Igualdad en el jobs in Salamanca - Page 13Create job alerts

¡En Ayesa crecemos juntos! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Especialista en Marketing y Presentaciones en Powerpoint para incorporar al área de Marketing & Comms en nuestras oficinas de Madrid en modalidad de Teletrabajo híbrida. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Estamos buscando un/a Especialista en Marketing TI y experto/a en presentaciones Powerpoint altamente motivado/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo de marketing y comunicación. Esta persona será responsable de generar leads a través de campañas de marketing, desarrollar nuevas oportunidades de negocio, gestionar visitas comerciales, realizar presentaciones y organizar eventos que impulsen el crecimiento de nuestra empresa en el sector de la tecnología de la información. Responsabilidades: • Crear, diseñar y dar formato a las diapositivas a presentaciones ppt, crear plantillas nuevas o maquetar las ya existentes y asesorar en el diseño más conveniente. DOMINIO DE POWERPOINT AVANZADO., • Generación de Leads a través de campañas de marketing digital, • Cierre de Visitas Comerciales: Agendar y cerrar reuniones con clientes potenciales, presentando nuestras soluciones tecnológicas de los leads que provengan de las campañas de marketing, asegurando una conversión efectiva., • Desarrollo de Negocio: Identificar y crear nuevas oportunidades de negocio a partir de los leads generados., • Presentaciones Comerciales: Realizar presentaciones de productos/servicios a clientes potenciales, enfocándose en las soluciones que mejor se adaptan a sus necesidades., • Organización de Eventos: Planificar y ejecutar eventos de marketing, como seminarios, webinars y ferias, para promover nuestras soluciones de TI y generar interacciones de calidad con prospectos y clientes., • Analizar necesidades y requisitos de clientes, tendencias sectoriales y del mercado para aportar más valor en la oferta de Ayesa, • Gestión de informes y cuadros de mando para reportar al equipo comercial de las visitas cerradas, • Entre otras funciones propias del puesto ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en puestos similares de marketing, inside sales y organización de eventos preferiblemente en el sector TIC entre 3-5 años de experiencia., • IMPRESCINDIBLE SER experto/a en crear, diseñar y dar formato a las diapositivas a presentaciones ppt, crear plantillas nuevas o maquetar las ya existentes y asesorar en el diseño más conveniente. DOMINIO DE POWERPOINT AVANZADO., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés (nivel C1 o superior) y español., • Conocimiento profundo de marketing digital y estrategias de generación de leads., • Habilidades de ventas internas (inside sales) y capacidad para cerrar visitas comerciales., • Experiencia en la organización y gestión de eventos (online y presenciales)., • Capacidad para realizar presentaciones efectivas a clientes potenciales, • Conocimiento sólido y práctico del power point y maquetación Photoshop, illustrator, indesing..., • Habilidad para trabajar de manera colaborativa en un entorno multinacional y multicultural., • Orientación a resultados, capacidad analítica y habilidades para la resolución de problemas., • Trabajar por objetivos, • Titulación universitaria Administración y dirección de empresas o en Marketing, • Valorable Master Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Monitorización de la entrada de instrucciones de las distintas líneas de negocio en términos de validaciones técnicas y de calidad del dato, • Identificación y gestión de incidencias y comunicación con las áreas. Seguimiento de la resolución mediante el contacto con el cliente (clientes institucionales), • Ejecución de controles que aseguren la calidad del proceso, atención a clientes internos y externos, resolución de consultas e incidencias, • Contacto estrecho con el equipo de IT, • Organizado para ser capaces de tener un control sobre lo ya reclamado y que no se escape ningún flujo, • Identificación de mejoras e implementación de medidas que mejoren los procesos Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS FUND ADMINISTRATION tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con al menos 2-3 añosde experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

🥇 ¡ÚNETE A PROYECTOS DE ALTO IMPACTO EN MADRID!🚁 ¿Estás listo/a para trabajar en algunos de los proyectos más desafiantes y emocionantes del sector aeroespacial y defensa? Súmate a nuestro equipo y colabora en proyectos de primer nivel en nuestras instalaciones de Torrejón de Ardoz. Como Ingeniero/a de Validación y Verificación de Sistemas Complejos en Indra, tu misión será la de realizar actividades de validación, verificación e integración de sistemas de defensa o entornos críticos para los proyectos más punteros de nuestro área de Air Defence. En Indra, tu trabajo no solo contribuirá al éxito de estos proyectos, sino que también tendrá un impacto directo en la evolución tecnológica global, consolidando tu rol en una empresa líder e innovadora. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. 🚀 ¿Qué ganarás al formar parte de Indra? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Tendrás un modelo híbrido de teletrabajo para una mayor flexibilidad. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo, Retribución Flexible, y más, que detallaremos en la primera llamada. Para tener éxito en este proceso, es esencial cumplir con la mayoría de los siguientes requisitos: Experiencia: 🔹Experiencia mínima de 3 años en actividades de verificación y validación de sistemas software y hardware complejos. Idiomas: 🔹Nivel Intermedio-alto de Inglés para comprensión de documentación técnica y coordinación con otros equipos. Conocimientos: 🔹Conocimiento y experiencia en la elaboración y ejecución de planes y procedimientos de prueba. 🔹Manejo de entornos Linux (RedHat/CentOS) y Windows para pruebas funcionales y de rendimiento. 🔹Experiencia en análisis de resultados y elaboración de informes de V&V. 🔹Conocimientos básicos en redes, comunicaciones y protocolos estándar (TCP/IP, UDP, multicast, etc.). Requisitos deseables: 🔹Experiencia en sistemas de mando y control o entornos de defensa aérea. 🔹Conocimiento de herramientas de automatización de pruebas (Robot Framework, Pytest, Jenkins, etc.). 🔹Experiencia en entornos de pruebas con simuladores, bancos de pruebas o bancos funcionales. 🔹Disponibilidad para realizar campañas de pruebas en campo o instalaciones del cliente. Estas competencias son clave para desempeñar las funciones del puesto, aunque no es necesario que cumplas todos los requisitos, sí es importante que cumplas la mayoría de ellos. ¿De qué trata el proyecto en el que empezarás a trabajar? AIRDEF: El proyecto AirDef de Indra es una iniciativa para modernizar y reforzar la defensa aérea española, especialmente en los centros de mando, vigilancia, identificación y control del Ejército del Aire y del Espacio (conocidos como ARS). En esencia, AirDef es un sistema avanzado de mando y control aéreo que: • Integra y procesa datos de radares y sensores, como los radares Lanza 3D desarrollados también por Indra., • Detecta, identifica y sigue aeronaves y posibles amenazas, incluyendo misiles., • Coordina la respuesta de las unidades de defensa aérea en tiempo real. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Como parte esencial de nuestro equipo de Torrejón de Ardoz, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos de Industrialización con los siguientes requisitos: Requisitos: • Ingenieros en Electrónica y/o Telecomunicaciones, • Experiencia en procesos industriales de fabricación. Especialmente en electrónica, sala limpia y electroóptica., • Experiencia en optimización de procesos de fábrica., • Se valorará positivamente el conocimiento de Windchill, NX, Mentor, Capital, Siemens Plant Simulation. Tareas: • Planificar y coordinar todas las actividades del Proyecto de Industrialización del Producto (Plan Industrial), definiendo las operaciones industrialización e implantación en fábrica., • Realizar, coordinar y liderar al equipo de Industrializadores, en caso de haberlos, de cara a la ejecución de las tareas de industrialización:, • Análisis de los nuevos diseños desde el punto de vista de su óptima fabricación de forma automática, con el fin de mejorar la fabricabilidad de los mismos. Con el fin de garantizar el óptimo diseño y operación de la planta., • Análisis y revisión de documentación técnica de diseño (planos, modelos 3d, esquemas eléctricos, listas de materiales, etc,), • Elaboración de documentación de fábrica: Instrucciones de Montaje, Hojas de Ruta, informes, propuestas de cambios, etc., • Diseñar y definir los procesos de fábrica, para abordar de forma óptima la fase de industrialización de nuestros productos. Garantizando el óptimo diseño y operación de la planta., • Vigilar que se mantengan los costes predeterminados en los procesos., • Analizar los procesos existentes en términos de eficiencia y vigilar que la operación se cumple dentro de los valores establecidos en los parámetros operativos., • Proponer mejoras en los procesos de fabricación. Puntos a tener en cuenta: • Posición 100% presencial, • Es necesario viajar entre fábricas, a nivel nacional. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Una carrera profesional adaptada a ti., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

En Indra Group protegemos lo que más importa. 💻 En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a aeronáutico para el desarrollo de sistemas de simuladores de vuelo para trabajar en uno de los proyectos más importantes de la compañía. 💡 ¿Qué harás? • Realización de análisis de documentación del fabricante, desarrollo de SW para la simulación de modelo de vuelo, piloto automático y sistemas en simuladores de vuelo., • Ajuste de los modelos de los mandos de vuelo, plataforma de movimiento y plataformas de vibración., • Generación de documentación para la calificación de los simuladores de vuelo. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos, anímate, conoce nuestra propuesta y déjanos conocer lo que nos puedes aportar! • Formación Universitaria en Ingeniería Aeronáutica o Aeroespacial, • Experiencia de al menos 3 años trabajando en funciones similares., • Conocimientos y/o experiencia en programación en C++ para el desarrollo sw de los sistemas de una aeronave para su incorporación en simuladores de vuelo., • Disponibilidad para viajar, • Disponibilidad de incorporación en Coslada en un modelo híbrido de trabajo. 🌟Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu trabajo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Aeroespacial - Verificación de Radioayudas para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Titulación universitaria: Ingeniería Aeronáutica / Aeroespacial / Telecomunicaciones / Electrónica., • ≥ 2 años de experiencia en verificación y/o calibración de radioayudas aeronáuticas (ILS, VOR, DME, NDB)., • Experiencia en análisis, validación y tratamiento de datos de vuelos de verificación., • Conocimiento de normativa OACI y conceptos PBN., • Experiencia en estudios de cobertura y propagación electromagnética., • Manejo de Python, VBA y Excel avanzado., • Experiencia en metrología aplicada a sistemas de medida., • Participación en proyectos de innovación tecnológica en entornos CNS/ATM., • Experiencia en uso y operación de drones (UAS/RPAS) en entornos técnicos o aeronáuticos. 🌍 Principales funciones: • Planificación y apoyo en la ejecución de vuelos de verificación de radioayudas (ILS, VOR, NDB, DME)., • Análisis, procesamiento y validación de los datos obtenidos en los vuelos., • Elaboración de informes técnicos detallados, incluyendo resultados y recomendaciones., • Desarrollo y mantenimiento de herramientas informáticas y algoritmos (Python, VBA) para la automatización del análisis., • Colaboración en estudios de cobertura y propagación electromagnética., • Apoyo en la mejora continua de procesos, procedimientos y documentación técnica. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio AGUA precisa incorporar un/a Gerente para su departamento de Puesta en Marcha. Descripción del puesto El Gerente de Puesta en Marcha será responsable de la coordinación del equipo técnico junior del departamento, impulsando su formación, desarrollo y correcta integración en los proyectos de la compañía. Asimismo, brindará apoyo técnico y organizativo a los diferentes proyectos y departamentos, garantizando una comunicación fluida y una ejecución eficiente de las tareas relacionadas con la puesta en marcha de instalaciones de tratamiento de agua. Además, Realizará Las Siguientes Funciones • Coordinar, organizar y supervisar el trabajo del equipo junior de oficina técnica del departamento de Puesta en Marcha., • Planificar las tareas del equipo, asignando prioridades y garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad., • Apoyar técnica y documentalmente a los proyectos en ejecución, tanto en la fase de ingeniería como durante la puesta en marcha., • Colaborar estrechamente con otros departamentos (Ingeniería, Construcción, Operación, Calidad, etc.) para garantizar la coherencia y eficacia en los proyectos., • Elaborar y revisar documentación técnica, como procedimientos de arranque, manuales operativos, protocolos de pruebas y reportes técnicos., • Participar en la formación y mentoring del personal junior, promoviendo su desarrollo profesional y autonomía en futuras asignaciones., • Realizar desplazamientos internacionales puntuales para apoyar proyectos en campo o resolver incidencias técnicas relevantes., • Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y herramientas del departamento de Puesta en Marcha., • Realizar desplazamientos internacionales puntuales para apoyar proyectos en campo o resolver incidencias técnicas relevantes., • Mínimo 10 años de experiencia en empresas de ingeniería y/o construcción en el sector del agua., • Experiencia contrastada en puesta en marcha de plantas de tratamiento de aguas (residuales, potables y desaladoras)., • Sólido conocimiento de procesos de tratamiento de agua y sistemas de control asociados., • Capacidad para planificar y coordinar equipos técnicos., • Habilidades para la redacción y gestión de documentación técnica., • Nivel avanzado de inglés (valorable otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar hasta un 50% del tiempo a nivel internacional, • Liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad de organización y planificación., • Comunicación efectiva y trabajo colaborativo., • Orientación a la formación y desarrollo de talento., • Adaptabilidad a entornos multiculturales e internacionales.

