Trabajos fomento en El Prat De LlobregatCrear alertas

IT Sales Development Representative Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. En CAPITOLE estamos creciendo muy rápido y necesitamos reforzar nuestro equipo de negocio en BARCELONA. ¿Te unes a la aventura? Buscamos a un/a SALES / BUSINESS DEVELOPMENT REPRESENTATIVE en BARCELONA que tendrá como misión prospectar y abrir nuevas cuentas de clientes para generar negocio. Idealmente buscamos a alguien que le gusta la generación de leads y realizar tareas de prospección. No se trata de una posición donde se realice el ciclo entero de la venta (inicialmente), aunque hay proyección de realizar el ciclo entero de venta a futuro y convertirse en Business Manager (gestión del ciclo completo de venta). FUNCIONES que realizarás • Benchmarking: estudiar y detectar nuevas oportunidades de negocio en el mercado., • Prospección: generación y calificación de leads a través de cold calling y cold emailing., • Alcance outbound: Contactar con los tomadores de decisiones clave para presentar nuestros productos/servicios y agendar reuniones para el equipo de ventas (Business Managers), • Fomento de relaciones: Desarrollar y mantener relaciones con clientes potenciales para guiarlos a través de las primeras etapas del embudo de ventas., • Gestión de CRM: Registrar y actualizar la información de los prospectos, interacciones y el progreso en el sistema CRM ( Salesforce)., • Colaboración: Trabajar en conjunto con todos Business Managers. REQUISITOS para un buen match • Experiencia mínima de 2 años en un rol similar., • Experiencia y conocimientos del mercado español., • Conocimiento de metodologías de ventas y herramientas CRM (por ejemplo, Salesforce, HubSpot, etc.)., • Valorable positivamente conocimientos del sector IT, incluyendo soluciones en la nube, ciberseguridad, desarrollo de software o soluciones empresariales, es un plus., • Habilidades de comunicación fuertes, tanto escritas como verbales, con capacidad para interactuar e influir en tomadores de decisiones de alto nivel., • Capacidad para gestionar múltiples prospectos y priorizar leads de manera efectiva., • Automotivación y enfoque en resultados con un fuerte deseo de tener éxito., • Inglés alto y fluido (mínimo B2 fluido) para hablar con clientes., • Te apasionan los retos y te consideras un perfil hunter., • Te gusta el desarrollo de negocio y la parte comercial. xcskxlj, • Resides en Barcelona. #J-18808-Ljbffr

ph3Ubicación Barcelona | Modelo de trabajo Presencial /h3 pAtos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. /p h3Descripción /h3 pBuscamos un/a Especialista en Mejora Continua para impulsar la optimización de procesos, herramientas y prácticas dentro del Service Desk y el soporte OnSite. El objetivo principal del rol es aumentar la eficiencia operativa, mejorar la experiencia del usuario final y garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio mediante análisis, estandarización, automatización y acciones de mejora continua. /p h3Funciones /h3 ul liAnálisis y mejora continua: Revisión de métricas clave (SLA, tiempos, volumen, FCR), detección de tendencias y propuesta de acciones correctivas. /li liEstandarización de procesos: Diseño, documentación y mantenimiento de procedimientos operativos (SOPs), flujos de escalado y mejores prácticas. /li liAutomatización y optimización: Identificación de oportunidades para automatizar tareas, mejorar flujos de trabajo y aumentar la eficiencia operativa del servicio. /li liEvaluación tecnológica: Recomendación y validación de herramientas ITSM y tecnologías que impulsen la mejora del servicio. /li liExperiencia de usuario y formación: Implementación de acciones de comunicación proactiva, fomento del autoservicio y coordinación de formaciones alineadas con ITIL/ISO y metodologías PDCA. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEducación: Formación en informática, sistemas o telecomunicaciones (FP Grado Medio/Superior o superior). /li liExperiencia: al menos los últimos 4 años en un puesto similar. /li liConocimientos y habilidades: Conocimiento avanzado en gestión de servicios y marcos ITIL; alta capacidad analítica y orientación a resultados; habilidades de comunicación y gestión del cambio; experiencia con herramientas ITSM y análisis de métricas operativas. /li liCertificados: Imprescindible Lean IT Foundations. /li liIdiomas: Catalán fluido, hablado y escrito (nivel C1). /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido con periodo de prueba. /li liModalidad presencial en nuestra oficina de Carrer Pere IV, situada en el distrito de Poblenou. /li liHorario de oficina de lunes a viernes, 08 00 a 17 00, con 1 hora de flexibilidad para adaptar la jornada. /li liProgresión profesional real dentro de la empresa, con opciones de movilidad y crecimiento interno. /li liAcceso a formaciones técnicas y certificaciones oficiales. /li liAcompañamiento y plan de desarrollo profesional adaptado al puesto. /li /ul pEn Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. /p h3Elige tu futuro con nosotros /h3 /p #J-18808-Ljbffr

