Laboral jobs in BerriozarCreate job alerts

Se ofrece un puesto en Noáin (Valle de Elorz) para realizar tareas de troquelado de etiquetas anónimas. El trabajo consiste en manejar la maquinaria necesaria para dar forma a las etiquetas, asegurando su correcto acabado. El horario es de lunes a viernes, con turnos rotativos: de 06:00 a 14:00 horas por la mañana o de 14:00 a 22:00 horas por la tarde. La jornada es completa, lo que permite una estabilidad laboral. Se requiere disponibilidad para ambos turnos y capacidad para realizar tareas repetitivas con atención al detalle. El puesto ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en un entorno industrial.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como Desarrollador/a Senior Java Backend? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente del sector tecnológico, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes países, en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Senior Java Backend para sus oficinas de Madrid. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Diseñar, desarrollador y mantener soluciones Backend basadas en arquitectura de microservicios utilizando Spring Boot y Spring Framework , asegurando alta calidad, escalabilidad y rendimiento. Implementar y mantener sistemas de autenticación utilizando Spring Security , adaptándose a los estándares y mejoras introducidas en las versiones más recientes. Participar en el análisis de requisitos funcionales y técnicos, transformándolos en soluciones técnicas eficientes. Desarrollar y mantener APIs RESTful y SOAP para la integración de sistemas internos y externos. Optimizar y gestionar la persistencia de datos mediante JPA/Hibernate y consultas personalizadas en SQL y PL/SQL . Implementar colas de procesamiento y mensajería asíncrona en sistemas distribuidos, incluyendo RabbitMQ y colas avanzadas de Oracle (AQ) . Supervisar y realizar revisiones de código para garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas y estándares de calidad. Gestionar repositorios de código y flujos de trabajo en GIT , aplicando metodologías de control de versiones y flujos como GitFlow. Colaborar con equipos multidisciplinares en metodologías ágiles como Scrum o Kanban. ¿Qué te podemos ofrecer? Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector. Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro. Participar en un proyecto innovador, creativo, estimulante y retador. Horario flexible Banda salarial entre 40k - 50k + 3k de variable Trabajo híbrido ¿Qué necesitamos de ti? Al menos 8 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones Backend Java 8/17 . Formación: Ingeniería o Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Informática Experiencia avanzada en el diseño, desarrollo e implementación de microservicios utilizando Spring Boot . Sólida experiencia con Spring Framework, aprovechando las nuevas funcionalidades y optimizaciones. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en arquitectura RESTful y SOAP. Implementación de sistemas de seguridad robustos utilizando Spring Security, adaptados a las últimas versiones del framework. Amplio manejo de BBDD Oracle y desarrollo en SQL y PL/SQL . Uso avanzado de JPA/Hibernate para la persistencia de datos. Gestión de control de versiones con GIT. Implementación y manejo de colas de procesamiento , incluyendo RabbitMQ y colas avanzadas de Oracle (AQ) . Inglés nivel B2

El puesto implica la gestión integral y administrativa de todos los servicios de viaje para una empresa multinacional. Las responsabilidades principales incluyen la organización y reserva de vuelos, alojamientos en hoteles y vehículos de alquiler para los empleados que realizan desplazamientos de negocios. Además, se encargará de coordinar los servicios de transfer desde y hacia aeropuertos, así como de gestionar la tramitación y el seguimiento de visados necesarios para los viajes internacionales de trabajo. Se realizará un contacto directo y una negociación operativa continua con diversas agencias de viajes y proveedores turísticos para garantizar las mejores condiciones y tarifas. El rol requiere proporcionar una atención y soporte constante a las necesidades del cliente interno, resolviendo incidencias y adaptando los planes de viaje según sea necesario. Las tareas administrativas asociadas, como la gestión de documentación, facturas y reportes, también forman parte integral de las funciones diarias. El objetivo es asegurar que todos los procesos de viaje corporativo se ejecuten de manera fluida, eficiente y dentro de los parámetros establecidos por la política de la empresa, contribuyendo a la optimización de los recursos y a la satisfacción de los empleados viajeros. El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración estimada inicial de tres meses. La jornada laboral es completa, ajustándose al horario convencional de oficina. El salario se determinará conforme a la valía y experiencia del candidato seleccionado. La incorporación será en un entorno corporativo y multinacional perteneciente al sector de la automoción, ofreciendo una experiencia laboral en un contexto empresarial de gran escala.

¿Buscas un nuevo reto profesional? Desde R&S Jobs consultoría de selección y portal de empleo, seleccionamos diferentes vacantes de perfiles auxiliares administrativos/as como apoyo en las siguientes áreas: – Back Office. – Soporte Comercial. – Calidad. En un entorno dinámico y en crecimiento. Funciones - Auditoría y control de calidad en llamadas de venta del sector energético. - Elaboración de informes y seguimiento de resultados. - Soporte a la red comercial y gestión de incidencias. - Revisión y validación de contratos energéticos. - Comunicación con clientes y apoyo en formaciones internas. - Otras tareas propias del puesto. Requisitos - Mínimo 1 año de experiencia como auxiliar administrativo/a. - Valorable experiencia en el sector energético. - Buen manejo de herramientas ofimáticas y mecanografía. - Personas organizadas, resolutivas y con buena comunicación. Ofrecemos - Jornada completa y contrato directo con empresa consolidada. - Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. - Salario: 1.424,00 € brutos/mes (17.094,00 € brutos/año).

Nuestro cliente es una entidad de referencia en la prevención, tratamiento y recuperación de la salud laboral, con un compromiso firme con la calidad asistencial y la atención centrada en las personas. Su misión es ofrecer un servicio excelente que ayude a las empresas y a los trabajadores a cuidar de su salud y bienestar.Misión del puestoBajo la supervisión de la Dirección Médica, la persona seleccionada coordinará la operativa del personal sanitario (medicina general y enfermería) para asegurar una óptima recuperación de los pacientes y una gestión eficiente de los recursos, promoviendo el trabajo colaborativo bajo el modelo de células asistenciales.Responsabilidades principales Coordinar el flujo asistencial y garantizar la colaboración efectiva entre profesionales. Liderar y motivar al equipo médico y de enfermería, fomentando su desarrollo profesional. Atender incidencias clínicas y de coordinación, tomando decisiones rápidas y efectivas. Atender directamente a pacientes con casos de mayor complejidad. Participar en reuniones operativas y de definición de criterios asistenciales. Velar por el cumplimiento de protocolos de calidad y seguridad sanitaria. Optimizar la gestión de recursos asistenciales internos y externos. Mejorar la experiencia del paciente y la comunicación con empresas colaboradoras.Requisitos Titulación en Medicina. Experiencia en atención asistencial directa (urgencias o similar). Experiencia previa en liderazgo y gestión de equipos sanitarios. Capacidad clínica contrastada y orientación a la toma de decisiones. Habilidades para la comunicación, la resolución de problemas y la coordinación interdisciplinaria. Competencias clave Liderazgo de equipos: capacidad para motivar, desarrollar y coordinar grupos multidisciplinares. Toma de decisiones: criterio clínico sólido, incluso en situaciones de presión. Gestión de recursos: optimización de medios humanos, materiales y financieros. Orientación al paciente: compromiso con una atención sanitaria de calidad y centrada en la persona. Gestión de procesos: mejora continua y optimización de la operativa asistencial. Qué ofrecemos Incorporación a una entidad sólida, innovadora y con un fuerte compromiso social. Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia. Posibilidad de desarrollo profesional en liderazgo sanitario. Condiciones competitivas acordes a la experiencia y perfil del candidato. ¿Te interesa el reto? ¡Estaremos encantados de conocerte!Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad, equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

