Tienda en jobs in GironaCreate job alerts

La tienda es ritmo, decisión y equipo. Es donde pasan las cosas, donde se vive la moda y donde cada persona suma. Aquí tu rol es mucho más que atender. Observas, propones, cuidas del producto y del espacio. Estás ahí para los clientes que entran y también para el equipo que trabaja contigo. En ZARA Espai Gironés, serás parte de un equipo curioso y creativo, que busca hacer las cosas a su manera y se mueve con ilusión hasta conseguirlo. Buscamos personas que disfruten del ritmo, de la moda y que transformen el día a día desde lo que son. Aquí vas a encontrar el espacio y el equipo para seguir creciendo con visión propia. Ofrecemos un entorno donde aprender es parte del día a día, y donde hay espacio para aportar, equivocarse, y evolucionar. ZARA Espai Gironés puede ser el comienzo de tu historia con nosotros. En Inditex estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades.

Tus Responsabilidades en C&A Como parte de nuestro equipo del CC Espai Gironés, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes.Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas.Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda

Los Strikers en Red Bull son la cara visible de la marca para nuestros clientes de alimentación (hipermercados, supermercados, tiendas de impulso, CC y petrol), y encargados de tienda con los cuales negocian y construyen relaciones duraderas, identificando y aprovechando todas las oportunidades par

Nuestra historia Proyecto nacido del amor por la repostería italiana auténtica de la mano de una emprendedora italiana que empezó en 2021 con un obrador para bodas y eventos, y en 2025 dieron el salto con la apertura de una tienda degustación propia, donde también se organizan talleres y event

This job is with Puig , an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. PUIG está buscando un Brand Ambassador para unirse a nuestro equipo, reportando al Store Manager de la tienda asignada. El Brand Ambassador es un embajador/a clave de la marca ante el cliente. Es un profesional de las ventas en el sector de las fragancias/belleza/lujo y asegura con su profesionalidad al servicio de la imagen corporativa y de la satisfacción y fidelización del cliente. Contribuye activamente a las ventas de la tienda y al logro de los objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos, siendo un jugador clave dentro del equipo. Tus retos • Garantizar en todo momento una experiencia de compra única e inolvidable, asegurando la consecución de los objetivos de Sell Out establecidos, seguimiento de KPI ́s, y otros indicadores y medidores del tráfico en tienda. • Promover la venta cruzada y las ventas adicionales, impulsado a superar los objetivos y asegurando la más alta calidad de ventas y experiencia del cliente. • Tener un conocimiento profundo de todos los productos en la gama asignada y estar siempre al día. • Narrar las historias y valores de cada una de nuestras marcas. Estar al día de nuestra industria y competencia. • Asegurar la lealtad de nuestros clientes al recopilar su información a través de las herramientas adecuada y fidelizarlos construyendo con ellos una relación a largo plazo. • Participar en las reuniones periódicas de la tienda y contribuir a poner en marcha un plan de acción ganador. • Gestionar todos los eventos especiales, incluidos avances de colecciones, eventos para clientes, animaciones de mostrador/tienda, podios, eventos de ventas y eventos del centro, etc. • Garantizar que el punto de venta exprese de una forma sublime la excelencia de nuestras marcas, asegurando constantemente la perfecta exhibición de nuestros productos, de acuerdo con los estándares de la empresa, señalar cualquier corrección necesaria para incrementar las ventas. • Participar proactivamente en el proceso de stock por categoría de producto con el fin de maximizar las ventas (recepción de mercancía, inventarios, almacén, pedidos...) • Contribuir a un entorno colaborativo y a la excelencia en el servicio, trabajando en equipo con las personas integrantes del equipo, mostrando proactividad y buscando soluciones, todo esto de acuerdo con los valores de la compañía. • Participar a todas las sesiones de training, programas y reuniones relevantes dirigidas por la gerencia de la tienda y el equipo educativo. Nos encantaría conocerte si tienes • Te apasiona y/o aportas una experiencia significativa en la venta de marcas de fragancias, maquillaje o lujo/nicho. • Tienes experiencia como especialista en maquillaje. • Te encantan las ventas y tienes un enfoque centrado en el cliente, te gusta establecer una relación duradera y a largo plazo con tus clientes. • Tienes excelentes habilidades interpersonales y de escucha. • Te gusta trabajar en equipo, eres una persona abierta y ambiciosa, dinámica y proactiva. • Flexible en horarios de trabajo y tareas a cumplir. • Dominio del inglés, otros idiomas son un plus. ¿Qué te aportaremos nosotros? - Una cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora - Oportunidades de aprendizaje y desarrollo - Una empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional - Un paquete competitivo de compensación y beneficios

