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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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WE ARE HIRING MANAGERS IN MASSIMO DUTTI BARCELONA Estamos buscando personas con experiencia en puestos de responsabilidad en el retail moda y la gestión de equipos, que reflejen y se sientan identificados con nuestra identidad de marca. Massimo Dutti es una marca de moda contemporánea y atemporal, con una identidad serena, elegante y sofisticada, en la que la calidad, los materiales y la atención al detalle forman parte de cada propuesta. Una manera de entender la moda que trasciende la prenda y que se refleja también en las personas que trabajamos en la compañía y en la experiencia que ofrecemos a quienes visitan nuestras tiendas. Buscamos personas con: -Experiencia de más de 2 años trabajando en el sector retail en posiciones de responsabilidad -Especial sensibilidad y gusto por la moda -Alta identificación con la esencia de Massimo Dutti -Formación superior en áreas de gestión o creativas -Idiomas ¿Qué te ofrecemos?: -Trabajar en una empresa referente en el mercado donde el modelo de negocio te permite aprender y desarrollarte a un alto nivel de profesionalización -Gestionar un negocio a todos los niveles, producto, procesos y personas, con una clara orientación a la mejora continua -Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¡La tienda puede ser el primer paso para una gran carrera profesional en Inditex! Si te sientes identificado, envía tu CV a mariaabro@massimodutti.com con Asunto: MDM

¿Buscas emprender con el respaldo de una marca consolidada? A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! En Avenir Reformas, red de franquicias en plena expansión en España, buscamos emprendedores con visión de negocio para desarrollar su propia actividad dentro de nuestro modelo probado. Esta es una oportunidad de emprendimiento, no un puesto asalariado. • Mentalidad emprendedora y orientación a resultados, • Habilidades comerciales y desarrollo de negocio, • Capacidad de gestión y liderazgo, • Autonomía y ambición de crecimiento Modelo de negocio probado y rentable Acompañamiento integral desde el inicio Generación de oportunidades comerciales cualificadas Crecimiento xcskxlj en un sector en fuerte expansión Únete a una red internacional y desarrolla tu propio negocio con el respaldo de una marca sólida. Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas #J-18808-Ljbffr

ppEs tu oportunidad de emprender con apoyo real /p pSi quieres dejar de buscar trabajo y empezar a bconstruir tu propio proyecto /b, esto te interesa. /p pEn Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. /p h3Buscamos: /h3 ul liPersonas con ambición y mentalidad empresarial /li liPerfil comercial o con ganas de desarrollarlo /li liCapacidad de organización y liderazgo /li liMotivación por crecer y escalar un negocio /li /ul h3Lo que marca la diferencia: /h3 ul liLeads cualificados cada mes /li liEstrategia digital que genera oportunidades reales /li liAcompañamiento continuo (no estás solo) /li liFormación completa desde el día 1 /li liModelo estructurado y optimizado /li liNo necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. /li /ul pSi quieres construir algo propio, hablemos. /p pDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

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pFrit Ravich cerca un/a Responsable de Planificació d’Aprovisionament per a liderar l’equip i garantir subministrament eficient de matèries i materials de marca. Treballarà per assegurar disponibilitat, qualitat i costos competitius, desenvolupant relacions amb proveïdors i departaments clau. /ppLa missió inclou implementar millores operatives, gestionar eines com SAP i Power BI, i establir KPI de servei i estoc. Es valorarà experiència en entorns complexos i domini de francès i anglès. /p #J-18808-Ljbffr

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Hamelin Brands es una empresa familiar francesa que nace en 1864 y es líder en la fabricación de productos escolares y de oficina. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Des de Flacà (Girona) se produce, principalmente, la marca Oxford. Una marca líder europea de cuadernos y blocs que se expresa con la máxima calidad y define la forma en que esta categoria se proyecta hacia el futuro. ¡Nos encanta innovar! Actualmente, para la sede de Flaçà (Girona) se precisa la incorporación de un/a Controller de Costes para formar parte del Departamento de Finanzas. La misión principal del puesto será garantizar el control y la fiabilidad de los costes y datos operativos, apoyando la toma de decisiones mediante análisis y seguimiento, e impulsando la mejora continua y la calidad de la información para optimizar la eficiencia y el soporte financiero. La posición dispone de un interesante recorrido con la posibilidad de ir asumiendo nuevos retos y crecimiento en el Departamento. Por este motivo es necesario una persona con alta motivación y proactividad. Responsabilidades Principales • Costes y controlling, • Costing mensual y control de costes de Producción y Comercialización., • Análisis de desviaciones, márgenes., • Seguimiento de KPIs y elaboración de dashboards, • Control operativo, • Validación de datos de producción (ERP-EFFY, Routings), • Seguimiento de stocks in-transit y subcontratación (Mercancia intergrupo)., • Revisión y análisis de márgenes anómalos y coherencia de datos, • Gestión de datos maestros (creación productos nuevos SAP), • Alta y mantenimiento de referencias y costes (informar datos esenciales), • Control de tarifas, pedidos y costes, • Mejora continua, • Automatización de procesos, • Data cleansing y calidad de datos, • Apoyo a finanzas en proyectos y cierres contables. Condiciones • Contrato indefinido., • Horarios: turno intensivo (lunes a jueves de 8 a 16.30h con 30min para comer) + viernes intensivo de 8 a 15h. Posibilidad de flexibilidad en inicio y finalización de jornada., • Salario según experiencia del/a candidato/a., • Otros beneficios como retribución flexible, teletrabajo., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo en un entorno dinámico y en una empresa multinacional. Requisitos del trabajo • Residencia: obligatoria en la Provincia de Girona. El puesto de trabajo está en Flaçà (Girona)., • Formación: Formación en Contabilidad y Finanzas, ADE o similares., • Dominio ofimática: necesario dominio medio-alto de excel y herramientas informaticas básicas. Muy valorable experiencia en ERP (SAP o similar) y BI (Business Intelligence)., • Idiomas: mínimo dominio de castellano/catalán y muy valorable inglés (comunicación con el Grupo Hamelin Brands)., • Experiencia y conocimientos: necesaria experiencia de mínimo 5 años en las tareas descritas en la vacante en entorno de controlling industrial. xcskxlj, • Habilidades: perfil analítico, rigurosos, orientado a resultados y proactivo. #J-18808-Ljbffr

ppbA Frit Ravich, les persones són el motor que impulsa cada pas que fem /b /p pSom una empresa que no ha deixat de créixer des dels nostres inicis: avui ja som prop de 1.300 persones i continuem evolucionant amb projectes ambiciosos que ens permeten mirar encara més lluny. /p pPerò si alguna cosa ens defineix, més enllà del creixement, és la manera com construïm marca: connectant amb el consumidor, generant experiències memorables i convertint cada punt de contacte en una oportunitat per destacar. /p pI ara… ens falta algú clau en aquest viatge: una persona com a bProcurement Planning Manager. /b I podries ser tu /p h3bQuina serà la teva missió? /b /h3 pAssegurar, juntament amb el seu equip, el subministrament eficient, continu i competitiu de matèries primeres, materials auxiliars i referències de marca de distribució per garantir la disponibilitat, la productivitat i l’eficàcia operativa de l’empresa en qualitat, quantitat i termini. /p pLiderar i desenvolupar l’equip d’aprovisionament, impulsant l’excel·lència operativa, la millora contínua i una relació òptima amb els compradors, els proveïdors i els diferents departaments de Frit Ravich, com ara Producció, Logística, etc. /p h3bQuin serà el teu rol? /b /h3 ul liDefinir els objectius, els rols i les prioritats de l’equip d’aprovisionament. /li liFomentar una cultura de col·laboració, responsabilitat i millora contínua, fent el seguiment dels indicadors del departament. /li liCoordinar la càrrega de treball i assegurar els back-ups necessaris. /li liMillorar i assegurar la correcta execució dels processos d’aprovisionament. /li liSer la persona referent en l’ús de les eines d’aprovisionament (SAP, Imperia, Power BI, etc.). /li liSupervisar i garantir la disponibilitat dels productes, materials i matèries primeres segons els plans d’aprovisionament vinculats als plans de producció i vendes. /li liAssegurar la correcta execució de la política d’estocs i minimitzar les ruptures d’estoc o l’excés d’inventari. /li liAnticipar riscos, tensions del mercat i variabilitat en el subministrament. /li liGarantir l’eficiència operativa, establint i revisant els paràmetres d’estoc amb criteris d’eficiència (MOQ, lead time, rotació i cost). /li liAnticipar les necessitats futures i donar visibilitat sobre els riscos o les oportunitats als compradors i a la direcció. /li liParticipar en la definició de l’estratègia de proveïdors juntament amb la Direcció de Compres. /li liTreballar el nivell de servei i les incidències derivades amb els proveïdors i l’equip de compres. /li liAssistir a les reunions i participar-hi de manera proactiva amb Planificació, Producció, Qualitat, Logística i Finances. /li liParticipar en comitès interns (Ops 360, Comitè d’Operacions, projectes de planta, etc.). /li liSer responsable dels principals KPI de servei dels proveïdors i de la seva comunicació a la direcció. /li liAnalitzar dades, identificar desviacions i definir plans d’accó. /li liLiderar l’evolució dels processos interns d’aprovisionament i garantir-ne el compliment. /li liImpulsar projectes d’eficiència en la cadena de subministrament (automatització, estandardització i integració de dades). /li liMesurar l’impacte de les accions de millora implementades i assegurar-ne la sostenibilitat. /li /ul h3bQuè busquem de tu? /b /h3 ul liFormació professional en ADE, Empresarials o FP. /li liExperiència prèvia imprescindible en aprovisionament i/o compres en entorns complexos. /li liDomini de les eines ofimàtiques bàsiques i específiques de l’àmbit (SAP). /li liConeixements bàsics d’idiomes (anglès i francès). /li /ul pA Frit Ravich apostem per la igualtat d’oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. /p pTotes les candidatures seran valorades exclusivament en funció de criteris objectius d’experiència, competències i adequació al lloc de treball, amb independència del gènere, l’edat, l’origen, l’orientació sexual, la identitat de gènere, l’estat civil, la situació familiar, la religió, la discapacitat o altres circumstàncies personals. /p pLa retribució associada al lloc es definirà d’acord amb criteris interns d’equitat i responsabilitat, i es comunicarà de manera transparent al llarg del procés de selecció. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEts d'aquelles persones que saben que darrere de cada joia o rellotge hi ha una història, un moment únic per a qui el rep? Aquesta és la teva oportunitat! /p pDes de bPaul Marlex /b, estem col·laborant amb una firma de referència en el sector del luxe, especialitzada en joieria i rellotgeria d'alta gamma, amb boutiques a quatre de les ciutats més reconegudes a nivell nacional i en expansió, que actualment, cerquem incorporar a un/a bBran /b bClient Experience Advisor /b al seu equip. /p pbQuina seria la teva missió a l'empresa? /b /p ul libAcollir i atendre els clients /b seguint els estàndards de la marca, oferint una experiència de compra excel·lent i memorable. /li libIdentificar necessitats i assessorar /bde forma personalitzada, aplicant tècniques de venda i venda creuada per a maximitzar el tiquet mitjà. /li libDesenvolupar relacions a llarg termini /b amb els clients mitjançant accions de clienteling, tant presencials com remotes. /li libGestionar la cartera de clients a través del CRM /b, mantenint la informació actualitzada i fent seguiment proactiu de les oportunitats de venda. /li libGarantir una experiència de servei coherent i una imatge impecable de la boutique /b, cuidant tant l'anteció al client com el visual merchandising. /li libActuar com a ambaixador/a de la marca /b, mantenint una comunicació àgil i professional alienada amb els estàndards de la companyia. /li libCol·laborar amb l'equip de la boutique /b, compartint bones pràctiques i coneixement de producte per assolir els objectius de la tenda conjuntament. /li liContractació directa per empresa i estabilitat laboral. /li liJornada de 40h setmanals, de dilluns a diumenge en 3 torns rotatius: Matí de 9:30-13:00 i de 13:30-18:00h. Tarda: De 11:45h-15:00h i de 15:30h-20:15h. Rotatiu: De 9:30-13:45h i de 16:30h-20:15h. /li liDescans en diumenge, amb dia rotatiu addicional. /li liFormació contínua a càrrec de l'empresa. /li liCàtering i gimnàs com a beneficis socials per part de l'empresa. /li liUn rol dinàmic i de responsabilitat, en contacte directe amb producte d'alt valor. /li /ul pbEts el/la candidat/a ideal si... /b /p ul liAportes experiència mínima de 2 anys en assessorament comercial en boutiques o hotels de luxe (es valorarà coneixement en joieria i rellotgeria) /li liComptes amb formació de grau mitjà o superior vinculada al comerç, turisme, màrqueting, belles arts o similar. /li liDomines el castellà i l'anglès; es valorarà positivament domini en francès. /li liEts una persona orientada al client, amb iniciativa i amb capacitat de treball amb volum. /li liEt caracteritzes per ser una persona a qui cada detall importa i cada client mereix tota l'atenció. Tens passió per fer sentir especial a les persones. /li /ul pHi ha persones que saben convertir una visita en un record. Si ets d'aquestes, t'estem buscant per formar part d'una casa amb història. /p /p #J-18808-Ljbffr

