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¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial, buscamos incorporar un/a alumno/a en prácticas cuya misión principal será dar apoyo al departamento comercial. Sus principales funciones serán las siguientes: Dar soporte con la elaboración de presentaciones corporativas adaptadas a clientes y en la redacción de las ofertas comerciales. Colaborar con la búsqueda de información comercial de las empresas más importantes a nivel local. Dar apoyo con la búsqueda de información clave para determinar estrategias comerciales para las diferentes empresas colaboradoras. Ofrecer soporte a nivel de preventa y postventa a un Departamento de Ventas Locales. ¿Qué buscamos? Formación : Grado en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Marketing o similar. Experiencia: No requerida. Informática : Paquete Office. Valorable conocimiento en Power BI. Idiomas : Nivel B2 de inglés. Habilidades : Perfil actitud proactiva, colaboración, compromiso, responsabilidad, capacidad de comunicación, análisis y polivalencia ¿Qué te ofrecemos? Convenio de prácticas (Beca remunerada). Jornada de 6 a 8h semanales Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈ Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial, buscamos incorporar un/a alumno/a en prácticas cuya misión principal será dar apoyo al departamento comercial. Sus principales funciones serán las siguientes: Dar soporte con la elaboración de presentaciones corporativas adaptadas a clientes y en la redacción de las ofertas comerciales. Colaborar con la búsqueda de información comercial de las empresas más importantes a nivel local. Dar apoyo con la búsqueda de información clave para determinar estrategias comerciales para las diferentes empresas colaboradoras. Ofrecer soporte a nivel de preventa y postventa a un Departamento de Ventas Locales. ¿Qué buscamos? Formación : Grado en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Marketing o similar. Experiencia: No requerida. Informática : Paquete Office. Valorable conocimiento en Power BI. Idiomas : Nivel B2 de inglés. Habilidades : Perfil actitud proactiva, colaboración, compromiso, responsabilidad, capacidad de comunicación, análisis y polivalencia ¿Qué te ofrecemos? Convenio de prácticas (Beca remunerada). Jornada de 6 a 8h semanales Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈ Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! &##128227; En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? &##128200; Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. &##127891; Formación inicial y contina &##129309; Programa de mentorización en la fase de aprendizaje &##128736;️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo &##128176; Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales &##127942; Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! &##128233; Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! &##128227; En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? &##128200; Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. &##127891; Formación inicial y contina &##129309; Programa de mentorización en la fase de aprendizaje &##128736;️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo &##128176; Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales &##127942; Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! &##128233; Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

Buscamos incorporar un perfil senior que aporte liderazgo creativo, criterio gráfico y visión estratégica al equipo de diseño. Esta persona trabajará de forma cercana con la Design Manager y será responsable de conceptualizar y ejecutar campañas visuales (online y offline) alineadas con los lanzamientos de producto, ferias, acciones comerciales o campañas corporativas. El puesto no implica una jefatura jerárquica directa, sino una función de liderazgo visual y acompañamiento operativo , aportando visión, orden y cohesión al equipo gráfico actual. Se valorará especialmente la capacidad de trabajar en equipo, formar a perfiles más junior y traducir briefs poco definidos en soluciones gráficas potentes. Diseñar y desarrollar campañas visuales de alto impacto para productos, eventos, redes y ferias (on/off). Servir de referente visual para el equipo gráfico: orientar, supervisar y revisar piezas clave. Apoyar a la Design Manager en reuniones con marketing, proponiendo soluciones y desafiando briefs cuando sea necesario. Colaborar estrechamente con el equipo audiovisual, fotógrafo y diseñadores gráficos. Liderazgo de arte y diseño multicanal : capacidad para desarrollar campañas visuales coherentes en formatos online y offline. Conocimiento sólido en branding : experiencia en identidad visual y arquitectura de marca. Dominio avanzado de herramientas de diseño : Adobe Creative Suite, Figma, y herramientas de motion o audiovisual (valorable). Gestión operativa de proyectos de diseño : planificación, asignación de tareas y seguimiento de entregas. Colaboración transversal : trabajo fluido con marketing, producto, audiovisual.