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles.Resumen del puestoEn TYLin queremos ampliar el equipo incorporando un/a Ingeniero/a experto en Geotecnia.Estarás en nuestro equipo de Túneles y Geotecnia con sede en Barcelona.Responsabilidades y cualificacionesFunciones:Dirección técnica y desarrollo de estudios geotécnicos para obras lineales (carreteras, ferrocarril, plataformas, túneles, estructuras asociadas y obras de tierra).Análisis geotécnico avanzado y apoyo al diseño de:Excavaciones y taludes.Terraplenes, desmontes y estabilidad de laderas.Cimentaciones de estructuras (superficiales y profundas).Soluciones de mejora del terreno (jet grouting, columnas, precarga, inclusiones rígidas, etc.).Interpretación y validación de campañas geotécnicas y ensayos de campo y laboratorio.Modelización geotécnica mediante software especializado (p. ej. PLAXIS 2D/3D u otros equivalentes).Revisión técnica de proyectos, informes y memorias geotécnicas, garantizando calidad, coherencia y cumplimiento normativo.Coordinación con equipos de estructuras, trazado, hidráulica y construcción.Apoyo técnico durante fase de obra: asistencia técnica, revisión de métodos constructivos y resolución de incidencias geotécnicas.Preparación de criterios técnicos, notas de alcance, estimaciones de costes y apoyo a ofertas técnicas.Relación técnica con clientes, administraciones y otros agentes del proyecto.La persona seleccionada participará en el desarrollo, revisión y supervisión técnica de estudios geotécnicos y soluciones de ingeniería del terreno asociadas a grandes infraestructuras, actuando como referente técnico y apoyando la toma de decisiones de diseño en todas las fases del proyecto.Requisitos:Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Ingeniería Geológica.Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en geotecnia aplicada a obras lineales. Experiencia contrastada en proyectos de infraestructura para el ADIF y/o Ministerio de Fomento en fase de estudio, proyecto y obra.Conocimientos técnicos:Mecánica de suelos y rocas avanzada.Cimentaciones, estabilidad de taludes y obras de contención.Mejora del terreno y técnicas especiales.Normativa española y/o internacional aplicable a geotecnia.Herramientas: Se requiere experiencia en softwares de estabilidad de taludes en suelos y rocas. Se valorará experiencia en PLAXIS. Dominio de herramientas ofimáticas (Excel avanzado para cálculos e informes).Idiomas: Español (bilingüe o nativo), Inglés (nivel medio-avanzado)Colegiado: si.Información adicional#LI-HybridEn TYLin disfrutarás de:Programa de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales.23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar! xcskxlj Retribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este puesto te incorporarás al departamento de estudios para elaborar presupuestos y valoraciones de proyectos de rehabilitación. Colaborarás con técnicos y producción para optimizar soluciones y apoyar licitaciones, con foco en la digitalización de procesos mediante IA. Buscamos profesional dinámico, organizado y con interés en desarrollarse en un entorno joven y tecnológico que impulsa la innovación. Esta posición se realiza en Barcelona y ofrece crecimiento en una empresa consolidada. Compensaciones / Beneficios • Elaborar presupuestos y valoraciones económicas de proyectos de rehabilitación • Analizar mediciones, planos y documentación técnica • Solicitar y comparar ofertas de proveedores y subcontratas • Definir precios y preparar ofertas económicas para clientes • Colaborar con los departamentos técnico y de producción para optimizar soluciones • Realizar seguimiento de costes y apoyar en licitaciones y ofertas • Participar en la mejora y digitalización de procesos mediante herramientas de IA Responsabilidades • Formación en Delineación, Arquitectura Técnica o Arquitectura o similar • Experiencia en elaboración de presupuestos o estudios en construcción • Conocimientos de rehabilitación, especialmente fachadas y cubiertas • Manejo de herramientas de presupuestos y ofimática • Nivel alto de catalán • Perfil dinámico y organizado; ganas de desarrollarse profesionalmente • Valorable experiencia en rehabilitación de edificios patrimoniales • Conocimientos de Presto o software similar • Interés por la innovación y nuevas tecnologías en construcción Requisitos principales • empresa consolidada • proyecto estable y posibilidad de crecimiento • entorno joven y dinámico • fomento de la innovación e IA • contrato indefinido • jornada completa