Senior Talent Acquisition en KPMG España ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Overview Ubicación: Girona, ES, 17001 Fecha de publicación: 22 ago 2025 ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. ¿Qué podrás hacer? Dentro de la práctica de Corporate Tax Services, nuestros profesionales asesoran en los siguientes aspectos • Asesoramiento fiscal general, con especialidad en el Impuesto sobre Sociedades, tanto a nivel individual como consolidado., • Servicios de fiscalidad internacional, asesorando a clientes multinacionales en la estructuración e implementación de sus inversiones y transacciones transfronterizas., • Servicios de estructuración fiscal en operaciones de M&A., • Asesoramiento fiscal en procesos de reorganización societaria y empresarial., • Asesoramiento fiscal en operaciones inmobiliarias., • Asesoramiento en materia de Pilar 2., • Asesoramiento en inspecciones fiscales y en procedimientos ante la Administración Tributaria. ¿Qué necesitas saber? • Buscamos profesionales graduados en Derecho y/o ADE o relacionados con Máster en Fiscalidad., • Experiencia mínima de 4 años en Impuesto de Sociedades, tanto individual como consolidado., • Asesoramiento de consultas de diferentes Impuestos (IS/IRPF/IVA/IRNR)., • Asesoramiento en reorganizaciones empresariales., • Asistencia en inspecciones fiscales y procedimiento tributario, entre otros., • Nivel de inglés: alto. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. xcskxlj Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. E n la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya.E s te nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único.Fo r mar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas.Si t e apasiona la atención integral en salud mental, este es tu lugar: únete como Médico Psiquiatra y sé parte del futuro de la asistencia intermedia.Fu n ciones principalesReali - zar el diagnóstico, tratamiento y seguimiento clínico de pacientes con trastornos psiquiátricos en hospitalización intermedia.Coord - inarse con psicología, enfermería, trabajo social y otros especialistas para un abordaje integral de la salud mental.Diseñ - ar y supervisar programas terapéuticos individualizados, adaptados a cada situación clínica.Parti - cipar en programas innovadores de salud mental comunitaria y de integración sociosanitaria.Contr - ibuir a la formación y supervisión de equipos en el manejo de la salud mental en el ámbito intermedio.Favor - ecer la incorporación de nuevas terapias, tecnologías y herramientas digitales en salud mental.Req u isitosGrado - en Medicina y preferiblemente especialidad MIR en Psiquiatría/Título homologado en España..Experi - encia en hospitales, unidades de agudos, intermedios o programas comunitarios (valorable).Conoci - mientos actualizados en psicofarmacología y abordaje de trastornos mentales graves.Habili - dades para el trabajo interdisciplinar y la gestión de situaciones clínicas complejas.Orient - ación a la humanización del cuidado, la escucha activa y la relación terapéutica.Interé - s en participar en proyectos de innovación e investigación en salud mental.¿Qué ofrecemos?Contrat - o laboral estable bajo el Convenio SISCAT.Partici - par desde el inicio en un centro pionero en la red de atención intermedia.Acceso - a tecnología de última generación aplicada a la salud mental.Equipo - profesional, cercano y comprometido con la excelencia asistencial.Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.La Funda c

ppVolver a la Página de inicio /p /brpFRIT JUNIOR 2026 /p /brpUbicación: /p /brpMAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /p /brpFecha: 1 ago 2026 /p /brh3Frit Ravich /h3 /brpFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /p /brpSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /p /brh3Descripción de la Oferta /h3 /brh3¡IMPULSA TU CARRERA CON #FRITJUNIOR! /h3 /brp¿Buscas tu primera experiencia profesional para aprender, aportar y empezar a construir tu futuro profesional? ¡Esta es tu oportunidad! /p /brpEn bFrit Ravich /b, hemos creado b#FRITJUNIOR /b, un programa de prácticas diseñado para estudiantes que quieran dar sus primeros pasos en el mundo laboral en una empresa como la nuestra. /p /brpbCreemos en las nuevas generaciones /b y en su capacidad para aportar nuevas ideas, impulsar proyectos actuales y formar parte fundamental de los que está por venir. Por eso, queremos que te unas a nuestro equipo y seas protagonista de esta transformación. /p /brpConocerás un entorno dinámico e innovador donde aprenderás de profesionales con experiencia y formarás parte de proyectos reales desde el primer día. Aquí, tus ideas cuentan y tu mirada fresca suma /p /brpDescubre nuestro propósito:b Alimentamos momentos de vida /b /p /brh3ELIGE DÓNDE EMPEZAR TU HISTORIA /h3 /brp¿En qué área te ves dando los primeros pasos? /p /brul /brliLOGÍSTICA DISTRIBUCIÓN /li /brliPRODUCCIÓN /li /brliCALIDAD /li /brliI+D /li /brliPRL /li /brliMARKETING /li /brliVENTAS /li /brliFINANZAS CUSTOMER SERVICE /li /brliDATA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA /li /brliTECNOLOGÍA INNOVACIÓN /li /brliCOMPRAS /li /brliINGENIERÍA /li /brliPERSONAS CULTURA /li /br /ul /brpSpoiler: aquí no es "el/la becario/a". /p /brpFormarás parte de un equipo de casi 1.300 personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppVolver a la Página de inicio /p /brpFRIT JUNIOR 2026 /p /brpUbicación: /p /brpMAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /p /brpFecha: 1 ago 2026 /p /brh3Frit Ravich /h3 /brpFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /p /brpSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /p /brh3Descripción de la Oferta /h3 /brh3¡IMPULSA TU CARRERA CON #FRITJUNIOR! /h3 /brp¿Buscas tu primera experiencia profesional para aprender, aportar y empezar a construir tu futuro profesional? ¡Esta es tu oportunidad! /p /brpEn bFrit Ravich /b, hemos creado b#FRITJUNIOR /b, un programa de prácticas diseñado para estudiantes que quieran dar sus primeros pasos en el mundo laboral en una empresa como la nuestra. /p /brpbCreemos en las nuevas generaciones /b y en su capacidad para aportar nuevas ideas, impulsar proyectos actuales y formar parte fundamental de los que está por venir. Por eso, queremos que te unas a nuestro equipo y seas protagonista de esta transformación. /p /brpConocerás un entorno dinámico e innovador donde aprenderás de profesionales con experiencia y formarás parte de proyectos reales desde el primer día. Aquí, tus ideas cuentan y tu mirada fresca suma /p /brpDescubre nuestro propósito:b Alimentamos momentos de vida /b /p /brh3ELIGE DÓNDE EMPEZAR TU HISTORIA /h3 /brp¿En qué área te ves dando los primeros pasos? /p /brul /brliLOGÍSTICA DISTRIBUCIÓN /li /brliPRODUCCIÓN /li /brliCALIDAD /li /brliI+D /li /brliPRL /li /brliMARKETING /li /brliVENTAS /li /brliFINANZAS CUSTOMER SERVICE /li /brliDATA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA /li /brliTECNOLOGÍA INNOVACIÓN /li /brliCOMPRAS /li /brliINGENIERÍA /li /brliPERSONAS CULTURA /li /br /ul /brpSpoiler: aquí no es "el/la becario/a". /p /brpFormarás parte de un equipo de casi 1.300 personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Enfermero/a de Atención Domiciliaria ¿Eres enfermero/a con experiencia o ganas de trabajar en atención domiciliaria? ¿Te apasiona el contacto directo con el paciente y poder desarrollar una relación más cercana con las personas? TELADOC HEALTH INTERNATIONAL somos la marca líder en atención médica y sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención médica primaria, la salud mental y la atención médica experta. Actualmente estamos seleccionando a Enfermer@s para nuestro equipo de Atención Domiciliaria. Te responsabilizarás de la atención continuada a pacientes crónicos/dependientes, paliativos y de hospitalización domiciliaria en Barcelona. Además, apoyarás al equipo en la gestión de urgencias y de casos de telemedicina. Role and Responsibilities - Cuidado de la salud de los pacientes en casa complementándose a las posibles visitas y tratamientos que realice un médico homecare. - Asistencia y seguimiento de pacientes domiciliarios; realizando visitas programadas. - Hacer seguimiento de cada paciente con la frecuencia necesaria en cada caso. - Seguimiento de las pautas médicas, constantes vitales, curas, ejercicios musculares, dieta y evolución del paciente. - Vigilar la evolución del paciente y estar alerta ante cualquier posibilidad de deterioro de la salud, para avisar al médico homecare. - Supervisión de los medicamentos coordinando su administración con el médico. - Toma de constantes vitales para hacer un seguimiento de la salud del paciente - Cumplimentar y mantener actualizada la historia clínica del paciente, así como registrar las visitas realizadas en el sistema. - Actúa de acuerdo a los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. ¿Qué ofrecemos? - Contrato INDEFINIDO - Aportamos coche y móvil de empresa. - Posibilidad de aprender y desarrollarte en la empresa referente en servicios asistenciales a pacientes. ¿Qué estamos buscando? - Enfermeros/as con experiencia y que disfruten dando asistencia a domicilios. - Se valorará especialidad en en cuidados paliativos y/o experiencia asistencial similar (atención domiciliaria, residencias, atención primaria...) - Imprescindible tener carné de conducir. - Imprescindible Colegiatura en España.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. Funciones principales - Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia. - Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente. - Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar. - Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia. - Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia. - Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. Requisitos - Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España. - Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios. - Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia. - Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar. - Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente). - Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT. - Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento. - Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar. - Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