S&P Sistemas de Ventilación, empresa multinacional y líder en sistemas de ventilación, precisa incorporar en su sede de Parets del Vallés a un/a Product Manager para el departamento de Marketing de Producto Industrial. Job Description En estrecha colaboración con el resto de Product Managers del Departamento; el equipo de I+D; los ingenieros de las oficinas técnicas de las plantas productivas y las filiales europeas, participará activamente en la fase de creación de nuevos productos, así como en el manteniendo de los actuales en: Generación de nuevas ideas y definición de especificaciones para el desarrollo de nuevos productos de ventilación residencial, recuperadores de calor y sistemas de extracción. Realización de estudios de mercado y tendencias. Análisis de la competencia. Evaluación de normativas aplicadas al producto. Generación de documentación técnica de producto (manuales y catálogos). Participación en el flujo de proyectos de desarrollo de nuevos productos. Soporte técnico y formación al equipo comercial y filiales europeas. El Candidato/a Deberá Reunir Los Siguientes Requisitos Formación en Ingeniería (preferiblemente mecánica, eléctrica o electrónica) Nivel avanzado de inglés (C1) Nivel alto de herramientas ofimáticas Se valorará experiencia previa en tareas similares a las descritas en la job description (HVAC o Instalaciones)

Compañía Soler & Palau Ventilation Group es un grupo global multimarca y líder mundial en la fabricación de sistemas de ventilación. Desde hace más de 70 años, nuestro objetivo es innovar en soluciones de ventilación, para garantizar la calidad del aire en todos los espacios interiores. Para conseguirlo, desarrollamos las mejores soluciones de ventilación para que los profesionales de la arquitectura, la ingeniería y la construcción puedan ofrecer a las personas espacios habitables que prioricen la calidad del aire y la recuperación energética, contribuyendo así a la sostenibilidad real de nuestro entorno. Todos juntos, imaginamos un mundo en el que la calidad del aire interior sea accesible para todos. Trabajarás en la sede central, ubicada en Parets del Vallés (Barcelona), de un Grupo líder en sistemas de ventilación residencial, comercial e industrial, con centros de producción e I+D+i en Europa, América y Asia. Con una potente estructura de distribución, a través de filiales y distribuidores exclusivos en todo el mundo. Departamento Reportando al Marketing Communications Director, estamos buscando un Marketing Specialist para que nos ayude a seguir impulsando nuestro marketing y objetivos de negocio. Serás una parte integral del desarrollo y la ejecución de los planes de marketing para alcanzar objetivos. Desde el conocimiento de la marca y la promoción de los productos, hasta la atracción y conversión de clientes potenciales. Tu misión Asegurar que los mensajes de la marca, la propuesta de valor de la gama, las características y los USP’s del producto y la información relacionada estén bien dirigidos y correctamente comunicados a nuestros buyers persona profesionales (ingenieros, instaladores, arquitectos, contratistas, etc) y contribuir a la atracción y conversión de clientes potenciales. Tus responsabilidades Creación de Contenidos Comunicación Web. Gestión de contenidos en la CMS y posicionamiento SEO/GEO Redes Sociales Lanzar campañas Outbound y Paid a través de diferentes canales de captación. Gestión programa de Inbound Marketing Creación y actualización de catálogos y folletos técnicos y comerciales (impresos y digitales) Actualización de la documentación técnica y seguimiento de la coherencia en todas las herramientas de marketing Organización de ferias y eventos Gestión de proveedores y agencias Analizar y conocer el mercado, sus actores y competidores. Analizar el impacto de acciones de marketing Llevar a cabo otras tareas propias del Dpto. Marketing & Comunicación Requisitos y habilidades imprescindibles Licenciatura/Grado en ADE, Marketing, Comunicación o similar Al menos 2 años de experiencia como especialista en marketing o función similar (preferiblemente en empresas B2B que fabrican, distribuyen o prescriben productos técnicos a profesionales como ingenieros e instaladores) Nivel nativo de español (oral y escrito) Nivel alto de inglés (oral y escrito) Comprensión general de herramientas de marketing y canales de comunicación (marketing tradicional y digital) Sólidos conocimientos informáticos (MS Office: Excel, Power Point y Word) Persona responsable, profesional, organizada y con capacidad de gestión de proveedores y agencias Orientación Comercial y a negocio Capacidad de colaborar en equipo e interactuar con los departamentos y filiales del Grupo.

Busquem un/a Marketing Manager Senior A GRAFIX busquem un perfil senior amb experiència en agència, visió estratègica i orientació a resultats, amb sensibilitat creativa. Lideraràs projectes de màrqueting de principi a fi (estratègia, contingut, execució i anàlisi) i seràs la persona de referència en la relació amb els clients. Formaràs part d’un equip de màrqueting petit i treballaràs de manera coordinada amb els equips de disseny i programació , així com amb altres àrees, per impulsar projectes integrals. Responsabilitats Coordinar el dia a dia de l’equip de màrqueting: tasques, prioritats, timings i control de qualitat. Gestió de comptes: recollida de necessitats, proposta de solucions i seguiment amb clients. Definir estratègies de marca, continguts i campanyes digitals (especialment RRSS). Planificar calendaris editorials i roadmaps de xarxes socials (brief → producció → publicació → reporting). Redactar briefs clars i supervisar materials (to, coherència i adaptació per canals). Donar suport en producció de contingut (peces socials, ads, vídeo curt) i copy. Nocions de paid media i anàlisi de resultats: reporting i millora contínua. Perfil Experiència en agència +3 anys gestionant diversos projectes alhora. Capacitat de coordinació i seguiment (ordre, criteri i autonomia). Bon criteri estètic i sensibilitat per formats socials i tendències. Comunicació excel·lent en català i castellà. Mentalitat digital i orientació a mètriques. Eines Canva/Adobe, CapCut, Asana, Mailchimp/Brevo, Meta/Google Ads (nocions), Google Analytics, Metricool. Què t’oferim Entorn dinàmic i creatiu, projectes variats, rol amb impacte i espai per aportar. Condicions a concretar segons experiència i disponibilitat. Com aplicar? Si vols formar part del nostre equip, tens dues opcions: Aplica directament a aquesta oferta. Envia’ns el teu CV i portfoli amb l’assumpte “Marketing Manager Grafix” a amb una breu presentació. Ens veiem aviat!

