Trabajos marketing en Moncloa-Aravaca - Page 17Crear alertas

En nuestra galería-cafetería buscamos una persona dinámica y polivalente, con don comercial y pasión por el sector cultural, que además disfrute de trabajar en equipo y de involucrarse en el día a día del espacio. ✨ Funciones principales Área Comercial y Cultural Prospección y captación de clientes para alquiler de espacios, talleres y eventos. Contacto y gestión de artistas y exposiciones (afiliación, seguimiento, cierre de ventas). Planificación, seguimiento y registro de ventas de la galería (obras, productos corner, merchandising). Coordinación con dirección en estrategias comerciales, participación en ferias o iniciativas externas. Elaboración de propuestas, contratos y seguimiento postventa. Apoyo a gestión y eventos Organización y atención de eventos, inauguraciones, exposiciones, etc. Atención directa al cliente en galería y apoyo en la cafetería en momentos de alta afluencia. Gestión de insumos de la cafetería: control de stock y compras semanales para asegurar que siempre haya todo lo necesario. Recepción de pedidos y control de stock. Apoyo en tareas operativas del día a día (ej. cerámica: control de piezas, barnizado, hornadas, entregas). ✅ Requisitos Experiencia mínima de 3 años en ventas/eventos, preferiblemente en el sector cultural, galerías, coworking o eventos. Habilidades de negociación, cierre de ventas y gestión de clientes. Capacidad de trabajar de forma autónoma y proactiva, con visión estratégica de ventas. Organización y gestión de múltiples proyectos de manera simultánea. Excelente comunicación en español (oral y escrita). Perfil flexible, resolutivo y con ganas de involucrarse en todo. 📌 Ofrecemos Contrato temporal con posibilidad de indefinido. Modalidad: presencial medio tiempo por las tardes. Formar parte de un proyecto cultural creativo y en crecimiento, con un equipo cercano y colaborativo.

📣 ¡Estamos contratando! Teleoperador/a de Venta Fría con experiencia mínima de 1 año 📞 ¿Tienes talento para las ventas y buscas una nueva oportunidad laboral? ¡Esta es tu oportunidad! En VDENERGY , estamos buscando un/a Teleoperador/a con al menos 1 año de experiencia, especializado/a en venta fría, para incorporarse a nuestro equipo comercial. ✅ Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en call center o puestos de venta telefónica (venta fría). Habilidades de comunicación, persuasión y negociación. Alta tolerancia a la frustración y capacidad para superar objeciones. Manejo de herramientas informáticas y CRM. Disponibilidad inmediata (deseable). 🛠️ Funciones: Emisión de llamadas a clientes potenciales (contacto en frío). Presentación y venta de productos o servicios. Cierre de ventas y registro de datos en sistema. Cumplimiento de objetivos comerciales semanales. 📍 Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo + atractivas comisiones por venta. Capacitación inicial y seguimiento continuo. Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Jornadas completa/parcial – presencial 📩 Si tienes experiencia en venta fría y buscas una empresa en crecimiento donde puedas demostrar tu potencial, postúlate directamente por este medio. ¡Queremos conocerte!

Oferta Administración Buscamos un/a profesional para el puesto de Administración, con responsabilidad en la organización de la agenda del equipo y trato directo con clientes. Este rol es clave para asegurar el buen funcionamiento de nuestras operaciones y la satisfacción de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti?  Excelente capacidad organizativa y atención al detalle.  Habilidad para comunicarte con los clientes de manera clara y efectiva.  Experiencia en trabajo en equipo, habilidades sociales de trabajo en colaboración.  Actitud proactiva, con iniciativa y autonomía  Competencia en herramientas de gestión de proyectos y ofimática. Ofrecemos:  Un ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo.  Oportunidades de crecimiento profesional.  Incentivos trimestrales por objetivos alcanzado  Eventos y actividades Teambulding. Si eres una persona con iniciativa, pasión por la organización y quieres formar parte de un equipo joven en el que serás alguien significativo. Además se ofrece: • -sueldo fijo + comisiones, • posibilidad desarrollo carrera profesional, • formación continua a cargo de la empresa descripción de la empresa grupo tecnocasa abre sus puertas con la filosofía de apostar por la calidad y no por la cantidad, consiguiendo ofrecer así a nuestros clientes un servicio completo, personalizado y profesional. Argüelles consulting inmobiliario, es una oficina franquiciada del grupo tecnocasa, presta sus servicios de intermediación inmobiliaria en el distrito de argüelles de madrid, lo que nos hace especialistas de la zona. Nuestros servicios: • venta y alquiler de pisos en la zona., • asesoramiento sobre , permisos de venta, herencias, cambios de domicilio., • red de 300 oficinas en la comunidad de madrid, mas de 700 en toda españa., • valoración gratuita de su inmueble y sin ningún tipo de compromiso., • asesoramiento personalizado tanto a vendedor como a comprador., • hacemos la tramitación de herencias o cualquier tipo de gestión legal al poner su inmueble a la venta con nosotros. Dedicación, profesionalidad y transparencia son algunos de los puntos que caracterizan nuestro servicio, con un capital humano cercano capaz de gestionar sus necesidades ahorrándole tiempo y dinero.