En EM&E Group estamos desarrollando sistemas complejos de defensa que definen el futuro de la industria. Buscamos un/a Ingeniero/a senior Safety para liderar y garantizar que nuestros productos cumplen con los más altos estándares de seguridad funcional durante todo su ciclo de vida. 🎯 Misión del Puesto Tu rol será crucial para identificar peligros y gestionar riesgos desde la fase de concepto hasta la validación y operación, asegurando el cumplimiento normativo y contractual. 🙌 Ofrecemos: • Contrato indefinido., • 25 días de vacaciones., • Jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico)., • Posibilidad de trabajo a distancia una vez pasado el periodo de adaptación. 📋 Funciones: • Liderazgo Técnico: Dirigir y ejecutar todas las actividades de Seguridad de Sistemas (System Safety) para los proyectos asignados., • Análisis de Seguridad (Safety):, • Desarrollar el Plan de Seguridad del Programa (SSPP), siguiendo metodologías como la MIL-STD-882 o CENELEC/IEC., • Liderar los análisis de peligros: PHA, SSHA y SHA., • Gestionar el Hazard Log (Registro de Peligros), asegurando la trazabilidad, cierre y mitigación de todos los riesgos identificados., • Apoyo en los Análisis RAM:, • Elaborar Planes RAM y definir los requisitos cuantitativos y cualitativos (MTBF, MTTR, Disponibilidad Inherente/Operacional)., • Realizar predicciones de fiabilidad (ej. MIL-HDBK-217, FIDES, IEC 62380) y asignación de objetivos (Allocation)., • Desarrollar análisis de mantenibilidad y logística (LSA/ILS), definiendo tareas de mantenimiento preventivo y correctivo., • Análisis Transversales (RAMS & Safety):, • Realizar FMEA/FMECA a nivel de sistema y componente., • Desarrollar FTA para verificar el cumplimiento de objetivos de seguridad (ej. SIL, PL, DAL) y de fiabilidad., • Cumplimiento y Documentación:, • Elaborar el Safety Case (Dossier de Seguridad), proporcionando la evidencias documentadas., • Interactuar con clientes, evaluadores independientes y autoridades de certificación. 🎓 Requisitos • Formación: Titulación en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Aeronáutica, Electrónica o similar)., • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia demostrable en roles de Ingeniería RAMS y/o Safety en sectores de alta integridad (Defensa, Aeroespacial, Ferroviario, Automoción, Nuclear o Industrial)., • Conocimiento de normativas claves de Seguridad de Sistemas (Safety). Experiencia sólida aplicando MIL-STD-882, CENELEC/IEC o aeronáuticas (ARP4761, ARP4754 y DO-178/254.), • Dominio de Análisis Técnicos: Experiencia práctica avanzada en la realización de FMECA, FTA, PHA/SHA y cálculos de MTBF., • Herramientas Software:, • Experiencia con al menos una herramienta de análisis de fiabilidad y árboles de fallos (ej. Isograph FaultTree+, PTC Windchill Quality Solutions (Relex), RAM Commander, Item ToolKit, o similar)., • Manejo de herramientas de gestión de requisitos (ej. DOORS), para la trazabilidad de peligros y requisitos de seguridad., • Idiomas: Nivel alto de inglés (B2/C1), tanto escrito como hablado, para redacción de informes técnicos y comunicación internacional. ✨ Requisitos Deseables (Valorables) • Disponibilidad de para viajar, • Experiencia en Análisis y Soporte Logístico Integrado (LSA/ILS)., • Conocimiento de metodologías de pruebas (HASS/HALT)., • Certificaciones en Seguridad Funcional/Safety., • Experiencia en la gestión de Safety de Software (Software Safety). Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Responsable de Centro | Producción / Calidad | Automoción | Corredor del Henares • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Estabilidad garantizada: Indefinido. Contrato con TRIGO, • Formarás parte de proyectos punteros que ayudarán en tu desarrollo profesional, • Modalidad presencial en zona Corredor del Henares (Alcalá de Henares, Coslada, Torrejón), • Tendrás la flexibilidad horaria para facilitar tu conciliación con tu vida personal. ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Tu misión principal como Responsable de Centro será ser el nexo de unión entre el OEM/Tier1 y los proveedores, para asegurar el feedback continuo acerca del proyecto, para el sector automoción Los retos a los que te enfrentarás: • Comprobarás la viabilidad de las misiones y dar apoyo técnico, recogiendo en caso contrario, las informaciones adicionales necesarias acerca del cliente/proceso para garantizar una óptima calidad del servicio, • Enviarás al cliente ofertas básicas (MO, Presupuestos, etc.)., • Dimensionarás los recursos necesarios para la realización de la misión y su organización y encaje en los puestos de trabajo., • Realizarás una gestión de indicadores del centro: KPI establecidos por la dirección, seguimiento de la rentabilidad de las misiones, seguimiento y optimización de compras de material, • Realizarás auditorías de los puestos de trabajo conforme al Sistema de Gestión de la Calidad, así como analizar e implantar las acciones preventivas y correctivas adecuadas., • Asegurarás la utilización de los documentos oficiales de control de conformidad, trazabilidad y seguimiento de la calidad., • Evaluar al personal y participar en la selección e integración de nuevos empleados., • Asegurarás una correcta comunicación con el equipo., • Detección y desarrollo de nuevos servicios con clientes ya existentes y/o nuevos clientes y nuevos lugares de intervención y comunicar a su responsable las informaciones vinculadas., • Gestión de las reclamaciones de cliente: oficiales, no oficiales de clientes externos o internos y reporte de las mismas., • Anticiparse y gestionar los posibles litigios con el cliente trabajando en colaboración con el responsable de cobros de la empresa., • Asegurar que el personal está informado y formado en los procesos de Seguridad y Salud en sus áreas específicas de trabajo, así como las políticas en materia de igualdad de la empresa., • Asegurar la implantación de la política medioambiental fijada por la empresa y el cliente/Host, así como el cumplimiento legislativo de la misma., • Realizar un estudio de impacto medioambiental durante el desarrollo de los trabajos, así como acciones correctivas en caso de ser necesario y promover las buenas prácticas medioambientales entre los/as trabajadores/as., • Ejercer como recurso preventivo de sus centros Qué te hará triunfar en el puesto: ✅Tener formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similares, ya que ayudará a comprender el entorno industrial en el que nos movemos. ✅ Conocimientos en las herramientas del área de calidad como (8D, 5W, PPAP, AMFE…), ya que será tu día a día. ✅Nivel de inglés alto, ya que la comunicación con los proveedores será a nivel internacional Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min) Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

🔎En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un Ingeniero/a de Sistemas para incorporar a nuestro departamento de Guiado y Fuego Indirecto. 🙌 Ofrecemos: • Contrato indefinido., • 25 días de vacaciones., • Jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico)., • Posibilidad de trabajo a distancia una vez pasado el periodo de adaptación., • Participación en proyectos a nivel europeo para el desarrollo de armamento inteligente. 🚀Funciones: • Diseño de arquitectura del sistema., • Definición de los conceptos operativos en sistemas críticos para munición guiada., • Definición y análisis del ciclo de vida de sistemas críticos., • Gestión de requisitos de sistema y subsistemas., • Gestión de pruebas V&V y participación en la ejecución de las pruebas de laboratorio y sobre el terreno., • Estudio de normativa aplicable para calificación de sistemas militares. STANAG, MIL., • Visión sistémica dentro del equipo de gestión técnica., • Participación en reuniones multidisciplinares., • Seguimiento de la documentación técnica de proyecto. ✅Requisitos: • Graduado en Ingeniería aeronáutica/aeroespacial, armamento, mecánica, telecomunicaciones., • Experiencia previa en los procesos de ingeniería de sistemas. (Gestión de requisitos, arquitectura de sistemas, etc.)., • Manejo de normativa militar., • Diseño de set-ups de pruebas., • Gestión técnica de equipos - deseable, • Manejo de instrumentación de ensayos (Data acquisition systems) – deseable, • Inglés B2 mínimo., • Disponibilidad para viajar. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

🚀 !ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR DEFENSA! ¿Te gustaría unirte a equipo multidisciplinar de Ingeniería?¿Estás buscando que tu trabajo no solo contribuya al éxito de un proyecto, sino que también tenga un impacto directo en la evolución tecnológica global? Actualmente para uno de nuestros equipos de Defensa, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a con conocimientos y experiencia trabajando en proyectos de Guerra Electrónica (EW) para ser parte esencial de uno de los grandes proyectos en Defensa de la compañía. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. ¿Qué nos gustaría que tuvieras? 🔹 Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería electrónica o similar, con al menos 12 - 15 años trabajando con sistemas de Guerra Electrónica (EW) 🔹Experiencia en la arquitectura y Diseño de sistemas EW (ES.EA) con especialización en integración de tecnologías avanzadas AESA. 🔹Experto/a en procesamiento digital de señales EW, incluyendo detección, clasificación, localización y generación de contramedidas, así como en el desarrollo de algoritmos adaptativos y cognitivos. 🔹Amplia experiencia en modelado y simulación de sistemas EW. 🔹Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares y gestionar proyectos complejos en entornos internacionales. 🔹Habilidades destacadas en síntesis técnica y comunicación efectiva, con experiencia en presentaciones a audiencias técnicas y de negocio. 🔹Elaboración y especificación de requisitos técnicos, selección de tecnologías y planificación de pruebas. Gestión integral de actividades de ingeniería para garantizar entregas en plazo, forma y calidad. Impulso y apoyo al desarrollo de negocio mediante aportación técnica estratégica y definición de propuestas comerciales. 🔹Experiencia y/o motivación por poder representar a la compañìa en foros internacionales como referente técnico en guerra electrónica, contribuyendo a estándares y mejores prácticas. 🔹Nivel de inglés alto (C1) 🔹Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional 🔹 Podemos valorar una incorporación en Torrejón de Ardoz (Madrid), Vigo o León No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

