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Grupo eventoplus tiene como misión conectar a los profesionales del sector de eventos, así como informarles y formarles a través de sus medios. Buscamos un/a event manager para crear eventos que conecten al sector, le impacten, formen, e inspiren. Principales responsabilidades Formarás parte de nuestro equipo de eventos y estarás involucrad@ en todos los eventos de forma integral (conceptualización, producción, coordinación, gestión de proveedores y clientes) trabajando para conseguir los objetivos marcados. Tus características • Alta capacidad organizativa, persona muy ordenada y detallista, • Pasión, creatividad y capacidad de encontrar ideas alineadas con los objetivos, • Proactiva, dinámica y resolutiva frente a los retos y a la hora de hablar con colaboradores y clientes, • Agilidad informática: conocimientos de Excel y Powerpoint… Photoshop y plataformas tecnológicas son un plus así como experiencia con un CRM, • Sociable y curios@ en temas relacionados con el sector de eventos, • Castellano perfecto; y capacidad de hablar y escribir inglés de forma fluida, • Resistente al estrés y la locura (que en los eventos no faltan), • A nivel de experiencia: mínimo de 2 años de experiencia en eventos, pero idealmente 5. Haber organizado ferias o workshops es un aspecto positivo. Condiciones Puesto a jornada completa, en plantilla, en nuestra sede de Barcelona. Envíanos tu CV solo si resides en Barcelona. Envía tu CV a . Fijo según experiencia + 2 bonus al año.

🚀 LegalPlace débarque à Barcelone ! On ouvre notre toute nouvelle antenne en plein cœur du quartier de la FrenchTech et on cherche nos premiers Sales Inbound pour accompagner cette expansion. 👉 Rejoins-nous maintenant et tu pourras : • Écrire une page blanche avec nous et construire notre hub espagnol., • Profiter de perspectives d’évolution rapides (notre croissance sera aussi la tienne)., • Être au tout début d’une aventure internationale ambitieuse. 🎯 Tes missions • Être le premier contact des entrepreneurs (téléphone, mail) et les aider à structurer leurs projets., • Proposer nos solutions sur mesure : création d’entreprise, domiciliation, comptabilité et plus encore., • Qualifier les leads, identifier les opportunités commerciale pour les transformer, • Travailler main dans la main avec les autres équipes sales pour les demandes les plus complexes, • Détecter et proposer des ventes additionnelles pour apporter toujours plus de valeur à nos clients., • Construire avec nous : tes idées compteront pour mettre en place les bons process. Ton profil • Tu parles français couramment., • Tu as déjà une première expérience en vente ou en relation client, idéalement en start-up ou dans un environnement qui bouge., • Tu as de l’aisance relationnelle, le goût du challenge et surtout l’envie de participer à un projet ambitieux dès le départ. Notre proposition 📄 CDI démarrage dès que possible 🕒 Conditions de travail • Amplitude horaire : de 8h à 20h, du lundi au vendredi dans la limite du respect du temps de travail légal espagnol. 🎓 Une formation commerciale sur-mesure 🏡 1 jour de télétravail par semaine Pourquoi nous rejoindre ? • Tu fais partie des pionniers de notre aventure à Barcelone., • Tu participes à la création d’un hub en pleine croissance., • Tu évolues rapidement vers de nouvelles responsabilités., • Tu travailles dans un cadre international… sous le soleil de Barcelone. ☀️ Déroulement des entretiens 1️⃣ Entretien téléphonique avec un membre de l'équipe Recrutement 2️⃣ Entretien avec ton futur Manager 3️⃣ Business case et restitution avec notre Head of Sales

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2025 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Desde Inetum actualmente estamos buscando a un/a Consultor IAM con experiencia en Identity and Access Management para incorporarse en nuestro equipo de servicios para trabajar en diferentes proyectos que tenemos dentro del área de Digital Identity de Inetum. Descripción del empleo • Implementación y Configuración de herramientas IAM, preferiblemente Oracle y/o SailPoint., • Gestión de Roles y Permisos., • Gestión del ciclo de vida de Identidades., • Seguridad y Cumplimiento normativo, • Resolución de problemas y soporte técnico. Ubicación: Barcelona Requisitos • Mínimo de 4 años de experiencia en el ámbito de gestión de identidades y accesos, con al menos 2 años de experiencia específica con Okta Customer Identity Cloud (CIC) / Workforce Identity Cloud (WIC), o en SailPoint IdentityIQ/IdentityNow, • Conocimiento avanzado en configuración de IAM, flujos de trabajo de provisión, y desprovisión, así como en la administración de políticas de acceso., • Capacidades avanzadas de administración de herramientas de IAM., • Conocimientos de los principales mecanismos de autenticación y autorización (SAML, OIDC, LDAP, Oauth2.0, JWT…) Información adicional • Habilidades de liderazgo y gestión de proyectos., • Capacidad para adaptarse a situaciones cambiantes., • Certificaciones específicas de Oracle o SailPoint (SailPoint Cerfidied IdentityNow, SailPoint Certified IdentityIQ), • Conocimientos en Microsoft EntraID/ Active Directory, Oracle Identity Manager y otras soluciones IAM. ➡️¿Qué te ofrecemos? 😀 -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria + teletrabajo Información adicional Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

Actual Talent es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Reconocida compañía de distribución alimentaria para el canal Horeca, con presencia nacional y perteneciente a un grupo multinacional líder en el negocio mayorista, busca incorporar la figura de Quality Manager en Barcelona. Descripción del puesto: • Liderarás la normalización y actualización reglamentaria del etiquetado de productos., • Gestionarás auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de normativas alimentarias., • Serás responsable del mantenimiento documental y bases de datos de calidad y seguridad alimentaria., • Deberás coordinarte con los proveedores globales aspectos cualitativos, procedimentales y de auditoría., • Gestionarás incidencias y darás soporte en requerimientos de clientes y proveedores., • Supervisarás el sistema de gestión de inocuidad alimentaria (SGIA) y liderarás al equipo responsable., • Colaboración interdepartamental con las áreas de Marketing, Compras y Aprovisionamiento para definir especificaciones de producto., • Velarás por el cumplimiento de estándares como ISO 45001 y MSC CoC. Requerimientos: • Formación universitaria (preferencia máster relacionado)., • Conocimiento avanzado en normativa alimentaria, SAP, mapeo de procesos y gestión de BBDD., • Capacidad para desarrollar e impartir formaciones., • Alto nivel de inglés (es imprescindible para el día a día)., • Liderazgo, iniciativa, enfoque a resultados y orientación al trabajo en equipo. Qué ofrecemos: • Formar parte de un proyecto ambicioso en una empresa en pleno crecimiento y transformación., • Rol clave en la estrategia de calidad con impacto en múltiples áreas., • Entorno internacional, colaborativo y con alto nivel de autonomía., • Salario competitivo y condiciones adaptadas al perfil.

🚀 ¡Estamos contratando Project Manager IT! 🚀 Multinacional del sector alimentación 🍝, con sede central en Sant Cugat del Vallès, busca incorporar un/a Project Manager IT reportando directamente al CIO. 👩 💻 ¿Qué harás? • Liderar y coordinar proyectos tecnológicos transversales., • Asegurar la gobernanza de IT, aplicando metodologías como Prince2 / ITIL., • Gestionar procesos de RFP/RFI y relación con proveedores., • Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y áreas de negocio., • Reportar avances, riesgos y oportunidades al CIO y stakeholders., • Impulsar la mejora continua en procesos y herramientas de gestión. 🎯 Lo que buscamos en ti: • Formación universitaria en Ingeniería, Informática, ADE o similar., • Experiencia de 4–5 años gestionando proyectos tecnológicos., • Conocimiento y experiencia en gobernanza de IT., • Valorable certificaciones en Prince2, ITIL u otras metodologías de gestión. 🌟 Beneficios que ofrecemos: • 📍 Modalidad de trabajo híbrida., • 📄 Contrato indefinido desde el inicio., • 🤝 Formar parte de un equipo dinámico y colaborativo., • 🚀 Oportunidades de crecimiento personal y profesional en proyectos estratégicos. ✨ Únete a una empresa internacional, innovadora y en plena transformación tecnológica, donde podrás crecer profesionalmente y dejar tu huella en proyectos estratégicos. 📩 Si buscas un reto en un entorno dinámico y global… ¡queremos conocerte!

Desde Tenth Revolution Group apoyamos a un cliente final internacional en la incorporación de un/a Senior SAP Project Manager para liderar y coordinar todas las actividades técnicas relacionadas con la integración de sistemas dentro de su proyecto de implementación SAP S/4HANA. Funciones: • Diseñar y ejecutar la estrategia de integración alineada con los objetivos y plazos del proyecto S/4HANA., • Coordinar la colaboración técnica entre los equipos internos y proveedores externos para asegurar el cumplimiento de los requisitos y entregables de integración., • Trabajar conjuntamente con arquitectos de soluciones para definir la arquitectura de integración y garantizar la compatibilidad entre sistemas., • Supervisar los procesos de migración de datos, asegurando la correcta extracción, transformación y carga (ETL) con altos estándares de calidad e integridad., • Identificar y resolver problemas técnicos relacionados con la integración durante la fase de implementación y soporte post-lanzamiento., • Mantener actualizada la documentación detallada de los procesos, flujos y configuraciones de integración para auditorías y referencia futura., • Actuar como interlocutor principal para todas las cuestiones técnicas vinculadas a la integración, facilitando la comunicación y reportes a los stakeholders. Requisitos: • Informática, Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información o similar., • Más de 10 años de experiencia en roles de integración IT, con un enfoque destacado en proyectos SAP, especialmente S/4HANA., • Experiencia demostrable en gestión de equipos técnicos y coordinación de actividades IT multifuncionales., • Experiencia en entornos internacionales., • Habilidades comunicativas para transmitir conceptos técnicos a perfiles no técnicos de manera clara y efectiva., • Inglés fluido. Beneficios y condiciones: • Contrato indefinido con cliente final., • Modalidad híbrida, con oficinas ubicadas en Barcelona., • Planes de formación y desarrollo profesional., • Salario competitivo acorde a la experiencia, más un atractivo bonus y un interesante paquete de beneficios. Si estás interesado/a y cumples los requisitos, aplica directamente al link o envía un correo a .

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en IT, industria, electrónica, energía y proyectos de I+D. Nuestro propósito: ✨ Cambiamos el mundo de la consultoría, humanizando la tecnología y liderando la sostenibilidad. 🚀 Buscamos un/a Business Manager IT para nuestra oficina de Barcelona. ¿Tienes experiencia en desarrollo de negocio y gestión de talento en el entorno tecnológico? ¿Te apasiona crear relaciones con clientes, acompañar equipos y liderar proyectos con impacto? ¡Sigue leyendo! 🎯 Tu misión: Liderarás la gestión de clientes y la expansión de nuestra unidad de negocio IT. Serás el motor que conecta oportunidades con personas, garantizando el éxito técnico, humano y operativo de los proyectos. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Desarrollar negocio y captar nuevas cuentas en el sector IT 🔹 Gestionar relaciones con clientes actuales y estratégicos 🔹 Coordinar el proceso de selección con el equipo de Talento 🔹 Acompañar a los consultores/as en cliente, fomentando su desarrollo 🔹 Analizar márgenes, KPIs y anticipar riesgos en los proyectos 🔍 Requisitos clave: ✔️ +2 años experiencia en desarrollo de negocio en IT, gestión comercial en consultoría o ingeniería ✔️ Formación en Ingeniería, ADE, RRHH o similares ✔️ Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2) ✔️ Excelentes habilidades de comunicación, visión estratégica y orientación a resultados ✔️ Movilidad para visitar clientes cuando sea necesario nacional y internacional (si necesario) 🎁 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Contrato indefinido ✨ Bonus por objetivos ✨ Formación continua y mentoring ✨ Día libre por tu cumpleaños ✨ Idiomas, ayuda guardería y kilometraje ✨ Día solidario: 1 día al año que ayudamos a la sociedad (impacto social y ambiental) ✨ Cultura de equipo: cenas, afterworks, eventos internos 🧡 En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental. Si quieres formar parte de un proyecto humano, estable y en expansión... 📩 ¡Aplica ahora y transforma tu carrera con nosotros! ✅ YOUR GROW, OUR VISION #Hiring #BusinessManagerIT #JobOpportunity #Barcelona #Consultoría #ITCareers #Tecnología #RRHH #HumanizingTechnology #KlaganJobs #Talento

