1. Identificación de Oportunidades de Expansión: Investigar y analizar nuevos mercados potenciales, en este caso nacionales, para identificar ubicaciones estratégicas para la apertura de nuevas implantaciones., 2. Análisis de Mercado y Competencia: Realizar estudios de mercado para evaluar la viabilidad de nuevos locales, entender las necesidades y preferencias de los clientes potenciales, y analizar la competencia existente en la zona., 3. Selección y Negociación de Locales: Identificar propiedades adecuadas, negociar contratos de arrendamiento y trabajar con agentes inmobiliarios y propietarios para asegurar las mejores condiciones para la empresa., 4. Planificación y Coordinación de Aperturas: Coordinar con diferentes departamentos internos (marketing, operaciones, recursos humanos, etc.) para garantizar que todas las áreas estén alineadas y listas para la apertura de nuevos Centros de Lavado y Detailing de Coches Alvato.com, 5. Gestión de Proyectos de Expansión: EJECUTAR ACTIVAMENTE y supervisar todo el proceso de apertura de nuevos locales, desde la concepción inicial hasta la inauguración, asegurando que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto., 6. Relaciones con Socios y Franquiciados: En el caso de modelos de franquicia, trabajar estrechamente con franquiciados para asegurar que cumplen con los estándares de la marca y apoyarles en el proceso de apertura y operación de sus nuevos Centros Alvato., 7. Monitoreo del Desempeño de Nuevas Ubicaciones: Evaluar el rendimiento de las nuevas implantaciones después de su apertura y hacer ajustes necesarios para optimizar su funcionamiento y rentabilidad., 8. Desarrollo de Estrategias de Crecimiento: Colaborar con la alta dirección para desarrollar y ejecutar estrategias de crecimiento a largo plazo, asegurando que la expansión esté alineada con los objetivos generales de la empresa. En resumen, el responsable de Aperturas/Expansión de Alvato.com juega un papel fundamental en el crecimiento de la cadena, asegurándose de que cada nuevo Centro Alvato se abra en una ubicación óptima y se integre perfectamente en la red existente de la empresa.
Oferta de Empleo: Brand Manager – Desarrollo de Nuevas Marcas en Alimentación Ubicación: Barcelona – Modalidad Presencial Tipo de contrato: Indefinido (con periodo de prueba según ley) Salario: 25.000 € brutos anuales ⸻ Descripción del puesto Buscamos una persona creativa, estratégica y con fuerte orientación a resultados para ocupar el puesto de Brand Manager, responsable del desarrollo y lanzamiento de nuevas marcas en el sector alimentación. Trabajarás en la creación de conceptos de marca desde cero, definiendo la identidad visual y verbal, desarrollando el plan de marketing, coordinando el diseño de productos y activando las estrategias de venta en distintos canales. Este rol es ideal para alguien con mentalidad emprendedora, pasión por la innovación alimentaria y capacidad para liderar proyectos de principio a fin. ⸻ Responsabilidades • Desarrollo estratégico de marca: Definir propuesta de valor, posicionamiento y plan de lanzamiento., • Identidad de marca: Supervisar la creación de logotipos, envases, naming y todo material de comunicación., • Marketing y comunicación: Planificar y ejecutar campañas online y offline, incluyendo redes sociales, influencers y relaciones públicas., • Coordinación de diseño y packaging: Trabajar con diseñadores internos o externos para garantizar una imagen coherente y atractiva., • Estrategias de venta: Desarrollar planes comerciales y coordinar la introducción de la marca en distintos canales (retail, e-commerce, horeca)., • Análisis y seguimiento: Monitorizar métricas de marca, ventas y resultados de campañas, proponiendo mejoras continuas., • Gestión de proveedores y partners: Coordinar con agencias, imprentas, distribuidores y fabricantes. ⸻ Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en gestión de marca, marketing o desarrollo de producto (idealmente en el sector alimentación)., • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE o similar., • Conocimiento de estrategias digitales (redes sociales, SEO, publicidad online). Amplio manejo de redes redes sociales, especialmente TikTok e Instagram y sus últimas funciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones estratégicas., • Alta orientación a resultados y habilidades organizativas., • Valorable experiencia en lanzamientos de nuevos productos y en branding., • Creatividad y sensibilidad estética para el diseño y la comunicación visual. ⸻ Ofrecemos • Salario: 25.000 € brutos anuales., • Incorporación a un entorno creativo, dinámico y en crecimiento., • Posibilidad de trabajar en proyectos de alto impacto y gran visibilidad., • Participación directa en el desarrollo de marcas innovadoras en el sector de la alimentación., • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