¿Quiénes somos? En VML The Cocktail somos una compañía de transformación creativa que une creatividad, diseño, tecnología y datos para crear marcas, productos y experiencias que conectan con las personas. Diseñamos hoy las historias que se contarán mañana, entendiendo las necesidades de nuestros clientes y desarrollando proyectos end to end para hacer realidad cada idea. Desde el área de Data & Marketing, con más de 200 profesionales, convertimos los datos en conocimiento y el conocimiento en impacto real, con la certeza de que la mejor estrategia nace del entendimiento profundo del consumidor y de la cultura digital. Por eso, estamos buscando al mejor talento para unirse a nuestro equipo. ¿Qué estamos buscando? Buscamos a un/a Social Insights Specialist, alguien que entienda que los datos no son solo números, sino conversaciones esperando ser interpretadas. Tu misión será leer el pulso de las redes, detectar tendencias, analizar comportamientos y convertir todo eso en insights reales que impulsen nuestras decisiones estratégicas y la creatividad aplicada a las marcas con las que trabajamos. Si te apasiona descubrir qué mueve a las comunidades digitales y cómo eso puede inspirar grandes ideas, sigue leyendo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? ¿Qué requisitos debes cumplir? Más de 3 años de experiencia demostrable en un rol de análisis de social media, imprescindible haber trabajado para grandes organizaciones y marcas reconocidas. ¿Cuáles serán tus beneficios dentro de VML The Cocktail? • Flexibilidad horaria con un modelo híbrido, full remote o presencial., • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Plan de carrera personalizado y formación continua, • Clases formativas para mejorar tu nivel de inglés, • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee con retribución flexible., • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad., • Libertad para venir como quieras a trabajar, no tenemos dresscode. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es hora de dejar de hablar con un mensaje prediseñado y empezar una conversación con alguien real 😉 Mándanos tu CV para que podamos echarle un vistazo a tu CV y si coincide con lo que buscamos, te llamaremos para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Aquí va un consejo para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

¡Impulsa tu carrera en diseño de tuberías! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 1 año de experiencia como Ingeniero/a de Diseño de Tuberías, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Diseño y modelado de sistemas de tuberías en proyectos industriales., • Elaboración de planos y especificaciones técnicas según normativa., • Coordinación con equipos multidisciplinares (civil, mecánica, instrumentación)., • Revisión y optimización de diseños para garantizar calidad y seguridad. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería (preferiblemente Mecánica, Industrial o similar)., • Experiencia mínima de 1 año en diseño de tuberías (uso de software como AutoCAD, Plant 3D, PDMS o similar)., • Conocimiento de normativas aplicables (ASME, ANSI)., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad híbrida en Madrid., • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

INTECSA INDUSTRIAL e INITEC ENERGÍA, pertenecientes al Grupo Vinci han centrado sus áreas de actividad en la ejecución de proyectos de ingeniería “llave en mano” tanto nacionales como internacionales para la industria de hidrocarburos y energía. ¿Qué buscamos? En INTECSA INDUSTRIAL estamos buscando un/a INGENIERO/A - JEFE/A DE OFERTAS para nuestras Oficinas de Madrid con una experiencia mínima 6 años en Departamento de Ofertas de proyectos EPC y Servicios de Ingeniería (O&G, Petroquímica, Refinería, Fertilizantes). ¿Qué vas a hacer? Reportando al Jefe del Departamento de Ofertas, colaborarás en las ofertas técnico comerciales coordinando al equipo asignado en la preparación de la oferta: • Elaborar y vigilar la planificación del presupuesto de la oferta, asegurando el plazo de presentación, calidad y competitividad de la misma., • Interpretación de los documentos de petición de oferta e ingeniería básica, preparación e integración de la documentación requerida en la oferta y de la estimación de la inversión de la misma., • Coordinación interna entra las disciplinas requeridas en el proceso de elaboración y presentación de la oferta., • Colaboración en la negociación contractual, participando en reuniones técnicas y comerciales con clientes para aclaraciones y negociaciones., • Identificar riesgos técnicos, económicos y contractuales asociados a cada oferta, proponiendo medidas de mitigación. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Grado en Ingeniería, Ingeniería Técnica o Superior., • Inglés nivel alto, • Experiencia anterior previa en posiciones técnicas (mecánica, procesos, etc)., • Conocimientos de informática a nivel usuario avanzado., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Paquete retributivo muy competitivo, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Acceso a Flexiplan (guarderías, seguro médico privado, formación), • Proyecto de larga duración y desarrollo profesional, • Modelo Jornada Presencial Intecsa Industrial e Initec Energía apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos parte del grupo.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes interés en participar en proyectos del sector aeroespacial en grandes clientes , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Buscamos un Ingeniero/a de Mantenimiento (Sector Ferroviario) ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica, Industrial o similar)., • Experiencia en mantenimiento de material rodante o señalización., • Manejo de documentación técnica., • Conocimiento de procesos de mantenimiento y análisis de fallos., • Valorable inglés leído y escrito. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes interés en participar en proyectos del sector aeroespacial en grandes clientes , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Buscamos un Ingeniero/a ERTMS ¿Cuáles serían tus funciones? Ingeniero con experiencia en aplicación funcional ERTMS/ETCS, capaz de trabajar con reglas, telegramas, paquetes y variables según normativa UNISIG/ERA. Participará en análisis, configuración y validación funcional en proyectos ETCS Nivel 1 y 2. Responsabilidades: • Interpretar Subset-026/036 y aplicar reglas ERTMS., • Configurar y validar telegramas, paquetes y variables ETCS., • Analizar modos, supervisión, MA, transiciones y comportamiento del sistema., • Ejecutar pruebas en simuladores y bancos ERTMS., • Documentar resultados y gestionar requisitos (DOORS). Requisitos: • Experiencia previa en proyectos ERTMS/ETCS., • Conocimiento sólido de Subset-026 y estructura de telegramas/paquetes., • Familiaridad con RBC, enclavamientos y EVC., • Inglés técnico. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

🥇 Ingeniero/a Senior Desarrollo Hardware Digital con experiencia en diseño de tarjetas digitales🥇 En Indra Group, protegemos lo que más importa Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional 💻¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! 💻 En nuestro posicionamiento como compañía un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Hardware Digital con experiencia en diseño de tarjetas digitales, orientado a proyectos de alta tecnología en el sector defensa. La persona seleccionada participará en el desarrollo de soluciones avanzadas en productos de radar y vigilancia electrónica. 💡 ¿Qué harás? Desarrollo de Hardware Digital con experiencia en diseño de tarjetas digitales, orientado a proyectos de alta tecnología en el sector defensa. La persona seleccionada participará en el desarrollo de soluciones avanzadas en productos de radar y vigilancia electrónica. • Analizar especificación de entrada y generar especificación de requisitos hardware de la tarjeta., • Definir la arquitectura, seleccionar los componentes y capturar el esquemático, • Realizar simulaciones de integridad de señal y potencia (SI/PI)., • Supervisar y revisar el diseño de PCB., • Liderar las revisiones técnicas del diseño., • Planificar y realizar la puesta en marcha y verificación de los prototipos., • Apoyar en la integración y calificación del sistema., • Elaborar la documentación técnica del diseño., • Colaborar con los equipos de FPGA, radiofrec., mecánica, prototipado, test e industrializiación en el ciclo completo del producto., • Contribuir a la mejora continua de metodologías, procedimientos y herramientas del departamento. Requisitos técnicos • Experiencia de 4-5 años en diseño de tarjetas digitales basadas en FPGA / SoC / microcontrolador, incluyendo diseño de sus etapas de alimentación, distribución de relojes, etc., • Diseño de interfaces de alta velocidad, incluyendo conocimiento de layout (DDR, GEthernet, PCIe, JESD...)., • Diseño con ADC/DAC de alta velocidad., • Diseño de protecciones EMI/EMC y cumplimiento de normativas aplicables., • Herramientas: Xpedition Designer, Altium, Hyperlynx, Ansys SiWave, LTSpice., • Valorable familiaridad con procesos de certificación y normativas de defensa. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! Formará parte de un área transversal, especializada en el desarrollo HW para múltiples proyectos, principalmente en el mercado de defensa. Trabajará en productos estratégicos de vigilancia electrónica, colaborando con un equipo de más de 60 profesionales con perfiles diversos y altamente cualificados. Titulación Ingeniería en Telecomunicaciones Ingeniería Industrial (especialidad electrónica) Ingeniería Electrónica 💡 En resumen Participaras en el Desarrollo de Hardware Digital con experiencia en diseño de tarjetas digitales orientado a proyectos de alta tecnología en el sector defensa 🌟Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Empresa internacional en crecimiento busca incorporar un/a Responsable de Contabilidad para su equipo interno en Madrid. La persona seleccionada liderará un pequeño equipo y tendrá un rol clave en la supervisión contable, el cumplimiento fiscal y la coordinación de cierres y reporting. Responsabilidades principales • Supervisar y coordinar las operaciones contables diarias del equipo (2 personas)., • Garantizar el correcto registro contable y la calidad de la información financiera., • Liderar el ciclo pasivo completo (facturas recibidas, validación y seguimiento)., • Coordinar y revisar impuestos mensuales, trimestrales y anuales (IVA, IRPF, otros)., • Supervisar la elaboración de libros oficiales y cuentas anuales., • Preparar y revisar información para cierres mensuales, reporting interno y auditorías., • Colaborar con áreas internas y asesores externos en temas contables y fiscales., • Proponer mejoras en procesos contables y administrativos. Requisitos • Entre 3 y 5 años de experiencia en departamentos de contabilidad o auditoría., • Experiencia previa liderando o coordinando equipos pequeños., • Sólidos conocimientos del Plan General Contable y normativa contable española., • Conocimientos prácticos de fiscalidad (IVA, IRPF)., • Experiencia con ERP contables (valorable Microsoft Dynamics)., • Dominio de Excel a nivel medio-alto., • Nivel de inglés B2, con capacidad para comunicarse en entornos profesionales., • Perfil organizado, analítico y orientado a la calidad y al detalle. Qué se valora especialmente • Capacidad de liderazgo cercano y operativo., • Autonomía en la gestión del día a día., • Mentalidad de mejora continua y estandarización de procesos., • Buena comunicación con perfiles financieros y no financieros. Diversidad e inclusión La compañía promueve un entorno diverso e inclusivo, donde se valora el talento sin distinción, fomentando la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional.