ph3Volver a la Página de inicio /h3 h3RESPONSABLE I+D PACKAGING /h3 pUbicación: /p pMAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /p pFecha: 30 jul 2026 /p pFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quién tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /p pSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /p h3Descripción de la Oferta /h3 h3¿Cuál será tu misión? /h3 pDesarrollarás los proyectos asignados de nuevos envases, implantarás nuevos procesos y mejoras de los existentes en coordinación de los departamentos implicados. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liDefinirás e implementarás nuevos procesos relacionados con packaging. /li liHomologarás nuevos proveedores, verificarás la documentación, mantendrás actualizada la normativa y asegurarás las certificaciones. /li liLiderarás proyectos de desarrollo y mejora de envases, de inicio a fin. /li liAnalizarás la viabilidad operativa, definirás los requerimientos técnicos, listas de materiales y gestionarás el alta de nuevos proyectos /li liParticiparás en la preparación de las presentaciones del InnoFunnel, así como en la documentación para las reuniones de seguimiento o específicas de proyectos. /li liLiderarás el equipo y realizarás seguimiento de su evolución y desarrollo. /li liParticiparás y buscarás nuevos productos del mercado, tendencias y oportunidades de negocio. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liFormación universitaria en el ámbito científico y/o alimentario. Valorable ingeniería. /li liConocimientos del sistema APPCC y de las normas de certificación GFSi (p.ej. FSSC22000, BRC, IFS). /li liExperiencia previa en packaging, preferiblemente de empresas alimentarias. Importante tener experiencia en gestión de proyectos. /li liDominio de las herramientas ofimáticas. Valorables conocimientos de SAP. /li liNivel avanzado de inglés. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFormarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento con un proyecto retador. /li liPosibilidad de participar en Frit Way, proyectos transversales de la compañía y con una metodología de trabajo innovadora. /li liHorario partido, con flexibilidad de entrada y salida. /li liBeneficios sociales a través de retribución flexible (seguro médico, ticket guarderia) a cargo de la persona trabajadora. /li liAcceso a todos nuestros productos (Outlet). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbDescripción: /b /p pA Laser Factory busquem un/a auxiliar administratiu/va per a la nostra central ubicada a Fornells de la Selva. T´interessaria formar part d´una de les empreses amb més renom del sector? /p pUneix-te a un equip professional, sempre en cerca d´oferir la millor qualitat a cadascú dels nostres clients. Tú seràs clau en el nostre desenvolupament, assegurant en tot moment el rigor i qualitat en el servei de la nostra marca. /p pA Laser Factory, trobaràs un espai on crèixer professionalment, formant part d´un equip expert en un ambient laboral proper i humà. I és que, per a nosaltres, el treball en equip és fonamental. /p pSom una empresa especialitzada en depilació làser diòde en constant expansió. NO SOM FRANQUICIA. /p pEntre les teves funcions, seràs el/la responsable de la gestió diaria de les agendes dels nostres centres, optimitzant-les, assegurant que tots els nostres clients poden ser atesos amb la major qualitat possible en tots els nostres centres. Assessoraràs als nostres clients, oferint els nostres serveis i atenció personalitzada. /p h3Oferim /h3 ul liIntal·lacions amb un espai per a tu, on menjar i desconnectar. /li liLloc de feina estable amb contracte indefinit a jornada completa. /li liDe dilluns a divendres disposaràs de torns rotatius per a que puguis conciliar la teva vida laboral i familiar. A més, els dissabtes només treballaràs al matí i alterns, és a dir, un si, un no. /li liSalari de bruts anuals, podent sumar-li un plus mensual per idiomes. /li liDescompte en depilació làser per als nostres treballadors. /li /ul pValorem un bon nivell de mecanografia i un nivell de francès mig-alt. També un bon domini del pack office. /p pValorem perfils amb certificat de discapacitat. /p pValorem que comptis amb un caràcter agradable per a l´atenció al client, un nivell de mecanografia avançat i puguis mantenir una conversació en francès de manera fluïda! /p p·Es valoraran perfils amb certificat de discapacitat. /p h3Què busquem de tu? /h3 ul liQue siguis una persona organitzada, metódica, respetuosa i amable. /li liQue atorguis als nostres clients una excel.lent atenció al client. /li liQue comptis amb una gran capacitat de concentració. /li liLloc de residència proper a lloc de treball. /li /ul ul liCatalà i castellà escrit i parlat correctament. /li liCapacitat d´atenció al client telefònicament i per escrit. /li liMecanografia àgil. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

T’apassiona el món de les motos? Tens experiència com a mecànic/a i t’agradaria seguir formant-te i especialitzar-te en marques referents del sector? Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Des de Commonsense seleccionem per a concessionari oficial Harley-Davidson i Kymco un/a MECÀNIC/A HARLEY-DAVIDSON I KYMCO Busquem un perfil sènior per incorporar-se a un equip estable, amb bon ambient de treball i un projecte amb recorregut professional. xcskxlj Què oferim? • Incorporació a concessionari oficial Harley-Davidson i Kymco, • La persona rebrà la màxima formació oficial de la marca Kymco fins a convertir-se en tècnic especialista “màster”, • Formació també específica en Harley-Davidson, • Equip petit, proper i amb molt bon ambient de treball, • Horari de 8:00 h a 17:00 h de dilluns a divendres #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ... Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

