Trabajos nivel ingles c1 en España

1.153€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 40 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 3 puestos de guía de divulgacion cultural en Bilbao. **A lo largo de 10 años de trayectoria muchos compañeros/as actores, actrices y dramaturg@s han encontrado en este puesto de trabajo un oficio seguro desde el que desarrollar sus proyectos personales. Un puesto que proporciona estabilidad, seguridad y tiempo libre sin renunciar a la parte creativa y de interpretación. ** - 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana +2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. - Salario y horarios fijos todo el año. NO trabajo estacional. Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Nuestra política es mantener una plantilla estable. - Posibilidad de aumentar salario hasta 1500€: A- Realizando distintas tareas si se desea comos ecritura de artículos para nuestra revista de divulgación cultural, escritura de guiones para audio tours (todo ello remunerado a mayores). B- Gracias a premios económicos por buen desempeño. C- En momentos de máxima demanda, realizando turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos: 1. graduado/a en una de la siguientes titulaciones: - Arte dramático - historia. - geografía. - historia del arte. - arqueología. - antropología. - filologías. - humanidades. - Turismo - Persona autodidacta con ENORME pasión por la historia y la cultura vascas y bilbaína. 1. Inglés. Nivel ALTO, equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 2. Persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva, tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. - Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial. - Que tengas un nivel B2-C1 en INGLÉS (se realizará prueba oral). - Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). - Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo desde 21K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - El horario es jornada completa de mañanas L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

Franquiciado general España de una reconocida marca internacional de restauración organizada saludable. En plena fase de expansión, el proyecto se apoya en un modelo de gestión basado en datos y mejora continua (enfoque Moneyball), que combina excelencia operativa, desarrollo estructurado y adaptación local del concepto. Buscamos un/a Brand Manager que lidere la implementación de la marca en el mercado, actuando como enlace con la central internacional y responsable de garantizar la coherencia entre estándares globales y ejecución local. Funciones principales Asegurar la correcta aplicación del concepto de marca: operativa, imagen, formación, estructura y pipeline de aperturas. Presentar nuevos proyectos en formato Business Case para su validación por la central. Construir y coordinar el equipo local (Formación, Compras, RRHH, Marketing, Regional Managers). Visitar regularmente tiendas, ofrecer feedback y asegurar el cumplimiento de KPIs. Liderar reuniones semanales de gestión, delegar tareas y seguir objetivos financieros y operativos. Proteger la identidad de la marca y adaptarla con criterio al contexto local. Impulsar el crecimiento sostenible: Same Store Sales y mejora del 4-Wall EBITDA. Requisitos mínimos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el ámbito de franquicias, retail o restauración organizada. Formación universitaria en ADE, Marketing, Dirección Comercial u otras disciplinas vinculadas al desarrollo de negocio. Conocimiento sólido en gestión de franquicias, expansión de redes comerciales y estándares de marca. Habilidades de interlocución con casas matrices internacionales y trabajo en entornos multiculturales. Capacidad analítica para trabajar con paneles de control y KPIs. Nivel alto de inglés (mínimo C1), imprescindible para la relación directa con la central. Perfil con orientación a resultados, visión estratégica y sensibilidad por la cultura de marca. Dominio de herramientas digitales de gestión y seguimiento de proyectos. Disponibilidad para viajar dentro del país y, puntualmente, a la central. Atención al detalle y visión 360º de la excelencia operativa Enfoque comercial, con experiencia en gestión de ingresos y desarrollo de negocio. Condiciones Proyecto estratégico de desarrollo nacional con respaldo de una marca global. Rol visible y decisivo dentro de la organización, con participación en el comité de dirección. Autonomía real para liderar estructura, operaciones y cultura de marca. Salario competitivo + bonus por objetivos + beneficios adicionales. Acceso a formación continua y soporte directo de la central internacional. Ambiente profesional, dinámico. Incorporación inmediata.

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de organizar y controlar el conjunto de actividades y recursos propios del departamento de Restaurante del hotel, con el fin de optimizar la gestión interna de los procesos del área y el rendimiento del equipo, asegurando, en todo momento, la calidad del servicio y la seguridad alimentaria en beneficio y satisfacción del cliente. Tus principales funciones serán: Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo y el conjunto de actividades de su área. Planificación de la actividad y control de resultados. Gestión del aprovisionamiento del dpto. de restaurante. Supervisar y controlar el mantenimiento y uso de maquinaria, materiales, etc. de su departamento. Cuidar que el servicio reúna las condiciones, tanto higiénicas como de montaje exigidas. Atender y dar respuesta a reclamaciones de clientes referidas al servicio. Otra funciones propias del puesto. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B service About you Formación: FP en Restauración(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de Maitre o 3 AÑOS como segundo Maitre. Imprescindible nivel de inglés alto (C1) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo –Orientación al cliente - Orientación a Resultados - Trabajo en equipo- Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. Languages required: English and Spanish. Italian and Portuguese are a plus The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

- Experiencia previa en el puesto de Recepcionista en Hoteles de categoría 4* - Orientación al cliente y trabajo en equipo - Persona proactiva, dinámica y ágil - Dotes en comunicación - Persona acostumbrada a trabajar con carga de trabajo - Acreditar conocimientos de inglés nivel B2 o C1 - Se valora conocimiento sistema PMS Ópera - Poseer título de bachillerato - Conocimiento nivel usuario paquete office

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de organizar y controlar el conjunto de actividades y recursos propios del departamento de Restaurante del hotel, con el fin de optimizar la gestión interna de los procesos del área y el rendimiento del equipo, asegurando, en todo momento, la calidad del servicio y la seguridad alimentaria en beneficio y satisfacción del cliente. Tus principales funciones serán: Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo y el conjunto de actividades de su área. Planificación de la actividad y control de resultados. Gestión del aprovisionamiento del dpto. de restaurante. Supervisar y controlar el mantenimiento y uso de maquinaria, materiales, etc. de su departamento. Cuidar que el servicio reúna las condiciones, tanto higiénicas como de montaje exigidas. Atender y dar respuesta a reclamaciones de clientes referidas al servicio. Otra funciones propias del puesto. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B Management About you Formación: FP en Restauración(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de Maitre o 3 AÑOS como segundo Maitre. Imprescindible nivel de inglés alto (C1) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo –Orientación al cliente - Orientación a Resultados - Trabajo en equipo- Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. Language required: English. The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

Se ofrece vacante de profesor de inglés para multinacional en Terrassa, solo nativos o nivel C1. Gracias y suerte

¡Buscamos Profesor/a de Inglés para niñxs, apoyo y C1! ¿Te encanta enseñar y conectar con los más pequeños y más grandes? ¡Únete a nuestro equipo! Estamos buscando un/a profesor/a de inglés cualificado/a para dar clases a niños de forma amena y eficaz. El perfil ideal tiene una capacidad apta para dar hasta nivel C1, experiencia o vocación por la enseñanza y muchas ganas de formar parte de un entorno educativo dinámico y motivador. Funciones: - Impartir clases de inglés a niños en grupos reducidos. - Apoyar su aprendizaje con materiales adaptados y juegos didácticos. - Hacer seguimiento de su evolución y motivarlos constantemente.