Como Auxiliar Contable en Auxadi, apoyarás al equipo contable en la ejecución técnica del ciclo completo de la contabilidad de nuestros clientes, asegurando el correcto cumplimiento de todos los procedimientos establecidos. ¿Por qué Auxadi? • Formación continua: Recibirás una formación adaptada para desarrollar tus habilidades profesionales y personales., • Entorno multicultural: Trabaje en un entorno dinámico junto a expertos en contabilidad., • Great Place to Work: Únete a un equipo reconocido como "Great Place to Work" en 2018, 2019, 2021 y 2023. Requisitos: ¿Qué estamos buscando en Auxadi? • Experiencia administrativa de al menos 1 año, • Conocimientos en contabilidad., • Habilidades sociales y comunicativas., • Conocimiento en ofimática., • Nivel de inglés avanzado. Si crees que podrías encajar... En AUXADI te estamos esperando!! Auxadi es la firma líder en Gestión Internacional de Contabilidad, Reporting, Compliance y Payroll, impulsada por Tecnología y Personas increíbles (de nuevo 2023, ¡certificada como Great Place to Work!) Apoyamos a nuestros clientes convirtiéndonos en una extensión internacional de sus departamentos contables. Nuestro modelo de Punto Único de Contacto y nuestra plataforma tecnológica basada en la nube son claros diferenciadores de nuestra propuesta de valor. En Auxadi formarás parte de un equipo de más de 300 profesionales en 22 jurisdicciones, dando servicio a clientes en más de 50 países y formando parte de proyectos multinacionales. Trabajarás codo con codo con compañeros de todo el mundo desarrollando tu vida profesional en un entorno multicultural. Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

Servinform es una compañía sólida y en pleno crecimiento, con más de 47 años de experiencia en soluciones tecnológicas y de negocio. Contamos con más de 6.000 profesionales con presencia en España, Portugal, Italia y Colombia, especializados por sectores como banca, seguros, energético, administración pública, IT y telecomunicaciones. Prestamos servicios de BPO, Call Center, Comunicaciones, Ventas, Atención al Cliente y Marketing Digital a más de 1.500 clientes a nivel nacional e internacional. Además, trabajamos bajo un modelo de Smart Business, aplicando tecnología e inteligencia artificial para lograr los objetivos de negocio de manera eficiente, sin perder de vista el factor humano. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo financiero y buscamos un Director de Control Corporativo que tendrá como misión principal garantizar el control económico-financiero de la empresa mediante la planificación, análisis y supervisión de la información contable y de gestión, asegurando la fiabilidad de los datos, el cumplimiento presupuestario y apoyando la toma de decisiones estratégicas. ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar la elaboración del presupuesto anual y los forecasts periódicos por unidad de negocio, cliente, etc., • Analizar las desviaciones reales vs. presupuesto, identificar causas y proponer acciones correctoras., • Asegurar la coherencia del modelo presupuestario y la calidad de la información recibida de las áreas operativas., • Elaborar informes de forecast y tendencias con análisis de escenarios., • Elaborar reportes mensuales consolidados (P&L, balance, cash flow) y análisis comparativos., • Preparar informes para el comité de dirección., • Colaborar con el área contable en los cierres mensuales y trimestrales, garantizando consistencia y exactitud., • Diseñar y mantener modelos de análisis de costes por cliente, contrato, etc, • Evaluar la eficiencia operativa y los costes indirectos de las áreas de soporte., • Analizar impacto económico de automatizaciones, externalizaciones o inversiones tecnológicas., • Desarrollar modelos financieros de simulación (what if) para apoyar decisiones estratégicas., • Elaborar análisis ad-hoc para la dirección general y financiera., • Verificar la integridad, coherencia y trazabilidad de los datos financieros., • Contrato indefinido con estabilidad laboral y la oportunidad de integrarte en una empresa sólida, y en plena fase de crecimiento., • Jornada completa de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 9h a 15h., • Modelo hibrido de trabajo., • Acceso a un portal exclusivo de beneficios y descuentos para empleados., • Ubicación del puesto: Torrejón de Ardoz en Avenida de los, Av. Premios Nobel, 37. REQUISITOS MÍNIMOS: • Formación académica: Grado en ADE, Economía o titulación similar., • Máster en Control de Gestión, Finanzas o MBA., • Experiencia: Mínimo 8-10 años en control financiero, reporting o planificación., • Experiencia en entornos internacionales o multinacionales y entornos industriales., • Imprescindible contar con experiencia en la gestión de equipos., • Experiencia en la implantación de costes estándar., • Valorables conocimientos en sectores de servicios intensivos en personas, como BPO, contact center, outsourcing o tecnología., • Habilidades técnicas: Manejo avanzado de Excel y herramientas BI (Power BI, Tableau, Qlik)., • Conocimiento de ERP financieros (SAP, Oracle, Navision, etc.)., • Imprescindible inglés avanzado nivel negociación.

En CONTENUR nos dedicamos al diseño, fabricación y comercialización de soluciones integrales de contenedores para residuos urbanos con el objetivo de mejorar la calidad de vida, la sostenibilidad y la estética de las ciudades. Somos líderes en el mercado; llevamos más de 30 años apostando claramente por la innovación y la calidad, tanto en los productos como en los procesos, y por nuestro desarrollo internacional, con presencia en más de 40 países. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniera/o de mejora continua para nuestra fábrica de Getafe. Misión: Impulsar la transformación y optimización de los procesos productivos de la fábrica, identificando oportunidades de mejora, liderando iniciativas de eficiencia y contribuyendo a la adaptación de la compañía a las nuevas necesidades del entorno industrial y de nuestros clientes. La persona seleccionada será clave para promover una cultura de mejora continua, estandarización y uso eficiente de los recursos. Funciones principales: • Identificar cuellos de botella, desperdicios y variabilidades en los procesos productivos., • Analizar datos operativos relativos a productividad, scrap, tiempos de ciclo, eficiencia, OEE, entre otros, proponiendo acciones para su mejora., • Diseñar, coordinar y ejecutar planes de acción orientados a la optimización de procesos., • Proponer, evaluar y validar soluciones técnicas u organizativas que incrementen la eficiencia y la calidad., • Promover e impulsar una cultura de mejora continua, estandarización y buenas prácticas en planta., • Elaborar documentación técnica y materiales de apoyo: instrucciones de trabajo, checklists, estándares, etc., • Identificar oportunidades de automatización y digitalización dentro del proceso productivo., • Colaborar con distintos equipos, fomentando el trabajo en equipo, el liderazgo transversal y la orientación a objetivos. Perfil requerido: • Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia previa en entornos industriales realizando funciones relacionadas con mejora continua o procesos., • Conocimientos de Lean Manufacturing (5S, Kaizen, SMED, etc.)., • Habilidad para trabajar en equipo, liderar iniciativas y adaptarse a entornos en evolución., • Capacidad para interpretar datos, detectar oportunidades y proponer soluciones. Habilidades deseadas: Capacidad analítica, enfoque práctico y orientación a resultados, que disfrute trabajando en entornos industriales dinámicos. En CONTENUR estamos comprometidos a ofrecer y promover la igualdad de oportunidades en el empleo. Nuestro objetivo es tratar a los empleados y candidatos por igual, independientemente de su edad, discapacidad, cambio de sexo, estado civil o pareja de hecho, embarazo o maternidad, raza, color, nacionalidad, origen étnico o nacional, religión o convicciones, sexo u orientación sexual.

🚀En EM&E Group, empresa líder en el sector aeronáutica y defensa buscamos un Jefe de Pruebas (V&V) con sólida trayectoria militar para liderar los procesos de validación y verificación de sistemas de armas y plataformas blindadas: 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). ⚒Funciones: • Definir el plan de pruebas (V&V) para los vehículos blindados y sistemas de armas., • Ser el responsable del cumplimiento de las normativas de seguridad en campos de tiro o zonas de pruebas, minimizando riesgos operativos., • Supervisar la integración y el funcionamiento de las estaciones de armas remotas., • Elaborar informes técnicos detallados tras las pruebas (en español e inglés), certificando si el sistema supera los estándares o identificando fallos críticos., • Asegurar que cada prueba sea meticulosa y que los datos recogidos sean precisos para la posterior homologación de los vehículos y sistemas., • Supervisar que el mantenimiento preventivo y correctivo de las unidades de prueba (carros de combate y blindados) se realice según los estándares militares. ✅Requisitos: • Disponibilidad para viajar con frecuencia., • Persona disciplinada y meticulosa en el cumplimiento de los protocolos de pruebas., • Valorable haber servido en las FFAA con empleo entre Subteniente y Capitán.., • Experiencia en carros de combate o vehículos blindados con sistemas de armas remotas., • Valorable nivel de inglés SLP 3.3.3.3 o similar valorable. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

INTECSA INDUSTRIAL e INITEC ENERGÍA, pertenecientes al Grupo Vinci han centrado sus áreas de actividad en la ejecución de proyectos de ingeniería “llave en mano” tanto nacionales como internacionales para la industria de hidrocarburos y energía. ¿Qué buscamos? En INTECSA INDUSTRIAL estamos buscando INGENIEROS/AS DE PROYECTOS SENIOR / COORDINADORES/AS DE INGENIERÍA para nuestras Oficinas de Madrid con una experiencia mínima de 15 años en Plantas Industriales, sectores Petroquímica, Fertilizantes, O&G y/o Energía, 10 de ellos en posiciones técnicas como especialista de diseño u Oficina Técnica. ¿Qué vas a hacer? • Coordinación técnica entre las distintas disciplinas de Ingeniería durante el desarrollo de la misma., • Actual como interlocutor con el Cliente cuando sea requerido por la Dirección de Proyectos., • Asegurarse de que todas las obligaciones del proyecto se cumplen en plazo y presupuesto., • Colaborar en el Cumplimiento del Plan de Ejecución del Proyecto, informando de los posibles desvíos y riesgos que puedan surgir durante el mismo. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Grado en Ingeniería, Ingeniería Técnica o Superior., • Inglés nivel alto, • Experiencia anterior previa en posiciones técnicas (mecánica, procesos, etc)., • Experiencia en Proyectos EPC, • Conocimientos de informática a nivel usuario avanzado., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Paquete retributivo muy competitivo con remuneración flexible, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Acceso a Flexiplan (guarderías, seguro médico privado, formación), • Proyecto de larga duración y desarrollo profesional, • Modelo Jornada Presencial Intecsa Industrial e Initec Energía apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos parte del grupo.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que impulsan la transformación de las organizaciones. Acompañamos a nuestros equipos con talento experto de alto rendimiento y hacemos de la tecnología una fuerza real de cambio en nuestro día a día. Buscamos un perfil muy completo y multidisciplinar que combine People, Comunicación y Marketing, con capacidad para impulsar proyectos que fortalezcan nuestra cultura y marca, tanto a nivel interno como externo. 🔍 ¿Qué buscamos? Una persona creativa, innovadora y con visión estratégica, con gran capacidad de adaptación y orientación a la excelencia. Alguien con iniciativa, atención al detalle y habilidad para optimizar recursos, sacando el máximo partido a cada proyecto y dando visibilidad al impacto de su trabajo y del área. No es un puesto con equipo a cargo, pero sí requiere alta autonomía, proactividad y cercanía con la dirección, ya que trabajará de forma directa y continua con el Comité Directivo. 🧩 Principales responsabilidades • Diseño, ejecución y mejora del Welcome Pack., • Gestión de los procesos de onboarding y offboarding., • Impulso de iniciativas de fidelización del talento y seguimiento de acciones de desarrollo interno., • Comunicación interna: diseño de campañas, proyectos y dinamización de canales internos., • Comunicación externa: organización de eventos corporativos y coordinación de acciones de visibilidad., • Actualización, mantenimiento y mejora continua de la web corporativa., • Gestión de redes sociales, especialmente LinkedIn, y creación de contenido., • Desarrollo de acciones de branding y fortalecimiento de la imagen de marca., • Medición del impacto de las acciones y propuesta de mejoras continuas. 🔑 Otras funciones clave • Negociación con proveedores y coordinación interna para la ejecución de iniciativas., • Colaboración directa con la dirección en comités y proyectos estratégicos., • Edición de materiales corporativos en Canva y herramientas Adobe (valorable)., • Uso habitual del entorno Microsoft. 🎯 Requisitos y perfil • Actitud positiva, creativa y resolutiva., • Alta capacidad de adaptación al cambio y aportación de ideas innovadoras., • Autonomía y habilidad para coordinar múltiples proyectos y áreas., • Gusto por el detalle, la calidad y la excelencia en la ejecución., • Se valorará experiencia previa o contacto con proveedores externos. 🏆 ¿Qué ofrecemos? 💰 Salario competitivo. 💼 Retribución flexible. 📚 Programas de formación y desarrollo. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria. 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Beca en Finanzas & Contabilidad – Full Time Madrid (Pozuelo de Alarcón) En Skinvity queremos convertirnos en un referente en tecnología Femtech y bienestar, desarrollando dispositivos de vanguardia para uso doméstico con un fuerte foco en el bienestar femenino y la innovación. Nuestro crecimiento es rápido y exigente, y por eso buscamos personas con talento, criterio y ambición, capaces de aportar valor desde el primer día y crecer con nosotros. 🎯 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Becario/a de Finanzas y Contabilidad (Full Time) para nuestras oficinas de Pozuelo de Alarcón, con un perfil analítico, estructurado y orientado a datos, que quiera formarse de manera muy práctica en un entorno real de negocio. Trabajarás directamente con la Directora Financiera (CFO), participando en tareas clave del área financiera y contable, con una visión transversal del negocio. 🧩 Responsabilidades • Gestión del Business as Usual del área financiera., • Apoyo en la preparación de informes financieros y cierres contables., • Colaboración en el análisis financiero para evaluar el rendimiento económico y detectar oportunidades de mejora., • Seguimiento y análisis de KPIs financieros para medir la eficiencia del negocio., • Conciliaciones bancarias y de transacciones procedentes de distintos bancos y marketplaces., • Procesamiento y control de facturas de proveedores., • Cálculo de comisiones mensuales de la red de ventas., • Apoyo en la planificación de compras y en la gestión del flujo de caja., • Asistencia en la preparación de documentación para subvenciones, deducciones y ayudas públicas., • Coordinación y seguimiento con la gestoría externa., • Participación en la optimización de procesos financieros., • Apoyo general en otras tareas del departamento financiero. 🧠 Perfil que buscamos • Estudios en Economía, Finanzas, ADE o similares., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Posibilidad de firmar convenio con centro de estudios (mínimo 6 meses)., • Experiencia previa en prácticas o posiciones similares (valorable)., • Dominio avanzado de Excel (imprescindible)., • Conocimientos de Power BI (valorable)., • Conocimiento de ERPs financieros (valorable), • Experiencia previa en gestorías contables (valorable)., • Perfil altamente analítico y orientado a datos., • Capacidad para interpretar información financiera compleja con criterio., • Orientación a resultados y compromiso con la excelencia., • Actitud proactiva, curiosidad, energía positiva y ganas de aprender 🚀. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Aprendizaje real junto a un equipo senior cualificado., • Jornada full time., • Compensación mensual: 900 € brutos, como apoyo a tus estudios., • 1 día de vacaciones por cada mes trabajado., • Oficinas en Pozuelo de Alarcón., • Autonomía, responsabilidad y exposición directa a decisiones reales de negocio. Compromiso con la igualdad En Skinvity apostamos firmemente por la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se desarrollan sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, religión o nacionalidad, promoviendo un entorno diverso, inclusivo y respetuoso.