ppKAVE es una marca global de diseño de mobiliario y decoración para el hogar, dedicada a inspirar a personas únicas e inconformistas como nosotros. /ppLa industria del mueble y la decoración es la tercera industria minorista más grande a nivel mundial. El potencial es enorme y apuntamos alto. Somos un grupo de más de 1.100 profesionales internacionales, talentosos y motivados, con la misión de transformar por completo la experiencia desde el diseño hasta el cliente, ofreciendo una excelente relación calidad-precio, diseños sostenibles y un recorrido de compra omnicanal de primer nivel. /ppBuscamos un/a Category Manager para la categoría de iluminación, con un perfil híbrido entre Product Development y Product Management, capaz de combinar visión de negocio, sensibilidad por el diseño y conocimiento técnico profundo del producto. /ph3Responsabilidades principales /h3ullipLiderar la estrategia de la categoría de iluminación, alineando producto, mercado y objetivos de negocio. /p /lilipDefinir y desarrollar el catálogo y las colecciones, desde la detección de oportunidades hasta el lanzamiento en mercado. /p /lilipGestionar el ciclo de vida del producto y la estrategia de precios, gama y posicionamiento. /p /lilipCoordinar el desarrollo técnico del producto, definiendo su arquitectura, componentes, construcción y viabilidad industrial. /p /lilipLiderar la relación técnica y económica con fabricantes y proveedores. /p /lilipSeleccionar los componentes más adecuados para cada producto (LEDs, drivers, cableados, ópticas, difusores, conectores, etc. /p /lilipCoordinar certificaciones, normativas, ensayos, prototipos y primeras muestras junto con el equipo técnico. /p /lilipAnalizar el rendimiento de la categoría y proponer acciones de mejora en ventas, rentabilidad y rotación. /p /lilipTrabajar de forma transversal con los equipos internos para asegurar la correcta ejecución de cada proyecto. /p /li /ulh3Requisitos /h3ullipFormación universitaria en Ingeniería y/o Diseño de producto. /p /lilipExperiencia de más de 5 años en Category Management, Product Management, Diseño o Desarrollo de producto en la categoría de iluminación. /p /lilipConocimiento profundo de componentes, normativa, certificaciones y procesos de validación. /p /lilipExperiencia en relación y negociación con proveedores. /p /lilipCapacidad para optimizar costes sin comprometer diseño ni calidad. /p /lilipSensibilidad por el diseño y orientación a resultados. /p /lilipHabilidad para coordinar proyectos transversales y trabajar con distintos equipos. /p /lilipNivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. /p /lilipDominio de herramientas de análisis y gestión de producto como Excel avanzado, Power BI o similares. /p /li /ulh3Ofrecemos /h3ullipIncorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido, ambicioso y en constante evolución. /p /lilipFormar parte de un entorno dinámico y colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. /p /lilipParticipar en un proyecto con fuerte orientación a la innovación, la excelencia y la construcción de valor a largo plazo. /p /lilipDisfrutar de unas instalaciones modernas, sostenibles y diseñadas para favorecer el bienestar y la colaboración. /p /lilipAcceder a una atractiva política de compensación, que incluye un plan de retribución flexible con opciones como seguro de salud, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y guardería. /p /lilipContar con servicios de apoyo al día a día, como catering, fruta disponible cada mañana y zona de cantina. /p /lilipDisponer de gimnasio en las oficinas, con acceso 24/7. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Hays estamos colaborando con una compañía líder del sector energético y de las energías renovables, referente a nivel internacional por su apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de talento. Buscamos un/a Operador/a de Plantas Fotovoltaicas que quiera formar parte de un proyecto sólido y con recorrido profesional dentro de un entorno técnico altamente especializado. Marca la diferencia y desarrolla tu carrera en el sector de las energías renovables Tendrás la oportunidad de incorporarte a un proyecto con propósito, participando activamente en la operación y mantenimiento de instalaciones fotovoltaicas de gran relevancia, contribuyendo directamente a la transición energética y a la construcción de un futuro más sostenible. Misión La persona seleccionada se encargará principalmente de las siguientes funciones: - Ejecutar actividades de operación y mantenimiento preventivo y correctivo en las plantas fotovoltaicas asignadas, siguiendo los procedimientos establecidos. - Realizar inspecciones periódicas para comprobar el correcto estado de los equipos e identificar posibles incidencias. - Gestionar y ejecutar órdenes de trabajo, garantizando la trazabilidad de las actuaciones y el cumplimiento de los plazos. - Supervisar la calidad de las intervenciones realizadas, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad. - Colaborar en la implementación de los planes de mantenimiento y en la mejora continua de los procesos. - Controlar y reportar el stock de repuestos, herramientas y consumibles necesarios para la actividad. - Cumplir con las políticas de seguridad, salud, medioambiente y normativa interna aplicable. - Apoyar en la recopilación y análisis de datos operativos para optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Reportar incidencias, avances y resultados de forma clara y precisa a los responsables de zona. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a un proyecto estable y con altas posibilidades de desarrollo profesional. - Planes de formación continua y crecimiento interno. - Retribución flexible (ticket restaurante, transporte, seguro médico, formación, guardería, entre otros beneficios). - Entorno de trabajo dinámico, innovador y orientado a la excelencia técnica. - Integración en un equipo multidisciplinar con acompañamiento y apoyo constante. - Participación en proyectos estratégicos dentro de uno de los sectores con mayor proyección y crecimiento del mercado. - Teléfono móvil. Buscamos profesionales que... - Quieran desarrollar su carrera en el sector de las energías renovables. - Valoren la estabilidad y las oportunidades de crecimiento dentro de una organización sólida. - Disfruten trabajando en entornos técnicos, dinámicos y exigentes. - Estén comprometidos con la seguridad, la calidad y la mejora continua. - Quieran formar parte de proyectos que generan un impacto positivo en el entorno y la sociedad. Especialidad Electricidad y Electrónica Si buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional y formar parte de un proyecto con futuro dentro del sector energético, queremos conocerte.

Tu misión Buscamos a un/a Comprador/a con experiencia para gestionar proveedores y asegurar el suministro en un entorno industrial exigente. Formarás parte de un equipo dinámico, con foco en asegurar suministro y mejorar continuamente las condiciones de compra. Gestionarás la cartera de proveedores garantizando: - Condiciones competitivas - Soporte en caso necesario de entregas en plazo conjuntamente con el departamento de Aprovisionamientos. - Resolución ágil de incidencias Tu día a día - Confirmar de precios, plazos y cantidades, - Negociar condiciones (precio, plazo, pago) y contratos. - Reclamar a proveedores (retrasos, calidad, discrepancias). - Buscar proveedores alternativos cuando sea necesario. - Coordinar con planificación, ingeniería y almacén. - Realizar el lanzamiento y seguimiento de pedidos a proveedores conjuntamente con Aprovisionamientos cuando sea necesario. ¿Qué estamos buscando? - Experiencia de 3-6 años en compras o aprovisionamiento. - Experiencia real gestionando pedidos y proveedores. - Formación en Administración o similar. - Inglés operativo. - Buen manejo de SAP y Excel. - Integración en Equipo de Compras multidisciplinar dentro del Grupo a nivel corporativo. Se valorará experiencia en entorno industrial (plásticos, metal, electrónica o similar) Competencias clave: - Rigor y seguimiento (clave para evitar roturas de suministro). - Capacidad de negociación. - Autonomía en la gestión diaria. - Agilidad ante incidencias. - Trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? - Integrarte en una empresa líder en su sector con un entorno de innovación, altamente cualificado y con un salario competitivo acorde a los valores aportados. - Contrato estable. - Menú subvencionado con productos saludables y de proximidad. - Plan de formación continua. - Beneficios sociales; opción a seguro médico a un precio muy competitivo. - Horario flexible. - Viernes intensivo. - Combinación presencial y trabajo a distancia. Acerca del proceso de selección - Entrevista inicial con el equipo de HR para conocernos y presentarte la posición. - Entrevista técnica con el/la Hiring Manager. - Entrevista final. - Propuesta de incorporación. Estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno laboral inclusivo para todas las personas. Por ello, damos la bienvenida a las candidaturas independientemente de su origen étnico, nacionalidad, género, identidad de género, color, creencias religiosas, discapacidad, orientación sexual, edad o estado civil. Sobre nuestra compañía ¡La Eficiencia Energética es nuestra razón de ser! Somos una empresa comprometida con la Innovación, el Futuro Energético y con nuestros Clientes y Proveedores. Damos servicio a más de 100 países. Somos Experiencia, Tecnología y Proximidad. ¡Un gran equipo de más de 250 personas ¿Nos acompañas? https://circutor.com/empresa/marca-circutor/ Energías renovables, Recarga inteligente para vehículos, Compensación de energía reactiva y filtrado de armónicos, Protección y control metering, Medidas y control. Nuestro equipo Hemos cumplido 50 años de Eficiencia e Innovación. Nuestra central se ubica en Viladecavalls, a 30 min de Barcelona, y contamos con filiales en Argentina, Perú, México y Francia.

RESPONSABLE DE SOSTENIBILITAT I IMPACTE CORPORATIU Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Ubicación: MAÇANET DE LA SELVA, GI, ES Fecha: 28 may 2026 Frit Ravich és una empresa familiar fundada en 1963 per Josep Maria Viader, i dirigida des de 1997 per la seva filla Judith Viader, que ha liderat l'expansió del negoci i el desenvolupament de la marca i la distribució. Som fabricants de patates chips, snacks i fruits secs amb marca pròpia i distribuïdors de marques externes com Mars España, Nestlé o Ferrero, atendent 50.000 punts de venda setmanalment. Operem en els canals alimentació, hosteleria, impuls i granja, combinant el millor dels dos models per aportar valor als nostres clients i consumidors. Descripció de l'Oferta QUINA SERÀ LA TEVA MISSIÓ? A Frit Ravich alimentem moments de vida des de fa més de 60 anys i la sostenibilitat sempre ha estat un eix estratègic de la nostra organització. Actualment busquem una persona per assumir el rol de Responsable de Sostenibilitat, amb la missió d'impulsar la sostenibilitat com a objectiu clau i transversal de l’organització. Aquesta posició liderarà la integració dels criteris ambientals, socials i de bon govern (ASG) en els processos, projectes i decisions de l’organització, promovent iniciatives que contribueixin a un model de negoci més responsable i sostenible. L’objectiu serà generar valor a llarg termini per a l’empresa, les persones i l’entorn, connectant la sostenibilitat amb l’activitat i l’impacte real del negoci. COM SERÀ EL TEU DIA A DIA? • Dissenyaràs, implementaràs i faràs el seguiment de l’estratègia de sostenibilitat, alineada amb la visió, el propòsit i els objectius corporatius., • Coordinaràs iniciatives de sostenibilitat amb les diferents àrees de l’empresa, promovent una visió transversal i col·laborativa a tota l’organització., • Desenvoluparàs i gestionaràs indicadors clau de sostenibilitat (KPIs), així com els sistemes de mesura i report associats., • Lideraràs l’elaboració de memòries i informes de sostenibilitat, assegurant la qualitat de la informació i la seva alineació amb els estàndards i requisits regulatoris., • Vetllaràs pel compliment de la normativa ambiental, social i de bon govern (ASG), assegurant una gestió responsable i alineada amb els estàndards actuals., • Impulsaràs projectes d’impacte ambiental i social vinculats al negoci (eficiència de recursos, economia circular, reducció d’emissions, etc.)., • Col·laboraràs amb diferents equips per integrar criteris de sostenibilitat en processos, productes i cadena de valor., • Promouràs la cultura de la sostenibilitat dins de la organisació, sensibilitzant i formant els equips en bones pràctiques i responsabilitat corporativa., • Faràs seguiment de tendències, regulacions i bones pràctiques en sostenibilitat, identificant oportunitats de millora i innovació per a l’empresa. QUÈ NECESSITEM DE TU? • Grau en Ciències Ambientals, Enginyeria, Economia, ADE, Gestió Sostenible o similar., • Experiència prèvia en gestió de projectes de sostenibilitat, responsabilitat corporativa o ESG, preferiblement en entorns industrials o de gran empresa., • Coneixement de normatives i estàndards de sostenibilitat: GRI, ISO 14001, CSRD, doble materialitat, entre altres., • Capacitat per dissenyar i implementar estratègies i plans de sostenibilitat transversals a l’organització. PER QUÈ FRIT RAVICH? • Veure com el teu treball té impacte directe en la cultura de l'organització., • Incorporar-te a una empresa familiar, sòlida i en creixement, amb flexibilitat horària i opció de teletreball., • Desenvolupament professional amb formació contínua, Pla Energy i participació en projectes transversals a través del FritWay., • Autonomia i confiança per aportar idees i impulsar noves formes d'utilitzar les dades., • Beneficis socials i outlet de producte. Frit Ravich aposta per la igualtat d'oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. Totes les candidatures seran valorades exclusivament segons criteris objectius d'experiència, competències i adequació al lloc, amb independència de gènere, edat, origen, orientació sexual, identitat de gènere, estat civil, situació familiar, religió, discapacitat o altres circumstàncies personals. xcskxlj La retribució associada al lloc es definirà d'acord amb criteris interns d'equitat i de responsabilitat, i es comunicarà de manera transparent al llarg del procés de selecció. #J-18808-Ljbffr