¿TE ATREVES A AFRONTAR TU PRÓXIMO CHALLENGE COMO ASSISTANT MANAGER EN COURIR? En Courir, líder indiscutible del mercado de sneakers en Francia y el referente favorito de la moda urbana, seguimos creciendo. Con más de 300 tiendas en todo el mundo y un equipo de 2000 personas, nuestro objetivo es claro: democratizar la cultura sneaker. Esto no es solo una tendencia; es un estilo de vida que une generaciones. Buscamos un/a Assistant Store Manager / Responsable que complemente a nuestro Store Manager y lidere al equipo de ventas hacia el siguiente nivel. Serás el nexo clave entre el Store Manager y el equipo de tienda y tu misión principal será exprimir el potencial de tu equipo de forma cerca y motivadora, asegurando que la experiencia del cliente sea impecable. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA EN COURIR? - Gestión Comercial y de KPIs: Analizar y monitorizar diariamente los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del punto de venta, implementando planes de acción específicos para alcanzar y superar los objetivos de facturación. - Gestión y Desarrollo de Equipos: Fomentar la cohesión, la motivación y el desarrollo profesional del personal. Serás responsable de delegar tareas de forma eficiente, evaluar el desempeño y transmitir conocimientos técnicos y comerciales de manera pedagógica. - Excelencia Operativa: Garantizar el cumplimiento estricto de las directrices y procedimientos operativos de la compañía (gestión y control de stock, operaciones de caja, recepción y organización de mercancía, y mantenimiento óptimo del almacén). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Experiencia: Mínimo 1 año liderando y gestionando equipos en el sector retail (preferiblemente en entornos con un volumen superior a 8 empleados). - Retail DNA: Dominio absoluto de los KPIs comerciales y capacidad estratégica para dinamizar las ventas diarias. - Actitud de Líder: Perfil proactivo, ejemplar y orientado a resultados, con una pasión innata por la superación y el cumplimiento de objetivos. ¿QUÉ TE OFRECE COURIR? - Integrarte en una empresa en pleno crecimiento en el internacional. - Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable. - Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política interna dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad). - Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, variables por objetivos, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). ¿LISTO/A PARA FORMAR PARTE DE LA FAMILIA COURIR? ¡No esperes más y aplica ya! ¡Queremos conocerte!

WE ARE HIRING MANAGERS IN MASSIMO DUTTI BARCELONA Estamos buscando personas con experiencia en puestos de responsabilidad en el retail moda y la gestión de equipos, que reflejen y se sientan identificados con nuestra identidad de marca. Massimo Dutti es una marca de moda contemporánea y atemporal, con una identidad serena, elegante y sofisticada, en la que la calidad, los materiales y la atención al detalle forman parte de cada propuesta. Una manera de entender la moda que trasciende la prenda y que se refleja también en las personas que trabajamos en la compañía y en la experiencia que ofrecemos a quienes visitan nuestras tiendas. Buscamos personas con: -Experiencia de más de 2 años trabajando en el sector retail en posiciones de responsabilidad -Especial sensibilidad y gusto por la moda -Alta identificación con la esencia de Massimo Dutti -Formación superior en áreas de gestión o creativas -Idiomas ¿Qué te ofrecemos?: -Trabajar en una empresa referente en el mercado donde el modelo de negocio te permite aprender y desarrollarte a un alto nivel de profesionalización -Gestionar un negocio a todos los niveles, producto, procesos y personas, con una clara orientación a la mejora continua -Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¡La tienda puede ser el primer paso para una gran carrera profesional en Inditex! Si te sientes identificado, envía tu CV a mariaabro@massimodutti.com con Asunto: MDM

