Trabajos interna en VitoriaCrear alertas

Se busca personal para cubrir un puesto de peón polivalente en la zona industrial de Ali-Gobeo y Jundiz, en Vitoria-Gasteiz. Las tareas principales incluyen el apoyo general en producción, montaje y desmontaje de componentes, ajuste y preparación de piezas, así como el manejo de cargas pesadas con grúa puente y carretilla elevadora. También se realizarán labores de carga y descarga, reparto de materiales a clientes con furgoneta de empresa y mantenimiento del orden en la zona de trabajo. Es necesario contar con carnet de conducir B en vigor, soltura al volante de furgonetas, carnet de grúa puente vigente y experiencia en su manejo. Se busca una persona proactiva, responsable y con ganas de aprender, con disponibilidad para turnos rotativos y horario partido. La jornada es a tiempo parcial, con contrato temporal y posibilidad de incorporación estable a medio plazo. Se ofrece formación y desarrollo en un entorno industrial consolidado, valorando experiencia previa en logística interna.

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. ¿Te apasiona la gestión de compras en entornos dinámicos y de alta exigencia técnica? En nuestra compañía buscamos incorporar un/a Program Buyer clave para liderar estratégicamente todas las actividades de compras asociadas a nuestros programas globales (excluyendo CAPEX). En este rol, serás el máximo responsable de garantizar los objetivos de Calidad, Coste y Plazos (Q, C, T) de los proveedores asignados a tu proyecto, trabajando en estrecha colaboración con los Lead Buyers y los equipos de gestión de proyectos dentro del sector automoción/plásticos. Funciones: Proceso de Sourcing: Definir junto a los Lead Buyers la shortlist de proveedores para el proyecto. Gestionar RFQs complejas, analizar restricciones de mercado, liderar negociaciones técnicas/comerciales y presentar las recomendaciones de adjudicación al Sourcing Board. Gestión de Proveedores y Calidad: Implementar el proceso de preparación de proveedores de Nivel 2 (Tier 2 readiness). Colaborar estrechamente con el equipo de Supplier Quality en el seguimiento del plan del proyecto y en la resolución de incidencias críticas. Gestión del Presupuesto y Pedidos: Validar, realizar el seguimiento y controlar el presupuesto del proyecto (tanto en horas como en costes económicos). Gestionar las solicitudes de compra (PR) y pedidos (PO), asegurando el cumplimiento del calendario de pagos. Gestión de Proyectos (Project Management): Definir el alcance inicial del trabajo (Statement of Work), liderar funcionalmente al equipo extendido del proyecto, preparar los estados de situación para las revisiones de hitos y mantener actualizada la base de datos. Mejora Continua: Participar activamente en talleres de mejora continua y liderar las sesiones de Lessons Learned (lecciones aprendidas) al cierre de cada proyecto. Requisitos: Formación: Grado Universitario en Ingeniería, Ciencias o ADE / Escuela de Negocios, con especialización o postgrado en Compras. Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en compras y conocimientos sólidos en gestión de proyectos dentro del sector automoción o la industria del plástico. Competencias Técnicas: Dominio de negociación técnica y derecho comercial/societario. Gestión de riesgos, finanzas de proyectos y gestión de tesorería (cash management). Conocimientos de logística (Incoterms, VMI, depósitos de aduanas). Capacidad de gestión de crisis. Idiomas: Inglés fluido (C1), con excelente capacidad de comunicación y negociación en entornos internacionales. Competencias Personales (Soft Skills): Liderazgo funcional, alta orientación al cliente y a resultados, rigor, capacidad de trabajo en equipo y proactividad. Se ofrece: Tipo de Contrato: Contrato Indefinido. Rango Salarial: 35.000 a 40.000 € / año Ubicación: Zona de influencia de Martorell / Baix Llobregat Nord Modalidad: Presencial Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