Lavado detallado de vehículos. Personas con dotes comerciales, capacidades para la venta y captación de clientes, don de gentes y buena imagen. Es imprescindible saber conducir coches y en caso de ser extranjero tener papeles en regla para trabajar en España (abstenerse personas sin permiso de trabajo en vigor). Se valorará la experiencia en trabajos similares.

Voozaa.app La app revoluciona la carga móvil con nuestras estaciones de powerbanks. El puesto implica prospección y cierre de acuerdos B-B en sectores clave como hostelería, ocio, turismo y servicios, locales o establecimientos en aeropuertos/estaciones de tren..... Se requiere experiencia en ventas y excelente comunicación. Canales de venta: Cliente final (B2C), Empresas Pyme, HORECA, Minorista (tiendas especializadas), Venta Online (B2B) Area: Madrid Centro. Comisión: a determinar / acordar por cierre de acuerdo en cada establecimiento.

Bakan Madrid, un restaurante mexicano de renombre ubicado en el corazón de Madrid, busca incorporar a su equipo a camareros(as) apasionados(as) y con experiencia para brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. Como miembro de nuestro equipo de servicio, serás responsable de proporcionar una experiencia culinaria auténtica y memorable a cada comensal. Responsabilidades: · Atender a los clientes de manera cordial y profesional, garantizando un servicio de alta calidad en todo momento. · Tomar pedidos con precisión y transmitirlos de manera eficiente al personal de cocina a través del sistema punto de venta (computadora) · Entregar los platillos y bebidas utilizando bandejas, de manera oportuna y asegurarse de que cumplan con los estándares de presentación de Bakan Madrid. · Brindar recomendaciones sobre el menú y responder a las preguntas de los clientes con respecto a los platillos y bebidas. · Mantener limpias y organizadas las áreas de trabajo, incluidas las mesas, las estaciones de servicio y las áreas comunes. · Colaborar con el equipo para garantizar un servicio fluido y eficiente durante las horas pico y los eventos especiales. Requisitos: · Al menos 1 año de experiencia previa como camarero(a) en un restaurante de alta categoría. · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. · Orientación al cliente y capacidad para brindar un servicio excepcional en todo momento. · Conocimientos básicos de gastronomía mexicana y/o disposición para aprender sobre nuestra cocina y cultura. · Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidas noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: · Jornada semanal completa · Con posibilidad de algunos turnos partidos · 2 días libres/semana · Salario competitivo y propinas. · 30 días vacaciones/año + festivos · Comida de personal incluida · Pago de horas extras · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. · Ambiente de trabajo acogedor y colaborativo. · Descuentos en comidas y bebidas para el personal.

Se necesita guía/monitor/animador para importante empresa de turismo. Buscamos gente de incorporación inmediata. Ofrecemos posibilidades de trabajar tanto a media como a jornada completa. Gente que tenga ganas de trabajar para realizar el tour en inglés y español de forma dinámica y entretenida para los pasajeros de los autobuses turísticos de doble planta El puesto consiste en: -Guiar y dinamizar el tour en inglés y español -Checkin y control de billetes de pasajeros -Venta in situ de billetes para el autobus Imprescindible: -Nivel avanzado de español -Nivel intermedio ingles -Documentación en regla para trabajar Se valorará: -Experiencia en puestos similares de guía o animador en bus o similares como walking tours, etc. -Otros idiomas -Carné de guía. En caso de tener Carné de guía podrá optar a la realizacion de excursiones de ida y vuelta a otras ciudades como Toledo, Segovia...

Perfumería exclusiva ubicada en el barrio de Salamanca busca Dependiente/a de tienda con experiencia en ventas de cosmética de alta gama. Ofrecemos: Contrato fijo de 30 horas semanales. Salario bruto de 1.100 € + altas comisiones individuales por ventas. Ambiente de trabajo profesional y enfocado en la excelencia. Requisitos: Experiencia previa en ventas de cosmética, perfumería o productos de lujo. Pasión por la atención al cliente y la belleza.