Jefe de taller - Service LeadApplylocations: Girona, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: Trek115296## A bit about usTrek is an awesome place to work, with amazing benefits for all employees. We build only products we love, provide incredible hospitality to our customers, and change the world by getting more people on bikes. When you’re on our team, you’re taken care of, encouraged to learn and grow, and given lots of opportunities to do so. Give us your best, and we’ll give it right back. Sound pretty sweet? Then come join us!## Job Description*Sobre Trek* Basada en Waterloo, en el estado de Wisconsin en los Estados Unidos de América, Trek Bicycle Corporation es un líder global en el diseño y fabricación de bicicletas y productos relacionados con el ciclismo. Desde los cuadros de acero fabricados a mano en 1976, a los del revolucionario carbono OCLV que fueron producidos en 1992, la pasión de Trek por la innovación, calidad y rendimiento, lidera la industria con un pensamiento y una tecnología adelantados a su tiempo. Las bicicletas Trek han sido usadas para subir montañas, circular por las ciudades y competir en el evento más grande del ciclismo, el Tour de Francia. Hoy, con un rango de bicicletas y productos relacionados con el ciclismo bajo los nombres de Trek, Bontrager y Electra, Trek continua persiguiendo nuevas maneras de traer la diversión de montar en bicicleta a todo el mundo. Trek cree que la bicicleta puede ser la solución a muchos de los problemas más complejos que tiene este planeta y está comprometida a romper las barreras para que todo el mundo pueda usar las bicicletas más a menudo como medio de transporte, de recreo o incluso de inspiración.Si tienes pasión por la gente y el ciclismo, tu corazón empieza a latir más fuerte cuando la bicicleta que tienes entre manos está perfectamente ajustada. Entiendes que nuestros clientes no solo aman sus bicis, además dependen de ellas. Entregar las bicis en 24 horas o menos es tu objetivo y pones todo tu energía y orgullo en ello. Es simple. Nuestros clientes dependen de sus bicis, y tú estás ahí para cumplir un servicio que va a dejar sorprendido a tu cliente y en menos de 24 horas. Es nuestro compromiso. Detallando excepcionalmente las ordenes del taller. Manteniendo tu equipo de mecánicos contentos con una perfecta gestión del tiempo y haciendo a los clientes felices vendiendo las revisiones y productos correctos. Un cliente puede no saber que necesita cubiertas, cableado nuevo, un sillín o una luz. Tú estás ahí para asegurarte que la bici está en perfectas condiciones y es segura para hacer muchos kilómetros cuando sea recogida. Lideras desde el ejemplo, tienes una actitud de “puedo hacerlo” y estás al tanto y controlas las últimas tecnologías. Estás listo para recibir y manejar el creciente mercado de bicis eléctricas. Descripción Del Puesto Recepción de bicis= 40% Vender activamente servicios y accesorios. Asegurándote que nuestros clientes disfrutan sus bicis al máximo. Gracias a tu experiencia sabiendo que las bicis mejor ajustadas son más disfrutadas y usadas por sus dueños. Tú eres responsable de alcanzar los objetivos del servicio técnico.Responsable de un servicio de reparación en menos de 24 horas = 30% Eres responsable de la planificación y de mantener al equipo de mecánicos productivo, respetando el servicio de < 24 horas. Durante la temporada alta esto significa manejar las horas extras o añadir un mecánico a tiempo parcial. Naturalmente esto lo debes discutir con tu Store Manager. Se realista. No todos los clientes necesitan servicio < 24 horas. Asegúrate saber cuando exactamente nuestros clientes quieren recoger su bici. Para cumplir con el servicio < 24 horas, repuestos son necesarios. Tú eres la persona responsable de tenerlo en stock.Formación = 15% Incluso los mejores mecánicos necesitán formación para actualizarse en las últimas tecnologías. Tú eres responsable de asegurarte que tu equipo está en lo más alto de los conocimientos y se mantenga ahí. Supervisar la finalización de los cursos Trek University de tu equipo.* Pensar de forma diferente. Hacer cosas nuevas para sorprender a tus clientes.Mantenimiento del taller = 5% Haces que, al principio, durante y el final del día (siempre), el taller esté limpio y la apariencia es profesional. Eres el responsable de que el Menu de las opciones de servicio esté al día. Las descripciones son claras y los precios son los correctos. También en nuestro Software de gestión de tienda.Investigación y reporte de incidencias de producto = 5% Reportar cualquier posible incidencia a Trek Bicycle lo antes posible para que Trek pueda dar una solución. Ayudar cuando Trek requiera su conocimiento o feedback.Otras tareas* Realización de otras tareas solicitadas por el manager.Qué ofrecemos Contrato Indefinido, tiempo completo – Horario partido Descuento de empleado en bicicletas y accesorios Compensación económica si vienes a trabajar en bicicleta Seguro de vidaIf you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!#J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en retail y te apasiona la venta? ¿Te gustaría dar un paso más y crecer hacia un rol de liderazgo sin dejar de estar en tienda? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a ASSISTANT STORE MANAGER para empresa del sector RETAIL en la LA ROCA VILLAGE para cubrir una baja. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será apoyar al/la Store Manager en la gestión diaria de la tienda, combinando venta activa, liderazgo y operativa, siendo una figura clave para el equipo y los resultados. - Vender activamente en tienda, liderando con el ejemplo y estando presente en el punto de venta. - Impulsar las ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. - Apoyar en la gestión, organización y motivación del equipo. - Participar en la planificación de turnos y tareas diarias. - Hacer seguimiento de ventas y resultados, proponiendo acciones de mejora. - Supervisar la operativa diaria, el stock y la correcta imagen de la tienda. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Que tengas experiencia en retail y disfrutes combinando venta y liderazgo. - Que te sientas cómodo/a liderando desde el ejemplo, vendiendo junto al equipo. - Que tengas una clara orientación a resultados y te motive trabajar por objetivos. - Que te guste acompañar, motivar y hacer crecer a las personas del equipo. - Que seas una persona proactiva, con iniciativa y capacidad de toma de decisiones. - Que cuentes con un nivel de inglés B1. Valoraremos especialmente perfiles con ganas de crecer y evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Formar parte de un proyecto retail donde la venta sigue estando en el centro, incluso en roles de liderazgo. - Tipo de contrato: Contrato de sustitución para cubrir una baja. - Un puesto con impacto real en resultados, equipo y experiencia de cliente. - Acompañamiento y plan de carrera real hacia Store Manager. - Un entorno donde se valora la iniciativa, la implicación y el liderazgo cercano. - Salario competitivo, con parte fija y variable ligado a los objetivos de la tienda. - Descuentos en productos de la marca y del grupo. Si buscas un nuevo reto donde vender, liderar y seguir creciendo en retail, ¡ponte en contacto con nosotros/as, queremos conocerte!