¡Si te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, esta oportunidad te va a interesar! Actualmente Grupo Adecco busca en un/a Consultor/a de Ventas de RRHH cuya misión será desarrollar el mercado y el incremento de clientes nuevos en la delegación de Adecco Pamplona. ¡¡¡Buscamos personas que quieran emprender un proyecto retador!!! ¿Cómo lo podrás llevar a cabo? Teniendo un contacto directo con las empresas cliente siendo sus mejores partners a la hora de ofrecer los mejores servicios en materia de RRHH: selección directa, trabajo temporal y formación. ¡Sin duda todo lo que vas a aprender va a hacerte crecer personal y profesionalmente! Si eres la persona seleccionada te encargarás de llevar a cabo las siguientes funciones: - Desarrollarás el plan de acción comercial sobre las empresas ubicadas en tu zona. - Vas a impulsar la venta de nuestros servicios a través de llamadas y visitas concertadas y no concertadas a clientes activos y potenciales. - Podrás negociar y preparar los presupuestos, controlando la rentabilidad de cada operación y sacar el mejor beneficio de tu trabajo. - Colaborarás en equipo junto con tu Director/a de oficina y los/las Consultores/as de selección para garantizar el mejor servicio y satisfacción de tus clientes. En resumen, si quieres trabajar en contacto directo con trabajadores y clientes, y con un equipo que se preocupa para que todo el mundo consiga sus objetivos y cada día ser mejores, inscríbete a la oferta y te explicaré personalmente todos los detalles y beneficios de esta posición.Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref. tag0824 En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Además de las ganas y la ilusión... - Estudios relacionados con Administración, Comercio, RRHH... - Conocimientos específicos: Ofimática a nivel usuario. - Carnet de conducir y vehículo propio. - Experiencia previa de al menos 6 meses en posiciones comerciales de venta de servicios ¿Qué ofrecemos? ¿Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad? -Recibirás un plan formativo inicial hecho a medida para ti, con el que tus compañeros te enseñarán los diferentes programas y procedimientos para que la adaptación sea lo más fácil. - Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!! - Nuestro horario es de L-V en horario de 9:00 a 18:00h. Además, tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano. -Recibirás un salario fijo + Bonus mensual Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...)

Una destacada empresa del ámbito de los seguros, con presencia consolidada en el mercado, está buscando a un/a profesional dinámico/a y comprometido/a para unirse a su equipo en la localidad de Pamplona. La persona seleccionada será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, gestionar una cartera de clientes existente y fortalecer las relaciones con instituciones clave, como colegios y escuelas profesionales. Si tienes experiencia en el sector financiero o asegurador, habilidades de comunicación excepcionales y estás buscando un empleo estable con contrato indefinido y jornada completa, esta puede ser la oportunidad que has estado esperando. Funciones: Entre las funciones principales del puesto se incluyen, Captación de nuevos clientes y desarrollo de oportunidades de negocio. Gestión y fidelización de la cartera de clientes asignada. Asesoramiento comercial sobre productos y servicios, adaptado a las necesidades de cada cliente. Desarrollo de acuerdos y relaciones con colegios y escuelas profesionales. Planificación de la actividad comercial, seguimiento de resultados y análisis de mercado para impulsar el crecimiento del negocio. Realizar análisis de mercado para identificar tendencias y oportunidades que puedan fortalecer la estrategia comercial. REQUISITOS: Formación en el área financiera o experiencia previa de al menos 2 años en el sector comercial, preferentemente en entidades bancarias, financieras o aseguradoras. Certificación IDD mínimo Nivel III o el antiguo mediador B de seguros. Habilidades de comunicación efectivas, con capacidad para interactuar. Disponibilidad para desplazarse dentro de la zona asignada, en caso de ser necesario. Actitud proactiva y capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y en constante evolución. CONDICIONES: Contrato indefinido. Jornada laboral completa. salario fijo 23.000 más variables Oportunidad de trabajar en una empresa consolidada en el sector, con un equipo de profesionales comprometidos y un entorno de apoyo. Formación continua y plan de carrera . Requisitos Sin idiomas ¿Qué ofrecemos? Indefinido

Funciones y tareas: - Supervisión de la tienda. - Coordinación de las tareas del equipo, participando en la ejecución de las mismas. - Tramitación de pedidos. - Control de registros. - Control del establecimiento, cierre y arqueo de caja. - Manejo/control de maquinaría en general del establecimiento, tareas comerciales, informáticas y administrativas. - Atención al cliente. Pamplona/Iruña Categoría profesional: Jefes de equipo Experiencia profesional: Más de 5 años Estudios: - Imprescindible ESO o similar. - Se valorará nivel de grado superior de formación profesional. Formación complementaria: - Carné de manipulador de alimentos. - Carné de transpaletas eléctricas. Idiomas: Inglés B1 Permiso/s de conducir: B-AUTOMÓVIL Otros requisitos: - Compromiso. - Responsabilidad. - Puntualidad. - Capacidad de trabajo en equipo. - Orientación al cliente. Contrato Indefinido Jornada laboral Completa Horario: - Lunes, miércoles, jueves, viernes y sábado, de 09:00 a 14:00h. y de 18:00 a 21:00h. - Domingos, de 09:00 a 14:00h. - Martes: Descanso. Salario: 1.700¤ Brutos/mes (14 pagas) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 152026005013 https://administracionelectronica.navarra.es/EmpleoIntermediacion/empleo/19261

El puesto de Comprador Misterioso implica la evaluación sistemática de la calidad del servicio al cliente en distintos establecimientos comerciales y puntos de venta. El profesional realizará visitas a diversas localizaciones para analizar y registrar la atención recibida, el cumplimiento de los estándares de servicio y el ambiente general de la tienda o centro. Este rol es fundamental para que las empresas obtengan una visión objetiva y real del rendimiento de sus equipos y la experiencia del cliente final, permitiendo identificar áreas de mejora y garantizar la calidad prometida. Las observaciones se realizarán de manera discreta, sin revelar la identidad del evaluador, para capturar la experiencia cotidiana y auténtica que cualquier cliente recibiría. La información recopilada será meticulosa y detallada, sirviendo como base para informes objetivos que la empresa utilizará en sus procesos de formación y gestión de la calidad. Este trabajo requiere una gran capacidad de observación, objetividad y habilidades analíticas para traducir las experiencias en datos útiles y acciones concretas. La labor contribuye directamente al mantenimiento y mejora de los estándares de excelencia en el servicio, impactando positivamente en la satisfacción del cliente y en la reputación de la marca evaluada. Se ofrece un salario competitivo acorde con la experiencia y las funciones del puesto. El horario de trabajo y turno están por determinar, ofreciendo cierta flexibilidad en la organización de las visitas. Las condiciones específicas se detallarán en el contrato laboral.