Forvis Mazars es una red global líder de servicios profesionales que opera bajo una única marca con sólo dos miembros: Forvis Mazars, LLP en Estados Unidos y Forvis Mazars Group SC, una firma internacional integrada que opera en más de 100 países y territorios.te ofrece la posibilidad de unirte a su equipo de Accounting como Técnico/a Contable y Fiscal Senior, en nuestra oficina de Madrid. En España, Forvis Mazars tiene más de 750 profesionales y oficinas en ocho ciudades: Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Trabajarás en constante comunicación con el Gerente sobre el avance del trabajo y las situaciones que vayas encontrando en el desarrollo del encargo. Y, por supuesto, gestionarás y liderarás el equipo que tengas asignado en cada proyecto. REQUISITOS: • Graduados en ADE, Económicas o similar., • Estudios de postgrado serán valorado positivamente, • Dominio de fiscalidad de empresa y contabilidad., • Alto nivel de Excel (a nivel de usuario)., • Conocimiento de Sage Despachos., • Valorable ERP (SAP, Navision...), • Nivel alto de inglés (B2 en adelante). Experiencia en asesoría a empresas de al menos 5 años FUNCIONES El candidato elegido, tendrá la oportunidad de unirse al equipo de Outsourcing como Asesor Contable y Fiscal Senior, realizando funciones de: • Interlocución directa con los clientes del despacho., • Confección, análisis y revisión de la contabilidad general de los clientes., • Realización de Reportings, Contabilidad Analítica, Previsiones de T- - Tesorería, así como de cualquier información ad hoc solicitada por el cliente., • Preparación de las obligaciones fiscales recurrentes de los clientes (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades...) y de otros tributos que adicionalmente deba presentar (IAE...)., • Preparación de comunicaciones censales (modelo 036), • Obtención de certificado digital., • Elaboración de Cuentas Anuales y Libros Oficiales., • Soporte a la automatización, estandarización y mejora de los procesos internos de contabilización., • Soporte en cualquiera de las áreas funcionales definidas en el departamento, en función de sus habilidades., • Formación de los profesionales con menor experiencia. Si te apasionan las funciones anteriores y quieres desarrollar una carrera profesional en este sector esta es tu oportunidad! QUÉ OFRECEMOS • Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría., • Remuneración competitiva., • Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera., • Excelente ambiente de trabajo. Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Coordinador/a de calidad para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serían: • Aplicar, supervisar y mantener el sistema de gestión conforme a la ISO 9001, los requisitos corporativos de OHLA y la normativa aplicable, garantizando su correcta implantación en el proyecto., • Gestionar y mantener actualizada la documentación del Sistema y del proyecto, incluyendo planes de calidad, procedimientos, registros generados en obra (certificados, ensayos, calibraciones, checklist, PPIs, etc.) y dosieres finales., • Liderar y coordinar el equipo de Calidad en obra, actuando como interlocutor principal ante el Cliente y participando en reuniones internas y externas para el seguimiento de los trabajos., • Participar en la planificación y ejecución de auditorías internas, y asistir y apoyar en auditorías externas realizadas por el cliente o por entidades de certificación., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión, gestionando no conformidades y garantizando la implantación de correcciones y acciones correctivas acordes a la magnitud de los incumplimientos., • Realizar visitas de supervisión a obra y reportar periódicamente al departamento de calidad de sede mediante informes mensuales del desempeño y avance del proyecto. Requisitos mínimos • Titulación superior, preferiblemente ingeniería o similiar. Valorable Máster de Sistemas de Gestión Integrados., • Conocimientos en ISO 90001 y Sistema de Gestión. Paq. Oficce., • Manejo de MS Office, • Experiencia de al menos 5 años de experiencia como técnico/a - coordinador/a de calidad en entorno industrial, especialmente en plantas fotovoltaicas. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

Descripción: ¡Buscamos un/a Técnico/a de Selección que quiera marcar la diferencia! ¿Te apasiona el mundo de los RRHH y quieres formar parte de una empresa en crecimiento, con alma joven, que valora el trabajo en equipo, el desarrollo profesional y el buen ambiente? ¡Entonces sigue leyendo, porque esto es para ti! ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno profesional dinámico donde cada día es diferente, y los retos te harán crecer., • Formación y desarrollo continuo: aprenderás con los mejores y te prepararás para dar tu siguiente salto profesional., • Ambiente cercano, de compañerismo, respeto e igualdad, donde tu voz cuenta., • Cultura innovadora y espíritu joven: aquí valoramos tus ideas, tu iniciativa y tu talento., • Un propósito real: ayudar a construir una empresa que mejora la vida de las personas y aporta valor a la sociedad. Tú nos defines. Tú haces OcasionPlus. ¿Qué harás en tu día a día? • Formarás parte de nuestro equipo de selección, reportando a la persona responsable de la zona, y serás clave en los procesos de reclutamiento a nivel nacional. Tus principales funciones serán:-, • Definir junto al responsable o coordinador/a los perfiles a cubrir., • Publicar ofertas en portales como InfoJobs, LinkedIn, universidades y colegios profesionales., • Realizar cribas curriculares y entrevistas telefónicas., • Conducir entrevistas por competencias (presenciales y/o por videollamada)., • Tomar decisiones de selección y acompañar el proceso de incorporación (onboarding). Además, te enfrentarás a una amplia variedad de perfiles técnicos y cualificados: desde comerciales, mecánicos y administrativos, hasta asesores de servicio, jefes de taller o personal de chapa y pintura. ¡La rutina no existe aquí! ¿Qué necesitamos de ti? • Formación mínima de Bachillerato (valorable formación superior)., • Deseable experiencia de 1-2 años en ETT o consultoría de selección., • Capacidad de adaptación para trabajar con distintos centros y equipos de toda España., • Proactividad, pensamiento positivo, orientación al cliente interno y habilidades de comunicación., • Muchas ganas de aportar, aprender y pasión por la selección de talento. Condiciones del puesto: • Horario: Lunes a viernes, de 10:00 a 19:00 (con una hora para comer)., • Modalidad: 100% presencial., • Retribución: Salario fijo + comisiones por objetivos., • Crecimiento profesional real: oportunidades de desarrollo dentro de la compañía. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? Si quieres que tu trabajo tenga impacto, rodearte de personas con talento, crecer profesionalmente y disfrutar de lo que haces... ¡Déjanos tu CV y únete a OcasionPlus! Categoría

¿Quieres aprender cómo se diseñan, ejecutan y miden acciones reales de marketing digital en un entorno internacional? En Linguaserve, empresa líder en comunicación multilingüe y marketing internacional, buscamos una persona en beca de Marketing Digital para apoyar al Departamento de Marketing en sus acciones digitales y de captación. Si te interesa el marketing basado en datos, los contenidos y la generación de leads, ¡esta es tu oportunidad! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 📊 Apoyar en la ejecución de acciones de marketing digital en distintos canales. 📈 Medir y analizar el rendimiento de campañas y contenidos a través de KPIs clave (impresiones, CTR, conversiones, engagement, etc.). 📉 Apoyar en el análisis de datos y resultados mediante Looker Studio, ayudando a interpretar métricas y elaborar informes. 🔧 Utilizar HubSpot (CRM) para el seguimiento de leads y acciones de captación. 🔍 Apoyar en tareas de SEO utilizando herramientas como Semrush y Google Search Console. 💡 Proponer y colaborar en estrategias de captación de leads (casos de éxito, landings, contenidos descargables, webinars, etc.). 📩 Colaborar en la gestión y envío de newsletters y comunicaciones digitales. 📝 Colaborar en la planificación de contenidos del blog corporativo. 🎯 Requisitos 🎓 Estudios en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similares. 📊 Conocimientos básicos de marketing digital y análisis de resultados. 🔍 Nociones básicas de SEO (keywords, estructura de contenidos, SEO on page). 📩 Interés y conocimientos básicos en email marketing / newsletters. 🔧 Familiaridad con herramientas de CRM, especialmente HubSpot. 🌍 Nivel alto de inglés (C1 o similar) – imprescindible. 🗂️ Perfil organizado, analítico y con ganas de aprender. ⭐ Se valorará positivamente 📢 Conocimientos en paid media o SEM, especialmente LinkedIn Ads. 🧩 Conocimientos de WordPress. 📈 Interés por el análisis de datos y métricas (Looker Studio u otras herramientas). 📁 Experiencia previa en proyectos de marketing digital. 🚀 Interés por el marketing B2B y la generación de leads. 💼 ¿Qué ofrecemos? Formación práctica en un entorno internacional, trabajando con clientes de más de 30 países. Participación activa en proyectos reales de marketing digital y análisis de datos. Aprendizaje junto a un equipo experto en marketing y comunicación. Autonomía progresiva para asumir responsabilidades y crecer profesionalmente. Buen ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Diversidad e Igualdad: Creemos que la diversidad es esencial para construir equipos sólidos. Promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Nuestra decisión de contratación se basa exclusivamente en criterios objetivos de mérito y capacitación profesional, alineándonos con nuestro compromiso en el Plan de Igualdad. Protección de datos Le informamos como que sus datos personales, incluyendo su CV, serán tratados para la gestión del proceso de selección de personal al que usted se inscribe de forma voluntaria. Dispone del derecho de revocar su consentimiento, acceso, rectificación y otros derechos e información adicional sobre protección de datos dirigiéndose al delegado de protección de datos al que puede dirigirse en el correo