A ti, que te apasiona el Retail y el trato con el cliente ¿Y si tuvieras la oportunidad de formar parte de las ilusiones de los más peques y crear momentos junto a sus familias con nuestros geniales juguetes? Buscamos reforzar el equipo de Eurekakids Illa Diagonal Barcelona, con un/a Store Manager (Encargada)... ¡sé partícipe de los sueños de muchas familias! ¿Te apuntas? ¡Postula ya! ¡Estamos expectantes por conocerte! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Analizar las ventas de tu tienda para verificar los objetivos en términos de ventas, presupuestos y cifras (KPIs). - Implementar las operaciones existentes y desarrollar las estrategias adecuadas. - Formar al equipo de tienda en ventas efectivas, visual merchandising y atención al cliente. - Desarrollo de tu equipo y búsqueda de oportunidades haciendo una buena supervisión y acompañamiento. - Reclutamiento y formación del personal. - Establecer y comunicar objetivos de ventas regularmente. - Encontrar soluciones a las discrepancias en las ventas en la tienda, siempre que sea preciso. - Establecer y aplicar normas de rendimiento. - Asegurarse de que el personal de tienda respeta los procesos y procedimientos de la empresa. - Colaborar con tu Area Managers para garantizar que las operaciones sean coherentes en todos los ámbitos. - Colaborar con el equipo de RRHH en todos los procesos con las personas de las tiendas implicadas (nuevas contrataciones, despidos y cualquier otra gestión administrativa). - Informar Area Manager de los progresos, oportunidades y cualquier otra alerta. Hacer propuestas. - ¡Ten Iniciativa! Contrato Indefinido, incorporación inmediata. Jornada completa 40 horas semanales, más comisiones por objetivos. ¡El equipo te necesita! - Buscamos talentazo con actitud positiva, clara orientación al cliente, capacidad de trabajo en equipo, y buenas dotes de comunicación. Llena de energía nuestras tiendas, y serás bienvenido/a. - Experiencia de más de 3 años como encargada en Retail... pero sobre todo, pasión por este sector y por la atención al cliente. - Disponibilidad horaria flexible para rotación de mañanas o de tardes. - Disponibilidad para trabajar en festivos y fines de semana. - Indispensable: Nivel alto de Ingles y Nivel Nativo o alto de Catalán. - Valorable, experiencia en sector juguetes y/o accesorios infantiles. - Valorable, formación relacionada con la Educación Infantil. Y por si todavía te preguntas... ¿Por qué Eurekakids? - Sabemos que tu cumpleaños es eso, "tu día", así que cuenta con él porque en Eurekakids será un día extra de descanso... o celebración, eso ya es elección tuya. - Contarás con un 20% de descuento en nuestros geniales productos. - Formarás parte de formaciones continuas, eventos de team building y muy buen rollo. - Haz crecer tu salario con las comisiones de equipo por conseguir los objetivos mensuales. - Participa para conseguir premios en nuestros concursos de superación y competición entre tiendas. En Eurekakids trabajamos para ser parte de momentos especiales en el crecimiento y descubrimiento de los y las más peques. - Nos encantaría abrirte las puertas de Eurekakids de par en par, con la esperanza de que sientas desde el primer día la pasión y la dedicación con la que nuestro equipo trabaja día a día para llevar nuestros juegos y juguetes a los corazones de miles de hogares con la ilusión de despertar las sonrisas de los más pequeños y pequeñas de la casa.

pp¿Eres un apasionado del buen café? ¿Tu vocación es el trato con el cliente? ¿Buscas una empresa comprometida y en la que puedas hacer carrera profesional? /br /brDeja de buscar, BOMBON BOSS es para ti /br /brBuscamos un Store Manager que como responsable máximo de nuestra tienda en Platja D´Aro, tendrás la oportunidad de liderar un equipo comprometido y de asegurar la satisfacción total de nuestros clientes. Tu misión será garantizar la excelencia operativa y comercial, creando un ambiente de trabajo positivo y motivador. /br /brLas responsabilidades del puesto incluyen: /ph3Las responsabilidades del puesto incluyen: /h3ulliMantener a la plantilla motivada y formada, asegúrate de que todos estén capacitados y listos para brindar el mejor servicio. /liliGarantizar la satisfacción del cliente y la calidad del producto, cumpliendo con los estándares establecidos. /liliSuperar los objetivos económicos mediante la gestión efectiva de los recursos. /liliFidelizar al cliente, superando sus expectativas a través de un servicio excepcional. /liliIncrementar ventas y tráfico en la tienda, maximizando las acciones comerciales y marketing. /li /ulh3Requisitos mínimos: ¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia mínima de 2 en puesto similar y/o en el sector. /liliExperiencia liderando equipos. /liliExcelencia en atención al cliente. /liliActitud positiva y de aprendizaje continuo. /liliIniciativa y ganas de formar a otras personas. /liliNivel de inglés hablado fluido a nivel hostelería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En ROSA CLARÁ GROUP estamos buscando Store Manager que lidere y gestione todas las actividades de una de nuestra tienda de Girona ofreciendo a nuestros clientes una experiencia excepcional y asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. La principal misión de este puesto es: - Gestionar de forma integral el negocio de la tienda. - Brindar una atención personalizada a los clientes en todas las etapas del proceso, tanto en la venta como en el servicio postventa. - Impulsar las ventas de la tienda y alcanzar los objetivos establecidos. - Coordinar todas las actividades necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda. - Actualizar y ampliar la cartera de clientes. Requisitos: - Experiencia mínima demostrable de 3 años como store manager. - Persona acostumbrada a trabajar por objetivos e incentivos, con experiencia en el conocimiento y gestión de KPI’s. - Se considera un plus tener conocimiento de compostura/arreglos de prendas. Ofrecemos: - Club Benefits Rosa Clará. - Plan de retribución flexible. ¡Esperamos tu candidatura!