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2024 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Buscamos un/a Project Manager especializado/a en Ciberseguridad para liderar y coordinar proyectos clave en entornos de seguridad informática. Funciones: • Gestión de proyectos de ciberseguridad: planificación, ejecución y supervisión de iniciativas en áreas como gestión de vulnerabilidades, seguridad en la nube, SIEM, IAM, entre otros., • Coordinación y liderazgo de equipos técnicos, asegurando la correcta asignación de tareas y el cumplimiento de plazos., • Gestión de incidentes de seguridad: priorización, seguimiento y resolución en colaboración con equipos de SOC, Blue Team o Red Team., • Interlocución con clientes y stakeholders para la definición de requisitos de seguridad, presentación de informes y alineación con normativas (ISO 27001, NIST, GDPR, ENS, etc.)., • Supervisión y mejora de procesos relacionados con la seguridad, asegurando la eficiencia y cumplimiento de mejores prácticas., • Elaboración de reportes técnicos y ejecutivos sobre incidentes, métricas de seguridad y avances de proyectos. Requisitos: • Formación: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o disciplinas afines., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos técnicos de ciberseguridad., • Conocimiento de frameworks y normativas de seguridad, como ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, CIS Controls, etc., • Familiaridad con herramientas de seguridad: SIEM, IDS/IPS, gestión de vulnerabilidades, EDR/XDR, firewalls, análisis forense, etc., • Habilidades en coordinación de equipos técnicos, promoviendo la eficiencia y colaboración en entornos de ciberseguridad., • Capacidad de respuesta ante incidentes y gestión de crisis, con orientación a la resolución de problemas de seguridad. Habilidades Deseables: • Certificaciones en ciberseguridad (CISM, CISSP, PMP, ITIL, CEH, etc.)., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) aplicadas a proyectos de seguridad., • Conocimientos en automatización de procesos de seguridad (SOAR, scripting en Python/Bash, etc.). Si tienes pasión por la ciberseguridad y experiencia gestionando proyectos en este ámbito, ¡queremos conocerte! ➡️¿Qué te ofrecemos? 😀 -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria Información adicional Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

Desde Tenth Revolution Group acompañamos a un cliente final internacional en la búsqueda de un/a SAP MDM Project Manager para liderar la estrategia y ejecución del programa de datos maestros dentro de la organización. Funciones: • Definir y poner en marcha una estrategia integral de MDM alineada con los objetivos corporativos., • Establecer y supervisar políticas, estándares y procedimientos para la gestión de datos maestros, asegurando su calidad, coherencia y completitud., • Actuar como enlace entre el equipo de MDM, IT y las áreas de negocio para garantizar el cumplimiento de los objetivos del programa., • Traducir las necesidades del negocio en requerimientos específicos para el programa MDM, asegurando su correcta incorporación., • Impulsar iniciativas de gestión del cambio para fomentar la adopción de prácticas MDM en toda la organización., • Monitorizar y reportar el rendimiento del programa, asegurando el cumplimiento de los resultados esperados., • Gestionar y desarrollar al equipo de MDM, promoviendo una cultura de mejora continua y aprendizaje., • Implementar y mantener prácticas de gobernanza de datos que garanticen la calidad y el cumplimiento normativo. Requisitos: • Informática, Tecnologías de la Información, Administración de Empresas o similar., • A partir de 5 años de experiencia en gestión de datos o áreas afines., • Experiencia demostrable liderando iniciativas y equipos de MDM., • Conocimiento y manejo de herramientas MDM como Informatica o SAP MDG., • Experiencia en la gestión de equipos y trabajo en entornos ágiles., • Conocimientos sólidos en gobernanza de datos, calidad e integración de datos., • Experiencia en entornos internacionales., • Inglés fluido. Beneficios y condiciones: • Contrato indefinido con cliente final., • Modalidad híbrida, con oficinas ubicadas en Barcelona., • Planes de formación y desarrollo profesional., • Salario competitivo acorde a la experiencia, más un atractivo bonus y un interesante paquete de beneficios. Si estás interesado/a y cumples los requisitos, aplica directamente al link o envía un correo a .

En Itequia, líder en el sector tecnológico, estamos buscando un/a IT Project Manager para gestionar proyectos de transformación digital en uno de nuestros principales clientes del sector industrial. Si tienes pasión por la tecnología, la gestión de proyecto y la mejora continua, esta oferta es para ti! 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar y coordinar los proyectos tecnológicos desde su inicio hasta su finalización., • Gestionar proyectos de desarrollo de soluciones tecnológicas basadas en Microsoft Power Platform (Power Apps y Power BI) y software a medida., • Colaborar en entornos donde también se realizan integraciones con sistemas como SAP., • Gestionar proyectos de desarrollo con Inteligencia Artificial aplicada a procesos y datos., • Coordinación con el equipo técnico (desarrolladores ubicados en Israel y la India) para asegurar la correcta ejecución de los desarrollos., • Asegurar que las soluciones entregadas cumplen con los objetivos establecidos., • Participar en reuniones de seguimiento con el equipo de Product Owners y con el responsable de área. Requisitos imprescindibles ✅ • Experiencia previa como Product Owner en entornos tecnológicos., • Conocimientos en soluciones de Microsoft y desarrollo de software a medida., • Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas a soluciones digitales., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel avanzado de inglés., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Proyecto con impacto real en la transformación digital de una gran compañía., • Colaboración con un equipo dinámico, internacional y colaborativo., • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida de trabajo. Solo acudirás puntualmente a las oficinas del cliente en Súria., • Oportunidades de formación continua., • Salario competitivo y posibilidad de retribución flexible.

En Grupo Segula, somos referentes en ingeniería y consultoría a nivel internacional, con más de 15.000 profesionales en 30 países impulsando proyectos de alto impacto. Nuestra misión es impulsar la innovación en sectores estratégicos, colaborando con empresas reconocidas en sus sectores. Gracias a nuestra experiencia y enfoque, transformamos desafíos en soluciones, desarrollando proyectos de alto impacto que marcan la diferencia en la industria. Actualmente, estamos buscando un/a JEFE/A DE PROYECTO apasionado/a por la excelencia y la innovación, para sumarse a un proyecto de referencia en el sector de la automoción. Queremos incorporar a un/a profesional con visión estratégica, habilidades de liderazgo y pasión por la innovación para gestionar distintas áreas clave dentro del desarrollo automotriz. Como Project Manager, serás responsable de la coordinación, planificación y ejecución de proyectos, asegurando que cada fase se desarrolle con los más altos estándares de calidad, eficiencia y cumplimiento de plazos. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando con equipos multidisciplinares para impulsar soluciones innovadoras y afrontar los retos tecnológicos de la industria. Responsabilidades específicas: Gestión de proyectos • Liderar el ciclo completo de vida de proyectos de desarrollo de producto, garantizando la entrega puntual con una calidad excepcional y una gestión eficiente de recursos. Liderazgo de equipo • Gestionar, guiar y capacitar al equipo de diseño a nivel internacional, asegurando el cumplimiento de los procesos, hitos y herramientas específicos del cliente. Compromiso con las partes interesadas • Construir relaciones sólidas con los clientes, alineando los entregables con sus estándares técnicos y de calidad. Requisitos: • Grado en Ingeniería o un campo relacionado., • Se valorará estar en posesión de un formación de Máster relacionado con el área de desarrollo., • Sólida experiencia en gestión de proyectos de desarrollo de producto, preferiblemente en entorno VW o una de las marcas asociadas (más de 5 años)., • Sólida experiencia en procesos, hitos y herramientas VW o alguna de las marcas asociadas., • Disponibilidad para viajar por Europa y África del Norte., • Nivel de castellano e inglés avanzado (fluido en el habla)., • Se valorará tener conocimientos de alemán. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa con presencia a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

🎯 ¿Te apasiona la gestión de servicios IT y la coordinación de equipos? ¡En Econocom queremos conocerte! Buscamos incorporar un/a Service Manager IT con experiencia en entornos tecnológicos, que se encargue de supervisar la operación diaria de los servicios. Si cuentas con experiencia liderando equipos técnicos, gestionando incidencias… ¡esta es tu oportunidad de dar un paso más en tu carrera profesional! 📌 Principales funciones: ✅ Gestión de recursos y supervisión de procesos. ✅ Coordinación de operaciones asegurando el cumplimiento de procedimientos y políticas. ✅ Liderazgo de comités de seguimiento semanales y mensuales. ✅ Control y mejora continua de los niveles de servicio frente a los ANS. ✅ Planificación y asignación de recursos según la demanda. ✅ Evaluación del rendimiento de los equipos y mejora de sus capacidades. ✅ Elaboración de informes de servicio y cuadros de mando. ✅ Colaboración con proveedores de renting y equipamiento TI. 🎯 Requisitos: 🔹 Formación en Ingeniería Informática/Telecomunicaciones o CFGS en Informática. 🔹Amplia experiencia en metodologías ITIL y herramientas ITSM. (Certificación ITIL valorada) 🔹Ingles y catalán en conversación fluida 🔹Experiencia en la gestión y coordinación de equipos. 🔹Habilidades organizativas, de planificación y toma de decisiones. 🔹 Capacidad de comunicación, liderazgo y adaptación a diferentes entornos. 📌 Se ofrece: 📝 Tipo de contrato: Indefinido. 📍 Ubicación: Barcelona. 🍽️ Beneficios: Vales comida, retribución flexible. 📚 Desarrollo profesional: Plan de formación y plan de carrera. Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern workplace, • Advanced managed services, • Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud, • Managed security services Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros en 2022. Econocom cotiza en Euronext en Bruselas, en los índices BEL Mid y Family Business Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! Si te interesa esta oportunidad. #ServiceManager #ITJobs #Hiring #OportunidadLaboral

Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. Buscamos incorporar a dos Estudiantes de Ingeniería cuya misión consistirá en el apoyo a la gestión del Service Project Manager a nivel técnico y económico del contrato de mantenimiento del Aeropuerto de Barcelona. Funciones La persona seleccionada, en dependencia de Service Project Manager, será responsable de llevar a cabo y asistir en las siguientes tareas: • Apoyo en la gestión del contrato de mantenimiento., • Elaboración de presupuestos, compra de material., • Elaboración de informes y reportings., • Gestión de equipos. Competencias requeridas para el puesto de trabajo • Iniciativa y proactividad., • Alta capacidad de organización., • Trabajo en equipo y colaboración., • Adaptación al cambio., • Orientación a la calidad y al logro., • Compromiso. Requisitos: • Estudiante de Ingeniería., • Inglés B2., • Valorable Excel avanzado y conocimiento de GMAO. Ofrecemos: • Prácticas remuneradas para iniciar en septiembre., • 2 vacantes a cubrir: • L a V de 16h a 20h, • S y D de 08h a 16h Comprometidos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. Qué proporcionamos • Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses., • Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional., • Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento. ENGIE es la respuesta si... • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional., • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo., • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora., • Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!