ppbTYLin /b es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles. /p h3Resumen del puesto /h3 pEn TYLin queremos ampliar el equipo incorporando un/a Ingeniero/a experto en Geotecnia. Estarás en nuestro equipo de Túneles y Geotecnia con sede en Barcelona. /p h3Responsabilidades y cualificaciones /h3 pFunciones: /p ul liDirección técnica y desarrollo de estudios geotécnicos para obras lineales (carreteras, ferrocarril, plataformas, túneles, estructuras asociadas y obras de tierra). /li liAnálisis geotécnico avanzado y apoyo al diseño de: ul liExcavaciones y taludes. /li liTerraplenes, desmontes y estabilidad de laderas. /li liCimentaciones de estructuras (superficiales y profundas). /li liSoluciones de mejora del terreno (jet grouting, columnas, precarga, inclusiones rígidas, etc.). /li /ul /li liInterpretación y validación de campañas geotécnicas y ensayos de campo y laboratorio. /li liModelización geotécnica mediante software especializado (p. ej. PLAXIS 2D/3D u otros equivalentes). /li liRevisión técnica de proyectos, informes y memorias geotécnicas, garantizando calidad, coherencia y cumplimiento normativo. /li liCoordinación con equipos de estructuras, trazado, hidráulica y construcción. /li liApoyo técnico durante fase de obra: asistencia técnica, revisión de métodos constructivos y resolución de incidencias geotécnicas. /li liPreparación de criterios técnicos, notas de alcance, estimaciones de costes y apoyo a ofertas técnicas. /li liRelación técnica con clientes, administraciones y otros agentes del proyecto. /li liLa persona seleccionada participará en el desarrollo, revisión y supervisión técnica de estudios geotécnicos y soluciones de ingeniería del terreno asociadas a grandes infraestructuras, actuando como referente técnico y apoyando la toma de decisiones de diseño en todas las fases del proyecto. /li /ul pRequisitos: /p ul liTitulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Ingeniería Geológica. /li liExperiencia: Mínimo 10 años de experiencia en geotecnia aplicada a obras lineales. Experiencia contrastada en proyectos de infraestructura para el ADIF y/o Ministerio de Fomento en fase de estudio, proyecto y obra. /li liConocimientos técnicos: ul liMecánica de suelos y rocas avanzada. /li liCimentaciones, estabilidad de taludes y obras de contención. /li liMejora del terreno y técnicas especiales. /li liNormativa española y/o internacional aplicable a geotecnia. /li /ul /li liHerramientas: Se requiere experiencia en softwares de estabilidad de taludes en suelos y rocas. Se valorará experiencia en PLAXIS. Dominio de herramientas ofimáticas (Excel avanzado para cálculos e informes). /li liIdiomas: Español (bilingüe o nativo), Inglés (nivel medio-avanzado) /li liColegiado: si. /li /ul h3Información adicional /h3 pEn TYLin disfrutarás de: /p ul liPrograma de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales. /li li23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar! /li liRetribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBarcelona | Jornada completa | Prácticas /ppEn STADA, perseguimos el propósito de “Cuidar la salud de las personas como un socio de confianza”. Todas nuestras decisiones y acciones están impulsadas por nuestro propósito, visión y valores. /ppCon nuestro amplio porfolio de Biosimilares, Genéricos Hospitalarios, Consumer Healthcare y Especialidades, ofrecemos a pacientes, médicos y farmacéuticos una amplia gama de opciones terapéuticas. /ppAproximadamente 11.700 empleados viven nuestros valores de Integridad, Emprendimiento, Agilidad y One STADA para lograr nuestros ambiciosos objetivos y construir un futuro exitoso para nuestra compañía. /ppAmpliamos continuamente nuestros objetivos en línea con nuestras aspiraciones, y los alcanzamos con pasión, compromiso y una mentalidad de crecimiento. /ph3Planificación y soporte estratégico /h3ulliApoyarás en la elaboración del plan de Trade Marketing por marca y canal (farmacia y mass market). /liliDarás soporte en la planificación de lanzamientos, campañas y acciones promocionales. /liliColaborarás en el mantenimiento del portfolio y en la actualización de información interna y para clientes. /li /ulh3Ejecución de acciones de Trade /h3ulliDarás soporte en la creación y coordinación de materiales de punto de venta (briefings, seguimiento con agencias y proveedores). /liliApoyarás en la definición y puesta en marcha de campañas comerciales (ofertas, packs promocionales, expositores, visibilidad). /liliColaborarás en la creación de materiales para la visita comercial. /li /ulh3Gestión y seguimiento /h3ulliApoyarás en tareas administrativas del área: seguimiento de pedidos, facturas, proveedores y materiales. /liliDarás soporte en el análisis de resultados y KPIs de las acciones realizadas. /liliApoyarás en la elaboración de informes de mercado y competencia (IQVIA u otros). /li /ulh3Gestión de materiales y stock /h3ulliDarás soporte en la creación y seguimiento de packs promocionales y expositores (manipulados). /liliApoyarás en el control de inventario de materiales de punto de venta. /liliColaborarás en la coordinación de envíos de materiales a la red de ventas, farmacias y eventos. /liliPosibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad o escuela de negocios. /liliInterés por el sector farmacéutico y el marketing de productos de salud. /liliCapacidad para trabajar en equipo /liliCreatividad y pensamiento innovador. /liliActitud proactiva y entusiasta. /liliCapacidad para manejar múltiples tareas y cumplir plazos. /liliBuen manejo de Excel y PowerPoint. /liliCapacidad analítica, atención al detalle y habilidades de comunicación. /liliNivel alto de inglés y español. /liliExperiencia práctica en un entorno profesional internacional /liliFormación continua y aprendizaje en herramientas clave /li /ulpSTADA promueve una cultura diversa, independientemente de género, edad, origen social o étnico, discapacidad, religión, ideología u orientación sexual. /ppAprovechamos la fortaleza de esta diversidad para desarrollar ideas creativas, ampliar nuestro conocimiento y aumentar nuestra capacidad de innovación. /ppNuestro enfoque se centra en la igualdad de oportunidades, la colaboración respetuosa y el fomento de un entorno laboral inclusivo. /ppSTADA ofrece un entorno competitivo para el desarrollo personal y profesional dentro de una compañía en crecimiento llena de oportunidades. Nuestro proyecto de futuro requiere profesionales dinámicos y proactivos capaces de aportar valor en un entorno cambiante. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels Resorts entre otros. /p pSomos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. /p pEstamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. /p pGRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. /p pGRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de bIA Developer (AI Engineer) /b para impulsar la evolución de sus capacidades tecnológicas y acelerar su estrategia de transformación digital. La persona incorporada participará en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de Inteligencia Artificial, contribuyendo a la innovación, la optimización de procesos y la generación de valor para el negocio mediante el uso estratégico de los datos y las nuevas tecnologías. /p h3Misión del Puesto /h3 pLa persona seleccionada trabajará de forma transversal con el/la Head of Digital Projects Transformation, participando activamente en la identificación de oportunidades de mejora, automatización y generación de valor mediante el uso de datos e Inteligencia Artificial. /p pSu misión será convertir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas innovadoras, desarrollando modelos predictivos, sistemas de IA generativa, automatizaciones inteligentes y herramientas de apoyo a la toma de decisiones que contribuyan a mejorar la eficiencia operativa, la experiencia del huésped y los resultados de negocio. /p h3Funciones /h3 ul liDiseñar, desarrollar, entrenar e implementar modelos de Inteligencia Artificial, Machine Learning e IA Generativa. /li liIdentificar oportunidades de automatización y optimización de procesos mediante tecnologías de IA. /li liParticipar en proyectos de transformación digital, aportando soluciones innovadoras alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía. /li liTrabajar en la explotación de datos, definición de modelos analíticos y desarrollo de soluciones predictivas. /li liDesarrollar modelos orientados a forecasting de demanda, ocupación, revenue, comportamiento de clientes y optimización operativa. /li liDiseñar e implementar asistentes virtuales, copilotos internos, motores de recomendación y otras aplicaciones basadas en IA Generativa. /li liIntegrar soluciones de IA con los sistemas corporativos de la compañía (PMS, CRM, ERP, motor de reservas y otras plataformas tecnológicas). /li liConstruir y mantener pipelines de datos y procesos de preparación de información para el entrenamiento y explotación de modelos. /li liMonitorizar el rendimiento, precisión y calidad de los modelos desplegados en producción. /li liDocumentar desarrollos, procesos y buenas prácticas, garantizando la escalabilidad y sostenibilidad de las soluciones implementadas. /li liInvestigar y evaluar nuevas tecnologías, herramientas y tendencias relacionadas con Inteligencia Artificial y analítica avanzada. /li liVelar por el cumplimiento de las políticas de seguridad, privacidad y gobierno del dato. /li liGrado en Ingeniería Informática, Ciencia de Datos, Matemáticas, Estadística, Telecomunicaciones o disciplinas afines. /li liValorable formación de posgrado o especialización en Inteligencia Artificial, Machine Learning o Data Science. /li liExperiencia valorable en desarrollo e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial o Machine Learning. /li liValorable experiencia previa en el sector hotelero, turístico o de servicios. /li liValorable dominio de Python y librerías de Machine Learning y Deep Learning (Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch o similares). /li liExperiencia en IA Generativa y trabajo con Large Language Models (LLMs). /li liConocimiento de herramientas y frameworks para el desarrollo de soluciones basadas en IA. /li liNivel avanzado de SQL y modelado de datos. /li liExperiencia con plataformas cloud (Azure, AWS o Google Cloud). /li liConocimientos de MLOps, APIs, Git y metodologías ágiles. /li liValorable experiencia con herramientas de Business Intelligence y visualización de datos. /li /ul h3Competencias /h3 ul liPensamiento analítico y orientación a resultados. /li liCapacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones tecnológicas. /li liProactividad e iniciativa. /li liCapacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal. /li liOrientación a la innovación y mejora continua. /li liHabilidades de comunicación y gestión de stakeholders. /li liIncorporación a una cadena hotelera en proceso de transformación digital y crecimiento. /li liParticipación en proyectos estratégicos de Inteligencia Artificial con impacto real en el negocio. /li liTrabajo en un entorno colaborativo, innovador y multidisciplinar. /li liOportunidades de desarrollo profesional y formación continua en tecnologías emergentes. /li liPosibilidad de liderar iniciativas de IA aplicadas a la experiencia del cliente, la eficiencia operativa y la optimización de ingresos. /li liJornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida. /li liSalario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional. /li liTarifas especiales Empleados DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. /li liDisponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Wagestream. /li liClub Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. /li liRetribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). /li liSeguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Acerca del puesto Coworking & Events ManagerEsta es una oferta de empleo de Bcombinator publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en el enlace de la oferta.Bcombinator ofrece unas prácticas remuneradas para Coworking & Events Manager.Candidata/o idealUna persona extrovertida y simpática, que le guste el trato humano y capaz de hacer diferentes tareas, con curiosidad para desarrollarse en un entorno de emprendedores de startups.Funciones y responsabilidadesSoporte en la gestión del Food and Beverage del coworking, atención al cliente y diseño y gestión de eventos, desempeñando un papel crucial en el fomento y mantenimiento de relaciones sólidas con nuestros emprendedores, inversores y empresas patrocinadoras.Tus responsabilidades incluirán: Atención al cliente desde su recepción y de la zona de la cafetería del coworking.