¿Te apasiona la programación CAM, el mecanizado de alta precisión y las tecnologías CNC más avanzadas? Si buscas un proyecto estable dentro de una compañía industrial en crecimiento y con fuerte apuesta por la innovación, esta puede ser tu oportunidad. Desde Adecco Selección estamos buscando un/a Programador/a CAM CNC 5 Ejes para incorporarse a una empresa referente en fabricación de componentes de alta precisión para sectores altamente exigentes. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Te integrarás en el área de fabricación e ingeniería, responsabilizándote de: - Desarrollo, optimización y validación de programas CAM para centros de mecanizado CNC. - Programación de procesos de fresado y torneado de alta precisión. - Programación y optimización de mecanizado avanzado en 5 ejes. - Definición de estrategias de mecanizado orientadas a mejorar productividad, calidad y eficiencia. - Interpretación de planos técnicos/as y modelos CAD 3D. - Selección y optimización de herramientas de corte y parámetros de mecanizado. - Colaboración con los departamentos de producción, ingeniería y mejora continua. - Participación en proyectos de industrialización y mejora de procesos productivos. Si disfrutas convirtiendo geometrías complejas en soluciones de mecanizado eficientes y quieres desarrollar tu carrera en una empresa tecnológica con proyectos punteros, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación técnica en Mecanizado o similar. Experiencia previa en mecanizado CNC. Conocimientos sólidos en: Fresado CNC. Torneado CNC. Mecanizado de 5 ejes. Experiencia en programación CAM. Capacidad para interpretar planos y modelos CAD 3D. Conocimientos de herramientas de corte y estrategias de mecanizado. Se valorará: Experiencia en entornos industriales de alta exigencia técnico/a. Conocimiento en mecanizado de aceros e inoxidables. Experiencia en industrialización de nuevos productos. Interés por la fabricación avanzada y la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación estable a una compañía en plena fase de crecimiento. -Horario: 8:00 a 16:30h (con flexibilidad) -Salario competitivo en función de la experiencia. -Trabajo con hyperMILL®, uno de los software de referencia a nivel internacional para programación CNC de 5 ejes. -Entorno industrial innovador con maquinaria e instalaciones de última generación. -Colaboración con partners tecnológicos de primer nivel internacional. -Plan de desarrollo profesional y promoción interna. -Posibilidad de evolución hacia posiciones de ingeniería de fabricación, industrialización o liderazgo técnico/a. -Integración en un equipo altamente cualificado y orientado a la excelencia.

Se busca personal para el puesto de almacenero en un entorno industrial en Vitoria-Gasteiz. Las tareas principales incluyen la gestión de materiales de entrada y salida utilizando carretillas elevadoras frontales, asegurando que cada artículo se coloque en su ubicación correcta dentro del sistema de almacén. También es fundamental abastecer las líneas de producción, coordinando con otros equipos para mantener un flujo constante de materiales y evitar paradas en la fabricación. Además, se realizan labores de apoyo como limpieza de las áreas de trabajo, mantenimiento básico del equipo y recuentos de inventario bajo supervisión. El trabajo se desarrolla en un ambiente dinámico donde la seguridad, la precisión y la eficiencia son claves para cumplir con los objetivos diarios de logística y producción. La jornada laboral es en turno de tarde, de lunes a viernes, siguiendo los horarios establecidos. Este puesto forma parte de las operaciones logísticas que sostienen la cadena de suministro interna, trabajando en equipo para mantener altos estándares de organización y cumplir con los plazos de entrega. La precisión en el manejo del inventario y el seguimiento de los procedimientos de seguridad son aspectos esenciales de la rutina diaria.

Desde Iman Global Consulting, estamos buscando un Comercial Senior (con proyección interna) a su equipo comercial en Vitoria-Gasteiz en empresa consolidada del sector de alimentación y distribución. Buscamos una persona con sólida experiencia comercial, orientación a resultados y capacidad para

Se ofrece contrato indefinido, salario de 27/29K según experiencia y jornada completa variable, con distribución semanal de turnos y horario flexible conforme a la normativa interna.

Garantizar una atención óptima e integral de los pacientes a nivel informativo y administrativo siguiendo los procesos administrativos y legislación vigente.Facilitar la comunicación interna de los profesionales del centro atendiendo, a la vez, los registros y citaciones de los pacientes, procur

Comercial según valía y coordinación con el resto de áreas de la empresa. Iman Global Consulting busca un Comercial Senior para su equipo en Vitoria-Gasteiz, con proyección interna.

Comercial según valía y coordinación con el resto de áreas de la empresa. Iman Global Consulting busca un Comercial Senior para su equipo en Vitoria-Gasteiz, con proyección interna.