1.153€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 40 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 3 puestos de guía de turismo de divulgacion cultural en Bilbao. - 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana +2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. - Salario y horarios fijos todo el año. NO trabajo estacional. Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Nuestra política es mantener una plantilla estable. - Posibilidad de aumentar salario hasta 1500€: A- Realizando distintas tareas si se desea comos ecritura de artículos para nuestra revista de divulgación cultural, escritura de guiones para audio tours (todo ello remunerado a mayores). B- Gracias a premios económicos por buen desempeño. C- En momentos de máxima demanda, realizando turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos: 1. graduado/a en una de la siguientes titulaciones: - historia. - geografía. - historia del arte. - arqueología. - antropología. - filologías. - humanidades. - Turismo - Arte dramático - Persona autodidacta con ENORME pasión por la historia y la cultura vascas y donostiarras. 1. Inglés. Nivel ALTO, equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 2. Persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años.

¡En Amarilo Inmobiliaria estamos deseando conocerte! Por próxima apertura de nueva oficina en la ciudad de Valencia. Buscamos 2 personas, que les apasione el sector inmobiliario, con una experiencia demostrable mínima de 2 años en la captación y venta de viviendas. Ocuparás el puesto de consultor/a inmobiliario/a junior. Requisitos para el puesto ofertado: - Ofimática nivel avanzado. - Conocimientos de plataformas del sector y contacto con CRM inmobiliario. - Acostumbrado/a a trabajar en equipos de alto rendimiento. - Don de gentes y amabilidad con el trato de clientes. - Indispensable que el/la candidato/a tenga un nivel de inglés C1 para relacionarse con clientes internacionales en sus países de origen (Inglaterra, Irlanda, Francia, Bélgica, Canadá, Alemania y Países Bajos) Se valorarán otros idiomas aparte del inglés, tales como el Valenciano. - Imprescindible disponer de vehículo propio para el desarrollo de la actividad inmobiliaria, dada la movilidad frecuente a diferentes poblaciones de Valencia. Las funciones a desarrollar como consultor/a inmobiliario/a Junior son: - La captación de viviendas y venta de inmuebles en tu zona de oficina. - Realización de visitas con potenciales clientes nacionales internacionales. - Cierres de reservas de ventas. - Desarrollo de clientes y mantenimiento de tu cartera inmobiliaria. - Asistencia de firmas en notaría de tus viviendas vendidas. En amarilo Inmobiliaria te ofrecemos: - Incorporación inmediata + Contrato laboral indefinido + Salario según convenio con alta en S.S + Comisiones + Incentivos + Portátil + Móvil de empresa. - Dispondrás de uno de los mejores horarios comerciales del sector inmobiliario (viernes, tardes libres) - Excelente ambiente de trabajo. - Apoyo continuado de oficina: Contarás con el apoyo constante de tu Mánager y de nuestro Back office para la consecución de los objetivos mensuales marcados por la empresa. - Dispondrás de la última tecnología puntera inmobiliaria y de la máxima difusión publicitaria en los principales portales inmobiliarios nacionales e internacionales y de otros beneficios que te harán triunfar junto a nuestra empresa rápidamente. - Nuestras fuerzas de ventas reciben formación constante para convertirte en el mejor profesional inmobiliario del sector. ** Empresa** Formarás parte de una importante marca inmobiliaria de gran crecimiento con diferentes puntos de venta, la cual se encuentra en plena expansión en la Comunidad Valenciana. Valores: En Amarilo Inmobiliaria damos un valor muy importante a nuestro talento humano, así como al bienestar de nuestro personal, apoyamos totalmente al crecimiento de nuestra plantilla y la promoción interna. ¿Te vienes a trabajar con nosotros? En amarilo, te estamos buscando para formar parte de una nueva apertura, juntos seremos el equipo perfecto. Nuestro ADN como empresa es la excelencia inmobiliaria, la satisfacción de nuestros clientes.

1.153€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 40 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 2 puestos de guía de turismo de divulgacion cultural en Bilbao. 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana +2h de formación y reciclaje. 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. Salario y horarios fijos todo el año. NO trabajo estacional. Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Nuestra política es mantener una plantilla estable. Posibilidad de aumentar salario hasta 1500€: A- Realizando distintas tareas si se desea comos ecritura de artículos para nuestra revista de divulgación cultural, escritura de guiones para audio tours (todo ello remunerado a mayores). B- Gracias a premios económicos por buen desempeño. C- En momentos de máxima demanda, realizando turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos: graduado/a en una de la siguientes titulaciones: historia. geografía. historia del arte. arqueología. antropología. filologías. humanidades. Turismo Arte dramático Persona autodidacta con ENORME pasión por la historia y la cultura vascas y donostiarras. Inglés. Nivel ALTO, equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 1. Persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años (haya o no nacido o no en el Botxo).

Descripción de la vacante Responder a las consultas y peticiones de los clientes (Empresas y particulares), proporcionarles información sobre productos o servicios y gestionar las posibles incidencias que tengan (telefónicas, chat en línea, mails...) Atender y gestionar las reclamaciones que le sean asignadas por las Supervisoras y/o Responsable del Departamento. Responsabilidades - Control y gestión de los tiempos en el desarrollo de su actividad, siguiendo el protocolo y normas internas de actividad del Departamento. - Utilización adecuada del material y equipo que se le facilite para el desarrollo de su actividad en el puesto de trabajo, así como del mobiliario donde se ubique. - Disponibilidad y conexión en el puesto, en el horario asignado. - Establecer relaciones de confianza con los clientes y ser su punto de contacto con la empresa - Contestar al correo electrónico, al teléfono y a cualquier otra vía de comunicación de forma oportuna y sin demora Cualificaciones mínimas. - Experiencia mínima en Atención al Cliente: 1 año - Ofimática: nivel básico (mínimo) - Comunicación Verbal: Oral y escrita - Habilidades Comunicativas - Inglés alto C1 o bilingue - Escucha Activa, Asertividad, Actitud Positiva, Empatía Cualificaciones valoradas. - Conocimiento y experiencia en el Sector del Transporte - Gestión y Resolución de Conflictos - Trabajo en Equipo - Gestión del Tiempo - Capacidad de priorizar tareas cuando el volumen de trabajo es elevado. - Flexibilidad y adaptación en el horario, en casos de necesidad del Departamento. - Buena predisposición para el aprendizaje Es una posición presencial en Ctt Express Coslada Av. de Europa, 9, 28821 Coslada, Madrid, contrato fijo-discontinuo con renovaciones mes a mes durante 6 meses, momento en el que se valora pase a empresa. Jornada completa 09:00 a 18:00 con 1h para comer. Con salario 11.96 euros brutos/hora Fecha de incorporación: 21-04-25