Si te interesa el medioambiente, tienes dotes comunicativas y quieres trabajar en una agencia de marketing con más de 15 años de experiencia en el sector gastronómico... ¡Te estamos buscando! Desde Aplus Gastromarketing estamos ampliando nuestro equipo de gestores telefónicos para una campaña de sostenibilidad de uno de nuestros clientes más importantes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar llamadas al canal HORECA para hacerles una encuesta sobre los envases y su gestión; además de informarles de una plataforma, • Filtrar y ordenar bases de datos., • Trasladar resultados diarios a la plataforma de gestión., • Reporte diario a dirección de los trabajos realizados en la jornada. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato temporal., • Jornada de 25h de lunes a viernes: 9:00 a 14:00., • Ambiente de trabajo joven y dinámico., • Formar parte de un gran proyecto con impacto positivo para el medioambiente. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable como teleoperador/a., • Conocimientos de informática básica: Excel, Outlook, Drive, CRM..., • Actitud, motivación e iniciativa., • Trabajo orientado a objetivos., • Disponibilidad para realizar 1 jornada de formación presencial. Si crees que cumples con el perfil no dudes en inscribirte, te esperamos!

Gerente de Tienda CON INGLÉS Reporta directamente al propietario del negocio. El/la gerente de tienda supervisa todos los aspectos de la tienda, asegurando que las operaciones funcionen sin problemas, se brinde un excelente servicio al cliente y se mantenga un sólido desempeño en ventas. Este es un puesto activo y presencial en un entorno minorista pequeño, que requiere tanto liderazgo como participación diaria en las ventas. Responsabilidades principales: Liderar con el ejemplo ofreciendo un servicio al cliente excepcional y conocimientos especializados en denim. Gestionar y motivar al equipo de ventas, incluyendo la planificación de horarios y formación. Supervisar las operaciones diarias de la tienda: ventas, inventario, merchandising y gestión de caja. Controlar los niveles de stock, realizar pedidos y gestionar relaciones con proveedores. Implementar merchandising visual alineado con la identidad de la marca de la tienda. Analizar el rendimiento de ventas y preparar informes semanales/mensuales para el propietario. Atender incidencias con clientes y garantizar altos niveles de satisfacción del cliente. Habilidades y Requisitos: 2+ años de experiencia en gestión o supervisión en retail (preferentemente en moda o denim). Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelente capacidad para resolver problemas, organizarse y realizar múltiples tareas. Conocimiento de KPI’s en retail y capacidad para impulsar las ventas. Excelentes habilidades interpersonales y pasión por la moda y el comercio minorista. Qué ofrecemos: Salario competitivo + bono por desempeño. Descuento para empleados en denim y ropa. Participación directa en el crecimiento de un negocio boutique de denim. Oportunidad de influir en la cultura de la tienda y la experiencia del cliente. ⚠️ IMPORTANTE: Requisito de idioma Es fundamental hablar inglés con fluidez, ya que la persona que contrata no habla español. Para asegurar una buena comunicación y desempeño, no se considerarán candidaturas con nivel bajo de inglés.

Asesoramiento a clientes, venta cruzada. Dotes comerciales, control de stock, caducidades. Reposición de tienda, limpieza, control de caja. Conocimientos de fitoterapia. Experiencia demostrable mínimo 2 años, abstenerse candidatos que no cumplan requisitos.

Buscamos una esteticista con experiencia y profesionalidad en tratamientos faciales, corporales depilacion láser, Dermapen, venta de productos manejo de agenda manicura y pedicura semipermanente. sueldo con comisiones de venta de equipo, personales por objetivos

En No Va Más seguimos creciendo 🚀 y queremos incorporar: 🍳 Cocinero/a polivalente con experiencia en restaurantes. 🍷 Camarero/a para sala y terraza con actitud dinámica y orientación al cliente. 👉 Ofrecemos: Jornada completa o parcial 💶 Salario según convenio + incentivos por objetivos de equipo 📈 Posibilidad de promoción interna y formación continua 🌟 Buen ambiente y equipo joven ¿Te apasiona la hostelería y quieres crecer en un proyecto en expansión? ¡Aplica y únete a No Va Más! #hostelería #empleo #restaurante #cocinero #camarero #equipojoven #trabajoMadrid

En All Fixer somos una empresa joven, dinámica e innovadora, especializada en la reparación de dispositivos electrónicos (móviles, tablets, portátiles y consolas), así como en la venta de accesorios y gadgets. Nuestra misión es clara: “Hacer fácil lo difícil”, ofreciendo soluciones rápidas, confiables y con un trato cercano que genere confianza en cada cliente. Contamos con varias tiendas en Madrid y un equipo comprometido con la excelencia técnica y el servicio al cliente. Apostamos por la formación continua, el trabajo en equipo y el crecimiento profesional de cada miembro. Descripción del empleo Requisitos: Conocimientos básicos en tecnología Técnico en reparación de dispositivos electrónicos Diagnóstico de fallas Experiencia en resolución de problemas técnicos Soldadura de equipo electrónico Atención al cliente Enfoque en cumplimiento de objetivos diario. Responsabilidades principales Diagnosticar y reparar averías en móviles, tablets, portátiles y consolas. Sustituir componentes: pantallas, baterías, conectores, cámaras, placas, etc. Realizar pruebas de calidad y verificación final antes de entregar el equipo. Gestionar el inventario de repuestos y herramientas asignadas. Documentar las reparaciones en el sistema interno. Atender consultas técnicas de clientes, explicando reparaciones y presupuestos. Cumplir protocolos de apertura, cierre y control de caja cuando sea necesario. Ofrecemos: Sueldo base Comisión por objetivos Capacitación constante Excelente ambiente de trabajo Lugar de trabajo: Madrid. Salario competitivo según experiencia + comisiones por objetivos. Formación continua en nuevas técnicas y modelos de dispositivos. Buen ambiente de trabajo en equipo. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Horario: Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Bonus por objetivos