¡En SYNERGIE ETT Mollet incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina ! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MOLLET colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Mollet! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia . Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas , no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia , actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte , indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo organizativo y económico de la Delegación de Mollet. ¿Qué necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Mollet o cercanías, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al Cliente y Trabajo en equipo, son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto y promocionar dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo, ya sea a nivel vertical como horizontal! Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente , por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos, realizando distintas formaciones cada año dentro del Plan de Formación anual y, además, ofrecemos la posibilidad de formación online autogestionada con nuestro centro formativo colaborador ¡hay miles de cursos que podrás realizar según tu elección, cuando y cómo quieras! Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable en el tiempo, aunque esta posición inicialmente sea temporal por una sustitución/interinidad, el proyecto acabará siendo estable y a largo plazo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h . Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h . La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. No te lo pienses más, ¡Queremos conocerte, te esperamos!

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! &##128227; En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? &##128200; Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. &##127891; Formación inicial y contina &##129309; Programa de mentorización en la fase de aprendizaje &##128736;️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo &##128176; Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales &##127942; Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! &##128233; Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

En Paul Marlex colaboramos con una sólida compañía ubicada en el Vallés Oriental, especializada en la fabricación de productos farmacéuticos y cosméticos para terceros. Actualmente, buscamos incorporar un/a Controller Financiero/a Comercial que quiera formar parte de un proyecto estable, retador y con impacto directo en el negocio. Tu misión Serás una pieza clave en la toma de decisiones estratégicas, actuando como puente entre el equipo comercial y la dirección financiera. Tu objetivo: transformar datos en decisiones que impulsen la rentabilidad y el crecimiento. ¿Qué harás en tu día a día? Analizar ventas, márgenes y rentabilidad para detectar oportunidades de mejora. Elaborar informes de resultados, previsiones de ventas y controlar desviaciones presupuestarias (Rolling Forecast). Revisar tarifas, condiciones de precios, comisiones y rentabilidad por cliente, producto o zona. Supervisar KPIs y cuadro de mando integral. Analizar el ROI de acciones comerciales y de marketing. Optimizar la gestión de stock. Participar en la elaboración y seguimiento del Budget, Capex y Opex comercial. Dar soporte estratégico al equipo comercial con análisis financieros clave. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento. Entorno dinámico, profesional y colaborativo. Oportunidades reales de desarrollo y aprendizaje continuo. Proyecto con impacto directo en la estrategia del negocio. ¿Qué buscamos en ti? Formación en ADE, Administración y Finanzas, Contabilidad, Ciencias Empresariales o similar. Experiencia de 2-3 años en posiciones similares. Manejo de ERP y herramientas de reporting. Nivel avanzado de Excel. Experiencia con herramientas de BI (Qlik Sense) y reporting (Talentia). Nivel alto de inglés y francés. Perfil analítico, proactivo, con capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valoraremos especialmente Experiencia en análisis de rentabilidad por cliente/producto. Conocimientos en estrategias de pricing. Mentalidad creativa y compromiso con los objetivos.