¿Tienes experiencia como back office en atención al cliente? ¿Tienes al menos un nivel B2 de inglés real hablado y escrito? Reconocida empresa del sector de la distribución de material sanitario busca incorporar personal en su departamento de atención al cliente. Tus funciones: - Gestionar presupuestos - Grabar pedidos de clientes - Seguimiento del mismo en caso de incidencia Requisitos del puesto: - Nivel B2/C1 de Inglés real, hablado y escrito - Experiencia en atención al cliente y en administración - Valorable conocimientos de productos sanitarios Tus beneficios: - Contrato indefinido por la empresa - Horario de lunes a jueves: de 8:00 a 17:00 - Horario de viernes y de verano: Intensivo de 8:00 a 15:00

** ¡ESTAMOS CONTRATANDO!** Empresa presente en el sector del acondicionamiento y el equipamiento acústico busca personal. ** ¿QUIENES SOMOS?** Somos una empresa presente en el sector del acondicionamiento y el equipamiento acústico que diseña e implanta soluciones integrales de Creating Comfort adaptadas al Lifestyle (equipamiento integral de oficinas y workplace, centros educativos y de ocio, hoteles y restauración, canal retail...) Se requiere la incorporación de un/a técnico/a de Comercio Exterior –inglés y francés- para su área de desarrollo de negocios internacionales. Reportando de su trabajo al Director-Gerente de la compañía, tendrá la responsabilidad de llevar a cabo las correspondientes funciones de búsqueda, prescripción y comercialización de los productos de la compañía a nivel internacional. Para ello se tendrá que responsabilizar de desempeñar las siguientes funciones y tareas destacadas (aplicación de la política comercial de la compañía): · Búsqueda y prospección de potenciales clientes (grandes cadenas de distribución, distribuidores locales, clientes finales…). · Identificación de nuevas oportunidades de negocio. · Captación y ampliación de la cartera de clientes (mercado internacional). · Prescripción y promoción de toda la gama de productos y servicios de la compañía · Participación en ferias internacionales, eventos, Networking,.. · Elaboración de documentos (Import. –Export) ** REQUISITOS** -Candidato/a con experiencia demostrable de al menos 3 a 5 años como técnico/a de Comercio Internacional (Área de desarrollo de negocios internacionales: cámaras de comercio, empresas transitarías, aduanas…) -Titulación académica y/o Postgrado relacionado con el comercio internacional: Master en comercio exterior, titulación universitaria, ciclo formativo de grado superior relacionado con el comercio internacional… -Imprescindible dominio avanzado de Inglés y Francés con un nivel de C1, (se valorará muy positivamente contar con el dominio de otros idiomas). -Disponibilidad para realizar desplazamientos nacionales e internacionales (expediciones comerciales, asistencia a eventos/ferias internacionales, Etc) -Valorable contar con “Know How” del mercado internacional (Latinoamérica, Europa, Asia) así como de los trámites para realizar importaciones y exportaciones (gestión documental para el transporte internacional y gestión aduanera, documentación bancaria para exportaciones…) - Candidato/a con claras actitudes para la gestión integral de clientes, y con una notable capacidad de comunicación. ** ¿QUÉ OFRECEMOS?** Flexibilidad en la distribución de tareas y autonomía en tu trabajo. Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. Salario según establezca el convenio colectivo Contrato de trabajo indefinido en régimen de la S.S (máxima estabilidad laboral)

Descripción Si quieres vivir una experiencia profesional al ritmo de la música más rockera, ¡únete a nuestro equipo en Hard Rock Hotel Ibiza ! Estamos seleccionando Social Media Advisor . Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: Elaboración de informes y analítica de los perfiles sociales propios y acciones en redes sociales. Apoyo en la elaboración de estrategias de Social Media. Implementación y supervisión de acciones del área de social media y/o en coordinación con otros departamentos. Auditoría y mejora continua de los perfiles Sociales. Análisis de la competencia. Supervisar y ejecutar campañas de Social Ads. Supervisar y coordinar acciones de Influencer Marketing. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Requisitos mínimos Para tener un buen encaje, deberás aportar: Inglés nivel alto (C1). Experiencia avanzada en gestión de redes sociales, analítica y estrategia de Social Media. Redacción creativa. Experiencia en gestión de proyectos. Conocimientos de Marketing Digital. Experiencia en generación y supervisión de contenidos de foto y vídeo. Trabajo en equipo y espíritu creativo e innovador. Manejo avanzado de Excel y Power Point. Se valorará conocimientos de Photoshop y Lightroom. ¡No lo dudes e inscríbete ya! Department: Other About you Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

🇩🇪 Atención al Cliente – Banca Digital (Alemán C1/C2) 📍 Ubicación: Madrid (formación presencial) + teletrabajo en España 🕘 Jornada completa – 38,5 h/semana (turno de tarde) 📄 Contrato indefinido ¿Tienes un nivel alto de alemán y te interesa el sector financiero? Buscamos personas proactivas y con orientación al cliente para unirse a un equipo internacional de banca digital. Serás parte de un proyecto consolidado que te permitirá trabajar en remoto desde cualquier punto de España, con clientes de un banco líder del mercado alemán. 🎯 Rol principal Atenderás a los/as clientes del banco por teléfono, correo, WhatsApp y chat, resolviendo dudas operativas y presentando productos financieros digitales e innovadores. 🛠️ Responsabilidades: Atención al cliente: cuentas, contraseñas, transferencias, etc. Gestión de tareas administrativas (emails, WhatsApp). Asesoramiento y promoción de productos financieros digitales. Cumplimiento de normativas bancarias y protección al cliente. Detección y reporte de incidencias. Alcance de objetivos de calidad y ventas. ✅ Requisitos: Nivel C2/C1 de alemán + buen nivel de inglés. Formación en ADE, Matemáticas o Derecho (valorable). Buen manejo de MS Office. Empatía, comunicación, proactividad y capacidad analítica. Experiencia en atención al cliente (banca es un plus). 🎁 Beneficios: Contrato indefinido desde el inicio. Formación presencial de 1 mes en Madrid (remunerada y dentro del contrato). Teletrabajo tras la formación (salvo 12 días presenciales al año). Horario: 14:00–22:00, 5 días/semana, con 2 días libres semanales y 2 fines de semana libres al mes. Ordenador proporcionado. Ambiente internacional y posibilidades reales de crecimiento. Start date: 19.05.2025 📩 ¿Interesado/a? Envía tu CV actualizado para aplicar a esta vacante. 🔁 También buscamos perfiles con nivel C1/C2 de holandés para posiciones similares.