inBiot es una empresa española con sede en Navarra, especializada en la monitorización y mejora de la calidad del aire interior en edificios, a través de tecnología propia que combina sensores inteligentes, una plataforma de software en la nube y servicio postventa. Tras consolidar nuestra presencia en España, estamos ahora en una fase de expansión internacional y buscamos un Business Developer (Area Manager y Key Account Manager) que abra y gestione un territorio comercial, construya relaciones con clientes y partners del sector, y convierta oportunidades en negocio cerrado. Tasks Abrirás y gestionarás tu territorio comercial asignado, actuando como responsable de la actividad comercial en esa zona. Tus principales tareas incluirán: - Identificar segmentos de mercado, actores y oportunidades como clientes, ingenierías, integradores, partners y prescriptores. - Construir una red profesional a través de visitas, eventos y seguimiento constante, manteniendo los planes de cuenta actualizados. - Generar demanda propia y trabajar los contactos cualificados que aporte la empresa. - Representar a inBiot en ferias y encuentros sectoriales de tu territorio. - Calificar y gestionar el ciclo comercial hasta el cierre, incluyendo propuesta, negociación y contrato. - Involucrar a preventa u otros especialistas cuando el proyecto lo requiera. - Cumplir los objetivos de ventas y gestionar tu cartera, incluyendo seguimiento, expansión y traspaso a Customer Success. - Mantener el CRM actualizado y preparar previsiones de ventas y reporting periódico del territorio. - Compartir información de mercado con Producto, Marketing y dirección comercial, y coordinarte con el resto del equipo comercial. Requirements - Grado o formación superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing, Ingeniería o similar. - Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en desarrollo de negocio, area management, key account management o venta consultiva B2B con objetivos de nuevo negocio, preferiblemente en tecnología, IoT, software B2B, sistemas de edificio, HVAC o energía. - Capacidad demostrada para abrir nuevos mercados y cerrar ventas, con buenas habilidades de negociación. - Experiencia gestionando el ciclo comercial B2B completo y utilizando herramientas de CRM para oportunidades, actividades y previsión. - Conocimiento del sector edificación, HVAC y calidad del aire interior, o gran capacidad de aprenderlo con rapidez. - Español mínimo B2, valorable C1. Inglés C1, ya que el puesto requiere fluidez real en inglés hablado para negociaciones, conversaciones comerciales y presentaciones de producto. Se valorarán otros idiomas según el territorio asignado. - Orientación a resultados, autonomía y proactividad, con buena capacidad de relación y comunicación. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestras oficinas de Pamplona, con desplazamientos frecuentes dentro del territorio asignado. Benefits - Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento, en plena expansión internacional. - Trabajo en un entorno técnico con contacto directo con nuestro producto y con nuestros clientes. - Jornada completa de lunes a viernes, con horario intensivo de verano. - Flexibilidad laboral: valoramos tu vida personal y profesional, por lo que ofrecemos horarios y entornos de trabajo flexibles para que puedas encontrar el equilibrio adecuado. - Retribución flexible, que te permite optimizar tu salario a través de ventajas fiscales en servicios como comida, transporte, formación, etc. - Ambiente dinámico, joven y colaborativo, en un equipo multidisciplinar que combina talento técnico con visión de impacto social y sostenibilidad. - Salario fijo más un componente variable ligado a los resultados comerciales de tu territorio. Si te apasiona el desarrollo de negocio internacional y quieres ayudar a llevar edificios más saludables a empresas de toda Europa, nos encantaría conocerte. Aplica ahora con tu CV, y si tu perfil encaja con lo que buscamos, nuestro equipo te contactará para una primera llamada breve antes de continuar con el proceso.

El analista de cargas es una figura clave en el entorno de producción y posventa de la industria automovilística. Su trabajo principal consiste en el diagnóstico de fallas dentro de los sistemas de carga, especialmente en componentes como amortiguadores. Esto implica identificar problemas específicos como fugas de aceite, la emisión de ruidos extraños o patrones de desgaste irregular. Esta actividad diagnóstica es fundamental para determinar de manera precisa si una pieza requiere una reparación exhaustiva o si su sustitución es la opción más viable y económica. La precisión en esta fase previene costosos reemplazos innecesarios y asegura la calidad del producto final. Otra responsabilidad central del puesto es la inspección de garantías. El analista evalúa las piezas que son devueltas por los clientes o por los talleres asociados. El objetivo es realizar un análisis técnico profundo para comprobar si el fallo detectado tiene su origen en un defecto de fábrica durante el proceso de manufactura o, por el contrario, es resultado de una mala instalación o un uso inadecuado por parte del usuario final. Esta función requiere una gran capacidad de análisis y un conocimiento exhaustivo de los estándares de fabricación y los protocolos de montaje. Además, el analista proporciona un apoyo directo y esencial a la línea de producción. Su labor consiste en analizar sistemáticamente los amortiguadores que han sido identificados como defectuosos durante los controles de calidad. El propósito es investigar y descubrir la causa raíz por la cual estos componentes no superan las pruebas de carga, lo que puede deberse a problemas en los materiales, en el proceso de ensamblaje o en el diseño. Paralelamente, el rol conlleva una importante gestión de documentación técnica, que incluye el registro detallado de todos los casos de asistencia y la preparación de informes técnicos sobre el rendimiento y la fiabilidad de los productos, información vital para los departamentos de ingeniería y calidad. El puesto ofrece un horario laboral flexible de lunes a viernes, permitiendo cierta adaptabilidad en la jornada diaria. La empresa proporciona tickets de comida como parte de las condiciones retributivas, contribuyendo al gasto del almuerzo del empleado. Estas condiciones están diseñadas para facilitar la conciliación de la vida laboral y personal del trabajador dentro del marco de una semana laboral estándar.

EnAvanta Prevención trabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles. Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional , con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones. Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. Nuestro compromiso con las personas En Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas sus formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural. ¿Eres Médico/a del trabajo y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente , aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral? ¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • Horario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa., • 28 días de vacaciones , para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Reconocimientos médicos : electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones., • Valoración de salud según riesgos laborales., • Seguimiento de personal especialmente sensible., • Formación en vigilancia de la salud., • Gestión administrativa : exámenes, material sanitario y seguimiento, • Diplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a., • Especialidad e n Medicina del Trabajo., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? #J-18808-Ljbffr

Se busca ayudante de sala en Huarte/Uharte para realizar tareas de atención al cliente y apoyo general en el restaurante. La jornada es parcial, con 24 horas semanales distribuidas de la siguiente manera: lunes y martes de 20:00 a 24:00 horas, y sábado y domingo en turnos de 13:00 a 17:00 y de 20:00 a 24:00 horas. Entre las funciones principales están la preparación del local, el mantenimiento del orden, el servicio y la atención al público, así como llevar platos y bebidas desde la barra o la cocina hasta las mesas. También se incluye la toma de pedidos mediante PDA u otros sistemas, ayudar a recibir y acomodar a los clientes, montar y limpiar mesas antes y durante el turno, preparar bebidas, batidos o postres rápidos y retirar la vajilla sucia. El puesto requiere una persona dinámica, con ganas de trabajar en equipo y buen trato hacia el cliente. Se ofrece un ambiente de trabajo cercano y la posibilidad de desarrollar tareas variadas dentro de la sala, con un horario fijo que permite compaginar la vida personal y laboral.

Tareas de mantenimiento periódico y preventivo de los sistemas de protección contra incendios, asegurando su correcto funcionamiento. También incluye la cumplimentación detallada de las actas de trabajo tras cada intervención, registrando las incidencias y las labores realizadas. El horario laboral es de lunes a jueves, de 8:00 a 16:30 horas, con una pausa de media hora para comer, y los viernes de 8:00 a 15:00 horas. Se ofrece un contrato a jornada completa, con un ambiente de trabajo estable en Pamplona.

EnAvanta Prevencióntrabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles.Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones.Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando.Nuestro compromiso con las personasEn Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas sus formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural.Descripción de la oferta¿Eres Médico/a del trabajo y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral?¡Este es tu momento!¿Qué encontrarás en Avanta?Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio.Horario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa.28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad.Salario competitivo ajustado a tu valía.Formación continua para que sigas creciendo.Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería.Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar.¿Qué harás con nosotros?Reconocimientos médicos: electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones.Valoración de salud según riesgos laborales.Seguimiento de personal especialmente sensible.Formación en vigilancia de la salud.Gestión administrativa: exámenes, material sanitario y seguimientoDiplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a.Especialidad en Medicina del Trabajo.Carnet de conducir y vehículo propio.Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros.¿Te parece interesante?#J-18808-Ljbffr

El profesional desempeñará funciones esenciales de diagnóstico y análisis técnico en el ámbito automovilístico, centrándose principalmente en los sistemas de suspensión y amortiguación. Su labor diaria consistirá en la identificación metódica de fallas, examinando componentes para detectar problemas como fugas de fluidos, la presencia de ruidos anómalos o patrones de desgaste irregular que indiquen un mal funcionamiento. Este proceso de diagnóstico es fundamental para determinar con precisión si una pieza requiere un proceso de reparación o debe ser sustituida por completo, garantizando así la seguridad y el rendimiento del vehículo. Una parte significativa de las responsabilidades implica la inspección de piezas bajo garantía. En este contexto, el técnico evaluará los componentes devueltos, analizando minuciosamente si el fallo reportado tiene su origen en un defecto de fabricación o, por el contrario, es consecuencia de una instalación incorrecta o un uso inadecuado por parte del cliente final. Este análisis forense es crucial para la gestión de reclamaciones y para la mejora continua de los procesos de calidad. Además, el puesto ofrece un valioso apoyo al área de producción mediante el análisis de amortiguadores defectuosos. El técnico investigará la causa raíz de las fallas en las cargas, proporcionando informes detallados que contribuirán a optimizar los métodos de fabricación y control de calidad. Paralelamente, se encargará de la gestión documental, registrando todos los casos de asistencia técnica y elaborando informes exhaustivos sobre el rendimiento y la fiabilidad de los productos, creando un historial técnico vital para la empresa. La posición ofrece un horario laboral flexible de lunes a viernes, facilitando la conciliación de la vida personal y profesional. Como beneficio adicional, la empresa proporciona tickets o cheques para comida, contribuyendo a los gastos diarios del empleado. El entorno de trabajo se centra en el análisis técnico y la resolución de problemas dentro del sector de la automoción.