Ubicación:Calle Apodaca 6, 28006 Madrid (metro Tribunal) Tipo de contrato: [Indefinido] Horario: [Jornada Parcial Fin de semana] Sábado y Domingo de 8:30 a 15:00 13h semanales. Sobre nosotros Somos un empresa especializado en matcha. Buscamos a una persona dinámica, responsable y con pasión por la atención al cliente. Tus principales responsabilidades Atención en barra y sala: preparar y servir matcha, tés cafés y otras bebidas. Horneado matutino: hornear y rellenar la bollería cada mañana siguiendo nuestras recetas y estándares de calidad. Venta de productos: asesorar y vender tanto en tienda como para llevar. Gestión de caja: apertura, cierre y arqueo diario. Registro de tareas: mantener al día el control de tareas de control y limpieza. Limpieza y orden: asegurar la limpieza del local y la zona de trabajo antes de finalizar la jornada. Requisitos Experiencia previa en hostelería, cafetería o pastelería (valoraremos experiencia en horneado). Inglés básico/intermedio (para atender a clientes internacionales). Conocimiento de uso de caja y TPV. Habilidades de organización y responsabilidad. Actitud proactiva y gusto por el trabajo en equipo. Ofrecemos Incorporación a un equipo joven y creativo. Formación en preparación de cafés especiales, matcha y bollería. Ambiente de trabajo cuidado y con enfoque en calidad. SALARIO SIEMPRE EN BRUTO

Zapatería CLAIRE del centro comercial Zielo en Pozuelo de Alarcón busca dependienta/e a tiempo parcial para los fines de semana, 13 horas semanales. Horario: viernes 16:30-21:30, sábados 10:00-15:30, domingos 17:30-20:00. Aparte del horario fijo, el puesto es de refuerzo para vacaciones de compañeras en periodos planificados y en turno de tarde entre semana. Descripción del puesto: actividades relativas a la gestión de una zapatería, desde las ventas, atención al cliente, cierre y apertura, hasta la gestión del stock y colocación de género. Experiencia de al menos un año en un puesto similar, disponibilidad inmediata.

Se busca personal para de Loteria en Madrid, para contrato de 40h semanales con al menos 6 meses de experiencia. Funciones: - Atención al cliente - Gestión de las ventas - Administración de premios - y tareas administrativas Somos un equipo con ganas y buen ambiente para vender ilusion y seguir creciendo. ¿Nos hablamos?

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Volapie Ponzano, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. valorable Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Se oferta puesto de cocinero para restaurante en Madrid Capital. Se requiere experiencia. Magnífico horario.

Te apasiona el mundo del vino, .Buscamo una persona que recepcione al cliente sea capaz de conectar con él para saber sus necesidades y tenga el conocimiento para poder recomendarle vino, o el licores que necesite y proponerle alternativas para otros días. Responsabilidades • Conocer bien los vinos, • Brindar atención personalizada a clientes., • Asesorar en la elección de vinos, cervezas artesanales y licores., • Gestionar ventas y mantener la tienda organizada. Requisitos • Conocimientos del sector del vino,, • Actitud proactiva y gusto por la atención al cliente., • Ser bilingüe inglés español si te ves capaz envíanos un Chat

Descripción Esteticista peluquero/a Buscamos un/a Tecnico de estetica apasionado/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de proporcionar a nuestros clientes servicios de Tratamientos faciales, Tratamientos corporales, Cuidado de la piel, Venta personalizada, Venta de cosmética ... Tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades técnicas y de atención al cliente en un entorno de trabajo positivo y en constante crecimiento. Requisitos: Título o certificación en Estética o Cosmética Experiencia previa en la realización de los tratamientos descritos aunque en algunos vale la experiencia formativa basica. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico Pasión por la belleza, el bienestar y la mejora de la apariencia de nuestros clientes Ofrecemos: Salario competitivo y oportunidades de Crecimiento .