En Grupo Constant nos encontramos inmersos en un proceso de selección de un/a Ingeniero/a Técnico/a para una empresa ubicada en Mollet del Vallès.Funciones a realizar:1. Asesoramiento Técnico:Brindar soporte pre y post venta a clientes (atención telefónica y por correo).Analizar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas.Resolver dudas sobre uso e instalación de productos.Redactar documentación técnica y ofrecer asesoramiento sobre la idoneidad de productos.Búsqueda de oportunidades para nuevos productos y análisis del sector industrial.2. Realización de Ofertas y Venta:Elaborar ofertas comerciales nacionales e internacionales (en inglés y francés).Consultar con proveedores para confirmar precios y disponibilidad de equipos.Realizar ventas de manera proactiva.3. Realización de Compras:Gestionar compras de productos y piezas a proveedores nacionales e internacionales.Realizar el seguimiento de entregas y gestionar reclamaciones de productos defectuosos.Gestionar documentación técnica de productos, incluyendo productos ATEX.4. Revisión de Calidad:Revisar la calidad de productos defectuosos recibidos.Realizar reclamaciones a clientes por problemas de calidad, incluyendo reparaciones.Asegurarse de la correcta gestión de procesos internos de calidad.5. Documentación Técnica:Elaborar manuales de instrucciones y etiquetado correspondiente.Crear planos técnicos de los equipos.6. Marketing:Diseñar y crear contenido para publicidad, incluyendo fichas técnicas y material para redes sociales.Utilizar herramientas como Corel para la creación de imágenes atractivas.Preparar material publicitario para revistas del sector.Presentar resultados de marketing a la dirección.Se ofrece:Contrato indefinido por empresa.Horario: de lunes a viernes de 9:00h/13:00h y de 14:00h a 18:00hSalario según valía.RequisitosEstudios Universitarios de Grado Superior.Idioma: Inglés nivel alto y valorable alemán.Conocimientos informáticos de ofimática nivel avanzado.Buena actitud y predisposición.

Kärcher es una empresa multinacional alemana líder en soluciones de limpieza. Marca la diferencia en el mercado gracias al máximo rendimiento, la innovación y la calidad. En la actualidad está formada por más de 15.000 empleados y tiene presencia en 70 países diferentes. Seguimos creciendo y mejorando gracias al esfuerzo, compromiso y constancia de todas y cada una de las personas que forman parte de este gran equipo. ¿Quieres formar parte del mundo Kärcher? ¡Ahora es tu oportunidad! En nuestra Central en Granollers buscamos a un/a Marketing Manager para liderar la gestión integral y el flujo logístico de los activos de marca a nivel nacional, garantizando que cada material cumpla con los máximos estándares de excelencia y calidad de la compañía. FUNCIONES: Funciones y responsabilidades del puesto : Elaborar, definir e implementar, la estrategia de Marketing online y offline Medición, análisis y seguimiento de todas y cada una de las acciones de marketing llevadas a cabo y de sus KPI's Coordinar la actividad con otros departamentos de la compañía Coordinación de acciones de marketing en eventos, ferias y congresos Desarrollo y Gestión del presupuesto del departamento Coordinación de proveedores externos y colaboradores Gestión del equipo de marketing Actuar en consonancia con el sistema de gestión de calidad ISO 9001:2015 Estudios: Deseable Formación universitaria, preferiblemente en comunicación, publicidad, comercio internacional o formación equivalente Master en Maketing y/o MBA Experiencia: 5 años como mínimo de experiencia demostrable gestionando un departamento de Maketing (B2C). Informática, idiomas, licencias…: Buen dominio de ofimática a nivel de usuario (Word, PowerPoint, Excel). Imprescindible buen nivel de inglés (a demostrar en entrevista). Conocimientos de posicionamiento SEO, Redes sociales y Marketing Digital. Alto nivel de conocimiento de Google Adwords, Facebook Ads y Google Analytics. Valorables conocimientos de SAP. ¿QUÉ OFRECEMOS? Posibilidad de trabajar en una empresa con una marca de gran prestigio y líder en el mercado en una posición estable en compañía de un equipo con un gran clima laboral y en el que prima el trabajo en equipo y la colaboración. BENEFICIOS SOCIALES: Salario fijo + variable. Seguro médico privado 100% subvencionado Descuento para empleados en productos de la marca. 1 día de teletrabajo (después del período de onboarding, 6 meses) Clases de inglés subvencionadas. Coche de empresa + combustible. Horario de L-J 9h a 18h y V de 9h a 15h. ¿Crees que puedes encajar? ¿Te apetece tener una trayectoria WOW en Kärcher? Horario de L-J 9h a 18h y V de 9h a 15h Estamos deseando conocerte :) Juntos hacia un mundo más limpio En Kärcher España somos un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Buscamos atraer, desarrollar y retener a las personas más talentosas dentro de un equipo diverso. No discriminamos por motivos de raza, color, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad o estado civil. En Kärcher España no toleramos la discriminación ni el acoso bajo ninguna circunstancia. Animamos especialmente a presentar su candidatura a personas pertenecientes a minorías, mujeres en puestos donde están subrepresentadas y personas con discapacidad. Todas las decisiones de contratación se basan en la cualificación, el mérito y las necesidades del negocio. Agradecemos el interés de todas las personas que aplican; sin embargo, únicamente contactaremos con aquellas cuya candidatura avance en el proceso de selección.