Empresa puntera en el sector de la arquitectura efímera, con 20 años de antigüedad, abre nuevas plazas para el puesto de Project Manager para Stands de Feria con estos requisitos: 1. Una sólida Experiencia y formación en las áreas de Diseño (Arquitectura, Interiores, Retail, etc), 2. Unas grandes dotes de liderazgo, 3. Unas claras actitudes comerciales, para conseguir nuevos clientes, 4. Una atención al cliente exquisita, 5. Un nivel de inglés elevado, al tener que trabajar en ámbito internacional., 6. Disposición a viajar, también en fines de semana en varias ciudades de Europa.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos. Estamos en búsqueda de un/a Assistant Store Manager para una nueva apertura en el Aeropuerto El Prat de Barcelona, dentro de una reconocida compañía internacional del sector calzado. Se trata de una gran oportunidad para profesionales apasionados por la moda, la atención al cliente y el desarrollo en retail. Responsabilidades • Apoyar la gestión integral del punto de venta, garantizando la operativa diaria., • Colaborar en la coordinación, motivación y formación del equipo de ventas, apoyando al Store Manager., • Contribuir al seguimiento de los principales KPI’s: ventas, rentabilidad, stock, gastos, etc., • Asegurar una excelente experiencia de cliente, alineada con los estándares de atención definidos por la compañía., • Supervisar el cumplimiento de directrices de producto y visual merchandising., • Participar en la implementación de campañas comerciales y de comunicación locales., • Dar soporte al Store Manager y sustituirle en caso de ausencia. Requisitos • Experiencia previa de al menos 2-3 años en una posición similar (Assistant Store Manager, Segundo/a Encargado/a o similar en retail)., • Capacidad de liderazgo y orientación a resultados., • Pasión por la moda y por crear experiencias únicas en tienda., • Experiencia previa en entornos de aeropuerto (valorada positivamente)., • Alto nivel de inglés (imprescindible). Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Plan de formación inicial y continua, con desarrollo en competencias específicas., • Acceso a servicio de psicología in Company., • Calzado gratuito y descuentos en productos de la marca, además de beneficios adicionales con partners., • Incorporación a una empresa estable, innovadora y en constante crecimiento., • Excelente ambiente de trabajo, creativo y colaborativo., • Participación en proyectos y acciones de sostenibilidad. En Pyou creemos en la autenticidad, la igualdad de oportunidades y en fomentar el desarrollo personal y profesional de cada miembro del equipo. Si compartes estos valores, queremos conocerte. En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Project Manager para que pueda contribuir en el desarrollo y ejecución de proyectos del área de Ingeniería y Mantenimiento de Servicios que estamos desarrollando en los headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de impulsar y garantizar la ejecución de proyectos del área de Ingeniería y Mantenimiento de Servicios en el entorno farmacéutico con una visión generalista de ingeniería e instalaciones, des de estudios de definición a la ejecución y handover a operaciones y mantenimiento. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por las personas y la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Liderar proyectos CAPEX/MEP (HVAC, utilidades críticas, eléctricas, BMS/EMS, MEP) des de la conceptualización hasta la puesta en marcha (FAT/SAT, IQ, OQ, PQ, CQV)., • Asumir proyectos en curso con URS ya definidas, revisar DQ/DS, replanificar, mitigar riesgos y reorientar proveedores para cumplir plazos, coste y calidad., • Redacción y/o revisión de URS, DQ/DS, P&ID, especificaciones técnicas y pliegues de compra, comparativos técnico-económicos i adjudicaciones., • Coordinación de contratistas i OEM’s; gestión de permisos, EHS y trabajos en planta., • Integración con Mantenimiento en la realización de diseños mantenibles, spares, GMAO/CMMS, procedimientos y formación de operarios, etc., • Planificación y seguimiento (cronograma, camino crítico, milestones); control de CAPEX/OPEX, cambios de alcance y riesgos (FMEA/HAZOP)., • Cumplimiento GMP/GEP, Anexo 1, cualificación de áreas críticas y documentación de validación., • Preparación y soporte a auditorías internas/externas; gestión de desviaciones y change control., • Drive de mejora continua (energética/eficiencia, estándares, digitalización, KPI). Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura/Grado en Ingeniería, Química, Mecánica, Automatización o similar., • 5+ años en proyectos de ingeniería en entorno farmacéutico o regulado., • Experiencia tanto iniciando proyectos (definición de URS) como cogiendo en fase de ejecución., • Conocimiento sólido de instalaciones de proceso/servicios y normativa GMP/GEP/EHS., • Dominio de planificación y control de proyectos (MS Project/Primavera), presupuestos y compras técnicas., • Habilidad para leer/crear P&ID, memorias y especificaciones., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Contrato Indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando incorporar a nuestras oficinas de Cornellá de Llobregat un Facility Manager Assistant. Funciones: • Definición, planificación y coordinación de los planes de mantenimiento preventivo, conductivo y correctivo., • Coordinación y supervisión técnica del equipo de mantenimiento y de los procesos definidos., • Actualización y supervisión de contratos de mantenimiento según los requerimientos de la Compañía., • Control del presupuesto de gastos e inversiones para el Área de Facility Management, optimizando recursos y priorizando gastos., • Gestión de la facturación de las empresas proveedoras y creación de órdenes de pedido para su posterior pago., • Diseño, organización y acondicionamiento de espacios que cubran las necesidades de la Compañía y acompañen al desarrollo de la actividad, coordinando y supervisando obras de remodelación tanto trabajos en interno como de empresas proveedoras externas., • Supervisión de las contratas para el funcionamiento y mantenimiento de los sistemas técnicos de seguridad privada, así como de la homologación tanta de los equipos instalados como de las empresas proveedoras que llevan a cabo estas tareas., • Acompañar en la definición, desarrollo e implementación de las acciones para reducir el impacto ambiental y la huella de carbono provocada por la actividad de la empresa., • Apoyo técnico en la configuración de los equipos instalados para videoconferencia, conexión de equipos externos para emisión de audio y vídeo, supervisión de correctivos y propuestas de mejora del sistema audiovisual en salas de reunión., • Propuestas de mejoras en todos los procesos asociados al área. Requisitos: • Ciclo formativo grado superior en instalaciones., • Conocimiento medio/alto en ofimática (Paquete Office)., • Conocimiento medio/alto en herramientas en CAD., • Experiencia en trato con empresas proveedoras., • Valorable experiencia en funciones similares. Se ofrece: • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Un completo paquete de compensación que incluye: salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Desde Tenth Revolution Group acompañamos a un cliente final del sector FinTech en su apuesta por la transformación digital, liderando la búsqueda de talento orientado a posiciones estratégicas dentro de su equipo IT. Buscamos un/a QA Performance Manager con un perfil 100% técnico, especializado en automatización y pruebas de rendimiento. Será responsable de liderar el gobierno y la evolución del ecosistema de QA, participando como referente en la optimización de frameworks y herramientas, y garantizando la calidad de soluciones críticas en entornos internacionales de alta demanda. La contratación sería mediante incorporación directa en su plantilla, como cliente final. Beneficios y condiciones: • Modalidad híbrida con +60% de teletrabajo a la semana., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Variable anual por objetivos., • Jornada intensiva durante los meses de verano (2 meses y medio) y todos los viernes del año., • Plan de crecimiento y desarrollo interno., • Salario acorde a tus expectativas., • Paquete completo de beneficios sociales a elegir según tus necesidades. Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años en QA Automation & Performance., • Conocimiento sólido de frameworks de automatización y pruebas de rendimiento., • Experiencia en entornos internacionales y de alta demanda., • Idiomas: Español y/o catalán imprescindible; inglés hablado nivel B1/B2. Responsabilidades principales • Definir, gobernar y evolucionar frameworks y herramientas de automatización y performance., • Proponer e implantar mejoras continuas en procesos, integraciones y herramientas., • Coordinar de manera operativa los servicios de automatización y pruebas de rendimiento, con visión global sobre procesos, mercado y tendencias., • Realizar auditorías periódicas, seguimiento de KPIs, encuestas de satisfacción y reportes de servicio., • Asesorar en buenas prácticas y liderar la implantación de Device Farms para entornos móviles y desktop., • Colaborar transversalmente en proyectos críticos, validando calidad de código y arquitectura de soluciones.

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Sales Area Manager (H/M/X) para una empresa del sector de la alimentación. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar la operativa de los puntos de venta bajo su responsabilidad., • Definir estrategias comerciales para mejorar el rendimiento de las tiendas., • Liderar, formar y motivar a los equipos de tienda., • Analizar KPIs y proponer acciones para maximizar las ventas., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y visual merchandising., • Gestionar la relación con clientes y garantizar una experiencia de compra óptima., • Coordinarse con otros departamentos para garantizar el buen funcionamiento de las tiendas. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en gestión de retail y liderazgo de equipos en posiciones similares., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Experiencia en implementación de estrategias comerciales., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. Se ofrece: • Salario competitivo + beneficios., • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • Incorporación a una empresa consolidada en el sector.

Si te consideras una persona expresiva, organizada y te apasiona el mundo de la moda, tenemos una oportunidad para ti en una de nuestras tiendas en Barcelona. Como Store Manager, serás la persona encargada de garantizar el correcto funcionamiento de la tienda y del equipo para llegar a nuestros objetivos comerciales y ofrecer una experiencia de compra única a nuestrxs clientxs. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa referente en el mundo de la moda, • Formación constante! Contarás con todo lo necesario para desarrollarte como profesional y hacer crecer el negocio, • Seguro médico, • Descuento del 50% en nuestros productos, • Beneficios en transportes, tickets restaurante …. ¿Qué buscamos? • Que cuentes con una experiencia mínima de 2 años en una posición similar., • Que tengas conocimientos de KPIs comerciales así como experiencia en gestión y liderazgo de equipos., • Que seas una persona comunicativa y transmitas la emoción de nuestro producto a nuestrxs clientxs y equipo., • Necesitamos que te sientas cómodo/a hablando en inglés o español para atender a nuestras clientas del mundo. Tus funciones principales serán… • Analizar las ventas a partir de nuestros indicadores (KPIs), • Selección, formación y desarrollo del equipo de tienda, • Asegurar el servicio al cliente y dar respuesta a sus necesidades., • Creación, desarrollo e implementación de planes de acción para el negocio, • Asegurar la correcta imagen e implementación de producto.

¿Te apasiona la tecnología y el mundo de la alimentación? ¿Te gustaría mejorar la forma en que las personas acceden a la información sobre lo que comen? Únete a Alimentium, una empresa que está transformando el sector a través de la digitalización de la información de producto, haciendo posible que millones de personas puedan conocer mejor los alérgenos, ingredientes, valores nutricionales y características de los alimentos que consumen. Un proyecto para quienes son un poco foodies, sí, pero también para quienes creen que la tecnología puede mejorar la transparencia, la salud y la sostenibilidad en la cadena alimentaria. 🧩 ¿Qué harás? Te encargarás de liderar y coordinar proyectos tecnológicos transversales con algunos de los clientes más relevantes del sector alimentación, como Danone, Pascual, Ametller Origen, Frit Ravich, La Sirena o Campofrío. Serás el punto de unión entre nuestros equipos internos y el cliente, desde la fase de implantación hasta el seguimiento y evolución del proyecto. Entre tus funciones estarán: • Planificar, ejecutar y hacer seguimiento de proyectos, asegurando hitos, entregas y cumplimiento de expectativas., • Coordinar reuniones y equipos multidisciplinares (Producto, Marketing, Ventas) para garantizar la correcta ejecución de cada fase., • Gestionar el contacto continuo con el cliente, combinando funciones de Project Manager y Customer Success., • Comunicar de forma clara con todos los stakeholders internos y externos, manteniéndolos informados del progreso y gestionando prioridades., • Documentar cada proyecto, supervisando la calidad, los procesos y la evolución de la solución implantada., • Proponer mejoras sobre producto, operativa o procesos en base al feedback recibido., • Definir y mantener el product backlog de cada cliente, priorizando requerimientos y especificaciones de nuevos lanzamientos o evolutivos. 🧠 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o similares., • +5 años de experiencia gestionando proyectos transversales con equipos multidisciplinares, preferentemente en empresas tecnológicas., • Se valorará muy positivamente experiencia en el sector alimentación y bebidas., • Dominio de herramientas como MS Office 365 y conocimientos de SQL., • Experiencia previa con plataformas de gestión de proyectos como ClickUp, Jira, Asana u otras., • Idiomas: castellano, catalán nivel alto y se valorará positivamente inglés, ., • Valorable formación específica en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o en metodologías ágiles (Scrum Master). Además, buscamos una persona con: • Gran capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados., • Altas habilidades de comunicación verbal y escrita, y facilidad para interactuar con distintos niveles de la organización y con clientes., • Capacidad de análisis cualitativo y cuantitativo para tomar decisiones informadas., • Actitud proactiva, resolutiva y colaborativa, con entusiasmo, compromiso y orientación al servicio., • Espíritu de trabajo en equipo, fomentando una cultura de colaboración y mejora continua. 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con salario fijo con opción a retribución flexible a través de Cobee (Pluxee)., • Modelo híbrido de trabajo: 3 días en oficina (Sant Cugat del Vallès) y 2 días de teletrabajo., • Horario flexible: entrada entre 8:00 h y 9:30 h, salida entre 17:00 h y 18:30 h (con 1h15 min para comer)., • 23 días laborables de vacaciones al año., • Participar en un proyecto sólido y en crecimiento, con alto reconocimiento en el sector y clientes líderes del mercado., • Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y con autonomía para proponer y crecer profesionalmente., • Oficinas con gym y vestuarios en un entorno idílico.