Dependienta de tienda. con don de gente, simpática y vendedora. Necesito una chica que sepa vender, que sea comercial . experiencia en ventas. Manejo ordenadores. Saber hacer inventarios, manejo básico de World y excell. Manejo de redes sociales, Instagram y tiktok. Marketing y publicidad. contrato indefinido. media jornada Sueldo a convenir ESTAR INSCRITO EN EL INEM COMO DEMANDANTE DE EMPLEO ( Antigüedad de 30 días) si no cumples esos requisitos no te apuntes Abstenerse quien no tenga experiencia en ventas.

Dependiente/a de tienda para boutique de ropa de señora en el centro de Madrid. Jornada a tiempo parcial de 30 horas , distribuidas en turnos alternos de mañana y tarde. Salario según convenio Imprescindible hablar ingles. Se valorará experiencia en ventas.

¿Te apasiona el mundo de las ventas y de la telefonía? ¿Eres una persona extrovertida con dotes de ventas y facilidad en el trato con el cliente? Si tu respuesta es sí, queremos que seas parte de nuestro equipo. Desde Eurofirms Services para el área de Trade Marketing estamos en búsqueda de promotores/as de ventas para trabajar en una importante marca telefónica en MADRID - NUEVO MINISTERIOS . Condiciones: • Contrato 2 meses + 4 meses + indefinido, • Jornada parcial., • Asesoramiento al cliente sobre los dispositivos móviles de la marca., • Atención al cliente., • Resolución de dudas y consultas sobre el producto., • Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato., • Conocimientos: habilidades de ventas., • Experiencia mínima como promotor de 1 año., • Experiencia en ventas en el sector de la tecnología (Valorable).

Eurofirms selecciona Promotores Comerciales para trabajar en una estación de servicio de gasolinera ubicada en La Comunidad de Madrid para realizar las siguientes funciones: • Captación de nuevos clientes y la comercialización de los servicios energéticos (luz y gas)., • Promover la ventas a través de las oportunidades de ahorro para los usuarios (ahorro de gasolina de acuerdo a los servicios que contraten), • Resolución de dudas y el asesoramiento sobre tarifas., • Recopilación de la documentación necesaria para formalizar el contrato. Se ofrece: • Contrato: ETT 2 meses+ paso a plantilla., • Jornada 36 horas semanales, turnos rotativos de lunes a sábado de 8h a 14h o 15h a 21h con descansos establecidos por ley, • Salario: salario fijo 1356€/bruto mes. Salario variable (comisiones) entre 500 a 1000€ mensuales. Requisitos: • Grandes dotes comerciales., • Habilidades comunicativas., • Incorporación inmediata.

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. Actualmente estamos buscando captadores/as, promotores/as, agentes para incorporarse en nuestro equipo en eventos promocionales, hospitales, centros comerciales y a pie de calle en MADRID a media jornada. Requisitos deseados -Ser comunicativa/o, con capacidad de argumentar y sensibilizar. -Tener dinamismo, energía y proactividad. -Ser extrovertida/o y empático/a. -Interés en el tercer sector, ONGs, ayuda humanitaria. -Experiencia previa en atención al cliente, ventas, comercial, telemarketing, captación, promotor/a. Queremos personas que sean serias y comprometidas con las causas humanitarias. Trabajo: lunes a viernes 4 hrs al día horario de mañana o de tarde *necesario contar con DNI o permiso de trabajo.

Desde Eurofirms ETT estamos seleccionando para empresa de servicios ubicada en Madrid, un/a Customer services con inglés para cubrir una baja maternal. Funciones: • Gestión de las peticiones de compras (IT, marketing, servicios profesionales, obras, etc)., • Gestión de los contratos asociados a la licitación correspondiente., • Demás labores administrativas. Se ofrece: • Contrato temporal a través de ETT para baja maternal, • Jornada completa de Lunes a Jueves de 8 a 17 horas y Viernes de 8 a 16:30 horas, • Salario: 18.800 euros

Buscamos personas dinámicas para trabajar en eventos. hospitales, centros comerciales y a pie de calle. Incorporación inmediata!! *Requisito indispensable ser mayor de 24 años. Si no se cumple este requisito no se valorará la solicitud. Queremos personas que sean serias y comprometidas con sus labores y con interés en causas humanitarias. Trabajo: lunes a viernes 4 hrs al día horario de mañana o de tarde Preferiblemente con experiencia en ventas y/o servicio al cliente *necesario contar con DNI o permiso de trabajo.

Como Recepcionista de Oficina, serás la primera cara visible de la compañía y un punto clave en la experiencia de empleados, clientes y proveedores. Garantizarás que el día a día de la oficina fluya de manera organizada, profesional y con un toque humano. Responsabilidades Atención presencial y telefónica a visitas, clientes y proveedores. Gestión del correo, mensajería y material de oficina. Apoyo en la organización de reuniones, reservas de salas y coordinación de eventos internos. Colaboración con los equipos de Administración, Recursos Humanos y Operaciones en tareas de soporte. Asegurar un ambiente de oficina cuidado, ordenado y acogedor. Requisitos Experiencia previa de al menos 1 año en recepción, administración o atención al cliente. Manejo de herramientas ofimáticas (Google Workspace, Microsoft Office o similares). Habilidades de comunicación, organización y atención al detalle. Persona resolutiva, proactiva y con buena actitud. Ofrecemos Contrato indefinido con jornada completa. Horario de lunes a viernes. Salario competitivo acorde a la experiencia. Ambiente joven, dinámico y multicultural. Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la empresa. Oficinas modernas en el centro de Madrid con buen acceso en transporte público.