ppComo empresa líder mundial en salud animal, Zoetis está impulsada por un propósito singular: cuidar del mundo y de las personas a través de la innovación en la salud y el bienestar de los animales. Tras más de 70 años innovando en formas de predecir, prevenir, detectar y tratar enfermedades animales, Zoetis continúa apoyando a quienes crían y cuidan de los animales en todo el mundo, desde veterinarios y tutores de mascotas hasta productores de ganado. El portafolio y desarrollo de medicamentos, vacunas, diagnósticos y tecnologías de la empresa marcan la diferencia en más de 100 países. Una empresa Fortune 500, Zoetis generó ingresos de 9.3 mil millones de dólares en 2024 con aproximadamente 13.800 empleados. /ppEn nuestra planta de producción e I+D en la Vall de Bianya (Girona), trabajamos cada día para desarrollar soluciones que transforman el bienestar animal y contribuyen al progreso de la industria veterinaria. Si buscas formar parte de una compañía que apuesta por la investigación, la sostenibilidad y el desarrollo profesional, esta es tu oportunidad para crecer junto a un equipo comprometido con el futuro de la salud animal. /ppSeleccionamos bOperario/a de producción de productos biológicos /b. /ppTu misión en Zoetis: /ppRealizar las actividades del área productiva asignada de forma segura, obteniendo producto de calidad y en los tiempos establecidos. /pulliLimpieza e inactivación de material para operaciones asépticas. /liliPreparación y esterilización de material para operaciones del área. /liliLimpieza y desinfección de salas clasificadas y equipos según lo definido por los procedimientos. /liliParticipar en las operaciones externas del envasado. /liliParticipar en operaciones de grado C, área de embriología y preparación de medios y soluciones. /liliSoporte en las operaciones en salas clasificadas del área de células o del área de envasados y virología. /liliRealización de control ambiental de las zonas clasificadas. /liliMuestreo de aguas (WFI, ADM) del área. /liliMantenimiento de autoclaves. /liliColaborar en la validación de equipos y procesos. /liliProponer mejoras para la resolución de incidencias. /liliFormación mínima obligatoria, Batchillerato, FP Grado Medio/Superior /liliConocimientos de las Normas de Correcta Fabricación (GMP's). /liliConocimiento de la Norma de Seguridad, Salud y Medioambiente. /liliConocimientos de las herramientas de mejora continua Six Sigma y Lean Manufacturing. /liliSe valorará experiencia previa en el sector industrial, preferiblemente en un entorno de trabajo GMP. /liliHabilidades básicas con sistemas informáticos (SAP, PASX, …) /liliPersona alegre, positiva, con actitud honesta y humilde. Respetuosa con los colegas. /liliPersona con implicación en las tareas que realiza y los retos que se presentan. /liliPersona metódica, ordenada y responsable. Sigue los procedimientos y estándares de la compañía. /liliPersona capaz de organizar y cumplir con sus obligaciones. /liliTener facilidad para trabajar en equipo. /liliPersona consciente del trabajo que realiza (mindfulness), centrado en las actividades que realiza. /liliDisponibilidad para trabajar a turnos rotativos semanales (mañana y tarde). /li /ulpEn Zoetis valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas, independientemente de su identidad, origen o capacidades, pueden desarrollar su máximo potencial. Potenciamos especialmente aquellas candidaturas que representen colectivos tradicionalmente infrarrepresentados en el sector. /ppValoramos de forma positiva cualquier persona que pueda acreditar certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /ppTrabajar en Zoetis significa disfrutar de un entorno dinámico, colaborativo y diverso, donde tu talento será valorado y potenciado. Ofrecemos formación continua, beneficios sociales y de conciliación, oportunidades de desarrollo internacional, condiciones laborales competitivas y un firme compromiso con el bienestar de nuestros empleados. Únete a Zoetis y sé parte de una empresa que marca la diferencia, contribuyendo a una causa global con impacto real y positivo.br/ /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el bienestar, el liderazgo de equipos y la creación de experiencias excepcionales para los clientes? En METT Barcelona, hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde el bienestar, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Supervisar las operaciones diarias del Spa, garantizando los más altos estándares de servicio y experiencia para huéspedes y socios. • Asegurar que todos los procedimientos cumplan con la normativa vigente y los estándares de la compañía. • Supervisar el estado de las cabinas, áreas comunes y equipamiento del Spa, asegurando limpieza, orden y disponibilidad de productos. • Garantizar una experiencia excepcional para los clientes durante todo su recorrido, incluyendo reservas, pagos y consultas. • Colaborar en la elaboración de horarios y en la organización del equipo de Spa. • Impulsar las ventas de tratamientos y productos retail, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales del departamento. • Apoyar iniciativas comerciales y promocionales en colaboración con otros departamentos del hotel. • Gestionar comentarios e incidencias de clientes, asegurando una rápida resolución y fomentando la mejora continua. • Formar, motivar y apoyar al equipo para garantizar un servicio excelente y consistente. • Garantizar el cumplimiento de las políticas de salud, seguridad y prevención de riesgos laborales. • Mantener una comunicación fluida con huéspedes, miembros, colaboradores y otros departamentos del hotel. ¿Eres la persona que buscamos? • Titulación en Hostelería, Turismo, Bienestar, Administración o formación equivalente. • Experiencia previa en posiciones de supervisión dentro de Spa, Wellness o entornos hoteleros de lujo. • Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos. • Orientación al cliente y pasión por ofrecer experiencias excepcionales. • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales. • Perfil comercial con experiencia en la promoción y venta de servicios y productos. • Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos. • Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión. • Nivel alto de español e inglés; otros idiomas serán valorados positivamente. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: un entorno lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. • Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento y dedicación. • Oportunidades de desarrollo: formación continua y crecimiento profesional. • Entorno dinámico e inspirador: forma parte de un equipo apasionado que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes. • Forma parte de una marca internacional en crecimiento y contribuye al éxito de un departamento clave dentro del hotel. Si te apasiona el bienestar, el liderazgo y la excelencia en el servicio, esta es tu oportunidad. Únete a METT Barcelona como Spa Assistant Manager y forma parte de un equipo que transforma cada visita al Spa en una experiencia inolvidable. ¡Te estamos esperando!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: - Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras. - Reparar máquinas de exterior. - Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.). - Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad, - Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas. - Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados. - Gestionar correctamente materiales y repuestos. - Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias. - Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: - Valorables conocimientos de MS Office. - Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. - Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: - Habilidades comunicativas. - Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos. - Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. - Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Retribución según valía y aptitudes. Mutua privada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona la hospitalidad, el liderazgo de equipos y la creación de experiencias gastronómicas excepcionales para los clientes? ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. En METT Barcelona, hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde la hospitalidad, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Supervisar las operaciones diarias de los puntos de venta de Alimentos y Bebidas, garantizando los más altos estándares de servicio y calidad., • Coordinar y apoyar al equipo durante los distintos servicios, asegurando un funcionamiento eficiente y una excelente experiencia para los clientes., • Supervisar la correcta preparación y presentación de las salas, terrazas y demás espacios de restauración., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de la compañía, así como de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales., • Gestionar incidencias y resolver las necesidades de los huéspedes de forma rápida, profesional y orientada a la satisfacción del cliente., • Colaborar en la planificación de horarios, organización del equipo y distribución de tareas., • Formar, motivar y desarrollar al equipo, promoviendo una cultura de excelencia y trabajo en equipo., • Impulsar las ventas mediante técnicas de upselling y una atención personalizada., • Colaborar estrechamente con Cocina y el resto de departamentos para garantizar una experiencia integral y de alta calidad. ¿Eres la persona que buscamos? • Titulación en Hostelería, Turismo o formación equivalente., • Experiencia previa en posiciones de supervisión dentro del departamento de Alimentos y Bebidas, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas o restaurantes de alto nivel., • Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos., • Clara orientación al cliente y pasión por ofrecer un servicio excelente., • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar varios servicios simultáneamente., • Conocimientos de operativa de restauración, protocolos de servicio y seguridad alimentaria., • Dominio de herramientas informáticas y sistemas TPV., • Nivel alto de español e inglés. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: un entorno lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia., • Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento y dedicación., • Oportunidades de desarrollo: formación continua y crecimiento profesional., • Entorno dinámico e inspirador: forma parte de un equipo apasionado que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes., • Forma parte de una marca internacional en crecimiento y contribuye al éxito de uno de los departamentos más importantes del hotel. Si te apasiona la hospitalidad, el liderazgo y la excelencia en el servicio, esta es tu oportunidad. Únete a METT Barcelona como F&B Supervisor y forma parte de un equipo que transforma cada experiencia gastronómica en un recuerdo inolvidable. xqbhyrx ¡Te estamos esperando!

Kave Home busca un/a Business Developer – Benelux para impulsar la expansión de la marca entre arquitectos, interioristas y profesionales del sector.