🎬 Creadora de Contenido Digital - CleanBnB Services 📍 Modalidad: Trabajo Híbrido (Barcelona/Madrid/Palma/Sevilla) 💼 Tipo: Tiempo completo 🎯 Sector: Servicios de limpieza especializados Sobre CleanBnB Somos una empresa líder en servicios de limpieza especializada para el sector hotelero y alojamientos turísticos. Operamos en Barcelona, Madrid, Palma de Mallorca y Sevilla, ofreciendo servicios profesionales a hoteles, hostales, pisos turísticos y alojamientos de corta y larga estancia. Lo que buscamos Una Creadora de Contenido Digital apasionada y creativa que nos ayude a mostrar la excelencia de nuestros servicios a través de contenido visual impactante y estrategias digitales innovadoras. 🎥 Responsabilidades principales Creación de Contenido Generar ideas creativas para contenido en redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn) Planificar y ejecutar sesiones de grabación en hoteles, pisos turísticos y oficinas Crear contenido visual que muestre nuestros servicios, procesos y resultados Desarrollar storytelling que conecte con nuestro público objetivo Producción Audiovisual Grabar videos en diferentes localizaciones (hoteles, pisos, instalaciones) Editar contenido profesional usando software especializado Crear material gráfico para posts, stories y campañas Optimizar contenido para diferentes plataformas digitales Estrategia Digital Planificar calendarios de contenido mensual Analizar métricas y ajustar estrategias según resultados Colaborar con el equipo de marketing y operaciones Mantener la imagen y valores de marca en todo el contenido 📋 Requisitos imprescindibles Experiencia y Habilidades 2+ años creando contenido digital para empresas Dominio avanzado de edición de video (Premiere, Final Cut, CapCut, etc.) Experiencia con fotografía y diseño gráfico Conocimiento de redes sociales y sus algoritmos Portfolio demostrable de trabajos previos Competencias Personales Creatividad y visión estética desarrollada Flexibilidad para trabajar en diferentes ubicaciones Proactividad para generar ideas originales Capacidad de organización y gestión de proyectos Habilidades de comunicación excelentes Requisitos Técnicos Equipo propio básico (cámara/smartphone profesional, laptop) Disponibilidad para viajar entre nuestras ciudades de operación Conocimiento de herramientas de diseño (Canva, Photoshop, etc.) Idiomas: Español nativo, inglés intermedio (valorable) 🌟 Lo que ofrecemos Beneficios Laborales Contrato estable con crecimiento profesional Flexibilidad horaria y trabajo híbrido Gastos de viaje cubiertos por la empresa Equipo técnico adicional si es necesario Formación continua en tendencias digitales Ambiente de Trabajo Equipo joven y dinámico Proyectos variados en diferentes sectores de hospitalidad Oportunidad de crear desde cero la estrategia de contenido Impacto directo en el crecimiento de la empresa 📧 Cómo aplicar Envía tu CV + Portfolio mostrando tu mejor trabajo en creación de contenido. ¡Queremos ver tu creatividad en acción! 🚀
About the job Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer ubicado en Canarias. ¿De qué serás responsable? Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza. Prospección de hoteles potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor. Viajar para llevar a cabo reuniones presenciales con los hoteles para presentar el producto. Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. Habilidades organizativas y atención a los detalles. Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Ingles, se valoran más idiomas. Disponibilidad para viajar Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Department: Sales Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.
