonus anual) a concretar en función de la experiencia aportada Ubicación: Preferiblemente Barcelona Departamento: Marketing y Comunicación (reportando a la Directora de Marketing y Comunicación) Formación continua en el ámbito de la seguridad alimentaria. Jornada completa con horario flexible : entrada entre 8h y 9h, y salida entre 17.15h y 18.15h (de lunes a jueves). Viernes de 8h a 15h. Jornada intensiva en verano de 8h a 15h. Opción de 2 días de teletrabajo por semana . Oficinas muy bien comunicadas (junto a la estación de Sants). Entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con un equipo joven con una media de edad de 42 años. Incorporación: Octubre 2025 Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa. Proceso de Selección: Envía tu CV y (muy valorable) adjuntar una carta de presentación/motivación para el puesto a (o adjuntando CV a través del anuncio de LinkedIn) El proceso de selección incluirá: una entrevista inicial con la especialista en selección (Consultora externa Montse Codina Coach) una entrevista con la Directora de Marketing de la empresa una entrevista final con la Dirección General de la empresa Información corporativa de Bioser (Durania Group) En Bioser acumulamos más de 40 años de trayectoria acompañando a empresas del sector agroalimentario y laboratorios de servicios agroalimentario en su compromiso con la calidad y la seguridad alimentaria. Lo hacemos a través de soluciones técnicas avanzadas, asesoramiento experto y servicios especializados. Formamos parte de Durania Group, un ecosistema de empresas que comparten conocimiento, recursos y visión para ofrecer un modelo integral y único dentro del sector agroalimentario. Misión: Garantizar la seguridad alimentaria a través de soluciones innovadoras y eficaces. Visión: Ser el referente global en seguridad alimentaria. Valores: Calidad, Honestidad, Innovación, Empatía y Pasión. Ventajas de Formar Parte de Durania Group: • Acceso a una red más amplia de profesionales y colaboraciones dentro del grupo., • Equipo de IT propio, • Oportunidad de participar en iniciativas interdepartamentales y transversales., • Sinergias y recursos compartidos entre las empresas del grupo, potenciando la innovación y la eficiencia. Únete a una empresa con impacto, visión de futuro y en plena transformación estratégica. Sé parte de la evolución de la seguridad alimentaria. Bioser Edifici Numància 1, c/Viriat no47, planta 14 – 08014 Barcelona

Descripción de la empresa En Gashor, ayudamos a optimizar el rendimiento de las empresas que utilizan ingredientes industriales en sus procesos o desean dar el salto a la automatización de sus recetas. Desarrollamos proyectos llave en mano, desde la idea hasta la puesta en marcha. Nuestras soluciones globales incluyen diseño, fabricación, instalación y soporte técnico. Entregamos proyectos personalizados que garantizan eficiencia, productividad, sostenibilidad y cumplimiento con las normas de seguridad alimentaria en todas las etapas. Desde 1959, hemos ayudado a empresas industriales de todo el mundo a crecer, y contamos con más de 3.000 clientes en 15 países. Gashor es parte del NER Group, promoviendo prácticas empresariales más humanas y sostenibles. Somos una empresa cercana, flexible y con ganas de crecer. Descripción del puesto Buscamos a una persona con experiencia en diseño mecánico industrial, preferiblemente de plantas/procesos industriales. Alguien resolutivo, con iniciativa y ganas de trabajar en proyectos reales, complejos y desafiantes, junto a un equipo multidisciplinar. Si tienes experiencia en diseño técnico de equipos y sistemas, desde la fase de propuesta hasta la implantación, incluyendo modelado 3D, trazado de tuberías, cálculos estimativos y colaboración con clientes y proveedores. y te motiva formar parte de proyectos técnicos ambiciosos dentro del sector alimentario, queremos conocerte. ¿Cuál será tu función en el equipo? Contacto técnico con clientes para definir soluciones. Modelado 3D de equipos. Delineación 2D de piezas, conjuntos y tuberías. Cálculos estimativos. Asesoramiento técnico y diseño conceptual. Levantamiento de información y mediciones in situ. ¿Qué conocimientos y habilidades valoramos? Formación en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia en diseño de plantas industriales. Dominio de Solid Edge, Teamcenter, y Microsoft Office. Capacidad para trabajar en proyectos nacionales e internacionales. Valorable experiencia en el sector alimentario o químico. Ingles hablado y escrito. Conocimientos en normativa de equipos. Experiencia en diseño higiénico y zonificación ATEX. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Conocimientos de frances se valorará positivamente Conocimientos en diseño de circuitos neumáticos. Si te reconoces en esta descripción, o conoces a alguien que encaje, no dudes en contactar con nosotros. Queremos contar contigo. Se ofrece jornada flexible y salario acorde a mercado y experiencia.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¡La unidad de Ciberseguridad de NTT DATA busca incorporar un perfil de: Ingeniero/a de Ciberseguridad Cloud con experiencia en Gestión de Identidades para sumarse a nuestro equipo! ¿De qué te encargarás? • Diseñar e implementar controles de seguridad en arquitecturas cloud , especialmente en lo referente a la gestión de accesos, privilegios y autenticación., • Configurar y administrar soluciones IAM y CIEM (Cloud Infrastructure Entitlement Management)., • Establecer políticas de acceso condicional, MFA, segregación de funciones (SoD) y principio de mínimo privilegio ., • Realizar evaluaciones técnicas de seguridad sobre identidades, claves, roles y políticas de acceso en entornos AWS, Azure o GCP., • Participar en proyectos de migración a la nube y garantizar el cumplimiento de requisitos de seguridad durante el ciclo de vida de implementación., • Colaborar en el desarrollo de procedimientos de provisioning y de-provisioning de identidades y accesos., • Detectar y corregir configuraciones inseguras mediante herramientas como Azure Security Center, AWS IAM Access Analyzer, Google Cloud IAM Recommender, etc., • Analizar logs de acceso y eventos sospechosos desde SIEM o herramientas nativas cloud., • Experiencia mínima de 3-5 años en ciberseguridad , al menos 2 años en entornos cloud (Azure, GCP, IBM cloud...)., • Conocimiento en IAM, RBAC, ABAC, políticas de acceso y gestión de claves (KMS) ., • Experiencia implementando Azure AD / Entra ID , Google Cloud IAM ., • Conocimiento de protocolos de autenticación: OAuth2, OIDC, SAML2, LDAP, Kerberos ., • Nivel inglés (mínimo B2), con capacidad de leer y redactar documentación técnica., • Conocimientos en soluciones tipo Okta, Ping, CyberArk o HashiCorp Vault (Altamente valorable)., • Certificaciones como: CISSP , CCSP , Azure Security Engineer Associate (AZ-500) , AWS Certified Security – Specialty , Google Professional Cloud Security Engineer , Certified Identity and Access Manager (CIAM) (Altamente valorable)., • Conocimiento de marcos normativos de seguridad: ISO 27001, NIST 800, ENS, GDPR (Altamente valorable)., • Plan de desarrollo profesional personalizado., • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Beneficios sociales., • Modalidad híbrida., • Flexibilidad horaria., • Acceso a nuestra universidad corporativa, un sin fin de cursos y certificaciones a tu alcance.