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a de diseño aeronáutico con CATIA. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Experiencia en Aeronáutica de 3 años (muy valorable si se posee experiencia en entorno Airbus), • Buen manejo de Catia, • Experiencia en diseño de estructura primaria metálica ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Quieres formar parte de una compañía líder en su sector? ¿Quieres tener la oportunidad de desarrollarte dentro de una empresa dinámica? ¡Si es así, queremos contar contigo en nuestro equipo! En Alquiler Seguro Grupo buscamos un/a Performance Marketing Specialist capaz de maximizar la captación rentable de leads. Buscamos a alguien con una fuerte mentalidad analítica, dominio experto de Google Ads y Meta Ads, y foco absoluto en eficiencia y negocio. Responsabilidades 1. Gestión avanzada de campañas en Google Ads y Meta Ads • Diseño y gestión de estrategias full-funnel., • Creación y optimización de campañas Search, Display, Video, Performance Max y Meta Lead Ads., • Configuración y explotación avanzada de audiencias (1st party data, remarketing, lookalike, intención)., • Coordinación con el equipo creativo para briefing, testing y mejora continua de assets. 2. Optimización orientada a negocio • Reducción continua del CPL., • Optimización del CPA y aumento del ROAS., • Revisión de pujas, creatividades, audiencias y ubicaciones., • Aplicación estratégica de automatizaciones cuando aporten eficiencia real. 3. Experimentación y A/B Testing • Planificación y ejecución de tests en creatividades, copys, landings y audiencias., • Gestión completa del proceso: hipótesis → ejecución → análisis → conclusiones. 4. CRO y experiencia post-clic • Análisis de embudos de conversión y optimización de landings., • Propuestas orientadas a mejorar el CVR real de campaña → landing → lead., • Coordinación con diseño/UX para implementar mejoras de alto impacto. 5. Analítica y reporting avanzado • Creación de dashboards en Looker Studio., • Análisis de métricas clave: CTR, CVR, CPL, CPA, ROAS, share of impression., • Reporting semanal y mensual con insights, riesgos y oportunidades., • Control de etiquetado UTM, eventos y conversiones (GA4 + GTM). Qué buscamos • Dominio experto de Google Ads y Meta Ads Manager., • Sólidos conocimientos de GA4, atribución y analítica., • Perfil muy analítico, autónomo y orientado a negocio., • Experiencia de 3–6 años gestionando campañas de performance y captación de leads., • Certificaciones en Google Ads, GA4 y Meta., • Inglés C1. Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Lugar de trabajo: Madrid, • Horario de L- J de 08:45/09 a 18/18:15 V de 08 a 15, • 1 día de teletrabajo, • Jornada intensiva en verano, • 24 días laborables de vacaciones + 2 días de asuntos propios + día libre por tu cumpleaños., • Beneficios sociales: club de descuentos exclusivos en diversas marcas y establecimientos, retribución flexible, acceso a programa de bienestar físico y mental (Wellhub). Alquiler Seguro Grupo está comprometido con la igualdad de trato y oportunidades, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacional y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Apoyar el desarrollo de la División de Mecánica Estructural de ESTEYCO en los próximos años. Integración plena en el equipo multidisciplinar existente y apoyo al desarrollo de nuevas vías y capacidades dentro del equipo. Carrera profesional a largo plazo. Incorporación con clara vocación de permanencia y estabilidad a muy largo plazo. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Participación en el desarrollo de nuevos diseños de componentes, estructuras y sistemas mecánicos complejos, para proyectos de referencia a nivel mundial, con un peso especialmente relevante en ITER. Desarrollo de metodologías avanzadas de análisis para la cuantificación de fenómenos complejos orientada a buscar soluciones de diseño. Entorno de trabajo muy técnico y altamente cualificado. Integración en un equipo multidisciplinar de ingenieros de primer nivel. Visión transversal de la ingeniería, no restringido a un solo campo o disciplina. Ingeniería de alto valor añadido. PERFIL Titulación: Ingenieros Superiores de Caminos, Navales, Aeroesapciales o Industriales. Se exige un buen expediente académico, especialmente en disciplinas troncales de mecánica y estructuras, valorándose también formación en otras disciplinas que contribuyan al desarrollo del equipo (mecánica de fluidos, instrumentación y control). Se valorará la realización del doctorado. Se valorará la participación en programas de intercambio y estancias en universidades de referencia en países de Europa Occidental o América del Norte. Requisitos • Vocación marcadamente técnica en el campo general de la mecánica y las estructuras., • Compañerismo. Gusto por el trabajo en equipo y los retos colectivos., • Motivación, espíritu de aprendizaje permanente y búsqueda continua de nuevos desafíos., • Experiencia profesional no estrictamente requerida. Plaza inicialmente pensada para ingenieros con el doctorado recién terminado o a punto de terminar. Se valorará cierto bagaje académico fuera de España, incluyendo la realización del doctorado en universidades de otros países de Europa o América del Norte., • Muy buen nivel de inglés (preferiblemente, haber pasado estancias fuera de España e idealmente en países de habla inglesa)., • Se valorará el conocimiento en herramientas generales de análisis mecánico/estructural por elementos finitos (ABAQUS, ANSYS, etc)., • Se valorará experiencia y conocimiento en lenguajes de programación (FORTRAN, Matlab, python, etc.) CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • 2 Semanas de teletrabajo al año, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

🔎En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un Ingeniero/a de diseño electrónico para incorporar a nuestro departamento de Guiado y Fuego Indirecto. 🙌 Ofrecemos: • Contrato indefinido., • 25 días de vacaciones., • Jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico)., • Posibilidad de trabajo a distancia una vez pasado el periodo de adaptación. 🚀Funciones: • Definición de arquitecturas electrónicas., • Diseño de circuitos electrónicos., • Diseño de PCB a nivel esquemático y layout., • Participación en la generación de requisitos y conceptos operativo como especialista en electrónica., • Montaje de pre-series para validación y verificación., • Diseño y ejecución de pruebas de laboratorio. (funcionales, calificación, EMI/EMC), • Diseño, simulación e integración de antenas., • Integración de sistemas. ✅Requisitos: • Graduado en Ingeniero con especialidad en electrónica., • 2-5 años de experiencia., • Manejo de equipamiento de laboratorio., • Manejo de normativa militar., • Orden, rigurosidad y objetividad en la metodología de trabajo y en la toma de decisiones., • Disponibilidad para viajar., • Inglés B2 mínimo. Valorable experiencia: • RF, • Tecnología GNSS, • Electrónica de alta frecuencia, • Programación de microcontroladores y/o FPGA 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. ¡Ahora más que nunca te necesitamos! Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Laboral. Su objetivo principal es gestionar y asegurar el cumplimiento de las normativas laborales, así como proporcionar soporte en la administración de personal, garantizando un entorno de trabajo justo y eficiente. Como nuestros Manolitos, primamos que nuestros eMBajadores sean auténticos, con personalidad, honestos y confiables. Bajo la supervisión del Manager Laboral, realizará las siguientes funciones: • Gestionar el programa de nómina A3Innuva, asegurando la precisión en el procesamiento de pagos y el cumplimiento de todas las normativas laborales., • Elaboración de contratos, finiquitos, cambios de jornada, subrogaciones y demás cambios contractuales., • Gestionar los movimientos en los sistemas RED, Contrat@ y Delt@, asegurando la correcta tramitación y actualización de la información laboral., • Realizar el cálculo de finiquitos, indemnizaciones por despido, vacaciones y otros conceptos relacionados, asegurando la precisión y el cumplimiento de las normativas laborales vigentes., • Registrar conceptos variables, anticipos, incapacidades temporales, absentismo, embargos y otros aspectos relacionados., • Realizar el cálculo de nóminas, revisar los ficheros correspondientes y preparar los listados de remesas bancarias, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos., • Apoyo en la corrección y presentación de Seguros Sociales, cuadre de impuestos, 111, 190 e impuestos forales., • Proporcionar asesoramiento experto en normativa laboral y de seguridad social., • Gestión de las distintas plataformas de la compañía, registro de información y datos de los/as trabajadores/as., • Apoyo en los diferentes proyectos del departamento, colaborando con el área de formación y talento. Requisitos requeridos: • Licenciado/Graduado en Derecho o Relaciones Laborales, • Experiencia de 2 años en puesto similar, gestionando la nómina con el programa A3 Innuva en cliente final., • Conocimiento sobre ciclo completo de nómina., • Presentación de impuestos (111, 190, 216, 296 y forales) y seguros sociales., • Dominio del software A3 Innova (imprescindible)., • Conocimiento de herramientas de control horario y gestión de personal., • Gestión de incidencias IT, accidente de trabajo, embargos, maternidades/paternidades., • Uso de plataformas como Certific@, Contrat@, Casia, Sistema Red, Siltra..., • Nivel avanzado Excel, • Amplio conocimiento de la legislación laboral española, convenios, Seguridad Social e inspecciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa: ¡Estabilidad laboral garantizada! 📜, • Salario de entre 24.000 y 27.000 €/b anuales 💰 (según valía y experiencia demostrada), • Horarios flexibles de lunes a viernes: ¡Organiza tu jornada y logra un equilibrio perfecto entre tu vida personal y laboral!🗓️, • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto: ¡El respiro perfecto para recargar las pilas! ⏰, • Dos días de teletrabajo semanales: ¡Aprovecha la flexibilidad de trabajar desde donde quieras!💻, • 22 días laborables de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre: ¡Desconecta y disfruta de tu tiempo libre! 🌴, • Café, fruta y MANOLITOS: ¡Diviértete y date un break para mantener tu energía y batería al máximo! ☕🍎🥐, • Día de cumpleaños libre: ¡Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti! 🎂, • Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible: ¡Cuida de tu salud con opciones personalizadas! 🏥, • Descuento de empleado: ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales! 🥐☕ ¡Únete a Manolo Bakes 🥐! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. 🏆 ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar✨! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

Desde Havas Creative, red global de agencias creativas del grupo HAVAS, estamos buscando un Social Media Strategist para liderar uno de nuestros proyectos TOP. Funciones: • Liderazgo de la estrategia de Social Media del cliente., • Contacto directo con cliente y el resto de áreas implicadas., • Reporting a cliente de métricas de social media, social listening, data, etc., • Mejoras y lanzamientos de nuevas plataformas y territorios. Así como encontrar oportunidades de hacer crecer al cliente y su comunidad., • Estrecha colaboración con atención al cliente para resolver problemas y consultas de los usuarios. Requisitos: • Experiencia de más de 5 años liderando estrategias de social media con foco en resultados y reporting., • Nivel de inglés intermedio-fluido., • Experiencia previa en agencia., • Se valorará experiencia en estrategias de social media innovadoras y disruptivas. Qué ofrecemos: • Oportunidad de desarrollar proyectos para grandes marcas., • Proyección y oportunidad de crecimiento laboral., • Modelo de trabajo híbrido oficina-casa, flexible, con 3 meses de jornada de verano., • Beneficios para nuestras personas: Wellhub (Gympass), tickets restaurant, yoga, psicólogo, fisioterapia..., • Oficinas en pleno centro de Madrid (metro Quevedo). Y mucho, ¡mucho más! Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, género, persona LGTBIQ+, raza, origen étnico, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de un individuo para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado.