About us Royal Queen Seeds is one of the world’s leading cannabis seed brands. What started in 2011 as a single website has evolved into a global, digital-first company with brand stores, international reach, and a strong focus on innovation, education, and community. Our digital team is based near Barcelona in a modern, open, and collaborative office environment. We move fast, test constantly, and care deeply about brand, product, and user experience. We collaborate with iconic global figures and cultural leaders — including Mike Tyson — and develop experiences for both direct-to-consumer (B2C) and business-to-business (B2B) audiences. Key responsibilities 1. On-site Activations & Growth Initiatives Support the execution of on-site activations and key digital projects. Analyze product performance and identify growth opportunities. Contribute ideas for optimization and new digital initiatives. Collaborate with internal teams to align digital activations with business goals. Design, launch, and automate market research surveys (e.g., Typeform) to gather user insights. Translate customer feedback into actionable recommendations for UX, content, and product improvements. Coordinate with internal teams for campaign execution. 2. Analytics, Reporting & Insights Maintain and update performance reports (PrestaShop and related tools). Support report enhancements and basic dashboard improvements. Analyze campaign results and highlight key performance trends. Share reporting insights with the team and support summary preparation. Analyze basic customer behavior patterns., 3. Personalization, UX & CX Support Assist with cross-channel campaign execution (web, email, CRM). Support segmentation and personalization initiatives in Presta and HubSpot. Execute campaign setups in HubSpot under guidance. Help maintain a knowledge base for personalized campaigns and controls. What we offer Permanent contract Flexible working hours (Monday–Friday). 1 day of telework, you can choose which one! Open, dynamic, and international work environment High ownership and real impact on a global brand Exposure to cutting-edge marketing, UX, CRO, B2C, B2B, and high-profile collaborations Free food, drinks, and fruit at the office ☕

En Farggi La Menorquina , ¡estamos contratando! La Menorquina es la empresa de referencia con una larga trayectoria en la creación de helados elaborados con esencia mediterránea. Nacida en Menorca y con un fuerte vínculo con el territorio, la marca combina tradición, calidad e innovación para ofrecer productos que forman parte de los veranos de generaciones enteras. Esta figura jugará un papel clave en la ejecución del plan de crecimiento regional, gestionando iniciativas tanto en campo como a nivel central, y tendrá un rol activo en el desarrollo de distribuidores. Funciones principales: Definir y ejecutar planes de activación comercial adaptados a las necesidades del canal (impulso, restauración, postres) y del territorio asignado. Liderar proyectos estratégicos regionales y transversales, en coordinación con equipos internos (Ventas, Marketing, Logística, Controlling, IT, Contabilidad). Diseñar e implementar planes de desarrollo para distribuidores: segmentación, optimización del surtido, activación comercial y herramientas de fidelización. Supervisar y optimizar las campañas promocionales, materiales en punto de venta, lanzamientos y ejecución en campo. Analizar KPIs clave para medir la eficacia de las acciones y proponer mejoras continuas. Asegurar la alineación entre objetivos regionales y nacionales, sirviendo de nexo entre la estrategia de marca y la ejecución en el punto de venta. Requisitos necesarios:️ Titulación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar. Mínimo 6 años de experiencia en posiciones de Brand Manager, Trade Marketing o Comercial en entorno gran consumo, con fuerte componente de gestión de canal indirecto. Valorable formación en Trade Marketing o Dirección Comercial. Conocimiento profundo del canal HORECA y su operativa comercial. Inglés: medio/alto. ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda. ✔️ Contrato indefinido. Descuento en nuestros productos. Pertenecer a una empresa líder en su sector. ¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte! Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! &##128227; En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? &##128200; Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. &##127891; Formación inicial y contina &##129309; Programa de mentorización en la fase de aprendizaje &##128736;️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo &##128176; Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales &##127942; Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! &##128233; Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

¡En SYNERGIE ETT Mollet incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina ! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MOLLET colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Mollet! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia . Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas , no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia , actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte , indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo organizativo y económico de la Delegación de Mollet. ¿Qué necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Mollet o cercanías, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al Cliente y Trabajo en equipo, son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto y promocionar dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo, ya sea a nivel vertical como horizontal! Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente , por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos, realizando distintas formaciones cada año dentro del Plan de Formación anual y, además, ofrecemos la posibilidad de formación online autogestionada con nuestro centro formativo colaborador ¡hay miles de cursos que podrás realizar según tu elección, cuando y cómo quieras! Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable en el tiempo, aunque esta posición inicialmente sea temporal por una sustitución/interinidad, el proyecto acabará siendo estable y a largo plazo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h . Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h . La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. No te lo pienses más, ¡Queremos conocerte, te esperamos!