🚀 ¡Únete a Nuestro Proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipos industriales, con 26 empresas dentro del grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: • Más de 100 empleados, • Más de 5,000 productos en nuestro catálogo, • Más de 120,000 clientes, • 2 centros de distribución ¿Qué Estamos Buscando? 👀🔍 Estamos buscando un International Key Account Manager altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones con nuestros principales clientes internacionales, impulsando el crecimiento de las ventas y garantizando el más alto nivel de satisfacción del cliente. Además, tendrás la tarea de adaptar los acuerdos a nivel de grupo a las subsidiarias locales de nuestros clientes en España, asegurando la alineación y consistencia en todos los mercados. El candidato ideal es un pensador estratégico con una sólida experiencia en ventas internacionales y gestión de cuentas. 📌 Responsabilidades Clave: • Lograr los objetivos acordados con el Director de Ventas., • Negociar licitaciones y supervisar la implementación de nuevos contratos y prospectos., • Asegurar que todas las ofertas estén bien gestionadas, sean competitivas y atractivas., • Comunicarte y colaborar regularmente con el KAM Regional, el Director de Ventas de España y el KAM Internacional para cumplir con los términos del contrato y maximizar las ventas., • Trabajar estrechamente con las subsidiarias del grupo para asegurar que todas las oportunidades estén plenamente desarrolladas en todos los mercados., • Colaborar con los departamentos responsables de soluciones e-business, Compras, Legal, Finanzas, Marketing, Ventas, etc., • Acordar estrategias anuales dentro de los planes de negocio para todos los contratos, asegurando que los principales clientes estén sujetos a revisiones de negocio regulares., • Tus interlocutores en el día a día serán principalmente 3: Central en Francia y otros International KAM de otros países de RAJA / Lead Buyers de empresas cliente / equipo de comerciales de terreno de la empresa con quienes realizarás visitas y supervisarás, siempre reportando al director comercial de España. ✅ Requisitos: • Conocimiento profundo de las empresas internacionales en la región, habiendo trabajado con sectores industriales como logística, transporte o embalaje., • Comprensión integral tanto del mercado español como de los mercados internacionales, así como conocimiento de nuestros competidores a nivel local y global., • Altas habilidades de negociación y capacidad para presentar de manera profesional y atractiva., • Fuertes habilidades organizativas con la capacidad de trabajar de manera eficiente y cumplir con los plazos., • Capacidad para trabajar de manera rentable dentro de las políticas y procedimientos de la empresa., • Dominio en el uso de un PC y aplicaciones de software clave., • Usuario de Salesforce., • Persona dinámica, acostumbrada a trabajar por objetivos., • Nivel muy alto de español+ nivel de inglés C1+. 🤝 Lo Que Ofrecemos: • Política de vacaciones flexible., • Incorporación inmediata., • Horario de trabajo flexible., • Salario: Salario fijo + compensación variable basada en el desempeño (del 12% al 35% del salario base dependiendo de los objetivos cumplidos)., • Coche de empresa., • Vales de comida (15 € por día laborable). ¡Estamos deseando conocerte!

Desde Tenth Revoluton Group nos encontramos en búsqueda de un Service Excellence Manager para una importante compañía líder en su sector con gran presencia internacional y en continuo crecimiento. Requisitos: • Inglés avanzado (B2+ - C1)., • Residencia en Cataluña, • Se valorará que la persona esté ubicada en Barcelona., • Experiencia de 2-3 años en gestión de proyectos, comunicación interna o desarrollo de contenidos de formación., • Experiencia previa en gestión de comunidades internas o comunicación corporativa., • Manejo avanzado de herramientas Microsoft 365 (SharePoint, Teams, PowerPoint, Word, Excel)., • Experiencia en desarrollo de materiales de formación y documentación., • Valorable: conocimientos en sector pharma/healthcare, manejo de herramientas de e-learning, experiencia en edición de vídeo y creación de contenido multimedia, y background en gestión de contenidos o biblioteconomía. Responsabilidades principales: • Community Management & Engagement: Construir y dinamizar comunidades internas de Content Management, promoviendo la colaboración, el intercambio de conocimiento y la adopción de mejores prácticas., • Process Excellence & Improvement: Colaborar con equipos globales para mejorar procesos, capacidades y modelos de servicio mediante análisis de datos y feedback de stakeholders., • Communication & Documentation: Diseñar y mantener canales de comunicación, guías, documentación y materiales formativos que garanticen el cumplimiento normativo y la difusión de buenas prácticas., • Cross Collaboration: Trabajar junto con otros equipos de HPS para incorporar procesos estandarizados, aumentar la eficiencia y generar sinergias entre servicios. Condiciones: • Modelo de trabajo híbrido: 90% remoto, • Contrato estable, • Oportunidades de crecimiento en un entorno internacional, dinámico y multicultural. Si crees que puede ser tu oportunidad ideal no dudes en aplicar para poder seguir ampliando información.

Descripción. Empresa de Arquitectura e Ingeniería busca un técnico con experiencia en oficina técnica, Project Management y Project Construction Manager en el sector comercial para incorporación a su plantilla. Es imprescindible que el candidato tenga iniciativa, y capacidad de trabajo en equipo. El candidato debe tener su residencia en la provincia de Barcelona, nuestra oficina está en Terrassa. Funciones. En estos momentos, el puesto se orienta especialmente a la oficina técnica asumirá las siguientes tareas principales a desarrollar: • Redacción de proyectos: Anteproyectos, Básicos, Ejecución y Actividad., • Gestiones en organismos oficiales y administración: Tramitación de licencias y requerimientos, etc., • Realización de mediciones y presupuestos., • Representar a la empresa ante el cliente, en todos los aspectos contractuales u operacionales., • Representar al cliente ante operadores y agentes intervinientes en el proceso de ejecución., • Elaboración de planificación de ejecución de obra, actualización y seguimiento., • Coordinación y gestión de agentes intervinientes (DF, Propiedad, industriales,, • Celebración de reuniones técnicas., • Seguimiento económico. Realización de certificaciones mensuales. Mediciones y presupuestos., • Seguimiento ejecución de obra. Requisitos. Arquitecto, Ingeniero o Arquitecto Técnico. Conocimiento de normativa y experiencia de interlocución con las administraciones Dominio de herramientas informáticas propias para el desempeño profesional como Autocad, Office, MS Project, Presto, Arquímedes, etc. Dedicación exclusiva. Se valorará experiencia como Project Manager. Se valorará máster en Project Management y/o PMP. Se valorará experiencia en el sector de centros comerciales. Buena presencia e imagen para representación de la empresa a todos los niveles. Incorporación inmediata. Área de trabajo habitual Catalunya, levante y Baleares Se ofrece. Paquete retributivo acorde a la valía del candidato. Gastos de desplazamientos. Incorporación inmediata. Interesados enviar CV a con el asunto: oferta técnico de oficina técnica y coordinación de proyectos.

JBC Soldering, S.L., es una compañía global con más de 90 años de experiencia en la fabricación de soldadores y herramientas para electrónica profesional. Entre nuestros clientes figuran algunas de las compañías tecnológicas más importantes del mundo en sectores como Automoción, Aeronáutica, Electromedicina, Defensa, etc. Con sede en Molins de Rei (Barcelona), la compañía dispone de delegaciones en USA, México, China, e India. Buscamos un/a Desarrollador/a plataforma Web y Tecnología de Marketing con visión estratégica, iniciativa y capacidad para trabajar en equipo. Aunque su principal responsabilidad será llevar a cabo el proyecto de web multi-idioma y e-commerce, también queremos que esta persona sea un activo clave en el desarrollo digital general de la empresa, aportando soluciones a otros retos tecnológicos, organizativos y de comunicación. Responsabilidades Principales: • Diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura completa de la nueva web (front-end y back-end) asegurando su escalabilidad, velocidad y seguridad., • Implementar un sistema multilingüe optimizado para SEO y experiencia de usuario., • Implementar prácticas recomendadas de optimización en el código y la estructura para mejorar el posicionamiento orgánico., • Traducir los requisitos visuales y de comunicación en componentes interactivos y funcionales., • Optimizar la navegación y estructura de contenidos para mejorar la conversión, accesibilidad y usabilidad., • Implementar herramientas de analítica, formularios, CRM, automatizaciones o terceros (como APIs externas)., • Monitorizar el rendimiento, aplicar mejoras continuas y asegurar la disponibilidad del sitio., • Optimizar el rendimiento de la base de datos y asegurar consultas eficientes sin afectar la velocidad de carga., • Colaborar en la definición de buenas prácticas de desarrollo y control de versiones. Responsabilidades Transversales y de Apoyo • Desarrollar scripts o pequeñas herramientas para facilitar tareas repetitivas dentro del equipo de marketing o en otras áreas (generación automática de informes, extracción de datos, dashboards...)., • Dar apoyo básico a otros equipos (ventas o atención al cliente) con herramientas tecnológicas, integraciones, microdesarrollos o troubleshooting., • Estructurar y organizar bases de datos de productos, clientes o campañas; crear sistemas de consulta o visualización útiles para la toma de decisiones., • Apoyar con landing pages, ajustes técnicos en email marketing, A/B testing y otras herramientas digitales., • Asegurar buenas prácticas de protección de datos y acceso a plataformas., • Documentar desarrollos, procesos y herramientas creadas; facilitar la autonomía del resto del equipo. Requisitos clave: • Dominio de tecnologías como HTML, CSS, JavaScript, React/Vue/Angular, Node.js, PHP, bases de datos SQL/NoSQL., • Experiencia en frameworks modernos, CMS (como WordPress o similares) y herramientas de desarrollo colaborativo (Git, CI/CD, etc.)., • Capacidad para traducir necesidades no técnicas en soluciones funcionales., • Perfil proactivo, resolutivo y con visión de negocio., • Valorable: experiencia con herramientas de analítica (GA4, Tag Manager), CRM, CMS headless, o soluciones no-code/low-code., • Capacidad para estructurar aplicaciones web modulares, mantenibles y seguras., • Inglés nivel C1. Se ofrece: • Participación en un proyecto estable con impacto directo en la estrategia digital de la empresa., • Posibilidad de trabajar en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Flexibilidad para proponer e implementar mejoras tecnológicas., • Posibilidad de crecimiento hacia un rol más transversal o de liderazgo digital., • Contrato indefinido con un periodo de prueba de 6 meses., • Horario de 7 a 15.20 h. de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada de 7.00 a 9.00 h., • Salario en función de la valía y experiencia del candidato/a., • Incorporación inmediata. 📩 Las personas interesadas pueden enviar su C.V. a: 🔗 Más información: ___ 🔗 Más información:

📢 Desde Manpower estamos en búsqueda de un Shipping Manager (H/M/X) para uno de nuestros clientes diseñador, fabricante y comercializador global líder en equipos para piscinas y sistemas de automatización en El Prat, Barcelona. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en su sector y trabajar en un entorno dinámico? ¡Desde Manpower buscamos a alguien como tú! 🛠️ Responsabilidades principales • Actualiza diariamente el estado de los pedidos preparados (EXW y CPT)., • Verifica la consolidación de cada envío., • Prepara los envíos para su salida o recolección., • Extrae la documentación de cada envío., • Verifica la correcta facturación de cada envío., • Gestiona los inventarios cíclicos de productos terminados., • Realiza el seguimiento de reservas marítimas., • Maneja incidentes relacionados con el transporte., • Administra el equipo de envíos., • Mejora/gestiona tarifas de transporte., • Controla las facturas de flete., • Establece el cierre de ventas cada trimestre., • Vinculación con 3PL (Third-Party Logistics)., • Conocimiento profundo de los documentos y procesos de exportación. 🎯 Condiciones: • Horario: Lunes a Viernes (Flexibilidad) 8am-17pm, • Contrato Indefinido, • Ubicación: El Prat de Llobregat (Barcelona - España). 🧰 Requisitos • 5-10 años de experiencia en envíos y logística., • Inglés fluido., • Se valora el conocimiento de francés como un plus. ¡Esperamos con interés conocerte!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Engineering Project Leader que se encargue de liderar al equipo de diseño mecánico durante todas las fases del proyecto, asegurando que todos los entregables de ingeniería se completen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos y respetando los costes definidos. Responsabilidades: • Liderar la solución técnica global del proyecto utilizando como base las especificaciones del cliente y la oferta técnica., • Realizar evaluaciones técnicas al equipo de diseño, proporcionando directrices y soluciones durante el desarrollo del proyecto., • Crear y mantener la Estructura Desglosada del Producto (PBS) para disponer de una lista exhaustiva del alcance del trabajo., • Definir la lista de entregables de ingeniería para cada fase del proyecto., • Tras un análisis detallado de las especificaciones del cliente, elaborar la estimación global de carga de trabajo de ingeniería para el proyecto., • Crear y actualizar el plan detallado de ingeniería, en el que se describen las tareas, dependencias, recursos y hitos necesarios para alcanzar los objetivos del proyecto. Este plan permite asignar recursos de forma eficaz, establecer cronogramas e identificar riesgos potenciales junto con sus estrategias de mitigación., • A partir del plan general y la carga de trabajo estimada, definir y controlar el presupuesto de ingeniería., • Gestionar los recursos del proyecto: coordinar y administrar los recursos necesarios, incluyendo los servicios subcontratados. Asegurar que se asignen de manera eficiente para maximizar la productividad y cumplir con los entregables planificados., • Mantener reuniones técnicas periódicas con el cliente., • Reportará directamente al Responsable de Ingeniería de Proyectos y al Project Manager (Jefe de Proyecto). Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o experiencia equivalente., • Nivel fluido de inglés, tanto hablado como escrito., • Al menos 5 años en diseño de maquinaria y/o utillajes., • Dominio avanzado de modelado en sólidos con CATIA V5., • Dominio en la revisión de planos mecánicos en 2D y tolerancias., • Conocimientos en cálculos estructurales., • Conocimientos técnicos: Sólida comprensión de los principios básicos de la ingeniería mecánica y dominio del modelado 3D en sólidos con CATIA V5. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar, análisis de apilamiento de tolerancias y procesos de fabricación., • Experiencia en sistemas mecánicos: Conocimiento práctico de sistemas comúnmente utilizados en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo interactúan entre ellos., • Diseño orientado al coste (Design to Cost): Conocimiento de los principios de diseño eficiente en términos de coste. Capacidad para tener en cuenta factores como la selección de materiales, tiempos de entrega, montaje y procesos productivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas: Habilidad para identificar y resolver desafíos de diseño, superar obstáculos, optimizar soluciones y mejorar el rendimiento general., • Gestión de proyectos: No se requiere ser experto, pero sí estar familiarizado con metodologías básicas de gestión de proyectos. Esto incluye definir objetivos claros, crear y mantener cronogramas, gestionar recursos y hacer seguimiento del progreso., • Disponibilidad para viajar regularmente al lugar de instalación (promedio de 1 vez al mes). ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en ___. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Technical Support & Service Training Manager, liderarás el departamento encargado de: • Soporte técnico, • Soluciones avanzadas, • Opciones customizadas, • Gestión de garantías, • Formación técnica Tu rol será clave para impulsar la excelencia en postventa, mejorar la calidad del servicio, apoyar la estrategia internacional de KION y garantizar que nuestros equipos estén preparados para los retos presentes y futuros. 📝Funciones principales y responsabilidades: Estrategia y negocio • Definir objetivos y proyectos estratégicos alineados con la compañía., • Impulsar el rendimiento regional en postventa (formación, productividad, eficiencia, calidad y garantías)., • Proveer soporte técnico a las marcas KION y coordinar la gestión de garantías., • Escalar y resolver problemas de calidad junto a fábricas y proveedores., • Diseñar y ejecutar programas de formación técnica alineados con nuevas tecnologías y soluciones., • Implementar estándares de calidad y servicio., • Coordinar proyectos de optimización para mejorar eficiencia y satisfacción del cliente., • Motivar, guiar y desarrollar a tu equipo hacia objetivos estratégicos., • Definir roles, cargas de trabajo y planes de formación., • Asegurar cumplimiento en calidad, sostenibilidad, salud y seguridad., • Gestionar presupuesto y recursos., • Utilizar herramientas digitales (Jira, reporting estratégico) para garantizar transparencia y eficiencia. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación superior en ingeniería (preferiblemente mecánica o eléctrica) o experiencia consolidada en rol similar de management., • Experiencia en atención al cliente, soporte técnico y postventa estratégico, idealmente en el sector de carretillas elevadoras o maquinaria industrial., • Inglés fluido (C1), con capacidad para comunicarte y negociar en entornos internacionales., • Habilidades de liderazgo, análisis, resolución de problemas y toma de decisiones. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades de liderazgo., • Capacidad de análisis., • Resolución de problemas., • Toma de decisiones. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

ACCOUNT MANAGER BARCELONA ¡Únete a nuestro equipo Comercial en Áudea en Barcelona! Buscamos un profesional dinámico, proactivo y orientado a resultados para impulsar nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Preferible Grado o diplomatura en ADE, Marketing, Comercio, o similar. Se valorará formación técnica relacionada con Informática o Telecomunicaciones., • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en el sector de servicios tecnológicos, consultoría o soluciones de ciberseguridad., • Habilidades Comerciales: Capacidad probada para la prospección, negociación y cierre de ventas, con un fuerte enfoque en la satisfacción del cliente y el desarrollo de relaciones a largo plazo., • Autonomía: Gran capacidad de gestión y autonomía en tus responsabilidades diarias., • Imprescindible: Carnet de conducir B1 y residencia en Cataluña., • Estrategia Comercial: Colaborar activamente en el diseño e implementación de estrategias de comercialización para nuestros servicios de Ciberseguridad, GRC, Privacidad y Formación/Concienciación., • Desarrollo de Negocio: Liderar la captación de nuevas cuentas y la expansión de nuestra cartera de clientes., • Gestión de Clientes: Mantener y fomentar relaciones sólidas con clientes clave, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas., • Colaboración Interna: Coordinarte con el equipo de ventas y técnico para asegurar el seguimiento de oportunidades y la consecución de objetivos., • Gestión de Oportunidades: Actualizar y realizar un seguimiento riguroso de las oportunidades en nuestro CRM., • Representación: Participar activamente en eventos del sector, ferias y congresos, representando a la compañía y generando nuevas oportunidades., • Presentación y Propuestas: Presentar eficazmente nuestro porfolio de servicios, realizar una toma de datos precisa para la definición de alcances de proyecto/servicio, y elaborar y defender propuestas técnico-comerciales., • Modalidad de trabajo: Híbrida, combinando flexibilidad con visitas puntuales a clientes y oficina., • Contratación: Indefinida tras superar el período de prueba, • Remuneración: Salario competitivo + Variable por consecución de objetivos., • Desarrollo: Plan de Formación continuo para tu crecimiento profesional. ¡Muchísimas gracias!

¡Impulsa tu carrera con AXPE Consulting! 🖥️🚀 En AXPE Consulting estamos transformando el mundo de la Tecnología y queremos que tú seas protagonista de este cambio. Te ofrecemos una oportunidad única para formar parte de una compañía multinacional con presencia en Europa y América, que lidera proyectos innovadores y de alto impacto en sectores estratégicos. Nuestros valores son el motor de todo lo que hacemos: en AXPE, apostamos por el TALENTO. 🔍 ¿Eres un/a Project Manager con experiencia en infraestructuras tecnológicas y metodología Agile? Desde nuestro Departamento de Infrastructure & Project Management buscamos incorporar un/a Jefe/a de Proyecto para participar en proyectos estratégicos de infraestructura tecnológica, comunicaciones y cloud, dentro de la oficina de gestión de proyectos (PMO) de una de las principales compañías de su sector. Trabajarás en un entorno ágil, colaborativo y altamente profesionalizado. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia gestionando proyectos de infraestructuras tecnológicas (comunicaciones, cloud, sistemas…)., • Haber trabajado en una PMO, gestionando planificación, hitos, dependencias y seguimiento de proyectos., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban…)., • Formación técnica o background en carreras tecnológicas (informática, ingeniería, telecomunicaciones…)., • Capacidad para comunicarte con claridad, gestionar equipos y mantener un enfoque orientado a resultados., • Habilidades interpersonales desarrolladas: empatía, escucha activa, adaptación, resolución de conflictos., • Nivel de inglés alto., • Se valorará contar con certificación oficial como Scrum Master., • Se valorará experiencia previa técnica en entornos de infraestructura. 🎯 Responsabilidades clave: • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos en el área de infraestructuras., • Coordinar con distintas áreas y equipos técnicos para asegurar el cumplimiento de objetivos y estándares de calidad., • Aplicar prácticas ágiles de gestión de proyectos en un entorno multidisciplinar., • Reportar avances, riesgos y resultados a la PMO., • Fomentar la colaboración, la comunicación efectiva y la mejora continua en los equipos., • Participar en la definición de procesos y buenas prácticas dentro del marco de la PMO. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • 📍 Proyecto estable con alta visibilidad dentro de una compañía internacional., • 🏢 Modelo híbrido de trabajo: 3 días presenciales en oficina (zona Vallès Occidental) y 2 días de teletrabajo., • 🕒 Horario flexible: entrada entre las 8:00 y 9:00 h, con jornada intensiva los viernes alternos., • 💼 Contrato indefinido desde el primer día., • 🩺 Seguro médico a precio reducido (para ti y tus familiares)., • 📚 Acceso a formación continua, certificaciones y planes de desarrollo profesional., • 🌍 La posibilidad de colaborar en proyectos de impacto, dentro de un entorno tecnológico en constante evolución. En AXPE, el talento es nuestro eje. Somos expertos en tecnología y tenemos un firme compromiso con la responsabilidad corporativa. Impulsamos el desarrollo profesional y fomentamos la innovación en cada proyecto. 📢 ¡Ser parte de AXPE es liderar la transformación tecnológica desde la infraestructura! ¿Estás listo/a para dar el siguiente paso? 🧑 💼

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos Service Servie Manager, para formar parte de nuestra plantilla e incorporarte en importante y estable proyecto del sector seguros. Funciones: • Gestión de incidencias y soporte operativo, • Supervisión y resolución de incidencias técnicas y funcionales en entornos productivos, garantizando tiempos de respuesta adecuados y la mínima afectación al negocio. Coordinación con equipos de soporte, desarrollo y negocio para asegurar una resolución eficiente y documentada., • Gestión de requerimientos y evolutivos, • Recepción, análisis y priorización de nuevos requerimientos funcionales y técnicos. Coordinación de pequeños desarrollos evolutivos, asegurando su correcta planificación, validación y despliegue en producción, alineados con los objetivos del negocio., • Coordinación de equipos multidisciplinarios, • Liderazgo de un equipo de más de 4-5 desarrolladores de TI, promoviendo la colaboración, la eficiencia operativa y el cumplimiento de buenas prácticas ITIL/Agile. Facilitación de la comunicación entre áreas técnicas y de negocio., • Gestión de proveedores y stakeholders, • Mantenimiento de relaciones sólidas con clientes internos, proveedores tecnológicos y equipo de negocio. Seguimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLAs), gestión de expectativas y reporte de métricas clave a la dirección., • Documentación y mejora continua, • Elaboración y actualización de documentación funcional y técnica relacionada con los servicios gestionados. Identificación de oportunidades de mejora en procesos operativos, proponiendo acciones correctivas y preventivas para optimizar la calidad del servicio., • Gestión de seguridad y cumplimiento, • Coordinación de alertas de seguridad y cumplimiento normativo en las plataformas gestionadas, minimizando riesgos operativos y garantizando proactivamente la integridad de los sistemas. ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Ingeniero de Automatización PLC – Siemens TIA Portal que reportará directamente al Automation Manager (AERO/GI) y se unirá a nuestro equipo ubicado en Badalona. Entre sus principales responsabilidades está la de mejorar la programación PLC y HMI, incluyendo la definición y documentación de procesos, supervisión de programación offline y soporte en la puesta en marcha de las máquinas. Responsabilidades: • Definición de programas PLC y pantallas HMI. Estructuración lógica, definición de bloques de función, creación del bloque de seguridad., • Definición de arquitectura hardware., • Definición de arquitectura software., • Definición de redes de comunicación (topologías de red, comunicaciones entre distintos equipos…)., • Creación del grafcet/ciclograma de programación y secuencias., • Simulación de programa PLC y pantallas HMI., • Creación de especificaciones técnicas de software., • Comunicación con cliente., • Seguimiento técnico de proveedores de programación., • Verificación y validación de sistemas de automatización., • Generación de documentación de proyecto., • Disponibilidad para viajar 20%. Perfil requerido: • Ingeniería/Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería Industrial especialidad en electrónica o automática / CFGS en Sistemas electrotécnicos y automatizados /CFGS Automatización y robótica industrial / CFSG Mecatrónica Industrial., • De 4 a 5 años de experiencia laboral relevante., • Dominio entorno SIEMENS TIA Portal., • Dominio del entorno SIEMENS Step7 Classic + WinCC + Scout., • Programación controladores y accionamientos Siemens, HMI y SCADA., • Interpretación de esquemas eléctricos y neumático/hidráulicos., • Conocimiento de concepto máquina y puesta en marcha de máquinas. Experiencia en obra., • Conocimiento de concepto de seguridad de máquinas, normativa UNE-EN ISO 13849-1:2016., • Dominio paquete Office. Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Visio., • Conocimiento en programación y puesta en marcha de control de motores/servomotores con variador y encoder., • Conocimiento protocolos de comunicación entre máquinas y definición de interfaces., • Conocimientos de programación y puesta en marcha SIMOTION., • Buen nivel de inglés. Otros idiomas valorables: francés, alemán, chino. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Ofrecemos jornada flexible y un día de teletrabajo a la semana, promoviendo un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en ___. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