🎯 Buscamos Vendedor/a Comercial Freelance (solo comisión) Servicios de branding y diseño web para empresas del sector artístico y cultural. 🖥 100% remoto · Comisión del 10% por venta · Inicio inmediato · Flexibilidad horaria No vemos solicitudes que no sean a través de Mail. Por favor, si te interesa el puesto, envíanos un mensaje 🌱 ¿Quiénes somos? Somos un estudio creativo pequeño pero con visión clara y ambiciosa. Nos dedicamos al branding estratégico y al diseño web para marcas y profesionales del mundo del arte y la cultura. No prometemos milagros, pero sí trabajamos con procesos reales, clientes de valor y un enfoque profesional que da resultados. Hemos validado nuestro modelo de captación y ahora estamos ampliando el equipo de ventas para llevar esta estrategia al siguiente nivel. Si te apasiona la venta consultiva, el diseño y el arte, y quieres formar parte de un equipo cercano y transparente, esta puede ser tu oportunidad. 💼 ¿Qué ofrecemos? 🔟 Comisión del 10% sobre cada venta (servicios entre 4.500 € y 10.000 €). 💸 Posibilidad de generar ingresos altos desde el primer mes (450–1.000 € por venta cerrada). 🧾 Apoyo del gerente de ventas: formación, estructura y seguimiento. 🧠 Acceso a materiales de trabajo, CRM, guiones, estudios de casos y propuestas tipo. 🏡 Trabajo 100% remoto con horario flexible: nos importa que cumplas los objetivos, no cuando trabajes. 📈 Oportunidad de crecer junto con el proyecto. Bonificaciones por objetivos cumplidos. • No pedimos ninguna inversión económica en ningún momento del proceso. No trabajamos con esquemas de referidos ni hay estructuras raras. Lo que ofrecemos es un modelo claro y profesional, basado en esfuerzo, comunicación y resultados. - 🛠 Tus funciones: • Cierre de ventas con prospectos interesados (cuando se requiera)., • Elaboración de propuestas y presupuestos junto con el gerente de ventas., • Creación y gestión de campañas de email en frío 100% personalizadas, incluyendo secuencias de follow-ups., • Generación de leads cualificados a través de LinkedIn y herramientas como Apollo.io., • Venta a puerta fría a estudios, galerías, librerías, productoras o instituciones del ámbito cultural., • Participación en reuniones presenciales si se presentan oportunidades locales., • Búsqueda y contacto con potenciales colaboradores B2B2C (otras agencias o profesionales del sector)., • Realización de llamadas en frío B2B con seguimiento estructurado., • Revisión, creación y optimización de guiones de correos y llamadas. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Creativo/a, proactivo/a, resolutivo/a y seguro/a de ti mismo/a., • Al menos 1 año de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en servicios como branding, diseño, marketing, desarrollo web o similares., • Dominio fluido de español e inglés (catalán e italiano son un plus)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Idealmente con conocimientos de herramientas como Apollo, Notion, LinkedIn Sales Navigator, etc., • Disponibilidad para empezar en breve y compromiso con un proyecto a medio-largo plazo. 📈 Lo que podemos lograr contigo Con cada venta, ganarás comisiones atractivas. Si trabajas con constancia y estrategia, los resultados serán proporcionales. Estamos desarrollando una red de colaboradores sólida, automatizando partes del proceso, y sentando las bases para una escala realista y estable. Tu impacto en el crecimiento del estudio será directo. Si vendes, ganas. Si aportas, lo reconocemos. Hay bonificaciones por volumen de ventas y cumplimiento de objetivos. 📬 ¿Te interesa? Envíanos tu candidatura aquí en Job Today. Incluye: 1. Breve presentación personal., 2. CV, 3. Un párrafo contándonos por qué te interesa trabajar con nosotros y cuál es tu experiencia en ventas B2B. Este no es un puesto para cualquiera. Es para alguien que disfruta vender ideas, conectar con personas, y quiere hacerlo en un entorno real, cercano y con mucho potencial. Te estamos esperando! — Tomi de Volcan Creative Studio.