Our client is a technology-driven company that develops advanced solutions for surface treatment, application systems, and industrial components, primarily serving the automotive and manufacturing sectors. The company operates exclusively through a network of specialized distributors and is undergoing a strategic evolution to move beyond price competition, strengthening its value proposition through technical expertise, service integration, and customer experience. Mission The Sales Manager will lead the company’s commercial growth strategy by strengthening its distributor network and introducing a value-based commercial model. This includes identifying new market opportunities, supporting partners in building technical-commercial capabilities, and aligning internal functions to reinforce a consistent, high-impact go-to-market strategy. This is a hybrid strategic and operational role: the position requires both high-level planning and direct involvement in the field, working closely with distributors, marketing, product, and service teams to activate growth and reinforce the company’s positioning as a value-driven partner. Responsibilities Channel Development & Strategic Growth Identify new market opportunities and strategic applications for the company’s product and service offering. Expand and strengthen the distributor network in priority markets or segments. Build joint business development plans with key partners, aligned with long-term commercial objectives. Value-Based Commercial Execution Support distributors in transitioning from price-based selling to a value-driven approach focused on performance, reliability, and service. Lead or co-lead strategic end-client engagements in collaboration with distribution partners. Contribute to the design of bundled offerings that integrate products, services, and technical support. Sales Enablement & Partner Support Provide tools, content, and structured methodologies to improve the commercial effectiveness of the distributor network. Train and coach partners on product value articulation, objection handling, and solution selling. Monitor performance and support partners in achieving shared business goals. Marketing & CX Alignment Work closely with marketing to align messaging, campaigns, and go-to-market tools with the distributor channel’s needs. Ensure the overall customer journey—managed via distributors—reflects the company’s positioning and service promise. Gather market feedback to refine targeting strategies and enhance customer relevance. Cross-Functional Leadership Collaborate with product, service, and operations teams to align commercial initiatives with technical and operational capabilities. Contribute to sales forecasting, budget planning, and strategic reviews. Promote cross-departmental integration around commercial priorities and market needs. Required Qualifications Minimum 8 years of experience in business development, strategic sales, or commercial leadership roles in industrial or B2B technical environments. Proven experience managing or developing distributor channels and indirect sales models. Strong ability to lead commercial transformation based on value creation and service differentiation. Excellent negotiation, coaching, and partnership development skills. Comfortable working cross-functionally and influencing internal and external stakeholders. Fluent in English. Preferred Experience Background in technical sales through distributors, integrators, or VARs. Experience designing channel enablement strategies and value-selling content. Familiarity with CRM tools and collaborative sales/marketing platforms.

En Paul Marlex colaboramos con una sólida compañía ubicada en el Vallés Oriental, especializada en la fabricación de productos farmacéuticos y cosméticos para terceros. Actualmente, buscamos incorporar un/a Controller Financiero/a Comercial que quiera formar parte de un proyecto estable, retador y con impacto directo en el negocio. Tu misión Serás una pieza clave en la toma de decisiones estratégicas, actuando como puente entre el equipo comercial y la dirección financiera. Tu objetivo: transformar datos en decisiones que impulsen la rentabilidad y el crecimiento. ¿Qué harás en tu día a día? Analizar ventas, márgenes y rentabilidad para detectar oportunidades de mejora. Elaborar informes de resultados, previsiones de ventas y controlar desviaciones presupuestarias (Rolling Forecast). Revisar tarifas, condiciones de precios, comisiones y rentabilidad por cliente, producto o zona. Supervisar KPIs y cuadro de mando integral. Analizar el ROI de acciones comerciales y de marketing. Optimizar la gestión de stock. Participar en la elaboración y seguimiento del Budget, Capex y Opex comercial. Dar soporte estratégico al equipo comercial con análisis financieros clave. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento. Entorno dinámico, profesional y colaborativo. Oportunidades reales de desarrollo y aprendizaje continuo. Proyecto con impacto directo en la estrategia del negocio. ¿Qué buscamos en ti? Formación en ADE, Administración y Finanzas, Contabilidad, Ciencias Empresariales o similar. Experiencia de 2-3 años en posiciones similares. Manejo de ERP y herramientas de reporting. Nivel avanzado de Excel. Experiencia con herramientas de BI (Qlik Sense) y reporting (Talentia). Nivel alto de inglés y francés. Perfil analítico, proactivo, con capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valoraremos especialmente Experiencia en análisis de rentabilidad por cliente/producto. Conocimientos en estrategias de pricing. Mentalidad creativa y compromiso con los objetivos.