¿Te apasiona el trato con el cliente, tienes habilidades comerciales y te gustaría formar parte de una empresa en expansión? En SuperGrass Marbella, buscamos una persona proactiva, responsable y con experiencia para formar parte de nuestro equipo. Puesto: Comercial de tienda y visitas a clientes (jornada completa) Ubicación: SuperGrass – Marbella (Puerto Banús) Horario: Lunes a viernes, de 10:00 a 14:00 y de 14:00 a 20:00 Duración inicial: Contrato de prueba de 6 meses con posibilidad de continuidad Funciones principales: Atención y asesoramiento personalizado a los clientes que visitan la tienda. Visitas comerciales a clientes potenciales (viviendas, negocios, arquitectos, promotoras…). Elaboración y seguimiento de presupuestos con apoyo del equipo. Mantenimiento del showroom y apoyo en tareas organizativas (muestras, catálogos…). Apoyo en redes sociales, atención online o tareas administrativas sencillas, según perfil. Buscamos un perfil comercial, con orientación a objetivos y capacidad para aprovechar los tiempos tranquilos en tienda aportando valor al equipo. Requisitos: Buena presencia y excelente comunicación interpersonal. Experiencia previa en ventas o atención comercial, preferiblemente en sectores de interiorismo, reformas, inmobiliaria o arquitectura. Nivel alto de inglés (C1 o superior) imprescindible. Se valorarán otros idiomas (francés, alemán, árabe…). Carnet de conducir y vehículo propio. Conocimientos básicos de ofimática y buena actitud hacia el trabajo digital (CRM, redes, etc.). Autonomía, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente dentro de la empresa.

Housegur, empresa líder en inversión inmobiliaria y en la gestión de inmuebles en la zona de Levante, estamos en búsqueda de talento para unirse y reforzar nuestro equipo de asesor comerciales. Si tienes experiencia formación y experiencia como administrativo contable y estás altamente motivad@ por trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! Formarás parte del equipo de la empresa y tus funciones consistirán en gestionar una gran parte de la labor administrativa y contable de nuestra empresa. Te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un ambiente colaborativo y motivador y contribuir al crecimiento de la empresa. Requisitos: - Persona metódica, proactiva y disciplinada - Formación académica: grado superior en administración y finanzas - Alta capacidad organizativa y de adaptación al cambio - Manejo de herramientas ofimáticas nivel alto - Alta motivación e interés hacia el sector inmobiliario - Vehículo propio - Nivel de inglés B2-C1. Se valorarán otros idiomas como alemán, francés, ruso y/o árabe. Condiciones y beneficios: - Contratación indefinida - Media jornada - Plan de formación personalizado - Plan de carrera individualizado según rendimiento y evolución - Apoyo formativo por parte de responsable de área - Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa

Seleccionamos administrativo para empresa de servicios y producción Actividad: Contabilidad ,presupuestos y facturación Gestión de compras, homologación de proveedores Oficina técnica, gestión documental y resolución de incidencias Gestión de pagos, planificación y control de tesorería previsión y gestión de cash flow Alta de clientes, seguimiento y generación de facturación Gestión de pagos ,reclamación y gestión para vencimientos en tiempos Recursos humanos, selección de personal ,control, supervision de PRL, fichaje, envío de cpntratos y altas Intermediación con gestoría para ña gestión de fiscal, laboral y contable Generación de bases de datos Control presupuestario y costes de proveedores Preparación preparación de documentación en concursos Estar al día en subvenciones y o ayudas y gestión de documentación para la obtención de las mismas En contacto directo con dirección, realizando apoyo en todas las gestiones así como agenda y proyectos Se valorará: Experiencia en el puesto Control demostrable de contasol , contaplus y otros similares Haber estado en procesos de integración e implementación de sistemas de gestión, programas contables Dominio del paquete office , word, excel, microsoft , powerpoint Estudios de contabilidad y financieros Experiencia demostrable en procesos que requieren firma digital, hacienda, seguridad social Inglés nivel C1 o superior hablado y escrito Uso de herramientas digitales de nueva creación para gestión de procesos como AI Habilidades deseables: Persona positiva Flexible Para realizar el amplio rango de funciones derivadas del puesto Responsable en el cumplimiento de sus funciones y finalización de tareas Productiva y eficaz en el desarrollo de las actividades diarías Carnet y vehículo propio

¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a ETL Nexum, una firma especializada en servicios profesionales de alto nivel en asesoramiento fiscal y contable para pymes y autónomos, integrada en el prestigioso grupo internacional ETL Global. Desarrolla tu potencial profesional en un despacho en pleno crecimiento, donde tu contribución impacta directamente en el éxito empresarial de nuestros clientes. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. ¿Qué podrás hacer? Dentro de nuestra práctica fiscal-contable especializada, asesorarás estratégicamente a nuestros clientes en: Planificación fiscal avanzada y asesoramiento tributario integral. Optimización fiscal y estrategias adaptadas a la normativa vigente (IVA, IS, IRPF, retenciones). Gestión experta en procedimientos complejos ante inspecciones tributarias y actuaciones de la AEAT. Supervisión y validación de cierres contables, llevanza contable y elaboración de reportings financieros detallados. Análisis estratégico para la elaboración y presentación de cuentas anuales y libros oficiales. Coordinación directa con clientes, aportando soluciones personalizadas y proactivas. ¿Qué necesitas saber? Doble Grado en Derecho y ADE, Ciencias Empresariales, Finanzas, Economía o Administración y Dirección de Empresas. Experiencia mínima acreditada de 3 años en asesoría fiscal-contable. Conocimiento y experiencia con ERP contable (A3ECO / Suasor módulo contable). Dominio de Excel y herramientas Microsoft. Nivel avanzado de inglés (C1-C2). Se valora Máster en Tributación y Asesoría Fiscal. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un excelente ambiente de trabajo en un entorno profesional y dinámico. Contrato indefinido y jornada completa con proyección de crecimiento profesional. Planes de carrera personalizados y formación continua. Salario competitivo adaptado a tu experiencia y perfil. Flexibilidad horaria: Jornada intensiva los viernes y durante todo el mes de agosto. En ETL Nexum promovemos un entorno inclusivo y respetuoso, donde cada persona aporta un valor único y especial. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

Se necesita profesor de inglés. Nivel del idioma mínimo C1 y experiencia docente. Incorporación en Septiembre 2025 hasta junio 2026 con posibilidad de continuar los siguientes cursos escolares. Se valorará residir en la zona. Estabilidad laboral.

1.153€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 40 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 2 puestos de guía de turismo de divulgacion cultural en Donosti. - 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana +2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. - Salario y horarios fijos todo el año. NO trabajo estacional. Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Nuestra política es mantener una plantilla estable. - Posibilidad de aumentar salario hasta 1500€: A- Realizando distintas tareas si se desea comos ecritura de artículos para nuestra revista de divulgación cultural, escritura de guiones para audio tours (todo ello remunerado a mayores). B- Gracias a premios económicos por buen desempeño. C- En momentos de máxima demanda, realizando turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos: 1. graduado/a en una de la siguientes titulaciones: - historia. - geografía. - historia del arte. - arqueología. - antropología. - filologías. - humanidades. - Turismo - Arte dramático - Persona autodidacta con ENORME pasión por la historia y la cultura vascas y donostiarras. 1. Inglés. Nivel ALTO, equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 2. Persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años (haya o no nacido o no en la propia Donosti).