🎓 Prácticas – Business Manager IT (Barcelona) ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos especializada en IT, electrónica, energía, industria e I+D. Nos mueve un propósito claro: 👉 Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, clientes y la sociedad. 💡 Nuestras soluciones incluyen: 🔹 Asistencia Técnica 🔹Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore También trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA y Agile. 🚀 ¿Buscas unas prácticas donde aprender cómo funciona el negocio de la consultoría tecnológica? Si eres proactivo/a, tienes ganas de aprender y te interesa el entorno IT y el desarrollo comercial, esta es tu oportunidad. 💼 ¿Qué harás con nosotros? Te incorporarás al equipo de Business Managers IT en Barcelona, participando activamente en procesos comerciales, selección y gestión operativa, con formación continua y acompañamiento. Principales funciones: • Identificación y análisis de nuevos clientes potenciales., • Participación en procesos de selección con el equipo de Talent., • Seguimiento de cuentas y tareas operativas (CRM, reporting…)., • Apoyo en presentaciones y propuestas para clientes., • Formación en venta consultiva, selección IT y gestión de negocio. 🧩 Requisitos: ✔ Estudios en ADE, Economía, Ingeniería o similar (con convenio de prácticas). ✔ Residencia en Barcelona o disponibilidad para presencialidad parcial. ✔ Castellano fluido e inglés nivel B2. ✔ Buen manejo de herramientas ofimáticas. ✔ Interés por el negocio IT, la selección y el entorno comercial. 🌟 Muy valorado: • Disponibilidad inmediata., • Interés genuino por el área comercial y de talento., • Actitud proactiva, empática y orientada a las personas., • Experiencia previa en ventas o prácticas/voluntariado en entornos similares. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Beca remunerada (5 €/hora) ✅ Jornada parcial o completa ✅ Tutoría individual y formación real ✅ Excelente ambiente, dinámico y colaborativo ✅ Posibilidad de incorporación como Junior Business Manager tras la beca En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? 👉 ¡Envíanos tu solicitud y forma parte de nuestra visión! YOUR GROWTH, OUR VISION

Actual Talent es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Importante Grupo logístico español que viene desarrollando su actividad a través, de los años hasta posicionarse en la actualidad como operador logístico integral de referencia, especialmente en el sector de gran consumo. Ofrece servicios en todos los eslabones de la cadena de suministro: transporte nacional e internacional, almacenaje, distribución, manipulación, copacking, paletería, consultoría logística y transitaria. Su freight forwarder pone el foco en el tráfico marítimo gestionando tránsitos tanto de exportación e importación hacia o desde cualquier país del mundo. ¿Qué buscamos? ¡Estamos en búsqueda de un/a Business Development Manager (BDM) en Barcelona! Queremos encontrar una persona con un potente perfil comercial con especialización en venta de servicios de Aduanas, Transporte Marítimo y Transporte Aéreo. Esta persona tendrá la misión potenciar y consolidar esta área de negocio, desarrollando cartera de clientes y estableciendo relaciones estratégicas dentro del sector logístico y del transporte. ¿Qué vas a hacer? • Desarrollo de negocio, especializado en la venta de servicios aduaneros y de transporte aéreo y marítimo., • Soporte a los departamentos aduaneros y establecimiento del departamento de ventas., • Incrementar la facturación de la compañía de acuerdo a los objetivos de la misma. ¿Qué esperamos de ti? • Conocimiento profundo del sector: al menos 3 años de experiencia en un puesto similar en Cataluña, relacionado con las ventas en transitarias., • Titulación Universitaria o Ciclo Formativo de Grado Superior en Comercio Internacional o Transporte y Logística., • Conocimiento en aduanas., • Nivel de inglés será un plus!, • Residencia en Barcelona. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de proyección profesional., • Contrato indefinido, • Retribución con un salario fijo competitivo y un variable., • ¡Un ambiente de trabajo genial con un equipo estable!

¿Tienes experiencia desarrollando mercados internacionales en entornos industriales? ¿Te apasiona el mundo del packaging, la maquinaria y la industria alimentaria? ¡Esta oportunidad puede interesarte! Desde Hays, buscamos un/a Export Manager para una empresa industrial referente en el diseño, fabricación y comercialización de soluciones tecnológicas de envasado y taponado, orientadas principalmente al sector alimentario y de bebidas. 🏢 Sobre la empresa Se trata de una empresa líder en su sector y con una sólida trayectoria en el diseño de sistemas de cierre, maquinaria de envasado automático y taponadoras, además de soluciones personalizadas de alto valor añadido. Su mercado abarca tanto clientes industriales nacionales como grandes cuentas internacionales, con fuerte presencia en Europa y América Latina. 🧩 Tu misión Como Export Manager, formarás parte del equipo comercial internacional y serás responsable de: • Desarrollar e implementar la estrategia comercial en los mercados asignados., • Gestionar y expandir la red de distribuidores y partners., • Abrir nuevas oportunidades de negocio en mercados clave., • Realizar visitas a clientes y participar en ferias internacionales del sector., • Trabajar en coordinación con los equipos técnicos, de marketing y postventa. 🧠 Requisitos • Formación en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 4 años en desarrollo de negocio internacional en entorno industrial., • Muy valorable experiencia previa en maquinaria industrial, packaging o automatización., • Nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorarán otros idiomas (francés, alemán…)., • Alta orientación a cliente, autonomía y capacidad de negociación., • Disponibilidad para viajar (30-40% del tiempo). 🎯 Qué se ofrece • Incorporación estable en una empresa en crecimiento internacional., • Proyecto sólido con productos de alto valor técnico y diferenciación en el mercado., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del equipo comercial.

Estem cercant persones apassionades pel marketing online i especialment el SEO, que tinguin interès en aportar valor als nostres clients per assolir l'èxit a Internet. Ens agrada allò que fem, i qui es vulgui incorporar ha de compartir aquesta passió. A més a més, ha de ser una persona amb ganes d'aprendre i evolucionar constantment, ja que el nostre sector i entorn és dinàmic i ens hi hem d'adaptar ràpidament. Aquesta persona s'incorporarà de forma presencial al departament de marketing online de l'agència, en una empresa i departament amb molt bon ambient de treball, dinàmic i proactiu. A l'agència volem especialistes SEO amb un fort component tècnic però també estratègic, amb una visió 360° dels negocis digitals. Som l’agència líder en SEO a Barcelona, i volem que t’incorporis per a a consolidar-nos i continuar creixent. Les tasques principals que haurà d'exercir aquesta persona són: • SEO: pressupostos/estudis, disseny d'estratègies, implementació, reporting, auditories, linkbuilding., • Clients: capacitat per a tractar amb els nostres clients, de cara a l'assistència a reunions per a projectes o seguiment, dubtes o problemàtiques, etc, • Manteniment Web: generació, curació i introducció de continguts per a web, • Analítica i reporting: capacitat d'anàlisi, configuració d'informes, configuració i seguiment de conversions Què t'oferim? • Incorporació immediata, • Salari competitiu d'acord a l'experiència i capacitats acreditades, • Treballar de forma presencial al centre de Barcelona, • Horari flexible, • 1 dia de teletreball setmanal, • Divendres a la tarda no treballem Requisits mínims imprescindibles: • Experiència mínima de 2 anys en posició similar, • Domini i bona redacció en català, castellà i anglès, • Formació contrastada en marketing digital També es valorarà: • Experiència en agències similars a la nostra, • Coneixements i experiència en SEO per a IA, • Experiència en projectes amb CMS com WordPress, Prestashop i Shopify, • Coneixements, experiència i domini d'eines de SEO, SEM i Analítica com Semrush, Google Search Console, Ahrefs, Google Analytics GA4, Looker Studio o Google Tag Manager, • SEM: (Google Ads, Meta Ads): pressupostos/estudis, disseny d'estratègies, implementació, reporting, auditories., • Coneixement i dominis d'eines d'intel·ligència artificial (IA), • Capacitat de tractar amb el client i fer seguiment de projectes Pots conèixer-nos una mica més en

Descripción de la empresa Firma multidisciplinar de servicios de auditoria, consultoría y outsourcing en crecimiento Descripción del puesto Como Auditor Senior en SENIOR MANAGER AUDITORS I CONSULTORS, S.L., serás responsable de liderar y coordinar auditorías externas. Tus tareas serán las propias del puesto e incluirán la revisión de estados financieros, la evaluación de riesgos y la identificación de áreas de mejora. Reportarás a Gerente/Socio del trabajo. Este es un puesto de jornada completa presencial (20%) y teletrabajo (80%). Requisitos • Experiencia mínima de dos-tres años en el puesto de senior de auditoria, con conocimientos prácticos de normas contables y fiscales., • Dominio del inglés., • Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, buena comunicación y una mentalidad analítica serán muy valoradas., • Se valorará también poseer vehículo propio

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida con nuestro equipo y la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios de ingeniería en IT, industria, electrónica, energía y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad o capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Nuestro propósito: Cambiamos el mundo de la consultoría, humanizando la tecnología y liderando la sostenibilidad. 🎯 Sobre el rol: Si tienes 2 años de experiencia como Talent Acquisition, en perfiles de IT, y buscas desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico, ¡esto es para ti! Buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition IT para unirse a nuestro equipo en Barcelona. 📌 Tus principales funciones serán: • Publicación de ofertas en portales de empleo, universidades, etc., • Búsqueda activa de perfiles técnicos mediante bases de datos, LinkedIn y otras herramientas., • Primer contacto telefónico con candidatos/as., • Realización de entrevistas y evaluación de perfiles técnicos y competencias interpersonales., • Seguimiento completo de procesos de contratación., • Acompañamiento y seguimiento de consultores/as durante sus proyectos., • Actividad proactiva de 'hunting' telefónico. 👤 Requisitos: • Persona autónoma, proactiva y con ambición de crecimiento., • Pasión por los recursos humanos y relación con clientes., • Excelentes habilidades de comunicación., • Interés por las mejores prácticas y tendencias en selección., • Imprescindible experiencia con perfiles técnicos de IT., • Imprescindible inglés mínimo B2 (prueba de idioma durante el proceso). 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable., • Modalidad híbrida: oficinas en Barcelona (3 días presencial)., • Variable por objetivos., • Flexibilidad horaria., • Seguro médico privado., • Cheque restaurante., • Día libre en tu cumpleaños., • Eventos corporativos: barbacoas, cafés tecnológicos, cenas de empresa, día solidario, etc., • Ayudas económicas para guardería e idiomas., • Departamento de carreras y formación: planes de crecimiento individualizados., • Seguimiento continuo con tu Manager. En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental. Si quieres disfrutar de una empresa donde las personas son lo primero y tu desarrollo es prioritario… ✅ YOUR GROW, OUR VISION ¡ÚNETE A NOSOTROS!