Buscamos un gerente joven con ganas de crecer dentro de una nueva marca de street food en alza en España. Bien remunerado con beneficios anuales si se cumplen los objetivos. A continuación, se detallan las principales responsabilidades: 1)Gestión del Personal: Supervisión y evaluación del desempeño del personal. Resolución de conflictos y problemas entre empleados. Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador. 2)Operaciones Diarias: Tomar los pedidos de los clientes Asegurar la correcta apertura y cierre del restaurante. Supervisar las operaciones diarias para garantizar que se sigan los procedimientos y estándares de la empresa. Controlar el inventario y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Garantizar la limpieza y el mantenimiento del local. Supervisar la preparación y presentación de los alimentos para asegurar la calidad y consistencia. 3)Atención al Cliente: Resolver quejas y problemas de los clientes de manera eficiente y profesional. Tomar pedidos de los clientes. Asegurar que los clientes reciban un servicio rápido y amable. Implementar estrategias para mejorar la satisfacción del cliente. 4)Gestión Financiera: Manejo de caja registradora y reconciliación de las ventas diarias. Implementar medidas para aumentar las ventas y la rentabilidad. 5)Cumplimiento Normativo: Asegurar que el restaurante cumpla con todas las normativas de salud y seguridad. Implementar y supervisar programas de seguridad alimentaria. Garantizar que el personal cumpla con las políticas y procedimientos de la empresa. Buscamos una persona con ganas de trabajar y aprender muchas cosas. Preferiblemente que tenga 2 años de experiencia en el sector pero no es un requisito esencial. Idiomas: castellano, inglés.
¿Te gustaría impulsar tu carrera participando en la estrategia de crecimiento de una de las cadenas de salones de manicura con mayor expansión en Barcelona? ¿Te motiva combinar análisis estratégico, optimización operativa y proyectos de desarrollo de negocio en un entorno dinámico y joven? ¡Esta oportunidad es para ti! En Arpías buscamos: Business Development & Strategy Support Intern – HQ Ubicación: Barcelona (oficina HQ) Jornada: A convenir según disponibilidad académica Duración: Prácticas con convenio, posibilidad de crecimiento Fecha de inicio: A definir Responsabilidades: Business Development & Strategic Support • Liderar proyectos estratégicos, como la revisión de jornadas laborales, optimización de turnos y asignación de recursos., • Colaborar en el análisis y actualización de modelos de precios para maximizar la competitividad y rentabilidad., • Contribuir en la creación y mejora de presentaciones clave para la expansión y posicionamiento del negocio. Talent Strategy: • Realizar el primer contacto con candidatos/as, asegurando la alineación de perfiles con las necesidades estratégicas del negocio., • Apoyar en el proceso de onboarding, garantizando una excelente employee experience. Marketing y Brand Development: • Gestionar y coordinar colaboraciones estratégicas con marcas e influencers para fortalecer el posicionamiento de Arpías., • Apoyar la ejecución de iniciativas de marketing y eventos que refuercen la estrategia de crecimiento. Operational Excellence: • Gestionar y optimizar procesos administrativos (pedidos, facturación, coordinación logística) en colaboración con los equipos de tienda y el área de operaciones., • Identificar oportunidades de mejora en procesos internos para aumentar la eficiencia y escalar operaciones. Requisitos: • Nivel avanzado de español e inglés (oral y escrito)., • Flexibilidad horaria (compatible con clases y exámenes)., • Manejo de herramientas digitales como Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, etc.) y Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Excelentes habilidades de organización, comunicación y atención al detalle., • Proactividad y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? ¡Esperamos que esta oportunidad sea el primer paso de una carrera llena de aprendizajes y crecimiento dentro de Arpías!