En Luzactiva Consultores buscamos teleoperadores/as freelance para colaborar en la captación de clientes en el sector energético. Funciones: Llamadas a empresas y comunidades. Solicitar facturas para estudios comparativos. Concertar citas para nuestro equipo consultor. Ofrecemos: Trabajo desde casa, sin horario fijo. Formación y guion comercial. Pago por resultados (comisión por cada cliente aportado). Requisitos: Experiencia en telemarketing, ventas o atención telefónica.

📢 ¡Te Estamos Buscando! 📢 Buscamos Teleoperadores/as para la recaudación de donativo para ayuda humanitaria. Sobre el puesto ¿Tienes experiencia como Teleoperador/a o te gustaría dar el salto a este sector? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Estamos buscando a personas con ganas de formar parte de una gran compañía. 💡 Lo que harás en tu día a día Emisión de llamadas a socios para concienciar e informar de la situación de Chad en África, con el fin de conseguir un pequeño aumento de su donativo directo a esta causa. Dicho donativo será puntual y de única cuota. No se busca realizar una venta agresiva, no es la imagen que se busca y necesita esta campaña. ¿Qué buscamos? Persona con habilidades comunicativas, empatía y asertividad, pero sobre todo una persona alegre y con capacidad de escucha activa Lo que ofrecemos 🎯 Contrato: Fijo discontinuo con periodo de prueba de 2 meses. Formación dentro de contrato. La campaña durará de septiembre a diciembre. Al ser una campaña anual, el próximo año se volverá a contar contigo para la misma campaña. También cabe la posibilidad, que por buen desempeño, puedas quedarte en otras campañas que están de forma permanente. 💰 Salario: 910€ brutos/mensuales + incentivos/bonus. 📅 Horario: turno de mañana de 10:00 a 15:00 horas. 🚀 Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa ¿Cómo apuntarte? Si crees que esta oferta es para ti, ¡no dudes en inscribirte! Haz clic en "Inscribirme en la oferta" y envíanos tu CV. 📩

¿Tienes experiencia en atención al cliente y buscas estabilidad? ¡Esta es tu oportunidad ! 🙌 🎯 Funciones: • Asesoramiento a clientes (Pymes y autónomos), • Venta consultiva de soluciones web: dominios, posicionamiento SEO/SEM, servicios Cloud, etc., • Seguimiento y cierre de oportunidades 💡 Requisitos deseables: • Experiencia comercial o estudios relacionados, • Valorable experiencia en sectores IT o soporte técnico, • Capacidad para comprender lenguaje técnico/digital 📚 Formación mixta (presencial + online): • Fechas: del 24 al 27 de septiembre, • Horario: 10:00 a 15:00, • Formación no remunerada 🗓 Inicio contrato: 29 de septiembre al 2 de noviembre 🕘 Jornada: 30h/semana ¡Apúntate ya y forma parte de un gran equipo! 🚀

Necesitamos para nuestro Centro Gastronómico de Paseo de La Habana, un Responsable cuyo perfil debe ser 100% entusiasta, motivador y pasional! Si te encantan las ventas, el cliente, el trabajo en equipo, la gastronomía y la restauración….tenemos que conocernos! Nuestro centro de trabajo está en Paseo de La Habana y el horario de trabajo está comprendido entre 8 de la mañana y 22,30 de la noche. Somos un híbrido entre tienda y hostelería por lo que deberás tener nocion de ambas cosas para ser el ejemplo de tu equipo! Nuestra empresa es Santa Teresa y en nuestra web podrás ver nuestro modelo de negocio y ver si te gustaría formar parte en el mismo!!!!