En Pamplona / Iruña, se busca una persona para realizar acompañamiento y seguimiento individualizado a personas en proceso de inserción. Las tareas incluyen ofrecer formación y apoyo directo en el puesto de trabajo, así como realizar un seguimiento de su entorno social. También será necesario elaborar informes de valoración, cumplir con los registros e indicadores establecidos, y mantener una coordinación fluida con profesionales de asociaciones del ámbito de la discapacidad. La jornada es completa, de lunes a viernes, en horario de 7:00 a 15:00 horas.

Se busca personal para tareas auxiliares de albañilería y construcción. Las funciones incluyen preparar y acondicionar las zonas de trabajo, así como cargar, descargar y transportar materiales y herramientas. También se encargarán de preparar y amasar morteros, hormigones, yesos y cemento, de preparar superficies y de colocar y retirar materiales. Otra parte importante es dar apoyo directo a los oficiales de albañilería, manejar herramientas manuales y maquinaria auxiliar de obra, y utilizar la carretilla elevadora para mover y distribuir materiales. El trabajo también implica la limpieza y el mantenimiento de las zonas de trabajo, cumpliendo siempre con las normas de prevención de riesgos laborales. El horario es de lunes a viernes, de 08:00 a 18:00, con dos horas de descanso para comer. La jornada laboral efectiva es de 8 horas diarias y el contrato es a jornada completa.

Empresa pionera en innovación educativa con mas de 30 años de experiencia en centros educativos, cuyo propósito es el crecimiento personal y profesional de su equipo. Contribuirás a hacer feliz al alumnado a través del aprendizaje de una forma divertida y diferente. ¡Únete a nuestro equipo, te esperamos! Tareas Impartir clases de arte plastico, ludotecas, e ingles tanto a niños y niñas de infantil como primaria. Horarios de medio dia entre la franja de edad de 13.00 a 15.30 Requisitos Una persona comprometida que tenga vocación por la enseñanza del idioma ingles y que quiera desarrollar todo su potencial en un centro educativo. Título B2 MCER certificado Asi como personas comprometidas con la vocación de enseñar valores a traves del arte plastico, y creativo haciendo que los niños y niñas aprendan a desarrollar su imaginación. Beneficios Qué te ofrecemos? Una oportunidad única de trabajar en un proyecto educativo innovador para la enseñanza de INGLÉS de una forma divertida y diferente. - Un ambiente de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. - La posibilidad de trabajar en equipo con otros profesionales apasionados por la enseñanza. - Contrato fijo discontinuo a tiempo parcial compatible con estudios. - Networking y acceso laboral en centros educativos. - Plan de desarrollo profesional, que te dotará de herramientas facilitadoras que te permitirán adquirir unas aptitudes y habilidades que te impulsen a alcanzar tus metas profesionales, incluyendo plan de formación interna, promoción interna, democratizando las oportunidades laborales sea cual sea tu puesto y función. - Compañerismo: Estarás apoyado por tus compañeros para que sepas en todo momento cómo actuar, dándote siempre la autonomía que necesitas para poder centrarte en lo realmente importante. - Departamento pedagógico con nuestras propias programaciones para ayudarte en todo lo que necesitas. - Buen ambiente de trabajo: Da igual del equipo que seas, en la empresa eres uno más. Asi como como trabajar en un proyecto educativo dentro del arte plastico, y otras actividades ludicas dentro de centros escolares

Buscamos incorporar ROTULISTA CON EXPERIENCIA. Tareas Proceso integral de rotulación (corte de material y “vinilado” del mismo) en diferentes soportes o estructuras. Apoyo en montaje de eventos (instalación de infraestructura pequeña, colocación de moqueta, montaje de photocalls, entre otras). Requisitos Carnet de conducir B. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Necesaria experiencia con herramientas manuales. Se valorará experiencia con carretillas y plataformas elevadoras, y estar en posesión del carnet. Pensamos en una persona proactiva, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. Beneficios Contratación estable. Jornada completa. Horario a definir. Por qué M2? Referente en el sector, con 20 años de experiencia. Colaboración con empresas de renombre: Red Bull, Ambar, Viscofan... Eventos deportivos de alto impacto, nacionales e internacionales: La Vuelta, Tour de Francia, Dakar... Equipo humano y ambiente laboral de calidad.

Este puesto se centra en las operaciones diarias dentro de un almacén logístico especializado en recambios de automoción. Las responsabilidades principales incluyen garantizar que el flujo de mercancía sea eficiente y preciso, desde la recepción hasta la expedición. Se trabajará con una amplia variedad de componentes, como amortiguadores y piezas metálicas, que requieren una manipulación cuidadosa y organizada para mantener los estándares de calidad y la integridad del producto. La gestión del stock es una parte fundamental del trabajo, lo que implica registrar, clasificar y ubicar correctamente las piezas entrantes en el sistema y en las estanterías designadas. La preparación de pedidos requiere atención al detalle para embalar y empaquetar los componentes según las especificaciones, asegurando que cada envío esté completo y correcto antes de su salida. Además, se participa activamente en el control de expediciones, verificando las referencias y la documentación asociada para minimizar errores y retrasos en la cadena de suministro. El entorno de trabajo es dinámico y se basa en la colaboración dentro de un equipo logístico estructurado. La manipulación física de cargas, que a menudo tienen un volumen y peso considerables, es una actividad cotidiana, por lo que se valora la forma física y la capacidad para operar de manera segura y eficiente. La función contribuye directamente a la operatividad y eficiencia del almacén, apoyando los objetivos de servicio y distribución de la organización. El salario ofrecido es competitivo, con una retribución base por hora trabajada. Existe un plus adicional por hora trabajada en turno de noche. La jornada laboral se organiza en turnos rotativos de lunes a viernes, cubriendo horarios de mañana, tarde y noche, ofreciendo flexibilidad. Existe la posibilidad opcional de realizar turnos voluntarios durante los fines de semana para incrementar los ingresos. El entorno de trabajo se describe como profesional, dentro de una estructura logística sólida y organizada.

Avanta Prevención en Navarra busca un médico/a para unirse al equipo y desarrollar su carrera profesional en salud laboral.

El conductor de vehículos desempeña un rol fundamental dentro del ámbito logístico y operativo de las instalaciones, donde la precisión y la puntualidad son valores esenciales para el correcto desarrollo de las actividades diarias. Este profesional se encarga de la conducción segura y eficiente de distintos tipos de vehículos, asegurando que los traslados entre diferentes puntos dentro del complejo se realicen conforme a las instrucciones específicas y los protocolos de seguridad establecidos, lo que contribuye directamente al mantenimiento del flujo de trabajo y a la optimización de los tiempos de operación. Además de las tareas de conducción, el puesto implica una importante labor de gestión documental, donde el conductor debe cumplimentar de forma rigurosa y detallada toda la papelería relacionada con la inspección y el control de calidad del proceso, garantizando así que se registre toda la información necesaria para auditorías y seguimientos internos, lo que subraya la importancia de la meticulosidad y el sentido de la responsabilidad en el desarrollo de sus funciones, que se desarrollan en un entorno dinámico y demandante donde la adaptabilidad y el trabajo en equipo son cualidades altamente valoradas para alcanzar los objetivos comunes del departamento. La oferta laboral incluye un contrato de tipo temporal para días sueltos, con una jornada de trabajo que se desarrolla específicamente durante las noches del domingo, ofreciendo una retribución salarial bruta de trece euros por hora trabajada, en un entorno que prioriza la operatividad y el cumplimiento de los plazos establecidos, donde el profesional podrá aplicar sus habilidades en un contexto práctico y desafiante que fomenta el desarrollo de competencias específicas del sector logístico y de transporte interno.