En Temporing estamos en búsqueda de un Consultor/a Comercial para Barcelona. Participación en diferentes tareas y proyectos que se requieran para el buen que hacer de Temporing, fomento de networking y asistencia a eventos. Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de tr

En G4 Group somos una firma internacional de arquitectura, ingeniería, diseño y construcción con sedes en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Nuestro enfoque multidisciplinar nos permite desarrollar proyectos complejos en distintos mercados, con especial foco en sectores como retail, hospitality y arquitectura de alto estándar.Con más de 25 años de experiencia, integramos diseño, innovación y precisión técnica en todas las fases del proyecto, desde la arquitectura y el diseño conceptual hasta el interiorismo y el desarrollo de soluciones a medida.Nuestro equipo, formado por más de 200 profesionales, trabaja en un entorno dinámico y altamente colaborativo, donde la creatividad, la evolución y la calidad en la ejecución impulsan cada proyecto.Actualmente buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Senior para nuestras oficinas de Barcelona, que se una a nuestro equipo y participe en el desarrollo de proyectos de alcance nacional e internacional.¿Cuál será tu misión en el puesto?Como Arquitecto/a Senior participarás en el desarrollo y gestión de proyectos de arquitectónicos, colaborando en su evolución desde el diseño hasta fase de ejecución.¿Qué responsabilidades asumirás en el día a día?- Liderazgo de proyectos, incluyendo la planificación de recursos y plazos.- Gestión simultánea de distintos proyectos de alcance internacional.- Actuar como punto de contacto con el cliente, comprendiendo sus necesidades y traduciéndolas en soluciones arquitectónicas.- Participación en reuniones y consultas con cliente para garantizar la alineación con sus expectativas.- Coordinación estrecha con el equipo 3D (en interno) para la correcta visualización de los proyectos.- Implementación de controles de calidad para asegurar los estándares del proyecto.- Revisión de entregables del proyecto, garantizando su precisión y cumplimiento de especificaciones.- Fomento de un entorno de trabajo colaborativo, dando soporte a perfiles junior y promoviendo su desarrollo profesional.¿Qué buscamos en ti?- Experiencia profesional mínima de 5 años.- Dominio de AutoCAD 2D y programas de diseño como Indesign, SketchUp, Photoshop.- Conocimientos de Microsoft Project.- Rigurosidad y atención al detalle.- Se valorarán conocimientos de francés.¿Qué cualidades marcarán la diferencia?- Capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares.- Iniciativa, proactividad y orientación a la mejora continua.- Organización y gestión eficiente del trabajo, con capacidad de adaptación.- Rigor técnico y atención al detalle.- Contrato indefinido y paquete retributivo acorde con la experiencia.- Flexibilidad horaria y dos viernes al mes de jornada intensiva.- Participación en proyectos estratégicos de alto impacto en una compañía global.- Formación continua y cursos de idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.- Plan de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería).- Seguro médico con condiciones especiales para empleados (adhesión voluntaria).- Oficinas bien ubicadas en Barcelona, diseñadas para fomentar la colaboración.- Actividades y eventos de team building.- Iniciativas de bienestar como fruta semanal.Únete a nuestro equipoy forma parte de los próximos proyectos de G4 Group.#J-18808-Ljbffr