¡Buscamos Agente de Viajes con experiencia en Amadeus (GDS) y pasión por crear experiencias únicas! En nuestra agencia, somos expertos en vuelos a Latinoamérica y en la creación de paquetes turísticos a destinos como el Caribe, África, Asia, Europa y más. Queremos incorporar a nuestro equipo a una persona con entusiasmo, profesionalismo y muchas ganas de crecer con nosotros. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en el manejo de Amadeus (GDS) Conocimiento en el diseño y venta de paquetes turísticos internacionales Especial interés o experiencia en vuelos a Latinoamérica Habilidades comunicativas y trato cercano con el cliente Persona organizada, responsable y con actitud proactiva Pasión por los viajes y el sector turístico Ofrecemos: Incorporación a una agencia consolidada y en crecimiento Entorno de trabajo dinámico y profesional Oportunidad de desarrollar tu carrera en el sector Si disfrutas ayudando a otros a descubrir el mundo y te identificas con esta oportunidad, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres el/la candidato/a idea

¿Te apasiona el mundo de las ventas y de la telefonía? ¿Eres una persona extrovertida con dotes comerciales y facilidad en el trato con el cliente? Si tu respuesta es sí, queremos que seas parte de nuestro equipo. Desde Eurofirms Services para el área de Trade Marketing estamos en búsqueda de promotores/as de ventas para trabajar en una importante marca telefónica en Madrid centro. Condiciones: · Contrato estable (2 meses + indefinido). · Jornada completa. · Salario: 1462 € brutos/ mes (14 pagas) + ALTAS COMISIONES. Funciones: · Asesoramiento al cliente sobre los dispositivos móviles de la marca. · Atención al cliente. · Resolución de dudas y consultas sobre el producto. · Promocionar la venta del producto. Requisitos: · Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato. · Conocimientos: habilidades de ventas. · Experiencia mínima como promotor de 1 año. · Experiencia en ventas en el sector de la tecnología (Valorable).

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

Preparación y venta de onigiris y bebidas (no alcohólicas). Limpieza del local y atención al cliente de forma personal y detallada.

Buscamos dependienta/dependiente para panadería. Necesitamos persona responsable, puntual y resolutiva. Muy importante tener don de gentes.

Buscamos una Esteticién con conocimientos en peluqueria con buenos dotes de venta y atención al cliente.

¿Te gustaría trabajar con turnos intensivos y disfrutar de varios días de descanso consecutivos? Grupo Emotiva busca una persona que tenga disponibilidad de desplazarse a las diferentes salas de juego que tenemos ubicadas en Madrid centro (C/ Marcelo Usera, C/ Toledo, C/ Fco. Silvela, C/ Gral. Ricardos). Funciones: • Atender y asesorar al cliente, • Control de acceso al establecimiento, • Cobro y pago de premios de máquinas recreativas, • Servicio de Hostelería, • Limpieza, apertura y/o cierre del establecimiento Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente, • Valorable experiencia previa en salones de juego y/o casinos, • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos, • Disponibilidad de incorporación inmediata Se ofrece: • Contrato Temporal con opción a indefinido, • Jornada completa de 40 horas semanales, • Turnos intensivos rotativos, • Apoyo económico al transporte (Transporte + Dietas), • Salario fijo + variable + propinas, • Formación inicial en el puesto, • Posibilidad de crecimiento interno

Responsabilidades principales: • Supervisar el funcionamiento diario de uno o varios locales., • Coordinar los equipos (cocina, mostrador, limpieza) y apoyar en su formación y motivación., • Controlar la calidad de los productos y asegurar un excelente servicio al cliente., • Verificar cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria., • Gestionar inventarios, pedidos y control de mermas., • Realizar reportes básicos de ventas, incidencias y necesidades operativas., • Resolver problemas operativos. Apoyo a la expansión: • Colaborar en la apertura de nuevos locales (montaje, selección de equipo, organización)., • Asegurar que los nuevos puntos sigan los estándares de la marca desde el inicio., • Estar disponible para desplazamientos ocasionales entre locales según necesidad. Perfil buscado: • Proactividad, organización, resolución y buena comunicación., • Experiencia previa en supervisión o coordinación de varios locales en el sector restauración/pastelería., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno en crecimiento.

Eurofirms ETT precisa incorporar Dependiente/a de panadería / cafetería para trabajar en un importante cliente con varias tiendas ubicadas en Madrid Centro. La persona seleccionada realizará funciones de venta al público, atención al cliente, manejo de caja y apoyo al obrador. Se ofrece: • Contrato de 16 hs/semanales., • Fines de semana horario de tarde (13:30 a 21:30h o 14h a 22h)., • Contrato de 2 meses + prórroga., • Salario: 73,35 € brutos/día. Requisitos: • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Experiencia como dependiente/a en puesto similar., • Responsabilidad y seriedad., • Proactividad y muchas ganas de trabajar. Si crees que cumples los requisitos de la oferta de empleo, ¡esta es tu oportunidad! ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona el mundo inmobiliario y buscas una oportunidad de crecimiento profesional? ¡Esta es tu oportunidad! En Redpiso Palomeras una empresa consolidada en el sector inmobiliario, estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Inmobiliario/a para unirse a nuestro equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral con alta en la Seguridad Social ✅️ Formación continua a cargo de la empresa. Herramientas digitales para facilitar tu trabajo (CRM, marketing,

Empleado en oficina en Mapfre. Gestor para venta de seguros.