Desde Adecco colaboramos con una importante empresa especializada en soluciones de automatización industrial y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento y Reparación de AGVs (Vehículos de Guiado Automático). Si te apasiona la tecnología, el mantenimiento industrial y la automatización, ¡queremos conocerte! Además, contamos con un plan de desarrollo profesional, por lo que valoramos tanto perfiles con experiencia como personas que quieran crecer en este ámbito. ¿A quién buscamos? Profesionales con experiencia en mantenimiento industrial, automatización o electromecánico/a. Personas con ganas de aprender y desarrollarse en una tecnología en constante crecimiento. Tanto si eres Junior como Senior, nos interesa tu candidatura. Adaptaremos el plan de incorporación y desarrollo a tu nivel de experiencia. Funciones: Diagnóstico y reparación de averías en sistemas AGV. Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos. Revisión de baterías, sensores, ruedas, motores y otros componentes. Inspección y ajuste de sistemas de guiado y navegación (láseres, cámaras, marcadores magnéticos, etc.). Verificación de la integridad de componentes mecánicos/as y electrónicos/as. Documentación de incidencias y reparaciones realizadas. Pruebas de funcionamiento tras las intervenciones. Apoyo en la instalación y puesta en marcha de nuevos AGVs. Colaboración con los equipos técnicos para la mejora continua de los sistemas. Requisitos Valorable: - Formación en Mecatrónica, Automatización y Robótica Industrial, PLC o similar. - Conocimientos de diagnóstico de fallos eléctricos, electrónicos/as y mecánicos/as. - Manejo de herramientas de diagnóstico y programación básica. - Formación en manejo de carretillas elevadoras (curso de 25 horas). - Valorable experiencia Indispensable: Capacidad analítica y de resolución de problemas. Orientación al cliente y a resultados. Proactividad. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Buena comunicación y actitud colaborativa. Si te interesa formar parte de un entorno industrial altamente automatizado y trabajar con tecnología AGV, estaremos encantados de conocerte. ¿Qué ofrecemos? - contrato directo con empresa de 3 meses + indefinido - 3 turnos ( Mañanas, tardes, noches) - Remuneración competitiva - Plan de carrera - Excelente ambiente laboral con trabajo en equipo.

Buscamos incorporar SOLDADOR/A con experiencia. Tareas Soldadura de hilo y/o electrodo de estructuras metálicas pequeñas y medianas para el montaje de diferentes eventos deportivos y corporativos. Apoyo puntual en montaje en eventos. Otras tareas propias del puesto. Requisitos Experiencia en soldadura de hilo y electrodo. Experiencia con herramientas manuales, como radial. Se valorará carnet de carretillas elevadoras y formación de trabajos en altura. Beneficios Jornada completa. Horario de 7 a 15h habitualmente, con posibilidad de modificación en temporada alta de eventos. Por qué M2? Referente en el sector, con 20 años de experiencia. Colaboración con empresas de renombre: Red Bull, Ambar, Viscofan... Eventos deportivos de alto impacto, nacionales e internacionales: La Vuelta, Tour de Francia, Dakar... Equipo humano y ambiente laboral de calidad.

¿Eres Médico/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral? ¡Este es tu momento! • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • Horario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar., • Reconocimientos médicos: electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones., • Valoración de salud según riesgos laborales., • Seguimiento de personal especialmente sensible., • Formación en vigilancia de la salud., • Gestión administrativa: exámenes, material sanitario y seguimiento, • Diplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a., • Se valorará: tener la especialidad de Medicina del Trabajo., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. Queremos conocerte. #AvantaPrevencion #J-18808-Ljbffr

El servicio Itaca Sepap Ocupacional precisa incorporar a su equipo un/a terapeuta ocupacional para participar en la atención integral, el seguimiento y la promoción de la autonomía y la calidad de vida de las personas usuarias. La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar y combinará la atención directa con la valoración e intervención individual, el diseño de actividades y apoyos, el seguimiento de las personas usuarias y la coordinación con familias y profesionales. Entre sus tareas estarán la acogida, valoración y seguimiento de las personas usuarias; el diseño, aplicación y evaluación de los PAI y PAICP junto con la psicóloga y el resto del equipo; la elaboración de programaciones de actividades de ajuste personal y social, ocupacionales y de capacitación laboral; la tutorización de un grupo de personas empleables; y el diseño de apoyos físicos, productos de apoyo y adaptaciones técnicas. También participará en la elaboración de informes, en la evaluación de indicadores de calidad y en reuniones, grupos de trabajo y acciones de sensibilización. El horario es de lunes a viernes de 08:30 a 16:30 horas, con los descansos establecidos por ley, y la jornada es completa.

La función principal de este puesto es la supervisión y aseguramiento de la calidad del producto a lo largo del proceso productivo. Esto implica realizar una inspección visual minuciosa de los artículos fabricados para identificar cualquier defecto, irregularidad o desviación respecto a los estándares de calidad establecidos. El personal será responsable de detectar anomalías, como imperfecciones en los acabados, dimensiones incorrectas o componentes defectuosos, y de reportarlas de manera inmediata siguiendo los protocolos de comunicación establecidos. Esta actividad es fundamental para garantizar que el producto final cumpla con las especificaciones requeridas antes de pasar a las siguientes fases o ser despachado al cliente. Además, el trabajo incluye tareas de clasificación y preparación del material, organizando los productos conforme a los criterios de calidad y asegurando su correcto empaquetado para su almacenamiento o envío. También se requiere mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo, contribuyendo a un entorno seguro y eficiente. El rol exige una atención constante y un compromiso con los procedimientos de calidad, ya que la detección temprana de fallos es clave para prevenir problemas mayores en la cadena de producción. Este trabajo forma parte de un sistema integral de control donde la observación precisa y el reporte sistemático son actividades diarias esenciales. El puesto se desarrolla en un entorno industrial dinámico, donde la colaboración con otros miembros del equipo es necesaria para coordinar las tareas y resolver incidencias de manera ágil. La jornada laboral está estructurada en turnos fijos que permiten una concentración de la actividad, facilitando la adaptación a los ritmos de producción. En resumen, se trata de un trabajo fundamental para la cadena de valor, donde la precisión y la responsabilidad son las bases para un desempeño exitoso. La contratación es de tipo temporal y renovable semanalmente, adaptándose a las necesidades y la evolución de la producción. La jornada laboral es intensiva, con turnos fijos de 10 horas diarias, lo que permite concentrar la actividad en un bloque horario definido. Los turnos disponibles son el de mañana, de 06:00 a 16:00 horas, y el de tarde, de 16:00 a 02:00 horas. El entorno de trabajo es colaborativo, con un equipo que ofrece acompañamiento continuo para facilitar la integración y el desarrollo de las funciones. Se ofrece una incorporación inmediata al proyecto, en una posición que es clave dentro del proceso productivo.

Se busca mecánico o mecánica para realizar reparaciones en vehículos industriales, como camiones y coches. Las tareas incluyen desde el diagnóstico de averías hasta el mantenimiento y la reparación de los distintos sistemas mecánicos. El puesto ofrece un contrato laboral con jornada completa. El horario de trabajo es de lunes a viernes, en dos turnos partidos: por la mañana de 08:00 a 13:00 horas y por la tarde de 15:00 a 18:00 horas. Se valora experiencia previa en el sector y disponibilidad para incorporarse al equipo en Torres de Elorz.