Gestionamos el proceso de selección de un/a Responsable de Gestión del talento,Reportando a la dirección de personas, la posición es responsable de coordinar e implantar los programas adecuados en las áreas de Selección, Gestión y Desarrollo de Talento, así como la Comunicación Interna rela

Gestionamos el proceso de selección de un/a Responsable de Gestión del talento, Reportando a la dirección de personas, la posición es responsable de coordinar e implantar los programas adecuados en las áreas de Selección, Gestión y Desarrollo de Talento, así como la Comunicación Interna relativa a Personas Funciones: Selección Coordinar el equipo asignado a Adquisición de talento (3 personas) Área de Gestión de y Desarrollo de Talento Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados. Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño. Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial. Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral. Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna Desarrollo del Plan de Comunicación Interna. Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters. Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación. Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos Imprescindible experiencia de 3 - 4 con responsabilidad en la Gestión de desarrollo y talento (Talent HRBP, Jefe de desarrollo, Talent Manager) Licenciado/Graduado en RRHH, Psicología, Ciencias del Trabajo o similar Ofimática Avanzada (Excel, Word, Power Point) Inglés, B2 Se ofrece Puesto estable en un Grupo de Distribución. Teletrabajo: 2 días a la semana. Plan de compensación flexible Salario aprox. 40-43 k + variable (8%) Horario flexible: 9 a 18 h.

Gestionamos el proceso de selección de un/a Responsable de Gestión del talento, Reportando a la dirección de personas, la posición es responsable de coordinar e implantar los programas adecuados en las áreas de Selección, Gestión y Desarrollo de Talento, así como la Comunicación Interna relativa a PersonasFunciones:SelecciónCoordinar el equipo asignado a Adquisición de talento (3 personas)Área de Gestión de y Desarrollo de TalentoAnálisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados.Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño.Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial.Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral.Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH.Área de Comunicación InternaDesarrollo del Plan de Comunicación Interna.Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters.Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación.Apoyar en la organización de eventos internos corporativos.RequisitosImprescindible experiencia de 3 - 4 con responsabilidad en la Gestión de desarrollo y talento (Talent HRBP, Jefe de desarrollo, Talent Manager)Licenciado/Graduado en RRHH, Psicología, Ciencias del Trabajo o similarOfimática Avanzada (Excel, Word, Power Point)Inglés, B2Se ofrecePuesto estable en un Grupo de Distribución.Teletrabajo: 2 días a la semana.Plan de compensación flexibleSalario aprox. 40-43 k + variable (8%)Horario flexible: 9 a 18 h.

Se busca una persona para cubrir un puesto administrativo en una empresa industrial de Vitoria-Gasteiz. La persona seleccionada será un apoyo clave para la gerencia, asumiendo tareas que aseguren el buen funcionamiento de los procesos administrativos y la comunicación interna y externa.

Descripción FUNCIONES Reparto en moto. REQUISITOS SER mayor de 18 años de edad. Disponer de la documentación en regla tanto personal como para conducir vehículos 125/49cc. Manejo apps móviles. Experiencia en reparto en moto (valorable). Disponibilidad mínima de fines de semana (viernes noche, sábado y domingo). ¡No esperes más y apúntate a la mayor cooperativa de reparto de Europa!. Tipo de puesto: Media jornada. Qué ofrecemos? ALTA EN SS (Régimen General). Salario por encima del sector. 30 días vacaciones/año. Epis y vehículos proporcionados por la empresa Promoción Interna/ Carrera profesional. Incentivos puestos responsabilidad. Formación inicial y acompañamiento. Indefinido por relación societaria. Incentivo por pedido. Ocupación: CONDUCTORES-REPARTIDORES EN MOTOCICLETA, CICLOMOTOR Y/O MOTOCARRO, EXCEPTO MENSAJERÍA

Actualmente, contamos con veterinarios titulados en traumatología, neurología, diagnóstico por imagen, cardiología, medicina interna, oncología, cirugía de tejidos blandos, cirugía endoscópica y medicina de urgencias. Cómo será tu puesto? El puesto es para ser el responsable del departame

Se busca Veterinario Senior para el Hospital Veterinario de Lleida del Grupo Unavets, con experiencia en medicina interna, cirugía y hospitalización. Ofrecen contrato indefinido, salario hasta 37.000€, seguro médico y plan de carrera.