¿Te apasiona la contabilidad, el control fiscal y la precisión en los datos? Si eres una persona metódica, organizada y con experiencia en el entorno SII de la AEAT y ATC, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo profesional y dinámico! En Grupo EULEN, buscamos un/a Técnico/a de departamento fiscal para trabajar en nuestras oficinas centrales de Madrid, cuyo principal objetivo será garantizar la correcta gestión, control y validación de los registros fiscales dentro del Sistema de Información Inmediata (SII), asegurando la coherencia entre los datos declarados y la contabilidad interna. ¿Cuáles serán tus principales funciones?  Seguimiento, control, validación y corrección diaria de los registros de facturas emitidas y recibidas en el SII AEAT y SII ATC.  Cuadre contable entre los envíos SII, las liquidaciones y la contabilidad general.  Gestión y supervisión de las consolas SII AEAT y SII ATC.  Detección y resolución de incidencias o discrepancias contables y fiscales.  Colaboración con el resto de áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento normativo y la coherencia de la información enviada. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida, • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborables de vacaciones al año., • Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización, • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto-formativo, • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr), • Ventajas de formar parte del Club EULEN Buscamos personas con: • Formación: Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado Universitario en ADE., • Experiencia: Entre 2 y 3 años en un puesto similar, idealmente dentro de departamentos fiscales o contables. Manejo de SII AEAT y SII ATC. Conocimientos sólidos en contabilidad e impuestos. • Profesionales muy metódicos con capacidad de organización y planificación son atención al detalle y alto sentido de la responsabilidad. Una persona proactiva, resolutiva y con actitud de trabajo en equipo.

En Linguaserve, empresa líder en comunicación multilingüe y marketing internacional, buscamos una persona en beca para unirse a nuestro equipo de Marketing como Community Manager. Si te apasionan las redes sociales, el diseño, la creación de contenidos y quieres aprender en un entorno profesional e internacional, ¡queremos conocerte! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🎨 Generación de creatividades adaptadas a la imagen corporativa de Linguaserve (principalmente para LinkedIn e Instagram). 📅 Planificar el calendario mensual de contenidos utilizando herramientas como Trello. ✍️ Redactar copys para publicaciones, adaptados al tono y valores de la marca. 🔍 Investigar y estar al día de tendencias en RRSS, especialmente en LinkedIn. 📊 Medir el rendimiento de las redes sociales y apoyar en el análisis de KPIs y resultados mensuales. 🕵️ ♀️ Analizar la actividad de la competencia y detectar oportunidades de mejora. 🎥 Apoyar en la creación y edición de contenidos en vídeo para redes sociales. 🎯 Requisitos 🎓 Estudios en Marketing, Diseño Gráfico, Comunicación Audiovisual o similares. 🎨 Manejo del paquete Adobe, especialmente Illustrator (imprescindible) y Photoshop. 📱 Capacidad para generar imágenes y creatividades adaptadas a distintas redes sociales y formatos. 🖋️ Habilidad para la redacción de copys alineados con la imagen corporativa. 🗂️ Perfil organizado, con capacidad de planificación y gestión del trabajo mensual. 📈 Conocimientos básicos de medición de rendimiento y KPIs en RRSS. 🌍 Nivel alto de inglés (C1 o equivalente). ⭐ Se valorará positivamente 🎬 Conocimientos de edición de vídeo (Premiere, CapCut u otros). 📁 Portfolio con ejemplos de diseños o proyectos en redes sociales. 🚀 Interés por el marketing digital, la comunicación corporativa y el entorno B2B. 💼 ¿Qué ofrecemos? -Formación práctica en un entorno internacional, trabajando con clientes de más de 30 países. -Participación activa en proyectos reales de marketing digital y comunicación. -Aprendizaje junto a un equipo creativo y experto en marketing. -Autonomía progresiva para gestionar tus tareas y desarrollarte profesionalmente. -Buen ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. 📍 Ubicación: Madrid, España 📆 Duración: Beca de 6 meses ✅ Es imprescindible poder firmar convenio con un centro educativo Diversidad e Igualdad Creemos que la diversidad es esencial para construir equipos sólidos. Promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Nuestra decisión de contratación se basa exclusivamente en criterios objetivos de mérito y capacitación profesional, alineándonos con nuestro compromiso en el Plan de Igualdad. Protección de datos Le informamos como que sus datos personales, incluyendo su CV, serán tratados para la gestión del proceso de selección de personal al que usted se inscribe de forma voluntaria. Dispone del derecho de revocar su consentimiento, acceso, rectificación y otros derechos e información adicional sobre protección de datos dirigiéndose al delegado de protección de datos al que puede dirigirse en el correo

🥇 ¡ÚNETE A PROYECTOS DE ALTO IMPACTO EN MADRID!🚁 ¿Estás listo/a para trabajar en algunos de los proyectos más desafiantes y emocionantes del sector aeroespacial y defensa? Súmate a nuestro equipo y colabora en proyectos de primer nivel en nuestras instalaciones de Torrejón de Ardoz. Como Ingeniero/a de Sistemas Radar en Indra, tu misión será diseñar modelos necesarios para la verificación de prestaciones del radar y el análisis de los datos de salida para verificar la implementación funcional algorítmica para los proyectos más punteros en Defensa en Europa. En Indra, tu trabajo no solo contribuirá al éxito de estos proyectos, sino que también tendrá un impacto directo en la evolución tecnológica global, consolidando tu rol en una empresa líder e innovadora. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. 🚀 ¿Qué ganarás al formar parte de Indra? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Tendrás un modelo híbrido de teletrabajo para una mayor flexibilidad. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo, Retribución Flexible, y más, que detallaremos en la primera llamada. Las herramientas y conocimientos clave para tener éxito en este proceso incluyen: 🔹Conocimientos para el diseño de las herramientas de verificación operativa del radar para el análisis de las pruebas de vuelo de radares aeroportados. 🔹Conocimiento avanzado de modelado MATLAB, así como en la arquitectura de los elementos RF y digitales de la cadena radar. 🔹Inglés Avanzado. Estas competencias son clave para desempeñar las funciones del puesto. ¿De qué trata el proyecto en el que empezarás a trabajar? Desarrollo del nuevo radar CAPTOR-E del avión de combate Eurofighter. Es un nuevo radar aeroportado de barrido electronico en banda X. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Asistencia técnica para contribuir al desarrollo y rendimiento de la actividad de seguimiento y análisis de mercado de nuestro cliente de sistemas de propulsión y, en particular, análisis de productos (componentes de sistemas de propulsión). Estas serán tus funciones principales: • Supervisar los últimos avances del sector., • Investigar y analizar en profundidad las tendencias del mercado de la cadena cinemática, especialmente los aspectos tecnológicos y competitivos., • Recopilar y sintetizar grandes conjuntos de datos para obtener información práctica., • Elaborar y entregar presentaciones e informes convincentes a la dirección y a los ejecutivos, destacando los resultados y las recomendaciones., • Utilizar habilidades analíticas y de investigación avanzadas para contribuir al desarrollo del Sistema de Inteligencia de Mercado., • Colaborar con equipos multifuncionales para identificar nuevas oportunidades de mercado y estrategias de producto innovadoras y comunicarlas a toda la organización. ¿Qué esperamos de ti? • Licenciatura en Ingeniería o en un campo relacionado., • Experiencia en análisis, gestión de proyectos, desarrollo de productos y/o investigación de mercados en el sector de la automoción., • Capacidad excepcional de redacción y presentación, con dominio de PowerPoint y otras aplicaciones de Microsoft Office Suite, • Gran capacidad de análisis y síntesis, con un historial de traducción de datos complejos en ideas claras y concisas., • Modelización: gran capacidad para traducir preguntas y problemas en modelos eficientes, • Gran capacidad de resolución de problemas., • Ingenio e independencia a la hora de investigar y completar tareas., • Apasionado de la industria del automóvil, con interés específico en motores y productos de automoción., • Excelente capacidad de organización y atención al detalle, • Capacidad para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo, • Conocimiento de las últimas tendencias en la cadena cinemática del automóvil., • Dominio del inglés y fluidez en español o francés, para comunicarse eficazmente en nuestro diverso entorno de trabajo. ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico…), • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacionalmente y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Elaboración de ofertas dentro del Departamento de Ofertas y Desarrollo de Negocio, y demás labores asociadas al Departamento de la mano del Responsable OBJETIVOS ESPECÍFICOS • Identificación y búsqueda de oportunidades de negocio en Administraciones Públicas y empresas privadas., • Coordinación y gestión integral de propuestas técnicas y económicas para licitaciones y concursos., • Análisis de solvencia técnica y económica de los pliegos de licitación., • Revisión y análisis de la documentación base (proyectos constructivos, anteproyectos, estudios de pre-factibilidad, informes, planos, etc.) en todas las disciplinas técnicas relevantes (trazado, estructuras, diseño geométrico, geología-geotecnia, drenaje, entre otras)., • Elaboración de memorias técnicas para clientes públicos (ADIF, DGC, etc.) y privados., • Desarrollo de ofertas económicas, asegurando la competitividad y viabilidad de las propuestas., • Apoyo en la evaluación de bases de licitación y concursos, definiendo los alcances para la elaboración de propuestas., • Preparación de cuadros estadísticos y tablas de contratación y facturación para informar a la Gerencia., • Seguimiento del proceso de licitación hasta su resolución y cierre., • Coordinación con el Responsable de Ofertas en el desarrollo de negocio a nivel nacional e internacional., • Realización de informes de seguimiento sobre licitaciones y contrataciones., • Ejecución de otras funciones asignadas por la Gerencia. PERFIL TITULACIÓN : Ingeniero/a superior o técnico. Idealmente Ingeniero Civil / ITOP/ ICCP AÑOS DE EXPERIENCIA : Al menos 5 años de experiencia Imprescindible experiencia en desarrollo de negocio y elaboración de propuestas/ofertas para administraciones públicas y privadas. Deseable experiencia en Ofertas de contratos de Ingeniería para Adif, DGC, y otras administrationes públicas españolas SOFTWARE : Imprescindible MS Office (nivel alto Word, Excel, Power Point, Project) Deseable conocimientos de diseño gráfico, GIS. IDIOMAS : Castellano. Se valorará inglés pero no es imprescindible CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Jornada completa, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos perfiles de Business Analyst con al menos 4 años de experiencia y que haya trabajado con implantación de tarjetas desde el punto de vista del emisor, para importante proyecto con cliente del sector bancario. Necesario acudir lunes y martes cada 2 semanas a las oficinas. ⚙ Funciones: • Definición funcional de iniciativas, épicas e historias de usuario, y gestionar el desarrollo y las entregas de las mismas, • Tener experiencia creando, ejecutando y analizando planes de prueba de negocio 💡 Requisitos mínimos: • Experiencia en implantación de tarjetas desde el punto de vista emisor (Ej: conocimiento de Visa, Mastercard, Redsys, ISO8583 mensajería, ficheros de liquidación con las redesv, liquidación mensual del cliente de la tarjeta de crédito, estampación, flujos de impagados, etc), • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.), • JIRA y Confluence, • Haber participado en proyectos de testing y certificación, • Inglés B2 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria! Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Buscamos un/a Key Account Manager IT con experiencia en el sector seguros, para impulsar nuestro crecimiento y fortalecer relaciones con clientes estratégicos. ¿Qué harás? • Gestionar y desarrollar cuentas clave en el sector asegurador, identificando oportunidades de negocio en soluciones IT y transformación digital., • Diseñar e implementar estrategias comerciales para la venta de servicios y productos tecnológicos de Sopra Steria., • Mantener y fortalecer relaciones con clientes, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones adaptadas., • Coordinar con equipos internos (preventas, consultoría, desarrollo) para diseñar propuestas de valor., • Negociar contratos y acuerdos comerciales asegurando la consecución de objetivos., • Analizar el mercado y la competencia para detectar nuevas oportunidades. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales en el sector IT, con foco en seguros., • Conocimiento en soluciones tecnológicas para aseguradoras: software, cloud, IA, big data, automatización de procesos., • Capacidad para gestionar cuentas estratégicas y alcanzar objetivos comerciales., • Habilidades de comunicación, negociación y desarrollo de negocio., • Nivel alto de inglés (valorable francés). ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Jornada intensiva de 8h a 15h los viernes y meses de verano., • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes., • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)., • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Técnico/a Generalista de RRHH para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Con una visión integral del área de Recursos Humanos, tu rol será generalista y transversal, orientado a las necesidades del negocio y cubrirá tanto funciones del área de Administración de Personal como del área de Talento. ¿Qué harías en tu día a día? • Gestión integral del ciclo de vida del empleado/a en la compañía., • Backup en la función de administración de personal: tramitación de altas y bajas en Seguridad Social, elaboración de contratos, cálculo de nóminas, finiquitos, seguros sociales, etc., • Gestión del control horario y de presencia, de los cheques restaurante, resolución de incidencias, etc., • Manejo de la documentación laboral de las personas trabajadoras., • Gestión de los procesos de selección: definición del perfil, publicación y gestión de ofertas de empleo, realización de entrevistas, etc., • Participación en Ferias de Empleo y eventos de Networking., • Elaboración y seguimiento de los procesos de Onboarding., • Gestión y seguimiento de los Planes de Formación de la Compañía, incluyendo su planificación, ejecución y evaluación., • Gestión de indicadores de RRHH y elaboración de reportes., • Colaboración en la gestión del proceso de desarrollo de talento, incluyendo la elaboración de planes de sucesión y desarrollo individual. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, Psicología, o similar., • Al menos 3 años de experiencia en puesto similar, preferiblemente en entornos de ETT, consultoría o tecnología., • Dominio avanzado de herramientas informáticas, especialmente Excel y SAP., • Valorable nivel avanzado de inglés., • Buscamos personas organizadas, proactivas, con capacidad de adaptación, excelentes habilidades interpersonales y un enfoque proactivo hacia la mejora continua de los procesos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Misión ¿Te apasiona el comercio y la gestión de equipos? ¡Únete a nuestro equipo dinámico en Madrid! 🚀 Responsabilidades : • Estrategia Comercial: Elaborar y ejecutar planes de acción para alcanzar y superar los objetivos comerciales. Mantener una vigilancia sectorial para adaptar nuestra estrategia a las evoluciones del mercado. 📈, • Gestión de la Actividad Comercial: Realizar operaciones de prospección, asegurar la calidad de las propuestas comerciales y seguir el rendimiento de tu equipo. Presentar informes de actividad periódicamente e intercambiar las mejores prácticas con tus colegas. 📊, • Animación y Coaching del Equipo: Inspirar y motivar a tu equipo a través de reuniones periódicas, formaciones y un acompañamiento personalizado. Desarrollar las competencias de cada uno y asegurar una cohesión de equipo ejemplar. 🤝, • Venta de Soluciones : Enriquecer tu cartera de prospectos, participar en demostraciones, negociar y cerrar contratos. Alcanzar tus objetivos comerciales individuales y contribuir al éxito global de la empresa. 💼 Perfil Requerido : • Formación: Grado universitario en comercio, marketing, gestión-finanzas. 🎓, • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar y experiencia demostrable en gestión de equipos. 🏆, • Competencias Técnicas: Conocimiento profundo del sector de la logística y el transporte, así como de los softwares de supply-chain. Excelentes conocimientos de Salesforce. 💻, • Competencias Lingüísticas : Español bilingüe y muy buen nivel de francés. 🌍, • Cualidades Personales : Liderazgo inspirador, sentido de la argumentación, curiosidad, facilidad de relación y escucha activa con un fuerte espíritu de equipo. 🌟 Por Qué Unirse a Nosotros ? • Entorno de Trabajo Atractivo: Trabaja en un ambiente colaborativo e innovador donde tus ideas son valoradas. 💡, • Equilibrio Vida Profesional/Vida Personal: Teletrabajo posible y desplazamientos frecuentes para una flexibilidad óptima. 🏡✈️, • Ventajas Competitivas : Remuneración atractiva, beneficios sociales y reconocimiento de tus logros, eventos internos... 💰 ¿Estás listo para impulsar tu carrera? ¡Postula ahora y únete a la aventura! 🔥 En ACSEP IBERIA, creemos firmemente en la igualdad de género. 💪 En un sector donde los hombres son a menudo mayoría, hacemos todo lo posible para fomentar la presencia de mujeres en nuestros equipos. Promovemos la diversidad asegurando un trato equitativo, tanto en términos de representatividad como de evolución. ¡Porque juntos, somos más fuertes y más innovadores ! 🌟