Buscamos Shop Assistant 30h en esta Boutique. Es la oportunidad para conocerte y poder acceder a futuras vacantes permanentes.- Tienes más de 2años de experienciacomo Shop Assistant, en marcas con un formato de tienda similar al de Pandora- Te sientes identificado/a con nuestros valoresWE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.- Te desenvuelves en la venta a cliente extranjero gracias a tu nivel de francés comercial.- Tu pasión son las ventas y tienes una gran orientación a resultados.- Tu pasión por el cliente es innegociable: disfrutas creando experiencias y relaciones duraderas.- Manejas Office y herramientas digitales con facilidad.- Jornada de 30h semanales. Balance en el número de mañanas y de tardes.- Acceder a formaciones exclusivas, innovación y proyectos que te mantendrán siempre al día en producto, materiales y experiencia cliente.Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de la compañía líder del sector.Un entorno de trabajo inspirador, diverso y dinámico dondepuedes ser tú mismo/a, aportar tus ideas y crecer cada día.#J-18808-Ljbffr

¿Estás preparado para ser la imagen de nuestra marca e interactuar con los clientes desde el momento en que entran en la tienda? Únete a los equipos de nuestras tiendas, donde cada interacción es una oportunidad para repartir alegría y belleza, creando experiencias inolvidables para cada cliente. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Tu principal misión como Assistant Shop Manager será desarrollar a tu equipo, impulsándolo para garantizar que cada cliente reciba una experiencia excelente y en línea con el ADN y estándares de Rituals. • Impulsar el rendimiento de tu tienda garantizando un excelente servicio al cliente, un trabajo en equipo eficaz y operaciones efectivas todos los días., • Formar a los miembros de su equipo y ayudarles a alcanzar su máximo potencial., • Apoyar a tu Shop Manager en la creación de una cultura de confianza, basada en el feedback positivo y constructivo., • Ayudar a buscar, contratar y conservar un equipo de tienda diverso y con talento., • Estar preparado para cubrir las necesidades de tu Shop Manager y tomar las riendas cuando sea necesario. Rituals te da la oportunidad de crecer colaborando con tu Shop Manager, que será a la vez tu mentor y la persona que te ayudará a hacer despegar tu carrera y a alcanzar tu máximo potencial. Saca lo mejor de ti Tu meta, en colaboración con el/a Shop Manager, será guiar al equipo para alcanzar juntos los objetivos de la tienda en cuanto a satisfacción del cliente y ventas. Para Ello, Necesitas • Al menos 2 años de experiencia como Assistant Store Manager en el sector del retail., • Liderazgo y habilidades en la gestión de personas (comunicación, coaching, conexión, inspiración)., • Experiencia en motivación y desarrollo de equipos., • Capacidad para tomar decisiones y resolver problemas. Además, todos los miembros de nuestro equipo se caracterizan por los siguientes rasgos: • ENÉRGICO: Tu personalidad auténtica y brillante inspira a nuestros clientes., • EMBAJADOR DE MARCA: vives la marca para conectar con el cliente y tus compañeros., • MENTALIDAD DE SERVICIO: Siempre pones al cliente como prioridad. Potenciaremos tu desarrollo en cada paso del camino y ampliaremos tus habilidades de liderazgo. En Rituals estarás rodeado/a de compañeros/as dedicados/as, enérgicos/as y divertidos/as donde podrás aportar tu experiencia e inspirar diariamente a un equipo que realmente "trabaja con corazón y alma". Ventajas de trabajar en Rituals • Oportunidades de formación y desarrollo., • Seguro de salud con precio especial y ventaja fiscal., • Bonus atractivo. xcskxlj, • 1 mes adicional a los días de maternidad/paternidad establecidos por Ley., • Tarjeta Gourmet prepago para la comida en caso de jornadas partidas. #J-18808-Ljbffr

La marca de cafeterías HARRY THE COFFEE COLLECTIVE, ofrece una cuidada selección de comidas y bebidas que harán las delicias de los paladares más sibaritas. En Harry estamos buscando personas con potencial, ganas de aprender y entusiasmo con la nueva marca. Seleccionamos PERSONAL DE CAFETERÍA desde 20 horas en horario de lunes a sábado en turno de mañanas y tardes, ubicada en Barcelona. Las FUNCIONES a desarrollar serían las siguientes: - Atención y venta personalizada a cada uno de los clientes. - Conocer todos los productos de la carta y las distintas promociones. - Tomar nota de pedidos y cobrar en TPV. - Preparar bebidas y productos de tienda (cafés, licuados, bollería, tostadas, etc.). - Mantenimiento del escaparate de productos. - Revisar la calidad y el estado del producto, así como reponer la tienda cada día. - Realizar pedidos y colocar en el almacén. - Realizar la limpieza de las instalaciones y utensilios diariamente. - Organización, limpieza y mantenimiento del local, terraza y almacén. - Consecución de los objetivos marcados. - Resolución de incidencias. Requisitos mínimos: - Certificado de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). - Certificado de Manipulación de Alimentos. - Pasión por la hostelería y don de gentes. - Persona dinámica, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Harry garantiza la igualdad del trato y oportunidades en sus procesos de selección.