Agencia internacional especializada en la gestión de carreras artísticas de cantantes líricos y directores de orquesta así como producciones de lírica y música clásica, selecciona un/a Asistente de Artist Manager para incorporación inmediata en su sede de Madrid. Descripción del puesto: La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con los responsables de gestión de las carreras artísticas, prestando apoyo en la gestión operativa y administrativa de las actividades profesionales de los artistas representados. Funciones principales: - Asistencia en la planificación y seguimiento de compromisos artísticos. - Organización de viajes, ensayos, producciones y actuaciones. - Redacción, revisión y archivo de contratos, fichas técnicas y otros documentos administrativos. - Comunicación fluida y profesional con teatros, orquestas, agentes y artistas a nivel internacional. - Coordinación de aspectos logísticos relacionados con las giras y desplazamientos. Requisitos del perfil: - Formación en música, musicología o gestión cultural (no imprescindible, pero valorable). - Nivel alto de inglés (C1 o equivalente) imprescindible. - Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas, especialmente italiano y francés. - Capacidad de organización, atención al detalle, iniciativa y habilidades comunicativas. - Disponibilidad para incorporación inmediata. - Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajo presencial en la ciudad. Condiciones del puesto: - Contrato temporal a jornada completa (40 horas semanales, de lunes a viernes). - Trabajo presencial en oficina. - Incorporación inmediata. - Entorno profesional internacional vinculado al ámbito de la música clásica y la lírica.

¡Únete a nuestro equipo! Estamos buscando profesores de inglés apasionadas y motivadas para nuestra academia, especializada en la enseñanza a niños de 3 a 15 años. Detalles del Puesto: Tipo de Contrato: Fijo discontinuo Horas Semanales: 10 horas Salario: 480 € al mes (12 € por hora netos) Pagas Extras: Incluidas por informes y campamentos Requisitos: Certificado de naturaleza sexual para trabajar con niños Mínimo nivel de inglés: C1/C2 Preferiblemente estudios relacionados con la lengua inglesa (Traducción, Filología Inglesa, etc.) Se valorará formación en educación infantil, magisterio o campos relacionados con niños. Ofrecemos: Un entorno motivador y un buen ambiente de trabajo como prioridad Oportunidades para desarrollo profesional y formación continua Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo comprometido con la educación y el desarrollo de los más pequeños, ¡esperamos tu candidatura!

Buscamos monitores para campamento nativos o nivel c1 de inglés. Rincón de la Victoria

Medacta España, filial de Medacta Internacional, es una empresa dedicada a la distribución de dispositivos médicos de Ortopedia. Buscamos un Técnico Administrativo para un proyecto de 3 meses en el que su función será solucionar y corregir la facturación en una de las zonas en las que trabajamos. Las responsabilidades de esta persona incluirán la revisión de los documentos emitidos, su corrección y ajustes logístico en sistema para la regularización de la facturación. Buscamos una persona con una grado universitario o equivalente con una experiencia mínima de 3 años en Departamentos de facturación, operaciones, finanzas, etc. preferentemente en empresas del sector sanitario, manejo de Office 365, Ingles nivel alto (B2/C1) y habilidad para trabajar en equipo. Se valorará experiencia de más de 1 año con el ERP Navision. Soft skills: Flexibilidad, orientado a resultados, proactividad, facilidad para gestionar entornos de alta exigencia. Medacta está comprometida con la igualdad de oportunidades. Los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, etnia, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, nacionalidad o discapacidad.

Desde ILUNION Job Solutions buscamos para importante empresa del sector ubicada en Arteixo, un/a administrativo/a senior. FUNCIONES: Funciones generales del puesto: - Gestión y análisis de incidencias en SAP de Real Estate -Experiencia/conocimientos contables de Real Estate - -Proporcionar apoyo a usuarios, solucionar problemas e incidencias y resolver errores del sistema siguiendo los procedimientos adecuados. - Gestiones especializadas en SAP - Desarrollar y ejecutar planes de prueba para garantizar la calidad y fiabilidad de los sistemas SAP. - Realizar análisis, pruebas y depuración de sistemas para identificar y resolver problemas técnicos y garantizar la integridad y el rendimiento del sistema. - Colaborar con el área en otros proyectos de soporte. REQUISITOS Actualizado 10.04: Imprescindibles: - Formación CFGS en ADE o similar y/o Grado en ADE - Nivel medio de Excel (tablas dinámicas, formulas - Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares. - Conocimientos contables - Persona proactiva, con don de gentes y ganas de aprender. - Alta capacidad organizativa, analítica y de trabajo en equipo. - Inglés avanzado (hablado y escrito perfectamente) C1. VALORABLE: - Valorable conocimientos de Microsoft Access y PowerBI. - SAP FI valorable. - Valorable Certificación SAP Formación: Formación Financiera y conocimiento en gestiones contables de Real Estate

Somos una academia diferente, ubicada en Torrejón de Ardoz, en la que enseñamos inglés de forma dinámica a través del juego. Estamos buscando profesor o profesora de inglés, al que le gusten los niños, con ganas de enseñar de forma diferente. Con nivel de inglés alto, mínimo C1, idealmente C2. En horario de tarde de lunes a viernes, número de horas a convenir según las características del candidato.

Housegur, empresa líder en inversión inmobiliaria y en la gestión de inmuebles en la zona de Levante, estamos en búsqueda de talento para unirse y reforzar nuestro equipo de asesor comerciales. Si tienes experiencia en ventas telefónicas y estás altamente motivad@ por trabajar como asesor en un entorno dinámico y en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! Formarás parte del dpto. de ventas de la empresa y tus funciones consistirán en hacer llamadas para captar inmuebles con el fin de ampliar la cartera de propiedades de nuestra empresa. También te encargarás de dar apoyo en las visitas para mostrar los inmuebles a potenciales interesados y dar seguimiento a las ofertas presentadas con el objetivo de cerrar la compraventa. Te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un ambiente colaborativo y motivador y contribuir al crecimiento de la empresa. Requisitos: - Persona persuasiva, proactiva y con buenas habilidades comunicativas - Alta capacidad organizativa y de adaptación al cambio - Manejo de herramientas ofimáticas nivel intermedio - Formación y experiencia en ventas y telemarketing - Alta motivación e interés hacia el sector inmobiliario - Vehículo propio y posibilidad de desplazamiento para atender visitas a inmuebles - Nivel de inglés B2-C1. Se valorarán otros idiomas como alemán, francés, ruso y/o árabe. Condiciones y beneficios: - Contratación indefinida - Jornada completa - Altas comisiones por captación y ventas - Plan de formación personalizado - Plan de carrera individualizado según rendimiento y evolución - Apoyo formativo por parte de responsable de área - Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa

· Estudios mínimos Grado en Seguridad y Salud / Master en PRL, Seguridad y Salud Laboral / Técnico Superior en Prevención de Riesgos laborales · Experiencia mínima No se requiere · Condiciones Se ofrece contrato por obra, salario a negociar según valía. - Horario: de lunes a viernes: 7.00h a 17.30h. Adaptable en función de obra - 1 Viaje cada 3 meses, con 10 días de descanso - Duración mínimo 1 año - Incorporación final Mayo 2025 · Lugar de trabajo Lieja (Bélgica) · Requisitos mínimos Carnet de conducir clase B Inglés Nivel mínimo C1 Se valorará nivel de Francés · Otros datos Salario según valía y experiencia aportada por el candidato.