ENAC precisa incorporar en sus oficinas de Madrid: Técnico de mejora de procesos y digitalización, con experiencia en Metodologías de mejora de procesos y/o proyectos de transformación digital. Buscamos profesionales que quieran contribuir al desarrollo de nuestra transformación operativa, en constante evolución, poniendo el foco en la eficiencia y el rendimiento operativo. Todo ello, partiendo de la visión global de la entidad, del conocimiento documentado de las actividades y de las principales herramientas que se utilizan. Por qué unirte a nuestro equipo: • Formar parte de una organización nacional de consolidado prestigio y reconocimiento con más de 30 años de experiencia. ENAC es la entidad designada por el Gobierno para operar como único organismo de acreditación en España., • Contribuir con tu trabajo en una actividad única que aporta valor a la sociedad., • Estabilidad laboral y continuidad: buscamos personas que se queden con nosotros, que valoren nuestro entorno laboral privilegiado, alineadas con nuestra misión y con vocación de servicio., • Entorno de trabajo altamente cualificado y enriquecimiento profesional., • Centro de trabajo en Madrid (zona Príncipe de Vergara), con excelente horario y jornada intensiva viernes y de junio a septiembre., • Posibilidad de tiempo parcial en teletrabajo., • Forma parte de una organización responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades., • Otros beneficios. Requisitos para el puesto • De 2 a 5 años de experiencia en proyectos de eficiencia mediante la reingeniería de procesos, automatización y digitalización de estos., • Titulación universitaria (Ingeniería, Empresas y Tecnología, ADE, o Ciencias)., • De 2 a 5 años de experiencia laboral y al menos 2 años en proyectos de eficiencia mediante la reingeniería automatización o proyectos de transformación digital., • Conocimientos en manejo masivo de datos a través de herramientas informáticas MS PowerBI y MS Excel. Requisitos valorables: • Se valorará muy positivamente tener conocimientos en PowerApps, PowerAutomate o PowerQuery. Competencias: • Persona con capacidad de planificación, metódica y organizada, y con ilusión por seguir aprendiendo y desarrollarse., • Compromiso, responsabilidad y orientación al cliente interno/externo, • Alta habilidad de comunicación e interlocución a diferentes niveles., • Persona resolutiva, flexible y con capacidad de trabajar bajo presión., • Trabajo en equipo y vocación de servicio., • Con visión crítica y enfocada a la mejora continua. Principales funciones del puesto Se integrará en el Departamento de Desarrollo Operativo, y en colaboración con el jefe del Departamento, sus principales funciones serán: • Mantenimiento y evolución de los sistemas y herramientas de ENAC., • Interlocución con los responsables de las diferentes unidades de negocio para atender necesidades, desarrollar e implementar estrategias de digitalización., • Realizar diagnósticos para proponer sistemas más eficientes., • Coordinar los proyectos llevados a cabo desde el departamento. Dar soporte a las áreas de negocio en la gestión del cambio, recogida de beneficios y establecimiento de métricas que demuestren la mejora continua de los procesos., • Elaborar los documentos y materiales necesarios para la gestión de los procesos., • Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos y su implantación.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP FI para incorporarse en nuestro equipo en cliente con sede en Madrid (Hortaleza). Requisitos: • Idealmente más de 10 años de experiencia técnica y funcional en Consultoría SAP FI, incluyendo implementaciones/rollouts internacionales y experiencia en entornos de Fabricación/Industria., • Necesaria experiencia en S/4HANA., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajes puntuales, en las fases de toma de requerimientos y UATs., • Persona con capacidad de liderar la gestión y análisis de todos los requerimientos de un área financiera, de forma autónoma., • Actitud proactiva, analítica y de atención al detalle, • Excelentes habilidades de comunicación y filosofía de trabajo en equipo, • Deseable, experiencia previa en Industria Química y/o Farmacéutica. ¿Qué ofrecemos con esta oportunidad? • Contrato indefinido con Solutio. Posibilidad de pasar a plantilla del Cliente final., • Salario fijo en 12 pagas., • Jornada completa de oficina, con horario flexible de entrada 7:30h - 10:30, de lunes a viernes, con 8 horas de trabajo diario y 1 hora para comer; sin jornada intensiva, ni viernes ni en verano, que se compensa con más días de vacaciones en Semana Santa y Navidades., • Modalidad de trabajo presencial en Madrid (Hortaleza), con 1 día de teletrabajo a la semana., • Más de 22 días laborables de vacaciones, por año trabajado., • Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

ENAC busca incorporar en su centro de trabajo en Madrid: A titulados/as superiores o graduados/as en Ciencias o Ingeniería, con experiencia en laboratorios de ensayos, laboratorios clínicos o biobancos que trabajen bajo las normas UNE-EN ISO/IEC 17025, UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387, valorándose especialmente la experiencia en auditorías. Funciones requeridas, Se integrarán en el Departamento de Sanidad, como técnicos de sector / auditor, y trabajarán con la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 y/o UNE-EN ISO 15189 y/o UNE-EN ISO 20387. Las principales funciones y responsabilidades del puesto serán: • Se responsabilizará de la gestión de las evaluaciones de Laboratorios de ensayo de sector sanitario y forense o Laboratorios clínicos o Biobancos para su acreditación coordinando equipos de auditores y expertos., • Realización de auditorías para la acreditación de laboratorios o biobancos., • Colaboración en representación de ENAC en actividades técnicas (comités, foros, grupos de trabajo, etc.) y eventos o jornadas de divulgación de la acreditación Buscamos una persona proactiva, con capacidad de planificación, organizada y resolutiva, capaz de trabajar en equipo en un entorno de colaboración, flexible y con habilidades de comunicación (tanto verbal como escrita), y con interés y visión de mejora continua. Requisitos para el puesto • Titulación superior o de grado en ciencias o ingeniería., • Experiencia laboral mínima de 5 años en laboratorio de ensayo, laboratorio clínico o Biobanco., • Conocimiento de la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 o UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387., • Imprescindible disponibilidad para viajar. Requisitos especialmente valorables: • Experiencia en auditorías bajo la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 o UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387. Por qué unirte a nuestro equipo: • Formar parte de una organización nacional de acreditado prestigio y reconocimiento con más de 30 años de experiencia: ENAC es la entidad designada por el Gobierno para operar como único organismo de acreditación en España., • Formación y actualización continua en normas técnicas, sectoriales y acreditaciones, además de herramientas de evaluación., • Entorno de trabajo altamente cualificado y enriquecimiento profesional., • Estabilidad laboral y continuidad en un entorno consolidado., • Centro de trabajo en Madrid (zona Príncipe de Vergara)., • Posibilidad de tiempo parcial en teletrabajo., • Forma parte de una organización responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. En ENAC estamos comprometidos con la prestación del mejor servicio, competente y adaptado a las necesidades del mercado y las personas son la clave de nuestra organización, profesionales altamente cualificados y con amplia experiencia en actividades de evaluación.