ppDescripción del empleo /p h3QUÉ HARÁS /h3 pComo Sales Advisor en H M, desempeñarás un papel clave para crear una experiencia excepcional para el cliente. /p ul liCompartir tus conocimientos sobre moda y productos para ayudar a los clientes a tomar decisiones. /li liColaborar con tu equipo para ofrecer un servicio excepcional en cada etapa de la experiencia del cliente. /li liAsegurar que la zona de ventas y el almacén estén limpias y ordenadas. /li liApoyar en la apertura y cierre de la tienda. /li liRepresentar una imagen positiva de ti y de la marca durante todas las interacciones con los clientes. /li /ul h3CON QUIÉN TRABAJARÁS /h3 pNuestras tiendas son el corazón de nuestra empresa, donde los clientes experimentan nuestra marca de primera mano. /p pComo parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor. /p pTambién conectarás con el Area Team, colaborando entre tiendas para compartir conocimientos y lograr el éxito juntos. /p pJunto a tu equipo, desempeñarás un papel vital ayudando a los clientes a sentirse seguros y a expresar su individualidad con las últimas tendencias y estilos atemporales. /p pAl construir conexiones significativas con los clientes en nuestras tiendas, hacemos que la moda sea accesible y sostenible para todos. /p h3QUIÉN ERES /h3 pEstamos buscando personas con... /p ul liExperiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares. /li liY que sean... /li liCon pasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos a impulsas las ventas. /li liTe desenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos. /li liComunicándote, con creatividad, con curiosidad por usar la tecnología de la tienda, y un fuerte deseo por aprender y desarrollarte. /li liFlexible y con orientación a la acción. /li /ul h3QUIÉNES SOMOS /h3 pH M Group es una empresa global de fuertes marcas y proyectos. /p pNuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles. /p pQueremos liberar la moda para la mayoría, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos. /p pSomos miles de compañeros apasionados y talentosos, unidos por nuestra cultura y valores compartidos. /p pJuntos, queremos usar nuestro poder, nuestra escala y conocimiento para impulsar la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible. /p h3POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ /h3 pOfrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo. /p ul li25% de Staff discount en todas nuestras marcas del H M Group, tanto en tiendas físicas como online (H M, COS, Weekday, Monki, H M HOME, Other Stories y ARKET). /li liPrograma de Incentivos H M (HIP) - un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo. /li liOportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del H M Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional. /li /ul pPara más información sobre cómo procesamos tus datos personales, consulta nuestro Aviso de Privacidad. /p h3ÚNETE A NOSOTROS /h3 pNuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento. /p pPero, sobre todo, son nuestras personas las que nos definen. /p pDa el siguiente paso en tu carrera junto a nosotros. /p pEl viaje comienza aquí. /p pEn el marco de nuestro Plan de Igualdad, en H M promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional. /p pNos comprometemos a un proceso de reclutamiento justo, equitativo y basado en competencias. /p pEn el marco de nuestro Plan de Igualdad, en H M promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional. /p pInformación adicional H M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pFormando parte del equipo de gestión de la tienda, darás apoyo a los/las assistant managers y managers, y colaborarás en mantener y mejorar los niveles de servicio al cliente. Brindarás asistencia en la supervisión de todo el personal de tienda y te encargarás de ciertos procesos de gestión a diario, según las indicaciones del/la manager/assistant manager de la tienda. /ph3Responsibilities /h3ulliEn tu día a día: Customer Experience — Proporcionarás a los/as clientes/as excelentes niveles de servicio. Atenderás sus consultas y reclamaciones, ofreciendo la mejor solución posible. Te asegurarás de que la apariencia del personal de ventas esté en línea con las pautas de la empresa. /liliSales — Supervisarás el nivel de servicio para maximizar las ventas de la tienda y la consecución de los objetivos. Utilizarás informes para ayudar en la ubicación de líneas de venta clave. /liliVisual Merchandising — Lo utilizarás para atraer, involucrar y motivar a los/as clientes/as para realizar compras en la tienda mediante el uso de las últimas técnicas visuales. Brindarás asistencia para el mantenimiento de los estándares en el área de ventas. Mantendrás el stock limpio y presentable en todo momento. /liliTraining Development — Fomentarás el progreso del equipo. Proporcionarás asistencia en el onboarding y capacitación de nuevo personal. Ayudarás en el desarrollo del personal existente, asegurándote de que completen las evaluaciones pertinentes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa como Supervisor/a o en gestión de personas en el sector retail sería recomendable. /liliExcelentes habilidades de gestión del tiempo. /liliBuenas habilidades de comunicación verbal y escrita. /liliHabilidades informáticas: Microsoft Outlook, Word y Excel. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliRetribución flexible (seguro médico, transporte, guardería…). /liliStaff discount. /liliPlanes de desarrollo personalizado y carrera. /liliFormación continua. /liliRetribución fija más variable según objetivos de venta. /liliHorarios compatibles con tus estudios/vida familiar. /li /ulh3Sobre el grupo /h3pAbrimos nuestro primer Sprinter en Valencia en 1995 y, desde entonces, nos hemos convertido en el espacio para quienes sentimos pasión por el deporte y la moda deportiva. Con más de 200 puntos de venta físicos y tienda online, contamos con marcas referentes como Nike, Adidas, Reebok o Fila, y con marcas propias como Up, Silver, Doone y Boriken, entre otras. Formando parte de JD Group, líder en Sports, Street Premium Fashion, contamos con alrededor de 97.000 personas, superando las 4850 tiendas de diversas marcas en más de 49 países. ¡Te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en este grupo internacional en constante crecimiento! /ppEn Sprinter ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad. Nuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional. /pp¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Si crees que esta oferta es para ti, aplica hoy mismo. Debida al alto volumen de solicitudes que recibimos para nuestras ofertas, lleva un tiempo poder revisarlas todas. Si no recibes noticias dentro de las dos-tres semanas posteriores a tu solicitud, por favor considera que en esta ocasión hemos decidido avanzar con otras candidaturas. Las personas que cumplan con los criterios serán contactadas por el equipo de Talent. ¡Gracias por tu interés y tiempo! /p /p #J-18808-Ljbffr