Restaurante temático de nueva generación, con una propuesta que fusiona gastronomía creativa, coctelería de autor y un diseño escénico inmersivo, busca incorporar a Director/a de restauración . Se trata de un espacio singular dentro de la oferta madrileña, que destaca por su capacidad para sorprender al cliente: un entorno donde cada detalle, desde la ambientación hasta el servicio, forma parte de una experiencia pensada para emocionar, generar recuerdo y diferenciarse de la restauración convencional. El concepto atrae a un público internacional diverso: jóvenes adultos que buscan experiencias llamativas, parejas interesadas en propuestas escénicas y gastronómicas, grupos en celebraciones, y turistas que desean un lugar único y sorprendente en el centro de Madrid. Funciones principales Dirección integral de la operativa del restaurante, asegurando la excelencia en cada turno de servicio. Coordinación y desarrollo de un equipo humano de más de 30 personas, promoviendo la motivación y el buen ambiente de trabajo. Gestión económica y administrativa: control de ventas, costes, escandallos y planificación de recursos. Control y trazabilidad de invitaciones, así como de la gestión de stock de bebidas en coordinación con el área de almacén. Garantizar un servicio dinámico y adaptado a un cliente internacional que busca experiencias memorables. Coordinación con marketing y eventos para potenciar la imagen del restaurante y reforzar su posicionamiento como referente de la restauración experiencial en Madrid. Requisitos mínimos Experiencia previa como Gerente o Director/a en restauración, ocio nocturno con propuesta gastronómica, restaurantes temáticos o espacios de entretenimiento con servicio de cenas. Capacidad demostrada de gestión, negociación y supervisión, con experiencia liderando equipos de más de 25 personas. Experiencia en la gestión de eventos y programación de música en directo, con capacidad para coordinar tanto la logística como la interacción con artistas y proveedores externos. Trayectoria en entornos con clientela internacional y propuestas experienciales o escénicas. Conocimiento sólido en gestión operativa, planificación y control de la cuenta de resultados. Nivel inglés medio. Disponibilidad para realizar jornadas con cierres hasta las 2:30 h Condiciones del puesto Retribución competitiva, con un esquema de incentivos a partir de los primeros meses de incorporación. Jornada completa, con 2 días libres consecutivos. Plaza de garaje incluida. Posibilidad de crecimiento dentro del Grupo, participando en futuras aperturas y nuevos proyectos. Un reto ideal para un/a profesional con visión estratégica, que quiera liderar un proyecto de restauración temática con un alto componente escénico, gastronómico y de entretenimiento, consolidando su carrera en un entorno innovador y de gran proyección.

En CASA DANI seguimos creciendo y por eso estamos empezando a preparar nuestros nuevos proyectos. Vamos a abrir un nuevo punto de venta en la Zona del Santiago Bernabeu. Buscamos una persona con experiencia dirigiendo Punto de Venta presencial, con zona de comida común entre varios espacios (Concepto similar a Mercados, Food Truck, etc...). Debe tener experiencia organizando equipo, control de stock, producto, inventario, saber priorizar y organizar tareas y responsable de carga administrativa que genere el espacio. ¡Si buscas un trabajo estable y tienes experiencia en este puesto, ganas de seguir creciendo y desarrollarte, apúntate a la oferta!

SE BUSCA CAMARERX VERBENERX PARA EXTRAS EN TEMPORADA DE INVIERNO. Necesitamos alguien con disponibilidad fin de semana mediodía y/o noche, con muchas ganas de trabajar, dinámico, proactivo y gusto por la venta. Queremos gente seria en el trabajo, amable con el cliente e impecable en el trato. Ofrecemos incorporación a equipo sólido, buen ambiente laboral en negocio familiar, en el centro de Madrid. 14 horas semanales con posibilidad de aumento en pico de temporada. Sueldo según convenio. IMPRESCINDIBLE PAPELES EN REGLA.

Buscamos a una persona capaz de inspirar y guíar a nuestro equipo de cocina y gestionar la producción. La persona ideal es una persona resolutiva, orientada a la productividad y eficiencia, con altas habilidades interpersonales. Responsabilidades Gestión del equipo de 7 personas en cocina. Organizar y dividir la producción semanal eficientemente. Formación técnica del personal. Guíar a los miembros del equipo para que encuentren su lugar en cocina y sigan creciendo. Gestión del stock y realización de pedidos de materia prima. Estimar las ventas de cada semana para organizar la producción acorde a ello. Elaboración de horarios (son turnos fijos, pero hay días excepcionales). Supervisión de la limpieza de cocina Gestión APPCC Requisitos Comunicarse proactivamente con su equipo Estudios en cocina / pastelería Experiencia mínima de 2 años liderando un equipo Experiencia ideal de 5 años en hostelería / obrador. Se valora muy positivamente la experiencia previa con repostería vegana