En G4 Group somos una firma internacional de arquitectura, ingeniería, diseño y construcción con sedes en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Nuestro enfoque multidisciplinar nos permite desarrollar proyectos complejos en distintos mercados, con especial foco en sectores como retail, hospitality y arquitectura de alto estándar.Con más de 25 años de experiencia, integramos diseño, innovación y precisión técnica en todas las fases del proyecto, desde la arquitectura y el diseño conceptual hasta el interiorismo y el desarrollo de soluciones a medida.Nuestro equipo, formado por más de 200 profesionales, trabaja en un entorno dinámico y altamente colaborativo, donde la creatividad, la evolución y la calidad en la ejecución impulsan cada proyecto.Actualmente buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Diseñador Senior para nuestras oficinas de Barcelona, que se una a nuestro equipo y participe en el desarrollo de proyectos de alcance nacional e internacional.¿Cuál será tu misión en el puesto?Como Arquitecto/a Diseñador Senior, participarás en el desarrollo y gestión de proyectos arquitectónicos de hospitality y hoteles, colaborando en su evolución desde el diseño hasta la fase de ejecución.¿Qué responsabilidades asumirás en el día a día?- Liderazgo de proyectos, incluyendo la planificación de recursos, plazos y equipos.- Gestión simultánea de múltiples proyectos de alcance nacional e internacional.- Actuar como principal punto de contacto con el cliente, comprendiendo sus necesidades y traduciéndolas en soluciones arquitectónicas.- Participación en reuniones y consultas con cliente para garantizar la alineación con sus expectativas.- Coordinación estrecha con el equipo 3D (en interno) para la correcta visualización de los proyectos, cuando el proyecto lo requiera.- Implementación de controles de calidad para asegurar los estándares del proyecto.- Revisión de entregables del proyecto, garantizando su precisión y cumplimiento de especificaciones.- Coordinación con contratistas y cliente para el correcto desarrollo del proyecto.- Fomento de un entorno de trabajo colaborativo, dando soporte a perfiles junior y promoviendo su desarrollo profesional.¿Qué buscamos en ti?- Experiencia profesional en el sector mínima de 5 años.- Se valorará especialmente experiencia en proyectos de hospitality y hoteles.- Dominio en redacción de proyectos ejecutivos, memorias de calidades y procesos de licitación.- Dominio alto de AutoCAD 2D y programas de diseño como Indesign, SketchUp, Photoshop.- Experiencia en dirección de obra.- Disponibilidad para viajar según necesidades del proyecto.- Se valorarán conocimientos de francés.¿Qué cualidades marcarán la diferencia?- Capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares.- Iniciativa, proactividad y orientación a la mejora continua.- Organización y gestión eficiente del trabajo, con capacidad de adaptación.- Rigor técnico y atención al detalle.- Contrato indefinido y paquete retributivo acorde con la experiencia.- Flexibilidad horaria y dos viernes al mes de jornada intensiva.- Participación en proyectos estratégicos de alto impacto en una compañía global.- Formación continua y cursos de idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.- Plan de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería).- Seguro médico con condiciones especiales para empleados (adhesión voluntaria).- Oficinas bien ubicadas en Barcelona, diseñadas para fomentar la colaboración.- Actividades y eventos de team building.- Iniciativas de bienestar, como fruta semanal.Únete a nuestro equipo y forma parte de los próximos proyectos de G4 Group.#J-18808-Ljbffr