Shop Assistant 30h - La Roca (vacaciones)SHOP ASSISTANT 30h (vacaciones) BOUTIQUE LA ROCA VILLAGEBuscamos Shop Assistant 30h en esta Boutique, para cubrir las vacaciones del equipo durante los meses de julio, agosto y septiembre. Es la oportunidad para conocerte y poder acceder a futuras vacantes permanentes.- Tienes más de 2años de experienciacomo Shop Assistant, en marcas con un formato de tienda similar al de Pandora- Te sientes identificado/a con nuestros valoresWE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.- Tu pasión son las ventas y tienes una gran orientación a resultados.- Te desenvuelves en la venta a cliente extranjero gracias a tu nivel de inglés comercial.- Tu pasión por el cliente es innegociable: disfrutas creando experiencias y relaciones duraderas.- Manejas Office y herramientas digitales con facilidad.- Jornada de 30h semanales, distribuidas en 5-6 días/semana. Balance en el número de mañanas y de tardes.- Contrato temporal, por cobertura de vacaciones.- Acceder a formaciones exclusivas, innovación y proyectos que te mantendrán siempre al día en producto, materiales y experiencia cliente.- Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de la compañía la...- Un entorno de trabajo inspirador, diverso y dinámico dondepuedes ser tú mismo/a, aportar tus ideas y crecer cada día.#J-18808-Ljbffr

BUSCAMOS VENDEDOR INTERIORISTA DE REFORMAS INTEGRALES , COCINAS , BAÑOS ... con experiencia mínimo de 2 años en tienda de reformas y materiales de construcción , con mucha experiencia en realización de presupuestos , diseño de cocinas y baños , asesoramiento tecnico de cualquier tipo de materiales , ventanas de aluminio , puertas , parquets ... , toma de medidas , dibujo de pequeños croquis a mano alzada ( simple croquis) Experiencia indispensable en tienda de reformas de cara al público con la misma labor . - Horario de lunes a sabado mañanas de 10 a 13:30 y de lunes a viernes tardes de 16:30 a 20:00 ( sabados tarde y domingos descanso) - Contrato fijo con prueba - Salario :parte fija que están incluidos los primeros 20mil de ventas a partir de ahí mas 3% comisión de lo vendido ( la media de facturación x 12 meses está sobre los 60.000 mensuales es decir entre los 2000€ a 3500€ liquido a percibir mensual depende tu retención, pudiendo llegar facilmente a los 3500€ - 4500€ liquido a percibir ) - Requisitos carnet de conducir , vehiculo propio y disponibilidad horaria , residente en : Granollers , Sabadell o cerca Tenemos dos tiendas de reformas e interiorismo , mobiliario y decoración en Santa Perpetua y en Lliça d'amunt por lo que se descartarán perfiles de mas de 20-30 minutos de trayecto desde residencia hasta nuestras ubicaciones. Agradecería si estas interesad@ o conoces a alguien que pudiera interesarle le pases mi contacto y me mandarais un whatsaap lo antes posible al 650812936 para agendar entrevista y vernos lo antes posible ya que me urge cubrir dicho puesto , no se recibirán entrevistas sin ser concretadas previamente ni serán valorados los perfiles sin experiencia en ventas en tiendas o empresas de reformas y con conocimiento alto de proyección de obras y reformas . Gracias

ph3bTus Responsabilidades en CA /b /h3 pComo parte de nuestro equipo del CC Espai Gironés, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. /p ul liCada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día /li liEn la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas /li liAconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas /li liCon el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas /li liEstás al tanto de las promociones online y offline /li liCon los visual merchandisers, te aseguras de que CA sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca /li liPor supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. /li /ul h3bQué Esperamos de Tí /b /h3 pPor Encima De Todo, Te Gusta Interactuar Con Nuestros Clientes. Te Apasiona La Moda y Estás Al Día De Las Últimas Tendencias. Además /p ul liTe orientas al servicio con una personalidad abierta. /li liEres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas /li liTe enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás /li liPuedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés /li liLo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. /li liDisponibilidad horaria en turno de tarde y fines de semana. /li /ul h3bQué Podemos Ofrecerte en CA /b /h3 ul liUn contrato temporal de 12h en turno de tarde para la CAMPAÑA DE VERANO. Sábado y un día entre semana. /li liLa oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. /li liUn descuento para empleados. /li /ul h3bEqual Opportunity Statement /b /h3 p CA fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. CA fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: · Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto · Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción · Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental · Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto · Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos · Participación en las reuniones diarias de producción · Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios · Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad · Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? · FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo · Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD) · 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial · Se valorará positivamente conocimientos de inglés3 · Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) · Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? - ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. - ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. - ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Asumirás la selección de personal para elegir a tu equipo de tienda, formarás a los nuevos talentos y organizarás los horarios y vacaciones para asegurar el buen funcionamiento de la tienda. Actualmente, buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda situada en Girona Centro, en un contrato de

Ofrecemos contrato a tiempo parcial para trabajar en nuestra tienda 20 horas semanales.

ETAM, grupo líder en moda, busca perfil para tienda en Cataluña (Girona) para atención al detalle, fidelización de clientes y apoyo en probadores.

La Casa de las Carcasas France busca un/a Store Manager para su tienda en Girona Centro. Las responsabilidades incluyen impulsar ventas, seleccionar personal, analizar KPI’s y asegurar el funcionamiento óptimo de la tienda.

Manpower Team Empresa De Trabajo Temporal SA busca un Comercial Retail Especialista en Descanso para la tienda de Girona.