Comercialización de Selenne ERP, mediante Venta Consultiva Full Cycle.Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto.Descripción del puestoBuscamos un/a profesional especializado/a en venta consultiva de software corporativo tipo ERP, responsable de la captación, cualificación, desarrollo y cierre de oportunidades de negocio para Selenne ERP, con capacidades de posicionarse como asesor experto ante dirección general, financiera, y tecnológica del cliente.Responsabilidades- Prospección activa y generación de leads propios (outbound).- Identificación de oportunidades en sectores objetivos.- Gestión de agenda comercial.- Networking y desarrollo de relaciones estratégicas.- Diagnóstico y catalogación del lead según criterios de aceptación ya definidos por la empresa.- Coordinación con preventa y equipo técnico cuando sea necesario.- Negociación y cierre de contratos.- Cumplimiento de objetivos trimestrales y anuales.- Reporte de actividad en CRM y forecast comercial.Recursos disponibles aportados por la empresa- Departamento de marketing activo (SEO+SEM+Campañas Digitales)- Leads inbound generados por campañas.- Material técnico-comercial completo (dossiers, presentaciones, casos de éxito, videos demo)- Imagen digital completa y profesional.- Marca posicionada en el mercado.- CRM corporativo y herramientas comerciales.- Formación inicial en productos y metodología de venta ya asentada.Condiciones- Fijo anual bruto (22.000 – 24.000 €)- Variable por cierre 10% - 20% sobre importe captado, según escalado según volumen de negocio.- Bonus por cumplimiento anual.- Sin techo comisiones.- Contrato laboral, jornada completa, régimen de teletrabajo 100%.- Periodo de prueba de 3 meses.- Posibilidad de promoción hacia puesto de Dirección Comercial de la compañía.Perfil y competencias- Experiencia previa demostrable en venta consultiva de software corporativo.- Experiencia gestionando ciclos de venta largos (3-6 meses).- Capacidad analítica y consultiva.- Habilidades de negociación, cierre, y gestión de relaciones.- Orientación a resultados.- Gestión estructurada del pipeline.Criterios de evaluación- Número de leads captados.- Relación entre leads gestionados y leads convertidos. xhfqzwm - Captación trimestral y anual.

Formación:· Grado en Derecho, Relaciones laborales y Recursos Humanos. Máster en Relaciones Laborales, Compliance Laboral o RR. Experiencia:· 5+ años en Relaciones Laborales· Experiencia acreditada en participar en negociaciones de Convenios o pactos Colectivos, situaciones de restructuring (E

¿Eres Técnico/a Laboral y buscas un proyecto estable, con recorrido y un entorno de calidad en Barcelona? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.Si te motiva trabajar en un entorno profesional con exigencia técnica, clientes diversos y volumen real de trabajo… sigue leyendo. La firmaTe incorporarás a una firma de asesoramiento con un fuerte componente técnico e internacional, fundada por profesionales con trayectoria previa en despachos de primer nivel.Se trata de un proyecto que nace con el objetivo de ofrecer un servicio diferencial, combinando alto rigor técnico, cercanía con el cliente y una visión estratégica del negocio.La firma está especializada en el asesoramiento a empresas privadas, grandes patrimonios y grupos con presencia internacional, participando en proyectos complejos y de alto valor añadido.Cuenta con un equipo cualificado y estable, y destaca por su enfoque en la calidad, la agilidad y la implicación real con el cliente, en un entorno menos rígido que las grandes firmas y más especializado que los despachos generalistas. ¿Cuál será tu rol?Te incorporarás al área laboral, trabajando junto a otro Técnico Laboral, en un contexto donde la carga de trabajo ha crecido notablemente (incluyendo filiales de grupos internacionales), por lo que asumirás un rol clave dentro del equipo.Entre tus funciones principales estarán: Gestión completa del ciclo de nómina Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social Gestión laboral del día a día Tramitación de incidencias y documentación laboral Trabajo con A3NOM Gestión de una cartera diversa de clientes (PYMES, autónomos y entornos internacionales) Sin funciones de contabilidad ¿Qué buscamos? Mínimo 3 años de experiencia en el área laboral Experiencia sólida en asesoría o entorno similar Dominio de A3NOM Perfil autónomo, resolutivo y con criterio técnico Capacidad para trabajar con volumen y casuísticas diversas Valorable experiencia con clientes internacionales ¿Qué se ofrece? Salario: 35.000€ - 40.000€B/A Horario: de 9:00 a 18:00 h, con flexibilidad para valorar alternativas Teletrabajo: abiertos a ello Beneficios sociales: bonus anual Proyecto estable, con recorrido y necesidad real dentro del equipoSi buscas un entorno donde combinar calidad técnica, volumen de trabajo y proyección profesional, esta puede ser tu próxima etapa. xhfqzwm Envíame tu CV o escríbeme y te cuento todos los detalles.

Ingeteam, empresa líder especializada en ingeniería eléctrica y en el desarrollo de equipos eléctricos, motores, generadores y convertidores de frecuencia, busca un/aContract Managerpara incorporarse al equipo deLegal & Insurancesen sus instalaciones deZamudio o Sarriguren .MisiónAsegurar que los contratos asociados a proyectos relevantes de la compañía se gestionen correctamente durante todo su ciclo de vida, minimizando los riesgos legales y financieros mediante la adecuada identificación, seguimiento y documentación de las obligaciones contractualmente acordadas.La persona seleccionada tendrá un papel clave en la prevención de riesgos, la protección de los resultados económicos de los proyectos y la coordinación entre las áreas jurídicas, técnicas y de negocio.FuncionesAnalizar en detalle contratos de clientes y subcontratistas (alcance, hitos, pagos, penalizaciones, garantías, variaciones, causas de suspensión/terminación, resolución de disputas).Coordinarse con Legal, Negocio y otras áreas internas y, cuando sea necesario, con asesoría jurídica externa en asuntos precontenciosos o contenciosos.Preparar y mantener actualizada la matriz de obligaciones contractuales, así como el calendario de hitos, entregables y notificaciones.Realizar un seguimiento periódico de los contratos junto con los equipos de Project Management, áreas técnicas, Finanzas y Compras.Asegurar el seguimiento y cumplimiento de las obligaciones asumidas por las partes durante toda la vigencia del contrato.Detectar eventos contractuales que requieran notificación formal (retrasos, variaciones, fuerza mayor, etc.).Anticipar posibles impactos financieros, legales y operativos derivados de la ejecución de los contratos.Redactar y revisar comunicaciones contractuales: avisos, reservas de derechos, respuestas a clientes, requerimientos y propuestas de cambio.Apoyar la estrategia de defensa frente a reclamaciones.Estandarizar plantillas y contribuir a la mejora de los procedimientos internos de gestión contractual.RequisitosGrado o Doble grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.Al menos 5 años de experiencia en gestión contractual, preferiblemente en proyectos internacionales, industriales o tecnológicos.Imprescindible nivel alto de inglés, C1 o superior.Se valorarán positivamente conocimientos de francés, alemán o portugués.Disponibilidad para viajar ocasionalmente.¿Qué ofrecemos?La oportunidad de incorporarte a una organización innovadora y líder en la automatización de sistemas eléctricos de potencia.Un entorno de trabajo internacional, multidisciplinar y orientado a la colaboración.La posibilidad de trabajar en estrecha relación con equipos técnicos, de negocio y jurídicos.Horario flexible y otras medidas que favorecen la conciliación de la vida laboral y personal.Retribución coherente con la experiencia y la aportación del/de la candidato/a.EnIngeteamvaloramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad. Por ello, si reúnes los requisitos generales de la vacante y dispones de certificado con grado de discapacidad igual o superior al 33%,Ingeteamvalorará positivamente tu candidatura.#J-18808-Ljbffr