Secretaría y Administración en Centro Educativo CON ALTO NIVEL DE INGLÉS El profesional será responsable de gestionar y coordinar las actividades administrativas y de secretaría en un centro educativo, asegurando un funcionamiento eficiente de las operaciones diarias. Este puesto requiere un alto nivel de inglés, tanto oral como escrito, para interactuar con estudiantes, familias y entidades internacionales. Funciones principales: ** 1. Atención al público y comunicación:** • Recepción y atención a estudiantes, padres y visitantes en español e inglés. • Gestión de llamadas telefónicas, correos electrónicos y correspondencia en ambos idiomas. • Traducción de documentos y comunicaciones, cuando sea necesario. ** 2. Gestión administrativa:** • Organización y mantenimiento de expedientes académicos y administrativos. • Supervisión de matrículas, inscripciones y procesos académicos. • Preparación de informes, actas y documentos oficiales. ** 3. Apoyo a la dirección y al equipo docente:** • Gestión de agendas y planificación de reuniones. • Elaboración y distribución de circulares internas y externas. • Coordinación logística de eventos escolares y actividades extracurriculares. ** 4. Tareas contables y financieras básicas:** • Control de pagos y facturación de las matrículas. • Gestión de presupuestos menores y compras administrativas. ** 5. Coordinación internacional (si aplica):** • Interacción con estudiantes o instituciones de habla inglesa (programas de intercambio, certificaciones internacionales, etc.). • Gestión de trámites relacionados con estudiantes internacionales. Requisitos: • Idiomas: Nivel C1 o superior de inglés, certificado por Cambridge, TOEFL, IELTS, o equivalente. • Habilidades informáticas: Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint) y programas de gestión educativa. • Experiencia: roles similares, preferentemente en entornos educativos. Competencias clave: • Organización y atención al detalle. • Habilidades de comunicación interpersonal. • Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas. • Confidencialidad y ética profesional. Condiciones laborales: 1. Jornada completa 2. Contrato de duración indefinida 3. Desayuno / Comida incluida 4. Régimen de vacaciones generoso

Profesor/a de inglés con nivel mínimo C1, para clases particulares y de conversación con grupos reducidos. Horario de 16:00 a 19:30 de lunes a jueves, contrato indefinido, buen ambiente de trabajo e incorporación inmediata.

Housegur, empresa líder en inversión inmobiliaria y en la gestión de inmuebles en la zona de Levante, estamos en búsqueda de talento para unirse y reforzar nuestro equipo de telemarketing y captadores de negocio. Si tienes experiencia en ventas telefónicas y estás altamente motivad@ por trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! Formarás parte del dpto. de teleoperación de la empresa y tus funciones consistirán en hacer llamadas para captar inmuebles con el fin de ampliar la cartera de propiedades de nuestra empresa. También te encargarás de dar apoyo en las visitas para mostrar los inmuebles a potenciales interesados y dar seguimiento a las ofertas presentadas con el objetivo de cerrar la compraventa. Te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un ambiente colaborativo y motivador y contribuir al crecimiento de la empresa. Requisitos: - Persona persuasiva, proactiva y con buenas habilidades comunicativas - Alta capacidad organizativa y de adaptación al cambio - Manejo de herramientas ofimáticas nivel intermedio - Formación y experiencia en ventas y telemarketing - Alta motivación e interés hacia el sector inmobiliario - Vehículo propio y posibilidad de desplazamiento para atender visitas a inmuebles - Nivel de inglés B2-C1. Se valorarán otros idiomas como alemán, francés, ruso y/o árabe. Condiciones y beneficios: - Contratación indefinida - Jornada completa - Altas comisiones por captación y ventas - Plan de formación personalizado - Plan de carrera individualizado según rendimiento y evolución - Apoyo formativo por parte de responsable de área - Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa

Restaurante consolidado en valencia y con una larga trayectoria, precisa de camarero/a de sala a jornada completa con turno partido. Imprescindible nivel alto de Inglés (B2-C1**), valorándose otros idiomas. Imprescindible buena actitud y presencia. Imprescindible experiencia como camarero/a en restaurante a la carta. Debe ser capaz de manejarse en la sala, con dominio de la bandeja y de ser capaz de llevar varias mesas a la vez. También es importante la experiencia en otros restaurantes de la misma características con un alto volumen de trabajo. Debe ser capaz de trabajar bien en equipo con el fin de conservar y mejorar nuestra reputación para ampliar nuestra clientela. Buscamos un camarero/a de sala que se responsabilice de: - Atención al cliente. - Preparación de mise-en-place para el servicio. - Ejecución del servicio de restaurante. - Responsabilizarse del rango asignado y echar una mano al compañero que lo necesite. - Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones, uniforme y herramientas de trabajo. - Trabajar en equipo para la consecución de objetivos. - Conseguir la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante.

¿Tienes experiencia como dependiente/a de charcutería? ¿Te gustaría trabajar en una de las franquicias que a día de hoy tienen más afluencia de público? Si es así, ¡eres la persona elegida! nuestro cliente Empresa española que ofrece una experiencia única de indulgencia cotidiana, con productos diseñados para deleitar los sentidos y aportar un toque especial a la rutina diaria. tus funciones Atención al cliente: Asistir a los clientes, comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones sobre los productos disponibles. Gestión de productos: Organizar y mantener los productos en las estanterías, asegurándose de que estén presentados de manera atractiva. Ventas: Promover la venta de productos, destacando las características y beneficios de los artículos, y gestionando las transacciones en caja. Control de inventario: Realizar tareas de reposición, inventario y asegurarse de que los niveles de stock sean los adecuados. Ambiente de tienda: Mantener la limpieza y el orden del establecimiento, creando un ambiente agradable para los clientes. Promoción de ofertas: Informar sobre descuentos o promociones especiales y gestionar las promociones dentro de la tienda. ver menos requisitos del puesto Formación: Educación Secundaria Obligatoria Idiomas: Inglés: C1 Conocimientos: charcuteria, accion comercial, atención al cl Experiencia: 1 año Experiencia en atención al cliente, experiencia con máquinas de cortar fiambre, Habilidades de comunicación, Actitud comercial, Trabajo en equipo, Buen manejo de Inglés tus beneficios - Salario Según Convenio colectivo + INCENTIVOS - Contrato temporal con alta posibilidad de pasar a plantilla - Jornada laboral de Lunes a domingo con dos días libres a la semana. - Jornada completa o parcial.