Ofrecemos desarrollo profesional en ventas y atención al cliente, con vocación comercial y orientación a resultados. Highlander busca un/a dependiente/a apasionado/a por las telecomunicaciones para una tienda Vodafone en Girona. Te incorporarás a la tienda de Girona, gestionarás la tienda y cum

Rituals Cosmetics España (B Corp™) busca un/a nuevo/a colaborador/a en su tienda de Girona.

Highlander está en búsqueda de un/a dependiente/a apasionado/a por las telecomunicaciones para unirse a una tienda Vodafone en Girona.

JYSK busca un Vendedor para su tienda en Cataluña, Gerona. Se espera que ofrezca un excelente servicio, mantenga la tienda en perfectas condiciones y participe en la gestión de mercancía. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento y un paquete de beneficios que inclu

Desde la oficina RAS INTERIM seleccionamos.SUMINISTROS DE CONSTRUCCIÓN Y MATERIALES DE FONTANERÍA.Atención y asesoramiento personalizado a clientes profesionales y particulares.Gestión y preparación de pedidos en mostrador y almacén.Control de stock, reposición y organización de mercancía.E

La persona seleccionada será responsable de ofrecer una experiencia inolvidable en tienda, organizando productos, gestionando la caja y manteniendo el orden.

En ROSA CLARÁ GROUP estamos buscando Store Manager (para cubrir baja temporal) que lidere y gestione todas las actividades de una de nuestra tienda de Girona ofreciendo a nuestros clientes una experiencia excepcional y asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas.

Estás disponible al menos 20 horas a la semana en los días en que nuestra tienda está abierta. Quieres trabajar en una buena empresa en tu localidad? ¿Con buenos compañeros y un buen horario laboral? ¡Ven y apúntate para ser empleado de tienda en Action!. Juntos, como compañero, te asegurar�

Action busca incorporar empleado/a de tienda para trabajar en nuestras tiendas de Cataluña. Serás responsable de mantener la tienda organizada, ayudar a clientes y gestionar reposición de estantes, girando entre caja y reposición según las necesidades del día.

Rituals Cosmetics España (B Corp™) busca un Assistant Shop Manager en Cataluña para garantizar una experiencia excepcional al cliente en tienda.

Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. La Casa de las Carcasas France en Cataluña busca personal para tienda que ofrezca una experiencia de compra cercana y personalizada. Aprenderás sobre produ

Esta posición apoyará en diferentes áreas de la tienda (ventas, atención a clientes y logística):. Comunicación diaria con el resto de secciones del departamento de ventas para el buen funcionamiento de la sección y del departamento.

Formación continua para que puedas alcanzar tu máximo potencial comercial. Si eres una persona con fuerte vocación comercial y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡este es tu lugar!. Buscamos Asesora Comercial para Tienda Nupcial en Esplugues de Llobregat (Barcelona).

También hay que fidelizar a la clientela mediante un seguimiento comercial, mantener la tienda ordenada y atractiva según los estándares de la marca, controlar el stock y colaborar en la reposición de mercancía, así como cumplir con los indicadores comerciales fijados. Se busca un comercial pa

Ser responsable de las ventas diarias y asesorar a los clientes sobre productos de mobiliario, descanso y decoración. Realizar ventas activas y alcanzar objetivos comerciales. Reponer productos en tienda y apoyar en sala de ventas si es necesario.

Manpower Team Empresa De Trabajo Temporal SA busca un Comercial Retail Especialista en Descanso para la tienda de Girona. Ofrecerá asesoramiento personalizado y buscará la mejor solución para el descanso del cliente, garantizando una experiencia de compra excelente y contribuyendo al logro de obj

Vendedor/Dependiente en tienda- Ofrecer el mejor servicio al cliente con una actitud positiva y profesional.

Descripción del puesto Como Encargado/a de Tienda en System Action, serás responsable de la gestión diaria de Tienda Tus tareas incluirán la supervisión del equipo, la organización del inventario, y garantizar una excelente experiencia para el cliente. Experiencia en gestión de tienda y preve

Buscas trabajo en comercio y alimentación? Este mes de julio surgen nuevas oportunidades para dependientes de tienda en Girona.

pRandstad busca una persona proactiva para una tienda de telefonía en Banyoles. Ofrece salario fijo de 1.581,81 € brutos/mes y un plan de comisiones entre 400 y 600 € adicionales según ventas, con incentivos por desempeño. /ppHorario de lunes a viernes de 9:30 a 13:30 y 16:30 a 20:30; fines de semana de calidad. Desplazamientos entre tiendas cubiertos y se requiere disponer de coche. Incorporación a un proyecto sólido. /p #J-18808-Ljbffr

ETAM, grupo líder en moda, busca perfil para tienda en Cataluña (Girona) para atención al detalle, fidelización de clientes y apoyo en probadores.

TÍTULO DEL TRABAJO : Vendedora TIPO DE TRABAJO : Contrato Indefinido (40h/sem - lunes a domingo) UBICACIÓN : Barcelona PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, su función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: - Asegurarse de que su presentación es impecable - Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo - Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres - Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias - Compartir sus conocimientos con clientes y equipos Contribuir a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: - Conocer y seguir los indicadores de ventas - Gestionar el fichero de clientes - Prestar apoyo al resto del personal de ventas - Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia) - Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería) - Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición) - Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas - Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y los probadores están ordenados en todo momento PERFIL: Tener entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. Hablar inglés es imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail: noel.gonzalez@eres.fr