Nivel profesional Algo de responsabilidadDepartamento ArquitecturaEn G4 Group somos una firma internacional de arquitectura, ingeniería, diseño y construcción con sedes en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Nuestro enfoque multidisciplinar nos permite desarrollar proyectos complejos en distintos mercados, con especial foco en sectores como retail, hospitality y arquitectura de alto estándar.Con más de 25 años de experiencia, integramos diseño, innovación y precisión técnica en todas las fases del proyecto, desde la arquitectura y el diseño conceptual hasta el interiorismo y el desarrollo de soluciones a medida.Nuestro equipo, formado por más de 200 profesionales, trabaja en un entorno dinámico y altamente colaborativo, donde la creatividad, la evolución y la calidad en la ejecución impulsan cada proyecto.Actualmente buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Mid para nuestras oficinas de Barcelona, que se una a nuestro equipo y participe en el desarrollo de proyectos de alcance nacional e internacional.¿Cuál será tu misión en el puesto?Como Arquitecto/a Mid, participarás en el desarrollo y gestión de proyectos arquitectónicos, colaborando en su evolución desde el diseño hasta la fase de ejecución.¿Qué responsabilidades asumirás en el día a día?- Apoyo en la gestión y liderazgo de proyectos, incluyendo la planificación de recursos, plazos y equipos.- Gestión simultánea de múltiples proyectos de alcance nacional e internacional.- Actuar como principal punto de contacto con el cliente, comprendiendo sus necesidades y traduciéndolas en soluciones arquitectónicas.- Participación en reuniones y consultas con cliente para garantizar la alineación con sus expectativas.- Implementación de controles de calidad para asegurar los estándares del proyecto.- Revisión de entregables del proyecto, garantizando su precisión y cumplimiento de especificaciones.- Coordinación con contratistas y cliente para el correcto desarrollo del proyecto.- Fomento de un entorno de trabajo colaborativo, dando soporte a perfiles junior y promoviendo su desarrollo profesional.¿Qué buscamos en ti?- Experiencia profesional mínima de 3 años.- Dominio a nivel profesional de AutoCAD 2D.- Rigurosidad y atención al detalle.- Experiencia de liderazgo en gestión equipos de arquitectos.- Disponibilidad para viajar según necesidades del proyecto.¿Qué cualidades marcarán la diferencia?- Capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares.- Iniciativa, proactividad y orientación a la mejora continua.- Organización y gestión eficiente del trabajo, del trabajo, con capacidad de adaptación.- Rigor técnico y atención al detalle.- Contrato indefinido y paquete retributivo acorde con la experiencia.- Flexibilidad horaria y dos viernes al mes de jornada intensiva.- Participación en proyectos estratégicos de alto impacto en una compañía global.- Formación continua y cursos de idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.- Plan de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería).- Seguro médico con condiciones especiales para empleados (adhesión voluntaria).- Oficinas bien ubicadas en Barcelona, diseñadas para fomentar la colaboración.- Actividades y eventos de team building.- Iniciativas de bienestar, como fruta semanal.Únete a nuestro equipo y forma parte de los próximos proyectos de G4 Group.#J-18808-Ljbffr

En G4 Group somos una firma internacional de arquitectura, ingeniería, diseño y construcción con sedes en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Nuestro enfoque multidisciplinar nos permite desarrollar proyectos complejos en distintos mercados, con especial foco en sectores como retail, hospitality y arquitectura de alto estándar.Con más de 25 años de experiencia, integramos diseño, innovación y precisión técnica en todas las fases del proyecto, desde la arquitectura y el diseño conceptual hasta el interiorismo y el desarrollo de soluciones a medida.Nuestro equipo, formado por más de 200 profesionales, trabaja en un entorno dinámico y altamente colaborativo, donde la creatividad, la evolución y la calidad en la ejecución impulsan cada proyecto.Actualmente buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Mid – Hospitality & Hotels para nuestras oficinas de Barcelona, que se una a nuestro equipo y participe en el desarrollo de proyectos de alcance nacional e internacional.¿Cuál será tu misión en el puesto?Como Arquitecto/a Mid, participarás en el desarrollo y gestión de proyectos arquitectónicos en hospitality y hoteles, colaborando en su evolución desde el diseño hasta la fase de ejecución.¿Qué responsabilidades asumirás en el día a día?- Apoyo en la gestión y liderazgo de proyectos, incluyendo la planificación de recursos, plazos y equipos.- Gestión simultánea de múltiples proyectos de alcance nacional e internacional.- Actuar como principal punto de contacto con el cliente, comprendiendo sus necesidades y traduciéndolas en soluciones arquitectónicas.- Participación en reuniones y consultas con cliente para garantizar la alineación con sus expectativas.- Coordinación estrecha con el equipo 3D (en interno) para la correcta visualización de los proyectos, cuando el proyecto lo requiera.- Implementación de controles de calidad para asegurar los estándares del proyecto.- Revisión de entregables del proyecto, garantizando su precisión y cumplimiento de especificaciones.- Coordinación con contratistas y cliente para el correcto desarrollo del proyecto.- Fomento de un entorno de trabajo colaborativo, dando soporte a perfiles junior y promoviendo su desarrollo profesional.¿Qué buscamos en ti?- Experiencia profesional en el sector mínima de 3 años.- Se valorará especialmente experiencia en proyectos de hospitality y hoteles. También se valorará experiencia en proyectos de gran escala.- Alta capacidad de dibujo y desarrollo de proyectos, desde la fase básica hasta la elaboración de proyectos ejecutivos.- Dominio en redacción de proyectos ejecutivos, memorias de calidades y procesos de licitación.- Dominio alto de AutoCAD 2D y programas de diseño como Indesign, SketchUp, Photoshop.- Experiencia en dirección de obra.- Disponibilidad para viajar según necesidades del proyecto.- Se valorarán conocimientos de francés.¿Qué cualidades marcarán la diferencia?- Capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares.- Iniciativa, proactividad y orientación a la mejora continua.- Organización y gestión eficiente del trabajo, con capacidad de adaptación.- Rigor técnico y atención al detalle.- Contrato indefinido y paquete retributivo acorde con la experiencia.- Flexibilidad horaria y dos viernes al mes de jornada intensiva.- Participación en proyectos estratégicos de alto impacto en una compañía global.- Formación continua y cursos de idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.- Plan de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería).- Seguro médico con condiciones especiales para empleados (adhesión voluntaria).- Oficinas bien ubicadas en Barcelona, diseñadas para fomentar la colaboración.- Actividades y eventos de team building.- Iniciativas de bienestar como fruta semanal.Únete a nuestro equipo y forma parte de los próximos proyectos de G4 Group.#J-18808-Ljbffr