Verdifresh busca incorporar jefe/a de Turno para su planta de producción de Aranda de Duero.Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo.Su misión es la gestión integral del proceso productivo de la planta durante su turno de trabajo. Coordinar de manera óptima los recursos: personas, materiales, herramientas y máquinas con el objetivo de dar cumplimiento al plan de producción garantizando durante todo el proceso de los estándares de productividad, calidad, seguridad establecidos por la compañía. Funciones principales:Toma de decisiones estratégicas durante el turno de trabajo, coordinado siempre con el resto de los departamentos.Trabajar con la visión de obtener el máximo rendimiento de las personas, velando porque tengan todos los recursos necesarios para ello y garantizando siempre la seguridad en el puesto de trabajo.Figura representante de la seguridad laboral en el turno de trabajo, velando por evitar los riesgos laborales y psicosociales. Dando ejemplo de acciones seguras y denunciando las carencias o actos inseguros. Velar por el correcto uso de la maquinaria y herramientas de trabajo, respetando la seguridad y aseguramiento del uso de EPIs.Cumplimiento de la planificación de producción diaria (PDP).Coordinación para conseguir una óptima gestión del Plan de Producción Diaria de la planta.Controlar y gestionar los indicadores claves operativos de la producción (KPI’s), asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, servicio y precio definidos.Control y seguimiento del flujo de materiales: entrada de materiales, gestión de caducidades, mermas, etc.Máximo conocedor del parque de máquinas de planta (saber parametrizar, detectar posibles problemas con la máquina para adelantarse y proponer posibles soluciones, capacidades de las máquinas…).Participar en proyectos de mejora continua. Visión innovadora de los procesos e IT.Colaborar en pruebas industriales.Trabajo en equipo con los diferentes mandos intermedios por la mejora del centro productivo.Requisitos mínimos:Ingeniería, estudios relacionados, o experiencia de al menos 3 años en posición similar. Conocimientos en seguridad alimentaria, buenas prácticas de manipulación de alimentos, limpieza y desinfección.Buen nivel de ofimática.Se valorará experiencia previa en entornos industriales y en gestión de equipos.Conocimiento de normativa APPCC, IFS y PRL será un plus.Ofrecemos:Contrato estable en una compañía en crecimiento.Salario competitivo: entre 33.000 a 41.000 (según valía) además de variable por objetivos (bonus), seguro accidente y seguro médico.Turnos rotativos (mañana, tarde) de lunes a sábado (con 2 días de descanso semanales).Incorporación a un equipo comprometido con la calidad, la seguridad y la innovación.Si crees que reunes las condiciones y te interesa el puesto, es tu oportunidad.En Verdifresh apostamos por la creación de equipos diversos e inclusivos. Promovemos la igualdad de oportunidades y no discriminamos por razón de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, etnia, religión, discapacidad, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.Valoramos la diversidad como un motor de innovación y buscamos talento que aporte diferentes perspectivas. xhfqzwm Todas las candidaturas serán consideradas de forma justa y basada únicamente en las competencias y requisitos del puesto.

Ingeteam,empresa líder especializada en ingeniería eléctrica y en el desarrollo de equipos eléctricos, motores, generadores y convertidores de frecuencia, busca incorporar un/a Project Manager para unirse al sector de Solar PV & BESS en Zamudio (Bizkaia).MisiónSe encargará de gestionar el proceso de diseño y fabricación de Power Statin para plantas fotovoltaicas (Utility scale PV Plants) y sistemas de almacenamiento (Battery Energy Storage System).Retos principalesActuar como interlocutor/a principal con cliente en materia técnica, cumpliendo las especificaciones marcadas en cuanto al diseño y prestaciones esperadasCoordinar las pruebas técnicas intermedias y finales, garantizando el cumplimiento de las especificaciones marcadas por clientePlanificar la ejecución y el seguimiento de las diferentes fases del proyecto a su cargo para cumplir con los plazos acordados por clienteGarantizar la calidad de toda la documentación asociada a proyectos a su cargoGestionar el presupuesto del proyecto y de las órdens de facturación a clienteRequisitosGrado en Ingeniería Técnica o Superior, especialidad Eléctrica y/o ElectrónicaExperiencia previa en funciones similaresNivel de inglés B2 o superiorConocimiento de diseño de instalaciones eléctricasDisponibilidad para viajar en el ámbito nacional e internacionalCarnet de conducir B1Se valorará experiencia en Gestión de ProyectosSe valorará experiencia en funciones similares en el sector de energías renovablesSe ofreceContratación de carácter indefinido.Retribución coherente con la experiencia del/la candidato/a.Horario flexible y otras facilidades de conciliación laboral – personal.Incorporación en organización innovadora líder en Electrónica de Potencia, siendo parte de la contribución a la transición del modelo energético, impactando en la triple sostenibilidad (social, medioambiental y económica).Procesos de trabajo actualizados.Entorno de trabajo de carácter internacional.Obtener experiencia realizando tareas de carácter dinámico.En Ingeteam valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad. Por ello, si reúnes los requisitos generales de la vacante y dispones de certificado con grado de discapacidad igual o superior al 33%, Ingeteam valorará positivamente tu candidatura.#J-18808-Ljbffr

inBiot es una empresa española con sede en Navarra, especializada en la monitorización y mejora de la calidad del aire interior en edificios, a través de tecnología propia que combina sensores inteligentes, una plataforma de software en la nube y servicio postventa. Buscamos un Technical Sales Engineer que actúe como referente técnico en ingeniería de climatización, ventilación y calidad del aire, liderando la prescripción técnica en oportunidades complejas y acelerando la validación técnica de nuestras propuestas junto al equipo comercial. Actuarás como referente técnico en climatización, ventilación y calidad del aire aplicada a edificios, apoyando al equipo comercial para acelerar la validación técnica y el cierre de oportunidades. Tus principales tareas incluirán: Participar en reuniones técnicas con clientes, ingenierías, direcciones facultativas, consultores de sostenibilidad, instaladores e integradores. Evaluar estrategias de ventilación y filtración (caudales, renovación de aire, control por demanda, recirculación) según tipología de edificio y uso. Analizar requisitos de climatización, ventilación y calidad del aire, proponiendo enfoques viables orientados a un rendimiento real en explotación. Aportar criterio técnico en cumplimiento normativo y certificación: WELL, LEED, BREEAM, CTE/RITE, EPBD y estándares ASHRAE 62.1/62.2. Contactar y cualificar interés en ingenierías y prescriptores para conseguir reuniones técnicas cualificadas, apoyándote en las herramientas de captación de la empresa. Preparar el discurso de primer contacto en lenguaje de ingeniería de edificio y traspasar al equipo comercial las oportunidades con potencial de cierre. Definir los criterios técnicos de viabilidad de las propuestas y elaborar o revisar su parte técnica. Traducir datos de monitorización de calidad del aire (CO₂, PM2.5, TVOC, confort térmico) en recomendaciones claras para el cliente. Acompañar al equipo comercial en oportunidades HVAC/BMS. Crear y mantener fichas, esquemas y argumentarios técnicos orientados a ventilación, filtración, confort y cumplimiento normativo. Impartir formaciones sobre ventilación, instalaciones y casos de uso en edificio real. Trasladar a Producto e I+D las necesidades y objeciones detectadas en campo. Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial (especialidad instalaciones térmicas), Ingeniería de la Energía, Arquitectura Técnica con especialización en instalaciones, o equivalente. Se valora un postgrado en building performance, energía en edificación, HVAC, ventilación o sostenibilidad aplicada a edificios, así como acreditaciones o experiencia equivalente en WELL, RESET, LEED o BREEAM. Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en preventa técnica, ingeniería de instalaciones, commissioning o prescripción en proyectos de climatización y ventilación. Experiencia demostrable interlocutando con ingenierías, direcciones facultativas, instaladores e integradores técnicos, y lectura crítica de memorias, planos y criterios de explotación. Se valora haber abierto canal técnico de forma proactiva, no solo dar soporte reactivo. Familiaridad con CRM y herramientas básicas de captación como usuario. Español mínimo B2, valorable C1. Inglés mínimo B2, valorable C1, necesario para documentación técnica, partners y propuestas internacionales. Autonomía ante problemas técnicos abiertos y disponibilidad para desplazamientos ocasionales (obra, instalaciones, formaciones y ferias técnicas). Beneficios Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento, en plena expansión internacional. Rol técnico con contacto directo con el producto, con clientes y con proyectos de certificación de edificios (WELL, LEED, BREEAM). Jornada completa de lunes a viernes, con horario intensivo de verano. Modelo híbrido, combinando teletrabajo con nuestras oficinas de Pamplona. Flexibilidad laboral: valoramos tu vida personal y profesional, por lo que ofrecemos horarios y entornos de trabajo flexibles para que puedas encontrar el equilibrio adecuado. Retribución flexible, que te permite optimizar tu salario a través de ventajas fiscales en servicios como comida, transporte, formación, etc. Formación continua en ventilación, calidad del aire y certificaciones de edificio saludable, con exposición directa a proyectos técnicos internacionales. Ambiente dinámico, joven y colaborativo, en un equipo multidisciplinar que combina talento técnico con visión de impacto social y sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