Se busca personal para trabajar en una empresa del sector alimentario ubicada en la zona de Bonmatí. La persona seleccionada se encargará de la preparación de masas, el envasado del producto final y la verificación de su calidad. También realizará tareas de encajado y paletizado, además de otras funciones propias del día a día en la línea de producción. El puesto ofrece un contrato con jornada completa de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes. El horario es en turno de tarde, de 14:00 a 22:00 horas, incluyendo los descansos que marca la ley. Es un trabajo estable dentro de una empresa consolidada en el sector.

ph3PROJECT MANAGER /h3pUbicación: MAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /ppFecha: 28 jul 2026 /ph3Frit Ravich /h3pFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /ppSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /ph3Descripción de la Oferta /h3h3¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? /h3pEn Frit Ravich impulsarás la transformación digital del área de negocio, actuando como puente entre negocio y tecnología. Identificarás oportunidades y las convertirás en soluciones que mejoren la captación, la conversión y la experiencia de cliente. /ppTu objetivo será claro: hacer que los proyectos sucedan, se adopten y generen impacto real en el negocio. /ph3¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? /h3ulliPriorizarás, junto con las áreas de negocio, las iniciativas y proyectos digitales según su impacto en negocio, viabilidad y alineación estratégica. /liliActuarás como Project Manager, liderando la planificación y ejecución de proyectos. /liliLiderarás la evolución de productos digitales siempre con foco en la experiencia de usuario y el impacto en negocio. /liliImpulsarás la gestión del cambio, ayudando a que los equipos adopten nuevas herramientas, procesos y formas de trabajar. /liliTrabajarás de forma transversal para asegurar una visión end-to-end de cada iniciativa, desde la idea hasta la medición de resultados. /liliRecogerás las necesidades del negocio y las transformarás en requerimientos claros, estructurados y alineados con las capacidades tecnológicas. /liliAnalizarás procesos para detectar oportunidades de mejora, eficiencia y automatización. /liliDefinirás y diagramarás procesos actuales (AS-IS) y futuros (TO-BE), facilitando la toma de decisiones. /liliVelarás por que las soluciones implementadas aporten valor real, impactando en KPIs clave como captación, conversión y fidelización. /li /ulh3¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? /h3ulliFormación universitaria en Tecnología, Ingeniería o similar. /liliExperiencia en gestión de proyectos tecnológicos, así como en sus herramientas y metodologías de gestión. /liliCapacidad de comunicación transversal con distintos niveles y perfiles de la organización. /liliMentalidad analítica, orientación a la mejora continua y visión end-to-end de procesos. /li /ulh3¿QUÉ VAS A VIVIR EN FRIT RAVICH? /h3ulliFormarás parte de una empresa familiar, sólida y en expansión. /liliFlexibilidad horaria y opción de teletrabajo. /liliOportunidad de desarrollo profesional con el Plan Energy y formación continua. /liliParticipación en proyectos transversales de la compañía a través de FritWay. /liliAutonomía y confianza para aportar ideas y tomar decisiones. /liliMutua de salud, cheque guardería y servicio de restaurante mediante retribución flexible. /liliOutlet con todos nuestros productos. /li /ulh3MARCO NORMATIVO /h3pA Frit Ravich apostem per la igualtat d'oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. Totes les candidatures seran valorades exclusivament segons criteris objectius d'experiència, competències i adequació al lloc, amb independència de gènere, edat, origen, orientació sexual, identitat de gènere, estat civil, situació familiar, religió, discapacitat o altres circumstàncies personals. La retribució associada al lloc es definirà d'acord amb criteris interns d'equitat i de responsabilitat, i es comunicarà de manera transparente al llarg del procés de selecció. /p /p #J-18808-Ljbffr

TÍTULO DEL TRABAJO : Vendedora Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. TIPO DE TRABAJO : Contrato Indefinido (40h/sem - lunes a domingo) UBICACIÓN : Barcelona PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, su función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: • Asegurarse de que su presentación es impecable, • Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo, • Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres, • Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias, • Compartir sus conocimientos con clientes y equipos Contribuir a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: • Conocer y seguir los indicadores de ventas, • Gestionar el fichero de clientes, • Prestar apoyo al resto del personal de ventas, • Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia), • Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería), • Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición), • Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas, • Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y los probadores están ordenados en todo momento PERFIL: Tener entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. xqbhyrx Hablar inglés es imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail:

T'apassiona el Retail? Si t'agraden les vendes i l'atenció al públic, a Toni Pons necessitem un DEPENDENT/DEPENDENTA/VENEDOR/VENEDORA a la nostre botiga Girona Santa Clara Funcions i responsabilitats: Atendràs i assessoraràs els nostres clients, oferint un tracte proper i personalitzat. Seràs responsable del manteniment i ordre de la botiga, assegurant que llueixi perfecta. Col·laboraràs en la reposició de producte i la gestió d'estoc. Aprendràs l'operativa del TPV per a les tasques de caixa. Formaràs part activa de l'equip, aportant idees i ajudant a millorar el funcionament diari. Què oferim? Contracte indefinit Horari: flexible lunes libre, martes 15:00 - 21:00, miércoles libre, jueves 12:00 - 18:00, viernes 12:00 - 18:00, sábado 15:00 - 21:00, domingo libre Formació des del primer dia i acompanyament continu. Descomptes exclusius en productes de la marca. Entorn on l'esforç, l'actitud i les ganes marquen la diferència. Oportunitats de desenvolupament professional i aprenentatge dins de l'empresa. Formar part d'una empresa amb una llarga trajectòria al mercat i en creixement a nivell nacional i internacional.

pRetail Academy busca un/una Assistant Manager para su punto de venta en Girona. Reportarás al SM y gestionarás el equipo, objetivos y KPIs de ventas, con foco en la tasa de conversión y satisfacción del cliente. /ppSerás embajador/a de la marca, asegurarás una presentación impecable del producto y un asesoramiento personalizado al cliente, manteniendo los estándares de la firma y las guías de la empresa. /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Estás preparado para ser la imagen de nuestra marca e interactuar con los clientes desde el momento en que entran en la tienda? Únete a los equipos de nuestras tiendas, donde cada interacción es una oportunidad para repartir alegría y belleza, creando experiencias inolvidables para cada cliente. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 pTu principal misión como Assistant Shop Manager será desarrollar a tu equipo, impulsándolo para garantizar que cada cliente reciba una experiencia excelente y en línea con el ADN y estándares de Rituals. /p ul liImpulsar el rendimiento de tu tienda garantizando un excelente servicio al cliente, un trabajo en equipo eficaz y operaciones efectivas todos los días. /li liFormar a los miembros de su equipo y ayudarles a alcanzar su máximo potencial. /li liApoyar a tu Shop Manager en la creación de una cultura de confianza, basada en el feedback positivo y constructivo. /li liAyudar a buscar, contratar y conservar un equipo de tienda diverso y con talento. /li liEstar preparado para cubrir las necesidades de tu Shop Manager y tomar las riendas cuando sea necesario. /li /ul pRituals te da la oportunidad de crecer colaborando con tu Shop Manager, que será a la vez tu mentor y la persona que te ayudará a hacer despegar tu carrera y a alcanzar tu máximo potencial. /p h3Saca lo mejor de ti /h3 pTu meta, en colaboración con el/a Shop Manager, será guiar al equipo para alcanzar juntos los objetivos de la tienda en cuanto a satisfacción del cliente y ventas. /p h3Para Ello, Necesitas /h3 ul liAl menos 2 años de experiencia como Assistant Store Manager en el sector del retail. /li liLiderazgo y habilidades en la gestión de personas (comunicación, coaching, conexión, inspiración). /li liExperiencia en motivación y desarrollo de equipos. /li liCapacidad para tomar decisiones y resolver problemas. /li /ul pAdemás, todos los miembros de nuestro equipo se caracterizan por los siguientes rasgos: /p ul liENÉRGICO: Tu personalidad auténtica y brillante inspira a nuestros clientes. /li liEMBAJADOR DE MARCA: vives la marca para conectar con el cliente y tus compañeros. /liliMENTALIDAD DE SERVICIO: Siempre pones al cliente como prioridad. /li /ul pPotenciaremos tu desarrollo en cada paso del camino y ampliaremos tus habilidades de liderazgo. En Rituals estarás rodeado/a de compañeros/as dedicados/as, enérgicos/as y divertidos/as donde podrás aportar tu experiencia e inspirar diariamente a un equipo que realmente "trabaja con corazón y alma". /p h3Ventajas de trabajar en Rituals /h3 ul liOportunidades de formación y desarrollo. /li liSeguro de salud con precio especial y ventaja fiscal. /li liBonus atractivo. /li li1 mes adicional a los días de maternidad/paternidad establecidos por Ley. /li liTarjeta Gourmet prepago para la comida en caso de jornadas partidas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pPandora en la Jonquera busca Shop Assistant 30h para su boutique. Es una gran oportunidad para conocerte y acceder a futuras vacantes permanentes dentro de la marca. /ppBuscamos personas con más de 2 años de experiencia en tiendas similares, alineadas con WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM, y con nivel de francés comercial para atender clientes extranjeros. Se valora orientación a resultados y manejo de Office y herramientas digitales. /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en retail y te apasiona la venta? ¿Te gustaría dar un paso más y crecer hacia un rol de liderazgo sin dejar de estar en tienda? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a ASSISTANT STORE MANAGER para empresa del sector RETAIL en la LA ROCA VILLAGE para cubrir una baja. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será apoyar al/la Store Manager en la gestión diaria de la tienda, combinando venta activa, liderazgo y operativa, siendo una figura clave para el equipo y los resultados. - Vender activamente en tienda, liderando con el ejemplo y estando presente en el punto de venta. - Impulsar las ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. - Apoyar en la gestión, organización y motivación del equipo. - Participar en la planificación de turnos y tareas diarias. - Hacer seguimiento de ventas y resultados, proponiendo acciones de mejora. - Supervisar la operativa diaria, el stock y la correcta imagen de la tienda. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Que tengas experiencia en retail y disfrutes combinando venta y liderazgo. - Que te sientas cómodo/a liderando desde el ejemplo, vendiendo junto al equipo. - Que tengas una clara orientación a resultados y te motive trabajar por objetivos. - Que te guste acompañar, motivar y hacer crecer a las personas del equipo. - Que seas una persona proactiva, con iniciativa y capacidad de toma de decisiones. - Que cuentes con un nivel de inglés B1. Valoraremos especialmente perfiles con ganas de crecer y evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Formar parte de un proyecto retail donde la venta sigue estando en el centro, incluso en roles de liderazgo. - Tipo de contrato: Contrato de sustitución para cubrir una baja. - Un puesto con impacto real en resultados, equipo y experiencia de cliente. - Acompañamiento y plan de carrera real hacia Store Manager. - Un entorno donde se valora la iniciativa, la implicación y el liderazgo cercano. - Salario competitivo, con parte fija y variable ligado a los objetivos de la tienda. - Descuentos en productos de la marca y del grupo. Si buscas un nuevo reto donde vender, liderar y seguir creciendo en retail, ¡ponte en contacto con nosotros/as, queremos conocerte!