¡TE ESTAMOS BUSCANDO!DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros.Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura.Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes.GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos.GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/aSales Executive responsable del segmento Corporate para la oficina de Barcelona.Si te apasiona la hostelería, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta.La persona seleccionada reportará al Jefe de ventas y se encargará de las funciones siguientes:Cartera de cliente corporativo y Grandes Cuentas.Visitas comerciales y captación activa de nuevas cuentas a través de visitas presenciales, llamadas, networking y redes sociales.Realizar el mantenimiento de las cuentas de clientes asignadas. Hacer el seguimiento y atender cualquier petición que tengan.Ejecución y seguimiento del plan de acciones del departamento.Mantenimiento y gestión de la base de datos, CRM (Salesforce), cargas en GDS y diferentes plataformas de gestión RFPElaboración de informes comerciales.Mantener una comunicación fluida y constante con los equipos de reservas ubicados tanto en central como en los hoteles, para hacerles llegar la información necesaria, así como para resolver cualquier consulta que puedan tener.Asistencia y representación de la empresa en ferias, conferencias y exposiciones.RequisitosExperiencia de 3 años en departamento comercial. Se valorará muy positivamente experiencia en hostelería o turismo.Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus.Dominio del paquete Office, especialmente de Excel y Power Point.Excelentes habilidades comunicativas y de negociación.Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles.Capacidad de trabajar en equipo.Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y de inglés. Valorable francésValorables conocimientos de Tesipro/Ulyses Cloud y Salesforce.OfrecemosIncorporación inmediata.Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida.Jornada reducida todos los viernes.Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional.Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico.Programas de formación continua.Sala comedor equipada para el personal.Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección.Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow.Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más.Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería).Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado.Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas.WWW. DERBYHOTELS. COMFACEBOOK:@DERBYHOTELSCOLLECTIONINSTAGRAM:@DERBYHOTELSTWITTER:@DERBYHOTELS

La compañía promueve la igualdad de oportunidades, independientemente de cualquier condición personal, mediante planes corporativos centrados en la no discriminación y en el fomento de un entorno de respeto. Asimismo, garantiza un comportamiento ético entre todas las personas que forman parte de la organización. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Responsabilidades • Gestión de la relación operativa con cliente: asegurar una comunicación eficaz, participando en comités y facilitando la colaboración entre equipos internos y personal del cliente., • Coordinación operativa: supervisar las operaciones diarias, asignar y priorizar tareas, garantizar cumplimiento de plazos y estándares de calidad, y resolver incidencias operativas., • Gestión de equipos: coordinar y supervisar al equipo técnico, promoviendo su desarrollo profesional., • Implantación de procedimientos y mejora continua: asegurar el cumplimiento de procesos operativos y fomentar su optimización., • Gestión de incidencias: coordinar la resolución con diferentes equipos y realizar análisis post-incidente para prevenir recurrencias., • Gestión de proyectos técnicos: colaborar en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos, asegurando calidad, plazo y alineación con prioridades del cliente., • Seguimiento de KPIs y reporting: monitorizar métricas del servicio y elaborar informes de seguimiento. Requisitos y Beneficios • Mínimo 3 años de experiencia en las funciones mencionadas., • Deseable experiencia técnica en seguridad previa a las tareas de gestión., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto., • Paquete de beneficios corporativos., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Sistema de compensación flexible., • Modelo de trabajo flexible con posibilidad de teletrabajo. xcskxlj, • Medidas orientadas a la conciliación personal y profesional. #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca del puesto Coworking Events Manager /h3pEsta es una oferta de empleo de Bcombinator publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en el enlace de la oferta. /ppBcombinator ofrece unas prácticas remuneradas para Coworking Events Manager. /ph3Candidata/o ideal /h3ulliUna persona extrovertida y simpática, que le guste el trato humano y capaz de hacer diferentes tareas, con curiosidad para desarrollarse en un entorno de emprendedores de startups. /li /ulh3Funciones y responsabilidades /h3ulliSoporte en la gestión del Food and Beverage del coworking, atención al cliente y diseño y gestión de eventos, desempeñando un papel crucial en el fomento y mantenimiento de relaciones sólidas con nuestros emprendedores, inversores y empresas patrocinadoras. /liliTus responsabilidades incluirán: Atención al cliente desde su recepción y de la zona de la cafetería del coworking. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales? Si buscas un lugar donde tu experiencia sea valorada, puedas seguir creciendo profesionalmente y aportar en un entorno enfocado en la seguridad, ¡esta es tu oportunidad! Únete a un equipo comprometido con el bienestar de todos y la mejora continua en la prevención de riesgos. Tareas - Elaboración y actualización de planes de prevención adaptados a la empresa. - Evaluación de riesgos laborales en todos los puestos de trabajo y áreas operativas. - Formación y sensibilización del personal sobre seguridad y buenas prácticas. - Asesoramiento sobre medidas preventivas y cumplimiento de normativas. - Control de equipos de protección individual y colectiva, asegurando su correcta utilización. - Investigación de accidentes y enfermedades laborales, proponiendo medidas correctivas. - Seguimiento del cumplimiento de la normativa de seguridad laboral. - Fomento de una cultura de seguridad, motivando al personal a trabajar de forma segura. Requisitos Ubicación Mollet del Vallés (Barcelona) Requisitos - Máster en PRL. - Al menos 1 año de experiencia en el sector. - Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. Beneficios Oferta empleo - Contrato indefinido - Jornada completo Salario bruto anual entre 30.000€ - 32.000€ Si buscas estabilidad y desarrollo profesional, ¡esta puede ser tu oportunidad!