inBiot es una empresa española con sede en Navarra, especializada en la monitorización y mejora de la calidad del aire interior en edificios, a través de tecnología propia que combina sensores inteligentes, una plataforma de software en la nube y servicio postventa. Buscamos un Technical Sales Engineer que actúe como referente técnico en ingeniería de climatización, ventilación y calidad del aire, liderando la prescripción técnica en oportunidades complejas y acelerando la validación técnica de nuestras propuestas junto al equipo comercial. Tareas Actuarás como referente técnico en climatización, ventilación y calidad del aire aplicada a edificios, apoyando al equipo comercial para acelerar la validación técnica y el cierre de oportunidades. Tus principales tareas incluirán: - Participar en reuniones técnicas con clientes, ingenierías, direcciones facultativas, consultores de sostenibilidad, instaladores e integradores. - Evaluar estrategias de ventilación y filtración (caudales, renovación de aire, control por demanda, recirculación) según tipología de edificio y uso. - Analizar requisitos de climatización, ventilación y calidad del aire, proponiendo enfoques viables orientados a un rendimiento real en explotación. - Aportar criterio técnico en cumplimiento normativo y certificación: WELL, LEED, BREEAM, CTE/RITE, EPBD y estándares ASHRAE 62.1/62.2. - Contactar y cualificar interés en ingenierías y prescriptores para conseguir reuniones técnicas cualificadas, apoyándote en las herramientas de captación de la empresa. - Preparar el discurso de primer contacto en lenguaje de ingeniería de edificio y traspasar al equipo comercial las oportunidades con potencial de cierre. - Definir los criterios técnicos de viabilidad de las propuestas y elaborar o revisar su parte técnica. - Traducir datos de monitorización de calidad del aire (CO₂, PM2.5, TVOC, confort térmico) en recomendaciones claras para el cliente. - Acompañar al equipo comercial en oportunidades HVAC/BMS. - Crear y mantener fichas, esquemas y argumentarios técnicos orientados a ventilación, filtración, confort y cumplimiento normativo. - Impartir formaciones sobre ventilación, instalaciones y casos de uso en edificio real. - Trasladar a Producto e I+D las necesidades y objeciones detectadas en campo. Requisitos - Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial (especialidad instalaciones térmicas), Ingeniería de la Energía, Arquitectura Técnica con especialización en instalaciones, o equivalente. - Se valora un postgrado en building performance, energía en edificación, HVAC, ventilación o sostenibilidad aplicada a edificios, así como acreditaciones o experiencia equivalente en WELL, RESET, LEED o BREEAM. - Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en preventa técnica, ingeniería de instalaciones, commissioning o prescripción en proyectos de climatización y ventilación. - Experiencia demostrable interlocutando con ingenierías, direcciones facultativas, instaladores e integradores técnicos, y lectura crítica de memorias, planos y criterios de explotación. - Se valora haber abierto canal técnico de forma proactiva, no solo dar soporte reactivo. - Familiaridad con CRM y herramientas básicas de captación como usuario. - Español mínimo B2, valorable C1. Inglés mínimo B2, valorable C1, necesario para documentación técnica, partners y propuestas internacionales. - Autonomía ante problemas técnicos abiertos y disponibilidad para desplazamientos ocasionales (obra, instalaciones, formaciones y ferias técnicas). Beneficios - Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento, en plena expansión internacional. - Rol técnico con contacto directo con el producto, con clientes y con proyectos de certificación de edificios (WELL, LEED, BREEAM). - Jornada completa de lunes a viernes, con horario intensivo de verano. - Modelo híbrido, combinando teletrabajo con nuestras oficinas de Pamplona. - Flexibilidad laboral: valoramos tu vida personal y profesional, por lo que ofrecemos horarios y entornos de trabajo flexibles para que puedas encontrar el equilibrio adecuado. - Retribución flexible, que te permite optimizar tu salario a través de ventajas fiscales en servicios como comida, transporte, formación, etc. - Formación continua en ventilación, calidad del aire y certificaciones de edificio saludable, con exposición directa a proyectos técnicos internacionales. - Ambiente dinámico, joven y colaborativo, en un equipo multidisciplinar que combina talento técnico con visión de impacto social y sostenibilidad. Si te apasiona la ingeniería aplicada a climatización, ventilación y edificios saludables, y quieres ser la referencia técnica que acelera el cierre de nuestras oportunidades comerciales, nos encantaría conocerte. Aplica ahora con tu CV, y si tu perfil encaja con lo que buscamos, nuestro equipo te contactará para una primera llamada breve antes de continuar con el proceso.

Vehículo común disponible en la planta para traslados a proveedores. Establecimiento de medios, recursos, métodos y tiempos para la industrialización de nuevos productos, personalizaciones y modificaciones. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y

The selection process will be entirely managed by Mercadona.Proyección laboral dentro de la empresa.Horario conocido el día 20 del mes anterior.Si lo que has especificado en tu perfil coincide con lo que buscamos, te podemos ofrecer:.Turnos rotativos de mañana y tarde.Retribución mensual bruta c

Buscamos Abogado/a laboral en Barañain y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Abogado/a laboral. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Abogado/a laboral.

Se busca personal para tareas administrativas.Las funciones incluyen atender a clientes, gestionar archivos, manejar un programa interno de gestión administrativa, realizar trámites con administraciones públicas y gestionar correos electrónicos.El horario laboral es de jornada completa.De lunes

Tienes experiencia en el manejo de carretillas retráctiles y buscas una oportunidad laboral en el sector automoción? Una importante empresa ubicada en la Comarca de Pamplona está en búsqueda de un/a profesional con habilidades en la conducción de carretillas retráctiles.Si estás interesado/a

OFERTA DE EMPLEO Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Estás buscando un cambio laboral? ↪¿Tienes experiencia como DevOps Engineer?¡Quizás esta sea tu oportunidad! ¡Échale un ojo! ⬇⬇⬇En este momento desde Sphera-TI, bu

Se ofrece un puesto para incorporarse a un equipo de trabajo en Pamplona/Iruña, con funciones centradas en la orientación laboral y la intermediación con empresas. Entre las tareas principales está la elaboración de diagnósticos y el diseño de itinerarios personalizados para cada persona, además de impartir sesiones de formación en competencias transversales. También se realizarán labores de acompañamiento y seguimiento, así como la cumplimentación de la documentación necesaria y el registro de asistencia. El manejo de la aplicación OrientaSare y la prospección de empresas forman parte del día a día. El horario es de lunes a jueves, de 08:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:00, y los viernes de 09:00 a 14:00. Se trata de un contrato temporal con jornada completa, con una duración estimada de entre 6 y 9 meses.

Reparto y recogida de vestuario laboral y equipos de protección individual (EPIs) para clientes de la comarca de Pamplona y alrededores.Se valorará la experiencia previa en tareas similares de entrega o logística, pero también se considera a personas con ganas de aprender y buen manejo del vehí

This position is at Adecco Spain. The selection process will be entirely managed by Adecco Spain. Oportunidad laboral en Orcoyen para Operarios/as del sector Automoción! ¿Te gustaría trabajar en una empresa del sector automoción con un entorno dinámico y donde tu compromiso es clave? ¿Eres u

Requisitos: Capacidad de trabajar en equipo y autonomía.Disponibilidad horaria para turnos de mañana y tarde.Condiciones: Jornada parcial o completa a convenir (disponibilidad completa valorable).Salario según convenio del sector comercio.Ambiente laboral agradable y trato cercano.Funciones y obl

Se busca persona para atender al público en una tienda de confitería y cerería.Las tareas principales incluyen la preparación de pedidos y el acondicionamiento del producto para su venta.El horario laboral es de lunes a viernes, de 09:30 a 13:30 y de 17:00 a 20:00, más los sábados de 09:30 a 1