Orientació a la fidelització i a la generació de relacions comercials a llarg termini. Actualment, estem buscant un/a bAssessor/a Comercial de flotes a Girona per la marca Audi/Škoda /b. Planificació i organització de visites comercials amb un alt nivell d’autonomia.

En Selenta Group estamos buscando incorporar a Supervisor de sala para nuestro hotel Moxy Barcelona. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Moxy Barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. Con su ubicación ideal en el corazón de Sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. Cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. ¿Cuál es la misión del puesto? Liderar el equipo de sala con eficacia y reflejando el estilo vibrante y único de la marca. . Tu objetivo es proporcionar una experiencia de sala memorable y sin contratiempos, liderando un equipo enérgico y distintivo. Funciones principales: • Realiza meet up diario con LAM y posteriormente con tu equipo., • Supervisar la mise en place de la barra., • Comunicación con cocina diariamente de la operativa., • Supervisar check list de servicio., • Comprobar reglas de uniformidad., • Asegurar que el equipo cumpa con los estándares de la marca y hacer formación para transmitir dichos estándares y filosofía de la marca., • Formar al equipo en procedimientos de servicio., • Supervisar el portion control de los platos., • Control del stock e inventario., • Revisar los informes de GXP con el índice y ratio de respuestas de servicios., • Revisar que los cierres de caja del día anterior son correctos., • Atención al huésped, para garantizar una experiencia excepcional en el área del lobby (recepción & bar), • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria en el manejo de alimentos y bebidas., • Ticket medio por mesa incrementado gracias a las recomendaciones, siempre de manera agradable y servicial según estándares., • Colaborar con otros departamentos del hotel para garantizar una experiencia integral para los huéspedes. Requisitos de la posición: • Estudios en Turismo, Hostelería (Diplomatura o Grado) o similar., • Manejo avanzado de software de gestión hotelera., • Conocimientos sólidos en el uso de Microsoft Office (especialmente Excel y Word), • Experiencia en el sector hotelero mínima de 2 años como supervisor/manager de sala., • Experiencia en roles de liderazgo., • Inglés: nivel alto (Valorable otros idiomas adicionales (Frances/Alemán)., • Capacidad para gestionar equipos e inventarios., • Persona proactiva y flexible., • Habilidades de comunicación y trato con el cliente., • Capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, apostando al compromiso a largo plazo., • Plan de desarrollo profesional real, con posibilidades de crecimiento dentro de una compañía en expansión., • Formar parte de un equipo dinámico, joven y con buen ambiente de trabajo., • Descuentos internacionales a través del programa Marriott Bonvoy, para que puedas viajar y vivir la experiencia desde dentro., • 35% de descuento en F&B y 50% en alojamiento en Hoteles Selenta., • Acceso al gimnasio para empleados, porque cuidarse también es parte del equilibrio., • Trabajar en un hotel lifestyle donde la actitud, la energía y la autenticidad marcan la diferencia., • Comedor de personal con descuento en el hotel. Si te apasiona la hotelería, el detalle y la excelencia operativa, ¡queremos conocerte! En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. xqbhyrx Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

¿Te apasiona la hospitalidad y ofrecer un servicio excepcional que convierta cada comida en una experiencia inolvidable? Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos mucho más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia, donde la hospitalidad, la atención al detalle y la satisfacción del cliente son el centro de todo lo que hacemos. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Ofrecerás un servicio atento, profesional y personalizado a nuestros huéspedes en los diferentes puntos de venta de Alimentos y Bebidas., • Prepararás y montarás las áreas de servicio antes de cada turno, garantizando que todo esté listo para ofrecer una experiencia excelente., • Asesorarás a los huéspedes sobre la carta de alimentos y bebidas, realizando recomendaciones y promoviendo la venta sugerida (upselling)., • Tomarás comandas y servirás alimentos y bebidas siguiendo los estándares de calidad y servicio de METT Hotels., • Garantizarás el orden, la limpieza y la correcta presentación de las áreas de trabajo durante todo el servicio., • Colaborarás estrechamente con Cocina y el resto del equipo para asegurar una experiencia fluida y memorable para nuestros huéspedes., • Gestionarás las peticiones e incidencias de los clientes con rapidez, profesionalidad y orientación al servicio., • Cumplirás con los procedimientos internos y las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. ¿Eres la persona que buscamos? • Formación en Hostelería o experiencia equivalente., • Experiencia previa como camarero/a, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas o restaurantes de alto nivel., • Nivel alto de español e inglés; otros idiomas serán valorados positivamente., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Actitud positiva, dinámica y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para trabajar bajo presión manteniendo altos estándares de servicio., • Conocimiento de protocolos de servicio y pasión por la hospitalidad., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? • Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura: forma parte de un proyecto lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia., • Salario competitivo y beneficios: valoramos tu talento, compromiso y dedicación., • Oportunidades de desarrollo: formación continua, mentoría y posibilidades reales de crecimiento profesional., • Entorno dinámico e inspirador: trabaja junto a un equipo apasionado y contribuye a crear experiencias memorables para nuestros huéspedes., • Forma parte de una marca internacional en crecimiento y desarrolla tu carrera en un entorno donde las personas son lo primero. Si te apasiona la hospitalidad y disfrutas ofreciendo un servicio excepcional, esta es tu oportunidad. Únete a Casa METT Sitges como Camarero/a y forma parte de un equipo que convierte cada servicio en una experiencia inolvidable. xqbhyrx ¡Te estamos esperando!

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ppDescripción del trabajo Descripción del empleo /ph3QUÉ HARÁS /h3pComo Sales Advisor en HM, desempeñarás un papel clave para crear una experiencia excepcional para el cliente. Les darás la bienvenida, les guiarás por la tienda, y les ayudarás a encontrar lo que necesiten mientras les muestras nuestros productos. Actuando conforme a nuestros valores, contribuirás tanto a tu propio éxito como al éxito de la empresa. /ppTe encargarás de: /pulliCompartir tus conocimientos sobre moda y productos para ayudar a los clientes a tomar decisiones. /liliColaborar con tu equipo para ofrecer un servicio excepcional en cada etapa de la experiencia del cliente. /liliAsegurar que la zona de ventas y el almacén estén limpias y ordenadas. /liliApoyar en la apertura y cierre de la tienda. /liliRepresentar una imagen positiva de ti y de la marca durante todas las interacciones con los clientes. /li /ulh3CON QUIÉN TRABAJARÁS /h3pNuestras tiendas son el corazón de nuestra empresa, donde los clientes experimentan nuestra marca de primera mano. Como parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor. También conectarás con el Area Team, colaborando entre tiendas para compartir conocimientos y lograr el éxito juntos. Junto a tu equipo, desempeñarás un papel vital ayudando a los clientes a sentirse seguros y a expresar su individualidad con las últimas tendencias y estilos atemporales. Al construir conexiones significativas con los clientes en nuestras tiendas, hacemos que la moda sea accesible y sostenible para todos. /ph3QUIÉN ERES /h3pEstamos buscando personas con… /pulliExperiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares. /li /ulpY que sean… /pulliCon pasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos a impulsas las ventas. /liliTe desenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos. /liliComunicándote, con creatividad, con curiosidad por usar la tecnología de la tienda, y un fuerte deseo por aprender y desarrollarte. /liliFlexible y con orientación a la acción. /li /ulh3QUIÉNES SOMOS /h3pHM Group es una empresa global de fuertes marcas y proyectos. Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles. Queremos liberar la moda para la mayoría, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos. /ppSomos miles de compañeros apasionados y talentosos, unidos por nuestra cultura y valores compartidos. Juntos, queremos usar nuestro poder, nuestra escala y conocimiento para impulsar la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible. /ph3POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ /h3pEn HM Group, estamos orgullosos de ser una empresa dinámica y acogedora. Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo. /pulli25% de Staff discount en todas nuestras marcas del HM Group, tanto en tiendas físicas como online (HM, COS, Weekday, Monki, HM HOME, Other Stories y ARKET). /liliPrograma de Incentivos HM (HIP) - un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo. /liliOportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del HM Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional. /li /ulh3ÚNETE A NOSOTROS /h3pNuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento. Pero, sobre todo, son nuestras personas las que nos definen. /ppDa el siguiente paso en tu carrera junto a nosotros. El viaje comienza aquí. /pp* Evaluación de roles de tienda: /ppPara gestionar el alto volumen de solicitudes para puesto de Sales Advisor, utilizamos un método de evaluación online basado en las competencias en algunas de nuestras tiendas. Deberás completarlo como parte del proceso de solicitud y selección. Tus respuestas serán evaluadas por una herramienta de evaluación que aplica criterios predefinidos establecidos por HM Group. /ppPara más información sobre cómo procesamos tus datos personales, consulta nuestro Aviso de Privacidad. /ppEn el marco de nuestro Plan de Igualdad, en HM promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional. Nos comprometemos a un proceso de reclutamiento justo, equitativo y basado en competencias. Por lo tanto, te pedimos que no adjuntes una carta de presentación en tu candidatura. /ph3Información adicional /h3pHM está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad. /ppEn el marco de nuestro Plan de Igualdad, en HM promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional /p /p #J-18808-Ljbffr