¿Tienes experiencia como PRODUCT MANAGER? Si eres una persona con conocimientos técnicos, que cuida el detalle y disfruta trabajando en equipo para contribuir al crecimiento de nuevos proyectos, ¡te estamos buscando! SIMEX/Clinimax, es una empresa creada por profesionales con años de experiencia en el sector que se especializa en diseñar y fabricar una amplia gama de productos para colectividades. Considerada una de las principales empresas suministradoras, tanto a nivel nacional como internacional, aportamos un amplio conocimiento sobre las necesidades del sector, ofreciendo soluciones novedosas, tanto en diseño como en funcionalidad y calidad. Nuestro catálogo abarca productos tales como: secadores de cabello, secadores de manos, dosificadores de jabón, dispensadores de papel, accesorios de baño, barras de ayuda, asientos de ducha y un largo etcétera. Nuestro equipo formado por grandes especialistas en diferentes áreas trabaja constantemente en la satisfacción de nuestros clientes, buscando la mejor calidad para nuestros productos y ofreciendo una atención cercana y personalizada. En SIMEX/Clinimax estamos ampliando nuestro departamento de producto y buscamos a alguien como tú, En este proyecto vas a encontrar: Autonomía para poder llevar a cabo tus funciones, pudiendo aportar ideas y mostrar tus ganas de contribuir de manera creativa en la estrategia y la ejecución de nuestros planes de expansión. Un entorno familiar y dinámico en el que encontrarte respaldado desde el primer día Entre tus principales funciones destacarán: • Desarrollo de nuestra cartera de productos. Definición de gama junto a Dir. Gral., • Mejora de producto. Introducción de modificaciones y búsqueda de soluciones a problemas de producto., • Gestión de incidencias de producto con el cliente. Búsqueda de alternativas., • Diseño y desarrollo de producto: aportar ideas de diseño de producto., • Supervisión equipo producto (áreas de Calidad y Compras), • Analizar consumos de la gama y reporte a dirección para la toma de decisiones., • Mejora de precios de coste de fabricación., • Mejora proceso y costes transporte/importación. Si te apasiona la gestión de productos, tienes una formación técnica y te gusta trabajar en equipo, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

En RocaSalvatella buscamos personas con ganas de desarrollarse en el mundo del negocio digital y la innovación. Somos una consultora especializada en acelerar el crecimiento empresarial mediante la transformación digital, combinando estrategia, tecnología y talento. Buscamos un/a Digital Communication Manager para liderar la consolidación y el crecimiento de nuestra práctica de consultoría estratégica en comunicación. Buscamos a alguien responsable de estructurar la propuesta de valor, desarrollar nuevas líneas de servicio y asesorar a clientes corporativos a nivel directivo en la definición de estrategias de comunicación digital que generen impacto tangible en el negocio. Este rol combina liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y capacidad consultiva en entornos de alta exigencia. 🚀 ¿Qué esperamos de ti? Sobre tus conocimientos y competencias: • Experiencia de 6-8 años en consultoría estratégica, comunicación corporativa o marketing digital, • Experiencia de 2-3 años en posiciones de liderazgo de equipos y gestión de clientes., • Experiencia contrastada en definición de estrategias de comunicación digital y desarrollo de nuevos servicios de consultoría., • Amplia trayectoria trabajando con clientes corporativos de gran tamaño y entornos complejos., • Conocimiento sólido en comunicación digital 360º: reputación online, social media, paid media, content strategy, PR digital y performance., • Excelentes capacidades de consultoría, análisis, presentación ejecutiva y storytelling., • Orientación a negocio y capacidad para vincular la comunicación digital con objetivos de crecimiento y reputación corporativa., • Inglés avanzado imprescindible; otros idiomas valorables. 🚩Tu día a día estará entre las siguientes tareas: • Contribución a la estrategia de servicios: Apoyar en el diseño y evolución del portafolio de consultoría en comunicación digital, asegurando que se adapte a las necesidades de los clientes y a las tendencias del mercado., • Consultoría estratégica y asesoramiento: Colaborar con clientes corporativos en la definición e implementación de planes de comunicación digital, conectando reputación, marca y objetivos de negocio., • Desarrollo comercial y de propuestas de valor: Preparar y presentar presentaciones y documentos estratégicos que reflejen la diferenciación de los servicios y su impacto en los resultados de negocio., • Gestión de clientes estratégicos: Gestionar la relación con clientes clave, estableciendo vínculos de confianza con equipos de comunicación y marketing, y apoyando en la interlocución con niveles directivos., • Gestión de proyectos: Liderar y coordinar proyectos de consultoría digital de distinta complejidad, garantizando la calidad de la entrega, el cumplimiento de objetivos y la generación de insights relevantes., • Gestión y desarrollo de equipos: Coordinar y potenciar un equipo multidisciplinar, promoviendo estándares de excelencia, visión analítica y cultura de consultoría., • Data-driven insights: Impulsar el uso de métricas, analítica avanzada y social listening como elementos clave en la toma de decisiones estratégicas., • Innovación y tendencias: Anticipar cambios regulatorios, tecnológicos y de consumo para transformarlos en nuevas oportunidades de servicios de consultoría. 🏆¿Qué ofrecemos? • La oportunidad de liderar y consolidar la práctica de consultoría en comunicación digital dentro de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto con clientes de primer nivel., • Entorno de trabajo colaborativo, con cultura de consultoría y visión a largo plazo., • Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia y responsabilidades., • Flexibilidad horario y trabajo híbrido

COMMUNITY MANAGER Buscamos a un/a Community Manager full time con experiencia sólida gestionando comunidades y contenidos para marcas relevantes. Queremos a alguien con visión estratégica, capaz de detectar oportunidades, optimizar resultados y mantener siempre la conversación viva entre marcas y audiencias. Alguien muy top, con criterio, sensibilidad estética y cultura digital, que entienda cómo se construye una marca en redes. QUIÉNES SOMOS Somos la nueva agencia de contenido en social media. En realidad llevamos más de 6 años, pero hace un par que lo petamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como Wallapop, ALDI, Mango, Coca-Cola, Damm… Contamos con content creators in-house y tenemos expertxs en la gestión de influencers y UGC para nutrir nuestro trabajo con el talent más cool del panorama. JOB DESCRIPTION Buscamos a unx Community Manager para gestionar comunidades de marcas top. Necesitamos a alguien rápidx, con criterio y que entienda el lenguaje de cada plataforma para dinamizar, responder y activar contenido reactivo, con experiencia y que le encante este trabajo. TUS RESPONSABILIDADES En Odd trabajamos en células formadas por Social Media Manager + Content Creator + Community Manager. Serás una pieza clave de este engranaje: estarás en contacto directo con el equipo creativo, trabajarás mano a mano con el Content Creator para dar forma a las ideas y reportarás al SMM para asegurar que todo encaje con la estrategia. ▸ Gestionar las comunidades de las marcas (IG, TikTok, X, YouTube…), generando conversación auténtica y engagement real. ▸ Planificar, publicar y dinamizar calendarios de contenido, asegurando consistencia de tono, timing y calidad. ▸ Participar en la conceptualización creativa junto con el Content Creator y el SMM, proponiendo formatos y dinámicas que eleven las ideas. ▸ Ser reactivx: detectar tendencias y proponer acciones ágiles para aprovechar momentos culturales relevantes. ▸ Realizar reporting de data semanal y mensual, analizando métricas y traduciendo insights en propuestas de mejora. ▸ Contribuir a briefings de campañas y colaborar en activaciones con influencers y equipo creativo. ▸ Ser la voz de la marca en social, garantizando coherencia en tono, estilo y forma de interactuar con la comunidad. REQUISITOS ▸ 3+ años de experiencia como CM en agencia o en cliente con marcas relevantes. ▸ Dominio de plataformas sociales y herramientas de gestión y analítica (Meta Business, TikTok Ads Manager, Emplifi, etc.). ▸ Experiencia presentando y defendiendo reporting con data clara y accionable. ▸ Conocimiento profundo de tendencias, cultura digital y formatos social-first. ▸ Perfil creativo con sensibilidad estética y capacidad para trabajar ideas junto al equipo de contenido. ▸ Actitud positiva, proactiva y colaborativa (esto es imprescindible en Odd) ▸ Nivel alto de castellano e inglés (valorable catalán). QUÉ OFRECEMOS ▸ Trabajar con cuentas super top ▸ Flexibilidad horaria ▸ Teletrabajo 2 días a la semana (pueden ser lunes y viernes, sí.) ▸ Día de tu cumple de fiesta ▸ Una oficina chulísima y un equipo que te hará sentir como en casa CÓMO APLICAR A ESTA POSICIÓN • Escríbenos a jobs(arroba)thisisodd.es, • Pon en el asunto CM TOP y acompáñalo con algo attention grabbing., • Explícanos en un par de líneas por qué eres la persona perfecta para el curro., • Adjunta tu CV o ejemplos de comunidades que hayas gestionado., • ENVIAR.

Únete al equipo de Esteller! ¿Quiénes somos? Esteller es una empresa con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en la distribución y comercialización de marcas líderes de artículos deportivos a nivel internacional, como Swarovski Optik, Sea to Summit, Singing Rock. Crecemos junto a estas prestigiosas marcas y nos enorgullece acompañarlas en su desarrollo. ¿Qué buscamos? Si tienes un enfoque data-driven, te apasiona la redacción y disfrutas del outdoor y los deportes de montaña, estamos buscando un/a Social & Community Manager para incorporar a nuestro equipo en nuestras renovadas oficinas ubicadas en Sant Vicens dels Horts. Reportando al director de Marketing y Comunicación serás responsable de la presencia digital de las marcas de Esteller, gestionando estrategias de marketing y comunicación en plataformas sociales. Tus principales funciones incluirán: • Planificación, elaboración y ejecución de estrategias de social media., • Elaboración de los calendarios de contenido de las marcas., • Gestión de cuentas y perfiles sociales como social media manager., • Creación de contenido creativo y relevante., • Cobertura de eventos presencialmente como social media manager., • Desarrollo de estrategias de social media y gestión de campañas publicitarias., • Redacción de blogs, newsletters y notas de prensa. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en posición similar en las funciones descritas., • Conocimientos en video, fotografía y edición de contenido serán valorados positivamente., • Dominio de redes sociales y sus características., • Excelente escritura y habilidades comunicativas, con especial detalle a la creatividad en la creación de contenido., • Dominio del castellano e inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia previa en agencias de publicidad es un plus. Competencia que buscamos • Estamos buscando un perfil proactivo y dinámico, con habilidades para trabajar en equipo y capacidad para la resolución de problemas., • Valoramos la orientación a resultados, la creatividad y la capacidad analítica., • También es importante tener una actitud positiva, capacidad de organización y autonomía. ¿Qué ofrecemos? • Entorno de trabajo estable y un contrato indefinido a jornada completa., • Tu horario será de lunes a jueves de 8:30 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 8:30 a 14:30h., • El nivel salarial será negociado en función de la experiencia aportada.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Key Account Manager con un nivel alto de Francés para el canal DIY en nuestra unidad de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) para la planta de Cerdanyola del Vallès. ¿Qué funciones desempeñarás? Definir y ejecutar conjuntamente con la Dirección Comercial la estrategia comercial derivada del PLAN DE MARKETING para clientes DIY: • Producto: Análisis, investigación y desarrollo de nuevas oportunidades de productos y servicios en su canal, • Precio: Establecer, junto a dirección de ventas, el precio de los productos a comercializar, • Promoción: Acciones coordinadas con la red comercial de zona, gestión de lineales, Green Steel, packagings, etc., • Posicionamiento de marca, • Placement: desarrollar distintos circuitos logísticos: B2C, almacenes logísticos, cross-docking, drop-shipping… Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes (PLAN DE VENTAS), analizando posibles desviaciones y su corrección, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente. • Acompañar y movilizar al equipo de ventas de cada zona para que alcancen los objetivos establecidos para el canal, • Gestión de los stocks, presupuestos, previsiones de venta del canal, • Gestión, mantenimiento y control de resultados, reportando periódicamente a DC Gestionar la relación e interlocución con los clientes. Representar a la empresa en visitas a clientes, convenciones de ventas, ferias, foros… y establecer contactos comerciales y oportunidades de negocio en los mismos Prospección y apertura de Nuevas Cuentas de Clientes, así como del seguimiento de la cartera consolidada Actuar dentro de la organización (Directores Comerciales Zona, Back Office, Marketing, Planificación / Expediciones, Operaciones, Calidad y Compras) para conseguir los objetivos de venta y mejorar la satisfacción del cliente Liderar el proceso de negociación de los contratos anuales y sus condiciones ¿Qué requerimos? • Formación universitaria, • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones como KAM de clientes tipo centrales de compras de gran consumo, • Persona comprometida, orientada a resultados, autónoma y acostumbrada a trabajar en equipo, • Habilidades comerciales y capacidad de interlocución adecuada para el trato con los clientes, • Persona proactiva, dinámica y flexible con habilidades de negociación y con capacidad de tomar decisiones, • Experiencia en gestión y negociación de contratos comerciales, • Nivel de Francés avanzado. Valorable Inglés, • Disponibilidad para viajar a nivel Europeo, • Conocimientos de Trade Marketing (SEO, posicionamiento, Web, online, acciones publicitarias, campañas, promociones, planogramas de racks, etc), • Familiarizado con Portales de Proveedor tipo (ADEO, AMAZON y similares..) ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