En Paul Marlex colaboramos con una sólida compañía ubicada en el Vallés Oriental, especializada en la fabricación de productos farmacéuticos y cosméticos para terceros. Actualmente, buscamos incorporar un/a Controller Financiero/a Comercial que quiera formar parte de un proyecto estable, retador y con impacto directo en el negocio. Tu misión Serás una pieza clave en la toma de decisiones estratégicas, actuando como puente entre el equipo comercial y la dirección financiera. Tu objetivo: transformar datos en decisiones que impulsen la rentabilidad y el crecimiento. ¿Qué harás en tu día a día? Analizar ventas, márgenes y rentabilidad para detectar oportunidades de mejora. Elaborar informes de resultados, previsiones de ventas y controlar desviaciones presupuestarias (Rolling Forecast). Revisar tarifas, condiciones de precios, comisiones y rentabilidad por cliente, producto o zona. Supervisar KPIs y cuadro de mando integral. Analizar el ROI de acciones comerciales y de marketing. Optimizar la gestión de stock. Participar en la elaboración y seguimiento del Budget, Capex y Opex comercial. Dar soporte estratégico al equipo comercial con análisis financieros clave. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento. Entorno dinámico, profesional y colaborativo. Oportunidades reales de desarrollo y aprendizaje continuo. Proyecto con impacto directo en la estrategia del negocio. ¿Qué buscamos en ti? Formación en ADE, Administración y Finanzas, Contabilidad, Ciencias Empresariales o similar. Experiencia de 2-3 años en posiciones similares. Manejo de ERP y herramientas de reporting. Nivel avanzado de Excel. Experiencia con herramientas de BI (Qlik Sense) y reporting (Talentia). Nivel alto de inglés y francés. Perfil analítico, proactivo, con capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valoraremos especialmente Experiencia en análisis de rentabilidad por cliente/producto. Conocimientos en estrategias de pricing. Mentalidad creativa y compromiso con los objetivos.

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Busquem un/a Marketing Manager Senior A GRAFIX busquem un perfil senior amb experiència en agència, visió estratègica i orientació a resultats, amb sensibilitat creativa. Lideraràs projectes de màrqueting de principi a fi (estratègia, contingut, execució i anàlisi) i seràs la persona de referència en la relació amb els clients. Formaràs part d’un equip de màrqueting petit i treballaràs de manera coordinada amb els equips de disseny i programació , així com amb altres àrees, per impulsar projectes integrals. Responsabilitats Coordinar el dia a dia de l’equip de màrqueting: tasques, prioritats, timings i control de qualitat. Gestió de comptes: recollida de necessitats, proposta de solucions i seguiment amb clients. Definir estratègies de marca, continguts i campanyes digitals (especialment RRSS). Planificar calendaris editorials i roadmaps de xarxes socials (brief → producció → publicació → reporting). Redactar briefs clars i supervisar materials (to, coherència i adaptació per canals). Donar suport en producció de contingut (peces socials, ads, vídeo curt) i copy. Nocions de paid media i anàlisi de resultats: reporting i millora contínua. Perfil Experiència en agència +3 anys gestionant diversos projectes alhora. Capacitat de coordinació i seguiment (ordre, criteri i autonomia). Bon criteri estètic i sensibilitat per formats socials i tendències. Comunicació excel·lent en català i castellà. Mentalitat digital i orientació a mètriques. Eines Canva/Adobe, CapCut, Asana, Mailchimp/Brevo, Meta/Google Ads (nocions), Google Analytics, Metricool. Què t’oferim Entorn dinàmic i creatiu, projectes variats, rol amb impacte i espai per aportar. Condicions a concretar segons experiència i disponibilitat. Com aplicar? Si vols formar part del nostre equip, tens dues opcions: Aplica directament a aquesta oferta. # Envia’ns el teu CV i portfoli amb l’assumpte “Marketing Manager Grafix” a amb una breu presentació. Ens veiem aviat!

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Busquem un/a Marketing Manager Senior A GRAFIX busquem un perfil senior amb experiència en agència, visió estratègica i orientació a resultats, amb sensibilitat creativa. Lideraràs projectes de màrqueting de principi a fi (estratègia, contingut, execució i anàlisi) i seràs la persona de referència en la relació amb els clients. Formaràs part d’un equip de màrqueting petit i treballaràs de manera coordinada amb els equips de disseny i programació , així com amb altres àrees, per impulsar projectes integrals. Responsabilitats Coordinar el dia a dia de l’equip de màrqueting: tasques, prioritats, timings i control de qualitat. Gestió de comptes: recollida de necessitats, proposta de solucions i seguiment amb clients. Definir estratègies de marca, continguts i campanyes digitals (especialment RRSS). Planificar calendaris editorials i roadmaps de xarxes socials (brief → producció → publicació → reporting). Redactar briefs clars i supervisar materials (to, coherència i adaptació per canals). Donar suport en producció de contingut (peces socials, ads, vídeo curt) i copy. Nocions de paid media i anàlisi de resultats: reporting i millora contínua. Perfil Experiència en agència +3 anys gestionant diversos projectes alhora. Capacitat de coordinació i seguiment (ordre, criteri i autonomia). Bon criteri estètic i sensibilitat per formats socials i tendències. Comunicació excel·lent en català i castellà. Mentalitat digital i orientació a mètriques. Eines Canva/Adobe, CapCut, Asana, Mailchimp/Brevo, Meta/Google Ads (nocions), Google Analytics, Metricool. Què t’oferim Entorn dinàmic i creatiu, projectes variats, rol amb impacte i espai per aportar. Condicions a concretar segons experiència i disponibilitat. Com aplicar? Si vols formar part del nostre equip, tens dues opcions: Aplica directament a aquesta oferta. # Envia’ns el teu CV i portfoli amb l’assumpte “Marketing Manager Grafix” a amb una breu presentació. Ens veiem aviat!