ppBarcelona | Jornada completa | Prácticas /p h3Responsabilidades /h3 ul liPlanificación y soporte estratégico /li liApoyarás en la elaboración del plan de Trade Marketing por marca y canal (farmacia y mass market). /li liDarás soporte en la planificación de lanzamientos, campañas y acciones promocionales. /li liColaborarás en el mantenimiento del portfolio y en la actualización de información interna y para clientes. /li liEjecución de acciones de Trade /li liDarás soporte en la creación y coordinación de materiales de punto de venta (briefings, seguimiento con agencias y proveedores). /li liApoyarás en la definición y puesta en marcha de campañas comerciales (ofertas, packs promocionales, expositores, visibilidad). /li liColaborarás en la creación de materiales para la visita comercial. /li liGestión y seguimiento /li liApoyarás en tareas administrativas del área: seguimiento de pedidos, facturas, proveedores y materiales. /li liDarás soporte en el análisis de resultados y KPIs de las acciones realizadas.Apoyarás en la elaboración de informes de mercado y competencia (IQVIA u otros). /li liGestión de materiales y stock /li liDarás soporte en la creación y seguimiento de packs promocionales y expositores (manipulados). /li liApoyarás en el control de inventario de materiales de punto de venta. /li liColaborarás en la coordinación de envíos de materiales a la red de ventas, farmacias y eventos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudiante de último año de Máster o recién graduado/a en Marketing, Farmacia o similar. /li liPosibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad o escuela de negocios. /li liInterés por el sector farmacéutico y el marketing de productos de salud. /li liCapacidad para trabajar en equipo /li liCreatividad y pensamiento innovador. /li liActitud proactiva y entusiasta. /li liCapacidad para manejar múltiples tareas y cumplir plazos. /li liBuen manejo de Excel y PowerPoint. /li liCapacidad analítica, atención al detalle y habilidades de comunicación. /li liNivel alto de inglés y español. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liExperiencia práctica en un entorno profesional internacional /li liFormación continua y aprendizaje en herramientas clave /li /ul pSTADA promueve una cultura diversa, independientemente de género, edad, origen social o étnico, discapacidad, religión, ideología u orientación sexual. Aprovechamos la fortaleza de esta diversidad para desarrollar ideas creativas, ampliar nuestro conocimiento y aumentar nuestra capacidad de innovación. Nuestro enfoque se centra en la igualdad de oportunidades, la colaboración respetuosa y el fomento de un entorno laboral inclusivo. STADA ofrece un entorno competitivo para el desarrollo personal y profesional dentro de una compañía en crecimiento llena de oportunidades. Nuestro proyecto de futuro requiere profesionales dinámicos y proactivos capaces de aportar valor en un entorno cambiante. /p /p #J-18808-Ljbffr

Business Development Manager Microsoft SecuritySkip to main contentWhen you visit our website, we send one or more cookies – a small file containing a string of characters – to your computer or other devices that uniquely identifies your browser. We use cookies to track web analytics information including user trends and search preferences, improve the quality of our services, and for storing and retrieving user preferences. You can set your browser to notify you before you receive a cookie so you have the option to accept it and can set your browser to turn off cookies. No personally identifying information from you will be collected as part of these cookies#Business Development Manager Microsoft Security page is loaded## Business Development Manager Microsoft SecurityApplylocations: Alcobendas, Spain: Barcelona, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R51839Por qué elegir TD SYNNEXComo una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail.Propósito del puesto:Buscamos un/a Business Development Manager especializado/a en Seguridad de Microsoft para impulsar el crecimiento de nuestras líneas de negocio del fabricante dentro del canal de distribución. Serás la figura clave que dará soporte estratégico al Business Development Manager, dinamizando el negocio con partners, recuperando cuentas estratégicas y generando oportunidades reales de venta.Si te apasiona el mundo Microsoft, entiendes el funcionamiento del canal, te sientes cómodo/a haciendo presentaciones públicas y tienes ese hambre comercial que mueve resultados, esta posición es para ti.Qué és lo que harás:Impulso Comercial y Gestión de Partners Fomento del product mind share en el equipo interno y en los partners. Realización de call out days, sesiones comerciales y formaciones a equipos internos y externos. Presentaciones públicas y sesiones técnicas/comerciales sobre las soluciones del portfolio (Firewall y Endpoint). Gestión directa de partners cuando el rol lo requiera.Gestión de Pipeline y Reporting Construcción y mantenimiento de un pipeline detallado y preciso en el CRM (Compass). Seguimiento semanal de la actividad de ventas, promociones y desempeño del área.* Creación de presupuestos y seguimiento.Ejecución de Planes de Negocio y Marketing Soporte en la implementación de planes estratégicos definidos por el BDM. Acompañamiento en campañas y acciones de marketing específicas para impulsar la venta.* Identificación de necesidades formativas y organización de sesiones para clientes y equipos internos.Soporte Operativo y Comunicación Punto de escalado para incidencias relacionadas con partners o ventas. Comunicación continua de novedades, precios, promociones y oportunidades a los equipos internos. Colaboración en la mejora y mantenimiento de herramientas web y plataformas internas (InTouch, LOL, microsites, configuradores, etc.).Qué buscamos en ti: Conocimientos del mercado IT: fabricantes, canal de distribución y competencia.* Experiencia necesaria mínima de 1 año como BDE/BDM en el sector ciberseguridad.* Conocimiento previo del canal de distribución y del funcionamiento con partners.* Conocimientos en tecnologías de Ciberseguridad enfocado a Microsoft.* Capacidad para realizar presentaciones de alto impacto. Alta energía, proactividad y claridad en la comunicación. Disponibilidad para viajar según necesidad del negocio.Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo.#LI-MM1At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.What’s In It For You?* Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle.* Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses.* Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program.* Diversity, Equity Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities.* Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program.* Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives.Don’t meet every single requirement? Apply anyway.At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you’re excited about working for our company and believe you’re a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we’re looking for!### Join the Power of Us at TD SYNNEXWe’re 22,000 of IT’s best and brightest, who share an unwavering commitment to bringing products, services and solutions to the world.Take the next step towards a rewarding career and apply today. We’re excited to meet you!br#J-18808-Ljbffr

GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir

GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir

Conocimientos Informáticos /h3 p(No especificado) /p h3Experiencia laboral /h3 pbTiempo experiencia: /b No se requiere /p pCondiciones: - Inicialmente son contratos temporales de 3 meses, con opción de realizar un contrato más estable como el Contrato de Fomento de Empleo al finalizar este primer