En MCC, estamos buscando un/a Especialista en Ventas y Marketing con experiencia y habilidades excepcionales de comunicación para unirse a nuestro equipo. Si tienes un perfil dinámico, orientado a resultados y con un alto nivel de inglés, queremos conocerte. Responsabilidades: • Desarrollar estrategias de ventas y marketing para atraer y fidelizar clientes. • Identificar oportunidades de negocio y generar leads. • Gestionar relaciones comerciales con clientes nacionales e internacionales. • Elaborar presentaciones, propuestas comerciales y campañas de marketing digital. • Coordinar acciones de branding y promoción en diferentes canales. • Analizar el mercado y la competencia para optimizar estrategias. Requisitos: • Nivel de inglés alto (C1 o superior). • Habilidades de comunicación y negociación. • Experiencia en herramientas de CRM y marketing digital. • Orientación a resultados y capacidad de trabajo en equipo. • Proactividad y habilidades analíticas. • Conocimientos en SEO, SEM y estrategias de marketing digital. • Manejo de herramientas de diseño gráfico y redes sociales. Ofrecemos: • Salario competitivo y sistema de incentivos. • Oportunidad de crecimiento profesional. • Formación continua

Buscamos un profesor/a de inglés para un par de colegios ubicados en San Clemente y Vara de Rey. Ofrecemos contrato fijo discontinuo hasta 31 de mayo por un total de 10 horas a la semana. Las clases son en horario de tardes los lunes y miércoles de 17 a 20 y los martes y jueves de 15:30 a 17:30. Necesario nivel C1.

Empresa del sector contact center busca Agente telefónico para Call Center para realizar teletrabajo. - La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: - Atender consultas y peticiones básicas sobre las actividades del proyecto. Remitir emails. - Emisión y recepción de llamadas. - Gestión de formularios SAP de proveedores /clientes. Requisitos : - Experiencia como teleoperador/a de al menos 6 meses. - Buscamos a una persona proactiva y dinámica. - Experiencia con SAP. - Valorable estudios o conocimientos administrativos. - Gestión de altas en web para emisión facturas. Idiomas: - Castellano y catalán hablado y escrito correctamente. - Nivel de inglés alto (B2-C1).

Sociedad Española cuya actividad es brindar soporte a empresas que requieran servicios contables, financieros, fiscales y administrativos, con 20 años en el mercado, busca para su equipo en Barcelona un Senior Accounting Manager, que se caracterice por ser una persona ordenada y organizada, que tenga conocimiento del entorno contable en España, que sea responsable y tenaz, con capacidad de mantener comunicación fluida con clientes, con vocación de servicio y con facilidad a adaptarse al cambio, así como un gran compromiso con la empresa, con ganas de crecer y aprender, con espíritu de equipo para trabajar en conjunto de las otras filiales. Dentro de sus principales funciones se encuentran: • Gestiones y trámites diversos con clientes, proveedores, organismos públicos (entre otros). • Emisión de facturas según procedimiento de cada cliente. • Gestión de cobros. • Registros contables: (Fact. clientes, proveedores, bancos, arqueo de caja, reportes de gastos, tarjeta de crédito, etc.). • Conciliaciones contables. • Preparación y presentación de Estados Contables en el Registro Mercantil. • Preparación y presentación de CCAA. • Preparación de documentación para liquidación de impuestos. • Liquidación de impuestos trimestrales y anuales. • Reportes mensuales a clientes de cuentas a pagar, agenda de vencimientos impositivos y comerciales y reportes internos entre otros. Requisitos: · Formación profesional en contaduría o contabilidad pública (excluyente). Experiencia en manejo de programa de gestión contable (excluyente). · 2 años de experiencia previa en puesto similar y/o gestoría contable (excluyente). Inglés y Español Avanzado Nivel C1 (excluyente). Dominio paquete office (Word, Excel, etc.) Se valora experiencia en sistema contable SAGE. Se ofrece: · Incorporación inmediata · Contrato indefinido a jornada completa. · Posibilidad de teletrabajo pasado el periodo de formación. · Beneficios extras acordados con la empresa de acuerdo al perfil.

🔎 ¡Ampliamos equipo! Buscamos Profesor/a de Inglés En Level Up, seguimos creciendo y queremos incorporar un/a profesor/a de inglés con ganas de innovar y hacer que el aprendizaje sea divertido. Si te apasiona la enseñanza y te gusta trabajar en equipo, ¡te estamos buscando! 📌 Lo que ofrecemos: Contrato indefinido de 25h semanales. Horario de lunes a viernes, de 16:00 a 21:00h. Salario neto entre 1.200€ y 1.300€, según IRPF. 22 días de vacaciones + festivos, Navidad y Semana Santa. Del 25 de Agosto de 2025 al 30 de Junio de 2026 (Posibilidad de trabajar en Verano) Un equipo de trabajo cercano y un ambiente donde disfrutarás enseñando. 🔎 Requisitos: Nivel C1 de inglés o superior. Experiencia en la enseñanza de inglés a niños y adolescentes. Valorable experiencia en preparación de exámenes de Cambridge. Habilidades comunicativas y capacidad para motivar a los alumnos. Actitud proactiva y ganas de trabajar en equipo. Si quieres crecer profesionalmente en un entorno dinámico y motivador, envíanos tu CV y forma parte de Level Up. 🚀

PUESTO LOGOPEDA CLÍNICO/A El grupo de Colegios British School Alzira - Xàtiva - Gandia busca incorporar a su equipo un/a Logopeda Clínico/a para trabajar con alumnado de Infantil, Primaria y Secundaria. Detalles del puesto: - Puesto: Logopeda Clínico/a - Tipo de contrato: Contrato indefinido a tiempo parcial, con posibilidad de aumentar la jornada. - Ubicación: Alzira, Xàtiva y Gandia 2. Experiencia Profesional: - Mínimo 1-3 años de experiencia trabajando con niños/as en edad escolar. - Experiencia en evaluación y tratamiento de trastornos del habla y lenguaje (dislalia, dislexia, tartamudez, TEL, TEA, etc.). - Conocimiento en intervención en dificultades del aprendizaje. - Manejo de estrategias de comunicación alternativa y aumentativa (CAA), en caso de trabajar con alumnado con discapacidades. Habilidades y Conocimientos Específicos: - Manejo de herramientas y test de evaluación del lenguaje y comunicación. - Capacidad para diseñar y aplicar programas de intervención adaptados a la edad y necesidades del alumnado. - Trabajo en equipo con docentes, psicopedagogos y familias. - Conocimiento de normativas educativas sobre inclusión y atención a la diversidad. Formación Académica: - Grado/Licenciatura en Logopedia. - Se valorará positivamente: máster en Logopedia Educativa, Atención Temprana o Educación Especial puede ser un plus. Ortos Requisitos: - Nivel de inglés mínimo B2/C1 - Disponibilidad para trabajar en los tres centros del grupo - Coche propio y disponibilidad para desplazarse - Incorporación inmediata Se ofrece: - Incorporación a un centro educativo de prestigio, con un equipo multidisciplinar y un entorno dinámico e innovador. - Oportunidades de desarrollo profesional, con posibilidad de ampliación de jornada y promoción dentro de la institución. - Condiciones laborales según convenio, en un ambiente de trabajo colaborativo y enriquecedor. Tipo de puesto: Jornada Parcial Ubicación del trabajo: Empleo presencial Fecha límite para enviar la solicitud: 28/03/2025 Tipo de puesto: Contrato indefinido