pImpress en Girona busca un Comercial apasionado para unirse a nuestra clínica. Serás el rostro de la marca, recibir a los clientes y explicar nuestro producto y las opciones de financiación. /ppTu objetivo es cumplir ventas, convertir leads y garantizar atención al paciente de primera clase, manteniendo un pipeline activo y una comunicación proactiva ante llamadas y correos, con motivación y enfoque en resultados. /p #J-18808-Ljbffr

ppVolver a la Página de inicio /p pCONTROLLER ROUTE TO MARKET /p pUbicación: /p pMAÇANET DE LA SELVA, GI, ES /p pFecha: 5 jul 2026 /p h3Frit Ravich /h3 pFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quién tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /p pSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /p h3Descripción de la Oferta /h3 h3QUINA SERÀ LA TEVA MISSIÓ? /h3 pSeràs una peça clau per impulsar l’eficiència i el creixement del negoci, assegurant que les rutes comercials i els models de distribució estiguin alineats amb la realitat del mercat, les necessitats dels clients i l’excel·lència operativa. A través de l’anàlisi de dades i una mirada crítica, ajudaràs a transformar informació en decisions que generin impacte real. /p pTot el que faràs tindrà un objectiu clar: optimitzar la manera com arribem als nostres clients i seguir alimentant moments de vida. /p h3Coneix el nostre propòsit: /h3 h3Alimentem moments de vida /h3 h3QUIN SERÀ EL TEU IMPACTE /h3 ul liAnalitzaràs el rendiment de les rutes comercials (cobertura, rendibilitat, productivitat). /li liDissenyaràs i optimitzaràs territoris i models comercials. /li liTransformaràs dades en insights accionables per al negoci. /li liLideraràs el reporting comercial i l’evolució de dashboards (Power BI). /li liDonaràs suport directe a decisions estratègiques del Route To Market. /li liParticiparàs en projectes de transformació comercial amb impacte real. /li /ul h3Clau del rol: /h3 pbconnectar dades + negoci + execució /b per millorar els resultats comercials. /p h3QUÈ NECESSITEM DE TU? /h3 ul liFormació en ADE, Economia o similar. /li li+2 anys d’experiència en anàlisi de dades aplicada al negoci (idealment en entorn comercial). /li liNivell avançat d’Excel. /li liEs valorarà experiència en Power BI, SAP i models Go To Market. /li /ul h3PER QUÈ FRIT RAVICH? /h3 ul liPla formatiu des del primer dia i acompanyament proper per part del/a teu/va líder. /li liPla de desenvolupament individual i accés al Pla Energy, per impulsar el teu creixement. /li liPlataforma formativa en línia, disponible sempre. /li liUn model de negoci que combina fabricació i distribució, oferint-te una visió 360º del mercat. /li liParticipació en projectes transversals. /li liEmpresa líder en ple creixement i procés de professionalització, amb una cultura innovadora, igualitària i amb focus en les persones. /li liFlexibilitat horària i un 29% de teletreball. /li liRetribució flexible i beneficis del conveni col·lectiu. /li /ul h3MARC NORMATIU /h3 pA Frit Ravich apostem per la igualtat d'oportunitats i la diversitat com a valors clau de la nostra cultura. Totes les candidatures seran valorades exclusivament segons criteris objectius d'experiència, competències i adequació al lloc, amb independència de gènere, edat, origen, orientació sexual, identitat de gènere, estat civil, situació familiar, religió, discapacitat o altres circumstàncies personals. La retribució associada al lloc es definirà d'acord amb criteris interns d'equitat i de responsabilitat, i es comunicarà de manera transparent al llarg del procés de selecció. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona la pastelería creativa y el trabajo artesanal con ingredientes de calidad? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto donde el sabor y la presentación cuentan en cada elaboración? Entonces esta oportunidad puede ser para ti. /ppEn bRocambolesc /b, somos parte del universo Roca, un ecosistema gastronómico y humano donde la autenticidad, la audacia, la generosidad y la hospitalidad guían todo lo que hacemos. Creemos en una pastelería que fusiona creatividad y técnica, y que convierte cada una de nuestras creaciones en una experiencia memorable. /ppBuscamos incorporar a un/a bPastelero/a /b con amplia experiencia en el mundo de la pastelería, con sólidos conocimientos en heladería, panificación y procesos propios de la industria alimentaria, que contribuya activamente a la producción diaria y a la calidad de nuestras creaciones. /pp¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? /pulliElaborar productos de pastelería de forma artesanal siguiendo las recetas y estándares de calidad de la marca. /liliControlar tiempos, temperaturas y presentaciones. /liliTrabajar con precisión en montajes, acabados y decoraciones. /liliColaborar en la organización del obrador. /liliMantener el orden, la limpieza y el cumplimiento riguroso de las normas de seguridad alimentaria, higiene y calidad en el obrador. /liliParticipar en la mejora continua de procesos y recetas. /liliPermiso de trabajo en rigor. /liliExperiencia mínima de 5 años en pastelería profesional. /liliConocimiento técnico y/o formación específica en pastelería tradicional y contemporánea, heladería artesanal, panificación y masas y/o chocolatería. /liliCapacidad para seguir procedimientos y recetas con precisión. /liliCapacidad de organización y de trabajo en equipo. /liliCreatividad y atención al detalle. /liliActitud proactiva y disposición para el aprendizaje. /liliDominio de catalán y castellano. /li /ulp¿Te apasiona la pastelería creativa y el trabajo artesanal con ingredientes de calidad? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto donde el sabor y la presentación cuentan en cada elaboración? Entonces esta oportunidad puede ser para ti. /ppEn bRocambolesc /b, somos parte del universo Roca, un ecosistema gastronómico y humano donde la autenticidad, la audacia, la generosidad y la hospitalidad guían todo lo que hacemos. Creemos en una pastelería que fusiona creatividad y técnica, y que convierte cada una de nuestras creaciones en una experiencia memorable. /ppBuscamos incorporar a un/a bPastelero/a /b con amplia experiencia en el mundo de la pastelería, con sólidos conocimientos en heladería, panificación y procesos propios de la industria alimentaria, que contribuya activamente a la producción diaria y a la calidad de nuestras creaciones. /ph3Tareas /h3p¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? /pulliElaborar productos de pastelería de forma artesanal siguiendo las recetas y estándares de calidad de la marca. /liliControlar tiempos, temperaturas y presentaciones. /liliTrabajar con precisión en montajes, acabados y decoraciones. /liliColaborar en la organización del obrador. /liliMantener el orden, la limpieza y el cumplimiento riguroso de las normas de seguridad alimentaria, higiene y calidad en el obrador. /liliParticipar en la mejora continua de procesos y recetas. /liliPermiso de trabajo en rigor. /liliExperiencia mínima de 5 años en pastelería profesional. /liliConocimiento técnico y/o formación específica en pastelería tradicional y contemporánea, heladería artesanal, panificación y masas y/o chocolatería. /liliCapacidad para seguir procedimientos y recetas con precisión. /liliCapacidad de organización y de trabajo en equipo. /liliCreatividad y atención al detalle. /liliActitud proactiva y disposición para el aprendizaje. /liliDominio de catalán y castellano. /li /ulh3Requisitos /h3p¿Qué buscamos? /pulliPermiso de trabajo en rigor. /liliExperiencia mínima de 5 años en pastelería profesional. /liliConocimiento técnico y/o formación específica en pastelería tradicional y contemporánea, heladería artesanal, panificación y masas y/o chocolatería. /liliCapacidad para seguir procedimientos y recetas con precisión. /liliCapacidad de organización y de trabajo en equipo. /liliCreatividad y atención al detalle. /liliActitud proactiva y disposición para el aprendizaje. /liliDominio de catalán y castellano. /li /ulh3Beneficios /h3p¿Qué te ofrecemos? /pulliFormar parte de un obrador creativo dentro del universo Roca. /liliJornada completa, con horario fijo de 7AM a 3PM. /liliRemuneración competitiva según convenio. /liliUn equipo humano, comprometido y apasionado por el producto. /liliDescuentos exclusivos en nuestros productos y servicios asociados. /liliAcceso a formaciones técnicas que enriquecerán tu trayectoria. /liliManutención incluida. /liliPosibilidad de crecer profesionalmente dentro del grupo. /li /ulpEn Rocambolesc promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por razón de género, edad, nacionalidad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal o social. /ppSi compartes nuestra visión del oficio y quieres formar parte de un proyecto donde cada creación importa, entonces, este puede ser el próximo capítulo de tu camino como pastelero/a. /pp¡Queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la relojería de lujo y quieres formar parte de un proyecto inspirador? Queremos incorporar un/a Sales Advisor en una de nuestras boutiques de Barcelona, que comparta nuestros valores y quiera ser embajador/a de una marca referente en precisión, innovación y estilo. Tu misión será: - Asesorar y acompañar al cliente ofreciéndole una experiencia de compra única. - Crear estilismos y participar en las tareas de visual merchandising. - Gestionar tu cartera de clientes, ofreciendo un trato personalizado y exclusivo. - Realizar seguimiento y atención postventa para fidelizar a cada cliente. - Participar en inventarios y control de stocks. - Colaborar en la organización diaria de la boutique y en las responsabilidades asociadas al puesto. ¿Qué buscamos? - Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en relojería y/o sector lujo (retail/hospitality). - Inglés alto imprescindible; otros idiomas serán valorados. - Clara orientación al cliente, compromiso y responsabilidad. - Capacidad para trabajar en equipo, don de gentes y habilidades comunicativas excepcionales. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido y jornada completa. - Paquete retributivo competitivo. - Seguro de salud. - Oportunidades de formación en marcas, producto y gemología. - Desarrollo profesional. - Acceso a las firmas de relojería y joyería más prestigiosas del mundo. - Ser embajador/a de una marca icónica. ¡Únete a nuestro equipo y vive nuestros #MagicMoments!