La Menorquina es la empresa de referencia con una larga trayectoria en la creación de helados elaborados con esencia mediterránea. Nacida en Menorca y con un fuerte vínculo con el territorio, la marca combina tradición, calidad e innovación para ofrecer productos que forman parte de los veranos de generaciones enteras. Esta figura jugará un papel clave en la ejecución del plan de crecimiento regional, gestionando iniciativas tanto en campo como a nivel central, y tendrá un rol activo en el desarrollo de distribuidores. Definir y ejecutar planes de activación comercial adaptados a las necesidades del canal (impulso, restauración, postres) y del territorio asignado. Liderar proyectos estratégicos regionales y transversales, en coordinación con equipos internos (Ventas, Marketing, Logística, Controlling, IT, Contabilidad). Diseñar e implementar planes de desarrollo para distribuidores: segmentación, optimización del surtido, activación comercial y herramientas de fidelización. Supervisar y optimizar las campañas promocionales, materiales en punto de venta, lanzamientos y ejecución en campo. Asegurar la alineación entre objetivos regionales y nacionales, sirviendo de nexo entre la estrategia de marca y la ejecución en el punto de venta. Titulación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar. Mínimo 6 años de experiencia en posiciones de Brand Manager, Trade Marketing o Comercial en entorno gran consumo, con fuerte componente de gestión de canal indirecto. Valorable formación en Trade Marketing o Dirección Comercial. Conocimiento profundo del canal HORECA y su operativa comercial. Inglés: medio/alto. ¿Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda. ✔️ Contrato indefinido. &##Descuento en nuestros productos. &##Pertenecer a una empresa líder en su sector. &##Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

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WILDCARD — Oferta de trabajo — Account Executive Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Presencial / híbrido (Montmeló / BCN) Jornada completa o media jornada (compatible con estudios o máster) Sobre Wildcard Wildcard es una agencia de marketing especializada en construir marcas desde dentro. No somos solo una agencia de redes ni una productora: trabajamos en un punto intermedio entre estrategia, contenido y negocio. Definimos el camino estratégico de las marcas y coordinamos su ejecución a través de contenido, storytelling y activaciones reales. Como partner de Rocco’s Ranch, nuestro core está en el mundo del motor, trabajando con marcas como Motul, Ford, Kawasaki y Pirelli, entre muchas otras. Somos una agencia joven, en crecimiento rápido, sin estructuras rígidas ni jerarquías tradicionales. Aquí lo que manda son las ideas y el trabajo, que se vive más por proyectos que por cumplir un horario. El rol Buscamos una persona para el área de Cuentas y Coordinación de Contenido, alguien que actúe como puente entre el equipo y el cliente. Una figura clave para asegurar que los proyectos avanzan, los clientes están bien acompañados y los contenidos se ejecutan correctamente. Responsabilidades • Gestión y seguimiento de cuentas de clientes., • Comunicación directa y continua con clientes., • Organización y coordinación de rodajes., • Supervisión del calendario de contenidos., • Coordinación con el equipo creativo y audiovisual., • Asegurar que cada proyecto avance en tiempos y objetivos. Se valora positivamente • Traducción de la estrategia en planes de contenido accionables., • Apoyo en community management y creación de contenido (según perfil)., • Detectar necesidades del cliente y oportunidades de mejora. Buscamos a alguien que • Tenga experiencia previa en cuentas o gestión de clientes (agencia o similar)., • Sea organizada y resolutiva., • Sepa comunicarse bien y generar confianza con clientes., • Sea autónoma y capaz de tirar del proyecto sin supervisión constante., • Le guste trabajar en entornos dinámicos y creativos., • Valorable: conocimientos de social media, producción o creación de contenido. Qué ofrecemos • Rol con impacto real en proyectos y clientes., • Formación interna en estrategia y contenido., • Ambiente joven, cercano y sin jerarquías rígidas., • Proyectos creativos y marcas potentes., • Flexibilidad horaria., • Jornada completa o media jornada adaptable. xcskxlj, • Crecimiento profesional rápido dentro de la agencia.

Cuáles serán tus funciones ? Siguiendo las directrices de la dirección de Marketing, tendrás autonomía para preparar la estrategia del Marketing Digital.

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