Se necesita monitor/a para adolescentes con un nivel c1 de inglés. ¿Cuándo? Disponibilidad fin de semana y puentes ¿Dónde? Villafranca del Castillo, Madrid Se Requiere: IMPRESCINDIBLE MAGISTERIO PRIMARIA NIVEL C1 O SUPERIOR DE INGLÉS Compromiso Experiencia como monitor con niños/as Certificado de delitos sexuales actualizado ¡Únete a nuestro equipo!

NIVEL DE INGLES ALTO- C1 OBLIGATORIO HORARIO: LUNES A VIERNES PRESENCIAL 09.00 - 18.00 HRS FUNCIONES: 1. Captación de nuevos alumnos: Diseñar e implementar estrategias comerciales para atraer nuevos estudiantes, incluyendo campañas de marketing y contacto con familias interesadas. 2. Gestión de matrículas y admisiones: Coordinar el proceso de inscripción, resolver dudas de las familias y asegurar una experiencia fluida en la admisión de nuevos alumnos. 3. Fidelización de estudiantes y familias: Desarrollar iniciativas para fortalecer la relación con las familias actuales, mejorar la satisfacción y promover la recomendación del centro. 4. Colaboraciones y alianzas estratégicas: Establecer acuerdos con empresas, asociaciones y otros organismos para potenciar la visibilidad del centro y generar oportunidades de crecimiento. 5. Análisis de mercado y competencia: Evaluar tendencias del sector educativo, identificar oportunidades de mejora y adaptar la oferta del centro para mantener su competitividad. El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Experiencia previa en sector educativo - Conocimientos sólidos de técnicas de ventas y gestión de relaciones con los clientes. - Excelentes habilidades de comunicación - Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos. - Salesforce

Buscamos un profesor/a de inglés para incorporación inmediata (con opción de continuar durante el curso académico 2025-26). Será responsable de impartir clases de idiomas a todos los niveles (A1-C1) y preparar para los exámenes oficiales (Cambridge, EOI)

1153€-1.500€ brutos/mes 23h semanales . Ofrecemos varios puestos de guía de turismo cultural en Cáceres. Salario fijo todo el año: 1.153€ brutos/mes (posibilidad de aumentar hasta 1.500€). 23h semanales reales: - 7 turnos fijos de 3 horas cada semana - 2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso consecutivos a la semana. Salario y horarios fijos todo el año no trabajo estacional. Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Vacaciones remuneradas. Nuestra política es mantener una plantilla estable. Posibilidad de aumentar salario hasta 1.500€: 1. En momentos de máxima demanda, con turnos extra si el/la trabajador/a lo desea (50€ bruto x turno extra) 2. Premios económicos por buen desempeño. 3. Posibilidad de participar en el proyecto cultural de la empresa (Nómada Cultural) a través de la escritura de artículos para nuestra revista, guiones para audioguías, etc. **TODO ELLO REMUNEDADO A MAYORES. ** Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Somos una empresa creada hace 9 años por un historiador y un guía de turismo, con el firme propósito de luchar contra la precariedad que ellos mismos habían sufrido. Hoy estamos en 15 ciudades españolas. Requisitos **imprescindibles, poseer UNA de las siguientes titulaciones completa. ** 1.- Grado universitario de la rama de humanidades + c1 + b2 en 2 idiomas extranjeros ó... B.- Ciclo formativo de grado superior giat (fpii) en turismo ó... C.- Habilitación de guía oficial de turismo. En cualquiera de los 3 casos anteriores será imprescindible poseer: 1. Inglés. Nivel alto. 2. Persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años (haya o no nacido o no en la ciudad de Cáceres). ¡Que tu trabajo sea contarle a todo el mundo lo increíble que es Extremadura!

En Clover Educación estamos buscando ampliar nuestra plantilla de coordinadores/as para trabajar en campamentos de inmersión lingüística en inglés con pernocta, durante marzo abril mayo y junio de 2025. Estos programas están destinados a centros educativos, con una duración de 3, 4, 5 días de lunes a viernes y tendrán lugar en Cantabria, Asturias (Celorio, Llanes, Ribadesella), Castilla y León (León, Burgos), Navarra (Zuasti), la Comunidad de Madrid y Toledo. Nuestros programas se enfocan en la práctica del inglés de una manera lúdica, creando un ambiente de confianza en el que los participantes puedan poner en práctica todos sus conocimientos en la lengua. Buscamos COORDINADORES/AS DE OCIO Y TIEMPO LIBRE con disponibilidad total (de marzo a junio) y con experiencia previa. Si eres responsable, tienes mucha energía, actitud positiva, habilidades de liderazgo, capacidad para trabajo en equipo, buen dominio del inglés y disponibilidad para viajar este puesto de trabajo te interesa. Tus funciones serán: - Revisión de la programación de actividades - Organización del equipo de monitores - Gestión de posibles incidencias surgidas durante el programa - Responsable de la administración de medicación a los participantes - Usar en todo momento el inglés como lengua vehicular REQUISITOS: 1. Título de Coordinador de Tiempo Libre 2. Nivel de inglés mínimo C1 3. Experiencia en campamentos con pernocta 4. Carnet de conducir y vehículo propio.

Se necesita monitor/a para adolescentes con un nivel c1 de inglés. ¿Cuándo? Disponibilidad total con turnos rotativos. ¿Dónde? Villafranca del Castillo, Madrid Se Requiere: IMPRESCINDIBLE MAGISTERIO PRIMARIA NIVEL C1 O SUPERIOR DE INGLÉS Compromiso Experiencia como monitor con niños/as Certificado de delitos sexuales actualizado ¡Únete a nuestro equipo!

Academia de Madrid busca profesores de inglés para centros ubicados en Montecarmelo y Las Tablas. Imprescindible nivel C1-C2, residencia en Madrid y papeles en regla. Horario de mañana y de tarde.