Empresa del sector industrial ubicada en Goiain precisa incorporar un/a Operario/a de Sierra y Almacén para realizar labores de corte y gestión logística interna. La persona seleccionada se encargará de la puesta en marcha y control de maquinaria de corte, carga de barras en sierra, cambios de utillaje y reglajes, mantenimiento básico diario de los equipos, gestión de almacén, movimientos y ubicación de materiales, carga y descarga de contenedores, así como manipulación de piezas y chatarra mediante carretilla elevadora, puente grúa y otros medios de elevación. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Buscamos perfiles con experiencia en entornos industriales, acostumbrados al trabajo físico/a y al manejo de cargas. Se valorará especialmente experiencia con carretilla elevadora, puente grúa, transpaleta eléctrica y maquinaria industrial, así como capacidad para trabajar de forma organizada, responsable y respetando los procedimientos de seguridad. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece contratación inicial con Adecco con opciones de paso por empresa. Contratación a jornada completa, trabajo a tres turnos rotativos de lunes a viernes. Salario 27000€ brutos al año. Si te interesa no dudes en inscribirte a la oferta ¡Te esperamos!

Gestionar incidencias, con el departamento de CalidadGestión Interna del TransporteSupervisar i coordinar la logística internaOrganizar y optimizar rutas destinadas a la entrega/recogidaCoordinar con Logística y Almacén para garantizar que los materiales llegan puntualmente a cada etapa del proc

Reciba notificaciones por email cuando publiquemos una oferta de empleo acorde a sus intereses profesionales.Empresa QUORUM SELECCIÓN, selecciona para importante grupo de empresas perteneciente al sector retail a nivel nacional y especializada en la venta de materiales de construcción y decoración. Descripción del puesto Buscamos un perfil versátil, proactivo y creativo para impulsar nuestra estrategia de comunicación digital y offline.Formarás parte del equipo de comunicación, trabajando codo a codo con dirección y otros departamentos, con total flexibilidad geográfica (trabajo remoto) pero con base operativa en Barcelona.Tus principales responsabilidades serán:- Diseñar y ejecutar campañas de comunicación interna y externa.- Redactar contenidos para medios propios (web, newsletter, redes sociales).- Coordinar acciones de prensa y relaciones públicas.- Gestión de publicidad digital y acciones de marca.- Monitorizar resultados (KPI, informes, herramientas de análisis). Perfil - Formación en Comunicación, Periodismo, Publicidad, RRPP o similar.- Primeras experiencias en el área de comunicación (prácticas, freelance o empleos junior).- Excelente capacidad de redacción y storytelling.- Conocimiento de redes sociales, herramientas de diseño (Canva, Adobe), email marketing y métricas básicas.- Persona curiosa, autónoma y con ganas de crecer.- Residencia en Barcelona o cercanías (el trabajo es remoto, pero valoramos la posibilidad de encuentros presenciales puntuales con el equipo local). Ofrecemos Lo que ofrecemos:-Trabajo 100% remoto..- Contrato estable y desarrollo profesional a medio plazo.- Ambiente joven, horizontal y con espacio para proponer y experimentar.- Salario competitivo según experiencia (rango indicativo: 22.000€ – 24.000€ brutos/año).#J-18808-Ljbffr

Descripción Somos una compañía líder en el sector asegurador, con una sólida trayectoria y presencia en el territorio nacional. Apostamos por el talento local y por ofrecer oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la organización. Buscamos personas con clara vocación comercial, orientación al cliente y ganas de desarrollarse profesionalmente. Este puesto está diseñado para evolucionar hacia la dirección de oficina en el medio plazo. Ofrecemos: Formación inicial y continua a cargo de la empresa. Atractivo plan de carrera con posibilidad de promoción interna. Incorporación a un equipo dinámico y con excelente ambiente laboral. Apoyo constante por parte de la dirección territorial. Beneficios adicionales: Ingresos fijos competitivos con incentivos por objetivos alcanzados. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación laboral y personal. Plan de desarrollo profesional con seguimiento individualizado. Acceso a programas de formación y certificaciones en el sector asegurador. Eventos corporativos y actividades de equipo. Requisitos imprescindibles: E.S.O. Alta como autónomo Residencia en la provincia. Habilidades de comunicación, proactividad y orientación a resultados. Requisitos valorables: Experiencia previa en atención al cliente, ventas o gestión comercial. Ocupación: AGENTES DE SEGUROS

Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.Técnico/a de Sistema de Calidad / Auditor/a Interno/a ISO 9001 para apoyar la implantación, mantenimiento y mejora del sistema de gestión de calidad en la pla

Desde Cafento, estamos buscando un/a responsable de Auditoría Interna. Diseñar, planificar y ejecutar el plan anual de auditoría interna. Coordinar y liderar al equipo de auditoría interna, asegurando el alineamiento con la estrategia financiera y de negocio.

Cafento busca un/a responsable de Auditoría Interna para asegurar la eficacia del sistema de control interno, con foco en finanzas, riesgos y protección del valor.