• Ubicación: Barcelona, • Modalidad: Híbrido (mix de remoto y presencial), • Contrato: Indefinido, • Rango salarial: 26.000€ - 30.000€ brutos anuales Resumen de la posición Buscamos un Social Ads Specialist experimentado para liderar la estrategia de publicidad pagada en redes sociales para nuestras cuentas internacionales. En este rol, serás responsable de optimizar campañas de alto presupuesto, analizar performance y generar insights que impulsen el crecimiento de nuestros clientes. Tu expertise en paid media será clave para maximizar el ROI y alcanzar objetivos ambiciosos de conversión y alcance. Sobre nosotros Somos una agencia digital con más de 15 años de experiencia ofreciendo servicios excepcionales en social media, generación de tráfico web, diseño y estrategia digital. Nuestro éxito se basa en la combinación única de experiencia tanto en cliente como en agencia, lo que nos permite entender profundamente las necesidades de las marcas y ofrecer soluciones realmente efectivas. Lo que ofrecemos 1. Beneficios principales: • Contrato indefinido desde el primer día, • Horario flexible basado en objetivos, • Mix de trabajo remoto y presencial adaptado a tu localización, • 6 semanas al año de 100% teletrabajo, • 23 días de vacaciones + 2 días adicionales (24 y 31 de diciembre), • Formación continua en tecnologías y herramientas de vanguardia 2. Horario y flexibilidad: • Jornada intensiva los miércoles y viernes, • Jornada intensiva durante julio y agosto, • Flexibilidad de entrada y salida 3. Ambiente y desarrollo: • Excelente ambiente de trabajo en un equipo joven y dinámico, • Participación en proyectos multisectoriales para grandes cuentas nacionales e internacionales, • Oportunidades de especialización en nuevas plataformas y formatos publicitarios, • Acceso a las últimas tendencias y herramientas del sector Responsabilidades clave • Desarrollar y ejecutar estrategias y campañas de Social Ads para múltiples plataformas (Meta, TikTok, LinkedIn), • Gestionar presupuestos publicitarios optimizando el performance y maximizando el ROI, • Realizar análisis profundo de audiencias y segmentación avanzada para targeting efectivo, • Crear y optimizar campañas de conversión, tráfico, awareness y engagement, • Monitorizar KPIs y métricas de performance proporcionando insights accionables, • Colaborar en la definición de estrategias de paid media integradas con contenido social media orgánico, • Mantenimiento y optimización continua de campañas en base a datos de rendimiento, • Presentar resultados y recomendaciones estratégicas a clientes, • Investigar nuevas plataformas y formatos publicitarios emergentes, • Colaborar con los equipos de diseño, contenidos y marketing para alinear creatividades Requisitos 1. Experiencia y formación: • 4+ años de experiencia en Social Ads y paid media, • Experiencia demostrada gestionando presupuestos significativos (+50k€/mes), • Formación en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación o similar 2. Conocimientos técnicos: • Dominio avanzado de Meta Business Manager, LinkedIn Campaign Manager, TikTok, • Experiencia con herramientas de analítica (Google Analytics, Meta Business Suite, Plausible, Looker Studio, etc.), • Conocimiento de píxeles de conversión, eventos personalizados y attribution models, • Experiencia en A/B testing y optimización de campañas, • Conocimiento de herramientas de gestión y reporting (Hootsuite, Sprout Social, etc.) 3. Idiomas: • Inglés nivel B2 o superior (imprescindible), • Se valorará competencia en alemán, francés, portugués o italiano 4. Habilidades personales: • Pensamiento analítico y orientación a datos, • Capacidad de trabajo bajo presión y gestión de múltiples proyectos, • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, • Proactividad y orientación a resultados, • Capacidad de trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos Proceso de selección • Revisión de CV y casos de éxito, • Caso práctico, • Entrevista inicial - Marc Tortosa (Head of Social) y Josu Tellaeche (Head of Marketing), • Entrevista final - Marc Tortosa (Head of Social) e Iñigo Flores (CEO)

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en la búsqueda de nuestro/nuestra/futuro/futura Product Manager en Seguros donde tu misión será definir y mantener una oferta de Seguros competitiva para los clientes particulares de Banco Sabadell. Hablemos del Proyecto... Entre tus principales responsabilidades y funciones te encargarás de: • Definición de nuevos productos de seguros para completar el catálogo de productos de particulares., • Revisión y mantenimiento de los productos de seguros vigentes en el catálogo actual, a nivel de coberturas y servicios, canales y procesos, tarifas; para garantizar la competitividad de los mismos en el mercado., • Seguimiento continuo de la competitividad de los productos en todas sus dimensiones, coberturas y servicios, precios, procesos y canales., • Seguimiento de procesos post-venta de los productos de seguros (renovación, retención y siniestros) y redefinición de los mismos, según sea necesario para asegurar el nivel de servicio a los clientes de seguros., • Participación en la puesta en marcha de proyectos relacionados con la oferta de seguros para particulares., • Todo ello, en estrecha colaboración con la compañía/s de seguros proveedora del producto, así como con las áreas que corresponda en el Banco. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado un Grado Universitario en Ingeniería, Economía, Matemáticas o similar., • Tienes conocimientos en productos de seguros de particulares a nivel técnico., • Trabajas habitualmente con herramientas ofimáticas y posees nivel alto de Excel., • Tienes experiencia realizando funciones similares. ¿Qué te ofrecemos? • Serás parte de un equipo de profesionales de primer nivel, con una excelente reputación en el sector., • Podrás disfrutar de una amplia oferta formativa., • Aprenderás de la mano de Managers de referencia de las distintas direcciones., • Ampliarás tu red de contactos a través de la colaboración y espacios de networking., • Contarás con opciones de desarrollo de carrera y movilidad dentro del Grupo. Somos un grupo bancario que sienta sus bases en los principios de meritocracia y el desarrollo de sus colaboradores., • Contratación indefinida y remuneración competitiva., • Flexibilidad horaria, con posibilidad de teletrabajo y 31 días laborables de vacaciones., • Productos y servicios financieros exclusivos para empleados (Préstamos a interés a 0%, hipoteca, plan de pensiones, seguros y compensación flexible). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Destacada empresa dedicada a l'importació i a l’exportació de mobiliari es troba en la cerca d'un Area manager per incorporar a l'equip comercial. Les principals funcions a dur a terme son les següents: • Gestió i manteniment de la cartera de clients, • Realitzar prospeccions de mercat per a noves oportunitats de negoci, • Realitzar viatges i visites a clients a nivell internacional, • Organitzar i representar la companyia en fires, esdeveniments i fòrums del sector, • Idear accions que fomentin la valorització de la venda i maximitzar la nostra participació de mercat, • Presentació de nous productes, • Elaborar informes mensuals i anuals per al report a la direcció Es requereix: • Experiència demostrada per establir i mantenir relacions comercials efectives, • Experiència en venta consultiva, • Disponibilitat per viatjar, • Perfil proactiu, amb iniciativa i bones habilitats de comunicació S'ofereix: • Contracte Indefinit, • Lloc de treball: Barcelona, • Atractiu paquet salarial Experiència requerida: • Entre 3 i 4 anys realitzant tasques similars, • Experiència prèvia amb mercats internacionals, • Valorable coneixement del sector Formació requerida: • Formació en comerç internacional o similar Idiomes: • Català i castellà, • Imprescindible nivell d'anglès elevat (C1) i valorable el Francés.

Si tienes una mentalidad creativa,y tienes experiencia tanto en comunicación corporativa estás list@ para desafiar el status quo, ¡este es el lugar para ti! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: ¿Eres un experto en comunicación y te gustaría unirte a la agencia más innovadora y creativa? En APPLE TREE Barcelona buscamos un/a Account Manager especializado en Corporativo para incorporarse a nuestro Departamento de Comunicación en Barcelona. Buscamos una persona que lidere la gestión y el día a día de las cuentas corporativas que se le asignen, gestionando al cliente, coordinando equipos y reportando al Comms Account Director y que ayude a incrementar el volumen de negocio con clientes actuales y potenciales, creando propuestas, y presentando iniciativas. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Gestionar clientes y ejecutar proyectos de comunicación (presupuestos, coordinación de equipos, etc.)., • Contribuir a la definición y desarrollo de estrategias de comunicación y planes de acción, diseñando planes y propuestas de comunicación para clientes potenciales y existentes, • Elaborar y/ o supervisar la preparación de ‘reports’ para clientes con análisis y conclusiones de resultados, • Supervisar y preparar materiales como: Notas de prensa, argumentarios, BBDD, etc.., • Elaborar presupuestos, que deberán ser aprobados según proceso APPLE TREE, • Desarrollar nuevo negocio dentro de tus clientes y nuevos clientes, • Contribuir al recruiting de nuevos colaboradores., • Búsqueda deproveedores, • Participar en propuestas de new business, • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos APTITUDES NECESARIAS: • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos, • Ante todo, ¡SER TEAM PLAYER! Tu principal objetivo será ayudar a tus compañeros en todo momento a conseguir los logros globales de la agencia, • Match con los valores de APPLE TREE: buscamos a una persona que haga match con nuestra filosofía ¡New Thinking! y afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces… y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio, • Licenciatura de Periodismo, Publicidad y RRPP o áreas de Comunicación o Económicas y Derecho., • IMPRESCINDIBLE Nivel de inglés y catalán alto, hablado y escrito, • Experiencia de más de cinco años llevando cuentas de Comunicación, CORPORATE PR en agencias de comunicación: CORPORATE PR (se valorará experiencia en CONSUMER PR)., • Conocimiento exhaustivo de periodistas en su ámbito de trabajo, • Dominio de las herramientas de comunicación: planes de comunicación, notas de prensa, comunicados, ruedas de prensa, periodistas, influenciadores,informes corporativos, • Conocimiento del entorno Digital y redes sociales, • Gestión eficaz de equipos, • Manejo del paquete office (excel, word, power point) SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2023. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keeper Experience. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. SIMON ofrece a los usuarios la posibilidad de crear espacios y atmósferas que se pueden tocar, ver, oír y sentir. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER (DIVISIÓN CONNECT) Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Sus principales funciones serán: • Participar en el desarrollo de nuevos productos., • Participar en el Plan de Marketing y Negocio, tanto a nivel nacional como internacional., • Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones., • Analizar el mercado por tal de identificar los principales actores y estrategias., • Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial., • Detectar oportunidades de negocio., • Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Estamos en búsqueda de un perfil con formación superior en Ingeniería, que cuente con experiencia en un puesto similar dentro del sector de equipamiento para el hogar y la edificación, especialmente en productos con componente eléctrico y electrónico, muy valorablemente con funcionalidades de conectividad. Es imprescindible contar con un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar ocasionalmente. Buscamos una persona implicada, polivalente y comprometida, con capacidad para adaptarse a distintos entornos y aportar valor desde el primer día. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.